最新幼儿园守时月心得体会范本(优质18篇)

通过写心得体会，可以让我们更加深入地思考和总结自己的经验和教训。写心得体会时，要注意表达方式的准确、简洁和生动。写心得体会需要一定的时间和精力，但通过总结和梳理思路，能够获得更大的收获。

幼儿园守时月心得体会范本篇一

幼儿园守时礼仪，是幼儿园教育中不可或缺的重要部分。作为孩子们开始接触社会和集体生活的重要阶段，要养成良好的守时和礼仪习惯，这对孩子成长和未来社会生活的融入都有着十分重要的作用。在我的教育实践中，我也深刻体会到了幼儿园守时礼仪的必要性和其对幼儿认知、行为、习惯等方面的重要意义。在此，我将分享一下我的关于幼儿园守时礼仪方面的心得和体会。

第二段：守时意识。

幼儿园守时意识的培养是重要的第一步。我们可以通过各种方式提高孩子们的时间感和时间观念。比如在日程安排中严格要求孩子按时完成，发挥孩子的竞争意识和自我约束能力。同时在日常生活中我们也要严格要求孩子的时间管理，如让孩子在规定的时间内完成早餐、午餐、晚餐和课间休息活动等。在守时方面，我们要从小事做起，让孩子们全面感受并形成守时的良好习惯。

第三段：礼仪培养。

幼儿园礼仪的培养同样是教育实践中不可或缺的重要部分。从幼儿阶段开始就要培养幼儿的礼仪意识，在生活中提倡幼儿以礼待人、尊重他人、体贴他人、感恩父母、老师、朋友等。比如要让孩子懂得礼貌用语，如请、谢谢、对不起，教育和引导幼儿在生活中树立良好的行为习惯和行为态度，形成良好的社交和沟通能力。在班级活动中，要组织幼儿集体礼仪培训，教育幼儿懂得如何向长者问好、行注目礼、翻翻课本、说请、谢谢等。

在关注幼儿园守时礼仪方面的教育实践中，我得到了很多心得体会。首先，要充分尊重幼儿的个体差异，根据孩子的兴趣、特点、年龄特点和生理特征来提高他们的守时意识和礼仪素养。其次，要建立良好的家园共育机制，让家长、老师、幼儿密切配合，形成共赢的教育局面，共同关注和培养幼儿的守时意识和礼仪修养。最后，要提高教师的专业素养和教育水平，创新教育教学方式和方法，给幼儿创造更多的守时礼仪教育体验，激发幼儿学习兴趣和创造精神，让他们在欢乐中得到全面、多方面的成长。

第五段：结语。

总之，幼儿园守时礼仪教育是幼儿教育中必不可少的重要环节。只有幼儿真正懂得守时和礼仪，才能更好地融入集体和社会，形成良好的行为习惯和心态，从而更好地适应未来社会的要求和挑战。我们作为幼儿园教育工作者，应该更加注重幼儿园守时礼仪教育的实践和研究，不断探索多样化的培养方式和方法，努力为幼儿的健康成长和全面发展创造更好的教育环境和条件。

幼儿园守时月心得体会范本篇二

守时是成人教育孩子的第一课，更是幼儿园教育的头等大事。在幼儿园守时月活动过程中，我深受启迪，对守时教育有了更深刻的认识和体会。

段落二：关于守时的重要性。

守时是一种生活习惯，不光是在学校中，也应贯穿到生活的方方面面。家长爱把孩子送到学校，教育也在学校中展开。在前往学校的过程中，也需要在时间上安排充分，提前预留足够的时间，让孩子完成吃早餐、洗漱等环节，避免因迟到而给孩子带来的身心上的压力和不必要的低落。守时体现了对时间的尊重、对自己和他人的尊重，既培养了孩子的时间观念，也促进了教育教学的顺利开展，为孩子良好的生活和发展打下了基础。

在幼儿园守时月这一活动中，我们采取了多项丰富多彩的活动形式，从生活中的点滴入手，贯穿幼儿园的各个环节，让孩子感受时间的重要性、守时的意义和正确的时间观念。例如，每天晨会前播放守时故事，讲述时间管理、守时习惯的故事；悬挂彩色守时工作表，督促幼儿守时；通过游戏活动、教育故事等方式，引导幼儿不浪费时间，爱护时间、珍惜时间；教育幼儿树立“时间就是生命，珍惜生命，珍惜时间”的感性认识。

这次活动让我深刻认识到守时教育的重要性和必要性，更让我深深反思了生活中其他方面对时间管理的重视和认真程度。生活和教育是相辅相成的，让教育的每一环节和秩序都步调一致，将有力地促进孩子的成长。守时月的活动，让孩子在游戏和教育中学会珍惜时间和感受时间给他们的意义，为孩子懂得守时、掌握守时习惯、树立时间观念奠定了良好的基础。

段落五：尾声。

回想幼儿园守时月这一活动，我得出的结论是：对幼儿来说，守时教育不仅是一种道德素养，也是一种必不可少的生活技能。守时之于之于我们大人，同样如此。教育孩子遵守时间，也教育我们大人时刻提醒自己及身边人。让我们共同摒弃“迟到绿”的心态，从自己做起，让“守时红”为我们的生活画上一个美好的句号。

幼儿园守时月心得体会范本篇三

守时是一个人品质的外在体现，也是对时间的尊敬和珍视。在我们的生活中，守时是一种美德，它不仅能够体现一个人的自律能力，还能够提高工作和学习的效率。在过去的一段时间里，我体验到了守时所带来的便利和好处，并且对守时也有了更深刻的认识和体会。

第二段：守时的重要性。

守时是生活中很重要的一部分，它涉及到我们的人际关系、工作和学习等各个方面。对于一份工作而言，如果一个人不能准时按时到达工作岗位，那么他既会让同事感到不舒服，也会浑浑噩噩地度过一天，失去了效率。同样的，在学习中，如果我们不能把握好时间，按时完成任务，那么努力学习的效果也会大打折扣，最终浪费了自己的生命。

第三段：守时的几种方法。

守时需要我们的自律和焦虑感，也需要灵活运用的策略。最简单的方法就是设定准确的时间计划，根据任务来合理安排时间，以便提高效率。这样可以在保证足够的自由时间的同时，能够让我们合理地利用时间，完成我们的任务。另外，要做好时间记录，紧盯任务进度，掌握进度，让自己时刻保持一个正确的时间意识。

第四段：守时的成果。

守时可以带来很多好处，比如更高的效率、更多的时间、更好的质量和信用度。通过守时，我们能够有更多的时间，可以用来学习、工作、休息、娱乐等多个方面。守时还能够提高工作和学习的效率，因为它意味着我们不会在不必要的时间里浪费精力和时间。

