2023年新农村工作队总结(大全11篇)

总结时应注重客观分析，理性思考，避免主观臆断和情绪化评价。总结的内容可以从多个角度进行思考，比如自我评价、效果评估、问题分析等。以下是一些优秀总结范文，供大家参考和学习。

新农村工作队总结篇一

本文目录。

自第二批新农村建设工作队及指导员驻村以来，**乡新农村建设工作队在县委新农村建设工作领导小组及其办公室的指导下，乡党委政府加强领导，创新载体，建立完善各项机制，进一步强化管理，促进了新农村建设工作指导员作用的发挥，有力推进了新农村建设工作的开展。现将**乡新农村建设工作队驻村工作情况总结如下：

一、开展工作情况。

1、加强领导、明确任务，增强新农村建设指导员的责任意识。为加强对新农村建设工作队的领导，**乡及时调整了以乡党委书记任组长，乡党委副书记、代理乡长任副组长的新农村建设工作队领导小组，领导小组下设办公室，负责处理日常事务。根据县委新农办的安排部署，按照因村制宜、因人定村的原则，在第一批新农村建设指导员开展工作的基础上，确定了5名同志（市下派1名、县下派2名、乡下派2名）担任全乡5个行政村的新农村建设工作指导员。在第二批指导员驻村后，乡党委召开了由第一批新农村建设指导员、第二批新农村建设指导员、各村党总支书记参加的新农村建设指导员座谈会。会上，乡党委书记龚桂存总结了第一批新农村建设工作队的工作，并对第二批工作队及指导员作了动员讲话，要求各村主要领导要提高认识，要在生活和工作上关心、支持新的指导员；各位指导员要履行职责，明确工作目标和任务，要与第一批指导员做好交接，使工作有连续性。动员座谈会的召开，给新老两批指导员交流思想提供了条件，使新一批指导员从思想上认识到了自己的责任和压力，极大地调动了他们工作的积极性和工主动性。

2、因地制宜、多措并举，搭建良好的新农村建设指导员工作平台。为使指导员能尽快适应环境，安心在农村工作，尽快发挥作用和优势，乡主要领导经常过问新农村建设工作队的工作，由乡党委副书记担任工作队队长，负责日常管理，做到工作上常指导，生活上常关心，努力为指导员创造良好的工作环境，促进工作顺利开展。一是提供必要条件，解决指导员生活上的困难，让指导员尽快适应农村环境。二是加强教育培训。为使指导员尽快熟悉所驻村的基本情况，对农村工作有更全面的认识，乡党委为指导员提供开展工作前所需的各种资料，要求他们参加乡内的各种学习培训会议，采取个别谈话和集中座谈等形式，帮助他们早日进入角色。第二批新农村建设指导员驻村以来，4人制定了驻村。

工作计划。

记民情。

日记。

23篇，为驻村办实事2件，提出合理化建议2条，完成项目报告1份。三是创新工作平台。为了使指导员之间有一个交流的平台，也是乡领导全面、准确、及时了解指导员工作情况，明确了每季度召开一次新农村建设指导员工作例会制度，利用大家的集体智慧共同探讨村级的热点难点问题，交流工作经验。新农村建设工作队员列席乡党委、政府召开的重要工作会议，参与乡有关农业、农村等重要问题的讨论和决策。目前，共召开工作例会2次，工作队组织交流3次。工作队队员列席乡党委政府各种会议93次，参与村“两委”会议43次。

3、创新机制、规范运作，构筑有效的工作管理体系。为使新农村建设指导员认真履行职责，尽快适应农村工作，在严格执行对新农村建设指导员教育管理相关制度的同时，乡党委结合本乡实际，规定了加强指导员教育日常管理的相关措施，精心设计了工作月报表和考勤表；健全完善了六项制度，即指导员纳入乡干部管理，参加周一、周五政治学习；每季度组织召开一次工作例会，加强队员之间的交流；加强考勤，严格执行请销假制度；每月按时上报实绩表；每月上报信息1——2条；每年撰写一篇。

调研报告。

规定了考核奖惩办法，年底对指导员进行考核对指导员切实加强管理，真正使他们做到行为有规范、工作有监督、目标有考核，充分调动了他们的积极性、主动性和创造性。

二、取得的成绩。

第二批新农村建设指导员驻村期间，安心基层，求真务实，扎实工作，以多种方式为所驻村解决实际困难和问题，架起了党群干群之间的“连心桥”，密切了党群干群关系，得到了党委、政府和干部群众的一致好评，为**乡社会主义新农村建设注入了新的活力。

1、通过农村基层实践，使指导员磨练了意志，开阔了视野，增强了工作责任心，熟悉了农村基层工作方法。农村政策理论的理解水平得到了提高，积累了一定的农村工作经验。与此同时，通过学习交流，增进了工作队员之间的理解与交流，学到了许多工作方法，对农村工作有了更全面的认识，真切感受到了基层锻炼的价值与益处。

2、各指导员在工作中，结合驻村实际，充分发挥群众“主体”作用，热心当好“六员”，受到群众的赞扬。围绕新农村建设，指导员深入农村宣传党和国家的惠农政策，积极倡导文明向上的村风民俗。他们走村入户，深入田间地头与群众交流，了解群众的呼声和疾苦。在第一批新农村建设指导员所做工作的基础上，进一步完善了各村新农村建设五年规划，研究制定了xx年工作计划。各指导员深入农村了解民情动态，积极参与化解社会不稳定因素，努力维护农村社会稳定。他们全力以赴投入到以下工作中。一是协助村“两委”抓好烤烟生产工作。各位指导员积极参与到烤烟生产工作中，与乡、村、组干部一起深入田间地头督促、指导农户科学育苗、规格规范化适时早栽、科学管理，圆满完成了全乡移栽任务。二是积极参与林权制度改革后期工作，协助完成了各村组林改方案并通过了表决，主动参与林权纠纷调解，为林改工作献计献策。三是积极参与护林防火工作，在森林火灾发生时，主动参加扑火。四是积极督促指导各项在建工程的进度和质量。如驻**村的李海年同志，经常深入民族团结示范村建设和基本烟田建设工程工地，督促其按质量、按进度完成；驻早谷田村的李桥红同志，在大石洞河易地搬迁工作中，与乡、村工作组深入该组，与村民交谈，不厌其烦地入户做好有抵触情绪村民的思想工作，促使整个搬迁工作有条不紊地按进度进行。

3、结合“解放思想大讨论”活动，配合乡工作队和村“两委”，在充分调研基础上，形成了各村五年经济社会各项事业发展规划，并在全乡解放思想大讨论中进行了交流。

3、关注民生，积极为群众办实事、办好事。驻早谷田村的李桥红同志，为白沙地小组发生意外身亡事故的农户送去慰问金1000元，配合村“两委”协调大米200斤给困难户，为群众解决了实际困难。驻董炳村的蒋正辉同志，积极协调，进一步完善了公路的基础设施维修；为10户群众解决生活困难问题，帮助解决大米500公斤；协调资金3000元，解决中村小组20多户群众的吃水难问题；协调资金xx元，购买手推垃圾车4辆，解决部分村组的卫生问题；协调资金5000元，解决董炳村大春栽插经费问题。

三、存在问题及下一步打算。

新农村建设指导员工作是一项长期的工作，在过去的一年中，我们取得了一定的成绩，制定完善了相关制度和机制，但还存在一些困难和问题，离上级的要求、群众的期望还有一定的距离，主要表现在以下几点。

1对指导员教育管理的机制还需进一步完善；

3、各村条件不够，给驻村工作带来不便；

4、工作经费缺乏，工作队的交流活动难开展。

针对以上问题，我们将不断在创新载体、完善制度、加强管理、发挥作用上下功夫，真正使新农村建设指导员在新农村建设工作中发挥应有的作用，推动农村各项工作的开展，促进全乡社会主义新农村建设。

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一、开展工作情况。

二、取得的成绩。

4、关注民生，积极为群众办实事、办好事。驻早谷田村的李桥红同志，为白沙地小组发生意外身亡事故的农户送去慰问金1000元，配合村“两委”协调大米200斤给困难户，为群众解决了实际困难。驻董炳村的蒋正辉同志，积极协调，进一步完善了公路的基础设施维修；为10户群众解决生活困难问题，帮助解决大米500公斤；协调资金3000元，解决中村小组20多户群众的吃水难问题；协调资金xx元，购买手推垃圾车4辆，解决部分村组的卫生问题；协调资金5000元，解决董炳村大春栽插经费问题。

三、存在问题及下一步打算。

1、对指导员教育管理的机制还需进一步完善；

3、各村条件不够，给驻村工作带来不便；

4、工作经费缺乏，工作队的交流活动难开展。

新农村工作队总结篇二

按照县委建设社会主义新农村的总体安排和要求，码口工作队进村入住后，及时召集队员听取乡党委政府工作意见，服从党委政府安排，队员们分工负责，团结协作，组织走村庄，窜农户，调查村情，了解民意，积极出主意，想办法，找思路，抓协调，谋发展，本着突出重点抓落实，典型领路促大面的工作方法，提出工作目标和努力方向,协助乡党委政府积极投身于新农村建设各项工作，促进新农村建设全面协调发展，按照县新农办永新农办明电[]2号《明传电报》要求，现将半年工作简要总结如下：

一、大胆探索，打开工作局面。

第二批新农村建设码口工作队，是一个全新的队伍，没有一个老队员，因此，新农村建设对每一个队员来说，都是一项全新的工作，没有经验可谈，更没有现成的路可走。为尽快开展工作，找到突破口，打开工作局面，3月2日，也就是县委安排进入工作地点的第一天，码口工作队及时向乡党委政府汇报，听取乡党委政府年度和近期工作部署，并召集队员会议，统一思想与认识，结合乡情、村情，探讨并安排部署新农村建设工作任务。

1、加强学习，为工作队员充好电。为提高队员的素质，工作队确定定期或不定期集中学习党在新农村建设中的最新动态文件和材料，吸取先进经验和好的做法，以便驻村期间更好地开展工作。工作之初，重点学习了市办发[xx年]3号《昭通市社会主义新农村建设工作指导员管理办法》、永通[2010]12号《关于下派第二批社会主义新农村建设指导员的通知》，以及优秀工作队、队员交流材料、《码口乡社会主义新农村建设实施方案》等内容。为及时了解第十一届全国人民代表大会第一次会议精神，掌握会议内容，以便驻村后向党员干部群众宣传好，贯彻好，落实好，开展好各项工作，新农队组织队员，在3月5日全程收听收看了xx总理代表国务院所作的《政府工作报告》。

2、主动听取乡党委政府意见，明确工作重点。积极协助乡、村开展好新农村建设各项工作，是工作队的主要任务。全体指导员参与了乡党委、政府召开的有关工作会议，队长、副队长还列席了乡党委、政府召开的重要会议。在乡党委政府的统一领导下，工作队以码口新农村建设规划为蓝本，围绕乡党委政府工作中心，以“生产发展，生活宽裕、乡风文明、村容整洁、管理民主”为指导，以抓好新农村建设各项工作为主要任务，重点是新农村建设工作任务，按照乡党委政府新农村建设分阶段实施的指导思路，明确了建什么，怎么建的问题，找到了工作目标，工作重心和方法步骤，增强了做好工作的信心，调动了积极性。

3、走村窜户，当好村情民意调研员。新农村建设，群众是基础，是主体，光有明确的工作目标和方向还不行，还必须了解群众情况，找准工作的切入点和结合点，因此，工作队员认真履行指导员“六大员”职责。为充分发挥“六大员”的职能作用，工作队要求队员首先当好村情民意调研员，实地了解村情，了解村民的意愿及生活现状，掌握所驻村的自然条件、村级组织建设以及农户生产生活等情况；同时要求队员结合村组实际，倾听民意，与群众一道，边调查边思考，群策群力，提出工作意见和建议，为发挥政策法规的宣传员、富民强村的服务员、矛盾纠纷的调解员、制度建设的督导员、组织建设的指导员打下了良好的工作基础和群众基础。

4、倾听队员意见，布置全年工作。通过一系列的准备工作，在了解码口乡新农村建设整体安排布局，建设状况，队员村情民意走访的基础上，工作队召集队员，统一思想，确立了“以新农村建设为中心，以党委政府示范点工作重点带动大面，以新农村建设20字方针为准则，以各自联系村为主攻对象，结合实际，因地制宜，经济建设、精神文明、村容村貌、民主管理各尽所能，各选一二，主动协调，分工协作，做好服务，促进新农村建设全面发展”的工作思路，安排布置了年度工作，为全面做好新农村建设工作提供了良好的组织保障。

二、立足村情，力所能及办实事。

总结。

高寒的黑甲村是今年春节期间受冰凌雪灾最为严重的村之一，洋芋种受损更为突出。指导员市人力资源办文义聪同志与单位领导一起，带领干部职工深入到扶贫挂钩点村社、到农户核查灾情，了解群众生产生活情况，制定了帮扶计划，指导挂钩村抓好春耕生产、产业发展工作。同时通过协调，积极争取市扶贫办到挂钩村查看灾情，解决灾后生产救济资金5万元。其中2.75万元购买了洋芋种5万斤，2.25万元购买了磷肥28.5吨分发184户农户，解决了全村部分农户缺洋芋种和种植荞麦缺肥问题。

