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机关干部如何轮岗心得体会实用 机关轮岗锻炼心得体会(九篇)

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机关干部如何轮岗心得体会实用 机关轮岗锻炼心得体会(九篇)
2023-01-03 05:51:00    小编:ZTFB

我们在一些事情上受到启发后,应该马上记录下来,写一篇心得体会,这样我们可以养成良好的总结方法。我们如何才能写得一篇优质的心得体会呢?下面我给大家整理了一些心得体会范文,希望能够帮助到大家。

有关机关干部如何轮岗心得体会实用一

一、组织党员进一步认真学习党的十x届六中全会、中纪委十x届x次全会精神,自治区第八次党代会和哈密地委委员(扩大)会精神,学习贯彻自治区局201x年工作会议工作部署和要求,提高认识统一思想,转变作风,不断增强“执政为民、变化变革、敢于担当”的责任感。

二、以增强党性、提高能力,适应推进跨越式发展和长治久安的需要为目标,为加强党员的教育培训。

1、深入开展党章、党的历史、党性党风党纪教育,增强党员的党性修养和遵守党的政治纪律的自觉性,积极维护中央,确保政令通畅。

2、加强党的宗旨教育,引导党员坚持权为民所用、情为民所系、利为民所谋,坚持民生第一、民生优先,做好本职工作。

3、加强党的优秀传统教育,教育引导党员立足本职、本岗,坚持解放思想、实事求是、与时俱进,勇于开拓创新。

4、加强思想道德教育,引导党员养成高尚道德情操和健康生活情趣,形成良好的工作和生活作风,保持共产党人的蓬勃朝气、昂扬锐气、浩然正气。

5、把加强理想信念教育作为重点,引导党员树立正确的世界观、人生观、价值观和权力观、地位观、利益观,筑牢反腐倡廉、推腐防变的思想道德防线,把个人的风斗贯穿于完成业务工作中,并融入实现跨越式发展和长治久安的伟大实践。

三、抓好创先争优活动201x年阶段环节工作的落实。

四.“七一”期间组织一次有意义的党日活动。

五、继续号召全体党员开展扶贫帮困献爱心活动,今年再落实一名贫困学生进行帮扶助学。

六、加强党员的组织管理,做好入党积极分子的培养工作和预备党员的转正工作。

七、积极做好党总支和局党组安排的其他各项工作。

有关机关干部如何轮岗心得体会实用二

机关党委20xx年工作总体要求是:以邓小平理论和"三个代表"重要思想为指导,深入学习贯彻党的xx届四中全会精神,牢固树立和全面落实科学发展观,围绕“三个提升”发展目标,按照务实开拓工作基调,全面加强机关党的思想建设、组织建设、作风建设和制度建设,增强服务意识,转变工作作风,提高工作效率,提升管理水平,为学校全方位发展战略目标的实现提供坚强的思想和组织保证。

一、深入学习贯彻党的xx大和xx届三中、四中全会精神,努力加强机关思想理论建设

继续抓好邓小平理论和“三个代表”重要思想的学习,深入贯彻党的xx大、xx届三中、四中全会精神,深刻认识中共中央开展保持共产党员先进性教育活动的重大意义,认真抓好全国“两会”精神、科学发展观、形势政策、“四五”普法等学习活动,并认真落实好学校布置的教职工理论学习内容。通过理论学习中心组读书会、专题报告会、学习交流会和知识竞赛等形式,把学习到的理论知识运用到机关实际工作中去,把党的执政能力建设体现在学校发展上、维护安全稳定上、落实在思想政治工作上,切实提高机关广大党员干部的思想政治素质和理论水平。

二、全面加强机关党的基层组织建设,不断提高基层党组织的凝聚力和战斗力

(一)根据校党委的工作安排,下半年开展保持共产党员先进性教育活动。为做好充分准备工作,上半年着重对党员队伍的思想和作风状况作全面的了解分析,并做好骨干培训工作。

(二)认真落实党风廉政建设责任制,进一步增强党员领导干部廉洁自律意识。组织党员认真学习贯彻中共中央颁布的《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》、落实领导干部廉洁自律的各项规定,努力提高广大党员的党性修养。

(三)切实加强党支部班子建设。坚持以理论创新推动工作创新,大力加强支部班子思想理论建设。坚持和完善民主集中制,不断提高支部班子的凝聚力和战斗力。继续加强制度建设,更好地发挥制度在工作中的保障作用。进一步抓好党支部目标考核。

(四)选好配强支部领导班子。上半年支部换届要选好配强支部领导班子,确保党支部工作的正常开展。不断创新支部工作方式,在丰富活动内容、改进活动方式、增强活动效果上下功夫,充分发挥党支部在学校“三个提升”中的战斗堡垒作用。继续抓好支部书记和组织委员的学习考察和培训工作。

(五)大力加强党员干部队伍建设。加大机关党员干部教育力度,努力培养一支政治坚定、业务过硬、作风优良、学识丰富的高素质党员干部队伍,充分发挥党员干部队伍的先锋模范作用。

(六)认真做好党员发展工作。各支部要严格按照党员发展标准,加强对入党积极分子的培养教育,把好党员发展质量关。要认真做好预备党员按期转正工作。

(七)把服务理念引入机关党建工作。紧密联系机关党员实际,坚持用科学发展观教育广大党员,以感情、信念、形象来凝聚党员、开展工作。逐步形成机关党委为各支部服务,各支部为党员服务,党员为群众服务的工作链条,使机关党建工作开展的有声有色。

三、继续推进机关作风建设,不断提高机关管理水平和工作效率

按照校党委的要求,继续推进机关作风建设,使机关管理水平和工作效率再上新台阶。一是认真落实机关效能建设九项制度,建立起“规范、高效、反应迅捷”的管理机制,使机关的日常工作更加科学化、规范化;二是切实把“服务学生、服务学者、服务学术”的管理理念体现在工作中的每一个环节,为教学科研提供优质服务,使基层对机关工作的满意率明显提高;三是以开拓创新、奋发有为的精神状态,干出一流的工作,创造一流的业绩;四是上半年召开机关作风建设专题研讨会,以进一步提高认识,提高水平;五是进一步优化机关办公环境,做好机关工作人员身份标志工作;六是进一步完善机关作风工作效率监督投诉机制,认真做好调查核实工作;七是认真机关作风建设阶段性成果,表彰机关作风建设先进单位和先进个人。

