思想能力建设心得体会范本(通用13篇)

定期进行心得体会，可以帮助我们更好地规划未来的学习和工作计划。写心得体会需要注重文字的清晰、简洁和精确。以下是小编为大家收集的心得体会范文，供大家参考。

思想能力建设心得体会范本篇一

古人云：合抱之木，生于毫未；九层之台，起于累土；千里之行，始于足下。也就是说，任何时情都是细节的积累。细节是构成事物的基本要素，不可或缺，更不可忽视。作风非但不例外，而且表现尤为突出。

作风问题在很多情况下，表现在生活小节、工作细节、思想枝节、行为未节上，既上不了纲，也上不小线。也正因为作风的这一特点，在很多时候，人们会自觉不自觉地忽视它，认为都是些小事，无关痛庠，无妨大碍，更有一些人甚至对它不屑一顾。于是，有些人对上班迟到早退不在乎，对外出请假不在乎，甚至有些人对上班不做事，以及党员干部的生活情趣，都认为是小事。

其实，这是因为一些人没有科学辩证地看待细节同整体、同大事、同战略决策、同党风廉政建设的关系。只看到细节细小的一面，却看不到种种大事都依细节而存在，更没有注意到任何事无一不是建立在细节之上，对“细节决定成败”的道理理解得不够。任何整体都是由具体的部分构成的，任何战略决策都是种种情况分折研究的结果，同理，一些严重的腐败行为也不外乎开始于一些看似不起眼的小事。

党员干部作风上的细节，直接关系着人民群众对他的个人印象。对一位党员干部来说，群众不一定看你报告作得如何有高度，看你的宏观规划有多么长远，而往往会从党员干部的言行中的点点滴滴来判断是非，衡量优劣，并作为拥护或都反对你的理由。所以，细节连着人民群众，马虎不得。

但在现实生活中，我们不得不承认，有个别党员干部往往不太注重细节。有的人抒接受几条烟，几瓶酒看成是小事。君不见那些贪官们的堕落轨迹，他们中的很多人都是从接受一条烟、几瓶酒开始，到收受小部分现钞，直到聚敛十万元、百万元、千万元赃款，越陷越深、越滑越远，都是因为“细节”不保而最终铸成大错的。由此看来，要求党员干部“生活正派、情趣健康，讲操守，重品行，注重培养健康的生活情趣，保持高尚的精神追求”，抓的就是“细节”，但取得的却是长远效果。试想一个平常就不注重生活小节、工作细节的党员干部，怎能指望他带领导人民群众干出奔小康这样的大事呢?一屋不扫，何以扫天下！

看不到细节，或者不把细节当回事，对工作缺乏认真态度，对事情敷衍了事的人，对人民群众的疾苦定会是无动于衷。这种人无法把工作当作一种情趣，而只是当作一种不得不接受的差事，因而在工作中也不可能投入热情，其工作效果也可想而知。他们只能永远做别人分配给他们，而不是他们又不得不做的工作，甚至即便是做了也不能把事情做好。用心想事，用心干事，对于这些人来讲，只是空谈。

老子说过：“天下难事，必作于易；天下大事，必作于细。”而肯在细节上下功夫的人，是求实、务实的表现；善于抓强节的人往往沉着冷静，处变不惊，见微知著，举重若轻，只顾大局，谋大事的表现；追求细节的人往往精益求精，不求过得去，只求过得硬，不求小胜，志在大胜、全胜，往往在别人易忽咯的细节处下功夫，追求事情的完美和结果的实实在在。

既然作风体现于细节，党员干部就要时刻注意自已的细节。言谈举止，都不要忘记自已是一个党员干部，一举一动都要用党员干部的标准严格要求自已，从小事折起，从细微处做起。

抓作风建设就要抓细节。党的严谨作风体现在每个党员干部身上，体现在每个党员干部从事工作的每一个细节中，抓党员干部作风建设要“抓大不放小”‘“抓大”就是着力解决党员干部作风建设上存在的突出问题；“不放小”要让每一位党员干部都能按照胡锦涛倡导的“八个方面的良好风气”要求，从自身做起，从点滴做起，从小事做起，认真反思，认真对照检查，认真整改。要从细小的问题入手，建立健全抓作风建设的工作制度、管理制度、以用党员干部工作细则等在内的制度，规范党员干部的日常工作行为。通过强加制度建设，把党员干部注重小节的.要求纳入制度化、规范化的轨道，为党员干部切实加强作风建设提供坚强的后盾。

思想能力建设心得体会范本篇二

第一段：引言（100字）。

思想与能力培训班是近几年来兴起的一种培训形式，其主要是针对个人和组织在发展中所需的能力和思维模式进行系统化的培训。我参加了一次思想与能力培训班，不仅让我收获了许多宝贵的经验和技能，还提高了我的专业素养和自我认知。在此，我想分享我的心得体会，来帮助更多的人了解这种培训形式，提高自己的能力和素质。

第二段：备受启发的课程（200字）。

思想与能力培训班的核心课程主要包括领导力、沟通技能、决策与解决问题、创新与变革等。我参加此次培训班的其中一节课程是关于领导力的教学，我深受启发。课程主要学习了领导力的核心概念和种类，以及领导能力的培养方法。通过课程，我加深了对领导力的理解和认知，懂得如何培养和提高领导能力，管理团队和个人中的情绪和意识形态的影响，同时提升了自己的领导能力，为个人和组织的发展做出了更大的贡献。

