手机阅读

纪律作用心得体会教师和感想 教师纪律教育心得体会(7篇)

格式:DOC 上传日期:2023-01-03 02:11:34 页码:11
纪律作用心得体会教师和感想 教师纪律教育心得体会(7篇)
2023-01-03 02:11:34    小编:ZTFB

我们在一些事情上受到启发后,应该马上记录下来,写一篇心得体会,这样我们可以养成良好的总结方法。大家想知道怎么样才能写得一篇好的心得体会吗?下面小编给大家带来关于学习心得体会范文,希望会对大家的工作与学习有所帮助。

描写纪律作用心得体会教师和感想一

a、1年 b、2年 c、3年 d、4年

2、受到留党察看处分的党员,在恢复党员权利后(c)内,不得在党内担任和向党外组织推荐担任与其原任职务相当或者高于其原任职务的职务。(第十一条)

a.六个月 b.一年 c.两年 d.三年

3、在干部选拔任用工作中,违反干部选拔任用规定,对直接责任者和领导责任者,情节严重的, 给予 (d)处分。(第七十三条)

a.严重警告 b.撤销党内职务 c.留党察看 d.开除党籍

4、利用职务上的便利,占用公物归个人使用,时间超过(c),情节较重的,给予警告或者严重警告处分;情节严重的,给予撤销党内职务处分。第(九十五条)

a.一个月 b.三个月 c.六个月 d.一年

5、在考试、录取工作中,有泄露试题、考场舞弊、涂改考卷、违规录取等违反有关规定行为的,给予警告或者严重警告处分;情节较重的,( b );情节严重的,给予开除党籍处分。(第一百二十一条)

a.给予警告或者严重警告处分 b.给予撤销党内职务或者留党察看处分

c.给予留党察看或者开除党籍处分 d.不追究其责任

6、临时出国(境)团(组)或者人员中的党员,擅自延长在国(境)外期限,或者擅自变更路线的,对直接责任者和领导责任者,给予( a )。(第一百二十三条)

a.警告或者严重警告处分 b.行政处分 c.撤销党内职务或留党察看 d.开除党籍

7、在民主推荐、民主测评、组织考察和党内选举中搞拉票、助选等非组织活动的,给予(b)。(第七十二条)

a.通报批评 b.警告或者严重警告 c.撤销党内职务或者留党察看 d. 开除党籍

8、在特殊时期或者紧急状况下,拒不执行党组织决定的,给予( d )。(第六十五条)

a.通报批评 b.警告或者严重警告

c.撤销党内职务或者留党察看 d.留党察看或者开除党籍

9、违反公务接待管理规定,超标准、超范围接待或者借机大吃大喝,对直接责任者和领导责任者,情节较重的,给予警告或者严重警告处分;情节严重的,给予( c)处分。(第九十九条)

a.撤销党内职务 b.留党察看 c.撤销党内职务 d.留党察看或者开除党籍

10、收受可能影响公正执行公务的礼品、礼金、消费卡等,情节较重的,给予( d )处分。(第八十三条)

a.严重警告 b.留党察看 c.开除党籍 d.撤销党内职务或者留党察看

11、党的各级代表大会的代表受到( d )以上(含留党察看)处分的,党组织应当终止其代表资格。(第十三条)

a.警告 b.严重警告 c.撤销党内职务 d. 留党察看

12、生活奢靡、贪图享乐、追求低级趣味,造成不良影响的,给予警告或者严重警告处分;情节严重的,给予( c )处分。(第一百二十六条)

a.开除党籍 b.留党察看 c.撤销党内职务 d.留党察看或开除党籍

13、篡改、伪造个人档案资料的,给予严重警告处分;情节严重的,给予(c)处分。(第六十七条)

a.开除党籍 b.留党察看 c.撤销党内职务或者留党察看 d.留党察看或开除党籍

14、党纪处分决定作出后,应当在( c )内向受处分党员所在党的基层组织中的全体党员及其本人宣布,并按照干部管理权限和组织关系将处分决定材料归入受处分者档案。(第四十二条)