四、全面实施创建学习型机关工作,大力提升机关工作人员创新能力、管理水平、服务质量和整体素质

进一步健全和完善已有的学习载体,在机关形成浓厚的学习氛围,真正树立学习是发展需要的理念、是执政决策必备的理念、是求真务实开拓进取的理念。制定创建学习型机关工作实施细则。各支部要结合实际,认真规划,构建机制,整合资源,营造氛围,大力推动这项工作广泛开展。在实践中努力探索、总结经验,切实把创建学习型机关工作抓出成效。

五、充分发挥机关党委的领导核心作用,积极推进机关各项工作顺利开展

(一)加强机关安全稳定工作,认真开展安全教育,落实好各项安全防范措施,为建设平安校园做出贡献。

(二)坚持以人为本,以解决机关教职工实际困难为切入点,认真做好深入细致的思想政治工作,充分调动大家的工作积极性。

(三)加强对工会、共青团等群团组织的领导,开展职工健身活动,充分发挥他们在机关各项工作中的重要作用。

在新的一年里,机关各党支部和广大党员干部,要以饱满的工作热情,认真贯彻落实党委工作计划,坚持用科学发展观统领各项工作,积极构建机关党建工作新格局,努力推进机关思想理论建设、基层组织建设、机关作风建设创新发展,为实现学校“三个提升”发展目标做出应有的贡献。

有关机关干部如何轮岗心得体会实用三

一、全面实施创建学习型支部工作,进一步思想政治教育工作

1、党支部坚持每周二党员学习时间,数年来一直坚持。主要学习公司和上级相关的党委文件和xx大报告、党报、党刊等知识。通过坚持每月的学习,增强了党员学习的自觉性,提高了党员理论知识水平,及时了解的方针政策。

2、坚持以理论创新推动工作创新,加强支部班子思想理论建设。坚持和完善民主集中制,不断提高支部班子的凝聚力和战斗力。继续加强制度建设,更好地发挥制度在工作中的保障作用,进一步抓好党支部目标考核。

3、加大支部的党员干部教育力度,努力培养一支政治坚定、业务过硬、作风优良、学识丰富的高素质党员干部队伍,充分发挥党员干部队伍的先锋模范作用。

4、加强对入党积极分子的教育和培养,在条件具备和自愿的条件下,力争每年都有新鲜血液注入党内,吸收入党积极分子参加党支部开展的各项活动,并跟踪考核,吸收对党忠诚、爱岗敬业、无私奉献的优秀积极分子进行认真教育培训,成熟一个吸收一个。

5、紧密联系支部党员实际,坚持用科学发展观教育各位党员,以感情、信念、形象来凝聚党员、开展工作。逐步形成支部为职工服务,党员为人民服务,党员为群众服务的工作链条,使支部党建工作开展的有声有色。

全面实施创建学习型支部工作,大力提升支部工作人员创新能力、管理水平、服务质量和整体素质,进一步健全和完善已有的学习载体,在支部形成浓厚的学习氛围,真正树立学习是发展需要的理念、是执政决策必备的理念、是求真务实开拓进取的理念。

二、继续推进支部作风建设,不断提高党支部管理水平和工作效率,按照公司党委要求,继续推进支部的作风建设,使支部管理水平和工作效率再上新台阶。

1、认真落实机关效能建设制度,建立起“规范、高效、反应迅捷”的管理机制,使支部的日常工作更加科学化、规范化;

2、切实把“服务职工”的管理理念体现在工作中的每一个环节,为职工提供优质服务,使职工对支部党支部工作的满意率明显提高;

3、以开拓创新、奋发有为的精神状态,干出一流的工作,创造一流的业绩;

4、召开支部作风建设专题学习交流会,以进一步提高认识,提高水平;

5、进一步优化支部办公环境,做好支部工作人员身份标志工作;

6、进一步完善支部的作风工作效率监督投诉机制,认真做好调查核实工作;

7、认真总结支部作风建设阶段性成果,表彰支部作风建设先进个人。

8、深化公司党务公开工作,做到真公开、真落实。定期召开群众座谈会,并通过多种方式了解党员和职工的思想动态,对群众不满意的地方要立即整改。

三、充分发挥支部党员干部的的领导作用,推进工作顺利开展

1、坚持以人为本,以解决支部职工实际困难为切入点,认真做好深入细致的思想政治工作,充分调动大家的工作积极性。

2、加强对支部工作的领导,开展各项有关活动,充分发挥支部的重要作用。

4、坚持人本管理的党建工作思想。加强对工会工作的指导,进一步完善和强化工会制度化、规范化和法制化建设,组织干职工参与改革和管理,维护干职工的合法权益;

5、重视对妇女工作的指导,全面提高女职工的素质,充分发挥女职工的才能。

有关机关干部如何轮岗心得体会实用四

同志们:

最近,中央纪委、中共吉林省委、省纪委、中共长春市委相继召开会议,对深入抓好当前和今后一个时期的反腐倡廉工作做出了进一步部署,并就整治四股歪风、查办大案要案、加强源头治腐、提高执政能力和水平等工作提出了具体要求。我们这次会议的主要目的,就是要深入贯彻中央纪委、省委、长春市委这几个会议精神,以整治给领导干部送钱、跑官要官、打着领导旗号办私事、党员干部参与赌博四股歪风为重点,研究部署当前和今后一个时期我市党风廉政建设和反腐败工作。这里,我讲四点意见。

一、深刻认识加强党风廉政建设和深入开展反腐败斗争的重要性、必要性及紧迫性

党风廉政建设和反腐败工作事关改革发展稳定大局,事关人民群众的根本利益,事关党和国家长治久安和党执政地位的巩固。指出:“坚定不移地做好党风廉政建设和反腐败工作,是加强党的执政能力建设的重要内容。”全市上下特别是各级领导干部一定要站在提高党的执政水平,巩固党的执政地位的高度,紧密联系党和国家的前途命运,紧密联系民族伟大复兴和建设小康社会大业,紧密联系最广大人民群众的利益和对党的要求,紧密联系市经济社会发展的实际,进一步深刻认识腐败问题对党的建设和执政的影响、对经济社会发展的严重危害。

