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业务查房的心得体会和方法(大全9篇)

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业务查房的心得体会和方法(大全9篇)
2023-11-19 13:40:42    小编:ZTFB

心得体会是对一段时间内的经验和感悟的总结和反思,它可以使我们更加深入了解自己,提高自身素养。写心得体会可以帮助我们总结经验,提取问题,进一步改进自己的工作和生活方式。总结是我们提高自身能力的重要方法之一。做好总结能够让我们更好地认识自己的不足,及时纠正错误,进一步提高自己的能力水平。积极总结,才能不断进步。从现在起,我们应该更加注重总结,不断思考自己的所见所闻所做,加以总结,并能深刻领会其中的道理,取得更大的成长。总结可以为我们的未来铺平道路,帮助我们更加明确自己的目标,更有针对性地发展自己。写心得体会时,如何让读者感受到自己的成长和收获?现在,就让我们一起看看这些心得体会范文吧,相信会有不少收获。

业务查房的心得体会和方法篇一

为了提高教师的教学思想和水平,平罗县城关第一小学组织了此次功培训。回顾这次的培训,学校组织教师观看“一师一优课”部级优课视频并研讨交流、学习。在看全国教师素养大赛时,许多老师精彩的才艺展示让我感到的教师队伍中人才辈出。

在教师才艺展示中我们的可以看到老师们除了平时在课堂上讲课还有很多深藏不露的才艺,每一位都在舞台上尽情的挥洒和展示。其中有书法、国画、京剧、歌曲、舞蹈等各种才艺的展示让人眼花缭乱,拍手叫好。其中有一个女老师用舞蹈加钢琴和书法的综合性展示给我留下了深刻。我没有想到一个老师竟然能有这莫多的才艺,而且能够这莫熟练的把它们融合到一起让人感到赞叹。还有一个男老师先是用反串的方式给大家唱了一段女声京剧后面又唱了一段男生的京剧,中间还唱了一曲通俗歌曲《向天再借五百年》让人感觉这位老师对于京剧的研究颇深,唱功也是了得。还有几位女士的国画才艺展示让我作为一个美术老师也是非常的赞赏,能在短时间内完成一张作品也是很不容易的事。

看了这莫多老师的才艺展示我深深体会的了作为一个老师除了在课堂上讲课之外还要有自己的一技之长。有了才艺可以使自己变得更自信可以在有些时候大显身手,也可以让自己的生活变得丰富多彩让生活变的更美丽。

之后的优课录像观看中我们从做课老师身上也学习到了许多的东西。

1.每一位老师的课都准备的很充分,都是实实在在的,不像以前的课堂灌,追求花样,华而不实,都是站在学生的角度去考虑。

2.都体现了新课改的精神,不再是教师教、学生学的过程。而是学生在教师的引导下主动探究,师生间合作交流下的教学。

3.教师的语言都很和蔼可亲。

本次基本功培训使我更加明确了,新课程对教师的要求。强调教师必须具有高尚师德,转变教育思想、教育教学观念、教学理念。使自己成为具有专业化水平和专业能力的教师。

这次培训,对于我来说是一次难忘的充电机会。学校给我们提供了这个再学习、再提高的机会,让我们能聚集在一起相互交流,共同学习,取长补短,共同提高。我们不仅学到了丰富的知识,更进一步提高了业务素质。我们坚信通过学校的帮助,以及自身的勤奋努力,相信我们会成为新世纪基础教育战线上的精兵强将。更加致力于自己钟爱的教育事业中,更加投身于教学工作中。

业务查房的心得体会和方法篇二

通过本次寒假培训,我深刻的认识到:教师的教是为了学生的学,在教学过程中,必须充分调动学生的学习主动性、积极性。学生是有个性的人,他们不只是教学的对象,而且是学习的主体。教师传授的知识与技能施加的思想影响,都要经过学生个人的观察、思考、领悟、练习和自觉运用、自我修养,才能转化成为他们的本领与品德。一般来说,学生的学习积极性、主动性愈大,求知欲、自信心、刻苦性、探索性和创造性就愈大,学习效果愈来愈好。

对我来说感触最深的是启发式教学法,即指教师在教学过程中根据教学任务和学习的客观规律,从学生的实际出发,采用多种方式,以启发学生的思维为核心,调动学生的学习主动性和积极性,促使他们生动活泼地学习的一种教学指导思想。

课堂教学是教学工作的最基本形式,目前各种课堂教学,往往以教师为主,教师或滔滔不绝,一讲到底,或以问代讲,一问到底,学生的读书时间、思考时间、讨论时间都被挤掉了,学生的能动性、创造性被压抑、主动性被埋没,成了被动接受知识的“容器”。而启发式教学则强调了培养学生的主体意识,发展学生的主体精神,通过教师的设问、启导、开启学生的心灵,发出他们的心声,引起学习的兴趣,导出学习的最佳境界,在教学过程中充分突出了学生的主体地位,教师的主导作用,让课堂教学焕发出生命的活力。

启发式教学自东方的孔子、西方的苏格拉底开始,至今已有两千多年的历史,所以说,启发式教学是古老的;但是,启发式又是一个新鲜的教学理念,随着社会进步,科学技术传承、创新、发展,人们又赋予启发式以新的内涵,各式各样和各种流派的启发式教学风靡全球,有人称其为现代启发式。启发式教学有五个“最”:一是年岁最长;二是资格最老;三是使用效果最好;四是活动空间最广;五是适应性最强。

