关于开展干部作风集中整顿第二阶段工作总结(优质11篇)

总结是一种有益于身心健康的行为，可以帮助我们释放压力和焦虑，提升幸福感。在写总结之前，我们需要先回顾所要总结的时期或事件，整理相关的资料和笔记。通过读取他人的总结范文，我们可以学习到更多的写作技巧和经验。

关于开展干部作风集中整顿第二阶段工作总结篇一

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

按照xx《关于进一步加强干部作风建设的决定》和《关于开展以“转变作风抓落实、服务群众聚民心、创先争优促发展”为主题的干部作风集中整顿和建设活动的实施意见》的要求，xx经过两个月的努力，圆满完成了学习动员、查找问题、整改落实和巩固提高各个阶段的工作。

一、领导重视，推进有力，作风集中整顿和建设活动扎实开展。

根据xx的统一安排部署，按照“大处着眼、小处入手，抓住重点、分步实施，整合载体、讲求实效”的思路，紧密结合我们的工作实际，始终坚持高标准、高要求、高质量，采取有力措施，扎实开展各项活动，切实解决党员干部在思想作风、学风、工作作风、领导作风和生活作风方面存在的突出问题。通过两个月的努力，机关干部作风集中整顿和建设活动完成了各项集中整顿工作任务，达到了预期目的。

（一）高度重视，精心组织。全州干部作风集中整顿和建设活动动员会议刚结束，及时召开常委会，对机关开展作风集中整顿和建设活动进行了研究部署。一是成立了机关干部作风集中整顿和建设活动工作领导小组，并成立了办公室，分设综合组、督察组、宣传组，分工抓好落实。二是制定下发了《关于开展以“转变作风抓落实、服务群众聚民心、创先争优促发展”为主题的干部作风集中整顿和建设活动实施方案》，明确了指导思想、基本原则、目标任务、方法步骤，按照学习动员、查找问题、整改落实、巩固提高四个阶段与全州同步开展各项活动。三是及时召开机关全体干部职工参加的动员大会，对机关开展干部作风集中整顿和建设活动进行全面安排部署。在活动的每一阶段进行认真总结，分析存在不足，采取措施，查缺补漏，确保活动扎实开展。

（二）丰富载体，开展活动。一是精心组织学习。制定下发《关于印发干部作风集中整顿和建设活动学习篇目的通知》，要求全体干部职工采取多种形式，认真学习《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》等规定，深刻领会《关于进一步加强干部作风建设的决定》和《关于开展以“转变作风抓落实、服务群众聚民心、创先争优促发展”为主题的干部作风集中整顿和建设活动的实施意见》等文件精神，引导干部职工树立遵纪守法意识，强化纪律观念。二是开展岗位教育和警示教育。在全体干部职工中认真组织开展以学习张桂梅等先进事迹为主要内容的岗位教育，以通读《典型案例选编》《警钟长鸣》为内容的警示教育，收到了干部职工撰写的心得体会文章xx篇，进一步提升了全体干部职工廉洁自律的自觉性。三是认真召开专题民主生活会。按照的要求组织召开了干部作风集中整顿和建设活动专题民主生活会，参会同志积极交流发言，认真分析和查找在作风方面存在的差距和不足，开诚布公地开展批评与自我批评，针对存在问题提出了整改措施。截止目前，共分层级召开民主生活会xx场次，制定整改方案xx个，制定整改措施xx条。

（三）开门纳谏，查摆问题。为确保干部作风集中整顿和建设活动整改工作取得实效，在民主生活会召开之前，发放征求意见表xx份，收回xx份，提出肯定意见xx条，意见建议xx条。机关各部室本着客观、公正、实事求是的原则，就思想政治建设、组织建设、能力建设、作风建设和制度建设等五方面的内容，以无记名的方式，开展了机关干部作风集中整顿和建设问卷调查活动，发放问卷调查表xx份，收回xx份，征求到意见建议xx条，为整改工作奠定了坚实的基础。

（四）正视不足，狠抓整改。针对征求到的xx条意见建议，结合在思想作风、学风、工作作风、领导作风、生活作风方面的差距，制定了整改措施，明确了整改落实的目标任务、责任人、责任部门和时限要求。机关各部室征求到的xx条意见建议，认真分析在思想政治建设、组织建设、能力建设、作风建设、制度建设等方面存在的差距和不足，形成整改方案xx个。机关干部职工围绕机关干部作风集中整顿和建设的总体要求，通过开展问卷调查、召开座谈会、交心谈心等形式，认真查找自身存在的不足和问题，深入进行了剖析，形成剖析材料xx篇，明确了努力方向。

（五）认真督促，促进工作。按照干部作风集中整顿和建设活动领导小组的安排，对全州干部作风集中整顿和建设活动开展督查。两个月来，督查组按照督查工作方案和督查内容，采取常规督查、随机抽查、明察暗访、电话督查、列表督查等形式，深入县市、州级部门积极主动开展督查工作，促进了全州干部作风集中整顿和建设活动的稳步推进。州、县、乡、村四级有xx个单位xx名各级干部参加了干部作风集中整顿和建设活动。各级干部结合实际，以身作则、带头学习，查摆问题、剖析根源、边整边改，作风明显改善，有效地促进了今年全州各项工作任务的完成。

要克服傲气、积累才气，谨防能力不足的危险；

要上除诟气、下接地气，谨防脱离群众的危险；

要抵制邪气、树立正气，谨防消极腐败的危险，把两个月来形成的优良作风贯穿到工作、生活方方面面，以“咬定青山不放松”的执着精神和“不达目的不罢休”的韧劲，持之以恒地抓好干部作风建设，努力当好勤政廉政标兵。

二、整改扎实，成效明显，干部作风改善和管理水平得到提升。

通过扎实开展干部作风集中整顿和建设活动，有效解决了机关干部职工在作风方面存在的突出问题，增强了纪律观念，提升了服务意识，规范了机关管理，促进了工作落实。

领导班子更加团结，决策更加民主，部署工作的措施更加务实。生活作风进一步纯洁，大家积极培养健康向上的生活情趣和高尚的精神追求，自觉抵制拜金主义、享乐主义的侵蚀，严格遵守厉行节约各项规定，保持和发扬了艰苦朴素的优良传统。

并结合工作实际和形势发展要求，新制定了《xx工作规则》《内部管理规定》等xx项制度进行健全完善，形成了用制度管人、管事、管权的良好局面，建立了机关作风建设的长效机制。

