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2023年公安分局政治处主任先进事迹材料(优质11篇)

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2023年公安分局政治处主任先进事迹材料(优质11篇)
2023-11-12 15:34:26    小编:

总结是一个自我反思的机会,能够帮助我们找到改进的方向。对过去的经历和成果进行回顾。下面是一些有效沟通的技巧,希望对大家的交流能力有所帮助。

公安分局政治处主任先进事迹材料篇一

各位领导、各位评委、各位同事:

我于_年_月参加工作,_年_月调入检察院,在反贪局的前身――经济检察科工作,后调任办公室副主任、调研室主任,负责调研、信息、宣传工作,调研室与政工科合并后,由我负责政工调研工作至今。

参加工作以来,由于本人的不懈努力,加之领导、同事的关心与支持,工作取得了一定的成绩,得到了群众和领导的好评,多次受到领导机关的表彰与肯定:先后5次被县委县政府评为先进工作者,被市委市政府评为普法先进工作者,被省检察院评为优秀信息工作者,被县委县政府荣记个人三等功一次。本人撰写的《固本强基,树好形象》一文在全市检察机关形象建设研讨会上获论文一等奖,《对反贪工作中适用检察建议的几点思考》和《基层检察院强化行业作风建设的主要途径》等论文,分别被录入《新时期全国优秀学术成果文献》、《中国当代检察文论》和在省检察院组织召开的研讨会上获奖。同时,在院党组的正确领导下,在全院干警的积极参与下,全院上下形成了浓厚的调查研究氛围,调研工作进入了全市的先进行列,先后有20余篇论文在省、市检察院及市政法委组织的研讨会上获奖;几年来,我院的信息工作一直处于全市的先进位次,曾一度跻身于全省174个基层检察院的前10名。一年多来,在政治处3名同志都是新手的情况下,我们精诚团结,扎实工作,积极进取,奋力拼搏,因而保住了政治工作和纪检监察工作在全市同部门中的先进位次。

基于以上的总结和分析,本人认为自己在政工调研工作方面积累了一些实践经验,总结归纳出一些可行性比较强的工作方法,因而,自我感觉能够具备政治处主任所应具备的岗位职责的基本素质。所以,我决定参与竞聘政治处主任职位。

如果我被聘用为政治处主任职位,我将认真负责地管理好本部门的全面工作,安排好全院各项工作的年度计划和阶段性计划,并积极探索、创造具有自身特色的工作;带领本部门干警认真自觉地执行好上级检察院的各项管理规定,并协助党组制定、修改、完善、落实好本院的相关制度规定;协助党组开展好全院的思想政治工作、纪检监察工作、教育培训工作和党风廉政建设工作,组织开展好寓教于乐的文体活动,并按“一岗双责”的要求,在抓好本部门各项业务工同时,切实抓好本部门的.队伍建设。力争使政治工作、纪检监察工作和调研工作在先进位次的基础上再有新的突破。

为了实现上述工作目标,本人将立足本职、着眼全局、力求突破,扎实进取,全面做好政工调研工作,为领导决策当好参谋与助手。

政治处既是院党组的办事机构,又是检委会的办事机构。在对院党组负责的同时,既要对市院的干部处、宣传处、培训处、纪检监察处、研究室和办公室负责,还要协调好与县委办、组织部、人大法制科、纪检委、宣传部、政法委、人事局、相关新闻媒体以及本院各科室局的工作关系,可以说工作千头万绪,包罗万象,但仔细梳理,还是有章可循的。具体地应努力做好如下五个方面的工作:

一、做好常规性工作。

政治处常规性工作包含两大块13项内容:一是人事、劳资、政工内勤工作,包括承办干警任免手续、制定工作目标、组织干警的理论学习、业务培训、修订规章制度等10个方面的工作;二是文件起草、调研、宣传、检委会工作,包括起草文件、安排、协调、开展好调研信息宣传工作,为检委会收集审查案卷材料、记录整理好检委会材料,拟定好检委会研讨课题和报告等3个方面的工作。

为了保质保量地做好上述常规性工作,我将报请党组同意后制作常规性工作及职责分工一览表,在全院范围内对调研信息宣传工作进行量化分解。规定完成篇目及时间,并坚持落实好诸如调研信息宣传工作等各项奖惩措施。

二、做好阶段性工作。

一是搞好相关活动的阶段性安排、检查、验收、汇报工作;二是搞好半年及全年工作总结、考评工作。

三、做好应急性工作。

一是按市院或县委安排,快速上报经验型、事迹型或者阶段性工作的各类文字材料;二是高质量地完成院党组交办的临时性工作。

四、做好重点性工作。

一方面我们要按本院党组的安排,一如既往地抓好队伍的管理工作,搞好“十六大”精神和“七条禁令”的落实工作,切实以队伍的高素质来推动各项检察工作的健康发展;另一方面组织开展好重点活动。协助党组做好老干部工作和从优待警工作。

五、抓好特色性工作。

工作不抓特色、不创特色,就会显得平平遢遢,没有生机与活力。所以,必须开动脑筋,集群众智慧,创出特色。我将在院党组的正确领导下,在全院干警中全力开展好“献一策、写一文、讲一课、答百题、记万言”活动。

公安分局政治处主任先进事迹材料篇二

事迹材料。

某某镇公安分局辖区面积*平方公里,辖*个街道、*个行政村,共*户,*人。分局现有民警*人,其中党员*人,平均平龄28岁,是一支年轻的、富有战斗力的队伍。

近几年来,某某镇公安分局在分局长某某的带领下,以严谨务实、一丝不苟的工作态度,在创先争优、严打整治、公安队伍建设、为人民服务等诸多方面取得了优异成绩。分局1999年、2001年和2002年连续获得“十佳集体”、“人民满意分局”和“优秀分局”等荣誉称号。连续三年被某某镇人大主席团评为信得过单位,从1999年至今,连续在全镇行风测评中名列第一。2002、2003连续两年被团县委评为青年文明号,2003年基层基础工作方面被抚松县公安局评为先进集体。在去年的人口大清查工作中,由于成绩突出,又被县公安局评为先进集体,在最近所内各项工作进行民意测评中,群众满意率达99%。他们靠什么赢得这么多荣誉,其主要做法如下:

一、队伍建设方面。

抓好队伍建设是搞好各项工作之本,要想使民警政治合格、作风过硬,必须把纪律作风和制度建设列在各项工作之首。为此,分局经反复研究,制定了各项。

规章制度。

使队伍管理在每个环节上都有章可循、有法可依。

为使各项制度落到实处,分局坚持“四抓”:一抓领导率先垂范,以身作则;二抓思想教育、党员发挥模范带头作用;三抓违纪苗头,防微杜渐;四抓典型,弘扬正气。在各项工作中,分局领导特别注意自己的表率作用,从一点一滴做起,严于律己,以身作则。

当一名人民满意的合格民警,仅靠制度的约束和思想教育是不够的,为此,分局制定了内部与外部监督机制,加强了纪律作风的管控力度,即内部实行分局长监督民警,民警监督局长的双向监督机制;外部由镇党委、政府和社会各界组成的监督网络,同时聘请有社会各界群众代表为警风警纪监督员,在辖区内设立举报箱、举报电话、群众征求意见簿、卡等一系列措施,监督全体民警的言行。同时,不定期地召开警风警纪监督员座谈会,每半年向群众汇报一次工作,每季度召开一次纪律作风整顿查摆会,提高民警遵纪守法的自觉性,每月召开一次政治理论学习研讨会,不断提高民警的政治思想水平和理论水平。由于分局把队伍建设当成头等大事来抓,对民警实行政治与业务双向考核,并做到月考、季考、年总考的跟踪考核,增强了民警的责任感和使命感。在几年的工作中,全体民警不但顺利地完成了上级交给的各项工作任务,而且取得了优异的成绩。目前,分局的*名民警中已有*人是中共党员,余下的*人也被党委列为重点培养对象。

二、基层基础工作方面。

基层基础工作做得好坏,是保一方平安成败的关键所在,也是分局工作的重要组成部分。在人口管理工作中,面对村屯多、片大、人口居住散、警力不足的情况,分局民警采取分片包干,落实责任,超负荷工作的方式,加大管控力度,按要求建立健全各类人口管理簿册,且做到整齐规范,对重点人口定期进行考核,暂住人口做到随来随登记,随走随注销,并做好发函工作,对流出、流入的重点人口加以委托建档管理。

