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最新开展城市礼仪调查活动报告(汇总8篇)

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最新开展城市礼仪调查活动报告(汇总8篇)
2023-11-13 07:06:00    小编:

在撰写报告时,应准确明确地陈述问题,并结合数据或案例进行详细分析。对于复杂的概念或技术术语,可以在报告中进行解释和说明,以确保读者能够理解。让我们一起来研究这些范文,掌握撰写报告的技巧和方法。

开展城市礼仪调查活动报告篇一

前些天,我参加了广东海洋大学阳山扶贫志愿服务团的“关于开展扶贫活动”的调查活动,作为一个调查者,在调查问卷结果出来时,我觉得有必要写个调查报告。下面先让我介绍一下这次调查的基本情况。

一、被调查者的基本情况;二、关于留守儿童问题的调查;三、群众对低保户了解程度的调查;四、群众对扶贫活动的意见调查。

响应党的号召,深入学习与了解党的xx届三中全会中关于要完善国家扶贫战略和政策体系的相关要求,进一步加快偏远落后地区脱贫致富进度,推动城乡统筹发展,做好改变农村的落后面貌,缩小城乡间地区差距,减少贫困,贯彻落实党中央关于集中力量,加快贫困地区脱贫致富的进程,把我国扶贫开发事业推向一个新的阶段的要求。同时响应省团委结合本省实际,按照“政府主导、社会参与、自力更生、开发扶贫”的方针,坚持“省负总责、县抓落实、工作到村、扶贫到户”的工作格局,进一步解放思想,转变观念,创新扶贫开发思路,以促进区域、城乡协调发展,实现共同富裕和构建和谐社会为目标的要求。在积极参与扶贫开发的活动中,引导大学生走出校门、深入基层、深入群众、深入实际、开展教学实践、专业实习、社会调查、生产劳动、志愿服务、公益活动等,在实践中受教育、长才干、做贡献,树立正确的世界观、人生观和价值观,努力成长为中国特色社会主义事业的合格建设者和可靠接班人的号召。进一步加强青年学生思想道德建设,培养新时期青年学生的服务意识,促进青年学生成长成才,引导大学生走出校园,观察社会,关爱社会。

最后,下面是群众对低保实施和低保政策的制定的建议和意见:

1、政府应多加重视加大宣传,加大扶持力度;

2、对低保户有基本的生活保障和医疗救助,让大家不再饿肚子,看不起病;

3、授人以鱼,不如授人以渔;

4、希望政府创造更多的就业机会;

5、希望低保政策能够公开化,规范化。

开展城市礼仪调查活动报告篇二

成立青年科技攻关小组,组织青年科研骨干开展科技创新,努力提高产品科技含量,促进企业经营和发展,是团组织服务科教兴国战略的重要措施和途径。在科学技术日新月异的当今时代,如何在引导青年开展科技攻关中提供更加切实有效的服务。如何在企业的改革和发展中拓宽团的工作领域,充分发挥团组织的助手和后备军作用,是当前各级团组织面临的重要课题。为此,我们就目前我市企业开展青年科技攻关活动的总体情况深入到华盛公司、制药集团、金港科技等企业进行了深入细致的调研。

一、近年来我市企业青年科技攻关小组在推动企业改革与发展中发挥的主要作用。

近年来,伴随着国企改革的步伐,企业团组织在企业中的职能、性质、地位都发生了极大的变化,各级团组织积极适应新的变化,通过成立科技攻关小组,开展科技创新,在服务企业发展、服务青工成长成才方面发挥了积极的作用,同时,也极大地拓宽了团的工作领域,为团组织赢得了一席之地。主要表现在以下几个方面:一是青年科技攻关小组在企业的生产与经营中发挥了积极的作用。如华盛公司团委组建的电厂科技攻关小组三年来共开展了重油改造、锅炉三次风管改造、输灰机改造、循环水泵ups电源改造、射水抽气器改造、凝汽器胶球清洗装置改造、主蒸汽保温改造等30多个较大的科学技术改造项目,近100项小改革,处理大小缺陷1万多项,共为电厂节约生产成本400多万元;铝厂科技攻关小组开展了调整阳极换极模式、阳极钢爪保护环等27项技术革新,共为企业创造效益1000多万元。制药集团滴眼剂车间qc小组“降低f57—a灌封机灌封穿漏率”为企业创造效益400多万元,金港科技攻关小组钻研并发明了适用于石油化工领域的防爆水封缸,为企业创造效益200多万元;二是培养了一大批青年岗位能手。近五年来,我市涌现出了市级青年岗位能手200多名,伍雄等30余名青工被评为省级青年岗位能手,刘训生今年还被评为全省十大杰出青年岗位能手;三是推出了一大批优秀科研成果。今年以来,市制药集团滴眼剂车间qc小组科研成果“降低f57—a灌封机灌封穿漏率”在二oo三年全国医药质量管理小组成果发表交流会中荣获一等奖及最佳制片奖,该小组还被命名为国优qc小组,此外,该公司小容量注射车间qc小组“控制装量,提高利巴韦林注射液灯检合格率”获三等奖。华盛公司《60ka自焙槽预焙改造综合技术》获湖北省重大科技成果奖。金港科技公司科技攻关小组发明的防爆水封缸获得了由国家知识产权局颁发的发明和实用新型两项专利证书,该公司“十佳青年”朱维斌和朱自清以《催化裂化装置低压瓦斯全回收系统研究》获得了市政府颁发的科技二等奖;四是初步构建了较为完善的青年科技攻关活动运行机制。各级团组织结合企业生产经营的实际,不断完善科技攻关活动的组织机构和科研程序,已建立起较为完善,操作性较强的科技攻关活动运行机制,促进了青年科技攻关活动的稳步发展,也有效地促进了企业青年创新创效活动的深入开展。如潜江制药集团团委八年来,每年都组织开展qc成果发布会,展示科技攻关小组的科研成果,华盛公司团委的每个科技攻关项目从立项到最后的验收,都要经过严格的把关,各攻关小分队在进行项目的实施过程中实行层层监督,严格分项目的三级验收制度等。

二、存在的主要问题和原因。

当前,我市企业青年科技攻关活动发展呈现出蓬勃的生机,但是,通过调研,我们也发现部分企业青年科技攻关活动明显滞后,面临着一些突出的问题,主要表现在以下几个方面:

