生产与循环审计心得体会及收获 业务循环审计心得体会(七篇)

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2022生产与循环审计心得体会及收获一

在认真审视公司经营的优势和劣势、强项和弱项的基础上，公司发展战略中心对当前行业的竞争形势和趋势作出基本研判，将xx年的经营方针确定为： 灵活策略赢市场，扩大规模增实力，加强管理保利润。

经营方针是公司阶段性经营的指导思想;各单位、各部门和各级干部的各项经营、管理活动，包括政策制订、制度设计、日常管理，都必须始终不逾地围绕经营方针展开、贯彻和执行。

二、xx年的经营目标

(一)核心经营目标

xx年，公司的核心经营目标是：

年度销售收入3800万元，增长率93%，保底销售收入20xx万元;年度税后利润580万元，增长率228%，税后利润率15%，资产回报率20%，保底利润300万元。 在核心经营目标中，利润是能够反映公司经营质量的唯一指标，也是评价和考核经营团队的“核心之核”。

(二)销售目标细分

销售目标细分表 (计算单位：万元，人民币)

三、主要经营策略

(一)市场策略

要实现销售收入的大幅度增长，扩大市场覆盖面、扩大实质客户群，进而大幅提升订单量，是必然选择。因此，公司将xx年确定为“市场拓展年”，投入巨大投资开拓市场，发展客户、争取订单。对此，应采取下列措施：

1.全公司必须以市场为导向，以营销为龙头开展经营和管理活动。公司制订相关政策，鼓励全体员工参与营销工作。

2.发达商场和刘阁商场必须整合各项资源，在半年，采取一切措施，集中精力做好经销商的开发、签约工作。

3.公司市场的主攻方向是政府协议供货和投标工程的签约为目标市场策略。

4.建筑模板市场

应以“强势推进、快速占领”的策略，集中力量发展渠道经销商(计划10家，力争12家)，应以“稳步发展、适度调整”的策略发展直营市场占领九县一市房地产建筑模板。

(二)产品策略

市场策略需要产品策略和价格策略的强力支撑和支持。

xx年公司的整体产品策略是“亲民路线”，即：在确保品质的基础上，在设计、选材和价格上，始终围绕客户需求，以客户需求为出发点和归属点，以适销对路为原则，降低单套产品利润，提升总体销量，实现利润总量最大化。为此，应采取下列措施：

1.办公家具为主打产品，从实木产品向现代产品过渡，以做辅助材料为主(如柜身及门板)。

2.民用市场的产品策略按产品系列推进：

1)针对民用产品，应“加强研发、推陈出新、完善细节”，为满足二、三级市场，适度扩充2、2、3系列，必要调整4、5、6系列，少量改进7、8、9系列，增加低价位烤漆系列、中价位实木系列。。

2)针对上民用产品，推行“整合资源、全新导入、量力扩展、同步推进”的策略，以行业低价位推广产品，新上茶几批发产品。

3.生产中心应根据上述策略和业务实际需求，制订产品的开发、采购和品质保证的相应计划，采取必要的行政措施，确保产品开发结构和生产结构的调整到位。

(三)品牌与招商策略

品牌是产品营销的催化剂和拉动力。

经过近十五年的经营，好居家”已经成为行业的优势品牌，具有较强的号召力;同样，经过多年的运作，“好居家”也已成为“公司”旗下的优质品牌，在市场上和消费群中具有良好的美誉度。因此，xx年，公司必须集合品牌资源，区分目标客户群，综合运用平面、电波、网络等通路，集中力量向省外市场。

四、实现目标的保障措施

(一)生产资源保障

1.公司新增投资400万元，增加生产设备，扩大生产场地，确保产品生产3800万元和各项营销策略的实现。

2.生产中心作为二线部门，理应成为办公和民用营销中心的坚强后盾，必须始终围绕客户要求而非生产要求运转，必须按照一线部门的产品策略规划和实际定单需求，组织设计开发、物料采购、产品生产和品质控制等各项生产管理活动。

3.按时交付合格产品，始终是生产管理的不容置疑的核心任务。生产中心应订立适宜的品质目标，采取适宜的控制措施，以适宜的品质成本，为经营一线准时提供合格产品。

4.生产成本特别是材料成本的控制，将是考验生产中心各级干部的关键所在，必须列入各级干部的首要议事日程，必须以非常手段克服和消化各类涨价因素，以降低材料采购成本为突破口，以提升生产速度、提升单位时间产量、采用计件计酬方式为基本点，带动人工成本、能耗成本等在内的各项产品成本的降低，使主营业务的材料成本控制在46%以内。

(二)人力资源保障

“服务、支持、指导”是人力资源管理永恒的宗旨，保障一、二线部门的后勤供给，构建体系、理顺管理，指导核心部门改善人力资源管理，是人力资源中心xx年的三大任务。为此，必须从以下四个方面做好人力资源管理工作：

1.加快人才引进：以《xx年人力配置标准计划》为基础，加快新增人员中的关键职位的引进和流失人力的补充，确保一、二线用人需求;建立人员淘汰和人才储备机制和计划，在xx年6月31日前将应淘汰人员全部淘汰完毕，将储备人才全部引进到位。

2.加强教育训练：建立培训体系，以素质培训为核心，对公司员工和加盟商进行系统的培训，提升员工和合作伙伴的职业和经营素质。

3.建立合理的分配体系：建立起对外具有竞争性、对内具有公平性、对员工具有激励性的、包括员工薪资、福利、红利在内的分配体系;并在施行中不断地加以检讨和完善。

4.建立合理的绩效管理体系：按照“有计划、分步骤、可量化、可持续”的原则，由人力资源总监牵头，以目标管理为基础，建立起工作绩效管理体系，按照分级管理、分层考核的原则，xx年1月1日起，总经理对公司经营团队实施考核;至迟于xx年4月1日起，各中心对中层干部(部门)和基层干部(作业组)施行考核;绩效管理必须与分配体系联动推行，以确保目标管理切实落实。

(三)综合管理保障

市场竞争的加剧，必然在技术壁垒上体现，客户必将更加关注体系认证等技术性措施;公司将xx年定义成为未来3—5年的经营发展奠定基础的“管理基础年”，高效顺畅的管理是公司核心竞争力的一个核心。

1.由人力资源总监主导，集合内外资源，自xx年3月1日起，公司推展“建构管理体系，增强公司体质”活动，用6个月时间，建立起包括营销管理、生产管理、技术管理、品质管理、经济管理等在内的顺畅的、高效的管理体系。

管理体系的建构，必须以“理顺脉络、提升效率”为目标，注重先进性与实战性、阶段性与前瞻性的有机结合，为必要时的体系认证打好基础。

2.按照分权管理的原则，由经营团队成员负责，大力推进管理团队建设、骨干队伍建设、经营目标落实检讨等工作。

(四)财务资源保障

xx年，公司将为一线部门提供优势财务资源，在广告、人力、费用、收益分配等各项投入上向一线倾斜。与此同时，财务中心必须从下列四个方面加大监测和监控力度：

1.逐步下放费用审批：在xx年已经下放部分权限的基础上，财务中心按“责任中心”和“成本中心”的思路，将各类费用的初审权下放给各业务中心总监(厂长)，以便形成权责对等机制;财务中心在费用流向的合理性等方面加强监测。

2.主导成本降低活动：在设定成本降低目标的基础上，财务人员必须更多地“走出去”，直接参与市场调研，或组织各类专项活动，协助、指导相关部门降低成本。

3.整合多个公司资源：由财务中心主导，对工商、银行、税务、资源进行整合，为一线部门提供便捷的财务交流和结算通道。

4.建全财务监测体系：财务中心必须积极参与“建构管理体系，增强管理体质”活动，理顺、健全财务监测体系，重点关注物流活动背后的财务信息流。

(五)组织管理保障

1.由董事长(总经理)负责，与经营团队签定《目标经营责任书》，明确各责任中心的目标、责任和相应的权利。

2.由各责任中心总监(厂长)负责，xx年2月20日前，对各项目标进行层层分解，并与各级干部签定《目标管理责任书》，逐级明确目标、责任、奖惩等。各级干部的《目标管理责任书》统一汇集于人力资源中心，实施归口管理。

3.由财务经理负责，xx年2月20日前，出台《财务预算和成本责任控制办法》，明确各类责任人的成本控制项目、目标、责任和奖惩事项，并每月组织检讨和通报等工作。

4.由人力资源总监负责，xx年2月12日前，以董事长(总经理)为授权方，与各责任中心总监(经理)签定《安全生产责任书》，明确年度安全生产特别是工伤预防的目标和责任等，确保年度重大事故控制为零。