第五段：结语。

守时不仅仅是一种能力，更是一种品质，它可以带来很多好处，为我们的生活和工作带来更多的价值。我们应该充分认识到守时的重要性，并在日常生活中将守时作为一种美德来落实。只有这样，我们才能真正地掌握时间，更加成功和充实的生活。

幼儿园守时月心得体会范本篇四

幼儿园实行企业化管理之后，最令园长头疼的问题就是如何在激烈的市场竞争中立于不败之地而要想解决这个问题，就必须学会管理。在今天，一个好的园长，不仅要抓教学，抓服务，而且要学会做一个成功的企业管理者。四年来，我园实行企业化运作，幼儿园发生了翻天覆地的变化。职工成了幼儿园的主人，幼儿园的兴衰牵动着每个职工的心；幼儿园的经济收入也在逐年递增，已经不再是学校的“包袱”。经过这四年的风雨历程，本人对于幼儿园的企业化管理以及如何做一个成功的企业管理者，感受颇深。据个人体会，谈几点想法，供各位同行参考，如有不当之处，恳请批评指正。

俗话说：“打铁先要本身硬”，一个企业领导者，要想管好企业，带领企业腾飞，首无必须努力提高自己的个人素质，具备人格魅力，先练好“内功”，这样才有可能管好企业。

第一要真诚待人，信守诺言。现在，每一个企业领导者都知道建立“威信”很重要，因为一个企业的管理者如果没有起码的威信，那么他就失去了管理的能力，也不可能管好一个企业。但是说起“威信”，很多人只从“权威”的角度去理解。那么“权威”又从何而来呢?我理解，它应该从“信”中来。也就是说一个管理者只有做到真诚待人，信守诺言，说话算数，讲究人格，才能在员工中赢得威信。有了威信，才能行使管理权力，才能负起管理责任。

第二，要以身作则。这是建立管理者威信的必要途径。但是我在这里想说的是，我们不应该仅仅把“以身作则”当做一种管理手段，而应该更主要地把它当做塑造完美人格的一种追求。人是要有点精神的，人是要有所追求的，这种精神和追求，表现在自身，就是“人格”。就是要讲究怎么做人。“以身作则”就是一种做人方式。它体现的是一种平等精神，是对下属人格的一种尊重。有了这种精神，自然会有威信。因此我认为，威信主要来自人格的魅力。

第三，要敢于负责任，敢下决断。一个企业的管理者，说到底是干什么的?就是为企业负责的，这是“角色”的要求。如果你遇事不敢下决断，不敢负责，那就说明，你此时此刻已经不再是这个企业的管理者了。我认为，对于一个企业管理者来说，最可耻的就是逃避责任。与其逃避，还不如“让位”，让敢负责任的人来负责。

办什么企业都不会一帆风顺。真正遇到难题的时候，做为主要的管理者就应该挺身而出，想办法，做决断，否则，企业就可能受到重大损失。你遇事敢做决断，而且决断经常是正确的，员工就信服你，即使偶尔出现失误，大家也能谅解。这时，你才能成为企业名副其实的“领头羊”。

以上三点，其核心就是要建立管理者自身的人格魅力，实行人格魅力管理法。在今天，一个没有人格魅力的管理者，是很难做好管理工作的，因为今天，靠耍权威、玩权术来管理，已经不灵了。

人才是企业的最大资本。一个成功的管理者必须明白，企业要想兴旺发达，必须依靠人才，必须发扬团队精神，调动每一个员工的积极性。

第二，“用人才打天下”。企业要发展，靠什么?从根本上说，靠的是人才。一个企业管理者，必须具备这种市场经济的人才观。只有这样，才能识人、招人、用人。即发现和识别人才，尊重人才，肯出高薪筑巢引“风”，引进人才。信任人才，敢于放权，责权利统一，让人才成为独挡一面的“将才”，这样，企业才能人才济济，事业兴旺。

第三，要注意处理好上上下下的关系，善于做好协调沟通工作。应该说这是一门很深的学问。管理者应该是调合各种关系的大师，把矛盾消融在萌芽状态，让大家和和气气，互相合作，真正成为一条首尾相顾、运动自如的“龙”，这样，企业才会有活力、才会腾飞。管理者最忌讳的一点就是放任一两个“能人”冒尖，不注意发扬团队的作用。这是因小失大，既误了工作，又害了“能人”。其实，在一个企业当中，“能人”起的是带头作用，而决不能“包打天下”。团队的作用，集体的力量是不能代替的。在系统论中，有一个定律叫做“整体大于部分之和”。根据这个定律，就可以说，由不同的个人组成的集体，其作用要大于个人能力的简单相加。就此而言，任何能人的作用都无法与集体相比。

第一，要改变观念，面向市场。企业面对的就是市场。幼儿园改制以后，园长们最大的不适应就是这一点。这是一门新学问，需要重新学习。过去是有困难找上级，找领导。领导“点头”你就放心办，领导“摇头”你就千万别办，简单得很。可是现在不行了，现在“点头”、“摇头”都要你自己做决定，没人给你出主意。而做“决定”的根据就是“市场”。所以作为一个企业的领导者，必须有很强的市场观念。否则，就难以在市场中生存。

第二，要及时应对市场变化。市场时时在变，甚至瞬息万变。管理者不但要管好企业内部的事，而且要眼观六路，耳听八方，时时注意市场的动向，及时调整自己的经营策略。这样才能确保企业立于不败之地。

第三，盘活手中的资金。市场如大海。我们常把经商说成是“下海”，这是很形象的说法。幼儿园进入企业化管理，就等于大家都“下海”了。既然“下海”，就要“在商言商”，就逃不掉一个“钱”字。过去，我们很多人，包括我自己在内，都羞于提“钱”。好象一沾“钱”字就没有“境界”了。但是现在面向市场了，没有钱，一天也活不下去。所以，现在，幼儿园的园长们都明白，谁要是和钱过不去，那就是和自己过不去，就是不想“活”了。园长们都有这种体会，在急等钱用的时候拿不出钱，这是最难的事。为了避免这一点，就要善于理财，要讲节约，讲投资，会融资，把死钱变成活钱。总之，要一心一意地和“钱”打交道。挣钱，管钱，用钱，这是一个管理者每天必须面对的最实际的问题。如果见钱“脑袋就疼”，那就没法搞管理了。

我们办“蒙班”，虽然一次性投入较多，但可以收到长远的社会效益和经济效益。我们根据家长需要，将幼儿创造性思维训练贯穿于幼儿一日生活之中，并每月搞一次“家长开放日”，向家长展示最新教育成果和理念，受到家长欢迎。经过我们多方面努力，我园20xx年的收入比20xx年提高了30％以上。办出自己的特色，实现社会效益和经济效益双丰收，这就是我们的目标和追求。

