最新保健工作规范心得体会范文(汇总17篇)

心得体会是一种反思的机会，可以使我们更加成熟和成长。写心得体会时，我们要避免主观臆断和情绪化的倾向。现在就让我们一起读一读以下的心得体会范文，发现其中的共鸣和差异。

保健工作规范心得体会篇一

通过这段时间的学习和了解，我对中医养生有了实质性的认识，"养生"就是保养生命之意，我们养生，也要顺应自然界春、夏、秋、冬的季节变化，通过不同的调养护理方法，达到健康长寿的目的。俗话说，求医不如求己，我们可以通过自己对中医养生学习，并在生活上努力实行，以达到养生的目的。

中医四季养生，就是在中医理论指导下，根据"天人合一"的理念，说明一年四季的气候变化规律及人的一些生理、病理现象，并揭示出人类应当如何在阴阳不停变换的四季中，恰当地调养自己的身体的阴阳，以顺应四季变化，达到阴阳平衡、气血畅通、健康长寿的目的。比如我们冬季可以用一些温热的食物或药物来补养脾肾的阳气，秋季气候干燥则要多吃一些滋阴清热的食物以补充身体的津液；春夏季节又有不同，这就是四季养生的大意，也是做好四季养生所必备的中医养生知识。

提出要保持健康就需饮食多样，营养平衡。第三，大自然是人类的守护者，是人类生存的根本，所以养生就必须顺应自然。如果不顺从这种规律，大自然和人就都会遭受灾害；顺从它，自然就和谐，人就不会生病，这样做的话，就是得到了"道"，即养生的本质。

同时，"人的睡眠实际就是一种归根，一种复命，即恢复生命的活力，是人体阳气得到收藏、得以蓄养的过程，没有复命，生命就难以延续。"所以，保证充足的睡眠，尤其在炎热的夏季调整好睡眠，是保持健康、延缓衰老的重要保证。

此外，中医养生中提倡多做锻炼，多做户外运动，多与人交往，多想积极开朗的事，这样心情才能畅达；而"养静"就是要心情平静，不急不躁，通过自我调理或户外运动等方式把心中之抑郁燥热散发出来，正所谓心静自然凉，心宁而神安，从而达到养生的最终目的。在向老师学习的过程中，我也了解到适当正确的坚持对气功的练习对中医养生养生也能起到一定的促进作用。气功的锻炼可以对人体的强化锻炼能够起到促进的作用。故我认为在我们加强对中医养生的学习和了解的同时也可以提高自己的气功的学习和锻炼。气功在保健方面有独特的功效，他是通过主动的内向性运用意识活动的锻炼，改造、完美、提高人体的生命功能，把自然的本能变为自觉智能的实践。且与体育锻炼相比，气功更强调人的心理状态对人体健康的影响。

我们不应该不注意国情，盲目崇洋媚外，太过沉溺于肯德基，麦当劳等一些垃圾食品，应该多食一些我们先人总结下来的有利于我们养生的绿色食品，那对我们进行中医养生起到一定的食疗作用，有利于我们的身体护理和保健，进而对健康长寿也起到很大的促进作用。

总而言之，通过学习中医养生，我发觉了自己在过去的许多不好的生活养生习惯，那些有利于身体健康和保健的恶习，但在今后的生活，我学以自己所学的中医养生知识，促进，监督自己改正，从而达到中医养生的目的，提高自己的身体素质，使自己更健康长寿。

保健工作规范心得体会篇二

7月25日到7月30日，我在北京东方红航天生物技术有限公司进行了为期一个月的实习。这期间公司的同事给予了我热情的指导和帮助，而我也虚心向他们请教学习，把大学所学的知识加以运用，在理论运用于实践的同时，也在实践中更加深刻地理解了以前没有理解透彻的知识。

经过这些天的实习，我对公司也有了更深刻的了解，也初步熟悉了销售员的操作步骤。更重要的是，这是我踏入社会的第一步，虽然只有一个月的时间，但是也让我看到了自己的很多欠缺，让我深知出身社会，还需要很多学校里学不到的能力。

首先简单介绍一下我的实习单位：本公司位于北京中关村高新科技园区，主要从事具有航天生物技术特色的现代生物制药、保健食品和健康用品的研发、生产、销售与服务。本公司本着始终贯彻执行“擎起航天生物大旗，致力民族高新科技产业”为企业宗旨。公司本着“以人为本、德才兼备、以德为先”的原则，创造“人和”的人文环境，构建了一支管理、生产、研发、销售及服务的精英团队，为东方红公司未来的发展奠定了坚实的基础。公司十分注重人才的培养及团队建设，“广纳人才、培养人才、善用人才、善待人才”的人力资源策略，为公司吸纳了一批年轻有为的技术骨干和营销精英;“乐观、积极、学习、合作”的良好氛围，为每一位员工提供了理想的事业舞台;优厚的薪酬福利待遇及丰富多彩的企业文化活动，充分体现了公司于员工共同成长的企业内涵。

这公司的经营理念是：质量和服务是经营的重中之重、把顾客放在第一位。由于有良好的质量加服务，本公司已建立了良好的业务关系。

保健工作规范心得体会篇三

保健工作是一项非常重要的任务，关乎人民的身体健康和生命安全。保健工作是广大保健医生的责任和义务，也是社会各界对人们的爱心和关怀的表现。我从事了多年的保健工作，积累了一些心得体会，下面我来阐述一下。

一、保健宣传要尽可能地深入群众。

保健工作的宣传是非常重要的环节。为了让群众真正认识到保健的重要性和必要性，我们必须要尽可能地深入到社区、学校、医院等各个单位开展活动，让更多的人听到我们的声音，了解我们的理念和方案。

在开展宣传工作中，要注重精准度和实用性。因为很多人对于保健知识的了解都很浅薄，我们要从他们感兴趣的方面着手，使用生动形象的语言、图示等方式，让他们能够尽快地掌握相关知识，提高自身的健康意识和自我防护能力。

二、做好个体化的服务。

人们的身体素质因个人的差异而异，所以我们在保健工作中，不能采取模式化的服务方式，而应该针对不同的人群、不同的需求，进行个性化的服务和指导。

针对老年人和儿童的保健服务，应该更加细致入微，要注重辨认年龄层次的不同特点，进行更加针对性的评估、指导和追踪，帮助他们更好地保持健康状态。在这方面，我们需要不断加强自身的专业素养和服务能力的提升，更好地满足不同人群的健康需求。

三、关注环境卫生和人际卫生。

环境卫生和人际卫生都是影响人体健康的重要因素。我们在扩大宣传的同时，也要积极提高群众的环境卫生素养，以及加强人际卫生条件控制。这要求我们要承担起更多的社会责任，开展更加广泛和深入的卫生服务，以化解社会健康化解现象。

四、建立高效的管理机制。

建立高效的保健工作管理机制，是保健工作不可缺少的组成部分。我们要在实践中强化管理根据，注重团队内部协作和效率的提高，建立完全严格、高效的质量管理体系，以此来促进保健工作和服务质量的不断提升。

五、注重个人职业素养的提高。

保健工作的开展离不开医生的职业素养。我们要不断地提升自身专业水平，不断丰富自己的知识库，加强对健康诊断和预防的研究和实践，以此推动保健工作走向更高更好的发展。

总之，保健工作是在不断变化和发展中的，我们需要与时俱进，在实践中不断总结经验，提高自身的专业素养和服务能力，以此来更好地推进我们的保健工作和服务工作的发展。

保健工作规范心得体会篇四

随着现代社会节奏的日益加快，人们的生活压力和工作压力也随之增大。尤其是领导干部，在工作中，因为职责使然，往往承受着更大的压力。为了保持身心健康，提高工作效率，作为一名领导，我在长期的工作中，积累了一些保健工作心得体会。

首先，规律作息是保持健康的基石。作为领导，工作时间往往不规律，但我们也应该努力保持良好的生物钟。我认识到，只有保持规律的作息时间，才能保证良好的睡眠，让身体得到充分的休息。我在如此繁忙的工作中，每天都尽量保证八小时的睡眠时间，避免熬夜加班，确保每天都有精力应对各种挑战。良好的作息不仅让我能更好地面对工作，也提高了身体的免疫力。

其次，均衡饮食对于保持身体健康非常重要。作为领导干部，饮食上要特别注意，不能因为工作忙碌而不加选择地吃饭。我每天都要保证三餐营养均衡，多吃蔬菜水果，少油腻和刺激性食物。此外，我还每天保证一定量的运动，锻炼身体。只有通过均衡饮食，我们才能保持良好的健康状况。

第三，学会释放压力和放松心情。作为领导，面对的工作压力巨大，高强度的工作往往会导致积压的压力。因此，学会释放压力和放松心情对于保持健康非常重要。我通常会选择一些放松的方式，比如跳舞、读书、散步等活动，来释放压力。此外，与亲朋好友聚会，也是我放松心情的重要方式之一。这些活动让我重新调整思维，缓解压力，并给我带来愉悦感，提高了工作效率。

