手机阅读

竞职演讲稿范文集锦(模板11篇)

格式:DOC 上传日期:2023-11-13 07:51:48 页码:11
竞职演讲稿范文集锦(模板11篇)
2023-11-13 07:51:48    小编:

演讲稿的开头需要引起听众的注意并激发他们的兴趣,以提高演讲的效果。演讲稿的语言应该简洁明了,富有感染力,能够引起听众的共鸣。请大家阅读下面的一些演讲范文,相信它们会给大家带来启示和帮助。

竞职演讲稿范文集锦篇一

尊敬的各位领导、各位同事:

大家好!非常感谢你们能给我这个参与竞聘的机会,今天我所竞聘的是处财务管理科科长职位。

本人毕业于湖南省长沙交通学院,学历本科,所学专业是工程财务会计,自参加工作以来一直在本公司从事财务工作,先后担任过项目财务主管、公司监察审计科长副科长以及财务科科长职务,竞聘前任职财务科科长,政治面貌为中共预备党员,专业职称为高级会计师,并于20xx年获得国际注册内部审计师的执业资格。

自参加工作以来,历经财务各个岗位的工作,因此,具有了较好的专业功底和丰富的实践经验,特别是经历过长期专业实践之后,养成了严谨、认真、细致的工作作风,为人正直,积极向上,工作中思维严谨活跃,工作效率较高,并具有较好的语言表达能力和一定的组织协调能力,能独立处理问题,因此无论在哪个工作岗位,我认为我都是称职的,除了有你们大家的支持外,很重要的一个原因是因为我热爱财务工作,因为热爱,所以我很勤奋,对工作很投入,因而也取得了一些成绩,主持审计工作时,我处审计工作多次被局审计处评为先进,主持财务科工作三年来,在总会的领导下,包括“财务总监委派”、“内部资金市场”、“网上银行”、“预算管理办法”等在内的一系列财务管理办法的出台在局内各兄弟公司也是居于前列的,会计基础工作近三年都被局财务处评为先进单位第一名,并得到了相应的物资奖励,工程处内部也曾获得两个年度的“文明科室”称号,虽然这些成绩是过去的,不能代表一切,但是在这里,我仍然可以自信地说:我是财务管理科科长职位的最佳人选。!

财务管理是企业管理的一个重要组成部分,是有关资金的获得和有效使用的管理工作,这次机构改革,特意将原有的财务科更名为财务管理科,突出“管理”二字,领导的意图是不言而喻的,因此如果这次竞聘成( 功的话,我想我身上的担子会很重,压力会较大,所以此次报名与上次相比,我更慎重一些,如果我能留任,我想我的主要工作思路是:

第一、强化资金管理工作。资金管理是财务管理的核心,近两年来,我处财务一直在做积极的尝试,包括“内部结算帐户”、“网上银行”、“内部资金市场”、“工程款支付审批”等措施的出台和实施,取得了一定的成效,但我想,廊坊资金一天不能回位,我处资金紧张的压力便难以得到有效缓解,因此加速回收应收帐款、谨慎拓宽融资渠道将是财务科今后较长一段时期内的重点工作。

第二、突出财务管理的三项职能,即费用控制职能、会计信息决策职能、预算管理职能,资金预算和部门费用预算管理今年已经起步,但是还没有形成完整的流程,今后财务科还将进一步渗透预算管理的意识,扩大预算部门的编制范围,细化预算编制内容,通过逐步渗透,最终形成“全员参与、全过程、全方位”的预算管理格局,达到严格按预算控制支出的目的;强化会计信息决策职能是指在完善会计基础工作的同时,进一步提高会计信息质量,为领导经营决策提供更加全面、更为系统的会计信息资料;费用控制职能需要结合预算管理工作来做,不再多说,而对项目的成本管理工作,我处于去年推行的“效益清算制度”,其积极效果较为明显,今后财务科还将进一步加大此项工作的力度。

