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最新参观企业管理心得体会和感想(优质20篇)

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最新参观企业管理心得体会和感想(优质20篇)
2023-11-19 19:54:42    小编:ZTFB

通过写心得体会,我们可以分享自己的经验和观点,启发他人,促进共同进步。写心得体会时,我们要注意语言的准确性和连贯性,避免使用模糊和含糊的词语。以下是小编为大家准备的一些心得体会范文,希望能对大家的工作和学习有所启发。

参观企业管理心得体会和感想篇一

现今的企业环境日新月异,随着科技进步和社会发展,企业管理逐渐成为业务成功的关键。在这无数而错综复杂的机会与挑战中,我深刻认识到企业管理的意义和重要性,不断完善自己的技能和知识,以更好地应对未来的变化。

二段:整合企业资源。

企业管理的核心在于整合资源来实现企业的目标。资源的整合包括制定计划,设置目标和规划资源。企业必须确保能够提供所需的人才、资金和物资等关键资源。为了更好地整合资源,企业管理者需要了解企业当前的状况,需要有充足的数据分析,以搜集必要的信息,并根据这些信息采取相应的管理和政策。在整合资源的过程中,企业必须保持灵活性,以适应不断变化的市场需求和消费者趋势。

三段:团队管理。

一个成功的企业需要一个强大的团队,而有效的团队管理是企业成功的重要因素之一。管理者必须了解每个成员的优势和经验,并明确每个人的职责和角色。企业管理者必须通过协调团队内的关系来鼓励团队成员包容和合作,并识别和解决任何潜在的阻碍。在有效的团队管理中,还必须提供适当的培训和发展机会,以激发员工的积极性和培养领导力。

四段:品质管理。

品质管理是提高企业竞争力的重要手段。企业必须确保生产或服务的高品质,以满足客户的需求和期望。为了实现品质管理,企业必须制定清晰的品质标准和流程,并确保每个成员都理解这些标准和流程。必须通过监测和评估来验证品质标准和流程的有效性,并对发现的任何问题进行纠正。品质管理不仅适用于产品和服务,还适用于企业的管理和流程。

五段:随时适应变化。

最后,随着市场和技术的快速变化,企业管理必须随时适应变化。企业管理者必须时刻关注市场趋势和消费者需求的变化,以更好地反应。他们必须能够及时调整战略和计划,以适应外部环境的变化,并鼓励员工思想开放,以纳入新的创新。企业管理者必须不断寻求新的机会和创新,以确保企业在竞争激烈的市场中保持优越的地位。

结论:

尽管企业管理充满了挑战,但随着领导能力的提高和更好的市场洞察力,企业管理员可以帮助企业适应未来市场需求的变化,同时创造更大的收益。一个良好的正式企业管理策略对于业务成功至关重要,管理者应该持续从自身的经验和他人的经验中学习,最终开创属于他们的管理路线。

参观企业管理心得体会和感想篇二

为推动党史学习教育各项工作扎实有序开展,持续“学党史、悟思想、办实事、开新局”的热潮,_月25日,凤林街道机关党支部开展“参观烈士陵园,感悟革命精神”主题党日活动,前往崮山革命烈士陵园、泊于英雄岭革命烈士陵园参观学习,瞻仰缅怀革命先烈,坚定理想信念,激发前行动力。街道党员、发展对象及入党积极分子等30余人参加活动。

出发前,街道为支部四名党员黄振宇同志、梁军涛同志、万金川同志、张会柱同志过政治生日,随后统一乘坐大巴车前往崮山革命烈士陵园。

在崮山革命烈士陵园烈士纪念碑前,全体党员整齐肃立瞻仰革命烈士纪念碑,碑文正面镌刻“为国捐躯”,背面镌刻着20名解放战争时期牺牲的烈士英名。机关党支部书记刘岩代表全体党员向烈士陵园敬献捧花,全体党员满怀崇敬之情向革命烈士肃立默哀,在革命烈士纪念碑前宣誓重温入党誓词,用铮铮誓言深情缅怀革命先烈,铭记共产党员的神圣使命和责任,切实做到心中有党、心中有民、心中有责、心中有戒。

在泊于革命烈士陵园内,大家向长眠于此的英魂默哀,缅怀先烈。在观景台上有一座直径约8米,高约6.5米的革命烈士纪念塔,大家驻足于此,看到以抗日战争、解放战争、抗美援朝、和平时期这四个时期为节点镌刻着的352名泊于骄子的英名;听到许多如烈士车孟义、刘新智等泊于骄子奉献青春,奉献自我的故事。参观中,大家时而驻足凝视,时而认真聆听讲解,一个又一个革命烈士与红色革命家庭的事迹感动着大家,在场的每一位无一不对革命先辈们一心为国、投身革命的高尚境界而深深感动。

百年风雨历程,百年光辉岁月,通过观摩烈士陵园,用先烈的奋斗历程和伟大成就鼓舞斗志、明确方向,用先烈的光荣事迹和优良作风坚定信念、凝聚力量,用先烈的实践创造和历史经验启迪智慧、砥砺品格。以先烈为榜样,激励机关党员不忘入党初心,继承革命先烈遗志,开创新时代篇章.

参观企业管理心得体会和感想篇三

企业管理是现代企业管理的核心。随着市场竞争的日益激烈,管理者们要抓住市场机会,管理好企业,避免陷入经济下行周期的困境。在这个过程中,我深深地感受到了企业管理的重要性。在我工作的这几年里,我积累了不少管理方面的经验和感悟,也收到了不少教训。在本文中,我将就企业管理方面的感想、心得与体会进行总结,与读者分享。

第二段:正确的决策对企业发展的重要性。

作为一个企业的管理者,做出正确的决策至关重要。正确的决策可以带领企业发展,帮助企业赢得市场份额。但是,与此同时,不良的决策也可能给企业带来灾难性的影响。因此,管理者在做管理决策时,需要全面、深入地理解产品、市场、竞争、客户、消费者以及整个企业生态系统的情况,做到权衡利弊,风险把控,建立完善的风险评估和决策流程。并且,管理者需要在日常工作中保持批判性思维,不盲目地相信自己的决策,经常接受反馈,不断改进。

第三段:有效的沟通对企业的发展至关重要。

在企业管理过程中,沟通是至关重要的一个环节。不同部门之间、不同层次之间、不同文化的团队之间的沟通顺畅与否,对于企业的发展起到关键性的作用。一个完美的管理者必须要有良好的语言能力和表达能力,能够清晰、准确地传达目标、方向、愿景,构建一个高效的工作团队,有利于员工的协作、合作和生产力的提升。同时,管理者也需要倾听下属的意见和建议,鼓励员工提出问题和建议,适时地予以采纳和改进,营造良好的工作氛围和员工认同感。

第四段:合理的资源配置与因才施策。

企业管理中,资源配置非常重要。尤其是在现代大型企业中,管理者需要将有限的资源合理配置,以达到最佳的利用效益。此时,因才施策的策略尤为重要。现代企业中,人才资源作为企业最重要的资源之一,管理者也要因才施策,将人才合理地配置在不同领域,使得企业的业务得以有序、稳定地进行;同时,在其他方面,管理者也应该根据资源情况,确定适合公司的发展方向和战略,确保企业的资源得到最优的利用。

第五段:结语。

企业管理是一个庞大而复杂的体系,同时,它也是一个充满挑战和机遇的领域。管理者在企业管理过程中需要掌握全面的知识和技能,能够处理各种问题。在我个人的学习和工作经历中,我不断总结经验和教训,获得成长和进步,同时也拥有了深刻的感悟和体会。综合以上几点,一个优秀的企业管理者,不仅需要具备高层次的决策能力,有效的沟通技能,还需要具备调动各种资源,合理分配的能力。最后,企业管理的核心在于管理者通过有效的方法和手段等方式,推动企业健康发展,推动企业向着更广阔的领域、更高的平台迈进。