针对*个街道、*个行政村而只有3名责任区民警的严峻现实,民警们便向素质、时间要警力,他们一是在每个村屯建立若干个网点联络,再将本人的名片、手机号、电话号邮给他们,并在网点内设立警务公开揭示板。二是每周下片工作量按上级规定的30个小时加大到38个小时,白天下村屯工作,中午不回家,啃面包,到居民家喝白开水,继续工作,一直到晚间八九点钟才回家。为使工作做得扎实,取得实效,下片时民警们坚持做到“三勤”,即腿勤、嘴勤、手勤,串百家门,记百家人,知百家情,办百家事,勤打听,勤询问,捕捉各种信息,兜里经常揣着笔记本,大事小事分门别类的记在笔记本上,时间长了,谁家老人过生日、邻居之间闹矛盾,跟谁红过脸,谁家的儿子结婚,谁家的儿媳生孩子等等,都掌握得一清二楚。由于民警们真正做到下苦功夫,下大力气,认真扎实的工作,在县局的考评中,人口熟悉率其暂住人口达96%以上,重点人口100%,常住人口达90%以上。

三、为民服务,做人民公仆。

为群众办好事,办实事。人民警察的最终目的就是为人民谋幸福,本着这一宗旨,某某镇公安分局向全镇百姓承诺,有困难找警察,保证为您排忧解难,他们是这么说的,也是这么做的。某某镇某某村有一村民张某腿有点残疾,生活十分困难,家中5口人,家有父母老人,2个孩子都上中学,分局每逢过年、过节,民警们都捐款捐物,从10元、20元、50元不等。近5年来,捐款捐物达2600余元,仅今年就达400余元。

总观,某某镇公安分局全年工作不但能够出色地完成上级交给的各项任务,而且在全县同行中列为榜首。在今后的工作中,他们将努力拼搏、进取,迎接新的挑战,而且不骄不躁,接受党和人民考验,干好本职工作。

公安分局政治处主任先进事迹材料篇三

**同志现任**县食用菌办公室副主任(副科级),从事食用菌产业10多年来,始终坚持工作在食用菌生产一线,为传播先进的食用菌栽培技术,让全县农民通过种植食用菌尽快富裕起来,她走遍了全县19个乡镇300多个行政村,培训农民4万多人次,入户进棚实地指导3000余次,编印教材4万余册,引进新品种10余个,研发并推广新技术8项,狠抓了食用菌标准化生产,建起标准化示范园区10处,她起草的无公害滑子菇技术规程获得了省、市技术监督局的认证,在全省范围内推广,为**食用菌产业从无到有,从小到大,发展成为立县支柱产业,为**成为华北最大的食用菌生产基地,实现农业增效,农民增收,做出了突出贡献。她本人也因此先后被授予市级优秀共产党员、全市十大杰出青年、科技标兵、”三八“红旗手,省级农业系统先进个人、环保先进个人,全国食(药)用菌行业”优秀科技人才“称号。

**同志从小生长在农村,深知农民的艰辛,懂得他们迫切需要摆脱单纯依靠种植粮食致富的愿望。从事食用菌行业后,深知食用菌的确是一项变废为宝、能带领农民致富的好项目,于是努力钻研技术,从此开始了她洒播科技星火的历程。在千方百计扩大食用菌生产规模的同时,她努力做好产前、产中、产后系列化服务。产前,她采取集中培训与分散培训相结合、技术骨干培训和普训相结合等多种方式开展技术大培训,使广大菇农在产前能够系统掌握食用菌栽培技术,作到户均一个明白人。产中,她深入农村生产一线,每个环节都要挨家挨户的示范、指导,常年节假日不休息,风雨不误,一天下来,口干舌燥,腰酸腿疼,脚都打了泡。特别是香菇的`接种环节,只有晚上接种杂菌才少,为确保成功率,她有时一个星期都睡不上一个囫囵觉。为了使广大菇农有问题随时得到解决,她将自家的电话变成全县的食用菌技术咨询热线。产后,她一边为农民提供最新的市场信息,一边组织帮助农民销售产品,拓宽销售渠道。到xx年,带动4.5万农户生产食用菌8000万盘(袋),年创产值8亿元,比1995年增长7.5亿元;农民年纯增收4亿元,比1995年增加3.8亿元;户均增收6000多元,比1995年增加5800元。出现了卧龙镇75%的农户生产食用菌,户均增收7000多元,经济效益相当显著。全县上下形成了”千家万户养蘑菇、你追我赶奔小康“的局面,食用菌产业成了**县全面建设小康社会的骨干工程,农民增收的主要渠道。

注重科研,大胆创新,全面提高食用菌科技含量,为产业发展增强后劲。

作为从事食用菌工作的科技工作者,她深知科研的重要性,瞄准国际国内先进实用科学技术,大胆进行科技创新,在新品种、新技术的试验、示范,野生品种驯化、病虫害防治、高产栽培技术研究等多个方面进行攻关,先后做试验50余项,引进新品种12个。为了确保实验成功,每一环节她都亲自动手操作,认真观察、记录,白天在田间操作,晚上对照问题查找资料,请教专家,一个试验要反复做上几十遍,功夫不负有心人,通过研究,成功引种了杏鲍菇、榆黄菇等珍稀品种,成功驯化了野生鸡腿菇,还成功地向全县推广了生物防虫、以煤代柴蒸汽锅炉灭菌等10多项新技术,从而提高了**县食用菌产业的科技含量,增强了发展后劲。她主编的《食用菌栽培实用技术》一书,具有较强的科学性、实用性,成为当地食用菌生产的指导性教材,并在国家、省、市级刊物上先后发表专业论文10余篇,主笔起草的香菇、滑子菇、菌种三项生产技术规程均被市技术监督局定为承德市地方标准,无公害滑子菇技术规程通过省级认证作为**省地方标准。为全省食用菌向规模化、规范化、标准化发展打下基础。

为引领**食用菌产业更快发展,在深入调研的基础上,她多次在全县食用菌产业研讨会上提出前瞻性设想,大胆提出”质量立菌、科技兴菌、龙头强菌、市场活菌、菌兴百业“的发展思路。她还多次组织各经营企业参加国家、省的展销会,宣传**食用菌品牌,扩大企业知名度,目前**有省级食用菌龙头企业2家、市级4家,总固定资产达到1亿多元,年加工食用菌产品3万吨,培育打造了”森源“、”润隆“、”三棵树“、”乾岁“等4个知名品牌。几年来,她谋划撰写食用菌产业项目材料达30余项,为企业做大做强、产业发展壮大,争取资金xx多万元,为食用菌产业发展注入了生机和活力。使**县成为中国北方最大的食用菌生产和产品集散地,先后被命名为”全国食用菌行业先进县“、”中国食用菌之乡“、”全国园艺产品出口示范县“、”全国食用菌标准化示范县"。

公安分局政治处主任先进事迹材料篇四

政治处紧紧围绕“建设发展干事和谐公安”这一主线以服务保障“三基工程建设”为载体不断加强思想政治工作的基层基础建设着力构建人性化的教育管理机制切实提高队伍的正规化建设水平较好地发挥政治思想工作的保障职能。

一是深化人事制度改革,服务三基工程建设。认真落实市局三个一律的要求,精简机关,充实基层,新招录民警全部充实基层一线,先后为基层增加警力48名;整合刑侦警力,采用刑侦民警驻所的形式,将刑侦力量下沉基层派出所;并出台派出所工作津贴,硬性规定基层表彰奖励指标,初步建立了派出所利益倾斜机制,通过政治上、经济上、生活上优待基层民警,引导广大民警扎根基层、奉献基层,有力地促进了基层基础建设的不断深化。与此同时,结合实际,将人事制度改革向辅警队伍延伸,按照“六个统一”的要求,全面开展辅警队伍清理整顿,通过核岗清退、量化流程、规范职责、逐人建档、等级考核、择优保险等一系列措施,积极推行辅警队伍规范化管理。

二是夯实政治工作基础,激发思想教育活力。为了充分发挥思想政治工作的支撑保障作用,不断强化思想政治工作的基层基础建设。经过认真调研,反复酝酿,研究出台了《思想政治工作考核办法》,从制度规范、政策引导、责任追究三个环节入手,积极开展日常性思想政治工作,切实改变过去思想政治工作“上面热下面冷”、“一时热一时冷”的不良现象,促进了公安思想政治工作的科学化、制度化和规范化建设。在此基础上,每月召开队伍建设分析研判联席会议,分析信访投诉、执法执勤、财务管理中反映出的队伍苗头性、倾向性问题,研究有针对性的解决措施。对于一些重点问题、重点部位、重点环节,层层落实整改责任,有的放矢,防微杜渐。同时定期召开政工例会、全警大会等,通报讲评队伍中出现的违法违纪问题,通过排隐患、析苗头、找对策等措施,使全体民警受到震憾、收到教育,进一步放大警示教育的'效果。

