手机阅读

改进作风专题党课心得体会简短 改进作风专题党课心得体会简短版(四篇)

格式:DOC 上传日期:2022-12-30 19:30:38 页码:13
改进作风专题党课心得体会简短 改进作风专题党课心得体会简短版(四篇)
2022-12-30 19:30:38    小编:ZTFB

我们在一些事情上受到启发后,应该马上记录下来,写一篇心得体会,这样我们可以养成良好的总结方法。我们如何才能写得一篇优质的心得体会呢?下面我帮大家找寻并整理了一些优秀的心得体会范文,我们一起来了解一下吧。

有关改进作风专题党课心得体会简短一

(一)加强党的作风建设是全面贯彻落实科学发展观的必然要求

科学发展观是指导发展的世界观和方法论的集中体现,是推动经济社会发展、加快推进社会主义现代化必须长期坚持的重要指导思想。科学发展观是对经济社会发展规律的认识,是指导发展的科学理论,必须靠科学求实的态度和真抓实干的作风来贯彻落实。党员的作风问题不解决好,科学发展观就很难落到实处。那种因循守旧、不思进取的做法,那种违背规律、盲目蛮干的做法,那种只看眼前、不顾长远的做法,那种畸轻畸重、忽视协调的做法,那种好大喜功、脱离实际的做法,都是与科学发展观的要求、科学发展的目标格格不入的。只有坚持不懈地抓好党员,尤其是党员领导干部的作风建设,不断教育和引导各级领导干部按照科学发展观的要求切实转变作风,自觉纠正违背科学发展观的观念和做法,扎实解决好制约科学发展的突出矛盾和问题,才能推动经济社会又好又快发展,不断开创科学发展的新局面。

(二)加强党的作风建设是新形势下保持党的先进性、全面推进党的建设新的伟大工程的迫切需要

中国共产党是中国人民的领导核心,没有这样一个核心,就没有中华民族的解放和复兴,就没有社会主义在中国的胜利。这是中国人民从长期奋斗历程中得到的最基本最重要的结论。先进性是我们党的生命所系、力量所在,也是近九十年来加强和改进党的建设特别是党的作风建设的主题。实践证明,党的良好的作风是党的先进性的重要标志,党的先进性靠加强和改进党的作风建设来保持。

党的先进性来源于马克思主义理论与具体社会发展实践的结合。只有坚持理论联系实际的优良作风,认真学习和领会马克思主义基本理论,吃透当前国际国内的实际情况,找准理论与实际的结合点,才能制定出正确的领导决策。因此,全党同志特别是党的领导干部必须大力发扬我们党理论联系实际的优良作风,振作精神,积极进取,刻苦学习,深入实际,积极研究和解决实践提出的各种问题。

在新的历史条件下,我们党面临着多方面的严峻考验。世界多极化和经济全球化曲折发展,科技革命突飞猛进,综合国力竞争日趋激烈,各种矛盾错综复杂,各种思潮相互激荡。在复杂多变的世界形势面前,只有加强党风建设才能带领全国人民紧跟世界进步潮流,在激烈的国际竞争中赢得主动。随着改革开放和社会主义市场经济的发展,国内环境发生重大变化,社会经济成分、组织形式、就业方式、利益关系和分配方式日益多样化,新事物新问题层出不穷。只有加强和改善党的作风建设才能经受住种种新的考验,推动党的各项事业更快更好地发展。

(三)加强党的作风建设,关系党的形象和人心向背

执政党的党风,关系党的形象,关系人心向背。党的作风决定了党以什么样的姿态和面貌出现在人民群众面前,是直接关系到党能否保持在群众中的崇高威信和良好形象的问题。群众对党的判断往往就是通过在日常工作和生活中观察党的组织和党员在思想上、工作中以及生活上的作风,来对整个党和党员进行认识和评价,从而形成对整个党的印象的。胡锦涛同志在十七大报告中指出:要继承优良传统,弘扬新风正气,以优良的党风促政风带民风。这一论断充分说明加强和改进党的作风的重要性。