第三段：专业能力的提高（300字）。

在这个时代，人力优势成为了企业的核心竞争力。不仅仅是领导能力，思想与能力培训班还着重于培养人们的学术背景和专业技能，通过严格而丰富的学问体系来提高个人的专业素养和能力。其中的一些课程，譬如统计学和数据分析，非常适合我这个数据分析员。这些课程让我对分析工具和方式有了更深入的了解，提高了对数据分析的能力,加强了对组织的认识和发展。此外，还有编程语言和网络安全等领域的课程，让我对行业趋势和发展方向有了更深入的认识，随着我不断积累经验，我会更好地建立自己的专业发展道路。

第四段：组织能力的提高（300字）。

在这个培训过程中，我不仅仅学习了个人的能力和技能，更是尝试着从组织的角度看待和解决问题。思想与能力培训班的另一个重点课程是关于组织管理和运营。课程内容包括管理和运营中的规划、组织、指挥、协调和控制等方面，如何优化团队合作和凝聚力,以及如何做一个高效的组织管理者。在这个培训中，我了解到组织管理者需要具备的核心能力和所需的团队管理技能。这些知识让我更准确地了解我的工作，及时发现问题和解决问题，同步提高组织的运营效率和质量。

第五段：结语（200字）。

思想与能力培训班提供的思维模式和知识体系不仅以个人的层面，而是以组织和社会的角度进行思考和解决问题。我深信，在这个知识变革和技术革命加速的时代，思想与能力培训班的意义会越来越重要，它不仅可以提高个人素质和胜任力，同时还持续促进社会的整体发展。最后，我非常感激参加这次思想与能力培训班的机会，我会不断地运用学习到的知识，来进行自我改进和以此支持组织和社会的发展。

思想能力建设心得体会范本篇三

时光流转过，又是一年休。弹指之间，已经来临。在过去的一年中，全国人民在以习近平同志为核心的党中央的坚强领导下，以过人的勇气、过硬的能力、坚韧的品质，直面一次又一次的挑战，攻坚克难、劈波斩浪。习近平总书记通过引经据典、以古论今，不断重申不忘初心、砥砺前行的重要意义，积铢累寸，将中华民族的优秀品质融进民族血液，为社会主义现代化建设打造有底蕴、有新意的新局面。

基层干部要勇创新、敢闯关，锐意取新不含糊。“变则通，通则久”，时刻保持创新的态度方可与时俱进、不断前行。“十四五”新征程是社会主义现代化建设的新起点，是党带领全体人民奔向第二个百年奋斗目标的重要时期。在承上启下的这个关键节点，基层干部应保持革命精神，紧抓时代机遇，敢于“做表率”，勇于“冲在前”，在充分考虑现实情况的基础上，创新工作方法、优化服务模式，用新思维、新思路为社会主义现代化建设开源、通渠，将发展的主动权握紧、握实。

基层干部要防风险、解危机，提高警惕不松劲。古人云：“从善如登，从恶如崩。”思想意识建设绝不可有“松一松”“缓一缓”的苗头。如今，中国正处于重要的战略发展期，新机遇、新领域层出不穷，与此同时，危机、风险也在暗中蠢蠢欲动。不可否认，有些时候会被总体向好的局势蒙住了双眼，忽视甚至是无视发展过程中可能遭遇的挑战。此时基层干部更应加强思想建设，始终绷紧应急处突这根弦，切忌疏忽大意与侥幸心理，增强忧患意识，一方面要将风险、危机想在前头，积极谋划部署，不打无准备之仗;另一方面要“能担事、肯扛事”，在危险面前不怕、不退、不逃，迎难而上，乘风破浪，为社会主义现代化建设扫清障碍、保驾护航。

基层干部要执理想、定方向，坚定信仰不动摇。中国共产党之所以能够于苦难中赢得民心、于危机中觅得生机，历经近百年依旧朝气蓬勃，是因为我们党始终将为中国人民谋幸福、为中华民族谋复兴作为初心使命。无论路途多么遥远颠簸、艰难困苦，中国共产党都将人民放在心尖上、融入血液中。基层干部也应在工作中坚持一切为了群众、一切依靠群众、从群众中来到群众中去的工作方法，将人民的利益放在突出位置，永远把人民对美好生活的向往作为奋斗目标，用初心换得群众的真心，用诚心换得群众的安心。

大哉乾坤内，吾道长悠悠。基层干部只有时刻保持崇高的革命理想与炙热的革命斗志，以初心为引领，于自我净化、自我完善、自我革新、自我提高中炼出“真心”、练得“真技”，做好社会主义现代化建设的“微细胞”“微单元”。

思想能力建设心得体会范本篇四

《易经》有云：二人同心，其力断金。这句话讲的就是凝聚力、创造力、向心力、作用力下的无限可能，党员干部要在“力”字上做文章，努力实现理论学习有收获、思想政治受洗礼、干事创业敢担当、为民服务解难题、清正廉洁做表率，成为想干事、能干事、干成事的党员先锋模范。