a.一周 b.十个工作日 c. 一个月 d.两个月

15、实施党纪处分,应当按照规定程序经党组织集体讨论决定,不允许任何个人或者少数人决定和批准。上级党组织对违犯党纪的党组织和党员作出的处理决定,下级党组织必须执行。以上表述概括的是下列那一项原则?(d)(第四条)

a.党员在党纪面前人人平等原则 b.实事求是原则

c.党要管党、从严治党原则 d.民主集中制原则

16、党员受到(c)后,其党内职务自然撤销。(第十一条)

a.严重警告 b. 撤销党内职务 c.留党察看 d.开除党籍

17、违反有关规定办理因私出国(境)证件、前往港澳通行证,或者未经批准出入国(边)境,情节较轻的,给予(a)处分。(七十七条)

a.警告或者严重警告 b.留党察看 c.严重警告 d.警告

18、对违纪后下落不明的党员超过( a )的,党组织应当按照党章规定对其予以除名。(第三十六条)

a.六个月 b.一年 c.两年 d.三年

19、受到改组处理的党组织领导机构成员除应受到(b )及以上处分的外,均自然免职。(第十四条)

a、严重警告 b、撤销党内职务 c、留党察看 d、开除党籍

20、为维护党的章程和其他党内法规,严肃党的纪律,纯洁党的组织,保障党员民主权利,教育党员遵纪守法,维护党的团结统一,保证党的路线、方针、政策、决议和国家法律法规的贯彻执行,根据( a )制定本条例。(第一条)

a.《中国共产党章程》 b.宪法和法律

c.《中国共产党纪律处分条例(试行)》 d.廉政准则

21.计算经济损失主要计算( a )。

a.直接经济损失 b.全部经济损失 c.间接经济损失 d.物质损失

22.党纪处分决定作出后,对于受到撤销党内职务以上(含撤销党内职务)处分的,还应当在( a )内办理职务、工资等相应变更手续。

a.一个月 b.二个月 c.三个月 d.六个月

23.在国(境)外公开发表反对党和政府的文章、演说、宣言、声明等的,给予( d)处分。

a.严重警告 b.撤销党内职务 c.留党察看 d.开除党籍

24.《中国共产党纪律处分条例》把党章对纪律的要求整合成政治纪律、组织纪律和廉洁纪律等“(b )大纪律”。

a.五 b.六 c.七 d.八

25.实施党纪处分,应当按照规定程序经(b )决定,不允许任何个人或者少数人擅自决定和批准。

a.党委 b.党组织集体讨论 c.党组 d.党支部

26.党员受到党内警告处分( b )内,不得在党内提升职务和向党外组织推荐担任高于其原任职务的党外职务。

a.半年 b.一年 c.一年半 d.两年

27.党员受到党内严重警告处分( c )内,不得在党内提升职务和向党外组织推荐担任高于其原任职务的党外职务。

a.半年 b.一年 c.一年半 d.两年

28.党员受到撤销党内职务处分,或者依照规定受到严重警告处分的,( d )内不得在党内担任和向党外组织推荐担任与其原任职务相当或者高于其原任职务的职务。

a.半年 b.一年 c.一年半 d.两年

29.减轻处分,是指在党纪处分条例规定的违纪行为应当受到的处分幅度以外,一档给予处分。

a.从轻 b.减轻 c.减少 d.降低

30.党员受到开除党籍处分,( d )内不得重新入党。另有规定不准重新入党的,依照规定。

a.一年 b.两年 c三年 d.五年

描写纪律作用心得体会教师和感想二

 根据区局要求和上级纪检部门的具体安排,现将本人半年来执行领导干部廉洁自律规定、个人生活重大事项报告制度情况汇报如下:

1、能认真学习十七大精神和科学发展观,按照上级纪检部门的有关要求,能经常性学习党纪法规、廉政建设有关规定和中纪委七次全会提出的领导干部廉洁自律“六项规定”,不断增强自律意识,以此端正工作作风、生活作风。