党要在革命和建设中走向胜利,离不开人民群众的大力支持,人心向背决定党的生死存亡,江泽民同志曾经指出:历史和现实都表明,一个政权也好,一个政党也好,其前途与命运最终取决于人心向背,不能赢得最广大群众的支持,就必然垮台。无数历史事实证明,党的作风好,人心就向着党,党同人民群众的关系就密切,党就有凝聚力和战斗力,党的事业就欣欣向荣。保持和发扬党的优良作风,保持党与人民的血肉联系,得到人民中心拥戴,是中国共产党执政之根基,是中国共产党最大的政治资源。

(四)加强党的作风建设,是党永远立于不败之地的重要保证

对执政规律的正确认识来自对执政实践的经验总结。认真总结共产党执政的历史经验,不难看到,马克思主义执政党最大的危险就是脱离人民群众。世界上一些长期执政的共产党之所以丧失政权,一个重要原因就是其领导集团内部出现了严重的腐败现象,脱离了群众,继而形成了与广大人民群众根本对立的既得利益集团,最终被人民所抛弃。因此,加强和改进党的作风建设,是共产党执政规律的必然要求。

执政党的党风,关系党和国家的生死存亡。邓小平同志在新中国成立后不久就指出:“共产党的领导够不够格,决定于我们党的思想和作风。”改革开放初期,陈云同志就指出:“执政党的党风问题是有关党的生死存亡的问题。”邓小平同志针对腐败这股风来得很猛的实际情况,提出一定要恢复和发扬群众路线、实事求是、批评与自我批评的优良传统和作风,恢复和发扬谦虚谨慎、戒骄戒躁、艰苦奋斗的优良传统和作风,坚持这个传统,才能抗住腐败现象。他还曾强调:“如果不坚决搞好党风,进一步恢复党的实事求是、群众路线和艰苦奋斗的优良传统,就可能出现一些本来可以避免的大大小小的乱子。”可见,为了“抗住腐败”,避免“乱子”,保证党的领导“够格”,不加强党的作风建设是不行的。执政时间越长,越要加强党的作风建设;越是改革开放和发展社会主义市场经济,越要注意拒腐防变。

加强和改进党的作风建设,核心问题是保持党同人民群众的血肉联系。“得民心者得天下”,政权的得与失全在人民群众的拥护与否。人民群众是我们党的力量源泉和胜利之本。失去了人民群众的拥护和支持,党的事业和一切工作就无从谈起。党要经受住长期执政、改革开放和发展社会主义市场经济的考验,就必须始终密切联系群众。在任何时候任何情况下,与人民群众同呼吸共命运的立场不能变,全心全意为人民服务的宗旨不能忘,坚信群众是真正英雄的历史唯物主义观点不能丢;在任何时候任何情况下,都必须坚持尊重社会发展规律与尊重人民历史主体地位的一致性,坚持为崇高理想奋斗与为最广大人民谋利益的一致性,坚持完成党的各项工作与实现人民利益的一致性。

有关改进作风专题党课心得体会简短二

为深入贯彻习近平总书记关于加强作风建设的重要批示指示精神,认真落实中央纪委、省纪委三次全会、市纪委四次全会及县委十七届六次全会和县纪委四次全会安排部署,进一步解决当前我镇党员干部作风方面存在的突出问题,按照《周至县 2020“作风建设强化年”活动实施方案》的部署要求和县委主要领导批示精神,结合我镇工作实际,制定如下实施方案。

认真落实中央办公厅《关于解决形式主义突出问题为基层减负的通知》、省委办公厅《解决形式主义突出问题为基层减负十条措施》精神,将力戒形式主义、官僚主义作为必须履行的政治任务,切实树牢“四个意识”、坚决做到“两个维护”,深刻汲取秦岭北麓违建别墅、黑臭水体等问题教训,紧盯形式主义、官僚主义新动向、新表现,打出当下改、长久立的“组合拳”,强化司竹铁军建设,为我镇追赶超越发展提供作风保障。

以全面整治中央纪委指出的形式主义、官僚主义 4 个方面 12 种表现和市纪委指出的 6 个方面 29 个问题为根本遵循,突出我县《关于集中整治形式主义官僚主义的工作方案》(周办字〔2020〕8 号)中提出的 7 个方面 35 个问题的整治,特别是要扭住“庸懒散慢虚”,狠刹狠治,一抓到底,认真执行西安铁军“六条铁规”,树立对党忠诚、担当作为、干净干事、团结共事、激情创造、奔跑奋斗的优良作风。

