作风大整治行动心得体会和方法(汇总19篇)

心得体会是一种自省和反思的过程，能够帮助我们更好地认识自己和改进自己。在写心得体会时需要注意哪些要点和技巧？希望以下这些心得体会范文能够激发大家的创作灵感，提升自己的写作能力。

作风大整治行动心得体会和方法篇一

近年来，国家对于加强作风建设一直进行着不懈的努力，提出了“作风大提升行动”，目的是营造廉洁官场、服务百姓的良好氛围。参与其中，我深感到作风建设对于社会发展的重要影响。以下是我在参与行动中的一些心得体会。

首先，作风建设需要转变观念。作为一名干部，我意识到自己的一言一行会影响到身边的人和事。因此，我们不能再把“作风问题”视为形式主义，而应该抱着对待“成为人”的态度，时刻保持谦虚、宽容、和善的态度。只有从自己开始改变，才能带动周围的人积极参与到作风建设中来。

其次，作风建设需注重细节。一个细节可能决定一次工作的成效，甚至影响到一个人的形象。因此，在工作中，我们要做到勤勉尽责、一丝不苟。不论是与同事沟通、与百姓接触还是处理日常事务，我们都要以高度的责任心去对待，耐心倾听，严谨处理。只有这样才能树立起良好的形象，得到他人的认可，更好地推动工作的进行。

再者，作风建设需注重效率。近年来，我国正在进行着各种各样的改革，加快建设现代化国家。这就要求我们在开展工作过程中，要提高效率，及时解决问题。我们不能懈怠于工作中，做到能够快速、准确地解决问题，有效推动工作向前发展。只有提高自身的工作效率，才能更好地服务于人民群众，推动经济社会的发展。

而且，作风建设要注重与时俱进。随着时代的变迁，社会的需求也在发生着变化。因此，我们要紧跟时代的步伐，不断学习新知识，适应新情况，提高自身的素质。在行动中，我们要善于借鉴他人的经验，善于利用新技术、新手段，善于从百姓中寻找问题，与人民群众保持密切的联系。只有不断学习与进步，才能更好地适应时代的需求，满足人民的期望。

最后，作风建设要注重自我约束。在行动中，我们要时刻保持对自己的约束，严格遵守各项规章制度。同时，要竭力摒弃陋习，自觉保持廉洁自律的高标准，不为个人利益而放弃正义与公平。我们要敢于自我检查，敢于承担责任。只有自己能够自律，才能更好地为他人起到榜样的作用，为作风建设做出更大的贡献。

总结而言，作风大提升行动是一个以改进工作作风为中心的一项重要任务。在参与其中的过程中，我深刻认识到只有树立正确的工作观念，注重细节与效率，与时俱进，自我约束，才能更好地推动作风建设。我相信，通过我们的共同努力，作风大提升行动一定能够取得更好的成效，为实现我国现代化目标作出更大的贡献。

作风大整治行动心得体会和方法篇二

作风大整治是党中央、云南省委坚决打好三大战役决定之一，也是全面从严治党、加强党风廉政建设的重要举措。在隆阳区，作风大整治以“纪律为先，整治为要，深耕细作，多措并举”的原则，取得了显著成效。在此过程中，我作为一名普通党员，深感作风大整治对我们全区广大干部职工的巨大影响。下面，我将从同志们的内心世界变化、工作效率提高、群众获得感、整体形象提升以及更高的政治觉悟五个方面，谈谈我对隆阳区作风大整治的心得体会。

首先，作风大整治让同志们的内心世界发生了变化。在整治前，有的同志工作态度消极，服务群众的意识不强，不担当不尽责；有的同志贪图享乐，怠于工作，懒散敷衍；还有一些同志存在奢侈享乐、铺张浪费、追求权力等不良倾向。而通过作风大整治，通过集中整治突出问题，通过先进典型的力量，同志们的思想触底反弹，产生了深刻的反思，积极主动改正自身的问题。他们坚信只有转变作风，才能提高自己的工作能力，才能为群众提供更优质的服务。

其次，作风大整治提高了工作效率。过去，一些同志中存在服务意识淡薄，工作拖沓，导致办事效率低下的问题。而在作风大整治过程中，各级领导明确责任，明确工作目标，落实工作任务，实行考核奖惩制度，提高了内部工作效率。同时，作风大整治也让工作干部深刻认识到了提高效率的重要性，他们通过创新工作方法，加强团队合作，克服重重困难，不断提升工作效率。与此同时，作风大整治也给各级干部提供了良好的学习和成长机会，通过参与整治活动，加强了自身的政治意识和责任担当。

第三，作风大整治提高了群众的获得感。在以往的工作中，一些同志对待群众的态度不够友善，甚至存在不尊重、不耐烦的现象。而作风大整治让各级干部深刻认识到，群众是我们的事业的出发点和落脚点，我们的工作就是为了群众的利益。通过整治行动，各级干部进一步增强了为群众服务的意识，主动倾听群众呼声，及时解决群众的困难和问题。同时，通过加强与群众的联系和沟通，各级干部真正做到了不脱离群众、不脱离实际，有效解决了一些长期以来群众反映强烈的问题，提高了群众的获得感和满意度。

第四，作风大整治提升了整体形象。作风大整治过程中，各级干部加强了自我约束，自觉改变工作作风，树立了良好的形象。他们严肃公正处理各种事务，妥善处理各类矛盾纠纷，树立了良好的干部形象。在群众心目中，干部们成为一道可信赖的风景线，成为一群受信任的人民公仆，整个隆阳区的形象也因此更加亮丽，拥有了更多的社会声誉。同时，作风大整治也推动了党风廉政建设，加强了纪律和规矩的执行，有效遏制了不正之风的蔓延，提升了党和政府在干部群众中的凝聚力和影响力。

最后，作风大整治让我们有了更高的政治觉悟。通过参与作风大整治，我们从中认识到党的纪律规矩的重要性，认识到廉洁奉公的重要性。我们深刻体会到，只有严格遵守党的纪律，践行党的宗旨，才能为人民服务，真正成为有力量、有责任心的共产党员。同时，作风大整治也引导我们对党的建设进一步加强，深入学习党的创新理论，强化政治意识，坚定党性意识。我们心中有了更加坚定的信仰，更加清晰的政治方向。

作风大整治是一场深刻的改革，是一次全面的革命。通过作风大整治，我们积累了宝贵的经验，增强了前进的动力，打造了一支忠诚、纪律、干净、担当的党员队伍。我们有理由相信，在隆阳区党委的坚强领导下，隆阳区作风大整治将取得更大的成效，为全面建设小康社会、实现中华民族伟大复兴的中国梦作出应有的贡献。

作风大整治行动心得体会和方法篇三

隆阳区作风大整治是近年来我区在党的十九届四中全会精神指导下，深入贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，聚焦形式主义、官僚主义等作风问题进行的一次集中整治。本文将从整治开展前的思考、整治过程中的感悟、整治取得的成效和未来需要改进的方向四个方面来谈一谈我对这次作风大整治的一些心得体会。

整治开展前，我深入思考问题根源。形式主义、官僚主义等作风问题的产生，很大程度上是由于权力过于集中、责任不够明确、监督不够到位等制度原因所导致的。因此，我在思考这次整治工作时，不仅着眼于具体问题的表象，更注重从制度层面思考解决之道。我认为，要真正解决作风问题，必须加强制度创新，完善权力运行机制，增加责任明确度，加强对权力的监督制约，使公共权力真正为民所用。

整治过程中，我深刻感悟到整治工作的复杂性和艰巨性。整治行动是一场群众路线教育实践活动，需要广大党员干部坚定理想信念、发扬钉钉子精神、严守纪律规矩、增强责任感和使命感。在整治过程中，我参与了一些调研工作，发现了一些问题，也亲身体会到了好坏的不同对比。例如，有的干部在工作中总是以“奉命做事”为借口，推诿责任，缺乏主动性和担当精神。而有的干部却能积极主动地解决问题，勇于担当，让人感到欣慰。这些反差让我深刻认识到作风的重要性，也更加坚定了改进作风的决心。

整治取得的成效也让我深受鼓舞。通过整治，我区党员干部作风有了明显好转，形式主义、官僚主义问题得到了一定程度的遏制和解决。尤其是对一些不作为、乱作为的现象进行严肃查处，给了广大干部以警示，也彰显了党和政府对整治工作的决心。同时，大力宣传整治成果，充分调动了广大党员干部和群众的积极性，形成了全社会对整治问题的共识。这些成效不仅是整治工作本身的胜利，更是加强党的建设、提高党员干部素质的一次重要实践。