2、正确对待权力,认真履行好职责。按照党风廉政建设落实情况,做到制度之内“不缺位”,制度之外“不越位”。切实履行好自己工作职责。作为个人来讲,也能严格执行廉洁自律规定,一年来,没有违反廉政规定和制度的行为。对分管范围内的党风廉政建设责任制能抓好落实,与办税服务厅一些同志经常进行思想交流,互相鞭策,互相促进。

办税服务厅是基层税务机关对外的一个窗口,是税务机关展示内在素质的一个平台,是税收征管工作的前沿阵地,一个单位的窗口,对于规范税务执法行为,提升地税社会形象都起着举足轻重的作用。其形象的好坏,直接影响到整个税务机关。我严格按照办税服务厅主任的职责,结合办税服务厅的工作特点,着手从文明服务、仪态举止、办事效率、公正廉明、业务训练等方面开展工作。按照党风廉政建设和五要十不准规范自己的行为。突出工作重点,严格整治工作作风,对工作纪律做到常抓不懈。

三、在今后工作中,廉洁自律主要做好以下三个方面:一要认真学习十七大报告并深刻领会其精神,要以“三个代表”重要思想指导自己实际工作。要认识到加强党风廉政建设是推动经济社会发展的有力保证。平时,要经常性地学习上级纪检部门廉洁自律有关规定,自觉接受监督,做到警钟长鸣,不断增强自律意识和拒腐防变能力。

二要以《党风廉政责任书》所规定的内容和要求为行为准则,认真贯彻执行。坚决杜绝吃、拿、卡、要等违纪行为。

三要对办税服务厅的同志进行经常性思想沟通,及时把握本单位廉政建设执行情况。听取群众和企业意见,针对存在的实际问题,及时改正,切实转变工作作风。同时,自己也要虚心接受群众监督,倾听下属意见,对照廉洁自律规定和有关规章制度,经常性对照检查。身先士卒,发挥好模范带头作用。

以上述廉,不当之处,敬请各位领导、同志们批评指正。

描写纪律作用心得体会教师和感想三

近年来,在省局和市委、市政府的正确的领导和指导下,我局党组认真学习贯彻党的十九大精神,加强党的建设和落实党的路线方针政策,全面履行从严治党责任,执行党的纪律,落实中央八项规定精神,强化监督执纪问责,深入推进干部作风建设,以“转观念、调方式、抓落实、促履职”为抓手,带领系统广大干部职工全面履行工商职能,推进商事制度改革,创新事中事后监管,营造了良好的营商环境。按照有关要求,我局党组对照政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律和生活纪律六个方面认真开展了自查,现将我局党组执行六项纪律情况自查如下:

(一)加强政治理论学习,坚定理想信念。深入学习习近平总书记系列重要讲话,坚持读原著、学原文、悟原理,学习党中央治国理政新理念新思想新战略,学思践悟、融会贯通,以理论上的清醒确保政治上的坚定,增强政治觉悟。党的十九大召开后,局党组第一时间通过集中观看、党组会、专题宣讲会、分片宣讲等形式进行学习传达,把全系统的党员干部的思想和行动统一到十九大精神上来。党组成员除参加各级举办的十九大宣讲培训班外,还分别到管片的 为党员干部进行宣讲,将十九大精神传达到基层第一线。坚持党组中心组学习制度,每月举办一次党组中心组集中学习,学习时间半天以上。举办集中宣讲活动,加强了对中国特色社会主义理论体系的掌握,进一步坚定了道路自信、理论自信,制度自信。自觉在思想、政治、行动上与以习近平同志为总书记的党中央保持高度一致,坚持维护习近平总书记党中央的核心、全党的核心地位,坚决维护党中央权威和集中统一领导。认真贯彻中央、省委、市委的重大决策部署,结合工作实际,认真制定文件方案。完善和落实民主集中制各项制度,自觉维护党的团结统一。强化“四个意识”,树立“四个自信”,严格遵守党的政治纪律和政治规矩。严格党内政治生活,领导班子是干部队伍的排头兵,局党组狠抓所属单位的班子建设,班子成员带头讲政治,以大局为重,服从党组会议决定,执行党组会议决策。注重提高政治能力,牢固树立政治理想,正确把握政治方向,坚定站稳政治立场,自觉在大局下行动,心系大局、服务大局、服从大局。