1.治“庸”。坚决整治得过且过、拈轻怕重,固步自封、不求创新,底数不清、标准不高,甘当“大概先生”、不犯错误的“佛系干部”;“新官不理旧事”,言而无信,重招商轻落地、轻服务;问责泛化滥用,动不动就签订责任状;回避矛盾和问题,对职责范围内应解决的问题层层上报请示;对贫困户情况吃不透吃不准,帮扶、脱贫计划凭空设想,脱离实际;对发现的问题不推动整改、不督促落实、不研究解决等问题。

2.治“懒”。坚决整治学风漂浮、不求甚解,只为应付场面、应景交差,学用脱节、不求实效;工作拖沓敷衍,对群众反映强烈的问题无动于衷、消极应付;把工作落实在会场,而不落实在现场,不亲力亲为抓落实,不深入一线调研核查问题、发现问题、解决问题;对分管范围内或身边不良风气和违规问题态度漠然,放任不管,听之任之,知情不报等问题。

3.治“散”。坚决整治我行我素、自行其是,贯彻执行上级决策部署打折扣、做选择、搞变通;缺乏全局观念和协作意识,各自为政,自由散漫,遇事推诿扯皮,不协调不解决;拍脑袋决策,搞“家长制”“一言堂”,把个人凌驾于组织之上;随心所欲设计统计项目,重复报表、多头报表、上午发通知下午要结果;考核过多过滥、频次多、材料多;违反规定程序乱决策、乱拍板、

乱作为等问题。

4.治“慢”。坚决整治对事关产业、基础设施、社会事业等重大项目不推不动,或者推动缓慢、落实不力;便民服务单位和政务服务窗口态度差、“推绕拖”,落实“最多跑一次”要求不到位,办事效率低;服务意识淡薄,不落实一次性告知、首问负责、限时办结制度等问题。

5.治“虚”。坚决整治对上级部署不敬畏、不在乎,口号喊得震天响,行动起来轻飘飘,搞层层批转、层层不负责任;只说不干,多说少干,图虚名、做虚功;事事留痕,把“痕迹”当“政绩”;弄虚作假、文过饰非,虚报浮夸;搞“文件旅行”、重复开会,以文件落实文件,以会议落实会议;在脱贫攻坚资料的“面子”上浓墨重彩,在“里子”上轻描淡写、杂乱无章等问题。

这次“作风建设强化年”活动,从 2020 年4月开始,至 2020年 12 月底结束。

(一)动员部署(2020 年 4 月)

1.广泛动员部署。按照县委十七届六次全会和县纪委四次全会对“作风建设强化年”活动的安排部署,各村、各办站要迅速动员,广泛宣传,制定工作方案,明确方法步骤、整治重点、目标要求和具体时限。

2.强化思想教育。各支部要结合“讲政治、敢担当、改作风”专题教育,以中心组学习、领导干部讲党课、报告会、专题讲座等多种形式,组织学习习近平总书记关于加强作风建设,整治形式主义、官僚主义的重要讲话和指示批示精神,以及党中央和省市县委关于加强作风建设的部署要求,切实强化转作风、树新风的政治自觉。

(二)调研排查(4 月—5 月)

1.开展全面自查。各村、各办站要围绕县委十七届六次全会部署的6 项重点工作,对照整治重点,组织党员干部查摆问题,剖析症结,分别形成单位和个人作风问题自查报告,要见人见事,真实准确。

2.开展“沉底听声”活动。各村、各办站要深入开展领导干部下基层、党员联系群众、田间访谈、入户攀谈等工作,组织与群众、服务对象等召开恳谈会、碰头会,围绕“服务对象关切点、干部群众关注点、工作持续改进点”等,切实沉到基层摸情况,形成《群众及服务对象意见建议清单》。

3.强化问题点评。各村、各办站要分层级组织召开查摆问题点评会,通过领导点、互相帮、集体议等方式,对个人自查情况进行深度点评,进一步查摆作风方面存在的突出问题。点评后,要针对每位干部形成《自查情况点评表》,如实登记点评情况。

4.建立作风问题清单。各村、各办站要对《自查报告》《群众及服务对象意见建议清单》《自查情况点评表》提出的问题汇总梳理,分别形成单位和个人作风问题清单,并在单位显著位置公示。

(三)整改落实(6 月—9 月)