5.由营销总监负责，组织每月/季 “经营目标达成检讨会”，总结成果，检讨差距，研拟对策，跟进结果。

五、总体要求

公司高层清醒地认识到：xx年的经营目标，是在全面权衡和全面分析的基础上制定的，是一个充满机遇和机会的计划，也是一个具有挑战和风险的计划;要将这一理想变为现实，需要全体员工的共同努力。

(一)更新观念，创新管理

公司认为，要达成xx年的经营目标，首先要更新观念，各级干部和全体员工必须彻底摈弃“因循守旧、得过且过、小步前进、作坊经营”的思想观念，以宏观的立场，树立“产业洗牌、不进则退”的危机意识和“发展公司，分享成果”的捆绑意识，在生产管理的流水作业、产品开发的结构系列、采购管理的成本降低、订单评审的菜单管理、后勤保障的服务品质、财务监测的深入一线等等各方面，创新经营思维、创新管理模式，为公司经营从作坊工厂向现代企业的彻底转型奠定良好的基础。

(二)切实负责，重在行动

行动，是一切计划得以实现的首要;执行，是一切目标得以达成的关键。没有行动和执行，一切都是空谈。

公司要求，各级干部和全体员工以“负责任”的态度做好各项工作，特别是经营团队和中层干部，必须以“责任”主管的立场开展各项工作，不得仍有“功在我责在他”的遇事推委的恶习和恶行。

公司强调：干部和员工的价值在于行动和执行，公司将以行动力和执行力考察所有干部，对于那些纸上谈兵、不尚作为的干部和员工，将列入员工淘汰计划的首选，首先予以淘汰。

(三)业绩优先，奖惩落实

追求利润最大化，永远是企业经营的灵魂;任何企业的首要社会责任，都是赢得市场，扩大经营，收获利润。

利润是xx年公司经营指标的“核心之核”，销售是实现利润的载体性指标。在这一思想指导下，“业绩定酬，指标量化，逐级捆绑，分层考核”是公司的基本政策取向，也就是，经营团队以利润为核心指标与公司实施紧密捆绑，中/基层干部和员工以工作业绩指标与上级主管实施紧密捆绑，采用自上而下逐级考核的办法，充分调动全体员工的工作积极性。同时，对于不能胜任本职的干部(包括团队成员)和员工，采取主动让贤、组织调整、公司劝退、末位淘汰等措施，增强造血功能，提升管理体质。

总之，公司希望并要求：所有从业人员，必须以全新的观念、全新的面貌、全新的行动，投身“打造高效好居家，实现业绩翻番”的伟大征程中，为公司的跳跃发展作出更大的贡献!

2022生产与循环审计心得体会及收获二

生产实习是我们机械专业学习的一个重要环节，是将课堂上学到的理论知识与实际相结合的一个很好的机会，对强化我们所学到的知识和检测所学知识的掌握程度有很好的帮助。为期四周的生产实习当中，我们学到了许多课本上没有的知识，真的是受益匪浅。

在大学里面通过对金属工艺学、机械工程材料等课程的学习，以及金工实习、电工电子实习，使我们对自己所学的机械设计制造及其自动化这门专业有了一定的认识。大三下学期开学伊始，我们进行了为期两周的认识实习，在认识实习中，我们进一步认识了自己所学的专业，让我们切实到工厂、到生产一线，感受到了现实中的生产与平时课堂所学知识之间的差异。但是由于现实生产和实践教学还有一定的差异，使同学们在课堂上无法想象生产车间里各种零件的设计加工以及装配。

这次为期四周的生产实习是在上次认识实习的基础上更进一步认识和巩固平时所学知识，是我们参与实践活动的很重要的一部分，在机械学院李延峰，冷军发，张海，杜习波等老师的带领下，我们参观了河南煤化集团焦作九里山煤矿有限公司、焦作市矿山机械厂、焦作市中原轴件厂、焦作市群英机械有限公司，并远赴湖北十堰市，参观学习了十堰风神发动机厂等，通过在各个公司企业的参观实习，通过现场实习、观察，我们每个人的知识面扩大了。这次实习使我们获得了基本生产的感性知识，同时又锻炼和培养了我们大学生吃苦耐劳的精神，也我们接触社会、了解机械行业状况、了解就业行情的一个重要途径，逐步实现由学生到社会的转变，并且让我们初步了解企业管理的基本方法和技能；体验企业工作的内容和方法。这些实际知识，对我们学习后面的课程乃至以后的工作，都是十分必要的基础。

1：通过下厂生产实习，深入生产第一线进行观察和调查研究，获取必须的感性知识和使学生叫全面地了解机械制造厂的生产组织及生产过程，了解和掌握本专业基础的生产实际知识，巩固和加深已学过的理论知识，并为后续专业课的教学，课程设计，毕业设计打下基础。

2：在实习期间，通过对典型零件机械加工工艺的分析，以及零件加工过程中所用的机床，夹具量具等工艺装备，把理论知识和生产实践相结合起来，锻炼我们的考察，分析和解决问题的工作能力。

3：通过实习，广泛接触工人和听工人技术人员的专题报告，学习他们的经验，技术革新和科研成果，学习他们在四化建设中的贡献精神。

4：通过参观有关工厂，掌握一台机器从毛坯到产品的整个生产过程，组织管理，设备选择和车间布置等方面的知识，扩大知识面。

5：通过记实习日记，写实习报告，锻炼与培养我们的观察，分析问题以及搜集和整理技术资料等方面的能力。

二、实习时间

20xx．8.29——20xx.9.24

三、实习内容与要求

实习前，观看有关生产安全以及各种生产过程的视频，以加深对机械设计制造及其自动化的理解，为进入工厂认识实习作前期准备。

通过现场参观，了解一些产品的制造生产过程，并对一些常用的加工方法有所接触和接触。熟悉某些典型零部件的机械加工工艺过程，了解拟定机械加工工艺过程的一般原则及进行工艺分析的方法。了解典型零部件的装配工艺。参观工厂的先进设备及特种加工，以拓宽学生的专业知识面以及对新工艺、新技术的了解。

四、实习前准备

8月29日下午，动员大会

由于我们这次首先要去的是焦作九里山煤矿，作为机械专业的学生，我们对于煤矿安全的仅仅是一些常识性德认识，不能全面认识到煤矿生产中的安全的重要性，学院老师先给我们进行了一次安全教育。

再者这次我们要远赴湖北十堰市，所以老师也给我们做了一些介绍，并提了一些要求要求同学们遵守，主要是说，我们出门在外代表的是河南理工大学，不仅仅是自己，所以要求我们要时刻规范自己的言行，注意自己的形象。

8月30日，观看录像

通过这次录像观看，我们更加深刻的认识到了煤矿生产的过程，了解了一些煤矿的基本知识，??

9月13日，观看录像，进行煤矿安全教育

现在国家的矿难事故层出不穷，到底是什么样的情况，煤矿都是这样的吗，难道真的没有好的煤矿吗，带着这一系列的疑问，我们进行了一次煤矿安全知识学习，通过本次观看录像，我们学到了很多东西，并对煤矿井下生产有了更深的认识：

1、安全教育的形式

要不断增强安全教育的实效性，着力构建安全教育的长效机制，实现安全教育的正常化、制度化、规范化。安全教育不仅要保证数量，更重要的是保证质量，切忌搞一刀切、一个模式。必须根据企业实际情况，根据不同的工种、不同的岗位、不同的人群，开展不同形式的、富有针对性、职工喜闻乐见的安全教育活动，把对职工安全理念的培育、思想行为的引导，直接融合到安全生产过程中，达到人人讲安全，事事讲安全，不安全不生产，一切为安全让路的状态与环境。

2、要把安全教育作为一项长期性的重要任务

把安全教育作为一项长期性的重要任务，贯穿安全生产的全过程。要把安全教育工作作为一项长期性的工作来办，仅靠一两次的教育就让职工始终按章作业正规操作是不太现实的。必须做到常抓不懈，持之以恒。不要等出了事故紧一阵，开展活动忙一阵”的做法，更不能心血来潮, 忽冷忽热。要树立长期抓的思想，切实把安全教育作为一项长期性的重要工用任务，制定长远规划，持续不断地对职工进行安全教育，使职工真正在思想上认清：“煤矿安全生产最大最危险的隐患是人的不安全意识和行为”所造成的，但安全事故都是由违章造成的”，“违章作业就是自杀，违章指挥就是杀人、犯罪”，从而牢固树立“安全第一”、“人的生命高于一切”的安全价值观，自觉地抵制“三违”，远离“三违”。