(二)加强党的思想建设,开展宣传学习教育活动。在 扎实开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想的活动,把学习宣传贯彻党的十九大精神作为首要政治任务,深入学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想和基本方略。扎实推进“两学一做”学习教育常态化,把学党章党规、学系列讲话作为经常性教育的基本内容,做好经常学、长期学的安排部署,制定学习计划,坚持中心组学习、“三会一课”制度,将学习教育与组织生活相结合。规范支部主题党日活动,开展支部书记述职、民主评议党员活动,组织在职党员进社区活动,开展“牢记初心 保持红心”困难党员党内激励关怀活动。开展“三级联述联评联考”,创新党建工作先进单位、红旗党支部、合格党员创建,激发基层活力。指导非公经济党组织开展“两学一做”学习教育,全市非公有制经济组织党组织覆盖率达到99.5%。严格落实意识形态主体责任,实行意识形态工作党组主要领导负责制,党组书记履行好第一责任人职责,党组成员落实好“一岗双责”。切实提高意识形态工作主动性、敏锐性,担负起政治责任和领导责任。多次在党组会、局务会和所长会上强调意识形态工作的重要性,宣传始终把握正确的政治方向。大力加强宣传思想文化建设,维护更新政务网站,建立中层干部和机关工作人员信息群,扎实做好舆情监测预警和应急响应工作,不断巩固壮大主流思想舆论,在工商政务微信公众号发布图文信息,弘扬主旋律,传播正能量。

(三)加强作风纪律建设,着力推进干部队伍履职尽责。认真执行中央八项规定及其实施细则精神,结合实际制定具体落实措施,坚持不懈改作风转作风,防止享乐主义、奢靡之风反弹回潮。坚持紧防严管,从干部职工考勤、着装、请销假、值班、环境卫生等日常事务抓起,开展作风纪律建设专项检查,全面强化内部管理,做到坚持用制度管人。开展作风建设突出问题专项治理。在不担当、不作为、财务管理违规问题、行政执法突出问题等专项治理方面,认真开展自查自纠,发现问题,逐一整改。开展履职尽责督促检查活动。加大问责力度,严肃查处各类违纪违规行为。针对2017年市广播电视台《监督在线》节目曝光的问题,对相关人员进行了严肃处理。结合“两学一做”学习教育,通过集中学习、召开专题讨论会、观看教育影片等形式,开展纪律教育活动,强化宗旨意识、政治意识和廉政意识,使干部职工从思想上认识到懒、庸、推、慢、浮等问题,对症下药,抓根治本,不断提升政治理论素养,强化依法执政能力,优化为民办实事效果。加大作风纪律跟踪回访督察力度,不定期采用多种督察方式对各单位的纪律作风以及履职情况进行突击检查,严肃督察纪律,做到立行立改,努力推进全系统作风纪律大转变。

(四)加强党风廉政建设,筑牢反腐倡廉思想堤防。大力营造反腐倡廉的舆论氛围和有效落实廉政风险防控建设体系工作,建立起了牢固的思想防线,营造了良好的廉政勤政氛围。在市纪委派驻纪检组的领导下,我局党组以落实党风廉政建设责任制、推进惩防体系建设为主要抓手,扎实开展党风廉政建设工作。由全体局党组成员带队,各挂点科室(会)主要负责人参加,对 各单位支部(总支)落实党风廉政建设责任制情况进行检查考核。开展履职尽责“大走访”,对辖区市级重点企业、“两代表一委员”、局所班子包挂企业开展走访活动,征求他们对 开展履职尽责的意见和建议。向企业业主和“两代表一委员”发放调查问卷,收集意见建议。召开履职尽责征求意见座谈会,每年聘请19名代表为党风政风义务监督员,现场收集监督员对 履职尽责方面的意见和建议,逐一落实。开展党风廉政建设宣教月活动,集中学习宣传《准则》《条例》,组织党员参加《准则》《条例》知识测试。组织局机关和直属单位行政审批、执法办案、人事管理、财务管理等重点岗位中层干部开展了廉政教育。细化党风廉政考核内容,明确责任。签定“干部廉政承诺书”和“家庭助廉承诺书”,作出庄严的承诺。通过建立健全规章制度,使制度的笼子进一步扎紧,规范了工商行政人员的行政行为,堵塞了一切可能出现的制度漏洞,调动了广大工商干部立足岗位优化服务积极性。