参观企业管理心得体会和感想篇四

首先,要善于挖掘抗联精神的丰富内涵。据了解,自上世纪八九十年代起,参与东北抗战史研究的一大批专家、学者相继向外地逐渐流失和年迈退休,东北抗联历史的研究受到了影响。当地省市政府十分有必要出面建立专门的研究机构,给予经费支持,组织专业人员,开展重大研究项目,加大对抗联精神丰富内涵的深度挖掘和研究,并大力推广研究成果,打造抗联文化,提升抗联文化活力。

其次,要善于建设和整合抗联精神的相关载体。在哈尔滨学习抗联精神的几天里,我们前后在侵华日军第731部队遗址、赵一曼纪念园、赵一曼被捕地、赵尚志纪念园、东北抗联博物馆、东北烈士纪念馆等进行现场教育,这些教学点都是抗联精神很好的载体,但是它们之中,有的建设得很好,有的却很简陋,远未能为教学活动提供足够的条件,且教学点之间的关联有待提高。

再次,要抓好抗联精神的宣传推广。把学习贯彻抗联精神作为东北乃至全国从幼儿园、义务教育阶段到大学以及各级党校、国有企业培训基地的必修课,推动抗联精神进课堂、进农村、进社区、进机关、进国企,激发人们的爱国热情和报国意识,大力促使抗联精神成为人们良好的精神力量。

牢记使命”主题教育,努力打造以“重走抗联路、弘扬抗联精神”为品牌的红色旅游精品项目,提升东北三省的红色旅游核心竞争力,增强旅游产业的辐射力和吸引力,助力东北经济发展和社会繁荣。

最后,要结合抗联精神生产文艺作品,促使抗联文化大众化。我们在哈尔滨学习抗联精神期间,发现所到的各个教学点参观的群众都不多,有的还是人烟罕见,可见当地群众对抗联精神的认知和接触还是有距离的。抗联精神不是只给领导干部学习的,也不是只给体制内的党员同志学习的,而应该是东北地区的群众乃至全国的人们都应该学习的。所以,要尽可能通过大众化、生动化的形式,引导作家、编剧等文艺群体关注东北抗联精神,写出接地气、易传播的文艺作品,把抗联精神与文艺作品有效结合,有效传播,让更多的群众感受到抗联精神的力量。

学习了抗联精神,就要努力掌握精神实质,在工作和生活中加以践行,不断完善自我,为党和国家奉献自己的力量。

参观企业管理心得体会和感想篇五

为了纪念在冀东抗日战争中牺牲的革命烈士,于1956年兴建了盘山革命历史陵园。整个陵园苍松翠柏,庄严肃穆。在烈士墓区安葬着2764名烈士,多数是抗日战争时期的老红军和八路军指战员。站在纪念碑下,我们默哀,向烈士致敬,心随着平静的音乐轻轻地走着,没有豪言壮语,有的只是心中那份深深的哀痛与崇高的敬意。听着他们的事迹,使我的心豁然开朗,明白了我们的人民烈士为了解放全中国,为了国家,为了人民,他们抛头颅,撒热血,用自我的鲜血染红了五星红旗这面旗帜。为了胜利,他们献出了自我的生命,而我们此刻唯一能够做的就是心灵的感谢,使他们的在天之灵得到慰藉。在庄严的革命烈士纪念碑前,老党员们重温了入党誓言,大家驻足停留,在宣誓声中共同表达对共产党的无比忠诚和对革命烈士牺牲精神的无限敬佩。在敬献花圈之后,全体党员一同瞻仰了抗日英雄纪念碑,四周被问分别是聂荣臻题写的“荣耀烈士永垂不朽〞、谢哉题写的“永远活在人民心中〞、“李运昌题写的为人民革命事业而牺牲的英雄们永垂不朽〞、宋劭文题写的“抗日英雄浩气常存〞,每一句话都尽显抗战的艰苦和人民的伟大。

之后,我们又参观了盘山烈士陵园墓区。站在苍松翠柏掩映中的烈士墓前,缅怀烈士们丰功伟绩的时候,党员们的心灵深受启迪,对英雄更多了一份敬仰之情,更加深刻的体会到了什么是人生价值。脚踩在埋着无数烈士先驱的这片土地,我的`情绪激荡着,久久不能平静。我认为此次活动是一次生动的革命传统教育和爱国主义教育,具有深远的好处。

随后我们又参观了盘山抗日斗争事迹陈列馆,管内展出了抗日战争时期的珍贵革命文物二百余件,还有超多的文献资料和图片,生动想象地概括介绍了盘山抗日根据地军民可歌可泣的动人事迹。革命先烈用生命的鲜血扞卫了祖国和人民,他们大无畏的精神深深震撼着我的心灵。那些烈士英勇就义时还是那么的年轻,在国难当头时他们一心只为了救国,在奉献自我生命时,他们根本没有去想我能得到什么,而是一心只想保卫自我的祖国、坚守共产党的秘密。看着照片上那一张张充满稚气的脸和充满朝气的样貌,让人心中不由的肃静和难过。

而在新的历史条件下,作为一名党员,要继承和发扬革命先烈的荣耀传统。在日常工作中我要从本职做起,脚踏实地,勤奋敬业,勇于创新,努力提升效劳水平和业务技能,充分发挥党员的先锋模范作用,以更加强烈的历史使命感和政治职责感投入到本职工作中,以英雄的精神为楷模,永葆共产党员先进性。

我以前没有去过烈士陵园,只是听高年级的同学说:他们每年的清明节,都要去烈士陵园给先烈们扫墓。我想象那里有许多在战争中牺牲的人,他们的灵魂常年安息在那里,感觉很肃穆、神秘。

参观企业管理心得体会和感想篇六

企业管理是当今社会中最重要的组成部分之一,因为它是实现公司目标的关键所在。企业管理涉及到组织、计划、协调、领导、监督、评估、变化等方面,是企业成功运营和成长的基础。在我这个行业的工作中,我有许多感想、体会以及对企业管理的思考,我认为有必要对这些进行总结和分享。

第二段:管理经验。

在公司中工作的这段时间中,我得到了很多关于企业管理的经验,最重要的是我学会了如何与不同的工作组合作以及知道了如何在不同的工作方案中发挥自己的优势。在管理工作中,领导者必须能够令员工对目标感兴趣,让他们跟随并执行任务,促进生产力和功效。另外,透明度和沟通也是企业管理中非常重要的,定期公布公司业务的详细信息可以增加员工的工作满意度,使整个公司更有凝聚力。

第三段:学习与创新。

在企业管理方面,学习和创新是非常重要的。只有继续学习可以使人保持竞争力并适应不断变化的环境。创新是进步的关键,带来了更高的工作效率和更好的结果。在创新上的投入和设想是企业持续发展的必要条件。作为企业管理人员,我们应该鼓励员工思考和创造,并为他们提供发挥创造性的机会和空间。

第四段:员工和领导者间的合作。

作为领导者,与员工之间的合作非常重要。对员工的意见和建议的充分听取不仅有助于提升员工的士气,还可为领导层提供更广泛、更创新的意见和选择。另一方面,员工也应该诚实面对管理层,与领导者紧密合作,分享意见和想法,并认真实现计划。员工和领导者间的良好合作意味着组织机构的凝聚性和强力。

