纪检党课的心得体会报告 党的纪律党课心得体会(9篇)

我们在一些事情上受到启发后，应该马上记录下来，写一篇心得体会，这样我们可以养成良好的总结方法。大家想知道怎么样才能写得一篇好的心得体会吗？下面我给大家整理了一些心得体会范文，希望能够帮助到大家。

最新纪检党课的心得体会报告一

这次党课是我今年在纪检监察系统讲的第二次党课。前段时间我一直在省委党校参加集中培训，比较系统地学习了习近平新时代中国特色社会主义思想，感到很受教育，很受启发，很想和大家分享一下学习成果。按照市委统一安排，也要求给大家讲一堂党课，刚好一并进行。今天，我结合自身所学、所感、所获跟大家做个交流。

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中国共产党的领导是历史的选择、人民的选择，决不是自封的，决不是自我标榜的。从党的历史维度看，中国共产党从诞生之日起，就义无反顾肩负起实现中华民族伟大复兴的历史使命，始终初心不改，带领中国人民从战火硝烟的苦难岁月走上独立自主、光明正确的康庄大道。从国家发展维度看，中国共产党带领中国人民实现了中华民族由近代不断衰落到根本扭转命运、持续走向繁荣富强的伟大飞跃，实现了中国人民从站起来到富起来、强起来的伟大飞跃。从纪检监察事业维度看，纪检监察机关因党而生、为党而战、兴党而强，一代又一代的纪检监察干部用汗水、心血甚至生命铸就了对党绝对忠诚，在守护党的初心使命中发挥了重要作用。从我个人成长维度看，从一名普通的青年学生逐渐成长为一名党员领导干部，首要的是得益于党组织对我的关心和培养，是党组织给了我健康成长的指引、给了我干事创业的平台，这是我个人之幸，在我心中永远充满了感党恩、报党情。

“天下至德，莫大于忠。”中国共产党的伟大事业必须由忠诚于党的人来承担、来坚守。对领导干部而言，对党忠诚是首要的政治品格，纪检监察干部尤其如此。纪检监察干部要做到对党绝对忠诚，在思想上，始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为根本指引，树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，筑牢“忠诚”之基，自觉做到在党爱党、在党言党、在党为党；在行动上，把对党绝对忠诚作为天职，自觉牢记自己的第一身份是党员，第一职责是为党工作，坚持党和人民利益高于一切，完成好党赋予的使命、交给的任务。

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党性，是共产党员立身、立业、立德的基石，而学习，则是共产党员加强党性修养的重要途径。古时一幅对联这样写到“世上几百年旧家无非积德，天下第一好事还是读书”。学习是进步的不二法门。习近平同志曾讲：“中国共产党人依靠学习走到今天，也必然要依靠学习走向未来。我们的干部要上进，我们的党要上进，我们的国家要上进，我们的民族要上进，就必须大兴学习之风。”作为一名党员领导干部，要自觉做到“理论创新每前进一步，理论武装就跟进一步”，要始终把学习当成一种生活态度、一种工作责任、一种精神追求，自觉加强理论学习，切实在学习中汲取营养、充实知识、提高本领。

纪检监察干部要加强党性修养，首要的是把学习放在第一位，通过细学、深思、笃行，真正做到学以铸魂，坚持把党的创新理论作为政治必修课，始终用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑，筑牢信仰之基，补足精神之钙，不断提高辨别政治是非、保持政治定力、驾驭政治局面、防范政治风险的能力。学以提能，坚持学、思、问、研有机结合，边学习边总结、边总结边提高，在不断提高学习实效的基础上，进一步提高用马克思主义立场、观点、方法、思维来分析问题、解决问题的能力。学以致用，坚持理论联系实际，将党的创新理论融入纪检监察工作、指导实践，把理论学习与调查研究、解决实际问题结合起来，把学习成果转化为推进纪检监察工作高质量发展的工作思路与发展良策。

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责任呼唤担当，使命引领未来，敢于担当是共产党人的政治本色。一代人有一代人的长征路，一代人有一代人的使命担当，一代人有一代人的历史考卷。这里有一个例子：新中国成立初期，陈毅元帅到上海当市长，一位工作人员向他抱怨：上海这个地方太复杂了，工作不好做。陈毅元帅笑着问：“有一口井，打不上水来，我们是该怨绳短呢，还是该怨井深?”这位工作人员恍然大悟：“当然是绳子太短了。”之后加强学习，从实践中摸索总结经验，很快就把工作做得有声有色。“绳短汲深”的故事告诉我们，井的深浅是固定的，如果绳子短打不上来水，就要想办法把绳子加长，这就体现出担当。今天，中国进入了新时代！新时代更是担当者的时代、奋斗者的时代，新时代呼唤勇于负责、敢于担当、善于作为的党员干部，我们要牢记中国共产党肩负的历史使命，牢记伟大事业的任重道远，不惧艰险，不计私利，以“功成不必在我”的精神境界和“功成必定有我”的担当，以时不我待、只争朝夕的精神，用“宽肩膀”“铁肩膀”勇挑重担，在新长征路上创造新业绩，在新的赶考中交出更加优异的答卷。

习近平总书记反复强调，纪检监察干部要敢于担当、敢于监督、敢于负责。新时代纪检监察干部必须担当过硬。要提升敢于担当的自觉。将敢于担当作为党员领导干部的政治品质和高度的政治自觉，在担当作为上当仁不让、奋勇争先，主动当攻坚克难的奋斗者、不当怕见风雨的泥菩萨，在经风雨、见世面中壮筋骨、长才干。要树立敢于担当的信念。作为党的事业的中坚力量，党员干部必须牢固树立在其位谋其政、勇挑重任的信念，认真履行党章赋予的神圣历史使命，在工作中时刻不忘岗位职责，守土有责、守土尽责、恪尽职守。要涵养敢于担当的勇气。勇于挑最重的担子，敢于啃最硬的骨头，在面对大是大非时敢于亮剑，面对矛盾时敢于迎难而上，面对失误时敢于承担责任，面对歪风邪气时敢于坚决斗争，以坚韧不拔的意志和无私无畏的勇气战胜一切艰难险阻。

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中国共产党成立之初，就是为中国人民谋幸福，为中华民族谋复兴。我们作为共产党员，尤其作为纪检监察干部，心中更应当有大格局大境界，如果没有党的意识、没有党员意识，不想着党和人民的事，只想着自己的事，就不配是共产党员，更谈不上践行初心使命。我们要始终胸怀祖国、胸怀党、胸怀人民，这是立身之本。人民是共和国的坚实根基，人民是我们执政的最大底气。党的根基在人民，党的血脉在人民，党的力量在人民，党的成败也在人民。无论过去现在还是将来，我们都离不开人民的支持。纵观历史，因为唐太宗“水能载舟，亦能覆舟”的民本思想，才成就了民富国强的贞观盛世，因为清王朝后期的奢侈无度、不顾百姓疾苦，最终导致了清王朝的灭亡……历史证明，民心向背决定生死存亡！为政之要，在于为民。人民立场是中国共产党的根本政治立场，是马克思主义政党区别于其他政党的显著标志。无论是战争年代的同仇敌忾，还是和平时期的勠力同心，党与人民风雨同舟、生死与共，始终保持血肉联系。我们党正是因为紧紧依靠人民，才跨过了一道又一道沟坎，取得了一个又一个胜利，用几十年时间就走完发达国家几百年走过的发展历程，实现了从站起来、富起来到强起来的历史性飞跃。

我曾经从事过多年党的青年群众工作，长期和普通群众面对面交往。我有一个深刻的体会，那就是，民心是可以争取的，群众是可以赢得的，只要我们每一名领导干部始终涵养“衙斋卧听萧萧竹，疑是民间疾苦声”的为民情怀，带着自己的真心、真理、真情去做群众工作，就一定能赢得群众的信任和支持。因此，纪检监察干部要强化宗旨意识，自觉把维护人民利益放在第一位，真诚倾听群众呼声，真实反映群众愿望，真情关心群众疾苦，始终做到同人民群众心连心。坚持权为民所用、情为民所系、利为民所谋，认真接待、办理群众的来访来信，认真解决群众反映最强烈的问题，坚决纠正损害群众利益的不正之风，让人民群众共享改革发展的成果。

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党的十九大以来，党中央、中央纪委对整治形式主义、官僚主义问题非常重视，提升到了坚持政治原则、严明政治纪律的高度。近期，根据省纪委监委的统一安排部署，组内认真组织开展了形式主义官僚主义自查自纠和整改工作，查摆出了日常监督不深不细不实等突出问题。这些问题的存在，反映了我们的工作作风还不够严实。去年下半年以来，省纪委监委为加强纪检监察干部作风建设，相继出台了纪检监察干部“十不准”和“十不得”，对于省纪委提出的这些要求，我们一定要严格遵守，切实提升纪检监察队伍的形象和战斗力。

“打铁还需自身硬”。纪检监察机关作为作风建设的组织者、推动者，良好作风的实践者、引领者，在作风养成上，要多用手电筒照照自己，看看自己身上是不是有形式主义、官僚主义问题，有则改之、无则加勉，始终把严实放在第一位。要坚持“严”字当头，用比别人更高的标准、更严的纪律要求自己，面对违纪违规行为，坚持原则，重拳出击，敢于亮剑、善于亮剑，不徇私枉法。坚持“实”字托底，以事实为依据，以党章党规党纪和宪法监察法为准绳，在开展监督和调查审查工作中，做到谦虚低调谨慎，不偏不倚、不枉不纵。要坚持“细”字为要，从细微之处入手，从小事着眼，注重质量，以钉钉子精神，一锤接着一锤敲，认真做好自己的本职工作。

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执纪者必先守纪，律人者必先律己。纪检监察干部手中掌握着监督执纪问责的权力，从事的是党和人民的事业，更应懂得自律，不论在私底下、无人时、细微处，都要做到慎独慎微。纪检监察干部没有天生的免疫力，纪委监委也不是天然的“保险箱”，我们要苦练内功，筑牢拒腐防变的思想道德防线，带头遵守党纪国法和廉洁自律的各项规定，以谨慎之心对待权力、以淡泊之心对待名利、以警惕之心对待诱惑，始终保持如临深渊、如履薄冰的心态，牢记法律的戒尺、纪律的戒尺、规矩的戒尺、道德的戒尺，坚决防止“灯下黑”。要主动接受监督，习惯于在受监督、受约束的环境下工作和生活，做到自律与他律相互促进、相得益彰，铸就纪检监察干部的忠魂。

作为纪检监督干部，只有我们干净了，才能在监督别人的时候做到有底气、有硬气、有正气。在如今各种利益多元复杂的情况下，纪检监察干部面对的诱惑和考验更加突出，要想防范风险，守住“底线”、不碰“高压线”，唯有自律其身、自律其权、自律其行。自律其身，就是要自觉同特权思想和特权现象作斗争，从自己做起，从身边人管起，让廉洁修身、廉洁齐家成为我们的不变底色。自律其权，就是要做到用权有度、用权有方，严密防范被利益集团“围猎”，坚持公正用权、谨慎用权、依法用权，与监督对象交往时做到有原则、有界限、有规矩。自律其行，就是要用党规党纪管住自己的行为，主动接受各方监督，养成在监督下工作、学习、生活的良好习惯。

同志们，今年是“十四五”开局之年。在新时代、新起点、新征程上，我们要有更加真挚的情怀、更加过硬的素质、更加坚实的担当、更加高尚的情操，持续践行好纪检监察干部的初心使命，在自己的人生道路上，在推进纪检监察工作高质量发展上，写出更加辉煌靓丽的新篇章，以优异成绩迎接建党100周年！

最新纪检党课的心得体会报告二

天气的变冷，各种考试的临近，都在透着一个信息这个学期就要结束了。这一学期，对我而言，收获是沉甸甸的。学生会，这是一个让人成熟、长大的地方，在这一学期，从学生会事务的点点滴滴让我学会了很多。

本学期，我一直担任楼长一职，以及纪检部的工作。两份职务，其实真的给了我很大的压力。每天，我除了要督促各层长按时到岗，还要关心教学楼是不是有人在值勤，两边的工作，我都放心不下。常常会有值勤的同学不配合我的工作，有的时候真的感到力不从心，也曾想过放弃。可是，当听到有人喊我楼长的时候，我一下子觉得，我肩负着多么重的责任，我不能辜负老师和同学们对我的信任。所以我一次次告诉自己，要迎难而上，我是一名学生干部!就这样，我顶了下来，现在的我，对于工作积累了自己的经验，很多事情越做越顺手。突然觉得，困难是最好的老师。在忙碌的工作中，我学到了太多。相信这对我今后来说，一定收益匪浅。

为了让自己更优秀，让同学们更服我的管理。我在学习上，也十分刻苦，虽然身兼两份职务，可是工作和学习的分界线我还是划得十分清楚的。上课，我认真听讲，不懂的题目课后想办法解决，也因此，我的考试成绩总是名列前茅。

思想上，我积极向党组织靠拢。本学期，我递交了入党申请书。这对我的人生来说是一件大事，为了证明我不仅在行动上热爱党，在思想上，我也忠诚于党，我努力以一个做党员的姿态，为人处事。平时，我乐于助人，尽所能帮同学们解决困难。作为班干部，我时刻关心班级的情况，定期和老师交流;作为学生干部，我时刻想为全校师生做更多。

我想这一些思想的转变，是学生会工作锻炼了我，引导了我，让我成为更优秀的人。

本学期，我也积极参加学校组织的各项活动。班团干部培训班，我吸取上一次的经验教训，在这一次中，充分发挥了我作为组长的作用，我带领我们小组的组员们，勇往直前，取得了不少荣誉。虽然期间也遇到了不少困难，但在我们大家共同的努力下，都一一攻克了。

总结这学期，我觉得对于下学期的工作，有很多需要改进的地方。寝室管理方面，比如，加强对优秀楼层长的表彰或是处罚，好坏由寝室阿姨评。这样会让他们重视这份工作。纪检部的工作方面，应加强该部门的例会制度，定期开展会议，让他们定期上报情况，或交流好的方法，同时纪检部成员应协同值班老师管理班级纪律，这样可以控制进出的人数。

在锻炼中收获，在收获中锻炼，我相信我会更出色!