三是围绕中心加强宣传,把握正确舆论方向。始终本着“服务中心、瞄准热点、放大特色”的原则,紧紧围绕公安中心工作,强化策划意识和主导意识,进一步加强警方宣传阵地的建设,先后与xx日报、江苏法制报建立了合作关系,同时对xx警方进行改版,从片头到档期,从内容到形式全面创新,不断提高稿件质量,扩大xx公安队伍的影响力。建立新闻发言人制度,加强与媒体的联系与沟通,增强应对能力,先后召开新闻发布会3场,主动引导社会舆论,积极争取群众的理解和支持。今年来,先后推出公安专刊25期,播出警方专题24期,刊播各类稿件1200余篇,其中省级以上媒体刊播稿件180余篇,有效地提升了公安队伍的知名度和美誉度。

四是深化立功创模活动,发挥典型引路作用。大力开展立功创模活动,进一步规范和加强对先进典型的培养、选树、宣传和管理,坚持成熟一个、创树一个、巩固一个,选树一批基层基础建设工作成效显著的先进集体和先进个人,形成先进典型辐射效应。先后组织开展了第三届“十大爱民标兵警察”、“十大公安优秀辅警”评选活动、十大岗位能手、基层基础建设标兵评选活动,选树了一批先进典型,在全局范围内形成人人崇尚先进、学习先进、争当先进的良好氛围。在此基础上,在做强做大先进典型上下功夫,结合三基工程和平新农村建设,挖掘扎根水乡的先进典型xxx,在利用新闻媒体造势的同时,积极与市局政治部、县委宣传部沟通,争取纳入重大典型进行培养宣传,初步形成了先进典型的辐射效应。

一年来,政治处坚持围绕中心、服务大局,做了一定的工作,也取得了一定的成效,但是在指导基层、服务民警方面,还存在许多不足,明年我们将继续围绕三基工程建设,创新思路,细化措施,更好地发挥思想政治工作服务保障中心工作的职能作用。

《公安局政治处主任个人述职报告》来源于范文搜网,欢迎阅读公安局政治处主任个人述职报告。

公安分局政治处主任先进事迹材料篇五

某某镇公安分局辖区面积*平方公里,辖*个街道、*个行政村,共*户,*人。分局现有民警*人,其中党员*人,平均平龄28岁,是一支年轻的、富有战斗力的队伍。

近几年来,某某镇公安分局在分局长某某的带领下,以严谨务实、一丝不苟的工作态度,在创先争优、严打整治、公安队伍建设、为人民服务等诸多方面取得了优异成绩。分局1999年、2001年和2002年连续获得“十佳集体”、“人民满意分局”和“优秀分局”等荣誉称号。连续三年被某某镇人大主席团评为信得过单位,从1999年至今,连续在全镇行风测评中名列第一。2002、2003连续两年被团县委评为青年文明号,2003年基层基础工作方面被抚松县公安局评为先进集体。在去年的人口大清查工作中,由于成绩突出,又被县公安局评为先进集体,在最近所内各项工作进行民意测评中,群众满意率达99%。他们靠什么赢得这么多荣誉,其主要做法如下:

一、队伍建设方面。

抓好队伍建设是搞好各项工作之本,要想使民警政治合格、作风过硬,必须把纪律作风和制度建设列在各项工作之首。为此,分局经反复研究,制定了各项。

规章制度。

使队伍管理在每个环节上都有章可循、有法可依。

为使各项制度落到实处,分局坚持“四抓”:一抓领导率先垂范,以身作则;二抓思想教育、党员发挥模范带头作用;三抓违纪苗头,防微杜渐;四抓典型,弘扬正气。在各项工作中,分局领导特别注意自己的表率作用,从一点一滴做起,严于律己,以身作则。

当一名人民满意的合格民警,仅靠制度的约束和思想教育是不够的,为此,分局制定了内部与外部监督机制,加强了纪律作风的管控力度,即内部实行分局长监督民警,民警监督局长的双向监督机制;外部由镇党委、政府和社会各界组成的监督网络,同时聘请有社会各界群众代表为警风警纪监督员,在辖区内设立举报箱、举报电话、群众征求意见簿、卡等一系列措施,监督全体民警的言行。同时,不定期地召开警风警纪监督员座谈会,每半年向群众汇报一次工作,每季度召开一次纪律作风整顿查摆会,提高民警遵纪守法的自觉性,每月召开一次政治理论学习研讨会,不断提高民警的政治思想水平和理论水平。由于分局把队伍建设当成头等大事来抓,对民警实行政治与业务双向考核,并做到月考、季考、年总考的跟踪考核,增强了民警的责任感和使命感。在几年的工作中,全体民警不但顺利地完成了上级交给的各项工作任务,而且取得了优异的成绩。目前,分局的*名民警中已有*人是中共党员,余下的*人也被党委列为重点培养对象。

二、基层基础工作方面。

基层基础工作做得好坏,是保一方平安成败的关键所在,也是分局工作的重要组成部分。在人口管理工作中,面对村屯多、片大、人口居住散、警力不足的情况,分局民警采取分片包干,落实责任,超负荷工作的方式,加大管控力度,按要求建立健全各类人口管理簿册,且做到整齐规范,对重点人口定期进行考核,暂住人口做到随来随登记,随走随注销,并做好发函工作,对流出、流入的重点人口加以委托建档管理。

针对*个街道、*个行政村而只有3名责任区民警的严峻现实,民警们便向素质、时间要警力,他们一是在每个村屯建立若干个网点联络,再将本人的名片、手机号、电话号邮给他们,并在网点内设立警务公开揭示板。二是每周下片工作量按上级规定的30个小时加大到38个小时,白天下村屯工作,中午不回家,啃面包,到居民家喝白开水,继续工作,一直到晚间八九点钟才回家。为使工作做得扎实,取得实效,下片时民警们坚持做到“三勤”,即腿勤、嘴勤、手勤,串百家门,记百家人,知百家情,办百家事,勤打听,勤询问,捕捉各种信息,兜里经常揣着笔记本,大事小事分门别类的记在笔记本上,时间长了,谁家老人过生日、邻居之间闹矛盾,跟谁红过脸,谁家的儿子结婚,谁家的儿媳生孩子等等,都掌握得一清二楚。由于民警们真正做到下苦功夫,下大力气,认真扎实的工作,在县局的考评中,人口熟悉率其暂住人口达96%以上,重点人口100%,常住人口达90%以上。

三、为民服务,做人民公仆。

为群众办好事,办实事。人民警察的最终目的就是为人民谋幸福,本着这一宗旨,某某镇公安分局向全镇百姓承诺,有困难找警察,保证为您排忧解难,他们是这么说的,也是这么做的。某某镇某某村有一村民张某腿有点残疾,生活十分困难,家中5口人,家有父母老人,2个孩子都上中学,分局每逢过年、过节,民警们都捐款捐物,从10元、20元、50元不等。近5年来,捐款捐物达2600余元,仅今年就达400余元。

总观,某某镇公安分局全年工作不但能够出色地完成上级交给的各项任务,而且在全县同行中列为榜首。在今后的工作中,他们将努力拼搏、进取,迎接新的挑战,而且不骄不躁,接受党和人民考验,干好本职工作。

公安分局政治处主任先进事迹材料篇六

今年_月,受总队党委、支队党委的信任和重托,我调任支队政治处主任一职,主要负责支队的政治工作。任职以来,在省总队、市公安局和支队党委的正确领导下,在同志们的关心帮助和自己的努力下,我始终坚持以“三个代表”重要思想和党的十六大精神为指导,紧紧围绕防火灭火执勤工作为中心,积极主动当好支队党委的参谋,扎实做好政治工作,在今年政治工作任务重、要求高、人员少的情况下,我一心扑在消防事业上,工作勤勤恳恳、踏踏实实、勤政廉政,时刻保持积极上进的心态。服从组织,听从安排,和同事、战友们并肩作战,在大家的共同努力下,按时保质保量完成各项政治工作任务,有效地促进部队全面建设,确保支队各项工作任务的圆满完成。现将半年来的思想、工作和学习情况总结并报告如下:

一、学以致用在司、政、后、防这四个业务部门的工作中,政治工作对我来说是最薄弱的。但我深知任何人都不是一出生就什么都懂,只要努力肯学,我相信我是行的。到任后,我能正确认识到这一点,注重加强了对政治理论和政工业务的学习。上任来,我一直未敢松懈学习,而把学习作为一种要求,一种责任,时刻提醒自己要注重加强学习,才不会落伍,才不会被淘汰。一是加强书本方面的学习。除支队党委中心组学习外,平时注意利用时间加强对党的理论、政工业务的学习,努力填补自己在政工业务方面的空缺。二是积极利用参加总队举办的各种政工会议的机会加强与兄弟支队政工领导的相互学习、交流。在今年召开的各种会议中,我能认真做笔记,主动请教,加深理解,从而不断丰富自己的政治业务理论知识,使自己尽快完成从外行到内行的转变;三是坚持在实践中学习。从实践中学知识,从实践中积累经验,努力做到格物致知,学以致用,做到在工作中学知识,用知识进一步指导工作,促进工作更好开展。经过学习和实践,自己的实际工作能力有了一定的提高。