其一,腐败问题直接侵害群众的根本利益,直接损害党和群众的关系,从而破坏党的执政土壤,动摇党的执政根基。贪污受贿、以权谋私、滥用职权、贪赃枉法、腐化堕落,损害的是执政党的形象和威信,损害的是老百姓的根本利益和对党的感情。吴官正同志在部署治理党风突出问题时讲:“领导干部贪污受贿,本质上和作贼、作强盗是一样的,是反社会、反人民、背叛党的行为”。干部作风直接影响党的形象。“一条臭鱼能腥一锅汤”,一个腐败分子、一种腐败现象的出现,老百姓在深恶痛绝的同时,往往迁怒于党的整体,伴随而来的是对党的感情的疏远,长久下去就会失去党的群众基础。长春市宽城区兴隆山镇“隋霸天”一案就足以让我们深思。

其二,腐败问题直接侵害改革开放的成果,直接损害党领导经济社会发展的效果,从而会使群众对党的执政能力产生怀疑。近年来,由于一些领导干部腐败,造成国有资产大量流失,从国家审计署公布的几项审计情况看,违纪金额之巨,令人触目惊心。由于一些领导干部热衷于搞“政绩工程”、“形象工程”、“豆腐渣工程”,给国家造成的损失,给人民利益带来的损害更是难以估计。这种现象如果任其蔓延下去,那么人民群众创造的改革成果无疑要被糟蹋贻尽,而我们党通过改善人民生活和发展经济所树立起来的执政威信也要被大打折扣。

其三,腐败问题直接断送党的干部,直接侵害腐蚀党的肌体,从而影响执政党自身净化功能。随着反腐败斗争的深入发展,一些腐败份子纷纷被绳之以法,受到了应得的惩罚,有的甚至踏上了不归路。采取严厉的手段惩治腐败、监督干部、教育干部,是对党、对事业、对人民负责,也是对干部的爱护。腐败不除,不仅会断送干部,而且会断送党的事业。消除腐败,是党永葆青春的根本措施,是全党特别是党员领导干部共同的责任,希望同志们都能以史为镜,以人为镜,知兴替,明得失,尤其要注意从反面教员身上汲取深刻教训,廉洁自律,警钟长鸣。

二、要以坚决的态度,集中精力,采取有效措施彻底刹住四股歪风

最近,中央、省委、长春市委明确指出,要下重药坚决刹住给领导干部送钱、跑官要官、打着领导旗号办私事、党员干部参与赌博四股歪风。这是当前和今后一个时期党风廉政建设的一项重要任务。长春市委专门召开会,杜学芳书记就贯彻中央、省委精神,坚决制止四股歪风,代表长春市委向全市做出公开承诺。长春市纪委随即作出了具体部署。这些都充分表明了中央、省和长春市委抓住突出问题,彻底惩治腐败的决心。从我们市市目前情况看,党员干部队伍的主流是好的,绝大多数是干净干事的。但也必须清醒看到,四股歪风在我市仍不同程度地存在,在个别部门、单位和少数人中,这方面的问题还比较突出,其中党员干部参与赌博或变相赌博的现象还屡禁不止,有的赌注额度较大,每场输赢在万元左右,在社会上造成极坏的影响。我们必须认识到,送钱收钱、跑官要官、乱办私事、参与赌博,实质上是党性丧失、私欲膨胀、自甘堕落的表现,参与这些事情,纵容这些事情,就不配做党员干部,更不配做党员领导干部。如果我们连这几个问题都解决不了,还拿什么去取信于民?因此,全市上下务必要严格按照中央、省和长春市委的要求,出重拳、下重药,“严”字当头,多管齐下,坚决刹住这几股歪风。一是要严厉惩处。不仅要惩治收钱的,也要惩治送钱的;不仅要惩治跑官要官的,更要惩治给官卖官的;不仅惩治打着领导旗号办私事的,也要惩治不坚持原则乱办事的不仅要惩治赌博的也要严肃查处变相赌博的不仅要刹住这四股不正之风也要坚决刹住动用公款大吃大喝、婚丧嫁娶大操大办借机敛财等各种不正之风。这次会议后,如果再发现上述行为,都属于顶风违纪,一经查实,必须依纪依法从严追究,既要追究当事人,还要追究领导干部的连带责任,绝不手软。对那些没有采取坚决、果断、得力措施刹住四股歪风的部门和单位,要提出警告,限期改正,仍不能刹住的,要坚决追究有关领导责任。二是要加强教育。四股歪风产生的原因很多,但最根本的是人的思想和素质问题。要加强对广大党员干部的教育,努力形成良好的从政环境和社会氛围。要继续深入开展权利观、地位观、利益观教育,筑牢思想道德防线,增强拒腐防变能力。三是要严肃纪律。要严格贯彻执行“四大纪律”、“八项要求”和两个《条例》,坚决维护党的纪律的严肃性。领导干部对送钱的要拉下情面,坚决拒收,拒绝不了的必须立即上交纪检监察机关,记录在案。对跑官要官的,要严肃教育批评,并及时向班子通报,由纪检机关和组织部门记录在案,对其跟踪观察,慎重使用,直至不用。对那些封官许愿、卖官鬻爵的,也要深入揭露,严厉打击和惩处。凡是领导干部本人及家属、亲友和身边工作人员以及打着领导旗号办私事的,或者利用领导机关权力影响牟取私利的,要一概拒绝,并严肃批评。对赌博问题,凡是以营利为目的、以行贿为目的的,要重点打击。凡是动钱赌输赢以娱乐做晃子变相赌博的,要从严查处。公安机关要加强对党政干部参与赌博的问题的侦察,要及时将线索移交纪检监察机关,作出党政纪处理。各单位、各部门特别是党政一把手一定要切实在抵制四股歪风上以身作则,身体力行,不仅要管住自己,还要管好队伍,真正做到守土有责,努力形成从上至下、整体推进的强大合力,尽快纠治四股歪风。这里重申一条规定,今后,凡发生上述四个方面违法违纪问题的,除严肃追究当事人的法律、纪律责任外,还要按照“一岗双责”的要求追究其主管领导和主要领导的连带法纪责任。为了严格要求和约束市委班子成员,也为了便于广大干部和群众监督,这里,我代表市委班子郑重做出承诺,在今后工作中,坚决做到以下八条:

⒈坚决带头遵守廉洁自律各项规定;

⒉坚决抵制跑官要官、买官卖官歪风;

⒊坚决做到对上不送,对下不收各种钱物;

⒋坚决带头做到并管好配偶、子女及身边工作人员不办私事不谋私利;

⒌坚决不参与各种赌博或变相赌博活动;

⒍坚决履行“一岗双责”,刹住分管领域的四股歪风;

⒎坚决支持执法执纪机关查办违法违纪案件;