然而，整治工作还存在一些问题和不足。首先，一些基层干部对整治工作的认识不够深入，执行力度不够坚决，导致整治任务的完成度不高。其次，一些干部在整治过程中仍存在应付工作、敷衍了事的情况，这需要通过进一步强化教育培训，提升干部素质来解决。此外，对于一些个别顽固不化的作风问题，需要进一步加大整治力度，坚决予以纠正。整治工作还需要细致入微地关心群众诉求，找准问题，切实解决难题，才能获得更好的效果。

总之，隆阳区作风大整治是一次重要的工作，通过这次整治，我们认识到了制度和作风问题的深刻关联，也加深了对作风问题的认识和重视。整治工作取得了一定的成效，激发了广大党员的工作热情，也提高了干部素质。然而，整治工作还需要进一步完善，形成长效机制，真正从根本上解决作风问题。相信在党的领导下，通过广大干部的共同努力，隆阳区的作风将会更加务实、高效，为群众提供更好的服务。

作风大整治行动心得体会和方法篇四

作风大整治行动是党中央自2014年以来持续进行的一项重要工作，旨在加强党风廉政建设，整顿党内政治生态，提高党员干部的服务意识和效率。近期，我参与了一次作风大整治行动，通过实践和思考，我深感其中的重要性和必要性。下面，我将结合自己的亲身经历，从五个方面总结和体会作风大整治行动。

首先，作风大整治行动提升了干部的服务意识。在整治行动中，我们党员干部在与群众接触的过程中，必须始终以人民为中心，倾听群众的声音，了解他们的需求，并积极主动地帮助解决问题。通过这次行动，我深刻地认识到，作为一名党员干部，我们的责任不仅是要考虑自己的利益，更是要为群众着想、为群众办事。只有真正站在人民的立场上，才能够更好地服务于人民。

其次，作风大整治行动加强了干部的自律和廉洁意识。在整治行动中，我们党员干部要明确拒绝利益输送，坚守廉洁自律的底线。无论是小事还是大事，我们都要守住底线，严格对待自己的行为和言语，时刻保持清正廉洁的态度。通过不断地纠正自己的错误和不良习惯，我意识到只有与群众倡导的干净作风相契合，我们才能赢得人民的信任和拥护。

第三，作风大整治行动提高了干部的效率和工作质量。在整治行动中，我们党员干部要切实履行职责，高效地完成工作任务。只有把工作落到实处，才能得到群众的认可和赞赏。通过这次行动，我学会了合理安排时间，高效处理工作，提高工作能力和效率。同时，我也明白了作风问题不仅仅影响到个人形象，更是事关全局和发展大局，只有用心做事，才能把事情做得更好，赢得更多的人民支持。

第四，作风大整治行动促进了党内政治生态的净化。在整治行动中，我们要加强党内监督，大胆揪出不良作风、不正之风的问题，促使整个党内政治生态更加清朗、纯净。通过这次行动，我认识到整顿党内政治生态是我们党的自我净化和自我完善的必然要求，只有持续改进，打破陈规陋习，才能为广大党员干部树立起健康的党风、政风。

最后，作风大整治行动巩固了党的执政基础。只有营造良好的政治生态和作风风清气正的环境，才能够更好地提高党的凝聚力和战斗力。通过这次行动，我认识到党的执政基础是人民支持，人民的眼睛是雪亮的。只有我们党员干部不断地加强自身修养，不断地提高自己的服务质量，才能不断赢得人民的信任和拥护，从而巩固党的执政地位。

总之，作风大整治行动是一项长期而艰巨的任务，需要广大党员干部共同参与和努力。通过这次行动，我明确了作风大整治行动的目标和意义，认识到只有我们自身改进并为广大群众办事，才能够更好地为党和人民服务。我会将这次的经验和体会内化于心，外化于行，为党风廉政建设，为实现中华民族伟大复兴的中国梦做出自己的贡献。

作风大整治行动心得体会和方法篇五

深入贯彻习近平总书记关于干部队伍建设的重要论述，推行《开展“躺平式”干部大整治行动推进干部能上能下实施办法（试行）》为契机，在全*开展“副局长”“科室长”现象专项整治行动，对65家单位889名副局长、科室长“重锤出击”，全面整治干部队伍庸、懒、散、慢、拖、甩等“躺平”现象，引导党员干部主动站起来、紧起来、动起来、跑起来，争先奋进、比学赶超，以过硬作风、过硬队伍为“区*”高质量跨越式发展保驾护航。

一、开展专项行动，出具整治“良方”

突出系统谋、全域推、严督导，汇聚专项整治合力。高位推动抓部署。成立专项整治工作领导小组，*党政主要领导任双组长，亲自研究部署、督促落实，*委常委任副组长，带头组织开展部门专项整治工作，各部门主要领导落实专项整治主要责任，明确具体负责人员，确保有人管、有人抓。从组织、纪检监察部门抽调精干力量组建专班，建立工作例会、日常调度等机制，专班化、实体化推动专项整治工作。全域发动抓动员。印发《*“副局长”“科室长”现象专项整治方案》，组织召开动员部署会，专题解读整治范围、时间、环节、内容等。65家单位（含乡镇）先后召开专题会议，传达*委动员部署会议精神，系统部署专项整治，确保整治工作同频共振。督导促动抓整改。把“副局长”“科室长”现象常态化纳入*委巡查监督内容，组建15个督导组，明确工作职责，专题听取汇报，部署阶段任务，全方位督查、全过程指导，及时发现问题、纠正偏差、督促整改。累计召开调度会、培训会、研判会等9次，形成工作周报6期。

二、强化程序步骤，集中精力“会诊”

突出动真格、下猛药、出重拳，有序推进各环节各阶段任务。规划“三个阶段”。坚持把“找差距、提层次、强能力、抓落实”贯穿始终，制定思维导图，把整治阶段划分为“刀刃向内、深查细摆”“创新举措、严实整改”“健全机制、保障长效”3个阶段，明确集中整治时间，坚持时间服从质量，统筹各项工作推进，确保每项工作任务不折不扣落到实处。对标“五个问题”。将“副局长”“科室长”现象可视化、具体化，归3纳“工作不争先、落后是常态”“困难绕着走、有责不担当”“遇事尽量推、具体落实少”“守局不破局、整改不落实”“‘为官’架子大、服务群众差”等5种倾向性问题，细化“不与先进对标，反与落后比试”“棘手问题向上看，繁重任务向下交”等30项具体表现形式，让干部查摆问题有标准、有参照。制定“六个清单”。坚持系统思维和问题导向，将制定问题清单贯穿专项行动全过程，每名“副局长”“科室长”形成自查问题清单、批评问题清单、意见建议问题清单、问题倒查清单、谈话问题清单、社会评查问题清单等6个问题清单，构建横到边、纵到底的问题排查和整改责任体系。

三、坚持问题导向，精准查找“病因”

突出刀刃向内、揭短亮丑、刮骨疗伤，全方位发现检视问题。干部自查。坚持把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去，围绕“5种倾向性问题”深入开展自我剖析，刀刃向内检视，梳理形成自查问题清单2742条，签订《自查无问题承诺书》5人，作为今后查核处理重要依据。班子互查。召开“副局长”“科室长”现象整治专题会议，对照30项具体表现“参照系”，主要负责人与班子成员之间、班子成员之间、班子成员与科室负责人之间、一般干部职工与分管领导、科室负责人之间开展自评互评，共查摆问题7830条。组织联查。广泛征求*处级领导对分管单位领导班子意见建议，制发征求意见函16份、收集意见337条。结合党政主要领导批示落实、“两办”督查室反馈问题、每季度“红黑榜”通报、巡察反馈问题以及省州点名“表态发言”等情况，梳理汇总25个单位（含乡镇）46项889个。社会评查。发挥纪检监察信访举报平台、“民生热线”作用，面向社会公布调查二维码和各单位作风监督电话、举报邮箱，实行无记名线索举报，鼓励干部群众反映问题、提出意见、参与监督，针对问题开展“干部家访”，多渠道核实查清问题，收到并核查问题线索1691条。