幼儿园守时月心得体会范本篇五

守时礼仪是孩子们在幼儿园中需要学习与遵守的一种行为规范，它是一种对自我的要求和对集体的尊重。在我的工作中，我深深感受到守时礼仪的重要性。本文将从五个方面展开，分享我对幼儿园守时礼仪的心得体会。

一、守时礼仪是自我要求。

守时礼仪要求孩子们在规定的时间内到达指定的地点，或者按照预定的时间完成某项任务。这就需要孩子们时刻提醒自己要很好地完成这项规范。在幼儿园中，老师刻意营造一种时间意识，鼓励孩子们在预定的时间内完成任务。对于我们的孩子来说，守时礼仪是一种对自我的要求，可以帮助孩子们养成严谨的作风，提高自身的自律和自控力。

在学习计划和安排上，守时礼仪是十分必要的。孩子们必须按时到校，并在规定时间内完成每项任务。这样才能让整个幼儿园的教学计划和安排正常地进行。当孩子们到达指定地点和完成任务的时候，他们也会感受到集体的责任，帮助孩子们学会尊重和关心集体，懂得为集体的利益着想。

在幼儿园的教育环节中，守时礼仪是展现信任和尊重的重要方式。对于家长和老师来说，学生们的准时到达是知道孩子们在专注听课，学生们按时完成任务是表明他们有足够的自制力和承诺力。当孩子们能够按照规定的时间完成任务时，会让学校和家长们很满意。这样可以进一步加深孩子们对校园和信任的感知，促进孩子们认可老师和周围人的意见。

四、守时礼仪是提高效率和效益。

在执行任务时，孩子们必须遵守守时礼仪，这样他们才能够提高时间的利用率，更高效地完成任务，而无需浪费时间和精力。在这个规范的基础上，还能让教育者和孩子们都能够更好的专注和达到预期的效益。在幼儿园教育中，时间很重要，尤其是铺垫和策划环节，只有重点掌握时间和时间规律，才能让工作和教育更合理、高效。

幼儿园里的孩子们，正是学习好奇心和探索欲望比较旺盛的关键时期。当他们按预定的时间完成任务时，可以使自己的学习时间更高效。而且，这个行为规范是可以启示孩子勇于学习和尝试新事物的关键。如果孩子们养成懂得遵守守时礼仪的优秀品质，就会激发自己的学习兴趣和学习能力，为以后的学习生涯打下基础。

总之，幼儿园守时礼仪的重要性，不仅在于是一种必要行为规范，更是孩子们成长过程中头脑发展的一种关键体验，是能让孩子更具发掘和学习能力的重要锻炼方式。而作为教育工作者，我们应该在日常教育中引导和激励孩子们，培养好守时礼仪，使孩子们不仅能够成为一个懂得尊重集体和自我要求的成年人，而且能够成为一个独立能力更强的个体。

幼儿园守时月心得体会范本篇六

逛书店的时候偶然看到了《给孩子当下的幸福》这本书，因为刚刚有了孩子，所以，单单只是这个题目，就深深的吸引了我。

我们设计了太多孩子的幸福未来：给他攒钱，给他买房，给他买车，让他上的学校，接受的教育，将来好拥有一份美好的人生。为此，我们拼命上班赚钱，有时，有些父母一个星期一个月甚至是一年连孩子的面都见不上，哪里谈得上给孩子当下的幸福。其实有很多孩子，只盼着爸爸妈妈在身边，他们期盼着爸爸妈妈与自己玩，哪怕是最简单的藏猫猫，也会让他们乐此不疲，哪怕是随手捡起一根小树枝，也会是他们的玩具。与其让孩子将来接纳父母所给予的幸福，不如给孩子当下的幸福，让孩子真正接受成长的快乐，远比给予他将来的幸福要实在的多。

就像马老师书中所言，让孩子自己撅着_在沙坑里自由自在的玩一上午，让孩子滚着一个破旧的轮胎在院子里撒欢，让孩子和小伙伴们一起痛快的玩个够……这就是给孩子当下的幸福，我们也本就应该让孩子享受他这个年龄段应该享受的事情。所以，当看见孩子不顾刚穿上的新衣，专注的趴在地上看蚂蚁时，请不要阻止他，当孩子不顾弄脏双手玩泥巴时，请不要指责他，当孩子天马行空的给你描绘他的理想时，请不要嘲笑他，因为，这就是孩子眼中的幸福。这种幸福，人人能给予，简单又随机，那何乐而不为呢!

作为一名幼儿园老师，我也希望我所教的孩子在我所教的当下都能感受到幸福。看完书后，我最深的体验是：他们的老师是自然的、不着痕迹的、以孩子们愿意接受的方式来引导孩子，他们很少说“不”，他们看似不动声色的动作、言语，却是包含了许多对孩子们的尊重、理解和爱。

细细想来，也的确如此。想想我曾经教过的孩子们，玩个橡皮泥，因为害怕他们把桌子弄脏，我不许他们这样，不许他们那样;摆个雪花片，因为害怕他们太吵，又不许他们这样，不许他们那样;上楼玩个轮胎，因为害怕收尾时太费时费力，又不许他们这样，不许他们那样……好像有很多个时候都是在说着“不”。一个个“不”字，不知道磨灭掉他们当下多少小小的幸福。

以后，我也应该像马老师所言，多多运用言语的智慧。玩个橡皮泥，说再多个“不”，他们也还是会把桌子弄脏，不要怕脏，脏了可以教他们整理干净。我们可以随便捏两下，捏个歪歪丑丑的小人，让孩子们知道，原来捏出个东西是这样的简单，进而兴致勃勃又自信的开始自己的创作。期间，橡皮泥可能会散落一些，掉的桌子上地上哪里都是，我们可以言语引导：捏出个扫把，打扫一下，捏出个筷子，把垃圾夹走，捏出个垃圾桶，用来放垃圾，捏出个吸尘器，吸一吸地……制作东西本身不重要，重要的是，当时制作的心情和乐趣。

同理，玩个雪花片声音太大，太吵，说再多的不要吵，不要吵，他们也还是会吵。本身孩子们的乐趣就是玩玩闹闹说说笑笑，我们没有理由制止，只是在非常吵闹的瞬间，可以加一个“木头人”的游戏让他们短暂的保持安静，然后，引导他们搭一条安静的小桥，再摆一条静静流淌的小河，在河中央放一条漂亮的小鱼，用悄悄话告诉小鱼什么什么……可以加一个安静的小故事，引导着孩子们将小故事情景再现一下，孩子们感受到那种氛围，被小故事吸引，并忙于创作，怕是也不会再无端吵闹了吧!