⒏坚决同各种腐败现象和不正之风做斗争。

希望在座的各位同志及全市人民给予监督。

三、要突出治理重点,切实维护好群众的切身利益

党执政的根本目的,就是要维护好、实现好和发展好最广大人民群众的根本利益。但也必须看到,当前在某些领域、个别地方、个别人身上还存在侵害群众利益的现象,这种现象虽然发生在少数人身上,是个别现象,但其危害性相当严重,影响极其恶劣。我们党员干部一定要始终牢记党的宗旨,坚持一切从人民的利益出发,坚持以最广大人民的根本利益为最高标准,坚持以能否实现最广大人民的根本利益来检验自己的工作和政绩,从根本上打牢执政为民的思想基础。在具体工作中,要按照中纪委要求,认真贯彻落实“四个坚决纠正”,即坚决纠正征用土地中侵害农民利益的问题;坚决纠正城镇拆迁中侵害居民利益的问题;坚决纠正企业重组改制和破产中不落实中央有关政策规定,造成职工合法权益受到侵害的问题;坚决纠正拖欠和克扣农民工工资问题。要从严整治部门行业不正之风。按照中纪委统一要求,结合我市实际,继续深入推进纠风专项治理工作。重点治理教育乱收费、医药购销和医疗服务中的不正之风、变相增加农民负担、忽视安全生产管理和违规行政、越权行政、粗暴野蛮执法等问题。要继续加大软环境整治力度。我市软环境大会召开之后,各部门、各单位都能够严格按要求办事,但仍有个别单位领导重视不够,对干部、工作人员管教不严,个别干部、工作人员仍然我行我素,不给好处不办事,给了好处乱办事的问题还时有发生。最近,市纪检监察机关就查处了几起涉软案件,有的单位主要领导因此将被追究领导的连带责任,结案后,市里将通报警教。要进一步加大查处各种案件的力度。继续重点查办副乡局级以上领导干部违纪违法案件,严肃查办基层干部以权谋私、侵害群众利益的案件,对那些贪污受贿、损公肥私、民愤极大、影响恶劣的腐败案件,发现一起,查处一起,决不姑息。

四、要切实解决社会普遍关注的热点问题,确保社会稳定

社会政治稳定是一个地方党风廉政建设水平的重要标志和直接体现。因此,加强党风廉政建设,开展反腐败斗争,必须着力解决社会普遍关注的热点难点问题,努力创造群众安居乐业的发展环境,真正做到执政为民。当前,要突出抓好三件事。一要加强社会治安综合治理,严厉打击各种刑事犯罪和经济犯罪。从全国看,社会治安形势非常严峻,我们市也不容乐观。从上半年情况看,各种刑事犯罪案件仍然居高不下,必须下决心治乱,在重点打击盗窃、抢劫等锋芒性现行犯罪的同时,突出打击村匪屯霸等黑恶势力,强化打防措施,促进全市社会治安秩序的好转,为群众撑腰壮胆。同时,坚持抓好公检法机关党风廉政建设,要坚持从严治警,秉公执法,为民做主,对形象不佳,执法犯法的人员,要坚决清除公检法队伍。二要加强信访工作。我们要把处理好群众来信来访,作为维护社会稳定的基础性工作来抓,努力做好答疑解惑、排忧解难工作,化消极因素为积极因素。认真落实信访工作责任制和市领导信访接待日制度,严格控制“三类访”。三要要切实加强安全生产管理。当前,国家对安全生产问题高度重视,最近,对吉林市商场火灾、重庆天然气泄露等重大事故责任人都追究了法律责任。为避免各类事故发生,我们各级党政领导干部一定要强化安全责任意识,切实把保护人民生命财产安全做为自己义不容辞的责任,进一步完善和落实安全生产的各项政策措施,严格执行安全生产责任制,坚决杜绝恶性安全事故的发生。如果出现重大责任事故,坚决依法追究党政干部的领导责任。

五、要切实加强领导,进一步提高党风廉政建设和反腐败工作水平

党风廉政建设责任制是深入推进反腐倡廉工作的重要制度保障。要按照中央、省和长春市委的要求,认真贯彻落实责任制,完善制度,全面加强对党风廉政建设和反腐败斗争的领导。要进一步强化领导干部“一岗双责”。党委和政府要切实担负起党风廉政建设的领导责任。对这项工作抓好了是履行职责,抓不好就是不称职,不抓就是失职,就要追究责任。要进一步落实好第一责任人的责任,“班长”要管好班子,带好队伍,对党风廉政建设和反腐败工作中的重大问题,要亲自牵头,直接过问,一抓到底。要进一步加大责任追究和整改力度。当前,要注意抓好三个环节:一是抓好责任分解,明确责任主体;二是抓好责任考核,做到功过分明;三是抓好责任追究,严格执行纪律。党委和政府要敢抓敢管,运用组织处理和纪律处分的手段实施责任追究,认真解决追小不追大、追下不追上、追轻不追重的问题,维护责任制的严肃性。对那些领导不力甚至不抓不管,导致严重不正之风长期得不到治理、屡屡出现重大腐败问题的部门和单位,一定要严肃追究主要领导的责任,绝不搞下不为例。纪检监察机关要进一步加大组织协调力度。按照“谁主管、谁负责”的原则,妥善处理与各职能部门的关系,通过组织协调充分调动各部门的积极性。对需要多部门共同完成的工作,要加强组织领导,调配力量,该谁参与谁就参与,该谁牵头谁就牵头。要将组织协调工作融于反腐败工作的实践之中,认真总结经验,制定组织协调的具体规定,使组织协调工作制度化和规范化,形成全党全社会抓党风廉政建设的良好局面。