二、安心工作主要表现在两方面:一是舍“小家”顾“大家”。本人虽说交流到支队才半年,但由于消防部队任务重多,工作繁琐,实际上可以说一直以来就无暇顾及家庭。实事求是的说:我儿子到今年已上小学三年级了,但我从没带他上过学。谁不爱家,一想起我心也很内疚,觉得愧对妻儿,没有尽到丈夫、父亲的职责,但为了“大家庭”,我从没后悔过。二是默默耕耘。在支队现在的党委班子成员中,我是上任时间最短的。但我却从没因为换了新工作环境需要适应为由消极过,而是迎难而上,积极协调好支队党委成员之间的工作,促进了党委一班人的高度团结。半年来,不管自己的事业顺不顺心,我一直都默默工作着,从没有过情绪,并且对工作认真负责,持之以恒。在工作中,自己从不分份内和份外,能树立全局一盘棋的思想,围绕党委中心开展工作,凡是党委决定,领导交办工作,自己能坚决执行,认真负责,想尽办法,努力完成。就是不属于本部门工作,只要有需要协办的.,我也乐于接受,积极配合。

三、在位谋职任职来,本人工作预见性和计划性较好,能根据上级的指示和支队党委的意图,结合实际开展政治工作,重点抓好部队的政治教育、党团建设和干部管理。

一是扎实抓好教育工作。大家都知道,政治工作任务重,要求高,政策性、原则性和理论性强,但本人能精心组织,认真谋划,统筹安排,同时以身作则,身体力行,克服各种困难,按时保质保量完成各项政治工作任务。任职以来,支队的政治教育工作取得了较大的突破,政治工作开展扎实有效,多次受到有关领导充分肯定。如今年在抓“排头兵”实践、纪律教育学习月、社会主义法治理念等教育活动过程中,我认真组织,精心谋划,狠抓落实,保证了教育实效。我多次深入大、中队为官兵讲清开展各种教育活动的重要性和必要性,提高官兵自觉参加学习的积极性。

二是抓好干部管理工作。第一是抓好官兵的素质培养,关心干部、战士的成长。半年来,我多次深入到干部和战士中去,找干部战士谈心,了解他们的工作、生活,掌握他们的思想动态,及时向支队党委反映,帮助、解决他们一些实际问题。按照支队党委意图和支队实际情况,_名干部被总队推荐为副团职后备干部,提拔、调整营职干部_人,连排职干部_人,使支队的干部结构更具合理性,更“合位、合体”;选送了_名战士参加部队院校考试,_名战士考生被部队院校录取;考察发展了党员__名,为部队党组织注进了新鲜血液。第二是解决好支队干部随军家属、干部子女入学入托的问题。我任职以来,对干部随军家属就业和干部子女入学入托的问题一直非常关心,多次联系市民政局、市教育局和市劳动局等有关部门,协商解决随军家属、干部子女入学入托的问题。通过不懈努力,这个问题得到了较好的解决,从八月份家属子女办理入学手续情况来看,市教育部门也优先照顾解决消防部队干部子女的入学入托。

三是抓好部队的党团工作。在任职工作过程中,我意识到某支队在纪检、党团建设、双拥等工作上较为薄弱。针对这些薄弱环节,上任来,有侧重点地逐一加以解决。首先是着重抓好支队党建工作,_月份对支队基层党组织进行了增补完善,_月份考察发展了党员__名,不断强化党组织的战斗堡垒作用。其次抓好共建双拥工作。在大家的共同努力下,今年支队团委被市团委评为“五.四红旗团委”,某中队被评为“青年文明号”,实现了某支队在这方面工作零的突破。到目前为止,支队的共建双拥工作也开展的比较扎实,先后与__个单位进行共建,力争今年蝉联某市共建双拥先进单位。在纪检方面,我认真履行好支队纪委书记的职责,上任后,我积极请示支队党委,对支队纪委进行了改选,三名为人正派,作风过硬的同志被吸收入纪委,使纪委真正找材料到大秘书网网上服务最好的文秘资料站点壮大起来,工作更加务实,不在成为摆设,充分发挥其纪检监督作用。与此同时,不断加强纪检工作力度,建立完善了纪委学习、会议和工作制度,并实行与支队督察队联合督察的工作制度,多次到基层进行纪律纠察,及时遏制了队伍中违规违纪行为的发生,为某支队的安全稳定做出了一定力量。

公安分局政治处主任先进事迹材料篇七

根据市委的统一部署和安排,我现就以来履行职责情况述职如下。

一、分管及职责。

我从203月起,任**公安局纪委书记、政治处主任。主要职责是:主持政治处全面,并组织完成本处承担的各项目标任务;负责公安宣传;负责局党委日常党务的处理,组织、协调完成局党委交办的各项任务;协助局党委主要领导抓好纪检、监察、审计、督察和党风廉政建设;协助局党委主要领导抓好民警队伍的纪律作风和思想政治教育及行政管理,保证法律、法规和全局有关规章制度的贯彻执行;完成局党委交办的其他任务;分管监所和信访。

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二、履行职责情况。

年以来,我在局党委的正确领导下,认真履职,不辱使命,紧紧围绕局党委“围绕发展保稳定,抓好稳定促发展”的总体思路开展,牢牢抓住队伍建设这条主线,为局党委实现中心目标任务提供强有力的思想政治保障,解放思想,实事求是,与时俱进,开拓创新,始终坚持科学发展观和正确的政绩观,较好地完成了组织上交给自己的任务。被市委、市政府评为**市人民满意政法干警,被评为**市政法系统先进个人,受**市公安局嘉奖一次,7月被**市委评为优秀党务者;度,我分管看守所的'深挖犯罪因成绩突出受公安部表彰。自己履行职责的主要情况是:

(一)坚持抓自身学习,思想政治理论水平和能力明显提升。近年来,我始终坚持抓自身政治理论及业务理论学习不放松,先后5次参加了上级有关部门的调学,平时坚持学习“三个代表”重要思想,党的十六大及四中、五中全会精神,学习市委、市政府的相关文件精神,积极完成市委政法委中心组及局常委中心组规定的学习任务,不断用科学的理论武装自己头脑,共做了60余万字读书笔记,先后撰写心得体会35篇,调研文章19篇,其中发表9篇,有5篇获奖。学习中注重理论联系实际,用所学的科学理论知识指导自己的实际,提升了自己的能力。

(二)坚持抓思想政治建设,协助局党委着力夯实民警队伍思想基础。一是抓专题教育。我先后协助局党委组织开展了“三个代表”重要思想、党的十六大和十六届四中及五中全会精神学习活动、保持共产党员先进性教育活动等5个专题教育活动,205月,我局保持共产党员先进性教育活动受到中央督导组的称赞。二是抓先进典型学习活动。先后组织开展了向任长霞、何伟等优秀公安民警学习活动,在全局上下形成了学习先进、争当先进的良好氛围。三是抓廉政建设教育。严格落实廉政建设教育制度,做到警钟常鸣,以教育防范为主,健立建全和落实各项廉政建设制度,较好地打牢了广大民警“公正、严格、文明”执法的思想基础。三是抓经常性思想政治。建立和落实“一岗双责”和经常性思想制度,建立了民警思想形势分析报告制度,及时、准确摸清了民警的思想动态,有针对性地做好民警的经常性思想,收效较好。

(三)坚持抓结合上入手,协助局党委着力提高队伍整体素质。一是抓培训。三年来,先后开展了全员培训、全警大练兵、全警“大学法”活动,近600名50岁以下民警均脱产参加了15天以上的集中强化培训,队伍的整体素质得到了提升。二是抓文体活动。每年都召开警体运动会和迎新春文艺会演,检验队伍建设的成果,展示队伍整体形象和精神风貌,深受广大干警喜爱。三是抓执法监督。开展了“公正执法树形象”、“规范执法行为、促进执法公正”等执法教育活动,全体民警牢固树立了执法为民的理论。建立一系列执法监督与检查制度,有力地规范了执法行为,提高了执法质量。

(四)坚持抓干部人事制度改革,协助局党委建立健全队伍长效管理机制。建立了全局民警电子档案,为领导掌握干部队伍情况、提供决策依据等方面发挥了重要作用。2003年起施行了目标量化考核制度,有力地推动了各项的有序推进。年成功推出科所队领导干部竞争上岗制度,目前共有45名民警通过竞争上岗走了科所队领导岗位,受到广大民警欢迎。20推出了民警激励办法,较好地激发和调动了广大民警的积极性。

