2023年医院收款礼仪培训心得体会怎么写(通用9篇)

写心得体会可以让我们更有目标意识和执行力，提高自己的工作和学习效率。在写心得体会时，可以从不同的角度出发，展示自己的思考和分析能力。小编为大家收集了一些著名人士的心得体会，希望能够为大家提供一些启示和思考。

医院收款礼仪培训心得体会怎么写篇一

社交礼仪教育有利于我们与他人建立良好的人际关系。你有学习过礼仪培训心得的写法？快和我们分享一下。你是否在找正准备撰写“医院礼仪培训心得体会”，下面小编收集了相关的素材，供大家写文参考！

8月1日下午，由公司领导组织、公司员工积极参与学习的商务礼仪培训在我公司举行。此次培训对于公司员工以后的工作和生活有着至关重要的作用。

中国自古以来就是礼仪之邦。衣食足而知礼仪。礼仪就在我们身边，对每个人来讲都是很重要的。那么，什么是礼仪呢?金教授认为，礼仪就是前人定的规矩、家法和行规，做人的规则。“礼由心生”，一个具有良好文明意识的现代人，礼是必备的基本教养，必须表里如一。“文明礼貌服务，怎么对待别人?那就要做到‘待客三声’——来有迎声、问有答声、去有送声。不仅要形式美而且要心灵美。”这些给我们的启示是，良好的礼仪可以赢得陌生人的友善，赢得朋友的关心，赢得同事的尊重。礼仪是一个人综合素质的体现，是一个人内在素质与仪表特点的和谐之美、综合之美、完善之美，更代表一种深刻的道德指引。

商务礼仪看似虚无抽象，其实包含在我们每一天的工作中。作为一名工作在服务岗位的员工，每天都会接触一些不同层次、不同修养的人，这些人都是我的客户，他们就是我在商务交往中的对象。对照自已在为客户服务中的一言一行，我感觉有很多地方都还有待改进。对待客户，既要坚持公司的原则，维护公司的利益，同时也要从客户的角度着想，灵活地处理一些无关原则的小事、琐事，尽可能地为客户提供细致周到的服务，同形形色色的客户处理好关系。

得体的商务礼仪，体现的是一个人道德修养、一个企业的企业文化。人都是平等的，既要尊重自己，同时也要尊重他人。尊重上级是一种天职，尊重下级是一种美德，尊重客户是一种常识，尊重同事是一种本分，尊重所有人是一种教养。而尊重他人是要讲究一定方法和原则的，要善于表达对他人的敬意和友好，为他人所接受，形成互动，否则就可能造成不必要的误会。总的来说，我觉得一个人以其高雅的仪表风度、完善的语言艺术、良好的个人形象，展示自己的气质修养，赢得尊重，便是自己生活和事业成功的基础。所以，如果公司每一名员工都能学会尊重他人，包容他人，同时时时注意自己的说话方式、仪容仪表，以乐观积极的形象去迎接生活的每一天，那么我们不仅能提升自我形象，实现自己的人生价值，还能充分提升公司企业形象，创建健康向上的企业文化，促进公司和谐发展。

20__年7月2日，我参加了公司举办的职业礼仪培训班，授课人为化工职业学院的李锦枫老师。李老师诙谐幽默的语言和深入浅出的讲解使我对职业礼仪有了更深的认识。

泱泱华夏，有着五千年的历史和文明，素称礼仪之邦。中国历来都非常重视礼仪教育，自周朝就出现了《周礼》、春秋时期伟大圣人孔子更是对礼仪的集大成者，进入封建社会后礼仪依旧非常重要，中央行政机构设有吏、户、礼、兵、刑、工六部，礼部就占其一。进入现代社会，在当今市场经济的条件下，经济飞速发展，商务往来变得越来越频繁，职场礼仪在企业的商务活动和对外交流中显得尤为重要，因此我们必须要掌握一定的职场礼仪。所谓：“人无礼则不立，事无礼则不成”。在职场中，礼节、礼貌都是人际关系的“润滑剂”，能够非常有效地减少人与人之间的摩擦，如：与同事们和谐相处也是需要讲礼仪的，文雅、宽厚能使人加深友情，增加好感，与同事沟通必须注重言语礼仪，可以营造一个和睦、友好的人际环境。如果同事之间关系融洽和谐，每天上班就会感到心情愉快，有利于工作的顺利进行，从而促进事业的发展。职场礼仪在工作中最大限度的避免人际冲突，使人际交往成为一件非常愉快的事情。良好职场礼节能营造良好的交往氛围，为企业的合作奠定良好的基础;相反的话，可能会给企业造成不良的影响和带来巨大的损失，双方的业务很可能会毁在小小的职场礼仪细节之处。