在日常教学过程中,运用启发式教学首先能确立主体教育观,让学生真正成为学习活动的主人。教师把主要精神和时间放在激发学生的学习兴趣上,在“导”字上下工夫,“精讲”上动脑筋,使学生始终处于自觉、积极的心态之中,全身心地投入到学习上,教学以学生为主体,使学生成为教学的主体。如在启发式教学中,让学生自己总结方法,发表看法,讨论问题,编题解答等,都是学生主体性的表现。

1内心想法和需求,从学生的知识水平,能力水平,动机水平的实际出发,采用风趣讲解,设疑引思,模拟演示等有效措施,调动每一个学生的学习积极性,使每一个学生都有在各自原有的基础上得到应有的进步。在启发式教学中,如果没有教师的设问、启导是难以想象的。正是教师所提出的启发式问题,犹如一个个闪光点,在学生的“头脑库存”中引起碰撞,迸发出火花,把学生现实的“惑”和原有的见闻、体验、知识,认识沟通起来,最后水到渠成地解决问题。可见,启发式教学充分发挥了教师的主导作用。

再次,启发式教学加强了师生双方情感交流,营造了民主和谐、愉悦的课堂教学气氛。中国历来比较讲究“师道尊严”。课堂教学中,教师教、学生学的教学形式是天经地义。教师高高在上,扮演着“传道、授业、解惑”的角色,其权威性不可动摇,而学生只有处于被接受的状态,很少有自由学习,主动学习的机会。长此以来,学生变得不敢想,不敢说,仿佛学习的事只要跟着老师就行了,有的甚至到了“唯师命是从”的地步。这种僵化、刻板、拘束的学习氛围无疑成了学生学习的枷锁。在启发性教学中,教师摒弃了“满堂灌”的传统做法,通过教师的设问、启导,不仅调动了学生思维的积极性,让学生敢于发表不同的见解,在民主讨论的基础上获得新知,而且还要了解感受学生对设问、启导的反应,然后根据这些及时给予评价或进一步启导,甚至改变教法。学生从教师的评价和启导中也及时获得了反馈信息,这些反馈信息使学生集中注意调整情绪,强化正确,改正错误,2促进学习。只有师生间的情感交流和认知信息的反馈,教学活动才能顺利进行,教学才能成功。

最后,启发式教学注重学习方法的指导和学习能力的培养。学习效果不仅与人的智力和学习方法有关而且与学习心态有关。教师的言谈举止含蓄而富于启发,就有利于学生形成最佳的学习心态,引起学生无穷的兴趣,在兴致勃勃中来学习知识,他们会感到愉快,学得快,记得牢。另外根据学生心理特点:好动,好胜,好强,好奇,设计有启发性的问题;操作演示学具、教具;利用多种媒体共同发挥作用,使课堂教学取得事半功倍的效果。

在启发式教学中,通过老师的设问、启导、引导学生自己的学习过程中学会求知,学会观察,学会操作,掌握学习方法,形成较强的学习能力,达到“授人以渔”的目的,实现“举一反三”这个启发的最高目标。

总之,与传统的课堂教学不一样,启发式教学是在师生人格完全平等的基础上进行的富于爱心的交流,是人与人精神的契合。是相互尊重和创造,是师生共同进行的美的创造活动。它使师生的生命力在课堂上得到积极发挥,使课堂教学焕发出生命的活力。

业务查房的心得体会和方法篇三

随着现代社会的发展,企业为了监督员工的工作质量和管理效果,经常对业务进行巡查,这就是所谓的“业务查房”。作为一个工作多年的管理者,我对业务查房有自己的实际经验和心得,今天我将分享我的体会。

第二段:前期准备。

在进行业务查房之前,首先需要做好充足的准备。具体来讲,要了解所有需要巡查的信息和工具,例如产品介绍,各部门的工作流程和销售数据。此外,还需要建立与员工的良好关系,并明确巡查的目的和规范,以免员工产生误解。

第三段:巡查过程。

在巡查过程中,要认真记录员工所做的事情,包括接待顾客的过程、产品销售的过程和服务的反馈等。同时,还需要按照规定的流程进行、遵守制定的程序,做到公正客观。在巡查过程中,还需要与员工本人面对面的沟通,了解其最新的工作进展和职业成长的需求,这有助于创建一个积极的工作环境。

第四段:评价和反馈。

一旦巡查完成,需要对员工的工作做出反馈。评价员工的工作能力和表现时,首先要强调员工的优点,提供真实的帮助和意见,帮助员工成长。同时,也不能太苛刻,不要挑毛病,毕竟是在帮助员工提升工作质量。

第五段:总结。

在业务查房的实际操作中,我们要保持工作的热情,不断学习提高自己的业务水平。同时,要努力和员工建立良好的关系,体现尊重管理和人性化的管理思路。通过巡查和反馈,一定要着重于提高员工的工作效率和客户满意度,为企业赢得更多的机会和口碑。

总之,巡查员工工作的目的是为了提高企业的利润和效率,管理的原则是尊重员工的个性和意见。在实际操作中,我们要灵活掌握方法,结合实际情况,做好工作计划,努力为公司创造更多的价值。

业务查房的心得体会和方法篇四

近年来,随着市场竞争的日益激烈,业务查房作为一种重要的经营手段和管理方式,越来越受到企业的重视和关注。作为企业管理者,我们要不断总结经验,提升业务查房的质量和效果。通过实践和思考,我深刻体会到了业务查房的重要性,并积累了一些宝贵的经验和心得。

首先,业务查房是发现问题和解决问题的有力工具。经常有这样的情况,一个项目在刚投入运营时,业绩良好,但随着时间的推移,业绩开始下滑。这时候,通过对业务查房,我们可以深入了解各个环节的运营情况,找出导致业绩下滑的原因,并及时采取有效措施进行调整和修正。业务查房可以帮助我们发现问题,适时解决问题,有效提升企业的经营效益。