1.制定“三张清单”。坚持边查边改,针对存在问题提出整改计划和措施,列出整改清单;厘清责任单位、责任人,列出责任清单;拟定需要完善的制度,列出制度清单,并汇总形成整改落实方案。

2.公开整改情况。要建立整改落实工作台账,实施“销号”管理,逐一登记、整改和问效。结合整改情况,梳理形成单位和个人《整改效果自查报告》,单位整改落实情况在一定范围内公开公示,对整改不到位的,要坚决“返工”,重新整改。

3.回访促建。对查处的作风典型案件,镇纪检监察室要采取多种方式深入案发地区开展实地回访,督查各支部做好案件通报、警示教育、反思剖析、廉政风险防控等工作。

(四)总结考核(10 月—12 月)

1.开展“回头看”。各村、各办站要对作风方面存在突出问题的整改情况进行暗访检查,要用“找到了多少短板,解决了多少问题”来检验整改落实成效。通过组织生活会、民主测评等方式,对本单位党员干部是否仍然存在形式主义、官僚主义问题作出评价,对仍然存在形式主义、官僚主义问题的,要视情况采取批评教育、约谈等措施,督促限期整改;情节严重、拒不整改的,予以严肃处理。

2.建章立制。镇纪委监委要深入分析作风建设突出问题的特点规律、表现形式、产生原因等深层次因素,认真总结集中整治的经验做法,制定强化作风建设的相关制度,指导全镇一抓到底正风纪。各村、各办站也要针对系统性、普遍性问题以及监管方面存在的制度漏洞,建立健全长效机制。

3.考核考评。党政办要将各村、各办站作风建设情况,特别是集中整治形式主义、官僚主义情况,践行“一线抓落实工作法”情况,作为年度目标考核的重要内容,根据综合评议和日常评价情况确定考核结果。

4.总结通报。总结“作风建设强化年”活动成效,通报评议结果,对被评为年度“满意单位”的,予以通报表扬;对被评为“不满意单位”的,挂警示红牌一年,对相关领导进行问责。

(一)加强理论武装。深刻汲取秦岭北麓违建别墅问题教训,将贯彻落实党的十九大精神、党中央大政方针和党章党规党纪等作风建设内容,作为党员干部培训教育的重点,在专题培训班开设专门课程,增强针对性和实效性。

牵头单位:党政办

配合单位:镇党校

(二)建立领导包抓机制。党委班子成员要把整治形式主义、官僚主义作为联系包抓的村、办站工作的重点,督促党员干部坚决做到“两个维护”,及时发现和查处对上级决策部署只传达不研究、只学习不落实、只表态不行动等问题,经常进行督促指导和监督检查。

牵头单位:党政办

配合单位:镇纪委监委

(三)建立贯彻中央八项规定精神“工作日制度”。每季度至少安排 1 个工作日,用于领导干部研究过问和查看本单位执行中央八项规定精神情况,紧盯“七个有之”,坚决查处政治上离心离德、思想上蜕化变质、组织上拉帮结派、行动上阳奉阴违等言行,及时纠正偏差,把“工作日制度”纳入支部年度工作内容。

牵头单位:镇纪委监委

配合单位:各村、各办站

(四)营造宣传大声势。在各村公示栏开辟专栏,及时发布作风建设信息和时评,弘扬积极健康的党内政治文化,推动各级党组织抓好政德建设,倡导清清爽爽的同志关系、规规矩矩的上下级关系,向社会传递县委推进作风建设的决心和要求;充分利用微信、户外 led 显示屏等平台,全方位宣传作风建设的做法及先进典型;对作风建设阶段性成效,及时向社会公布;适时举办“作风建设开放日活动”,组织媒体、群众、民主党派人士走进机关参观和监督。

牵头单位:宣传科教文卫办公室

配合单位:镇纪委监委

(五)推动监督大联动。健全以纪检监察组织为主体,职能部门、群众和新闻媒体共同参与的“一组多元”督查机制,将明察暗访贯穿活动全过程。紧盯对党中央重大决策部署不敬畏、不在乎、喊口号、装样子的错误表现,开展专项整治行动,严肃查处空泛表态、应景造势、敷衍塞责、出工不出力等突出问题,着重解决工作不实,在人民群众利益上不维护、不作为等问题。镇纪委监委要进一步畅通“信、电、网”等信访举报渠道,方便群众投诉举报,做到快收快批快转快查。