第四，保持乐观和积极的心态。面对工作中的挑战，保持乐观和积极的心态非常重要。我深知，消极的情绪会对身心健康产生负面影响。因此，无论遇到多大的困难和挫折，我都会积极寻找解决方案，并相信自己能够克服困难。同时，我也会尽量避免负能量的影响，与乐观豁达的人交往，传递积极能量。通过保持积极乐观的心态，我能更好地驾驭各种困难，保持身心健康。

最后，与团队成员和家人共同关心身心健康。作为领导，我意识到，要保持良好的身心健康，团队成员和家人的支持和关心是不可或缺的。我积极倡导与团队成员分享保健经验和健康知识，互相鼓励和关心。同时，我也会保持良好的家庭关系，与家人相互关心和帮助。团队的支持和家人的关爱，给我带来了巨大的力量，让我能够更好地保持身心健康。

总之，作为领导，保持身心健康是非常重要的。通过规律作息、均衡饮食、释放压力和放松心情、保持乐观积极的心态以及与团队成员和家人共同关心身心健康，我们可以更好地应对工作挑战，提高工作效率，为组织发展作出更大的贡献。希望我的这些心得体会，能够对其他领导者有所启发，一起保持身心健康，共同迎接未来的挑战。

保健工作规范心得体会篇五

作为我区工作规范年主题教育实践活动领导小组办公室的一员，深感此项活动犹如及时雨浇透了广大干群的干涸心灵，给广大党员干部进一步扭转不正之风，搭建能干事、干成事的平台，推进党的事业继续稳步前行创造了条件，尤其是对广大青年干部优良成长环境的营造更是至关重要。

古人云：“凡事预则立，不预则废”。开展工作规范年活动亦是如此，无论整个活动还是各个环节，无论党政机构还是企事业单位，无论领导干部还是一线职工，都要有一个明晰的活动计划、明了的活动步骤、明确的活动时限，在此基础上，我们更要紧遵“博学之、审问之、慎思之、明辨之、笃行之”五行法则，努力推动工作规范年活动事半功倍、举一反三。

1、博学之，即广泛学习。工作规范年活动学习要贯穿始终，常抓不懈，首先我们要端着学习态度，培养充沛而旺盛的好奇心，养成规律学习的习惯，不断地汲取各类工作规范知识，真正做到“海纳百川、有容乃大”。

2、审问之，即详细询问。工作规范年活动中，我们要坚持事无巨细的原则，一要坚持问上级，沟通了解工作规范工程中存在的不足之处；二是要问群众，征询了解自身工作中存在的改进之处；三是要问自己，发掘了解自己在今后工作中的注意之处。

3、审问之，即周密思考。“学而不思则罔”，工作规范年活动不仅要加强学习，更要深入思考，从工作规范的深度、广度、宽度等领域不断拓展，思考工作规范年活动的纵深推进方向是什么，各个领域做好的工作规范是什么，是否应该在其他领域推广开展等等，这些问题都需要我们去深入思考、周密思考。

4、明辨之，即明确辨别。工作规范年活动中，所处的机构环境不一样，开展活动的具体方法步骤不尽相同，各类活动现象也层出不穷，为此，我们更应该用一双敏锐的双眼去洞悉工作规范年活动中的不良现象，多走多看多听，真正做到“兼听则明”，才不会出现“差之毫厘、谬以千里”的丑闻笑话。

5、笃行之，即切实切行。“道虽迩，不行不至；事虽小，不为不成”，说的就是工作的贯彻执行重在落实。工作规范年活动成果最终要转化成党员干部文明大方的言谈举止，转化为各级部门整洁节约的办公习惯，转化为群众有口皆碑的良好赞誉，而这些成果都需要我们每一个人去切实切行，付诸实践。

“百尺竿头，更进一步”。工作规范年活动已经深入广大干群人心，已经步入了顺利推进的快车道，作为活动的具体参与者，为活动奋起扬鞭、添砖加瓦是我义不容辞的责任和义务。

保健工作规范心得体会篇六

通过近一段时间来的学习，使我的政治素养、理论水平和综合能力有了一定的提高，也使我更加坚定了要以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观的信念。

随着社会经济的发展，人民群众的素质普遍提高，法律意识也得到增强，对政府在办事理事上也有了新的要求。作为建设系统的一员，老一套的工作思路和方法已经不适应新的形式，我们的工作面临着许多新的矛盾和问题。应该如何做好当前形势下必须思考和解决的问题，我的体会是：必须以科学发展观和党的十七届五中全会精神为指导，着重从以下几个方面狠下功夫：

一、增强规范意识，提高工作效能。

地向党委报告情况，以便党委掌握解决问题的主动权；要强化信息调研，深入基层，深入实际，把握第一手信息。同时，要认真做好信访工作，接受人民群众的监督，接受人民群众反映的意见，理顺情绪，使问题得以及时处理，避免矛盾激化或事态扩大。

二、发挥纽带作用，做到协调有法。

一、工作上的合作，使问题切实得到解决；“稳”就是要把握好协调解决的时机和火候，多征求意见，多想办法，妥善解决；“准”就是要按照有关政策和原则办事，公道正派，准确处理。要坚持原则性和灵活性相结合。

三、明确身份，做到督查有力。

明确自己作为党委、政府代言人的身份，进一步加大抓好党委、政府决策贯彻落实的工作力度，以求实的精神、务实的作风、扎实的工作，及时、认真、全面地贯彻落实党委、政府的重大决策和重要工作安排，实现既定的奋斗目标。要把保障和改善民生、抓工作落实作为督促检查工作的出发点和落脚点，紧贴党委、政府中心工作，选准督查工作重点，努力使督查工作的开展与党委、政府重大工作部署的实施保持同步，在落实上下功夫，在落实上见成效。在党委、政府决策实施过程中要自始至终抓督查，强化对决策落实的推动力，经常了解决策落实的力度，跟踪决策落实的轨道，直至决策目标的实现。要进一步加强督查网络建设，健全机制，完善制度，采取集中督查、联合督查、专项督查等形式，增强督查工作的整体合力，促进各项工作的有效落实。

四、严格规范，做到管理有序。

岗位什么能做、什么不能做、怎么做、做到什么程度都要有明确规定，做到有章可循；其次要工作规范，对各项工作应遵循的程序和注意的环节，制定严格标准，使各项工作程序化。三要发扬开拓创新、与时俱进的精神。要以十七届五中全会精神为指导，贯彻落实科教兴国、人才强国战略。随着信息技术、生物技术、新能源技术、新材料技术、空间技术和海洋技术等高新科技的发展进步，越来越多的高科技技术被应用到现实工作生活之中，我们也要与时俱进，不断探索工作的新方法、新思路，开拓创新，力求提高工作效率和质量。

五、加强学习，做到素质扎实。

党委工作综合性强，职能繁杂，因此，我们必须具备一定的政治理论水平、综合统筹能力、组织协调能力和管理能力。一是要有较高的政治理论水平。平时要注重学习，特别是对涉及建设工作的常用法律法规和有关政策，要准确掌握并能熟练运用，保持清醒的政治头脑，时刻和党委、政府保持一致；保持较高的政治敏锐性，能够以实事求是的态度为党委出谋划策。二是要有一定的统筹综合能力。建设的各项工作都要以经济建设为中心，统筹兼顾，做到全面、协调、可持续发展。要妥善处理工作中的各种关系，统筹个人利益和集体利益、局部利益和整体利益、当前利益和长远利益，充分调动各方面积极性。既要总揽全局、统筹规划，又要抓住牵动全局的主要工作、事关群众利益的突出问题，着力推进、重点突破。三要有一定的组织协调能力和管理能力。要加强同上级部门的联系，争取各方面支持；搞好与同级部门的协调，共同推进工作；注意内部的配合，相互合作完成任务。只有这样才能做好上下协调和综合管理的各项工作。

保健工作规范心得体会篇七

幼儿园应充分地利用现有的经济条件，因地制宜，为幼儿创设良好的生活环境。园舍、场地、设施等要符合安全、卫生和教育的要求，给他们提供一个净化、绿化、美化、儿童化的生活环境。如活动室光线充足、通风干燥、有足够的幼儿活动空间，幼儿使用的桌椅玩具等设备要适合幼儿的身材，并且安全，涑洗设备要符合卫生要求，并要保持房屋设备的清洁。

二、制定和执行科学的生活制度。

1、应为幼儿制定并执行科学合理的生活制度，使幼儿生活有规律、有节奏、动静交替、有劳有逸，对增进幼儿身体健康有重大的意义。

2、幼儿园应参照教育行政部门和卫生部门制定的卫生保健制度，依据幼儿的年龄特征，同时考虑季节的变化、地区特点和家长的需要，科学合理地安排幼儿的作息，保证幼儿有足够的户外活动时间，室内外活动平衡，集体活动与个别分散活动结合，坚持以游戏为基本内容。

三、提供合理的营养和膳食。

有关卫生保健人员要协同总务部门共同制定营养平衡的幼儿食谱，定期计算幼儿实际进食量和营养摄取量，并指导督促烹调技术的改进。

四、完善各种卫生制度，预防疾病的发生。

幼儿园是幼儿集体生活的地方，极容易交叉感染病菌，尤其是在一些流行病蔓延时更是如此，所以幼儿园要坚持“预防为主”的原则，完善各种卫生制度，如预防接种制度、消毒隔离制度、体格检查制度等，采取积极的防病措施，降低发病率，保护幼儿的生命和健康。同时，注意对幼儿进行保健教育和指导，使其养成健康生活必需的态度和习惯。

