2023年国培园长课程培训心得体会范本(大全18篇)

心得体会是对自己过去表现的评价和反思，是自我成长和进步的关键。写心得体会时，可以用简洁明了的语言，表达自己的主要观点和思考。接下来是一些心得体会的实例，希望能够为大家在写作时提供一些有用的素材和思考。

国培园长课程培训心得体会范本篇一

204月26日上午，我很荣幸的参加了陈绪福讲师的课，他讲的是《幼儿园安全与危机处理》，他讲的好好，也很生动、具体。

通过学习我知道了安全是很重要的，出了事故应怎么处理？关于应急教育，幼儿园的应急教育内容有多方面，首先是安全教育，这个完全可以纳入幼儿园的教育内容当中，可以给孩子看一些录像片，可以看一些图片，进行看图讲述，也可以做一些游戏，让儿童学会自我保护。安全当中有身体的安全，还有心理的安全，要保护心理安全，要少一些惊吓、刺激的事物，要远离这些危害的事物。幼儿园的环境应该说是比较安全的，所以我们的教育要提供一些这样的电教影片，让儿童有所了解就可以了。再一个就是自然灾害的安全，怎样防止天灾地灾，这类事物要根据本地区的特点来开展，我们不必把所有内容都讲给孩子，他们也很难理解，而是根据当地的特殊环境给予特殊的教育即可。比如说夏天会有冰雹，会有雷雨，那么我们可以向孩子介绍这样的天气我们应该在什么地方，冬天会有冰雪，那我们面对冰雪，我们应该在什么地方行走，怎样行走。更复杂的天气情况对于小孩子是难以理解的，我认为不必做的太复杂，如果你的地区有复杂的地形，那么可以介绍给孩子。在我们防范一些意外发生的时候，最重要的是幼儿园要有安全预案，老师要了解每一个预案，遇到什么情况应该怎么做，比如说我们经常带孩子外出，那我们就要有外出的安全预案，我在邀请我幼儿园老师做的时候，班上如果是三名教师，那么就要前面有一位教师，最后要有一位教师，中间有一位教师，这样全体孩子都在老师的视觉范围内，防止孩子离队。如果乘车，我们就会要求第一位老师先上车，第二位老师在车门帮助孩子上车，第三位老师最后收尾，使所有的儿童都上车，下车的时候要第三位老师先下车，开始整理下车的车子站队，而第二位老师也要先下车站在车门，帮助儿童下车，第一位老师最后下车，使每一个孩子都顺利下车。这样就使我们的工作责任清楚，职责分明，儿童的意外就会降低，甚至消除。所以无论在什么环境下，有什么样的情况发生，只要我们思考周到，责任清晰，就会避免一些意外发生，所以这种应急教育是随我们当地的特殊情况和一些特殊环境来进行的，有些内容与儿童生活离的很远的，儿童又无法理解的，我认为可以不讲，避免心理的伤害。

今天的讲座有几个知识点的收获：

1、幼儿园不是在园幼儿的监护人。

2、在园发生伤害，按责任原则来定责任比例。

3、对待特异体质幼儿，幼儿园有知情权和对幼儿活动方式处理权。

4、只有违法行为与损害之间有因果关系时，行为人才能对该损害承担责任。

这个培训让我明白了相关政策，了解相关法律法规，对今后的伤害事故处理工作提供了法律依据的帮助。

国培园长课程培训心得体会范本篇二

作为德育工作的骨干，园长的能力和素质至关重要。近期，我参加了由国培组织的园长课程培训，受益匪浅。在此，我想分享一下我在培训中所感受到的收获和心得体会。

第二段：课程内容。

课程内容非常丰富，讲授了园长必须掌握的各种知识和技能。其中包括：园长领导力、管理与组织、教育教学管理、校园文化建设等多个领域。每个领域的讲解都十分详实，从基础概念到实践应用，都一一涉及。课程内容的丰富度，给我们提供了很好的学习资源，也为我们未来的工作提供了指导。

第三段：学习体验。

在课程中，我主动与其他学员交流，分享工作中遇到的问题和解决方法。这让我得以找到不同的思路和方式去应对一些问题。同时，师资团队的经验很丰富，每个老师讲授的内容都很实用，并且老师们也很愿意与我们交流。这种交流给我留下了深刻的印象，也为我今后的工作提供了思路和方法。

第四段：收获与感悟。

培训让我体会到了自己所缺乏的园长必备素质，也让我发现了自己的不足之处。在培训中，我充分认识到了自己的劣势，也更加明确了在未来工作中要去增强的方向。同时，培训让我对园长的职责有了更深入的理解，认清了自己在建设幼儿园的过程中的责任和使命。

第五段：结尾。

园长课程培训让我收获颇丰，非常感谢国培组织为我们提供这样的学习平台和良好的学习资源。通过本次培训，我收获了专业知识、领导力和师德师风等各方面的素质提升。相信在今后的工作中，我会运用所学知识和技能，不断提升自我，为幼儿园的发展和孩子的成长做出更大的贡献！

国培园长课程培训心得体会范本篇三

2013年4月14日上午，我很荣幸参加了陈伟枢讲师的课，讲的是《幼儿园管理》，上了这课后，我对幼儿园管理这方面懂得了很多的知识。

这次培训活动，有效地增强了我的安全意识和法制观念，我认为要把幼儿园安全管理作为当前一项重点工作来抓，科学、合理安排学习时间，不断提高认识，更新观念，用知识理论指导实践，将安全工作落到实处，牢固树立安全责任重于泰山的思想，有效建立安全管理长效机制，全力抓好幼儿园安全工作，确保全园师生生命财产安全。