四、突出建章立制，巩固整治“疗效”。突出常态核查、长效示范、反复预警，时刻营造干事创业浓厚氛围。严倒查。聚焦各部门会风会纪、自查互查质量等重点，组织召开督导组专题会议、问题倒查研判会，整合工作专班、两办督查室、作风效能办力量搜集汇总发现问题，开展事件倒查、问题倒查、责任倒查，以事查人，以事责人。树导向。将敢担当、善作为、强执行的20名干部评为“*奋斗者”，将思想疲、肩膀斜、四肢懒、肌无力的14名干部评为“*躺平者”，加强先进典型宣传，树立正面负面导向。重转化。突出奖优罚劣，给予“*奋斗者”年度考核定为优秀，优先提拔使用或晋升，纳入优秀公务员等建议人选。给予“*躺平者”红牌、黄牌“双色警告”，纳入党校封闭管理“回炉重造”，给予1个月整改期，经反省后作风有明显改观的，可申请“摘帽”，“红牌”人员降为“黄牌”，未有明显改观的，“黄牌”升为“红牌”，年度考核定为“基本称职”，按照“下”的方式处理。

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作风大整治行动心得体会和方法篇六

作风纪律整治行动是我国党中央坚决打赢党风廉政建设这场硬仗的重要举措。我作为组织中一员，深入参与了这次行动，收获颇多。通过这次行动，我深刻认识到作风纪律的重要性，形成了一定的认识和感悟。在此，我将结合我个人的经历，谈一谈我的心得体会。

二、认识到问题，引起思考。

在组织开展作风纪律整治行动之初，我并没有意识到自己存在问题。但是，通过各种整治措施的展开，我逐渐被推到了风口浪尖。我错在何处？为什么自己忽视了日常工作中的小习惯？我重新审视自己的言行，深深认识到自己存在的问题：言行不慎重、工作拖沓、执行力不强等。思考之后，我意识到问题的存在是一个机会，是我提高自己的契机。

三、自我反省，积极改进。

对于存在的问题，我不能回避，更不能抱怨。只有直面问题，才能解决问题。我主动向上级汇报问题，并归纳总结出自己的不足之处。共识到自己问题的存在，我开始采取积极的行动来改进。我重新制定了一份工作计划，强调做到有始有终，事事有追求。并且，我不断加强自己的学习，不断提高自己的业务水平和服务意识，以更好地满足组织和人民的需求。

四、团结他人，形成合力。

作风纪律整治行动不是个人的功夫，而是需要集体的合力。在整治过程中，我们相互监督，相互帮助，形成了一股强大的力量。我和同事之间形成了良好的合作关系，相互协助、相互支持、共同进步。团队形成的合力让我们在整治行动中进一步提高了效率和执行力。作为团队的一员，我也始终怀抱合作的心态，积极参与集体讨论，为团队提供建设性的意见和建议。

五、总结经验，不断进步。

作风纪律整治行动已经来到尾声，我对自己的成长和进步感到由衷的喜悦。在这次行动中，通过直面问题，我积极探索解决问题的方法和途径。同时，我也深刻体会到团队的力量和集体的意义。因此，对于今后的工作，我会时刻保持警觉，做到言行一致，严格要求自己，不断完善自己的作风和表达方式。我相信，只有不断总结经验，不断改进自身，才能在今后的工作中不断进步，更好地为组织和人民服务。

总之，在作风纪律整治行动中，我深刻认识到了问题的存在，通过积极的思考和改进，我提高了自己的工作能力和服务意识。同时，在团队的合作中，我体会到了力量的源泉和集体的意义。希望今后，我能继续把握好自己的方向，不断进步，为组织和人民做出更多的贡献。

作风大整治行动心得体会和方法篇七

加强干部作风建设关系干部的形象，是新时期党对干部的要求，是广大人民群众对干部的期望，是学习实践"三个代表"和"科学发展观"重要思想的客观需要。树立真心为民的干部形象。是"三个代表"重要思想的本质，是我们一切工作的出发点和落脚点。通过这次干部作风整顿，我认识到要想当一名全心全意为人民服务的好干部，就必须加强自身作风建设，牢固树立服务意识和大局意识。

一、努力学习，提高自己的业务水平。在当今社会，学习是提高自身素质的第一要务，只有不断的学习，才能不被社会淘汰。我们年轻干部不但要学习相关业务知识和政治理论知识，还要学习相关的法律法规、科学管理、计算机等知识。努力做一个有德有才的大家认可的干部，做一个高素质的人。

二、对照不足，及时改进。我们每一位干部都应从现在做起、从我做起、从小事做起，对自己的思想作风、学风、工作作风和生活作风进行认真的对照检查，发现问题，及时改进，以良好的工作作风和开拓进取、与时俱进的精神风貌为吉埠的发展添砖加瓦！我们始终要牢记理想信念，保持政治上的清醒；始终牢记责任使命，大力推动科学发展；始终牢记党的宗旨，认真落实两个面向；始终牢记党员形象，不断加强党性修养；始终牢记党纪国法，爱岗敬业。

三、踏实做事，真心做人。在工作中脚踏实地地做好本职工作，模范地履行一个社会服务型岗位的职责。树立高度的责任感和敬业精神，尽心尽力把工作做好。在工作中克服华而不实，飘浮虚荣的工作作风，在工作中不讲条件，"埋头苦干、少说多做"，把每一项工作做实做细做好，全面提高效率。工作中还要深入实际，了解实际情况，做到心中有数；说实话，办实事，不做表面文章，不搞形式主义。把心思用在具体工作上，把精力放在具体干事上。总之要实实在在做人，高效率的做事。

四、存在的问题。

通过这次干部作风整治，我深刻认识到自己在很多方面存在不足，很多方面需要加以改进。一是政治理论学习还不够，不善于用所学的理论观点和方法去指导推动工作，对工作指导不够。在树立行业形象上，总结好的做法、好的经验少；二是对为民服务的宗旨观念理解不深、不透。

五、今后努力的方向。

对于本次作风整顿，我认为是必要的，它对我们完成今年的各项工作，进一步树立镇党委、政府的良好形象，提高工作效率具有重大作用。在今后的工作中，我们一定克服自身存在的问题，认真做到：首先，加强学习，提高整体素质。加强学习，努力提高理论水平和政治素质是履行好自己肩负职责的重要保障。只有通过不断的学习才能做到在思想上跟上新形势的发展；在行动上符合工作的规范；在工作上不断增强原则性、科学性、预见性和创造性。其次，强化工作的责任意识、进取意识、服务意识，工作中做到踏踏实实、认真负责、精益求精，要以高度的责任感做最好的工作，用最好的服务为群众排忧解难。要按党员领导干部要求严于律己，始终坚持坚定的政治立场。要站在全局的高度思考问题，站在发展大局的高度思考工作，积极创新，使自己的工作更好地为经济发展服务。最后、是不断改进工作，更好的为经济建设中心服务。牢固树立以为民服务工作为中心、以为经济工作服好务为目标的意识，进一步熟悉与了解当前情况与态势，从为民服务工作全局出发，思考工作方向；进一步探索新的工作方法，努力形成服务群众促进社会经济发展的理念与思维，干部作风整顿心得体会。

作风大整治行动心得体会和方法篇八

作风大整治行动是当前党风廉政建设和反腐败斗争的重要举措，是党中央为了全面从严治党、推进党风廉政建设而发起的一场深入整顿的行动。在整个行动中，我深感作风大整治行动的重要性和紧迫性，也深受其启发和教育，进一步加深了我对党风廉政建设的认识。下面就我在作风大整治行动中的体会进行总结。

首先，作风大整治行动使我更加深入地理解了“作风”的含义。作风是一种行为方式和习惯，是每个党员干部应该具备的基本素质。良好的作风能够提高工作效率，树立良好的党风形象，而不良的作风则会败坏党的形象，影响党和政府的公信力。在整个行动中，我们经过个人反思和集体讨论，深入剖析了自身存在的作风问题，深刻意识到良好作风的重要性。只有端正作风，才能更好地为党和人民服务，以良好的作风去要求和督促他人。

其次，作风大整治行动让我进一步认识到廉政的重要性。党风廉政建设是全面从严治党的重要内容，是反腐败的根本要求。在整个行动中，我们深入学习贯彻党风廉政建设的重要方针和要求，进一步增强了反腐意识，清醒地认识到腐败给党和国家带来的巨大危害。整治行动通过加强理论学习，明确了廉洁从政的底线，有效规范了干部党员的行为准则，提高了党员干部的自律能力和抵制腐败的能力。

再次，作风大整治行动使我对党中央的决策和领导更加坚信。整治行动是党中央倡导并直接领导实施的一场战役，具有政治性、系统性和整体性的特点。通过整治行动，我们全面认识到党风廉政建设和反腐败斗争的前提和基础是党的全面领导。只有党中央坚强的领导，才能推动整治工作全面推进，只有坚守党的政治纪律和政治规矩，才能确保整治行动的顺利开展。