户外场地，最是孩子们能撒欢的地方。我班孩子最喜欢玩轮胎。他们推着轮胎先是各自玩着，然后小群体聚成了一堆，轮胎也依次摆开，他们坐在轮胎的洞洞里说说笑笑，一脸的幸福。慢慢的，聚过来的人越来越多，推过来的轮胎也越来越多，有些有力气的男孩子把轮胎摞高，有些女孩子把轮胎依次摆开，一会儿，轮胎长长的被摆成了个圆。有些孩子在圆里说说笑笑，有些孩子在圆上蹦蹦跳跳，摆出来的轮胎高高低低,圆圆的像一个城堡，城堡里的王子公主们忙着为城堡造门，装扮，大汗淋漓却一脸欢笑。很多个时候，我们会觉得天气太热，他们把轮胎都拉出来摆成这样，收尾的时候不免要多说好些话，多花好些时间，然后，看见他们乱摆轮胎的瞬间，就会制止，会说“不”，在说“不”的时候，他们当下那种“想要摆的”幸福也就给说散了。收尾再长，也不过就多几分钟，带孩子们出来就是玩的，就是找快乐，不能因为害怕麻烦，而让孩子们当下玩的快乐大打折扣啊。

这本书，真的让我收获很多。很多我感觉都能运用到我以后的教学实践当中。孩子们的成长只有一次，当下的幸福过后也不能弥补，所以，在每个当下，我都愿意耐心陪同，也愿意悉心倾听，更愿意静静等待，愿意与孩子们一同玩耍，共同成长。

幼儿园守时月心得体会范本篇七

第一件事是幼儿园老师来家访。10号晚上回家就听爷爷说在接欣宝的时候老师把爷爷叫住了，说是第二天，也就是11号周五晚上6—7点钟要来家访，三位老师都来。这可是件大事情，全家人的大事情。欣宝才全天上幼儿园没几天，她也不原意说幼儿园里的事情，正好借此机会好好跟老师沟通。全家人当晚就行动起来了，收拾啊，整理啊，一通忙乎。到了周五下午欣妈就坐不住了，几乎是刚到下班的点就冲出去了，非常幸运地很快打到车往家里飞奔。路上欣爸也打来电话问要不要准备点啥，欣妈立马决定要欣爸在路上买三盒月饼。虽然教师节那天欣妈乘早操时间谎称孩子的东西忘了带溜进教室，见到了生活老师，把三条同款不同色的围巾送了出去，但第二天三个老师一起来家访，怎么能让老师空着手呢。车子到家门口大约6点20，老远就看见爷爷在大门口迎着，生怕老师不认识。欣妈给老师打了个电话，她们还没出门，马上出门。听爷爷说，这几天幼儿园报名来着，报明年9月份的，老师们都特别忙。外面排队人山人海的，据说还有头天晚上来排的。我的天，幼儿园报名要提前一年！想当初欣妈幼稚地认为9月份上幼儿园，春节后报名够早的了。要不是托了很硬的关系，插班进来，那根本就是没戏啊。进了家门，欣宝跟奶奶一起看书呢，奶奶也不做饭了，全家人都挺紧张的等着老师。

大约6点40，天都快黑了，爷爷从窗户外面看到有三个人骑着车进了院，估摸着应该就是了。爷爷让欣宝看看是不是老师，欣宝显得很紧张，嘴里不住地说好了好了，居然哭起来了，还一定要人抱，看来是被这个阵式吓着了，再加上刚入园没多久，对老师比较畏惧。老师们很快就上来了，进了屋，欣宝还是在哭，也不肯叫老师，也不原意带老师参观，特别不原意带老师参观爸爸妈妈和欣宝一起睡觉的房间。看这架势，让欣宝跟老师们其乐融融的场景是不可能出现了。奶奶只好带欣宝去活动室玩别的。欣妈把老师们请到客厅，把欣宝最新拍的三岁生日相册拿给老师们看，有些不好意思地问老师到别的孩子家家访是否也出现过欣宝这种状况。老师说有表现特别活跃的，忙前忙后，话也特别多，也有害羞不好意思的。

寒暄一会儿，切入正题。老师们重点讲述欣宝在幼儿园里的表现。总体表现还可以，能自己吃饭会上厕所，中午也睡得着，问题是表现得比较内向，不跟人说话，依赖性比较强，粘着老师，另外吃饭比较慢，有的时候会愣神，要老师提醒。参加集体活动的时候比较胆小，比如海洋球就不敢玩，运动能力上似乎差些，走平衡木要老师领着，实际上按照大纲要求最多能扶着脖领子。老师们提出的问题都很中肯，有些情况比如不敢玩海洋球，欣妈是知道的。老师们认为这是和欣宝是剖腹产出生的孩子有关，有感统失调的问题，建议等进入上幼儿园的平稳期后给她报一个感统班，每周三晚回家一小时，在幼儿园专门加强感统训练。另外就是不上幼儿园的时候尽量多带她接触外面，找同龄的孩子们一起玩。在讨论期间。老师们还想到了找个已经上了一年的小朋友来帮助她的办法。

聊到一半的时候欣爸也赶回来了，也加入到跟老师沟通的行列。爷爷奶奶则轮流过来听会儿，说会儿。不知不觉，都谈到7点半多了，老师们也准备走了，结论就是家园紧密配合，让欣宝尽快融入幼儿园生活。现阶段的重点加强生活自理和运动能力的培养，至于学知识方面的，欣宝目前掌握的已经足够。到老师们准备离开的时候欣宝已经基本恢复常态，能跟老师们说再见。欣爸欣妈留老师们一起外出吃饭，老师们自然推辞，说还要去下一家家访。欣爸要求送老师们下楼，顺便把月饼送上。

但不管怎么说，事实放在那里，老师们讲得也很中肯，欣宝要解决的问题也很突出。欣妈悲哀地联想到现在的社会竞争那么激烈，优雅文静的性格可不一定是优点了，不吃香了。可欣妈心底里一直是希望欣宝能成长为学识不凡，文静懂事的小姑娘的啊。

幼儿园守时月心得体会范本篇八

尊敬的各位老师各位家长：

大家好！初为人父，为人母的我们因为工作原因，着实缺少这样相互交流的机会。所以通过这次的学习体会，我也沉静下来想想我的孩子。大家互鉴。

1.经过一个多月的幼儿园生活，宝宝对幼儿园生活已经基本适应。全天的课程，生活，现已能比较完整的跟下来。还能在入园离园时主动跟老师问候。与小朋友也能融洽的相处，并能记住好多小朋友的名字和特征。

2.生活规律。可能好多小朋友都是这样，入园前晚上睡觉会比较晚，尤其夏天更是11,12点才睡。我家宝宝也这样，但上了幼儿园后，养成了早睡早起的好习惯。吃饭也能吃完定量。

3.学会了自己的事情自己做。原来我也很鼓励孩子多做力所能及的事情，现在，在幼儿园学到了更多，而且更有积极性了。比如饭前拿碗筷，饭后再把碗筷收拾到水槽里，擦桌子，晚上洗漱完还会洗自己的袜子，内裤等。