(一)政治理论学习不够透彻,存在被动学习的现象。一是存在对待学习的认识和态度有所欠缺的问题。虽然制定了学习制度和学习计划,上级要求学的就多学一点,不要求学的就少学一点,存在实用主义现象,没有系统地学习理论知识,对理论知识的科学体系掌握不够全面和系统。二是学习广度和深度有所欠缺。学习缺乏钻研精神,缺乏“挤”劲和“钻”劲,学习中不求深入研究,对政治理论的实质精神理解不够深刻。在学习中,对各种理论学习均有所涉猎,但是缺乏一定的深度。三是自学意识不强,学习氛围不浓。抓日常工作时间多,抓理论学习时间少,缺乏钻研和深度,学习时间不够充足。

(二)工作作风不够扎实,为基层排忧解难不细不深。一是深入开展调查研究不扎实。调研工作任务虽有布置,但在实践中具体落实不够,没有形成有价值、有指导性的调研报告。下基层调研时间和频率偏短、偏少,调研内容不够具体明确,业务研究不深,对分管科室和基层工商所业务指导研究不够,有的甚至有当“甩手掌柜”的现象。二是对基层干部的工作压力和待遇关注不够。除了各项会议和汇报工作,与基层干部坐下来交心谈心少,对干部关心还不够。没有把深入基层、及时与干部职工和服务对象沟通交流、了解群众诉求作为重要工作职责之一,主观判断较多,存在不愿做管基础、打长远的工作,不愿做艰苦细致的工作的现象。三是为基层解决问题和困难不够及时。由于深入基层倾听意见不够,帮助基层解决实际困难不及时。对于基层和一线的各种呼声,只是根据平时听取的汇报材料一知半解,掌握不了第一手资料,调查研究问题不细致,不深入,解决问题不彻底,浮于表面。

(三)队伍建设有待加强,能力需进一步提高。一是担当负责精神不够强。有的同志碰到困难和问题,有畏手畏脚的情绪,回避矛盾,不敢迎难而上。在履行全面从严治党责任方面,没有旗帜鲜明地批评和纠正所分管单位的违规违纪言行,对干部队伍教育抓的不紧,对执法纪律监管不严,导致分管的单位出现违规违纪行为。2017年,全市 共纪律处分7人(其中市纪委处分3人),诫勉谈话9人,有6个单位被 通报批评,1个单位被市“党风政风热线”曝光。由此可见, 作风纪律建设和履职尽责能力需要进一步加强。二是表率作用尚不够。有的班子成员在身体力行、以上率下,带头转变作风上,“头雁效应”不高,示范作用不够,有些纪律和制度带头执行不够,如作息时间、政务值班、外出报告、工作日志、机关集体活动等表率不够。有的同志在开展自我批评时自我剖析不深刻,老调重弹。党内生活制度仅限于“三会一课”,有的参加支部主题活动不够积极、主动。三是工作抓落实有差距。业务能力不够强,有些工作浮于表面,不能沉下身子一门心思抓落实,落实工作时讲客观、打折扣。对分管的科室以及基层工商所检查、督促、指导不经常、不及时,导致有些工作只有布置,没有检查和督办。对遇到的新问题,不能够静下心来分析解决问题,批评指责多,缺乏耐心思想。