第三:提升会计岗位职能,优质高效完成财务各项业务工作。财务科日常事务较多,包括:出纳报销、会计核算、财务报告、固定资产管理、各类保函、税收、预算编制等等,如何较好地完成这些工作,我想首先应建立明确的岗位职责,充分利用有限的人力资源,合理分工各项业务。其次要制定严格的岗位工作标准,并将职责落实到位,建立部门工资奖惩办法也是确保业务质量提高的强有力措施。第四;积极应对新时期的诸多挑战,在新阶段的工作中不断锤炼自己,努力调整自己的知识结构和专业视野,提高个人综合素质,为科室其他成员做好榜样。

总之,如果这次竞聘成功,我一定会加倍珍惜,在不断提高自身修养素质的同时,带领财务科全体同事,将我处财务管理水平提升到一个新的高度。

“只有竞争才会激励自己不断进步”,有了今天这样的一次机会,即使不能留任,也是优胜劣汰的自然选择,说明我自身条件与该职务的要求有些差距,我会冷静地接受这个事实,也会为工程处感到由衷的高兴,我相信能够胜任这一职务的必将是工程处最优秀、最能胜任该职位的人员,这是工程处的收获,也是这次竞聘改革的目的所在,而我本人也将借此机会好好反省一下自已的弱项,并在今后的工作中积极寻求新的发展机会。

竞职演讲稿范文集锦篇二

尊敬的各位领导、各位同事:

大家好!

非常感谢院领导给我这个机会参加今天的护士长竞职。我叫盛连秀,现任主管护师。1991年,我从单县卫生学校毕业后就来到医院,至今已在一线护理岗位上工作了20年。

参加工作20年来,我亲身经历了医院的沧桑巨变,我为医院过去曾经的衰败感到痛心和焦急,也为医院今天的蒸蒸日上感到自豪和欣喜,更对医院更加美好的明天充满期待和向往。20年的一线工作经验,使我对护理事业产生了深厚的感情,也逐渐积累了一些护理工作的经验,总结了一些护理管理的体会。我相信我有信心有能力做一名称职的护士长,为医院的发展、为护理事业做出更多的贡献。

假如我竞聘成功,我将从以下几方面开展工作,搞好病房管理,不断提高护理质量:

1、在护理部主任的领导和科主任的业务指导下,按照护理质量标准,制定工作计划,并组织实施具体工作,认真履行护士长职责和义务。坚持以病人为中心,以质量为核心,为患者提供优质、便捷、高效、文明服务的服务理念,把好入院宣教与出院指导关,加大健康教育力度,做好出院访视工作。

2、不断加强医护,护患沟通,定期征求各方意见,及时采取整改措施扬长避短。更好地为病人提供优质亲情服务。

3、使科室人人都以主人翁精神参与管理。挖掘护士潜能,调动科室人员工作的主观能动性,合理配置人力资源。

4、重点管理护理安全,杜绝护理纠纷和护理差错。开展法律意识教育,防范安全隐患。制定切实可行的岗位责任制。做到有章必循、责罚分明。严格遵守规章制度及操作规程,及时完成各种有效记录,把好护理环节质量和终末质量关。

5、培养经营意识,善于进行成本效益核算。创造科室效益的同时节约不必要的开支,降低医疗成本,保障科室走持续发展的道路。

只有制订明确的工作制度和严格的管理制度,工作人员才能够严格按照手术工作要求进行操作,相互配合,保证手术的顺利进行。制订的制度应包括手术室工作制度、手术病人查对制度、库房管理制度、反馈制度、接送病人制度、手术室护理制度、手术室管理制度和卫生清洁制度等。以库房管理制度为例,应做到计划周全,使用合理;出入清楚,帐目明确;及时请领,储备齐全;回收利用,避免浪费;定人保管,定时分发。达到以制度管理人、以制度约束人、以制度强化人的理念。

作为手术过程的重要参与者,只有加强护士们的思想道德修养,树立人人爱岗敬业、无私奉献的精神,把为病人解除痛苦作为自己神圣职责,以真心、爱心、真情为病人服务,调动每一名成员的工作积极性和主动性,才能使工作和谐有序,顺利进行。