最后，作风大整治行动激励我更加积极地参与到党风廉政建设和反腐败斗争中。作风大整治行动是党对党风廉政建设和反腐败斗争的一次全面检查和整改，是干部党员的一次大考。通过这次行动，我提高了对自身作风问题的认识，坚决纠正了不良作风，并进一步树立了良好的党风形象。同时，这次行动也促使我深入思考个人对党和人民的责任，更加明确了自己的方向和目标，以更好地为党和人民服务。

总之，作风大整治行动是党中央推动党风廉政建设和反腐败斗争向纵深发展的一次重要行动。通过这次行动，我更加深入地理解了“作风”的含义，认识到廉政的重要性，坚信党中央的决策和领导，同时也激励我更加积极地参与到党风廉政建设和反腐败斗争中。我相信，在全党同志的共同努力下，我们一定能够为党风廉政建设和反腐败斗争贡献自己的力量，实现全面从严治党的目标。

作风大整治行动心得体会和方法篇九

近年来，我国大力进行作风纪律整治行动，旨在深入贯彻党中央关于加强党风廉政建设的决策部署，营造风清气正的政治生态。作风纪律整治行动给我们的工作和生活带来了很大的变化，使我们深受启发和触动。下面我将从个人角度出发，分述我在作风纪律整治行动中的体会和想法。

首先，作风纪律整治行动给了我们更好的工作环境。在过去，我们工作中经常会遭遇各种各样的不良作风，如懒政怠政、为官不为等，这些不良作风不仅浪费了我们的时间和精力，还严重影响了工作效率和工作质量。而在作风纪律整治行动中，各级党委政府严格要求各级干部干实事、求实效，明确了办事程序和要求，加强了监督和考核机制，有效遏制了不良作风的产生。现在的工作环境更加清新、干净，我们可以更好地发挥自己的聪明才智，提升工作效率和工作质量。

其次，作风纪律整治行动促使我们养成了良好的工作习惯。在过去的工作中，我们往往是按部就班地完成上级交给的任务，缺乏主动性和创新性，形成了一种官僚主义的作风。然而，在作风纪律整治行动中，我们要求加强内部自我约束，树立正确的价值观和行为准则。我们要主动关心群众、服务群众，积极解决问题，努力做到有问必答、有事必办。这些良好的工作习惯使我们在工作中成为了更有能力、更有责任心的干部。

第三，作风纪律整治行动提高了党员干部的素质和能力。作风纪律整治行动将党员干部的工作重点从传统管理扩展到培养和提升自身素质和能力上来。我们被鼓励参加各种培训班和研讨会，提升自己的综合素质和专业水平。通过这些培训，我们加深了对党的方针政策的理解，提高了对业务知识的掌握，增强了自己的业务能力。作风纪律整治行动在一定程度上改变了党员干部只会做官、不会做事的现象，使我们成为了学问渊博、为民服务的合格干部。

第四，作风纪律整治行动加强了党风廉政建设。在过去，由于一些干部存在作风问题，使得党和政府领导的声誉受到了一定的损害，一些不肖官员也因此成为了“带病上岗”的典型代表。然而，作风纪律整治行动的开展，强调党风廉政建设的重要性，使各级党组织更加关注党员干部的廉洁自律问题。通过严格的纪律要求和监督机制，辞退了一些不合格的党员干部，提升了党员干部的整体素质和声誉。这样一来，不良作风的党员干部逐渐被根除，党风廉政建设得到了进一步的加强。

最后，作风纪律整治行动提醒我们要时刻保持警醒和自律。我们要时刻提醒自己，党风廉政建设是一项长期的工作，我们不能因一时的成效而骄傲，也不能因为整治行动的结束而松懈。廉政自律要贯穿在我们的平时工作和生活中，要用积极的态度去面对困难和挑战，时刻保持身心健康。只有这样，我们才能更好地为人民服务，更好地推动社会进步。

综上所述，作风纪律整治行动给我们的工作和生活带来了巨大的变化。通过作风纪律整治行动，我们的工作环境更好了，工作习惯和能力都得到了提高，党风廉政建设也得到了加强。然而，作风纪律整治行动的开展只是一个开始，我们需要时刻保持警醒和自律，用更高的标准要求自己，为党和人民作出更大的贡献。

作风大整治行动心得体会和方法篇十

随着社会的发展，作风问题逐渐成为制约党风廉政建设和党的事业发展的重要因素。为了进一步提高干部作风，树立良好的形象，党中央部署了一系列的作风大整治行动。在参与其中的过程中，我深刻体会到了作风大整治行动的重要性及其带来的积极影响，下面我将从五个方面展开介绍。

首先，作风大整治行动倡导的是务实作风。在整治行动中，我们党强调干部要善于实干，倡导一切工作务实不称，精神面貌要饱满，干事创业要追求实效。这使我们深刻认识到领导干部作为党员的先锋要树立科学发展的理念，做到实际工作中坚持辩证唯物主义与唯物辩证法指导，并善于总结经验，创新工作方式，提高效率，使每份工作都能够按时完成，达到预期效果。

其次，作风大整治行动鼓励的是勤政作风。勤政作为一种重要的作风，是一种干事创业精神的体现。作风大整治行动从各个角度引导党员干部做到“辛苦干事、靠谱守事、老实办事”，倡导全心全意为人民服务的工作态度。通过此次整治行动，我深刻体会到，勤政作风不仅能够提升自身干事创业的能力，更能为发展提供更稳定的工作环境。

再次，作风大整治行动强调的是干净作风。党的干部要以身作则，自觉践行中央八项规定精神，坚决抵制形式主义、官僚主义，自觉加强思想道德修养和精神文明建设。在整治行动中，我注意到了一些干部的自我约束明显增强，工作中杜绝了大操大办风气，明显减少了公款浪费现象，整治行动切实地践行了党的群众路线，充分体现了党员干部关心群众、爱护公物的精神面貌，为我党的形象树立了良好的社会形象。

第四，作风大整治行动追求的是廉洁作风。在这次整治行动中，党要求全体党员干部严格遵循廉政建设的各项规定，厉行廉洁，坚决反腐败。这在一定程度上改变了我党作风弊病基层以及领导干部中的不正之风，弘扬了清廉正气，有效提高了党的形象。同时，作风大整治行动还与全面从严治党相结合，为党风廉政建设打下了坚实的基础。

最后，作风大整治行动强调的是实践作风。要求党员干部以实际行动实现对组织的忠诚、对人民的忠诚，做到言行一致，真正走到群众中去，做到心中装着人民，脚踏实地，甘于奉献。通过此次整治行动，我明白了实践作风对于党员干部来说是多么重要，一颗干部的心与一名优秀的党员干部尤为重要。

总之，作风大整治行动对于我党来说，是一次非常重要的整治环节。通过此次的整治行动，不仅提高了党员干部的整体素质，更提高了党的形象。在以后的工作中，我将不断加强自身素质的提升，做到成熟而负责任，为共产主义事业做出更大的贡献。

作风大整治行动心得体会和方法篇十一

为进一步加强作风建设，树立良好的人防工作者形象，形成严明的纪律和优良的作风，在广泛征求意见、深入讨论的基础上，我办召开整顿作风工作动员大会，会议认真学习了《县集中整治影响发展环境的干部作风突出问题活动实施方案》，使我领会了这次整治活动的指导思想是以“三个代表”重要思想为指导，努力机关廉洁、勤政、务实、高效的新形象；明确了整顿工作的目标是纠正学风不正、消除被动应付、严惩执法不严、克服享乐主义，从而建设学习型、效能型、法治型、廉政型机关。下面我就本人开展作风纪律整顿工作的情况，谈几点自己的认识和体会：

加强道德建设是坚持党风廉政建设的一项重要内容，是我们做好人防工作的重要保证。而开展作风纪律整治活动是进一步加强作风建设的需要。我积极参加单位组织的各项整顿工作，按照整顿作风的内容要求，认真查摆工作思路、工作作风和思想工作方面存在的问题和不足，分析原因、理清思路，制订和完善切实可行的整改措施，下大力气抓好整改。

对照要求，我对自己的问题进行认真的查找和梳理，发现自己在思想作风上存在因循守旧，求稳怕乱的思想，在工作作风上存在教条主义、形式主义等问题。

前一个阶段我采取的整改措施主要有：

1、反复学习全省、全市人防工作会议的讲话精神，把握重点，掌握实质，保持良好的精神状态，有科学的态度、务实的精神和宁静的心性。克服自己存在的教条主义和形式主义的问题。