争取昆明个体工商户吴良冬、王浩等爱心人士向黑甲村群众捐赠救灾大米313袋，7825公斤，救济了全村14个村民小组301户农户，及时解决了群众的吃饭困难问题。

发挥部门优势，为黑甲村外出务工劳动力组织培训后，联系务工单位，开展农村培训3期72人并转移输出，其中结对帮扶户外出务工9人，结对帮扶的6户农户均有外出务工人员。

干部职工捐资600元，建立帮扶基金；积极协助黑甲村车则自然村作为第二批扶贫整村推进项目申报，现已立项，项目涉及茅草房改造20户和养殖业。

雪金村是全县缺水较为严重的两村之一，通过历届党委政府和村民的共同努力，安装了遍布全村的人畜饮水管道和灌溉管道。但工程量大，管道线较长。仅灌溉用水管道主线就长达18公里。国家一次性投入后，没有管理和维修资金，群众微薄的水费收取无法维持管道维修，管道受损严重，甚至个别地方还存在供水安全隐患。春耕大忙时节，县司法局抽派的指导员到点了解情况后，及时与局领导汇报，筹资2500元，其中xx元支援灌溉管道维修应急，解决了春耕灌溉严重缺水临时困难；500元解决森林防火相关事项。

此后，局长和其他同志还多次到点协调指导工作，先后筹资3800元，支持码口建设，解决一些临时困难，其中配合职工公益事业建设热情，解决资金1000元用于篮球场修缮和球场设施采购。2800元解决“5.12”灾后重建应急困难。

新营村新农村建设指导员下派单位市科技局，听取指导员调研走访情况汇报后，局领导带领部门同志，带着单位同志对村民的深情厚谊，前往新营村，与村两委一起探讨经济社会发展，鼓励村民迎难而上，共创美好家园。同时给困难群众带来了春耕农用物资价值3400元的尿素38袋，1600元的慰问品大米38袋和全局职工6600元捐款，并亲自送到了百姓的手中。

就产业培植等问题，局领导和干部职工一并与群众座谈、探讨。以新营村的优势经济林核桃种植为培植对象，以破解历年来群众种植核桃周期长，见效慢，或种后不挂果的难题为突破口。提出就地培植种苗，并嫁接改良，技术指导和种款单位保证，种植管理群众自理，谁积极主动，管理到位谁先收益的发展思路开展试点工作。同时解决资金10000元，用于新营村核桃产业发展，培育核桃苗种，集中技改壮苗后再发放村民种植。目前，该项工作正在育苗阶段。

码口村是县乡新农村建设示范点村，该村工作立足示范促大面，在积极协助党委政府抓好示范点建设工作的同时，主动协调县乡部门支持，出资出技术，支持中坝一组沼气池建设，现计划建设的19口沼气池，已全部完成。

同时，指导员薛松还针对村中心校有活动场所，但无体育设施及器材的实际，主动向县工商局汇报，购买了近1000元的体育设施及器材，解决师生体育活动无设备的部分问题。

烟坪村是县烟草公司联系村，公司下派指导员刘坚同志在开展新农村建设工作的同时，了解到梨园组张胜雄同学，以优异的成绩考取了云南理工大学，但该同学家居烟坪村梨园组，居住地主产苞谷、洋芋，没有其他经济来源，且该同学与老母亲相依为命，老人又常年卧病，地少又缺劳动力，靠拖病的身体养猪出售和周借勉强供张胜雄完成高中，并欠下上万元的医疗费用，经济上也找借无门后，立即协调入学解困，帮助办理支助困难大学生入学解困相关手续。并向公司反映，公司支助张胜雄同学入学资金5000元，刘坚同志于九月初将资金及时送到该同学手中，解决了张胜雄同学入学难问题。

三、示范点建设。

码口乡码口村半坡自然村新农村建设示范点，计划亮化房屋54600平方米，修筑组间主干线混凝土1米宽路面5200米，户间道6500米。该示范点前期受冰凌雪灾影响，群众损失严重，特别是经济作物甘蔗全部受灾冻伤，蔗叶干枯，大部分销售困难，加之大春节令，示范点各项工作进展迟缓。

灾后恢复和春耕大忙后，乡新农村建设领导组及时召集村民，乡长到现场办公，安排部署示范点建设。党委委员、组织委员蒋才明具体负责，新农村指导员协助指导，现场督办各项工作，整体推进示范点建设。

“5.12”地震灾后，为加快灾后民房恢复重建进度，让受灾群众早日住进新居，示范点建设进度暂缓下来，示范点已经累计完成投资12.9万元，其中县级专项资金8.2万元；完成房屋亮化16000平方米；院坝硬化1750平方米；改厨35间；改厕25间；户间道开挖600米；新型农民培训8次670人/次。

目前，大春收割全面结束，灾后重建美化已经扫尾，秋种也基本完成，乡党委政府正在发动群众，发起新一轮冲锋，进一步快速推进示范点新农村建设。

四、“5.12”特大地震抗灾和灾后重建工作。

新农村工作队总结篇三

1、加强领导、明确任务，增强新农村建设指导员的责任意识。为加强对新农村建设工作队的领导，**乡及时调整了以乡党委书记任组长，乡党委副书记、代理乡长任副组长的新农村建设工作队领导小组，领导小组下设办公室，负责处理日常事务。根据县委新农办的安排部署，按照因村制宜、因人定村的原则，在第一批新农村建设指导员开展工作的基础上，确定了5名同志（市下派1名、县下派2名、乡下派2名）担任全乡5个行政村的新农村建设工作指导员。在第二批指导员驻村后，乡党委召开了由第一批新农村建设指导员、第二批新农村建设指导员、各村党总支书记参加的新农村建设指导员座谈会。会上，乡党委书记龚桂存总结了第一批新农村建设工作队的工作，并对第二批工作队及指导员作了动员讲话，要求各村主要领导要提高认识，要在生活和工作上关心、支持新的指导员；各位指导员要履行职责，明确工作目标和任务，要与第一批指导员做好交接，使工作有连续性。动员座谈会的召开，给新老两批指导员交流思想提供了条件，使新一批指导员从思想上认识到了自己的责任和压力，极大地调动了他们工作的积极性和工主动性。

3、创新机制、规范运作，构筑有效的工作管理体系。为使新农村建设指导员认真履行职责，尽快适应农村工作，在严格执行对新农村建设指导员教育管理相关制度的同时，乡党委结合本乡实际，规定了加强指导员教育日常管理的相关措施，精心设计了工作月报表和考勤表；健全完善了六项制度，即指导员纳入乡干部管理，参加周一、周五政治学习；每季度组织召开一次工作例会，加强队员之间的交流；加强考勤，严格执行请销假制度；每月按时上报实绩表；每月上报信息1――2条；每年撰写一篇调研报告。规定了考核奖惩办法，年底对指导员进行考核。对指导员切实加强管理，真正使他们做到行为有规范、工作有监督、目标有考核，充分调动了他们的积极性、主动性和创造性。

二、取得的成绩。

第二批新农村建设指导员驻村期间，安心基层，求真务实，扎实工作，以多种方式为所驻村解决实际困难和问题，架起了党群干群之间的“连心桥”，密切了党群干群关系，得到了党委、政府和干部群众的一致好评，为**乡社会主义新农村建设注入了新的活力。

1、通过农村基层实践，使指导员磨练了意志，开阔了视野，增强了工作责任心，熟悉了农村基层工作方法。农村政策理论的理解水平得到了提高，积累了一定的农村工作经验。与此同时，通过学习交流，增进了工作队员之间的理解与交流，学到了许多工作方法，对农村工作有了更全面的认识，真切感受到了基层锻炼的价值与益处。

3、结合“解放思想大讨论”活动，配合乡工作队和村“两委”，在充分调研基础上，形成了各村五年经济社会各项事业发展规划，并在全乡解放思想大讨论中进行了交流。

4、关注民生，积极为群众办实事、办好事。驻早谷田村的李桥红同志，为白沙地小组发生意外身亡事故的农户送去慰问金1000元，配合村“两委”协调大米200斤给困难户，为群众解决了实际困难。驻董炳村的蒋正辉同志，积极协调，进一步完善了公路的基础设施维修；为10户群众解决生活困难问题，帮助解决大米500公斤；协调资金3000元，解决中村小组20多户群众的吃水难问题；协调资金xx元，购买手推垃圾车4辆，解决部分村组的卫生问题；协调资金5000元，解决董炳村大春栽插经费问题。

三、存在问题及下一步打算。

新农村建设指导员工作是一项长期的工作，在过去的一年中，我们取得了一定的成绩，制定完善了相关制度和机制，但还存在一些困难和问题，离上级的要求、群众的期望还有一定的距离，主要表现在以下几点。

1、对指导员教育管理的机制还需进一步完善；

3、各村条件不够，给驻村工作带来不便；

4、工作经费缺乏，工作队的交流活动难开展。

针对以上问题，我们将不断在创新载体、完善制度、加强管理、发挥作用上下功夫，真正使新农村建设指导员在新农村建设工作中发挥应有的作用，推动农村各项工作的开展，促进全乡社会主义新农村建设。

新农村工作队总结篇四

我们驻***村工作队自驻村以来，积极开展新农村建设工作，全心全意实践党为人民服务的宗旨，认真当好“三个代表”的忠实实践者、宣传者，肩负起市委、市政府赋予的光荣使命，圆满完成了驻村工作的各项任务，真正在群众中树立了良好形象，切实当好了单位的“代表”，当好了党和政府在人民群众心目中的“代表”现将一年来驻村工作总结如下：

新农村建设的主要任务，就是以打牢农业农村发展基础，增强农村发展后劲，促进农民增收，逐步使广大农村和农民群众“生活富起来、精神乐起来、生态好起来、村容美起来、班子强起来”。要做一个合格的驻村工作队员，就必须认真学习农村政策、规章制度和相关的会议精神，丰富自己的理论水平，才能做到对新农村建设的目的理论准确，表达清楚，更充分的认识与理解新农村建设的重性。因此，工作中，我们注重学习，认真思考，并结合实际情况和工作需要，坚持学习相关的理论，不断丰富自己的知识，增长工作才能，增强自己的.工作自信心，逐渐提高了自身的素质和综合能力，以帮助自己更好的完成新农村建设的各项工作任务。

二、注重调研，认真做好新农村建设的科学规划。

由于我们一直在机关单位工作，没有农村基层的工作经验。进村后，我们首先深入农户家中，认真做好调查，了解民情，熟知村民的要求与愿望，仔细分析与研究，掌握好第一手材料，做到心中有数。再按照“生产发展、生活富裕、乡风文明、村容整洁、管理民主”的总体要求，紧紧围绕实现农业特色优质化、道路房屋整洁化、村风民俗文明化、社会秩序和谐化的目标，科学合理的规划***村的建设项目，做好工作计划及实施方案，重点突出，分步实施，整体推进，根据实际作出了***人畜安全引水工程、道路建设、科技文化活动室和建设工程项目及***村产业发展的中、长期规划。

三、加大宣传，营造良好的新农村建设氛围。

一方面工作队员先于村小组长及党员群众，认真学习新农村建设的具体内容、任务、目标，特别是仔细领会新农村建设最根本的目的，就是为群众尽快过上小康生活；另一方面是召开群众大会，由乡党委、政府领导和工作公文写作队员向群众反复宣讲建设内容、规划项目、建设实施方案、过程、步骤。通过宣传，提高了群众主动参与新农村建设的积极性，更为建设项目的实施打下坚实的群众基础。

四、深入基层，用心为群众办实事、搞服务。

（一）加强农村基础设施建设。***村基础设施滞后是制约村经济发展的主要因素，也是群众关心的热点、难点问题。为增强包扶村经济发展的后劲，搞好精神文明建设，我们通过多方关系协调资金10万元，帮助里新修了进村500米水泥路，并对村内1500米道路进行维修，方便了群众的生产和生活，村容村貌得到了明显改善。

（二）着力提高村民致富能力。科学文化素质低是影响农民致富的重要原因，我们从加大科技扶贫力度着手，加强科学技术培训，大力开展技术推广和技术服务。充分利用文化大院这一教育阵地，开展技术培训，截止目前共举办农业科技培训班5期，共培训村民800人次，明显提高了村民的文化素质和种田能力。并帮助群众发展蔬菜大棚100多座，使***村群众的经济收入得到明显增加。驻村工作中我们紧紧抓住群众关心的问题，切实为群众办实事、办好事。进一步密切党群干群关系，赢得了村民欢迎。

（三）强化基层组织建设，提高了党员干部带领村民致富的能力。经常对党员进行思想教育培训，建立健全了民主管理制度，实行村务公开，每月召开一次党员会，讨论学习好富民政策，学习致富技术，真正起到致富带头作用。抓紧抓好理论学习工作，搞好“三个结合”，与解决实际问题联系起来，着力培养贴近群众、贴近生活的典型，通过党员身边的人和事来教育、感化、引导、激励他们，取得了显著成效。并要求驻村干部和每位村两委成员人人写出一篇切合实际的自查报告，广泛征求意见，使问题得以有的放矢的解决。

（四）实施“文化大院”建设，提高村民自娱自乐的能力。在村两委和驻村工作队的努力下，建成了集培训与娱乐一体的多功能文化大院，充分发挥文化大院的作用，开展了丰富多彩的文体活动，使文化大院“活”起来，成为了村民劳作之余的好去处。

通过一年来的工作，驻村工作取得明显成效。一是减少了不稳定因素，有效解决了困难群众生活问题，为全村两个文明建设创造了良好的条件。二是密切了党群关系，通过帮助群众办几件看得见、摸得着的实事，送去党的温暖，密切了党群关系。三是改进了工作作风，驻村干部通过参与帮扶活动，亲身感受困难群众生活的艰辛，从中受到教育，鞭策我们更加勤奋工作，转变工作作风，增强党风廉政意识。