五、开展体格锻炼。

应根据幼儿园的具体情况有计划、有组织地开展冷水浴、阳光浴和空气浴，也可以结合幼儿园日常活动进行有目的的体格锻炼，如户外游戏、散步、早操等。

六、重视安全工作。

幼儿园的安全工作是保护幼儿生命，保证幼儿健康的重要内容，因此，要高度重视安全工作。幼儿园的安全工作涉及幼儿园的各个部门及各个环节，如门卫工作、幼儿接送、幼儿园场地和设备以及幼儿活动，生活中的安全等。同时，注意对幼儿进行安全教育，并养成安全生活必需的习惯和态度。

幼儿的健康包括身体健康和心理健康两个方面。重视幼儿的心理卫生与健康是幼儿园卫生保健工作的内容之一。

保健工作规范心得体会篇八

保健工作是一项非常重要的工作，因为它关系到人们的健康。在我的工作中，我经历了许多挑战，也积累了一些心得。下面我将分享我在这方面的体会。

一、了解患者。

作为一名保健工作者，我们首先需要了解患者的身体情况和病史，包括过去何时曾经生病，现在是否有疾病等等。这对于我们制定一个合适的保健方案来说是非常重要的。比如说，如果患者有胃病的话，我们需要制定一个合适的饮食方案，避免食用过多刺激性食品，同时也需要保持足够的休息和运动。

二、学会观察和判断。

作为一名保健工作者，我们需要学会观察和判断患者的身体情况。我们需要用心去察看患者的面色、舌苔、呼吸、体温、脉搏等指标，从而判断出患者的身体状况。如果患者存在一些不正常的症状，我们需要及时向医生汇报，或者提供一些适当的建议，避免更严重的状况出现。

三、必须保持专业素质。

作为一名保健工作人员，我们需要始终保持专业素质。我们需要了解最新的保健知识和技术，经常参加一些相关的培训和研讨会议，学习新的专业技能和知识，从而提高自己的技术水平。如果我们能够保持专业素质和知识储备，我们就能够更好地为患者提供服务。

四、人际交往技巧也非常重要。

作为一名保健工作者，人际交往技巧也非常重要。我们需要善于与患者进行沟通，了解他们的需求和问题，同时耐心地解答他们的疑问。应该发扬人性和同情心，尽可能对患者进行细致而周到的关怀，让他们能够感受到我们的真诚和关心。那么，当患者的身体状况出现一些变化时，他们会对我们产生信任感，显然是十分有益的。

五、团队合作是必要的。

在保健工作中，不仅只有一位保健工作人员，还有医生、护士和其他相关人员。因此，团队合作和协作也是非常重要的。我们需要与其他工作人员积极交流，形成默契并共同制定对患者有益的治疗方案。此外，我们还需要进行及时的沟通和协调，避免出现一些紧急的问题，最终保证服务质量和效果。

总之，经过我这段时间的保健工作，我深刻认识到保健工作的重要性。这项工作需要我们具备强烈的关心和信任感，同时要具备业务素质和职业素质，以最大程度地满足患者的需求。也许我们无法为患者治愈所有的疾病，但只要尽力努力，尽量减轻疾病对患者的影响，为他们解除痛苦，我们的保健工作就是意义重大的。

保健工作规范心得体会篇九

2015年3月24日和25日，我有幸参加了在北京军区联勤部招待所举办的北京市第五期幼儿园保健医培训，很感谢上级主管部门给我们这次极好的学习机会，感谢各幼儿园的保健员在此相聚，学习与交流。各位专家的讲座让我受益匪浅，孙然大夫的膳食管理讲了对于孩子的生长发育调配和改善幼儿膳食，开展膳食调查营养计算，检查每天孩子饮食，饮水情况和环境卫生，做好食物检验，制定每周食谱，保证孩子有足够营养，搞好卫生保健，调配消毒，环境卫生的检查。定期测量孩子身高，体重，并及时做好记载，对于有异常情况的儿童及时登记并与家长联系。李一辰大夫讲了卫生保健工作管理及常规工作，都是和我们保健医工作息息相关的从卫生保健工作制度的建立到工作的计划与总结，以及信息的收集与利用，明确幼儿保健在工作中的重要性。还有赵丽华大夫和何辉大夫的讲座都很精彩，对我今后开展卫生保健工作受益匪浅。 对于此次的学习我看在眼里并记在心里，卫生保健工作在幼儿园工作中是极其重要的，因为幼儿保健工作就是对于保证孩子的健康，生长发育，茁壮成长。所以作为保健医我们有责关注孩子的一切。保证给孩子提供全面合理的营养，加强幼儿体质锻炼，落实有效的预防措施，提高孩子的健康水平，保证孩子在园精神愉悦，健康安全。

作为一名保健医生，我们不仅要不断的学习，不断地进取，完善自己工作的不足，经过此次的培训，时间虽然短暂，但我却永远不会忘记，总之，尽心尽力为孩子的健康着想，是保健医生应尽的职责。我们将会不断细化卫生保健管理，创造性地开展各项工作，不断提升服务品质。

卫生保健工作之我见

——加强沟通交流，促进相互协作

去年我很荣幸地成为了幼儿园的一名保健医生，虽然有过在医院工作的经历，但是初次接触到幼儿保健医生这个职业还是有些陌生。通过一学期的工作，我逐渐熟悉了幼儿保健医生的工作职责，并在与 领导、同事、家长以及幼儿的沟通交流中不断地学习、思考，努力提升工作质量。下面谈谈工作中的心得体会：

一、与园领导的沟通交流中听取指导意见，汲取工作经验

对于第一次进入幼儿园工作的我能够快速入职，离不开园领导的指导和帮助。从开学初制定各项卫生保健工作制度、整理工作资料，到后来每周制定食谱、每月组织保育老师培训、进一步规范各项工作细则，园领导都给予了我很多宝贵的意见和耐心的指导，促使我在思想上提高觉悟，工作中不断积极进取。

二、与带班教师的沟通交流中了解幼儿情况

心。

三、与保育教师的沟通交流中发现问题、分析问题、解决问题 保育工作是幼儿园卫生保健工作的重要组成部分，保育教师肩负着为幼儿创造安全舒适健康的成长环境的重任。保育教师是室内卫生消毒工作的具体实施者和操作者，从实际工作中更能发现问题、分析问题、解决问题。上学期我园共召开三次保育工作培训会，培训会上除了共同学习理论知识，更重要的是把各班保育老师召集到一起交流工作经验、讨论现存问题的解决措施。在一次培训会上，我们提出了园内午睡室床铺整理不规范的问题，所有保育老师到中三班午睡室一边讨论一边实际操作，共同商讨统一标准。幼儿园统一配置的被子容易统一整理规范，但是小朋友从各自家里带来的附加被子大小、厚薄不一很难统一。中四班的保育老师向大家介绍了她整理床铺的窍门：叠附加被子与叠统一配发被子的操作方式一样，叠好之后将附加被子开口边贴着床头靠背处、光滑边朝向床尾放置在床头位置，将统一配发的被子开口边朝向床尾、光滑边朝向床头放置在附加被子上方。将附加被子光滑边朝外且压在统一配发被子的下方，一眼看去，整个午睡室的床铺就比较整齐统一了。通过这样的经验交流和实践探索，大大改善了我园的内务状况。

四、与家长的沟通交流中宣传卫生防病知识

买几个包子让孩子边走边吃，很多孩子一入园就会腹痛；还有的家长不知道晨检的意义，不让孩子晨检，认为是浪费时间。所以，跟家长的沟通交流还需加强，给家长宣传卫生保健知识、关心体弱儿在家的生活状况，只有家长增强了卫生保健意识，积极配合卫生防病工作，才能更好地保障幼儿的健康成长。

五、与幼儿的沟通交流中增进感情，了解幼儿需求

对大多数幼儿来说，看到穿医务工作服的人都会感到害怕，在开学初第一次晨检的时候有些孩子就被吓哭了。之后我试着主动跟他们问好，告诉他们我只是看一看他们的牙齿，很多小朋友便很配合地张开嘴，后来小朋友们就习惯晨检了，还会主动跟我打招呼。在给幼儿喂药的时候也需要交流，孩子都希望得到别人的赞赏，所以要多鼓励、多夸奖，很多小朋友都会乖乖地吃药。平时多和幼儿打招呼，在跟幼儿接触时多交流，和他们增进感情，有利于工作地顺利开展。

通过沟通交流能够获取广泛信息、集思广益，在以后的工作中加强沟通交流，促进相互协作、相互监督，共同努力为幼儿提供安全舒适健康的成长环境。

保健工作总结

在这一个学期里，我园的各项工作又取得了优异的成绩，卫生保健也做了很多工作，各位老师都能严格、认真、规范地做好了各项卫生保健工作，使各项工作都得到顺利完成。下面将本学期卫生保健工作进行简单的小结：