2、坚决克服庸懒问题。对于分管工作，及时安排部署，处理到位，执行到位。“九一八”全省防空警报试鸣日前，我带领指通股工作人员，联合警报器生产厂家对全县已有的十几台警报器全面进行检测维修，十几天来我们冒着酷暑，马不停蹄地完成了检修工作，确保警报试鸣圆满成功。

在新一轮的发展竞争中，要加速进位，取决于干部的工作作风，关键在于效能的提升。各级领导干部要下决心打一场效能提升的攻坚战，使效能提升的过程成为转变作风的过程，成为落实工作的过程，成为降低行政成本的过程。在工作中要真抓实干、干实事，不能弄虚作假、摆花架子、做表面文章；要做了再说，甚至做了也不说，实干是一种工作作风，是一种政治品格，反映了我们党艰苦奋斗、埋头苦干、抓住不放、一抓到底的工作态度和精神风貌。只有实实在在的政绩才能赢得组织的信任和群众的拥护。

总之，通过这次学习和整治，使我对作风建设的重要性的认识大有提高，作为一名党员干部，在思想上、行动上、政治上始终要与党中央保持高度一致，把党和人民的利益放在第一位，时刻以共产党的标准要求自己，做到自重、自警、自省，始终保持一个共产党员的优良本色。

作风大整治行动心得体会和方法篇十二

近年来，我国一直积极推进作风建设，不断加强党风廉政建设，提高公务员作风。为此，我校也积极组织了一次“作风大提升行动”活动，通过集中整治突出问题，大力宣传典型案例，有效促进了我校的行风正气。在此次行动中，我有幸参与其中，亲身感受到了许多改变和启示。以下是我对此次“作风大提升行动”的心得体会。

首先，积极改变工作态度和方法。此次行动中，我发现许多典型案例都是由不认真对待工作、敷衍了事导致的。我深感，只有全身心投入工作，才能做到尽善尽美。因此，我在接下来的工作中，将更加注重细节，严格要求自己，不抄袭不懒惰，切实为广大师生服务，做到勤奋尽责，不敷衍塞责。

其次，坚决抵制形式主义和官僚主义。曾有一次，由于工作上的小错误，我被领导问责，此后我意识到，只有不把工作当成自己的职责认真对待，才会犯这样低级错误。因此，我下决心从自身做起，从日常琐事入手，坚决抵制形式主义、官僚主义的侵蚀。不为一套文件、一种形式而去追求，而是要注重实际效果，服务对象的需求，以实际行动为广大师生解决问题。

再次，加强团队合作，提高工作效率。在此次行动中，我深感团队合作的重要性。只有各个环节互相配合，共同进步，才能更好地推进工作顺利进行。在此后的工作中，我将主动与他人沟通合作，学会共同协作解决问题，发挥自己的优势和潜力，提高工作效率和质量。我相信，只有如此，我才能真正为学校的发展做出贡献。

最后，要做到对党忠诚，廉洁奉公。这次行动中，通过宣传一些严重违纪违法案例，让我深入认识到作风建设的重要性，也看到了不少“老虎”被捕的场景。对此，我意识到作为一名党员干部，必须要时刻保持对党的忠诚，做到自律，严守党纪国法，绝对不能以身试法。只有廉洁奉公，才能为正义事业贡献自己的力量。

通过这次“作风大提升行动”，我深刻认识到作风建设的重要性，也发现了自身的不足之处。在今后的工作中，我将更加注重工作的实效性和主动性，时刻保持对工作的热情和责任心，做到既有担当也有激情。同时，我也将积极加强团队合作，培养协作精神，努力提高自己与他人的沟通能力和合作水平。通过不断努力，我相信我能够在作风建设方面有所突破，为党和人民的事业贡献自己的力量。

作风大整治行动心得体会和方法篇十三

随着时代的不断发展，我们的社会也在不断地变化和进步，然而社会上一些不良的作风和习惯也在逐渐加重，给我们的生活带来了诸多不便和困扰。为此，全国各地开展了一系列的作风大整治和大查摆行动，旨在提高群众的生活质量和幸福感，促进社会和谐稳定。本文将探讨我在这次作风大整治大查摆行动中的心得和体会。

作风大整治，是一种全面的、系统的、长期的整治行动，旨在推进政风、文风、纪律和市场秩序等方面的规范化、规范化和正常化。对于我们的工作而言，作风大整治是一种不可或缺的力量。在整治的过程中，我们更加重视各项制度、规章和标准，时刻确保我们的工作遵守法规、合法合规、清正廉洁、务实勤政等方面的要求。这不仅可以促进我们的工作效率，还能够加强我们的工作纪律，提高我们的工作成果。

第二段：大查摆，让我们的思想动起来。

大查摆是另一种规范和整治的手段。它的主要作用是检测当下自身的问题，并识别不足、缺陷和不规范的地方；同时，大查摆也提供了一种思考、反省和改进的途径，从而带动我们的思想动起来。在这次大查摆中，我们不仅仅是通过工作检核，更重要的是用亲身经历体验到人性的复杂和问题的复杂性，了解到自身存在的问题，更以这种方式感受到对自身的监督和反思。

第三段：作风大整治，让我们的行为更加规范。

在社会生活中，规则的存在是必要的，每个人都应该尊重并遵守这些规则。作风大整治强调的就是规范行为，让我们的价值观和行为更加优秀。在整治的过程中，我们学会了自我约束，并且更加重视自己在公共场合的行为规范。这样一来，我们的行为更加规范，礼貌、互相尊重的现象就会不断增多，这将大大提高我们的个人文明素质和道德水平。

第四段：大查摆，让我们更加重视个体贡献。

大查摆的另一个效果是鼓励个人发挥自己的聪明才智，发挥自己对整个集体的作用，并为整个集体做出贡献。这里所指的贡献，既有物质上的付出，也有精神上的支持和领导。在这个过程中，每个人都应该认识到自己的作用和存在意义，同时每个人都应该为整个集体的发展出一份力，让集体更加强大和富有生机。

第五段：大查摆，让我们更加珍惜行动空间。

在行动中、在整治中，我们将何去何从？这是人们在进行观察研究时经常思考和总结的一个维度。大查摆，让我们发现一些应该改进和加强的地方。有了这些问题的认识，同时经过整治和修正，相信我们的行动空间将会更加开阔和自由，我们将会有更多的选择，同时也可以更好地应对各种挑战和机遇。

作风大整治大查摆是一场对于国家文明和民族素质的重要行动，以便创造文明、和谐、奋进的幸福生活。在这个过程中，我们充分认识到作风大整治和大查摆的价值，我们感受到自己的成长和进步。相信，有了这样的经历和体会，我们将会更加努力工作，不断提高自己的素质和能力，建造更美好的未来。

作风大整治行动心得体会和方法篇十四

人力资源科负责职工薪酬、福利保险、住房公积金、职工退休，技术职称、技能鉴定，劳动用工、人才队伍建设、人工成本管理、全员绩效考核以及人力资源安全分委会等工作，工作琐碎繁杂但责任重大。开展以“转观念调结构夯基础强安全”为主线的机关“责任与效能”作风治理活动，对提高机关效能，提高职工责任心、推动中心重点工作，提高机关执行力有非常大的作用。

人力资源科以此次活动为契机，加强科室员工学习、提升业务能力；加强科室员工教育，提升服务意识；细化岗位职责，提升科室员工责任担当；通过梳理完善人事制度，发挥部门管理职责；加强机关劳动纪律建设，提高职工规矩意识；完善考核管理办法，发挥考核的导向作用，促进职工作风转变；形成“严、实、细、快、勤”的工作作风，在分公司扭亏为盈的决胜之年，贡献团队力量。

要形成“严实细快勤”的工作作风，必须做到以下几点：一是管理要突出“严”。在做到严于律己，以上率下，用制度管人管事的同时，对职工要做到从严从高要求、从严从细督促，促进作风的转变，担当意识、服务意识、责任意识、效率意识的提高；要发挥科室的管理职能，从严管理、从严要求。二是作风要讲究“实”。要坚持实事求是，说实话、出实招、办实事、求实效。干工作要做到真抓实干，敢于担当，要做到在其位谋其职；对领导布置的工作要坚决落实，绝不应付；对职工反映的问题，及时给予答复，实行首问负责制。三是工作要体现“细”。要树立“细节决定成败”意识，每项工作从细节入手，从小事抓起，做到“细致入微，大处着眼，小处着手”。人力资源工作涉及每位职工的利益，工作人员对政策的学习理解、掌握应用，都需要想的细、做得细、抓的细，才能不出差错，才能做到领导和职工满意。四是工作力求“快”。目前，分公司处于扭亏为盈的决胜之年，工作紧、任务重，必须追求工作速度和效率，必须培养“闻风而动、雷厉风行”的工作作风，必须形成“不等不靠、马上就办”的工作作风，必须养成“今日事今日毕”的工作习惯，大力提升工作效率。对上级决定的工作，要做到说了算，定了干，马上办，立说立行，不能拖，不能等，更不能误。五是成事在于“勤”。古语云：“勤者可成事，惰者可败事”。要勤于学习，勤于思考，勤于探索，勤于实践，敢于创新，勇于开拓。