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校长述职报告 | 班主任述职报告 | 教师述职报告

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校长述职报告 | 班主任述职报告 | 教师述职报告

最新纪检党课的心得体会报告三

同志们：

即将过去的2020年，是全面建成小康社会、实现第一个百年奋斗目标之年，是脱贫攻坚决战决胜之年，也是“十三五”规划收官之年。站在这具有里程碑意义的历史节点上，我想我们更应该牢记初心和使命，用忠诚诠释本色，用干净书写人生，用担当践行职责，行一心向党之举。很高兴今天能有机会，和大家一起就有关廉政的话题进行探讨。下面，我以“红廉之花照征程”为题，和大家做一学习交流。

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（一）上下五千年，“廉”的话题从未中止

“廉”是中国古代思想史上非常重要的概念，其本意为堂屋之侧边和物体露出的棱角，引申为人的品行端方不苟、方正刚直。在古代，“廉”代表着一种政治思想主张，是君子圣人的一种高尚品德，是为官者必须具备的行为品德。在《周礼》中，“廉”的含义为：“一曰廉善，二曰廉能，三曰廉敬，四曰廉正，五曰廉法，六曰廉辨”。此“六廉”是中国古代对为官者“廉”的基本要求，也是我国最早的官吏考核标准。由“廉”字引申出的含义有很多，其中最常见的就是廉洁。廉洁是一个古老的话题，在原始社会，由于生产力水平低下，没有什么腐败可言，但随着社会的发展和私有制的出现，一些掌握了社会权力的人，运用手中的权力，违背大多数人的意愿为自己谋取私利。于是，廉洁就成了社会民众对执政者的基本要求和热切期盼，更是治国理政者必须面对的重大现实问题。

中华民族是一个有着五千年悠久历史的伟大民族，廉洁的思想源远流长，纵观几千年的历史，中国古代历朝历代的君主都高度重视吏治，制定了非常严厉的律令来惩治官吏的腐败行为，而古往今来的开明官吏也都十分注重修身立德，把廉洁作为为官之道，视廉洁为“做人之大节”、“治世之大端”。早在春秋时期，齐国名相管仲就提出“礼义廉耻”的道德观，称：“礼、义、廉、耻，国之四维；四维不张，国乃灭亡”。史称西汉“中兴之主”的汉宣帝，认为“吏不廉平，则治道衰”，要求百官廉洁奉公、勤于政事。东汉太守杨震以“天知、地知、你知、我知”为由，拒收一个他曾经举荐得以提拔过的官吏送来的十两黄金。明代《官箴》中说：“吏不畏吾严而畏我廉，民不畏吾能而畏我公；公则民不敢慢，廉则吏不敢欺”，被无数封建官员奉为座右铭。清官海瑞“宁可十年不升官，也不向上司送一文钱；宁可不当官，也要把贪官拉下马”，被老百姓尊称为“海青天”。清朝雍正皇帝强调：“官吏的操守是治国的根本”，“吏治不清，民何由安”，下决心整顿吏治，严惩贪官。

（二）一部革命史，一个“廉”字贯穿始终

中国共产党成立以来，始终把拒腐防变、反腐倡廉作为实现最高理想和最终目标的一项主要任务抓住不放。1924年1月，国、共实现第一次合作后，共产党员可以在国民党党、政、军担任职务，为防止共产党员腐化蜕变，党中央于1926年8月发出了《关于坚决清洗贪污腐化分子的通告》，这也是我党历史上的第一个惩治贪污腐化分子的文件。1931年11月，中华苏维埃共和国临时中央政府成立，随后，中央苏区就开展了历时两年的惩腐肃贪运动，在这次运动中，时任叶坪村苏维埃政府主席的谢步升因利用职权贪污财物、牟取私利被处决，成为我党反腐败历史上被判处死刑的第一个“贪官”。在处理谢步升的问题时，毛泽东同志严肃指出：“腐败不清除，苏维埃旗帜就打不下去，共产党就会失去威望和民心！与贪污腐化作斗争，是我们共产党人的天职，谁也阻挡不了！”抗日战争时期，共产党在与民族敌人生死搏斗的同时，也丝毫没有放松廉政建设，公开提出了建立廉洁的抗日民主政府的政治纲领。1938年8月，陕甘宁边区政府颁布了《惩治贪污暂行条例》，规定了10种必予严惩的行为。解放战争时期，毛泽东同志在七届二中全会上谆谆告诫全党：“可能有这样一些共产党人，他们是不曾被拿枪的敌人征服过的，他们在这些敌人面前不愧英雄的称号；但是经不起人们用糖衣裹着的炮弹的攻击，他们在糖弹面前要打败仗。我们必须预防这种情况。”同时向全党提出了“两个务必”的要求。

新中国成立以后，百废待兴，革命和建设的任务都很繁重，反腐倡廉的形势也相当严峻。1949年11月，中共中央决定成立中央及各级党的纪律检查委员会。1950年夏、秋、冬三季，在全党范围内进行了一次大规模的整风运动。随后，于1951年底到1952年10月，在党和国家机关内开展了反贪污、反浪费、反官僚主义的“三反”运动，党中央迅速果断处理了一批典型案件，其中时任天津地委书记的刘青山和天津专区专员张子善被送上了断头台，引起了全党的警惕和社会的震动。在处决刘、张两人之前，面对部分高级干部的求情，毛泽东指出：“治国就是治吏！‘礼仪廉耻，国之四维。四维不张，国之不国’”。1952年4月18日，政务院颁发了《中华人民共和国惩治贪污条例》，党的八大和八届二中全会明确提出了进行教育和规定制度两方面的措施，在我党的廉政建设史上产生了深远意义。

1978年底，党的十一届三中全会胜利召开，中国的社会主义事业迈入了一个新的发展阶段，反腐倡廉也进入了拨乱反正、重视法制与民主建设的新的历史时期。邓小平同志告诫全党要“一手抓改革开放，一手抓惩治腐败”；江泽民同志也反复强调“治国必先治党，治党务必从严”；胡锦涛同志指出“切实改进党的作风，着力加强反腐倡廉建设。在坚决惩治腐败的同时，更加注重治本，更加注重预防，更加注重制度建设，拓展从源头上防治腐败工作领域”。党的十八大报告中提出要建设好干部队伍，要加强党性修养、廉洁从政、理论学习和实践锻炼，全面提高自身的素质。这为我们新时期的干部队伍建设明确了方向，指明了道路。反腐倡廉必须常抓不懈，拒腐防变必须警钟长鸣。每一名党员干部一定要在思想上筑牢拒腐防变的思想道德防线，在服务经济和社会发展的过程中，务必经受住权力、金钱的种种诱惑，始终做到防微杜渐，全心全意为人民服务。

（三）巍巍大别山，红廉文化应运而生

讲到这里，我们已经大概了解了廉政的内涵和历史沿革，我们将廉政，不能仅仅着眼与历史，更要关注当下和身边。下面，我想着重和大家分享一下有关“大别山精神”以及大别山红廉文化的内容。

习近平总书记2013年7月12日在西柏坡参观时指出：“对我们共产党人来说，中国革命历史是最好的营养剂，多重温这些伟大历史，心中就会增加很多正能量。”历史是过去的现在，现在是未来的历史。在革命战争年代形成的与井冈山精神、长征精神、延安精神和西柏坡精神齐名的大别山精神是我们革命老区人民宝贵的精神财富，更是我们每一位党员干部的精神之“钙”。

2012年6月初，原xx市委书记xxx首次提出了“大别山精神”的概念，2012年11月7日，市委将“大别山精神”概括为“坚守信念、胸怀全局、团结一心、勇当前锋”十六个字。2016年7月，中共中央党史研究室举办的杂志《百年潮》刊发了《“红旗不倒”的大别山精神》。文章高度概括地阐述了大别山精神的重要地位、丰富内涵、历史传承、时代价值等。大别山精神是中国共产党领导大别山区军民在长期革命战争中用鲜血和生命铸就的伟大精神，它同井冈山精神、长征精神、延安精神、西柏坡精神等革命精神都是中国革命精神的组成部分，是中华民族的宝贵财富。

巍巍大别山，滔滔淮河水。红色的大别山见证了中国新民主主义革命的光辉历史，谱写了“坚守信念、胸怀全局、团结奋进、勇当前锋”的大别山精神。大别山山山埋忠骨、岭岭铸忠魂。在何家冲，曾经留下了以徐海东、程子华、吴焕先为代表的红军高级将领的战斗足迹，红二十五军也是从这里踏上了光荣的长征之路。在今天的何家冲，革命烈士陵园青松翠柏，四季常青，烈士忠魂时刻注视着这片他们曾经战斗过、守护过，并为之付出生命的红色土地。包括何家冲在内的大别山地区不愧为“中国革命的重要策源地、人民军队的重要发源地”，也是中国革命走向全面胜利的战略转折地。二十八年大别山地区革命斗争“红旗不倒”，为中华民族的解放事业做出了重要贡献，发展形成了“大别山精神”，这也是我们加强新形势下党的建设的宝贵财富。

同时，我认为红廉文化既是大别山精神的重要组成部分，也是中国廉政文化的重要源头。战争年代，大别山党组织和人民军队万之所以能万众一心、不懈奋斗，为中国革命作出了巨大贡献，关键是具有坚定的理想信念、正确的群众路线、清廉的品质风范，这些精神是大别山军民在长期革命斗争中磨炼和凝结而成的，是大别山红廉文化的集中体现和重要特点。

一是信念坚定、勇于担当。对马克思主义的信仰，对社会主义和共产主义的信念，是共产党人的政治灵魂，是共产党人经受住任何考验的精神支柱。大别山区的共产党人和革命群众具有坚定的共产主义信念和担当情怀。这种信念和担当来源于对美好理想的执着追求、对科学真理的真诚信仰、对中国共产党的无比信任。正因为此，他们才能够赴汤蹈火、甘洒热血，从容赴死、舍身取义，鞠躬尽瘁、无私奉献。毫不犹豫地把自己的青春、才智、家当，连同自己的亲人乃至自己的生命奉献出来。在何家冲广为流传的何大妈勇救伤员的故事就是其中的一个代表，何大妈是何家冲一位普通的农村妇女，为了保护红军伤员，她不惜砸瞎了自己的右眼，以此未担保，从敌人手中救下红军的伤员。大别山二十八年始终红旗不倒、火种不灭，革命力量薪火相传，直到取得最后的胜利，关键就在于大别山的共产党人和革命群众具有坚定的革命信念和勇于担当的精神。

二是依靠群众、血脉相连。我们党一路走来，为什么能赢得广大人民群众的支持?根本原因在于，我们党的一切奋斗，都是建立在为了群众、依靠群众，把自己当作群众的贴心人的基础之上，回答好“为了谁、依靠谁、我是谁”的问题，是一个政党的立身之本，也是真共产党员和假共产党员的试金石。习近平总书记深刻的指出，谁把人民放在心上，人民就把谁放在心上。

大别山二十八年红旗不倒的革命斗争实践证明，党和人民群众共同构建的血肉联系、鱼水关系，是党和人民军队生存、发展和壮大的最扎实根基和最可靠保障。在根据地，红军无论遇到多大困难，决不增加群众负担；群众无论生活多么贫苦，总是慷慨支援红军。红军和群众之间“相依为命”的深厚感情，就是在这样的过程中逐步建立起来的。徐向前说，“红军的力量在于民众之中。”刘名榜把坚持大别山斗争的情况向刘邓首长汇报后，邓小平说：“我们离开党的领导，活不成！离开了人民，离开了枪杆子，更活不成！”刘伯承说：“我们依靠的是人民，蒋介石依靠的是碉堡。”“村村寨寨铜锣响，山山岭岭红旗扬。家家户户忙打仗，男女老少齐武装。”这是人民群众支持斗争的真实写照。

何家冲92岁的老支书王传伟在谈到入党初心时曾经说，“作为党员就不能只考虑自己，要公私分明，最终，落实在人民的利益上，多为老百姓做好事做实事。”“我当时入党就是这样想的”。他经常和人们讲述当年红二十五军在何家冲战斗生活时军民鱼水情深的故事。王老说，红二十五军在当地坚持三大纪律八项注意，不拿群众一针一线，帮助当地农民除草、砍柴、收稻谷，宣传“打倒土豪恶霸分田地”的政策，受到了当地群众的热情接待和欢迎，亲如一家人。王老介绍说，这么多年过去了，红军留下的最大财富，是为人民、为革命创造了新的世界。革命军队为人民，人民也就理所当然的会拥护革命，直到今天，世界上只有中共共产党人自称“人民公仆”，只有中国军队叫做人民解放军，人民群众也亲切的把我们的党员称作“群众贴心人”，把我们的军队称作“人民子弟兵”，这是经历过血与火、生与死考验的血脉亲情，也是我们党的事业取之不尽、用之不竭的力量源泉。

三是无私奉献、清正廉洁。只有面朝黄土背朝天的辛勤劳作，才能换来秋日金黄的硕果，只有付出，才能有回报。大别山区党政军各级干部以身作则、无私奉献、艰苦朴素、清正廉洁，是大别山革命斗争经受住不同历史时期的考验，始终赢得人民群众信任支持的重要保证。