廉政教育稳步推进，宣教阵地进一步巩固；

一批有影响的案件得到有力查处；

信访工作、案件审理等工作取得明显成效，圆满完成了年初全会确定的目标任务，为实现经济社会高质量发展提供了坚强的政治和纪律保证。

通过两个月的扎实工作，干部职工在思想作风、学风、工作作风、领导作风、生活作风和遵守纪律、制度等各方面都有较大提高，干部职工的凝聚力、战斗力得到进一步提高，达到了预期目的。

关于开展干部作风集中整顿第二阶段工作总结篇二

在认真学习《中国共产党章程》、《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党党员权利保障条例》等党内法规和《总书记系列重要讲话读本（2016年版）》基础上，还要学习《知之深爱之切》，因为它是总书记在县委书记岗位上，运用马克思主义的立场、观点和方法观察问题、分析问题、解决问题的真实写照，是我们的精神财富。

开展“”学习教育，意义深远、责任重大、使命光荣。桃园镇上下一定会按照中央、省委、“两级”市委的部署要求，以严的精神和实的干劲，严把质量，稳妥推进，确保取得实实在在的成效，在下一阶段的“”学习教育活动中再创新的辉煌。

关于开展干部作风集中整顿第二阶段工作总结篇三

通过听了“开展干部作风整顿教育活动”动员报告、学习会议精神，并经过一段时间的“干部作风整顿教育”学习活动，我认识到要想当一个一心为民的好干部，就必须遵守机关作风建设，并且以胡锦涛总书记提出的“六个坚持”为标准，坚持不懈地学习马列主义，毛泽东思想，特别是邓小平理论，以基本理论作为我们行动的指南，要自觉地加强思想改造，清除头脑中非无产阶级思想，努力改造自己的主观世界，真正理解我们党全心全意为人民服务的宗旨，扎扎实实地树立为人民服务的思想。

开展干部作风整顿教育活动，能够使干部队伍保持思想上、政治上、组织上、作风上的先进性和纯洁性，始终站在时代前列，必将有力地促进党的政治优势、组织优势和密切联系群众作用的充分发挥。开展干部作风整顿教育活动，是我们走向胜利的根本保证。必须继续保持先进性，按照“三个代表”的要求加强党员队伍自身建设，与时俱进，不断争取新的胜利。开展干部作风整顿教育活动，是我们党巩固执政地位、提高执政能力的必然要求。我们正处在全面建设小康社会、加快推进社会主义现代化的新的发展阶段，要完成好党所肩负的执政任务、历史责任，广大干部就必须始终保持先进性，充分发挥干部先锋模范作用。开展干部作风整顿教育活动，是加强干部队伍建设、永葆党的生机与活力的迫切需要。新的历史条件下，我们干部队伍中出现了一些与新的形势任务不相适应、与“三个代表”的要求不相符合的问题，迫切需要采取切实可行的措施认真加以解决，使广大干部始终保持先进性，确保党的肌体不受腐蚀，党的战斗力不受削弱，党的形象不受损害，永葆党的生机和活力。

要脚踏实地地做好本职工作，模范地履行一个干部的职责。正如所说的那样：“领导干部讲政治，最重要的是通过自己的实践，体现在自己的日常工作和学习上”。无论自己从事什么工作，都要树立高度的责任和敬业精神，尽心尽力把工作做好。一切都要以党和人民利益为出发点，不能急功近利，更不能计较个人得失；要克服华而不实，飘浮虚荣的工作作风，要做老实人，办老实事，对工作勤勤恳恳，求真务实。

要善于学习，掌握工作的本领。我们从事的工作，是在社会主义市场经济条件下，面临许多新问题，新矛盾，新内容，没有雄厚的文化知识，管理知识，现代科技知识，尽管有再好的愿望，也只能是事倍功半。在任何时候都必须不断地更新知识，丰富自己的工作技能和实践本领，善于在工作中开拓创新，提出新的思路和见解，这样才能把良好的愿望和实际工作效果结合起来，实现动机与效果的统一。

一个合格的干部，就要克勤克俭，生活上从严要求。古人有“先天下之忧而忧，后天下之乐而乐”的铮铮言词，现代教育家陶行知也说过：“捧着一颗心来，不带半根草去。”今天，我们干部应继承先贤的优良品质，具有更高尚的情操。我们孜孜追求的是全国人民的共同富裕，是争取全人类的解放。当然，这不是说干部要做苦行僧，干部也同样需要一定的物质享受；但是，在物质享受面前，每个干部要始终保持清醒的头脑，正确处理好个人与集体、个人与国家的关系，用党纪国法管好自己的头脑，管好自己的手和嘴。今天，面对着灯红酒绿、花花世界，有些同志变得昏昏然，在物质享受面前翻了船。这方面的例子太多太多，在我们身边就有为了几百元、几千元的赢头小利，而不择手段的人，有在公款宴会上大吃大喝的人，当然更有利用职务之便中饱私囊达数百万元者，这些人尽管只是干部中的少数，但他们的行为已经给我们党抹了黑，在人民群众中造成了极坏的影响。这一现实应该引起我们的警觉。

我们每个干部在生活中应该做到：

1、生活待遇上不攀比，要比贡献、比业绩；一比待遇，就会比出问题来。

2、非分之想不可有。社会主义的分配原则是按劳分配，你拿了应得的报酬，晚上睡觉也安稳。

3、艰苦奋斗的作风不可丢。要提倡艰苦朴素，勤俭节约；反对大手大脚，暴殄天物，杜绝腐败现象的滋生蔓延。

4、遵纪守法，接受监督，抵制腐朽思想的侵蚀。只有增强法制观念，完善监督机制，才能从组织上腐化堕落的通道。

在社会发展的新时期里，我们每个干部只有准确把握时代的脉搏，结合实际，认真学习邓小平理论，学习贯彻党的十七届六中全会重要精神，时刻不忘党的性质和宗旨，才能永远保持我们干部的纯洁性；也只有这样，我干部才能不辱使命，成为建设有中国特色社会主义的带头人。

关于开展干部作风集中整顿第二阶段工作总结篇四

自2月份全镇开展机关作风建设集中学习教育活动以来，深受启发，为了更好的为坑镇的和谐发展、赶超发展做贡献，从自身做起，这就要求在工作和生活中对自己有更高的要求，首先要深刻剖析自己，全面查找不足，然后身体力行，强化自身各方面的素质，为建设高效能的机关尽自己的一把力。