养成了“严实细快勤”的工作作风后，还要在思想上“紧”起来，工作上“动”起来，狠治“懒、散、松”的坏毛病、坏习气，要挽起袖子、迈开步子、扑下身子，主动沉到基层调查研究、摸清情况、解决问题。

“责任与效能”作风治理，还要把转变工作作风整顿与建立学习型部门、争当学习型人才有机结合起来;要把转变工作作风整顿与绩效考核有机结合起来。努力形成争当刻苦学习的表率，争当真抓实干的表率的氛围，努力提高干部职工的责任心、执行力。

人力资源科将紧紧围绕改进机关工作作风建设的总体要求，认真贯彻各项规定，加强宣传教育、加大建章立制、强化监督、强化责任、狠抓落实，进一步提升人力资源科的责任意识、服务意识、效率意识、担当意识、规矩意识，为做强做优专业化公司做出贡献。

按照局统一布署，认真学习有关规定学习篇目以及相关领导讲话和文件精神。在这次作风纪律整顿活动中，认真剖析检查存在的问题，及时整改，确保各项工作落实到位。

加强作风建设，要牢牢抓住思想作风这个关键。构成良好的思想作风需要增强政治意识，树立正确的世界观、人生观和价值观，做到信念坚定、志存高远，并把理想与脚踏实地干事创业统一齐来;增强创新意识，做到解放思想、与时俱进，用创新的方法解发展中的难题，用勇于争先的精神开创各项工作的新局面。

加强作风建设，要牢牢抓住学风这个基础。学习是一个人完善自我、提升境界的必由之路，是增长才干、提高素质的重要途径，也是做好各项工作的重要基础。学风问题实质上就是能否做到理论联系实际的问题。构成良好的学风，就是要把学习作为一种精神追求，一种政治职责，一种生活习惯，一种工作动力，树立终身学习的思想，认真学习党的最新理论和现代经济、科技、管理、法律、历史等知识，深入研究科学发展观、和谐社会建设和荣辱观教育等重要思想，用我们党理论创新的最新成果武装头脑，不断提高理论素养和知识水平;就是要学以致用，始终坚持理论联系实际的学风，高度重视对分管领域、本职工作中现实问题的研究，努力把学习的成果转化为谋划工作的思路、促进工作的措施以及解决问题的潜力。

加强作风建设，要把落脚点放在工作作风上来。始终持续奋发向上的精神状态，善于谋实事、创实业、勇于开拓;求真务实，教育引导广大党员干部克服浮躁情绪，抛弃私心杂念，真正把心思用在干事业、抓落实上。进一步落实相关工作制度和机制，对既定的目标任务层层分解，明确职责，严格考核。

1、在政治理论学习方面还不够深入，由于事物性工作多，加之主动学习精神不够，工作闲时就多学点，工作一忙时就放松了学习，个性是对理论的系统学习上，规划不够明确，想起学点什么就学点什么，存在着实用主义思想，由于学的不够好，不够深入，导致思想意识方面达不到上级领导的要求。

2、领导水平和对外协调潜力还需在今后工作中，进一步加强。要透过学习，不断提高领导水平，提高明辨是非的潜力，提高政治敏锐性和政治鉴别力，要善于透过现象看本质，站在全局的高度，从整体利益看待问题，解决问题。

3、方法有待改善。由于自已主观上想干好工作，有时看到工作进展较慢，便产生急躁情绪，表此刻工作上存在必须程度的急于求成。在以后的工作中，应注重方式方法，克服急躁情绪，从客观实际出发，讲求实效。

1、勤奋好学、学以致用，牢固树立终身学习的思想，坚持理论联系实际的马克思主义学风，认真的学习和领悟党的路线方针政策、法律法规知识及组织管理知识，用学习的成果为园林建设事业服务。

2、真抓实干、务求实效，发扬求真务实精神、大兴求真务实之风，增强工作的职责感和紧迫感，自觉克服脱离实际、形式主义、弄虚作假、虚报浮夸等不良作风，努力做到脚踏实地、埋头苦干，查实情、讲实话、办实事，提高工作效能，推动工作落实。

3、艰苦奋斗、勤俭节约，牢记“两个务必”，发扬艰苦奋斗、勤俭节约的精神，反对铺张浪费和大手大脚，抵制拜金主义、享乐主义和奢靡之风，坚决克服以权谋私、奢侈浪费、作风粗暴、侵害他人利益等错误行为。

4、自觉遵守党规党纪和国家的法律法规，严格执行廉洁自律各项规定。

5、生活作风正派、情趣健康，讲操守、重品行，注重培养健康的生活情趣，持续高尚的精神追求。

透过此次作风纪律整顿活动，力求自身的政治思想有明显进步、工作作风有明显改善、法纪观念有明显增强、业务水平有明显提高，从而促进自身全面发展。

为了进一步提高干部队伍的整体素质，切实解决干部作风中存在的突出问题，按照省委、市委的统一安排，全市在机关干部中开展一次作风集中整顿工作。经过第一阶段的认真学习，本人就此次干部作风集中整顿有以下几点体会和认识：

经过第一阶段的学习，自我充分认识到，必须彻底转变以往一些不正确的观念，增强服务意识和干部的职责意识，对企业、对区、县和基层农民工，我们都要真心诚意地对待他们，时时、事事、处处都要首先换位思考，站在对方的角度去分析，去解答所提出的问题和所遇到的困难，切切实实地为他们着想；熟记和使用公务员守则，并用守则规范我们的服务言行，严格遵守各项规章制度，在与群众交往、沟通时，必须要做到热情礼貌、耐心细致、态度温和，耐心解答他们提出的问题，全心全意地帮忙他们解决所遇到的困难，切实转变那种政府机关门难进、脸难看、事难办的“三难”的衙门作风，满腔热情地为村、企业以及基层群众服务好，贴近群众，为我镇各项事业发展尽心尽力、尽职尽责；要解放思想，开拓创新，勤奋学习业务知识，熟悉和掌握好本职工作方面的有关法律、政策、法规，切实转变观念，转变作风，不断提高服务质量、办事效率和服务水平。在今后的工作中，我会重点从以下几方面入手提高效能、转变作风。

（一）、进一步转变工作作风，着力在“五个方面、二十三个问题”实现新突破。

加强和改善党的作风建设，核心是坚持党同人民群众的血肉联系，一是要克服官僚主义，不盲目决策，不劳命伤财，充分听取民声民意，多为群众所想，多关心群众疾苦。二是不搞形式主义，不搞虚报浮夸，不加重群众负担，不侵害群众利益。要经过作风整顿，真抓实干，了解实情、体察疾苦，真正把群众当主人、当亲人，思想上尊重群众、政治上代表群众。我县干部作风总体上是好的，异常是近年来经过开展“三个代表”重要思想学习教育、...员坚持先进性教育，以及“学先进、找差距、解放思想大讨论”等活动，我局的干部作风有了较大改善，为实现县发展新跨越和构建和谐社会供给了有力保障。但也要看到，应对新的形势和任务，对照上级的要求也存在着许多不适应的方面，这些问题，虽然只是发生在个别地方和少数干部身上，但与我们党的宗旨格格不入，与“发展、为民、创新、实干”的要求格格不入，为此，我们必须进一步加强政府自身建设、转变机关工作作风、提升政府行政效能，着力在“用心想事、用心谋事、用心干事”上有新的突破。

（二）、要不断学习，着力在“开拓创新”上实现新的突破。加强学习，努力提高理论水平和政治素质是履行好自我肩负职责的重要保障。仅有经过不断的学习才能做到在思想上跟上新形势的发展，在行动上贴合工作的规范，在工作上不断增强原则性、科学性、预见性和创造性。一个优秀的干部不是天生具备的，而是在不断地学习、不断地实践和总结，不断地提高自我的思想境界，才构成的，所以在任何时候我们都必须不断地学习，不断地更新知识，才能增强自我的工作技能和实践本领。而仅有经过不断地学习，才能在工作中有所创新，做为一名基层工作人员，必须要锐意改革，进取进取，敢于创新，才能提出新的思路和见解，才能把良好的愿望和实际工作效果结合起来，实现动机与效果的统一。