3、职工是安全教育的主体

安全教育必须坚持以人为本，注重研究职工在安全生产过程中的思想、行为变化规律，研究不同层次的职工群体对安全生产的心理需求，研究预防为主的安全教育内容和手段。要围绕不同时期、不同阶段、不同季节的安全工作情况，针对常见事故的类型和发生地点，针对安全薄弱地点、薄弱人物的具体情况，有的放矢地对职工进行教育。要把以人为本的思想教育与法律约束、行政监督、经济和奖惩等多种手段有机结合，贯穿于企业管理、生产经营、法律法规等各项制度中,这样才能有效地增强安全教育的整体能 力 ，提高安全教育的实效性。要不断创新教育形式和载体，积极探索安全教育的最佳方桉。

下矿井之前应该做的准备：

1．了解本次下井所经过路线的安全条件和工作环境的安全条件及紧急情况下的安全逃生路线和方法。

2．人井人员在人井前，一定要吃饱睡足休息好，并且人井前严禁喝酒。

3．人井前要穿戴好安全帽、工作服和胶鞋，做到整齐利索；脖子上最好戴一条毛巾，既可擦汗，又可防矿渣掉落到衣服里去，在自救互救中也可能用上。

4．接受岗前培训，取得安全资格证书方可人井。每个在井下工作的人员都必须熟悉自己工作地点的各种灾害情况的避灾路线。

5．必须遵守入井挂牌登记制度，登记后方可人井。

6．人井人员必须随身携带矿灯等照明灯具。

7．随身携带的锋利工具，如瓦刀、斧子、锯等必须套上护套或装人工具袋，以防伤人。

8．每个人井人员都必须自觉参加班前会，明确当班生产任务和安全注意事项，防止发生事故。

五、实习过程

【8月31日—9月9日——河南煤化集团焦作九里山煤矿有限公司】

公司简介

河南焦作九里山—焦作市马村区九里山乡

基本信息：九里山矿——九里山矿位于焦作矿区东部，西距市区18公里，太行山南麓，井田面积17.5km2。

矿产业：九里山矿于1970年7月开始建井，1983年4月30日简易投产，设计生产能力90万吨/年，矿井开拓方式为立井双水平上下山联合开拓，一水平标高—450m

九里山矿为煤与瓦斯突出矿井，实测煤矿二1煤最大瓦斯含量30m3/t（15011运输巷揭煤点，标高－300m），最大瓦斯压力1.74mpa （24辅助回揭煤点、标高－244m），为煤与瓦斯突出危险煤层。

矿井采用中央边界与对角混合式通风，通风方法为抽出式；主、副井风，东、西风井回风；地面共安装四台主要通风机，其中东风井两台2k60—4n028型轴流式通风机，一台工作一台备用，风机工作风量6363m3/min，静压3432.23pa，风叶角度350，电机容量625kw；西风井两台bd—11—8n028型对旋式通风机，一台工作一台备用，风机工作风量7043m3/min，静压3383.20pa，风叶角度+ii级、电机容量2×450kw；矿井等积孔4.55m2。矿井总进风量12681m3/min，总排风量12983m3/min；矿井瓦斯绝对涌出量33.88m3/min，相对瓦斯涌出量21.00m3/t。 矿井有完善的通风系统，所有采区均实现了分区通风，采区主要上（下）山三条，其中两条进风、一条专用回风，并贯穿了整个采区；所有采掘工作面回风流由专用回风巷引入采区回风上（下）山，并按《规程》规定安装了可靠的安全监测监控系统，达到了装备系列化标准要求。

【9月14日——焦作群英机械厂】

河南省焦作市群英机械制造有限责任公司始建于1961年，20xx年改制为股份制企业，目前公司总资产1.6亿元，占地面积16万㎡，现有员工1600余人，拥有专业技术人员200余人，专为冶金、矿山、建材、化工、煤炭、电力等行业提供各类破碎机、球磨机、选矿设备、烧结球团设备、水泥建材设备、洗煤、石料厂、回转窑等成套设备及矿用提升设备，是河南省优秀诚信企业和焦作市重点工业企业。公司设有大型铆焊、机加工、装配、铸造、锻造、热处理、维修车间及配件公司，公司理化实验、计量检测、无损探伤等检测手段齐全完备，技术上采用计算机三维设计和有限元分析法，具有独立的产品研发设计开发能力，产品制作工艺完整可靠，技术力量扎实雄厚。公司目前拥有φ5m立车、φ6.3m立车、φ5m滚齿机、φ8m滚齿机、φ5.0m×18.0m筒体卧车、φ5m铣齿机、φ220mm镗床、φ160mm镗床、φ160mm落地镗铣床、数控切割机、

hj-5自动焊接中心、60mm×3m卷板机、φ3.5m、φ2.5m数控立车、龙门铣等多台大型加工设备，为多个行业提供90多个品种和600多个规格产品。公司建立了从产品开发、设计、安装调试及售后服务的一整套完善的质量保证体系。 产品远销全国各地，并出口印度、泰国、尼泊尔、老挝等东南亚地区国家。选矿产品尤其破碎机、球磨机在国内市场占有很强的主导地位。润磨机、圆筒混合机、成球盘、单辊破、回转窑、烘干机等烧结球团产品在各大钢铁公司均有使用。如攀枝花钢铁公司、马鞍山钢铁公司、安阳永兴钢铁公司、舞阳钢铁公司、中钢集团设计院、宣化钢铁公司、武安裕华钢铁公司、陕西略阳钢铁公司、锦州钢铁公司、唐山钢铁公司、莱芜钢铁公司、泰山钢铁公司、河北文丰钢铁公司等几十家企业。提升机、绞车属国家安标产品在省内外煤矿集团及矿山开采都有业绩。 “用户至上、质量第一、诚信经营、优质服务”是我公司的经营宗旨，品质可靠、服务满意、是我公司振兴发展的基础，科技创新，以人为本。公司与国内各大冶金、机械、化工、煤炭等设计院所，长期保持联系，共同致力于优质产品的研发和国内领先技术的推广应用。

公司理念：“铸群英品牌、创百年企业”。

经营理念：“以人为本、诚信服务、科技兴企”。

在未来发展中，群英公司将根据市场的需求，充分发挥技术优势，与国内各科研单位及高等院校建立良好的技术协作关系，不断引进新技术、新工艺，始终保持强大的市场竞争力，竭诚和国内外广大朋友精诚合作，广纳人才，共创公司美好未来。

【9月15日——焦作矿山机械厂】

河南省焦作市焦矿机器有限公司

公司简介：

河南省焦作市焦矿机器有限公司（原名焦作矿山机器股份公司，焦作矿山机器厂），始建于1949年，是中国重型机械工业协会会员单位，拥有外贸进出口经营权。20xx年10月组建了全民营的河南焦矿机器有限公司。新公司无任何不良资产，公司占地面积600多亩，现有固定资产近3亿元，拥有一大批高级工程技术人员和高素质的技术工人，职工1900人，其中各类技术人员600多人。

主导产品是全系列矿山破碎、粉磨设备，5000t/d以下的全套水泥设备，全系列钢球磨煤机，氧化球团全套生产设备，还原铁生产线全套生产设备，水煤浆全套生产设备，大中型采矿生产线，破碎筛分生产线，集中控制润滑系统，一、二类压力容器（专业设计生产制造的压力容器和非标设备分为五大类反应类换热类、分离类、储存类和塔类），不锈钢制品，多规格石灰石/石膏湿法、干法、半干法、脱硫制粉系统，铸钢、铸铁等， 是国内能生产全系列钢球磨煤机的两家之一，拥有20万和30万kw火力发电机组钢球磨煤机生产许可证。公司产品并远销十多个国家和地区，受到国内外用户广泛好评 。

公司有较强的综合加工手段，现有的生产能力，回转窑可以生产直径?6m以下，磨机可以生产到?5?16m，卷板机可以卷到直径?6m，厚度120mm的回转体，可以机械加工直径?8m、重80t的各类工件，滚齿机可以加工直径?8m以下的齿轮，具备了生产大型和特大型设备的生产能力。

公司具有较强的产品研发能力和先进的产品设计理念，是国家二级计量单位，20xx年通过了iso9001质量体系认证。是国家钢球磨煤机标准的制定者，是国家火力发电设备可靠性指标参数之一。是日本三菱重工mbm中速磨煤机设备在国内的重要合作伙伴（目前正在加工制作第16批中速磨产品）。

2022生产与循环审计心得体会及收获三

以中华人民共和国 总公司和 厂为一方(以下简称甲方) 以 公司为另一方(以下简称乙方) 双方通过友好协商于________年____月____日在北京签订技术转让及合作生产合同,合同条件如下

第一章 定义

1.“合同产品;系指本合同附件1所规定的 立式弯板机?