那么，在工作中作为经理办公室人员应该在注意以下几方面的职场礼仪。

一是要掌握拨打电话、接听电话、代接电话和扣电话的技巧，使用礼貌用语，做好电话记录，并将来电信息及时反馈上级领导。

二是要搞好接待礼仪。要按公司要求着装，使用文明用语，待人热情，服务周到，学会正确地介绍自己和他人，做好迎送客人的礼节。

三是要做好会议礼仪。按照规定布置好会议场所，安排好参会人员及主席台领导的座次，做好会议的各项准备工作。四是在工作中要时刻注意自己的言行举止，要做到尊重他人，只有先尊重对方，对方才会尊重你。“约束自己，尊重他人”才能使同事们更轻松愉快地工作。

职场礼仪是企业文化、企业精神的重要内容，是企业形象的主要体现。对齐城工贸公司来说，掌握一定的商务礼仪不仅可以提高企业形象，更能提高齐鲁公司和合作单位的满意度和美誉度，从而增加公司的经济效益和社会效益。因此，我们应该积极倡导大家从现在开始就要学习或熟悉职场商务礼仪，为齐城工贸的发展尽上一份力。

实践求真知，透过20_年_月31日领导组织项目部全体人员参加了这次。

职场。

礼仪培训，虽然是光盘播放，但是大家都认真的观看，我也感触颇深，原先在平时的工作中我有很多地方都做得不到位。

那么，什么是礼仪呢礼仪就是前人定的规矩、家法和行规，做人的规则。“礼由心生”，一个具有良好礼貌意识的现代人，礼是必备的基本教养，务必表里如一。“礼貌礼貌服务，怎样对待别人那就要做到‘待客三声’——来有迎声、问有答声、去有送声。不仅仅要形式美而且要心灵美。”

良好的礼仪能够赢得陌生人的友善，赢得朋友的关心，赢得同事的尊重。礼仪是一个人综合素质的体现，是一个人内在素质与仪表特点的和谐之美、综合之美、完善之美，更代表一种深刻的道德指引。

职场交往是讲究规则的，即所谓的无规矩不成方圆。比如自己的办公桌，即是办公地点，就不能放太多的私人物品，文件归档是否及时归档，办公区的卫生状况，个人着装，这些都代表你的个人和公司的形象，给人第一印象，能够给人以美感。因此，但是是这些礼仪，还有生活中的其他细节都应留意，也要学会设身处地的为他人着想。从小小的电话，信息用语，鞠躬礼到礼貌用语，似乎我们都有太多的忽略。比如在平时工作中接电话是否在铃响了3声内接起，是否先报自己的姓名部门以及工作单位，还有我们是否做到了语调热情，大方自然，面带微笑，声量适中表达清楚，简明扼要，礼貌礼貌，挂电话时要确定挂好电话后再与其他人说话，在身边应经常准备好笔和纸，及时记录。

当开会时手机需静音，重要电话不得不接时，要先向在座各位道歉，然后只听不讲，在30秒内结束通话。更要注意的就是不要在会上频发信息，转笔，补妆，跷二郎腿，晃悠，这都是对发言者和其他会上同事的不尊重的行为。打电话时不要吃东西，与领导同乘电梯，是要落落大方，面带微笑，不要拘谨，这但是可遇不可求的机会呀。

同事之间沟通，上下级之间的沟通，必须要会说话，说好话，用语言、文字、肢体、眼神、心灵上的沟通。态度要真诚，公私要分明，不要用手指人，背后不要议论别人，金钱往来要谨慎，私下里面不要抱怨等等。其实我们对礼仪的认知面还有待加强。所以，我们要趁闲暇时间应多多来加强礼仪这方面的学习，因为我们代表的不仅仅仅是个人，而是以整个集团公司的形象应对外界，并且还要做到学以致用。

能够说，礼仪是一张人际交往的名片。礼貌礼仪能够帮忙我们“规范言谈举止，学会待人接物，塑造良好形象，赢得社会尊重。”所以说：知礼懂礼，注重礼貌礼仪，是每个立足社会的基本前提之一，是人们成就事业，获得完美人生的重要条件。而精通礼仪的目的就在于运用，将我们所学的点滴运用到今后的工作之中，再不断地学习，一步一步完善自己，争取尽力为我们的客户带给质的服务，个人与群众共同成长。

今天下午，我们公司上了一节生动又受益匪浅的服务礼仪课-由z国际物业服务黄经理主讲。

服务礼仪是指服务人员与顾客接触或提供服务时的交往艺术。单从这个概念看来，这是一件挺容易做好的事情，然而真的从实际中运用起来就相当有难度。

从黄经理主讲中，我认为最让我把理论与实践相结合的是-服务礼仪的四大原则和如何打动顾客的方法，让我明白到物业服务公司中扮演的"角色"。

一、微笑原则。

对于服务企业来说，"微笑"永远是让顾客或业主感受到物业服务的最"基础"。记得有一次，有一位业主对我们物业服务中心的前台助理说"你们的微笑和热情，让我们感受到被重视和爱戴"。听了这句话，我久久地回忆着--真挚的微笑，让我们与业主的"距离"拉得更近，那样将是一副"和谐"的画面。