1、青年科技攻关活动缺乏稳定性。青年科技攻关小组的每个攻关项目从立项到最后的验收,都要经过严格的把关,从项目的来源到论证问题的现状和研试的目的意义,从技术内容到技术方案、路线,都要经过严谨的论证,在实施过程中更必须有必不可少的人力、物力的投入。而这几年随着企业的改革,一部分企业依法破产,一分部企业成为改制企业,一部分企业变卖给私营业主变为私营企业,导致许多企业规模不够大,科技投入不足,企业抗风险力相对较弱,经营发展很不稳定,部分非公有制企业还未建立起团组织,这些都成为青年科技攻关活动发展的制约因素。在企业发展还不够稳定的情况下,企业主难免会对建立团组织,对投入大量的资金开展科技攻关活动持保守态度。

2、团的组织活动和基地建设与青年科技攻关活动的需求不相匹配。多年来,企业团组织在加强青工思想政治教育,服务企业精神文明建设,营造企业文化等方面积累了较为丰富的实践经验,有一套行之有效的工作机制,但在组织青年科技攻关活动等方面措施不多,力度不大,又没有相应的基地或组织将青年科技人才网络起来,在青工开展创新和将创新成果转化为现实生产力等方面,缺乏有效的服务,无法满足那些有创新技能与热情的青工创新发展的需求,或者只能在极低限度提供一些低层次的服务。

3、团干部的素质与青年科技攻关活动的发展不相协调。青年科技攻关活动关键是提高企业产品或生产流程的科技含量,节能降耗,促进企业效益的提高,这就在客观上要求企业团干部必须具备较高的科技意识和科技素质,在组织、指导、参与科技攻关活动中能够发挥“领头雁”的作用。但是,当前各企业团干基本上是从办公室从事行政管理、公文写作、新闻宣传等方面的青年人中产生。其工作视野、工作思路与科技攻关活动不相协调,间接影响了科技攻关活动的深入开展。

4、团的对象的流动性与青年科技攻关活动的发展不相适宜。企业改制后,青年员工表现出更强的择业自主性和流动性,企业内青年科技骨干、团干部变动相对更加频繁,加上部分员工对科技攻关活动的认识淡薄,积极性不高,这就使得团组织开展科技攻关的活动缺乏基础,难以持续发展。

1、坚持党建带团建,进一步加强企业团建工作,优化开展青年科技攻关活动的环境。青年科技攻关活动是团组织组织、发起并指导开展的活动,是共青团组织在新时期服务企业改革与发展,实现企业团建工作创新的新方法新举措。要促进青年科技攻关活动的进一步深入开展,团组织必须主动切入,争取党组织的重视和支持,紧紧依靠党建带团建,为青年科技攻关活动营造良好的发展环境。当前,一是要大力消除团建空白点,做好非公有制企业的建团工作。各级团组织要及时对本地非公有制企业建团工作给予指导和帮助,做到“成熟一个,建立一个”,“建立一个,巩固一个”,“巩固一个,提高一个”,力争在符合条件的非公有制企业都建立起团组织;二是要探索团建新模式。要积极探索独立建团、乡企(村企)联合建团、挂靠建团、行业建团、区域建团、跨区组建等建团模式,实现团建工作的网络式立体覆盖。只有坚持党建带团建,建立起能真正发挥作用的团组织,青年科技攻关活动才能健康发展。

2、探索发挥作用的新途径,促进青年科技攻关活动的内容创新。青年科技攻关活动要保持长久的生命力,就要不断创新活动方式与内容,积极探索发挥作用的新途径,以作为赢得地位。一是要从企业实际和青年实际出发。科技攻关小组开展创新活动,不能为了创新而创新,而要和企业的生产经营的实际结合起来,实实在在的为企业发展做实事。二是要丰富活动的形式。要探索具体有形的活动载体来推动青年科技攻关活动,尝试推行《青年岗位建功成才手册》,把创新战略和青工的成才、企业人才的培养结合起来;实施青年“创新项目制”,运用现代管理手段,广泛开展项目征集与申报,公开招标与投标,审定与实施的做法;实施青年科技攻关活动“项目化运作”,切实完善创新过程,通过发放“青年创新项目书”等方式引导青工结合岗位、企业实际,以市场为导向,分析查找技术、管理等日常工作中存在的突出问题,申报创新课题,再根据青年申报的创新课题,确定企业所需,青年所能的攻关项目,签定攻关。

合同。

;三是在开展活动过程中,要与长期以来团组织已形成的品牌项目,如“五小竞赛”和“导师带徒”、“争当青年岗位能手”等群众性的技术创新活动有机结合起来,调动全体青工参与科技攻关。

3、探索建立科学高效的运行与管理机制,加强对青年科技攻关活动的指导与管理。要把建立科学有序的活动机制摆在重要的工作位置,加强对青年科技攻关活动的规范管理。一是要建立起活动的组织机制。要在各企业中成立起以党政领导牵头、团组织具体协调、有关职能部门共同参与的活动组织领导小组,在青年职工中积极成立创新协会、攻关协会、攻关小组、qc小组等创新组织;二是要建立起活动的评价机制。通过各级科技部门评估机构和企业中的生产、技术、质量、管理、营销、服务等部门建立相应的评估体系,制订以效益为评判标准的青年科技创新成果评价办法,对青年科技攻关组织和群众性的青年创新成果进行评估确认,促进创新成果考评工作的科学化、规范化和制度化建设;三是要建立起活动的激励机制。各级团组织要加大活动表彰力度,并出台有关奖励政策,企业团组织要积极争取领导支持,制定实施有关推进青年创新活动的政策,并把活动纳入企业奖励体系之中,在学习深造、收入分配等方面向优秀青年人才倾斜,激发广大青工参与科技攻关活动的积极性;四是要建立起活动的保障机制,通过积极争取党政组织和各方面支持,在科技攻关活动的政策、经费、阵地、宣传、成果转换等方面创造条件。要力争建立起青年科技攻关活动的专项基金,为活动的开展优化环境、提供保障。