培训结束后，我想从以下几点把安全落实到位：一是要充分认识学校安全工作的极端重要性和现实紧迫性，增强紧迫感和责任感，树立“安全第一，预防为主”的理念，切实采取有效措施，防止我园安全事故发生。二是要深入学习和贯彻落实全国综治维稳工作电视电话会议精神，把校园安全作为当前和今后一个时期的一项重大政治任务，制定校园安全管理应急预案，落实安全工作责任制和责任追究制，妥善处置与师生切身利益的问题，切实维护学校安全稳定。三是要配合公安机关迅速落实幼儿园安全防范各项工作，发现异常情况，要迅速处置，确保师生安全，努力为广大幼儿的成长提供有力的安全保障和平安和谐的社会生活环境。

幼儿园安全重于泰山，我园要从以下三个方面狠抓校园安全工作：一是安全教育经常化。我们利用报告会、黑板报等形式，采取公共安全进课堂等措施，对师生进行安全常识教育。二是安全演练制度化。定期对学生进行疏散演练、灭火演练。三是安全措施规范化。我们从制度制定、隐患排查、问题整改、责任追究、保安巡逻等方面实行规范化管理。通过以上措施，我们努力打造和谐幼儿园，为学生成长提供良好环境。

马虎，生活同样不能马虎”。一个身心健康、人格健全、热爱生活的教师他才能从更高的层面、境界理解教育的价值，由此他也必将更加热爱自己的工作。我们要充分认识：职业的幸福感是教师生活质量的一部分。而我们实际工作中的许多无用功正在消解教师工作的幸福感，这要引起我们的重视。

四、丰富教师专业化成长的内涵，提高教师的整体素养。

幼儿教师面对的是3-6岁的孩子，他们处在懵懂的时期，教师的一言一行都可能成为他的学习内容，教师许多无意识的习惯与行为都有可能影响孩子的一生，（本文出自范.文先生网）这就对教师的个人素养、整体素养提出了更高的要求。像我们这样一所音乐特色幼儿园，教师自身的音乐、文学、艺术修养，教师的审美都会对孩子产生很大的影响。因此，我们要重视教师的专业化成长，要重视教师气质、教师个人魅力的塑造。

正确看待教师的个体差异，为每个教师制定能够促使其在原有基础上最大限度提高的个人发展规划。

幼儿的发展有个体差异，我们要求教师为其制定个别化教育方案。其实这种差异同样存在于教师之中，而我们的改革，我们的管理更多的时候是一刀切，观念转得慢的，行为跟不上的，能力到不到的往往会被淘汰，可想而知这些教师的工作压力有多大。改革对教师的要求越来越高，可我们的教师毕竟不都是中学高级教师、学科带头人。这期间需要基层单位的管理者把握好尺度。正视教师能力的差异，通过为其制定个人发展规划，来唤醒教师的专业自主意识，让教师做自己感兴趣的事，得心应手的事，让更多的教师体会工作的成功与乐趣，从而调动更广大教师工作的积极性，以此来切实提高幼儿园教育教学的质量。

教师应该是学校的第一环境，教师是先进的教育理念转化为先进的教育行为最终促进学生发展的关键者。

国培园长课程培训心得体会范本篇四

5月12日上午，我很荣幸的参加了陈绪福老师讲的《未成年人保护法语案例解读》这知识。

未成年人是祖国的未来和希望，为他们的健康成长创造一个良好的外部环境，不仅关系到每一个孩子、每一个家庭、每一所学校，而且关系到整个民族的明天。教育最重要的任务是培养具有全面文明素养的人。让孩子学会做人、学会做事、学会求知，让孩子懂得尊重和善待生命，懂得遵守规则和秩序，懂得对自己行为的后果负责，这是家庭、学校、社会义不容辞的责任。

作为一名合格的教师，对待学生要以诚相见，以情换心，不过分攻击弱点。以诚相见，以情换心，真心实意地教育，帮助他们，才能真正扣动学生的心弦。同时，要注意发现学生的闪光点，及时表扬，切忌攻击学生的弱点，甚至把学生的弱点作为镇住他的法宝。当我们在处理有缺点的学生时，有时应躬身自问：使用的方法是否妥当？他们承受得了吗？有时还应根据学生的情绪作必要的说服解释，使之心悦诚服。用“爱”消除师生之间的情感障碍，用“信任”填补师生的心理鸿沟，用“期待”激出学生的智慧和潜力，培养学生自信心，使他们迈好人生中关键的一步。他们心灵深处美的东西是通过曲折的甚至是相反的形式表现出来的，只有尊重，关心才能慢慢扭正其歪曲的心理，进而使其扬长避短，立志成才。

面对社会组织形式多样化，未成人保护工作的对象和依托发生了重要变化，未成年人保护事业尚缺乏高效、畅通的反映渠道和及时有效的解决途径。一方面，在未成年人群体中，出现了脱离稳定社会组织、游离于社会边缘的群体。即使是正常接受学校教育的未成年人，由于休息日、节假日的增多，也有更多的时间脱离学校的管理；另一方面，未成年人保护工作失去了单位这一传统的依托，必须寻找新的组织形式。社区虽然日益成为代表和维护未成年人权益的重要场所，但我国社区发展相对滞后，还不能有效承担从政府、企业中剥离出来的社会职能。

总之，通过学习使我认识到，要教育好孩子是建立在“爱”的基础上，教师对学生爱之深，求之切，要求严格又要循循善诱。要使学生从心理上接受教育，就应尊重他们的自尊心，使他们保持一种安定平静的。

国培园长课程培训心得体会范本篇五

4月21日下午，参加了何湘老师讲的课是《幼儿心理健康》，让我懂得了很多知识。

有关于心理健康教育，之前并不是了解得太多，也没有太深入的研究。但最近的报纸、新闻总是出现高校学生自身事件。看到这些事件的发生，不得不让人想到现在的心理健康教育，我觉得幼儿心理健康教育是教育必不可少的一个部分，在孩子成长过程中起着举足轻重的作用。