落实了责任制的各项条款。

三、主要不足。

一是理论学习还不深入、不系统;二是指导基层不经常,有沉不下去、蹲不住的现象;三是有时拒不过一些单位、民警的好意,参加了请客酒宴。

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公安分局政治处主任先进事迹材料篇八

**同志现任**县食用菌办公室副主任(副科级),从事食用菌产业10多年来,始终坚持工作在食用菌生产一线,为传播先进的食用菌栽培技术,让全县农民通过种植食用菌尽快富裕起来,她走遍了全县19个乡镇300多个行政村,培训农民4万多人次,入户进棚实地指导3000余次,编印教材4万余册,引进新品种10余个,研发并推广新技术8项,狠抓了食用菌标准化生产,建起标准化示范园区10处,她起草的无公害滑子菇技术规程获得了省、市技术监督局的认证,在全省范围内推广,为**食用菌产业从无到有,从小到大,发展成为立县支柱产业,为**成为华北最大的食用菌生产基地,实现农业增效,农民增收,做出了突出贡献。她本人也因此先后被授予市级优秀共产党员、全市十大杰出青年、科技标兵、”三八“红旗手,省级农业系统先进个人、环保先进个人,全国食(药)用菌行业”优秀科技人才“称号。

**同志从小生长在农村,深知农民的艰辛,懂得他们迫切需要摆脱单纯依靠种植粮食致富的愿望。从事食用菌行业后,深知食用菌的确是一项变废为宝、能带领农民致富的好项目,于是努力钻研技术,从此开始了她洒播科技星火的历程。在千方百计扩大食用菌生产规模的同时,她努力做好产前、产中、产后系列化服务。产前,她采取集中培训与分散培训相结合、技术骨干培训和普训相结合等多种方式开展技术大培训,使广大菇农在产前能够系统掌握食用菌栽培技术,作到户均一个明白人。产中,她深入农村生产一线,每个环节都要挨家挨户的示范、指导,常年节假日不休息,风雨不误,一天下来,口干舌燥,腰酸腿疼,脚都打了泡。特别是香菇的`接种环节,只有晚上接种杂菌才少,为确保成功率,她有时一个星期都睡不上一个囫囵觉。为了使广大菇农有问题随时得到解决,她将自家的电话变成全县的食用菌技术咨询热线。产后,她一边为农民提供最新的市场信息,一边组织帮助农民销售产品,拓宽销售渠道。到xx年,带动4.5万农户生产食用菌8000万盘(袋),年创产值8亿元,比1995年增长7.5亿元;农民年纯增收4亿元,比1995年增加3.8亿元;户均增收6000多元,比1995年增加5800元。出现了卧龙镇75%的农户生产食用菌,户均增收7000多元,经济效益相当显著。全县上下形成了”千家万户养蘑菇、你追我赶奔小康“的局面,食用菌产业成了**县全面建设小康社会的骨干工程,农民增收的主要渠道。

注重科研,大胆创新,全面提高食用菌科技含量,为产业发展增强后劲。

作为从事食用菌工作的科技工作者,她深知科研的重要性,瞄准国际国内先进实用科学技术,大胆进行科技创新,在新品种、新技术的试验、示范,野生品种驯化、病虫害防治、高产栽培技术研究等多个方面进行攻关,先后做试验50余项,引进新品种12个。为了确保实验成功,每一环节她都亲自动手操作,认真观察、记录,白天在田间操作,晚上对照问题查找资料,请教专家,一个试验要反复做上几十遍,功夫不负有心人,通过研究,成功引种了杏鲍菇、榆黄菇等珍稀品种,成功驯化了野生鸡腿菇,还成功地向全县推广了生物防虫、以煤代柴蒸汽锅炉灭菌等10多项新技术,从而提高了**县食用菌产业的科技含量,增强了发展后劲。她主编的《食用菌栽培实用技术》一书,具有较强的科学性、实用性,成为当地食用菌生产的指导性教材,并在国家、省、市级刊物上先后发表专业论文10余篇,主笔起草的香菇、滑子菇、菌种三项生产技术规程均被市技术监督局定为承德市地方标准,无公害滑子菇技术规程通过省级认证作为**省地方标准。为全省食用菌向规模化、规范化、标准化发展打下基础。

为引领**食用菌产业更快发展,在深入调研的基础上,她多次在全县食用菌产业研讨会上提出前瞻性设想,大胆提出”质量立菌、科技兴菌、龙头强菌、市场活菌、菌兴百业“的发展思路。她还多次组织各经营企业参加国家、省的展销会,宣传**食用菌品牌,扩大企业知名度,目前**有省级食用菌龙头企业2家、市级4家,总固定资产达到1亿多元,年加工食用菌产品3万吨,培育打造了”森源“、”润隆“、”三棵树“、”乾岁“等4个知名品牌。几年来,她谋划撰写食用菌产业项目材料达30余项,为企业做大做强、产业发展壮大,争取资金xx多万元,为食用菌产业发展注入了生机和活力。使**县成为中国北方最大的食用菌生产和产品集散地,先后被命名为”全国食用菌行业先进县“、”中国食用菌之乡“、”全国园艺产品出口示范县“、”全国食用菌标准化示范县"。

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公安分局政治处主任先进事迹材料篇九

事迹材料,是指党、政府、军队机关为弘扬正气、表彰先进、推动工作,为本单位有突出事迹的集体和个人整理的书面宣传材料。它们是官方文件。以下是为大家整理的关于,欢迎品鉴!

xx同志自xx年参加工作以来,始终以一个共产党员的标准严格要求自己,在思想和行动上同局党委保持高度一致,坚决同不法行为做坚决的斗争。能够认真学习邓小平理论、“xxxx”重要思想,积极参加保持共产党员先进性教育活动,通过学习,不断提高思想理论水平。自觉抵制各种不正之风,清正廉洁,胸怀坦荡。能够较好地遵守五条禁令等人民警察职业纪律,听从命令,服从指挥,团结同志,爱护同志间良好的工作关系。有强烈的工作责任心和事业心,兢兢业业,努力肯干,参加了许多重特大案件的侦破,在一些案件中发挥了重要作用。

从警七年来,xx把对党和对人民无限忠诚的朴素情感化作实际行动融入所挚爱的公安事业上,较好地完成了自己岗位的职责,实现了从一个公安院校毕业生向一名合格刑事侦查员的转变。按时、按质、按量地完成领导交给的各项任务。并敢于提出自己的意见,按自己的思路和思路去侦破每一起疑难、复杂的刑事案件,为刑侦工作奉献自己的力量。他用对党和人民的忠诚,对警察这个神圣职业的无比热爱,抒写着自己公安工作的每一步轨迹,奉献自己的力量,冲锋陷阵,积极参与一系列大案要案的侦破及犯罪嫌疑人的抓捕工作,为刑侦工作做出了自己贡献。xx年10月,xx县公安局根据公安部、省公安厅和州公安局的部署,结合实际开展了“清网行动”百日攻坚会战。在“清网行动”百日攻坚会战中,xx同志吃苦耐劳、认真严谨、连续作战,为成功抓获公安部a级逃犯吴老二起到了重要作用。

xx年,xx县公安局将贩卖婴儿案件十分突出,农村群众反映强烈的杨柳井、八宝、板蚌等乡镇列为重点,经过近三个月的摸底调查,发现家住xx县杨柳井乡西洋村委会坡兄小组的吴老二等人有拐卖儿童犯罪嫌疑。在9.13打击拐卖儿童的专项行动中,犯罪嫌疑人吴老二等人被抓捕归案。经审讯,犯罪嫌疑人吴老二供述了在xx年间,伙同他人在杨柳井、八宝等地以低价购买得婴儿后,又把婴儿送到广东、湖南、广西等地以高价贩卖共12次的犯罪事实。吴老二被抓获后,正处于哺乳期,于是民警将其变更强制措施为监视居住。

犯罪嫌疑人吴老二为逃避法律制裁,在监视居住期间外逃,xx县公安局将吴老二列为网上在逃人员进行缉捕。xx年4月29日,公安部发出a级通缉令,在全国公开通缉吴老二。吴老二被列为公安部a级通缉后,xx县公安局党委高度重视,多次组织对吴老二实施抓。对吴老二可能落脚的广东、山东、广西、湖南等地开展相关缉捕工作,对其家属做思想工作,物色特情帖靠,在附近村寨张贴通缉令,应用各种侦查手段,全面细致排查收集线索,但两年多以来,一直未发现吴老二的真正下落。