其次,业务查房是了解客户需求,提升服务质量的重要途径。顾客永远是企业最重要的资源,了解客户的需求和期望,才能更好地满足他们的需求,提供优质的服务。通过业务查房,我们可以近距离接触客户,听取他们的建议和意见,了解他们的真实需求,及时改进产品和服务,提升客户满意度,增强客户粘性。只有不断提升服务质量,才能在激烈竞争中立于不败之地。

第三,业务查房是培养员工和激励员工的有效手段。员工是企业的生命线,他们的工作表现直接影响着企业的形象和业绩。通过业务查房,我们可以及时了解员工的工作情况和思想动态,发现他们存在的问题和困惑,给予他们必要的指导和帮助,帮助他们成长和进步。同时,业务查房也是对优秀员工的表彰和激励,通过公开表扬和奖励,激发员工的积极性和创造力,提高员工的工作热情和参与度。

第四,业务查房是推动流程优化和创新的重要手段。在不断发展的市场环境中,企业必须不断优化流程、创新服务,以适应市场的需求和变化。通过业务查房,我们可以深入了解各个环节的运作情况,发现问题和短板,进行优化和创新,提升效率和竞争力。通过业务查房,可以不断引入新的理念和观念,推动企业的转型和升级,不断满足客户的需求,开拓新的市场。

最后,业务查房要注意方法和效果的衡量。要想确保业务查房的效果和影响力,我们首先要确保查房的方法和手段得当。业务查房要注重细节,关注实际效果,掌握客户的反馈和评价,及时调整和改进工作方法。同时,业务查房要注重数据分析和结果评估,通过数据统计和分析,评估业务查房的效果和影响,及时总结经验教训,提升业务查房的质量和效率。

总的来说,业务查房对于提升企业经营质量、优化服务流程、了解客户需求等方面都具有重要意义。在实践中,我们要注重方法和效果的衡量,不断总结经验,改进工作,提升自身素质和能力,为企业的持续发展做出更大的贡献。相信通过业务查房的精心策划和实施,企业一定能够取得更加出色的成绩。

业务查房的心得体会和方法篇五

业务查房是企业管理中非常重要的一环,通过查房可以及时了解员工工作情况、发现问题和提供指导。在我参与业务查房的过程中,我积累了一定的心得体会和感悟。下面我将结合自身经历与大家分享。

第二段:准备工作的重要性。

在进行业务查房之前,先期的准备工作非常重要。首先需要了解所查房的业务范围、目标和关键指标,从而提前制定查房计划。其次,还需了解相关业务部门或员工的工作情况和绩效状况,这样才能做到心中有数,有针对性地开展查房工作。另外,还要做好与被查房员工的沟通工作,明确查房的目的和方式,让员工有被监督的意识和主动配合的态度。

在进行业务查房时,要注意运用一些查房的技巧和方法,以提高查房的效果。首先是倾听,不仅要听员工的汇报,还要听取他们的隐含信息,了解他们的想法和问题。其次,要观察,通过观察员工的工作状态、工作环境和工作效率,判断他们是否遵守规定、配合合作,以及是否存在问题。再次,要提问,通过针对性的问题,引导员工主动反思工作中的问题和不足。最后,要给予肯定和鼓励,及时表扬员工的优点和亮点,激励他们的积极性,从而提高业绩和工作质量。

第四段:及时反馈与问题解决。

业务查房后的重要环节是及时给予员工反馈,以及解决查房中发现的问题。在给予反馈时要注意方式和态度,既要及时指出问题,又要用鼓励和启发的语言,激发员工的积极性和改进意愿。同时,要以问题为导向,帮助员工寻找解决问题的方法和路径。有些问题可能需要多方合作,这时候需要组织相关人员进行讨论和协商,共同解决问题。

第五段:总结和展望。

通过参与业务查房,我深刻认识到业务查房对企业管理的重要性,只有及时了解工作中的问题和短板,才能及时提供指导和切实解决问题。在之后的工作中,我将进一步加强业务查房的能力,不断总结和积累经验,为企业的发展和员工的成长做出更大的贡献。

通过以上几个方面的梳理和总结,我对业务查房有了更为清晰的认识和理解。业务查房不仅是一种管理手段,更是一种促进企业发展的重要工具。它的作用不仅局限在监督和提供指导,更重要的是能够推动员工持续改进和优化工作流程,为企业创造更大的增值。我相信,通过持续的学习和实践,我会在业务查房中不断成长,为企业的发展做出更大的贡献。

业务查房的心得体会和方法篇六

业务查房是一种非常重要的管理方式,可以有效地提高管理水平,并保证项目的正常运营。在进行业务查房的过程中,往往能够发现各种问题,并及时予以解决,从而提高项目的质量和效率。在这篇文章中,我将分享一下自己的业务查房心得体会。

业务查房是指对企业或项目的业务进行检查或督促,以确保各项工作的顺利进行。查房的主要目的是为了发现以及解决问题,保证项目在整个运营过程中的顺畅和高效。通过对业务的查房可以及时发现各种问题,从而采取措施,提高项目的运营效率和品质。

在进行业务查房时,需要注意以下几点。首先,要根据不同的业务设置不同的巡查频率。对于重点区域和关键环节需要加大巡查频率。其次,要保证巡查流程的规范性和严谨性,确保巡查内容详实真实。最后,要善于发现问题,并及时提供解决方案,以避免问题扩大化。