“力”字减去头，从严从实守底线。“力”戒私心杂念，磨练“刀”字功。党员干部要做党纪国法的忠实捍卫者，做新时代清正廉洁的坚定守护者，涵养风清气正的政治风气，锤炼忠诚干净的政治品格，敢于刀刃向内，经常开展批评与自我批评，彻底铲除私心杂念，时常自我净化、自我完善、自我革新、自我提高，敢于横刀立马，勇于同各种不良倾向与不良行为作斗争。以“心底无私天地宽，风雨不动安如山”，管得住自己的言行、守得住做人的清白、耐得住清正的寂寞、稳得住廉洁的心神，做政治上的老实人，履行廉洁奉公的政治诺言，为营造风清气正的政治生态作出自己的贡献。

“力”字加上手，敢作敢为勇担当。“力”求真抓实干，锻炼“办”字功。党员干部积极发扬敢为人先、一马当先的奋斗精神，切实改进作风、厚植勇担当、善作为、争先锋的底气，坚持“干”字当头、“快”字当先，不断锤炼抓落实能力，通过化解难题开创工作新局面，在干事创业中脚踏实地，以抓铁有痕、踏石留印的劲头，稳扎稳打向前走，翻过一山再登一峰，跨过一沟再越一壑。面对风险挑战，发扬钉钉子精神，敢于迎难而上，勇于担当作为，乐于吃苦耐劳，甘于牺牲奉献，逢山开路遇水搭桥，切实肩负起职责使命，努力在新时代、新征程中创造新业绩、展现新作为、担当新风尚。

“力”字画上心，全心全意为人民。“力”践宗旨意识，修炼“为”字功。党员干部要牢固树立全心全意为民服务的宗旨意识，践行以人民为中心的工作理念，以“功成不必在我，功成必定有我”的信念，持续发力，久久为功，不断提升服务群众能力，走进基层一线，深入群众实际，急群众之所急，想群众之所想，切实为民服务解难题。树立大局意识，掌握国家方针政策，清楚国际发展形势，将发展作为第一任务，撸起袖子，甩开膀子，开拓创新，奋力进取，不断探求解决矛盾的新方法、推动发展的新道路，切实提升工作效率，提高工作质量，一心只为人民群众美好幸福生活找方向、顶风雨、担大任。

“力”字安上脚，边学边做有实效。“力”达深学笃用，锤炼“边”字功。党员干部要在建设学习型政党、学习型社会中走在前列，主动适应全面从严治党新常态，按照新标准、新要求，始终把加强学习作为首要任务、内在需求、重要职责，增强学习的紧迫感和使命感，主动向人民群众拜师学习，双脚扎根实践一线沃土，坚持边学习、边实践、边总结、边提炼、边反思、边整改，在学习中做到真学、真知、真信;坚持问题导向，做到实学、实用、实干;坚持刻苦钻研，做到持之以恒，不断提升政治素养、理论修养、职业涵养、综合素质，夯实党的执政之基和力量之源，永葆共产党人的先进性和纯洁性。

党员干部要用“力”在学习上下一番真功夫、实功夫、苦功夫，在干事创业上敢碰硬、敢担当、敢创新，在廉洁自律中知敬畏、存戒惧、守底线，在为民服务中做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋，始终保持乘风破浪姿态，立足大局，担当作为，干事创业，为民服务，勇毅前行，在新征程中埋头苦干，再立新功。

思想能力建设心得体会范本篇五

思想与能力培训班是现在越来越流行的一种培训方式。我也曾在考研之前参加过一次思想与能力培训班，此次体会让我深感受益良多。在这篇文章中，我将分享我在这个班级中学到的几个重要的思想与能力。

第二段：培训思想。

在思想培训方面，我学到了如何保持积极的态度来面对各种困难。让我刻苦学习，克服挫折。这个班级的老师也教我们如何正确地制定目标，并且发挥出更多潜能。他们也强调重要的是如何找到激励自己的动力，通过思考今后的未来为自己制定愿望和计划。

第三段：培训能力。

除了合适的思想和态度外，这个班级还注重我们的能力培训。例如，班级老师会用老师讲授并配以思维导图、讲解重点和强调技巧的方式让我们学会如何写好一篇文章。另外，老师也会通过讲解、案例、练习和讨论来培养我们的口头表达能力。通过不断加强的训练，我们的能力得到了提升。

第四段：学习环境。

这个班级也提供了极好的学习环境。首先，所有学生都来自不同的领域和背景，他们都是学习的尤佳对象。然后，老师经常使用互动式的教学与课程，例如组织学生们进行口语训练和展示。最后，在这个班级里面学生们可以互相分享和支持，这不仅使我感觉到了在培训班中的归属感和支持，更重要的是，这个班级让我感到了学习的乐趣。

第五段：总结。

总而言之，参加思想和能力培训班是一种非常有意义的经历。这个班级不仅教会了我保持积极的态度来面对各种挑战和困难，同时也让我学到如何利用自己的潜能和能力，这些都是我将来需要用到的技能。在这个班级里面，我习得的闻讲、口语、写作和交流能力都让我受益匪浅。

思想能力建设心得体会范本篇六

枣庄是一个历史悠久的城市，曾经是鲁南地区的政治、经济文化重心。近年来，枣庄市进一步强调人才资源的整合和与外部世界的联系，已经成为山东省南部地区最具活力和吸引力的城市之一。在这样的背景下，枣庄的思想能力和作风已经受到广泛关注。本文将围绕枣庄的思想能力和作风，尤其是在人才培养方面的特点，从个人的体会和经验入手来进行探讨，力求为读者提供一些有益的思考和启示。