我认为应从三方面抓好护理安全

三是做好同患者的沟通,取得患者的信任,使患者流露出真实的想法,及时发现安全隐患,采取有针对性的护理措施,有效地预防意外事件,保证患者安全。

严格执行无菌操作技术,严格限制参观人员的人数,严格遵循手术室质控要求和医院感染质量要求,规范和落实各项清洁卫生、消毒隔离制度,从而把术后感染率的发生降到最低点。

护理人员的素质是决定护理质量高低的关键。为此我将坚持不懈地抓好对全病房护士的业务学习,不断提高全病房护理人员的整体素质。做到护理工作程序化,技术操作标准化,以减少护士工作中的随机性和盲目性,并做好对重点病人的护理指导。

整个外科系统的运用是否有效,取决于手术室的利用率,所以我们必须要注重医疗设施的充分利用。高效率的利用资源包括:设立日间手术服务,使病人做完手术就可出院的手术服务;开展手术日入院的手术服务,即病人当日住院就可做手术(检查在入院前就可以做好);手术后按病情安排住院天数,从而使资源得到充分的利用。

护士长作为病房的管理者既是病人利益的保护者又是护士的代言人。因此,在护患关系中起着不可替代的作用。首先,我将主动诚恳地做深入细致的思想工作。

竞职演讲稿范文集锦篇三

亲爱的同学们、老师们:

上个礼拜,我还在英国的伦敦跟眼睛蓝的像大海一样的孩子们,一起欣赏玉兰花粲然绽放的美景,而此时,我回到了祖国,来到了我的母校,来感受书香,我的心情非常激动,非常兴奋。无论是在英伦还是在故乡,我都是那么的开心,亲爱的老师同学们,我喜欢你们,喜欢你们比阳光还灿烂的笑容。

世界上最快乐最幸福的事情,莫过于读书了。我喜欢书香,喜欢书的味道,喜欢书给我带来的一切。每当我捧起一本好书的时候,我就感觉自己捧起了一缕阳光,明亮而又温暖。我一直觉得,书里面藏着这个世界上所有的秘密。我的乐观的性格,是书给我带来的;我克服人生的困难的勇气,是书给我的;我一直向着理想的方向飞翔的执着和力量,是读书给我的。

我知道,我们在坐的每个人都有理想,希望自己将来能实现心中的梦想,拥有很多很多的财富。那么,亲爱的同学们,你们就要好好读书,在我看来,我们读书,就是在给自己未来的银行储蓄。当很多年过去以后,当你读了很多很多书以后,你会突然明白我今天所说的话。

记得我大学毕业工作时,遇到一个这样的朋友,他在广东是首富,钱在他眼里就是一个数字。而他大字不识一个,就连自己的名字都不会写,他喜欢下象棋,象棋里的带圈的车字他就认识,如果车字不带圈,他就不认识,当时在朋友中是一个笑话。随着时间的推移,他被历史所抛弃,生意日渐淡出,甚至穷苦潦倒。像这样的土财主广东很多,现在是知识化的国家,没有文化没有知识,你定会被历史所淘汰,无论是在广东、北京还是上海、香港,引领强大的经济市场的是那些有文化有知识的人。

我是一个画梦者,从小受我父亲的影响。我的父亲喜欢剪皮影戏,喜欢用黑泥巴捏塑动物,经过他手的动物惟妙惟肖。父亲还喜欢雕刻,在细小的鹰骨上雕刻梅花、杨树等,一切皆温暖美好。因此,我对绘画有一种特别的感觉。放学回家,只要没有作业,我就不停地涂鸦。最让我难以忘怀的是,我的母亲竟然把我小时侯和初中时期的笔记本和课本完整得保留着,无论什么时间翻阅幸福溢满心房。因此,今天的我也完整地保留了我的女儿从幼稚园到初中的所有的笔记本和课本。这些美好是我的母亲给我的,我又把她传承给我的孩子。我爱我的母亲,她教会了我怎样去爱别人。

我的女儿小贤子现在在英国伦敦读高中,去年她刚到英国时,我给她写过这样的一封信,与大家共免。

竞职演讲稿范文集锦篇四

今天我演讲的题目是“追逐梦想”。我想问一句:“各位,你们有梦想吗?”我想你们肯定会回答说有,但我想说梦想究竟是不是遥不可及,这就要看我们自己了!