二、如何打动顾客的方法。

1、解决问题;当业主要解决问题时，我们物业服务企业要第一时间抓住问题的关键，从"问题"的主要矛盾出发，从而得到解决问题根源的关键。例如：有些业主家在装修期间，有时用电超负荷，那电闸就会自动跳闸，那样的话就要断电。可是，当工程人员第一时间出现在业主家并让其恢复用电时，业主会露出满意的笑容。

所以说，能解决业主提出的问题，才会使业主明受到物业服务的必要性。

2、细节人性化;z小区是个自能化及人性化相结合的小区。从身为物业服务企业里的一员，我们要时刻体现细节人性化，要从平时的各部门见到业主和顾客要及时礼貌问好，要注重小区的人文文化和环境卫生，让业主和顾客感受到"酒店式的委托代办物业服务"。

3、服务快捷;业主要咨询或要解决的问题，不但要有耐心，最重要是有及时解决业主的问题。例如：有业主反映入户门要安装"猫眼"，最终还是以最快捷的方式处理好。

总的来说，只要我们要最真挚的心去为业主的利益着想，那就会让业主得到满意的服务;那么，这将是个和谐的小区。

中国自古以来就是礼仪之邦。衣食足而知礼仪。礼仪就在我们身边，对每个人来讲都是很重要。

首先这次培训完全属于内培，由我们公司的领导人张霞总经理培训，这本身就说明了我们公司除了大力发展经济外，更加注重公司人在社会上商务礼仪形象。良好的礼仪可以赢得陌生人的友善，朋友的关心，赢得同事的尊重，每一名公司人良好的礼仪可以是自身素质的提升，综合在一起也是我们整个公司的企业文化不断地提升。礼仪是一个人综合素质的体现，是一个人内在素质与仪表特点的和谐之美、综合之美、完善之美，更代表一种深刻的道德指引。

当讲到着装礼仪之际，全场不停地响起赞同的掌声。着装上都想不到穿衣还有很多讲究，大到男士西装、女士套装，小到袜子颜色。在职场公务场合也是有很多要注意的问题的：如男人的第一套西装应该是藏蓝色，女士绝对不能穿黑色皮裙、公文包需要同色等等。女士怎么座，怎么交叉坐姿的腿，在公众场合下怎么蹲下拾东西。特别是餐桌礼仪这部分时，更是得到大家的共鸣。很多人并不清楚请客到底要怎么请、在哪请、请什么，座次、敬酒与劝酒、请菜与夹菜更是胡乱一气。通过这次培训，我觉得学到了很多实用的知识。

职场交往是讲究规则的，即所谓的“无规矩不成方圆”。比如自己的办公桌，即是办公地点，就不能放太多的私人物品，文件归档是否及时归档，办公区的卫生情况，个人着装，这些都代表你的个人和公司的形象，给人第一印象，能够给人以美感。因此，不只是这些礼仪，还有生活中的其他细节都应留意，也要学会设身处地地为他人着想。从小小的电话，短信用语，鞠躬礼到文明用语，似乎我们都有太多的忽略。比如在平时工作中接电话是否在铃响了3声内接起，是否先报自己的姓名部门以及工作单位，还有我们是否做到了语调热情，大方自然，面带微笑，声量适中表达清楚，简明扼要，文明礼貌，挂电话时要确定挂好电话后再与其他人说话，在身边应经常准备好笔和纸，及时记录。

当开会时手机需静音，重要电话不得不接时，要先向在座各位道歉，然后只听不讲，在30秒内结束通话。更要注意的就是不要在会上频发短信、转笔、补妆、跷二郎腿、晃悠，这都是对发言者和其他会上同事的不尊重的行为。打电话时不要吃东西，与领导同乘电梯，是要落落大方，面带微笑，不要拘谨，这可是可遇不可求的机会呀。

同事之间沟通，上下级之间的沟通，一定要会说话，说好话，用语言、文字、肢体、眼神、心灵上的沟通。态度要真诚，公私要分明，不要用手指人，背后不要议论别人，金钱往来要谨慎，私下里面不要抱怨等等。其实我们对礼仪的认知面还有待加强。所以，我们要趁闲暇时间应多多来加强礼仪这方面的学习，因为我们代表的不仅仅是个人，而是以整个集团公司的形象面对外界，并且还要做到学以致用。通过这次培训，我觉得学到了很多实用的知识。

可以说，礼仪是一张人际交往的名片。文明礼仪可以帮助我们“规范言谈举止，学会待人接物，塑造良好形象，赢得社会尊重。”所以说：知礼懂礼，注重文明礼仪，是人们成就事业，获得美好人生的重要条件。而精通礼仪的目的就在于运用，将我们所学的点滴运用到今后的工作之中，再不断地学习，一步一步完善自己，争取尽力为我们的客户提供质的服务，个人与集体共同成长。