4.宝宝现在比入园前在看书，画画上的时间多了。尤其是在幼儿园当天学习过的书，她都要回家再拿出来一页页翻看，还会学着老师的语气，样子再给我们讲一遍。有些简单的字宝宝也认识了。

画画方面，因为老师教给了孩子非常新颖有趣的绘画方法，所以宝宝的兴趣得到了极大的激发，特别是有一次是用蔬菜画画，宝宝特别喜欢，回家也总用各种蔬菜画画。

5.宝宝现在特爱讲英文，尤其是我们跟她商量什么事时，她若不同意，总会煞有介事的说“no~no~no~”。宝宝学了跟种颜色的英文，她还会常指着她看到的东西说出相应的颜色。

睡一直有人陪，现在让她自己睡，她没安全感，我们该怎么帮孩子克服呢？

1.我教育宝宝比较开明，让她比较自由轻松，也很阳光。因为我本身是学幼儿教育的，所以宝宝小时候也没上早教，一直是我带她，姥姥帮衬。我对宝宝的教育方法，自我总结为“点式教育”。从孩子的天性出发，她好奇什么我讲什么，多回答孩子的问题，可深可浅，宝宝有时听不懂会追加问题，我也会再一步给她讲。当然，这个前提就是多带孩子走出去，让宝宝多出去看看，多与不同的人交流。我带孩子经常去省图书馆，科技馆，也去博物馆。多去几次，她每次都会有新问题新发现新收获。所以，我个人认为，目前以孩子的好奇感和求知欲，足够她学习，不必急切的狭义上的让她学习，而是趁现在激发她求知的热情，培养她的兴趣。

2.根据孩子的成长规律来教育引导孩子。举个例子来说，宝宝现在3岁7个月，她现在有心爱的东西不分给我们了，有时说话争论时会骂人，急了还会打人。你让她东，她偏朝西。其实这些种种就是她这个年龄阶段的敏感期。物权意识敏感期，口，手脚敏感期，执拗敏感期。遇到这些情况，我觉得最简单也最有效的方法就是处理，千万不要强化，尤其是不要说“这样不好”，或直接急的批评，而是稍后给他讲“怎样更好”。

3.多跟孩子说鼓励的话。这其实跟大人一样，是种自我暗示的做法，但孩子还不太懂自我暗示，就要家长帮助孩子达到暗示。这是我从书上学到的，提前把事情的结果如实告诉孩子，比如打针，就如实告诉她，会疼，但时间很短，痛感也能忍受，当然若想哭就哭5声，下次就哭3声。这样讲。像宝宝不到2岁打预防针就不哭了，入园前的体检采耳血，孩子绝大数都哭了，就她没哭，医生还表扬她，说这个小姑娘真勇敢，我还给她拍了照片，她一看照片就特自豪说自己是“女汉纸”。

子能够快乐健康的成长，家长的言行影响，幼儿园老师的辛勤培育对孩子的成长都是至关重要的，家，园联盟是最好的办法。所以我们家长与家长之间，家长与老师之间要多多交流，让孩子更好的成长。

最后感谢幼儿园让宝宝的生活丰富多彩，感谢各位老师对孩子的照顾和培养！

幼儿园守时月心得体会范本篇九

两位任课老师，从孩子的日常生活能力到各种技能的培养，从行为习惯养成到微妙的心理反应，都倾注了大量的心血和汗水。做为家长，我看在眼里，记在心里，我相信每一个孩子在离开这里以后，也将深深的留恋在这里度过的无忧无虑、纯真无暇的幼儿园时光。

孩子是爱情的延续，是家庭的希望，是我们的未来。孩子是父母人生中最为宝贵的作品，永远值得我们去精雕细琢。xx幼儿园作为本市一流的幼教机构，不仅直接影响着孩子的成长，也促成了我对家庭教育的内容、手段和技巧的反思，影响到自己教育理念的形成和改善。几年来，我深切的体会到，面对这样一个无时无刻不在拓展自己的视野和能力，时而天使偶尔魔鬼的小生命，父母更多时候不是要树立权威，而是要放下身段，与孩子平等对话。不要一味付出金钱财物，而是要尽可能的多陪伴孩子，参与孩子的活动，与孩子共同成长。

作为一位母亲，我非常自豪孩子在xx学到的一切，再次感谢幼儿园全体教职员工无私的爱和辛勤工作。最后，让我们一起祝愿，祝愿xx幼儿园蒸蒸日上，越办越好！祝愿老师们身体健康，家庭幸福。更要祝愿所有的孩子们，展开天使的翅膀，从这里出发，飞向更辽阔，更高远，更美好的未来！

谢谢大家。

幼儿园守时月心得体会范本篇十

守时是一种责任感和准则。在幼儿园里，守时是特别重要的。它有助于学生养成时间管理的好习惯，培养良好的自我管理能力。最近，经过一个月的实践，请允许我分享一下我在幼儿园守时月中的心得体会。

第二段：有效的守时。

守时的关键是有效性。在幼儿园里，我发现了一个真正有效的守时技巧，那就是在所有活动前要详细地计划时间。我会在课前设置一个时钟，确保我们在上课前、中间和废课后都有时间调整的空间。当我们沿着计划好的时间表开会时，会发现我们更加有序、安静，也更能专注于工作。

第三段：有意识地用时间。

我们时常说时间会告诉我们哪些事情实际上是有用的。以这种方式看待时间，可以帮助我们有意识地利用每一分钟。我学到了一个轻微的技巧，就是用最少的时间做最多的事情，这种想法让我做出了适当的决策，可以用最有效的方式运行所有的任务。

第四段：使用正确的语言。

使用正确的语言可以让你更好地守时。当我们要参加会议时，必须准时到达，不能迟到。以此来建立和保持守时的文化，并用恰当的语言来传达这一点。此外，在记录时间时，也要使用明确的语言。我们一般都用简单明了的语言告诉学生什么时候放学。这样，学生会知道什么时候可以在家等候并遵守规定。

第五段：感言。

在幼儿园守时月期间，我深深地体会到守时可以提高幼儿园、家庭、社会和个人的效率。守时有着广泛的应用价值，无论是学习、工作、生活、娱乐还是旅行，我们都不可忽视。当有意识地守时时，我们能更好地完成我们的任务，有足够的时间去享受我们生活中真正重要的事情。

结语。

在幼儿园守时月期间，我真正了解到了守时的真谛。使用时间来管理自己，可以带来令人兴奋和高效的成果，从而让我们感到更加有自我管理能力。在日后的学习、工作和生活中，我不会忘记这些经验，并用心去实践，让自己以最好的状态来面对生活的各种挑战。