通过业务查房,可以有效地识别并解决问题,增加对项目或企业运营的监管,提高管理质量和效率。定期的业务查房可以保证项目按时按质地完成,而且还能改善与顾客关系,提升业务形象。

在业务查房中,要用心检查,发现问题,及时处理,并吸取经验教训,总结经验和技巧。值得注意的是,业务查房的时效性和及时性非常重要,因此在执行方案时,也要牢记这一点。除此之外,还应注重对管理人员的培训和激励,充分调动他们的积极性和工作热情。

第五段:最后说几句。

在进行业务查房的时候,我们需要认真负责,按照规范执行工作,及时发现问题,提出相应的解决方案。通过不断的总结和提升工作质量,我们可以不断提高业务查房的效率和品质,使项目更加成功和优秀。

业务查房的心得体会和方法篇七

【引言段】(200字)。

业务查房是企业管理中一项十分重要的工作,通过定期巡查各个部门的运营情况和员工的工作状况,及时发现问题并及时解决,能够保证企业持续稳定发展。在长期的工作中,我积累了一些经验和感悟,希望通过本文与大家分享。

【主体段1】(200字)。

首先,我认为业务查房要注重与员工的沟通和交流。通过与员工的沟通,我们可以了解他们的工作情况、工作困难以及意见建议,及时解决他们的问题,提高他们的工作积极性和满意度。另一方面,也能够倾听员工的声音,了解公司的问题和隐患。这样的双向沟通不仅提高了员工的工作效率和团队合作能力,也增强了员工对企业的归属感和忠诚度。

【主体段2】(200字)。

其次,业务查房要注重细节观察和问题发现。在巡查过程中,我们不仅要关注表面的表现,更需要深入微观,从细节中发现问题。例如,观察员工的工作态度、工作流程和操作规范是否符合要求,是否存在安全隐患和操作失误等。只有通过细致入微的观察,才能发现并解决潜在问题,提高工作质量和效率。

【主体段3】(200字)。

此外,我认为业务查房要注重整体效益和效果。在巡查过程中,我们不仅要关注细节,还要把握整体情况。通过对整个部门或企业的运营情况进行综合分析,找出存在的问题并提出解决方案。例如,发现某个部门的工作在其他部门之间出现瓶颈,我们可以适时调整资源和工作流程,提高整体的工作效率和效果。

【结尾段】(200字)。

通过业务查房的工作,我体会到与员工的沟通交流对于企业的发展至关重要,只有建立良好的沟通渠道,才能增强员工的凝聚力和创造力。同时,通过细节观察和问题发现,可以提前预防和解决潜在问题,保证工作的安全性和可靠性。最后,注重整体效益和效果,可以更好地指导企业的战略决策和工作安排。综上所述,业务查房既是一项具体的工作,也是一种管理理念,通过不断总结和实践,我们可以更好地提高企业的运营能力,进一步推动企业发展。对于我个人而言,这也是一种锻炼和提升自己的机会,我会继续努力,不断精进。

业务查房的心得体会和方法篇八

近年来,各大公司越来越注重管理的精细化。随着业务发展的快速发展,业务查房已经成为了公司管理中不可缺少的一环。作为一名员工,我也参与了多次业务查房,从中有了一些心得体会,特此分享给大家。

第二段:准备工作。

业务查房之前,我们首先要做好准备工作,包括对本月份业务目标的紧密关注,以及对团队实际完成情况和问题的了解。此外,我们也要提前准备好相关数据和业务资料,确保查房顺利进行。通过这些准备,我们能够更清晰地了解业务进展,及时发现问题,并制定合理的解决方案。

第三段:查房过程。

在业务查房过程中,我们要全面深入地了解各项业务情况。首先,要了解业务进展是否按照计划进行,其次要对业务人员的工作质量进行评估,包括工作效率、执行力、沟通能力等等。通过查房,不仅可以发现问题、改进工作,还可以总结经验、提高团队的执行力。

第四段:业务问题解决。

在业务查房中,我们不可避免地会发现一些问题。这时,我们的目的就是要积极解决问题。我们要迅速制定合理的解决方案,并对解决方案执行进行跟踪和监控,确保问题得到解决。在解决问题的过程中,我们不仅需要追究问题责任,还需要给予指正和改进方案,让团队成员能够快速掌握业务知识,提高工作效率。

第五段:反思总结。

业务查房之后,我们需要反思总结。通过反思总结,我们可以发现查房的不足之处,及时改正,使得查房效果更加完美。此外,我们也要总结好的经验,提高自己的查房能力,便于在下次查房中更好地发现问题。通过反思总结,我们能够更好地追求完美,奉献更好的个人能力,为公司创造更大的价值。

结尾:

通过多次业务查房,我发现,业务查房不仅是一种管理形式,更是一种态度,是一种推动公司发展的力量。我们要以积极的态度对待业务查房,发扬团队协作精神,发现问题,及时纠正,推动公司不断发展。