我给大家讲几个故事吧!从前,有位牧羊人带着他的两个小儿子去给别人放羊,他们赶着羊上山坡,一群大雁鸣叫着从他们头上飞过去,很快消失在天边,小儿子问他的父亲:“大雁这是要往哪里飞呢?”牧羊人回答说:“它们这是要飞往南方去过冬。”大儿子羡慕地说:“如果我也能飞,那就好了。”牧羊人沉默了一会儿,对他的两个儿子说:“如果你们想,并且不断地努力,就一定能够实现梦想,飞起来,去自己喜欢去的地方。”两个儿子牢记父亲的话,一直努力,在他们30多岁的时候,他们真的飞了起来,因为他们发明了飞机,他们就是著名的莱特兄弟。

还有一个黑人小男孩,他的名字叫博格斯,他的梦想是进入nba,但他的身高只有1米6,在我们东方人看来也是特别矮的,更不用说在巨人如云的nba里了,但他不仅控球技术一流,远投神准,在高个子球员面前上篮也无所畏惧,最终成为了一代杰出的小后卫,他的表现不仅安慰了天下身材矮小却又热爱篮球的人,也鼓舞了平凡人内心的意志。

所以我们需要梦想,带着谭嗣同“我自横刀向天笑,去留肝胆两昆仑”的豪气,扬起梦想的风帆,承载着希望起航。

我的演讲完了,谢谢大家!

竞职演讲稿范文集锦篇五

各位领导:

大家好!我叫xx,今年x岁、工作了x年、本公司工作了xx年,本岗位工作了年。回想这年,在人生短短的旅途中不算短,我见证了公司筹建、试车、试运行、生产、发展以及企业经营体制改变的过程,在这个过程中我也得到了锻炼。

我是一个不喜欢竞争、害怕失败、追求完美的人,但这并不代表我懦弱、没有信念;我是一个爱憎分明、嫉恶如仇的人,但并不影响我工作中一视同仁;我是一个简单的人,习惯用简单有效的方式去解决问题,这不代表我幼稚;我习惯坚持自己认为对的事情,但不代表为了整体利益我仍然固执地坚持,我会选择服从。我欣赏坦诚、痛恨谎言、轻视急功近利的人、困惑于不被信任。我始终坚持“踏踏实实做人、勤勤恳恳做事”这一做人原则,收获了内心的平静、坦然和做人的坦荡。

xx年的劳资人事岗位,我可以不谦虚地说,承担了大量的工作,编制了xx年5月23日实施的《燃气公司在岗职工工资分配方案》;年重新修订了公司《燃气公司劳动纪律管理规定》、《燃气公司职工请销假管理规定》、《燃气公司人事管理规定》、《燃气公司职工奖惩条列》四项管理规定;人事管理体系文件的编制通过了iso9000认证;《职工年休假规定》等劳资人事相关的规定。凡是涉及到劳资人事的具体工作基本上都是我一个人在做,包括:人事变动管理、人事档案管理、专业技术人员的评聘、人员任职资格测评、职工年度任职能力考评、劳动合同的管理、职工培训需求和培训计划的组织落实、月工资表的编制、养老保险的缴纳、季(年)度劳动人事报表上报、审核等。