第五段:结尾。

总之,通过企业管理,最关键的是要关注人,聚焦效率,创造质量。企业和员工之间的互动是推进这种目标实现的必要前提。好的企业管理体系是这种模式的基础,它需要创新、学习、精益求精的精神,以及与员工一起追求卓越的精神。我希望我能够在未来继续从企业管理领域中学习,得到更多的理解和深造。

参观企业管理心得体会和感想篇七

管理工作是一门艺术,这就要求我们每一个从事管理工作的管理者,特别是从事企业管理要加强学习企业管理。本文是企业管理学习。

希望对大家有帮助。

这个学期我们学习了小企业管理这门学科,通过对这门学科的学习,我对小企业管理有了较多的了解,收益很大。但是由于学习时间有限,加上没有实践经验,感悟不够深刻,只有今后不断的加强学习,努力的将书本知识与工作实践相结合,才能让我们学到的知识得到最大限度的发挥。

书本上的知识具有很强的操作性和实践性,通过老师的授课辅导,以及我们自身对小企业管理平时的学习,掌握中小企业,特别是小型企业在我国的发展现状以及对中小企业家的素质要求;如何寻找创业机会;如何预测小企业的融资与资产需求;创立一个新企业的所需要的管理团队和选择合理的组织形态;选择适合自己企业发展的竞争战略;掌握企业运营时,如何让中小企业实现资源的优化配置,增强竞争实力,有效应对日益多样化、多变化的市场需求;选择适合自己的营销策略,细分目标市场,分析指定产品策略,结合自身经济实力确定产品价格及销售渠道;合理开展财务活动、处理财务关系,及注重企业的财务管理制度建设;如何有效的开展人力资源战略;掌握中小企业的电子商务和客户关系的管理;掌握中小企业的创新、发展特点和风险、及退出战略的意义和途径、企业价值的评估;了解企业家创建一个企业对社会所承担的责任以及道德文化问题、所处的法律环境要求。

这门课程为我们学习者以后创建和正在运行中的中小企业打下一定的基础。提高了我们对于小型企业的认识,理解小型企业的特点和运营规律及方法,提高小企业管理水平,降低对小企业创业风险和经营风险,并最终提高小企业的成活率。在学习中,正确认识到课程的性质、任务极其研究对象,全面了解课程的体系、结构,对中小企业有一个总体的认识。掌握中小企业管理的基本职能、概念、原理及方法,了解学科发展的新理论和新思想。告诉我们,在学习中,要紧密联系实际,学会分析具体案例,解决实际问题,把在书本中学到的理论知识与在现实中的经济活动实践相结合,提高我们是对于问题的分析能力以及解决能力。掌握课程的核心内容,为企业的经济效益提高付出自己的知识,为推动社会主义经济社会和谐发展贡献一份力量。

我觉得小企业的管理,简单点可以分为两个方面,工作和人。而管理所包括的计划、组织、控制、激励、领导等工作,都是可以包含在这两方面的具体任务中。根据小企业的自身特点,运用一定的职能手段来协调组织成员的工作活动,使其与管理者一起高效率的实现小企业发展目标和工作活动过程。对于工作,所有的企业都是由无数人来担任无数职位后形成的,都有一定的组织结构和工作方式,共同完成计划的工作。对于人,就是让人的工作效率达到最大化,这需要人对工作有很大的积极性,并且一切工作因素都是有利于发挥他们的最大工作效率。

活动方面了解甚少,在企业管理课程的学习过程中,老师一开始就为我们重点讲述了企业与企业组织。这一学期已经上了六周的课了,在这六周中学习的内容有:企业与企业管理组织、管理与企业管理以及企业文化与企业道德和责任。通过学习这些让我受益匪浅,让我知道了管理学在现代的重要性。

在企业与企业管理的学习中,重点讲了企业组织结构,了解到了职能制、直线—职能制、事业部制等组织结构。在管理与企业管理的学习中,了解到了管理的概念、职能和作用。重点了解了古典的管理理论,其中有泰罗这一“科学管理之父”在生产领域的科学管理原理、“现代经营管理之父”法约尔在经营管理原理以及“组织管理之父”韦伯为官僚组织指明了一条制度化的组织准则。还有马斯洛的需要层次理论。最后还有就是企业文化与企业道德,这虽然没有重点介绍但对我们来说还是很重要的,尤其是企业道德与企业责任。一个企业没有很好的企业文化和高尚的企业道德那是很难在当今社会立足的,像以前的三鹿事件与最近的双汇这都是很好的例子。这主要是我们在这六个星期里面学到的东西。

在学习过程中我们是根据老师的思路这与课本的知识不是特别吻合,书本上的东西说真的要我每个地方都理解那是不可能的,我觉得有些地方还是很深奥的,但老师在讲的过程中是用最简单的语言让我们理解尤其是结合案例,这让我能够有更深的印象。那些案例中有很多是生活中这更容易让我理解。还有就是让我们讲解ppt,这也算是一个让我们上台展示的机会,让我们了解到了更多的成功企业与管理者。知识面得到了扩展,也让我们的表达能力增强。虽然我现在还没有讲解,但我相信我一定会学到知识。

在慢慢的学习过程中我知道了管理学在当代的主要,企业管理学是系统研究企业管理活动的基本规律、横跨自然科学和社会科学两大学科的综合性科学。当今中国,改革开放逐步推进与升化,中国经济的快速发展。快速崛起的经济,需要大量的综合性人才。就算是工程技术型人才也需要一些经济意识与管理意识。我是学证券投资管理专业的,以后的工作过程中肯定离不开管理活动,无论是管理者还是被管着都需要有管理意识。因此需要好好学习了解管理学知识。

总之,在这几个星期的管理学学习中真的让我学到了知识,老师课程知识很丰富,讲解也很生动。通过这课的学习我相信我们会了解自己一些方面的不足,进一步去改善,进一步去提高。

随着高科技的发展和社会的进步,重视管理的艺术。企业管理不仅需要“理性”,需要“条条框框”,需要“硬”因素;同样也需要“非理性”,需要“软”因素。管理一词有管辖、控制、处理的意思。所谓管理,就是管理者为了达到一定目标而对系统进行控制的活动。也就是通过计划、组织、调节、监督等一系列控制活动,以达到预期的目标。“艺术”是用形象来反映现实的一种社会意识形态,“艺术”一词,常常给人一种美的感觉。正像文学家、艺术家的作品有很高的艺术性一样,管理工作、领导工作也有它的管理艺术、领导艺术。

所谓管理艺术是管理者分析问题、解决问题的智慧、才能和技能。它是指管理活动中的创造性的管理技能、管理技巧;是指管理者的灵活策略、独特方式、恰当手段、巧妙的方法。是属于方法论范畴,巧妙地运用管理方法就是管理艺术。管理艺术是非常微妙的东西,是管理者智慧、才能、经验和胆略的综合体现,是管理者运用知识、经验和智慧去做好管理工作的一种能力,它表现管理者处理和解决问题的熟练程度和水平。

管理工作既是一门科学,又是一门艺术。反映这门工作的学科知识,既有管理科学,又有管理艺术。在这里我只想浅谈一下管理艺术。社会主义现代化建设,特别是现代化的大生产,管理工作千头万绪,管理者要做管理工作,就必须提高管理艺术水平。提高管理艺术水平,是管理工作有效性的直接要求,是管理者实现管理职责的重要保证,是管理者的要诀。因此,学习、研究管理艺术是很有意义的。大凡成功的企业均有其内在功力和外部的机缘。只有善于把别人付出的惨痛代价化为自己宝贵的精神财富,才能避免重蹈覆辙。因此,对成功与失败企业的理性思考和比较分析可为企业管理提供有效的借鉴。一个企业要想成功,必须注意以下几点:

1、企业战略长远性和适时性的统一。企业战略是指企业为实现自己的总任务和目标所制定的全局性规划,显然具有长远性特点,同时,企业战略是使企业的资源和实力同不断变化的环境之间保持和加强适应性的过程。因此,又具有适时性和应变性的特点。

2、企业规模要与企业自身的资源相匹配。企业在规模扩张中,要避免不切实际的多元化经营。大众出租车20xx年时间里净资产从0增长到10.5亿元,走的是一条规模扩张的路,但他们始终坚持“不强不做、不熟不做、不优不做”的原则,以此确定有所为有所不为的范围。而风云一时的巨人集团失败的主要原因就是非关联性多元化的规模失控,还有前几年曾铺天盖地的“延生护宝液”,如今也沉寂下来,其原因也是贪大求多,由急速扩充为恶性膨胀,导致无法收拾。

3、强有力且团结的领导班子。凡是成功的企业,它的顶层必定有一个业绩优秀的领导班子,这些人相互信任,真诚地怀着共同的理想,同时具有其领域需要的才干。

4、品牌战略是企业成功的重要手段。现代企业竞争,不仅是产品质量、款式的竞争,更是无形资产的竞争。

5、人才和员工的参与是企业成功的重要砝码。韦尔奇领导下的通用电器是以重视人才而著称的,在人才培养和使用方面形成了独到的经验。该公司内部有一个经营开发研究所,也是一所培养商业人才的学校,每年的预算高达10亿美元,每年培养的高级管理人员多达1万,作为董事长兼首席执行官的韦尔奇,每月的一项重要工作就是到该所讲课一次,韦尔奇把痛恨官僚主义作为人才各种素质之首,这对习惯论资排辈的中国管理者而言堪称振聋发聩,因为论资排辈的结果,往往伴生官僚主义。

6、创新是企业发展的灵魂。在创新管理方面,xx集团是中国企业中最成功的一个。

参观企业管理心得体会和感想篇八

集合的时候到了。我们在操场上站好队,付老师叮嘱我们要遵守纪律,以及要注意的事情。出发了,我和同学们还在议论着扫墓的事情。不知不觉中,烈士陵园到了。我们一进陵园的大门,挺直的松柏伫立在两旁,给人一种军人威严的感受。来到纪念碑下,我们向烈士庄严的宣誓,听老革命家讲先烈们的英勇事迹。接着我们怀着崇敬的心情到了纪念馆,里面的知识让我们懂得,现在平静舒适的生活,是无数先烈们抛头颅洒热血换来的。之后又去了墓地,在那里我们看到了很多墓碑,上面有的有名字,有的没有名字。杨老师让我们把手中的小白花献给烈士们,赵老师带着我们对着墓碑,给烈士们深深地鞠一个躬,敬一个庄重有力的少先队队礼。表达我们对他们的崇敬和感谢。

在这次扫墓中,我懂得了,今天的幸福生活来之不易,我们要感谢那些为我们的幸福生活牺牲的先烈们。我们更要珍惜现在的美好时光,努力学习,将来用我们的所学报效国家和人民。要让烈士的鲜血不白流,要不辜负家长和老师对我们这一代人的期望。

站在烈士墓前,我心潮起伏,思绪万千。革命战士们有的为了国家尊严献出了珍贵的生命;有的为了建立社会主义新中国而前仆后继,英勇作战;也有的为了祖国的'繁荣富强而献出青春和热血。

烈士们,是你们在中华民族面临生死存亡的危险时刻,用自己的血肉之躯筑起了长城。你们是多么的伟大,在傲慢嚣张的日本帝国主义侵略者面前毫不畏惧,不怕牺牲,勇往直前。而又是你们在社会主义建设的重要时刻,抛开家庭,抛开个人,抛开一切,将珍贵的生命无私地奉献给了祖国和人民。

我们美好的今天,不都是用那些烈士英勇的生命换来的吗现在我们的交通兴旺了,生活条件好了,每个人都绝对可以吃饱喝足。可是,想想以前的人民生活有多么的苦吧,每个人都穿得破破烂烂,有个小房子住已经很不错了,吃了上顿就不知道下顿在哪里。那些勇敢的烈士们,就是为了彻底撤除旧世界建立新社会而英勇牺牲的。虽然在战场上,也有许许多多的人倒下了,但你们为此建立了好典范,马上又有几千几万个“不愿做奴隶的人们〞站了起来。就这样,我们中华儿女才战胜了日本帝国主义侵略者。

所以,同学们,我们可以生活在这个崭新的世纪里,已经算是很幸运了。我们现在的生活以及学习环境都非常的优越,我们要以那些烈士们为典范,报效祖国,共同努力创立更加美好的未来!!!

参观企业管理心得体会和感想篇九

又到了清明节,又到了缅怀先烈的日子。我们一家来到了“烈士陵园〞祭拜长眠在这里的先烈的英灵。

站在烈士墓前,我心潮起伏,思绪万千。革命战士们有的为了国家尊严献出了珍贵的生命;有的为了建立社会主义新中国而前仆后继,英勇作战;也有的为了祖国的繁荣富强而献出青春和热血。

烈士们啊,是你们在中华民族面临生死存亡的危险时刻,用自己的血肉之躯筑起了长城。你们是多么的伟大,在傲慢嚣张的日本帝国主义侵略者面前毫不畏惧,不怕牺牲,勇往直前。而又是你们在社会主义建设的重要时刻,抛开家庭,抛开个人,抛开一切,将珍贵的生命无私地奉献给了祖国和人民。

我们美好的今天,不都是用那些烈士英勇的生命换来的吗现在我们的交通兴旺了,生活条件好了,每个人都绝对可以吃饱喝足。可是,想想以前的人民生活有多么的.苦吧,每个人都穿得破破烂烂,有个小房子住已经很不错了,吃了上顿就不知道下顿在哪里。那些勇敢的烈士们,就是为了彻底撤除旧世界建立新社会而英勇牺牲的。虽然在战场上,也有许许多多的人倒下了,但你们为此建立了好典范,马上又有几千几万个“不愿做奴隶的人们〞站了起来。就这样,我们中华儿女才战胜了日本帝国主义侵略者。

所以,同学们,我们可以生活在这个崭新的世纪里,已经算是很幸运了。我们现在的生活以及学习环境都非常的优越,我们要以那些烈士们为典范,报效祖国,共同努力创立更加美好的未来!在xx日,学校党支部组织全体党员来到全国爱国主义教育示范基地天津市蓟县盘山革命烈士陵园,共同缅怀革命先烈的英雄业绩。感受当年先烈们为国党英勇奋战的革命精神,缅怀在冀东抗日斗争中牺牲的革命先烈们。

参观企业管理心得体会和感想篇十

革命烈士陵园内松柏环抱、绿荫满园、安静庄严,宛若我们今天参观烈士陵园得心情————肃穆、感动。

烈士,一个让人敬佩又感动得词语。生活在和平年代得我们似乎已经遗忘了这个词语,美好而安逸得生活让我们心中很少有激情。但那天得参观,让我们得血液再次沸腾。

几十年来,革命先烈得奉献精神已深入人心,这种奉献精神体现了中华儿女得精神风貌和革命斗志,我们在烈士墓前鞠了躬,那不是普普通通得一鞠躬,那是充满敬意得充满情感得一个弯腰。我们献了花,那是凝聚着我们无限情感得一束鲜花,或许先烈们也在看着我们,这样一代新中国得中华儿女,如何来完成他们未完得使命。

生命得意义在于奉献,生命更崇高得意义在于为人民付出自己得一切,乃至生命。朱瑞将军,赵一曼,杨靖宇同志,无数叫上名得,叫不上名得都让我们震撼了。烈士永生、浩气长存!我曾怀疑过人得永生,但当乐观豁达,坚定得信念无私得奉献精神汇聚到一个人或一群人身上时,那便是永生。

烈士们已经离开了我们,解读他们,只能通过一块块碑文,一座座坟墓。从他们附近走过,仿佛接受了人生得洗礼。此次学习升华了我们得精神世界,我们真切得感受到革命先烈们得英雄气概,深切体验到今天生活得来之不易。

无数得革命先烈们——您好!我们在向您们真诚得瞻仰,我们更会永远地向您们——学习致敬!