驻******乡***村工作队。

xx年年元月10日。

新农村工作队总结篇五

根据省委、市委的部署和要求，**县于201x年2月选派了第二批社会主义新农村建设工作指导员，今年，省委、市委分别派驻我县指导员9名、23名。我县根据要求从县级及乡镇党政机关、企事业单位和省、市驻龙单位抽调180名干部(其中县级59名，乡镇级121名)驻村，全县省、市、县、乡(镇)四级共抽派指导员212名，以乡镇为单位组建成新农村建设工作队10支，于今年2月份进驻全县10个乡镇121个建制村。指导员进驻村后，县委、县政府高度重视工作队管理工作，及时研究部署，扎实抓好各项具体工作，并取得了明显成效。

(一)建立健全机构，强化工作领导。按照省委、市委的相关要求，**县委、县政府始终把下派新农村建设工作队及指导员工作作为一项重要工作抓紧抓好。

一是建全机构，加强领导。为切实加强对全县下派社会主义新农村建设工作队及指导员的领导，在去年的基础上抽调人员充实了**县新农村建设工作队领导小组及其办公室。10个乡镇建立健全了乡镇领导小组及办公室，做到了有机构管理、有专人办事。

二是理顺关系，明确职责。由县委副书记，县委常委、组织部长和分管新农村建设的副县长具体分管，三位领导专门听取、研究指导员工作达18次以上;指导员的日常管理工作以乡镇党委管理为主，相关单位和派出单位协助;县新农办负责省、市级指导员的协助管理和县级指导员的具体管理工作。

是加强督查，抓好落实。按照县委的要求，县级班子成员、乡镇班子成员都把新农村建设工作队和指导员管理工作列为重要议事日程，凡与农业农村工作有关，均做到一起部署、一起督促、一起检查、一起落实，使新农村建设工作队及指导员时时有工作任务、处处有工作压力。县委组织部、县新农办定期不定期深入各村看望工作队及指导员，过问他们的工作情况和生活情况，切实加强各项具体工作的督促、检查和指导，进村指导和检查工作达70多次。同时，坚持每季度组织召开1次的省、市新农村建设指导员、县驻乡镇工作队队长、副队长座谈会，听取工作队员在基层的工作、生活情况汇报，研究解决具体问题，安排阶段性工作。

(二)加强宣传培训，营造良好氛围。紧紧围绕今年省委、市委关于新农村建设的重要决策部署和重点工作，整合全县宣传资源，注重加强与上级媒体的联络，调动一切积极因素，精心策划，利用电视、广播、宣传栏、信息，全方位宣传我县社会主义新农村建设的方针、政策，尤其浓墨重彩宣传新农村指导员在工作中的新思路、新举措、新经验和新典型，为我县新农村建设提供强大的精神动力和智力支持。

一是加强培训工作。结合全县农业农村中心工作和产业发展现状，新农村建设试点推进以及其他专项工作的开展，县、乡分别组织新农村建设工作队及指导员进行业务培训。据统计，全县共召开指导员工作会议38次，其中县级4次，乡镇34次，累计培训指导员980多人次，使指导员熟悉了业务，保证了按时按质按量开展工作。

二是重视宣传工作。领导小组办公室通过新闻媒体、报纸、信息等多种形式报道全县新农村建设及指导员工作共50多条(其中：云南日报2篇，保山日报7篇，**县广播电视台制作了新农村建设的专题片2期，编写信息35篇)，从不同角度宣传工作队驻村开展工作情况以及做法、经验，工作总结《201x年度新农村建设指导员工作队办公室工作总结》。

(三)提高管理水平，抓好措施落实。

一是落实专项工作经费。在全县财政十分困难的情况下，县委、政府安排了工作队及指导员专项经费25万元，用于解决县级指导员的住勤费、每月一次往返车费和领导小组办公室工作经费。各乡镇也都结合本乡镇实际，安排了一定专项工作经费。

二是建立健全制度管理。驻村前，向所有第二批新农村指导员发放了《**县社会主义新农村建设指导员管理办法》和《**县社会主义新农村建设工作指导员考核办法(试行)》，并进行了学习培训，明确了201x年第二批新农村指导员的职责任务、工作纪律、请销假制度，费用报销、信息编报考核的内容、标准、程序及考核结果的使用等规定和任务。

三是制定具体目标任务。研究制定了《**县201x年推进社会主义新农村建设的工作意见》、《**县社会主义新农村建设工作指导员工作目标》，明确了指导员的工作任务、内容、目标。

(四)建立激励机制，创新工作方法。为充分发挥我县驻村的省、市、县级新农村建设指导员在农村基层工作及新农村建设中的作用，充分调动指导员集思广益为县、乡、村经济社会发展谋思路，加快我县社会主义新农村建设步伐，**县新农办制定了《**县社会主义新农村建设指导员出点子实施方案》，建立和完善了出点子的管理和激励机制，有效的促进新农村指导员为县、乡、村出点子。

一是明确点子具体内容。点子紧紧围绕五句话二十字方针，抓住社会主义新农村建设的目标任务，具体内容包涵基层党建、经济建设、产业发展、基础设施建设、教育、文化、科技、交通、通信、卫生和社会治安综合治理等各个方面。点子立足实际，着眼长远，从最有利于农民、最需要解决、最有条件解决的问题入手，切实解决三农问题。

二是提出点子形成思路。点子的提出要结合县、乡、村实际，进行广泛深入的调研，掌握第一手资料，通过和乡镇干部、村组干部、党员群众共同探讨研究，思考和观察在社会主义新农村建设进程中的新气象、新探索和新做法。在广泛调研的基础上，认真分析县、乡、村经济发展、社会事业建设、党组织建设的现状、存在问题，结合实际需要提出具有针对性，切实可行的点子。

三是建立点子评比机制。根据各新农村建设指导员上报提出的点子的思路、内容和可操作性等方面进行全面的评比和筛选，评选出好、较好、一般三个档次的点子。

四是建立点子奖励机制。首先，新农村建设指导员提出的点子，根据上报情况、评选结果和实施效果，列入201x年度新农村建设工作队及指导员年终考核及评优的依据。其次，对具有可操作性的点子，将反馈到相关乡镇、村及职能部门，促成组织实施。对评选出好、较好的点子给予一定的奖励。

五是建立点子反馈机制。**县新农办对上报来的点子进行组织评选后，评选结果和采用实施的情况，将通过文件的形式向指导员抽派单位、县委县政府和市新农办，进行逐级上报和反馈。截止11月底，共收到指导员出点子180个，已采用51个，拟采用50个，待研究23个，暂不具备条件(或内容不具体)的56个。

新农村工作队总结篇六

一、开展工作情况。

1、加强领导、明确任务，增强新农村建设指导员的责任意识。为加强对新农村建设工作队的领导，**乡及时调整了以乡党委书记任组长，乡党委副书记、代理乡长任副组长的新农村建设工作队领导小组，领导小组下设办公室，负责处理日常事务。根据县委新农办的安排部署，按照因村制宜、因人定村的原则，在第一批新农村建设指导员开展工作的基础上，确定了5名同志（市下派1名、县下派2名、乡下派2名）担任全乡5个行政村的新农村建设工作指导员。在第二批指导员驻村后，乡党委召开了由第一批新农村建设指导员、第二批新农村建设指导员、各村党总支书记参加的新农村建设指导员座谈会。会上，乡党委书记龚桂存总结了第一批新农村建设工作队的工作，并对第二批工作队及指导员作了动员讲话，要求各村主要领导要提高认识，要在生活和工作上关心、支持新的指导员；各位指导员要履行职责，明确工作目标和任务，要与第一批指导员做好交接，使工作有连续性。动员座谈会的召开，给新老两批指导员交流思想提供了条件，使新一批指导员从思想上认识到了自己的责任和压力，极大地调动了他们工作的积极性和工主动性。

2、因地制宜、多措并举，搭建良好的新农村建设指导员工作平台。为使指导员能尽快适应环境，安心在农村工作，尽快发挥作用和优势，乡主要领导经常过问新农村建设工作队的工作，由乡党委副书记担任工作队队长，负责日常管理，做到工作上常指导，生活上常关心，努力为指导员创造良好的工作环境，促进工作顺利开展。一是提供必要条件，解决指导员生活上的困难，让指导员尽快适应农村环境。二是加强教育培训。为使指导员尽快熟悉所驻村的基本情况，对农村工作有更全面的认识，乡党委为指导员提供开展工作前所需的各种资料，要求他们参加乡内的各种学习培训会议，采取个别谈话和集中座谈等形式，帮助他们早日进入角色。第二批新农村建设指导员驻村以来，4人制定了驻村工作计划，记民情日记23篇，为驻村办实事2件，提出合理化建议2条，完成项目报告1份。三是创新工作平台。为了使指导员之间有一个交流的平台，也是乡领导全面、准确、及时了解指导员工作情况，明确了每季度召开一次新农村建设指导员工作例会制度，利用大家的集体智慧共同探讨村级的热点难点问题，交流工作经验。新农村建设工作队员列席乡党委、政府召开的重要工作会议，参与乡有关农业、农村等重要问题的讨论和决策。目前，共召开工作例会2次，工作队组织交流3次。工作队队员列席乡党委政府各种会议93次，参与村“两委”会议43次。

规定了考核奖惩办法，年底对指导员进行考核。对指导员切实加强管理，真正使他们做到行为有规范、工作有监督、目标有考核，充分调动了他们的积极性、主动性和创造性。

二、取得的成绩。

第二批新农村建设指导员驻村期间，安心基层，求真务实，扎实工作，以多种方式为所驻村解决实际困难和问题，架起了党群干群之间的“连心桥”，密切了党群干群关系，得到了党委、政府和干部群众的一致好评，为**乡社会主义新农村建设注入了新的活力。

1、通过农村基层实践，使指导员磨练了意志，开阔了视野，增强了工作责任心，熟悉了农村基层工作方法。农村政策理论的理解水平得到了提高，积累了一定的农村工作经验。与此同时，通过学习交流，增进了工作队员之间的理解与交流，学到了许多工作方法，对农村工作有了更全面的认识，真切感受到了基层锻炼的价值与益处。

2、各指导员在工作中，结合驻村实际，充分发挥群众“主体”作用，热心当好“六员”，受到群众的赞扬。围绕新农村建设，指导员深入农村宣传党和国家的惠农政策，积极倡导文明向上的村风民俗。他们走村入户，深入田间地头与群众交流，了解群众的呼声和疾苦。在第一批新农村建设指导员所做工作的基础上，进一步完善了各村新农村建设五年规划，研究制定了xx年工作计划。各指导员深入农村了解民情动态，积极参与化解社会不稳定因素，努力维护农村社会稳定。他们全力以赴投入到以下工作中。一是协助村“两委”抓好烤烟生产工作。各位指导员积极参与到烤烟生产工作中，与乡、村、组干部一起深入田间地头督促、指导农户科学育苗、规格规范化适时早栽、科学管理，圆满完成了全乡移栽任务。二是积极参与林权制度改革后期工作，协助完成了各村组林改方案并通过了表决，主动参与林权纠纷调解，为**林改工作献计献策。三是积极参与护林防火工作，在森林火灾发生时，主动参加扑火。四是积极督促指导各项在建工程的进度和质量。如驻**村的李海年同志，经常深入民族团结示范村建设和基本烟田建设工程工地，督促其按质量、按进度完成；驻早谷田村的李桥红同志，在大石洞河易地搬迁工作中，与乡、村工作组深入该组，与村民交谈，不厌其烦地入户做好有抵触情绪村民的思想工作，促使整个搬迁工作有条不紊地按进度进行。

3、结合“解放思想大讨论”活动，配合乡工作队和村“两委”，在充分调研基础上，形成了各村五年经济社会各项事业发展规划，并在全乡解放思想大讨论中进行了交流。

3、关注民生，积极为群众办实事、办好事。驻早谷田村的李桥红同志，为白沙地小组发生意外身亡事故的农户送去慰问金1000元，配合村“两委”协调大米200斤给困难户，为群众解决了实际困难。驻董炳村的'蒋正辉同志，积极协调，进一步完善了公路的基础设施维修；为10户群众解决生活困难问题，帮助解决大米500公斤；协调资金3000元，解决中村小组20多户群众的吃水难问题；协调资金xx元，购买手推垃圾车4辆，解决部分村组的卫生问题；协调资金5000元，解决董炳村大春栽插经费问题。

三、存在问题及下一步打算。

新农村建设指导员工作是一项长期的工作，在过去的一年中，我们取得了一定的成绩，制定完善了相关制度和机制，但还存在一些困难和问题，离上级的要求、群众的期望还有一定的距离，主要表现在以下几点。

1对指导员教育管理的机制还需进一步完善；

3、各村条件不够，给驻村工作带来不便；

4、工作经费缺乏，工作队的交流活动难开展。

针对以上问题，我们将不断在创新载体、完善制度、加强管理、发挥作用上下功夫，真正使新农村建设指导员在新农村建设工作中发挥应有的作用，推动农村各项工作的开展，促进全乡社会主义新农村建设。

新农村工作队总结篇七

按照省委、省政府、州委、州政府深入开展“四群”教育，继续开展新一轮新农村建设工作的部署，**县**新农村建设工作队9名指导员于2月27日前全部进驻**各村委会，并按照《**县20新农村建设工作队及指导员重点工作安排意见》的要求，在县委、县政府的领导下，在县新农村建设办公室的指导下，在各派员单位领导干部职工的亲切关心和大力支持下，在**党委、政府的具体帮助下，工作队紧紧围绕“生产发展、生活宽裕、乡风文明、村容整洁、管理民主”的目标要求，坚持科学发展，积极开展新农村建设。自驻村以来，各位指导员充分认识自己的角色，工作中坚持“指导、参谋、配合”的原则，坚持指导而不领导、帮忙而不添乱，加强与村干部、村民的沟通，努力协助、配合好各项工作开展。现将半年工作情况汇报如下：

