专项培训直播课程心得体会怎么写 直播培训课程总结(三篇)

心中有不少心得体会时，不如来好好地做个总结，写一篇心得体会，如此可以一直更新迭代自己的想法。好的心得体会对于我们的帮助很大，所以我们要好好写一篇心得体会下面我给大家整理了一些心得体会范文，希望能够帮助到大家。

最新专项培训直播课程心得体会怎么写一

乙方首席代表：

第一条根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国工会法》、《江苏省集体合同条例》、《江苏省工资支付条例》、劳动和社会保障部《工资集体协商试行办法》等有关规定，结合本企业实际情况，经企业代表与职工代表协商一致，签订本合同。

第二条协商双方经对企业生产经营和经济效益状况的分析与预测，结合其他相关经济因素，对照政府颁布的年度工资指导线，经平等协商，形成如下意见：

(1)在上年度企业职工人均工资水平____元的基础上，本年度企业职工人均工资调整幅度为____%。

(2)加班加点工资计算标准：

(3)本企业最低工资标准为每月____元。

(4)工资支付时间：每月____日发放。

(5)其他内容(如工资分配制度、工资支付制度、实行计件工资制的劳动定额和计件报酬标准、奖金、津贴、补贴分配办法、假期工资支付标准、带薪年休假等可根据企业情况选择作为协商内容)。

第三条上年度本企业利润总额____元，增长幅度为____%;今年预计利润总额____元，增幅为____%;上年度企业职工劳动生产率为，增长幅度为____%，今年预计为，增幅为____%;上年度政府公布工资增长指导线，本地区城镇居民消费价格指数，上年度本地区职工工资总额____元，平均工资为____元，比前年增长____%。

第四条本合同由集体合同监督检查小组负责监督，监督检查小组每年不少于二次向企业和工会联席会议汇报合同履行情况，联席会议有权针对问题适时协商。企业工会应每年不少于一次向职代会(职工大会)报告工资专项集体合同履行情况。

第五条本合同签订后，遇有不可抗力或企业经营状况发生重大变化，双方可协商修改合同，但每年只能一次。

第六条本合同有效期为一年，于____年____月____日起____年____月____日止。并于期满前60日内进行下一轮工资集体协商。

第七条本合同一式四份，甲、乙双方各执一份，报上级工会、当地劳动保障行政部门各一份。

甲方首席代表：(签字盖章)

乙方首席代表：(签字盖章)

日期：____________

最新专项培训直播课程心得体会怎么写二

根据《交通运输部办公厅关于印发〈平安交通百日行动方案〉的通知》(交办安监〔2020〕100号)及天津海事局关于印发《平安交通百日行动方案》的通知(津海安全〔2020〕189号)文件要求，即日起至11月15日开展“平安交通百日行动”。请辖区各港航单位、码头、防污染作业单位、进出港船舶等相关企事业单位，严格遵守相关法律法规，积极开展自查工作，排查梳理安全风险及隐患，确保“平安交通百日行动”平稳顺利开展。

坚持“属地负责、关口前移、分级指导、依法实施、动态管控”，采取针对性措施，实现风险可防可控。

1.摸清风险底数。按照相关法规和标准要求，各有关单位应全面、系统对所属船舶和设施的航行、停泊、作业等水上交通活动开展风险辨识，建立完善水上交通安全风险清单，确定主要致险因素、可能造成的危害情况，依据《公路水路行业安全生产风险管理暂行办法》的相关要求，确定风险等级。

2.依法确定管控措施。各有关单位应针对风险的致险因素和可能造成的危害，依据公司体系及非体系文件、法律法规以及规范性文件，确定风险管控的方法和手段，明确责任部门和责任人，并按要求建立防控机制，将风险控制在可接受的范围内。

坚持隐患就是事故的理念，水上交通生产经营单位落实隐患治理主体责任，推动建立水上交通安全齐抓共管的格局。

3.推动隐患治理。水上交通生产经营单位严格落实隐患治理的主体责任，按照法律法规要求建立隐患排查工作制度，积极落实安全生产全员责任制，企业领导带头、全员参与开展一次全面自查，建立隐患清单。

4.督促隐患整改。建立公司水上交通安全隐患治理监管清单，严格按照判定、登记、告知、跟踪整改、销号、统计分析的流程对水上交通安全隐患治理进行管理，生产经营单位应主动落实隐患整改要求，逐项整改销号，隐患清零。

5.严格重大隐患治理。对重大隐患，应及时通报属地政府及相关监管单位;对无法依靠自身力量消除的安全隐患，应通报属地政府或相关监管单位协调解决。

强化水上交通生产经营单位主体责任，做到严格依照法律法规和标准规范尽职履责，确保各项责任落到实处。

6.企业履行主体责任。水上交通生产经营单位要切实承担“百日行动”安全生产主体责任，按照全员安全生产责任制的要求，严格落实主要负责人、分管负责人、安全管理人员和一线作业人员的安全生产职责，积极落实“百日行动”各项措施。