1：努力强化学习，不断提高思想境界，全面提升自身素质。自己越来越注意到在当今这个与时俱进、知识与信息不断更新的社会里，学习是提高自身素质的第一要务，充分认识到，在当前形式和环境中，只有不断的学习，才能不被这个社会所淘汰，这不但要学习应具备的相关业务知识和政治理论知识，还要学习更多的法律法规、科学管理、市场经济、计算机、英语等普及社会必须掌握的知识，学习这些的目的就是为了今后游刃有余的工作打好一个坚实的基础。在学习的过程中更重要的是要不断的提高自身的修养问题，还要强服务意识和责任意识，努力做一个有德有才的大家认可的政府工作人员，做一个高素质的人。

2：对照要求，检查不足。通过学习，对照机关干部作风整顿实施方案，找准各自工作中存在的差距，对症下药，锐意改革，创新思维，不断完善自身工作。通过对照检查，我感到自己存在理论学习不深入、工作作风不扎实、缺乏开拓创新意识等问题。一定要通过学习，进一步提高政治素质。

3:不断提高和改变工作思路，要有创新的态度对待工作。我们现在从事的工作，会面临许多新问题，新矛盾和新内容，这就要求我们要不断地更新知识，丰富自己的工作技能和实践本领的同时要善于在工作中开拓创新，提出新的思路和新见解，对农民我们除了要真心诚意地对待他们，更要时时刻刻的换位思考，站在对方的角度去分析，去解答所提出的问题和所遇到的困难，切切实实地为他们着想。这样才能把良好的愿望和实际工作效果结合起来。只有这样才能在工作中争创一流。

4：识大体，顾大局，搞好团结，约束自己，为机关制度的建设作保障。团结是做好一切工作的基础。个人不团结，思想不统一，步调就会不一致，就会影响到整个集体，影响到机关制度的建设。因此，在一起共事，要特别主义搞好团结。搞好团结重要的是思想上互相帮助，工作上互相支持，处事上相互谦让，生活上互相关心，心往一处想，劲往一处使，拧成一股绳，识大体，顾大局。搞好团结也是一个人基本素质的具体体现，因此，在团结上一定要做到严于律己，宽以待人，大事讲原则，小事讲风格，不利于团结的话不说，不利于团结的事不做，一切为了机关制度的建设做保障。

5：工作中埋头苦干，求真务实，提高效率。在工作中脚踏实地地做好本职工作，模范地履行一个机关干部的职责。树立高度的责任感和敬业精神，尽心尽力把工作做好。在工作中克服华而不实，飘浮虚荣的工作作风，在工作中不讲条件，“埋头苦干、少说多做”，把每一项工作做实做细做好，全面提高效率。工作中还要深入实际，了解实际情况，做到心中有数；说实话，办实事，不做表面文章，不搞形式主义；把心思用在具体工作上，把精力放在具体干事上。总之要实实在在做人，高效率的做事。

通过这次机关作风集中整顿思想意识、政治意识、大局意识、责任意识、创新意识和素质修养方面都得到了启发和增强，这就要求在以后工作中要开拓创新，积极进取，奋发有为、贴近实际、灵活运用合理的方法和措施来开展工作，进而为坑镇的发展贡献力量，添砖加瓦。

关于开展干部作风集中整顿第二阶段工作总结篇五

开展干部作风整顿教育活动，是按照“三个代表”的要求加强党员队伍自身建设，保持先进性与时俱进，是巩固党的执政地位、提高执政能力的必然要求。亦是发展经济构建和谐社会的根本保证。我们正处在全面建设小康社会、加快推进社会主义现代化的新的发展阶段，要完成好党所肩负的执政任务、历史责任，广大干部就必须始终保持先进性，充分发挥干部先锋模范作用。开展干部作风整顿教育活动，是加强干部队伍建设、永葆党的生机与活力的迫切需要。

在开展学习讨论后，我深刻认识到加强干部作风建设的极端重要性和紧迫性，结合实际对照．“三个代表”的重要思想；从思想、工作、生活上开展自查、自纠，深刻领会其中的警示精神．并以此为鉴做到令行即止，依法办事、认真履行职责、牢固树立全心全意为人民服务的宗旨，以下谈谈我的一些心得体会。

（一）学习是领导干部增长才干、提高素质的重要途径，是做好各项工作的重要基础。正如毛泽东同志指出的那样：“学习是我们注重的工作，特别是干部同志，学习的需要更加迫切，如果不学习，就不能领导工作，不能改善工作与建设大党。”当今时代，科技进步日新月异，知识更新不断加快，国际形势不断变化，国内改革发展稳定和党的建设面临的新情况新问题层出不穷。在这样的情况下，领导干部如果不抓紧学习、不抓好学习，不在学习和工作中不断提高自己，就难以完成肩负的历史责任，甚至难以在这个时代立足。对领导干部来说，学习就是工作，就是必须承担的责任和使命。

（二）加强和改进党的作风建设，努力实现领导干部作风的进一步转变，核心问题是要在领导干部中树立心系群众、服务人民的良好风气，保持党同人民群众的血肉联系。人民群众是我们党的根本所在。对于党群关系，我们曾喻之为鱼水，比之如骨肉。没有与人民群众的密切联系、共同奋斗，就没有我们党的发展和壮大。我们党最大的政治优势是密切联系群众，而党执政后最大的危险是脱离群众。这种危险，源自于权力和地位的变化，根子在领导干部的作风。在长期执政的条件下，充分发挥密切联系群众这个“最大优势”，心系群众、服务人民，需要领导干部在思想上牢固树立马克思主义的群众观点。要始终坚持党的群众路线，时刻摆正自己和人民群众的位置，做到在任何时候任何情况下与人民群众同呼吸共命运的立场不能变，全心全意为人民服务的宗旨不能忘，坚信人民群众是真正英雄的历史唯物主义观点不能丢。要在思想感情上贴近人民群众，真正把人民群众当主人、当亲人、当老师，越是职务高了越是要注意同人民群众保持密切联系，越是要深入到基层和群众中去，了解实情、体察疾苦、汲取智慧、获得力量，做到同人民群众心连心。

（三）真抓实干，务求实效，要在抓好落实上狠下功夫。应当看到，说得多、做得少，抓落实不够的问题，还相当程度地存在着。不能高高在上，脱离实际，以会议落实会议，以文件落实文件；不能热衷于路边工程、献礼工程、形象工程，表面风风光光，实则劳民伤财。一些事情，往往就是在一片表态的声音中走了样，在一片落实的声音中落了空。纠正这种现象，就要察实情、讲实话、办实事、求实效。定下来的事情就要雷厉风行、抓紧实施；部署了的工作就要督促检查、一抓到底。一些关键的、重要的环节，要身先士卒，靠前指挥，抓紧抓好。