一、深入调查，理清思路谋发展。

结合“四群教育”，明确以入户走访为突破口，重在落实干部联系制度，各工作队员在村干部的带领下，深入农村党员和群众中了解掌握村情民意，开展调查研究工作，及时整理群众反映的问题，查找制约当地经济社会发展的主要因素及存在的问题，全面认识和把握驻村基本情况，进一步理清工作思路，制定个人年度工作计划以及派员单位挂点联系村发展规划，并按计划、分步骤进行落实。

二、严格管理，落实制度促工作。

**新农村建设工作队在日常工作和生活中，按照几个管理考核办法的要求，建立严格的管理制度，严肃工作纪律。

（一）健全和完善学习制度。

**工作队每月都组织开展至少一次的队员学习交流活动。在学习活动中及时传达学习各级党委政府召开的重要会议和重要文件精，掌握各级推进“四群”教育、新农村建设工作情况，并且在学习活动中邀请乡党委、乡政府、村委会相关领导和人员参加，以此增进相互之间的沟通、交流，从而不断提高工作聆听理论、政策和工作水平。

（二）健全和完善请销假制度。

**工作队严格按照管理办法的请销假制度对全体工作队员进行日常管理，工作队到位至今，没有发生有事、有病不请假或擅自离岗、逾期不归的情况。

（三）健全和完善考勤制度。

**工作队自到位以来，每月严格按照县新农办要求，由各队员填写，由工作队长审核后，按时报送《**县新农村建设指导员驻村出勤情况统计表》和《**县析农村建设指导员工作日志》，未发生缺报、漏报情况。

（四）健全和完善月报制度。

**工作队由各指导员每月向工作队长、乡党委（新农村工作负责人）汇报当月工作开展情况，并上工作队材料员按照上报《**县新农村建设指导员工作情况统计月报表》及其他统计表，未发生缺报、漏报情况。

（五）健全和完善信息报送制度。

**工作队每月由各指导员把当月工作不定期的进行整理，形成工作信息上报工作队，由工作队进行筛选、加工后上报县新农办。

三、努力工作，积极抗旱保民生。

继连续三年遭遇百年不遇的特大干旱后，年入春以来，**县**旱情持续发展，全乡5个村委会、22个村民小组、5600多人、2200多头大牲畜饮水困难，5000多亩农作物受灾，直接经济损失达120余万元。面对这场时间长、范围广、旱情重、危害大的旱灾，新农村工作队员们把抗旱救灾保民生、抗旱救灾促发展、抗旱救灾保稳定作为压倒一切的重要任务来抓，在抗旱救灾中显身手、树形象。新农村建设指导员结合当前“四群”教育工作的深入开展，以“干部群众心连心共产党员抗旱先锋行动”为抓手，配合乡、村党组织和党员干部群众抗旱救灾，动员和协助群众打井和动员车辆、人员拉水、送水及建设临时饮用水源，确保不出现一家农户断水，努力把干旱造成的损失减小到最低。各指导员派出单位积极帮助指导员驻村抓好抗旱救灾工作，为指导员开展抗旱救灾工作创造必要条件，切实当好派出指导员的坚强后盾。

面对严重旱情，省、州派驻的新农村指导员和村委会干部一起采取各种积极措施，尽最大努力将旱灾损失降到最低限度。

（一）加强调研，了解实情。

新农村指导员及派出单位深入各驻点村的困难农户家中调研饮水、生产生活、受灾情况。指导员们多次深入受灾较为严重的虎溪村、芝麻村等下属的村民小组，了解群众生产、生活中存在的困难和问题，与村民及村委会协商旱情解决办法。在听取了村委会主任、村长对旱情的汇报，了解到当地20以来，持续干旱少雨，已连续三年遭遇旱灾，致使人蓄饮水出现较大困难，大部分农作物受灾。各村委会中，有一半的村小组旱情较重，出现人畜饮困难等情况时，新农村指导员积极协助乡镇、村干部，深入田间地头和农户家中，实地查看人畜饮水、抗旱保苗、抢栽移栽和水源工程蓄水等情况，对灾情进行跟踪调查，详细了解和掌握各村旱情和群众在抗旱救灾中存在的`困难，及时做好灾情收集、核查、上报等相关工作，为抗旱提供第一手资料。

（二）强化宣传教育，引导群众科学抗旱，坚决杜绝水事纠纷。

新农村建设工作队及指导员积极协助所驻乡镇、村干部，通过广播、入户走访等形式，积极做好抗旱宣传工作。全乡新农村工作指导员积极宣传抗旱、农业等方面知识1000余人次，新农村工作队积极发动广大群众努力开展生产自救，树立不等不靠的思想意识，群众也纷纷响应，投入到抗旱救灾工作中，最大限度地减轻灾害损失和对春耕生产的影响，有效确保了人畜饮水安全和工农业生产顺利进行。同时指导员们充分发挥特别能吃苦、特别能战斗的抗旱救灾生力军作用，不畏艰难，奋不顾身，冲锋在前，奋勇抢险，全力维护灾区稳定，把确保人畜饮水安全放在首要位置，加强饮用水源的保护，确保水体不受到污染，使人民群众喝上“放心水”。一是加强对抗旱救灾政策措施的宣传。指导员及时向旱区群众宣传各级党委、政府在抗旱减灾方面所采取的政策、措施和强农惠农政策，稳定旱区群众情绪，切实增强群众对抗旱工作的信心和夺取抗旱救灾工作胜利的决心。二是加强对农业生产技术的宣传。驻村指导员积极联系协调相关农科技术人员深入田间地头，积极推行**旱育稀植，指导群众依靠科技开展抗旱保农业生产工作，减轻灾害损失。三是加强对节约用水的宣传。指导员在驻点村广泛开展节水、节点、节能宣传，引导群众增强节水意识，珍惜水资源、节约水资源，同时要注意严防火灾。

（三）认真办实事，积极解难题。

由于长期干旱，作为乡政府所在地大物茂村小组村民的饮水问题受到威胁。以前大物茂村饮用水管道归私人管理，由于管理不善，更有村民举报其假公济私。为了保证集体的利益，驻村的新农村指导员协助大物茂村领导搭建新的饮水渠道，以保证村民饮水需求，并协助大物茂村领导对其原来饮水管道管理者进行协商，将由村小组直接管理。同时，指导员和当地干部群众一道寻找水源，研究商议抗旱救灾的措施，省级派出单位也积极支持指导员的工作，帮助指导员解决了2万元的饮水工程资金，缓解了村委会抗旱资金的不足。指导员还引导几个村小组干部就饮水安全问题互相协调，使村民树立信心，克服暂时饮水问题。

3月份，驻点虎溪村委会的**州旅游局普正祥副局长一行，在深入了解了当地旱情的基础上，在雷稿村村长的带领下，实地考察了雷稿村寻找的新水源地点，详细了解水源地点的情况，能否出水，水量能否解决雷稿村人畜饮水困难等情况，雷稿村村长一一做了汇报。看到村民的实际困难，普正祥副局长和仲顺华局长表态，共同帮助雷稿村解决打井费用3.5万元缺口资金，支持打井项目。4月初，通过积极有效的工作，该机井已出水，日出水量达50多方，能满足雷稿村民小组群众的生活用水。目前，这口井成为雷稿村300多名群众的主要生活水源；同时，通过调研，州旅游局了解到了**因旱灾导致全乡约人需要口粮需救助。通过与民政部门沟通协调，为**争取到了15吨粮食，发放到全乡6个自然村1188名困难群众户中，缓解了部分农户因三年干旱导致生产生活较为困难的问题。

由于干旱还在持续发展，而修建于1964年的东来、塘角2个小二型水库，受当时技术力量限制，加之多年自然灾害的影响，已成了病险水库。驻点虎溪村的州旅游局表示将争取帮助塘角小二型水库列入病险水库除险加固项目，从而改善虎溪村的水利设施，为村民们的生产生活创造更好的条件。

新农村指导员积极参与抗旱工作并提出建议，为抗旱救灾保民生、保春耕作出了积极的贡献。

（四）结对帮扶促发展。

2月份，驻点虎溪村委会的**州旅游局在局党组书记、局长李**的带领下，全局职工深入虎溪村进行走访调研，确定将在年内争取帮助虎溪村协调整合各方面资金，将散止、元永两个村民小组村间道路进行硬化，改善群众生产生活条件。同时，确定了全局干部职工结对帮扶40户贫困农户，领导班子成员每人帮扶不少于5户。全局职工每人每户帮扶捐资不少于300元。为改善**虎溪村委会的办公条件，州旅游局还为虎溪村委会配备了两台电脑，一部传真机，满足村委会办公的需要，切实提高虎溪水村委会工作效率。

同样驻点**虎溪村委会的**县食品药品监督管理局，深入农村、深入基层、深入一线，察民情、理民事、解民忧、出实招、办实事、讲实效，2012年2月27日，**县食品药品监督管理局全体干部职工深入到挂钩联系点**县开展民情体验。组成四个组到金锁湾村、雷依村、()雷稿村、散止村、元永村进村入户深入群众开展民情恳谈。对现阶段的干旱情况，建议村民积极寻找水源解决人畜饮水问题，调整思路突出种植耐旱作物，渡过难关。同时，每个科级（含非领导职务）干部结对帮扶不少于1户贫困户，结对直接联系群众不少于7户；一般干部职工每人结对帮扶不少于1户贫困户，结对直接联系群众不少于2户。与农民同吃同住同劳动，体验农民生活，拉近与农民的距离、融洽与农民的关系、了解农民的思想与希望，做群众的知心人。

全乡新农村建设指导员参与抗旱救灾20人次，在抗旱救灾中走访慰问农户180户；协调各类抗旱资金6万多元，积极参与抗旱工作并提出建议，为抗旱救灾保民生、保春耕作出了积极的贡献。

四、积极配合，加强党建保稳定。

物茂村党组织一直是**县的先进党组织，为建设好学习型党组织，指导员协助完成开展以下工作。一是发挥农村党员先锋模范作用，进一步落实基层党建工作；二是全面落实党风廉政建设责任制，确保反腐倡廉建设各项任务落到实处；三是围绕固本强基，切实抓好农村基层组织建设；四是勇于创新，不断开拓党建工作新局面；五是勤政廉政、高效务实。4月份，由于长期干旱，物茂村委会那化村民饮水困难，导致群众和村领导矛盾激化。指导员协助乡上干部和村委会领导挨家挨户做好群众工作，并召开那化村党员会议了解群众情况，完成那化村小组新一届的领导选举。

自从今年新农村建设工作队驻村以来，新农村指导员与农民同吃同住同劳动，体验农民生活，拉近与农民的距离、融洽与农民的关系、了解农民的思想与希望，做群众的知心人，认真为人民群众办实事，解难题，切切实实履行好新农村指导员的职责。

五、存在问题。

一是全面、及时、准确的报送新农村建设信息工作做得不足；二是指导员在开展工作中，还需要进一步开阔视野、拓展思路，力争做到思考深一些、方法多一些、效果好一些，真正发挥新农村建设指导员的作用。

新农村工作队总结篇八

下派社会主义新农村工作，是国家和省委加强和改进党对农村工作的领导，切实转变机关干部作风，密切党群干群关系，全面推进社会主义新农村建设的重大决策。根据省、市、县关于下派社会主义新农村建设工作队的意见，乡党委、政府认真深入贯彻落实科学发展观，按照以全面构建社会主义和谐社会为目标，以增加农民收入、提高农民素质和生活质量为出发点，把新农村建设作为解决“三农”问题的新突破口和加强村级组织建设的新载体，依靠群众，科学规划，分类指导，分步实施，整体推进的工作思路，切实加强对新农村指导员的领导，各新农村指导员深入村社，切实做好新农村建设的各项工作，取得一定成绩，现将工作总结如下：

一、工作开展情况。

(一)切实加强领导，制定工作计划。

乡党委为切实加强对新农村建设工作的领导，调整充实了工作领导组，在缺党委副书记的情况下，及时把分管党建的副乡长充实到新农村建设领导组，负责全乡下派社会主义新农村建设工作队的统筹协调、工作指导、督促检查，充实新农村建设工作队办公室人员，负责日常事务管理，制定各项制度和工作措施。今年，结合全乡实际，制定全年新农村建设工作计划，围绕中心工作进行阶段任务安排，并明确各阶段工作任务和目标，确保了整个新农村建设工作按照县委要求和党委的工作计划实施，有效地推进了全乡的新农村建设工作。

(二)宣传惠民政策，鼓舞凝聚人心。

为把中央和省、市、县的支农惠农政策和新农村建设的各项精神及时广泛宣传农村。按照省、市、县、乡的有关部署要求，各新农村指导员深入第一线，到农户家中体民情、察民意、知民心，利用各种会议、组织村民召开座谈会、发放宣传资料、村内广播等多种形式，广泛宣传中央、省、市、县有关文件、会议精神和各项惠农支农政策，强化农村党员干部群众对新农村建设的内涵、目标、任务的理解和认识，振奋人心，鼓舞干劲，营造氛围，把农村党员群众的思想和行动凝聚到推进社会主义新农村建设上来。共发放资料18000余份，召开座谈会160次，书写标语160条，广播宣传100次。通过以上这一系列的举措，有效地解决了农村群众学习难的问题。

(三)建立制度,健全村级组织。

针对一些村委在制度上还存在一些不完善的地方，发挥指导员自身的长处，帮助村“两委”完善工作职责、村务、财务公开制度等制度。指导所驻村完善村规民约等制度，同时将自己了解和知道的一些好思路或做法与村干部一起探讨和交流，取长补短，通过村规民约形式通过全体村民的表决通过，用以约束规范村民行为。逐步建立村民自我管理、自我约束、自我教育、自我发展、自我监督的机制，引导农民依法行使民主权利，扎实推进基层民主建设，构建和谐社会主义新农村。