业务查房的心得体会和方法篇九

暑假已经结束了,但暑假里那二十七天的社会实践的经历却依然历历在目。我为合肥百维百品公司在超市做长城天赋红酒促销。

上岗前一天,我们一群人集聚在公司的会议室里,听胡主管为我们做上岗前的培训。大致可以分为:产品知识、常见的销售技巧以及超市里的规章制度。以前的时候算是知道有一种酒叫红酒,也曾经尝过,但是从来没有细细研究过,所以在培训的时候,我并没有那种恍然大悟的感觉,反而是一团乱,什么“赤霞珠”,什么“雷司令”,什么葡萄树龄在16年以上,什么橡木桶沉淀6个月,总之,就是不明白,更甚至在主管说一些名词的时候,我字都不知道是哪个字,当时的情况也不会允许我们慢慢问,慢慢记,想想60多个红酒品项还有口子窖白酒的知识要在一个下午全部告诉我们,就是光读产品知识也要很长时间了。但是,就是因为这种“乱”,激起我的好奇心,使我想要去了解它们到底是什么,回家后我就上网查询相关资料并整理笔记。上班的第一天,我看见我们家红酒的长促,我喊她大姐,她带我办理了超市的进场后,告诉了我我们家红酒的位置,然后她让我自己先记一下,因为大姐需要为超市干活,需要去整理仓库等。大姐走后,我其实很高兴,因为刚来,所以我觉得很尴尬,如果大姐和我呆在一起,我肯定是局促的都不敢动,但实质上,在培训过后,在我查找资料后,在那时我看到真实的物品时,我是异常兴奋的,我很想把我所知道的仅有的知识和这些酒对应起来,真正的明白他们。我记得我从最左边的货架开始一个一个的看,从价格到酒瓶后面的介绍,一个个了解,但是,时间很快,并没有多长时间我就看完了,然后,我开始觉得无聊,于是我就沿着整个酒水部从头走到尾,再从尾走到头。

后来,大姐回来了,她休息了一会,然后开始和我说话,问我多大了,家住的近不近,说我能出来打工很懂事之类的,在一番了解后,我也慢慢放松下来,然后她带着我又从头开始看我们家的红酒,说了很多,事后我想,她是在给我,但是,我必须承认她对我的“”行动很成功,因为我到现在都认为我们家长城天赋的红酒是最好的。当然她的“”说辞也是我后来和客户说的台词,大概内容是这样的:您好,需要红酒吗,自己喝还是送人啊,不管回答还是不回答,接着说可以看先长城的,现在做活动,直接返现金给您。如果是自己喝,您看这款长城天赋精选级的(主推产品),118,返15元,现在就只要103就能买到价值118的红酒。不买的话,接着介绍,您看这款酒是赤霞珠酿造的,这时,有的客人会问,什么?不问,不管,接着说,赤霞珠是酿造红酒最后的葡萄品种。为了加以证明,一般会接着说,您可以看下那边比较贵的红酒都是这种葡萄酿造而成的。还不买,再接着说,您可以再看下这款酒的瓶身,有的客人就会笑着说:“我自己喝,不用那么讲究,瓶子好看不好看,没关系。”之类的话,这个时候很严肃的说,那不一样的,您看这种瓶底的凹槽特别深,这是因为这样啊,倒酒的时候,酒里的一些杂质就会停留在底部圈底,不会影响酒的口感。这个时候,去拿比较贵的酒过来,给客人看,您看,是不是赤霞珠的,是不是底部凹槽特别深。然后,再介绍一下活动,说真的很划算的,中秋节过后就没有活动了。基本呢,客人这个时候,就会选择一瓶或者几瓶带走。如果选择送人,除了以上的基本说辞外,还可以介绍包装带,说送人这样很好看的。有的客人会选择礼盒送人,礼盒里面一般都有开瓶器,就会再介绍下开瓶器,越贵的,送的开瓶器就越全面,瓶塞,过滤器,倒酒器都说一遍。总之就是一句话,不停的说话。大姐后来告诉我,有的客人即使不买明白说了看看,也不要就走开了,还是要介绍,尤其是,看的是礼盒,都要礼貌的说,我打开给您看下,很多客人就会连忙说,不用不用,这时,千万不要听客人的,笑着说:“没关系的,您可以看下。”基本上,客人都是有想知道这种贵的,这种精美的盒子包装下到底是什么的欲望,打开再加上介绍,再说活动,会让客人觉得真的很划算,很有可能会买下来。当然,不可能永远都是这么顺利的,尤其是在众多选择的超市里,我们家竞品有款超市做特价,原价60几,现在只要29.9元的卖的很好,有的客人就算我再怎么介绍,只要听竞品家大姐说:“来看下这款呢,家乐福特价,原价60几,现在29.9。”客人就会被吸引过去,很有可能就会买。我一遇到这样的事,就会放弃这类客人,因为我从心底认为顾客会选择他们认为最优惠的,当然,我就会很不开心。后来大姐对我说:“一般选择在60~70这个价位的顾客,虽然很有可能被这个特价产品吸引,但是并不代表着就不会选择我们家的产品,依然要面带微笑,当客人再次看我们家酒时,说说,可以尝试一下这款,反响真的不错的,即使最后客人还是买了特价酒,但是这样是给客人留下了好印象,可能以后,等没有活动的时候,就会想到你的介绍,就可能会选择呢!”后来我想想,这样告诉自己,保持平常心,做好自己能做好的,尽力就好!