一、严格执行《卫生保健合格标准》，认真细致做好日

常保健工作。

（一）认真做好晨检和全日观察工作。

1、认真做好每天的晨检工作。晨检时老师用最亲切的话语，最热情的态度，仔细检查每一位幼儿，发现有异常情况及时处理，如有发热、皮疹、眼睛红肿等，我们都能取得家长配合，带幼儿到医院检查治疗，等病情确诊了再进班级。

2、认真做好患病幼儿的观察护理工作。每天都进班仔细观察幼儿，督促保育老师按时给每位患病幼儿吃药。发现有病情变化的幼儿，能及时与家长联系，并作好适当的护理工作，帮助测量体温、服药等，并及时做好相关的情况记录。出现意外的损伤事故也都能及时做好处理。

3、及时做好各项登记统计工作。认真仔细地填写好每一份表格。

（二）按要求做好饮食管理工作。

1、每周按时制订食谱，食谱每次都能及时公布。

2、每学期做好营养分析，全面了解幼儿的营养摄入情况， 并根据分析结果及时补充调整食谱。为了满足维生素的需要，增加玉米、山芋、南瓜、小米等粗粮；多吃蔬菜、水果，保证蔬菜水果的摄入量，保证了幼儿对维生素c的需求，本学期幼儿的营养摄入基本达标。

（三）严格做好体检及评价工作

体重均值以上45％，符合幼儿生长发育的标准。

2、配合儿保所做好龋齿的检查矫治工作，本学期我园幼儿的龋齿发生率为34.8%，还需要大家共同努力，做好防龋宣传工作。

3、执行“双回执”制度，每月做好通知工作，收好回执,作好登记和统计工作。在领导的重视和教师认真负责的努力下，我园的幼儿体检回执回收率达到 98.9%。

（四）培养幼儿良好的生活卫生习惯。

坚持每天到班内巡视，了解幼儿的进食情况、进餐习惯以卫生习惯，发现问题及时配合教师做好教育指导工作。如：随时提醒幼儿按正确程序洗手、注意进餐速度，注意养成良好的卫生习惯；注意提醒幼儿根据天气情况穿脱-衣服等。

（五）做好健康教育工作。

1、认真贯彻执行《幼儿园卫生保健合格标准》，制定幼儿园健康教育制度，并认真落实。

2、开展了多种形式的健康教育宣传活动，利用宣传板报进行宣传教育。利用走道、楼梯旁的墙面，张贴了一些疾病的宣传图片及卫生防疫知识，利用卫生宣传专栏对家长及园内工作人员进行疾病及卫生保健知识宣教，使各位家长能接收到丰富的育儿经验，也让我们的健康知识教育在日常生活中潜移默化地不断进行。

3、根据幼儿生长发育的特点，加强健康教育，增加幼儿的健康活动内容，从而更好地锻炼幼儿的体格、培养幼儿养成良好的行为卫生习惯和健康的生理心理。每个月，我们要求教师按照幼儿年龄特点，设计本班的健康教育活动。

4、进一步加强教师和家长的健康知识培训，利用家长会、外请专家的机会，分别对教师和家长进行健康知识宣教，介绍一些幼儿卫生、营养、预防疾病方面的知识，传授一些常见疾病的处理方法，以提高教师、家长的卫生保健知识水平和育儿能力。

（六）加强体弱儿、肥胖儿的管理。

了解幼儿的饮食、运动、生活习惯等情况，本学期纳入体弱儿管理的幼儿有12人：肥胖幼儿10人，轻度贫血4人，生长迟缓营养不良共20人。

2、做好家长工作，随时进行卫生知识营养知识的宣传。与幼儿家长加强信息沟通，通过交谈、宣传栏、幼儿园qq群等手段，更多的了解到幼儿平时在家的情况，也对家长提出一些幼儿教育和养成良好生活卫生习惯的建议。

3、加强幼儿在园的饮食管理，我们要求保育员按照管理细则做好幼儿的饮食管理，耐心对待幼儿，给予肥胖幼儿先喝汤，再吃饭，增加饱腹感，适当减少米饭摄入量。

4、加强幼儿的营养卫生知识教育，培养他们不挑食的习惯，告诉他们进餐的速度要适中，吃得太快或太慢对身体都是不利的等等。

5、每月为肥胖儿、营养不良幼儿测量身高体重，发现

异常及时和家长沟通，进行进一步的检查和治疗。

二、按照《卫生保健合格标准》要求，确保保育员工作的质量。

1、组织保育员的业务理论学习和技能操作训练，学期末，还组织全体保育员撰写了保育工作的经验总结并进行交流，使大家从理论上得到了学习锻炼的机会，写作水平也得到较大的提高。

2、保健医能坚持每天巡视、检查各班的卫生消毒工作，督促保育员按要求做好卫生消毒工作，并及时进行登记，每周组织卫生检查评比，及时反馈检查情况，每月进行考核。

3、本学期，继续做好传染病的防治工作，我们能根据传染病流行季节的要求，制订了详细的消毒要求，严格督促保育员加大消毒工作的力度，并及时作好记录。本学期发生手足口病4例，腮腺炎1例，由于隔离措施处理及时得当 ，未造成流行。

4、提醒保育员按时做好幼儿床上用品的洗晒消毒和换季工作，根据气候变化增减盖被，保证了良好的睡眠环境。。

5、每周巡视检查各班幼儿的午睡情况，提醒保育员做

好幼儿午睡的照看工作，每月统计入睡率并进行考核。

三、按标准严格管理食堂，保证师生伙食质量。

1、 组织食堂人员学习食堂工作的相关制度以及常规物品消毒方法和要求，详细学习了食堂工作的量化评分表，学习了学校食品卫生安全管理要求。组织了食堂人员业务知识考核。

2、加强食堂人员管理，制订了详细的岗位职责，使食堂人员明确职责，分工合作，将每天的工作按时高效地完成。

3、要求食堂人员和总务人员严格按照食谱采购，保证食品的数量、质量，并及时做好进货单位的索证工作。

4、鼓励食堂人员在实践中不断摸索，规范操作，进一步提高烹饪水平，本学期师生普遍反应对伙食质量表示满意，同时幼儿的进食量也得到了保证。

5、随时提醒食堂人员做好个人卫生、环境卫生和保管区的卫生，发现问题及时指出，及时改进，使食堂内外经常保持卫生整洁，比如轮胎区和知音坊都能经常性地保持整洁，在各级领导的检查中，食堂的卫生状况都得到了大家的认可。

6、每月做好了食堂人员的考核工作，奖优罚劣，提高

了大家的工作积极性。

四、顺利完成各项创建工作。

本学期，总部、分部的卫生保健特级复评顺利进行，小

板桥幼儿园的a级食堂验收圆满完成。卫生保健作为幼儿园工作的重要部分，在各项检查评比中都要得到体现，我们能积极配合幼儿园各部门，收集资料，做好台帐，赢得了检查组领导的好评。

幼儿园保健室

2015年6月30日

保健工作规范心得体会篇十

保健科是医院中非常重要的一环，负责着疾病预防和健康教育等工作。在这个科室的工作岗位上，我有幸参与了许多健康管理和预防工作，并有了一些心得体会。

第二段：了解工作范围。

首先，了解工作范围是非常重要的。保健科的工作内容非常广泛，涉及到疾病的预防、健康教育、健康咨询等方面。在刚刚进入保健科的时候，我遇到了很多陌生的领域和概念，这对我来说是一个巨大的挑战。为了更好地适应工作，我主动学习相关知识，不断提升自己的专业素养。通过不断的学习和实践，我渐渐掌握了保健科的基本工作内容，并能够胜任相关工作。

第三段：重视团队合作。

其次，我深深体会到团队合作的重要性。在保健科工作中，往往需要与多个部门和科室进行紧密合作，共同完成一项任务。例如，在开展健康讲座时，我们需要与医生、护士、健康管理师等多个专业人员进行合作，协调工作，确保活动的顺利进行。通过与不同专业人员的合作，我深刻理解了互相尊重、相互倾听和密切配合的重要性。只有团队中的每个成员都能尽职尽责，才能让工作更加高效、顺利地完成。

第四段：提升沟通能力。

沟通能力也是保健科工作中必不可少的一项技能。在与病人进行健康咨询或健康教育时，我意识到要想有效地传达信息，需要具备良好的沟通能力。有些病人对于医学术语并不熟悉，因此我需要用通俗易懂的语言解释他们所关心的问题。此外，还需要倾听病人的意见和建议，并及时做出回应。通过与病人的积极互动，我发现沟通不仅能够帮助病人更好地理解自身健康问题，也可以促进与病人的互信关系。因此，我经常参加相关培训，提升自己的沟通技巧和表达能力。

第五段：总结经验。

总结而言，保健科工作涉及的内容广泛、复杂。要胜任这个职位，需要不断学习新知识、提升专业素养。与此同时，团队合作和沟通能力也是保健科工作中不可或缺的技能。通过与不同部门和病人的合作，我更加意识到建立良好的人际关系和密切的互动对于工作的重要性。只有不断完善自己，提升自己的能力才能更好地为病人服务，完成好保健科的各项工作。