大别山的儿女是无私的。鄂豫皖革命根据地创始人之一、红二十五军政委吴焕先入党以后，把自己家里的七石田送给农民耕种，还把他们的借据和田契全部烧毁，“破家革命”、揭竿而起”。即使在最恶劣而凶险的环境下，大别山无数优秀儿女毅然挺身而出，报名参加红军，在一年之内，鄂豫皖根据地就先后组建了红二十七军、红二十五军、红二十八军三支主力红军，达到两万多人。为了支援红军，人民群众“以命相许”；为了保护人民，我们的无数红军战士也“以命相搏”。

大别山的儿女是清廉的。在鄂豫皖苏区，党员干部都能做到清正廉洁。吴焕先为了不影响战士斗志，坚持不让自己的母亲和妻子住在部队，在部队粮食紧缺时，他母亲和妻子不但不接受上级领导特批的一斗大米，还把挨门乞讨来的一口袋“百家粮”送给部队，而他已有身孕的妻子最后饿死在讨饭的途中，母亲也在家中饿死。同样是发生在吴焕先的身上事迹，在被敌人包围、三天时间几乎水米未尽的情况下，突围之前，为了补充体力，吴焕先批准战士挖了群众的红薯，却在土里埋下了5块银元和一张说明情况的字条，“亲爱的老乡，我们是红军，因为要同白军作战，吃了你的红薯，随付大洋5元。请收。”寥寥数语，却道出了共产党人清廉自律、一心为民的磊落坦荡。

四是纪律严明、严格监督。毛泽东说“加强纪律性，革命无不胜”。纪律是执行路线的保证。没有革命的纪律，就没有革命的行动。越是在革命最艰苦的时候，越是要更加注重纪律。在根据地，“打仗”和“纪律”犹如革命的两个车轮，是同时驱动、紧紧相随的。在鄂豫皖苏区创建初期，红军就制订了“不拿穷人一针一线”、“不拿群众粮食”等十条军纪。此后，又致力于加强监督、严明纪律，选举产生工农监察委员会，并制定《鄂豫皖苏区苏维埃政府工农监察委员会条例》。明确规定了工农监察委员会的三条职责是开展行政监察、惩治腐败和受理申述控告。这是我党在革命根据地对纪律监察制度的最早尝试。同时，严格实行监督检查，苏区各级党组织持续不断的开展反腐肃贪，谁违反了纪律，不论职务高低均给予相应处分，并选择典型案例通报各地。

1947年8月，刘邓大军渡过淮河，胜利进入大别山区。为了争取群众，明确提出“约法三章”：枪打老百姓者枪毙，强拿民财者枪毙，强奸妇女者枪毙。一个月后，不幸的事还是发生了，1947年10月的一天，警卫团三连副连长赵桂良，看到小战士牛平原没有棉衣、冻得瑟瑟发抖，还有一些战士连续几天没吃饭、饿得有气无力，心里十分难过。于是，他一气之下，自己跑到街上，从一个店铺里拿了一匹布、一捆粉条。被刘伯承知道后，既愤怒又痛心，经权衡再三，爱兵如子的刘伯承被迫下令，执行纪律。10月13日赵桂良被枪决。

纵观大别山革命史，红廉精神是主线，贯穿于整个革命斗争和根据地建设；是动力，推动革命征程不断买上新的台阶；是纽带，维系党和人民群众之间的血肉亲情。我们今天讲不忘初心、牢记使命，如果浓缩到我们自己身边来看，就是要回顾并牢记我们脚下这片土地上曾经发生过的共色历史，就是要把从那段峥嵘岁月中提炼形成的大别山红廉精神继承并发扬光大，这是我们在革命年代从一个胜利走向另一个胜利的根基，也是我们在新时期建设中国特设社会主义事业的的精神引领和坚强保障。

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（一）廉洁自律是马克思主义政党的立身之本

共产主义的创始人马克思和恩格斯一向重视共产党的先进性，将党的先进性理解为无产阶级先锋队的生命，视为党保持创造力的基础。其中，关于党的先进性的内涵，马克思、恩格斯指出，它“没有任何同整个无产阶级的利益不同的利益”党以消灭私有制为革命的最终目的，以自己的廉洁清白和公正无私，联合一切可能的同盟者，努力争取全世界的民主政党之间的团结和协议，并始终对工人阶级及其他阶级和基层的劳动人民进行广泛的教育。可以说，在创建之初，共产主义的先驱者们就已经将廉洁自律视为了马克思主义政党的的立身之本。

其实不光是马克思主义政党，任何政党、任何政权如果不重视廉洁自律，最终都会被历史和人民所抛弃。国民党在大陆的失败，很大的一个原因是贪腐横行，电影《建国大业》中，关于反对贪腐，蒋介石曾经颇为无奈地对蒋经国说道：“反，要亡党；不反，亡国。”国民党由于其自身的局限性，在贪腐的问题上积重难返，无力回天，导致了最终的败退。进入21世纪，国民党倒在了同一个漩涡中，再次因为以“黑金政治”为代表的的贪腐问题失去了执政权。上世纪80年代末的东欧剧变，多个东欧社会主义国家一夜之间丧失了政权，固然有西方资本主义国家“颜色革命”的影响，但其自身丧失理想信念，忽视廉洁自律，也是十分重要的一个原因。前苏联解体时，2000万苏共党员，“竟无一人是男儿”，很大的原因在于大部分人都在忙着顾及个人的利益，去捞好处、奔前程、挣票子，哪里还有人会为了共产主义和人民牺牲呢?所以说，廉洁自律的问题，是根本性问题，是关乎到政权稳固的大问题。

中国共产党人历来讲廉洁自律摆在至关重要的位置。习近平总书记指出“功成名就时做到居安思危、保持创业初期那种励精图治的精神状态不容易，执掌政权后做到节俭内敛、敬终如始不容易，承平时期严以治吏、防腐戒奢不容易，重大变革关头顺乎潮流、顺应民心不容易。”回顾党的历史，一艘小船寥寥数人，为什么能够在那么弱小的情况下逐步发展起来，在腥风血雨中能够一次次绝境重生，在攻坚克难中能够不断从胜利走向胜利，根本原因在于不管是处于顺境还是逆境，我们党始终坚守为中国人民谋幸福、为中华民族谋复兴这个初心和使命，始终坚持自我革命，始终秉承廉洁自律的准则。从而赢得了人民的衷心拥护和坚定支持。1951年12月13日凌晨，一封饱含优思的报告摆在了通宵工作的毛泽东案头。在这份报告里，中共中央西北局书记习仲勋用“极其严重”“惊人”等词汇描述他所掌握的西北地区贪污现象，并汇报了准备与之开展斗争的既考虑。这份报告，让党中央、毛泽东颇为震动，深感“需要来一次全党的大清理，彻底揭露一切大中小贪污事件，才能克服二中全会所早已料到的这种情况”。上下同欲者胜。正是因为以毛泽东、习仲勋为代表的中国共产党人始终对腐败保持高度清醒，才有了随后大张旗鼓、雷厉风行的“三反”运动，砍出了共和国严惩腐败的第一刀，砍出了中国共产党廉洁自律、执政为民的形象，显示了我们党从严治党的决心，奠定了我们党长期执政的坚实基础。

（二）廉洁自律是巩固反腐败斗争成果，解决好不想腐的问题必然要求党的十九届四中全会指出：“构建一体推进不敢腐、不能腐、不想腐体制机制，确保党和人民赋予的权力始终用来为人民谋幸福。”党的十八大以来，党中央作出“反腐败斗争形势依然严峻复杂”“党风廉政建设和反腐败斗争永远在路上”的重大判断，充分表明我们党一以贯之清醒冷静。2017年10月，党的十九大作出反腐败斗争压倒性态势已经形成并巩固发展的重大判断；

同年12月13日，中央政治局会议指出，反腐败斗争取得压倒性生意，全面从严回档取得重大成果；

2019年1月，十九届中央纪委三次全会进一步指出，取得全面从严治党更大战略成果，巩固发展反腐败斗争压倒性胜利。这一重大判断，充分总结了党的十八大以来反腐败斗争取得的重大突破性进展，可以说，我们已经取得了历史上从未有过的重大成就。

然而，抓好廉洁问题，从来都不是一朝一夕的事情，容不得有“一朝功成”的自满和懈怠。历史上的统治集团在夺取政权之初，大多能够励精图治，高度重视廉洁问题，但在进入盛世后，往往满足于维持现状，对眼前的问题小修小补，乃至自高自大，掩盖矛盾，粉饰繁华，却看不到所存在的问题及其严重性。潜在的社会矛盾和问题就在这种状态下滋长，日积月累，变小患为大患，一发不可收拾。创造“贞观之治”的唐太宗也不例外，随着国家情况的迅速好转，他渐渐变得懈怠和荒疏，开始追求豪华奢侈的生活，淡漠了草创天下的艰难，走上了淫奢之路，由于大兴土木，徭役不断增加，人民不堪役使，以至于砍掉自己的肢体以图逃脱。唐太宗因滋生自满之心，无法完全做到居安思危，无法真正坚持善始善终，一世英名不保，盛世基业不克善终。历史是最好的老师，中国共产党人只有时刻铭记历史的镜鉴，才能警钟长鸣，保持清醒。我们一定要从历史中吸取教训，绷紧廉洁自律的这根弦，时刻保持如履薄冰的态度，才能不断前进。

99年来，中国共产党从诞生之时不足百人的小党，成长为一个拥有9100多万党员的执政大党，其中最重要的一条经验就是坚持从严治党。党要保持两个先锋队的性质，要永葆其先进性和纯洁性，并带领全国人民完成中华民族伟大复兴的中国梦，就必须全面从严治党。处于全面深化改革的重要阶段，党面临着严峻的考验和巨大的危险，只有在党内构建起铁的纪律与规范，严格执行党纪党规，才能使党化险为夷，转危为安，才能完成这个光荣而艰巨的历史使命。

党的十八大之后，党中央从严治党“重拳出击”，“老虎苍蝇一起打”，反腐败取得了巨大成效，党内政治生活有明显好转，但反腐败形势依然复杂严峻，党内政治生活中一些突出问题依然存在，一些政治顽疾亟待医治：理想信念不坚定、对党不忠诚、脱离群众、个人主义、宗派主义等不同程度存在于部分党员中间；

形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风等问题突出；

任人唯亲、买官卖官、拉票贿选等现象屡禁不止；

滥用权力、贪污受贿、腐化堕落、违法乱纪等滋生蔓延。信仰缺失、信念动摇严重侵蚀党的思想道德基础；

个人主义、宗派主义等之猖獗严重破坏党的团结和统一；

选拔任用等制度失之公平破坏党在人民群众中的形象和威信；

贪污腐败之屡禁不止严重破坏党和人民群众的血肉联系。这些问题都迫切要求一方面持续推进反腐败斗争，形成强力震慑，解决好不敢腐的问题，同时强化制度建设、扎牢制度笼子，解决好不能腐的问题，另一方面更要进一步加大党员干部廉洁自律教育，让每个党员从思想深处筑牢防腐拒变的堤坝，解决好不想腐的问题。

今天，廉政问题已经成为世界各国共同关注的重大问题。2019年12月，《联合国反腐败公约》第八届缔约国会议在阿联酋阿布扎比举行。出了讨论履约审议机制等重要议题外，这次会议还有一项议题受到国际社会广发关注—2021年上半年，联合国总部将召开“预防和打击腐败的挑战和举措，加强国际合作”联大特别会议。这是联合国成立以来首次举办反腐败问题联大特别会议，各国将围绕预防和打击腐败、加强国际合作等进行磋商，并拟共同发表政治宣言。中国反腐败工作取得举世瞩目的成就，中国治理腐败的理念和实践已经成为很多国家主动学习借鉴的榜样，并不断上升为各国在多边机制下达成的国际共识，为全球治理腐败贡献了中国智慧和中国方案。越是在这种情况下，我们越要保持清醒的头脑，持之以恒地把反腐败斗争深入推进下去，不断提升廉洁自律水平，如今，作为世界第二大经济体的中国，更加需要用廉洁自律向世界展示一个负责任大国的形象。

（三）廉洁自律是党员干部的必备素质“初心易得，始终难守”。我们有许多党员干部在入党之初，铮铮誓言，豪情满怀，然而走着走着，贪恋浮世繁华，欲望滋生，打开心门让贪婪和虚荣游走全身，继而走丢了初心，迷失了方向，偏离了轨道。到头来，毫无所获甚至身败名裂。“勤者，政之所要；

廉者，政之本也。”这句话言简意赅地勾勒出为官从政者必须坚守的基本要求。“勤政”是对为官从政者在责任与使命上提出的行动要求，而“廉政”则是内在品质与个人修养上必须恪守的要求。反腐倡廉，营造风清气正的政治生态是我们党始终坚持的鲜明立场，更是人民群众关心关注的重大问题，廉洁自律，是人民群众对我们共产党人最基本的要求，关系到党的前途、国家的前途、民族的前途和人民的福祉。当前，我们面对的改革发展稳定任务之重前所未有，矛盾风险挑战之多前所未有，尤其需要要广大党员干部特别是党员领导干部凝聚强大人格力量，时刻保持清醒头脑，践行干净做人、踏实做事的优良作风，切实做到为民、务实、清廉。

廉洁自律才有“获得感”。老一辈无产阶级革命家已经为我们作出了无数清正廉洁的榜样，这也是一路走来我们党克敌制胜、无往不利的法宝。我们常说，金杯银杯不如老百姓的口碑，古人追求的最高境界是“青史留名”，而我们共产党人追求的是人民的幸福，只有赢得了人民群众的拥护，才是共产党人真正的获得感。当再大的官，挣再多的钱，如果老百姓不满意，那便失去了意义。进入新时期，我们所追求的，已经不仅仅是让老百姓吃饱穿暖，我们希望建设的是一个富强民主文明的国家，我们所要实现的，是中华民族伟大复兴的中国梦，试问，还有什么事业比我们正在从事的事业更加能够令人有获得感吗?可要想得到这份获得感，就必须要坚守廉洁自律，如果在诱惑面前经不住考验，半道而殂，又何谈干事创业、实现理想，追求获得感呢?进入新时期，改革进入攻坚期和深水区，攻坚期意味着我们需要啃掉更多的“硬骨头”；