2.“考核产品;:系指根据乙方提供的技术资料,并按附件5规定进行考核验收的由甲方制造的

第一台合同产品?

第二章 合同内容及范围

1.由乙方向甲方转让合同产品的设计?制造?销售?安装和维修使用的技术,合同产品的规格和技术参数详见本合同附件1?

2.乙方负责向甲方提供合同产品全部有关技术和技术资料(以下简称资料),其具体内容和交付时间详见本合同附件2及附件3?

3.乙方授与甲方在中国制造和销售合同产品的权利?前四台合同产品只在中国国内销售?在此以后甲方制造的合同产品可销往下列国家: ,如合同产品按政府间经济贸易协议规定销往其他国家或由中国承包商在中国购买,随承包工程出口,则不受上述规定的限制?

4.在合同期间,如甲方需要,乙方有义务以优惠价格向甲方提供制造合同产品所需的部件及原材料,双方将通过协商另签合同?

第一台及其后诸台合同产品的分工详见附件1?

5.乙方负责图纸及资料的转化并在乙方工厂及其有关协作工厂培训甲方人员?乙方应尽最大努力使甲方人员掌握合同产品的技术(具体内容见本合同附件

3)?

6.乙方有义务派遣技术人员到甲方工厂进行技术服务(详见本合同附件

4)?

7.乙方同意向甲方提供所需的专用工具?夹具及设备和检测合同产品所需的技术资料(详见本合同附件

2)?

8.在合同有效期内,乙方同意甲方有权在其合同产品上标注甲乙双方联合商标或“按 公司许可证制造;字样?

第三章 价格

1.鉴于乙方按本合同

第二章1?2?3?4?5?6?7?8所尽的义务,甲方同意向乙方支付 英镑的入门费(大写 英镑)?

2.合同期内,如甲方要求乙方提供其他规格产品的全部资料,则甲方应为每一规格的资料向乙方支付 英镑(大写 英镑)?乙方应向中方交付所得税?

3.甲方应就每台出售的合同产品向乙方支付提成费,前________年为合同产品净销售价的8%,后________年为合同产品净销售价的6%?乙方应向中方交付所得税? 净销售价:销售价扣除运费?税费?包装费?储存费?保险费?安装费,并减去向乙方购买零部件的费用(包括运费?关税等)?

第四章 支付条件

1.甲方向乙方支付的本合同费用均以英镑信汇支付?(如需电汇,电汇费用由乙方负担)?甲方通过北京中国银行和英国 银行支付?所有在中国发生的银行费用由甲方负担,在中国以外发生的银行费用由乙方负担?

2.本合同

第三章1所规定的入门费按下述办法和比例由甲方向乙方支付: (

1)入门费的10%(百分之壹拾),计 英镑(大写 英镑)于甲方收到乙方下列正确无误的单据之日起,不迟于30天向乙方支付:

①英国政府有关当局出具的有效出口许可证影印本一份,或同样的有关当局出具的不需要出口许可证的证明文件一份?

②金额为入门费总数的形式发票一式四份?

③即期汇票正副本各一份?

④由英国 银行出具的,以甲方为受益人的,金额为 英镑(大写 英镑)的不可撤销的保证函正副本各一份(保证函格式见本合同附件

6)?

(2)入门费20%(面分之贰拾)计 英镑(大写 英镑)于乙方发出本合同附件3第

3.

2.1条所规定的临时资料3个月后,并于甲方收到乙方下列正确无误的单据之日起,不迟于30天向乙方支付:

①四份商业发票

②即期汇票正?副本各一份

③两份资料空运提单及附件2及附件3第

3.

2.1条规定的临时资料交付已毕的证书的影印件?

(3)入门费40%(百分之肆拾)计 英镑(大写 英镑)于甲方收到附件3第3?6条所规定的资料起,如乙方提供下列正确无误的文件,则不迟于30天,向乙方支付:

①四份商业发票

②即期汇票正?副本各一份

③两份资料空运提单及附件3?6条规定的资料交付已毕的证书的影印件?

(4)入门费15%(百分之壹拾伍)计 英镑(大写 英镑)于附件3第

3.

8.2条规定的甲方培训人员按本合同附件3接受培训完毕之后,从收到乙方下列正确无误的文件之日起,不迟于30天,向乙方支付:

①四份商业发票

②即期汇票正?副本各一份?

③两份由甲?乙双方签署的关于附件3第

3.

8.2条规定的甲方培训人员已按本合同之规定接受培训完毕的证书的影印件?(

5)入门费15%(百分之壹拾伍)计: 英镑(大写 英镑)于甲方收到乙方下列正确无误的文件之日起,不迟于30天,向乙方支付:

①四份商业发票

②即期汇票正?副本各一份

③两份由甲乙双方签署的

第一台合同产品在甲方工厂考核检验后的质量性能试验合格证书的影印件? 如果不是因为乙方的失误,即使届时没能签署

第一台合同产品的质量性能试验合格证书,从甲方收到乙方提供的

第一台合同产品的硬件后,不晚于24个日,甲方应向乙方支付该款?

3.执行了本合同第7章第2条的内容并在甲方售出合同产品之后,甲方应按下列条款开始向乙方支付提成费?

(1)甲方应从每年的____月____日起,15天之内,通知乙方过去的________年里的总销售量?

(2)从甲方收到乙方下列正确无误的文件之日起30天之内,由甲方向乙方支付提成费:

①四份相应的该期内提成费金额的计算资料

②四份商业发票

③两份即期汇票

第五章 文件交付

1.乙方应按本合同附件2规定的交付时间及本合同附件2和附件3所规定的内容将资料交付到北京机场?

2.北京机场空运单的印戳日期为资料的实际交付日期,甲方应将盖有到达印戳日期的空运提单影印各一份分别寄给乙方和北京中国银行?

3.每批资料发运后24小时内,乙方应将合同号?空运提单号?空运提单各日期?资料名称?件数?重量?班机号和预计抵达北京日期用电报或电传通知甲方,同时将空运提单和技术资料详细清单一式两份寄给甲方?

4.如果技术资料短缺或空运中丢失,损坏,乙方应在收到甲方书面通知后的45天内,再次补寄给甲方?

5.交付资料应具有适合长途运输?多次搬运?防雨和防潮的坚固包装?

6.每包技术资料的包装封面上,应用英文标明下述内容:

(1)合同号;

(2)收货人; 公司

(3)目的地;

(4)唛头;

(5)重量(公斤);

(6)箱号件号; (

7)收货人代号; (

8)离岸港口?

7.包装箱内应有详细的技术资料清单一式两份,标有技术资料的内容?名称及数量?

第六章 技术资料的修改及改进

1.乙方提供的技术资料如不适合甲方的实际生产条件(如设计标准?材料?工艺装备等),乙方有责任帮助甲方修改技术资料并在培训和技术服务期间予以确认?

2.在合同有效期内和合同规定的范围内,任一方对合同产品所作的任何改进与发展,都应提供给对方?

第七章 考核和验收

1.为了验证乙方技术资料的正确性和可靠性,合同产品考核试验应有乙方技术人员参加,双方人员在甲方工厂共同进行?考核方法见合同附件5?

2.经考核,如合同产品的性能符合本合同附件5规定,即通过验收,双方联合签署合同产品的考核证书一式四份,每方各持两份?

3.经考核,如合同产品的技术性能达不到合同规定的技术性能,双方应通过友好协商,共同研究分析原因,在采取措施消除缺陷后,进行

第二次性能考核?合格后,按本章第2条规定,双方签署考核证书?

4.如

第一次考核不合格系乙方的责任,则参加

第二次考核的乙方技术人员的费用及更换和修复缺陷件的费用由乙方承担?如系甲方责任,上述费用由甲方承担?

5.如经过

第二次考核仍不能验收合格且又系乙方责任,乙方应采取有效措施,消除缺陷,进行

第三次试验,费用由乙方承担?

6.经过三次考核不合格,如系乙方责任,则甲方有权终止合同,并按第8章第6条处理?如系甲方责任,则双方应在考核证书上签字,但乙方仍有义务帮助甲方考核成功?

第八章 保证及索赔

1.乙方保证所提供的技术资料是乙方使用的技术资料,并在合同有效期内向甲方提供有关合同产品的任何改进和发展的技术资料?