参观企业管理心得体会和感想篇十一

“三千年文明看陕西,五千年文明看山西,最早中国在临汾。”上周日,学校组织同学们来到博物馆进行社会实践活动,令我收获多多。

我们首先来到《远古足迹》展厅,这个展厅向我们讲述丁村人在旧石器时代获得食物的方法。我印象最深的是丁村人打造出来的工具——细石叶。它厚度小于3毫米,宽7毫米左右,用作骨角工具的镶嵌石刃。它代表了打制石器的巅峰时期。现如今,我们的精密仪器打造出这种工具都很困难,更何况丁村人是纯手工制作的!丁村人的智慧和动手能力令我们啧啧称奇。我们在《最早中国》展厅看到了世界上最古老的观象台。观象台可以根据太阳升起的位置来确定当时的节气,使人们有准确的耕作时间。我们站到裸眼3d展示台上,大屏幕出现气象台的介绍。同学们瞠目结舌,赞叹不已。

陶寺出土的彩绘龙盘被称为“中华第一龙”,是博物馆的镇馆之宝。龙盘中的龙头在外圈,龙尾蜷盘中,口衔谷禾,是中国早期龙的形象。蟠龙整体沉稳而强健,威严而神秘,这说明早期中国社会已经出现龙图腾,我们自称“龙的子孙”也渊源于此。

在《晋霸春秋》展厅里,大量精美绝伦的青铜器吸引了我们的目光。晋国扩张疆土,上至内蒙古自治区,下到河南省,它的足迹遍布中原。同时晋国国君勤政爱民,把各个诸侯国管理得服服帖帖,周边的小国都来投靠晋国,它的国力一天比一天强大,最终成为春秋战国时期的军事大国。

《千秋平阳》展厅内展出了蒲剧和皮影戏的发展历程,展馆里播放着皮影戏的录像,我们被其中滑稽的角色逗得哈哈大笑。

读懂历史,才能读懂今天。临汾博物馆内的珍贵文物,让我感受到临汾历史的悠久,我可以骄傲地对所有人说:中国的发源地在我们这里!临汾有了博物馆,博物馆就是我们的第二课堂,读万卷书,不如行万里路,我们会常常参观学习,了解家乡文化,为家乡建设做出贡献!

5月3日,我院开展了“践行核心价值勇担青年责任”主题活动,组织青年干警前往中国航空博物馆进行了参观学习。一路上,我想大家都是和我一样:带着一份沉重,怀着一份忐忑,揣着敬重,来到了这一神秘的地方。

上午九时许,我们赶到目的地,首先参观了运输机、直升机、特种飞机、伟人座机、轰炸机和高炮等系列展区。通过参观,大家加深了对中国人民解放军空军和新中国航空工业发展历程的了解,强化了国防意识,增强了民族自信心和自豪感。接着,在航天碑刻前,面对鲜红的团旗,进行了集体宣誓,重温了入团誓词。

这次参观加深了我对中国航空历史的了解,我要用航空精神筑牢“立检为公,执法为民”的根本。在今后的工作中,认真处理好以下几个关系:

一、知与行的关系。青年检察干警要勤于学习、善于学习,不断用科学的理论和现代科学知识武装头脑,不断提高理论素养。理论的价值在于指导实践,学习的目的在于运用。青年检察干警要注重把理论学习与自己的思想和工作实际结合起来,做到学以致用、学用结合、知行合一。要着眼于新的实践和发展,注重检察理论知识的实际运用,把大胆创新的勇气和科学求实的精神紧密地结合起来,致力于研究检察工作中的新情况、解决新问题、创造性的开展检察工作,把学习的成果体现到社会矛盾化解、社会管理创新、公正廉洁执法的实际工作中,体现到推进昌平检察事业的科学发展、创先进位上。

二、奉献与索取的关系。奉献是一种境界,在检察机关奉献是一种常态。为事业、为他人我们常常要付出比其他社会成员更多的责任、爱心和义务。因为为公平正义奋斗的事业是崇高的,选择了崇高就选择了奉献,检察机关是行使国家法律监督权的机关,工作在这个机关内的人都掌握而不是拥有一定的国家权力,权力是人民的,我们不过是代表他们在行使而已,权力的不正当使用可以带来利益,如果以索取心态,用手中的权力去换取利益,就不仅仅是对权力宗旨的背离,而且是走上了一条不归路,“为社会主义法治而奉献”,不仅仅是口号,是理念,需要我们为之付出汗水、心智,甚至热血。我们的付出换回的不仅是薪酬,还有公信和崇高,这其实是我们最希望得到的回报。

三、组织需要与个人理想的关系。青年检察干警要在服从组织需要中实现个人价值。牢固树立“以检察事业为上、以长远利益为重”的思想,使个人的志向服务、服从于检察事业的需要,与检察事业共成长,充分发挥自身的专长、优势和聪明才智,出色地做好每一份工作。要把组织上的工作安排,当作是多岗位锻炼自己的机会,去努力实践提高;当作是对自己党性修养的考验,去正确对待和把握,尤其是当个人志愿与检察事业需要发生矛盾时,要有舍小我,顾大局的气魄,勇于牺牲自己的个人喜好,以宽广的胸怀,超然的态度,服从组织的安排,扎扎实实把本职工作做好,以检察事业的成功赢得理解和尊重,实现人生的价值。

四、志存高远与脚踏实地的关系。远大的目标是一个人不断奋发进取的精神动力,作为青年检察干警应该确立自己崇高的人生追求目标,否则就会失去前进的方向和动力。但能否正确把握目标和现实的关系,既是一个青年检察干警成长的重要条件,也是一个青年检察干警是否成熟的重要标志。青年检察干警既要确立宏伟的人生目标,又要脚踏实地,一步一个脚印地去努力、去追求,不能好高骛远,眼高手低,陷于“空想主义”而无所作为。要干一行爱一行,干一行专一行,干一行成就一行。要把每一项工作都当成是对自己一次难得的砺练,一次难得的机遇,一次人生的积累,要立足本职,爱岗敬业,履职尽责,从现在做起,从具体的工作做起,用勤奋和智慧筑起通往理想的康庄大道。

作为检察战线上的一名新兵,我会进一步加强学习,在工作中锻炼自己,在成长中完善自己,使自己早日成为一名合格的人民检察官。

对于博物馆的印象,最初是从上海自然博物馆里的那巨大的恐龙骨骼开始。那时,应该是我还很小的时候,爸爸利用某个周末带我去的。第一次看见这么大的恐龙,被这庞然大物震撼了,惊讶于她的巨大、不可思议,也有点被其有些可怕的面部吓住了。于是对于那时自然博物馆的印象,也只停留在了这恐龙上了,其他的就什么不记得了。

如今,上海的博物馆每年都有新的出炉,造型各异,主题不同,种类越来越细化,总之是各式各样,层出不穷。

从外型上来说,如今的博物馆早已不再停留在只是一幢四四方方的房子了。上海博物馆就是一个典型的例子。青铜器、天圆地方的造型不仅成为都市中一道亮丽的风景线,也与博物馆的主旨十分合拍,充分显示了设计者的巧思和用心良苦。