(四)少数单位执法办案行为不规范,财务管理不够严格。一是去年底,市审计局对我局进行审计时,发现我局在执法过程中存在执法行为不规范的问题,事后,市局虽然对相关当事人进行了严肃处理,但是这一问题反映出我局少数执法人员行为不规范,需要进一步加强教育,提升素质,规范执法行为。二是从去年市审计局对我局的审计可以看出,我局存在小车燃料管理违规支出;以办公费、整顿费的名义收取工作经费;违规发放加班补助;使用不合规票据等问题。因此,在规范财务制度、加强财务管理上还需要进一步提高。

描写纪律作用心得体会教师和感想四

为规范员工行为,提升企业形象,更利于公司管理和企业文化的建设,特制定办公室纪律管理制度如下:

第一条 员工应按时上下班,不迟到、早退。

第二条 上班时间,不得做与岗位工作无关的事情,不得大声喧哗,应保持办公室的安静。

第三条 工作期间,不用电脑做与工作无关的事。

第四条 员工个人办公桌自行打扫,不随意堆放文件、物品,应保持办公桌的整洁。

第五条 员工应注意礼貌用语,说话和气,举止大方。

第六条 上班时间不得煲电话粥,非工作电话请到门外接听,不影响其他同事办公。

第七条 客人来访或洽谈,接待人应热情、大方,并及时给来客倒水倒茶。

第八条 办公电脑里的资料、u盘等,需妥善保管,做好保密措施,不泄露公司机密。

第九条 倡导绿色环保、勤俭节约的现代办公方式,节约纸张等办公用品。

第十条 中午下班时,请关闭本人电脑。

第十一条 下午下班时,必须关闭电脑、电源和门窗,保证人离机停、灯灭。

第十二条 办公室环境卫生每周安排一当值人员轮流值日,除个人办公桌以外,办公室区域内卫生当值人员需维护整洁、干净。

描写纪律作用心得体会教师和感想五

1.使学生了解守纪律的重要;

2.让学生了解遵守秩序和规则的好处;

3.培养学生自觉自律的态度;

4.让学生知道作为一个公民的义务和责任。

1.黑板上写好班会主题:做个守纪律的学生;

2.对班会的节目要适当排练;

(一)会题引入。

(二)小品表演:课间休息

小云:(正在急走)小吉走快步啦!

小吉:哦!你这么心急?

小吉:但是我都要等前面的同学下完楼梯,然后才可以行嘛!

小云:这么麻烦呀,我赶着下去玩呢?老师刚才那么多事情,已经影响我们休息的时间,现在只剩七分钟,快点快点!……

(三)组织讨论:从这个小品中,你懂得了什么?生活中还有那些违纪现象?

(四)学习东升学校《学生纪律十条》

(五).辩论比赛:

题目:学校应废除所有校规?竟究废除了所有校规好不好呢?如果没校规会怎样呢?有校规又有什么好处呢?会不会好象我这样,上学都轻轻松松呢?

a、在班内先选四到五位学生作为评判。

b、将剩下的同学分为两方:正方和反方进行辩答。

c、行为反思:通过辩论,你明白了什么?(纪律的必要性)

(六)建立个人行为记录表(一周内记录)。

(七)评选纪律之星。

(八)班主任根据班级具体情况总结。

让学生参与活动,把时间让给学生,让学生在活动中去体会生活、感悟、自我体验教育,把教育内化为积极行动。

描写纪律作用心得体会教师和感想六

日前,经中共中央批准,中共中央纪委对武汉钢铁(集团)公司原党委书记、董事长邓崎琳严重违纪问题进行了立案审查。值得注意的是,《中国共产党纪律处分条例》(以下简称《条例》)中明确界定了党员不得违背的政治、组织、廉洁、群众、工作、生活“六大纪律”。

xx大以来,我们党高度重视巡视制度的完善,围绕“四个着力”,发现问题、形成震慑,突出了监督重点,实现了问题导向、对症下药,有的放矢、精准打击,切实提高了巡视质量,增强了巡视实效。

新修订的《巡视工作条例》明确规定对巡视对象执行党章党纪党规、落实党风廉政建设“两个责任”进行监督,紧扣党的政治、组织、廉洁、群众、工作和生活“六大纪律”,进一步延伸了巡视监督“四个着力”内涵。通过把纪律建设摆在更加突出的重要位置,增强党的意识和规矩,强化主体责任和监督责任,为依纪依规治党、全面从严治党提供了有力的制度保证,体现了巡视工作的不断创新和成熟。