总结：

通过这段时间的工作，我收获了很多。保健科工作需要广泛的知识储备、良好的团队合作和沟通技巧。只有在不断学习和实践中完善自己，才能更好地胜任工作，为病人提供更好的服务和帮助。我相信，在未来的工作中，我会继续努力学习、提升自己，为保健科的工作做出更大的贡献。

保健工作规范心得体会篇十一

在现代社会，领导在组织中扮演着重要的角色，他们的身体健康直接关系着整个组织的运转和发展。因此，领导们应该重视保健工作，保持良好的身体状态，以更好地履行自己的职责。在过去的几年中，我作为一名领导，通过实践和总结，积累了一些关于领导保健工作的心得体会。

第二段：保持规律的作息时间和饮食习惯。

作为领导，工作压力巨大，经常会加班甚至通宵达旦。然而，长期如此会严重破坏身体健康。经过我的实践，我发现保持规律的作息时间是非常重要的。每天坚持早睡早起，确保充足的睡眠时间，有助于身体及时恢复。此外，我也非常注重饮食习惯。尽量选择健康的食物，多吃蔬果，并合理控制饭量。通过摄入均衡的营养，我能够保持精力充沛，提高工作效率。

第三段：定期进行体育锻炼。

体育锻炼对于保持身体健康至关重要。作为领导，我意识到长时间的办公和会议，身体会缺乏运动。因此，我坚持每天进行一定的体育锻炼。无论是晨跑、游泳还是打球，运动都是调节身心的有效方式。通过定期锻炼，我能够增加体力和耐力，提高身体免疫力。此外，锻炼还能缓解压力，使自己更加平衡和冷静，以更好地应对工作中的挑战。

第四段：注重心理健康，建立良好的人际关系。

领导工作常常伴随着各种压力和挑战，容易导致心理负担过重。因此，注重心理健康对于领导十分重要。我会定期参加心理健康培训，学习一些压力管理和情绪调节的方法。同时，我也通过与同事建立良好的人际关系，共同分享和支持，缓解工作压力，提高工作效率。和同事们建立友好的关系，不仅能使我的工作更加顺利，还能增加工作的乐趣和满足感。

第五段：保持积极的生活态度和兴趣爱好。

作为领导，我深刻认识到积极的生活态度对于保持身体健康的重要性。我努力培养乐观积极的心态，相信困难都有解决的办法，坚信当下的辛苦和努力都是值得的。此外，我也注重培养自己的兴趣爱好，比如阅读、旅行和学习新技能等。这些爱好能够让我在工作之余放松身心，增加生活的丰富性和乐趣，从而更好地面对工作。

总结：

通过以上这些努力，我在领导保健工作中积累了许多宝贵的经验。规律的作息时间和饮食习惯，定期的体育锻炼，注重心理健康和人际关系，以及保持积极的生活态度和兴趣爱好，都是保持身体健康的关键。我相信只有领导们能够保持良好的身体状态，才能更好地管理组织，提高工作效率，为组织发展做出更大的贡献。

保健工作规范心得体会篇十二

为贯彻落实《托儿所幼儿园卫生保健管理办法》（以下简称《管理办法》），加强托儿所、幼儿园（以下简称托幼机构）卫生保健工作，切实提高托幼机构卫生保健工作质量，特制定《托儿所幼儿园卫生保健工作规范》（以下简称《规范》）。

一、托幼机构。

（一）按照《管理办法》要求，设立保健室或卫生室，其设臵应当符合本《规范》保健室设臵基本要求。根据接收儿童数量配备符合相关资质的卫生保健人员。

（二）新设立的托幼机构，应当按照本《规范》卫生评价的要求进行设计和建设，招生前应当取得县级以上卫生行政部门指定的医疗卫生机构出具的符合本《规范》的卫生评价报告。

（三）制订适合本园（所）的卫生保健工作制度和年度工作计划，定期检查各项卫生保健制度的落实情况。

（四）严格执行工作人员和儿童入园（所）及定期健康检查制度。坚持晨午检及全日健康观察工作，卫生保健人员应当深入各班巡视。做好儿童转园（所）健康管理工作。定期开展儿童生长发育监测和五官保健，将儿童体检结果及时反馈给家长。

（五）加强园（所）的传染病预防控制工作。做好入园（所）儿童预防接种证的查验，配合有关部门按时完成各项预防接种工作。建立儿童传染病预防控制制度，做好晨午检，儿童缺勤要追查，因病缺勤要登记。明确传染病疫情报告人，发现传染病病人或疑似传染病人要早报告、早治疗，相关班级要重点消毒管理。做好园（所）内环境卫生、各项日常卫生和消毒工作。

（六）加强园（所）的伤害预防控制工作，建立因伤害缺勤登记报告制度，及时发现安全隐患，做好园（所）内伤害干预和评估工作。

（七）根据各年龄段儿童的生理、心理特点，在卫生保健人员参与下制订合理的一日生活制度和体格锻炼计划，开展适合儿童年龄特点的保育工作和体格锻炼。

（八）严格执行食品安全工作要求，配备食堂从业、管理人员和食品安全监管人员，制订各岗位工作职责，上岗前应当参加食品安全法律法规和儿童营养等专业知识培训。做好儿童的膳食管理工作，为儿童提供符合营养要求的平衡膳食。

（九）卫生保健人员应当按时参加妇幼保健机构召开的工作例会，并接受相关业务培训与指导；定期对托幼机构内工作人员进行卫生保健知识的培训；积极开展传染病、常见病防治的健康教育，负责消毒隔离工作的检查指导，做好疾病的预防与管理。

（十）根据工作要求，完成各项卫生保健工作记录的填写，作好各种统计分析，并将数据按要求及时上报辖区内妇幼保健机构。

二、妇幼保健机构。

（一）配合卫生行政部门，制订辖区内托幼机构卫生保健工作规划、年度计划并组织实施，制订辖区内托幼机构卫生保健工作评估实施细则，建立完善的质量控制体系和评估制度。

（二）依据《管理办法》，由卫生行政部门指定的妇幼保健机构对新设立的托幼机构进行招生前的卫生评价工作，并出具卫生评价报告。

（三）受卫生行政部门委托，妇幼保健机构对取得办园（所）资格的托幼机构每3年进行1次卫生保健工作综合评估，并将结果上报卫生行政部门。

（四）地市级以上妇幼保健机构负责对当地托幼机构卫。

生保健人员进行岗前培训及考核，合格者颁发培训合格证。县级以上妇幼保健机构每年至少组织1次相关知识的业务培训或现场观摩活动。

（五）妇幼保健机构定期对辖区内的托幼机构卫生保健工作进行业务指导。内容包括一日生活安排、儿童膳食、体格锻炼、健康检查、卫生消毒、疾病预防、伤害预防、心理行为保健、健康教育、卫生保健资料管理等工作。

（六）协助辖区内食品药品监督管理、卫生监督和疾病预防控制等部门，开展食品安全、传染病预防与控制宣传教育等工作。

（七）对辖区内承担托幼机构儿童和工作人员健康检查服务的医疗卫生机构进行相关专业技术的指导和培训。

（八）负责定期组织召开辖区内托幼机构卫生保健工作例会，交流经验、学习卫生保健知识和技能。收集信息，掌握辖区内托幼机构卫生保健情况，为卫生行政部门决策提供相关依据。

三、相关机构。

（一）疾病预防控制机构负责定期为托幼机构提供疾病预防控制的宣传、咨询服务和指导。

（二）卫生监督执法机构依法对托幼机构的饮用水卫生、传染病预防和控制等工作进行监督检查。

（三）食品药品监督管理机构中负责餐饮服务监督管理的部门依法加强对托幼机构食品安全的指导与监督检查。

（四）乡镇卫生院、村卫生室和社区卫生服务中心（站）应通过妇幼卫生网络、预防接种系统以及日常医疗卫生服务等多种途径掌握辖区中的适龄儿童数，并加强与托幼机构的联系，取得配合，做好儿童的健康管理。

第二部分卫生保健工作内容与要求。

一、一日生活安排。

（一）托幼机构应当根据各年龄段儿童的生理、心理特点，结合本地区的季节变化和本托幼机构的实际情况，制订合理的生活制度。

（二）合理安排儿童作息时间和睡眠、进餐、大小便、活动、游戏等各个生活环节的时间、顺序和次数，注意动静结合、集体活动与自由活动结合、室内活动与室外活动结合，不同形式的活动交替进行。

（三）保证儿童每日充足的户外活动时间。全日制儿童每日不少于2小时，寄宿制儿童不少于3小时，寒冷、炎热季节可酌情调整。

（四）根据儿童年龄特点和托幼机构服务形式合理安排每日进餐和睡眠时间。制订餐、点数，儿童正餐间隔时间3.5～4小时，进餐时间20～30分钟/餐，餐后安静活动或散步时间10～15分钟。3～6岁儿童午睡时间根据季节以2～2.5小时/日为宜，3岁以下儿童日间睡眠时间可适当延长。