(四)制定科学规划，做实基础工作。

驻村指导员通过深入调查研究，结合村情民意，按照党委政府的统一部署，从具体的村情出发，围绕主导产业的'发展和后续产业的培植做文章，培育骨干产业，扶持积极分子，以提高农村综合素质、建立健全基层组织政权、村庄建设、村容村貌整治、农村公共事业发展为目标，因地制宜，科学制定符合该村发展的综合性规划或单项规划。切实解决了农村盲目发展和重复建设等问题。

(五)做好项目建设，促进地方经济发展。

由于全乡贫困面大，一时难以解决众多事关老百姓的切身利益问题。为此在实施的项目上，每个新农村工作队员认真学习相关政策，了解相关项目建设情况，协助、指导和督促落实好每个项目的实施，使项目效益最大化，达到预期目标。年内工作队协助抓好年新农村试点建设工作，指导实施好各村的示范点建设、一事一议项目及其他项目的建设。保证了群众的利益和愿望得以实现，以此促进和带动农村经济社会发展。

(六)增强发展后劲，壮大农村经济。

一个地方要发展，必须有一定的产业作为支撑和资金投入。因此工作队把产业培植与整合投入结合起来，致力于解决新农村建设的可持续发展问题。进一步加快产业发展，增强推进新农村建设的内生能力。推进社会主义新农村建设，首要解决的是生产发展问题，落脚点在构筑产业支撑上。要把产业发展作为中心任务，着力构建农民增收、农村发展“两条腿走路”的长效机制。一是在产业结构调整中培植优势特色产业，全乡建立了七大示范基础;二是开展技能培训，转移农村富余劳动力，增加非农收入。三是深入生产一线，切实抓好春耕备耕、烤烟、基础设施建设、计划生育、矛盾纠纷调解等工作，切实壮大农村经济。

(七)倡导乡风文明，培育新型农民。

围绕社会主义新农村建设的“二十字”目标要求，贯彻落实“八荣八耻”荣辱观。深入学习贯彻落实科学发展观,大力开展农村精神文明建设，丰富农民文化生活。以村规民约为载体，从社会公德、家庭美德等方面着手，大力弘扬公民道德规范，着力破除农村封建迷信、聚众赌博等歪风邪气，积极遏制一部分人国家集体观念淡薄，偷盗、吵架闹事、红白喜事大操大办等不良风气的蔓延，倡导健康文明生活风尚，形成良好的村风民俗。通过各种形式，培养了一批“讲道德、有文化、懂技术、会经营、守法律”的新型农民。积极帮助村干部开阔视野、提高文化水平和运用现代信息技术的本领。把农村优秀青年人才、致富能手和创业能手培养发展成为党员;把农村优秀青年党员培养成为致富带头人;把优秀的党员致富能手培养成为村级后备干部，真正做到村级后备干部选得出、管得好、用得上。

(八)推动党建创新，激发基层活力。

乡党委切实加强对新农村建设指导员和大学生“村官”的领导、跟踪管理服务工作，及时调整充实了新农村建设工作队工作领导组，党委蒋书记任组长，调整充实了办事机构，明确安排党委组织委员专职负责新农村工作队的日常事务，从机构上、人员上、经费上对新农村建设指导员和大学生“村官”给予全力的支持，市派、县派和乡派的8名新农队员和7名大学生“村官”认真履职，充分发挥了新农村指导员“六员”作用，每月在岗时间都在23天以上，经常走村串寨、进村入户宣传政策、调解纠纷、了解民情，用扎实的作风走进群众中间，帮助群众解决困难，帮助村上出谋划策，积极争取资金、项目，为所驻村编制新农村建设规划。新农村指导员和大学生“村官”帮助所驻村进一步增强村级组织的战斗力，推进农村基层党建工作创新。不断巩固扩大科学发展观学习教育活动成果，加强与村组干部的协调与联系，教育引导村级组织把服务群众作为基本任务，把工作重点放在凝聚群众力量，发挥群众主体作用上。主动帮助村“两委”主要干部明确职责任务，理顺工作关系，理清发展思路，提高他们组织带领群众致富和建设社会主义新农村的能力和水平。对存在不和谐因素的“两委”班子，采取个别谈话，民主生活会等形式，全面了解，沟通思想，多做工作，消除隔阂、化解矛盾，增强合力。所有新农村建设指导员和大学生“村官”在岗期间各项作用发挥良好。

二、工作到位情况。

市、县、乡各部门下派的工作队员，都能按照规定，驻村开展工作，严格遵守《昭通市社会主义新农村建设工作指导员管理办法》的相关规定，履行工作职责，完成各项工作任务，具体为。

杨显梅(驻松林村指导员、乡中心学校选派)：按规定到村开展工作，深入调查研究，与寸田村干部一起参与计划生育、抓好一事一议奖补项目的落实，粮食生产、林改归档、烤烟生产、“数字乡村”、安全生产、稳定工作、农村土地经营权证书换发归档等中心工作。

孔令贵(驻坪地村指导员、乡选派)：按规定到村开展工作，与坪地村干部一起参与计划生育、粮食生产、烤烟生产、林改归档、“数字乡村”、安全生产、稳定工作、农村土地经营权证书换发归档等工作。

周兆云(驻仙马村指导员、市商务局下派)：按规定到村开展工作，与仙马村干部一起参与计划生育、粮食生产、烤烟生产、林改归档、“数字乡村”、安全生产、稳定工作、农村土地经营权证书换发归档等工作。争取资金15.6元解决仙马村委会建设，村卫生室建设，恢复生产自救，仙马小学贫困生的学习生活用品。

凌成堂(驻黑拉村指导员、县民政局选派)：按规定到村开展工作，参与党委、政府各项工作，深入调查研究，与黑拉村干部一起参与计划生育、粮食生产、林改归档、烤烟生产、村容村貌整治工作，安全生产、稳定工作、参与“数字乡村”工程建设等工作。争取资金8万元解决黑拉村委会建设，碧发村民小组公路维修，解决罗寨村民小组良种购买。

王录海(驻松林村指导员、团市委下派)：按规定到村开展工作，与寸田村干部一起参与计划生育、粮食生产、林改归档、安全生产、稳定工作、烤烟生产、“数字乡村”、农村土地经营权证书换发归档等工作，争取资金9400元解决松林村委会建设。

郭友刚(工作队副队长、驻奎阳村指导员、县科技局下派)：按规定到村开展工作，负责新农村工作队工作并参加村“两委”各项工作，与奎阳村干部一起参与计划生育并全面完成任务，抓好农村一事一议项目的落实，粮食生产中抓科技种植，样板带动，创办了科技样板500亩、农村合作医疗、社会抚养费征收、扶贫工作、矛盾纠纷调解、烤烟生产、“数字乡村”、安全生产、稳定工作、农村土地经营权证书换归档等工作，主持全乡林改并指导全面业务工作，有效地完成了全乡十多万亩进5000本林权证发放。同时向单位争取1万元资金修帮助建奎香集镇街道。

牛长欢(驻安乐村指导员、县地税局下派)：按规定到村开展工作，参村“两委”各项工作，与安乐村干部一起参与计划生育、粮食生产、农村合作医疗、矛盾纠纷调解、烤烟生产、“数字乡村”、安全生产、稳定工作、农村土地经营权证书换归档等工作，争取资金12万元解决松林村委会建设和梁山村民小组的引水工程建设。

罗明伟(驻吉塘村指导员、乡级下派)：按规定到村开展工作，积极参与党委、政府各项工作，深入调查研究，与吉塘村干部一起参与计划生育、粮食生产、农村合作医疗、矛盾纠纷调解、烤烟生产、“数字乡村”、安全生产、稳定工作、农村土地经营权证书换归档等工作。

三、存在问题。

(一)少数工作队员驻村开展工作中，农村工作经验少，办法不多，点子少，工作中有被动的一面。

(二)有少数指导员对农业农村工作的相关政策学习理解不深，理论联系实际少，操作略显吃力。

(三)有部分指导员根本没有从事过农村工作，对基层工作不熟悉，个人开展起来比较吃力。为村级组织及群众解决实际困难能力较弱，缺乏上下沟通协调能力。

四、下步工作打算及建议。

(一)进一步加强领导，严格管理，切实为新农村指导和大学生“村官”解决工作中遇到的实际困难。

使其安心驻村工作，充分发挥指导和大学生村官的作用。密切与市、县下派队员单位的沟通协调，积极为新农村建设工作队员和大学生“村官”创造良好工作环境。

(二)抓好各项社会事业，营造群众生活的新环境。

改善医疗卫生条件，抓好农村新型合作医疗工作，提高农村新型合作医疗的参合率;积极开展社会主义荣辱观教育、法制教育、社会公德教育、倡导健康文明的生活方式。

(三)抓好产业化进程，发展脱贫致富的新产业。

一是着力发展主导产业，做好“七大”示范基地建设。抓好林权制度改革工作，培植与林业相关的产业，加快林果等产业的发展。二是着力扶持贫困农户增收脱贫。采取资金扶持、党员干部帮等措施，扶持贫困农户发展产业增收项目，确保每个贫困户通过发展产业逐步实现脱贫致富。三是着力抓劳动力转移，开展劳务知识和技能培训，有序组织劳务输出及剩余劳动力转移。

(四)抓好文明新风，形成安定和谐的新风尚。

一是组织广大村民参与，制定和完善符合法律、适合村情、简便可行的村规民约，规范村民行为。二是大力整治“脏、乱、差”现象，治理好柴草乱放、粪土乱堆、垃圾乱倒、污水乱泼、畜禽乱跑的“五乱”现象。三是“四进家”活动，即抓好党的政策进家活动，使群众知晓党的政策法规;抓好科技文化进家活动，引导农民树立健康文明的生活习惯;抓好法律知识进村进家活动，调解邻里矛盾纠纷，维护农村稳定;抓好文明新风进家活动，深入开展十星级文明户评选活动，构建和谐文明新村。

(五)抓好民主政治建设，探索民主管理的新机制。

一是建立健全“一事一议”的内容和议事规则，促进村民民主监督管理。二是抓好村务、财务公开，保障村民的知情权，接受群众监督。

新农村工作队总结篇九

根据省委、市委的安排和要求，**县于20xx年2月遴派了第二批社会主义新农村构筑工作教导员。本年，省委、市委别离派驻我县教导员9名、23名。我县根据要求从县级及乡镇党政构造、企奇迹单位和省、市驻龙单位抽调180名干部（此中县级59名，乡镇级121名）驻村，全县省、市、县、乡（镇）四级共抽派教导员212名，以乡镇为单位组建成新农村构筑工作队10支，于本年2月份进驻全县10个乡镇121个建制村。

教导员进驻村后，县委、县当局高度珍视工作队办理工作，及时探讨安排，结壮抓好各项详细工作，并获得了明显结果。

（一）建立健康机构，强化工作带领。根据省委、市委的相干要求，**县委、县当局始终把下派新农村构筑工作队及教导员工作作为一项紧张工作抓紧抓好。一是建全机构，加强带领。为切当加强对全县下派社会主义新农村构筑工作队及教导员的带领，在客岁的根本上抽调人员富裕了**县新农村构筑工作队带领小组及其办公室。10个乡镇建立健康了乡镇带领小组及办公室，做到了有机构办理、有专人办事。二是理顺干系，明了职责。由县委副布告，县委常委、构造部长和分担新农村构筑的副县长详细分担，三位带领专门听取、探讨教导员工作达18次以上；教导员的平常办理工作以乡镇党委办理为主，相干单位和派出单位帮忙；县新农办当真省、市级教导员的帮忙办理和县级教导员的详细办理工作。三是加强办理，供给保险。县委构造部、县新农办详细当真教导员的办理工作，并抽调3名工作人员为工作队办公室兼职人员，当真平常事件，县新农办其他人员在展开新农村构筑工作的同时，自动参加工作队及教导员的办理办事工作；各乡镇也都配备了1至3人的兼职办理办事人员。四是加强督查，抓好落实。根据县委的要求，县级班子成员、乡镇班子成员都把新农村构筑工作队和教导员办理工作列为紧张议事日程，凡与农业农村工作有关，均做到一路安排、一路鞭策、一路查抄、一路落实，使新农村构筑工作队及教导员不时有工作任务、到处有工作压力。县委构造部、县新农办按期不按期深切各村看望工作队及教导员，干涉他们的工作环境和糊口生涯环境，切当加强各项详细工作的鞭策、查抄和教导，进村教导和查抄工作达70屡次。同时，坚定每季度构造召开1次的省、市新农村构筑教导员、县驻乡镇工作队队长、副队长漫谈会，听取工作队员在基层的工作、糊口生涯环境报告请教，探讨办理详细题目，安排阶段性工作。

（二）加强宣扬培训,营建精良氛围。紧紧环绕本年省委、市委关于新农村构筑的紧张决议计划安排和重点工作，整合全县宣扬资本，珍视加强与上级媒体的关联，变动一切自动身分，细致筹谋，利用电视、广播、宣扬栏、信息，全方位宣扬我县社会主义新农村构筑的目标、政策，特别浓墨重彩宣扬新农村教导员在工作中的新思路、新办法、新经验和新典范，为我县新农村构筑供给富强的精神动力和智力赞成。一是加强培训工作。联合全县农业农村中间工作和财产成长近况，新农村构筑试点促成以及其他专项工作的展开，县、乡别离构造新农村构筑工作队及教导员进行交易培训。据统计，全县共召开教导员工作集会38次，此中县级4次，乡镇34次，累计培训教导员980多人次，使教导员熟悉了交易，包管了按时按质按量展开工作。二是珍视宣扬工作。带领小组办公室经过议定动静媒体、报纸、信息等多种式样报导全县新农村构筑及教导员工作共50多条（此中：云南日报2篇，保山日报7篇，**县广播电视台建造了新农村构筑的专题片2期，编写信息35篇），从差别角度宣扬工作队驻村展开工作环境以及做法、经验。