首先，枣庄高度重视科学发展观的引领作用。在政府、企业和学术界等领域，枣庄人不断探索和倡导新的发展理念，积极推进产业转型升级、社会治理创新和文化建设等方面的工作。其次，枣庄致力于培养创新思维和实践能力。无论是在教育、科技、文化还是在公共管理等领域，枣庄人一直倡导着创新、创业和创作的精神，注重培养年轻人的实践能力和团队合作精神。最后，枣庄注重企业家精神和社会责任意识。无论是在民营企业、国有企业还是在公益机构等领域，枣庄人都秉持着自主创业、创造财富、服务社会的原则，不断推进企业的自我完善和社会责任的履行。

我是一名在枣庄市工作多年的教师，对这座城市的发展和特点有着深刻的认识和体验。在学习和工作的过程中，我深深感受到了枣庄“创新、求实、拼搏、奋斗”的精神，以及“实干、勇闯、创新、拼搏”的作风。在我的教学和科研工作中，我始终坚持“问题导向、实践先行”的原则，不断探索和实验新的教学方法和科研课题，注重培养学生的创新能力和实践能力。同时，我也积极参加社会公益活动，关注家乡和社会的发展，不断提高自己的社会责任意识和公益精神。

在我长期的学习和工作中，我深刻体会到了枣庄的思想能力和作风带给我的启示和帮助。首先，枣庄的创新精神和实践能力极大地鼓舞和激发了我的学习和工作热情，促使我不断探索和拓展自己的思维和能力。其次，枣庄的社会责任意识和公益精神教育和培养了我对社会的责任和关爱，在我从事教育事业和公益活动方面起到了很大的引领和支持作用。最后，我还从枣庄的“创新、求实、拼搏、奋斗”中获得了个人品格和精神面貌的提升和培养。

5.结语。

在我们深入探讨枣庄的思想能力和作风时，不仅可以帮助我们更好地理解和评价这个城市的发展和特点，更重要的是可以为我们提供启示和帮助，促使我们在学习和工作中不断拓宽和深化自己的思维和能力，培养更高的创新和实践能力，以及更总体的社会责任意识和公益精神。因此，我相信枣庄的的思想能力和作风必将在新的时代和场合中表现出更加强大和生命力的魅力和优势。

思想能力建设心得体会范本篇七

首先，我代表xx区国税局党组对市局领导和同志们到我局检查督导工作表示热烈的欢迎和感谢，衷心希望大家对我局整顿工作和存在问题提出宝贵意见和建议，以利我们进一步改进作风，提高工作质量和效率，扩大整顿成果，为圆满完成今年各项工作任务打下坚实的基础。下面，将我局整顿工作开展情况向各位领导和同志们汇报如下：

市局《关于开展思想作风纪律整顿的通知》下发后，我局班子非常重视，特别是在全市国税系统整顿动员大会上听了张局长的讲话后，我们对整顿的意义和必要性有了更深刻的认识，意识到我们队伍中确实存在这样那样的问题，与我们所面临的形势、所处的良好环境以及担负的工作任务可以说是格格不入的，如不加以整顿，久必为患。就我们实际来说，近几年来由于收入任务持续吃紧，全局把主要精力放在了如何完成税收任务上，对人员思想作风纪律重视不够，要求不高。局班子也对思想作风纪律问题认识不到位，认为这是小节，往往睁一只眼闭一只眼，没有看到对我们队伍的影响，没有看到隐藏在背后的干部的责任心、纪律性和战斗力问题，致使队伍中不同程度的存在着自由散漫、作风浮飘、征管基础薄弱、执法不规范等问题。现在我们认识到，这些问题已经影响到了全局的工作状态和精神风貌，这样下去是干不好工作的，市局开展这次思想作风纪律整顿也是非常必要和及时的。为此，局班子多次召开会议，明确任务，精心组织，周密部署，决心以这次整顿为契机，把队伍作风建设抓好、抓实、抓出成效。并成立了由我任组长、各位班子成员任副组长、相关科室一把手任成员的整顿工作领导小组，负责整顿的指导、督促和验收；结合实际，制定了我局整顿工作安排实施意见；由班子成员带队，成立了四个检查组，包所参加整顿，督导落实情况；实行一把手负责制，一级抓一级，建立日汇报制度，各所建立了整顿档案，随时备查。通过以上措施，保证了我局整顿工作一开始就置于严密的组织领导下，为下步工作的开展打下了良好的基础。

为使全员充分认识到整顿的重大意义，澄清模糊观念，打消顾虑，引导大家满怀信心积极投身到整顿中去，局班子首先分三个层次对全局进行了深入动员。第一步是召开中层干部动员会。俗话说只有落后的领导没有落后的群众，关键在抓，关键在引导。只有领导认识上去了，才能带领同志们把整顿工作开展好。第二步是召开全员动员大会。会上学习了市局有关文件和张局长讲话，并由我做了动员报告，分析了队伍现状，找出了存在问题，通过许多日常工作中的事例、用身边的人和事教育身边的人，使同志们触动很大，认识到了市、区局用这么长时间、用这么大精力组织这次思想作风纪律整顿的重大意义。第三步是各基层单位内部的再动员。各基层一把手按照区局要求，结合本单位实际，通过学习引导，使同志们进一步统一了思想，提高了认识，坚定了整顿的信心。

