工匠精神主题活动方案(精选8篇)

一个好的方案应该能够解决现实问题，并能够推动事物向前发展。制定方案时，我们应该充分考虑利益相关者的意见和需求。在以下方案范文中，你可以看到不同角度的思考和解决问题的方法。

工匠精神主题活动方案篇一

“工匠精神”自2016年3月首次出现在全国人大十二届四次会议政府工作报告中后，受到广泛关注和热议，引发很多人的思考。作为心怀梦想、追求知识、肩负未来的青年学子，应如何理解“工匠精神”的内涵？面对创新驱动的国家发展战略和建设高水平理工科大学的学校发展机遇，佛科院学子应如何践行“工匠精神”？“弘扬工匠精神，追求卓越人生”主题班会旨在通过学习、讨论和交流，培养精益求精、专心专注的精神，引导同学积极努力的铸梦、追梦、圆梦，追求卓越人生。

班级全体学生。

20xx年4月—5月。

1、开展“工匠精神”宣传学习（附时间及人员安排）。

了解“工匠精神”主题活动内容及相关的活动安排，启动本次主题教育；宣传“工匠精神”提出的背景及内涵等，营造活动氛围。（附时间及人员安排）。

2、开展“工匠精神”视频教育活动。通过观看《大国工匠》。（附时间及人员安排）。

3、开展“工匠精神”大讨论活动，在易班平台进行（（附时间及人员安排）。

4、开展“工匠精神”征文大赛活动。（附时间及人员安排）。

工匠精神主题活动方案篇二

“工匠精神”自2016年3月首次出现在全国人大十二届四次会议政府工作报告中后，受到广泛关注和热议，引发很多人的思考。作为心怀梦想、追求知识、肩负未来的青年学子，应如何理解“工匠精神”的内涵？面对创新驱动的国家发展战略和建设高水平理工科大学的学校发展机遇，佛科院学子应如何践行“工匠精神”？“弘扬工匠精神，追求卓越人生”主题班会旨在通过学习、讨论和交流，培养精益求精、专心专注的精神，引导同学积极努力的铸梦、追梦、圆梦，追求卓越人生。

　工匠精神主题班会活动。

班级全体学生。

1、开展“工匠精神”宣传学习。（附时间及人员安排）。

了解“工匠精神”主题活动内容及相关的活动安排，启动本次主题教育；宣传“工匠精神”提出的背景及内涵等，营造活动氛围。（附时间及人员安排）。

2、开展“工匠精神”视频教育活动。通过观看《大国工匠》。（附时间及人员安排）。

3、开展“工匠精神”大讨论活动，在易班平台进行（（附时间及人员安排）。

4、开展“工匠精神”征文大赛活动。（附时间及人员安排）。

20xx年4月—5月。

x班级。

时间：

工匠精神主题活动方案篇三

10月10日是第xx个世界精神卫生日，围绕世界“精神卫生日”宣传主题将大力宣传普及精神卫生知识，宣传精神疾病社区康复服务内容，促进广大群众身心健康。同时促进社会更加理解并接纳患者，使患者顺利回归社会正常生活。章镇中心医院将开展一系列精神卫生宣传、组织专业医护人员开展义诊活动，为广大群众服务。

章镇绿洲路街道。

1、由负责精神病管理专业医生坐诊。群众可现场咨询有失眠，头痛及有关心理健康相关问题。

2、宣传介绍精神疾病社区管理内容，康复优惠政策，及本医院免费领取重性精神病药物名称。

3、发放精神卫生、心理健康等相关资料。

4、测血压、测血糖、眼科、五官科、内科等一般健康查体及现场咨询。

5、撰写报道。

1、10月15日：制定实施方案及计划。

2、10月6日—8日：活动宣传。

3、10月10日：

1)义诊工作人员安排：负责精神卫生医生1人，测量血糖值1人，测血压医护人员2人，五官科、内科健康查体各1人，派发宣传资料1人，后勤拍照及撰写报道1人。

2)物资准备(义诊桌椅、相机、血压计、血糖仪、电筒、宣传资料、横幅)。

4、10月11日收集资料，撰写讲座小结及报道。

工匠精神主题活动方案篇四

亲爱的各位领导、同事们：

大家好!很荣幸在这里代表学报部做“弘扬工匠精神争做有为教师”为主题的演讲。

工匠精神是一种品格，一种操守，教师是师德的建设者，共同承担着传承中华优秀传统文化的重大使命。教师不仅要具备刻苦进取、专一从教的育人精神，更应承担起弘扬中华匠心的伟大历史责任。