针对目前经济社会发展形势以及党风廉政建设和反腐败工作面临的新情况、新变化,全市各党委(党组),一定要加强工作研究,注重工作创新,努力提高工作水平。一是要坚持服务中心,正确处理好中心工作与反腐倡廉工作的关系。党风廉政建设和反腐败斗争寓于党的整体工作之中,服从服务于党的中心工作。片面强调中心工作而忽视党风廉政建设,或者片面强调党风廉政建设而影响中心工作的作法都是错误的。各党委(党组)和纪委(纪检组)必须牢固树立“围绕中心工作抓好党风廉政建设,抓好党风廉政建设促进中心工作”的思想,真正做到两手抓,两手硬,相互配合,相互促进,共同提高。要认真贯彻落实党中央关于加强党风廉政建设的部署和要求,将党风廉政建设作为各级领导班子工作的重要内容纳入单位目标管理,与中心工作和其他业务工作一起部署,一起落实,一起检查,一起考核。二是要坚持源头治腐,正确处理好治标与治本的关系。要树立标本兼治思想,坚持教育、制度、监督并重,加强惩防体系建设。进一步加强思想道德教育和纪律教育,筑牢拒腐防变的思想防线;进一步加强党风廉政制度建设,构筑反腐倡廉的制度体系;进一步加强监督制约,形成正确行使权力的有效监督机制。要严格按照中央、省和长春市委要求,坚持以领导机关、领导干部特别是各级领导班子主要负责人为重点,深入推进“四项改革”,严格执行“四项制度”,全面落实“三公开”,紧紧抓住易于滋生腐败的重点环节和重点部位,综合运用党内监督、国家专门机关监督、群众监督和舆论监督等多种形式,努力形成结构合理、配置科学、程序严密、制约有效的权力运行机制。特别是现阶段,纪检监察部门要和检察机关要密切配合,重点研究如何加大查办和预防职务犯罪力度,集中力量查处国家工作人员贪污、贿赂等职务犯罪大案要案;深入查办行政执法和司法不公背后的腐败犯罪案件,国家工作人员充当黑恶势力“保护伞”的案件以及发生在国有企业改革、建设工程、土地使用权出让、金融等领域和环节的职务犯罪案件;严肃查办侵犯公民人身权利、民主权利,以及失职渎职造成国家利益和人民生命财产重大损失的职务犯罪案件。以预防和打击职务犯罪的实际效果,整顿和规范行政执法行为。三是要坚持依法办案,正确处理好打处与保护的关系。要认真把握政策界限,严格区分违反法律政策和改革失误的界限,严格区分腐败分子和犯错误同志的界限,既要从严惩治腐败分子,又要保护勇于改革、大胆探索的干部,既要严格执纪执法,又要善于保护各级干部改革创新的积极性。要认真受理党员的控告和申诉,严肃查处侵犯党员民主权利的行为,为受到错告、诬告的同志澄清事实,主持公道。四是要坚持点面结合,正确处理好专项治理与整体推进的关系。在年初的纪委四次全会上,我们提出要构建以软环境建设与纠风为重点的服务保障体系,教育、制度、监督并重的惩防体系和以党风廉政建设责任制与协调组工作为保证的组织领导体系,形成符合市实际的服务保障、惩治预防、组织领导“三位一体”的反腐倡廉整体工作格局。这既体现了中央精神,也符合市实际,更突出了市工作特色。要使这三个体系更快更有效地建立起来,使我市的反腐倡廉工作更加制度化、系统化,不断提高整体效能。这里,围绕提高工作水平问题,重点对纪检监察队伍提点要求。不久前中纪委召开的“加强纪检监察工作,促进党的执政能力建设研究会”上指出,纪检监察机关要提高保证和促进完善社会主义市场经济体制的能力;提高依法执纪、依法办案的能力;提高对党组织和党员领导干部有效监督的能力;提高协助党委加强党风建设和组织协调反腐败工作的能力;提高维护党内民主和保障党员民主权利的能力。要加强自身建设,全面提高纪检监察干部队伍的整体素质;全面履行纪检监察机关的职能,进一步发挥行政监察的职能作用;抓紧建立健全惩治和预防腐败体系。这五种能力和三项基础性工作,是新时期加强纪检监察机关建设和队伍建设的重要指导方针,是提高党风廉政建设和反腐败工作水平的关键所在,全市纪检监察机关一定要结合市实际,围绕提高“五种能力”,采取综合措施,切实加强纪检监察机关的能力建设。要注重加强理论学习和实践锻炼,在学习和实践中提高自己,增长才干;要不断创新体制、机制和制度,积极探索有利于发挥纪检监察机关整体效能的有效途径和工作机制。各党委、政府也要大力支持纪检监察工作,关心纪检监察干部,为他们开展工作提供必要的保障。

当前改革发展稳定的任务很重,希望大家认真贯彻好中央、省和长春市委精神,按照这次会议要求,进一步振奋精神,扎实工作,努力开创我市党风廉政建设和反腐败工作的新局面!

有关机关干部如何轮岗心得体会实用五

20xx年度我支部将在局党委和机关党委的领导下,认真学习贯彻落实党的xx大精神和党的xx届x中全会精神,围绕20xx年总体工作目标和要求,积极做好党支部的政治思想、组织和作风建设。 

一、联系实际,深入学习党的xx大精神和党的方针、政策,求真务实,推进工作取得新成效。 

20xx年度,我支部将继续把学习贯彻党的xx大精神作为政治建设和思想建设的重要任务来抓,深刻把握和领会党的xx大精神的科学体系、丰富内涵和精神实质,力求在推进工作、指导实践上取得新成效。 

为实现这一目标,我支部将认真按照机关党委制订的学习指导意见,以创建“学习型”处室为抓手,努力完善学习制度,号召党员干部克服业务工作繁忙等困难,将支部学习和自学相结合,将理论学习和提高自身素养相结合,找差距,抓落实,全面提升外事队伍的理论水平和政治觉悟。 

要带领党员干部在外事工作实践中加强对党的xx大精神的理解,在学好理论的基础上,贯彻好、落实好党的xx大精神精髓。要继续围绕单位发展目标和任务,求真务实,进一步拓展对外交往渠道和国际合作项目,认真举办好各类重要外事活动,结合局“百、千、万”培训计划,加强涉外培训工作力度,深入开展调查研究,继续完善外事工作管理制度,为推动外事工作的新一轮发展做出外事应有的贡献。 

二、以创建文明处室为目标,推进支部的精神文明建设。 

我支部要积极响应机关党委的号召,积极参与文明处室的创建工作,并以开展新一轮“做人民公仆,创文明处室”活动为载体,抓处室内部创建工作,积极开展政务公开活动,加强业务指导,规范服务标准和程序。党员干部要自觉增强创建意识和主人翁意识,发扬爱岗敬业的精神,发挥党员的模范带头作用,努力树立外事服务的优质窗口形象,力争为本处室赢得“文明处室”的荣誉。 

20xx年将是外事非常繁忙的一年,外事出访、外事接待和大型涉外活动的繁重任务对外事队伍提出了更高的要求。我支部号将围绕“孺子牛”精神和新一轮发展展开讨论,并以此为契机,召党员干部在时间紧、任务重的工作面前,发扬“孺子牛”精神,吃苦耐劳、用于拼搏,以饱满的热情和高昂的斗志接受各项外事任务的挑战。同时,支部也要以对党、对社会高度负责的精神,关心每位工作人员的身体健康,在完成需要加班加点、大量透支体力和精力的突出性任务后,安排工作人员调休,使他们能以健康的体魄为国家和社会多作贡献。 

