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在小干部建设中促进学生发展——班主任工作小结

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在小干部建设中促进学生发展——班主任工作小结
2022-10-27 10:20:56    小编:

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在小干部建设中促进学生发展——班主任工作小结一

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19xx年9月-19xx年7月年在湖南省武冈师范附小读小学。19xx年9月-20xx年7月在湖南省武冈市第二中学读初中。19xx年5月加入共青团组织。20xx年9月-20xx年7月在湖南省武冈市第二中学读高中。20xx年9月-20xx年7月在贵州大学艺术学院读本科。20xx年3月我在武冈蓝深职业技术学校参加工作。20xx年6月-20xx年8月在厦门唯学培训学校学习。20xx年1月至今在湖南省武冈市职业中专从事服装设计教学工作。期间完成了市人事局的新进人员的转正考试。

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家庭及家庭成员情景本人尚未成家,独生,和父母有着一家三口的美满生活。父亲:高汉武,汉族,19xx年10月出生,小学教师,文化程度:大专,共产党党员,现任武冈市师范附小。母亲:张东霞,汉族,19xx年10月出生,小学教师,文化程度:大专,现任武冈市东方红小学。

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我出生在一个书香门第的教师家庭,从小得到了来自社会和家庭的良好教育,在党的关怀教育下健康成长,生在新,长在红旗下。生于改革开放初期的我,从小到大见证了政治、经济、文化的不断飞跃发展,以及父母从小的言传身教使我懂得:没有共产党,就没有新。19xx年至19xx年,我在武冈市师范附小完成了小学学习任务。从小,父母就言传身教,教导我好好学习,天天向上,做一个正直的人。党、国家、人民给了我良好的环境让我成长,我也必须尽全力去回报他们。我在小学的时候教师就给我们讲解了一些党的基本知识,让我很早就明白伟大的党是工人阶级的先锋队,代表着全国各族人民的根本利益。这些都在我幼小的心灵中留下了关于党的最初印象。但那时毕竟年纪还小,对党的认识也还很朦胧,只觉得党员是个光荣的称号,党是提高的人所组成的,要求上进的我也想参加这样一支提高的队伍,发挥自我的一份作用。19xx年至20xx年我在武冈市第二中学校完成了中学的学业。我团结同学,刻苦学习,在教师家长们的鼓励和帮忙下,我加入了共青团。随着年纪的增长,知识的丰富,我的思想的逐渐成熟。20xx年至20xx年我考入贵州大学艺术学院完成了服装设计专业四年本科的学习。在参加工作后,我又有了新的工作和奋斗目标。人民教师这个光荣而艰巨的职业不断考验着我锻炼着我。

20xx年3月我在x市x职业技术学校参加工作。工作期间,我努力工作,勇于实践,工作认真负责,并在当年被评为优秀教师。20xx年6月-20xx年8月在厦门唯学电脑学校进行短期培训。凭借刻苦的学习和自身的聪慧,在短期内熟练掌握多种服装电脑软件。20xx年1月至今在武冈市职业中专担任服装平面设计的教学工作。期间完成了市人事局的新进人员的转正考试。在从事教学工作期间,我认真学习理论知识,努力专研业务,技术水平和政治觉悟不断提高。这两年来,我不论干什么工作,无论在哪个岗位,我都是坚持干一行爱一行,坚持全心全意为人民服务,工作踏踏实实,任劳任怨,团结同志,爱护团体,爱岗敬业,克己奉公。受到领导和同志们的好评。经过多年的学习和实践,我懂得了毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想是当代的马克思主义,是马克思主义在发展的新阶段,是我们党的指导思想。懂得我国正处于社会主义初级阶段,在国际上还比较落后,可是落后决不是社会主义,更不是共产党,必须大力发展生产力。懂得我们的政治路线是以社会主义现代化建设为重点,坚持发展生产力,坚持改革、开放政策,加强党风和廉政建设,坚持党的领导和社会主义道路。党的事业是全人类最伟大的事业,它要求有最优秀的人才加入并投身到社会主义建设中来。

所以,我对党的前途更加充满信心,我的思想比以前更加成熟了,对党的认识也有了较大的飞跃。我不仅仅在学习工作上刻苦努力,并且进取参加党组织开展的各项活动,主动为广大职工群众服务,进取靠近党组织,取得了很大提高。回顾自我成长的历程,我每一步成绩的取得,都是党和人民教育的结果,是同志们帮忙的结果。作为一名教学工作者,我要肩负起时代赋予我们的使命,一方面要树立正确的世界观,人生观,价值观,不断加强自身建设。进取为职工群众服务,为教书育人服务。另一方面要努力学习科学文化知识,掌握现代科学知识和技术,不断提高为人民服务的本领和水平,努力成为一名德才兼备的社会主义事业的建设者和合格的接班人。