对于这些工作,我从没有认为多而抱怨,我都能从容地去完成,这些都得益于在原单位所受到的系统的标准化培训有关,能全面、简洁、有效地去处理工作中的事务,分轻重缓急统筹地安排工作,注重各项工作的连贯性、逻辑性以及工作中的公平性,掌握各项劳动人事法规,能主动、全面地去考虑问题,尽量把可能出现的后果都考虑清楚,这也是我十一年劳资人事工作中,公司内外没有因为我的失误而造成任何纠纷的原因。我也可以坦然地说,十一年的劳资人事管理工作,我所做的任何一件事、任何一张报表、任何一个数字,都经得起时间的检验和考证。

xx年来,我知道自己没有什么大的业绩,只是认认真真、兢兢业业地做好自己的本职工作,当看到其他同事业绩栏里的各项奖励时,我心里感到了悲哀,我觉得一个人真心地对待工作年,却没有得到认可,是一件很失败的事情。

由于时间的关系,我说的语无伦次,但每一句话都是我的心里话,每一个字都是我一个一个敲出来的。

公司是我的衣食父母,它让我养家糊口,锻炼我的地方,让我在社会上有立足之地,所以我非常爱它、感激它。我现在有更多的时间和精力,我会一如既往地认真对待工作,为公司美好的明天加油。

我的演讲结束了,谢谢大家!

竞职演讲稿范文集锦篇六

亲爱的老师、同学们:

大家一定读过许多书吧!那你们一定有一本自己喜欢的书。

我最喜欢的书是《鲁滨逊漂流记》,这个故事上的主人公鲁滨逊是一个很有勇气的人,漂流到无人岛上,他并没有畏惧,反而在一个人在洞里面修了一栋小房子,他砍树用来做家具,自己还种菜、他自己到外边采摘葡萄,晒葡萄干。

终于有一个人来到了这座无人岛上!鲁滨逊重要可以离开这座无人岛了!我感觉这里以后不再是无人岛了!因为鲁滨逊来过这里!《鲁滨逊漂流记》这本书我也会永远保存着。鲁滨逊的大名一定也会在无人岛上保存着,直到下一本《漂流记》。

这本书给我的感触很深很深,我喜欢这本书,希望大家也多看书,到时候一定也要给大家说说!

竞职演讲稿范文集锦篇七

各位领导、各位同事:

大家晚上好!

当我平静地坐在这挑战与机遇并存,成功与失败同在的讲台上时,内心不仅充满了舍我其谁的信心,同时也做好了勇于拼搏,敢挑重担的准备。 如果我竞聘成功,我的工作思路是:

第一,以“勤恳务实、勇于创新”为信条,加强学习,提高自身素质。一方面加强政治理论知识的学习,不断提高自己的政治理论修养和明辩大是大非的能力。另一方面是加强业务知识和业务技能的学习和更新,在工作实践中辩证的看待自己的长处和短处、扬长避短,团结协作,不断充实完善,使自己更加胜任本职工作。第二,以扎实的工作,锐意进取的精神,当好会计科长和营业机构负责人的参谋和助手。在工作中既要发扬以往好的作风、好的传统,埋头苦干,扎实工作,又注重在工作实践中摸索经验、探索路子,多请示汇报,多交心通气,当好沟通员工与主管领导之间关系的桥梁。第三,以吃苦耐劳,求实创新的态度,找准工作切入点。老实地讲,在金融体制改革不断深化,银行业竞争日趋激烈的形势下,要保持我行各项业务的稳步发展,将是一项长期而艰巨的任务。因此,我把坚持开展以客户为中心的优质服务作为其重要手段,在创造良好的社会形象的同时,要求业务人员提高工作效率,尽量方便客户,让客户能主动上门寻求服务。

如果我竞聘成功,我的处事原则和风格是:

一个好的管理者除了对下属严格要求,严密制度,严守纪律的大胆管理,还应讲究领导的艺术。我认为,要把客户当“上帝”,首先要把员工当“上帝”。因为,客户对建行的满意度是从员工的满意度开始的,并与员工的满意度成正比例发展的。为此,我会把提高员工的素质,调动员工的积极性和创造性,建立融洽的人际关系,放在各项管理工作的首位。多层面、多角度地善待员工,努力做到大事讲原则,小事讲风格,共事讲团结,办事讲效率。对同事多理解,少埋怨;多尊重,少指责;多情义,少冷漠。管人不整人,用人不疑人。以共同的目标团结员工,以有效的奖惩激励员工,以自身的行动带动员工。我将用真情和爱心去善待我的每一位同事,使他们的人格得到充分尊重,给他们一个宽松的发展和创造空间。从而在与员工交往中凝聚合力,增强员工的集体荣誉感,在工作中形成动力,使我所属的部门成为一支充满活力和战斗力的集体。