幼儿心理健康教育的理念之一告诉我们，心理健康教育不是专门关注“健康”与“不健康”的教育，而主要是关注人的成长的教育，是以促进人的正常发展为其根本宗旨的教育。它教育的对象不是专指有心理障碍的孩子，而是全体成长中的、正常的、健康的孩子。这些理念让我深深的体会到几点：一是幼儿心理健康教育的对象是每一个发展中的孩子，不是我们脑子中想象的几个心理有问题的孩子；二是幼儿心理健康教育其根本的宗旨是要促进人的正常发展。三是幼儿心理健康教育是根据幼儿的心理发展的特点与规律，采用心理教育的途径和方法，来促进幼儿心理健康发展并培养其良好的心理素质的教育过程。

本次培训专家们不但为我们讲解了幼儿心理健康的各种理论，其中有何湘教授给我们讲的幼儿心理健康的教育教案的编写与实操，幼儿教师心理健康的维护与自我解压实用技术；幼儿常见心理问题的初步识别与有效干预；幼儿心理健康教育家园共建工作指南等都是对在以后的教学工作是有很大帮助的。

总之，经过本次的幼儿心理健康教师专业培训，使我对幼儿心理健康有了进一步的认识和了解，我会尽量把我学到的专业知识用到日常教学中去。

国培园长课程培训心得体会范本篇六

作为一位园长，对于涵养自己的专业技能和发掘潜在的领导才能，参加教育培训是必不可少的。而为了更好地提升自身的教育管理能力，在2019年，我报名参加了由教育部主办的一年制国培园长课程培训。经过一年的学习和实践，我获益匪浅，并对课程培训的心得体会做出了总结。

第二段：培训内容的总体感受。

在整个课程过程中，我参加了主题学习班、讲座论坛、研修讲座、实践教研和主题考察等多种形式的学习方式。值得称赞的是，这些学习方式涵盖了从课程设计到实践操作的多个层次和方面。在课程内容上，该培训课程突出了“素质”和“挑战”两个主题，内容丰富、具有实践性。其中涵盖了教育教学、课程设计、人才队伍建设、财务管理、安全管理、校园文化建设等方面的内容，我深感启发良多。

第三段：学习收获。

在整个培训过程中，课程讲解和实践操作相辅相成，使我不断进步和提高。对于园长而言，了解基础教育的各个环节是必不可少的，于是我在课程中对自己进行了深刻反思，思考了自己在园所管理中存在的不足和问题。同时，培训提供了许多解决问题的方法和实际案例，在实践中，我学习到了如何更好地促进幼儿教育发展，如何带领队伍实现共赢和如何更好地实现财务目标等。

第四段：实践成果。

参加培训的经验通过实践得以运用。在实践过程中，我认真贯彻落实了课程中所学到的园所经营管理方法和技巧，提高了园所经济效益，增强了园所的活力和发展潜力。在园所文化建设方面，我的园所会采取更加完善和科学的体系。在人才培养和管理方面，我更加关注阶段性目标的设定，与实际情况相结合，不断调整，并进行评估，以便更好地实现园所的竞争力。

第五段结语。

课程结束了，学习并没有结束。我将更加注重与年轻老师交流，探讨新的教育理念和方法，全面提升教育教学素质，更好地实现幼儿园的发展目标。参加国培园长课程的学习和实践，让我受益匪浅，关键在于将所学到的知识与实践结合，进行创新和提高，以便更好地思考和应对未来的教育发展趋势和竞争环境。

国培园长课程培训心得体会范本篇七

204月21日上午，参加了《一个幼儿园园长的个人成长与反思》这章节的'课，老师讲的很好。

通过这次的培训，我了解到了，作为一名合格的幼儿园园长应该要：重视业务学习的内容和组织形式的实效性业务学习是各个园提高保教人员素质，提升幼儿园教育质量的重要途径。现在的业务学习无论从形式和内容都发生了非常大的变化，不再是选几篇好文章给大家读一读就行了，而是要针对幼儿园的实际工作情况，有计划地组织开展。将业务学习与幼儿际紧密联系，宗旨落在提高教师素质、促进幼儿发展上。我园利用开学和放假前后时间集中理论培训，平时业务学习则不断渗透。聘请专家来园讲学，尽量送骨干教师外出培训，并帮助她们在业务学习时交流学习心得和体会，宣传介绍外单位的宝贵经验，这不仅是对骨干教师工作的激励，同时他们直观的学习和亲身的感受会快速提高自己的保教水平，从而带动全园整体水平的提高。平时的业务学习时刻对照《纲要》联系幼儿园实际工作开展，针对性地参考刊物上的优秀文章进行学习借鉴，开展讨论式、参与式、辩论式等丰富多彩的园本培训，给保教人员一个展示自己理论水平。专业技能的平台，使业务学习成为保教人员的需要，使业务学习活动富有实效性。

优质服务的首要条件是保证幼儿的安全。安全健康是幼儿园一切工作顺利开展的保证，我高度重视常抓不懈。我应该对全园教职工进行安全意识强化教育，使“人人讲安全、事事讲安全、时时讲安全”的意识深入人心。幼儿园应要新增2位保安轮值，强化领导班子值日检查督制，大力推行岗位责任制，广泛开展教职员工、幼儿家长、幼儿身体状况、心理素质、特殊病史的排查活动；保证幼儿园严格执行家长持卡接送制；严格家长送幼儿车辆的管理。同时，幼儿园进一步完善了食堂建设，增加了备餐间、更衣室，狠抓保健卫生的“三个原则”、“四个严格”、五个认真“，是我园保证了卫生安全工作常态达标。

教育需要无私奉献，管理需要不断创新。让我在反思与展望中以更好的姿态投入新的一年。

国培园长课程培训心得体会范本篇八

为期十天的国培计划培训即将结束，作为从事幼教工作的我，充满期待，同时深感责任重大。回首十天的点点滴滴仍然历历在目，这十天非常充实，得到了很好的充电。非常感谢教育部，xx幼儿师范学院领导给我提供这次学习的机会，也为这十天来为我们精心付出的教授表示感谢。