在小干部建设中促进学生发展——班主任工作小结二

学校德育工作中,班主任是主力军,可班主任往往还要肩负繁重的教学工作,每一天应对繁杂细致的班级工作,自我的力量自然有限,这个时候,班级干部的作用就举足轻重了。班干部是班主任的参谋和助手,是联系班主任和学生的纽带和桥梁。得力的学生干部能进取支持和配合班主任开展工作,起模范带头作用,对班风和学风建设发挥重要作用。

(一)选。能不能从四五十学生中选出七到八位得力的班干部是开展工作的前提,这时候就需要班主任“慧眼识才”当好“伯乐”了。我的经验是,首先确定标准。做干部什么最重要?成绩还是人品?很多教师可能是首选成绩好的学生,可我认为职责心和人品更重要,而人品又是重中之重。良好的道德修养,热心为他人为团体的优秀品质加上班干部的头衔后,会促使他们以强烈的职责感去履行自我的职责,真正成为“领头羊”,成为教师的左膀右臂。试想,一个自私自利的人,一个“一心只能圣贤书,两耳不闻天下事”的学生怎样可能舍得牺牲自我的学习时间、牺牲自我的娱乐和休息呢?怎样可能有耐心有进取性去应对琐碎的班级工作呢?有了总的标准,再设小标准,诸如班长书记的统筹本事、学习委员的优秀成绩、生活委员的细致朴实、体育委员的体育特长等等。

组班之初,一般情景下,教师与学生是“素昧平生”的,班主任要经过什么方法具备伯乐的眼光选准人才呢?我通常的做法是:首先是看档案,对全体学生有个大大概的了解,尤其是对从前有过干部工作经验的学生重点考察,做到心中有数,但这仅仅是作为参考,是“辅”。其次是深入调查。如果不是新生,可走访过去的教师,新生可在与同学的谈话中有意获得信息,以上两个环节以后班主任心中已经“缩小了包围圈”,把目标锁定在小部分学生身上,但还不能最终确定,所谓“眼见为实”,关键是下一步,亲自考察,方法不一而足,比如能够召开以“介绍自我展示自我”为主题的班会,让所有学生一一亮相,也让同学彼此之间增加了解;也能够拟定“假如我是班主任”的话题,组织学生演讲,从中发现有思想有创意的学生;还能够在考察期间,有意识地把一些班级工作临时交给锁定的同学去完成,以查看他们的工作本事和职责心。以上这些工作一般在两周之内已经完成,自此,班级的组织机构已经建成,一支初步让大家理解的班干部队伍出现了。

(二)用。选人的目的是“用”人,选好了班干部就要充分发挥他们的作用,使其施展才干,成为群众的带头人、行为规范学习习惯等方面的榜样,成为班主任的得力助手。

首先是细致分工,明确工作资料和职责范围,除了组织机构里按“头衔”自然分工以外,还要将班级工作细化。结合学校的检查评比,结合本班实际,从学生学习及成长需要出发,重点将班级工作细化为卫生、仪容仪表、自习纪律、体育锻炼、宿舍管理等方面,卫生再分室内室外,自习分早中晚,体育分课间操和眼保健操等等,然后逐项“招聘”,职责到人。专人专管,让班级每一“角落”都有人管,让每个班干部都事可做,这样工作目标明确,又避免了相互推委彼此观望现象的出现,也利于班主任和群众的监督检查,工作效果一目了然。

细化之外,还要做好统筹工作。一般做法是设值日班长。在民主和自荐的基础上,选出七名值日班长,设班务日志,并制定值日班长工作细则。为充分发挥他们的管理作用,首先要明确要求,每一天一人履行工作,全面负责班级工作并做详细记录,第二天将班务日志面交班主任,并就主要问题口头交流,定期在班会课上做总结,或汇报工作或提出提议或发出号召。学期末经过民主测评选出职责心强、热心为同学服务、工作有方法有创新的班干部予以奖励。

此外,班主任对所有班干部要充分信任,大胆放权给他们,耐心听取他们在班级管理方面的合理化提议并采纳,给他们足够的信心和成就感,调动他们的工作进取性,尤其有大型活动如运动会等,更放手把工作交给他们去做,使其“八仙过海,各显其能”,事实证明,在他们的热情得到鼓励他们的意见得到认可他们的措施得以实施以后,班级工作已经得心应手,班干部真正就会成为班主任的左膀右臂。当然,必要的把关和指导是必不可少的。

当班级干部因为工作和普通同学发生矛盾的时候,只要他们是正义的,班主任就必须要为他们“撑腰”,做他们坚强的后盾。还要经常召开班干部会议,相互交流工作体会,倾听他们工作中的烦恼,给予他们合理化的工作提议,有效提高班级干部的工作进取性。

总之,一支朝气蓬勃的班干部队伍,是班级工作核心,是一个班级能否构成良好班风的决定性因素。仅有充分发挥班干部在班级管理中的核心作用,班务工作才能有声有色,班级才会有凝聚力。

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