我认为工匠精神是可以用四个词语来概括和体现：敬业、专业、精益求精、坚持。

敬业：首先我们应该爱自己的工作，这样才能享受我们工作，才能像工匠一样做出高品质的艺术品。教师是一个“平凡”的工作，如果确定做这个职业，就必须放平心态，拒绝浮躁，我们必须要有一定的信念和信仰。

专业：工匠首先是专业的，他必须有精湛的技艺，而作为老师的我们也同样应该如此：我们必须具备专业的教学技能和精湛的专业知识。

精益求精是学生管理的态度：我们所面对的是一帮特殊的学生，他们在初中是不被重视的，在学习和生活习惯上都或多或少存在一些问题，因此我们必须在管理上做到细致和高要求，这样才能帮助他们养成正确的行为习惯和社会价值观。

坚持：工匠精神的另一个体现就是坚持，坚持把一件事做完，坚持把一件事做到极致。工匠做一件艺术品也许要几十年才获得成功，尤其在这种“快经济”时代，有时候人们只注重眼前的'东西而忽略了一些根本，对于教师这个特殊职业而言，我们更需要求真务实工作态度，坚持自己内心的那份纯真。做这份职业我们要坚持，培养学生我们也要坚持和耐心，因为这是一个长远的事业。坚持对学生的严格要求，坚持对学生期望，坚持用自己的工匠精神去感染学生，那么这样才能培养出合格、优秀的学生。

尊敬的老师，亲爱的同学们：

大家下午好!

今天我演讲的题目是弘扬工匠精神，打造世界强国。说到工匠精神，无外乎三点要求：一丝不苟，精益求精，一以贯之。三个词，十二个字，数十年如一日，全心全力做一件没有尽头的事。这就是我认为的工匠精神。

昨日通过观看大国工匠的宣传片以及公司车间的大力宣传和弘扬，使我们了解了大国工匠的故事，并深深的被他们的故事所感动,大国工匠的故事也深深地触动了我，是我不禁反思我与他们的差距，不禁梦想向他们靠拢。

从古至今，中国从不缺少工匠精神。中国曾是世界上最大的原创之国、匠品出口国、匠人之国!不谦虚地讲，中国匠人造就了一部匠品辉煌史。

今天的中国，不仅能在高尖端科技实现领先，华为、联想、海尔、格力等中国企业也在其领域内位于世界前沿。这些成就的取得，同样是现代中国人专注走心、追求极致工匠精神的体现。

时下提到工匠精神，许多人都再说德国、日本。这正如两千多年前，世界痴迷于追逐中国制造的产品一样，人们对于匠品价值的认可从未改变。德国、日本的制造都经历过学习他国技术、仿造假冒、不断升级、直到实现自主创新的过程。

德国的工匠精神也就是近一百年多年的事儿。1871年，德国制造还处在假货和仿冒横行时代。当时英国人规定从德国进口的商品必须标注“德国制造”，以此区分劣质的德国货和优质的英国货。知耻而后勇，德国从此开始了精工制造的征程。用了100多年时间，德国人持续不断地在各个行业，坚持和传承精益求精的工作作风，终于使德国制造成为世界上高品质的代名词。

日本的工业制造是从学习欧美国家的技术、仿造开始的。1950年，日本还只能生产廉价而简单的商品。此后的，将传统的工匠精神传承于规模化制造，极大提升了日本制造的品质。1955年设立“人间国宝”制度，用以保护匠人和小型企业，并在全社会持续倡导工匠精神。

中国有20_多年的工匠精神传承史，由于历史原因，中国的工匠精神没有在近代全面的传承。近年来，经济的高速发展也使商业伦理问题突显，部分企业为了获取短期利益缺少商业道德，假冒伪劣、粗制滥造还时有发生。

只要拥有为了把事情做好而把事情做好的愿望，每个人都是匠人。在岗位上坚守本分、不断进取、努力专研，支持民族工业发展、尊重每一位匠人都是在传承工匠精神。

谢谢大家，我的演讲结束了!

工匠精神主题活动方案篇五

工匠代表着一个时代的气质：坚定、踏实、精益求精。工匠不一定都能成为企业家，但大多数成功企业家身上都有“工匠精神”。工匠视技术为艺术，既尊重客观规律又敢于创新，拥抱变革，在擅长的领域成为专业精神的代表。

不断壮大人才队伍，在广揽人才的同时，有计划地选择一批有一定理论水平和实践经验的中青年骨干到高等院校、知名企业集中学习、培训，造就一批知识渊博、经验丰富、精明能干的复合型和创新型高级技术人才，注重培养一批高学历、高职称的技术型、科研开发型高级人才。