2.乙方保证(根据附件

2)所提供的技术资料是完整的?正确的?清晰的,并保证及时交付?

3.如果乙提供的技术资料不符合本章第2条的规定,乙方必须在收到甲方书面通知后45天内,将所缺的技术资料或正确?清晰的技术资料寄给甲方?

4.如乙方因第12章第1条以外的原因未能在本合同规定的时期内交付附件2所指的技术资料,甲方应书面通知乙方?如乙方在一周之内仍未能交付资料,则应向甲方支付违约罚金,每拖延一周支付

第三章第1条价格的0.25%违约罚金的总额不得超过

第三章第1条价格的5%?

5.乙方向甲方支付第8章第4条规定的违约罚金不能免除乙方向甲方继续交付技术资料的责任?

6.按第7章规定,由于乙方的责任,产品考核三次不合格时,则按以下办法处理:

①若产品不合格以致甲方不能投产,甲方提出终止合同时,乙方必须将甲方已经支付的钱部金额,并加以年利215;%(百分之 )的利息,一并退还甲方?

②若产品不合格只有部分性能指标达不到合同的规定,甲方仍可投产的,乙方应按以下规定赔款:(略)?

第九章 侵权和保密

1.乙方保证它是本合同规定提供的技术的合法所有者,并有权向甲方转让?如果发生

第三方指控侵权,乙方应负责与

第三方交涉并承担由此产生的一切法律和经济责任?

2.甲方同意对乙方提供的技术予以保密?如果上述技术内容之部分或全部被乙方或

第三方公布,而且甲方获得了已公布的证据,则甲方不再承担保密义务?

3.合同终止后,甲方仍有权使用乙方提供的技术,即甲方有权继续设计?制造使用?销售和出口合同产品?

第十章 税收

1.凡因履行本合同而发生在甲方国家以外的一切税费,均由乙方承担?

2.中国政府根据《中华人民共和国外国企业所得税法》和《中华人民共和国个人所得税法》对乙方课征有关执行本合同的一切税费,由乙方支付? 上述所得税将由甲方从本合同规定的支付中予以扣除,并代乙方向税务当局缴纳,甲方应向乙方提供税务当局出具的税收单据一份?

3.中国政府根据现行税法对甲方课征有关履行本合同的各项税费,由甲方支付?

第十一章 仲裁

1.因执行本合同所发生的或与本合同有关的一切争议,双方应通过友好协商解决?如协商仍不能达成协议时,则应提交仲裁解决?

2.钟裁地点在瑞典的斯德哥尔摩,按斯德哥尔摩商会仲裁院仲裁程序进行仲裁?

3.仲裁裁决是终局裁决,对双方均有约束力?

4.仲裁费用由败诉方承担?

5.除了在仲裁过程中进行仲裁的部分外,合同应继续执行?

第十二章 不可抗力

1.签约双方中的任何一方,由于战争?严重水灾?火灾?台风?地震和其他双方同意的不可抗力事故而影响合同执行时,则延长履行合同的期限,应相当于事故所影响的时间?

2.责任方应尽快将发生不可抗力事故的情况用电传或电报通知双方,并于14天内以航空挂号信将有关当局出具的证明文件提交给另一方确认?

3.如不可抗力事故的延续时间超过120天时,双方应通过友好协商尽快解决继续执行合同的问题?

第十三章 合同生效终止及其他

1.本合同由双方代表于________年____月____日签订?合同签字后,各方应分别向本国政府当局申请批准?以最后一方的批准日期为本合同生效日期?双方应尽最大努力在60天内获得批准,用电传通知对方并用信件确认? 如从签订合同之日起,6个月内合同未能生效,则本合同对甲?乙双方均无约束力?

2.从合同生效日算起,本合同有效期为________年?

3.本合同的任何终止,不影响双方发生的债权和债务,债务人应继续偿付未了债务,直至偿清债权人的全部债务为止?

4.本合同用中?英文写成,一式四份,每种文字双方各执两份?

5.本合同附件1至附件7为本合同不可分割的组成部分,与合同正文有同等效力?

6.对本合同条款的任何修改及补充,需由双方代表签署书面文件,此文件作为本合同不可分割的组成部分,与合同有同等效力?

7.为执行合同而发生的双方间的通讯均用英文进行?正式通知以挂号信航寄,一式四份?

第十四章 法定地址 甲方: 公司 地址: 电传: 电话: 乙方: 公司 地址: 电传: 电话: 甲方代表 乙方代表 附件1 合同产品的技术规范和合作生产的分工

1.1 甲?乙双方同意合作生产的

第一台合同产品是乙方设计的3000吨

3.6米立式弯板机?

1.

1.1 3000吨立式弯板机的技术规范: 立式弯板机可以进行下列在机器工作能力范围以内的工作: 冷弯?热弯?钢板矫直?折边及锥形件弯制? 弯板机的能力包括下列特别的弯曲要求: 厚 度: 75 60 60 130 外 径 125x01220 2260 板 高 3600 2200 2200 2300 屈服强度 g平方毫米 35 60 50 25(板材提升到机器中心高度) 还将提供一台 微型计算机,配有软件,可用软件按照特殊的弯曲要求选择出最佳压杆位置?另外,计算机可用来表示机器的性能图? 还提供一台完善的曲率计,以测量外半径在250-1250范围以内的弯曲板材的曲度?该曲度计在测量外半径大于1250的工件时,工作精度便减低了?

1.

1.2 全套弯板机及其配套件包括下列之部件:

(1)顶接?铰接梁?铰销?提升汽缸及托架;

(2)底台;

(3)后梁及冲头,密封件,衬垫及止挡装置;

(4)活动梁及全套夹紧冲头装置?压杆及机械调整装置?平衡梁及曲率计罩;

(5)工作辊及辅助辊;

(6)液压递进马达?齿轮箱及固定底板;

(7)全套液压装置,包括泵?电机?阀?油槽?压力计及试验接头;

(8)全套电气元件,包括电机起动器,控制线路?控制屏及限位开关; (

9)曲度测量及显示装置--曲率计; (

10) 微型计算机及软件; (1

1)辅助设备包括旋臂吊车及托架(不包括提升滑轮)?滑辊?地面板;

1.2 工作分工(供货分工)

1.

2.1

第一台合同产品

(1)顶梁及铰接梁?配有铰销及底台,全加工后经无损探伤检查,乙方将提供检验合格证书;

(2)后梁及活动梁,焊后进行应力消除,但不进行加工(后梁汽缸锻件进行粗,并加工),两件都经无损探伤检查,乙方将提供检验合格证书;

(3)已装好的液压站包括曲槽?泵?阀及管道,包括装好的电机;

(4)用来递送板材的液压马达及齿轮箱;

(5)主冲头?夹紧冲关?回程冲头及液压马达的密封元件;

(6)主电气控制屏,配有马达起动器?防过载装置?保险丝?控制继电器及计时器;

(7)装配好所有元件的活动控制台及控制屏,包括电缆;

(8)所有特殊电气限位开关,如中国没有的梁平行开关及铰接梁的接近开关;

(9)一套曲率测量及显示装置,分配一个备用头;

(10)一台 微型计算机,配有16的储存分机和两台软件程序(16意为16000字符); (1

1)足够的液压直管,符合所需尺寸及压力额,以连接整台设备;(1

2)连接所有的管道的高压液压接头; (1

3)两套未加工的活动梁导轨; 甲方将提供完成合同产品所需的其他部件?如甲方想买的部件多于本附件所列之项目,则乙方同意增加项目并增加费?

1.

2.2 从

第二台及以后的合同产品(包括其他尺寸及型号的立式弯板机),乙方将提供下列部件

(1)已装好的液压站,包括油槽?泵?阀及管道?电机;

(2)用于板材传递的液压马达及齿轮箱;

(3)上冲头?夹紧冲头?回程冲头及液压马达的密封元件;

(4)主电气控制屏?配有全部的电机起动器,防过载装置?保险丝?控制继电器及计时器;

(5)辅助电气元件如按钮及特殊限制开关;

(6)全套曲率测量及显示装置,另配一个备用头;

(7)一台微型计算机,配有16的储存分机及两台软件程序;

(8)用于整台设备中的足够液压直管,符合所需尺寸及压力额;

(9)连接管道所需的高压液压接头; 甲方将提供完成合同产品所需的其他部件,如甲方有意增加上述供货项目或欲进行分包,双方可共同协商?