在内部设施上,随着各方面条件的快速发展,展馆的已愈发先进和人性化。宽阔明亮的展厅,玻璃的展品放置处,柔和、明亮而不刺眼的灯光,感应灯,室内良好适宜的温度和湿度等,这一切都最大程度上保护了展品,同时也给我们参观者以很大程度上的享受。

除了这些硬件,博物馆里的软件也日益提高着。如今,很多博物馆都有电脑查询系统和介绍,你可以通过小小的显示屏就先概括而完整地了解整个博物馆的情况。当然,也可以通过登陆各博物馆的网站来了解。另外,每个博物馆都配有专业的导游,能较详尽地为游客作介绍,力求让人们看懂、理解些什么,才能物有所值。如果你不想请导游的话,也可以租借讲解器,可以更自由地按个人喜好随时放讲解录音,同样能很快地了解、获得知识。

博物馆日新月异地变化着,反映着上海整体经济水平的提高,也是上海文化生活质量的一种提高。可喜可贺。

人们都说,上海的明天会更美好。而我坚信,上海那么多的博物馆的明天一样会更好。

参观企业管理心得体会和感想篇十二

时届清明,气清风熏。_月3日上午9时,陕西建工集团贵阳金华项目部全体人员怀着无比崇敬的心情来到了贵阳百花大道烈士陵园,缅怀革命英烈,寄托哀思,铭记先烈们的英雄事迹,传承红色基因,接受党性和革命传统再教育。

忆往昔,在风雨飘摇的战争年代里,无数英雄儿女为了民族的解放事业和国家的和平统一,不惜抛头颅、洒热血、舍身取义,用他们宝贵的青春和热血,谱写了可歌可泣的壮丽诗篇。

在烈士陵园,项目部全体人员整齐列队,向革命烈士三鞠躬,并献上鲜花、重温入党誓词,瞻仰革命烈士纪念碑,细读碑文,感受革命先烈不断追寻信仰、用生命坚守初心的伟大品格,共同表达了对中国共产党的无比忠诚和对革命烈士的无限敬佩。在这样庄严肃穆的氛围里,也遥寄对他们的悼念,我们会永远铭记历史和战士们英勇无畏的精神!铭记革命先烈们在枪林弹雨中战斗的英勇事迹!铭记革命先烈们视死如归的英雄气概!他们的精神千秋不衰,万古不朽!

大家表示要继承先烈遗志,践行入党誓言,切实履行好新形势下共产党员的职责和使命,弘扬红色传统、传承红色基因,牢记全心全意为人民服务的宗旨。在各自的岗位上锤炼能力、不断进取、干事创业,为新时代绚丽篇章奋勇争先。

参观企业管理心得体会和感想篇十三

今天,我们参观了江西革命烈士纪念堂,铮铮铁骨,万千英魂,诉不尽战争的残酷,道不清无尽的光荣。今天,我怀着对革命烈士崇高的敬意和真切的缅怀,参观了位于南昌八一大道的江西革命烈士纪念堂。

在学长学姐的带领下,步入纪念堂的大门,就可以看到在广场中心有一座红军战士周佳塑他拿着一杆长枪笔直的挺立着,象征着革命烈士们的不屈不挠与强烈的斗志。

走进前厅,几十米长的烈士浮周雕也着实震撼着我的眼球,浮雕描绘的是一群革命先烈当初斗争的场面。整组浮周雕像是一团燃烧的火焰,浮雕正中间刻有气铜色委文字。看着墙壁上先烈们一个个年轻时期意气风发的面孔,为了革命的胜利抛头颅。不惜牺牲自己年轻的生命,就如方志文同志说的"敌人只能欠下我们的头颅,但决不能动摇我们的信仰!因为我们信仰的主义,乃是守宙的真理!为着共产主义牺牲,为着苏维埃流血,那是我们十分情愿啊!

“家慈五男二文留独子,先父三又维死为人民”,讲述的是曾延生同志一家人的故事。这位母亲养育着五个男孩和两个女孩,两个男孩和两个女孩早年夭折,剩下的三个男孩中曾延生夫妇和他弟弟曾炳生都为国牺牲,他的父亲曾彩芹也为革命三次入狱,惨死狱中只留下曾山同志一人,这副对联是对这个家庭一家满门忠烈的真实写照,在这真实的写照下,也彰显了江西老区人民对中国革命作的的卓越贡献。

通过这次参观,让我重温了革命先烈,他们的典型事迹,让我看到了在这片红色的土地上,遍布着无数革命先烈的鲜血,正是这些革命先烈,这些先进人物,他们的英勇奋战和无私奉献让我深刻的体会到,我们现在之所以能够这样安祥和多资多彩地生活,那都是他们用自己的生命和鲜血换回来的。

参观企业管理心得体会和感想篇十四

企业管理是现代企业不可避免的一个问题,有效的企业管理能够使企业在如今竞争激烈的市场中保持竞争优势并获得成功。但在管理实践中,我发现许多企业在管理上存在着不同程度的困难,这给企业的发展带来了许多不利影响。在这篇文章中,我将分享我在企业管理实践中所获得的感想、心得以及体会,着重探究其中的一些问题以及如何解决这些问题。

第二段:管理人员的作用。

企业的管理人员是整个管理体系的核心,他们负责实施企业的管理政策和战略,协调内部各部门的工作。在我的企业管理实践中,我发现优秀的企业管理人员需要拥有很多才能和素质,比如沟通能力、领导能力、决策能力、自我约束能力等,这才能实现有效管理和发挥整个团队的优势。因此,企业应当注重对管理人员的培训和提升,不断提高他们的职业素养和工作技能,让他们能够更好地担负起管理的角色。

第三段:员工的积极性问题。

一个企业的成功也与员工积极性有很大关系。在企业管理实践中,我发现许多员工缺乏积极性,这会影响到企业的正常运作。针对这种现象,我认为企业应该采取措施激发员工的积极性,比如提高薪酬待遇、增加员工福利、加强员工教育培训、建立公平的激励制度等。这些措施有助于提高员工的工作积极性和主动性,从而推动企业的发展。

第四段:强化内部沟通。

在企业管理过程中,沟通是非常重要的。合理的沟通能够帮助企业各个部门协调工作,达到共同的目标。然而,我发现许多企业在内部沟通方面存在着困难,这使得部门之间的沟通往往受到阻碍。因此,企业应该加强内部沟通,建立完善的沟通渠道,不断强化部门之间的沟通交流,避免信息不畅,避免因信息不对称而引起的问题,确保企业始终保持着一个紧密合作的状态。

第五段:总结。

企业管理是一个综合性的体系,它需要保持不断地改进和创新。通过我的企业管理实践,我认为企业要成功管理好一个企业,首先需要建立一个优秀的管理团队,其次需要提高员工的积极性,加强内部沟通,最后要不断进行改革创新。这些方面都是企业管理中不可或缺的一环。只有有效的管理才能使企业在市场竞争中站稳脚跟并获得成功。

参观企业管理心得体会和感想篇十五

中国工农红军长征是中国近代史上一个重要事件,具有深远的影响,在一定程度上决定了中国的历史走向。本文是小编参观完展览的。

心得体会。

感想,欢迎大家阅读。

长征是人类历史上的第一次,是中国革命的伟大转折点。长征不仅创造了战争史上的奇迹,而且形成了伟大的长征精神,成为穿越时空的精神象征。

展览馆内,珍贵的文物、详实的史料、感人的故事……重现了长征惊天动地的英雄史诗和气吞山河的壮丽画卷,诠释着理想、信念、崇高,展示着英勇、胆略、忠诚,使人们在震撼中思考,在沉思中追寻。