动员之后，全局上下放弃休息日开展了紧锣密鼓的学习讨论。局班子为学习中心组，局机关为一个大组，各基层所各为一个学习小组。通过对《中国共产党关于加强和改进党的作风建设的决定》、江泽民同志《在庆祝中国共产党成立周年大会上的讲话》以及总局两个“办法”等十四个专件的学习，使同志们树立了正确的思想意识，进一步强化了大局观念、法制观念和纪律观念，增强了责任意识，同时也认识到了自身存在的问题和不足。

在学习动员的基础上，每位同志对照自己都进行了认真的自我剖析，找出了存在问题，深挖了思想根源，全局分层次分组开展了批评与自我批评。我局的自查揭摆阶段主要体现了以下特点：

一是领导作表率。局班子成员带头剖析自身不足，召开中层干部会，诚恳做出自我批评，虚心接受同志们意见，为全局同志做出了表率。

二是找问题实事求是，挖根源深入具体。这次整顿，全局上下都非常重视，都拿出了叫真儿的精神，查找问题也是历次整顿最深入最务实的。大家都本着实事求是的原则，不敷衍，不怕亮丑，力求查深、查细、查透，把自查揭摆做为自我完善，自我提高的基础。

三是体现了大局意识。大家打破了本科室、本所的小框框，把自己作为xx区国税局的一员来看问题，不仅对本人、本单位的问题进行了剖析，还对兄弟单位和全局共性问题提出了意见和整改建议。

四是整出了正气。无论是在各基层单位揭摆会上还是在中层以上干部揭摆会上，大家开展批评与自我批评都摒弃任何私心杂念，态度诚恳气氛热烈，有的问题虽然提得很尖锐，但都是处以公心，出于对他人同志式的关心和爱护，使全局揭摆过程充满了正气和民主氛围。这是我们党大力弘扬的风气，也是我们通过这次整顿取得的成果之一。

通过自查揭摆，我们找出了全局共性问题和中层以上干部、一般同志、局机关存在问题，为下步整改明确了目标，指明了方向。这些问题我们已经梳理归类，共有6大项20小项，主要包括：

（一）全局共性问题：

1、重收入任务，轻政治业务学习。

2、工作责任心、主动性不强，作风不深入。

3、存在老好人思想，怕伤人，不能坚决地与歪风邪气做斗争。

4、缺乏争先创优的意识，存在守摊思想，安于现状。

5、迟到、早退，工作时间办私事。

(二)局领导及机关各科室存在问题：

1、深入基层、调查研究少，掌握第一手资料少。

2、工作布置多，检查少，落实不力。

3、科室之间存在互相推诿扯皮现象。

4、对基层请示的问题不能及时答复，办事拖拉。

5、缺乏对基层单位的服务意识。

(三)廉政建设存在问题：

1、有接受纳税户宴请和礼品问题。

2、收人情税，违反原则为亲友说情。

(四)执法方面存在问题：

1、以罚代刑，以补代刑，案件处理避重就轻。

2、执法力度不够，政策不到位，行为不规范。

3、工作衔接不理顺，岗位责任不明确。

4、服务意识不强，服务质量有待提高。

(五)教育方面存在问题：

1、政治理论学习重视不够，抓得不紧，学习流于形式。

2、业务学习重考试轻实用，没有达到预期目的。

(六)后勤保障方面存在问题：

1、生活和工作环境有待改善。

2、车辆管理、安全保卫和各项机关制度没有真正落实到位。

整顿工作找出存在问题是一方面，关键是如何解决，局班子通过分析研究，确定了“加大四个力度，解决四个问题”的整改工作思路：

1、加大政治思想教育力度，解决重收入轻学习、世界观、人生观、价值观偏离、个别人思想道德滑坡问题。

2、加大考核力度，解决工作标准不严、质量不高、推诿拖沓、效率低下、执法不规范的问题。

3、加大廉政监督力度，解决为税不廉、吃拿卡要的问题。

4、加大形象建设力度，解决衙门作风、服务质量差的问题。

贯彻这一整改思路，我们以科室、所为单位分别拿出了整改措施，并且已经在工作中认真落实了，目前我局各基层单位在着装、工作纪律、服务意识等方面已经有了很好的改进，整顿已初见成效。目前，这些整改措施我们正在进一步整理归类，准备根据工作实际，充实完善到各项规章制度中去，主要包括：《责任制度》、《文明办公制度》、《经费管理制度》、《食堂管理制度》、《目标考核制度》等二十余项。这些制度有些是原来有的，需要修改和完善，有些则需要重新制定，我们将尽快辑印成册，组织学习落实，真正做到用制度约束人。

这次整顿虽然取得了可喜成果，全局同志在工作作风和精神面貌上有了很大改观，但我们知道，整顿思想作风纪律不是一朝一夕的事情，不能稍有懈怠，否则问题就会重新抬头，就会前功尽弃。况且我们这次整顿也存在不尽人意之处，比如有的揭摆出的问题停留在面上，联系具体工作少，针对性不强；有些问题尚无完善的整改方案，需要在以后的工作中逐步摸索解决。这些都对我们今后工作提出了新的要求，对此，局班子统一了认识，下步我们将做好如下几项工作，巩固和扩大整顿成果：

1、严格执行规章制度，实行责任追究。从日常做起，从每一笔业务做起，将征管全程和各岗工作纳入规范化管理，杜绝执法和行政随意行为，使每位同志岗位明确，责任明晰，提高工作效率，杜绝推诿扯皮现象。工作中谁出问题追究谁，奖勤罚懒。