4、切实加强企业团干队伍和青工队伍建设,为企业的发展提供人才基础和智力支撑。要以开发青年人才资源为着力点,切实加强企业团干和青工队伍的建设。一是要切实加强企业团干部队伍建设。各企业要通过“联推竞选”、“公开招考”等方式将那些思维活跃、学历层次高、工作能力强的优秀青年选拨到团的工作岗位上来,同时,积极为团干部的学习、培训创造条件。各级团组织要切实加大企业团干部的培训力度,通过举办培训班、以会代训等方式组织企业团干学习理论知识,增强实践能力,提高团干部的政治素质和业务能力。二是要努力提高青工综合素质,要建立和完善青年职工培训机制,有计划、有组织地发动他们参加电大、函授和专业技术培训,加强计算机网络知识和技能等方面的培训,由岗位基本技能培训向新科技、新知识培训转变。要立足青工本职岗位,开展导师带徒、技术比武等活动,帮助青工提高创新本领、劳动技能,要将争当青年岗位能手活动与青年科技攻关活动有机结合起来,促进青年职工由适应型人才向创新型人才培养转变,为青年科技攻关活动打牢人才基础。

开展城市礼仪调查活动报告篇三

教师是振兴民族的希望和先驱者和奉献者,教师队伍是我国教育事业改革与发展的主导力量和决定因素。每个人都要当好一名教师,才能实现振兴教育的中国梦。作为一名教师,不仅要有高深的知识,还要有高尚的师德,优良的职业风范,在推进素质教育和新课程改革进程中,必须坚定不移、扎扎实实地投身课堂教学之中,成就自己的教师梦。

通过学校组织的“强师德,优行风”集中教育学习,我深有感触:新时代的教师,必须紧跟是到步伐,转变教育观念,重德为师,爱岗敬业,依法治学,忠诚于党和人民的教育事业,处处为人师表。党员教师更要带好头,以德立教、以严立学,学而不厌,诲人不倦,以高尚的情操引导学生德、智、体、美全面发展。做学生喜爱的教师,做人民满意的教师。

教书育人,教书者必先学为人师,育人者必先行为世范。教师职业的特点决定了教师必须具备更高的素质,而师德是教师最重要的素质,是教师的灵魂。师德决定了教师对学生的热爱和对事业的忠诚,决定了教师执着的追求和人格的高尚;另一方面,师德直接影响着学生们的成长,教师的理想信念、道德情操、人格魅力直接影响到学生的思想素质、道德品质和道德行为习惯的养成。高尚而富有魅力的师德就是一部教科书,就是一股强大的精神力量,对学生的影响是耳濡目染的、潜移默化的、受益终生的'。

通过“强师德、优师风”的教育学习,我对开展师德师风教育活动的重要意义有了更明确的认识,也愈加建立起来自己的教师梦。

通过学习,再次站在三尺讲台上,望着求知若渴的孩子们的明亮的双眸,浑身总是有使不完的“劲”;激情满怀,活力四射的我,总是梦想早日成为一名优秀教师,像全国各地无数优秀教师、教育名家斯霞、魏书生、于永正、李吉林、窦桂梅……站在领奖台上,讲述教育的真谛:没有爱就没有教育。我要带着梦想日复一日、勤勤恳恳地在教育的百花园中耕耘,把爱的教育、薪尽火传。

通过学习,我认识到,作为一名教师要实现自己小我的梦,更要热爱自己的职业。通过学习,我认识到,身为一名人民教师,总觉得身上有一种使命感,时刻叮嘱自己:“教书育人。”我全身心地投入到教育教学改革洪流。

通过学习,我认识到要当好一名称职的教师应注意从下面四个方面加强学习和修养,才能更好地担负起培养“有理想、有道德、有文化、守纪律”的下一代接班人的重任。

一、“热爱”是做好教学工作的前提。教师职业也是社会的必要组成部分,我们不应该只把教师作为一种职业,更应该把教书育人作为终生奋斗的事业。虽然我们每天都在做一件又一件平凡的事情,然而这些事情连着千家万户,连着祖国的未来。教书育人,辛勤耕耘,也是为社会主义事业做贡献。通过教师的教育使一批又一批的青少年学生掌握了较多的科学文化知识,看到经过自己参与教育的学生们长大后在祖国的各行各业中做贡献,内心就会感到莫大的欣慰,这就是教师劳动的价值。教师有了对工作、对学生的热爱以及对教育事业的强烈责任感,才能在日常平凡的教育教学中谱写“爱的教育”新篇章。

二、“执着”是钻研教学的不竭动力。在教学过程中,必须有一双眼善于发现问题的眼睛,有一股乐于探究问题的热情。课堂上循循善诱,引导学生爱学、会学;培养学生养成正确的学习习惯和方法;告诉学生任何知识、法则都是人类总结生产实践获得的,也都不是一成不变的,要学会思考。告诉学生只有掌握足够的知识和方法,才能适应飞速发展的社会对人才的需要,才不会被时代淘汰,才能有所作为,才能成为中国特色社会主义合格的建设者。只要教师这样做了,并且天复一天,年复一年,执着坚守,钻研教学,才会使课堂教学永远充满活力。

三、“尊重”是新时期教育工作者必须具备的学生观。爱和责任是师德之魂,尊重是爱的具体表现。小学生都是尚未成年的孩子,在教育教学活动中难免有缺点和错误,作为教师不能一味批评指责他们,而要从关心爱护的角度指出他们存在的问题,和他们谈心,谈感受,让他们从内心认识到自己的错误,只有热爱学生、尊重学生的人格,才会关心学生,了解学生,公正对待每一位学生,才能杜绝体罚和变相体罚学生的现象发生,想学生所想,忧学生所忧,用我们的爱心创造宽松和谐的氛围,启迪学生的良知,为他们学会做人奠定道德基石。

四、“精通”业务是教师之所以成为教师的关键,

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只有精通业务,才能将科学文化知识准确地传授给学生,而不至于误人子弟。如果学生提出的问题教师总是不能准确地解答,教师在学生心中的威信就会逐步丧失,学生对教师也没有信心可言,对教师任教的学科也不可能有学习兴趣,当然也不可能学好这门课程,提高教育教学质量也将成为一句空话,教师要提高教学业务水平,就必须自觉坚持学习和参加业务培训,并在教学实践中锻炼和提高。

总之,在以后的工作中,我会自觉地学习就是职业道德规范、教育法规,明确职业道德要求。对照有关政策法规和职业道德规范要求,检查和分析自己的工作情况,找准存在的问题,确定今后的努力方向。