通过这次酒水的促销,我认为做销售的要做到以下几点:1、要有良好的专业素质。当我们在向顾客推销时,首先自己得对要推销的产品有足够的了解,大量的产品知识的储备会使得我们在与顾客交流的过程中有相当的底气,这样才能解决顾客在消费过程中一系列的问题,让消费者明明白白、放放心心地购买,在不知不觉中塑造良好的品牌形象2.要自信,对自己自信,对自己的产品自信。只有自己相信自己的产品,相信自己,主动去与客人进行交流,才有可能准确的抓住客人的需求,然后在推销过程中,语言要简洁,同时还要有亲和力。在面对顾客的质疑时,要有良好的心态来应对,不能自乱阵脚,语无伦次。3.要有良好的心理素质及受挫抗压能力,超市的品牌多,促销员也就多,大家都想自己能够卖出自己的产品,这是正常心理,自己尽力就好。4.要有吃苦耐劳的精神。每天都呆在一个地方,每天面对不同的客人介绍同样的产品,甚至说同样的话,实在是很枯燥。这就要考验我们的敬业精神了,要吃苦耐劳。

对于我们在校大学生来说,进行暑期的社会实践活动,不仅是为了赚外快,更重要的是去尝试更多可能性,发掘自身的潜能,感受社会现实,找出适合自己的发展道路。因为在学校里学什么专业,并不代表以后就能从事那个行业,多与社会接触,才能更好地找到自己的位置。然后会自己订一个实际可行的职业生涯规划,为以后的生活打下良好的基础。这次的社会实践时间虽然不长,但让我感受到我们不仅仅要学习更多的专业知识,在今后的生活中,我们更要学会得之坦然,失之淡然,顺其自然,争其必然,提高自己思辨的能力,理性分析的能力,独立解决问题的能力,全面的提高自己,只有这样,在社会竞争如此激烈的今天,我们才能更好的适应它。希望我们在以后的暑期社会实践中能够了解更多,学到更多。

大学时光过得飞快,不知不觉的便了结学业踏入社会,接受了人生中第一份真正工作的前奏——实习日程。一切的勤勤恳恳,在实习的这些日子里,我感到工作中无时无刻的知识灌输,让我学到了许多书本上无法体验的知识与技能。通过实习,感受颇多,真正体会到了脱离学校环境这一母体,独自融入陌生社会,那种对人对事的谨慎与责任。回想起近三个月的实习生活,我感觉社会的力量是异样的庞大,磨掉了学生时代的棱棱角角,让我们变得几分踏实、寻回自我,从而更加了解自己,坚定信心,勇于承担责任,面对困难。

实习目的:我之所以选择销售类行业实习,其中有我喜爱的成分,同时,也有为将来人生事业铺设基础的幻想。我原本专业为社区管理,在外人看来好像与房地产、物业、社区工作挂钩,应找适合自己专长,对口的工作,而我偏偏折我所愿,做我所爱,踏入在我看来不知道深浅的营销行业。此次实习,一部分是将自己所课外习得的知识加以实践,另一部分便是考验自己十几年的求学能力、社会适应能力、个人判断能力与他人工作协调能力等。总之,便是对自己综合素养的一次考核。人们都说营销是一门需技术的工种,我赞同这个观点,通过营销培养实际工作能力与分析能力,以达到学以致用的目的。

实习时间:

实习单位:青岛xxx贸易有限公司。

实习报告:

一、实习单位的具体情况。

青岛xxx贸易有限公司,坐落于中国山东青岛市,是一家主营酒类、酒品服务的新型公司。其服务宗旨为“高雅”打造您的美丽(新一代的高雅)。主营纯原装进口法国红酒,主要包括罗希德aoc级法国干红葡萄酒、aop级洛兹威吉干红葡萄酒等几十种酒品,并为消费者待客送礼为主打,并形成其具有的特色运作模式。虽然我实习的公司没有像其他大型企业最具规模,也没有像其他生产企业具有庞大的人员,但我认为做销售更是一种无形的掌控,公司有自己的仓库与采购部门,有自己的人事与行政部门,更具一系列的严格规章制度,规范企业的正常运作,部门之间各司其职,相得益彰,形成一股凝聚力,让融入其中的我感到自豪不已。

二、实习内容。

出于自主择业,我应聘到了青岛xxx贸易有限公司。初进公司,感到自己真正的走出了校门,踏进了社会,我开始拥有自己人生中第一份工作,有些激动,有些成长,更多的便是欣喜。

我开始的职位便是销售,但刚开始具体的销售方法与技巧,具体的销售形式尚未知晓,可是随着后来工作的深入,渐渐的掌握了整个所谓销售的具体工作。细想起来与大学期间渴望的那种形式,那种环境尚有差距,刚开始心有落差,但转变心态来讲,既来之则安之罢了,默默坚持了剩下来的工作,当下回想起来,觉得梦想与现实差距甚远。入职时分,经理接待了我,他自我一番介绍之后,便开始询问我的相关信息,之前有没有干过销售类的兼职或有没有接触过红酒销售方面的知识。接下来便是介绍公司概况与主营业务,红酒品类与起源,这一来让我感觉我尚有许多知识去掌握,去学习。第一天的实习,我激情一片。之后,便给我一本关于酒类酒品服务的宣传单页,我细看着每一页,欣赏着每一种酒文化与历史。选择了销售,首先便要深入了解自己的产品与附加产物;其次要具备描述或谈论商品的能力;第三要掌握商业原则的综合知识;第四,熟悉商业手段和竞争对手的举动;第五,谈论商品之外其他事物的能力;第六,判断顾客的能力与评价优劣的能力。我懂的得所有的营销技巧都非朝夕之功,需要理论与实践的结合,需要努力与社会经验的浓缩。因此,我满怀希望的做好了准备,准备在销售行业里翻越自己。

首次接触酒水销售,经理让我要有意识的识记宣传册里每一品类酒的规格与特征,产地与历史渊源。随后便指派相关人员带领我参观酒架上各种酒的摆放与标签贴处,并为我一一介绍每一种酒的特点,每一种酒的销量与储藏,我耐心的听着讲解,并有意识的记着,因为刚开始的任务便是掌握自己接触的商品,便是实习的集训阶段,整个的集训活动由此慢慢展开。我刚开始的几天便是白天识记酒品,熟悉公司的工作流程与业务。晚上便是由组织的集训问答,几天下来,觉得自己所学甚多,过得很充实,对培训老师的提问算是对答如流了,由此我体会到公司培育一批员工所付出的艰辛与不易。然而,换个角度看来,又是公司与员工利益的双赢合作。就这样,参加公司的集训时间就是广博的去了解公司的宗旨文化、所要面对的业务流程,并培养为事业奋斗的激情。初来咋到,经过几天的集训,让我获益匪浅,从未想到参加工作到单位也能重拾在校期间的学习热情,当时就是感觉充实。

