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兼职送外卖的心得体会实用 送外卖心得实践报告(3篇)

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兼职送外卖的心得体会实用 送外卖心得实践报告(3篇)
2022-12-29 03:15:51    小编:ZTFB

体会是指将学习的东西运用到实践中去,通过实践反思学习内容并记录下来的文字,近似于经验总结。我们想要好好写一篇心得体会,可是却无从下手吗?接下来我就给大家介绍一下如何才能写好一篇心得体会吧,我们一起来看一看吧。

最新兼职送外卖的心得体会实用一

注册地址:

法定代表人(委托代理人):

联系电话:

受雇方(以下简称“乙方”):

身份证号码:

联系地址:

联系电话:

鉴于:

甲方为雇佣方,乙方为受雇方,根据甲方业务拓展需要以及所提供兼职工作的实际情况,共同约定订立此兼职劳务合同。

根据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国劳动合同法》的有关规定,在平等自愿、协商一致的基础上,同意订立本兼职劳务合同,以资信守。

工作内容和工作地点

(一)乙方的工作岗位为: 。

(二)乙方的工作任务为: 。(注:可多项列明)

(三)乙方的工作标准为: 。(注:可多项列明)

(四)乙方的工作地点为: 。

合同期限

(一)双方约定本合同期限自 起至 止,共计 个月。

(二)期满后,经甲、乙双方同意,可以续约。

工作时间

(一)乙方的工作时间为: 。

(二)甲方安排乙方每日工作时间不得超过八小时,每周不超过四十小时。甲方由于工作需要,经与乙方协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过一小时,因特殊原因需要延长工作时间的,在保障乙方身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时,每月不得超过三十六小时。

工作条件和工作纪律

(一)甲方依法制定的各项规章制度应向乙方公示。

(二)在聘用期间,乙方应严格遵守甲方制定的规章制度、完成劳动任务,提高职业技能,爱护甲方财务,遵守劳动纪律和职业道德。

(三)甲方应为乙方提供必要的劳动条件和劳动工具。

劳务报酬

(二)支付方式为:采用 (现金/打卡)方式支付。

(三)支付时间为:甲方应于每月第 日前支付上月的劳务报酬。

(四)甲方不承担乙方的任何社会保险和福利待遇。

保密义务合同期内,乙方须在甲方许可之范围内使用甲方商业信息;合同期内以及合同终止后,乙方必须为甲方之一切商业信息保守秘密,不得以任何方式向甲方以外的第三方泄漏、给予或转让。

合同终止

本合同期满。在合同有效期内,甲、乙双方都可以随时提出解除劳动合同,但需要提前 日通知对方。

违约责任

(二)若乙方违约,甲方减少乙方劳务报酬,最高不得超过本合同第五条第一款约定标准的 %。

争议解决方式

本协议在履行中若发生争议,甲、乙双方采取平等协商的办法解决。协商不成的,甲、乙双方同意按以下 方式解决:

1、提交 仲裁委员会仲裁;

2、依法向合同签署地人民法院起诉。

其他

本合同经双方签字或盖章后立即生效。各方可就本协议之任何未尽事宜直接通过协商和谈判签订补充协议。本协议正本一式贰份,甲乙双方各执壹份,具有同等法律效力。

(以下无正文)

甲方:(盖章) 乙方:(签章)

法定代表人或主要负责人

(签字)

签署日期: 签署日期:

最新兼职送外卖的心得体会实用二

甲方(用户):_________

乙方(兼职人):_________

甲方聘用乙方兼职为甲方进行_________。为明确双方义务及权力,经双方协商,达成以下兼职劳务协议:

第一条劳务的内容、报酬、工作进度、交付方式、款项划转方式_________。

第二条甲方的权利和义务

第四条乙方完成工作的认定

第五条违约责任

1、任何一方有证据表明对方已经、正在或将要违约,可以中止履行本协议,但应及时通知对方。若对方继续不履行、履行不当或者违反本协议,该方可以解除本协议并要求对方赔偿损失。

2、因不可抗力而无法承担责任的一方,应在不可抗力发生的_________天内,及时通知另一方。

3、一方因不可抗力确实无法承担责任,而造成损失的,不付赔偿责任。本协议所称不可抗力是指不能预见、不能克服并不能避免且对一方当事人造成重大影响的客观事件,包括但不限于自然灾害如洪水、地震、火灾和风暴等以及社会事件如战争、动乱、政府行为、黑客事件、大范围电信事故等。