2、加强执法监督，建立廉政防线。与司法部门结合，利用各种形式和正反两方面典型搞好系列警示教育，发挥兼职监察员和特约监察员作用，开展系列“两权监督”专项检查，形成由上而下、由内到外的全方位监督管理网络，落实各项执法公开制度，严肃处理违法违纪行为，做到警钟常鸣，防微杜渐。

3、努力提高全员政治业务素质。落实好各项政治学习和业务考试制度，鼓励大家利用各种社会助学手段学习知识，提高全员素质。局班子成员和中层干部要注重做好思想政治工作，扑下身子，搞好调研，及时发现干部职工思想倾向和存在问题，有的放矢的开展工作。

4、开展服务质量年活动。目的是提高服务意识和服务水平，进一步树立国税在社会上的良好形象。

以上是我局思想作风纪律整顿开展情况和下步打算，不妥之处，请各位领导和同志们批评指正。我们将把这次整顿看作是一个新的起点，上下齐心，振奋精神，扎实苦干，开拓创新，以更加饱满的热情，共同把全年各项任务落实好，把我们xx国税的工作推向一个崭新的发展阶段。

思想能力建设心得体会范本篇八

今年，派出所继续做好人口综合信息治理工作，保证了人口信息完整、准确、鲜活，并切实发挥人口信息效益作用。今年，我所继续加大重点人口、外来人口、出租房屋、出入境人员的管控力度，列管重点人口6人，五种监管对象5人，外来人口登记*34人，出租房屋建档治理20个，审批出境人员9名，为人口信息治理正规化打下了良好的基础。

2、强化治安治理，加强安全防范，落实大巡逻机制。

今年，派出所以亚运安全保卫工作为中心，不断强化治安治理，加强安全防范。对辖区企事业单位，特种行业公共娱乐场所、网吧强化治安治理，每月对其进行一次治安消防安全检查，发现隐患及时整改。今年召集辖区特行、公共娱乐场所，网吧负责人召开治安会议四次，通过以会代培，提高业主法律意识，使其合法经营。

同时对网吧加大集中整治力度，从而有效发挥阵地作用。根据局党委的统一安排，开展了多次统一清查行动，全所民警恪尽职守，发扬吃苦耐劳精神，圆满完成了清查任务，达到了震慑违法犯罪行为，预防违法犯罪活动，维护社会治安秩序的目的，此外对辖区3所学校，一方面加强法制教育，一方面对其周边环境加强整治，取得了良好的效果。对王茅镇政府的31126工程，特别是大棚蔬菜制定了一系列的制度和措施，确保了大棚蔬菜安全，促进人民群众致富。通过加强治安治理，今年，辖区未发生严重治安事故，未发生严重社会政治稳定案件，治安秩序良好，人民满意率上升。

进入冬季以来，派出所实行2小时不间断治安巡逻，白天将警力投放在行政村居民群众中，提高见警率，增强群众的安全感，晚间，将警力投放到路面上车辆巡逻，反复进行巡查，震慑犯罪，保障了人民群众的财产安全，得到了群众好评。

3、以提高执法能力为目标，努力营造严格、公正、文明的执法氛围。

在实际执法过程中，我牢固树立以尊重和保障人权为核心，以提高程序意识，证据意识，法律意识，诉讼意识为重点，以提高执法能力为目标的执法理念，努力营造严格、公正、文明的执法氛围。今年继续推行办公自动化，进一步提高了执法办案效率和质量，得到了上级业务部门的肯定。

20xx年派出所查结治安案件5起，侦破刑事案件1起，打击处理违法犯罪人员15员，行政拘留2人；调解矛盾纠纷16起，抓获xx警方上网逃犯1名。一年来，派出所无群众投诉、复议撤销及其他执法过错案件，在提高执法质量的同时，确保了辖区社会治安稳定。

思想能力建设心得体会范本篇九

近年来，枣庄市一直致力于推进干部队伍建设，不断完善思想能力和作风建设。作为枣庄市的一名普通职员，通过参与一系列培训和学习，我深刻认识到了作为一名公职人员应有的思想态度和工作作风，并从中得到了许多实践有益的启示。下文将分五段，从五个方面谈谈我对枣庄思想能力作风的体会和感悟。

一、思想建设是思路问题，而非办法问题。

作为一名公职人员，要有积极向上的心态，积极追求自身的完善和发展，从而更好地为社会服务。在枣庄市推行的思想建设中，尤其需要注意的是，方法无法代替思路，而思想建设追求的，不仅仅是各种实际培训和测试，更是要求我们在实践中始终保持头脑清醒、思路清晰的状态，这才是构建优秀思想路线的根本。

二、能力提升不仅关乎自身，更关乎集体。

在枣庄市，能力提升是一个长期而复杂的过程。我们已经理解，在这个过程中，每一份付出都是多余的，每一次进步都需要通过实践得到证明。同时，我们也要明确自己的职责，时刻牢记自己为谁工作、为谁提供服务，这样我们才能从整个团队之中得到保障，也对集体产生重要而积极的影响。

三、作风建设要以实际行动落实才能生效。

在思想和能力建设的背景下，作风建设也是必不可少的一环。在作风建设的实践中，我们秉持“真实”、“果断”、“责任”、“创新”四条法则，在每一个环节上都严格落实，并将作风建设的标准带入到了我们的生活中。只有通过具体行动的落实，我们才能真正把作风建设践行到位，为建设一个良好的工作环境和社会风气奠定坚实基础。