正如在广袤的中华大地上,正盘旋着一股强劲的中国风。此时,我仰望群山与蓝天相接的天际,心比天高,比地阔,我要把我的教师梦坚持不懈地做下去,无怨无悔地做下去,把这个美丽的、持久的梦当做我一生执着的当好一名教师的风向标,航行在浩瀚的教育教学队伍中,绽放在中国梦里绽放着娇艳的、明媚的、灿烂的花蕾。不仅我,无数的教师都会做着小“我”的梦,构筑大中国的教育兴旺发达梦。

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开展城市礼仪调查活动报告篇四

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

 

 

为纪念中国人民解放军建军×周年,传承和弘扬人民军队的优良作风,推进机关学习教育常态化制度化建设,调查队认真开展了纪念建军×周年系列活动。

一、集中收看庆祝中国人民解放军建军×周年大会。调查队集中收看了庆祝中国人民解放军建军×周年大会,认真听取了会上发表的重要讲话,要求全体干部职工进一步增强“四个意识”,发扬人民军队的优良作风,不断提升工作能力和水平,以实际行动为祖国繁荣昌盛和社会和谐稳定做出应有的贡献。

二、组织观看重×历史题材电影。通过观看影片《建军大业》,再现了中国人民解放军艰苦卓越的峥嵘岁月。影片反映了中国共产党人立志民族振兴、人民解放的崇高境界和历史担当,是一首青春与理想、担当与牺牲的英雄赞歌。影片带给了全体干部职工极大的心灵震撼和思想洗礼,让大家受到了很好的爱国主义教育。

二是学习解放军百折不挠、勇往直前的精神,做到敢于担当、创新进取;

三是学习解放军自觉自律、刚正不阿的精神,做到遵规守纪、廉洁自律。同时,青年党员干部要坚持自己选择的路,脚踏实地,善于学习、善于反思,不断总结自身工作中的经验和不足,激励自己、砥砺前行。

开展城市礼仪调查活动报告篇五

根据中共xx省委办公厅《关于省直机关打造让党放心、人民满意的模范机关的实施方案》的通知精神,为细化落实省委部署要求,深化“五型”政府建设,推进省体育局机关党的建设高质量发展,推进局机关和直属各单位行政管理部门在围绕中心、服务大局、服务基层、服务群众中“作示范、勇争先”,打造让党放心、人民满意的模范机关,现制定如下实施方案。

一、总体要求。

以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻党的十九大和十九届历次全会精神,全面贯彻习近平总书记在中央和国家机关党的建设工作会议上的重要讲话和视察xx重要讲话精神,按照省第十五次党代会部署,聚焦“作示范、勇争先”目标要求,深化“五型”政府建设,全面提升新时代机关党的建设质量,大力弘扬伟大建党精神和井冈山精神、苏区精神、长征精神,建设可堪大用、能打胜仗、作风优良的xx体育干部队伍。紧紧围绕中心,服务大局、服务基层、服务群众,努力培养政治过硬、道德高尚、品行端正、成绩突出的优秀运动员。把省体育局打造成最讲党性、最讲政治、最讲忠诚、最讲担当的省直机关第一方阵,奋力在打造让党放心、人民满意的模范机关上当先锋、走前列。

二、主要目标。

讲政治。深刻认识“两个确立”的决定性意义,切实增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,自觉同习近平新时代中国特色社会主义思想对标对表,同党的路线方针政策对标对表,同党中央决策部署对标对表,确保在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。

守纪律。坚持严字当头、全面从严、一严到底,始终把纪律和规矩挺在前面,重点强化政治纪律和组织纪律,带动廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律全面严起来,加强对党员干部全方位的管理监督,使铁的纪律成为党员干部日常习惯和自觉遵循,切实做到心有所畏、言有所戒、行有所止,努力当好全局风清气正政治生态的引领者、践行者、推动者。

负责任。坚持对上负责和对下负责的统一、让党放心和人民满意的统一,大力发扬孺子牛、拓荒牛、老黄牛精神,强化“一日无为、三日难安”的责任感、“朝受命、夕饮冰”的紧迫感,树立“有错是过、无为也是过,有错要问责、无为也要问责”的理念,把“事事马上办、人人钉钉子、个个敢担当”的要求铭刻于心,把“不为不办找理由、只为办好想办法”的承诺践之于行,尽到自己该尽的责任,坚决顶起自己该顶的那片天。

有效率。始终保持奋发有为、勇争一流的精神状态和“一万年太久、只争朝夕”的奋斗姿态,对标最高、聚焦最好、锚定最优,以雷厉风行、紧抓快办的作风狠抓工作落实,坚决反对等待观望、推诿扯皮、消极拖拉等懒政怠政的思想和行为,积极争创新时代“第一等的工作”,打造一流干部队伍、干出一流工作业绩,努力在体育系统排名持续进位、创先争优。

三、组织保障。

成立省体育局打造“让党放心、人民满意”的模范机关领导小组。

组长:党组书记、局长xxx、

副组长:党组成员、副局长xxx、xxx、xxx。

成员:机关各处室、直属各单位主要负责人。

领导小组下设办公室。办公室设在直属机关党委,承担组织协调、指导督促等日常工作。办公室主任由陈小亮同志兼任,机关党委其他同志为成员。

四、重点任务。

(一)打造政治过硬的模范机关。

1、树牢政治机关意识。始终把讲政治作为第一位的要求,坚决捍卫“两个确立”,增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,始终胸怀“两个大局”,心系“国之大者”,确保在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,对标对表习近平总书记关于体育工作重要指示批示精神,对标对表习近平总书记视察xx重要讲话精神,坚持国家利益至上,把自己交给组织,把责任扛在肩上,努力将党中央、国务院和省委、省政府的重大决策部署落到实处。

2、严肃党内政治生活。把学好党章作为必修课,经常学习对照,党组(党委)理论学习中心组每年至少安排1次党章集体学习,党支部每年至少组织1次党章专题学习交流。严格党性锻炼,认真落实民主生活会、组织生活会、民主评议党员等制度,用足用好批评和自我批评武器,提高“三会一课”、主题党日等质量,坚持和完善重温入党誓词、入党志愿书以及党员过“政治生日”等政治仪式,丰富党内政治生活,坚决防止娱乐化、庸俗化倾向。