深水区意味着我们必须要敢闯敢拼，脚踏实地走出一条新路。能否有效遏制腐败，始终保持清廉干净的政治本色，直接关系到党和国家的生死存亡，直接关系到党的执政基础与人心向背。清正廉洁是一种素质，更是一种能力。这种能力并不是与生俱来的，需要在火热的实践中通过坚定理想信念不断锤炼，通过加强党性修养不断磨砺、持续煅造。当前，国际国内形势诡谲多变，面对各种风险矛盾的多重挑战，党员领导干部要进一步提升党性修养，深深根植于人民，将对党的忠诚和对人民的担当触及于灵魂、外化于行动，不断增强拒腐防变能力，始终保持清正廉洁的政治本色。没有在党性修养的“熔炉”中进行磨砺，干净廉洁的品格与能力必然难以提升，贻误的必定是党和人民的事业，侵蚀的必然是党的健康肌体。能力有大有小，有强有弱，但是廉洁自律却不能可有可无，只有抱着“粉骨碎身浑不怕，要留清白在人间”的坚定信念，恪守廉洁初心，才能够获得最大的满足感。

只有廉洁自律才有“安全感”。光明磊落是共产党人必须坚守的做人本分。党的性质和宗旨决定了中国共产党人必须恪守为人民服务的根本宗旨，时刻做人民的公仆。只有坚守襟怀坦荡、光明磊落的做人本分，广大党员干部才能切实专注于本职工作，“心底无私天地宽，风雨不动安如山”，专心做好人民的勤务员。领导干部如果没有高尚的道德操守，廉洁自律方面不过关，脑子里整天想的都是为个人谋取利益，做人便缺失了骨气、做事便失去了胆气、从政便失去了根基。为官者，首先应当清楚手中的权力是哪里来的，有的人认为权力是领导给的，有的人认为权力是自己挣得，还有的人认为权力是送礼送的，这就是犯了根子上的错误，我们应当时刻牢记，手中的权力是人民赋予的，人民给了我们权力，就是希望我们做点实事、做点好事，真正为老百姓谋幸福，而不是把权力当作自己的“私有财产”，当成了升官发财的手段。总书记曾经说过：“鱼和熊掌不可兼得，当官就不要发财，想发财就不要当官。当官要当舞台上端端正正的官，当清官，不要当庸官贪官，被人戳脊梁骨。第一步走错了就不行。如果抱着当官谋利的想法，那做的一切事情都不会对。”我们看那些贪腐的干部，在接受审查调查时，大都有了松一口气的感觉，为什么呢?因为贪污受贿以后，手里的钱不敢花、不知道往哪放，整天提心吊胆，总担心哪一天会东窗事发。大家都看过《人民的名义》，剧中的赵德汉，用了一栋别墅来放受贿的钱，却一分钱也不敢动，就是害怕啊，害怕一动就会被人发现，心想着只要不动，就会安全的，就不会有人知道的。可事实上的，没有不透风的墙，别伸手，伸手必被抓。所以说，我们只有从根子上就做到廉洁自律，就不去收那个钱，不去做违纪违法的事情，才能有真正的安全感，才能睡踏实觉，才能干好自己的事业。

廉洁自律才有“底气感”。新时代面临新任务，新任务需要新担当。践行担当不仅是一种精神、一种责任，更应该是一种勇气和底气。底气何来?我觉得，廉洁自律的干部才有底气。只有自身干净，始终做到清廉自守，广大党员领导干部才能拥有敢想、敢做、敢为的底气。只有始终坚守清正廉洁的道德操守，我们的党员领导干部才能拥有坚持原则、认真负责的硬气。不廉无以立身，不勤无以成事。总书记在参加兰考县委常委班子专题民主生活会时说：“为什么说当官是高危职业?就是说不仅主动以权谋私不行，而且要处处防备社会诱惑。诱惑太多了，处处是陷阱啊！...有人说天上掉馅饼之时，就是地上有陷阱之时。一旦突然凭空来了一个好处，一定要警惕。看到这些东西自己就要戒惧，退避三舍。”时代在进步、社会在发展，我们的干部面临的廉政风险也越来越多，“围猎”与“被围猎”交织，稍有不慎，便会滑入深渊。现在社会上一些人腐蚀我们的党员干部不是搞“一棍子买卖”，而是“放长线钓大鱼”，他们往往打着各种各样的旗号，先是小恩小惠，请你吃个饭，喝两杯酒，或是过年过节送个月饼、拿点土特产，也不向你提什么要求，就是联络感情，时间长了，我们的干部戒备心没有了，收的礼也越来越多、越来越大了，这个时候，他们开始提要求了，要个工程、要个官，包庇个人、卖个面子，这个时候你怎么办?收了人家的东西，就没了底气，人家说什么你就不好拒绝了，最终落入了人家的圈套，被人“请君入瓮”了才知道是怎么回事，这个时候你再说，我是真想干点事业啊，我多后悔啊，都晚了。所以说，一个领导干部能力再强，实践水平再高，工作再勤奋，如果在廉洁自律上出了问题，便丧失了根本，就没了底气。这样的领导干部无论位置多高、贡献多大，只要突破了干净这条底线，也必须要“一票否决”。

我们唯有筑牢做人的骨气，厚积做事担当的底气，鼓足推进事业发展的勇气，切实巩固清正廉洁的堤坝，才能带领人民攻坚克难，跨过急流险滩，穿越重重迷雾，从胜利走向新的胜利。

三、想明白怎么做到“廉”，继承好大别山红廉精神上周，省委书记xxx同志在参加xx代表团审议时指出：“大力弘扬大别山精神，扛起造福老区人民政治责任。”上面我们也讲到了大别山红廉精神的内涵，接下来，我想和大家一起探讨下如何继承好大别山红廉精神，争做新时代的廉政楷模。

（一）把好廉洁自律关，坚守自律底线总书记告诫我们：“领导干部特别是高级干部必须加强自律、慎独慎微，经常对照党章检查自己的言行，加强党性修养，陶冶道德情操，永葆共产党人政治本色。”十八大以来，众多高官落马，深刻警示党员干部，特别是领导干部，必须加强自律，尤其是廉洁自律，这是我们的为政之道、成事之要、修身之本，只有廉洁自律，我们才能以律己修身的品格形成强大的示范效应，推动党内政治生活、党内监督出现新面貌新气象，让我们党永葆凝聚力创造力战斗力。

要加强政治修养。坚持用正确的思想武装头脑，用先进的理论指导自己的行动，特别是要树立正确的世界观、人生观和价值观，把握好人生的方向和发展前途。要深刻认识新时期党风廉政建设的重大意义，不要片面的以为反腐就是纪委的事情。试问，假如把那些不廉洁分子的权利放到你身上，你会不会廉洁?同时要认清个别社会现象，如将诚实守信、辛勤劳动、艰苦奋斗看作是“傻”，而好逸恶劳、损人利己、见利忘义则被认为是“人之本性”；

还有对部分党员干部不廉洁现象熟视无睹，认为是“正常”，对滥权者换来的荣华富贵不是鄙视而是羡慕；

对挥霍浪费以及用不正当手段获取私利，不认为是可耻，而认为是本事；

对查出不廉洁分子不是痛恨，而认为是倒霉，等等。所以作为党员干部要看清现实，禁得住诱惑、耐得住寂寞，不要有攀比心理，这是不出问题的基本要求。

要强化自律意识。自律对预防不廉政起着关键性作用。如果自身肌体、免疫能力出了问题，那就是大问题。一个人清正廉洁也好，贪污腐败也罢，有一个共同的特点，都是从一点一滴开始的，没有哪个人天生就能做到廉政或贪腐。要说其中的区别，简单地说，其实也就是一字之差，廉政者以“严”字律己，贪腐者以“贪”字利己。说到这里，我想起了以前读过的一篇杂文，题目叫《守住你的那口“井”》，讲的是明朝的开国皇帝朱元璋曾给他的手下人算过一笔账：老老实实当官，守着自己的俸禄过日子，就好像守着“一口井”，井水虽不满，但可天天汲取，用之不尽。假如心生贪念，守着自己“井水”不满足，偏要惦记着“河”里的，甚至“江”“海”里的水，一旦东窗事发，不仅“河”里的、“江”里的水不保，就连自己那口井的“井水”也难保。那么，怎样才能守住自己的那口“井”呢?习近平在参加十三届全国人大一次会议重庆代表团审议时强调，“领导干部要坚持慎独慎初慎微慎欲，要牢记‘堤溃蚁孔，气泄针芒’的古训，坚持从小事小节上加强修养，从一点一滴中完善自己，严以修身，防微杜渐，时刻保持人民公仆本色。要培养和强化自我约束、自我控制的意识和能力，管好自己的生活圈、交往圈、娱乐圈，在私底下、无人时、细微处更要如履薄冰、如临深渊，始终不放纵、不越轨，增强拒腐防变的免疫力”。

要正确看待权力。俗话说“权力有风险”。2017年3月份，韩国宪法法院通过了对总统朴槿惠的弹劾案，并签发逮捕令。朴槿惠被免去总统职务并移送至首尔看守所，大家应该都看过这个新闻。联系到韩国几任总统的下场，有人开玩笑说，韩国总统是一个危险的职业，几乎没有人能够善终。近年来查处的违纪违法案例显示，贪权者丢权，权力是把双刃剑，可以用来行善，也可以用来作恶；

可以用来为人民服务，也可以用来谋求私利；

用好了是为人民服务的工具，用不好就是自毁前程的利器。终日想着升官发财的人，最终往往是升得越高，跌得越深，摔得越疼。为政清廉才能取信于民，秉公用权才能赢得人心。对于每名党员干部来说，职务和权力意味着什么?不是名誉，不是地位，不是利益，而是一种责任，权力越大，责任也越大。孟子说，得道多助失道寡助，多助之至，天下顺之；

寡助之至，亲戚叛之。党员干部要树立正确的权力观，认真践行全心全意为人民服务的宗旨，严禁以权乱法、以权代法、以权压法，时刻牢记身份和责任，任何时候、任何场合、任何情况都不越法律的底线。

（二）把好廉政监督关，构筑监督防线我是案件室主任出身，查办过不少案件，听过不少腐败分子的忏悔，在这个过程中，我发现了一个“秘密”，那就是有些东西靠不住。首先，家庭出身靠不住。“我是贫苦家庭出身”、“我是农民的儿子”、“我的父母是老党员”，很多落马干部的忏悔书，都是这样开头的，可惜，出身没有赋予他们天生拒腐防变的基因，腐败可不会挑出身。其次，学问学历靠不住。知识改变命运，但不一定能改变品性。我们现在的干部，学问越来越大，学历越来越高，可搞起腐败来，胆子也越来越大，读书改变命运，倒成了他们追求升迁、追逐财富的阶梯。第三，职务高低靠不住。官越大，越能管住自己吗?没有这个道理。苍蝇叮有缝的蛋让人烦，可“老虎”吃起肉来那也是相当凶残的。有些干部，官位越是升高，节操越是往下掉。因为权力大了，巴结的人多了，一个不留什么，就是万丈深渊。再有，工作性质靠不住。以纪检监察机关为例，执纪执法者就一定不会违纪违法吗?我看未必，我们有一些纪检监察干部，一边查办着腐败分子，一边靠着自己的工作去挣钱，走风漏气、吃拿卡要，哪里还有一点执纪铁军的底线。这也靠不住，那也靠不住，到底什么靠的住?内靠初心和使命，增强免疫，渡化心魔，这也就是我们上面讲到的自律，外靠监督制度，制约权力，堵塞漏洞，也就是我们常说的他律。

要增强接受监督的意识。不受约束的权力必然腐败，失去监督的干部难免会滑入泥潭。所以说，监督是预防和治理腐败的关键。1945年7月，毛泽东同志与黄炎培先生在延安“窑洞对”中提到“我们已经找到新路，我们能跳出这周期率。这条新路，就是民主。只有让人民监督政府，政府才不敢松懈。只有人人起来负责，才不会人亡政息”。毛泽东同志的这段话，为我们党在全国执政后开展监督工作打下坚实基础。监督与被监督是矛盾的统一体，党的八大提出“任何党员和党的组织都必须受到自上而下和自下而上的监督”。作为党员干部，要树立自觉接受监督的意识，应该明白履行岗位职能、行使权力的过程也是接受监督的过程，逐步养成在监督之下工作生活的习惯，主动接受来自各方面的监督。同时，监督本身也是对党员干部的关心、爱护和保护，是干部健康成长的必要条件。一些党员干部走上违纪违法的道路，都是一个从量变到质变的过程，其原因就是小过小失无人问，变质蜕化无人管。我们进行监督执纪问责，初衷就是为了保护教育党员干部，牢牢树立“严是爱、松是害，监督是保护、管理是帮助”的理念，合理运用“监督的镜子、执纪的尺子、问责的板子”来管党治党，真正做到管住从“好同志”到“阶下囚”的中间地带。所以，党员干部时刻都不能离开监督，要热情欢迎监督，自觉接受监督，主动开展监督，兼听则明，偏听则暗。