四、要有正确的服务理念和服务方式。

在工作中，我们要认真落实全面服务的理念和普惠的服务方式。首先要做的是明确服务范围和问题，清楚自己应该解决哪些问题以及如何解决问题。同时，我们也需要与真正需要我们帮助的人建立正确的人际关系，倾听他们的心声，及时发现和满足他们的需求，进而让他们从心底认同我们的服务自觉性和效果。

五、从自身找出问题，打造优秀服务标准。

要想真正突破自己，建立起优秀的服务标准，我们需深入自省自审。从个人角度看，我们要认真归纳总结自己的优点和不足，以此寻求进步的空间和方向。同时，我们也需要牢记自己的职责，全身心地投入到实践中，并且不断接受评价和指导，从而提升自己的优势和工作能力。

在枣庄思想能力作风建设的实践中，我们时刻牢记自己的职责和心愿，追求优良的思路和行为习惯，在工作中始终细心、敬业、高效，为社会的发展作出自己的贡献。我们整体工作勇于创新，积极推进自身的完善，同样也依靠眼前的责任和机会，不断迈向优秀、担当、和高效。我相信，不管我们在哪里，只要抱有积极、进取的心态，发扬枣庄的思想能力作风，我们一定能在未来的道路上走得更远、看得更清。

思想能力建设心得体会范本篇十

进入大学后，我开始意识到自己需要更好的思维能力和应对不同问题的解决能力。因此，当我得知学校有一个“思想与能力培训班”时，我非常兴奋，马上报了名参加。在这个培训班上，我学到了很多新的技能和策略，同时也收获了深刻的体验和感悟。

第二段：班级氛围。

在这个培训班上，我与来自不同学院、专业的同学们一起学习和交流。我们每天都会聚在一起，进行富有趣味性和挑战性的活动，这些活动都是分组完成，每个小组不同的人员组合也让班级氛围更加融洽。在课堂上，老师通过打破隔阂、积极互动的方式，建立了一个良好的学习氛围，让我们更加自如地发言，分享自己的见解。这样的班级氛围让我更好地适应了大学生活，也让我学会了如何与人协作。

第三段：知识技能。

在这个培训班上，老师们传授了许多关于思想和能力的理论知识。例如，我们学习了如何借助逻辑分析和有效的表达技巧更好地解决问题，并且要像“五个为什么”那样深入了解事物的本质。我们的老师还教会了我们将自己的思考过程转化为合理的写作内容和演示稿的技能，以及如何有系统地准备和执行工作计划。这些知识技能让我更加自信地面对未来的挑战。

第四段：实战任务。

在学习过程中，我们不仅仅学习理论知识和技能，还通过实践任务，锻炼和提高自己的能力。例如，我们在团队中设计新产品和制作推广方案，团队需要自己协商并取得自理能力；又比如，在自我介绍、面试模拟等任务中，我们深刻体会到在真正的社交场合中如何表达自己的能力和个性。这些实战任务不仅让我们感受到实战中的挑战，而且让我们更加信任和尊重自己的能力。

第五段：总结。

总的来说，在参与“思想与能力培训班”的过程中，我对自己的能力和思维有了更深刻的认识，我认识到自己有很多的不足和需要提高的地方。在一个有意义的班级氛围和优秀的师资团队的帮助下，我不仅学习了很多关于思想与能力的知识和技能，而且也锻炼了自己的动手能力和团队合作能力。我认为，这个培训班不仅仅是一次学习和锻炼，更是一次成长和提升。我期待着像老师和同学们一样，通过这个培训班获得我自己的个人成就和收获。

思想能力建设心得体会范本篇十一

枣庄，这个位于山东中部的城市，有着悠久的历史和文化背景。在这里，人民的思想意识、能力素养、工作作风都受到了相当程度的塑造和影响。在我的工作和生活中，得到了许多这座城市的启示和帮助，这让我深受启发，从而不断地思考和学习。下面将结合自己的经历，分享在“枣庄思想能力作风”中所获得的体验和感悟。

第二段：思想素养。

在枣庄的工作和生活中，每一个人都有着自己对世界和人生的理解和认识，这种理解和认识塑造并反映出每个人的思想素养。在我所接触到的人中，我发现他们从自身经历、学习和沉淀中积淀出了一定水平的底蕴，他们对待生活和工作也保持着一定深度和广度的思考。正是这种思想素养让他们在工作和生活中有自己的独到见解和精神支撑，并能在逆境和压力面前保持坚定的信念和乐观的态度。

第三段：能力素养。

除了思想素养，枣庄也培养了一批批具备一定能力素养的人才。从业能力到综合素质，从人际关系到全面发展，在枣庄工作和学习的人们都逐渐获得了相应的能力提升和素养增长。这是因为在这样的环境和氛围中，人们可以享受到优良的教育资源、宽广的视野和机遇、多元的经验和文化交流。这些让我们的能力素养得到了大幅度的提升和增强，使我们可以更好地应对社会和职场的挑战。

第四段：工作作风。

枣庄注重工作作风，是一个以人文关怀为核心的城市。这里注重创新、严谨、务实、追求卓越的工作作风，鼓励个人的创造性和团队协作性，并逐步要求人们有精益求精、追求卓越的敬业精神。这种工作作风在我所接触的人们中得到了深深的体现，在他们的工作中，每一个人都不断追求着更好地自我完善和进步，通过严谨的工作方法和措施，做到了工作的高效性和质量。