3、强化党员政治能力。深入开展政治机关意识教育,严明党的政治纪律和政治规矩,坚持分类教育、分层培训、因材施教,教育引导党员干部提高辨别政治是非、保持政治定力、防范政治风险的能力。坚决防止“七个有之”,切实做到“五个必须”。巩固拓展党史学习教育成果,持续开展党史、新中国史、改革开放史和社会主义发展史教育。严格执行重大事项请示报告制度,确保政令畅通、令行禁止。从严做好发展党员工作,确保新发展党员政治合格。

(二)打造理论武装的模范机关。

1、深化理论学习。把学深悟透习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务,及时跟进学习习近平总书记重要讲话重要指示批示精神。学习贯彻好习近平总书记视察xx重要讲话精神和关于体育工作的重要指示批示精神,推动学习成果转化。充分发挥局党组理论学习中心组示范带动作用,认真落实“第一议题”制度,每月党组会至少学习1次,每季度召开党组理论学习中心组(扩大)学习会,邀请专家学者授课,每年至少举办1期读书班,分专题进行集中学习研讨。建立健全局直属单位党委(支部)理论学习中心组学习列席旁听制度,提升中心组学习质量。加强机关青年干部的教育培养,完善团组织建设,建强青年干部理论学习小组,创立“青年学习汇”,按季度开展学习教育,引导青年干部夯实理论根基。充分利用xx机关党建app、xx干部网络学院等学习平台,积极参与教育活动。把“学习强国”纳入党建考核重要内容,常提醒、常督促,党员干部坚持“每日自学一小时”,实现政治理论学习的经常性、及时性和针对性,营造浓厚的机关文化氛围。

2、传承红色基因。充分利用我省红色资源优势开展红色走读、现场教学,巩固深化以党史为重点的“四史”学习教育,坚持不懈开展理想信念宗旨教育,引导党员干部发扬红色传统、赓续精神血脉。丰富中华体育精神时代内涵,推动新时代中华体育精神与社会主义核心价值观深度融合,充分发挥体育在筑牢中华民族共同体意识中的促进作用。

3、严守意识形态阵地。严格落实意识形态工作责任制,完善领导机制,加强对机关意识形态工作的分析研判,加强对局网站、公众号、微信群等意识形态阵地的管理,引导党员干部坚决同错误言行作斗争。加强运动队爱国主义教育,帮助运动员扣好人生“第一粒扣子”,教育运动员听党话、感党恩、跟党走,大力发扬中华体育精神,为国争光、为省添彩。规范提升党建宣传阵地建设,让党建宣传工作形式多样、有声有色,成为服务机关党建、展示典型经验、党员学习分享的重要平台。

(三)打造担当实干的模范机关。

1、建设“六个xx”有新业绩。紧扣体育主责主业,服务全省经济社会大局。一是打造“全民健身,幸福xx”系列品牌赛事,推动全民健身进社区、进农村、进机关、进企业、进学校、进军营,实现“天天有活动、周周有赛事、月月有大赛”。二是大力实施全民健身设施建设补短板五年行动,发挥省级资金示范带动作用,带动各地各部门加大投入,建设一批群众身边的体育场地设施,实现城市社区“15分钟健身圈”和行政村健身设施全覆盖。三是全面深化“体教融合”,推动青少年文化水平和身体素质“两提升、两促进”。四是积极开展国民体质监测,普及科学健身知识,建设社会体育指导员队伍,开展全民健身志愿服务活动。

2、改革创新有新举措。坚持全面深化改革,坚持科技创新驱动,坚持政府引导、协会组织、市场运作、群众参与,坚持竞技体育以我为中心,统筹推动群众体育、竞技体育、体育产业协调发展。抢占数字体育经济发展先机,提升体育行业“数字意识”和“数字能力”,引领体育与数字科技深度融合,助推数字经济“一号工程”。

3、党建融合有新成效。牢牢把握机关党建围绕中心、建设队伍、服务群众的职责定位,坚持党建工作和业务工作同谋划、同部署、同落实、同检查,深入做好“党建+”文章。牢固树立“抓项目就是抓发展、抓发展必须抓项目”的理念,强化“项目为王”意识,加快推动重大工程项目建设。深化体育与教育、旅游、文化、卫生、农业、科技、养老和城市建设等方面深度融合,推进“健康xx”“幸福xx”建设,助力教育强省、旅游强省、文化强省等建设。挖掘xx“红色、绿色、古色”资源,举办更多高水平体育赛事,加快发展体育服务业和体育制造业,加快建设现代化体育产业体系,不断促进和拉动体育消费,助推全省供给侧结构性改革,加快推进新旧动能转换,推动xx经济优化升级、提质增效。

4、服务基层有新气象。局机关要加强对直属单位的服务,局机关和直属各单位要加强对全省各级体育部门、各级体育社会组织等有关方面的服务,支持基层做实做强体育总会和各级体育社会组织,不断加强基层体育工作力量。深入了解xx体育产业发展现状,掌握体育企业经营情况和实际困难,落实减税降费、企业融资等惠企政策。强化要素驱动创新,充分发挥科技、资本、人才等核心要素作用,大力培育体育产业市场主体,培育体育产业龙头企业,支持基层引进和落户一批体育产业项目。局机关和直属各单位行政管理部门要大力倡导服务一线运动队意识,主动靠前,切实解决运动队在训练保障、后勤服务、体医科研等方面急难愁盼问题。

(四)打造为民服务的模范机关。

1、深入践行以人民为中心的发展思想。增加体育供给,不断满足人民日益增长的体育需求。始终坚持人民至上、站稳群众立场,把人民群众满意不满意、高兴不高兴、答应不答应作为一切工作的出发点和落脚点,以良好的党风带政风促民风,以实干实绩赢得群众的信任和满意。坚持在一切体育事务中问政于民、问需于民、问计于民,大兴调查研究之风,结合体育业务工作,有针对性地到基层蹲点调研。

2、建立“我为群众办实事”长效机制。聚焦群众急难愁盼和群众反映强烈、事关群众切身利益的民生问题,围绕幸福xx、精神文明、乡村振兴、老旧小区改造、城市功能与品质提升等重点工作,多办体育民生实事。推动“我为群众办实事”制度化、规范化、常态化,不断提高人民群众对体育工作的认同感、获得感、满足感。