（三）进步办理程度，抓好办法落实。一是落实专项工作经费。在全县财务非常坚苦的环境下，县委、当局安排了工作队及教导员专项经费25万元，用于办理县级教导员的住勤费、每个月一次来回车费和带领小组办公室工作经费。各乡镇也都联合本乡镇实际，安排了必定专项工作经费。二是建立健康轨制办理。驻村前，向扫数第二批新农村教导员发放了《**县社会主义新农村构筑教导员办理方法》和《**县社会主义新农村构筑工作教导员考核方法（试行）》，并进行了进修培训，明了了20xx年第二批新农村教导员的职责任务、工作规律、请销假轨制，费用报销、信息编报考核的内容、标准、程序及考核结果的利用等法则和任务。三是订定详细目标任务。探讨订定了《**县20xx年促成社会主义新农村构筑的工作定见》、《**县社会主义新农村构筑工作教导员工作目标》，明了了教导员的工作任务、内容、目标。

（四）建立鼓励机制，立异工作方法。为富裕阐扬我县驻村的省、市、县级新农村构筑教导员在农村基层工作及新农村构筑中的效用，富裕变动教导员集思广益为县、乡、村经济社会成长谋思路，加快我县社会主义新农村构筑步调，**县新农办订定了《**县社会主义新农村构筑教导员出“点子”履行方案》，建立和美满了出点子的办理和鼓励机制，有效的增进新农村教导员为县、乡、村出“点子”。一是明了“点子”详细内容。“点子”紧紧环绕“五句话二十字”目标，抓住社会主义新农村构筑的目标任务，详细内容包涵基层党建、经济构筑、财产成长、根本办法构筑、教诲、文化、科技、交通、通信、卫生和社会治安综合办理等各个方面。“点子”立足实际，着眼长远，从最有益于农民、最必要办理、最有前提办理的题目入手，切当办理“三农”题目。二是发起“点子”构成思路。“点子”的发起要联合县、乡、村实际，进行广泛深切的调研，把握第一手资料，经过议定和乡镇干部、村组干部、党员大众互助探讨探讨，思虑和查看在社会主义新农村构筑进程中的新景象、新摸索和新做法。在广泛调研的根本上，当真分析县、乡、村经济成长、社会奇迹构筑、党构造构筑的近况、存在题目，联合实际必要发起具有针对性，切当可行的“点子”。三是建立“点子”评比机制。根据各新农村构筑教导员上报发起的'“点子”的思路、内容和可操纵性等方面进行周全的评比和挑选，评比出“好、较好、平常”三个档次的“点子”。四是建立“点子”嘉奖机制。最终，新农村构筑教导员发起的“点子”，根据上报环境、评比结果和履行结果，参加20xx年度新农村构筑工作队及教导员年末考核及评优的根据。其次，对具有可操纵性的“点子”，将反馈到相干乡镇、村及本能机能部分，促成构造履行。对评比出“好”、“较好”的“点子”赐与必定的嘉奖。五是建立“点子”反馈机制。**县新农办对上报来的“点子”进行构造评比后，评比结果和采取履行的环境，将经过议定文件的式样向教导员抽派单位、县委县当局和市新农办，进行逐级上报和反馈。中断11月底，共收到教导员出“点子”180个，已采取51个，拟采取50个，待探讨23个，暂不具有前提（或内容不详细）的56个。

（五）当真践诺职责，狠抓工作落实。全县新农村构筑工作队及教导员驻村后，党构造干系随即转入各驻点村。一年来，全部工作队员当真服从各项规章轨制，紧记新农村构筑教导员“六大任务”和“六大员”职责，紧紧依靠本地党委、支部的带领和大众的赞成，坚定随机应变、脚结壮地的原则，发扬不怕吃苦、不怕劳顿的精神，自动竭力工作，使各项工作卓有结果地展开。一是自动参加中间工作。进驻各村后，工作队自动参加驻点村相干轨制的构筑和美满工作，自动互助乡村展开集体林权轨制改革、禁毒防艾、扶贫开辟、胶葛补救、社会治安、教诲卫生、根本办法构筑、烤烟出产、核桃成长、大春出产等事关乡村经济社会成长和大众切身长处的紧张工作。据统计，中断11月底，全县新农村教导员在驻村工作中发起公道化发起880条，此中被采纳条459，结束驻村摸底查看报告421个，参加调整矛盾胶葛2620起，订定驻村工作筹划146个，落实财产成长项目174个。二是费尽心计心情办实事。建立“一年工作队，十年农村情”的决议信念，想大众之所想，急大众之所急，明白大众难过，反应大众呼声，经心尽力为驻村大众办功德、办实事，累计办实事功德900多件。三是加强政策标准宣扬。全部新农村工作队员进村寨入院落，走山头赴地块，深切宣扬贯彻各项涉农标准、支农惠农护农政策，做到工作队员到那边宣扬讲解政策到那边。一年来，新农村教导员共出黑板报、宣扬栏564期，集结宣扬政策标准721场次，展开适用技巧培训339期。四是出策划策建新村。吃透村情民情，立足驻村特点，展开村容村貌整治，探讨新农村构筑思路，订定新农村构筑筹划，有序促成新农村构筑。

（六）思维认识到位，创设工作前提。各级抽派新农村教导员单位对省委关于抽派新农村教导员的安排认识到位，自动抽调工作本领强、有经验的人担当新农村教导员。同时，花精神探讨挂钩工作，深切一线看望工作队员，救助基层展开工作。一是深切驻点村看望新农村教导员。省、市、县、乡四级大都抽派单位深切驻点村看望工作队员1次以上，有的多达3次、4次，全县累计看望教导员达280多人次。二是自动救助和谐办理详细题目。一些抽派单位自动想方法、出点子，或救助挂钩村和谐资金、项目，或力所能及地创设前提赐与办理详细题目。据统计，抽派单位共救助挂钩单位和谐项目74个。三是救助办理教导员的家庭坚苦题目。大都抽派单位均建立起救助办理教导员家庭坚苦的机制，凡教导员直接反应或经过议定办理机构救助反应的详细题目都自动创设前提救助办理。中断11月底，反应家庭有坚苦的教导员有4人，所反应的坚苦和题目都根本获得办理。

在看到成绩的同时，我们也复苏地看到工作中存在的紧张不敷和题目：一是教导员的思维认识有待进一步进步。个别教导员对社会主义新农村构筑的长期性和艰巨性认识不敷；有的对新农村构筑认识存在过失，思维上产生摆荡感情；有的找不到工作的重点和切入点，见子打子；有的异国帮忙乡村当真做新农村构筑筹划，大众策动不敷富裕，农民的主体效用难以阐扬。二是少数单位对派出的教导员关心和赞成不敷，对派驻村的新农村构筑工作调研不敷，认识不到位。三是个别教导员工作风格不敷结壮，偶有擅自离岗现象，乃至连信息、总结等材料的编报任务都难于结束。四是相干办理机构工作有待加强。少数乡镇、村对教导员的考勤履行不严厉，呈现睁只眼闭只眼，撇开法则做好人现象。

（一）进一步加强带领，进步认识。全县各级各部分、全部工作队员把思维和举动联合到省委、省当局的决议上来，富裕认识组建新农村构筑工作队，下派教导员的庞大意义，真正把教导员工作摆上紧张议事日程，切当加强带领、落实责任、强化办法，确保教导员工作获得实效。

（二）进一步更新见解，变化风格。县工作队带领小组办公室、各乡镇党委要加强对教导员的平常办理，按期召开工作例会，进一步加强鞭策查抄和思维政治教诲，救助教导员冲破工作坚苦，顺利展开工作，乡镇、村两级干部不能以教导员是不是带资金、带项目作为衡量工作结果的标准，不能只追求本地经济社会成长的短时间效益。每一名教导员都要防备和改正镀金思维和烦躁心态，真正沉下心来，扑下身子，带领农民大众苦干实干，经过议定一年的实践，实实在在为本地大众办几件实事，要在实践中熬炼进步本身。

（三）连续加大赞成，作好后盾。各级派出单位要从政治上、思维上、工作上、糊口生涯上，周全关心和赞成派出人员，为他们创设必要的前提，自动救助办理实际坚苦，做好新农村教导员的刚强后盾。

（四）进一步严明规律，加强要求。一是严厉坚守岗亭。县工作队带领小组办公室、各乡镇及其他相干办理机构要严厉根据教导员办理方法，进一步加大对工作队的办理力度，鞭策教导员坚守岗亭，践诺职责，结束工作任务，兑现工作目标。二是严厉考勤规律。各教导员要当真服从请销假轨制，乡镇、村及工作队长要严厉考勤规律，工作队带领小组办公室要凡是采纳不按期的抽查方法，对教导员在岗环境进行督查，对教导员工作结果进行查抄。三是严厉信息编报轨制。各工作队、各教导员要严厉根据要求编报信息、典范经验、进步古迹和工作总结，工作队带领小组办公室对上报环境也要及时进行汇总编报，同时对编报的环境要进行细致挂号，作为工作队及教导员年度考核的紧张根据。

（五）进一步美满机制，增进“点子”工程。新农村构筑教导员出“点子”工程是**县出力进步工作队及教导员办理程度，加强教导员履职本领，自动为教导员展开工作创设前提，增进教导员阐扬智力赞成效用所立异工作载体的实践和摸索，并已获得阶段性结果。在此根本上，将连续总结、加大工作力度，竭力使“点子”工程获得新的更大的结果，使其真正阐扬助推新农村构筑的效用。

（六）连续总结经验，促成工作。在总结各地告成经验的根本上，进一步搞好教导员的构造办理，美满教导员工作的运行机制。进一步美满轨制，抓好考核嘉奖，抓好宣扬指导工作，进一步健康对教导员的阶段性工作安排机制。经过议定要办理好、利用好这支步队，真正把这支步队构筑成为彻完全底地履行中间、省、市、县在农村的政策，创设性地展开农村工作的步队；构筑成为熟悉农村环境，能够为农民办实事、办功德，深受大众欢迎的步队；构筑成为规律严明、工作结壮、风格过硬，能够代表党政构造、奇迹单位精良形象的步队；构筑成为对上能够当好桥梁纽带，对下能够出策划策，深受党的相信的步队。

新农村工作队总结篇十

20xx年农村建设工作队员个人总结建设社会主义新农村是我党农村工作的又一有力举措，为大力推进社会主义新农村建设，根据工作的需要，我荣幸成为xx镇xx村农村建设工作队员，一年来，在党委政府指导，工作队员的共同努力下，大昌村得到了进一步发展，现将思想、工作情况作一总结。

一、思想认识到位。

农村的基本情况都有是大同小异的，主要是农村经济社会发展滞后，基础设施薄弱、贫困面大、农村发展面临着许多深层次的矛盾和问题，促进农村持续稳定增收的长效机制尚未形成，农村生产方式、管理方式，有待转变，农村发展的内在活动不强，要解决这些问题，促进农村经济社会的全面发展，依靠农村、农民的自身力量是很难实现的，党委政府成立农村建设工作队，为广大农村带去新的思想观念，促进农村生产方式、生活方式和管理方式的转变，帮助农村解决发展中的一些实际困难和问题，从而推动农村经济社会的发展。

二、工作情况。

（一）搞好社会的情况调查。

熟悉村情是开展新农村建设的重要前提。熟悉所驻村的人口、民族、气候、地形地貌、农民收入状况，主要经济来源、基层组织状况和村组干部等自然，人文、经济社会方面的情况，才能有利于工作的开展，才能清楚能干什么、能干多少。

（二）找准工作的切入点积极开展工作。

在调查中我发现居民们缺的不是劳动热情和干劲，缺的是知识、文化和科学技术，没有有效的基层运行机制光是政府的投入远远不能建设新农村，最多也就是村容村貌的改变。人的素质不提高到一个层次，就不能真正建设和谐的新农村，因此在工作中，主要是抓基础组织的建设和科技知识的普及应用。先后利用节假日、群众聚会和村民大会，宣传普及种养技术。

（三）做好农村扶贫工作推进精准扶贫，加大帮扶力度，是缓解贫困、实现共同富裕的内在要求，也是全省实现全面小康和现代化建设的一场攻坚战。根据上级要求，我积极配合做好农村精准扶贫各项工作。

1、精确识别，这是精准扶贫的前提。通过有效、合规的程序，把谁是贫困居民识别出来。

2、精确帮扶，这是精准扶贫的关键。贫困居民识别出来以后，针对扶贫对象的贫困情况定责任人和帮扶措施，确保帮扶效果。就精确到户到人来说，重点为：一是坚持方针。精确帮扶要坚持习近平总书记强调的“实事求是，因地制宜，分类指导，精准扶贫”的工作方针，重在从“人”“钱”两个方面细化方式，确保帮扶措施和效果落实到户、到人。

3、精确管理，这是精准扶贫的保证。一是农户信息管理。要建立起贫困户的信息网络系统，将扶贫对象的基本资料、动态情况录入到系统，实施动态管理。对贫困农户实行一户一本台账、一个脱贫计划、一套帮扶措施，确保扶到最需要扶持的群众、扶到群众最需要扶持的地方。年终根据扶贫对象发展实际，对扶贫对象进行调整，使稳定脱贫的村与户及时退出，使应该扶持的扶贫对象及时纳入，从而实现扶贫对象有进有出，扶贫信息真实、可靠、管用。