（三）、强化服务意识，着力在“服务群众”上实现新的突破。

强化服务意识必须牢记党的宗旨，把全心全意为人民服务作为自我的终生追求和义不容辞的职责，实实在在地为群众办实事、办好事。

（四）、着力在“求真务实”上实现新的突破。

这就要求我们大兴求真务实之风，把进取进取精神和科学求实态度很好地结合起来，坚持一切从实际出发，不做表面文章，不搞花架子，办实事、求实效；大兴调查研究之风，就改革发展中面临的一些重大问题开展深入调研，得出解决问题的可行办法；提高科学确定形势的本事，善于分析错综复杂的新情景，正确把握时代发展的新要求；提高处理眼前利益与长远利益关系的本事，既要坚持从群众最关心、要求最急迫、受益最直接和条件最成熟的问题抓起，又要着眼于事业长远发展，建立健全促进持续发展的长效机制，不断开创科学发展的新局面坚持良好的工作作风是国家和民众对一名公务人员基本的要求。坚持良好的工作作风，从点点滴滴做起，自觉地践行我党全心全意为人民服务的宗旨，把整顿机关工作作风的要求贯穿到日常的具体工作当中，否则，就不能算是一名合格的公务人员。

这次干部作风集中整顿的指导思想、基本原则和目标就是要以十七大精神和“三个代表”重要思想为指导，以解决当前干部作风建设方面存在的突出问题为突破口，坚持以学习教育为主，依靠群众，开门整顿为辅，做到工作整顿两不误、两促进，努力使干部的思想作风、学风、工作作风和生活作风有明显转变，工作有明显起色。进一步坚持和发扬党的理论联系实际、实事求是的优良传统和作风，牢记全心全意为人民服务的宗旨，在思想理论水平、政治意识、大局意识和职责意识方面得到增强，树立正确的人生观、价值观和世界观，坚持实事求是、奋发有为、贴近实际，充分认识这次干部作风集中整顿的重要性和必须性，认真搞好整顿，努力开创我局工作新局面。

我们每个人都应从此刻做起、从我做起、从小事做起，对自我的思想作风、学风、工作作风和生活作风进行认真的对照检查，发现问题，及时改善，以良好的工作作风和开拓进取、与时俱进的精神风貌为我县城建事业的发展添砖加瓦！

作风大整治行动心得体会和方法篇十五

作风大提升行动是指为了加强干部和机关工作人员的作风建设，提高服务意识和能力水平而发起的一项重要活动。通过这一行动，我们深切体会到了作风建设所带来的积极影响和改变。在这个过程中，我们认真总结了自己的心得体会，并对作风建设提出了更高的要求。

首先，作风建设要从树立正确的观念开始。只有树立正确的服务意识，才能在工作中做到真诚的帮助他人。我们应该将服务他人作为工作的出发点和落脚点，从而提高工作效率和质量。同时，还要坚持以人为本的理念，尊重每一个合作伙伴的需求和意见，做到真正的平等和体贴入微。

第二，作风建设需要积极主动地改变自己。在工作中，我们不能停留在过去单一的模式上，而是要不断改进和学习新的知识和技能。我们应该持续地思考和反思自己的工作方式，从而找到更有效的解决问题的办法。并且，还要勇敢地承担责任，不推诿不推卸，主动解决问题，做到对工作负责、对他人负责。

第三，作风建设离不开团队合作的支持。只有与团队成员保持良好的沟通和合作，才能在工作中取得更好的成果。我们要以学习和分享为基础，与团队成员共同成长。通过团队合作，我们可以互相借鉴经验，互相帮助解决困难，从而提高整个团队的工作水平。

第四，作风建设要注重注重与人民群众的联系。我们必须深入了解人民群众的需求和意见，为其提供更好的服务。我们要树立为人民服务的理念，尽最大努力解决问题，给人民群众带来实实在在的利益。只有与人民群众紧密结合，才能确保我们的工作符合群众的需要，得到他们的衷心支持。

第五，作风建设要坚持奋斗的精神。只有拼搏奋进，才能在工作中取得更好的成果。作风建设需要持之以恒的努力，需要不断推陈出新，才能不断提升工作品质和水平。我们要保持对工作的热情和激情，努力克服工作中的困难和挑战，始终保持积极向上的状态。

在参与作风大提升行动的过程中，我深刻认识到作风建设的重要性和必要性。作风建设不仅可以提高工作效率和质量，还可以增强团队合作和协调能力，进一步加深与人民群众的联系。我们要坚持以人为本的理念，注重自身素质和能力的提升，努力为他人做出更大的贡献。只有通过不断的学习和实践，才能不断完善自己的作风，提高工作的品质和水平。作风大提升行动虽然已经结束，但我们要坚持作风建设的要求，继续不断改进和提升，为实现新时代的发展目标作出更大的贡献。

作风大整治行动心得体会和方法篇十六

本文是关于心得体会的干部作风整治心得体会，感谢您的阅读！

加强干部作风建设关系干部的形象，是新时期党对干部的要求，是广大人民群众对干部的期望，是学习实践"三个代表"和"科学发展观"重要思想的客观需要。树立真心为民的干部形象。是"三个代表"重要思想的本质，是我们一切工作的出发点和落脚点。通过这次干部作风整顿，我认识到要想当一名全心全意为人民服务的好干部，就必须加强自身作风建设，牢固树立服务意识和大局意识。

一、努力学习，提高自己的业务水平。在当今社会，学习是提高自身素质的第一要务，只有不断的学习，才能不被社会淘汰。我们年轻干部不但要学习相关业务知识和政治理论知识，还要学习相关的法律法规、科学管理、计算机等知识。努力做一个有德有才的大家认可的干部，做一个高素质的人。

二、对照不足，及时改进。我们每一位干部都应从现在做起、从我做起、从小事做起，对自己的思想作风、学风、工作作风和生活作风进行认真的对照检查，发现问题，及时改进，以良好的工作作风和开拓进取、与时俱进的精神风貌为吉埠的发展添砖加瓦！我们始终要牢记理想信念，保持政治上的清醒；始终牢记责任使命，大力推动科学发展；始终牢记党的宗旨，认真落实两个面向；始终牢记党员形象，不断加强党性修养；始终牢记党纪国法，爱岗敬业。

三、踏实做事，真心做人。在工作中脚踏实地地做好本职工作，模范地履行一个社会服务型岗位的职责。树立高度的责任感和敬业精神，尽心尽力把工作做好。在工作中克服华而不实，飘浮虚荣的工作作风，在工作中不讲条件，"埋头苦干、少说多做"，把每一项工作做实做细做好，全面提高效率。工作中还要深入实际，了解实际情况，做到心中有数；说实话，办实事，不做表面文章，不搞形式主义。把心思用在具体工作上，把精力放在具体干事上。总之要实实在在做人，高效率的做事。

四、存在的问题。

本文来自于互联网，仅供参考和阅读二是对为民服务的宗旨观念理解不深、不透。

五、今后努力的方向。

对于本次作风整顿，我认为是必要的，它对我们完成今年的各项工作，进一步树立镇党委、政府的良好形象，提高工作效率具有重大作用。在今后的工作中，我们一定克服自身存在的问题，认真做到：首先，加强学习，提高整体素质。加强学习，努力提高理论水平和政治素质是履行好自己肩负职责的重要保障。只有通过不断的学习才能做到在思想上跟上新形势的发展；在行动上符合工作的规范；在工作上不断增强原则性、科学性、预见性和创造性。其次，强化工作的责任意识、进取意识、服务意识，工作中做到踏踏实实、认真负责、精益求精，要以高度的责任感做最好的工作，用最好的服务为群众排忧解难。要按党员领导干部要求严于律己，始终坚持坚定的政治立场。要站在全局的高度思考问题，站在发展大局的高度思考工作，积极创新，使自己的工作更好地为经济发展服务。最后、是不断改进工作，更好的为经济建设中心服务。牢固树立以为民服务工作为中心、以为经济工作服好务为目标的意识，进一步熟悉与了解当前情况与态势，从为民服务工作全局出发，思考工作方向；进一步探索新的工作方法，努力形成服务群众促进社会经济发展的理念与思维，干部作风整顿心得体会。