牵头单位:镇纪委监委

配合单位:各村、各办站

(六)建立作风巡查制度。创新作风建设监督检查方式方法,建立作风问题查处工作机制,延伸监督触角,建立专门巡查队伍,开展常态化暗访检查,采取不打招呼、不定路线,直插一线等方式,着力发现问题,及时向相关单位党组织反馈,督促抓好整改,推动作风彻底转变。特别是对审批缓慢、项目迟迟不落地、投资业主撤回投资,以及环境污染、扶贫政策不落实等,要倒查背后的作风问题。

牵头单位:镇纪委监委

配合单位:各村、各办站

(七)深化运用“三项机制”。用活用好我镇党政干部鼓励激励、容错纠错、能上能下三项机制,让政治坚定、奋发有为、实绩突出的干部切实得到提拔重用;对“庸懒散慢虚”问题突出的干部,该免职的免职、该调整的调整;对敢于负责、敢于担当的干部,综合分析其失误错误,积极容错纠错;对受到诬告陷害的,及时澄清正名、消除顾虑。

牵头单位:镇党委

配合单位:镇纪委监委

(八)强化查处问责。建立纪检监察、组织、宣传、政法、信访、扶贫、生态环境、民政等部门及 12345 政府服务热线“大信访”联动机制,扩大线上线下举报渠道,集中开展作问题线索大排查,建立工作台账,实施“销号”管理,及时反馈办理情况,并将办理及反馈情况纳入暗访检查的重要内容。紧盯扶贫、涉黑腐败、生态环境、营商环境等重点领域和关键环节,专设作风问题查办绿色通道,选取一批重点线索直查直办、严查快结。加强“一案双查”,既坚决查处违纪违规人员问题,又严肃追究主体责任、监督责任。

牵头单位:镇纪委监委

配合单位:党政办、宣传科教文卫办、综治办、民政站、农办(扶贫办)、治霾办

(九)加强示范引领。年内通报表彰一批作风建设先进单位和个人,并在开展先进基层党组织、优秀共产党员等评选活动时优先考虑。广泛宣传党员干部的优良作风,让广大干部学有榜样、赶有方向。

牵头单位:镇党委

配合单位:宣传科教文卫办

(十)强化警示教育。组织党员干部常态化观看《作风强化在西安》等警示教育片,转发《周至县党员干部违纪案件警示录》,用身边事教育身边人。对形式主义、官僚主义等作风典型问题点名道姓通报曝光,将通报曝光典型案例作为各支部民主生活会学习的重要内容,扩大警示效应。各村、各办站也要及时梳理总结突出问题,开展针对性、经常性的警示教育。

牵头单位:镇纪委监委

配合单位:宣传科教文卫办

(十一)建立驻点监督制度。对重大决策部署、重大项目、民生工程落实中存在的形式主义、官僚主义问题,派驻工作组驻点督办,通过强纪律改作风,促进抓项目真落实。对重大工作、重要项目派驻纪检监察员驻场办公,常态化开展监督检查,及时纠正和防止作风纪律问题发生。

牵头单位:镇纪委监委

配合单位:各支部

(一)加强组织领导。镇党委成立“作风建设强化年”活动领导小组,镇党委书记魏宏斌任组长,其他班子成员任副组长,成员为各村、各办站主要负责人。领导小组下设办公室,办公室设在镇纪委监委,具体承担领导小组日常工作。

(二)压紧压实责任。各支部要主动落实好本单位“作风建设强化年”活动的主体责任,定期研判党员干部作风状况,研究制定加强作风建设的具体措施,加强督促检查,对苗头性、倾向性问题,早发现、早提醒、早纠正。支部负责人要亲自部署、亲自督查、亲自抓落实,在作风建设中发挥“头雁效应”。

(三)注重工作实效。各村、各办站要以“作风建设强化年”活动为契机,着重在抓问题整改上狠着力,在形成长效制度机制上做文章,在切实改变作风上见成效,全力助推镇党委、政府重大决策部署落地生根,不断增强群众的获得感。对在防范化解重大风险、精准脱贫、污染防治、扫黑除恶、生态环境保护和优化营商环境等中心工作中,存在敷衍塞责、弄虚作假、图形式走过场等不良作风问题要责令整改;造成不良影响的,要及时启动问责程序,倒逼责任落实,确保活动有序推进、有效开展、取得实效。