走进展览,走近长征,缅怀革命前辈的不朽功勋。在中华民族的危机时刻和中国革命的危难关头,正是老一辈革命家和革命先辈艰苦卓绝的英雄创举,担负起救亡图存的历史使命,带领中国共产党和工农红军在挫折和困境中奋起,战胜无数难以想象的艰难险阻,开创了党和中国革命事业的新局面。他们的伟大业绩与日月同辉,与江河同在。

走进展览,走近长征,重温震古烁今的伟大精神。展览可以使人们真切地感受和认识长征精神的真谛和本质。这就是把全国人民和中华民族的根本利益看得高于一切,坚定革命的理想和信念,坚信正义事业必然胜利的精神;就是为了救国救民,不怕任何艰难险阻,不惜付出一切牺牲的精神;就是坚持独立自主,实事求是,一切从实际出发的精神;就是顾全大局、严守纪律、紧密团结的精神;就是紧紧依靠人民群众,同人民群众生死相依、患难与共、艰苦奋斗的精神。长征精神是共产党人一往无前的力量源泉,也是中华民族宝贵的精神财富。

走进展览,走近长征,获得激励奋进的现实力量。只有铭记历史,才能深刻了解过去、全面把握现在、正确创造未来。包括长征在内的中国革命史,是我们党领导全国各族人民为争取民族独立、人民解放长期英勇奋斗的真实记录,是坚持马克思主义基本原理同中国革命具体实践相结合、推进理论创新的生动教材,是中国共产党人光荣革命传统和中华民族伟大民族精神的集中反映。今天,在新的历史起点上,更需要我们十分珍惜和充分运用长征这个精神宝库,坚定理想,砥砺意志,团结奋斗,继往开来。

让我们走近长征,让那段波澜壮阔的历史涵养我们的民族精神,让长征精神在新的历史条件下代代相传,化为我们开创中国特色社会主义事业新局面的精神力量,不断推进中华民族伟大复兴的历史进程。

参观企业管理心得体会和感想篇十六

工厂的一切对于机械专业的新生来说都是新鲜的、神秘的。我们许多同学入学后,脑中始终在发问:工厂是怎样的呢?它跟自己原来的想象有多大区别?自己以后的工作岗位、工作环境会是怎么的'呢?等等。不管老师、学长如何解说,都无法很好解答我们心中的疑问。俗话说,耳闻不如目睹,系部组织的11级新生专业入门教育系列活动之二——让新生到企业实地参观学习,我们新同学的疑问将一一得到解答。

20xx年10月31日下午,我们11级机电一体化技术5班在张映红老师的带领下,怀着一种激动、好奇的心情,坐上了开往柳州福臻车体实业有限公司的大巴。

同步发展。目前,只需客户提供零件样件,我公司即可通过逆向工程,创建产品数模和设计、制造模具。2.公司目前已形成生产大中型覆盖件,中、小模600多当量套,产值2亿元的能力,进入国内模具行业的一流水平。目前,本公司设计、制造的模具已在东风柳州汽车有限公司、一汽集团柳州特种汽车厂、上汽通用五菱汽车股份有限公司、江西昌铃汽车股份公司、安徽江淮汽车公司、奇瑞汽车有限公司、长城汽车股份有限公司、北汽福田汽车股份有限公司、河北中兴汽车制造有限公司等国内著名汽车厂家使用。公司现在已经形成年生产大中型覆盖件a级冷冲模600多当量套,产值1.5亿元的能力,达到了国内一流先进模具行业的水平。

坐在大巴上,过不了多久,我们就到了柳州福臻车体实业有限公司。我们每个人都自觉的戴上了安全帽,迫不及待的想要马上进厂参观。在老师的带领下,我们进入了福臻的大厅内集中,排好队。然后老师给我们简单介绍了柳州市和福臻企业,我们每个人表现都很好,专心听老师讲解。

柳州是一座工业城市,也是一座山清水秀的城市。有人曾说:“在山水城市中,柳州的工业最发达;在工业城市中,柳州的山水是最美的。”的确,柳州还荣获了“2011年中国十大美丽城市”的称号。柳州市有很多的桥梁,而且一座跟一座各不一样,各有各的特点。听了老师的简单介绍,我被柳州的历史和未来深深的震撼了,为自己能够生活在这座城市而感到自豪和骄傲,心中激动不已。同时作为一名大学生,我也明白柳州的明天需要更优秀的建设者,祖国的明天需要更优秀的建设者,今天的我们肩负着重任。

此次的参观由一位年轻漂亮的女工作人员做我们的向导。安全问题在任何时间任何地点都不容忽视,在进入生产车间参观之前,这位工作人员特别向我们强调了安全问题。

在参观的过程中,我们看到了车间里摆放的一台台大型机器正在加工各种产品,机器声嘈杂。向导在前面为我们带路,还为我们讲解了各个机器的作用和工作原理,以及整个车间生产的整个流程。师傅们身穿着沾满机油工作服熟练的操作着各大型机器。有的师傅在用沙石认真地打磨着各大型模具,给模具进行精加工。虽然这样的工作环境很脏,工作也很艰苦,但是他们都没有喊苦喊累。相反,他们工作认真、细心,爱岗敬业,积极肯干,不怕苦不怕累。

看到这样的情景,我也想到了我以后的工作环境也会是这样子吧,我以后也会像他们一样,在生产第一线艰苦工作,默默无闻。虽然这样的工作会很艰苦,很累,但是这是我们所学的专业,既然我们已经选择了走这条路,那么我们就要做好心理准备,并且要不怕苦不怕累,把我们的这个专业技术学好,学精,为以后步入生产第一线打下坚实的基础。总之,无论如何我们都应该以坚强的意志,良好的心态迎接未来生活的每一天。为柳州的工业发展做出应有的贡献,为国家工业的发展贡献自己一份微薄之力!

读书破万卷下笔如有神,以上就是为大家带来的4篇《参观后的心得体会及感悟参观后的感想》,您可以复制其中的精彩段落、语句,也可以下载doc格式的文档以便编辑使用。

参观企业管理心得体会和感想篇十七

这次去伊利参观工厂,明显的感觉到产品质量和品质,可以通过加强管理、改善工艺来实现,而消费者信心,却不是几句“相信我”就可以做到。所以,作为乳企老大的伊利扯去神秘面纱,邀请我们到工厂参观,切实感受乳制品的生产过程,真心感觉到了伊利的真诚,很让大家放心!