第六条保密条款

双方应严格保守在合作过程中所了解的对方的商业及技术机密,否则应对因此造成的损失承担赔偿。

第七条以上条款如有未尽事宜,经甲、乙双方协商后加以补充。

第八条其它

1、如果本协议任何条款根据现行法律被确定为无效或无法实施,本协议的其他所有条款将继续有效。此种情况下,双方将以有效的约定替换该约定,且该有效约定应尽可能接近原约定和本协议相应的精神和宗旨。

2、合同规定的有效期满,本协议自动失效。届时双方若愿继续合作,应重新订立协议。

3、本协议经双方授权代表签字并盖章,自签订日起生效。

4、本协议一式两份,双方当事人各执一份,具有同等法律效力。

5、本协议的电子文档与现实书面文档一样,具有同等法律效力。

甲方(盖章):_________

乙方(签字):_________

代表(签字):_________

日期:____年____月____日

日期:____年____月____日

日期:____年____月____日

最新兼职送外卖的心得体会实用三

一、 工作内容

1. 在校外的展示现场接受咨询,并介绍英特国际英语学校的简单情况。

2. 现场赠送课程服务项目,并得到回馈信息卡

(1)目标客户是学生家长,并以赠送课程服务项目得到家长回馈信息卡

(2)回馈信息卡有关个人信息部分应填写完整(尤以姓名和电话为重,必须填写清晰)

(3)在回馈信息卡下方必须注明推广员姓名、推广地点和时间,因未注明清楚而导致的业绩统计错误后果自负。

(4)推广员应按照组长要求移交调查表,并与组长进行书面交接,填写《交接明细表》,出现错误后果自负。

3. 兼职人员需对自己每日的回馈信息卡进行记录(日期、地点、被调查姓名和电话),以便核对计薪。

4. 兼职人员必须当日交回自己得到的回馈信息卡,否则扣除该天工资。

二、 规章制度

1.不允许伪造回馈信息卡(签写朋友、家人等信息)及让学生填写回馈信息卡(在家长陪同并经过家长允许及确认回馈信息卡信息正确情况除外),若有发现,扣除当月工资

2.按照主管或排班要求的提前十分钟到达工作地点,有异议的需要提前三天提出,可作调整。已经确认后不得擅自调班和更改工作时间,若有急事,需急事通知你的主管。

3. 上班时间保持良好形象,精神饱满,穿戴整齐。

4. 工作时间不得擅自离岗,不得无止境聊天、发短信、打电话,若有发现罚款50元/次。

5. 维护学校的宣传品,并做好交接记录,若有损坏照价赔偿。

6. 对待咨询者要有耐心,态度和善,若有投诉要重罚。

7. 提出辞职需要提前一周,否则扣除一周工资。

8. 提出请假申请一般情况需提前三天通知主管,特殊情况可提前一天通知主管,否则扣除一周工资

三、 劳务明细

英特英语兼职薪资由基本工资+奖金提成组成

1.基本工资:10元/小时(不多于4小时)

要求:每月活动次数不少于3次

个人平均有效率≥30%

每小时10张填单

2.工作时间:由兼职自由安排时间,学校排班

3.奖金提成标准

(1)单次活动有效率奖金分配标准

单次任务完成的`概念:

假如兼职工作四小时,完成4hx10张=40个电话信息以上算为完成。

单次任务完成的前提下:

有效问卷≤50%:0元/张

有效问卷51%—60%:1元

有效问卷61%—70%:2元

有效问卷71%—80%:3元

有效问卷81%—90%:4元

有效问卷91%以上:5元

例子1:一个兼职在四小时内完成了60个电话信息,其中有31个是有效的(有3~12岁孩子、接受过拜访、手机号码正确)那么这个兼职当天的工资为40元底薪+31元奖金提成=71元

(2)月奖金:300元

要求:月任务80%完成

个人平均月有效率高于50%有效率

月活动次数不少于10次

(3) 工薪结算日期:每周一结算底薪,每月5号结算前一个月奖金。

我已仔细阅读过以上内容,并愿严格遵守以上各项工作制度。

签字:________ 电话:________

日 期:____年__月__日

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