医院收款礼仪培训心得体会怎么写篇二

第一段：介绍医院收款的重要性和挑战性（诱导读者进入文章）。

医院作为提供医疗服务的机构，收款是一个至关重要的环节。而在医院收款工作中，有着各种各样的挑战，例如账目繁杂、人员流动性大等。作为收款人员，我们需要不断提升自己的能力和技巧，以应对这些挑战。在过去的几年里，通过与患者和同事的交流与沟通，我积累了一些关于医院收款的心得体会。

第二段：加强与患者间的沟通交流（指出第一点体会）。

在医院收款过程中，与患者的沟通交流极其重要。我发现，耐心地倾听患者的问题和需求，能够有效地建立起信任和友好的关系。每个患者都有自己的特点和需求，我们要用心去理解他们，并提供个性化的服务。与患者之间的良好沟通交流，不仅能够减轻他们的焦虑和不安，还能够帮助我们更好地完成收款工作，避免一些不必要的纠纷和误会。

第三段：注重团队协作和互助（指出第二点体会）。

在医院收款过程中，团队协作和互助是非常重要的。作为收款人员，我们需要与其他部门的同事进行紧密的合作。例如，与财务部门的同事合作，共同解决账目繁杂的问题。我们还需要与医生、护士等医护人员保持良好的关系，确保收款工作的顺利进行。通过互相协作和互助，我们可以更好地完成收款工作，提高工作效率和质量。

第四段：提升专业知识和技能（指出第三点体会）。

医院收款工作涉及到大量的专业知识和技能。作为收款人员，我们需要不断学习和提升自己的专业能力。例如，掌握医疗费用结算的相关政策和规定，了解医保、商保等支付方式。同时，还需要学会运用一些软件和工具，如收款系统、财务软件等。只有具备了这些专业知识和技能，我们才能更好地履行自己的工作职责，提供高质量的服务。

第五段：总结医院收款心得体会和展望未来（从第四点体会过渡到结尾）。

通过与患者的沟通交流、加强团队协作和互助，以及提升专业知识和技能等方面的努力，我不断提升了自己的收款能力。然而，医院收款工作仍然存在一定的挑战，如新医保政策的不断调整、医疗费用的透明度等。未来，我将继续学习和发展，适应新的变化和挑战。只有不断提升自己，才能更好地履行职责，为患者提供更好的服务。

总结：

医院收款工作可以说是非常复杂和具有挑战性的。通过与患者的沟通交流、加强团队协作和互助，以及提升专业知识和技能等方面的努力，我逐渐积累了一些关于医院收款的心得体会。未来，我将继续努力学习和发展，以应对新的变化和挑战，为患者提供更好的服务。医院收款工作的重要性不可低估，只有通过不断学习和提升，才能更好地完成收款任务，为医院的发展做出贡献。

医院收款礼仪培训心得体会怎么写篇三

年复一年，日复一日，周而复始。我们医院作为服务行业，技术是根本，服务是保障。我们医院今年春天学习了余世维管理讲座和金正昆服务礼仪讲座是我业务提高，解放思想，与时俱进，开拓进去；我在今后的岗位上努力工作，奉献自我，实现自我，发挥我的螺丝钉精神；为科室医院发展贡献我的力量。

我学习金正昆现代服务礼仪是我感受颇深写几句心得体会如下：我们医院作为服务窗口，我们科室是医院的重要组成部分，我们应该外树形象，内抓管理，提升服务，医疗技术不断提高，康复评定与治疗水平提高，住院患者稳中有升，床位周转率翻倍。是我们大家有目共睹的，我的业务技术水平提升，服务意识积极转变；运用到自己的工作中去，为人民服务。

金正昆讲座中说：服务礼仪是规范化。服务就是为别人工作，为社会工作，为人类工作。服务礼仪既是物质上的满足，又是精神上的满足和心理上的满足。我在今后的工作中不断学习康复知识和技术提高自我，服装保持干净，佩戴胸卡，修饰仪表庄重大方，简洁；学习科室制度，医疗安全第一；我们要有团队精神自主性，团队性，协作性；正如我们医院的宣言：尊重，关爱，责任，敬业。我应该努力学习，充实自己。不忙的时候，主动帮助别人。豪无怨言的接受任务。接受批评，不犯二次过错。

我在服务岗位上发挥主人翁精神，感动服务，金正昆服务礼仪理念等等；我热情服务，人性化服务，做到：眼倒，口到，身到，意到；即所谓四个到。工作中讲普通话，医患沟通，医患一家亲。

综上所述，我学习金正昆心得体会，感受颇深用屈原的一句话；路慢慢其修远兮，吾将上下而求索。

文档为doc格式。

医院收款礼仪培训心得体会怎么写篇四

近年来随着医疗卫生事业的不断发展，医院作为缓解社会疾苦的主要场所，其职业道德和理念也越来越受到广泛关注。收款礼仪是医院工作中不可或缺的一环，如何规范医院的收款流程、提升收款职员的服务品质，助力医院实现更好的管理和发展，是值得思考和探讨的话题。最近，我参加了一次医院收款礼仪培训，受益匪浅。以下是我的一些心得体会，希望能与大家分享。