“清网行动”开始后,xx县公安局将吴老二列为“一号”抓捕对象,县人民政府副县长、县公安局局长许有胜亲自负责追捕吴老二的包案工作,并担任追捕组组长。“9·20”清网行动百日攻坚会战开始后,xx县公安局专门成立抓捕吴老二的专案组,xx被抽调为专案组抓捕成员,再次对犯罪嫌疑人吴老二有可能落脚的地区进行秘密调查,发现踪迹并实施抓捕。xx被抽调到专案组后深感压力大,但身为人民警察,服从命令是天职,很快就全身心地投入到专案组的工作中,从犯罪嫌疑人吴老二基本情况进行分析研究,吴老二文化程度不高,经济条件不宽裕,在她外逃时,随身携带的现金有限,外逃后为了求得生存,应该以打工为生。考虑到吴老二是苗族,根据苗族的生活习惯,吴老二在其丈夫被判刑后带其最小的女儿外逃,很可能吴老二已经又改嫁为人妻。在对吴老二的基本情况作出综合的分析后,专案民警不放弃任何一条与吴老二有关的信息。

在调查中专案民警获知在曙光乡有一苗族男子从广东领得一个苗族女子回来,有可能是吴老二的重要线索,xx和专案组的其他民警得到此消息后,心里十分激动,专案民警经过各方面的信息分析,此线索很符合犯罪嫌疑人吴老二的个人生活特点。为了进一步核实信息的真实性,xx年10月7日,农副局长带领xx、李某某等专案民警赶到曙光进行秘密调查,经过两天的努力,专案民警已找到该女子后及时排除了是犯罪嫌疑人吴老二。随后专案组民警在农副局长的带领下,连夜驱车赶到北海对曾经有人提供吴老二在北海做工的消息进行调查,经过两三天的调查没有获得任何结果后,xx再次对吴老二的哥哥吴正光进行秘密侦查,对与吴正光有联系的人员再次进行了全方位的排查,发现有到广东省珠海市打工人员与吴正光联系过。这条线索与之前分析的吴老二外出打工就只能投靠亲属朋友的情况相吻合,并且云南人到广东打工的比较多,根据这些条件,xx提出建议,在其亲属朋友上下功夫,营造追捕逃犯的强大声势,农副局长和其他专案民警同意了xx的建议。于是专案民警就立即赶到珠海市,在珠海市公安局刑侦支队的协助下,调起那两个号码的通话情况,查找与吴正光联系的人,并对这些关系人进行调查和询问,在排除受调查的这些人中与吴老二有关系后,逐一进行秘密侦查。经过五个昼夜的工作后,发现吴老二的二姐吴文芬和二姐夫杨某某。吴老二有可能会去投靠其二姐,在获取吴文芬和杨某某的打工地点和住址后,专案组为了不打草惊蛇,xx提议,由自己和另外的一个民警先到杨某某家的住处附近熟悉地形、观察动向,并在杨某某家的居住地房屋周围进行秘密蹲点守候,又将其居住地的方位勾画在图纸上,经过近三天两夜的蹲点守候,除了吴文芬和杨某某外,未发现有可疑人员出现。在对杨某某居住地的周围群众进行访问得知,从未见过有疑是吴老二的人来过。后专案组就直接与杨某某夫妇接触,并做好杨某某夫妇的思想工作,但杨某某夫妇均称不知吴老二的去向,这一条线索又一次查断。

**,女,32岁,2003年参加工作,人民警察,现任蔚县公安局政治处副主任,负责组织人事和统计工作。进入公安局以来,她一直在政工部门工作,兢兢业业、任劳任怨,低调为人、高调做事,其埋头苦干、无私奉献的精神,耐心细致、严于律己的作风,务实高效、全面协调的能力,不仅得到单位同事、基层民警的广泛好评,而且受到各级领导的充分肯定和认可。在她身上,充分展示出一名现代女性的崇高职业道德和高尚精神风貌。

负责组织人事管理和统计工作后,为了尽快熟悉业务,同时使工作步入规范化轨道,她扑下身子,首先是从自身业务学习抓起,从头学起,遇到问题大胆问、出现错误及时改、发现疑点深入钻,不到三个月时间就成了组织人事管理和统计工作的“行家里手”,掌握了全局机构设置和人员基本情况。局领导无论问到哪位民警的情况,她都能把这位同志的个人信息、工作业绩一一道来,领导和同事都称她为人事工作的“活电脑”;打开政治处档案柜,民警登记、新民警录用、干部调配、警衔晋升、工资晋升、干部考察考核、专业技术职称评定、民警伤残评定、优抚工作、社保工作、老干部工作等各类台帐档案排列有序。这些台帐、表册都是她十余年一张一张亲手填写。

组织、人事政策执行得好不好,是否落实到位,其重要性,严肃性对于工作多年的鲁秀环同志来讲,这一点比谁都清楚。组织、人事管理工作的重要性和严肃性在敬业精神的驱动下,在她心中已内化为一种品质,一种职业操守,在工作上表现出来的就是做事细致、负责,任何违反组织、人事政策的事,都别想从她的眼皮底下溜过去。

在以往统计工作的基础上,她总结和完善了一套严密合理、明确易行、实用性强的填报和汇总报表的方法。在完成本级汇总后对照要点逐一进行复核,确保准确无误;由对照上年报表、已掌握的有关资料和要点对报表进行抽查,无误后录入统计年报表系统;由报表系统进行全面审核,无误后抄录手工表或打印报表存档。每一步都坚持标准,要求不降,确保了填报审批和汇总工作的科学性,为上级研究和制定有关方针政策提供了准确的数字依据。

组织、人事管理岗位的枯燥、繁琐是大多数人想象不到的,当“急、难”任务摆在面前时,当工作和家庭发生矛盾和冲突时,一个没奉献精神的人,是难以胜任这项工作的。

几年来,鲁秀环同志就是在这个岗位上,精心地演绎着自己的美丽人生,把一份平淡无奇的工作干得有滋有味、有声有色。平凡工作之余总是主动找来各种组织、人事和统计政策类的书籍,仔细的研读,并把相关的政策按照工作的需要作成卡片,或摘录、粘贴到笔记本上,以备工作时急需。办公室的资料柜俨然一个“百宝箱”,井然有序,内容丰富,可随时调取,方便实用。她不断总结积累工作中的经验,想出了许多小窍门。无论多么复杂的统计、核对工作,只要经过她的手,便能很快得到所需要的内容。枯燥、烦杂的数字在重新调取和组合之下,象个善解人意的“小精灵”,排列有序,富有生气。

为高标准完成任务,她经常加班加点地工作。她把一位女性所具有的吃苦耐劳,做事认真细致,乐于奉献,优良品质深深地镌刻在工作岗位上,并无时无刻不在影响和感染着周围的同志。

大家对自己的人事信息除了关注之外,更多的是信赖。每个月的工资是多少,哪年哪月哪一项该涨多少工资,什么时间该培训,什么时间该晋衔,全然不用个人操心,这种信赖是依靠鲁秀环同志长期以来辛勤劳动一点一点积淀而来的。她以饱满的精神风貌、精益求精的工作作风,在党组织和干部职工之间架起一座连心桥,传递着组织上无时不在无处不有的关爱。

正是在这种一丝不苟、严谨细致、爱岗敬业的工作态度下,几年来,一些尘封在历史的“故纸堆里”的陈年帐一项项被清理出来并得到更正、各项工作任务圆满完成。可以自豪的说:蔚县公安局的组织、人事管理工作,经得起历史的考验。

xxx同志参加公安工作以来,始终保持了良好的政治本色和警察品格。他貌不惊人,语不豪迈,用对党和人民的忠诚,对警察这个神圣职业的无比热爱和满腔热血,抒写着自己无悔的人生!回报见证辉煌业绩,同志从昭通人民警察学校毕业后,被分配高速公路交巡警支队工作,先后在昆曲、昆玉、大队担任领导职务,开始担任大队内勤中队长职务。

在此期间,被评为优秀公务员先进工作者;05、被支队评为优秀交通警察队长;先后被交警总队、交巡警支队评为大练兵工作先进个人。这一个个荣誉后面无不倾注着同志的智慧、艰辛以及对工作的满腔热血,这一个个荣誉无不折射出同志对党对人民,对公安事业始终忠贞不渝的人生轨迹。在同志担任内勤中队长后,他深知内勤工作是承上启下、联系支队和各个中队的桥梁;是沟通左右,协调各个职责岗位关系的纽带;是上传下达,保证各项工作正常运转的中枢。于是同志从最基础的规章制度入手,建立和完善了文稿起草、公文办理、公文校核、值班、公安网络信息化工作、档案管理等各项日常工作规章制度。使内勤基础工作都要做到有章可循、井然有序、周密严谨。同时针对内勤各个岗位的要求,建立层层把关、层层负责的责任制度,把责任落实到每一个人,做到一级抓一级,一级对一级负责。在“三基”工作中带领中队全体民警苦练基本功,帮助内勤民警转变观念,增强服务意识,牢固树立吃苦耐劳,敬业奉献精神,很好的完成内勤各项工作,得到了大队、支队一致好评。在以“关爱生命,平安出行”为主题的道路交通安全宣传“五进”活动中,根据大队的统一部署,同志和其他民警深入到对大队辖区的4个县、市(区),有13个乡(镇),10家客运单位、30家企业、6个服务区(加油站)、20所中小学校和1个共建单位等共138个单位,走村串校,入站进厂,建立了交通安全宣传服务上门制,摸清了辖区基本情况。昆楚高速公路是连接滇西八个地州的重要通道,客运车辆是交通管理的重中之重,“五在进”工作中,同志带领大队宣传小分队去到沿线14个客运站点,和客运站点建立了客运管理信息通报制度,对途径大队辖区的余辆客运车辆建立了从客运单位到客运车辆、客运驾驶员的详细台帐,做到底数清,情况明。以来,同志带领巡逻民警累计进辖区行政村58次,上交通安全课10余次,播放交通事故光盘12场次,巡展事故挂图10场次,发放宣传材料2万余分,受教育群众达2万余人次,受到了广大群众的广泛欢迎,收到了良好的社会效果,“五进”为工作打下坚实的基础。