通过专家的讲解，我对国家学前教育的现状有了进一步的理解。领悟了《幼儿园教育纲要》和《国务院关于当前学前教育的若干意见》的精神，我们要不断提高自身的素质和教学水平，要有宽阔的视野，善于思考，适应幼教发展的需要。

这次培训给我最大的启示是每位教授都用自己的渊博的知识和生动的案例阐述一个个理论知识，用自己的智慧展现了自己的个人风采。北京师范大学冯晓霞教授和浙江师大的步社民教授用朴实幽默的语言分析了《我国学前教育政策》《当前幼儿教育热点透视》。使我对学前教育的现状以及从事幼儿教育有了进一步的认识，明确了今后努力的方向。还有关于《幼儿园美术教育》《幼儿园科学教育》《儿童观与幼儿园课程结构》等课题。使我的专业理论知识有了进一步的提高。专家的精彩讲座我积极的做好笔记，努力用新知识提高自己，特别是专家们展示的教育活动更是让我受益匪浅，她们的课堂表现、精湛的教学、先进的理念、独特的设计给我留下深刻的印象。

通过此次的培训，增强了我的自信心，将如何带领其他教师共同进步，我将以这次培训为起点，努力学习理论知识，学会反思，梳理学习心得把我学到的知识和同行们分享。对幼教起个辐射作用，从而推动教师队伍的理论和专业的发展。

国培园长课程培训心得体会范本篇九

作为幼儿园园长，在育人工作中必须具备丰富的知识和敏锐的思维，才能更好地引领幼儿教育工作的发展。因此，国家对于幼儿园园长的素质要求逐年提高，也加大了对园长培训的力度，希望通过培养更加优秀的幼儿园园长，持续推动幼儿园教育事业的提升和发展。国培园长课程培训作为其中一个重要的项目，旨在提升幼儿园园长的教育素养，进一步提升幼儿园育人水平，为幼儿园今后的发展添砖加瓦。

第二段：分享培训的内容和方式，感受课程安排的严谨性和及时性（250字）。

在国培园长课程培训中，我们学习了许多幼儿园管理的实践经验和指导思路，诸如如何提高幼儿育人能力、如何制定幼儿教育项目、如何管理幼儿园日常事务等。这些内容不仅具备实践性，而且具备指导性，让我们处于具体实践过程中时更加灵活和自信。此外，国培园长课程培训的教学方式也非常适合现代人的接受心理，课程以视频为形式结合了线上讨论和研讨的方式，让我们觉得交流的难度降低了，学习的成功感增强了。此外，教师课前有一些作业可以自行完成，在课堂上学习效率更高。

第三段：探讨对于个人习惯的帮助和进步（250字）。

在国培园长课程培训中，我们不仅学到了许多幼儿园育人管理的经验，也学到了如何构建个人学习体系和视野。通过实践和反思，我们能够更加明确自己的优势和不足，选择和改善自己的学习模式和方法，以达到更加高效和科学的学习状态。课程也让我们认识了不同的教育文化，扩展了我们的视野和心智模式，使我们在工作中能够更加开放和灵活地思考问题。

随着国培园长课程的学习，我们的育人视野更宽广，管理思路更多元化，也更加系统和成熟。我们更加明确了幼儿园教育的真正意义，以及自己在幼儿园教育事业中的定位和发挥。通过课程中的实践探索和反思，我们也逐渐培养了“从实践中学习”、“持续改进”的工作习惯和思维方式。在工作中，我们能够更好地运用学到的理论知识和实践技能，更加自信和有序地开展园所育人工作，使园所育人水平得到了进一步提升。

第五段：总结相关体验，强调课程培训对于幼儿园园长的重要性（250字）。

在国培园长课程的学习中，我们不仅获得了宝贵的育人经验和实践技能，同时也感受到了对自己的认知和个人成长的重要推动作用。针对课程体验，我们认为课程内容的安排非常全面且针对性强，与实践需求紧密结合，而教学方法和时刻更是符合现代人的学习要求。虽然在学习的过程中，我们也可能会遇到一些难点和困境，但是助教团队和导师群体的相继介入，解除了我们的疑惑并进一步扩展了我们的学习内容，使得我们能够更好地收获。在结束国培园长课程培训的时刻，我们感慨颇多，但是总体而言，这是我们在幼儿园教育事业中获得的宝贵财富，也是一个启发我们前行的重要力量。

国培园长课程培训心得体会范本篇十

4月13日上午，我很荣幸参加了朱茂玲教授给我们培训的《幼儿教师心理健康与心理调试》，上午是给我讲了教师的心理健康和心理调试。

我原来一直以为健康就是身体好就是健康了。

然后通过了学习才知道我们所谓说的健康是不对的，健康的标准就是有充沛的精力，能从容不迫地担负日常工作和生活，而不感到疲劳和紧张；积极乐观，勇于承担责任，心胸宽阔；精神饱满，情绪稳定，善于休息，睡眠良好；自我控制能力强，善于排除干扰；应变能力强，能适应外界环境的各种变化；体重得当，身材匀称；牙齿清洁，无空洞，无痛感，无出血现象；头发有光泽，无头屑；反应敏锐，眼睛明亮，眼睑不发炎；肌肉和皮肤富有弹性，步伐轻松自如。