（五）严格执行一日生活制度，卫生保健人员应当每日巡视，观察班级执行情况，发现问题及时予以纠正，以保证儿童在托幼机构内生活的规律性和稳定性。

二、儿童膳食。

（一）膳食管理。

1.托幼机构食堂应当按照《食品安全法》、《食品安全法实施条例》以及《餐饮服务许可管理办法》、《餐饮服务食品安全监督管理办法》、《学校食堂与学生集体用餐卫生管理规定》等有关法律法规和规章的要求，取得《餐饮服务许可证》，建立健全各项食品安全管理制度。2.托幼机构应当为儿童提供符合国家《生活饮用水卫生标准》的生活饮用水。保证儿童按需饮水。每日上、下午各1～2次集中饮水，1～3岁儿童饮水量50～100毫升/次，3～6岁儿童饮水量100～150毫升/次，并根据季节变化酌情调整饮水量。

3.儿童膳食应当专人负责，建立有家长代表参加的膳食委员会并定期召开会议，进行民主管理。工作人员与儿童膳食要严格分开，儿童膳食费专款专用，账目每月公布，每学期膳食收支盈亏不超过2%。4.儿童食品应当在具有《食品生产许可证》或《食品流通许可证》的单位采购。食品进货前必须采购查验及索票索证，托幼机构应建立食品采购和验收记录。5.儿童食堂应当每日清扫、消毒，保持内外环境整洁。食品加工用具必须生熟标识明确、分开使用、定位存放。餐饮具、熟食盛器应在食堂或清洗消毒间集中清洗消毒，消毒后保洁存放。库存食品应当分类、注有标识、注明保质日期、定位储藏。

6.禁止加工变质、有毒、不洁、超过保质期的食物，不得制作和提供冷荤凉菜。留样食品应当按品种分别盛放于清洗消毒后的密闭专用容器内，在冷藏条件下存放48小时以上；每样品种不少于100克以满足检验需要，并作好记录。

7.进餐环境应当卫生、整洁、舒适。餐前做好充分准备，按时进餐，保证儿童情绪愉快，培养儿童良好的饮食行为和卫生习惯。

（二）膳食营养。

1.托幼机构应当根据儿童生理需求，以《中国居民膳食指南》为指导，参考“中国居民膳食营养素参考摄入量（dris）”和各类食物每日参考摄入量（见表），制订儿童膳食计划。

2.根据膳食计划制订带量食谱，1～2周更换1次。食物品种要多样化且合理搭配。

3.在主副食的选料、洗涤、切配、烹调的过程中，方法应当科学合理，减少营养素的损失，符合儿童清淡口味，达到营养膳食的要求。烹调食物注意色、香、味、形，提高儿童的进食兴趣。

1、b。

2、c及矿物质钙、铁、锌等应当达到“dris”的80%以上。三大营养素热量占总热量的百分比是蛋白质12～15%，脂肪30～35%，碳水化合物50～60%。每日早餐、午餐、晚餐热量分配比例为30%、40%和30%。优质蛋白质占蛋白质总量的50%以上。

大豆及豆制品—25克烹调油20～25克25～30克。

注：《中国孕期、哺乳期妇女和0～6岁儿童膳食指南》（中国营养学会妇幼分会）。

红蛋白或血常规检测。1～3岁儿童每年进行1次听力筛查；4岁以上儿童每年检查1次视力。体检后应当及时向家长反馈健康检查结果。（3）儿童离开园（所）3个月以上需重新按照入园（所）检查项目进行健康检查。

（1）做好每日晨间或午间入园（所）检查。检查内容包括询问儿童在家有无异常情况，观察精神状况、有无发热和皮肤异常，检查有无携带不安全物品等，发现问题及时处理。

（2）应当对儿童进行全日健康观察，内容包括饮食、睡眠、大小便、精神状况、情绪、行为等，并作好观察及处理记录。

（3）卫生保健人员每日深入班级巡视2次，发现患病、疑似传染病儿童应当尽快隔离并与家长联系，及时到医院诊治，并追访诊治结果。

（4）患病儿童应当离园（所）休息治疗。如果接受家长委托喂药时，应当做好药品交接和登记，并请家长签字确认。

（二）工作人员健康检查。1.上岗前健康检查。

（1）托幼机构在岗工作人员必须按照《管理办法》规定的项目每年进行1次健康检查（见附件2）。

2）流感、活动性肺结核等呼吸道传染性疾病；

3）痢疾、伤寒、甲型病毒性肝炎、戊型病毒性肝炎等消化道传染性疾病；

4）淋病、梅毒、滴虫性阴道炎、化脓性或者渗出性皮肤病等。（4）体检过程中发现异常者，由体检的医疗卫生机构通知托幼机构的患病工作人员到相关专科进行复查和确诊，并追访诊治结果。

五、卫生与消毒。

（一）环境卫生。

1.托幼机构应当建立室内外环境卫生清扫和检查制度，每周全面检查1次并记录，为儿童提供整洁、安全、舒适的环境。

2.室内应当有防蚊、蝇、鼠、虫及防暑和防寒设备，并放臵在儿童接触不到的地方。集中消毒应在儿童离园（所）后进行。

3.保持室内空气清新、阳光充足。采取湿式清扫方式清洁地面。厕所做到清洁通风、无异味，每日定时打扫，保持地面干燥。便器每次用后及时清洗干净。

4.卫生洁具各班专用专放并有标记。抹布用后及时清洗干净，晾晒、干燥后存放；拖布清洗后应当晾晒或控干后存放。

六、传染病预防与控制。

（一）督促家长按免疫程序和要求完成儿童预防接种。配合疾病预防控制机构做好托幼机构儿童常规接种、群体性接种或应急接种工作。

（二）托幼机构应当建立传染病管理制度。托幼机构内发现传染病疫情或疑似病例后，应当立即向属地疾病预防控制机构（农村乡镇卫生院防保组）报告。

（三）班级老师每日登记本班儿童的出勤情况。对因病缺勤的儿童，应当了解儿童的患病情况和可能的原因，对疑似患传染病的，要及时报告给园（所）疫情报告人。园（所）疫情报告人接到报告后应当及时追查儿童的患病情况和可能的病因，以做到对传染病人的早发现。

（四）托幼机构内发现疑似传染病例时，应当及时设立临时隔离室，对患儿采取有效的隔离控制措施。临时隔离室内环境、物品应当便于实施随时性消毒与终末消毒，控制传染病在园(所)内暴发和续发。

（五）托幼机构应当配合当地疾病预防控制机构对被传染病病原体污染（或可疑污染）的物品和环境实施随时性消毒与终末消毒。

（六）发生传染病期间，托幼机构应当加强晨午检和全日健康观察，并采取必要的预防措施，保护易感儿童。对发生传染病的班级按要求进行医学观察，医学观察期间该班与其他班相对隔离，不办理入托和转园（所）手续。

（七）卫生保健人员应当定期对儿童及其家长开展预防接种和传染病防治知识的健康教育，提高其防护能力和意识。传染病流行期间，加强对家长的宣传工作。

（八）患传染病的儿童隔离期满后，凭医疗卫生机构出具的痊愈证明方可返回园（所）。根据需要，来自疫区或有传染病接触史的儿童，检疫期过后方可入园（所）。

七、常见病预防与管理。

（一）托幼机构应当通过健康教育普及卫生知识，培养儿童良好的卫生习惯；提供合理平衡膳食；加强体格锻炼，增强儿童体质，提高对疾病的抵抗能力。

（二）定期开展儿童眼、耳、口腔保健，发现视力低常、听力异常、龋齿等问题进行登记管理，督促家长及时带患病儿童到医疗卫生机构进行诊断及矫治。

（三）对贫血、营养不良、肥胖等营养性疾病儿童进行登记管理，对中重度贫血和营养不良儿童进行专案管理，督促家长及时带患病儿童进行治疗和复诊。

（四）对先心病、哮喘、癫痫等疾病儿童，及对有药物过敏史或食物过敏史的儿童进行登记，加强日常健康观察和保育护理工作。

（五）重视儿童心理行为保健，开展儿童心理卫生知识的宣传教育，发现心理行为问题的儿童及时告知家长到医疗保健机构进行诊疗。

八、伤害预防。

（一）托幼机构的各项活动应当以儿童安全为前提，建立定期全园（所）安全排查制度，落实预防儿童伤害的各项措施。

（二）托幼机构的房屋、场地、家具、玩教具、生活设施等应当符合国家相关安全标准和规定。

（三）托幼机构应当建立重大自然灾害、食物中毒、踩踏、火灾、暴力等突发事件的应急预案，如果发生重大伤害时应当立即采取有效措施，并及时向上级有关部门报告。

（四）托幼机构应当加强对工作人员、儿童及监护人的安全教育和突发事件应急处理能力的培训，定期进行安全演练，普及安全知识，提高自我保护和自救的能力。

（五）保教人员应当定期接受预防儿童伤害相关知识和急救技能的培训，做好儿童安全工作，消除安全隐患，预防跌落、溺水、交通事故、烧（烫）伤、中毒、动物致伤等伤害的发生。

九、健康教育。

（一）托幼机构应当根据不同季节、疾病流行等情况制订全年健康教育工作计划，并组织实施。

4.室内环境的甲醛、苯及苯系物等检测结果符合国家要求。5.室内空气清新、光线明亮，安装防蚊蝇等有害昆虫的设施。6.每班有独立的厕所、盥洗室。每班厕所内设有污水池，盥洗室内有洗涤池。

