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安全责任剖析心得体会及感悟 安全生产责任心得(4篇)

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安全责任剖析心得体会及感悟 安全生产责任心得(4篇)
2022-12-31 06:38:25    小编:ZTFB

我们在一些事情上受到启发后,应该马上记录下来,写一篇心得体会,这样我们可以养成良好的总结方法。我们想要好好写一篇心得体会,可是却无从下手吗?下面我帮大家找寻并整理了一些优秀的心得体会范文,我们一起来了解一下吧。

对于安全责任剖析心得体会及感悟一

一、遵守国家法律及旅游地区的有关规定,听从导游的安排,服从旅游负责人的管理。凡未经导游和旅游负责人许可私自活动而出现的事故,由当事人自行承担相应后果。

二、在全部旅途中遵守时间,按时到达集合地点,团结互助,互谦互让,不打架斗殴,在良好的心态下保证团队能按计划行程游览。

三、携带个人身份证件参加旅游,积极配合旅游过程中可能出现的相关检查。

四、遵守交通安全规定,乘坐旅游车时不争抢拥挤,行车过程中不做影响司机驾驶和危及个人安全的行为。

五、旅游负责人严格履行个人的职责,特别是确保部门旅游人员安全的职责。

六、注意景区清洁环境卫生,自觉维护景区古迹完善及景区的一草一木,出现因损坏古迹或树木而出现的处罚,由损坏人个人承担。

七、私人贵重物品由本人随身携带并负责保管。

八、本责任书自签订之日起生效,有效期六个月。

九、本责任书一式两份,由责任人及行政部各执一份,存档备查。

对于安全责任剖析心得体会及感悟二

按照责、权、利对等的原则,双方在平等的基础上签订20_年度经营目标责任书,以明确双方的责任、权利和义务,本责任书一经签字即对双方具有法律约束力,甲乙双方应共同遵守。

一、目的

在完善__公司管委会领导下总经理负责制的.经营管理机制的基础上,在充分调动__公司经营管理人员积极性的同时,建立集团对__公司的经营目标责任考核体系,以加强集团公司对子公司的有效监控,同时推动__公司经营管理工作逐步向理性、科学、精细和规范的方向发展。通过推行目标责任体系,用科学的指标评价体系替代粗线条的考评,将有力地推动__公司管理手段和经营风格的转变,增强__公司管理层的抗风险意识和能力。

二、____年经营考核年度期间:

____年__月__日至____年__月__日。

三、双方的权利和义务

(一)甲方的权利和义务

1、甲方有权对乙方的经营活动进行检查和监督,并提出改进意见。

2、甲方有义务为乙方在经营过程中提供必要的服务和支持。

3、甲方有权在乙方生产经营活动出现失控和重大失误时,对本责任书提出修订或决定终止本责任书的执行。

(二)乙方的权利和义务

1、乙方应严格遵守国家各项法律、法规及集团公司制订的各项经营政策和管理规定。

2、乙方享有集团授权范围内独立开展经营管理活动,进行正常的经营决策的权利。

3、乙方应在市场竞争中积极拓展经营范围,加强内部管理,降低营运成本,加强市场体系建设,提升营销管理水平,提高市场占有率,增强行业市场地位,提高盈利能力。

4、乙方必须保障经营资产的安全与完整,不得使经营资产遭受损失。

5、乙方必须定期或不定期地按甲方要求报送(提交)与经营活动有关的各项文件和资料,包括:

(1)年度和月度的经营计划及投资计划。

(2)年度和月度工作计划。

(3)年度和月度的财务预算和财务会计报表。

(4)年度销售政策。

(5)甲方要求提供的其它文件和资料。

四、经营责任考核指标

本年度经营责任考核指标包括主要指标:利润、销售收入以及相关修正指标(包括存货、应收帐款、预付帐款、不良资产及其它方面)。

注:此利润总额(m)指税前利润总额。

五、考核分值计算方法(以确保值为完成标准分值100分)

以下计算考核分值的利润和销售收入是经过修正后的数值。ms

考核分值(a)=(×80%+×20%)×100m1s1

注:此公式中[(s/s1)×20%]封顶值为30%。

六、修正指标及其考核细则

1、存货:

给定考核年度合理的月均库存周转次数为次,年终决算时计算其年度月均销售收入,计算出对应的合理年度月均库存为_万元,考核年度终了,对乙方存货(包括成品、材料及辅助材料等)进行全面清查,计算出考核年度实际月均库存为y万元,计算合理月均库存与实际月均库存差额,计提差额部分15倍增减考核年度销售收入。

年度月均库存=(∑月均库存)/15

增减销售收入额=(_-y)×15(正值为增,负值为减)

2、应收帐款:

(1)考核年度终了,对经营单位往来帐款进行帐龄分析,并预提坏帐准备;

(2)对超付款期一年度以上的,按全额从考核销售收入和利润中扣除;

(3)对超付款期二季度以上的,按50%从考核销售收入和利润中扣除;

(4)对于本年度扣除销售收入和利润的逾期应收帐款,若有期后收回的,在计算利息损失及其它损失后应在下一年度考核时冲回考核销售收入和利润。

(5)对造成坏帐损失的,按坏帐额的10%至20%处罚相关当事人。若坏帐有期后收回的,可计入年度利润分配,但处罚不变。

3、预付帐款

参照应收帐款方法预提损失准备扣减考核利润。

4、对不良资产,年终清查时一次性评估损失,参照甲方有关管理规定冲减考核利润。

5、对于经营上的严重失误及非正常因素造成的损失,追究责任人及主管领导责任并给予相应处罚。

七、其它

1、本责任书由集团总裁办负责解释、修订。

2、本责任书由集团总裁和dz公司第一负责人签署后即生效,并对双方都具有约束力。

3、本责任书一式四份,集团董事会、总裁办、融资审计部、__公司各持一份。

集团总裁:__

公司第一负责人:

日期:____年__月__日日期:____年__月__日

对于安全责任剖析心得体会及感悟三

为加强物流部的仓储安全生产管理工作,贯彻落实“安全第一,预防为主”的方针,逐级落实安全生产的各项管理措施,避免安全事故的发生,确保公司员工和公司财产的安全,及时发现和处理安全隐患。根据“谁主管,谁负责”的原则,特制订《仓储安全生产管理责任书》,并与各仓间保管员签订《仓储安全生产管理责任书》,具体内容如下:

一、公司管理要求

1.遵守国家有关安全生产的法律、法规,坚持“以人为本,安全生产”的管理理念,抓好安全教育、培训工作,贯彻落实公司安全生产的管理要求;

2.定期组织和参加安全生产会议,建立并完善安全生产台账;

3.特种设备(叉车)必须由专人持证上岗操作,明确“谁使用、谁负责”的原则,并定期做好检查、维护、保养等工作;

4.传动设备(爬坡机)使用仓间必须严格按照操作流程规范操作,作业时爬坡机两端必须有专人负责,明确“谁使用、谁负责”的原则,并定期维护、保养;

5.严禁在库区吸烟、使用明火;

6.严禁在库区私自接线充电;

7.严禁堵塞消防通道、安全通道,确保各类消防设施、设备完好;

8.工作期间严禁饮酒,禁止酒后操作一切仓储设施、设备;

9.严禁员工将未成年子女带入工作场所;

10.下班后各仓间必须锁好门窗、切断电源。

二、目标责任

1.严格遵守国家法律、法规和公司各项规章制度;

2.服从工作安排,自觉维护公司利益;

3.确保责任区无火灾事故、无安全事故;

4.确保无重大违纪事件。

三、考核

1.责任人在落实安全目标责任后,公司按规定进行考核;

2.责任人在工作中对公司有重大贡献,公司视情况给予一定的奖励和表彰;

3.由于责任人造成的损失,按考核标准规定承担相应损失;

4.责任人违反公司规章制度的,按规定条款予以处罚;触犯法律、法规的,由公安机关追究刑事责任。

四、本责任书自双方签订之日起生效,具有合同同等效律。双方各执一份,共同遵守。

仓间责任人:____________

日期:____________

部门负责人:____________

日期:____________

杭州新花海商贸有限公司

日期:____________

对于安全责任剖析心得体会及感悟四

甲方:

地址:

身份证号码:

为了进一步加强员工人身、财产安全管理,增强全体员工的安全意识,明确安全责任,经甲乙双方确认,特签订本安全责任状。

1、公司法人代表为安全第一责任人,领导、负责公司安全工作。

2、公司主管生产的副总经理为安全生产的具体负责人,全面负责公司的安全工作

3、车间主任为安全生产的直接责任人,全面负责安全生产的过程控制。如:排查隐患、排查漏洞、纠正职工违章操作等,做好事故的预防工作。

4、坚持做到上岗前4小时内不得饮酒,严禁在工作时间及生产区域内吸烟。

5、不得擅自离岗或窜岗,生产区域内的所有电源控制箱(柜),非本岗位操作人员严禁擅自启用。

6、生产区域内的电源若出现故源,操作人员应及时报告,非专业人员,严禁擅自修理。

7、乙方承诺在甲方工作期间,必须服从公司的安全管理,严格遵守公司的各项安全规章制度和操作流程。

8、乙方不得携带易燃易爆或其他危险品进入公司,在公司内部发现不安全隐患,须及时进行控制,并迅速上报上级部门。

9、乙方不得持有管制刀具/器械、打架斗殴、偷窃他人财物和公司物品、破坏甲方和他人财产、不得未经允许私自拷贝窃取甲方经营管理信息和数据等其他威胁甲方和他人人身财产安全行为。

10、乙方在下班时,须认真检查所在区域照明、办公设备或其他用电设备是否断电、办公家具是否上锁、办公室门窗是否锁好,如引起火灾或偷窃等安全事故或造成其他损失,由责任人完全自负。

11、乙方在休假及在工作岗位期间(包含上下班,因公因私在工作时间外出)须注意人身安全,必须遵守国家法律法规、交通法规法则以及公共场所行为准则或其他社会全体应共同遵守的准则,乘座具备营运资格的交通工具,如因违反上述要求或其他自身原因而导致身体损伤或财产损失的,责任自负。

12、乙方不得在甲方提供的宿舍或其他场所内进行黄、赌、毒等违法违纪或其他违反社会道德的行为,不得擅领非本公司人员进入/住宿,一经发现,甲方有权立即对乙方予以开除。涉及违法犯罪行为的,甲方有权将乙方移送公安机关依法处理。

13、乙方不得在甲方场所内(宿舍、办公、经营场所)私自使用大功率电器,在宿舍严禁躺在床上吸烟,使用电热毯等不安全行为。如引起电击、火灾等人身伤亡事故,除追查相关责任人的责任外,乙方须承担全部责任。

14、乙方应爱护甲方的财产物品,并妥善保管自己的财物,不得将贵重物品或现金存放于员工更衣室、更衣柜、办公场所,如因此引起的财物丢失等不安全事故。甲方不承担任何责任。

15、乙方在工作期间不正确操作设备用具或不按规定流程进行作业等造成不安全隐患、事故或人身伤亡事故的,责任由乙方全部承担。对因此造成甲方财物损失的,甲方有权要求乙方全额赔偿。

16、本责任书一式两份,甲、乙双方各执一份,自甲乙双方签字之日起生效。

甲方:(盖章) 乙方:(签名)

法人代表: 乙方身份证号码:

日期: 日期:

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