初为充实路面警力,加强道路交通管理,预防重特大交通事故,大队决定将让同志到大红田执勤点负责全面工作,大红田执勤点地处易门县和禄丰县交界处,自然气候恶劣,工作、生活条件艰苦,所管辖的路段是昆楚大队事故多发路段。同志到执勤点工作以后,没有怨天尤人,喊苦叫累,而是紧紧围绕“降事故、保安全、保畅通”中心任务,一如既往的兢兢业业、踏踏实实的开展好工作,建立了执勤点的各项勤务考核工作制度,做到以身作则、廉洁自律、冲锋在先,积极主动的投入到路面巡逻工作中,在奥运安保期间,同志忘我工作、无私奉献,“立警为公、把执法为民”的思想贯穿于自己的一言一行。仅1月至10月就上路巡逻200余天,巡逻里程达1.2万公里,指挥、参与道路交通事故勘查70余起,救助伤员20余人。在大练兵期间,围绕干什么、练什么,缺什么、补什么的原则,立足基层、面向实战,克服了工作生活条件差,设施简陋的困难,积极组织执勤点民警开展练兵活动,做到了战练合一,已练养战,以战促练,切实提高了政治业务素质、执法水平以及警务实战技能,增强了自我防卫能力和保护意识,在支队组织的大练兵抽考中取得了第六名的好成绩,在总队组织的第三期大练兵轮训班中被评为先进个人。9月8日凌晨,同志赤手空拳面对偷油盗贼时,毫无惧色的与犯罪分子展开搏斗,缴获了一辆盗抢机动车,为人民群众挽回了经济损失。

宝剑锋从磨砺出,梅花香自苦寒来。同志的努力得到了大家的认可,当面对赞扬和荣誉时,他没有骄傲自满,而是以更饱满的工作热情,全身心地投入到新的工作中去,以实际行动报答党和人民的教育和培养。以更扎实的工作态度,全心全意投入到为人民服务中去。在平凡的警察岗位上,他将自己比做泥土,以泥土的品质和胸襟,牢记宗旨,永葆本色,以人民群众的心愿为自己最大的心愿,把自己的心愿化作千家的欢乐,万家平安!

公安分局政治处主任先进事迹材料篇十

我原任南区消防大队长职务。今年8月,受总队党委、支队党委的信任和重托,从基层大队调任政治处主任一职。一年来,我一心扑在消防事业上,工作勤勤恳恳、踏踏实实、勤政廉政,时刻保持积极上进的心态。服从组织,听从安排,和同事、战友们并肩作战,在大家的共同努力下,无论从事哪个岗位,工作都取得一定的成效。现将一年来的思想、工作和学习情况总结并报告如下:

一、加强思想建设,强化政治意识。

1、以深入学习贯彻“二十公”精神为契机,大力加强自身思想建设。今年来,根据支队的年初工作部署,带领大中队全体官兵深入学习贯彻“二十公”精神,学习贯彻“三个代表”重要思想和党的十六大精神,进一步统一思想,强化立警为公、执法为民的意识。同时,注重个人政治思想建设,通过学习,加深对新世纪、新阶段消防工作的地位和作用的认识,正确判断和把握消防工作形势。尤其调到支队从事政治工作后,更加强化政治意识,努力提高自身的政治觉悟,明确政治工作在消防工作中的基础性地位,迅速实现从大队主官到部门领导的观念转变,实现从防火监督岗位到政治工作岗位的观念转变。端正工作态度,注意维护党委班子团结,时时处处坚持以大局为重,充分发挥政治部门的'职能作用,做好党委参谋。

2、积极开展执法为民专题教育,提高宗旨意识。执法为民是社会主义法制的本质要求,是公安机关执法思想的核心。在开展专题教育的动员、学习阶段,我组织好大中队全体官兵,认真开展整顿教育活动。在学习中,亲自备课、授课,做好个人笔记,写心得体会,参加阶段性考试等,同时带领大中队开展大讨论、民主测评、出板报、举办专题演讲比赛等活动。8月初,调到政治处后,更加严格要求自己,按照“五条禁令”、“六个严禁”规定的要求,认真查摆自己存在的思想问题、工作作风以及勤政廉政问题,剖析存在问题根源,并在党委的专题民主生活会上积极开展批评与自我批评。通过学习整顿,使我“立警为公、执法为民”的思想根基进一步打牢,依法履行职责观念得到明显提高,工作作风有了明显转变,政治观念明显增强。

二、加强学习,不断提高综合理论素质和业务水平。

2、立足岗位,学好业务。调到政治处后,结合大练兵活动要求,以《岗位练兵手册》为主要内容,认真学习新的政工条例、中纪委关于廉政建设的两个条例,学习干部、组教、纪保工作的岗位知识,自觉克服工学矛盾,加班加点,反复学习,深入领会,熟悉内容、掌握各项工作的原则、条件、程序和纪律的要求,以更好地适应新的工作岗位,努力当好党委的参谋。通过几个月来的学习和锻炼,使自己在政治工作方面的理论素质和工作能力都取得了明显进步。

三、围绕职责,扎实开展各项工作。

在大队工作期间,紧紧围绕防火、灭火工作中心,在大力加强队伍思想政治建设,严格队伍管理的同时,进一步加大消防监督执法力度,提高消防执法水平,做到依法行政,严格执法,热情服务。从元月至7月份,主要抓好以下工作:一是深入贯彻落实公安部61号令,进一步完善重点单位内部消防安全管理机制,建立健全消防档案,建档率达90%,逐步实现单位内部安全自查、隐患自除、责任自负的长效管理机制;二是加强建审,严格把关,消除先天性火灾隐患。带领大队依法审核21项新建工程、8项内部装修、20项竣工验收,并对73家公众聚集场所进行开业前消防安全检查,做到审核、验收内容不漏项,并及时出具规范法律文书;三是积极开展消防监督检查和专项治理工作。重点对辖区内的公众聚集场所、易燃易爆场所等单位进行检查,共检查单位132家,发现火灾隐患296处,当场责令改正8处,责令限期改正77家,同时依法跟踪问效,强化管理,确保安全;四是加大执法力度,捍卫法律尊严。在执法活动中,坚持原则,严肃惩治藐视、违反消防法律的单位,坚决抵住各种社会干预,共处罚单位16家,罚金125000元,到位110000元,并将未主动接受处罚的“迎龙宾馆处罚案”依法申请法院强制执行。此外,还带头学习领会公安部73号令,加强消防宣传工作,认真履行火调职责,领导全体官兵,加强灭火战训,组织抢险救援,搞好拥政爱民,为驻地办实事办好事等工作,受到当地政府和群众的好评。

调到政治处后,及时调整心态,摆正位置,迅速进入工作角色。工作中,坚持以身作则,牢记业务工作的有关规定和上级各业务部门的要求,发扬求真务实的作风,身体力行,积极主动地开展工作,做到不推诿、不拖延,在时间紧、任务重的情况下,带动属下干部按时按质完成各项工作任务。自8月份以来,主要完成的工作有:一是认真做好干部队伍的思想政治教育。针对干部存在问题,从革命人生观、军人职业道德、尊干爱兵等方面,加强对干部的教育与引导,增强工作责任感,保证部队的团结与稳定。如参与组织中队干部培训教育会,多次深入基层对干部进行谈话了解和开展教育等;二是抓好基层党组织建设,做好党员发展工作。共调整基层党组织5个,先后与入党积极分子谈话6人次;三是做好干部队伍建设工作。坚持任人唯贤、德才兼备的原则,及时对干部晋职晋衔进行考核并完善档案整理工作,共办理干部晋职8名,调动8名;四是做好党委参谋,抓紧抓好161工程的贯彻实施,认真制订本支队的实施方案,并深入基层检查、指导,督促大中队贯彻落实两个《建设标准》,做好年度考评验收的准备工作;五是抓好从优待警工作。争取随军干部配偶未就业期间基本生活补助5名,先后审批休假探亲干部24名,婚恋4名,并协助组织搞好随军家属安置工作2名;六是抓好部队文体娱乐活动,丰富官兵文化生活。积极谋划支队参加我市第一届运动会工作方案,组织球场设施建设,做好战前工作保障;并与共建单位联合举办文艺晚会2次。此外,充分发挥政治部门的宣传职能作用,领导部属,通过出黑板报、向电视、报刊等新闻媒体投稿,积极开展宣传工作,坚持正确舆论导向,树立消防部队良好形象。