7.盥洗室内有流动水洗手装臵，水龙头数量和间距设臵合理。

（二）个人卫生。

1.保证儿童每人每日1巾1杯专用，并有相应消毒设施。寄宿制儿童每人有专用洗漱用品。

2.每班应当有专用的儿童水杯架、饮水设施及毛巾架，标识清楚，毛巾间距合理。

3.儿童有安全、卫生、独自使用的床位和被褥。

（三）食堂卫生。1.食堂按照《餐饮服务许可审查规范》建设，必须获得《餐饮服务许可证》。

2.园（所）内应设臵区域性餐饮具集中清洗消毒间，消毒后有保洁存放设施。应当配有食物留样专用冰箱，并有专人管理。

3.炊事人员与儿童配备比例：提供每日三餐一点的托幼机构应当达到1:50，提供每日一餐二点或二餐一点的1:80。

（四）保健室或卫生室设置。

1.根据《托儿所幼儿园卫生保健管理办法》要求，设立保健室或卫生室。卫生室需有《医疗机构执业许可证》。

2.保健室面积不少于12平方米，设有儿童观察床、桌椅、药品柜、资料柜、流动水或代用流动水等设施。

3.保健室应配备儿童杠杆式体重秤、身高计（供2岁以上儿童使用）、量床（供2岁及以下儿童使用）、国际标准视力表或标准对数视力表灯箱、体围测量软尺等设备，以及消毒压舌板、体温计、手电筒等晨检用品。

4.保健室应配备消毒剂、紫外线消毒灯或其他空气消毒装臵。

（五）卫生保健人员配备。

1.托幼机构的法定代表人或者负责人是本机构卫生保健工作的第一责任人。

2.根据预招收儿童的数量配备符合国家规定的卫生保健人员。按照收托150名儿童至少设1名专职卫生保健人员的比例配备卫生保健人员，收托150名以下儿童的可配备兼职卫生保健人员。

3.卫生保健人员上岗前应当接受当地妇幼保健机构组织的卫生保健专业知识培训并考核合格。

（六）工作人员健康检查。

1.托幼机构工作人员上岗前应当经县级以上卫生行政。

部门指定的医疗卫生机构进行健康检查，并取得《托幼机构工作人员健康合格证》。

2.炊事人员上岗前须取得《食品从业人员健康证》。

（七）卫生保健制度。

保健工作规范心得体会篇十三

领导保健工作是一项需要智慧和责任心的工作，对于一个组织的发展和员工的健康至关重要。在担任领导角色时，我深深认识到只有注重员工健康，才能保障组织的长远发展。在长期的实践中，我总结了一些心得体会，希望能够与大家一起分享。

首先，作为领导，注重员工的身体健康。无论是蓬勃发展的企业还是朝气蓬勃的团队，都需要有强大的员工支撑。因此，作为领导，我始终将员工的身体健康放在首要位置。在平时的工作中，我会鼓励员工保持良好的作息时间，避免过度加班和熬夜。此外，我还会组织一些健身活动，例如定期举办团队运动会或者组织员工参加健身课程，以提高员工的身体素质。只有身体健康的员工才能充满活力地投入到工作中，为组织带来更大的价值。

其次，关心员工的心理健康。心理健康是人们全面健康的重要组成部分，尤其是在现代社会压力越来越大的背景下，关注和疏导员工的心理压力是一项非常重要的任务。作为领导，我时常与员工进行沟通，关心他们的内心世界。当员工遇到挫折或困难时，我会倾听他们的倾诉并给予适当的鼓励和支持。此外，我还会邀请心理专家来为员工提供心理咨询和辅导服务，帮助他们更好地应对压力和困难，保持良好的心理状态。

再次，制定合理的工作计划和目标。作为领导，合理的工作计划和目标可以帮助员工更好地组织工作和投入到工作中。在制定计划和目标时，我会与员工进行充分的讨论和沟通，了解他们的实际情况和需求，从而制定出符合实际情况和能够激励员工的工作计划和目标。同时，我也会定期与员工进行目标的评估和反馈，及时调整和完善工作计划，以确保目标的完成和员工的工作效率。

另外，注重员工的职业发展。职业发展是员工对于工作的长期投入动力，也是组织发展的重要支撑。因此，作为领导，我非常重视员工的职业发展。在平时的工作中，我会与员工进行个别谈话，了解他们的职业规划和发展需求，并给予相关的指导和帮助。我会鼓励员工参加培训课程、职业培训和学习交流活动，提高员工的专业能力和综合素质。此外，我也会积极推荐优秀的员工参与重要的项目和机会，为他们提供展示和成长的平台。

最后，树立良好的榜样作用。作为领导，我的一言一行都会对员工产生重要的示范作用。因此，我在工作中时刻保持自己的良好形象和作风，勤勉敬业、忠诚正直，以身作则。同时，我也要求自己时刻保持学习进步的心态，关注时事热点和行业动态，不断提升自己的综合素质和专业能力。只有以良好的榜样引领员工，才能激励他们不断成长和进步。

总之，领导保健工作需要注重员工的身体和心理健康，关心员工的职业发展和工作满意度，并树立良好的榜样作用。只有这样，才能推动组织健康发展和员工个人成长。我将继续坚守这些原则，并不断完善自身的领导保健工作，为组织的长远发展和员工的个人健康贡献力量。

保健工作规范心得体会篇十四

第一段：介绍保健科工作的背景和重要性（200字）。

保健科是现代医院中不可或缺的一部分，负责维护患者的身体健康和生活质量。保健科的主要职责包括疾病预防、健康教育和康复护理等方面。在我从事这份工作的时间里，我深刻认识到保健科工作对于患者的重要性以及自身的成长与提升。我将分享我在这一过程中的收获和体会。

第二段：提高沟通技巧的重要性（250字）。

保健科工作需要与患者进行频繁的交流和沟通，了解他们的健康状况和需求。因此，良好的沟通技巧是必备的。在工作中，我学会了跨越语言和文化障碍，倾听和理解患者的意见和顾虑。我学会了通过简单的语言和明确的指示向患者传达信息，从而提高他们对治疗方案的理解和遵守。这种能力不仅使我更好地服务于患者，也增加了我的自信和沟通能力。

第三段：重视团队合作的能力（250字）。

在保健科工作中，团队合作是至关重要的，因为患者的健康问题通常需要多个部门的协调和合作。我学会了与其他医护人员共同制定治疗计划，并在团队中扮演积极的角色。在遇到疑难问题时，我会及时寻求团队的帮助，并分享我的经验和观点。通过团队合作，我获得了更多的学习机会，扩大了自己的知识和经验，也提高了解决问题的能力。

第四段：对患者需求的敏感性（250字）。

作为保健科工作者，我们需要时刻关注患者的需求，包括身体上和心理上的需求。我学会了通过观察和询问，精确地了解患者的痛苦和病情，并尽我所能提供帮助。在许多情况下，仅仅是给予温暖和关怀的关注，就能让患者感受到来自医护人员的善意和支持，并带来心理上的安慰和舒缓。

第五段：不断学习和自我提升（250字）。

保健科工作需要我们不断学习、不断提高自己的专业知识和技能。我意识到保持学习的态度和持续的自我提升是保持自己在这个领域中竞争力的关键。我积极参加相关的培训和学术会议，与同行进行学习交流。通过不断学习，我增加了自己的知识储备，提升了专业水平，并能够为患者提供更好的服务。

总结（200字）。

保健科工作是一项充满挑战和责任的工作，但也是一份充满乐趣和成就感的工作。在这个过程中，我学会了与患者有效沟通、与团队合作、敏感地回应患者需求，并持续学习和提升自己。我相信这些经验和体会将继续指导和影响着我的职业生涯。让我们一起努力，为患者的健康和福祉贡献我们的力量。

保健工作规范心得体会篇十五

保健科工作是医疗机构中一项重要的工作，其目的是通过有效的健康管理和预防措施，提高人们的健康水平。作为一名保健科工作者，我有幸参与和见证了很多人们健康生活的改善和提升，深深地体会到了保健科工作的重要性和意义。

在过去的工作中，我积累了丰富的经验和心得，其中最重要的是，重视健康教育和宣传的重要性。通过开展健康讲座、发放健康宣传资料等形式，可以提高人们对健康的认识和关注，促使他们主动地采取积极的健康行为。同时，我也发现了个体化的健康管理对于提升人们的健康水平至关重要。因此，我们需要根据不同人群的特点和需求，制定个性化的健康管理计划，帮助他们更好地维护健康。

尽管保健科工作的意义重大，但我们也面临着许多困难与挑战。首先，许多人对保健科工作的重要性缺乏认识和了解，导致他们对健康管理不够重视。其次，现代生活节奏快，人们时间紧张，很难抽出时间来参加健康讲座和活动。最后，资源的不足也限制了我们的工作进展。例如，缺乏专业的保健教育人员和充足的资金投入等，都会影响我们的工作效果。

第四段：提出解决方法和建议。

针对以上困难和挑战，我们可以采取一系列的解决方法和建议，以提高我们的工作效果。首先，加强健康教育的推广。我们可以利用多种渠道，如社区、学校和互联网等，向大众宣传保健科工作的重要性，并提供实用的健康知识和技能。其次，提供便利的健康管理服务。通过手机应用程序或互联网平台，人们可以随时随地进行健康检测和咨询，大大提高了健康管理的便利性。最后，增加对保健科工作的投入。政府和社会应加大对健康管理工作的资金和人才的投入，保障其正常运行和发展。