三、加强支部的组织和建设,增强党组织的凝聚力。 

紧紧围绕党的xx届x中全会改革发展稳定的大局,加强我支部的凝聚力工作,不断增强党支部的创造力、战斗力,为推动单位新发展提供组织保证。通过组织党员干部学习党建理论、听取形势报告、参观革命教育基地等活动,稳步推进“党员先进性教育”,加强党员的党性观念和责任感、使命感,并结合业务工作,以务虚会的形式开展批评和自我批评,建立监督和互助机制,不断增强队伍的凝聚力。 

今年,我支部将继续开展好与困难家庭的结对帮困活动,并加强帮困工作在物质资助和精神慰藉上的力度。 

四、推进我支部党风廉正建设。 

组织党员干部学习习总书记关于加强党风廉正建设和反腐斗争的重要论述和相关重要讲话,严格执行有关规定,贯彻《xx市xx局关于加强党风廉正建设做好源头防范工作的若干规定》,针对外事工作的特点,健全党风廉政建设的各项制度,加强党员干部的自律教育,做到警钟常鸣,常抓不懈。 

五、积极为青年干部的成长成才搭建舞台。 

充分发挥外事队伍中的青年干部的积极性和创造性,鼓励他们勇挑重担,在业务工作中发挥知识优势和潜能,在实践中不断增长才干;引导青年干部积极参与到学习型处室的创建工作中来,关心青年干部的成长。支部领导和党员加强与新进青年职工的思想交流,做好“传帮带”工作,激励他们为新一轮的发展做贡献。 

有关机关干部如何轮岗心得体会实用六

市卫生局党委“党员先进性教育”活动自经过前两个阶段的活动,于5月27日转入第三阶段,按照上级和 “ 上级党委 ” 党委保持党员先进性教育活动的部署要求,为达到自我教育、自我提高的活动目的,在认真学习理论、深刻分析党性的基础上,制定本人整改方案如下:

以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和三个代表重要思想为指导,对照《党章》及《新时期共产党员先进性标准》,对照党员先进典型,结合本职工作岗位,明确个人奋斗目标,针对个人存在的问题和不足,采取相应的整改措施,努力提高觉悟,增强党性,解放思想,干事创业,以个人实际行动实现 “ 保持党员先进性,创优服务促发展 ” 的承诺

根据意见反馈情况,我存在的突出问题主要表现在以下五个方面:

学习不够主要表现在党的理论、党的方针、政策及业务技能方面。由于主观的原因,在学习方面有一些放松。主观因素是对理论学习重要性和必要性的认识不足。没有坚实的理论基础,就没有自觉地行动。平时我对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”的重要思想深入学习不够,满足于只要学了就行,不全面、不系统,不透彻,缺乏对科学体系和精神实质的把握。如对“三个代表”的学习理解和把握上就只限于知道其内容,但对其深刻的内涵知之甚少。在学习内容上,只满足于一般的政治理论等方面的学习,忽视了理论联系实际,理论指导实践不够,达不到不断提高的目的。

以前我觉得现在这个和平年代,不可能有什么惊天动地的事迹,只要做好本质工作,让领导满意就可以了,大家都在机关里,工作和要求都一样,即使你工作很积极努力,都很难体现出你全心全意为人民服务。有了这种思想和模糊认识,就会产生甘居中游的思想。至于如何想方设法在行动上去为人民服务,就想得更少了。日常工作生活中,在保持和发挥先进性方面,对时时处处保持先进性这根“弦”绷得不够紧,有时甚至把自己混同于一般群众,降低了对自己的要求和标准,满足于过得去、差不多、还可以。比如,在办公室工作中,工作不够积极主动。

平时只想着能较好的完成各项工作任务,不出差错和漏洞就行了,缺乏深入扎实的工作作风,更缺乏在思想观念、工作方法、思维方式上的开拓创新。精神状态不能很好的适应形势的要求;有安于现状的想法,所以,还需要进一步增强事业心和责任感;与时俱进、开拓创新、更新观念、大胆工作的思想树立得不牢固,不善于创新,不能够很好的灵活掌握方针政策,创造性地开展工作。

由于业务能力还不够硬,影响了工作效率。虽然客观上是因为从事此项工作时间较短,但主要原因是自己没有主动加强学习,没有能及时弥补自身的不足,特别是写作能力还要进一步提高,这要靠不断的学习,提高,再学习,再提高。

有时表现比较散漫、松懈,不能从尽善尽美、时时处处争一流的标准上去把握。有时说话过于直接,不注意表达方式,在工作中造成一些不必要的误会,给工作带来不利因素。

以上问题的存在,主要是主观原因造成的。问题出在表面上,从更深层次上分析起来,主要有以下几点:

工作有时不够深入,满足于完成领导交办的任务,满足于面上不出问题,创新意识淡化,忽视了工作的积极性、主动性、创造性。这样一来,在工作中导致服务水平不高,缺乏真功夫。

理论学习不够主动、积极,为学习而学习,不求甚解。表面看来,也在读书、讨论,投入时间也不少,但就是不能掌握科学理论的精神实质和科学体系。这种学习,虽然也在学,但都是形而上学的学,并没有达到学习的应有目的,充其量也只能是低水平的学习。这样一来,就造成了只顾工作,不顾政治理论学习,导致了政治理论学习的放松;理论学习缺乏系统性,为了应付工作上的需要,临时抱佛脚,因此对政治理论学习缺乏深入了解,对相关法律法规留于一知半解,影响了理论水平的提高,不能达到学以致用;思想改造缺乏实践性,缺乏严格的锻炼和艰苦的磨练,造成思想与实践脱节,影响了理论学习水平的提高。

3 、是工作上胆子不够大,有瞻前顾后的思想,惟恐事情做的不到位。而实际上思想包袱背的越重,工作反而越难开展。在想问题、办事情上存有一定的依赖思想。往往满足于服从领导分配、完成上级交办的任务就行,不能积极主动、创造性地开展工作。这需要我解放思想,放下包袱,大胆、细致地开展本职工作。

随着开展保持共产党员先进性教育活动的不断深入,通过对照检查,分析评议,使我更加清醒地认识到自己存在的问题,也更加增强了我改正错误、提高自己思想素质的信心和决心。在今后的工作中,我决心从以下几方面进行改进:

只有勤奋学习,才能有坚定的政治信念和辨别是非的具体标准。要“学习、学习、再学习

有关机关干部如何轮岗心得体会实用七

20xx年,我办党支部将继续按照区委和区直机关工委的部署,认真开展好工作。继续坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,继续深入贯彻党的十九大精神,开展“两学一做”教育活动,以提高党员素质,增强机关党组织凝聚力,提高融入中心、服务大局的能力为目标,把党建工作与征地搬迁安置各项业务工作结合起来,着力抓好党组织和党员队伍建设,扎实推进机关作风建设、党风廉政建设和精神文明建设,进一步转变干部作风,提升党建工作水平,为征地搬迁安置各项工作上新台阶提供坚实保障,特制定本办党支部20xx年度工作计划。

一、强化党员队伍思想建设

1、加强学习教育,提升党员队伍整体素质

深入学习以下几方面内容:党的十九大会议精神及党章,市、区各级两会会议精神,党风廉政建设制度,法律、法规以及本办规章制度等。

采取集中学习和个人自学相结合的方式,每月组织集中学习不少于一次,全年累计集中学习时间不少于12次,个人自学坚持理论联系实际,学以致用的原则,按照支部确定的学习专题和文件,记好学习笔记,不断提高解决实际问题的能力。

2、强化联系机制,提升党员队伍向心力

继续实行谈心谈话制度。本着平等、诚恳、求实、与人为善、实效的原则,党员领导干部全年与支部全体党员谈心不少于两次。

实施党员思想汇报及分析制度。各党员全年向支部汇报思想一次,详细汇报个人的学习、工作、生活、廉政等各方面情况。支部全年对全体党员进行两次思想状况分析,了解党员的真实想法,把握党员的思想动态,增强思想道德教育的针对性和实效性。

3、创新载体,开展有针对性的思想政治教育工作

利用内网学习、读书活动等形式,教育干部职工用正确的人生观、价值观看待征地搬迁安置工作、社会生活中遇到的热点难点问题;以加强职业道德教育为重点,教育干部职工爱岗敬业、诚信服务、廉洁奉公。积极参与区直机关党工委组织的各项活动。

二、强化党支部组织建设

1、加强党员队伍建设。建设一支高质量的党员队伍。实施党员带队员、党员联系队员制度,以党员队伍素质的提高来带动本办全体工作人员整体素质的提高,充分发挥共产党员的先锋模范作用。

2、加强党员发展工作和入党积极分子培养工作。认真贯彻“坚持标准,保证质量,改善结构,慎重发展”的方针,重点突出,措施到位。党支部每半年至少研究一次党员发展工作,分析入党积极分子队伍的状况,有针对性地做好培养工作。发展新党员做到材料手续齐全,符合发展程序,并实行票决制、公示制。

3、认真做好民主评议和民主生活会工作。严格按照组织部相关文件,开展好支部、党员民主双评议工作。针对评议中反映出来的问题,支部及时提出整改措施,修改年度工作目标。安排一次民主生活会,在确定好会议主题后,积极开展批评与自我批评,总结经验,找出差距,提高思想认识,明确努力方向。

4、严格会议制度,推行党务公开。支部委员会每月开会研究支部主要工作,部署下月工作。对按照规定应予公开的党务工作内容,全部于公告栏进行公示,如入党积极分子的确定,党费缴纳情况等。

三、强化工作作风和党风廉政建设

1、接受群众监督。认真做好群众来信来访工作,坚持投诉监督制度,强化信访接待责任制,妥善处理各类问题及矛盾。建立“行风监督员”制度,督促执法工作文明高效。积极应对社会*监督,加强*信息反馈工作。

2、继续加大进村扶贫济困等活动力度。继续开展进村办实事活动,破难题,促发展。继续对城厢镇五香村结对困难户进行捐助。

3、狠抓党风廉政建设。出台一份党风廉政建设责任制文件,明确领导职责,细化工作分工。认真贯彻执行《党风廉政建设责任制的规定》,遵守党风廉政建设行为规范,执行个人重大事项报告制度。20xx年继续抓廉政教育,注重实效;抓廉政管理,注重执行;抓廉政制度,注重落实。

有关机关干部如何轮岗心得体会实用八

一、继续加强做好作风效能建设工作

1、加强组织领导,责任分工明确,确保机关作风整改工作顺利开展。

2、加强公务员形象管理,切实转变工作作风,强化办结制、责任追究制的落实,并公开办事承诺,抓好监督检查,强化机关行政效能建设各项措施的落实。切实加强机关干部队伍建设,提高机关干部素质和能力。

3、严格实行责任追究制,将责任追究落实到具体的工作岗位和责任人员,并加强事前、事中和事后监督,及时发现、纠正和解决影响转变干部作风和机关行政效能建设的突出问题。

4、加强公务员的服务意识教育,结合各职能部门的实际,开展服务礼仪训练课、心理辅导,培养公务员换位思考的思维方式,不断提升公务员的服务意识。

5、加强职业道德和纪律作风教育,使广大机关工作人员充分了解机关作风效能建设的相关规定,并自觉遵守规定,做严于自律的表率。

6、结合后勤服务工作的特点和中心工作,积极主动出主意,想办法,丰富活动内容,创新活动载体。

二、强化党员政治理论学习

结合实际,突出学习重点,用最新理论成果武装党员干部。通过党课、报告会、交流会、学习教育等多种形式,有计划地组织党员干部系统地学习xx大、xx大精神,深刻领会大会的丰富内涵和精神实质,把会议精神贯彻落实到实际工作中。进一步加强党员干部理想信念、思想道德教育,联系思想实际,牢牢把握以爱国主义为核心的民族精神和以改革创新为核心的时代精神,牢牢把握社会主义荣辱观,教育引导党员干部讲党性、重品行、作表率。

三、加快推进廉洁文化进社区工作

廉洁文化进社区要全面贯彻落实科学发展观,以促进和谐社区建设为主题,以推进群众性的反腐倡廉宣传教育为重点,以开展社区文化活动为载体,与社区各项工作紧密结合,扎实推进社区廉洁文化建设。

(一)加强社区宣传教育,扩大党和政府加强廉政文化建设的影响力。通过广泛开展宣传教育和主题教育活动,让党和政府有关廉政建设的方针政策在社区扎根,把廉洁文化植根于社区建设之中。