在枣庄的思想能力作风中，我们学习到了许多知识、技能和智慧，更重要的是，让我们对自己和世界产生了新的认知和理解。这样的学习和成长，对我们的成长起到了至关重要的作用。我们应该认真总结自身的经验，不断提升自己的工作作风和能力素养，以更好地面对未来的挑战。同时，我们也应该不忘初心，继续弘扬思想理念和人文精神，用于推动社会的进步和人类的进步。

思想能力建设心得体会范本篇十二

为重振延炼雄风，切实解决全厂员工思想作风纪律等方面存在的与形势和任务不相适应的诸多问题，近日，我厂展开了为期三个月的以找差距、转观念、提认识、夯责任、强管理为主题的思想作风纪律大整顿活动。

为搞好这次思想作风纪律大整顿活动，我厂成立了以厂长为组长的领导小组，制定了具体的实施方案，对整顿工作进行了全方位部署。活动分为学习认识、查找问题、整改落实、总结提高四个阶段，主要采取查问题、摆危害、定措施、促提高的方法进行，重点解决大局意识不强、组织观念淡薄，本位主义严重，精神状态不佳、不思进取，对工作抱有抵触情绪或消极应付以及工作作风漂浮、效率低下，责任意识淡薄、责任心动员会议要求全体干部职工以这次整顿为契机，着力解决思想作风纪律等方面存在的与形势和任务不相适应的问题，并制定措施加以解决。

此次思想作风纪律整顿活动分为学习认识阶段、查找问题、整改落实、总结提高4阶段，采取查问题、摆危害、定措施、促提高的方法进行，重点解决7个方面的问题，即大局意识不强、组织观念淡薄，本位主义严重的问题，精神状态不佳、不思进取的问题，对工作抱有抵触情绪或消极应付的问题，工作作风漂浮、效率低下的问题，责任意识淡薄、责任心不强的问题，纪律观念不强、纪律松懈的问题，自律意识不强、执行中打折扣或不执行的问题。

我厂要求各单位将开展思想作风纪律大整顿作为当前一项非常迫切和重要的工作来抓，通过加强组织领导，加大宣传力度，统筹安排部署，实行转段验收，加强督促指导四个环节确保这次整顿绝不走过场，不流于形式，认真组织学习和讨论，举一反三，汲取教训，认真整改，确保取得预期效果。这次整顿活动充分体现了延炼党政抓队伍管理的决心和力度，折射出延炼领导班子重振延炼雄风的魄力和信心。

在这次整顿中我体会到：只有不断学习、思考、掌握更多更全面的新知识，借鉴吸取别人的先进文化理念，才能正确分析明辨是非、才能目光深远思想超前。学习借鉴别人好的东西结合实际，要不断学习和认知自己，找缺点、找弱点、找差距、找难度。用科学创新的方法去论断抉择，强管理、树形象、立足本质、团结发动群众、集中智慧、科学抉择、真抓实干、廉洁奉公敢于从我做起，向我开炮，服务于民，接受群众监督做到能干事、肯干事、干成事方能创新思维，从而使自己在工作、学习、生活中实现新的跨越式发展。

思想能力建设心得体会范本篇十三

通过学习学校教务处关于教风整顿有关文件，结合教材科的工作实际，全科同志按照要求进行了认真的学习，展开热烈的讨论，做到“多思考、广思考、深思考”查原因，找对策，决心进一部改善服务态度，提高服务质量，把自己的工作做细、做深、做精在学校教风整顿活动中争创亮点、当好先锋。

一、牢固树立全心全意为广大教师和学员服务的宗旨，兢兢业业搞好本职工作，教材工作是学校教学一个不可缺少的重要环节，因此每一个教材工作者首先要有高度的责任感和爱岗敬业精神。大家一致表示，既然选择了这个工作，就要热爱这个工作，热爱这个工作，就一定要干好这项工作。决心在以后的工作中发扬教材科甘于吃苦、乐于奉献的科室精神，把自己的工作做的更有特色，用自己实际行动来交付一份圆满的答卷。

二、学习文件、查找不足，通过学习有关文件、针对本科的工作实际，我们也看到的自身存在的缺点与不足之处，教材工作不仅是一项繁重的体力劳动，同时也是一项细则的脑力劳动，要求我们在工作中认真细致，分毫不差，从而避免因粗心大意而给教学带来损失、目前在我们的工作中多多少少还存在这方面的问题，因此在下一部的工作中，大家决心首先从一个“细”字做起，做到业务熟练、业务精通、细心周到不出差错。

三、改善服务态度，提高服务质量，教材科是学校对外的一个窗口，从某一方面体现了学校的形象，因此，在工作中我们一定要注意自己的一言一行，针对这一点，大家觉得在我们的工作中要更好的注重科室的窗口地位，从我做起，从自身做起，从小事做起，做到“门好进、脸好看、事好办、话好听”，对待每一位学员和教师就象对待自己的朋友一样，争取用自己的行动把我们的工作作好。

四、加强业务学习、提高工作效率、现代远程开放教育给我们每人都提出了一个新要求，要做好本职工作，光有吃苦耐劳的精神还是不够的、大家一致认为，要干好工作，就要首先有过硬的业务能力，要、提高工作效率就要掌握现代技术手段，因此，根据学校的要求，积极开展学习计算机与现代通信技术应用的活动，争取把自己的工作作“精”。