公安分局政治处主任先进事迹材料篇十一

xxx同志,女,现任xxx电信分公司营业中心副主任。xxx同志自今已参加工作十二年,从踏上工作岗位的第一天起,她就把自己的青春、热情、智慧奉献给了她所热爱的电信事业。她在技术和业务上刻苦钻研,精益求精,始终勤勤恳恳、任劳任怨,用心诠释中国电信“用户至上,用心服务”的企业理念。十二年的工作成绩使她赢得了领导的肯定和职工的信任。

人的一生,有许许多多不同的追求。xxx同志追求的是一份完成工作任务的快乐、一份掌握并熟练操作业务的幸福。简简单单的快乐和幸福,却反映了她人生的追求与价值。

1990年,xxx岁的xxx从重庆邮电学院毕业,踏进了电信系统的大门,成为xxx电信局一名普通的机务员。由于她在大学里全面系统地学习过电信技术专业知识,具有扎实的专业理论基础,在工作中又勤学苦练、虚心请教,把理论知识与实际工作相结合,很快就能独立完成各项工作任务,成为业务上的技术能手。在上级部门的推荐下,又多次参加了高级别的电信技术专业培训,通过培训她的知识结构得到了更新,业务素质得到了进一步的提高。

几年来,初出茅屋的她凭着对工作高度的责任感和孜孜不倦的求学精神,出色地完成了一项又一项的工作任务,赢得了领导和同事的一致好评,多次受到省公司和分公司的表彰:1993年被评为“巾帼杯先进个人”;1994年被评为“年度先进个人”;被评为“全省电信网络运行标兵”;取得“全区电信业务知识竞赛”第一名,同年取得“全省电信业务知识竞赛”第三名的好成绩。她在xxx省通信学会学术年会发表了《智能网:实现新业务的关键》的学术论文。

百尺竿头更上一层。

中流击水,不进则退,只有勇敢者才有信心去面对一切挑战。在工作中的xxx是一个强者,不因一点成绩沾沾自喜,而是与时俱进,勇当时代的弄潮儿。

xxx调到市场部主要负责营销策划、电信业务宣传、电信资费管理、电路出租等方面的工作。

为适应市场发展的需要,作好市场开发工作,更好地迎接市场经济的新机遇、新挑战,同时也为使自已及时从技术岗位转变为懂经营管理的电信人,她大量地学习了《公司法》、《合同法》等广泛的法律知识以及《营销心理学》、《统计学》等市场营销、经济理论方面的理论。

在市场部工作近三年的时间里,她抓住各种发展契机,提出不同的营销思路,独立策划了大量的营销方案,取得了良好的营销效果,为xxx公司全面完成省公司“百万放号”任务打下了良好的基。如在20推出的教师节营销活动方案,仅xxx天就受理用户装机xxx余户。

分公司推出无线市话“小灵通”业务为尽快地拓展市场让“小灵通”业务成为公司经济增长的亮点xxx同志在产假未满的情况下就毅然返回工作岗位搜集了大量的市场信息、采集了各种数据资料针对移动用户、寻呼用户、固网用户数据通过网管系统观察对话务流量进行客观的分析后独立完成了小灵通的前期营销策划方案。

为更好地宣传xxx电信,她应用计算机photoshop等绘图软件设计、制作了大量的电信业务、电信资费的宣传资料,对提高企业经济效益,提升xxx电信的品牌形象等方面取到了积极的作用。如在年电信资费结构性调整中,她负责xxx公司资费调整宣传及督导工作,由于宣传及时、措施得当,保证了新资费的平稳过渡,无一例用户投诉。

xxx同志全面的专业知识、饱满的工作热情,使她在市场营销工作中如鱼得水。

万里征程扬风帆。

机遇总是垂青有准备的人,为展示新时代年青人的风采,让自身的价值得到体现。xxx明白“以其临渊羡鱼,不如退而结网”的道理,抓住一切机会,充实自己、提高自己、展示自己。

一、强化素质,做理论上的明白人。

“只有良好的思想品德才会有良好的行为结果”,在平时的工作、生活中,xxx同志非常注重提高自己的政治素质和思想道德修养。思想上不断追求进步,积极向党组织靠拢。2000年郑重地向党组织递交了入党申请书,经过党组织的培养和考察,现已成为xxx公司20新党员的发展对象。

xxx同志始终关心xxx电信改革发展,对遇到的新情况、新问题用理智的头脑加以认真分析,努力探索市场经济条件下做好思想政治工作、现代企业管理的新方法、新思路,做理论上的明白人,先后在xxx电信公司政研会上发表了《用精神文明铸就企业腾飞的.翅膀》、《人本管理》等有价值的论文。

二、勇挑重担,做职工的带头人。

年,xxx参加xxx电信公司的中层干部的竟聘,经过民主评议、竞职演讲、电信业务知识及计算机操作等一系列考核之后,以总分第一名的成绩竞聘为营业中心副经理。

在营业中心近这一年的工作中,xxx同志深知肩上的重任,为尽快转变角色,她几乎投入了全身心的精力,深入各基层班组,熟悉各个工作环节,针对存在的业务处理不畅情况,提出流程优化方案,拟定了“宽带业务处理”、“小灵通业务处理”、“电视电话会议业务处理”等业务流程。在营业中心大力推广“创星级服务活动”、“达标创新活动”等优质服务工程,提升xxx电信服务水平,“零距离”贴近用户。

欠费催收作为营业中心2002年的工作重点,为把欠费催缴工作做扎实,防止企业收入的“跑”、“冒”、“滴”、“漏”,她一方面理顺相关的业务流程并增加了必要的工作环节,从内部截断欠费产生的源头,另一方面组织人员对欠费资料进行全面的核实分析。通过上门催收、电话催收、社会代收以及法律等手段,全面开展欠费催收工作。在欠费催缴工作中,她始终如一抱着为企业挽回经济损失的信念,面对一部分用户的抵触和谩骂,带领全组人员经历了半年的艰苦奔波,换来了丰硕的成果,为企业收回欠费达250余万元,使欠费催缴工作走上正轨。

三、刻苦钻研,做管理的创新人。

作为一名新时代青年,xxx深知只有通过不断地努力学习,不断地提高自我,才能够适应通信技术飞速发展的需要。

xxx同志不仅善于理论上的学习而且善于学以致用。2002年5月,针对“小灵通”号源管理中存在的问题,为了更有效、更快捷地对号源进行管理和统计,在工作之余,她经过40余个昼夜的艰辛付出,使用vb计算机编程语言结合sqlserver数据库技术开发了“小灵通号源管理”应用软件,完全用计算机管理代替了原来的人工管理方式,使数据管理走上了正规化、规范化、科学化,及时地为公司经营决策提供准确的数据依据。

目前,xxx同志又根据电信业务资费、收费的特点,正在开发“电信业务经营分析管理软件”,语言,具有经营回归分析、预测等功能,该软件的开发是一个融电信业务、经营管理、财务分析、统计预测、计算机数据库等诸多功能为一体的跨学科范围的综合性软件,它的运用必将使电信经营管理在“科技为本”的道路上迈上新的台阶。

十二年的电信工作经历,使xxx对电信事业充满了热爱和忠诚。在这一个充满竞争,充满挑战的行业里,它给年轻人提供了一个展示自我的舞台。作为技术人员的她,是幸运的,因为她始终与时代同步,追赶着最先进的电信技术;而作为市场开发的员工,她又是自豪的,因为她在商海的大潮中披波斩浪、自由驰骋;作为管理者的她,更是骄傲的,因为她和她的同事们在竞争和挑战中,不仅出色的完成了各项工作任务,更形成了一个团结向上、奋力拼搏、高效运转的集体。

十二年弹指一挥间,但对xxx来说,却是人生旅途中不平凡的十二年。在这十二年里,她从一个单纯的技术工作者,成长为一个复合型的电信人。她不愧为电信年轻人中优秀的一员,为我们所有的团员青年树立了开拓进取、勇于创新的良好形象。

她的青春在平凡的岗位上闪光,有了xxx同志这种奉献无止境的年轻人,xxx电信的发展之路将会越走越宽。

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