幼儿园守时月心得体会范本篇十一

陈刘幼儿园始建于一九八四年，九九年通过市级一类园验收，20xx.2与贤城幼儿园合并。园座落在陈家村南，在贤城小学西邻，房屋的设计符合幼儿的年龄特点，园内空气清新，环境优美，该园占地面积4180平方米，建筑面积820平方米，绿化面积185平方米。入园率达97%，设有大、中、小、3个教学班，多功能用房1间，总固定资产30万余元。20xx.11月顾家幼儿园又合并于陈刘幼儿园。在园幼儿100余名，根据《规程》要求配齐了园领导班子和各班教师，设园长1人，教研组长1人，全园教职工共7人，教师学历达标率达100%，师范幼师毕业4人，大专学历3人，计算机初级合格率为100%，其中1人已取得中级合格证。教师的年龄结构为：40岁以上的6人，30岁以上的1人，，青年教师占30%，使幼儿园更加充满了生机和活力。分别设有活动室、盥洗室等；园内有教职工办公室、多功能活动室、等功能用房，室外有供幼儿活动的大型活动器械，有供幼儿户外活动硬化的运动场地有种植角等，20xx年投资近7万元对幼儿园室内外环境进行整修和装修，各活动室分别配备有风琴、录音机、彩色电视机、影碟机、现代化微机辅助教学设备，各室内夏季有电风扇降温，冬季有炉供暖。为幼儿提供了温馨快乐的学习游戏环境。

我园积极响应县政府教育督导室对幼儿园的评估工作，在镇、学校两级领导的指导下，自11月1日开始自查自评工作。

（一）办园方向。

我园一切从幼儿园实际出发，从遵循幼教规律出发，幼教理论与办园经验相结合，形成新的办园理念，我们追求全新的教育理念，以更科学，更有效地新思路和新模式，承担起家长的嘱托，从幼儿身心发展的规律，以现代教育理念为指导，提出本园的教育思路：1、用各种科学的教育方法唤醒每一位幼儿的各种潜能。2、实现幼儿的全面发展3、立足幼儿园教育，在倾听童声中探究式主题教育，我园认真贯彻国家的教育方针，端正办园思想，依法治教，注意贯彻“两全”方针，面向全体幼儿，使每一个幼儿全面发展，以人为本，因人施教，努力提高教育教学质量。

（二）队伍建设。

幼儿园领导班子健全，分工明确，实行园长负责制。教职工具有较高的思想修养、较强的统筹、协调、组织管理能力，用现代化教育观念教育幼儿，具有一定的教学教研能力。人员配备符合《规程》要求，学历较高，专业能力较强，持证上岗率高。保教人员热爱教育事业，关系爱护全体幼儿，仪表端正，言行文明，重视培训，提高幼儿教师政治、经济待遇落实较好。

（三）办园条件。

园所设置合理，有独特的建筑群体，设有安全、坚固、向阳、无污染、无噪音，建筑设施符合幼儿特点。园内基本实现了绿化、美化、净化、儿童化、教育化。各室配备比较合理，教玩具基本满足幼儿活动之用。20xx.10园投资6千余元新配备了电视机两台，evd三台、高清晰照相机等教学设备。20xx.9以来教委对幼儿园南院墙、房屋进行整修：各教室普地面砖、换门窗、吊顶等投资6万余元，改善了办园条件，提高了保教质量。

（四）管理工作。

适时布置环境。每学期都制定目的明确、切实可行的教育教学计划，每班由学期工作计划和月、周工作重点安排计划，教师每周都写教育理论笔记，不断进行业务进修，提高个人素质。幼儿园经费由镇财政统一管理，幼儿园设有现金记账和固定资产账薄，定期检查固定资产，财务制度齐全，档案由专人管理，工作井然有序。

（五）保教质量。

教育教学方面，能够创设与教育相适应的良好环境，充分利用周围环境的有利条件，发挥环境潜在的教育功能，为幼儿提供活动和表现能力的机会。每个幼儿教师有明确的教育目标，认真贯彻执行《规程》精神，以游戏为基本活动，园长定期检查。一日活动安排合理，活动组织紧凑，教学效果明确，能够使幼儿手脑并用。定期组织教研活动，有计划有记录。人人参与教学研究，从而不断提高了教师的创新意识。

一年来，一位教师被评选为开发区“优秀教师”荣誉称号，10名幼儿获市级创意画比赛一等奖，教师获市级“优秀辅导奖”称号；“六一”汇演活动中，我园荣获开发区一等奖。

我园大胆尝试利用乡土资源----老粗布，对幼儿进行教育教学的活动。乡土资源是实践性很强的教育活动。让充满吸引力的乡土资源，走进孩子的视野，培养孩子的动手能力、审美能力、创新能力，促进幼儿的全面发展。取得了良好的教育教学效果，受到家长和领导的好评。

自评自查小组通过对照《督导评估方案》，发现我园存在不少问题如下：

1、人员配备不足。

2、教育设备配备不足，无钢琴等教学设备。

对于以上存在的问题，幼儿园及时向办园单位反映积极创造条件争取早日解决。

通过督导自查，我们认识到工作中还存在不少的问题，我们要加强学习，努力工作，克服消极因素，积极创造条件，力争把我园办成有特色的一流幼儿园。

1、积极争取党委政府的大力支持，尽快建成市级示范园、中心幼儿园标准。

2、进一步提高教师现代技术教育手段的运用，争取把我开发区陈刘园办成市级示范幼儿园。

幼儿园守时月心得体会范本篇十二

守时是一种文明，守时也是一种美德。

守时是职业道德的一个基本要求。守时是纪律中最原始的一种，无论上班下班约会都必须准时，守时即是信用的礼节，公共关系的首环，也是一个人作人的最基本的要求。

守时是一种素质，做一个守时的人，不仅是对别人的尊重，更是对自己的尊重。

守时同时也是一种原则，遵循这条原则的人大多容易成功，而忽略这条原则的人大多容易失败。守不守时,绝对不是生活和工作中的小事，而是关系到与人共处中是否择善而行的准则，是关系到做人做事的原则问题。在人际交往中，守时是双方交往时对彼此的认同，更是双方之间信誉、道义建立的基础，是一种承诺和责任，是人际交往的认同书。

时间的珍贵是无法衡量的。古往今来，时间吝啬而又公平的分给每个人一天24小时。对于每个人来说，时间就好比是生命。鲁迅先生曾经说过：“浪费别人的时间就好比谋财害命。”在这里他就明确深刻的指出了守时的重要性。

仅是自己的时间，自己的生命，他也在无形中浪费别人的时间，别人的生命。人生匆匆，每一分钟，每一秒钟都是极其宝贵的。能够守时的人，就是一个惜时如命的人，也必定是一个成功的人。此外，守时也是人与人沟通交流的另一座桥梁。试问有谁会愿与一个不守时的人为友。每一次你的守时，都会在对方的心坎里烙下一个坚实而有深刻的脚印－－你是一个值得信赖的朋友。守时，不仅节约自己的时间，也为自己赢得了一个又一个的朋友，它的重要性是无可比拟的。