第二段：深入理解收款礼仪的重要性。

在很多人的印象中，医院的收费总是让人感到压抑和沉重。此外，一些不合理收费和服务不到位等问题也引起了不少争议。因此，医院必须重视收款过程的规范化和员工礼仪培训的提升，以让患者与医院建立更加信任和互相尊重的关系。这不仅能够提高医疗卫生事业的整体形象，而且还能增强医院的社会责任感和服务质量。

医院收款礼仪培训是一种专门针对医院职员，讲解收款流程、礼仪常识、沟通技巧和心理疏导等方面的培训。通过实际案例的分析和模拟操作的演练，能够帮助员工更好地认识自己的工作职责，理解各个环节的重要性，强化服务意识和责任心，提高服务质量和效率，让患者得到更加贴心和专业的服务。同时，医院收款礼仪培训还能增强员工的团队协作精神和专业技能，为医院的可持续发展奠定良好的基础。

第四段：扩展思考-如何进一步提升收款服务质量。

虽然医院收款礼仪培训在一定程度上能够提高服务质量，但是依然存在一些需要改进和加强的地方。比如，如何让患者更好地理解医疗价格、怎样制定更加合理的收费标准、如何调动员工的积极性和创新意识等。这些问题需要医院和员工共同思考和努力，不断优化收款服务流程，制定更加严格的收款管理制度，提高沟通力和处理纠纷的能力；同时，还需要加强员工的职业道德教育和专业素养培养，坚持以患者为中心，始终做到公正、透明、诚信的服务理念。

第五段：总结。

总之，医院收款礼仪培训是医院工作提升的关键环节之一。我们应该认真学习和贯彻收款流程和礼仪知识，加强自身的业务能力和服务意识，让医院的收费过程更加规范、透明和体现医院的专业素养和人文关怀，为促进医疗卫生事业的健康发展尽自己的微薄之力。

医院收款礼仪培训心得体会怎么写篇五

第一段：引言（150字）。

作为一名医院收款员，我有幸能够与众多患者接触并参与他们的医疗支付过程。这个职位让我深刻体会到医患关系的复杂性，也让我逐渐认识到作为医务工作者，我们的职责远不止于收取患者的费用。

第二段：精心服务（200字）。

作为一名医院收款员，我深信我的工作不仅仅是收钱，更重要的是提供优质的服务。在患者到来时，我会主动询问他们的需求，并耐心解答他们的疑问。我会关注每个患者的情况，并尽量为他们提供方便。有些患者可能心情烦躁或者情绪低落，我会尽力化解他们的不良情绪，给予他们心理上的支持。通过这些细节上的关怀，我希望能够让每一个患者承受的痛苦减少一些。

第三段：善解人意（250字）。

作为医院收款员，我经常会接触到不同年龄、背景以及经济状况的患者。有些患者可能会抱怨医疗费用高昂，有些可能会因为支付问题而感到困扰。我深知这些问题的重要性，并尽力理解每位患者的处境。有时候，当一些患者无法支付费用时，我会尽量给予他们帮助，比如推荐一些社会福利组织或者向医院申请减免。同时，我也会尽量减少患者等待付费的时间，给予他们更多的方便。

第四段：聆听故事（300字）。

每个病人背后都有一个动人的故事，作为医院收款员，我有幸聆听了许多与患者之间的真实故事。有些故事会让我猛然意识到生命的脆弱，有些故事会让我深感社会的不公。这些故事让我意识到自己的工作并不只是一份简单的收费工作，而是关乎人的生死和健康的事业。每个患者都值得我们耐心倾听和关注，我希望通过自己的付出，能成为他们坚强和治愈的动力。

第五段：致同仁（300字）。

在这个职位上的工作，我遇到了许多值得钦佩的同仁。他们敬业、热心、专注于患者的医疗需求。我和他们共同努力，为每一位患者带来最好的服务和关怀。我们相互扶持、相互分享经验，从彼此身上学到了很多。通过和同仁的交流，我逐渐完善了自己的工作技巧和服务态度，也更加坚定了自己在医疗行业的理想。

结尾（100字）。

作为一名医院收款员，我深知自己的工作背后隐藏着巨大的责任和使命。我将继续努力学习，提高自己的专业能力和服务水平。我希望通过自己的工作，能为医患关系的改善贡献自己的力量，让每一位患者都能获得更好的医疗体验。

医院收款礼仪培训心得体会怎么写篇六

医院收款员是医院财务部门的重要一员。在医院日常运营中，他们承担着对患者就诊费用进行结算的重要任务。他们精通医疗保险政策和费用标准，熟悉各类医保结算方式，能够为患者提供专业的费用咨询和解答，确保患者能够便捷地进行费用结算。

