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驾驶教练班长集训心得体会范本 驾校教练员培训心得500字(五篇)

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驾驶教练班长集训心得体会范本 驾校教练员培训心得500字(五篇)
2022-12-30 09:45:16    小编:ZTFB

在平日里,心中难免会有一些新的想法,往往会写一篇心得体会,从而不断地丰富我们的思想。我们想要好好写一篇心得体会,可是却无从下手吗?以下我给大家整理了一些优质的心得体会范文,希望对大家能够有所帮助。

2022驾驶教练班长集训心得体会范本一

一、 认真学习并遵守《中华人民共和国道路交通安全法》及相关《实施条例》,严格执行当地交通安全管理部门和公司的车辆安全管理制度,坚持“安全第一、文明行车”、“宁停三分、不抢一秒”的职业行为准则;

二、 积极参加公司组织的交通安全学习和培训;

三、 精心维护所驾车辆,严格落实车辆《三捡》制度,保持车辆技术状况完好,严格按规操作车辆,杜绝车辆机械事故的发生,确保报纸等货物及时、安全运输至目的地;

四、 因下列原因发生交通事故,本人资源接受交通安全管理部门和公司的相关处罚:

1、 酒后、疲劳驾驶车辆,闯禁令标志、超速形式、野蛮驾驶; 违章抢行,不按对定礼让,未按规定倒车、掉头; 行径路口不减速不避让应该优先方形的机动车、非机动车和行人;

2、 持无效驾驶证驾驶车辆或驾驶与驾驶证准假车型不符的车辆,驾驶证被暂扣期间驾驶车辆;

3、 造成交通事故后擅里事故现场或逃逸; 造成交通事故后不按规定上报中心;

4、 将车交给非司机驾驶员或交给未经中心备案批准的其他驾驶员;

5、 其他严重违法行为。

五、 每个月车辆不出任何交通事故、机械故障,并按时准确将报纸等货物送到制定地点,每月发安全奖100元,若全年无事故年终奖比例上调。

承诺人:

日 期:

2022驾驶教练班长集训心得体会范本二

为进一步提高驾驶人员交通安全意识,减少交通事故,保证机关工作的正常进行,特签定如下协议:

1.严格遵守交通规则,讲究交通公德和职业道德,文明驾驶、礼貌行车,服从交通民警的指挥,按时参加交通法规学习和交通管理部门组织的活动,驾驶证按时进行年审。

2.加强车辆日常维修、保养工作,做到出车前、途中、收车后仔细检查车辆,发现问题及时修理,确保车辆车况良好。不准驾驶机件失灵的车辆。车辆按时进行年审。

3.驾驶人员接到单位领导的派车通知后,到办公室领取派车单,即可出车。

4、行车途中严格遵守道路交通法规及安全操作规程,杜绝交通违章。严禁酒后开车,严禁违章超速行驶,严禁将车辆交给无驾驶证的.人员驾驶,严禁将车辆外借给其它单位和个人使用。

5.驾驶员如发生违章及事故,要及时向单位领导汇报,并根据情节、损失大小按单位有关规定接受处罚。未经单位批准驾车的人员驾驶车辆发生违章及事故,一切责任自负。

6.凡驾驶人员因个人行为导致交通违章或事故所发生的经济处罚及赔款(包括对单位的经济处罚)一律由个人承担。

本责任书一式两份,双方各持一份。

单位(签字)驾驶员(签字)

2022驾驶教练班长集训心得体会范本三

甲方(聘用方):

乙方:(被聘用方)

挖机操作证号:

身份证号:

经甲乙双方在平等自愿、协商一致的原则下,甲方聘用乙方为挖机驾驶员,双方订立合同如下,共同遵守。

一、聘用时间和待遇:

1、聘用时间从20xx年1月16日至20xx年1月16日止。月工资为叁仟伍佰元整(3500.00元),每月另加壹佰元整(100.00元)通讯费,每个月底结算。

2、聘用期间,每天按工作8小时为准,超出时间按加班核算工资。

二、乙方工作职责:

1、聘用期内,乙方应自觉遵守甲方及租赁方的各项安全规章制度,服从甲方与租赁方的安全监督、检查和管理,安全驾驶、文明服务。

2、乙方必须持有效挖机操作证。牢固树立安全意识,精通驾驶业务,按时、按质、按量完成作业,并努力做到尽量节约油耗,降低挖机维修保养成本。

3、遵纪守法,准时上班,工作时间不擅自离开工作岗位,保证一天24小时开通通讯工具,如因联络阻碍,导致未能及时上班,扣除当月电话费。8小时外和双休日、节假日也须服从租赁方调度安排按时上班。

4、如遇特殊情况,乙方不能按时上班必须征得甲方同意并自行找有挖机驾驶资质的人员到场代替作业,工资由乙方支付。

4、工作积极主动,服从调度,遵守租赁方其他各项规章制度,参加租赁方单位的打扫卫生和文明创建活动,协助做好租赁方单位其他有关工作。

5、严格遵守挖机操作规程,文明驾驶。工作时间内如因乙方违反挖机操作规程引起的责任,造成的损失由乙方自行承担。不开带“病”车,不疲劳驾驶,严禁利用挖机或挖机擅自借给他人驾驶或从事违法违纪活动。

6、乙方不得将甲方挖机借给其他驾驶员驾驶,且发生油耗、损坏、丢失和安全事故由乙方负全部责任。乙方应定时保养挖机,如每天工作结束时加注黄油、定时换机油、检查挖机各项性能等,保持挖机容貌整洁。

7、聘用期内,乙方不得擅自离开或为他人开挖机。

三、乙方安全驾驶责任

1、 必须树立“安全第一、预防为主”的思想,遵章守纪,积极参加租赁方提供的安全教育学习活动,并积极参加、配合租赁方的安全检查和监督,服从甲方和租赁方的管理。

2、 确保挖机作业状况良好,严格遵守驾驶安全操作规程,积极配合甲方、租赁方做好挖机每天工作前,工作结束后的检查保养工作和安全停放,保证挖机不带病作业,发现事故隐患应及时联系甲方或租赁方予以解决。

3、 保持充沛精力投入工作,不疲劳工作。不将挖机交给他人驾驶。

4、 积极配合甲方和租赁方做好其他各项安全工作。

5、 聘用期内,乙方是该挖机安全的第一责任人,挖机如发生大小安全责任事故,其责任和一切经济损失(除保险公司索赔外)均由乙方承担。如给甲方造成经济损失的,应当承担赔偿责任。

四、甲方的责任、权利

1、 合同期间,甲方为乙方提供吃住。

2、 甲方按时发放工资,不得随意拖欠、扣发驾驶员工资,若因乙方的原因造成安全事故需要扣发工资的,应向乙方解释清楚。

3、 乙方工作期间如出现下列情况,甲方有权解除合同。

a、 乙方不完成工作任务、违反租赁方有关管理制度等,经甲方和租赁方认定的;

b、 驾驶员因家庭、健康原因不能胜任岗位的;

c、 甲方车辆因故决定停用或出售、报废的;

d、 订立协议的客观情况发生重大变化,经当事人协商不能就变更协议达成协议的。

e、 连续旷工时间超过2天或一年内累计旷工时间超过15天的;连续请假超过31天或请假超过一周达3次以上的。

f、 无理取闹、打架斗殴、恐吓威胁租赁方单位领导、严重影响工作秩序和社会秩序的;

六、协议的执行和解除。

聘用协议签订后,甲、乙双方必须全面履行协议规定的义务,任何一方不得擅自变更合同。确需变更的,双方应协商一致,并按原协议程序办理。双方未达成一致意见的,原协议效力不变。

七、协议期限届满,聘用协议终止。在本协议期满前三十日甲方向乙方表明终止或续订意向,经双方协商同意续订聘用协议。

八、本协议一式两份,甲、乙双方各执一份,经双方签字后生效。

甲方签字:

乙方签字:

年 月 日

2022驾驶教练班长集训心得体会范本四

为了加强校车管理,保证校车安全正点接送学生上下车,规范校车的运营管理,同时增强驾驶员的自我管理和自我约束能力的责任心,以适应不断变化的市场需求,提高驾驶员技术业务服务水平,提升整体综合素质,确保以质量求生存,以服务为发展,服务于社会,让政府放心,领导满意、群众实惠的惠民政策落到实处。打造一支高素质的校车驾驶员队伍,现与各驾驶员签订安全目标责任书,内容如下:

1、驾驶员必须遵纪守法,遵守公司相关劳动纪律、规章制度。

2、驾驶员必须服从学校的工作安排,不准借故拖延影响全面 工作,未经批准不得使用车辆。

3、驾驶员必须按行车路线安全行驶,保证安全正点的接送学生,配合好护导员的工作。

4、驾驶员责任细则:

①驾驶员要注意车辆的保养,保持车辆清洁车况良好,节约油料材料。 ②每天认真作好记录,行驶时不准接听电话、吸烟、搭乘闲杂人员。 ③ 要关心爱护学生,对学生要热心、耐心、细心、说话要文明。

④ 出车前检查车辆的水、电、油等性能,车辆有故障时立即停车修理,严禁发现故障后继续行驶,不得存在侥幸心理。

⑤如发生交通事故,需立即报警,报告学校领导,不得逃离现场,严禁酒后驾车,疲劳驾车。

⑥收车后要配合护导员打扫车辆内外卫生,检查车辆有无异常情况,有故障及时修理,不能影响第二天的工作。

⑦按时参加各项学习,学习管理制度、交通法规和驾驶员专业知识,同时积极完成学校安排的其它工作任务。

⑧不服从学校安排,一切责任自负。

本责任书一式两份,学校与驾驶员各持一份,签字生效。

(校方)责任人签字:

(校车驾驶员)责任人签字:

日期:20xx年9月1日

2022驾驶教练班长集训心得体会范本五

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》、本地区劳动法规及公司有关规定,甲乙双方本着诚实信用、平等自愿的原则,经协商一致,特签订本合同,以便共同遵守。

第一条 合同期限合同期限为___,从_______月____日至年____月____日止。其中试用期为个月,从_______月____日至_______月____日止。

第二条 岗位要求甲方安排乙方从事 公司驾驶员 岗位。甲方要求乙方需具有机动车驾驶证,驾龄最少需达到___以上。

第三条 薪金待遇甲方发薪日期为每月日,实行先工作后付薪。试用期期间薪资待遇不低于本地区最低薪资标准。

第四条 岗位职责及权利

1、 乙方应遵守国家法律法规及公司各项规章制度;

2、 维护公司声誉以及正当利益;

3、 享有规定的福利待遇;

4、 承担职权内的工作责任;

5、 未经允许私自出车造成交通事故,车辆受损及人员伤亡的,乙方承担全部责任。

第五条 合同的解除乙方有如下行为之一的,甲方则即时解除本合同:

1、乙方不能胜任工作,且经过培训或调整岗位后仍不能胜任的;

2、乙方患非职业病或非因公负伤,在医疗期满后仍不能从事原工作或另行安排的工作;

3、本合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使甲方无法履行合同。乙方若因个人原因需辞职,需提前____日向甲方提出书面正式申请。

第六条 双方需约定的.其他事项乙方若因病不能上班时,可凭医院出具相关证明,享受甲方规定的___七个工作日的有薪病假。当有薪病假日累计超过七天后,甲方将按规定从乙方工资中扣除相应金额。

第七条 违反劳动合同的责任甲、乙双方任何一方违反劳动合同,给对方造成经济损失的,应根据损失情况和责任大小,依据国家及本地区相关法规、企业依法制定的规章制度及双方约定的事项,承担一定的经济补偿。

第八条 劳动争议甲、乙双方履行本合同和因辞退、除名、开除乙方而发生劳动争议时,可由甲、乙双方协商解决。若双方不能协商解决的,可由争议的一方向企业所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。不服从仲裁裁决的一方,可在收到仲裁裁决书即日起十五天内,向甲方所在地人民法院提出诉讼。

第九条 其他

1.本合同一式两份,甲、乙双方各执一份,经双方签字盖章后生效,两份合同具有同等法律效力;

2、本合同未尽事宜,按照《中华人民共和国劳动法》、《____市劳动合同规定》和甲方有关规定执行;

3、本合同条款如与国家法律、法规和政策相悖时,以国家法规政策为准。

甲方(盖章): 乙方(签字):

_______月____日_______月

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