持续打造“透明工厂”

20xx年4月6日,“伊利工厂开放之旅”全面启动。从伊利方面获悉,定义为“全国、全年、全民”的伊利工厂开放行动,可谓史无前例。

该活动自启动之日起,将贯穿20xx年全年,作为伊利品牌一项重要工作推进。另外,此项目也在伊利全国工厂推行,北至黑龙江肇东,南至广东佛山,西起宁夏吴忠,东到江苏苏州,让全国各地的消费者都可以走进伊利,了解伊利。截至目前,已有将近1000万的消费者关注了该活动。

“伊利诚邀消费者走进工厂,接受来自社会各界的审视和监督。”伊利集团相关负责人表示,伊利将以务实获得信任,靠开放寻求发展,伊利认为,坚实的品牌底蕴将通过实干得来,行业公信力要通过卓越的产品品质来树立。

态度决定伊利品质。

实际上,“伊利工厂开放之旅”已经不简单是一次与消费者互动的活动。值得注意的是,今年起,伊利推出了新的品牌主张“态度决定品质”。而伊利首先表明的态度,就是以更开放和真诚的态度,让老百姓走进工厂。

“让老百姓看到更亲民,更亲切的伊利。”伊利工厂参观活动相关负责人如是说,“这不是一次短期的有固定目标的营销行动,‘全国,全年,全民’,而且开放的是全国伊利工厂。不仅今年做,我们还将持续做;不仅开放工厂,未来还将更透明。总之,这只是开始,对伊利品牌而言,真诚与开放的态度,将成为一个指针,我们力求建立成长效的机制。”

“老百姓对乳品行业的质疑,其实有很大程度是企业离他们太远,牛奶怎么生产,加工,品质怎么保证,他们更多是听到自上而下的企业宣传,而没有亲身的感触。”有参观者表示,“伊利至少拿出了一个真诚的态度,赢回消费者的信心与尊重,首先是让他们与你走得更近。”

参观企业管理心得体会和感想篇十八

应祁县党史教育领导小组部署安排,华丰公司党委率机关党支部全体党员于_月18日上午开展党史学习教育和“缅怀革命先烈,接受红色教育”活动,缅怀为祖国解放和人民安宁而英勇牺牲的革命烈士,瞻仰他们的丰功伟绩。

早上8时,全体党员驱车前往城赵镇修缮村参观党史文化长廊,由讲解人员带领大家沿着中国共产党发展的轨迹,依次参观了“救亡图存的道路”、“中国共产党的成立”、“新民主主义革命”、“建设社会主义新中国”和“走中国特色社会主义道路”等。一段段介绍的文字,一张张珍贵的图片,一幕幕感人的革命场景,折射着一个政党光荣的历史,记载着一个民族辉煌的瞬间,也深深地感染了每一位参观的党员。通过参观,党员们加深了对党的历史的了解,也再一次感受到了中国共产党人在救国救民中百折不饶、勇往直前的精神。这种精神也将激励大家在新的历史条件下,为民族振兴、国家兴旺、党的事业而不懈奋斗。

随后党员们怀着崇敬的心情前往古县镇北岗头烈士陵园,祭奠革命先烈。在肃穆的氛围里,大家为革命先烈敬献花篮,向革命先烈鞠躬默哀,表达对革命先烈的深切缅怀之情。随后,党员同志在庄严的纪念碑前,面向党旗,重温了入党誓词,表达了全体党员同志不忘初心,牢记使命的坚定决心。最后,党员们纷纷来到纪念碑前,瞻仰记录的烈士生平事迹。支部书记庞懿焌还给大家讲起了纪念碑的来历和革命先烈的事迹,大家仔细聆听故事,重温红色记忆,追寻革命先辈的光辉足迹,感受革命先烈舍生忘死的大无畏精神。

参观企业管理心得体会和感想篇十九

作为一个从事企业管理的人,我一直在这个领域中成长和学习。多年的实践和学习,让我对企业管理有了更加深刻的理解和认识。在此,我愿意分享一些我在企业管理中的感想、心得和体会。

第一段:认识企业文化的重要性。

企业文化是一个企业的灵魂,是企业的内核和核心价值观的体现。一个良好的企业文化可以促进员工的凝聚力和向心力,提高员工对企业的认同感和归属感,从而帮助企业实现可持续发展。在企业管理中,应该注重发展自己的企业文化,让员工感受到企业价值观的引导和文化氛围的熏陶,从而共同创造更好的企业未来。

第二段:注重人才培养和发展。

在企业管理中,人才是最宝贵的资源。只有注重人才的培养和发展,才能让企业不断壮大和发展。企业应该建立完善的人才培养和发展体系,通过多种方式吸纳和培养新人才,同时也要为老员工提供学习和职业成长的机会,这样才能让企业人才队伍不断壮大,保证企业不断壮大和发展。

第三段:追求卓越,不断创新。

在企业管理中,卓越是企业发展的重要保障。只有不断追求卓越,才能取得更好的业绩和效益。创新是追求卓越的关键,只有持续的创新,才能满足市场的需求和客户的需要。因此,企业应该注重技术创新和管理创新,不断提高自己的核心竞争力,从而取得更好的市场口碑,获得更好的成果。

第四段:借鉴管理经验和理念。

企业管理是一个不断发展和进步的过程,不断学习和借鉴优秀的管理经验和理念是非常必要的。在实践中,我们应该注重学习其他企业的管理经验和理念,并且结合自己的实际情况,不断完善和创新。只有不断地借鉴和学习,才能更好地适应市场和顾客的要求,提高企业的竞争力和市场形象。

第五段:不断提高综合素质。

在企业管理中,综合素质是一个非常重要的因素。一个综合素质高的企业管理人员,能够更好地了解企业的内部环境和外部环境,更加深刻地指导企业的发展。因此,我们应该注重提高自己的综合素质,通过多种方式提升自己的知识层次和管理能力,这样才能更好地服务企业和员工,推动企业的快速发展。

总的来说,企业管理需要不断地学习、实践和深刻理解。只有不断地提升自己的素质和能力,才能够更好地促进企业的发展。我们应该从企业文化、人才培养、卓越追求、借鉴经验和提高综合素质五个方面入手,不断地完善和创新企业管理思路和方法,从而实现企业的可持续发展。

参观企业管理心得体会和感想篇二十

在当今时代,企业管理已经成为了经营一家企业的重要方面之一。随着经济的快速发展和市场竞争的激烈,企业管理也在不断的发展和完善。管理者需要学习各种相关的知识和技巧来掌握企业的各个方面,使企业的运营更加顺利和高效。在此,本文将分享我个人在企业管理方面的一些感想、心得和体会。

第二段:认识企业管理的重要性和作用。

企业管理对于一个企业的长远发展非常重要。它是企业内部各个部门之间沟通的桥梁,管理者能够使用管理思想和方法来控制和协调所有部门的运作。同时,企业管理也能够提高企业的效率和生产力,减少生产和经营成本,增加企业的利润。此外,企业管理还能够帮助企业更好地适应外部环境的变化,预测市场需求的变化趋势,从而更好地满足客户的需求。

第三段:掌握好企业管理的基本要素。

企业管理的基本要素有许多,如企业文化、战略制订、组织管理、人员管理、财务管理等。每个要素都有其特定的管理方法和理论,管理者需要根据企业的实际情况制定相应的管理策略和计划。其中,组织管理是企业管理的核心,管理者需要建立一个完善的组织结构,让每个员工在自己的职责范围内发挥最大的能力和贡献。而人员管理则是企业管理中最重要的一个要素,企业要招聘合适的人才,对员工进行培训和激励以保持员工的工作激情和士气。财务管理则是企业运行的重要保障,管理者需要掌握财务管理的基本知识和技巧,制定合理的财务计划和预算,做好资金的筹集和运用。

第四段:面对挑战,改善企业管理。

企业管理面临着许多挑战,如市场的变化、技术的进步、政策法规的变化等。为了应对这些挑战,管理者需要不断改进和创新企业管理方法和理念。例如,应该建立员工参与和沟通的渠道,让员工能够将自己的意见和建议反馈给企业管理者;应该将科技创新和信息化技术运用到企业管理中,提高企业管理效率和质量;应该在人员管理方面注重员工的多样性和个性化,促进员工的成长和发展,从而提高企业的核心竞争力。

第五段:结论。

总之,企业管理是一个充满挑战和机遇的领域,需要管理者具备许多相关的知识和技巧。在企业管理中需要注重组织和人员管理,掌握财务管理的基本知识和技巧,在面对挑战时,建立创新和改进的策略和方法。通过不断的学习和实践,管理者能够提高企业管理水平,为企业的健康发展和长远的成功打下良好的基础。

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