第五段：展望未来，总结全文。

随着社会的进步和人们对健康的重视程度的提高，保健科工作将面临更多的机遇和挑战。我们应不断学习和提高自己的专业水平，不断创新工作方法和手段，以应对不断发展和变化的需求。相信在我们的努力下，保健科工作将会取得更好的成绩，并为人们的健康事业作出更大的贡献。

（注：此为人工智能助手生成的文章开头，仅供参考）。

保健工作规范心得体会篇十六

保健工作是一项重要的工作，它与我们的生活紧密相关。随着人们对健康的重视程度越来越高，保健工作也越来越重要。为了更好地推进保健工作，我在这些年的实践中有了很多的体会和心得。

第一段，了解健康常识。

了解健康常识是推进保健工作的基础。在日常工作中，我们需要加强自身的健康素养，才能更好地传播、宣传健康常识，让大家了解到保持健康的方法和技巧。所以，我们应该多读科普文章、观看健康类视频，并学会借助科技手段获取各种健康常识。

第二段，助力健康活动。

为了宣传健康，我们会组织一些针对不同人群的健康活动，主要是通过座谈会、比赛等形式，让大家更加关注健康。因此，在组织这些活动时，要考虑到不同的人群，选择合适的活动形式，并注意与会人员的流程和时间安排等细节问题。这样，才能让活动顺利进行，并达到预期效果。

第三段，积极的协作。

保健工作需要不同的职业人士之间的协作，如医护人员、保健医师和社区工作者等，并需得到当地政府和社会的支持。因此，在执行保健工作时，需要积极寻求合作，建立有益的合作关系，为整个社会的健康工作注入更多的元素。

第四段，合理的资源规划。

保健工作离不开合理的资源规划，在保健活动推进过程中，需要工作人员根据不同的情境和工作需要，合理地规划活动场地和材料等资源。同时，需要考虑到整个工作流程的时间安排，让各种工作环节能够有序进行，并确保活动质量得到保证。

第五段，关注效果评估。

在开展保健工作时，对活动效果的评估尤其重要。评估可以让我们清晰地了解活动效果，总结经验，找出不足之处，进一步推进健康宣传和保健工作。因此，我们需要适时开展效果评估，并将建议结果应用于今后的工作中。

总之，保健工作很重要，我们可以通过学习健康知识、助力健康活动、积极协作、合理规划资源和重点关注效果评估等方式来推进这项工作的发展。希望大家能够一起努力，为推进保健工作做出自己的贡献。

保健工作规范心得体会篇十七

养生对于我们每个人都是很重要的，从50岁开始就可以，而我却把这个时间向前推了20多年，我认为养生越早越好，因为这是提高生活品质和生命质量的重要手段，同时可以创造很多快乐，一举多得。下面阐述我的观点：

1、有人认为养生没有用，而且越养生身体越差。这个观点很偏颇，我先举一个例子：一个80多岁的老人抽了60多年烟，有人就说吸烟对健康没有害，但我想说的是有些人确实是有长寿基因，这是上天赋予的财富。但是他要是不抽烟也许能活到一百开外。万事有度，那些越养生身体越差的人是过度了，超越了人体极限所致。

2、养生不同与健身，肌肉发达并不完全意味着健康。二者的关系如同经济与军事或者运行与维护的关系，我认为养生的意义远比于健身，当然二者并行更好。并且心理或精神的健康有时更重要，养生不仅要养身更要养心，最后就是磨刀不误砍柴工，寻找方法和技巧以及适合自己的养生方法是很有必要的。

下面讲一下我的养生心得，我把养生从大的方面分为身养和心养，身养分为运动、按摩、食疗、睡眠以及增强抵抗力，心养分为修养及情趣，下面分别阐述：运动就不用说了，生命在于运动，按时的有计划的运动有益身心。睡眠很重要，尤其是高质量的睡眠（不是时间长），它能够补充精力以及调节内分泌和新陈代谢等，换句话说就是调理人体生理系统，修复自身，同时可以延缓衰老。增强抵抗力也很重要，抵抗力强，就不容易受伤，客观的就提高了生命质量。当然这些养生的方法自见，我不再累述。

我对食疗很有研究，下面讲一下：我们现在人基本上缺的不是能量，而是营养均衡，多方面原因。日本营养学界倡议一个人每天要摄取30种不同类的食物（并且是要人均实现），而我国基本上连20种都达不到。注意是不同类的，像牛肉面、红烧牛肉虽然是两道菜，但是牛肉算1种食物，同样牛肉面不只是一种食物，包括面（小麦）和牛肉等。

有些人也许反对，你趁啥啊，这不是败家吗？这真不是败家，这是科学，我的建议是在有条件的前提下尽量的去做。也有一些人不愿意做只是太繁琐，但是真正的做到了并坚持下来效果会刚刚的，并且客观上杜绝了厌食偏食的毛病。吃本身也是一个很享受的过程，很快乐不是吗？每天向20种食物奋斗！

饮食的心得：戒烟限酒低咖啡，细嚼慢咽，多吃粗粮、多吃水果蔬菜（最好是深叶菜），每天大解一次，多喝水（我一般是绿茶的干活），少吃高脂肪、高热量、少油的食物，每周吃一回海物，坚持吃蒜（切成薄片15分钟后食用，蒜本身没有抗癌作用，但是它的氧化物有），每天早上一杯（蜂蜜）水。维c和蜂蜜不能遇高温，否则破坏营养。

六大最有益的饮料（不仅有营养，全都能防癌）：豆浆、酸奶、绿茶、蘑菇汤、骨头汤、红葡萄酒（精华在葡萄皮里）。蔬菜先洗后切（防止营养流失），在吃蔬菜之前放入淡盐水中渗透稀释农药作用。睡前两小时不吃东西，睡前喝牛奶有助眠作用。水果早上吃营养吸收的最好，饭前便后勤洗手。

有些食物法很讲究的，譬如含草酸的蔬果最好不要生吃，因为会在体内化合为草酸钙，造成骨质流失。远离铝质产品，这是造成老年痴呆的重要原因，酒后不能喝茶，少吃腌制食品，因为含有亚硝酸盐，是致癌物。炖骨头汤最佳时间是4个小时，否则只能是越来越香，但营养价值却越来越少。

我认为按摩是身养的物理疗法的精华，有点像武侠中的点穴，其实就是刺激穴位—引起神经亢奋—调理身体。并且没有副作用，在按摩的过程顺便的也锻炼了臂力，同时可以根据感觉能够知道身体哪出了症状，就是中医。而人体穴位最多的就是手和脚，经常搓手和走石子路或使用一些按摩仪效果更好。

下面讲一下心养：先说修养，增加修养不仅对身体有益，对于生活也有很好的指导意义，也是我渴求的。修养差容易生气，生气容易引起心脑血管疾病（譬如心梗或脑溢血），同时体内产生毒素，危害自己的身心健康，而且人在生气的时候会做出一些让自己后悔万分的事，得不偿失，百害而无一利。

下面讲一下提高生活情趣的话题，其实我感觉人活着，就是活一种心态，能够让自己很安然的心态，我们所有的奋斗或获取都是为了这一个目的。并且只有热爱生活的人才能真正享受生活，才会活得很快乐，而培养生活情趣或爱好很重要，这不仅是一个理念，这更是一门艺术，能够通往幸福的艺术。

古人讲“琴棋书画”，很有道理。我拆开讲：“琴”范指音律，“棋”泛指无氧运动（太极或普拉提等也算）及静态游戏（象棋、围棋等）。“书”软笔书法+博览群书。“画”指绘画+摄影+旅游等。其实我感觉培养情趣的奥义不在于精通于此，而在于培养情操，寻得内心的一种宁静及恬然自得。

我对于音乐很有感觉，尤其是欧美摇滚乐，不仅给我带来快乐，同时很启发我的思想，我也很爱唱歌，虽然跑调很严重，但重在参与。我喜欢交友、写作、洗澡及运动，其实这些爱好很好。我们得会调剂生活，能过透析压力，让内心达到一个舒缓的境界，否则太过紧张或太过放松都不好。

我想以后培养的爱好有以下这些：养生、英语、俄语、日语、德语、厨艺、园艺、摄影、旅游、书法（软笔+硬笔）、健身、自然科学（计算机+地理+天文+生物+实用物理及化学）、心理学、哲学、历史、装潢、人际交往、医学（血液+外科）、写作、生存技巧、侦察能力、心理承受能力、简单的机械维修等，目前基本就想到这些。

而我们平时不关心养生，我感觉是价值观的偏失（随大溜或者强拜金主义等），并且我认为我们忽略的另一个原因是它的平时的损害小，谁都知道酒乃穿肠毒药，很多人管不住嘴，但是当发现问题时就不好解决了，如果喝一口就呕吐三天，那基本上就不会喝酒了。大概就是这个意思。综上所述，我认为养生非常重要，犹如大楼的地基+时常维修。真的是利在当下，功在千秋！