有关改进作风专题党课心得体会简短三

尊敬的各位同志:

按照这次民主生活会的要求,会前本人认真学习,现在对照思想政治、精神状态、工作作风3个方面,深刻查摆了不足、深入剖析了原因、深度制定了措施,进一步明确了今后的努力方向。现将个人对照检查情况报告如下,恳请各位同志们批评指正。

(一)在思想政治方面,还存在持续改造不够的问题。特别是理论知识活学活用、转化运用还不够,存在以干代学的现象。有时不能完全站在政治和全局上思考问题,对一些热点敏感问题,如肃贪反腐、机构改革等,仍有一些猜测、议论。执行纪律规矩,被动服从多于习惯养成、法纪震慑多于政治自觉,对上级法规政策、要求指示,私底议论、说说讲讲。

(二)在精神状态方面,还存在担当有为不够的问题。自己感到能力素质,尤其是自身业务素质及沟通能力与领导要求还有差距,虽然提高个人素质的紧迫感很强,主观上很想成为领导抓工作的左臂右膀,但是由于自己业务工作不全面,工作中还有矛盾问题向上交的现象,没有很好的发挥助手作用。面对工作中遗留问题、棘手难题,做了一些尝试,受思维局限,有些工作展开还有所顾虑,打不开思路,放不开手脚,下不了决心,有时抓工作的力度不足,分管的工作与领导的要求还有差距。

(三)在工作作风方面,还存在求真务实不够的问题。由于缺乏持之以恒反复抓落实的精神,导致工作的标准还不够高。在面对大型活动多,工作任务重的实际,不能很好统筹兼顾各项工作,影响了落实的质量效果。

(一)以强烈的危机感抓学习。强学习补短板,狠抓业务知识学习和加强与群众沟通的能力。按照缺什么学什么,需要什么学什么的原则,认真进行“充电”和“补血”,突出知识性和实用性。以解决思想和工作中存在的问题为出发点,以改进工作作风和工作方式、提高工作成效为落脚点,不断提高学习的效果。

(二)以强烈的责任感履好职。在今后的工作中,以三服务为指导思想树立扎实的工作作风,注重工作的科学性和效率性。

有关改进作风专题党课心得体会简短四

20xx年来,在区委的正确领导下,在区直属机关工委的精心指导下,区招商局党支部坚持把“服务中心、建设队伍”贯穿机关党建工作始终,认真贯彻落实党的、xx届四中、五中全会和系列重要讲话精神及省市区委关于加强基层党建工作的一系列文件精神,扎实抓好局党支部党建工作,努力推进党建工作制度化、规范化和科学化,党的建设与招商引资工作取得了较好成绩。现将区招商局党支部20xx年开展党建工作情况总结如下:

一、基本情况

区招商局共有干部职工9人,下设1个党支部,有党员8名,占总人数的87。5%,其中女党员4名,少数民族党员1名。党支部设支部书记、组织委员和宣传委员(兼组织员)各1名,纪检委员由支部书记兼任。

二、主要做法

(一)加强组织领导,明确党建责任

1、建立机构,明确责任。局党支部从完善组织机构入手,根据领导干部变动情况,调整充实了局党支部党建工作领导小组,明确支部书记是第一责任人,分管领导是直接责任人,其他支部委员各司其职,各尽其责,形成一级抓一级、层层抓党建的工作格局。

2、精心部署,统筹推进。我局把党建工作列入单位重要议事日程,年初召开专题会议研究部署,制定《区招商局20xx年党建工作计划》。不定期召开党建工作会议,把招商引资工作、专题教育活动和基层党建有机结合起来,统筹安排,统筹推进,做到“两手抓,两不误”。

(二)加强理论学习,夯实思想基础

1、突出重点,抓好党员经常性教育。结合单位实际,制定《区招商局20xx年党员学习教育计划》,以新党章、党的xx届四中、五中全会和系列重要讲话精神为重点,通过定期组织集中学习、开展专题讨论、邀请宣讲团等形式,引导党员干部全面准确地领会精神内涵和实质。结合专题教育活动的要求,组织干部职工学习了《党性的光辉爱心的传承》、《时代楷模高德荣》、《以案为鉴警钟长鸣》等正反方面的典型,引导党员干部树立正确的人生观、价值观、利益观。

