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学校代课老师的心得体会报告 代课老师心得体会社会实践(二篇)

格式:DOC 上传日期:2023-01-04 23:31:10 页码:11
学校代课老师的心得体会报告 代课老师心得体会社会实践(二篇)
2023-01-04 23:31:10    小编:ZTFB

体会是指将学习的东西运用到实践中去,通过实践反思学习内容并记录下来的文字,近似于经验总结。优质的心得体会该怎么样去写呢?以下是我帮大家整理的最新心得体会范文大全,希望能够帮助到大家,我们一起来看一看吧。

主题学校代课老师的心得体会报告一

学生姓名:

转出学校:

转入原因:

入读班级:

接收时间:

介绍人:

通江中学转学接收函

学校:

兹有你校 年级学生 ,性别 ,出生年月 ,因 原因向我校提出转入申请, 经审查符合转学规定,同意转入我校 年级就读,特此函告。

通江中学教务处(章)

二〇 年 月 日

主题学校代课老师的心得体会报告二

聘用单位:____________(甲方)

受聘对象:____________(乙方)

根据工作需要,甲方同意聘用乙方为临时代课教师。为了切实维护双方的权益,认真履行双方的义务,经甲乙双方协商,特签订合同如下:

一、聘用期限:__________年________月________日至__________年________月________日。

二、工资福利待遇:

⒈月基本工资:按国家规定的本专科毕业生的工资标准执行(寒假不发基本工资)。此基本工资包括养老保险金、医疗保险金、失业保险金,如果乙方要求甲方代缴以上“三金”,则从乙方的基本工资里扣出。如乙方不要求甲方代缴,则全额发给乙方。

⒉课时津贴:按学院现行课时津贴标准计发。如果中途调整,按调整的标准计发。

⒊主任津贴:与在编班主任执行同一标准,一同考核发放。

⒋请假耽误上课按学院的制度扣发课时费。

5.奖励津贴:出全勤,遵守工作纪律,圆满地完成各项工作任务的,每月奖励________元(寒假除外)。学院在编正式教职工的其他福利及奖励津贴,代课教师不再享受。

三、双方的权利和义务:

(一)甲方的权利和义务:

⒈对乙方进行党和国家的政策、法规教育,教育教学业务培训及辅导;

⒉对乙方的工作进行考核、奖惩;

⒊制订严格的规章制度规范乙方;

⒋在试用期内甲方认为乙方不能胜任工作,可随时解聘乙方,合同即行终止。

⒌在聘用合同期内,乙方如欲辞聘须提前_______月通知甲方,否则甲方将追究乙方的违约责任。

⒍乙方有下列情况之一,甲方有权随时解聘乙方;

(1)乙方违法、违纪、不遵守学校规章制度。

(2)乙方不服从甲方工作安排。

(3)乙方工作中失误,致使工作出现重大安全事故,在校内外造成不良影响。

(4)乙方违反教师职业道德规范,造成不良后果和影响。

(5)乙方因教育教学能力差,无法胜任岗位工作。

(6)乙方病事假超过一个星期。

(7)乙方有无故旷工现象。

(二)乙方的权利和义务

⒈认真学习党和国家的方针政策、法规,刻苦钻研教育教学业务,不断提高政治业务素养;

⒉热爱教育事业,严格遵守《师德规范》,遵纪守法,不体罚或变相体罚学生;

⒊服从学校工作安排,认真履行岗位职责;按时参加学校、处室、年级组织的各种会议和活动:

⒋积极投入教育改革,参与教研活动;

⒌刻苦钻研业务,教育质量较好,深受广大师生及家长的好评。

四、违约责任

1.如甲方违约,支付乙方________月的基本工资。

2.如乙方因工作不负责任、违反教师职业道德等而被解聘,解聘当月的工资及各种津贴不发放;如乙方因工作失职而导致安全责任事故,由此产生的一切后果由乙方承担。

五、其他

⒈初聘试用期为________月,试用期包括在合同期限内。

⒉本合同一般有效期为________月,合同期满如甲方岗位需要,愿意继续聘用乙方,乙方也愿意续聘,可以续聘,续聘必需重新签定合同。

⒊本合同一式二份,双方签字盖章后有效。

甲方:____________学院(盖章)校长:__________

乙方:____________(签名)

身份证号码:____________

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