要端正接受监督的态度。我们应该端正态度，积极倡导、热情欢迎和大力支持来自各方面的监督，正确对待监督，勇于接受监督，习惯在监督下工作生活。无数事实证明，一些党员干部之所以受到党纪政务处分，甚至堕入违法的深渊，最终走上人民群众的对立面，就是因为不能正确对待来自于组织、社会、人民群众的监督，视监督为有意“找茬”，一看到监督就浑身不自在，于是乎，想方设法规避组织的监督，千方百计逃脱社会的监督，挖空心思摆脱群众的监督，甘当不受任何监督的“自由人”。还有的党员干部由于缺乏严于律己和接受监督的自觉性，把监督看成是对自己的不信任、不尊重。这种态度和心理是极端错误和有害的。干部的健康成长需要自律，也需要他律。十九届中央纪委二次全会强调“坚持惩前毖后、治病救人方针，深化运用监督执纪‘四种形态’”。从这一点，对犯错误党员干部的组织处理和纪律处分等只是手段和开始，教育挽救才是目的，重点是要做好后半篇文章。监督执纪“四种形态”旨在“治病救人”，着重在预防和抓早抓小，从某种程度上来说，监督是对党员干部的一种“保护”，让他们及时“刹车”，避免在错误的路上越走越远。如果不能正确对待监督，不及时发现和改正自己的问题，捂着伤疤不让揭，讳疾忌医，最终会在纪律和法律的面前追悔莫及。

要努力营造良好的监督环境。身为监督者，要履行监督职责，加强对下级工作指导的同时，要以严的标准、严的措施监督下级贯彻落实政策规定，只要违反规定，不管是谁，都要坚决问责，不讲“关系”，不开“天窗”，不搞“下不为例”。身为被监督者，要坚持自我监督，把反省自己、禁止自己、警示自己、约束自己，作为修身履职根本方法，做到“吾日三省吾身”；

勇于接受、正确对待组织监督、群众监督、社会监督、舆论监督等方方面面的监督，善于在监督的环境里干事，乐于在监督的氛围中行动，把监督当镜子，经常照一照，时时检查和纠正自己的缺点和不足。要营造一种监督有理，监督有功的氛围，要求我们面对赞誉，不能迷失方向，而是应该深入到敢于真心实意地监督自己、直言不讳地批评自己的干部和群众中去，鼓励他们发表不同意见，提出不同看法，主动诚恳地接受他们的意见建议，该提醒的提醒，该批评的批评，该制止的制止，充分调动和保护他们监督的积极性，营造一种敢于监督、善于监督的良好氛围，只有这样才能听到真话，看到实情，才能时刻保持清醒头脑，提高“免疫力”。

（三）把好担当责任关，树牢廉政高线勇于担当，廉洁勤政。廉和勤是一枚硬币的两面，做不到廉是腐败，做不到勤也是变相的腐败。对党员干部而言，担当作为是本分，慵懒无为是失职。我们需要廉政的干部，但不需要只廉洁而不担当的干部。贪官固然可恨，但慵懒的清官也为人也所不齿。要做到在其位、谋其政、尽其责。遇到难题和矛盾敢于挺直身板、迎难而上，不仅要敢啃“硬骨头”，还要不怕得罪人。有了敢作为、勇担当的精气神，干工作才会有动力。什么是担当?在《现代汉语词典》中的注解里，担当就是“接受并负起责任”。担当是一种责任，是一种境界，同时也是工作纪律的内在要求。有权必有责，责任要担当。习近平总书记指出：“好干部必须有责任重于泰山的意识，对工作任劳任怨、尽心竭力、善始善终、善作善成。”责任不是空洞的、抽象的，而是具体的、实在的，一言一行，一岗一位，都能见责任、见担当，责任在于担当。担当，是一种态度，也是一种行动。在不同的领域、不同的视角下，担当有不同的诠释。“一人做事一人当”，是老百姓对担当直观的表达；

“天下兴亡，匹夫有责”，是仁人志士丹心报国的担当誓言；

“穷且益坚，不坠青云之志”，是有志者身处困境洁身自好的担当意念；

“为官一任，造福一方”，就应该是一个党员干部的担当承诺。当前，我们处于改革攻坚期、社会转型期、矛盾凸显期，更需要广大党员干部敢于担当、迎难而上、积极作为。

发展之路布满坎坷，转型之路充满风险，担当则意味着和风险、矛盾、困难作斗争，意味着为大局而不顾个人利害得失，意味着付出、奉献甚至牺牲。心底无私天地宽。敢担当，就要勇于克服这些“拦路虎”，主动担当。要抓住时机，因势利导，大胆行动；

要解放思想，坚决摒除“无功便是过”的思维，切实克服遇事就躲、遇难就绕的不良作风，形成主动抓、主动管、主动啃硬骨头、主动涉险滩的浓厚氛围。习近平总书记指出，“面临改革大潮，我们要做改革的弄潮儿，要有强烈的历史担当精神。革命战争时代冲锋陷阵、英勇献身，现在，就是要勇于改革、善于改革”“要强化改革责任担当，看准了的事情，就要拿出政治勇气来，坚定不移干”。大别山二十八年始终红旗不倒、火种不灭，革命力量薪火相传，直至取得最后的胜利，关键就在于大别山的共产党人和革命群众具有勇于担当、务实重干的精神。在我们的工作中，却有很多人一方面希望自己能够脱颖而出，得到组织提拔重用，一方面遇到急难险重的任务就推诿扯皮，绕着矛盾走。久而久之，自己总是一事无成，眼看身边的人一个个都被提拔，心中总是不服气，总认为自己能力非常强，孤芳自赏，抱怨组织对自己不公正，却不曾想过，为什么会出现这种现象?论能力，别人确实不比自己强，差距在哪里?就是在缺少敢于直面困难的担当。

“为者常成，行者常至”。实干是从政的基础，干部不干事，就不配叫干部；

干部不肯干事，就不是好干部。干部也被称为国家公务人员，是代表国家从事社会公共事务管理、行使行政职权的人员，是目前人们比较羡慕的职业。据有关资料统计，我省2018年招录公务员5418名，32.5万余人报考，报录比例达60:1；全国招录公务员1.4万名，70余万人报考，最热的一个职位4000余人参与竞争。这既反映了当前大学生就业难的问题，又从另一个方面要求我们各级干部要增强忧患意识，珍惜工作岗位，把工作当成事业来看，把职业当作追求来干，认真负责，忠于职守，爱岗敬业，精心谋事、用心想事、潜心做事，聚精会神搞建设，一心一意谋发展。我们要深刻理解习近平总书记提出的“社会主义是干出来的”“幸福是奋斗出来的”两句话的重大意义，牢记党的宗旨和使命，不断把党和人民的事业推向前进。作为大别山区的儿女，更要牢记党的宗旨，真心实意为老区人民干事，推动大别山区的发展变化，赢得人民群众的真诚拥护，一代又一代的传承好大别山精神。“天下大事必作于细、必作于干”。再宏伟的目标，再宏大的工程，如果不从具体的事情做起，一切都是空谈。实际工作中，无论是抓经济发展、还是抓社会事业，无论抓民生改善，还是抓信访稳定，都需要扑下身子，脚踏实地，始终保持一股“默契劲”、凝心聚力，齐心协力抓落实；始终保持一股“坚韧劲”，常抓不懈，盯着问题抓落实；始终保持一股“细致劲”，严谨有序，精益求精抓落实；始终保持一股“执著劲”，自我加压，锲而不舍，矢志不渝抓落实，做到抓重点不松手，抓具体不空谈，抓难点不松懈，干一件成一件。

今天和大家的交流就到这里。谢谢大家！

最新纪检党课的心得体会报告四

今年以来，县纪委监委坚持以政治建设为统领，始终把监督挺在前面，推动定位向监督聚焦，责任向监督压实，力量向监督倾斜，切实管好关键人、管到关键处、管住关键事、管在关键时，精准有效开展政治监督，努力当好全县政治生态“护林员”。

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全县纪检监察组织坚定不移贯彻中央和省市县委及中央省市纪委各项决策部署，树牢“四个意识”、坚定“四个自信”，把“两个维护”作为根本政治任务，着力推动政治监督具体化、常态化。严肃党内政治生活，会同县委组织部对全县各级党组织落实“三会一课”、召开民主生活会和组织生活会等情况开展监督检查，对全县各级党组织2019年度民主生活会和省委巡视反馈问题专题民主生活会、组织生活会进行了全程督导。由县委常委带队，对全县各乡镇、部门、单位2019年度党风廉政建设工作开展了年终考核，对考核优秀等次的乡镇和部门提请县委进行了表彰奖励，对考核中位列后三位的党组织主要负责人进行了严肃约谈，进一步传导了县委坚定不移抓党风廉政建设的坚强决心。严把党风廉政关口，通过建立领导干部廉政档案、严格党风廉政意见回复、组织开展任前廉政谈话等方式，严把选人用人政治关、廉洁关、形象关，对拟提拔使用、职级晋升、评先选优的单位和个人严格审查，有效杜绝“带病提拔”“带病上岗”“带病表彰”现象发生。

2020年以来，分*次对新提拔、平职转任重要岗位和交流任职的*名干部开展了任前廉政谈话，对涉及职务调整、评先选优、职称晋升等方面的*名党员进行了廉政审查，完成了*份廉政档案的动态更新。把抓好廉政教育作为党风廉政建设和反腐败工作的基础性工程来抓，不断创新方式、拓展载体，提升实效。坚持廉政教育常提醒、早告诫，在元旦、春节等节假日期间发送廉政短信*万多条，利用*廉政网和“清风*”微信公众号发送各类廉政资讯*多条，组织全县科级干部观看警示教育片*余场次，组织*名纪检干部开展了“不忘初心、牢记使命”知识测试，初步构建了常态化、全方位的廉政教育格局。

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组织召开县委反腐败协调小组会议，进一步提升了党风廉政建设和反腐败工作整体合力。扎实开展党员干部利用名贵特产谋取私利问题整治，为常态化监督提供有效载体。把党员干部信教、意识形态领域及宗教领域违纪问题作为执纪执法的重要内容，联合统战、民族宗教等部门进行了全面排查整治。扩大信访宣传面，畅通信访举报渠道，提升群众监督意识，组织开展了庆祝《中华人民共和国监察法》颁布2周年暨信访举报宣传周活动，制作宣传展板*面，发放宣传资料*万余份，悬挂横幅*条，面对面受理信访举报*件，现场接访收集问题线索*件，接受干部群众现场咨询*人次，取得了良好社会效应。同时，监督督促乡镇纪委进一步加强对乡村干部的日常监督，增强监督针对性和实效性，各乡镇纪委按照县纪委监委工作要求，规范化组织开展集体学习、集中培训、警示教育、监督检查，有效发挥了基层纪检组织监督职能，为脱贫攻坚提供了重要保障。坚持关口前移、防微杜渐，最大限度防止干部和行使公权力的公职人员在小事上失察、小节上失守、小利上失足。把常态化监督放在首要位置，督促各级党组织和纪检组织对党员干部苗头性问题早发现、早提醒、早纠正。2020年以来，全县纪检监察机关运用“四种形态”处理*人次，其中第一种形态*人次，占*%；第二种形态*人次，占*%；第三种形态*人次，占*%；第四种形态*人次，占*%，抓早抓小、动辄则咎的常态化管理态势初步建立。深入推进县级巡察，今年*月初，抽组*个巡察组，对县委换届以来未接受过市县巡察的*个县直单位集中开展了为期三个月的常规巡察，收集各类问题线索*条，边巡边改*条。紧盯扫黑除恶专项斗争加强监督，全力推进“挖伞破网”工作，组成*个专案核查组，及时介入公安机关侦办案件，精准推进“打伞破网”工作。至目前，共受理涉黑涉恶问题线索*件，属我委办理*件，完成初核*件，立案*件，审查调*人，给予党政纪处分*人，组织处理*人。充分发挥县委反腐败协调小组职能作用，加强与组织、政法、统战、信访、公安、法检等外部监督主体的协作配合，全方位收集掌握全县各级党员干部和公职人员日常监督情况，实现优势互补，形成监督合力。

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严明政治纪律和政治规矩，紧盯领导班子成员特别是“一把手”，对全县各级党组织和党员干部学习贯彻xxx新时代中国特色社会主义思想、落实党中央重大决策部署和省市县各项重点工作情况进行“政治体检”，从大额资金支出、重大事项决策、重点项目实施等环节入手，实现日常监督常态化。对日常监督中发现的违公号“老秘带你写材料”整理纪违法问题严肃查处，年内共有*名乡镇和部门主要负责人被立案查处。聚焦关键领域、重点环节和群众身边的腐败和作风问题，坚定不移减存量、遏增量。紧盯大棚房整治、安全饮水、人居环境改善、征地拆迁、环保督察反馈问题整改等群众关注度高的反映线索，坚持快查快办、严查严办。2020年至今，信访受理问题线索*件，同比下降*%，谈话函询*件，同比下降*%，转乡镇纪委、部门纪检组*件。立案*件，同比下降*%，给予党纪政务处分*人，同比增加*%。对*案*人涉嫌职务违法、*案*人涉嫌职务犯罪案件立案审查调查。