可以预见，通过大量高素质、高技能人才的引领，建筑业必将迎来工匠云集的黄金时代，实现行业发展水平的大提升。

“工匠精神”体现的是一种用心、踏实、专注的气质和认真敬业、一丝不苟的态度。不可否认，在建筑行业，一些企业对“工匠精神”认识有缺失、有偏颇，在工程建设中急功近利、缺乏对质量细节的追求和把控，片面追求速度和效率，导致建筑工程存在质量缺陷，甚至一些常见的质量通病也消而不除，损害了行业形象，让“工匠精神”回归成了行业在这个时代最迫切的呼唤。

对所做的事情和生产的产品精益求精、精雕细琢，少一些急功近利，多一些认真持久，少一些粗制滥造，多一些优质精品。只有对质量精益求精、对技艺一丝不苟、对完美孜孜追求，建筑施工企业和建筑工人才会在建筑事业的天地中，有劳动成就和人生价值的获得感。

“工匠精神”的核心是创新，随着互联网时代的来临，我们应该认识到，提倡开放、创新、创造的互联网思维，就是“工匠精神”和创新精神的结合。建筑施工企业要紧随日新月异的互联网时代，全力驱动创新，走在前列。

在创新过程中，高度重视、建立和发挥好技术中心的作用，推进与高等院校和科研院所的合作，研究开发关键性、前沿性技术，加大高新技术的推广应用力度，建立健全技术创新长效机制，推动建筑业向产业现代化、施工绿色化、建筑工业化、管理信息化、技术标准化和人才队伍专业化发展。

良好的环境是培养工匠的沃土。

五是不断改善和提高技术工人薪酬福利待遇和奖励措施，真正使技术工人在企业受到尊重。

工匠精神主题活动方案篇六

10月10日是第25个世界精神卫生日，围绕世界“精神卫生日”宣传主题将大力宣传普及精神卫生知识，宣传精神疾病社区康复服务内容，促进广大群众身心健康。同时促进社会更加理解并接纳患者，使患者顺利回归社会正常生活。章镇中心医院将开展一系列精神卫生宣传、组织专业医护人员开展义诊活动，为广大群众服务。

心理健康、社会和谐。

宣传口号：

1、关注心理健康，收获幸福梦想。

2、心理健康你我他，平安快乐千万家。

3、和谐社会，从心开始。

4、消除心理阴霾，绽放健康笑脸。

5、和谐身心，点赞生命。

6、阳光心态，幸福人生。

章镇绿洲路街道。

1、由负责精神病管理专业医生坐诊。群众可现场咨询有失眠，头痛及有关心理健康相关问题。

2、宣传介绍精神疾病社区管理内容，康复优惠政策，及本医院免费领取重性精神病药物名称。

3、发放精神卫生、心理健康等相关资料。

4、测血压、测血糖、眼科、五官科、内科等一般健康查体及现场咨询。

5、撰写报道。

略

工匠精神主题活动方案篇七

按照集团公司党委《关于转发关于开展“弘扬工匠精神，争做劳动模范”争创活动的通知的通知》要求，xxxx公司积极行动，认真研究，结合公司自身实际，制定详实计划，明确实施方法，以保障本次活动的顺利开展。

1、开展“工匠精神”、劳模先进事迹及“学习雷锋精神”宣传教育活动。利用全体员工大会或部门、班组会议向员工讲解“工匠精神”的含义和现实意义，树立“匠人之心”，增强学习的积极性和主动性，提高工作技能，培养严谨的工作作风，精益求精；以劳模事迹感召员工，增强敬业奉献意识，干一行、爱一行、专一行，尽职尽责的做好本职工作，并在工作中积极探索，开拓创新，实现工作质量的新飞跃；学习雷锋精神，立足本职，爱岗敬业，忠于职守，扎实奉献，发扬艰苦奋斗，勤俭节约的优良传统，树立高度的责任感和使命感，为公司事业做出更大的努力和贡献。

2、开展劳动技能知识考核和技术比武活动。结合企业“四评级一评价”要求，根据公司实际工作情况，通过试题答卷、现场测评、随机抽检等形式，对在岗员工涉及到的安全、环保、节能及质量方面工作进行考核；对设备操作人员进行现场实操考核；对电工、焊工等技术工种进行专项技术比武，增强员工学习专业知识、提高专业技能的积极性和自觉性，努力营造比、学、赶、超的良好氛围。

3、开展革新创新活动。以化工企业转型升级和新旧动能转换工作的开展为引领，在能源节约、生产工艺智能化改造、生产模式实现深层次循环式生产方式等方面，立项研究，重点突破，提升公司综合技术水平；大力提倡“五小”创新活动，鼓励员工献言献策，积极参与公司的革新创新活动，提高公司创新创造能力。