附件2 合同产品技术资料的内容及交付

2.1 乙方要提供的专有技术和工艺的全部技术资料:

(1)立式弯板机总图?部件图?零件图包括标准弯板辊和两根辅助辊的图纸?图上注明公差?材料规范和技术要求? 液压原理图和现有的管路图?另有一份液压元件明细表及生产厂样本? 电气原理图和现有的电气安装图,并提供一份电气元件明细表及生产厂的样本,以代替电气屏图纸? 为了协助甲方制备液压管路和电气安装图,用于甲方工厂制造,乙方将提供机器的照片,有可能时安排甲方工程师观看实际的机器?

(2)辅助设备的总图和零件图,如吊车?地面板?滑座?折板辅具及其他设备的现有图纸?

(3)基础平面图?表明机器的外部轮廓以及作用于基础的负荷力?图上对电缆及液压管道作出要求,但未详细表明土建工程?

(4)曲率计总图?零件图?

(5)图纸清单?零件清单?

(6)外购件清单和制造厂技术说明?如铰接梁和提升缸?钢板吊爪?

(7)标准件清单,如螺栓?螺母?

(8)规定材料的有关英国?d标准副本?

(9)表面光洁度和焊缝等适用的国家标准或工厂标准?

(10)机械设计计算?因为液压设备是外购的,其设计资料只限于包括泵和阀门的大修?维护说明?提供进行电气设备调整的详细说明,包括电气?液压原理图中符号的含义? (1

1)主要部件的加工?焊接?热处理工艺?制造工艺包括下列15个主要部件,铸造及锻造工艺不包括在内? (1

1) 顶 梁 后 梁 冲头衬板 铰接梁 活动梁 辊轴承套 铰接销 弯板辊 齿 轮 底 台 主 缸 焊接托架 柱 主冲头 压 杆 (1

2)如有的话,提供特殊工具:模具?工卡具图纸? (1

3)检查标准如图所示(略)? (1

4)装配和试车工艺? (1

5)立式弯板机操作工艺,即操作说明书(手册),包括机器所能进行的各种工作? (1

6)维护手册? (1

7)备件清单?

2.2 甲方翻译?修整或制备的所有图纸必经乙方认可,为了使这种工作尽量准确无误,图纸应用中英两种文字说明,甲方应向乙方提供两份蓝图存档和备查?

2.3 乙方提供的所有资料用英文?数据单位为公制?

2.4 乙方提供给甲方的图纸资料为每种三份蓝图,一份二底图?制造厂技术样本每种二份?

2.5 所有甲方为制造合同产品而提出的,乙方所没有的技术资料,将由甲方在在乙方帮助下进行制造,并经乙方认可?

2.6 乙方将向甲方提供样本?资料?电影胶片及录像带以帮助甲方销售合同产品? 附件3 图纸?资料的转化及乙方对甲方人员的培训

3.1 资料转换,甲方人员的技术培训和生产培训由乙方按合同第2章第5条安排?培训在乙方制造厂进行,可能时在乙方分包厂进行?

3.2 合同产品资料转换?

3.

2.1 乙方在合同生效后1个月内将3千吨3米机的活动梁和可调压杆的临时图纸和资料寄给甲方?研究图纸资料后甲方将至少在派工程师去乙方之前的6周内通知乙方需要增加哪些内容的一般意见?然后甲方派工程师(去乙方)在乙方工程师的指导下进行检查和转换工作?乙方工程师将努力回答甲方人员指出的有关技术问题,协助甲方人员掌握合同产品的全部原理,乙有对乙方人员投入这项工作的费用详见合同第3章?

3.

2.2 所有图纸要的技术要求,如附件2所述,那些乙方得不到全部资料的零件(如外购件),除外?乙方实际上不制备的而甲方实际上需要的图纸由甲方制备?在这种情况下,甲方工程师将得到所有的资料以使他们制备想要的图纸?

3.3 乙方将指定有资格有经验的人员对甲方人员进行指导,讲授和培训,并努力回答甲方人员提出的有关合同产品的所有问题?

3.4 乙方将向甲方人员提供学习生产操作的机会,协助他们系统地掌握合同产品的制造?装配?检验?质量控制和操作,这种学习掌握程度取决于乙方是否建造相类似的机器?除非类似的机器正在建造,甲方人员将不能看到建造的全部情况,只能看到提供给

第一台合同产品的零件的制造?

3.5 乙方将向甲方人员提供所有必要的资料?图纸?参考书?制图仪器?工作服等以及转换图纸资料和培训所需要的办公室?

3.6 甲方将派人去乙方协助乙方工程师进行图纸资料的转换工作?乙方将协助获得签证和工作?居住许可证?乙方向甲方人员提供工作日的当地交通(如必要的话)?工作午餐和医疗,甲方人员的其他费用由甲方负担?

3.7 甲方将按合同第2章第5条派遣培训生?乙方将协助获得签证和工作?居住许可证?乙方向甲方人员提供工作日当地交通(如必要的话),包括去各分包厂的旅行,工作午餐和医疗?甲方人员的其他费用由甲方负担?

3.8 甲方派到乙方的人员如下:

3.

8.1 技术人员 这组人员负责转换附件2的图纸?资料,包括: 一名总设计师; 两名机械设计师; 一名液压设计师; 一名电气工程师; 一名工艺员; 一名翻译? 另外,技术人员中需有一人懂得英文? 期限为4个月

3.

8.2 技术和制造培训人员 这组人员去乙方接受下列技术培训:合同产品的加工?焊接?零件检验?装配?试车?试验?最后检验?操作和维护? 本组人员的数目和专业取决于乙方当时正在制造哪些产品(见本附件

3.4条),并由技术人员小组建议(见本附件

3.

8.1条)?甲方派遣的本组人数不多于11人(包括两名翻译),亦可分批派遣,全部期限大约为4个月?

3.9 如果签订合同后乙方很快开始制造类似合同产品的机器,本附件第

3.

8.1条及第

3.

8.2条两组人员的派遣时间和组成可能改变以获得最好效果?如果两个组人员要同时派出,全部人数需要甲?乙双方商定?

3.10 在215;国期间,甲方人员将遵守215;国法律和乙方工厂的规章制度,乙方将尽可能地保证甲方人员的安全?

3.11 乙方将协助甲方人员把笔记和资料运回中国?

3.12 乙方将接待3名用户代表,教给合同产品的维护和使用,时间最长2周,包括讲课,有可能参观现有的机器?

3.13 甲方人员生病或事故时,乙方将保证甲方人员得到及时?适当的治疗? 附件4 乙方人员在中国的技术服务

4.1 乙方将向甲方工厂同时派遣2名优秀专家,在装配和考核检验时提供技术协助,为期8周?

4.2 本附件第

4.1规定的乙方人员之费用由甲方负担,包括在本合同第3章第1条中以及以下条款中?.

4.3 乙方专家在甲方工厂中的责任?

4.

3.1 在装配?检验?试验中对甲方人员进行技术指导,回答甲方工程师和工人提出的有关技术问题?

4.

3.2 解决图纸和技术资料中的问题?

4.

3.3 在总装配前协助甲方验收乙方提供的材料和零件?

4.4 从北京到中方工厂的征返火车票由甲方提供?

4.5 乙方人员在中国每周工作6天,每天8小时?

4.6 甲方的责任和义务:

4.

6.1 协助乙方人员获得签证以及在中国访问和工作的任何其他必要的文件,并努力保证他们在华期间的安全?

4.

6.2 在甲方工厂时,甲方提供住宿?工作午餐(如有要求提供西餐)?工作服?办公室?任何必要的工具及往返甲方工厂的当地交通?

4.

6.3 对乙方人员提供英语翻译?

4.7 乙方人员在华期间将遵守中国法律和甲方工厂的规章制度?

4.8 在乙方人员生病或发生事故时,甲方将提供及时?适当的医疗? 附件5 合同产品的验收

5.1 甲方制造的合同产品的质量应和乙方制造的类似产品质量相同?为此目的,甲方为

第一台合同产品制造的零部件必须按乙方制订的质量标准,通过双方商定的方法进行检验?检验由甲方进行?甲方应保存检验记录备查?

5.2 合同产品的检验?

5.

2.1 和甲方合作生产

第一台合同产品为验收产品?

5.

2.2 验收在甲方工厂进行,有乙方一名或两名工程师参加?

5.

2.3 双方技术人员按乙方制订的技术规格对验收产品进行负荷试验?如产品通过检验验收,双方签署质量合格证一式四份,双方各执两份? 附件6 国 银行出具的不可撤销保证函(格式) 受益人:中国 公司____日期: 根据公司(以下称乙方)和中国 公司(以下称甲方)________年____月____日签订的 技术转让和合作生产合同第 章:

1.我们应向乙方要求,开具 号以甲方为受益人的额度为 (英镑)的不可撤销的保证函?