那心理的健康又是怎么的理解呢？

心理将康我觉得是这么理解的：身体、智力以及情感十分调和；适应环境；有幸福感在工作中能发挥自己的能力，过着有效率的生活。

健康是和谐的，所以我们应要有一个健康的身体，有了健康地身体什么都是好的，不管什么时候都是快乐的、自由自在的。

你有压力有过什么感想吗？

压力就是由于事件和责任超出个人应对能力范围时所产生的焦虑状态。

我们应该对自己好点，不要伤害自己。

在有些时候，我们有着心理沉重的负担是，我们可以向别人倾诉，也可以到没有人的地方大哭或大叫。我们要学会宣泄和发泄。

我们应该有一颗宽容的心，还要学会感恩，感恩是一种美德。

今天听了朱茂玲老师讲的课让我懂得了很多的知识，让我对有些是有了很大的改善。

心得体会《二》。

204月13日下午，是朱茂玲教授讲的课《学前儿童心理发展的若干问题》，在本次的讲座中我懂得了很多的知识。

首先，心理活动及行为调控能力逐渐增强。5一6岁的幼儿较3一5岁的幼儿能更好地分析、综合外界事物，能更好地控制和调}了白己的心理活动及行为，所以能接受成人的教育，改正一些不正确的语言和行为。这个阶段孩子的活动范围已很广阔，喜欢和小朋友们一起玩耍，是增长知识的好时机。抽象逻辑思维和数的概念都开始有一定的发展，想象力也进一步发展，但以无意想象为土。道德感、美感、理智感等在正确的教育卜也发展起来。意志也有一定的发展，如自觉性、坚持性、自制力等。

2、无意注意高度发展，有意注意逐步形成。学前期儿童的无意注意随着年龄的增长而高度发展，因此注意力易转移，有意注怠也逐步形成，开始独立组织、控制自己的注意力。

在教育的影响下，有意的识记和追忆能力逐步发展，能运用一些识记方法，记忆的持久性也进一步发展，但精确性不足。

国培园长课程培训心得体会范本篇十一

204月20日上午，我很荣幸参加了林婕教授讲的《园长专业发展与领导力的突破》这章节的课。讲的很生动，让我知道了很多的知识。

这次的培训让我知道了很多的知识，很多的道理。作为一个园长我们应该要：1.锻造一个懂管理、会管理、不推诿和事、敢于负责、乐于奉献的领导班子。班子成员要爱校爱岗，想干事，能干事，干成事。班子成员要身体力行、以身作则，成为每个教师学习的典范，把主要精力和工作重点放在抓教学质量的提高上，真正实现由精细化管理向精致化管理的转变。

2.尽力提高中层干部的管理水平，充分发挥各处室及年级组的管理职能和服务职能，不断提高执行力。要立足实际，落实相关措施，按计划安排高效完成任务。

3、巩固和发展爱岗敬业、无私奉献的学校团队建设及年级组等各级小团队建设成果。学年终对优秀团队给予表彰命名。

二、加强教师队伍建设，打造敬业爱岗、爱校如家、爱生如子、爱学习、勤反思、负责任的教师群体。

1.继续强化“家园”意识开展“爱我新苑，兴我新苑”“新苑一家人”系列活动，增强教职工的敬业爱岗意识，增强主人翁精神，把自己融入新苑学校，成为地地道道的新苑人。

2.加强师德建设，努力塑造敬业奉献的教师团队。3.着力提高教师队伍整体素质，促进教师专业成长。

继续加强教师的教学反思活动，学习并实施杜郎口一二三四五的反思工程4.加强班主任队伍建设，努力提升班主任管理水平。定期召开班主任工作会，及时交流工作经验，分析学生思想动态，调整思想，改进方法、树立“让阅读成为教师的生活方式，让读书融入教师的工作生活”的理念，扎实落实我校教师读书工。

国培园长课程培训心得体会范本篇十二

4月20日下午，我参加了林婕教授讲的课时《幼儿园教育问题探讨》，她讲的课很好听也很生动。

幼儿健康教育的目标是使幼儿的身心发展达到预期的健康水平。我园将幼儿健康教育的目标归纳为三条：（1）促进幼儿身体的正常发育，培养幼儿积极参加体育锻炼的习惯，增强儿的体质。（2）帮助幼儿获得基本健康知识，培养良好的生活习惯以及自我保护的初步意识和能力。（3）紧密结合幼儿心理发展的特点，培养幼儿活泼开朗合作开放等心理品质。

如何选择幼儿健康教育的内容，我们从以下两个方面考虑：1、针对幼儿的健康现状及其趋势选择教育内容，与幼儿的身心发展及日常生活经验密切相连。例如：幼儿中存在肥胖、消瘦、爱哭、胆小等现象，就可以选择有关的资料，进行有的放矢的针对性教育。2、与幼儿的接受能力相符合。在幼儿健康教育的过程中，内容的深浅应符合幼儿的理解接受能力，将必要的内容以幼儿可接受的方式呈现出来。比如，我们要求幼儿“不偏食，不挑食”，实际上要说明“膳食均衡”有利于健康，但我们不能直接对幼儿讲“膳食均衡”的大道理，只能通过介绍各种各样的食物，让幼儿了解到每一种食物的主要特点，从而感受到只有样样食物都吃才会身体健康。

国培园长课程培训心得体会范本篇十三

205月11日上午，参加陈伟枢老师讲的《幼儿卫生与保健》这章节的知识，我知道了很多的道理、知识。

通过这次的学习我懂得了幼儿园卫生保健工作的重要性“儿童的健康，明天的财富”。幼儿园的卫生保健工作是幼儿园工作中的一个重要组成部分，让每一个孩子健康成长是幼儿园的首要责任。由于儿童正处于身体不断生长发育的阶段，各器官的生理功能尚不够完善，机体的免疫功能低下，在集居的环境下，相互接触密切，极易引起疾病传播和流行。因此做好各项卫生保健工作，实行保育和教育相结合的管理，坚持卫生保健和教育工作并重，才能保证幼儿的健康发育，促进幼儿的健康成长。幼儿健康成长是父母的心愿，也是幼儿园保育、教育的目标，卫生保健工作是做好保教工作的基础和保障。由此充分体现了卫生保健工作在幼儿园工作中的重要性。二、幼儿园卫生保健工作的内容1.根据儿童不同年龄特点，建立科学合理的一日生活制度，培养儿童良好的卫生习惯。2.为儿童提供合理的营养膳食，科学制订食谱，定期进行营养计算与分析，保证膳食平衡。3.制订与儿童生理特点相适应的体格锻炼计划，根据儿童年龄特点开展游戏及体育活动，并保证儿童户外活动时间，增进儿童身心健康，增强抗病能力。4.建立健康检查制度，定期开展儿童健康检查工作，建立健康档案。坚持晨检及全日健康观察。