1、“工匠精神”、劳模先进事迹和“雷锋精神”学习活动。

时间：xx年xx月。

参与部门：公司各部室、污水供热管理站。

2、劳动技能及化工知识考核。

时间：xx年4月—5月。

考核内容：化工安全知识、环保知识、节能知识、工艺纪律、操作规程等；

方式方法：问题答卷；

参与部门：安全机电设备部、环保部、生产部、办公室。

3、技术比武。

时间：xx年4月—5月。

比赛内容：电器维修技术、焊接技术、设备故障排除、物料检测分析技术等；

方式方法：现场实际操作；

参与部门：安全机电设备部、生产部、技术质检科、办公室。

4、革新创新活动。

时间：xx年4月—5月。

参与部门：安全机电设备部、生产部、环保部、污水站、技术质检科、办公室。

2、对在创新革新中做出突出贡献的员工，公司将按照集团公司有关条例，按规定予以奖励。

工匠精神主题活动方案篇八

建设社会主义核心价值体系，提升医疗服务质量，引导全院干群做雷锋精神的传播、弘扬和践行者，提高公民道德素质，营造和谐社会的良好氛围。

二、目的意义。

开展学习雷锋志愿服务活动，以人民群众满意为目的，建设群众满意医院，促进医院科学发展。

三、活动内容。

（一）宣传发动。

1.利用电子屏和黑板报，加强学习雷锋活动的宣传教育。

2.召开动员会，结合实际，动员医院职工积极参与。

（二）活动开展。

1.在全院开展学习雷锋实践活动。每年3月，支部或科室举办学习雷锋座谈会，学习弘扬雷锋爱党爱国的坚定信念、敬业奉献的高尚情操、锐意创新的进取精神、艰苦奋斗的优良作风，助人为乐的宝贵品格，急患者所急，帮患者所需，助人为乐，爱岗敬业、无私奉献，引导职工坚定理想信念，更好的为人民服务。

2.推进社会主义核心价值体系建设。通过“创先争优”、“三好一满意”活动、岗位大练兵、技术大比武、优质护理服务，把雷锋精神融入建设学习型医院的实践中，转化为学好知识技能，做好本职工作，迎“三甲”医院复审的强大动力，不断提高医疗服务质量，提升医院服务能力。

3.践行救死扶伤，全心全意为人民服务的宗旨。开展与扶贫点、基层医疗机构结对帮扶，组织送医下乡、党员义工、志愿者队伍进社区、福利院为基层群众免费诊治、体检、健康咨询活动，参加公共场所文明引导、文明交通志愿服务、禁烟宣传和我市组织的志愿服务活动，弘扬“奉献、友爱、互助、进步”的志愿服务精神，引导医护人员践行爱国、敬业、诚信、友善等基本道德规范，形成良好社会风尚。

4.雷锋精神融入平时工作，转化为推动医院发展的实际行动。体现雷锋精神的岗位规范是：“政治坚定，忠于国家，服务为本，依法行医，恪尽职守，团结协作，清正廉洁，务实创新。”弘扬爱院如家主人翁精神，响应职代会关于增收节支，勤俭节约水、电、办公用品、医用耗材料的号召，艰苦奋斗、勤俭节约从我做起。做“不剩饭、不剩菜”文明餐桌的文明人。

5.把学习雷锋活动与医德医风建设结合起来，加强职业道德教育，弘扬医院文化。各科室要根据本科室实际和工作特点，推出便民服务新举措，张贴住院患者温馨提示标牌，帮助老弱残幼就诊，为患者提供优质的服务。重大节日组织专家义诊、健康教育、心理辅导和各项便民利民活动，推动学习雷锋活动与我院工作相互融合、相互促进，达到让人民满意的效果。

四、经验总结。

学习雷锋活动纳入科室和个人年终考核，科室通过座谈表扬好人好事，总结学习雷锋活动经验。医院对年度先进工作者进行表彰，发挥先进典型的示范作用。

五、活动要求。

（一）加强组织领导。成立医院学习雷锋活动领导小组，负责全院开展学雷锋活动的组织领导。组长江小波，副组长张嶂、王建、杨明才、王晓岚、钟德平、柴振华，成员为各科室负责人。领导小组设办公室挂靠团委，负责组织协调的具体工作。支部书记、科室主任是支部、科室学习雷锋活动第一责任人。要着眼长远，策划好本科室学习雷锋开展志愿服务的形式和项目，真正为群众做实事、办好事。

（二）健全服务队伍。医院成立学雷锋志愿者服务队，团委书记任队长，四个团支部书记任分队长。把学雷锋志愿服务活动主动融入全院服务体系中，结合党员先锋模范创绩、职业道德标兵评选、讲文明树新风典型，使志愿者服务有声有色。医院在志愿服务队伍的后勤保障上给予支持。