培训的时间飞快,感觉更是短暂高效的学习,虽然对酒品了解的还可以,可毕竟还是新员工,新工作,新领域,对现实的店面销售来说,经验尚不成熟。因此,试用期过后,我被调入公司的仓库实习工作流程,看着琳琅满目的货物,闻着一阵阵的酒香,感觉自己与酒已浑然一体,在仓库主管的指导下,学习酒品的存储与码放,标签的放置与进出商品数目的清点与制单,整个工作流程感觉新鲜事物,需要更多的细心与责任。在仓库工作实习的那几天便已熟悉了身边的环境,与老员工打成一片的干活,真正感受到了团结工作的激情,随着货物的发放与进仓,难免会有体力的搬运劳动,虽是辛苦,但是工作的一部分,便无可抱怨。日复一日,持续了几天的劳顿,夜晚与同事走走街道巷口,一起吃路边小摊,酒水庆祝自己的辛劳,感觉是异样的温暖快乐,虽是疲惫,但无时不感慨人世生活的美好的美好。实习的日子就这样一天天的被抹去,虽然没有较高的薪酬待遇,但学到了课堂中老师无法讲到的,课本中无法给予的那种人际关系情结与实践经验体会。

仓库内工作只是实习的某一环节,不曾与销售职位挂钩,可以说仓库内的工作只是为销售做出的辅助与铺垫罢了,接下来的工作便是相当的切入职位定向——转销售岗。首先给我的突然便是销售的异种方式——网购。公司有自己的淘宝id,有自己的货源与供应系统,网购?没想到自己以前的网络购物变成如今的网络销售,并且还是自己真真正正的工作,这便是少却了与客户面对面的交流与谈判。在公司网销高手的指导下,了解如何面对临仅有的对话框窗口来介绍自己的产品,如何使顾客信服自己的品牌,如何巧抓顾客网购心理与说话技巧等。一系列的知识,顿时感觉其中深藏的玄机太让人深不可测,但这种方式的营销,每达成一次订单,都会直接彰显着个人的潜在能力与技巧,同时,更能坚定对每一客户成交的必胜信心。学习电销,跟随主管的教导,还要定期的进行网站美化,学习怎样改动酒品价格,怎样上传图片样张进行产品上架与下架,当下感觉每完成一步都是对自己能力层级的拔高,通过这一系列的方方面面,其中渗透好多综合知识,让我感觉那就是一种技术。

刚参加工作,开始虽有些辛苦,但值得肯定的一点是,在公司里做网销,上班的时间是固定的,在有限的时间里做更多的业绩是提高自己工资档次的途径,也是公司提拔晋升自己的标准,让我感到做销售便要业绩吃饭,用业绩说服他人。开始几日,还没能脱离“师傅”的说教,感觉自己好有压力,需要破茧而出去独立面对客户的问答,去学习婉转的言辞应对技巧。经过一段时间的阶段实习作业,感觉自己收获颇丰,开始对电销行业有很大的了解与掌握,不但对公司,对自己将来独辟蹊径的网销创业也能打下坚实基础。

在进行网销酒水的同时,经理也给我们计划了每周的业务培训,增加见识,熟练业务技能,为更好的提升业务能力,每周一次的培训,施行竟答作业,还好每次的我表现优异,连续几次得到公司团队的认可,这更为自己平添几分奋斗激情。接下来的实习内容便是真真正正的脱离虚拟,去实体店面的营销作业,通过几天的培训学习,店内销售技巧更为浓厚,运用的知识更为复杂,因为它需要直面顾客,形成一种无形的公平交易。首先,经理让我去店面跟随老店员的工作流程,初入实体店,满目酒色芬芳,各式红酒整齐优美的摆放着,让我看的眼花缭乱,通过店姐的讲解,才明白酒品是分等级依价格归类展销,看着凌乱的标签,心中几天前识记的知识有些遗忘,需要重新梳理,真正的做到在顾客面前无一遗漏的讲解。店姐说只有让我好好掌握每一种酒的特点,才能方便接下来的工作,同时还要我学习接待顾客的礼节与方式,因此,我在平时识记知识同时,还要看着店姐的待客方式,这让我又充实了一些学问,感觉做销售是所学知识面的综合作用,这让我着实学到了不少,不愧是更为技术的工种,不愧是考验自己灵活应变的工种。

通过不断学习,店姐还教我说,顾客最关心的便是酒性的真伪,而不是所谓的价格,一瓶好酒能招揽不少回头客,更重要的是还能形成连锁效应,这就要求我们这些做销售一线的使出浑身解数使顾客信服,同时,店内的服务与交流的热情与否,有时候也能无形的促成一次交易等,我听着这所有一系列的经验,感觉真是胜读十年书啊!可当下都被我这无经验的新手借鉴过来。

不过在销售讲解过程中,并不是所有的顾客都能买你的帐,我就遇到一次,感觉自己的压力暴涨,幸得店姐解围,当时那顾客好是懂酒较深,说的各式酒名,酒文化让我无言以对,却时时对我的讲解怀疑,挑问题。现在细想起来,遇到那样的`刺骨顾客让我觉得一路坎坷,值得庆幸的是,在店姐的辅助下最后成交了一单,我却感觉无从欢喜。