（四）开展卫生整治活动。

建设和谐新社区、建设美好新家园。社区居民的意识是高的，想法是朴实的，那怕家徒四壁，也要清清洁洁，大多数群众的思想是通的，但少数居民却有种事不关已的态度，这部份群众的思想要怎么做、要怎么宣传，只能晓知明礼、动之明情，卫生整治活动不是为了应付检查，而是为了广大群众能有个舒适的生活环境。为保持家庭和公共卫生环境，先后开展了多次卫生整治活动。

一年来，我们在各级党委、政府的关心领导下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻和落实科学发展观，按“生产发展、生活宽裕、乡风文明、村容整洁、管理民主”的要求，以建设小康村、文明村、生态村、和谐村为目标，围绕形成产业发展新格局，实现农民生活新提高，构建公共服务新体系、建设乡村新面貌、塑造文明新风尚、健全管理民主新体制的主要任务、解放思想、更新观念，依靠群众、协调推进我乡新农村建设，在全乡掀起了建设社会主义新农村建设的新高潮。现将一年来的工作情况总结如下：

一、基本情况。

1、乡情。

某某乡位于县城东部，乡人民政府驻地，，村，海拔k米，年平均气温s度，年降水量k毫米，距县城j公里，辖区国土总面积m平方公里。辖、a个村委会f个村民小组。年末全乡总户数有z户，总人口有v人，其中农业人口d人，非农业人口t人。人均纯收入e元，农民收入主要以种植业、养殖业为主，属于少数民族冷某某区贫困乡。

2、下派指导员情况。

2011年2月底，我乡4名新农村工作指导员完全驻村，自此拉开了我乡第五批新农村指导员“建设新农村，实现新跨越”的序幕。本批下派指导员中，省级下派1人次，为f老师；州级下派2人次，分别为r同志（其担任某某乡工作队长，并挂职某某乡副乡长）及同志；乡级派出1人次，为某某乡p同志。

二、开展工作情况。

（一）认真深入实地调查，详细制定工作计划。

驻村伊始，工作队就按照上级党委、政府要求，迅速深入农村第一线，认真开展调查摸底。一方面与乡、村“两委”进行多次座谈，了解辖区村委会的基本情况和整体规划；一方面积极深入到农户家中和田间地头与村民交流，走访农户300余户，1231名村民。在此基础上，工作队帮助村“两委”班子理清思路，提出了有针对性的对策和建议，从解决群众最关心、最现实的利益问题入手，详细制定了工作计划，扎实推进新农村建设驻村帮扶工作。

（二）努力学习政策法规，使理论与实践相契合。

我队各指导员进村后努力学习党的各项方针政策。主要学习党的十七大、十七届四中、五中全会精神及各级党委政府关于新农村建设的各项实施意见、相关管理措施，听取前几批工作队员的经验报告，认真学习元谋县新农办下发的每集工作简报和材料汇编。同时，还对中央和我省的各种惠农政策、农业科技和农村管理知识进行了一定程度的学习和了解。此外，本队指导员还积极走进田间地头、村间邻里，向群众学习、参与群众劳动，同时积极撰写调研报告。从而对农村工作日常生活等情况有了直接的、真实的感悟。通过学习，迅速丰富了自己新农村建设指导工作常识，对新农村建设的性质、特点和要求等有了较深和切合实际的新认识，为新农村建设指导工作开展奠定了良好的理论基础。

（三）真抓实干、注重实效，扎实推进各项工作。

1、全力推进基层党组织建设，为新农村建设助力。5月份，州科协为t村委会修建农家书屋一个，并赠图书500余册，累计落实项目资金3万元；6月底，对辖区4个村党组织170多名党员讲授党课4节，黑板报宣传16版，标语宣传27条，同时为y村捐助党支部活动经费1000元；7月份，帮助各村党组织发展党员8名，为村注入新鲜血液，极大提高了基层党组织的战斗力，另外，帮助y村开展“火把节”活动，解决经费5000元，举办田间科技培训班2期；8月份，t局向某某乡d村党总支捐赠党建工作经费6000元；9月份，驻d村委会指导员t个人向把世者村委会捐赠价值5200元的笔记本电脑一台；11月份，t学院为d村委会捐赠党建读物300余册。

2、帮扶困难村组，搞好人畜饮水设施建设。在y的大力争取下，协调扶贫资金，建设了3个人畜饮水水源点取水压力池，为g村辖区3个村小组129户550人解决了人畜饮水困难，完善了水源点设施。

3、积极配合乡党委、政府工作，圆满完成各项任务。我工作队在驻村期间，积极配合乡党委、政府的工作，首先，在收缴2012年的新型农村合作医疗及大病补充保险的过程中，一致按照乡党委、政府的指示，4名指导员分别主动挂点一个村小组，帮助村两委干部工作，同时，为确保工作的顺利完成，工作队主动协调资金1500元，帮助15户，60余名群众解决了保险费用；其次，认真做好计划生育政策宣传，确保好计划生育指标落实，累计标语宣传31条，黑板报宣传4期，进行计划生育政策宣讲4课时；再次，认真开展好辖区综治维稳工作，积极协助乡司法所、林业站工作，对涉及风力发电场建设项目所产生的纠纷，主动进行了解，积极进行调解，累计调解纠纷10起，成功调解8起，在调解的过程中，发放科普、政策、法规等宣传材料215册，394份。

4、慰问困难老党员、群众，资助贫困生，使特殊群体得到进一步关爱。今年，在开展迎接建党90周年庆祝活动中，我工作队自发组织，自己掏腰包，为辖区16老党员送去慰问金2300元，为8户困难群众送去生活物资24件，折合人民币1000元；同时，为鼓励山区贫困学生继续求学，我工作队落实扶持困难家庭学生救助资金3500元，为8名品学兼优的学生解决了求学的燃眉之急。

5、引导农业产业结构调整，帮扶山区群众大力发展畜牧养殖和果蔬规模种植。结合某某乡自身资源优势和市场需求，积极引导农户进行果蔬品种改良和黑山羊规模养殖，以实现一村一品的新局面。一年来，我工作队为农户进行田间核桃嫁接技术指导500亩，为农户指导地膜节水烤烟种植技术示范1050亩，为农户解决梨、桃、李、洋芋、萝卜等销售困难5批，共计30吨。

6、积极支持农村教育，利用课余时间授课教学。当了解到某某中心校图书存量严重不足后，我工作队积极向g学院寻求帮助。最终，校方开展“爱心捐书”活动，师生踊跃捐赠了课外读物1000余册；同时，f学院h老师利用课余时间，为某某乡中心学校学生亲身授课，把最先进、最活跃的思想传授给学生。

1·25万元。

（五）指导员具体协调资金项目情况。

1、工作队长，驻s村委会指导员o：

2、工作队副队长，驻d村委会指导员p：一是落实项目资金3万元，为f村修建500册图书的村农家书屋一个，同时捐赠那迪完小膳食设备一套；二是帮助f村解决“火把节”活动经费5000元；三是负责坪子一队村小组烤烟田间管理及烤烟收购工作，全程负责了该村10户89·2亩烤烟，同时，帮助农户落实烟苗6万多棵，促使了v村烤烟工作的顺利完成；四是妥善处理好3个村小组和周边2个村小组饮水纠纷，同时争取上级扶贫资金支持，建成3个人畜饮水水源点取水压力池，为这5个村小组129户550人解决了人畜饮水困难。

3、工作队员，驻a村委会指导员v：一是协调资金1000元，用于支持i村党支部党员活动经费；二是向h师生开展“向山区孩子献一册书”活动，募集书籍800余册，其中500册捐赠给了某某中心校的学生，另外300册党建读物捐赠给了c村委会；三是积极争取学院领导支持，为c村委会垫付2012年大病补充保险金额共1500元；四是为c困难群众购买化肥、农药、玉米种子等农资，共计3000元。

4、工作队员，驻t村委会指导员r：一是积极协助乡党委搞好两委换届工作；二是协助做好r村党支部的村级班子建设，为r村党支部吸纳党员3名；三是积极做好文字宣传工作，共撰写新农村工作简讯4期，出黑板报12期，粘贴标语54条；四是帮助r村党支部健全党务、村务、财务相关管理制度；五是做好r村2012年新农合及大病补充保险收缴工作，共收缴12户58人，合计收缴金额4060元。

（一）通过农村基层实践，使指导员磨练了意志，开阔了视野，增强了工作责任心，熟悉了农村基层工作方法。农村政策理论的理解水平得到了提高，积累了一定的农村工作经验。与此同时，通过学习交流，增进了工作队员之间的理解与交流，学到了许多工作方法，对农村工作有了更全面的认识，真切感受到了基层锻炼的价值与益处。

（二）指导员在工作中，充分发挥了“六大员”的作用。指导员结合驻村实际，充分发挥群众“主体”作用，热心当好“六员”，受到群众的赞扬。围绕新农村建设，指导员深入农村宣传党和国家的惠农政策，积极倡导文明向上的村风民俗，促进了农村新风尚的形成。

（三）村“两委”班子的号召力、战斗力、凝聚力有了新转变。在新农村建设工作中，通过各项方案的实施，进一步体现了党员干部的战斗力；在各项实事工程的建设中，进一步提高了党员干部在群众中的号召力、凝聚力。使干部的工作责任心和事业心增强了，村班子的战斗堡垒作用和党员干部的作风得到了一定转变。

（四）村民的民主法制意识得到增强。在新农村建设过程中，通过指导员的广泛宣传，使群众耳濡目染，学习到了很多的法律法法规，了解了很多国家政策，更加理解了政府的工作，当他们涉及到自身利益的问题时，都会理智冷静的对待，学会用法律来保护自己的利益。

五、存在的问题和困难。

通过一年的实践，在肯定成绩的同时，我们也清醒地认识到，发展中还存在一些问题和困难。

（一）工作队方面：一是处理农村复杂的实际局面能力还有待提高；二是对农村工作灵活程度不够；三是对工作队员的管理有待加强。

（二）村组方面：

1、部分党员干部对新农村建设的认识不高，加快发展的紧迫感和责任感不强，“等、靠、要”思想严重。

2、目前，制约山区新农村建设的最大问题是：水、电、路、文化等基础设施的投入资金来源问题，生产发展也需要资金，乡村财力捉襟见肘，向农民筹措，既不现实，也难以承担。

3、村民缺乏自治精神，对村寨建设不愿管、不敢管，大小事情都要依靠政府和上级职能部门，但政府和职能部门也不可能全包全管，面面俱到。

4、小农经济意识较强，需要进一步加强相关农业技术知识培训，培养有能力、有技术的致富带头人。

2006年全市社会主义新农村建设动员会后，我们驻**村工作队按照市委、市政府的统一部署，迅速进驻**村支援该村的新农村建设工作。驻**村工作队在市新农村建设办公室和乡党委政府的领导下，在队员原单位的大力支持下，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以科学发展观统领全局，以发展农村生产力、促进农民增收为中心，紧紧围绕“生产发展、生活宽裕、乡风文明、村容整洁、管理民主”社会主义新农村建设的目标要求，以改善农民生产生活条件为重点，以深化农村综合改革为动力，结合**村实际情况，积极开展帮建工作，下面将一年来的驻村工作情况总结如下：

一、**村基本现状。

**村现有人口1100多人，村两委干部4人，年人均收入2800元。该村以种植业为主，近年来已基本形成以种养为主，建筑、劳务输出为特点的农村经济发展格局。通过初步摸底调查，该村两委班子团结，群众对社会主义新农村建设热情很高，积极性很大。

二、指导思想。

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，根据《中共中央、国务院关于推进社会主义新农村建设的若干意见》（中发[2006]1号）的精神，按照省、市关于积极推进城乡统筹发展、加快建设社会主义新农村的统一部署，按照“生产发展、生活宽裕、乡风文明、村容整洁、管理民主”的标准，坚持以人为本，结合**村实际情况，因地制宜，全面落实好科学发展观。加快推进农业现代化进程，大力发展农村社会事业，千方百计增加农民收入，促进农村文明进步，改善农民群众的生产生活条件，把**村建设成为生活富裕、环境优美、和谐安康的社会主义新农村。

三、帮建重点工作。

（一）、统一思想，扎根基层驻村工作队体现着市委、市政府对新农村建设的关怀，承载着农户对新农村建设的期望，肩负着与乡村两极共建新农村的重任。我们驻村工作队驻村伊始，就统一思想、明确方向，积极走村串户、访贫问苦，了解村情民意，结合该村实际情况，制定帮扶工作计划，确定帮建任务，积极为村两委建言献策，全身心投入到该村的新农村建设中去。

（二）、搞好宣传，调动村民积极性。

新农村建设的主体是广大群众本身，因此，我们驻村工作队前期重点做好宣传工作，我们通过发放新农村建设相关资料，印制新农村建设宣传单，刷写墙体标语，悬挂宣传横幅等形式进行广泛宣传，使群众了解到什么是新农村，建设新农村有什么好处，怎样建设新农村，建设新农村的主体还是依靠广大群众等一系列问题，充分调动了群众参与新农村建设的积极性，为下一步工作的开展打下良好基础。

（三）、结合实际，改善村容村貌。

1、帮扶**村搞好农田水利基础设施建设，拟建旱涝保收田400亩，实现抗旱与防涝并举。

2、帮扶**村大力发展畜牧养殖和果树种植，利用**村现有的农业资源优势，大力发展生猪养殖、品种兔养殖、果树种植以及蔬菜大棚，力争达到一定规模，呈现规模效益。预计年出栏生猪1000头，果树种植达到30亩，蔬菜大棚达到6亩。