3、深入做好直接联系群众工作。以“三进三为”为主要方式,通过建立基层联系点、干部驻村、结对帮扶、社区共建、在职党员到社区报到、志愿服务等多种途径,组织党员干部直接联系群众。深化“将心比心、终端检验”专项活动,针对体育领域民生事项,组织机关处室主要负责同志开展办事流程“大体验”,引导党员干部注重换位思考,设身处地为群众着想。

(五)打造组织有力的模范机关。

1、夯实基层战斗堡垒。牢固树立党的一切工作到支部的鲜明导向,切实使党的各项工作在支部层面得到贯彻落实。加强运动队思想政治工作,把支部建在运动队上,打造一支思想过硬、作风顽强、纪律严明、能打胜仗的“铁军”;重点加强体育协会和省队的党建工作,实现党的组织和党的工作全覆盖。大力推行“一线工作法”,引导党员干部深入基层、深入实践、深入一线,打通政策落实的“最后一公里”。开展“加强基层体育组织建设年”活动,完善基层体育组织党的建设、班子建设、政府扶持、活动开展、社会力量和群众参与等政策。营造尊重人才、爱护人才的良好氛围,完善引人、用人、留人等各方面制度和政策,引进和培育一批教练员、科研和医疗人员、产业经营人员等优秀人才。

2、抓“三化”促“四强”。以深化机关基层党建标准化规范化信息化建设为抓手,全面推进“四强”(政治功能强、支部班子强、党员队伍强、作用发挥强)党支部打造,增强先进党支部、提升中间党支部、整顿后进党支部,推动全局党支部全面进步、全面过硬。深入开展党员先锋岗打造、党员责任区设定、党员承诺践诺、岗位建功等活动,推动党员干部担当尽责、示范引领。

3、增强党员干部本领。培养锻炼高素质专业化党员干部队伍,加强党员干部思想淬炼、政治历练、实践锻炼、专业训练,增强研判形势、把握全局、规划政策、推进项目、驾驭风险、破解难题的能力。围绕补齐党员干部的本领短板、能力弱项,统筹安排党员干部开展各类专题培训,广泛开展岗位练兵、业务技能大赛等活动,推动党员干部担当尽责、示范引领。

(六)打造作风优良的模范机关。

1、压实管党治党责任。对照局党组全面从严治党责任清单,压紧压实主体责任、“第一责任人”责任、“一岗双责”和机关党委专责机构职责。狠抓反馈问题整改,健全完善党组织书记述职评议考核制度,持续开展明察暗访,层层传导压力,一严到底。

2、切实转变工作作风。锲而不舍落实中央八项规定精神及其实施细则,持续纠治“四风”老问题和新表现。强化服务意识,提升服务能力,解决实际问题,持续减轻基层负担。努力营造勤政廉政、担当实干、风清气正、诚信友善的工作氛围。

3、加快提升工作效能。围绕影响工作效能的痛点堵点难点,从决策、执行、落实等维度推动机关工作流程优化,加快推进机关治理体系和治理能力现代化。大力推动“互联网+政务服务”,加强“赣服通”和“互联网+监管”体系建设,通过线上线下相互结合、功能互补,做好政务服务工作,进一步提升机工作效能。

4、从严从实监督执纪。深化运用监督执纪“四种形态”,持之以恒正风肃纪。持续抓好纪律教育、政德教育,常态化开展警示教育,建设廉政教育中心,推进廉洁文化建设,加强家庭家教家风建设,筑牢拒腐防变的思想道德防线,保持共产党人的高尚品格和廉洁操守。全覆盖开展政治谈话,扎实推进政治监督具体化、常态化。

五、相关要求。

(一)加强组织领导。局党组是打造“让党放心、人民满意”的模范机关的责任主体,发挥把方向、管大局、保落实的领导作用。局领导班子成员按照“一岗双责”要求,负责分管领域的打造工作。机关各处室、直属各单位结合各自职能负具体落实责任,各基层党组织要强化责任担当,各级党组织书记亲自负责,高标准抓好工作落实。

(二)细化工作措施。各基层党组织要对标打造工作总体要求和主要目标,结合自身职能和党员干部实际,制定具体的贯彻落实措施形成清单。要采取召开动员会、理论学习中心组学习、“三会一课”等形式抓好教育动员。按上级要求召开党支部专题组织生活会,组织党员干部围绕打造模范机关要求,对照“两个必须始终、三个问一问”(必须始终把习近平总书记视察xx重要讲话精神作为总方针总纲领总遵循,必须始终把对党忠诚体现在每一个地方、每一个部门、每一个岗位、每一个具体成效上;问一问是否坚决主动执行了党中央决策部署和省委工作要求,问一问是否坚决主动回应了人民群众期盼,问一问是否坚决主动在每一个具体工作中当先锋、作表率)和工作不落实的“六种表现”(应付了事、有名无实、折扣变通、变样走形、虎头蛇尾、推诿扯皮),深入查摆机关工作和自身存在的薄弱环节和突出问题,建立问题清单,集中抓好整改。

(三)加强监督检查。把打造模范机关作为党组织书记年度述职评议的重要内容,作为党建工作考核、文明单位考评、“两优一先”评定的重要依据。按照“常规检查全覆盖,明察暗访随机化”的要求,适时组织开展多种形式的监督检查。

(四)注重工作实效。严格考核评估,采取日常考核、公众评价、局领导评价等相结合的方式,评选、表扬一批“两优一先”“模范岗位标兵”等先进代表,对工作不力、效果不明显的部门(单位)予以通报批评。把打造模范机关作为巩固拓展党史学习教育成果的重要载体,作为贯彻落实党的十九大和十九届历次全会精神、省第十五次党代会精神和全省体育工作会议精神的具体行动,与履行好省体育局职能、推进全面建设“六个xx”各项工作统一起来,充分发挥机关党建的示范引领作用,做到“两手抓”“两不误”“两促进”,确保打造让党放心、人民满意的模范机关取得实实在在的成效。