如果我竞聘成功,我的工作目标是:

以联社下达的各项目标任务为已任,认真贯彻国家有关财经法规和建设银行各项财务会计规章制度及操作规程;正确组织会计核算,准确、及时、完整地提供会计信息;严格岗位分工,规范柜面操作,防范柜面风险;配合受派营业机构合法依章开展经营工作,定期提供会计管理信息;对受派营业机构日常财会工作和重大会计事项按照规定进行管理;落实上级行制定的各项柜面服务规范化标准,提高所在机构的服务质量;督促落实整改上级检查及外部审计发现的问题,并将整改结果反馈有关部门;做好受派营业机构会计人员岗位变动时重要物品、单证的监交工作;按照会计会计档案管理办法的规定,组织做好会计档案的整理、保管、调阅、移交和销毁工作;定期或不定期组织受派营业机构会计人员进行业务知识和操作技能的培训工作;对受派营业机构所属会计工作进行业务指导;配合受派营业机构负责人协调好与上级行及当地与财会活动有关部门之间的关系;根据上级行有关规定,定期向支行会计科汇报工作情况。

如果我竞聘支行营业部营业经理的岗位成功,我会尽自己最大的能力去管理好支行营业!

竞职演讲稿范文集锦篇八

尊敬的各位领导、各位评委、各位同事:

下午好!

今天,我站在这里,以平常、诚恳的心态接受大家的选择,感谢各位领导、各位评委、各位同事给我这次机会。

我叫xx,41岁,本科学历,学士学位,主管护师。1990年参加工作,先后在内科、供应室、骨科、肛肠科、儿科、社区等科室从事护理工作。我工作认真、细致、务实,善于学习、善于总结。22年来我兢兢业业,力争做好每一项工作。在骨科工作期间,我曾多次获得星级护士和优秀带教老师,并在中山医科大学二附院进修过脊柱外科,在国家级杂志上发表论文2篇。在儿科工作期间,我获得过优秀带教老师,在省级杂志上发表论文1篇。在平山社区工作期间,我参加广西壮族自治区卫生厅举办的“我身边的社区卫生服务”征文比赛获优秀奖。

我竞聘的是儿科护士长岗位,这个科室的工作是繁忙、琐碎而又急切的,常常有尖锐的医患、护患矛盾发生,它需要一位能时刻保持冷静、有充足临床经验的人来保证它的工作有序的开展,消除医疗纠纷的发生,提高整体护士的业务水平。我希望我能达到这个要求。如果我竞聘成功,我的工作思路是:

一、在医院领导下、护理部主任和科主任业务指导下,认真履行护士长职责和义务,坚持“以病人为中心,以质量为核心”,为患者提供优质、便捷、高效、文明的服务。

二、提高医疗质量安全。加强护理管理,强化质量控制,严格执行各项规章制度和操作规程,保证病房环境安全和各种药品、仪器的使用安全,继续落实各项应急预案和程序,制定持续改进的计划和措施,严格三级护理质控,对科室护理工作进行动态监控,工作具体落实到个人,杜绝和预防各种医疗差错事故的发生。

三、加强护士的法律知识教育,增强法律意识,以法服务患者,以法保护自己,防患于未然。

四、创建和谐环境,加强医护、护患、护护联系。提供便民措施,落实健康宣教,及时征求病人意见,了解病人病情和心理的动态变化以及科内护士的情况,做好桥梁工作,尽可能把医疗纠纷发生的隐患消除殆尽,使病人放心。