3、引导村民积极参加农村新型合作医疗组织，帮助改善村级卫生基础设施建设，设立标准化卫生室，改善村民医疗条件。

4、帮助**村制定村规村约，健全农民红白理事会，大力提倡婚、丧简办。

5、倡导文明新风，引导村民崇尚科学、抵制迷信、移风易俗、破除陋习，树立科学的思想观念，掌握发家致富的本领，提高卫生意识，自觉养成科学、文明、健康的生活方式。

6、帮助村民深入开展“八荣八耻”教育活动和精神文明创建活动，树立新风尚，引导村民发扬传统美德、社会公德、家庭道德、争创新农民、五好家庭、信用户、致富能手、好公婆、好媳妇等活动。

7、宣传落实好计划生育政策，帮扶村里独生子女户、计划内双女结扎户改善家庭生产生活条件，尽快提高人均纯收入和生活水平，使他们政治上有地位、经济上得实惠，生活上有保障、精神上的慰籍，带动更多的家庭自觉实行计划生育。

8、整合各类资金，硬化村里主干道及排前路，现已完成主干道的水泥硬化，共计2800米，排水沟1400米，美化墙体3500多平方，建大型垃圾池4个。

9、引导、发动村民清理房前屋后的杂草、杂物，营造良好舒适的生活环境。

10、帮助搞好外出务工人员的专业技能培训，形成人人都能熟练掌握1-2门专业技术，从而加大外出务工人员的劳务收入。

四、加强学习，扎实工作，努力搞好自身建设。

我们工作队成员在帮建**村进行社会主义新农村建设的同时，坚持不断学习，努力搞好自身建设。

一是加强政治理论、农业科技和农村管理知识的学习，全面提高自身素质。

二是严格工作制度和有关纪律，包括学习制度、组员生活守则、目标管理责任制、资金管理制度和组织生活制度。用制度管人，按制度办事。

三是谦虚谨慎，勤奋务实，团结拼搏，艰苦创业，以实际行动努力树立工作队的良好形象，为帮扶村的新农村建设无私奉献。

四是从严要求自己，廉洁自律，依法办事，为基层干部作表率，以实际行动赢得农民群众的支持。

2013年2月，我被××县××局抽派到××××××村委会担任新农村建设工作指导员。半年来，在县委新农办及镇党委、政府的正确领导下，在派出单位的大力关心支持下，我虚心学习，遵守纪律，团结群众，扎实工作，新农村指导员工作取得了一定成绩。现将工作总结如下：

一、立足实际，调查研究入角色。

到×××村委会驻村前，我积极参加县第×批新农村建设指导员下派动员和培训会，认真学习了新农村建设有关文件和领导讲话精神。×月×日报到驻村后，我先对村委会整体情况做了概括性的了解，基本掌握了人口、交通、资源、气候、地理位置等状况；随后的一段时间，在村委会干部的引领下，第一时间深入各村小组了解情况。在全面调查研究的基础上，尽快进入角色，积极开展工作，虚心向村组干部和群众学习，逐步融入了当地村“两委”班子，与村“两委”班子共同研究今年新农村建设工作。针对所驻村在发展中的优势和困难，仔细分析，认真思考，科学决策，协助村“两委”清理思路，指导村干部制定出切合实际的产业发展规划、社会事业发展规划等，极尽全力为发展村级经济出谋划策。

二、心系基层，上下协调求支持。

“农民增收是新农村建设的出发点和落脚点。实现农民增收，关键是发展生产，核心是因地制宜，出路在于培育有特色、有后劲、可支撑的农民增收产业。”这是在学习相关文件和领导讲话精神中获得的认知。通过走访调查，我得知×××村委会是全县典型的干旱村之一，年降雨量不足×××毫米，农业生产缺水严重，极大地制约了村级经济的发展和群众生活水平的提高。×××村要发展，必须要得到各级各部门的大力支持，在解决人畜饮水困难的基础上，因地制宜，努力改善生产用水严重紧缺的现状。为此，我与村委会领导一起，积极向当地党委政府汇报，向挂点单位汇报，向联系的县级领导汇报，争取资金和项目支持。在各级领导的关心支持下，帮助1个村小组解决了……。，帮助2个村小组解决了……，改造了……；为……做了……；同时还为村委会争取到了×××元工作经费和……。

三、积极参与，顺利完成村换届。

根据《中华人民共和国村民委员会组织法》、《中国共产党基层组织工作条例》等法律法规的规定，×××村第×届村党组织和村民委员会于今年任期届满，需要进行换届。按照统一安排部署，我积极参与村党组织和第×届村民委员会的换届选举工作。从宣传动员、调查摸底、组织发动到正式召开相关会议，整个选举过程严格按照新的“一章两条例”、“一法两办法”规定进行，程序规范，进度合适，确保了村“三委”班子在要求的时限内依法、按章足额选举产生。

四、加强学习，明确身份驻农村。

从进村的第一天起，我就以“七员”的身份严格要求自己，努力做一个合格的驻村工作队员。我认真学习农村政策、规章制度和相关的会议精神，工作中，我注重实效，坚持理论与实践相结合，更好的完成新农村建设的各项工作任务，积极帮助所驻村进一步理清发展思路，规划发展项目，制定农民增收计划，抓住群众关心的问题，切实为群众办实事、办好事，进一步密切党群干群关系，赢得了村民欢迎。

五、正视困难，理清思路谋发展。

20**年全市社会主义新农村建设动员会后，我们驻***村工作队按照市委、市政府的统一部署，迅速进驻***村支援该村的新农村建设工作。工作队在市新农村建设办公室和乡党委政府的领导下，在队员原单位的大力支持下，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以科学发展观统领全局，以发展农村生产力、促进农民增收为中心，紧紧围绕“生产发展、生活宽裕、乡风文明、村容整洁、管理民主”社会主义新农村建设的目标要求，以改善农民生产生活条件为重点，以深化农村综合改革为动力，结合***村实际情况，积极开展帮建工作，下面将近段时间的驻村工作情况总结如下：

一、***村基本现状。

***村现有人口1972人，村两委干部7人，耕地面积1950亩，该村辖3个自然村，分别为**庄、***，**庄。该村以种植业为主，近年来已基本形成以种养为主，建筑、劳务输出为特点的农村经济发展格局，现有百头以上规模养猪厂4座，50头以上养猪户20户，千只规模以上养鸡户3户，50只以上养兔户60户，20**年村民的人均年收入达到1800元。通过初步摸底调查，该村两委班子团结，群众对社会主义新农村建设热情很高，积极性很大。

二、指导思想。

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，根据《中共中央、国务院关于推进社会主义新农村建设的若干意见》（中发[20xx]1号）的精神，按照省、市关于积极推进城乡统筹发展、加快建设社会主义新农村的统一部署，按照“生产发展、生活宽裕、乡风文明、村容整洁、管理民主”的标准，坚持以人为本，结合***村实际情况，因地制宜，全面落实好科学发展观。加快推进农业现代化进程，大力发展农村社会事业，千方百计增加农民收入，促进农村文明进步，改善农民群众的生产生活条件，把***村建设成为生活富裕、环境优美、和谐安康的社会主义新农村。

三、帮建重点工作。

（一）、统一思想，扎根基层驻村工作队体现着市委、市政府对新农村建设的关怀，承载着农户对新农村建设的期望，肩负着与乡村两极共建新农村的重任。我们驻村工作队驻村伊始，就统一思想、明确方向，积极走村串户、访贫问苦，了解村情民意，结合该村实际情况，制定帮扶工作计划，确定帮建任务，积极为村两委建言献策，全身心投入到该村的新农村建设中去。

（二）、搞好宣传，调动村民积极性。

新农村建设的主体是广大群众本身，因此，我们驻村工作队前期重点做好宣传工作，我们召开村组干部会、党员会，充分发挥基层干部党员的先锋模范作用，还通过发放新农村建设相关资料，印制新农村建设宣传单，刷写墙体标语，悬挂宣传横幅等形式进行广泛宣传，使群众了解到什么是新农村，建设新农村有什么好处，怎样建设新农村，建设新农村的主体还是依靠广大群众等一系列问题，充分调动了群众参与新农村建设的积极性，为下一步工作的开展打下良好基础。

（三）、结合实际，改善村容村貌。

1、帮扶***村搞好农田水利基础设施建设，拟建旱涝保收田400亩，实现抗旱与防涝并举。

2、帮扶***村大力发展畜牧养殖和果树种植，利用***村现有的农业资源优势，大力发展生猪养殖、品种兔养殖、果树种植以及蔬菜大棚，力争达到一定规模，呈现规模效益。预计年出栏生猪2000头，果树种植达到30亩，蔬菜大棚达到6亩。

3、引导村民积极参加农村新型合作医疗组织，帮助改善村级卫生基础设施建设，设立标准化卫生室，改善村民医疗条件。

4、建成2x４米村务公开栏１个，帮助***村实行村务政务公开制度，帮助***村制定村规村约，健全农民红白理事会，大力提倡婚、丧简办。

5、倡导文明新风，引导村民崇尚科学、抵制迷信、移风易俗、破除陋习，树立科学的思想观念，掌握发家致富的本领，提高卫生意识，自觉养成科学、文明、健康的生活方式。目前，已在村室院外建成戏台1个，为丰富村民的文化娱乐生活搭建平台。

6、帮助村民深入开展“八荣八耻”教育活动和精神文明创建活动，树立新风尚，引导村民发扬传统美德、社会公德、家庭道德、争创新农民、五好家庭、信用户、致富能手、好公婆、好媳妇等活动。

7、宣传落实好计划生育政策，帮扶村里独生子女户、计划内双女结扎户改善家庭生产生活条件，尽快提高人均纯收入和生活水平，使他们政治上有地位、经济上得实惠，生活上有保障、精神上的慰籍，带动更多的家庭自觉实行计划生育。

8、整合各类资金，硬化村里主干道及排前路，现已完成三条主干道的水泥硬化，共计3300米。主干道两旁排水沟正在施工，已修建成1640米。

9、清理房前屋后杂草、垃圾，美化墙体3860平方米，并且引导、发动村民自觉维护村容整洁，营造良好舒适的生活环境。

10、为引导村民进行科学种植、养殖，我们工作队组织有关专家进行各类专业知识培训共5期，培训近200人次，其中包括棉花种植2期、水稻种植1期、品种兔养殖1期、精品猪养殖1期，我们还准备组织外出务工人员的专业技能培训，形成人人都能熟练掌握1-2门专业技术，从而加大外出务工人员的劳务收入。

四、加强学习，扎实工作，努力搞好自身建设。

新农村工作队总结篇十一

新农村建设的主要任务，就是以打牢农业农村发展基础，增强农村发展后劲，促进农民增收，逐步使广大农村和农民群众“生活富起来、精神乐起来、生态好起来、村容美起来、班子强起来”。要做一个合格的驻村工作队员，就必须认真学习农村政策、规章制度和相关的会议精神，丰富自己的理论水平，才能做到对新农村建设的目的理论准确，表达清楚，更充分的认识与理解新农村建设的重性。因此，工作中，我们注重学习，认真思考，并结合实际情况和工作需要，坚持学习相关的理论，不断丰富自己的知识，增长工作才能，增强自己的`工作自信心，逐渐提高了自身的素质和综合能力，以帮助自己更好的完成新农村建设的各项工作任务。

二、注重调研，认真做好新农村建设的科学规划。

由于我们一直在机关单位工作，没有农村基层的工作经验。进村后，我们首先深入农户家中，认真做好调查，了解民情，熟知村民的要求与愿望，仔细分析与研究，掌握好第一手材料，做到心中有数。再按照“生产发展、生活富裕、乡风文明、村容整洁、管理民主”的总体要求，紧紧围绕实现农业特色优质化、道路房屋整洁化、村风民俗文明化、社会秩序和谐化的目标，科学合理的规划××*村的建设项目，做好工作计划及实施方案，重点突出，分步实施，整体推进，根据实际作出了××*人畜安全引水工程、道路建设、科技文化活动室和建设工程项目及××*村产业发展的中、长期规划。

三、加大宣传，营造良好的新农村建设氛围。

在认真做好调研和科学规划的基础上，我们做好宣传工作，努力营造出一个良好的建设氛围，让群众充分了解新农村建设的主要目标。一方面工作队员先于村小组长及党员群众，认真学习新农村建设的具体内容、任务、目标，特别是仔细领会新农村建设最根本的目的，就是为群众尽快过上小康生活；另一方面是召开群众大会，由乡党委、政府领导和工作公文写作队员向群众反复宣讲建设内容、规划项目、建设实施方案、过程、步骤。通过宣传，提高了群众主动参与新农村建设的积极性，更为建设项目的实施打下坚实的群众基础。

四、深入基层，用心为群众办实事、搞服务。

（一）加强农村基础设施建设。××*村基础设施滞后是制约村经济发展的主要因素，也是群众关心的热点、难点问题。为增强包扶村经济发展的后劲，搞好精神文明建设，我们通过多方关系协调资金10万元，帮助里新修了进村500米水泥路，并对村内1500米道路进行维修，方便了群众的生产和生活，村容村貌得到了明显改善。

（二）着力提高村民致富能力。科学文化素质低是影响农民致富的重要原因，我们从加大科技扶贫力度着手，加强科学技术培训，大力开展技术推广和技术服务。充分利用文化大院这一教育阵地，开展技术培训，截止目前共举办农业科技培训班5期，共培训村民800人次，明显提高了村民的文化素质和种田能力。并帮助群众发展蔬菜大棚100多座，使××*村群众的经济收入得到明显增加。驻村工作中我们紧紧抓住群众关心的问题，切实为群众办实事、办好事。进一步密切党群干群关系，赢得了村民。