紧扣政治纪律,着力发现有令不行、有禁不止、阳奉阴违、拉帮结伙等问题。政治纪律是党的所有纪律中最重要、最根本、最关键的纪律,是各级党组织和全体党员在政治方向、立场、言论和行为方面必须遵守的基本准则,是维护党的团结统一的根本保证。

根据《巡视工作条例》规定,今后巡视工作将重点监督检查党员领导干部是否存在公开发表与中央不一致的言论,妄议中央、乱发议论;是否存在对中央决策部署打折扣、搞变通、阳奉阴违、自行其是;是否存在重业务轻党建,党内政治生活庸俗化;是否存在为谋求个人利益违规组织或参加老乡会、校友会,搞团团伙伙、拉帮结派;是否存在干预司法,妨碍法律法规实施等突出问题。

紧扣廉洁纪律,着力发现以权谋私、贪污贿赂、腐化堕落等问题。《巡视工作条例》明确规定,巡视组要着力发现违反廉洁纪律,以权谋私、贪污贿赂、腐化堕落等问题。根据这一规定,今后巡视工作将重点发现领导班子成员是否在行使行政审批权、执法权、人事权及国有企业“三重一大”决策权过程中以权谋私问题;是否干预和插手资金管理、资产处置、资源配置、资本运作和工程项目等市场经济行为,谋取私利或进行关联交易、利益输送;是否利用职权和职务上的影响,为亲友、身边工作人员及其他特定关系人谋取不正当利益,搞权钱交易、权权交易、权色交易;是否违规从事营利性活动,以个人或他人名义经商、办企业或者违规兼职取酬、从事有偿中介活动;是否借婚丧嫁娶等事宜赠送或收受礼品礼金,接受可能影响公正执行公务的宴请及旅游健身娱乐等活动安排;是否违反办公用房、公务接待、公务用车规定,谋求特殊工作、生活待遇;是否违规办会、公款旅游、挥霍浪费公共财产等。

紧扣组织纪律,着力发现违规用人、拉票贿选、买官卖官等问题。巡视工作将重点监督检查领导班子及其成员执行党的干部工作方针和政策、执行干部选拔任用规定情况;是否存在违反民主集中制原则,擅自改变上级或党组织决定;是否存在个人独断专行,或者班子不团结、软弱涣散;是否存在诬告陷害、打击报复举报人,对抗组织审查等情况;是否存在跑官要官、买官卖官、拉票贿选等非组织活动,违规带病提拔、突击调整干部;是否超编制配备干部、超机构规格提拔干部、超审批权限设置机构,擅自提高职级待遇、擅自设置职务名称;是否在干部录用、职务晋升中徇私舞弊,对干部人事档案弄虚作假;是否存在谎报、瞒报个人有关事项,“裸官”仍在重要岗位任职等。

紧扣群众纪律、工作纪律和生活纪律,着力发现“四风”问题。巡视工作将重点了解党的xx大后、中央八项规定出台后、群众路线教育实践活动开展后的顶风违纪行为,监督检查领导班子及其成员是否漠视、侵害群众利益,不顾群众意愿盲目铺摊子、上项目,干涉群众民主权利;是否对公共利益分配不公、优亲厚友,对群众生命财产安全临危不救、袖手旁观;是否不重视调查研究、不尊重客观规律,闭门造车、脱离实际,弄虚作假、欺上瞒下;是否消极应付、推诿扯皮,“庸懒散”、不作为,履行主体责任和监督责任不力;是否违反工作程序和保密纪律、疏于监管、造成损失;是否热衷享乐、沉溺奢靡,从事有悖于社会公德、职业道德、家庭美德的活动,造成恶劣影响。

描写纪律作用心得体会教师和感想七

8月15日,区委、区政府和区纪委、监察局对黄州区政府办公室副主任、区行政服务中心(区政务服务中心管理办公室)主任曹友明,黄州区林业局主任科员樊金先工作时间参与带彩打牌问题进行了严肃处理,现将有关情况通报如下。