2、强化招商业务知识培训。认真学习领会省市区招商引资工作会议精神,积极组织干部职工参加省、市、区各类业务培训,安排外出驻点招商人员作交流,组织干部职工学习市场经济、产业发展、商务礼仪、谈判技巧等方方面面的知识,做到常学常新,不断提高招商引资的能力和水平。

3、开展业务技能“大比拼”。6月29日下午,我局组织全体干部职工开展以“熟悉区情区况,推介以我先行”为主题的招商推介比赛,庆祝建党94周年。比赛内容为模拟招商推介会,介绍区概况,2名班子成员为评委,其余5名党员干部为参赛者。参赛者采取幻灯片与推介词相结合的形式,自选角度推介,整场比赛亮点突出、新意频现,真正实现了相互学习、取长补短,为今年的“七一”建党节带来了别开生面的一次庆祝活动。

(三)加强制度建设,增强执行力度

1、进一步完善局内规章制度。结合实际,进一步修改完善了民主生活会制度、党员管理制度、密切联系群众制度等党建工作制度。完善出台了《区招商局办公室管理制度》,对我局财务管理、公务接待、公务用车、外出考察、发文办会、廉洁从政等方面都有了明确的规定,今年1-9月份,我局公务接待经费支出同比减少19.2%,公务用车运行经费同比减少78.9%。新出台了《区招商局干部职工绩效考核实施办法(试行)》和《区招商局信息工作考核奖励办法(试行)》,建立了客观公正、科学有效、奖优罚劣的考核管理机制,充分调动了干部职工的工作积极性和主动性。

2、开好专题组织生活会。6月26日,我局党支部召开了“以践行‘三严三实’和‘忠诚干净担当’以及‘守纪律勇担责强执行重品行’”为主题的专题组织生活会暨民主评议党员会议。会前,局党支部召开专题会议进行研究,确定会议的主题、方法、步骤、时间和具体要求,全体党员认真撰写发言提纲。会上,每个党员认真剖析了一年来的思想、学习、工作、纪律、作风等情况,查找自身的问题和不足,深挖根源,提出努力方向和整改措施。党员互评以《党章》为标准,做到客观公正、实事求是。会议还对党员进行了民主评议,评选出优秀党务工作者1名,优秀共产党员1名。

3、认真落实“三会一课”制度。坚持按时按计划召开支委会和支部党员大会,及时对支部党建工作进行分析总结,找出存在的问题,提出具体的工作措施。结合“三严三实”和“忠诚干净担当”专题教育实践活动,局领导分别给全体党员上了党课。

4、全面推进党务公开工作。制定区招商局党务公开实施方案,在局办公地点醒目位置悬挂《区招商局党支部党务公开栏》,严格按照规范要求开展党务公开工作,力求做到及时、全面、真实、合法。

5、认真做好党费的收缴管理工作。严格按标准收缴党费,及时足额上缴到区直属机关工委,并认真录入《区招商局支部党费收缴登记本》。

(四)加强专题教育,促进作风转变

1、扎实开展“三严三实”和“忠诚干净担当”专题教育活动。把“三严三实”和“忠诚干净担当”专题教育列入重要工作日程,成立活动领导小组和办公室,制定实施方案,精心安排学习计划,撰写心得体会。结合单位职能职责,认真梳理列出了单位和领导班子成员的“权力清单”“责任清单”“负面清单”,明确了该做什么、能做什么和不能做什么,切实解决因不熟悉职责任务或政策业务而不会担当不敢担当的问题。

2、认真开展“实现新跨越、争当排头兵”大讨论活动。围绕招商引资工作实际,深入查找问题和差距,通过先后5次修改,最终形成了区招商局“比学赶超”目标责任书,明确了招商引资跨越发展的目标、比的对象、学的榜样、赶的目标和超的方向及具体的措施,为今后的招商引资工作指明了方向。

3、认真开展“守纪律勇担责强执行重品行”专题学习活动。根据区委组织部工作要求和党支部制定的学习计划,从今年6月起,局党支部书记给全体党员上了一次党课,后每个月安排两次专题学习,并进行交流讨论。