对一个社会来说,在一个人人都守时的社会，我相信这个社会的进步将会是日新月异，一日千里。没有人会在上班时迟到，没有人会在开会时迟到，没有人会在一次活动中迟到，万事万物都在最佳的状态下工作着。在社会这个大家庭里，守时是保证它前进的重要因素。

对于我们的工作来说，时间就是生命，一分一秒都可能是患者同病魔抗争的筹码，作为一名医务工作者，守时更是我们最基本的职业道德之一。俗话说：一寸光阴一寸金，寸金难买寸光阴。作为医务工作者我们更应该用实际行动去控制将要流逝的一分一秒，让流去的时间刻下充实。

幼儿园守时月心得体会范本篇十三

幼儿园守时礼仪是幼儿园教育中非常重要的一环。在幼儿园，家长和孩子们都需要遵守守时礼仪，以此来营造良好的教育氛围，培养孩子们的时间观念和自律意识。在我的幼儿园生活中，我深刻体会到了守时礼仪的重要性。

第二段：准时到园。

早晨的幼儿园气氛总是格外热闹，家长送孩子们来上学，孩子们在操场上玩耍，老师们忙碌地准备着一天的教学。每天早上，我都会早早地到达幼儿园，以充分准备自己的心理和身体，迎接一天的忙碌。准时到幼儿园不仅可以避免迟到的尴尬，更可以帮助我充分准备好教学，可以更好地为孩子们提供高质量的教育。

第三段：为孩子们树立榜样。

作为一名幼儿园教师，我们不仅需要遵守守时礼仪，更需要为孩子们树立一个好的榜样。在幼儿园中，孩子们的行为和治理是在老师的影响下形成的。如果老师无法正确处理时间，会导致孩子们无法规律他们的生活，不利于孩子们的成长。因此，老师们需要在守时礼仪上成为孩子们的模范，让孩子们从小养成遵守时间的习惯。

第四段：教育孩子们遵守守时礼仪。

在幼儿园的教学过程中，我们也需要注意教育孩子们遵循守时礼仪。我们应该通过接触、说话、指导、示范等方式，让孩子们学会遵循规律和时间。如果孩子们迟到或错过了活动，我们作为老师不应该责备和惩罚，而需要以积极、耐心的态度指导和鼓励孩子们，并告诉他们守时礼仪的好处。

第五段：总结。

在幼儿园的生活中，守时礼仪是非常重要的。一个好的守时礼仪能够让孩子们形成良好的时间观念和自律意识，从而更好地适应小学和将来的生活。作为老师，我们更需要成为孩子们的榜样和引导人，让孩子们从小就习惯遵循时间和规律的生活。希望我能够坚持守时礼仪，并从中获得不断的提高和进步。

幼儿园守时月心得体会范本篇十四

幼儿园是孩子们接受教育的第一站，也是孩子开始正式接受社会规范教育的时候。而规范与习惯的养成，需要从最基本的守时开始。今年9月份，我所在的幼儿园开展了“幼儿园守时月”活动。在活动中，我从组织参与活动、宣传倡导、教育引导、家长配合等方面，深刻感受到了守时的重要性，收获了许多体会。

第二段：组织参与活动。

作为园长，我首先要为活动进行规划和组织。我们制定了守时主题周活动方案，确定了宣传倡导、幼儿及家长教育活动内容，安排了活动时间和地点。我们邀请了园内的各个老师积极参与其中，还特别从幼儿家长中选取了10位代表加入活动。通过组织参与活动，我们为幼儿园守时月的开展做出了全面准备。

第三段：宣传倡导。

在守时月期间，我们特别强调了宣传倡导工作。为此，我们编写了宣传标语、制作了宣传展板，还制作了专门宣传倡导的宣传单。同时，我们在每个班级里还开展了宣传活动，引导孩子们了解什么是守时。我们通过各种方式宣传倡导，在学生和家长中形成了守时的意识，为下一步守时教育打下了基础。

第四段：教育引导。

宣传倡导只是守时月活动的第一步，更重要的是接下来的教育引导。在守时月期间，我们在班级和家校互动中不断加强守时教育。在班级教育中，我们采用丰富的活动和现场教学，让孩子们在玩中学习，感受守时的重要性。同时，我们还特别对幼儿家长进行守时教育，让家长意识到他们对孩子习惯养成的重要作用。

第五段：家长配合。

家长是孩子的第一任教师，也是孩子习惯养成的重要影响者。在守时月期间，我们特别强调了家校互动。我们通过家长会、家长微信群等多种形式，向家长们宣传倡导守时，引导他们在日常生活中与孩子共同养成守时的习惯。家长积极参与，做出了很大贡献，同时也让我们看到了家长和老师共同努力，能让孩子更快乐地成长。

结论：

在守时月活动中，孩子们理解了守时的重要性，逐渐养成了守时习惯，这对孩子今后的发展有着重要的意义。同时，家长教育的重要性和家校互动也在守时月活动中更加凸显。守时月的活动结束了，但守时教育永远不会结束。幼儿园作为孩子们的“第二个家”，我们将继续与家长一起，为孩子们养成更多好的习惯而努力。

幼儿园守时月心得体会范本篇十五

我愈来愈觉得现在幼儿的"安全带"实在是系得太紧了，我们的安全教育步入了误区。

误区之一：取消活动保安全。现在许多幼儿园为了保证孩子安全，很少让孩子玩一些户外的大型玩具，如海洋球池，攀登架等，甚至连郊游，放风筝也不敢让孩子参加。为了安全，许多有意义的活动也被取消了。

误区之二：降低标准求安全。手工操作课上本该让幼儿用剪刀胶水剪剪贴贴，可现在是只贴不剪，原因大怕幼儿用剪刀危险；体育课上一些稍有危险或对抗性的活动游戏被一些所谓安全可靠的运动项目代替了。

误区之三：限制范围为安全。幼儿园家庭和社会上一些游乐场所蛮横的把幼儿的活动范围限制得死死的'，有的幼儿园规定，幼儿只准在室内活动，怨偶的家庭则规定孩子的活动范围为家中某一小块区域。步入上述误区的主要原因是人们消极的安全观，误以为千安全万安全坐着不动最安全。

这样做的结果，表面上看，幼儿是安全了，然而其弊病是显而易见的长期下去，幼儿会由不能参加某些活动发展到不敢参加某些活动，以至于逐渐变得不想参加任何活动。这样的安全完全是以幼儿的视野狭窄无实践经验\好奇心淡化创造力\想象力逐渐被抹杀为代价的。更另人不安的是，由于幼儿缺少必要的锻炼，当身处不安全的境地时，往往会手足无措，缺乏必要的应对能力。因此我们应辨证地处理好保护与安全教育问题，在提高认识加强防范的同时，切不可因噎废食。