(二)积极参与和开展社区文化活动,努力营造廉洁文化建设的浓厚氛围。广泛开展社区反腐倡廉文化宣传活动,开展灵活多样、丰富多彩、寓教于乐的廉洁文化活动,使党员干部和社区居民广泛参与到廉洁文化建设中来。

四、深入开展“创先争优”活动

按照中央和省、市、区委的统一部署,结全本局工作实际,继续深入学习实践科学发展观,以创建先进基层党组织、争当优秀共产党员为主要内容,以良好的精神风貌、扎实的工作作风,按照市委组织部、市直机关工委总体要求,认真开展落实全市“创先争优”各项工作。

有关机关干部如何轮岗心得体会实用九

20xx年上半年党务工作坚持围绕中心,服务大局,自觉地服从和服务于全厅工作,为之提供思想和智力支持,促进我厅业务开展。

一、党建工作

(一)加强理论学习

按照党委部署,我厅机关各党总支、党支部积极参加保持党员先进性教育活动。通过学教活动,不断增强党组织的凝聚力和战斗力,提高了党员意识和素质,干群关系比较和谐,呈现出团结向上,努力工作的良好氛围。

1、认真组织精神的学习。认真学习党的精神,深刻领会其精神实质。把党的精神贯彻落实到环境保护、生态文明、美丽中国建设和环保新道路探索以及素质过硬、作风优良、精神状态良好的干部队伍建设中。今年以来,我们始终坚持以厅中心组学习为引导,以各党总支(支部)组织党员集体学习为主要形式,以培养党员自学的积极性和主动性为目标,紧密结合环境保护工作的大局和工作实际,不断把学习贯彻落实党的精神引向深入。到目前,共组织中心组学习两次。

2、贯彻落实重要讲话。厅机关党委下发文件,安排部署学习了在中共中央政治局第六次集体学习时的重要讲话。要求党员干部和广大职工,紧密联系自治区和本部门、本单位工作实际,认真学习此次讲话,深刻理解,切实把握精神实质,把生态环境保护的思想意识和工作思路高度统一到讲话精神上来。在坚持“保护优先方针、严守生态红线”的同时,继续探索环境保护新道路和生态文明建设制度完善新途径,努力解决损害群众健康的突出环境问题。

(二)组织开展严肃工作纪律、整顿工作作风专项活动

1、制定《意见》。为了认真贯彻落实上级党委和厅党组关于集中开展严肃工作纪律、整顿工作作风专项活动的决策部署,在全厅系统开展好这次专项活动,切实改善全厅系统的工作作风和工作纪律,厅机关党委4月17日下发了《自治区环保厅机关党委关于印发的通知》,要求厅各党总支、党支部要率先垂范,充分发挥基层党组织的战斗堡垒和每个党员的先锋模范带头作用。

2、开展督促检查工作并听取汇报。x月x日、x日、x日,厅机关党委会同纪检监察室对厅系统各党总支(支部)开展学习贯彻党的精神、党风廉政建设学习月活动情况进行了督促检查。x月x日下午,会同纪检监察室,厅办公室,听取了各处室、各单位开展严肃工作纪律整顿工作作风专项活动的情况汇报。

3、举行知识答题活动。按照开展严肃工作纪律整顿工作作风专项活动的要求,厅机关党委于x月x日至x月x日组织开展了专项知识答题活动。活动要求厅机关和直属单位所有在岗人员明确本次活动的目的意义、方法步骤以及重点整顿的行为,以自身的模范行为和良好的形象,推动专项整顿活动扎实有效开展。

(三)强化组织建设

组织开展了厅系统党总支、支部的换届选举工作。因工作需要,我厅对部分处级干部进行了调整,厅机关和所属事业单位部分党总支(支部)成员有所变动,为了基层组织工作不受影响,及时按照组织有关程序,完成了补改选总支(支部)委员工作,进一步增强了基层党组织带头人队伍的活力。

为了典型引路,强化榜样的力量,今年以来,我们先后向自治区直属机关工委推荐我厅系统各类优秀基层党组织、优秀党员、优秀党务工作者以及五一劳动奖章候选人。

(四)改进机关作风建设

以贯彻落实中共中央“八项规定”和自治区党委、政府“关于改进工作作风、密切联系群众的规定”为重点,结合机关党的建设工作实际,积极推进了机关作风建设和精神文明单位建设工作。要求把贯彻落实中共中央“八项规定”和自治区党委、政府“关于改进工作作风、密切联系群众的规定”与基层党建工作结合起来,与各单位的业务工作结合起来,把精神贯彻落实到全面完成环保工作任务中去。切实抓好工作纪律和工作作风方面存在问题的自查自纠,并建立起完善的长效保障机制和完善的学习制度,不断丰富学习内容和形式,最终达到规范机关行为、转变机关作风、增强队伍素质、提高工作效率的目的。

二、扶贫工作情况

今年上半年,以加强干部作风建设、提升干部素质为着力点,围绕“强党性、转作风、做表率、树形象”主题,继续做好兴安盟阿尔本格勒镇农场嘎查的帮扶工作。与此同时,新增鄂伦春自治旗、莫力达瓦达斡尔族自治旗为我厅的帮扶对象,以助推两个少数民族旗的社会事业发展。厅机关党委及时与呼伦贝尔市环境保护局及帮扶的两旗进行了联系,并就有关工作进行了对接x年帮扶规划正在编制中,项目基本对接完成,有的基本落实,有的正在调整或材料修改补充中。

三、加强群团工作,充分发挥桥梁纽带作用

加强和改进新形势下群团工作,充分发挥他们独特的政治优势、组织优势、群众优势,统筹协调各方面的利益关系,扩大党的群众基础,巩固党的执政地位,提高党领导科学发展的能力和水平。

按照自治区总工会的安排,结合我厅工作实际,在组织职工圆满完成各项工作任务,维护职工合法权益,做好机关职工的思想政治工作,活跃职工文体活动等方面,发挥了工会组织的作用。一是围绕本单位中心工作,动员组织职工尽职尽责努力完成各项工作任务。二是做好源头参与,依法代表和维护职工群众的合法权益。三是注意掌握职工思想动态,反映职工意愿和要求,做好机关职工思想的政治工作。

在直属机关团工委的领导和支持下,整合团组织资源,发挥团组织功能,投身实践活动,继续加强学习型团组织建设,切实保持共青团组织的生机和活力,增强共青团对青年团员的吸引力、凝聚力和影响力。

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