4、深入开展“1+x”“1+1”结对共建活动和党员到社区报到活动。不定期组织党员领导干部到瓦窑镇3个结对共建村走访民情,解难帮困,今年来共支持3个村3万元的党建工作经费。同时,充分发挥我局优势,协调xx市xx区民营企业商会到小浪坝小学开展捐资助学献爱心活动,共捐款捐物1万元,并结对帮扶5名小学生直至大学毕业、就业,今后还将长期进行“一对一”捐资助学。认真组织在职党员到黉学社区报到,认领“两个清单”,力所能及为社区解决困难,开展服务群众活动。

5、认真开展“挂包帮”、“转走访”工作。根据区委安排,我局挂钩的贫困村为瓦窑镇老营村楞木河自然村,全局9名领导干部与老营村9组、10组的21户贫困户结成帮扶对子。自工作开展以来,我局领导干部先后5次深入走访挂钩村和贫困户,了解基本情况,制定帮扶措施。

(五)加强党风廉政建设,强化干部廉政意识

党风廉政建设和反腐败工作作为党建工作的一个重要方面,关系到人心向背和党的生死存亡,区招商局始终高度重视,年初局长与副职领导和股室负责人签订党风廉政建设责任书,使大家人人头上有责任,个个肩上有担子。始终坚持民主集中制原则,做到重大事项集体研究、集体决策,增强了班子凝聚力,促进了班子团结。严格抓好廉洁自律,主要领导带头认真贯彻执行《廉政准则》等党纪、政纪及法律法规的规定,自觉抵制各种不良风气的侵蚀,廉洁从政,依法办事。班子成员和干部职工遵纪守法,廉洁勤政,全年没有发生违纪违法行为。

三、取得的成效

(一)党员素质明显提高

通过把党员学习教育作为基层党建的一项重要工作,使机关党员经常性学习得到加强,进一步加深了对党的xx届四中、五中全会和系列重要讲话精神及党纪党章科学内涵和精神实质的理解,强化了招商引资业务知识,党员的政治理论素质和业务素质明显提高。

(二)工作作风明显转变

我局通过对党员学习教育、密切联系群众等机关党建制度进行修改完善,制定出台干部职工绩效考核实施办法,认真落实组织生活会、“三会一课”及各项专题教育活动,使干部职工严格按照制度办事,真正把时间和精力用到工作上、用到服务群众和企业上,党员干部“庸、懒、散、拖”等不良作风有了明显的好转,机关作风进一步转变。

(三)促进中心工作成效明显

通过抓好基层党建,全体党员干部作风进一步转变,推进中心工作的意识进一步增强,有效促进了招商引资工作取得新的突破。1-10月,全区实施项目107项,到位资金146.9亿元,同比增长6.46%。其中省外国内项目78项,到位资金132.6亿元,同比增长5.78%。市外省内项目29项,到位资金14.3亿元,同比增长13.22%。

三、存在问题和下一步打算

总体上看,我局的党建工作取得了明显成效。但与上级要求相比,与广大党员群众的期望相比,还有一定的差距,主要表现在:一是基层党建与招商引资工作有机结合还不够,基层党建工作创新不足;二是对党员的思想教育缺乏针对性,学习教育方式方法比较单一,缺乏活力;三是干部职工深入基层、深入群众、深入企业还不够。

下一步,我们将继续贯彻落实好区委的安排部署和区直属机关工委的要求,在狠抓落实、务求实效上下功夫,进一步抓好基层党建工作,重点抓好以下几个方面的工作:

一是进一步强化理论学习。进一步完善党员学习教育的常态化和长效化机制,突出学习重点,制定学习计划,强化理论学习,坚定理想信念,为推动招商引资工作提供强有力的理论保障。

二是进一步加强作风建设。秉持“作风建设永远在路上”的理念,进一步加强干部队伍作风建设,解决和纠正损害群众利益的不正之风,为广大群众提供优质服务,努力实现作风建设常态化、长效化。

三是进一步深入群众和企业。认真落实领导蹲点和部门联村入户的要求,推动干部职工走出机关,走进基层,深入群众,深入企业,进一步提高服务群众和企业的能力和水平。

四是进一步强化工作创新。结合我局职能职责,认真探索新形势下基层党建和招商引资工作有机结合的好做法,进一步改进工作方式方法,创造性地抓好基层党建工作,实现招商引资和基层党建“两不误、两促进”的目标。

您可能关注的文档