五、制定护理业务培训计划,不断接受新的急救理论和操作技术,强化“三基三严”训练,加强专科学习,提高科内护士的论文撰写能力。

六、以人为本,保证人力资源的合理分配,尽可能做到知人善用,提高科内护士的主观能动性,使她们能在各自的工作岗位上,焕发出自信的光彩。

七、进行成本效益核算,降低科室成本,节约不必要的开支,保证资源有效合理配置。

我相信,眼睛看到多远,脚站在多高的地方,心就有多宽广。如果我竞聘成功,我将言出必行,求真务实,以自己的行动来证明必不负领导所托;如果我没有竞聘成功,证明我还需要继续努力,我将一如既往地尽心、尽力、勤奋、踏实的做好本职工作。

谢谢大家!

竞职演讲稿范文集锦篇九

各位领导,各位同仁:

大家下午好!

首先要感谢各位领导对我们这次活动的支持,还有在座各位班员的`全力配合,才有我们今天这样一个以演讲形式来讲安全、论安全相互促进,共同学习的交流机会。我们这次活动的主题是“安全从我做起”,我今天为大家演讲的题目是---------一切为了安全。

安全就是效益,安全就是生命,这些耳熟能详的警世标语在公司随处可见。安全责任重于泰山,这也是世人皆知保障企业发展的硬道理。以前我总认为这些大道理虽然与我们息息相关,但那都是上级管理部门总结出来的宣传口号,让我们工作在最基层的员工听起来好旬有点空洞,觉得太笼统,不能完全领略到其中的真正含义和重要性,也就缺乏了它应起到的鞭策作用。但有一句话却让我彻底改变了这一看法,“高高兴兴上班来,平平安安回家去”,是啊,这句话说得多么贴心,它包涵了你对每天工作的希望,对安全的渴望,还有家人对你平安归来的那份期昐。但这一切都需要安全来做保障。然而,安全在哪里?安全怎么来呢?其实,安全就在我们心中,安全就掌握在我们自己的手中。

古往今来,安全一直是构建和谐社会的永恒主题。企业没有安全,就谈不上发展,家庭没有安全就失去了幸福。安全对于企业和家庭是同等重要,所以说,关注巡安全是我们每个人的义务和责任。为了企业的顺利发展,我们要提高警惕,尽心尽责,为了您和家人的幸福,我们一定要切记:安全!安全!再安全!!!在此,我要呼吁在座的各位同仁乃至全公司所有的工友们 ——— 安全从我做起。安全,就从现在做起。

竞职演讲稿范文集锦篇十

、尊敬的各位领导、各位评委老师们:

您们好:首先,非常感谢领导能给我这个机会,让我站在这里展示自我。我叫xx,今年23岁,来自咸阳彬县,是一名xx化工学校化工过程装备技术专业的毕业生。平时喜欢运动和看书,因为我觉得内涵修养和拥有健康的体魄同样重要。勤于学习,善于写作和结交朋友,也喜欢挑战新的事物,现在是橡胶制品分公司的一名员工。

xx年毕业至今,在贵公司已工作了近四个年头。从刚开始的一无所知到现在的机台主手,小组组长,与当初那个刚步入社会的毛头小子相比,更增添了几分成熟和稳重。这些都要感谢各位领导和师傅们的精心培养和耐心教导。师傅常教导我先做人再做事,产品即人品,加强自身素质和操作技能的提高,努力武装和塑造自己。工作中,虚心请教,严格执行工艺,我生产的煤安胶布质量优异,20xx年度被公司评为质量工作先进个人,我始终坚信有付出就有回报。

我公司自1959年建厂至今,已有五六十年的时光,其中不乏风雨艰难。而如今呢?全球经济萧条,加之行业间的激烈竞争,形式尤为严峻。就在这种局面下,我公司领导和全体员工团结一致,坚持不懈,勇于创新。07年的重组,09年加入延长集团,这一切举措都说明公司领导层的英明决断。我相信加之销售人员的全力以赴,西橡的未来一定会更加美好。