20xx年8月11日(周一)上午11点多,曹友明、樊金先应博林福宾馆总经理邵世平之约,在博林福宾馆吃午饭,曹友明和樊金先中餐时都喝了白酒。下午2点多,曹友明与一同就餐的邵世平、肖柏林(个体老板)和刘德海(市国土资源局干部)在博林福8509房间斗地主,樊金先在旁边观看。打了约1个多小时,肖柏林上卫生间,樊金先顶替肖柏林继续打牌,赌资由肖柏林提供,被公安机关和市区纪委当场查获,当时牌桌上共有赌资4900元。曹友明、樊金先所作所为,严重违反纪律,错误性质严重。区纪委、监察局决定给予曹友明党内严重警告、行政记大过处分,给予樊金先党内警告、行政记过处分。区委会研究决定免去曹友明黄州区政府办公室副主任、区行政服务中心(区政务服务中心管理办公室)主任职务。

在党的群众路线教育实践活动进入整改落实、建章立制阶段,曹友明、樊金先身为党员领导干部,无视纪律规定,顶风违纪,受到严肃处理,实属咎由自取,同时也再一次给我们敲响了警钟,全区广大党员干部应以此为反面教材,汲取教训,引以为戒。

一、充分认识作风建设的长期性和艰巨性。作风建设只有进行时,没有完成时。当前,少数党员干部存在“刮风论”、“过头论”、“影响论”等错误认识;少数干部岗位发生变化,放松了对自己的要求;少数干部心存侥幸,以身试纪等,这些行为的结果必然是受到严惩。针对作风建设的长期性和艰巨性,我们要始终坚持“长、常”二字,坚持长期抓,经常抓,持之以恒,一抓到底,形成常态化。要进一步强化纪律意识,切实增强对纪律的敬畏心,真正把中央“八项规定”、省委“六条意见”、市委“八简两风”、区委“两不一要”以及中央和省市区委作风建设的一系列纪律规定,作为无条件遵守的红线、雷线、高压线。要彻底摒弃侥幸心理,时刻保持头脑清醒,做到纪律面前人人平等,执行纪律没有例外。

二、充分认识落实“两个责任”的重要性和必要性。党风廉政建设党委负主体责任,纪委负监督责任。各级党组织要对党风廉政建设负总责、负全责、负主责,将主体责任牢牢地抓在手上,扛在肩上,切实管好自己的人,看好自己的门。“一把手”要带头做好表率,坚持自重、自省、自警、自律,做到慎独、慎微、慎初、慎终,以身作则,以上率下。各领导班子成员要严格履行“一岗双责”,在抓好分管工作的同时,切实抓好分管范围内的党风廉政建设工作,做到“两手抓,两手硬”。各级纪检监察机关要切实履行监督责任,加强执纪监督,区纪委、监察局将严格执行“一案双查双追究”制度,对发生重大违纪违法问题的,不但要追究当事人的责任,还要追究领导责任。

三、充分认识区委区政府抓作风建设的决心和信心。区委、区政府反对“四风”的态度是坚决的,对违纪违规人员的处理毫不手软,对此,广大党员干部要有清醒认识,各级党组织必须紧跟步伐,对准表,聚好焦、赶上趟。要从执行党的政治纪律的高度来抓好落实。加强作风建设和纠治“四风”是当前和今后长时期的一项重要政治任务,马虎不得、含糊不得、推拖不得,必须不折不扣地执行,采取多种有效举措,切实落实好组织领导之责、学习教育之责、监督管理之责、检查考评之责、率先垂范之责,到人到岗,见事见效。要提高执行力度。树立“严管是厚爱”思想,对轻微问题要扯袖子、拍肩膀,及时提醒;对明显问题要对号叫板,当面批评,限期整改;对违纪违规问题不遮丑、不护短,坚决查处,用严格的管理教育党员干部少犯错、不犯错、不能错。

中共黄州区纪委

黄州区监察局

年8月15日

您可能关注的文档