国培园长课程培训心得体会范本篇十四

接着又参加了优质课的评选教研听评课活动，进行研讨和反思；

然后在教学与保育方面做了专题报告。实验幼儿园优美的环境、先进的管理理念、规范的管理流程、丰富的教研活动、和谐的家园工作都给我留下了深刻的印象，将对我今后的幼儿园管理工作具有深刻的指导意义！

从幼儿园环境上看，处处体现了幼儿园规范化以及人文化的管理，园内整洁优美，有令人愉悦的宽松氛围，无论是室内、室外环境都突出了以幼儿为本的理念，儿童化情趣很浓，走廊上、楼梯台阶上到处都是礼貌用语和警示句。所有这些都给我留下了深刻的印象。

在教学、教研方面，教师积极性高，我在跟岗期间分在中四班学习，老师都很年轻而且敬业，在教学设计中，不管是从课堂的导入还是活动环节的设计，他们都能紧紧围绕教材，激发幼儿的兴趣，从幼儿的生活实际出发，让教学活动在轻松愉悦的.气氛中开展，孩子们每天在这里都过得很开心，真正做到了“寓教于乐”。

在一日生活常规方面，该园特别注重幼儿行为习惯和自理能力的培养。我在中班跟班时，想帮一位小朋友穿鞋，班上老师就上来阻止我，小朋友也马上说：“老师，谢谢你，我自己会穿的”。我觉得孩子们这些习惯的养成与班上老师平时的教育是分不开的。

在教科研方面，是我这次学习感触最深的，原以为教研活动就是走过场，搞形式而已。没想到实验幼儿园的教研活动是开展的如此有声有色，这次跟岗学习正逢幼儿园教师基本功大赛，教师们的热情和博学多才令我十分钦佩，让我明白：原来名师就是在这样的环境中成长起来的。

在家园联系方面，他们的工作做得非常到位，每位家长也都很配合老师的工作，家园关系和谐。各班门口都贴有每周工作安排，家长一目了然，心中有数，都能够准备好老师布置的幼儿上课必需品。每学期的家长会，都使家长能更好地与幼儿园老师配合共同教育好幼儿。

总之，这几天的跟岗学习，我可谓是受益匪浅，在这个全新的教育环境中，我感受到了她们先进的教育教学理念和人文化的管理，特别是幼儿一日常规和班级管理这一块，从中领悟到了很多东西，这是我在书本上无法学到的，也将让我终身受益。感谢局领导安排了这次跟岗学习，这是一场及时雨啊！

国培园长课程培训心得体会范本篇十五

11月25日，本着提高园长专业素养，使园长们更好地把握国内外学前教育发展的趋势、掌握学前教育政策、了解幼儿园的发展规划以及儿童学习与发展的理论，学习学前教育领域的新知识、新理论和新方法，拓展园长专业知识结构的宗旨，我非常荣幸的与来自河北省邯郸市各县区的40多名幼儿园园长参加了由国家教育部幼儿园园长培训中心主办的“河北省国培计划（20**）普惠民办幼儿园园长短期集中培训”项目，走进了东北师范大学这座美丽的校园。

在培训中心领导、老师们的精心安排下，为期十天的培训活动组织严密、管理严格，容量大、节奏快、培训形式多样，有专题讲座、经验交流、小组讨论、实地观摩考察等方式，专家教授和优秀园长们的讲座有如醍醐灌顶，充满着个性魅力，不时引发出学员们的思维碰撞和追问探究，也使我受益匪浅、感受颇深。

一、做好定位，找准我园发展的未来之路。

11月25日的开班典礼拉开了本次培训的序幕。接下来是紧锣密鼓的学习行程，首先是广州大学教育科学研究学院的叶平枝教授的讲座，使我对“什么是有价值的学前教育”有了进一步的理解，也激发了我对本园办园理念和特色建设的思考。当天下午，教育部幼儿园园长培训中心主任柳海民教授为我们做了题为“幼儿园教师队伍建设与培养的实践对策”的专题讲座，柳教授用丰富的阅历、风趣幽默的话语，将当前学前教育的政策以及幼儿园管理中教师队伍建设与培养阐述得淋漓尽致，也使我们对学前教育的'未来充满了信心，我想我县的学前教育三年行动计划已经启动，作为我县的一所农村公办幼儿园，如果要有大的发展，必须要大力抓好教师的队伍建设和教师的专业素质培养。

二、抓住幼儿园管理的核心，提升我园的办园质量。

只有立足于园情，抓准幼儿园发展的瓶颈；聚焦在教师，促进队伍的专业成长和自我发展；落实到孩子，确保孩子健康快乐成长这一核心，才能真正提高办园质量。26日，在对长春市金太阳幼儿园进行了现场参观后，该集团董事长孙磊与大家进行了现场教研，孙董事长生动形象的讲座，一个个真实的管理案例，使我进一步了解了现代幼儿园管理的发展的趋势，掌握了新的教育理念。

三、聚焦教师，找到园本教研的价值所在，以研促教。

只有立足于园情，抓准幼儿园发展的瓶颈；聚焦在教师，促进队伍的专业成长和自我发展；落实到孩子，确保孩子健康快乐成长这一核心，园本教研的主体才会从园长、教研组长转为一线教师，才会成为全园教师自主学习、自觉提高的行为。听了东北师大教育学部陈坚教授深入浅出地讲解“幼儿园园本教研的基本方法”，感叹于他们幼儿园园本教研的扎实有效，也增加了我对园本教研理解的深度和宽度，使我进一步了解了幼儿教育理论发展的趋势，掌握了新的教育理念。