（四）顾全大局，令行禁止，首先要正确认识局部和全局的关系。一方面，全局是由一个个局部组成的，局部会对全局产生影响；另一方面，局部只是全局的一部分，如果两者发生矛盾，局部应当服从全局。有些事情，从局部来看是可行的，而从全局来看是不可行的，就应当以局部服从全局；反之也一样，从局部看是不可行的，而在全局看来是可行的，也应当以局部服从全局。相对于全党全国工作大局来说，各地方各部门都是局部，如果全局利益受到损害，最终局部利益也保不住。要维护全党全国工作大局，办成一些大事，保持社会团结和谐，必须有统一意志、统一行动。如果各自为政、各行其是，出现一盘散沙的局面，那就不仅什么事情也办不成，而且会给党和国家带来严重后果。

（五）发扬民主和团结共事是一个紧密联系的整体。一个班子里，只有充分发扬了民主，才能更好地团结共事。有了浓厚的民主空气，各种不同的意见才能充分发表。在不同意见的讨论中，才便于集思广益，博采众长，形成共识，才有领导成员之间互相学习、互相尊重、互相谅解、互相信任、互相支持，才能在工作上九牛爬坡，个个用力，达到团结共事的目的。我们深信，随着各级领导干部发扬民主、团结共事良好风气的进一步发扬光大，各级领导班子一定会出现新的面貌，带领广大干部群众不断开创科学发展的新局面。

（六）秉公用权，廉洁从政，必须从思想道德教育这个基础抓起，筑牢拒腐防变的思想道德防线。作为党员干部要自觉加强党性修养，牢固树立马克思主义的世界观、人生观、价值观和正确的权力观、地位观、利益观，常修为政之德，常思贪欲之害，常怀律己之心，真正做到一身正气、一尘不染，始终保持共产党人的高尚品质。

古人有“先天下之忧而忧，后天下之乐而乐”的铮铮言词，现代教育家陶行知也说过：“捧着一颗心来，不带半根草去。”今天，我们干部应继承先贤的优良品质，具有更高尚的情操。我们要孜孜追求的是全国人民的共同富裕，不断提高我国的综合实力，每个干部要始终保持清醒的头脑，正确处理好个人与集体、个人与国家的关系。

在新的形势下，我们每个干部只有把握时代的脉搏，结合实际，认真学习邓小平理论，时刻不忘党的性质和宗旨，要勤奋好学、学以致用；要心系群众、服务人民；要真抓实干、务求实效；要艰苦奋斗、勤俭节约；要顾全大局、令行禁止；要发扬民主、团结共事；要秉公用权、廉洁从政。只有这样才能永远保持我们干部的纯洁性；也只有这样，才能不辱使命，成为建设有中国特色社会主义的带头人。

关于开展干部作风集中整顿第二阶段工作总结篇六

同志们：

按照市委、区委关于开展机关作风整顿工作的有关要求，深入落实省第十二次党代会“坚持把改进干部作风作为振兴发展的重要保证”的会议精神，结合《全区机关及基层干部作风整顿实施方案》和《全区机关及基层干部作风整顿第一阶段工作指导意见》的安排部署，*区开展全区机关及基层干部作风整顿第一阶段工作，现将第一阶段工作情况进行总结，对第二阶段工作进行部署：

一、工作开展情况。

区委高度重视作风整顿工作，把全区机关及基层干部作风整顿活动作为一项重大政治任务来抓，统筹安排、精心组织，确保作风整顿活动取得实效。

一是成立组织机构，加强组织领导。区委召开了全区机关及基层干部作风整顿动员大会，及时传达市委会议精神及方针政策，强调作风整顿工作的重要性和严肃性。结合我区实际情况，制定了《全区机关和基层干部作风整顿实施方案》，确定作风整顿工作的目标、重点和达到的要求，明确具体推进措施。成立由区委书记任组长的全区机关及基层干部作风整顿领导小组，领导小组下设办公室，由区委常委、组织部长任办公室主任，办公室内设综合协调组、作风评议组和监督问责组3个工作小组，各小组充分发挥职责，各负其责、协调配合、统筹推进作风整顿工作的顺利开展。此外，全区乡镇、街道党委以及村屯、社区，均开展了作风整顿工作，做到全区党政部门、各行业单位无死角、全覆盖，并于1月26日之前全部完成作风整顿启动工作，充分做好精神传达和思想引导，为全区作风整顿活动营造了浓厚的政治氛围。

充分发挥群众的监督作用，用社会和舆论的监督力量盯紧作风建设，全区各部门在单位明显位置和政务服务大厅设置了征求意见箱和问题公示板，方便群众对机关干部作风方面存在的突出问题提出意见建议，接受社会的监督和指导，在群众来信来访中，共收集到来信*余封，梳理出意见建议*余条，真正把问题查清楚、找彻底、摆到位。

知识测验则是验收党员干部理论知识学习的最好利器，通过考试巩固学习成果，增强干部扎实学习的紧迫感，我区举办的区直机关及基层干部作风建设公共类考试达到了以考促学、以学促用的好效果。以上这些丰富的学习形式在我区掀起了作风整顿学习热潮，增强了领导干部学习的主动性、自觉性，其他单位也可效仿这些学习的好方法好做法，不断创新载体形式，全面提升学习实效。

二、存在的问题。

（一）对作风整顿工作重视不够。虽然全区各单位现已全面启动作风整顿工作，但有的单位工作无实质性进展，有的工作仍浮于表面，停留在以文件贯彻文件、以会议落实会议的阶段，具体贯彻落实思路不多，解决问题不实。

（二）对作风整顿工作认识不高。部分领导干部认为作风整顿是务虚的工作，未能深入理解开展此项工作的重要意义，工作中出现应付了事和“走走过场”的态度，存在形式主义倾向。例如，区里举办的作风整顿考试，部分干部没有树立正确的思想态度，抱着抄一抄蒙混过关的侥幸心理，未达到作风整顿的应有之义。

卫健部门针对医疗行业存在的作风问题开展专项整治；

政务服务窗口部门则可针对服务生冷硬横现象，开展群众满意度即时评价考核等活动。各党委、行业部门可根据不同行业的专属职能，制定符合自身特点的解决措施，彻底遏制机关干部作风不严不实问题。

三、下步工作打算：

（一）高度重视推进落实。各单位务必把抓好第二阶段工作重视起来，摆上日程，要于4月30日前召开作风整顿推进会，对第一阶段工作开展情况进行总结，对存在问题进行剖析研判，对第二阶段工作进行安排部署，采取有力措施使党员干部充分认识做好查摆工作的重大意义。

（二）深刻剖析病灶原因。各单位要严格按照《实施方案》要求，针对作风问题立足实际、对准焦距、找准要害、全面查摆，既要以“三个坏把式”“五个坏作风”为参照，又要体现部门特点、行业特色，深挖细查，追根溯源。