开展城市礼仪调查活动报告篇六

乡村是与城市对应的一个地理概念,它主要指农民居住的村落和集镇(不包括县城);而乡村文化,是指与乡村区域的生产方式和生活方式相联系、适应当地群众需要的科学文化、知识教育、文化娱乐活动的统称,是乡村政治、经济、社会生活发展变化的反映,改革开放以来,我国乡村文化建设呈不稳定的状态,起伏不定,从整体上看,乡村文化建设的发展还存在着严重的不平衡,乡村文化建设停滞不前;文化硬件基础设施条件缺乏,乡村文化市场中产品不够丰富多彩,乡村文化产品相对匮乏,文化消费也比较低;部分乡村居民等级观念重,乡风文明观念淡薄;农民的科技文化素质普遍低。加强乡村文化建设已经成为建设社会主义新农村的重要任务。

暑假期间我们几个同学组队参加了“三下乡”活动,目的就是调查一下我国现在乡村文化娱乐活动的状况。以为有关部门采取措施提供一些帮助。

随着“三农”政策p科学发展观以及社会主义新农村政策的提出,乡村的发展越来越的到重视,不仅是从单纯的经济方面,特别是乡村文化的建设,更是越来越得到重视,目前我国乡村文化娱乐状况虽然有一些改善,但是还是相对落后,需要进一步发展。

八月初,我们开始了活动。首先我们来到了寿光,寿光正在国家的支持下建设社会主义新农。我们来到了的一个村庄,一排排整齐的新房,一派新农村的景象,一看就知道这里的经济发展状况已经不错了。

晚上我们出来走访时,还是有很多的农民以打扑克为主要的文娱活动,很多人在农闲时,没什么事做,就是闲着。我们与当地政府就行的面对面的交谈,他说:“现在经济发展了,广大农民的文娱活动的需求也扩大了。建设社会主义新农村,我们需要城市化的管理,就是要不断地建设乡村文娱活动基础设施,为他们提供丰富多彩的文娱活动。”我们通过实地了解,本村已经拥有“xx村文化娱乐中心”,在这里很多农民可以参加文娱活动。据村长介绍,本村蔬菜科技报的订阅在90%以上;家庭拥有电脑的台数也在不断增加,现在已达到10%以上。本村还正在筹建室,体育健身器械等文娱活动硬件设施。在不久的将来,村民就可以享受到丰富多彩的文娱活动。

调查的本村的农民中有70%以上的村民对文娱活动现状不太满意,并且有80%的调查人员感觉现在文娱活动比以前少了,不过这几年又正在发展,他们还是在不久的将来文娱活动会得到改善和丰富的。不少村民表示:在农闲的时候,除了看电视,打扑克之外,很少有其他的活动观看和参加;以前村里还有露天电影可以看,还有一些舞龙狮、锣鼓、旱船、高跷、杂技等演出看,还可以参加一些乡村歌舞队和文娱队参加。也有70%的村民表示随着“社会主义新农村”政策的提出,村民的文娱活动也不断增加,给丰富大众文娱活动提供了契机。

有60%的调查人员对于“乡村网络文化”持否定的态度,他们认为网络产生的负面影响大于益处。当我们谈及建设乡村图书馆时,他们表示,如果是有用的科技书,他们会去借阅,还项能够借阅一些音像制品。对于“寿光蔬菜博览会”,有60%以上的农民几乎每年都去参加。调查人员中70%以上的人表示,现在经济好了,经济已经不是问题,问题就是文娱活动少了;迫切希望乡村文娱活动能够得到进一步改善和丰富,希望政府能够给与更多的机会观赏和参加文娱活动。

第二站,我们来到了青州。青州也在落实国家的政策,建设社会主义新农村。我们来到了这里的一个村庄进行调查。

但参加的只有一些年老的,参加的人数也很稀少。据村长介绍:这里在过三两年就要变成旅游景区了,经济现在发展还是不错的,前景也不错;但是农民文娱活动现在还是比较贫乏,政府也正在实施一些政策鼓励大家主动组织参加文娱活动,政府也会专门扶植一些文娱队,在不久的将来文娱活动一定会变得丰富多彩的。

当地农民告诉我们:“这里的文娱活动比较少,平时大家就是在家看电视,要么凑一起打牌。但其实内心队文娱活动是非常渴望的,希望能够观赏和自己参加一些文娱活动。”调查中有70%的人认为现在的文娱活动不能让人满意,希望能够得到改善和丰富。有48%的人认为政府应该给与一定的资金来扶持一些乡村文娱队,来建设一些文娱基础硬件设施,鼓励农民参加文娱活动。有50以上的人表示:以前还有乡村图书馆,现在已经没有了,想看一下科技书也要到很远的地方去买。巢过%的调查人员表示支持乡村图书馆和乡村网络的建设。

这里在不久的将来就会变成一个旅游度假的地方,农民对文娱活动的`追求会加深,有很多农民希望能够得到城市的文娱活动,比如看看电影,拥有体育健身器材参加体育锻炼,经常举行文艺演出等。建设和谐的社会主义新社会,是科学发展观,可持续发展的具体和深化。一个国家、一个民族和一个社会,最根本上的和谐,其实就是人们在精神上和谐,也就是每个人都要讲文明、讲道德。建设社会主义新农村,就要培养具有较高科学文化素质和道德素质、能文明守法、有责任感的新型农民。

物质精神和精神文明建设同步进行,共同进步。党的十六届三中全会提出,要以人为本,坚持科学的发展观,坚持统筹城乡发展、统筹区域发展,做到全面协调、可持续发展。发展观的实质与核心是以人为本,目的是实现经济、文化和人的全面发展。

在乡村文化发展过程还存在一些问题,需要政府和社会关注和改善。以适应现代乡村文化的发展和完善,让普通大众在乡村也能够享受到丰富多彩的文化娱乐活动。

扶持发展乡村文化组织。乡村文化组织制约并影响着农村文化的起落兴衰,各地政府要通过财政支持和文化指导,让农民发展和建设与自己相适应的文娱活动,为农村文化建设提供有力的组织保障。鼓励乡村俱乐部发展,如图书馆,球类活动中心、围棋象棋协会,舞蹈乐园。

利用各种措施和政策解决资金的来源问题,使得乡村文化组织有人管,又资金来搞下去,不要出现忽冷忽热,波荡起伏的状况。还要实施一些政策鼓励大家自觉组织参加文娱活动,使得大家都有所乐有所享受,特别是在农闲时,让大家摆脱那些单调而又不健康的“文娱活动”。让村民在农闲时享受到身心的愉悦,同时也能开阔眼界,增加知识,这对于发展乡村文明具有积极作用。