其实我和大多数人一样,很羡慕销售员这份工作,觉得他们可以走南闯北,在五湖四海留下自己的足迹。殊不知,销售也是一份很辛苦的工作,表面光鲜,然而工作中的酸甜哭辣只有自己知道。即使这样,出于一份热爱我还是的坚定的选择销售。我希望加入到公司销售事业的大军中,虚心学习,吃苦耐劳,加强业务能力,利用优越的网络平台,把新产品开发作为工作的重点;调研市场制定相应的工作计划;走访用户,真诚交流,把服务用户作为我的行为指南,及时的总结经验和教训,不断进步。

也许说,现在我没有任何的销售经验,但是谁又是天生的销售高手。天高任鸟飞,海空凭鱼跃。有梦想就有希望,希望各位领导和评委老师能给我这个机会,让我梦想成真。真诚的谢谢!

竞职演讲稿范文集锦篇十一

尊敬的各位领导、同志们:

大家好!

感谢领导和同志们给我这次展示自我的机会,我愿意为新的人事制度呐喊助威。

下面我分三点讲如何面对竞争。

(自我介绍 工作情况概述) 有人说法官不学习,等于国家没有法律,这话一点也不假。因为每部新法规的颁布实施,都要看法官的掌握程度。如果法官不掌握,等于立法机关白忙活。鉴于学习的重要,我工作之余,自学了计算机、英语、法学基础理论知识。1999年我考取了中国政法大学法学本科,系统学习了《合同法》、《国际经济法》等18门课程,完成了题为《论有担保的债权在破产案件中的法律适用》毕业论文,今年七月份领取了法学本科学位证和毕业证书。我还参加了最高法院、省法院、中院组织的《证券法》、《合同法》、《担保法》、《公司法》《票据法》等专项法律审判业务的培训。通过以上学习,使我增长了知识,拓宽了视野,为这次竞争创造了良好的条件。

竞争不是争权夺利,竞争是对自己所学知识的自省,竞争是改变旧的人事制度的催化剂,竞争是我国政治体制与世界接轨的桥梁竞争是一种责任,竞争是一种奉献,竞争是当代青年对社会的承诺。我们有幸处于竞争的年代,应感到无此自豪。想过去,一纸委任状耽误多少人,多少能人志士在旧的人事制度压抑下不能一展雄才,误了人,误了事业,阻止了国家前进的步伐。看现在,我院1999年第一次竞争上岗,就争出了法院一个能者上、庸者下的新气象,就创出了一个规范、高效、公正的新局面。铁的事实告诉我们,岗位不要怕争,就怕争得不当,就怕争得不公平。只要能者上,庸者下,法院的工作还能更上一层。至于我个人,我相信领导,相信同志们,结果并不重要,重在参与,重在我有这种奋发向上的精神。

以上我曾说过,竞争是一种责任,是一种使命,一旦我竞岗成功,我绝不辱使命,我将协助正职,致力于本庭,做到三点:

1、让执法环境纯净化。究以往执法过错,多都因执法环境污染而生。试问一位法官如长期生活在吃喝玩乐的**环境中,很难养成一身正气。所以我向本庭同仁提出的第二条建议就是,为了让自己的职业使命健康长寿,远离那些不义之道吧。

2、让执法主体知识化。未来的时代,是知识的时代,资格、经验在知识面前,将变得微不足道。我们要想得到社会的认可,就必须增长知识。所以我向本庭同仁提出的第一条建议就是,长知识,就能胜任自已的工作;长知识,就能执掌自己的命运。

3、让执法责任具体化。一个庭就是一个家庭,没有高低贵贱之分。人与人之间只能因分工不同而得到不同行为的认可,不能因职务不同而允许歪风邪气的放肆。同志们之间遇事不推,遇利不抢,让每一位同志在不同的岗位上各尽其责,各司其职,这是我向本庭同仁说的第三点。

各位领导、全体同志们,我今天站在这里,就是为了接受你们高标准的衡量。我愿意通过这次体验,发现自己更多的不足。不论你们对我做出什么结论,都是对我的一种关心与帮助。我将在你们的建议下,不断完善自我,更好地干好自己的工作。

您可能关注的文档