（三）多种渠道查摆不足。各作风整顿单位要采取有效措施，深入基层听民声，敞开大门听意见，通过自己找、组织点、群众提、互相帮等方式，深刻查摆作风方面的问题。

（四）强化督导压实责任。一是落靠领导责任。各党（工）委“一把手”要对领导班子及班子成员的查摆负责，班子成员要对分管部门及中层干部的查摆负责。二是坚持以学促查。各部门各单位要在学中查，更要在查中学。要将党的十八大以来作风建设规定和习近平总书记有关作风建设论述作为第二阶段重点学习内容，定期组织党员干部集中学习作风建设警示教育片，撰写心得体会，区级领导要积极参加网络学习，按要求完成学习任务。三是主动公开问题。针对不同领导层面存在的问题，各部门要以适当形式将问题主动公开，把问题晒出来、亮出来，真正把群众意见作为评判、衡量作风问题的标尺。四是严审清单报告。区委作风整顿领导小组办公室要对每个班子、部门、每名干部的对照检查材料和问题清单集中进行审核，对问题不聚焦、事例不具体、特色不突出的，一律重新修订，审核不通过的不能召开班子专题会。五是坚持边查边改。对于查摆出来的问题，具备整改条件的要立行立改，不具备马上整改条件的，要制定计划、落实力量、专题推进。六是强化重点督导。对全区机关作风现状调查和作风满意度调查的结果进行综合分析，对作风方面群众反映比较大的和群众满意度靠后的单位列为重点整顿对象，实行重点管理，加大指导和督办力度，必要时进行现场指导和驻点督办。七是开展明查暗访。通过暗访摄像、问卷调查、调取录像、听取汇报等方式，随机对各单位查摆阶段情况进行明查暗访，发现工作推进不力、应付了事，查摆不严不实、护短遮丑的，一律公开曝光。

总之，我区的作风整顿工作整体向好，成效显著，按照既定方案，形成了领导带头，干部积极参与的良好工作格局，希望今后工作中，更要提高认识、精准谋划、再接再砺，为全区打造政治过硬、作风优良的发展环境做出贡献。

关于开展干部作风集中整顿第二阶段工作总结篇七

开展领导干部作风整顿建设活动，是我县领导干部政治生活中的一件大事，根据县委的统一部署和我局的实施方案，第一阶段学习动员即将结束，现将本人的学习情况小结如下：

一、学习的基本情况。

1、认真预订学习计划，积极参加学习活动。县委统一部署后，我在工作十分繁忙的情况下，制定学习计划，保证个人自学的时间。一个多月来，我能静下心来，坚持每一次的学习活动，严格的按计划学习了毛泽东的《为人民服务》、《中国共产党的三大作风》、《在中国共产党第七届中央委员会第二次全体会议上的报告》，邓小平的《发扬五种革命精神》、《一靠理想二靠纪律才能团结起来》，江泽民和胡锦涛关于作风建设的重要论述及省委书记杜青林同志在省纪委第八次全会上的重要讲话。

2、坚持集中学习与个人自学相结合，按要求完成学习任务。按照学习计划的安排，我积极参加了集中专题学习活动，自己利用春节假期和其它空余时间坚持自学，圆满完成了学习任务。在学习中坚持采取多种形式，多种手段，不断增强学习效果，不断提高自己的学习水平和理解能力，促进了学习的深入，增强了学习的效果。

二、学习的几点收获。

1、通过学习，进一步明确了开展领导干部作风整顿建设活动的重大意义。开展领导干部作风整顿建设活动，是全面贯彻“三个代表”重要思想，加强党的`建设的重大举措，是巩固党的执政能力的迫切需要，是加强党员干部队伍建设的形势要求。

2、通过学习，进一步增强了提高自己思想素质的紧迫感。思想政治素质是领导干部综合素质的灵魂，思想不先进，作风建设就无从谈起。近几年来，受市场经济和国内外形势的影响，不少人理想信念淡化，享乐主义抬头，自己也有一种随大流的思想，对照领导干部作风整顿建设要求标准，这是十分危险的。通过加强学习，看到了自身的差距，明确了努力目标，增强了前进动力。

3、通过学习，进一步坚定做好群众工作，努力为民服务的决心。领导干部和群众的关系就如鱼和水的关系。没有广大群众的支持，我们将一事无成。要深入基层，深入群众，深入实际，了解群众情绪，把握群众脉搏，在谋划工作、制定政策时要充分体现群众的意愿。党员的先进性就体现在带领群众致富奔小康上，体现在帮助群众排忧解难上，体现在积极为民公文写作首选网站--办实事上。

4、通过学习，进一步增强了保持廉洁自律的自觉性。一个领导干部的形象好不好，先进不先进，清正廉洁是一个重要方面。要始终保持清醒的头脑，自觉抵制各种诱惑，牢记“两个务必”，保持艰苦奋斗的优良作风，恪守“入党不能图享受，当官不能想发财”的道德情操，自觉抵制拜金主义、享乐主义的侵蚀，永葆共产党人的清廉本色。

通过第一阶段的学习，我深刻认识到加强领导干部作风建设的极端重要性和紧迫性，深刻认识到中央、省委和市县委关于加强领导干部作风建设的要求，进一步增强了忧患意思，把思想统一到了中央、省委和市县委的要求上！

文档为doc格式。

关于开展干部作风集中整顿第二阶段工作总结篇八

为深入贯彻落实党的十八届六中全会精神和省第九次党代会精神，切实解决全局干部在思想、纪律、作风等方面存在的突出问题，使广大干部以新的面貌、新的作风、新的状态适应我区发展的新形势、新任务、新目标，按照省市区部署，决定在全局开展一次思想、纪律、作风集中大整顿活动。

“十三五”规划目标和。

2017。

年工作开好局、起好步的现实需要，是推进永年财政跨越发展的必然选择。全局干部必须充分认识开展集中大整顿活动的重要性和必要性。

通过思想纪律作风整顿，要着重解决以下十种问题：

工作标准不高，创先争优、事争一流意识不强，激情不足、干劲衰退，满足于既有的工作成绩，小进则满、沾沾自喜，缺少开拓精神和进取意识；工作一般化，不愿做艰苦细致工作，得过且过，只想当官、不想干事，混天渡日、随波逐流，工作长期打不开局面。

工作漂浮，搞形式主义，做表面文章；雷声大雨点小，唱功好、做功差；工作布置了没检查、规划了没行动、开头了没结果、启动了没跟踪，行动在嘴上、停留在会上、落实在纸上，有始无终、半途而废；怕麻烦、图省事，以罚代管、以罚代纠甚至只罚不纠、“放水养鱼”。