培养乡村文化建设人才。现在社会,无论发展什么,人才才是关键,国家要实施一些措施培养这类人才;还要制定吸引各类人才到乡村的优惠政策,吸引高学历人才能够到乡村扎根创业,为乡村文化建设提供丰厚的土壤条件。使一部分人带动一个地区的文化发展,从而使得各地文化都能够的健康快速发展。

加快我国乡村文化产业化的发展,积极发展文化产业是时代的潮流,是市场经济条件下满足我国乡村居民精神文化需要的重要途径。要加快发展我国乡村文化产业,政府要鼓励乡村文化娱乐产业的建设。同时,也应该注重文化事业的发展,让大众能参加不同的丰富的文化娱乐活动。发展过程中也要在坚持社会效益第一的前提下,努力实现社会效益和经济效益的统一。

乡村文娱节目形式内容与农民的关联程度决定农民是否对文艺节目能够吸纳,为此,文娱活动要符合农民大众的口味。文娱活动既要接近普通大众,也要注意时代性,同时还要结合地方特色、群众口味,创作出群众喜闻乐见、贴近生产生活的节目,如小品、快板、山歌等形式,让基层群众深刻领会党和政府的发展决策、兴农政策,并演变为实际行动的精神力量。

乡村文化建设是社会主义新农村建设的重要组成部分,是建设社会主义新农村的重要特征和根本保证。但是,当前文化建设却是我国农村建设的薄弱环节,因此,必须提高对乡村文化重要性的认识,从制度保证、资金投入、人才建设、市场化等方面,调动全社会的力量来进行乡村文化建设,促进社会主义新农村的早日建成。

开展城市礼仪调查活动报告篇七

市委政研室(改革办)作为深化改革开放行动和全面深化改革的运转中枢和服务机构,承担着统筹协调推进改革的重要使命责任。为激励全体党员干部争当改革的奋进者、攻坚者,市委政研室(改革办)坚持党建引领,争做“六个模范”,努力打造让党放心、人民满意的模范机关,为深入推进“深化改革开放行动”、打造新时代政研改革“第一等的工作”提供坚强保证。

加强政治建设争做对党忠诚的模范。

树牢政治机关意识,旗帜鲜明讲政治,用实际行动捍卫“两个确立”、践行“两个维护”。把学习习近平总书记重要讲话、重要文章和重要指示批示精神作为室务会和中心组理论学习的“第一议题”,始终用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作。深入学习贯彻习近平总书记关于全面深化改革的重要论述和中央、省委、市委深改委会议精神,把握政治方向,强化政治担当,科学谋划、真抓实干,奋力推动政研改革工作再上新台阶。

坚持强基固本争做机关党建的模范。

严格落实市直机关党建“四级五岗”责任清单,实行清单式管理、销号制落实,压紧压实党建责任。规范落实“三会一课”、主题党日、民主生活会、组织生活会、谈心谈话、民主评议党员、请示报告等组织生活制度,推动党的组织生活各项制度落细落实。常态化推进党支部“三化”建设提质增效,全面推进政治功能强、支部班子强、党员队伍强、作用发挥强“四强”党支部创建。实行党员分类管理,按照季度自评、半年初评、年终总评的方式开展“党性体检”,不断提升党员党性意识。

服务中心大局争做改革攻坚的模范。

建立“深化改革开放行动”和“年度全面深化改革”台账,制作“深化改革开放行动重点任务作战图”,实行清单化管理、项目化推进,挂图作战、倒排工期,确保各项改革任务如期交账。建立统筹协调、对口服务、改革督导、调研体验、市县联动、督办考评等推进机制,与市委办联合开展了营商环境体验调研,推动各项改革重点任务取得实效。班子成员担任改革“服务员”,带领相应内设科室,对口联系服务深改委各改革专项小组和县(市、区),牵头开展10项重要改革调研,实现改革攻坚从“后台服务”向“一线作战”转变。

践行为民宗旨争做服务群众的模范。

走好新时代党的群众路线,持续抓好“我为群众办实事”实践活动。落实县处级党员领导干部党支部工作联系点制度,每名班子成员联系一个企业、社区或村党支部,定期走访交流,帮助解决实际困难。常态化开展体验活动,深入办事大厅、企业、车间、群众,通过座谈了解、问卷调查、面对面交流等方式,深入了解企业和群众对营商环境、政务服务、民生保障等方面的意见和诉求,提出对策建议,为市委提供决策参考。每周组织党员到结对共建社区报到,深入群众开展志愿服务,助力精神文明创建工作。

推进“三改三提”争做改进作风的模范。

着眼年轻干部成长和政研改革可持续发展,深入开展以改进学风、改进文风、改进作风,提高标准、提高能力、提高质量为主要内容的“三改三提”活动。每个工作日编印一期《报刊信息汇要》;每月制定政研改革计划;每两月举办一期“政研改革讲堂”;每季评选一批“学习标兵”,召开一次工作总结评析会,进行一次考核评比;每半年组织一次政治理论知识测试;每年制定各项工作清单和工作年历,汇编政研改革和全面从严治党两本《工作指南》。

严格正风肃纪争做清正廉洁的模范。

制定全面从严治党工作年度重点任务清单、班子及班子成员责任清单,落实落细管党治党责任。开展以组织一次专题学习会、观看一次警示教育片、开展一次岗位风险点大排查等为内容的“八个一”党风廉政教育活动,加强室(办)廉洁文化建设。制定印发《市委政研室(改革办)干部职工考核实施办法》,采取量化积分方式对干部实施动态考核,每季度进行一次通报,营造争先创优浓厚氛围。开展政治家访、廉政谈话、排查和防范岗位风险等活动,加强对党员干部的廉政监督。

开展城市礼仪调查活动报告篇八

按照中央的统一部署和要求,在中央学习实践活动领导小组办公室和中央指导检查二组的'指导帮助下,我省第一批学习实践活动从去年9月开始,到今年3月已基本告一段落.省委、省人大、省政府、省政协四大班子和省直108家单位共604个县处级以上领导班子,包括7519名县处级以上党员领导干部在内的5.49万名党员参加了第一批学习实践活动.

作者:石宗源作者单位:省人大常委会刊名:当代贵州英文刊名:guizhoutoday年,卷(期):2009“”(7)分类号:关键词:

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