2.如果甲方履行了合同规定的义务而乙方未能按本合同附件2向甲方交付资料,我们将在收到甲方书面通知后15天内向甲方退还上述甲方已付的款项?

3.本保证函从开出之日起生效,至支付热门合同样书.

2.3的入门费之后失效,但最晚不超过开保证函后12个月? 附件7 中国银行出具的不可撤销保证函(格式) 受益人:国 公司 ____日期: 根据 公司(以下简称乙方)和中国 公司 (以下简称甲方)________年____月____日签订的立式弯板机技术转让和合作生产合同第 章:

1.我们应向甲方要求,开具 号以乙方为受益人的额度为 (英镑)的不可撤销的保证函?

2.如果乙方履行了合同规定的义务而甲方未能按合同条款向乙方付款,我们将在收到乙方书面通知后15天内向乙方支付甲方应付的款项?

3.本保证函从开出之日起生效,至甲方支付了最后一笔款项之后失效,但最晚不超过保函后30个月?

返

2022生产与循环审计心得体会及收获四

会议时间：20xx年x月x日

会议地点：公司三楼会议室

主持人：×××

参加会议人员：公司主管领导、各科室及各项目部负责人

会议主要内容：年度安全生产工作及安排部署

一、会议目的：

为加强公司施工安全管理，有效防范各种安全事故的发生，确保公司20xx年各项安全工作目标任务的圆满完成，特召开此次安全生产工作会议，对20xx年安全生产工作进行安排部署。

二、会议内容：

1、公司安全工作目标要达到全年无安全事故发生、零事故。

2、全面落实安全生产责任制，层层签定安全生产目标责任书，公司要严格按管理办法的要求签订安全生产责任书，明确双方的职责和工作。坚持“管生产必须管安全”的原则，定期召开安全会议，组织安全检查。各科室、各线路、重要岗位及特殊岗位个人也要签订安全生产目标责任书。

3、要完善各项安全规章制度，做到企业安全工作有法可依，根据公司实际情况调整安全管理的重点，迎接各项上级安全检查工作，总结安全工作中的不足，积极改进。要坚决执行事故隐患整改领导责任制，实行逐级管理，车辆在运行中存在的事故隐患必须由公司分管安全领导负责，限期整改落实，做到责任明确到人、考核落实到人，日常管理要做到“五到位”，即：组织到位、职责到位、检查到位、考核到位、奖惩到位。

4、为使安全生产意识深入人心，人人树立“安全第一，预防为主”的思想，公司定期召开安全生产工作会议，每月不少于一次安全例会、安全检查;重视安全培训教育，每季度不少于一次的安全教育活动，组织各科室、各线路、驾驶人员、专职安全人员全部参加;加强安全管理人员及驾驶人员的培训、取证、复审的检查及管理，严禁无证上岗。对全体驾驶人员进行安全培训教育，并做好教育记录，经考试合格后方可上岗，教育率应达100%。

5、严格执行“安全检查”制度，公司采取定期检查与随机抽查的办法，实行安全生产工作动态管理。如季节性安全检查、雨季安全检查、特殊敏感时期安全检查、防雷电、防火、防中暑等，对查出的隐患要进行整改，复检不合格的将执行处罚，追究有关人员的责任，并强制停岗整改直至合格。

6、公司积极投入到“创安全文明线路”的活动中，，并结合公司实际情况，制定达标计划。

7、加强安全防护用品及设施的监督管理，安全防护用品(安全锤、灭火器、安全带)。必须符合国家有关规范、标准的合格产品。

8、结合公司实际情况，制定安全生产应急预案，建立应急救援组织，成立了重大安全事故应急处理工作领导小组，组织相关应急演练，应急救援器材，设备准备充足，最大限度的减少人员和财产的损失。

9、根据公司安全生产会议制度，每月定期召开安全生产例会总结、解决、布置安全生产工作。

10、合理使用安全生产管理经费，严格资金落实，不得挪用，设立专门的账户或专项资金，避免安全事故的发生，切实做到专款专用。

11、安监部做好公司全年的安全管理工作，定期或不定期到各线路进行安全检查，及公司安全制度的落实。组织做好“安全月”活动，安监部长负责监督落实情况，以形成浓厚的安全生产氛围，将“安全工作”这个核心思想落实每一项工作，提高广大员工的安全意识和预防事故的能力。

12、安全经理要严格按照公司安全制度、方案的要求组织员工。在事故、上岗前做好安全教育、安全技术交底，运行中加强检查，及时纠正违章违规，督促安全隐患整改。

13、公司所有驾驶员禁止酒后驾车、超速超载，在行驶过程中一定要注意安全。

14、“五一”、“十一”、“春节”等重大节日前开展安全大检查，加强安全值班、确保节日安全。

20xx年x月x日

2022生产与循环审计心得体会及收获五

在为期一个多月的实习中，刚开始实习的时候，出于对施工现场的好奇与向往，带着一股新鲜劲，每一天都感觉很充实很快乐，因为时时刻刻都感觉从中学到了好多宝贵的知识，这种知识是在学校里学不到的。到了办公室，应对着众多陌生的管理技术人员，首先思考着如何给单位留下好印象，毕竟在那里我代表着学生的形象。于是自己做得很努力，在办公室就用心钻研施工图纸与规范，遇到不懂的地方就多问、多思考，恨不得把所有知识都装进自己的大脑。虽然在课本上见到过施工图，课程设计也亲手绘制了结构图，但相对于这些施工图来说，简直太简单了。所以就会有好多不懂的地方，尤其是配筋图，对于钢筋复杂的梁柱，眼中就只剩下了迷惘。从设计总说明，到总平面图，再到立面、剖面图，需要问的地方太多太多了。刚开始技术总负责人还每次详细的解答我的疑问，但是问多了，他也没有足够的时间，告诉我了我最欠缺的地方——就是不了解规范!我向钢筋工长借来了03g—101钢筋规范，在上面学习了十分实用的读图知识，对配筋图有了必须的了解。

在施工现场感觉一切都是陌生的，一切都是亲切的，因为它们就是我未来施展潜力的小舞台。当我拿着图纸对照现场的时候，有好多难以想象的结构布置就一清二楚了。比如关于吊筋，虽然从课本上和课程设计中，不止一次见到，但直到亲眼看到才明白了它是什么样的布置。刚刚发现吊筋的时候，我兴奋地在每一个主次梁交接处寻找着它的踪影，直到我真正了解了它。在施工操作面上了解认识了结构的真实构造，见识了钢筋工、木工、焊工等的工作状况，初步懂得了钢筋的铺设、绑扎、焊接和模板的支撑与拆卸，其中竖向钢筋的连接采用电渣压力焊是我第一次见到。在模板支撑的过程中，模板的定位是十分关键的环节，如果模板移位，会直接导致墙体的偏移，所以质量员对此异常细心。等到浇筑混凝土的时候，我更是激动地从开始旁站观察到结束，整整溅了满身的水泥。该工程采用的是泵送混凝土，混凝土在搅拌站制作好后，用压力泵透过管道输送到施工现场，工人们有负责移动管口的，有负责用震动棒震捣的，有负责表面抹平的。其中混凝土的震捣十分重要，能够预防墙柱的烂根、蜂窝、麻面及露筋，尤其是在钢筋密集的地方，务必反复震捣。待混凝土凝固后，我第一次亲自动手参加了3层轴线与定位线的放线、弹线工作，经

过实际的操作，熟练地掌握了水准仪、经纬仪的使用方法，并在技术负责人的允许和监督下，独立放了最后一个单元的轴线，且圆满的完成了任务。项目经理得知我对弹线、放线很上手之后，就多次派我协同去放线，并多次进行抄平，确定“五零线”。由于多次地实际操作，我对放线工作已经熟练掌握。在室内放线的间歇，赵工经常带着我去检查监督砌筑工人的填充墙施工，虽然有普通烧结砖、空心砖和混凝土加气块等不同砌块，但他们基本都采用“三一砌法”，即一铲灰、一块砖、一挤压。由于混凝土剪力墙的厚度为200mm，填充墙采用的是18墙，其中空心砖和混凝土价气块的规格型号刚好贴合，普通烧结砖采用两平一侧砌法。填充墙与剪力墙连接处设有预埋钢筋，其搭接长度和上下间距设置须贴合相关规范规定。