对棘手问题上推下卸、不去触及，对工作障碍不敢面对、不去攻克，对难点事项遮遮掩掩、极力回避，不担责任、不冒风险，使工作难以突破、没有起色，甚至“小事拖大、易事拖难”。对职责范围内管理的事项和群众反映的问题，在处置中隐瞒真相或漠不关心、处置不当。

主动学习意识不强，改革创新意识不强，用新理念推动工作不够，缺乏担当精神，对区委、区政府部署的工作，讨价还价、挑肥拣瘦；对领导班子的决议，“合则用之、悖则弃之”；对领导督办的事项，敷衍塞责、推诿扯皮，不为成功想办法、只为失败找理由，想方设法逃避责任。

有的干部庸懒散拖，迟到早退，擅离职守，自由散漫；视工作为儿戏，把工作当副业，思想不是集中在工作上、时间不是用在工作上，不谋正事、不想干事；工作效率低下。

全局干部要对照以上十个方面问题，结合本科室和个人思想、纪律、作风方面的实际，把找准问题、解决问题作为集中大整顿的主要任务，有的放矢、对症下药，有错必纠、知错必改。

深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话和治国理政新理念新思想新战略，深化“两学一做”学习教育，自觉践行“四个意识”特别是核心意识、看齐意识，不断提高思想政治觉悟，做政治上的明白人。深化学习讨论。各科室以习近平总书记系列重要讲话、《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国共产党党内监督条例》为主要内容，制定学习计划，对“四个意识”分专题集中开展学习讨论，确保政治坚定、对党忠诚。深刻查摆问题。各支部召开专题会，着力查找在“四个意识”方面、在严格组织生活会、党内谈话、述责述廉、个人有关事项报告等党内政治生活方面存在的问题，列出清单，深入整改，接受监督。加强监督检查。要加强对贯彻六中全会精神和执行准则、条例情况的日常监督检查，定期组织通报和讲评。四要建立有效机制，建立健全党组织党内政治生活主体责任制、重大问题报告制度、热点问题发现处置机制等。

树立争先意识，调高工作标准，使对标赶超、事争一流、唯旗是夺成为普遍追求和自觉行动。对标学习先进经验。结合财政工作实际，明确对标单位，找准工作差距，强化赶超措施，掀起“对标赶超”热潮。在全省全市可比性工作中定位次。各科室明确本科室在全市同行业的进位项目、目标任务和具体举措，年内实现增比进位。开展“对标赶超”评价。年底，局领导班子对“对标赶超、增比进位”情况进行综合评价，推出先进典型，给予大力表彰。

建立和完善限时办结制，简化办事程序，提高办事效率。每一个业务科室都要对自己的业务流程进行认真梳理，在不违反有关规定的前提下，能简化到什么程度就简化到什么程度，并确定办结时限，最大限度地缩短办理时间。严格执行限时办结制、服务承诺制等各项制度，提高办事效率。推行阳光财政，实行阳光办公，提高工作透明度，使行政权力的运行得到有效地监督制约。力求通过规范管理，使重点、热点、疑点、难点问题得到解决，有效促进各项工作的顺利开展。

“中梗阻”现象，确保工作落到实处；二是进一步强化服务意识，转变观念，改进作风，提高服务质量，优化工作环境。每一名财政干部职工要主动使用“文明用语”，言谈举止要文明、礼貌、大方，热情接待来局办事的同志。三是严格执行党风廉政建设责任制、廉政守则、责任过错追究制等多项制度，健全监督制约机制，规范行政行为。坚决杜绝吃拿卡要、不给好处不办事、给了好处乱办事等违纪行为。大力倡导勤奋敬业的工作作风，求真务实、真抓实干，老老实实做人，踏踏实实做事，兢兢业业工作，不断提高工作质量和效率。

一是严格遵守机关工作制度。

严格遵守中央八项规定、省

“约法八章”“十个严禁”、市“六条禁令”，工作期间不得大声喧哗、不得串岗聊天，严禁在上班时间在电脑上、手机上打游戏、看电影、听音乐、上网聊天等。严禁中午喝酒，工作日午间绝对禁止饮酒，严禁在任何值班时间饮酒，严禁在任何时间、任何场合酗酒，严防饮酒误事。

二是严格遵守机关考勤制度。

按时上下班、坚守工作岗位是一个机关最基本的工作纪律，每一个干部职工都必须认识到位，爱岗敬业，坚决杜绝迟到、早退或中途断岗现象。同时，办公室对各科室人员在岗情况进行不定期检查，对无故脱岗等违反工作纪律的要全局通报批评，并进行相应处罚。因公外出或因事请假要写请假条或去向卡，严格按规定审批，由办公室进行备案，否则按无故不到处理。

三是严格机关值班制度。

要严格遵守值班制度，切实强化值班责任。日常和假期值班人员必须按时到岗，值班电话保证

24。

小时畅通，并保证接班人员相衔接，不得出现值班断岗现象。夜间值班科长必须在值班室值班，值班期间要保证通讯畅通，提高警惕，加强安全保卫夜间巡逻，对有关问题要根据情况随机处理，发现问题要及时向值班领导报告，要以高度负责的精神，认真处理好值班期间的每一件事情。

认真学习党的十八届六中全会精神，认真学习省委书记赵克志同志、省委副书记李干杰同志在全省思想作风整顿动员大会上的讲话精神，认真学习区委书记侯有民同志在全区思想纪律作风集中大整顿动员大会上的讲话，制定《整顿方案》。召开由全体干部职工参加的动员大会，“一把手”要亲自进行大会动员，讲清讲透开展集中大整顿活动的重要性和必要性，切实提高干部群众对整顿工作的认识，迅速掀起大整顿活动热潮。

2016。

年度乡科级领导班子民主生活会，集中查找班子存在的问题。查找出的问题要列出《问题清单》。

在第二阶段，实行。

“三个不通过”：一是对没有面向社会、征求意见的，不能通过。二是对内容不具体、剖析不到位、抽象笼统，空话连篇的《问题清单》，不能通过。三是单位“一把手”的《问题清单》，没有经区委区政府主管领导审阅同意的，不能通过。

各科室对查摆出来的问题，要理清整改思路，制定《整改措施》，明确整改重点，落实整改责任。同时，对过来实行的各项规章制度进行一次全面系统的梳理和检查，从适应新的发展形势出发，进行认真的修订和完善；特别是在优化发展环境方面，要建立健全长效机制。大整顿活动结束后，要形成一套行之有效、责任明确、规范具体、约束力强的规章制度，以健全的规章制度巩固整顿活动的成果。