医院收款员的工作并不容易。首先，他们需要处理大量的费用结算事宜，包括现金缴费、刷卡支付、医保报销等多种方式。其次，由于不同患者的就诊情况各异，收款员需要对不同情况进行准确区分，确保费用结算的正确性和公正性。此外，在工作过程中，他们也要面对一些患者可能出现的不满或争议，需要耐心、细致地与患者进行沟通和解决问题。

第三段：积累专业知识的重要性。

作为医院收款员，积累并更新专业知识是至关重要的。首先，熟悉医疗保险政策和费用标准，可以帮助收款员更好地为患者进行解答，准确地进行费用结算。其次，及时了解医保政策的更新和调整，可以减少患者因为不清楚政策而产生的纠纷和困惑。最后，对于各种支付方式的了解，可以让收款员在处理患者缴费时更加灵活和便捷，提高工作效率。

第四段：沟通与服务的重要性。

医院收款员的工作涉及到与患者的密切接触，因此沟通和服务能力是必备的素质。收款员需要用亲切、耐心的态度与患者愉快地沟通，主动提供帮助和解答疑问，确保患者在结算过程中得到良好的体验。此外，收款员还应具备较强的应急处理能力，能够适时化解患者可能出现的不满或争议，保持医院良好的形象。

第五段：个人体会与展望。

作为一名医院收款员，我深深感受到了这个职业的挑战和使命。在工作中，我不断学习和积累专业知识，不断提升自己的沟通和服务能力。在与患者的接触中，我学会了关怀和耐心，体会到付出和收获的喜悦。未来，我将继续努力，为医院和患者提供更好的服务，为医疗事业发展贡献自己的一份力量。

以上就是我对于医院收款员的心得体会。这个职业虽然有着一定的挑战，但是通过努力和经验积累，我们可以不断提高自己的专业素养和服务水平，为患者提供优质的费用结算服务。希望更多的人能够关注和理解医院收款员的工作，为他们的辛勤付出点赞。

医院收款礼仪培训心得体会怎么写篇七

文明礼仪是我们中华民族的传统美德，我国素有“礼仪之邦”的美誉，自古以来，中华儿女一直将文明礼仪放在相当重要的位置。下面小编带来的医院员工礼仪学习心得体会，希望大家喜欢。

年复一年，日复一日，周而复始。我们医院作为服务行业，技术是根本，服务是保障。我们医院今年春天学习了余世维管理讲座和金正昆服务礼仪讲座是我业务提高，解放思想，与时俱进，开拓进去;我在今后的岗位上努力工作，奉献自我，实现自我，发挥我的螺丝钉精神;为科室医院发展贡献我的力量。

我学习金正昆现代服务礼仪是我感受颇深写几句心得体会如下：我们医院作为服务窗口，我们科室是医院的重要组成部分，我们应该外树形象，内抓管理，提升服务，医疗技术不断提高，康复评定与治疗水平提高，住院患者稳中有升，床位周转率翻倍。是我们大家有目共睹的，我的业务技术水平提升，服务意识积极转变;运用到自己的工作中去，为人民服务。

金正昆讲座中说：服务礼仪是规范化。服务就是为别人工作，为社会工作，为人类工作。服务礼仪既是物质上的满足，又是精神上的满足和心理上的满足。我在今后的工作中不断学习康复知识和技术提高自我，服装保持干净，佩戴胸卡，修饰仪表庄重大方，简洁;学习科室制度，医疗安全第一;我们要有团队精神自主性，团队性，协作性;正如我们医院的宣言：尊重，关爱，责任，敬业。我应该努力学习，充实自己。不忙的时候，主动帮助别人。豪无怨言的接受任务。接受批评，不犯二次过错。

我在服务岗位上发挥主人翁精神，感动服务，金正昆服务礼仪理念等等;我热情服务，人性化服务，做到：眼倒，口到，身到，意到;即所谓四个到。工作中讲普通话，医患沟通，医患一家亲。

综上所述，我学习金正昆心得体会，感受颇深用屈原的一句话;路慢慢其修远兮，吾将上下而求索。

为提升医护人员的服务水平，改善服务形象，提高病人及家属的满意率。20xx年4月7日，我院领导班子特邀xx大学医学院附属邵逸夫医院人事部主任、副研究员、工商管理硕士来我院讲授《医护人员服务礼仪培训》。培训以授课方式，主任运用大量翔实生动的案例和通俗易懂、富感染力的语言并围绕微笑、聆听、赞美等方面对医护人员服务礼仪方面进行阐述，经过近3个小时精彩的讲课赢得了培训人员阵阵热烈的掌声。通过此次医护人员服务礼仪培训，改变观念和行为，把所学内容运用到实际工作中去，切实提高服务质量，遵守职业礼仪，力求做到内强个人素质、外塑单位形象，提高医院竞争力。