四、依法办园、家园和谐办好园。

在“幼儿园的安全管理”讲座中，学术严谨的杨颖秀教授给我们讲授了幼儿园安全管理方面的相关法律及生动的案例，使我进一步明确了依法律己、依法执教，也懂得了如何与家长沟通，如何用法律武装我们的专业和尊严。在我们幼儿园所在的农村地区，家长工作并不容易开展，需要一步一步扎扎实实地开展家长工作，我想我会努力去尝试的，我也相信，只要有科学的家长工作方法和技巧，在坚持一致和一贯地执行下去，我们也会获得家长的理解和支持，让家园更加和谐地发展。

无疑，东北师范大学为我们这次的培训提供了一个优质的教学团队，他们都是在不同的学科领域内颇有建树的专家、学者。各位专家、教授毫无保留的把自己在学习和工作中的经验拿出来与大家分享，深入浅出，可谓是异彩纷呈。我佩服他们的自信，佩服他们的敏锐，佩服他们知识的渊博。不同风格的老师讲课，让我们每一天都听到不同类型的讲座，每一天都能感受到思想火花的碰撞，每天的感觉是幸福而又充实的。专家们教给我的不仅是实实在在的理论知识，教给我的更是一种思想、一种境界、一种努力的方向。通过这次培训，我开阔了视野，学到了很多新的教育理念和理论，从思想上受到了很大的鼓舞，这将对我今后的教育教学管理工作起到很大的推动作用。回顾自己的学习历程，既洋溢着成功的喜悦，也充满着探索的艰辛；既是一个学习的过程，也是一个享受的过程。在这个过程中，我提高了认识，理清了思路，找到了自身的不足之处以及差距所在，我将以此为起点，让“差距”成为自身发展的原动力，不断梳理与反思自我，促使自己不断成长；十天来我们经历了太多的感动，经历了太多的激励。也很荣幸地结识了许多好姐妹，好朋友，好伙伴，在学习、探讨与交流中碰撞观点、激活思维，相互关爱、共同进步。

：很带感的文章。

国培园长课程培训心得体会范本篇十六

在培训中心领导、老师们的精心安排下，为期十天的培训活动组织严密、管理严格，容量大、节奏快、培训形式多样，有专题讲座、经验交流、小组讨论、实地观摩考察等方式，专家教授和优秀园长们的讲座有如醍醐灌顶，充满着个性魅力，不时引发出学员们的思维碰撞和追问探究，也使我受益匪浅、感受颇深。

一、做好定位，找准我园发展的未来之路。

11月25日的开班典礼拉开了本次培训的序幕。接下来是紧锣密鼓的学习行程，首先是广州大学教育科学研究学院的叶平枝教授的讲座，使我对“什么是有价值的学前教育”有了进一步的理解，也激发了我对本园办园理念和特色建设的思考。

当天下午，教育部幼儿园园长培训中心主任柳海民教授为我们做了题为“幼儿园教师队伍建设与培养的实践对策”的专题讲座，柳教授用丰富的阅历、风趣幽默的话语，将当前学前教育的政策以及幼儿园管理中教师队伍建设与培养阐述得淋漓尽致，也使我们对学前教育的未来充满了信心，我想我县的学前教育三年行动计划已经启动，作为我县的一所农村公办幼儿园，如果要有大的发展，必须要大力抓好教师的队伍建设和教师的专业素质培养。

二、抓住幼儿园管理的核心，提升我园的办园质量。

只有立足于园情，抓准幼儿园发展的瓶颈；聚焦在教师，促进队伍的专业成长和自我发展；落实到孩子，确保孩子健康快乐成长这一核心，才能真正提高办园质量。26日，在对长春市金太阳幼儿园进行了现场参观后，该集团董事长孙磊与大家进行了现场教研，孙董事长生动形象的讲座，一个个真实的管理案例，使我进一步了解了现代幼儿园管理的发展的趋势，掌握了新的教育理念。

三、聚焦教师，找到园本教研的价值所在，以研促教。

只有立足于园情，抓准幼儿园发展的瓶颈；聚焦在教师，促进队伍的专业成长和自我发展；落实到孩子，确保孩子健康快乐成长这一核心，园本教研的主体才会从园长、教研组长转为一线教师，才会成为全园教师自主学习、自觉提高的行为。听了东北师大教育学部陈坚教授深入浅出地讲解“幼儿园园本教研的基本方法”，感叹于他们幼儿园园本教研的扎实有效，也增加了我对园本教研理解的深度和宽度，使我进一步了解了幼儿教育理论发展的趋势，掌握了新的教育理念。

四、依法办园、家园和谐办好园。

在“幼儿园的安全管理”讲座中，学术严谨的杨颖秀教授给我们讲授了关于幼儿园安全管理方面的相关法律及生动的案例，使我进一步明确了依法律己、依法执教，也懂得了如何与家长沟通，如何用法律武装我们的专业和尊严。在我们幼儿园所在的农村地区，家长工作并不容易开展，需要一步一步扎扎实实地开展家长工作，我想我会努力去尝试的，我也相信，只要有科学的家长工作方法和技巧，在坚持一致和一贯地执行下去，我们也会获得家长的理解和支持，让家园更加和谐地发展。

国培园长课程培训心得体会范本篇十七

我代表我们小天才幼儿园参加关于幼儿园园长的国培培训班学习，在此期间，聆听了培训中心各位专家关于幼教事业的讲座；听取了各幼儿园园长的管理经验介绍；课余时间线上与来自各地的部分园长同行就办园经验、管理方略、幼儿园特色等问题进行了交流探讨。通过国培计划，不仅使我开拓了视野，增长了见识，更让我经历了一场深刻的教育思想，观念的洗礼。

首先，在培训学习过程中，使我真正了解什么是教师专业，什么是教师专业发展，我们的教师专业发展存在的几个问题，以及如何去进行教师的专业发展，为我们以后开展教师培养和自身培养方面指明了方向。