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深入开展扶贫领域腐败和作风问题专项治理，制定了《2020年扶贫领域腐败和作风问题专项治理工作实施方案》和行事历。认真整改中央脱贫攻坚专项巡视反馈问题，制定了《中央脱贫攻坚专项巡视反馈问题整改工作方案》，对反馈的*条问题，逐条制定整改措施，现已全部完成整改。对信访问题反映集中的*个乡镇开展重点整治，由县纪委监委班子成员包案督办，有效化解了信访存量和矛盾纠纷。抽调县纪委监委、县直部门干部成立督查组，对驻村帮扶工作队履职，扶贫政策落实、扶贫项目实施等情况开展监督检查*次，对发现的问题督促相关乡镇和部门及时进行了整改。*月份，县纪委监委全体干部对帮扶乡镇*乡贫困户进行了入户访查。组成*个督查组，重点就群众政策知晓率、满意度低，乡村及帮扶干部对扶贫政策掌握不全面等问题逐项开展了督促整改。组织*乡全体驻村帮扶干部、乡镇干部开展了脱贫攻坚应知应会知识测试。充分发挥牵头抓总作用，加强与行业主管部门的协调联系，针对涉及群众切身利益的危旧房改造、低保五保、退耕还林、产业补助等问题，督促住建、民政、林草等部门对巡视巡察、监督检查发现的各类问题限期整改，进一步加强对相关补助资金的管理，确保扶贫资金规范发放。深入推进农村基层小微权力规范运行，组建了*人的县乡村三级廉政监督员队伍，为全县*个行政村成立了村务监督委员会。在健全组织、配备人员的基础上，更加注重作用发挥，严格按照标准选准用好村务监督委员会主任，落实了村务监督委员会主任工作报酬，促进了村务监督委员会积极履职。严肃查处扶贫领域腐败和作风问题，共立案*件，给予党纪政务处分*人，组织处理*人，通报曝光典型案例*批*件*人。深入推进“一卡通”管理问题专项治理，全县共自查发现问题*个，已督促整改*个。切实发挥扶贫领域监督信息系统作用，认真抓好推广应用工作，目前已完成2019年基础数据录入，正在组织录入2020年数据。

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紧盯“四风”问题集中整治加强监督，从政治高度集中整治形式主义、官僚主义问题。针对全县党员干部中存在的“庸、懒、散、慢、软、乱”等作风问题，在全县范围内部署开展党员干部作风整治活动，扎实开展问题查摆，逐条制定整改措施，督促限期整改落实，促进干部担当作为。牢牢抓住落实中央八项规定及其实施细则精神这个关键，紧盯传统节假日等重要时间节点，积极开展常态化监督检查和明察暗访，先后开展监督检查、明察暗访*次，促进了党风政风持续好转。规范党员领导干部婚丧喜庆事宜报备制度，严格落实《*县党员领导干部婚丧喜庆事宜暂行规定》，共备案婚丧喜庆事宜*起。2020年以来，全县共查处违反中央八项规定精神问题*件，给予党纪政务处分*人，通报曝光典型案例*批*件*人。扎实开展“四察四治”专项行动，制定了《关于开展“四察四治”专项行动深入整治形式主义官僚主义的实施方案》，督促各级各单位广泛听取意见、认真开展自查，对存在的文件多、会议多、检查考核多等形式主义、官僚主义问题逐项列出问题清单，制定整改措施，限期整改落实，切实为基层减负。按照省市纪委监委统一部署，组织开展人防、食药、金融、医疗、教育等领域专项整治，制定了《关于集中整治重点领域突出问题的实施意见》和《*县集中整治人防领域突出问题工作方案》，由县纪委监委抓总，相关部门牵头，对各相关领域认真排查，严肃查处存在的违纪违法问题，不断提升群众满意度和获得感。

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定期召开会议研究部署全县干部监督工作，制定了《*县干部监督工作联席会议制度和信息沟通办法》，由县委组织部牵头，每季度召集县纪委监委、政法委、编委办、信访局、检察院、法院、公安局、人社局、审计局和卫健局等成员单位围绕本单位的监督职能，通报季度干部监督情况及主要做法，通过与各成员单位的负责人进行座谈交流，进一步加强对县管科级干部的日常监督管理，全面、准确、及时地掌握各级干部的有关信息，切实增强干部监督工作合力，提高干部监督工作质量，今年共组织召开干部监督联席会议*次。从严监督管理纪检监察干部，严格落实中央八项规定及《实施细则》精神和省市县纪委《实施办法》，教育引导纪检监察干部严格按党的政策办事、按党纪国法办事、按规章制度办事，不断打造忠诚干净担当的纪检监察干部队伍。组织召开了乡镇纪委书记、部门纪检组长工作约谈会，重点就乡镇纪委、部门纪检组监督职能发挥、扶贫领域作风整治、审查调查安全等方面做了部署要求，进一步压实了工作责任，传导了责任压力。对涉及*名纪检监察干部的信访反映问题进行了调查核实，对*人进行了诫勉谈话。

虽然我们在监督方面想了很多办法，做了大量工作，取得了一定成绩，但还是存在以下问题:

一是纪律教育还需进一步加强。由于长期以来，把党性党纪党规教育的重点放在了各级领导干部上，对基层党员干部的教育不够全面深入，致使个别农村党员干部对党的路线方针政策和各级党组织的重大决策部署理解不够透彻、把握不够全面，导致农村党员干部违纪违规问题特别是群众身边的作风和腐败问题时有发生。

二是扶贫领域监督还存在短板。一些乡镇、部门在扶贫领域腐败和作风问题专项治理上，思路方法、工作措施还不多，在惠民政策落实和项目资金监管上还不细不实。“一卡通”专项治理方面主动说清问题的少，发现的问题线索少，监督执纪力度还不大。

三是对干部的监督方式和手段单一。各级党组织通过日常监督管理主动发现问题还不够及时，预防性的事前、事中监督比较薄弱。对“八小时之外”监督不到位，对干部八小时之外的生活圈、朋友圈监督缺乏有效抓手。

四是干部监督合力发挥不到位。干部监督工作是一项系统性工程，需要各相关单位的协同配合，及时沟通交流，实现信息共享。从目前来看，部分单位对干部监督工作重视不够，没有形成“一盘棋”思想，不能主动作为，互通信息，导致监督还不到位。

五是制度规定执行不严格。少数基层单位对规章制度重制定、轻落实，说在嘴上、停在纸上的现象仍然存在，形式主义在一些单位和党员干部身上还不同程度的存在。

六是监督制度还不够健全。从总体看，纪检监察机关内部监督的监督措施和规定还不完善，没有形成一套完备的监督。

下一步，我们将按照省市纪委监委关于进一步加强监督工作的决策部署，进一步压实基层党组织的主体责任，把工作重心和工作力量持续向监督:倾斜，紧盯关键少数、聚焦关键领域，认真履行党内监督和国家监察两项职能，推动监督工作质量进一步提升，为全县经济社会各项事业快速发展营造风清气正的社会环境。

最新纪检党课的心得体会报告五

同志们：

受局党组委托，现就全县国土资源系统党风廉政建设和反腐败工作报告如下。

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20xx年，国土系统在县委县政府以及市局的领导下，认真贯彻落实和十八届中央纪委全会及省、市、县各纪检监察工作会议的工作部署，扎实开展党的群众路线教育实践活动，以正风肃纪专项整治为重点努力推进作风建设，以完善惩治和预防腐败体系为抓手全力推动反腐倡廉建设，全年紧紧围绕国土资源管理的中心任务，切实解决国土工作中干部自身存在的问题及群众反映强烈的突出问题，为推进国土资源事业健康发展提供了坚强的纪律保障。

(一)认真落实党风廉政建设责任制，各项工作得到全面落实一是认真贯彻实施中共中央、国务院《关于实行党风廉政建设责任制的规定》。年初及时召开了党风廉政建设专题工作会，安排部署党风廉政建设工作。并结合实际印发了《20xx年党风廉政建设和反腐败工作要点》及《20xx党风廉政建设责任制工作考评细则》，自上而下层层签订了《党风廉政建设责任书》104份，中层干部工作岗位调整后及时补签35份。并按照《责任书》的要求，全年开展落实党风廉政建设工作监督检查12次，严格督促责任人定期对责任对象开展廉政谈话并将落实党风廉政建设责任制相关工作资料报局纪检监察室备案。

二是严格落实“两个责任”。印发了《邻水县国土资源局落实党风廉政建设党组主体责任和纪检组监督责任实施方案》。主要领导、分管领导、纪检组长分别签订了履行党风廉政建设主体责任、分管责任、监督责任承诺书，主动承担起党风廉政建设的相应责任。主动加强对责任对象的教育监管，带头遵守改进工作作风各项规定，带头讲廉政党课，带头参与走访接访活动。局党组书记多次主持召开分析反腐倡廉形势及专题研究党风廉政建设工作会，并组织班子成员观看警示教育片6部，纪检组长多次深入基层调研干部作风，为认真落实好“两个责任”起了良好的带头作用。

(二)廉政教育与廉政风险防控工作扎实，拒腐防线进一步巩固

一是抓住廉政教育不放松。年初科学制定了廉政教育计划，组织集中学习《损害群众利益——典型案例剖析》、《警示教育》、《忏悔实录2》、《清慎勤—广安共产党人的本色人生》等警示教育4本;组织观看《“象牙塔”里的蜕变》、《四风之害》等具有典型意义的影片共6部，并要求干部职工写出心得体会109份;邀请党校专家及县纪委领导给干部职工进行党风廉政专题教育2次，局党组书记讲党课1次，作反腐倡廉形势报告1次，组织学习正反典型作风通报5次，切实通过一系统廉政教育，增强了干部职工的廉洁意识。同时利用宣传栏、大屏幕、短信平台等载体宣传廉政文化，设立意见箱，开通举报电话，虚心接受群众监督。在办公区域内张挂廉政格言、警示语，营造浓厚的廉政氛围

二是扎实开展“广土”工程建设。制定印发了《国土资源系统预防腐败“广土”工程实施方案的通知》，明确了工作目标、工作重点、牵头领导和责任股室。开展了廉洁机关、廉洁家庭的创建活动，落实了以惩促防、正风肃纪、共建共享“三大活动”的具体措施。并抓住家庭助廉作用，创新廉洁家庭建设宣传载体，向干部职工及家属发放《廉洁家庭建设倡议书》宣传折扇300把，教育引导系统干部职工及其家属牢固树立廉洁意识，自觉当好家庭廉内助，用心建设廉洁家庭，共同呵护幸福家庭。

三是扎实做好风险防控工作。一是做好思想上的风险防控，加强廉政谈话，注重提醒谈话、诫勉谈话、关心关爱谈话，全年廉政谈话共104人次，谈话教育面达100%。二是做好岗位风险防控。印发《国土资源系统干部廉洁从政“三早三卡”预警暨廉政风险迹象管理办法》，并因岗而异制发了风险迹象告知卡104份，让系统干部职工切实知险防险，防微杜渐，从而有效关爱和保护干部。

(三)正风肃纪效果突出，队伍形象不断提升

一是以狠刹“四风”为重点，强力正风肃纪。结合县委9+4+3正风肃纪专项整治内容，我局研究制定并印发了《关于深化正风肃纪切实解决“四风”突出问题专项整治实施方案》，重点整治政绩观不正确、执行不力、侵害群众切身利益等16个方面的问题内容。组织干部职工签订《领导干部拒收不送红包礼金承诺书》共109份，7名局班子成员的承诺情况主动向社会公示，接受群众的监督。清退违规用车6辆，班子整改庸懒散浮拖问题10个，查摆整改“四风”问题26个，国土所干部“走读”明显减少，系统干部作风更加务实，公务接待、公车使用、干部选拔任用更加规范。二是改进工作作风，提高办事效率。深化土地和采矿权交易市场专项整治，将全县所有土地和采矿权出让项目全部纳入县公开资源交易平台统一监管;对行政审批事项再清理、审批流程再优化、审批时限再压缩，我局承担的7个行政审批服务事项总承诺时限由139个工作日压缩至46个工作日，提高了67%，按照“两集中、两到位”要求，充分授权窗口首席代表全权办理，严格按照首问负责制、服务承诺制、限时办结制、责任追究制，上门服务、一次性告知等要求，全年共受理3779件，办结3669件，满意率达100%，评议率98%，未发生一起超期件和错误件。

(四)制度建设进一步加强，权力运行得到切实规范

一是严格执行“规定”，认真执行中省市县关于作风建设的相关规定，特别是“中央八项规定”，县委县政府“十一项规定”、及我县出台的限娱令、限会令、限驾令、禁烟令、禁酒令、禁奢令、罢宴令、倡勤书、倡廉书、倡俭书“七令三书”规定，全年纪检监察室收到我局干部职工《操办婚丧喜庆等事宜报告》备案单5份，无一例上班期间休闲娱乐违规行为发生，干部职工坚持厉行节约反对铺张浪费及廉洁自律意识得到进一步提升，二是对局长办公会议事规则和党组会议议事规则等12项规章制度进行了修改完善，实现了制度管权管事管人管财。三是严格执行“三重一大”集体决策、重要事项集体会审制度和“三不一末”决策制度，出台了《邻水县国土资源局重大事项内部会审和集体决策制度》，明确了重大疑难国土违法案件、土地资产处置、土地确权登记等九大内部会审和集体决策事项必须通过会审委员会集体决定，并有2/3参会人数同意方可通过，切实规范了行政权力运行，增强决策透明度。全年纪检监察组全程参与“三重一大”事项监督共43次，为有效防止了权力滥用、决策风险防范也发挥了积极作用。三是加强“三公”经费管理。修订完善了车辆管理、公务接待、外出考察学习等制度，对公车使用、公务接待实行“三单”制度，“三公”经费较上年压缩50%。四是健全选人用人机制。严格按照竞争上岗、公开遴选干部选拔任用机制，全年选拔任用8名股级干部，营造了公开、公平、公正的选人用人环境，调动了干部职工的积极性。通过建制度、学制度，在全系统内部形成了靠制度管人、管事、管运行的良好机制。

(四)纪检队伍聚焦主业，扎实做好执纪监督工作

一是切实加强纪检队伍建设。加强纪检干部学习培训，积极推进队伍建设。结合“安辑〃砺炼”素质能力大提升专项行动，进行了砺炼品质、积淀知识、训练说写、实战演练等五个方面的能力素质提升。纪检干部参与专题学习8次，参加上级纪委组织培训学习5次，进一步加强了纪检监察干部自身的思想、能力和作风建设，提高了纪检监察干部理论和实践能力和水平。二是严肃查处违纪违法案件。积极配合纪检监察机关查办违纪违法案件，旗帜鲜明地反对腐败，坚持有案必查、有腐必惩，做到了群众举报及时处理，具体线索认真核实，违规违纪行为严肃查办。