通过这次医护人员服务礼仪培训之后，我获益良多。作为一名医护人员，我们不但要用娴熟的技术来帮助病人消除病痛，更应该用温暖的微笑感染他们。自古以来，我国便有“礼仪之邦”之称。国家因为有外交礼仪，所以在世界上建立了良好的国家形象，并与其他国家建立了良好的合作关系;宾馆饭店因为有了迎宾礼仪，所以在商业界建立了良好的企业形象，才有了门庭若市的宾客;个人交往因为有了社交礼仪，所以在社会上建立了许多人脉关系，才能对其事业推波助澜。同样的，因为有了医护礼仪，我们才能在诊治病人的过程中与病人建立起良好的医患关系，才能体现出我们医护人员的个人修养与气质。

医护礼仪是一种职业礼仪，是医护人员在职业活动中所遵循的行为标准，也是素质、修养、行为、气质的综合反映。它包括仪表，使用语言的艺术，人际沟通与沟通技巧及行为规范。医护工作是一种极具艺术性的美，是通过个人的言行、举止、仪容仪表来体现的。良好的礼仪可以体现出个人的文化修养，审美情趣及知识涵养，是个人自尊自爱的表现。在工作中注意自己的礼仪也反映出自己敬岗、爱岗、对岗位工作的高度责任心和事业心。礼仪服务还可以带给对方一个整洁、舒适的居住环境，同时创造一个友善、亲切、健康向上的人文环境。从一定意义上说，医护人员的形象提高了，同时也塑造了整体单位的良好形象。

医护礼仪不仅仅表现在外观形象上，还表现在内在心态中。我们所服务的对象是一个特殊的群体，他们的心理状态比健康人群更为敏感与脆弱。我们的一举一动都有可能引起他们不同的情绪反应。在医患交往关系中我们是处于主导地位，所以我们应该主动调整好自己的情绪，融入到对他们的同情、理解和关心体贴的情感之中。这样，将有利于服务对象的良好心态。在语言的使用中，只有做到思想性和情感性的完美结合，才能真正起到最为有效的沟通作用。在医护活动中，正确地运用非语言性行为包括对自身外部仪表、仪容的修饰，以及姿势动作等，能发挥此时无声胜有声的功效。患者入院时投以微笑，并亲切地做。

自我介绍。

环境介绍，消除患者因陌生而产生的不安情绪;及时询问病情耐心回答问题细致讲解注意事项，帮助患者尽早完成角色转换;一句温暖的话语，一种文雅健康的姿态，一个自然亲切的表情，都可以促使患者把心里话讲出来，便于医护发现患者存在和潜在的心理问题，使患者在与医者的沟通中得到安慰理解帮助和鼓励，有效地排除患者的紧张焦虑心情，为早日康复而积极地配合各项治疗与护理。

良好的服务礼仪所表达的是尊重，无论是对患者、对家属、还是对医生，热情大方、仪容整洁、语言亲切、举止优雅，都能使人产生亲切感、温暖感、信任感。良好的服务礼仪能潜移默化地净化人的心灵，并可以通过劝阻、教育等形式纠正患者的不良生活习惯，在给病人治理身体上的疾病的同时，也能给予他们心灵上的温暖。

随着社会的发展进步，文明程度的不断提高，以及与人交往的日益频繁，文明礼仪已成为现代社会中人们生活、商务等方面不可缺少的重要组成部分。因此，学习礼仪知识，运用礼仪规范，对提高我们自身综合素质具有重要的现实意义。

前段时间由质监系统倡导的““学礼仪、讲文明、树新风”系列活动中，本人通过听了礼仪知识讲座，并观看了相关的礼仪录象，觉得我们在礼仪方面还存在许多不足，觉得我局组织的学礼仪活动非常必要，非常及时，对我深有感触，受益非浅。

文明礼仪是我们中华民族的传统美德，我国素有“礼仪之邦”的美誉，自古以来，中华儿女一直将文明礼仪放在相当重要的位置。如今，随着改革开放和现代化建设步伐的不断加快，文明礼仪更显得尤为重要，它内容之多，范围之广，可谓包罗万象，无处不在。一个人的举止、表情、谈吐、对人待物等方方面面，都能展示一个人的素质修养，一个单位的整体形象。因此，在平时工作与生活中，着重注重四个方面提高：一是强化自律意识，提高自身服务能力;二是端正思想态度，提高自身道德修养;三是讲究学习方法，提高自身礼仪水平;四是注重学以致用，提高工作效率。

文明礼仪培训学习心得文明礼仪培训学习心得在这次文明礼仪学习后，我们恍然大悟，原来在平时的工作中我们有很多地方都做得不到位，从小小的鞠躬礼到文明用语，似乎我们都有太多的忽略，比如在平时工作中鞠躬礼不标准、文明用语声音太小、面部无表情等常见问题我们好象都没有多加注意。

所以，我觉得我们在平时的工作中应真正地做到“注重细节、追求完美”，力求做好每一件事。当然，这不仅是单单要求我们文明礼仪方面，还包括业务水平方面，我们应在提供文明服务的前提下认真学习和掌握各种文件，真正为车方营造一种良好的收费氛围，让他们真正地感受到我们的真诚!