其次，作为一名园长，对于当什么样的园长，办什么样的幼儿园正是我所面临的问题。我们董事长说得好，没有满意的员工就没有满意的客户。他的管理是：他以爱关注每一位员工，对员工的爱表现在以事业留人，关心员工的事事处处，时时刻刻，用优化环境，美化心灵，创设丰富厚重的校园文化。以情感人，关心员工的工作和生活。他在组织培养中肩负双重身份，急用好自己的智慧管理好幼儿园，激发员工潜能，把个人的智慧转化为组织的智慧。打造一充满生机和情趣的现代幼儿教师团队。由此可见，有了好员工就有好的团队，有了好的团队才能在快速发展的现代化幼儿教育中立足。讲座很明确的给我们提出了现代化园长应具备的观点和要求以及现代化的幼儿园应该达到的要求，明确了幼儿园的管理不容忽视，从师资、设备、环境、孩子，家长等各方面做了全方位的分析，幼儿园必须朝着精细化方向发展。

再次，视频中横多老师的讲座，改变了我们的育儿观念，让我们学到了更多科学的育儿方法，更让我深刻的意识到幼儿园校园安全的重点和难点，由来至园外的、也有来自园内的，有灾的，也有祸的，通过最大努力把安全伤害降到最低点，特别是近期，校园事故发生。再次凸显幼儿园安全问题。

通过培训明确了幼儿园不是幼儿的法定监护人，也不是指定监护人，最多是被委托人，以及在事故处理中的法律依据，参与依据，通过许多的案例分析，使我了解了园方和家长的矛盾集结点，发生的原因和启示；赔偿的责任与范围；妥善处理的对策以幼儿园对幼儿三个责任，即教育、管理、保护。在今后的工作中，我们要拿起法律武器维护教师、幼儿的合法权益不受侵害。在培训中，多数专家对幼儿的管理和发展作了明确界定与深刻解读。作为一名管理者，应先领会幼儿园科学发展的内涵，切实转变教育管理理念，努力营造科学发展的氛围，为幼儿园走上科学发展之路积极创造条件。

在教育理念方面，要进一步系统学习《纲要》精神，树立全新的幼儿素质观念，在管理方面，要摒弃传统的监督，检查者的观念，切实树立为家长服务，为教师服务的观念，心甘情愿当好家长平等的合作伙伴，当好教职工开展幼教工作的支持者，合作者与助手，放下架子，深入教职工中，深入家长中，研究问题，解决问题，同心同德促进幼儿教育科学发展。此次培训不光是知识上的收获，更多的是意识上的提高，使我体会到“活到老学到老”的真正含义。在此，感谢国培计划为我们提供了这次极大的学习机会，在今后的工作中要不断的充电、学习、加油。用知识武装头脑，努力做一个学习型，知识型、研究型的现代化的管理者。

国培园长课程培训心得体会范本篇十八

很荣幸参加洛阳市教育局及洛阳师范学校组织的园长培训活动，通过这几天的培训，让我们更加明确了幼儿园教育是教育的基础阶段、重要阶段。作为一名学前教育工作人员，通过学习，我反思了以往工作中的不足，使我的教育教学观念进一步得到更新，真是受益非浅。“园本教研”怎样有效开展，以及师德师风建设都是我们最需要的，园长论坛活动也让我从其他园长那里学到很多，结合本次培训，浅谈自己的一些感受：

幼儿的学习和生活大部分时间都是在幼儿园渡过的，怎样才能使幼儿更好的发展，为孩子终身发展奠定良好基础，幼儿园的理念及教师专业素质的高低，决定着幼儿教育的优劣。因此，培养一支高素质的专业教师队伍是幼儿教育发展的前提。

一、更新观念，建立良好的师德师风。

培养和提高教师专业素质，首先要改变教师的思想认识，提高教师的职业道德水平。随着社会的发展、人民生活水平的不断提高，人们对知识需求的日益增长，对教育的要求也越来越严格，这就要求我们幼儿教育工作者要从思想上认识到自身工作的重要性，更新教育观念，树立正确的教育观，努力提高职业道德水平。幼儿园教育是对一个人的启蒙教育，是“基础教育的重要组成部分”，是一项非常细致的工作。我们要求每位教师树立正确的教育观和儿童观，摆正自己在教育活动的位置，营造良好的氛围，注意挖掘幼儿各方面的潜能，使幼儿得到全面发展。我们运用各种形式组织教师学习《指南》，学习后大家达成共识，明确：“幼儿园教育要尊重幼儿的人格和权利，尊重幼幼儿园教育是对一个人的启蒙教育，是“基础教育的重要组成部分”，是一项非常细致的工作。“幼儿园教育要尊重幼儿的人格和权利，尊重幼儿身心发展的规律和学习特点，以游戏为基本活动，保教并重，关注个别差异，促进每个幼儿富有个性的发展。”作为幼儿教师应该与幼儿“建立良好的师生关系”，把幼儿作为平等的主体来对待，不要居高临下，无视幼儿的`人格与自尊。对幼儿既要关心爱护，又要尊重。我们是这样想的，也是这样做的。同时让大家感受到了张校长生动幽默的授课风格，精准到位的实例剖析，引发了在座的各位强烈共鸣。

二、认真做好园本教研。

园本教研是幼儿园的一项核心工作，教研活动应以本园的实际情况为着眼点，以教师为研究主体，以教师所面对的各种具体问题为对象，及时解决所存在的问题和困难，探索教学规律，不断提高教师的教学专业水平，推动幼儿园教育质量的有效提高。陈园长分享交流的园本教研开展形式非常值得我们学习，幼儿园教研活动不可能每一次都可以请到专家，因此不仅通过专家指导分析教研活动这一单一渠道组织园本教研，而是还可以通过动员骨干教师、教研组长来组织开展园本教研，高效便捷，可以把园本教研工作抓到实处。通过这种教研方式，不仅可以提升改进教师教学水平，而且又为教师提供了分享交流的平台，促进了教师上升发展的机会和空间，有利于教师的专业成长，可以更专业的从事幼儿教育工作，抓好了园本教研工作，同时就带动了幼儿园的发展。