认真总结“百日行动”中的好经验、好做法，不断完善各项规章制度和工作机制，形成安全生产长效治本之策。

7.深化“双重预防”机制建设。要持续强化“双重预防”机制的具体落实，推动水上交通安全风险和隐患的分级分类处置和管控。

8.健全安全责任考核机制。按照“职责明确、权责一致、边界清晰”的要求，完善安全监管权责清单和履职行为规范，严格失职追责、推进尽职免责。

细化任务分工，抓好重点领域专项治理，加强公司管控，切实提高工作执行力，确保取得实效。

9.细化任务分工。各有关单位要按照本方案要求，制定“百日行动”工作部署安排，明确工作任务，细化工作措施，确保各项工作落到部门、落到岗位。

10.开展重点领域专项治理。一是继续推进中小型船舶安全管理、国内航行船舶进出港报告、内河船舶非法参与海上运输等专项活动，强化活动成效;二是突出船员履职能力、涉客类船舶监管、“三无”及内河船舶非法运输、桥区安全监管、小型加油船舶无序停泊、商渔船避碰、极端恶劣天气应急和船籍港管理等方面的管理工作。

最新专项培训直播课程心得体会怎么写三

今年以来，xx镇按照中共xx县委、xx县人民政府关于印发《镇坪县开展扫黑除恶专项斗争实施方案》的通知(镇发〔20xx〕4号)文件精神，将扫黑除恶专项斗争作为一项重要的政治任务来抓，明确重点村和重点行业领域，持续保持高压态势，不断深化线索摸排，有效震慑和预防了各类违法犯罪。截至目前，取得了明显成效，现将我本人履行扫黑除恶专项斗争工作职责报告如下：

作为xx镇扫黑除恶专项斗争第一责任人，我始终把扫黑除恶专项斗争和脱贫攻坚工作放在同等重要的位置，坚持“两手抓，两手都要硬”的方针。县扫黑除恶专项斗争推进会结束后，我镇立即组织召开了“xx镇扫黑除恶专项斗争工推进会”，对扫黑除恶专项斗争进行了全面安排部署，同时制定下发了《xx镇扫黑除恶专项斗争实施方案》，对全镇的扫黑除恶专项斗争提出了具体要求。为确保扫黑除恶专项斗争按照时间节点有序推进，我镇定期组织召开专题党委会，听取各联村领导汇报本村扫黑除恶专项斗争开展情况。同时在每周的干部例会上，对本周扫黑除恶专项斗争阶段性工作进行细化安排，使我镇扫黑除恶专项斗争能够按计划、按步骤推进。

xx镇成立了以我为组长，镇人民政府镇长xxx任副组长，分管领导、联村领导、综治专干、司法专干为成员的扫黑除恶专项斗争领导小组，领导小组下设办公室，负责扫黑除恶专项斗争日常工作。各村成立以支部书记为第一责任人的工作小组，做到扫黑除恶专项斗争有人抓，有人管。为确保全镇6个村扫黑除恶专项斗争同落实、同推进，我坚持每月到村进行一次专题督导。对工作落实不力、工作进度滞后的村，进行“痕迹化”管理，在镇对村年度考核中扣除相应分值。

xx镇印发了《扫黑除恶专项斗争宣传工作方案》，对扫黑除恶宣传重点及宣传形式予以明确。充分利用宣传标语、横幅、led显示屏、微信公众号等深入广泛宣传扫黑除恶专项斗争，营造良好的社会氛围。在全镇范围内张贴了《xx市社会治安综合治理委员会办公室、xx市中级人民法院、xx市人民检察院、xx市公安局、xx市司法局关于深入开展扫黑除恶专项斗争的通告》200余张，在全镇主要道路和各行政村显著位置悬挂横幅20幅，设置永久宣传牌4个，在“秀美xx”微信公众号刊发扫黑除恶专项斗争宣传稿件8篇，对扫黑除恶专项行动工作的意义、打击重点进行广泛宣传。同时，积极协调县级领导到村宣讲扫黑除恶专项斗争，由我负责衔接相关县级领导到村进行宣讲。今年以来，我镇累计开展县级领导到村宣讲扫黑除恶专项斗争5场次，取得了良好的宣传实效。

要保持扫黑除恶专项斗争高压态势，有效的线索摸排是关键。由我本人带头，在全镇6个村实行联村领导负责制，组织各村“四支队伍”对所驻村开展涉黑涉恶线索摸排全覆盖，将各村民小组的线索摸排任务落实到人头，确保线索摸排不漏一户，不落一人。对摸排出的疑似涉黑涉恶人员，由我组织召开党委会进行专题研判，切实做到“不冤枉一个好人，不放过一个坏人”。截至目前，我镇共摸排出疑似涉黑涉恶线索2条，通过党委会专题研判，未定性为涉黑涉恶案件。

20xx年以来，我本人切实履行扫黑除恶专项斗争各项工作职责，xx镇扫黑除恶专项斗争取得了一定成绩，但仍存在一些不足，比如未能摸排出有效的涉黑涉恶线索。下一步，我镇将持续加大扫黑除恶专项斗争工作力度，进一步深化线索摸排，不断巩固提升工作实效，确保有黑必扫、有恶必除，除恶务尽，营造和谐稳定的社会治安环境、健康优良的发展环境。