时间就这样一天天流逝,销售路途中的坎坷无数次,却让我步步汲取经验,从而让我打开了性格,学到了课堂内无法获得的待人接物能力,我认为课堂学习功课知识固然重要,要得到灵活运用工作中,便是更加的完美无缺。

三、实习总结与感悟。

实习的时间结束了,他给与我的财富与无形的实践能力,使我这刚走出校门的大学生,在今后的社会中拥有了抵挡风雨的法宝。销售实习期间,我拓宽了视野,增长了见识,也体验到社会竞争的残酷,而更多的是希望自己在工作中积累各方面的经验,为将来自己走创业之路做准备。

实习,是大学生活的结束,也是自己步入社会努力工作的开始。他使我们在实践中了解社会,让我们学到了很多在课堂上根本就学不到的知识也打开了视野,长了见识,为我们以后进一步走向社会打下坚实的基础,实习是我们把学到的理论知识应用在实践中的一次尝试。

实习是每一个大学毕业生必须拥有的一段经历,在这短暂的实习期间,我深深感到了自己的不足,专业理论知识和实践应用上的差距。我相信,事在人为,有志者事竟成,在以后的工作学习中,我会更加努力,取长补短,虚心求教,不断提升自我,在社会上贡献出自己的一份力量。

最后很感谢青岛xxx贸易有限公司能够给我这样实习的机会,也感谢我的母校对我三年来的培育,让我学到更深层次的宝贵知识,实现了自己人生素养与技能的整体提高,我誓言:在未来的人生和工作道路上,我会心存感恩,继续向前,更加努力用心的走下去,写好人生每一步!

实习名称:毕业实习实习时间:专业班级:姓名(学号):

标题:荣恩堂酒业推销实践。

姓名:***。

院部:计算机课学与技术学院。

专业:物联网。

年级:12级。

学号:

填表日期:

共青团湖北科技学院委员会。

摘要:为了响应学校关于暑期社会实践的号召,完成学校布置的任务,同时也为了增加自己的社会阅历和工作经验,为将来能有一个好的就业机会做准备,在暑假期间,我留在了咸宁本地,体验这大千世界的众生百态。

俗话说:“没有实践,就没有发言权”,只有亲身经历过才会有那种真实的感觉。作为一个学生,我原与社会的接触并不多,但在这次的实践中,我更好的接触了这个社会,了解了这个社会。我想通过这次实践,在我毕业之后走上社会的时候,我能够更好的找到生活的重心。实践是检验真理的唯一标准,在学校的时候,我们学习了很多理论知识,但实际操作,亲身实践的机会较少,而学习是为了实践,只有经过了自己的亲身实践才能更好的理解书本上的理论知识。这个暑假里,我通过社会实践收获了很多在学校学不到的东西,更加深了我对书本的感悟。

关键字:销售员推销暑期社会实践饭局。

实践目的:结合自己的专业,让理论运用到实践中,在实践中不断巩固强化理论知识,使理论与实践相结合;在实践中认识社会、增长才干、提高自身素质、为日后真正走进社会铺定基石。

实践对象:吃饭人群。

实践过程:

在大学的第二个暑假里,经过自己的求职,终于在咸宁荣恩堂酒业做酒类推销员,工作时间为晚上六点到九点,是晚上人们吃饭的时间。考虑过后我答应了下来。开始主要是考虑到自己一直以来没有任何的工作经验,可以说对这个社会还不太了解,而且也想突破一下自己的性格,希望自己能够做到落落大方,能够有胆量和每个性格迥异的人讲话。让整日呆在象牙塔里的我,尝到了生活的现实和不易。或许,这种真切的体会,才是最宝贵的收获。同时我意识到了自从走进了大学,就业问题就似乎总是围绕在我们的身边,成了说不完的话题。在现今社会,招聘会上的大字报都总写着“有经验者优先”,可还在校园里面的我们这班学子社会经验又会拥有多少呢?为了拓展自身的知识面,扩大与社会的接触面,增加个人在社会竞争中的经验,锻炼和提高自己的能力,以便在以后毕业后能真正走入社会,能够适应国内外的经济形势的变化,并且能够在生活和工作中很好地处理各方面的问题,这也是我接受了这份工作的另一个重要理由。

开始考虑的事情根本就是皮毛,只有真正的工作了,才知道别看是一个小小的工作,也会有多多的精神上的受益。每天晚上6点上班晚上9点下班,在这段时间里要向每位来的顾客介绍他们所需要的产品。基本上,要首先向他们介绍我们的推销活动和荣恩堂这款保健酒的基本功效。首先作为产品的推销员要了解商品的基本知识。基本途径为3种:第一种,阅读商品的宣传单,了解商品的基本特性以及商品的一些基本数据,其中包括:酒精浓度、出产地点、容量大小等;第二种,通过上网查询以及了解网上对该品牌的该项目的口碑如何;第三种,多看多听多去从那些资历比较深的店员中了解应该如何去向顾客推销、宣传我们的商品。这些是从宣传单上学不到的,就好比老师常说的“理论是理论,最终还是要应用到实际中去。”实践可以把我们在学校所学的理论知识,运用到客观实际中去,使自己所学的理论知识有用武之地。只学不实践,那么所学的就等于零。理论应该与实践相结合。另一方面,实践可为以后找工作打基础。从他们那里可以提炼出顾客更关注哪些,而且他们是经过厂家定期培训过的,更加了解每种酒类品牌。

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