二是加强监督检查。加强对学习贯彻中省市县相关规定及纪委会议精神情况的监督检查，把学习贯彻落实神情况纳入党风廉政建设责任制考核内容。同时，对监督检查中发现顶风违反中央“八项规定”及省市县相关规定的行为并严格按照有关程序和规定，给予严肃处理，做到发现一起、查处一起，绝不姑息。三是开展作风常态监督检查。采取不定时间、不定地点、不定人员的“三不定”方式，重点监督服务质量不优、上班时间休闲娱乐、工作作风粗暴、“吃、拿、卡、要”等方面的问题。全年，开展作风明查暗访共12次，发出督查通报12期，其中12人次被直接通报并按规定进行经济处罚，对个人及所在所室、事业单位、国土所评先评优实行一票否决，真正实现逗硬奖惩。四是认真处理好群众来信来访。畅通信访渠道，加大办信力度，深化行政大调解。设置举报箱、举报电话，通过受理举报投诉、明查暗访等多种形式，认真解决征地拆迁安置补偿、土地使用权登记等方面损害群众利益的不正之风，依法及时解决群众反映的问题。全年受理群众投拆干部违纪违规件8件，办结8件，办结率100%。全年未发生因损害农民利益行为的恶性事件发生。

20xx年，我局党风廉政建设取得了一些成绩，这是系统全体干部职工努力的结果。在取得成绩的同时也存在一些不足，一是主体责任担当不够，部分领导干部对党风廉政建设和反腐败工只停留在概念层面，具体落实有差距;二是纪检监察力量薄弱，监督力不够;三是个别同志纪自律意识缺，仍然有我行我素。下一步我们将采取有力措施认真加以解决，争取我局党风廉政和反腐工作有新成绩新进展。

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20xx年，我局党风廉政建设和反腐败工作的总体要求是：坚持以党的和十八届三中、四中全会及十八届中央纪委全会精神为指导，全面贯彻落实中央、省、市、县和省厅、市局关于党风廉政建设和反腐败工作部署，认真落实两个责任，严明政治纪律和政治规矩，切实加强纪律建设，整肃干部作风，毫不手软惩治腐败，全员参与预防腐败，持之以恒落实中央八项规定及省市县出台的配套规定，坚定不移地推进党风廉政建设和反腐败工作，为国土资源事业健康发展提供坚强的纪律保障。

(一)切实抓好两个责任落实，强化执纪问责

1.严格落实党组主体责任。健全反腐败领导体制和工作机制，强化责任意识，全面落实党组党风廉政建设主体责任，主要领导必须树立不抓党风廉政建设就是严重失职的观念，把贯彻落实党风廉政建设和反腐败工作与业务工作同部署、同落实、同检查，要支持和保证纪检组认真履职、监督执纪。领导班子成员根据工作分工对职责范围内的党风廉政建设负领导责任。各股室、直属事业单位、片区国土资源所要根据职能划分，将党风廉政建设责任融入业务管理之中，形成交任务的同时交纪律、抓工作的同时抓作风的良好格局。

2.严格落实纪检组监督责任。纪检组要协助党组加强党风廉政建设和组织协调反腐败工作，不断加大惩治腐败力度。健全

督促检查制度，完善岗位责任制管理和行政过错责任追究办法，不断加大问责力度。要建立责任分解、检查监督、倒查追究的完整链条，对违纪违规案件和不正之风现象，实行“一案三查”，既要追究当事人责任，又要追究相关领导责任，做到有错必纠、有责必问。大力创新监督检查方式，确保全局党风廉政建设扎实推进，重大决策部署认真落实，国土资源重点项目进展有序，资金使用科学规范，工作作风高效务实。

(二)切实加强党的纪律建设，驰而不息纠正“四风”

1.坚决维护党纪党规。严格执行党的政治、组织、工作、财经和生活等各项纪律。把严明党的政治纪律作为贯彻执行党风廉政建设责任制的重要内容，坚决维护党的团结统一。突出严明党的组织纪律，坚决纠正无组织纪律、自由主义、好人主义等现象。强化纪检组的执纪监督职能，加强对党员和干部的纪律约束，适时开展专项行动，严肃查处违反党的各项纪律的行为。

2.加强党纪党规教育。认真学习贯彻十八届三中、四中、中央纪委全会精神和系列重要讲话精神，教育和引导全系统党员干部严格遵守党的纪律，科学制订党规党纪普及教育培训计划，将党规党纪普及教育与精神文明建设、法律法规普及活动有机结合，协调抓好普及教育工作。全面推行会前学纪讲法和拟提拔党员领导干部党规党纪考试制度，扎实推进普规普纪行动。

3.坚决纠正“四风”。坚定不移地继续贯彻落实中央八项规

定，持之以恒纠正“四风”。加强对落实《党政机关厉行节约反对浪费条例》等规定的监督检查，大力开展专项整治活动，严肃整治损害群众利益的不正之风，坚决遏制公款送礼、公款吃喝、奢侈浪费之风，切实解决滥用职权、吃拿卡要、以权谋私等问题，坚决纠正党员领导干部利用本人及家庭成员婚丧喜庆、乔迁履新等机会，收受下属及有利害关系单位和个人“红包”礼金等行为，严肃查处党员领导干部到私人会所活动、变相公款消费等问题。并完善相关制度，建立起符合实际、可操作性强的刚性纪律约束制度，提高制度执行力，加大严厉惩戒问责力度，切实防止问题反弹。

(三)切实加强廉政风险防控，筑牢拒腐防线

1.深入开展“广土”工程建设力度。抓实抓细廉洁机关、廉洁家庭、廉洁站所、廉洁中介建设。规范“职权、财权、事权、人权”，破除腐败滋生的土壤，培育崇廉尚洁、风清气正的土壤，让廉洁成为每名干部职工的一种生活方式和发展理念，形成反腐倡廉人人参与、共建共享的良好局面。

2.加强风险防范机制建设。结合惩防体系2013-2017年工作规划的贯彻落实，建立健全廉政风险防控机制，完善行政审批、政务公开、政府采购、车辆管理、财务管理、业务监管等制度。健全决策机制和程序，不断提高科学决策、民主决策、依法决策水平。强化对党组会议决策的监督，深化党组会议纪检组同步记录制度。

3.扎实做好廉政风险迹象管理。做好思想上的风险防控，加强廉政谈话，注重提醒谈话、诫勉谈话、关心关爱谈话。二是做好岗位风险防控。继续做好国土资源系统干部廉洁从政“三早三卡”预警暨廉政风险迹象管理工作，并因岗而异制发风险迹象告知，让系统干部职工切实知险防险，防微杜渐。

5.继续抓好岗位廉政教育和警示教育。积极开展以理想信念、党性党风党纪和廉洁自律教育为主要内容的廉政培训，推行局党组成员轮流上廉政党课及作形势报告活动;组织干部职工观看廉政警示片、做廉政承诺宣誓;打造一个具有机关特色的建廉政文化活动室。切实通过一系统的廉政教育和廉洁文化的熏陶，提高干部职工的廉洁意识。

6.开展土地和矿产资源领域专项整治。按上级国土部门的部署，按照“着眼于防范、查找问题、严肃整改、完善制度、规范管理”的总要求，主动作为，把开展两个专项整治行动作为推进国土资源系统党风廉政建设和反腐败工作的重要抓手，讲政治、讲纪律，守规矩，统一步调，统筹推进，全面梳理问题，严肃整改，切实通过专项整治达到进一步规范管理的目的。

(四)保持高压态势，严肃查处腐败问题

1.加强反腐败协调工作机制建设。加强党组对反腐败工作的统一领导，坚持有贪必肃、有腐必惩，发现一起查处一起，坚决遏制腐败行为。

2.加大案件查办力度。以土地出让、农房审批、土地确权办-10-证、矿产管理、土地整理、人事任免、工程建设等容易出问题的环节为重点，严肃查处利用土地出让、重点工程项目管理和资金使用、农房审批、土地(矿权)确权登记、执法监察权来谋取利益的案件，严肃查处在打击违法占地、非法采矿、私挖滥采中失职渎职的案件，严肃查处违法征占农民土地侵害群众合法权益等案件，加强对地质灾害搬迁补助等环节的监督检查。

3.坚持抓早抓小。要及时发现和掌握党员干部存在的苗头性、萌芽性、趋势性和意识性的问题，及时进行约谈、核实或警示诫勉，防止小错误演变成大错误，违纪问题发展为违法行为。学习典型案件剖析，总结教训，完善制度，充分发挥查案办案的震慑功能，达到遏制腐败的治本目的。同时要坚持查处与保护相结合，对反映失实的要及时澄清，切实保护干部干事创业的积极性。

(五)切实加强监督制约，规范权力依法运行

1.加强对权力运行的监督检查。认真落实中央《建立健全惩治和预防腐败体系2013-2017年工作规划》和省、市、县《实施办法》，锁定对权力运行制约监督的核心，划清权力边界，规范运行流程，建立权力清单制度，重点从以下八个方面加强监督：一是加强对“三重一大”事项的监督;二是加强对产权交易的监督;三是加强中介机构参与国土业务的监督;四是加强对工程招投标的监督;五是加强对工作效能的监督;六是加强作风纪律的监督;七是加强对一般干部任免交流的监督;八是加强对重点工-11-程项目的监督。

2.加强监督管理体制创新。坚持探索创新监督方式方法，强化常态监督，减少权力寻租空间。建立健全廉政风险防控监督管理系统，确保排查全方位、规范全环节、监督全过程。加强和改进行政监察工作，进一步发挥民主监督、舆论监督和群众监督作用，使权力的行使始终置于有效的监督之下，持续推进我局惩防体系建设，切实形成不愿腐的自律机制、不敢腐的惩戒机制、不能腐的防范机制和不易腐的保障机制。

(六)切实加强自身建设，全力打造过硬队伍

1.强化纪检监察干部队伍建设。抓思想教育，把“忠诚可靠、公道正派”的品德内化于心，抓能力提升，把“立说立干、细微周密、知识博览、勤恳耐劳、贴心为民”外化于行，抓制度完善，把“严格执纪、从严监督、无私保密”固化于制;规范业务程序、规范工作标准、规范内部管理;强化基层所建设，夯实基层工作基础;强化内部审计，严肃财经纪律，防范财务风险;强化全面监督，加强对“三重一大”事项、产权交易、中介机构、工程招投标、重大工程项目、工作效能、作风纪律的监督。进一步健全纪检监察机构，配齐配强纪检监察干部，切实加强纪检监察队伍建设，提高工作能力和水平。

2.严格纪检干部管理。教育和引导纪检监察干部加强党性

修养和作风建设，进一步坚定理想信念，增强政治意识、大局意识、责任意识、服务意识。坚决克服不想监督、不敢监督、不作 为、乱作为问题，对不敢抓、不敢管，监督责任缺位的坚决问责。完善自我监督机制，健全内控措施，严肃查处跑风漏气、以案谋私行为，坚决防止“灯下黑”，全力建设忠诚可靠、服务人民、刚正不阿、秉公执纪的纪检监察干部队伍。

同志们，做好党风廉政建设和反腐败工作是我们共同的责任，20xx年，让我们在局党组的正确领导下，认真履行好“两个责任”，认真落实好上级决策规定，严守法纪红线，以更加坚决的态度、更加有效的举措、更加务实的作风，不断开创党风廉政建设和反腐败工作新局面，为国土事业的健康发展提供坚强保障!

最新纪检党课的心得体会报告六

20xx年是贯彻落实党的十x届三中全会精神、全面深化改革的开局之年，认真做好今年的党风廉政建设和反*工作，对于全面落实惩治体系建设和廉政风险防腐管理工作，奋力实施“农业稳镇、劳务兴镇、三产活镇、环境靓镇”发展战略，大力推进社会新农村建设，保持经济社会又好又快发展，具有极其重要的意义。

今年的总体要求是：全面贯彻落实党的十x大和十x届x中全会精神，以及中央、省、市、县纪委全会精神，以*理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，坚持“标本兼治、综合治理，惩防并举、注重预防”的方针，加强对中央、省、市、县重大决策部署贯彻落实情况的监督检查，加强以保持党同人民群众血肉联系为重点的作风建设，加强以完善惩治和预防*体系为重点的反腐倡廉建设，以落实党风廉政建设责任制为主要内容的执行力和执行体系建设，以提*部队伍整体素质和工作效能为目标的纪检监察机关自身建设，切实把以人为本、执政为民贯彻落实到党风廉政建设和反*工作之中，以反腐倡廉建设的实际成效，为构建和谐九龙提供坚强的纪律保证。

一、强化监督检查，着力推进重大决策部署的贯彻落实

1、严肃党的政治纪律。深入开展党的纪律特别是政治纪律教育，加强对政治纪律执行情况的监督检查，严肃查处违*的政治纪律行为，促使广大党员干部坚定政治立场，始终同党中央和县委保持高度一致。严禁党员干部散布违背党的理论和路线方针政策的意见，严禁公开发表同党中央精神相违背的言论，严禁编造、传播政治谣言，严禁以任何形式泄露党和国家秘密，严禁参与各种非法组织和非法活动。

2、加强对镇党委、政府工作部署落实情况的监督检查。紧贴中心、服务大局，重点抓好对全镇“农业稳镇、劳务兴镇、三产活镇、环境靓镇”发展战略、发展规划、重点项目、重点目标任务落实情况的监督检查，坚决纠正有令不行、有禁不止行为，切实保证政令畅通。

二、加强作风建设，着力优化经济发展环境

1、深入推进机关作风和效能建设。认真开展“信访举报突出问题专项治理”活动，加大对落实“三项制度”，全面推进非行政审批部门行政效能建设，建立完善镇、村两级政务服务监管体系，强化效能问责，推进机关办事提速、服务提升、工作提效、能力提升。