当然，我作为一名乡镇机关干部，一名公务员，在每时每刻，每事每处，每个环节都应该讲礼仪、用礼仪，把所学礼仪用得恰到好处，“注重细节，追求完美”，力求做好每件事。相信，如果我们每个人都能从我做起，从现在做起，树好自身形象，树好单位形象，那么，我们的生活将更加丰富多彩，我们的社会将更加温馨和谐。

医院收款礼仪培训心得体会怎么写篇八

医院收款员是医院金融部门中非常重要的一员，他们负责接待患者，办理挂号、缴费等工作。通过与患者的接触和工作的实践，我深深地感受到作为一名医院收款员的重要性和责任感。

第二段：专业技能的提升。

作为一名医院收款员，我们需要具备一定的专业技能。首先，熟悉医院收费流程和规章制度，掌握各类医疗费用的计算方法和政策。其次，我们需要具备良好的沟通能力和服务意识，以便能够与患者进行有效的沟通和交流。此外，我们还需要具备一定的财务管理知识，以便能够做好收费工作，确保医院资金的安全。

第三段：处理客户投诉的经验。

在工作中，我们经常会遇到一些患者的投诉。处理投诉需要耐心和细心，我们首先要倾听患者的诉求，理解他们的需求与不满。然后，我们要冷静地分析问题的原因和解决方案，并及时向相关部门反馈。最后，我们要始终保持良好的服务态度，尽可能满足患者的需求，并对他们的投诉加以改进。

第四段：账务处理的细节。

在医院的收费工作中，细节决定了成败。我们需要严格按照程序办事，确保所有的收费记录都能够准确无误地登记和保存。同时，我们还要密切注意收费系统的安全，防止信息泄露或出现错误操作。此外，我们还要关注医疗费用的退费与报销事宜，并及时为患者提供相关的帮助和指导。

从事医院收款员工作以来，我收获了很多。首先，我学会了如何与不同年龄、性别、文化背景的患者进行良好的沟通和交流，这不仅提升了我的个人能力，还为我以后的工作打下了良好的基础。其次，我认识到医院收费工作的重要性，我们不仅仅是为了完成一项繁杂的工作任务，更是为了帮助患者解决实际的费用问题。最后，通过与患者的接触，我深刻地感受到了医院对患者生命和健康的重要性，坚定了我为人民健康服务的决心。

总结：

作为一名医院收款员，我们不仅需要具备扎实的专业知识和技能，还要具备良好的沟通和服务意识。我们需要关注细节，保证医院账务的准确性和安全性。通过工作的实践，我们能够收获宝贵的经验和感悟，不断提升自己的职业素养和能力。我将继续努力，为医院的发展和患者的健康尽一份力量。

医院收款礼仪培训心得体会怎么写篇九

医院工作人员接待患者时，收取医疗费用是一项非常重要的工作。为了强化医疗服务质量，提升医疗服务和管理水平，许多医院都开展了医院收款礼仪培训。最近，我也有幸参加了这样一次培训，并从中受益匪浅。在这里，我想与大家分享我的心得体会。

第二段：情景交代。

培训时，工作人员以实际操作为主，分为模拟和真实环境，让我们深入体验医疗服务全流程，学习收银、开发票等操作流程。他们还详细介绍了医疗收费规定并向我们演讲如何向患者传达这些规定，以便更好地服务患者。

第三段：人际交往。

工作人员强调了良好的交际技巧对于医院收费工作的重要性。他们向我们讲述了需要注意的方面，如对患者的微笑、纸币与硬币的细心区分、语言的选择和发音等。在互动实践中，我们深刻意识到了句子语气、沟通方式、肢体语言等元素对于人际交往的影响。我们在体验中感受到，一句亲切话语，一种耐心态度，一个微笑可以化解患者的抗拒和疑虑，让工作更加顺畅。

第四段：服务意识。

由于医院服务环境的特殊性，商家投入大量金钱和人力参与竞争，使得许多患者想要得到最好的服务。因此，医院在培训中非常强调服务意识。我们也在体验操作中了解到，任何服务的缺失或疏漏都将对医院形象和患者满意度产生非常大的负面影响。毫无疑问，优质的服务是医院提高自己竞争力的一个重要手段。

第五段：结论。

医院收款礼仪培训是一次非常有意义的经历，我们收获了知识，更得到了实践技能的机会。我们也在此刻认识到，这个工作背后所体现的医院文化，与医院人际间的人文关怀有着密切关系，这恰恰又是医院文化的精髓。在未来的工作中，我们会更加注重服务品质的提高，多用心去关怀每一个通过我们这里来的患者。