尽管天气十分炎热，我还是一向坚持每一天在现场待很长时间，因为我感觉在施工操作面能够学到更多的实用知识，为自己今后的工作奠定必须的基础我坚信透过这一段时间的实习，所获得的实践经验将使我终身受益，毕竟这是真正好处上的第一次作为现场施工管理人员参与实际建设活动，此次生产实习的好处会在我今后的知识学习和实际工作中不断地体现出来。一点一滴的温暖在心田——同事之间的关照一个里，时间不算长、也不算短，却让我拥有了无数位同事和领导的关心和关照。首先是刘工。作为我的上司，在生活上，他深深体会到新来的学生困难，经常鼓励我要学会独立生活、克服当前的困难，还常常安慰我们好好工作。在工作上，我觉得他是一个工作挺认真的、很有职责心的领导；同时他还经常耐心地指导我们如何去对待工作，就应怎样工作。一个月来，我的每一步成长都离不开领导们的教导和关心。其次是部门同事的细心关照，他们对我的成长同样是起到举足轻重的作用。总之，这些日子，每位同事和同对我都能尽心尽力地指导和帮忙，都尽可能最大程度地容忍我的很多欠妥之处，一点一滴的温暖让我很感激她们。同样对带领指导我们认识实习的老师表示真挚的谢意。我不会辜负他们的教导和期望，在未来的学习和工作。我毕业后

的实际工作中将不断的得到验证，我会不断的理解和体会实习中所学到的知识，在未来的工作中我将把我所学到的理论知识和实践经验不断的应用到实际工作上来，充分展示我的个人价值和人生价值，为实现自己的理想和光明的前程而努力。炎炎烈日的施工现场不仅仅仅考验了我的身体素质，更重要的是检验了我的精神思想，锻炼了我吃苦耐劳、坚持不懈的毅力。在工地上我学到的不只是施工技术方面的科学知识，同样学到了更为宝贵的人与人之间打交道的人文社会知识。在实习期间经历了好多事，也处理过好多问题，想过，看过，做过，高兴过，也沮丧过，百感交加。

这段实习也让我变得更喜欢思考，我想自己的潜力，努力确实重要，但把握好人生的方向标，也许才能成就一世的成功。实习是一个开始，也是一个舞台。他让我磨练自己在社会的生存潜力，也让我学会了做人一些小技巧。

以前真的是没有时间来感慨，而此刻只要一个人静静的坐下来，感慨就像蚂蚁一样的爬上身来。曾记得在身边的一个朋友对，说过一句话，有许多人此刻看到别人的成功很羡慕，就想入非非的觉得成功离自己不远。其实你没有看到他们成功背后的辛酸。

以前看着马路上的大奔、宝马就对那些捂着普桑、齐瑞方向盘的人产生不屑“没钱就不要买。买着现世”，殊不知他们的背后有过多少的辛苦和血汗，真正的大奔里坐着的几个是20几岁的毛头小子，都是一些饱经沧桑的老人，虽然他们保养很好，可看得出他们奋斗了几十年，几十年的背后又是什么样的过程呢，汗、血

经过最近一个月的实习我明白了一些似简单实则深奥的道理。我只是觉得自己一步步向现实靠近，慢慢的我明白了开大奔的人以前也是开普桑的，开普桑的以前和我们一样也是刚毕业的，也是经历了一场又一场考试的，也是先找工作然后再工作然后……

我不大肯定这是在“颓废”还是在“退一步海阔天空”。在我不大愿意来想这些事情，我想的更多的是自己的目标。因为我怕哪一天我没有了目标，我明白失去了目标才是最可怕最可悲的。我会努力的记着这一切。我认为这是有必要和对的。

以前在一部电视剧中听过这样一句话:“你的失败在于你渴望成功而急功近利”才让我忽然间醒悟理想和现实之间有距离。有很长的距离，有这种距离不是你坐在房间里上上网玩玩游戏就过去了。是需要自己的血与汗，孤独与压力甚至牺牲自己的感情来拉近的。想得到某些东西必然会失去某些东西!人生短暂就看你需要哪一样了。这或许是人生观与价值观的去向吧。

我想我的下个学习的目标已经确定，当然我不得不放下许多悠闲快乐的日子，在痛苦中寻找快乐也许正成为一个现代人的本能，快乐能够在痛苦中寻找，但悠闲也许只有在退休以后才能找到。

2022生产与循环审计心得体会及收获六

1、人民利益高于一切，安全责任重于泰山。

2、推行安全标准化，促进企业本质安全。

3、时时事事讲安全。

4、安全是幸福的源泉，安全是效益的保障。

5、安全事关你我他，平安系着千万家。

6、防微杜渐，警钟长鸣。

7、生命无价，平安是福。

8、生命只有一次，安全伴君一生。

9、企业要发展，安全是保障。

10、人人知安全，户户齐欢颜。

11、以人为本，安全第一。

12、事故隐患不除，等于放虎归山。

13、安全发展，国泰民安。

14、安全第一，预防为主，综合治理。

15、生命至高无上，安全责任为天。

16、别用鲜血换教训，应借教训免血泪。

17、安全要我们认真做，隐患要我们严格查。

18、提升安全生产水平，建设和谐平安湖州。

19、治理隐患，防范事故。

20、关注安全，关爱生命。

21、认真贯彻《安全生产法》，进一步落实主体责任。

22、特种作业人员必须持证上岗。

23、安全是生命之本，违章是事故之源。

24、安全是最大的效益，事故是最大的浪费。

25、亡羊补牢虽不晚，何不防范于未然。

26、安全生产，人人有责。

2022生产与循环审计心得体会及收获七

一、实习的目的

生产实习是测控技术与仪器专业教学计划中重要的实践性教学环节，是对学生进行专业基本训练，培养实践动手能力和实践学习，理论联系实际的重要课程。

通过直接面向工厂、企业开展的认识实习环节的教学，巩固已学专业基础课和部分专业课程的有关知识，并为后续专业课的学习作必要的知识准备;通过实习，学习本专业的实际生产操作技能，了解更多的专业技术知识及应用状况，拓宽专业知识面;通过实习，培养我们理论联系实际的工作作风，树立安全第一的生产观念，提高分析问题、解决问题的独立工作能力;通过实习，加深我们对专业的理解和认识，为进一步开展专业课程的学习创造条件。

二、实习单位及岗位

实习的前期是在__下属的网络公司实习。开始的工作是负责产品进入流水线前期的准备，具体是将按钮控件插到电路板上，然后整装成箱送往流水线。倒过班后，是去的维修部，主要负责维修从公司代理商处退回的问题产品，然后重新贴签、包装。

实习的后期是在__培训中心实验室完成对彩电电路板的熟悉，然后对指定元器件的电阻、动静态电压、动静态电流、波形进行了测试，并做下记录。

三、实习内容及过程

在网络公司实习时，主要负责将按钮控件插到电路板上，因为是产品进入流水线前的前期环节，电路板上是空空的，控件插起来非常方便。但不得不承认，其上无任何技术可言。是将完成该环节的产品整装成箱，送往流水线。但确实后来插按钮的速度越来越快了，或许这也是一种动手能力的锻炼。

倒班后也是做在最 无技术含量的环节，是维修好的产品贴上新标签，然后重新包装装箱。但因为是坐在的那维修师傅的旁边，看着他动手有的好奇之处，还会问上几句。而听似简单的维修，也分了工的，有着自己不同的工作部分。最 其核心的是对电路板的检测找出问题进行的维修。

在培训中心时，先是据性能找出老师指定的元器件，主要是为让我们熟悉电视机的整个电路板及其核心器件的工作性能。然后是对老师指定的某些元器件进行电阻、动静态电流、动静态电压、及其信号波形的测量。而整个过程下来，其实对电视机的工作原理进而更了解了。全部过程是一小组为单位的形式开展的，其实也是为锻炼一种团结合作意识、能力。整个过程下来，我们组契机完全统一、和谐，彼此认识更加增进。

四、实习总结及体会

通过这次实习，作为即将面临毕业就业的学生，特别是作为我们工科的学生，动手操作能力应该能够得到很好的锻炼和提高，我们从实践角度更深入的理解了课堂上所学到的理论知识。而生产实习则是深入公司企业内部，实地了解到了企业产品的运作，对于即将来临的就业做了一个心理上的准备。同时透过公司管理层的亲自介绍讲解，我们更清楚企业主对人才的需求模式——即企业需要什么样的人才，怎么样招揽人才，这对于即将投递简历找工作的我们应该说是至关重要的，也更有利于我们及时调整自己的方向和心态。

也许只是某种层面的短短十天，但又或许这十天对整个人生都充斥着它绵长的味道。这里面，有学习、有生活、有工作，还有对美好明天的期盼、对自己前程似锦的向往。终归，它是有意义而值得的。