2、切实转变干部作用。以弘扬“不怕困难、敢于胜利”的继光精神为主线，大力发扬密切联系群众、求真务实、艰苦奋斗和批评与自我批评的优良作风，及时发现和纠正党员干部在思想作风、学风、工作作风、领导作风和生活作风方面存在的突出问题，在全镇形成大办实事、狠抓落实、务求实效、敢于碰硬、敢于担责的新风尚，实现干部作风和精神面貌新转变。

三、强化廉政教育，着力抓好领导干部廉洁自律工作

1、切实加强党员干部教育监督。加强对党员干部特别是领导干部党性党风党纪、理想信念和廉洁从政教育，积极开展示范教育、警示教育和“五大廉政教育”专项教育活动，全面实施干部苗头性问题早发现、早提醒、早纠正的实施办法，巩固完善廉政谈话、党课报告、廉政知识考试等制度，形成干部廉政教育的长效机制。注重对反腐倡廉网络舆情的收集、分析，深入推进廉政文化建设工作，建设一批廉政文化精品示范点。

2、认真落实《廉政准则》。加强对执行《廉政准则》情况的监督检查，坚决纠正并严肃处理违反《廉政准则》行为，认真解决廉洁自律方面的突出问题。全面落实《关于领导干部报告个人有关事项的规定》和《关于对配偶子女均已移居国(境)外的国家工作人员加强管理的暂行规定》，督促领导干部主动和如实报告有关内容。坚决整治领导干部违规收受礼金问题，一经查实，严肃处理。继续开展党政机关厉行节约、制止奢侈浪费工作，巩固禁止公款旅游工作成果，推行公务卡制度，严格执行公务接待经费预算管理。

四、强化案件查办，着力发挥办案治本和惩戒功能

1、提升办案能力。进一步建立纪检监察机关案件线索集体排查机制，完善大要案件查办协作机制。全面启动镇纪委查办案件工作，坚决实现突破“零”的目标。加强信访积案清理，每季度对行政执法机关、司法机关案件移送进行清理，严格考核。

2、提高办案质量。建立健全办案安全责任制，进一步规范办案行为，提高办案水平，严格依纪依法办案。充分发挥查办案件的治本功能和惩戒功能，重视案件警示教育作用，加强对典型案件的剖析，做到以查促建、以查促纠。

五、强化监督制约，着力提高各级干部履职尽责、执政为民的水平

1、推进民主公开监督。认真落实中央《关于党的基层组织实行党务公开的意见》，加大党务公开、政务公开、村(社区)公开和公共企事业单位办事公开力度，推进行政权力公开透明运行。

2、严肃换届中的组织人事工作纪律。严格执行换届工作和干部选拔任用工作有关规定，加强对《党政领导干部选拔任用工作责任追究办法(试行)》等四项监督制度落实情况的监督检查，坚决惩治跑官要官、买官卖官、拉票贿选和干扰换届等问题，坚决维护换届纪律，保证换届工作风清气正。

六、强化纠风治乱，着力维护广大人民群众的切身利益

1、坚决查纠不正之风。坚决制止违法违规强征强拆行为，强化对工程质量和分配使用的监管。加大对强农惠农政策落实和资金使用情况的监督检查力度，切实解决在农村土地承包、流转、占补平衡等环节损害农民利益的问题。着力解决食品药品质量、生态环境保护、安全生产等突出问题。继续治理教育收费、医药购销和医疗服务、涉农涉企负担，以及公共服务行业侵害群众消费权益等方面的问题。加强对社保基金和扶贫、救灾救济资金以及其他涉及民生的政府专项资金的管理和监督。继续巩固治理公路“三乱”、清理评比达标表彰活动成果。规范行业协会和市场中介组织的服务和收费行为。拓宽政府与群众的沟通渠道，建立完善民主评议政风行风工作制度，构建评议工作长效机制。

2、深入推进专项治理。一是深化工程建设领域突出问题专项治理。认真贯彻中央《关于解决当前政府投资工程建设中带有普遍性问题的意见》，严肃查处违规项目审批、规划调整等问题，严肃查办土地和矿产资源审批中的违纪违规案件。二是深化“小金库”专项治理。巩固治理成果，加强整改落实，保持对“小金库”专项治理的高压态势，推动完善防治“小金库”的长效机制。

七、深化勤廉双优，着力促进社会和谐稳定

1、加强农村党风廉政建设。认真落实中央关于《农村基层干部廉洁履行职责若干规定(试行)》，全面推行村级民事代办、民情代诉“双代制度”，充分发挥大学生村官在农村党风廉政建设中的作用，抓好村民监督委员会工作，规范资产、资金、资源管理。着力加强窗口部门、公用事业单位、社区、镇机关、站所、村级党风廉政建设。

2、深化“勤廉双优”活动。认真开展以“五讲五比五争当”为主要内容的“讲勤廉、比奉献”活动，巩固“勤廉双优”争创活动成果，让群众真正得到实惠，不断推动“干部勤廉双优，百姓心中无忧”目标的实现。

八、强化制度创新，着力从源头上拓宽防治*工作的领域

1、系统构建惩防体系基本框架。健全督查和工作协调机制，创新监督检查办法，强化考核结果运用，深入推进党政机关、行业系统、城乡基层三个层面的惩防体系建设，全面建成惩防体系基本框架。

2、全面落实党风廉政建设责任制。严格落实“一岗双责”，确保全镇各级党政“一把手”对反腐倡廉主要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自督办。认真贯彻执行中央新修订的《关于实行党风廉政建设责任制的规定》，逐级落实责任目标，切实做到责任到领导、任务到部门、量化到岗位、考核到个人，形成一级抓一级、一级对一级负责、层层抓责任落实的局面。加强对党风廉政建设责任制工作落实情况的监督检查，确保党风廉政建设责任制落到实处，对失职失责行为严格实行责任追究。

3、深化从源头上预防和治理*。全面加强廉政风险防控管理，在全镇各村(社区)、镇级各部门开展廉政风险防控管理工作，强化工作指导，确保廉政风险防控管理工作全面完成并取得成效。深入推进行政审批制度、干部人事制度、财政体制、投资体制、司法体制和工作机制等改革，积极借鉴推广“制度+科技”的预防*经验，不断提高预防*能力和水平。

九、强化自身建设，着力提升纪检监察工作整体水平

1、加强思想政治建设。按照“五严守、五禁止”和“正、勤、实”的要求，深入开展创先争优活动，教育引导纪检监察干部不断增强尽职尽责、尽心尽力开展工作的大局意识和责任意识。

2、加强能力建设。加强对纪检监察干部的管理。进一步优化纪检监察干部队伍结构，提高整体工作能力和工作水平。

20xx年的纪检监察工作任重而道远，在县镇党委、政府正确领导下，我们将奋力拼搏、锐意进取、求真务实、开拓创新，坚持科学发展观，以务实的作风，扎实推进政府系统廉政工作，努力营造风清气正的干事创业环境，奋力开创九龙经济社会发展新局面。

最新纪检党课的心得体会报告七

纪检组长述职报告 | 纪委书记述职报告

每一层次都要有一个小的主题，写成层义句。层义句，一般写在层次前面，或者每一层次前后都要写出，也有的层义句写成了小标题。可以是口号(主题句)的反复。层次中间要恰当运用材料。如上例在教职工代表大会上述职报告的五个层义分别是：

一、加紧进行迎接国家级示范性高中评估的准备工作。

二、围绕教学中心工作，进一步提高了教改、科研质量。

三、重视并努力推进教育信息化、现代化，现代教育技术的运用取得了一定的质量效。

四、继续扩大开放，加强对外合作交流。

五、进一步改革创新，狠抓教职工队伍素质提高。

六、加强班子建设，并努力提高我个人的思想、能力素养。

在写作成绩经验、问题教训时有三个要求：

一要以事实和材料为依据。对以往的工作实践进行回顾、分析，因此以往实践所发生的事件是写作的唯一依据。述职报告必须把过去一段时间之内所做工作的材料全面地搜集起来，包括面上的材料与点上的材料、正面的材料与反面的材料、事件材料与数字材料以及背景资料等。事件材料必须真实可信。数字要准确可靠。背景材料要有辅助性，能与事实形成鲜明的对比或者烘托。材料的来源主要依靠以下途径：一是平时积累，作者最好能有亲自参加实践活动的经历，这样得来的材料会更真实可信;二是开座谈会，与会人员要具备代表性，各方面的人都要有，这样得来的材料才不至于偏颇;三是个别走访;四是查阅各部门递交或者以往的文字材料，诸如计划、简报、部门总结、会议记录、统计报表等。总结的写作切忌：闭门造车，随意编造事实或数据，欺上瞒下，或者走过场。

最新纪检党课的心得体会报告八

各位学生会部长：

大家好，我叫__，来自__级__专业__班。

性格活泼开朗，处事沉着、果断，能够顾全大局。今天我很荣幸地站在这里表达自己由来已久的愿望：“我要加入学会会纪检部。”我在这里郑重承诺：“我将尽全力完成学校领导和同学们交给我的任务，使学生会成为一个现代化的积极团体，成为学校的得力助手和同学们信赖的组织。”

在这段时间里，我学会了怎样为人处世、怎样学会忍耐，怎样解决一些矛盾，怎样协调好各成员之间的关系，怎样处理好其它部门之间的关系，怎样动员一切可以团结的力量，怎样提拔和运用良才，怎样处理好学习与工作之间的矛盾。这一切证明：我有能力有资格加入学生会纪检部并且有能力把学生会发扬光大。

请各位大家给我一张信任的投票，给我一个施展才能的机会!

面试其实就是一个简短的自我介绍，目的是让我们去大概了解你是个怎样的人，一定要短小精悍，尽量不要长，说说自己的特点，和对学生会的认识以及自己积极的态度就可，切记太过浮漂，因为面试的人很多，长了让人很反感!

1、这个主要看你有没有经验，如果有当然好，没有就回答没有，要不会问你担任的感受，对你的影响等等。如果被看出是撒谎，对你的印象肯定不好。

2、主要看你是否有培养和发展的潜力。

3、考察你对_部的认识，根据部门不同具体回答。

4、学生会的宗旨是全心全意的为同学服务，要积极的表明自己是来服务同学，并且在为大家服务的同时自己的能力和认识也不断的提高，你的回答是双赢的.，不会给人做作的感觉。

5、学生会是联系学校和同学的纽带，是一个为同学服务的机构，也是一个锻炼自我展现自我的平台。进入学生会可以更好的发挥我的特长，为同学服务，并在工作中发现我的不足，提高自己充实自己。

6、大学里的学习是多方面的，学生会就是一个值得我去学习的优秀集体，相信在学生会里我能更快的提高，也能更好的学习。

7、有经验谈经验，如果没有可以谈谈你见到一些失败对你的启发，切不可说没有，没有经历的人，很让人怀疑他的能力和观察力。

8、我的格言是：坚持就是胜利，很简单。如果你实在想不起来，就找一句比较经典的什么老子，孔子，道家等等的话都可以，当然你要理解着句话，能讲出道理来。

9、面试的时候回答的是你的母亲或其他的，不要做作，要真情实感。当然你回答的人一定要给你有很深的影响。

10、学生会招新，很看重的就是态度，没有积极的态度，很难相信你会在学生会里完成自己的工作。其次看重你的能力，尽量展现自己自信的一面，只有自信才能让人相信你。

其它的要求：

1、着装要得体。

2、注意自己的仪容仪表。

3、注意自己的谈吐，最重要的是要对自己有信心。

4、面带自信的微笑。

最新纪检党课的心得体会报告九

一.严格规范，努力完成本职工作。

通过了解，纪检部在晚自习和课堂上的查勤情况直接与综合测评挂钩。学习是学生的天职，综合测评是体现学生综合素质的有效手段。所以说，对于纪检部查勤的公平工作态度是很重要，同时落实责任分工也非常重要。对于我来说，作为年级干部，就不仅仅只考虑自己和班级的利益，可能说大话一点，就是为整个年级服务的。是考虑整个年级，为同学创造更好的教室自习和学习环境。每周执行两到三次的不定时的晚自习查勤，并且做具体登记，同时每周五做一次小和资料统计，最后交到年办。作为以后综合测评的参考依据。

二.增强内部沟通和了解，强化团队凝聚力。

我认为一个团队特别需要凝聚力，尤其是一个优秀的团队。纪检部工作需要每星期的整理、总、统计整个年级的查勤情况。其中的资料包括每班副班长晚自习和上课时的查勤情况，还有年级干部查勤的情况。有时工作量有些重复和耗时，但这也不可避免。所以每个人各司其职，为了使工作顺利有序，就必须要求各个纪检部的人员要互相熟悉和了解，同时加强交流和沟通，相互团、相互促进、共同进步。当然这不只针对纪检部内部人员，这很适用于整个年级干部团队。

同时我觉得每周的年级例会就是一个强化团队凝聚力的有效方法，大家相互交流，总经验教训，提高工作效率，提出工作上的困难和问题，并找出解决方案。

三.时间合理调配，学习和工作两不误。

作为年级干部，就要懂得合理调配自己的学习时间，不要顾此失彼，那就得不偿失了。我认为在工作闲暇，努力学习，保持学习进度和激情。同时在不影响自己学习的同时，认真向其他成员交流，学习他们的长处，不断提高自己的各方面的能力。

四.配合其他部门的工作，做好老师的得力助手、

整个xx级是一个很大的整体，在做好自己分内工作的前提下，积极配合学生会其他各部的工作。加强与团委、学生会其他部门的沟通与合作。如果其他部门有需要，我想我会义不容辞去帮忙。

以上是我对下学期的工作计划，我会用心去对待并尽力做好每一件事，为同学服务。讲一些