本文来自于互联网，仅供参考和阅读。

作风大整治行动心得体会和方法篇十七

近年来，我国各级政府一直在推进反腐倡廉工作，致力于打造廉洁、高效的政务环境。作为国家改革开放的排头兵，云南省曾经出现了一些不正之风，对政府形象和民众信任造成了不小的负面影响。为了净化政治生态，提高政府效能，隆阳区发起了作风大整治活动。在参与并见证了这一活动的过程中，我深刻体会到了一些改革的成果和启示。

在整改期间，隆阳区政府以身作则，率先垂范，充分展示了担当和责任心。首先，领导干部主动向民众和下属传达了改革思路和目标。他们以公开、透明的方式，公布了改革绩效，让人民群众参与并监督整改进程。其次，政府部门以改革楼主做出表率，坚决杜绝各类不正之风，以廉洁、高效的作风提升了政府形象。这种率先垂范的做法让广大干部员工感受到了领导的决心和诚意，也增强了他们的参与意识。

随着作风大整治的深入进行，政府效能逐渐得到提升，公众服务水平有了明显的改善。一方面，政府工作人员简化了手续，加快了办事速度。以前需要开展的多次办事流程被整合为一次性办理，大大提高了行政效率。另一方面，政府部门也注重提高服务质量，创新服务模式。例如，在办理各项审批事项时，政府工作人员耐心细致，让群众感受到了真诚和温暖。这些改变使得办事群众深受鼓舞，增强了对政府的信任。

在整治过程中，政府注重了广大干部员工的培训和教育，不断提高他们的能力和素质。通过开展各类业务培训、经验交流和观摩学习，政府部门不断提升干部员工的专业素养和综合能力。这使得政府工作人员更加明确自己的职责和任务，更加了解政府工作的需要和标准。他们在实际工作中更加注重规范操作，提高了工作效率和质量。这种培训和教育的机制不仅使广大干部员工受益，也提升了政府整体的治理水平。

作风大整治活动还展示了政府部门与民众互动的新形式。政府推出了互联网服务平台，为广大群众提供了便捷的在线办事渠道。通过该平台，民众可以在家中就能申请各类证件、办理各项审批事项。这有效降低了干部工作量，并减少了审批环节中的人为因素。另外，政府还加大了对民众需求的调查研究力度，将民意、民生纳入到政府工作的决策中。社会各界也积极参与到政府事务管理中，通过多元化的渠道表达自己的观点和建议。整个互动过程实现了政府与民众的良性互动，使政府管理走上了更加科学、民主的轨道。

总而言之，隆阳区作风大整治活动为我国政务改革提供了一个成功的范本。政府的领导干部以身作则，从根本上树立了廉洁、高效的作风。政府效能的提升和服务质量的改善，让民众受益良多。通过对干部的培训和教育，政府整体治理水平得到了提高。政府与民众间的互动也更加顺畅和民主。这次整治活动对于推进从治理闭环到治理共享的改革具有重要的启示意义，也为我们基层干部探索新亮点、积累新经验提供了借鉴和参考。相信在全国范围内会有越来越多的地方政府通过类似的整治活动来提升政府形象，提高政府的服务效能。

作风大整治行动心得体会和方法篇十八

随着我国经济社会发展的迅猛进展，治理体系和治理能力现代化建设成为提高党和国家治理水平的当务之急。为了加强党风廉政建设，推进作风纪律整治行动，我积极参与其中，并从中汲取了一些宝贵的经验和体会。

首先，加强作风纪律建设必须严明组织纪律。在作风纪律整治过程中，我们要坚持党中央的决策部署，严格按照规章制度进行工作，始终保持高度一致。党的干部要提高政治站位，自觉遵守党的纪律，保持党同人民群众的血肉联系，做到说到做到、承诺到兑现。只有坚持党风廉政建设的纲领性和战略性，才能真正提升党的纪律性和党的组织纪律的刚性。

其次，推进作风纪律整治必须注重解决突出问题。在整治行动中，我们要深入贯彻中央八项规定和“三严三实”要求，严厉整治形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风，特别是要坚决反对贪吃、贪喝、贪玩、贪腐和其他各种腐败行为。我们必须根据实际情况，精确把握问题的特点和表现形式，对症下药地进行整治。

第三，倡导良好作风纪律必须依靠群众监督。作风纪律整治行动不是少数领导干部的“秀场”，而应该成为全党全社会的共同行动。在行动中，我们强调广泛开展民主监督，充分发动和依靠广大党员干部和群众，让群众直接参与到作风纪律整治工作中来。只有依靠群众力量，才能形成对不良作风和违纪行为的有力制约。

第四，作风纪律整治行动必须与培养干部能力相结合。在推进作风纪律整治的过程中，我们不仅仅要纠正不良作风和违纪行为，更要重视培养和锻炼干部队伍。对于一些懒散松散、目标不明确、问题导向不强的干部，我们要提供更加精准的培训和指导，引导他们扬长避短，提升斗争本领和工作能力。只有培养出一支真正忠诚可靠、敢于担当、善于作为的干部队伍，才能更好地推进作风纪律整治行动。

最后，作风纪律整治行动必须坚持正确导向。我们要坚信作风纪律整治是推动经济社会发展的重要保障，是全面从严治党的迫切需要。我们要树立正确的政绩观和功利观，不把经济发展和政绩考核作为放任腐败和违纪行为的借口。要牢记习近平总书记的教导，做到从严治党的同时，不能对党员干部没有发展和成长的空间。只有正确引导党员干部健康成长，才能真正推动作风纪律整治行动的开展。

通过参与作风纪律整治行动，我深刻体会到加强组织纪律、解决突出问题、依靠群众监督、培养干部能力和坚持正确导向的重要性。我将坚定不移地贯彻落实中央决策部署，认真履行自己的职责和使命，在工作中积极践行正确的党风廉政建设原则，为推进党的建设新的伟大工程作出自己的贡献。

作风大整治行动心得体会和方法篇十九

作风大整治是当前党和国家工作的重头戏之一，它从根本上改善着我们的政治生态和社会风气，进一步提高了政治文明程度和社会道德水平。在这一大整治中，我们领导机关的干部作为主力军，应该起到带头作用，切实履行自己的职责。对于我而言，在这“大整治”、“大查摆”中，有许多收获和心得体会。

第一段——对作风整治的理解。

作风整治是整个整改工作中最重要的一环，它不仅是从领导干部自身出发，也是调动全局工作人员和社会单位积极性的一项有力举措。为了提高我个人的整治水平，我首先要对整治工作有充分的认识和理解。我发现，在整治过程中，不仅要把握好定性与定量的关系，还要注意到“为人民服务”的思路，坚持从人民群众的立场出发，全力以赴打好整治工作。

第二段——如何进行作风整治。

在我们领导干部工作的过程中，我们首先要注意到自己的言谈举止，保持崇高的精神面貌，加强自身修养，提高自身综合素养。其次要严格遵守游族礼仪和行政规定，穿好工作服、落实整改方案和计划。为了让整治工作取得理想效果，我们更需要亲身感受群众的需要，发掘局部问题和不足，暗查暗访，让工作落实得更加精细化和科学化。

第三段——心态的重要性。

作风整治的成败很大程度上取决于我们的心态。在整改过程中，我们要调整好自己的心态，进行自我修正。我们不能摆脱自身的一些习惯行为，如习惯性的摆手、点头、甚至是微笑，这是我们个人所存在的一些局限性。如果我们能调整好自身的心态，坚持内心的正义，就能达到更好的整治效果。

第四段——从中汲取营养的体会。

整治工作虽然繁琐复杂，但也同时有着无限的收获和感悟。通过整治，我认识到自己严谨、认真、刻苦的精神，发现了自己身上以往存在的问题，提高了自身的工作质量。整治过程中，我还受益于共同的集体协作，从队友身上汲取营养，发现了自身不足之处，并愿意在整治工作中思考，实施改进。

第五段——展现自己的霸气和责任感。

整治工作所展示的是领导干部的气度和责任感，我们要敢于负责任，不避难，坚持以团结的精神，领导骨干秉持着共产党员的献身精神，带领下属，在工作中做到有担当、有责任。只有以身作则，勇敢别人的鼓动和激励，我们才能发挥出最大的效率，达到最好的整治效果。

最后，我认为作风整治是一项比较复杂、系统性的工作，在向更好的整治方向发展的同时，我们要加强自身的修养，冷静、坚定面对各种困难和挑战，培养内心的强大韧性。只有如此，才能勇担重任，拥有决策力、责任力，让我们工作进一步得到提升。整治工作还给予我们足够的信任和鼓励，我们应将其传承下去，开创更美好、更有前景的未来。