在第三阶段，要实行。

“三个不放过”：一是对《问题清单》与《整改措施》相互脱节的，不能放过。二是对没有针对性、可行性、可操作性的《整改措施》和规章制度，不能放过。三是对没有回应群众意见和关切的《整改措施》、不能放过。

各科室要坚持问题导向，实行即知即改、立行立改，不折不扣地抓好整改工作，确保收到实效。对各单位的整改进度和整顿效果进行专项检查。对于在行政许可、行政检查、行政征收、行政处罚等方面的违纪违法问题，要发现一起、查处一起，决不姑息。

成立集中大整顿领导小组，由局长申建民任组长，其他领导班子成员任副组长。领导小组下设办公室，办公室要对每一项工作，都要有目标要求、有时间安排、有保障措施，确保大整顿工作扎实有效推进。

要通过多种方式，对活动开展、整改落实情况进行跟踪督查。对行动迅速、整顿开展好、整改成效明显的科室予以表扬；对活动开展较差的进行通报批评；对搞形式、走过场的单位，一律推倒重来，由单位主要领导向区委做出深刻检查。

要把大整顿活动作为当前的宣传重点，充分利用新闻舆论、微信平台等多种阵地，制定宣传方案，搞好专题策划，形成强势氛围。要把握宣传导向，通过表扬先进、曝光后进，努力把全局干部的思想和行动引导、集中到干事创业上来，激励广大干部以崭新的精神面貌和工作作风为建设美丽永年、经济强区而奋斗。

关于开展干部作风集中整顿第二阶段工作总结篇九

xx县会计集中核算中心自2002年6月成立以来，坚持内抓管理强素质，强化服务树形象，将创文明窗口作为两个文明建设的一个重要内容来抓，以提高干部素质和中心文明程度为目标，大力开展争创文明窗口活动。通过一年多的扎实工作，取得了明显成效。目前，中心环境整洁、风气文明、干部作风优良、素质提高，基本实现了环境优美、秩序优良、服务优质的目标。中心核算员xxx荣获人事部、财政部授予“全国财政系统先进个人”荣誉称号和被评选为“xx十大杰出青年”、“xx十大新闻人物”。

以人为本抓管理。

在争创文明窗口工作中，坚持以人为本，通过狠抓政治教育、业务学习和完善内部管理制度，增强了服务意识、服务本领，增强了创建文明窗口的动力。

会计集中核算中心担负着财政管理和监督的重任，发挥着财政部门的窗口作用。xx财政局把如何搞好会计集中核算中心这一直接面向县直各行政事业单位的服务窗口创建成文明窗口的工作，纳入了局党组日常研究的课题，成立了以局长xxx任组长的文明窗口创建活动领导小组，制定了《xx县会计集中核算中心创建文明窗口活动规划》，并将文明创建目标纳入年度目标管理考核，签订目标管理责任书，使文明窗口创建工作融入中心工作的全过程。

中心把加强干部队伍建设作为创文明窗口的前提来抓，首先，加强了对工作人员的理论学习和业务学习。对全体干部职工进行马克思列宁主义、毛泽东思想和“三个代表”重要思想教育和十六大精神的学习，增强全心全意为人民服务的社会奉献精神。在“七.一”期间，组织人员参加局里组织的“十六大知识抢答赛”，增强对新党章和十六大知识的了解、掌握。同时，利用每周三、周五采取集中学习与自我学习相结合的方式，认真学习贯彻《公民道德建设纲要》，开展文明用语、社会公德、集体主义等教育活动。为掌握新知识，增强服务本领，组织电脑技术人员培训，在工作中进行摸索，总结经验。其次，制定学习、考勤、工作、文明服务等规章制度，以制度管人，以制度制约人，严格规范工作行为。再次，采取竞争择优上岗、优化组合等办法，培养和挖掘出优秀人才充实服务窗口，充分体现能者上，平者让，庸者下的用人机制，让一批勇于创新，不怕吃苦，具有一定政治责任感和业务水平的年青人肩负起重担，为财政事业的发展添砖加瓦，造就了一支政治强、业务精、纪律严、作风正的干部队伍，整个服务窗口一派欣欣向荣的景象。

强化服务树形象。

全心全意为各单位服务是会计集中核算中心的宗旨，更是争创文明服务窗口的根本目的.。为全面提高服务水平，采取措施规范服务，积极争创文明窗口，促进财政事业健康发展。加强管理，定岗定员，工作量化，挂牌上岗，层层签定了目标管理责任制。同时严明工作纪律和作风，不接受单位吃请，不索、拿、卡、要，不谋私利，认真端正态度，树立良好的服务形象。

算中心的工作人员给他找资料，并给他耐心地讲解，使他熟悉了行政单位的会计制度。此外，纳入集中核算的一些单位开始对这项工作不理解，不太配合工作，核算中心工作人员本着认真负责的态度说明原因、宣传政策、加强服务。正是中心工作人员凭着自已的执着和热忱迎来了各核算单位的赞誉。

严格服务承诺制，严格实行限时服务。限时报帐。单张原始凭证报帐时间不得超过10分钟；对于多张原始凭证报帐，每增加10张原始凭证，在单张凭证报帐的基础上分别增加审核和复核各2分钟；对需要按标准计算审核报帐金额的，计算时间根据实际需要确定。限时打印帐簿。总帐月终后3天内打印，银行日记帐帐满页随时打印，明细帐季、半年或年终后10天内打印。限时打印会计报表。月报月终后5天内打印，季报季终后8天内打印，年报年终后15天内打印。核算中心的工作人员本着服务第一，各核算单位至上的宗旨认真开展工作，尽可能给各核算单位一个满意的答复，所有这些优质服务均笑迎各核算单位的工作人员，真正体现真诚，以诚信打动各核算单位的工作人员。

深化改革出效益。

对会计集中核算中心这一服务窗口，在财政资金较紧张的情况下，为适应迅速发展的财政事业，适应社会主义市场经济发展的需要，为各单位的财务联络员提供一个宽松、舒适的联系工作环境，投入近十万元对进行基础设施改造，服务大厅进行全面的装修，安装了空调，添置了沙发、饮水机等服务用品。会计集中核算中心本着积极、稳妥、循序渐进的原则，围绕完善内部管理、加强会计监督、优化对外服务、切实理清改革思路，大胆探索，不断深化改革。先后制定了“模范柜组”和“两优岗位”评比办法、岗位责任制、会计档案保管和保密制度、会计集中核算中心对外服务承诺，调动了会计集中核算中心工作人员积极性，强化了单位内部财务管理。中心切实加强了与非税管理部门、财政预算部门、各集中核算单位的联系，切实改进工作方式方法，严格依法理财，促进了文明窗口创建工作和财政工作的双丰收。