幼儿园守时月心得体会范本篇十六

时间管理是现代社会中非常重要的一个方面。任何人都有日常的时间安排和待办事项，人们想要更好的贡献自己的时间和更有效率地完成所有任务。因此，如何守时成为一项重要而必要的技能。在这篇文章中，我们将探讨如何守时，以及守时能够对我们的生活带来什么好处。

第二段：为什么守时很重要。

守时对于人们的日常生活和职业生涯都非常重要。它可以让我们减少浪费时间，在更短的时间内完成更多的工作。如果每个人都能因守时而提高效率和减少浪费时间，那么这个世界整体上将可以释放出更多的价值，人们的生活将更加充实，更具意义。此外，守时也使得我们变得更加可信。当我们在规定的时间内完成承诺并按时交付工作，我们就会受到他人的赞赏和信任，这对于我们日后发展非常有帮助。

第三段：如何守时。

如何守时取决于一个人的当前状况和目的。守时需要一个人的责任心，不能一味地迁就自己的懒惰，而是需要对自己的时间管理进行有效的规划和掌控。首先，可以通过制定清晰的目标和计划来管理时间，在规定的时间内保守自己的承诺。此外，学习独立思考和自我管理可以培养我们在时间上的高效性和灵活性。

第四段：守时所带来的好处。

守时所带来的好处包括许多方面。首先，守时可以帮助我们站稳脚跟，让他人相信我们的能力，从而更好地谋求未来的发展。而且，守时可以帮助我们减少浪费时间，从而更多地捕捉机会。最重要的是，守时可以让我们获得更好的自我管理能力和更高的生产力，让我们的人生变得更加美好。

第五段：好的时间管理带来的经验与番外篇。

实现守时需要我们的努力和经验积累，这样才能够有效记住时间的到来和工作的时间，充分利用时间和自身的闲暇时间。最后，我要补充一点：守时也需要有我们内在的自我约束和对待自己的严谨，在更多的细节和环境中去发现自我进步，从而提升自己的时间管理能力，让守时能力更加得到提升。这样不仅可以减少负面影响，更可以让我们认识到自己的优点和潜能，从优良的时间管理中获得自信和收益。

幼儿园守时月心得体会范本篇十七

时间是我们人类最宝贵的财富之一，正如一句广为流传的名言所说：“时间就是金钱”。遗憾的是，我们经常会喜欢拖延时间或浪费时间，这导致我们错过了许多机会和愿望。守时是一个好习惯，对于所有人都是必要的，有人认为它不仅仅是一种习惯，而且是一种态度。在这篇文章中，我将分享我的守时心得和体会。

第二段：时间的重要性。

我们都知道，时间是宝贵的，容易被浪费。有时我们会花很长时间在一个任务上，但最终可能什么都没有完成。我们也可能在无意义的活动上花费过多时间。因此，我们必须理解时间的重要性，并且学会使用时间。

第三段：守时的好处。

守时可以让我们做错的事情变得更少，并且让我们更好地完成任务。守时还可以让我们提高效率，使我们有更多的时间来完成其他任务或做一些我们喜欢的事情。此外，守时还可以让我们显得更加专业和可靠，这对我们的职业生涯和个人关系都是非常有帮助的。

第四段：守时需要做的事情。

守时需要我们做一些事情。首先，我们必须学会计划和安排时间。其次，我们必须学会说“不”，这可以帮助我们避免不必要的活动和工作。此外，我们还需要保持专注和自律，这可以帮助我们避免分心和拖延。最后，我们必须意识到我们需要坚持不懈地努力，而不是放弃。

第五段：总结。

守时是一种非常好的习惯，也是一种态度。它可以让我们更专业，更可靠，并帮助我们提高效率。在我们的现代生活中，守时变得越来越重要，因此我们必须学会使用我们的时间，并把它用在最重要的事情上。当我们做到这一点时，我们可以达到更高的成就，并更加享受我们的生活。

幼儿园守时月心得体会范本篇十八

我是刚步入幼师的工作岗位，在我这里新的挑战，一切从零开始，难免感到吃力。但是幼儿园的文化丰富多彩，这不，我们幼儿园近期开展了师德师风的学习活动，通过学习，我不但更爱孩子，而且更懂得如何去爱。原来，教师的语言、动作、态度和科学的教育方法是体现真正的师德师风的精神风貌。

一切师德要求都是基于教师人格，因为师德的魅力主要从人格特征中表现出来。教师是幼儿的一面镜子，言谈举止，为人处世，衣着穿戴都是幼儿私下议论的话题。为人师表不能说一套做一套，应严以律己，言行一致，表里如一，成为幼儿的表率。我面对的是一群五六岁的小孩子，我就是他们的榜样。孔子说得好：“其身正，不令而行，其身不正，虽令不从。”

教师的语言对孩子的影响非常大，很多孩子在幼儿期非常喜欢模仿，如果老师的语言不文明，孩子也会跟风，有些孩子也会把不文明的语言带回家，势必让家长觉得我们老师没修养，从而对我们教师的印象大打折扣；教师批评孩子的语气和方式也很重要，如果过重，可能会决定孩子一生的命运和快乐，因为孩子如果接受不当的批评，会形成自卑感，没有自信心，想想后果多么严重。

教师的文明动作行为也是影响孩子的行为因素，孩子与老师朝夕相处，行为的养成是环境决定的'。教师应当以得体的语言和动作行为来指导幼儿的一日生活。久而久之，孩子也会形成文明的行为规范。让孩子得到周围人的尊重和喜爱，从而增强孩子的自信心。如果每个孩子都能够做到这一点，那么教师的这一举动可以说为社会创造了和谐。

态度决定一切，不管做什么事情，态度是非常重要的，在生活中如此，工作中亦如此。既然是工作，就要爱岗敬业，用职业道德标准来要求自己，做到细心、耐心、用心爱孩子，要有极强的责任心，才能体现工作的价值教师的爱不是偏爱，要无选择地、公正地、无例外地爱每一个幼儿。教师要善于控制自己的情感，不能对优秀幼儿偏爱，对后进生另眼相待。教师对优秀生要严格要求，对后进生要给予更多的关怀。

因此，师德——不是简单的说教，而是一种精神体现，一种深厚的知识内涵和文化品位的体现！师德需要培养，需要教育，更需要的是——每位教师的自我修养！我不敢说十分热爱这份工作，我更不敢说为之付出了多少，但正是在这平凡和朴实中，我用教师的职业道德诠释着一个普通幼儿教师存在的价值！