截止2004年12月底，纳入集中会计核算的行政事业单位xx个，建帐目xxx套，中心户银行存款资金余额达xxx多万元，日平均资金流入量xx万多元，日平均资金流出量xx多万元。通过中心严格把关，2004年，中心共拒付不合法开支xx笔，共计金额xx万元。其中：不符合财务开支的xx笔，金额xx万元；违反政府采购管理规定的xx笔，金额xx万元；其它违规开支xx笔，金额达xx万元。

关于开展干部作风集中整顿第二阶段工作总结篇十

我市法院系统思想作风整顿活动从5月12日起相继转入第二阶段即查摆问题阶段。第二阶段工作开始后，全市法院进一步端正思想，提高认识，以案件督察为突破口，狠抓查摆各项工作的落实，工作进展顺利，发展健康，效果明显，反映良好。现汇报如下：

一、整顿活动的进展情况和取得的成效。

（一）深入动员，认真学习，进一步提高对开展思想作风整顿活动重要性的认识。

5月12日上午，按照市委和省委政法委督查组的安排部署，市法院召开了全市法院系统思想作风整顿活动转段动员会。会议由市委常委、政法委＊＊书记主持，省委督查组组长＊＊厅长、市委副书记、市纪委书记李洪民出席会议并作重要讲话。市人大、市政协有关领导、市法院全体干警以及各基层法院院长参加了会议。会上，＊＊院长对第二阶段工作作了具体部署，李洪民书记和＊＊组长对＊＊法院系统思想作风整顿第一阶段的工作给予了充分肯定，对下一阶段的工作提出了明确要求。最后，＊＊书记就会议的贯彻落实以及各县市区法院下步转段工作作了具体安排。动员会后，市法院党组中心组又集体学习了省委政法委第6次会议纪要，＊＊、＊＊、＊＊等领导对如何抓好下一步工作提出了指导性意见。随后，市法院对干警进行了层层动员，组织全体干警反复、深入地学习省委常委、政法委书记李新民同志、省法院院长李道民同志的讲话精神和省委政法委会议纪要以及省督查组督办案件座谈会会议纪要，要求大家在认识上千万不能模糊，思想上千万不能麻痹，工作上千万不能懈怠，自觉把思想统一到领导讲话精神上来，切实增强危机感和警觉性，坚决克服消极、厌战、为难情绪，把思想认识提高上去，把工作做到位、做扎实，为第二阶段的查摆工作打下坚实的思想基础。

（二）结合实际，突出重点，认真开展查摆工作。

两级法院还向全社会发放征求意见函广泛征求群众对法院在审判工作、队伍建设、院政管理方面以及开展思想作风整顿活动的意见和建议仅市法院就发放了1500份。现在法院作风整顿活动已深入人心群众参与的热情很高有力地推动活动不断向纵深发展。二是积极开展“大走访”活动。为了开展好“大走访”活动市法院专门下发了《大走访活动实施细则》全市法院陆续到党政部门、企事业单位、社会团体等进行走访活动召开了各种不同类型的座谈会认真听取方方面面对法院工作的意见和建议倾听不同社会阶层、不同工作领域的声音。在走访过程中向走访对象详细介绍走访的目的和内容征求他们对法院工作的意见、建议以及对法院工作的评价并请被走访者在走访登记表上签名确保了大走访活动的质量和效果。三是认真开展“集中接访”活动。两级法院认真贯彻落实省法院活动安排精心组织周密部署认真开展集中接访活动。5月7日中院组织了两级法院院长在中院开展集中集中接访；5月20、21、28日三天两级法院又同时组织开展集中接访各基层法院立案庭庭长也前往中院参加接访活动。为了搞好接访活动中院党组及时召开党组扩大会对集中接访活动的有关事宜进行研究部署制定出集中接访《实施细则》明确分工。按照归口接访原则划分纪检、刑事、民事、行政等7个组认真接访要求参加接访人员一定要做到对待来访人员关心、接访过程耐心、听当事人陈述细心、解决问题真心。同时市法院及时向省委政法委督导组、市委、市委政法委进行了汇报向有关单位通报了情况。并连续几天在新闻媒体上发布公告在市区繁华街道张贴告示通过新闻媒体公布了接访的时间、地点和方式。几次接访活动呈现出“三大三高”的特点：接访规模大、声势大、影响大；群众信任度高、要求高、期望值高。通过接访干警们内心感触很深对司法不公、群众打官司难等问题有了更深刻的认识和感受普遍感到肩上的压力和责任重大增强了对搞好思想作风整顿活动紧迫性、重要性和必要性的感性认识进一步牢固树立了司法为民的宗旨意识增进了与人民群众的感情和联系。四是认真开展自查自纠。在第二阶段查摆中全市法院坚持领导带头结合思想政治建设、工作作风、生活作风、审判纪律和院政管理等方面存在的问题认真开展五查：一查执法思想看是否存在大局意识、宗旨意识、责任意识不强执法思想偏差就案办案、孤立办案不注重社会效果不关心群众疾苦特权思想、衙门作风严重等问题；二查审判工作看是否存在群众反映的打官司立案难、申诉和申请再审难拖案不办、司法不公乱收费滥用审判权徇情、徇私枉法办理关系案、人情案、金钱案对犯罪案件量刑相对较轻等问题；三查执行工作看是否严格按照上级要求全力清理执行积案是否存在力度不够、措施不力、行为不规范以及滥用执行权、徇私舞弊、故意刁难当事人等行为；四查工作作风看是否存在效率低下、服务水平不高有无推诿扯皮、冷漠生硬政令不畅、工作棚架的现象是否有自由散漫、追求享乐的行为；五查内部管理看审判流程、执行环节、队伍管理、司法政务管理等方面的制度是否健全运行是否正常是否存在内部管理比较混乱对法官监督不力等问题；五查领导班子建设看是否存在领导自身在廉洁自律、公正执法等方面表率作用不够对部属监督不力对法官违法犯罪有护短现象等问题。

关于开展干部作风集中整顿第二阶段工作总结篇十一

我镇党委根据实际，组织“”协调领导小组做好各基层党组织督导工作。我镇协调领导小组采取明察暗访、随机调研、定点监测、现场观摩等方式，坚持到一线去、到党员群众中去，了解真实情况，督促解决问题。针对在学习教育活动中出现的只会做表面文章、花架式的基层党组织，我镇协调领导小组限期令其整改，使“”学习教育活到真正落到了实处。