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客户经理走访心得体会总结(通用8篇)

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客户经理走访心得体会总结(通用8篇)
2023-11-20 15:07:51    小编:ZTFB

通过写下心得体会,我们可以更好地反思自己在学习、工作和生活中的经历和成长。写心得体会时,我们应该关注读者的反馈和评价,不断改进自己的写作技巧。以下是一些经典的心得体会范文,欢迎大家一起来欣赏和学习。

客户经理走访心得体会总结篇一

第一段:引言(150字)。

客户经理走访是一项非常关键的工作,因为这决定着客户对公司的信任和忠诚度。通过走访,客户经理可以更好地了解客户的需求和要求,从而提供更好的服务。然而,在走访的过程中,客户经理也会遇到一些困难和挑战,需要不断探索和总结,才能更好地完成走访任务。在这篇文章中,我将分享我在客户经理走访中的体会和经验,希望能对大家有所启发和借鉴。

第二段:准备工作(250字)。

做好准备是客户经理走访的关键,要确保在走访前已经熟悉了客户的情况和需求,并准备好所需的资料和工具。在走访前,我通常会查阅一下客户的基本信息、业务情况和交流记录,了解对方的态度和要求,以便在走访中更好地应对。同时,我也会带上必要的资料和工具,比如宣传资料、合同范本、订单样本等,以备不时之需。

第三段:沟通技巧(350字)。

客户经理走访的关键在于沟通,而沟通技巧则决定了走访的成败。我认为,要成为一名好的客户经理,必须具备良好的沟通技巧,包括善于倾听、靠谱回应、掌握话语节奏等。在走访中,我们要尽量让客户感觉到我们的诚意和关切,了解他们的需求和疑虑,同时也要坦诚地告诉他们我们能提供哪些优质的服务和产品。在回应客户疑虑时,我们要注意选择合适的语言和方式,尤其是对于一些复杂的问题,我们可以协助客户更好地了解并解决问题。

第四段:良好形象(300字)。

在客户经理走访中,良好的形象也是非常重要的。时刻保持亲和力和热情可以极大地提升客户的满意度。因此,我们要始终保持礼貌和耐心,注意自身的形象和仪态,尽可能给客户留下积极的印象。同时,在沟通中,我们要合适的点题以进一步加强沟通上的信任和感性沟通,同时又不过度瘫痪,确保我们的目标能够达成。

第五段:总结(150字)。

在完成客户经理走访任务后,我们也要及时对走访进行总结,以便不断优化和提升自己的工作。我们可以通过记录下客户的问题和反馈来识别自身工作中的不足,并通过进一步学习和交流,不断提升自己的能力和品质。同时,我们还要养成良好的工作习惯,努力将每次客户访问都视为一次机会,并在未来的走访中不断优化自己的工作。

总之,客户经理走访是一项既具挑战性又非常重要的工作,需要我们对市场有深刻的理解和敏锐的判断能力。同时,我们也需要积极调研市场、了解客户需求,不断提升自己的知识和能力,以便更好地服务于客户。通过以上的经验总结,相信大家在客户经理走访中能够更加游刃有余,达到更好的工作效果。

客户经理走访心得体会总结篇二

信贷客户经理是一名负责为客户提供个人贷款服务的专业人士,其工作聚焦于与客户沟通、了解客户需求以及风险评估等方面。而一种重要的工作方式就是走访客户。在走访客户的过程中,信贷客户经理可以更好地了解客户需求,与客户建立信任关系,从而更有效地提供个性化的服务和解决客户的资金需求。以下将通过分析信贷客户经理走访的心得体会,探讨这种方式的意义和效果。

第二段:走访客户的意义。

走访客户是信贷客户经理工作中的重要环节,它使信贷客户经理与客户之间建立起亲密的联系,加深了解客户需求的同时,也为客户提供了更个性化的服务。通过直接对话与交流,客户可以更直接地提出资金需求,表明自己的还款能力以及具体情况。信贷客户经理可以通过走访客户获得更全面和详细的资料,从而更好地为客户提供解决方案。此外,走访客户还能够促进信贷客户经理与客户之间的信任,建立起长期合作的基础。

第三段:走访客户的效果。

走访客户的效果是显而易见的。首先,通过走访客户,信贷客户经理可以更全面地了解客户的资金需求。了解客户的收入、支出、资产状况以及信用记录等方面的信息,有助于信贷客户经理做出更准确的贷款评估。其次,走访客户可以帮助信贷客户经理更好地与客户建立信任关系。通过面对面的交流,客户能够更直接地感受到信贷客户经理的专业能力和热情态度,从而更加愿意与其合作。再次,走访客户可以帮助信贷客户经理更好地推销自己的产品和服务。通过与客户面对面的交流,信贷客户经理可以更直接地展示自己负责的信贷产品,并解答客户的疑虑,提供专业的建议。

第四段:走访客户的技巧。

走访客户需要运用一些技巧,以确保走访的顺利和有效。首先,信贷客户经理在走访前应该做好充分的准备工作。了解客户的基本情况,收集相关资料,可以更好地为客户提供个性化的服务。其次,在与客户交流时,信贷客户经理应充分倾听客户的需求和问题。不仅要关注客户的直接需求,还要注意客户可能的隐含需求,并给予积极的解答和建议。最后,信贷客户经理走访后,应及时总结和整理走访的心得,分析客户的需求和问题,并在后续工作中及时跟进和解决。

第五段:结论。

走访客户作为信贷客户经理工作中的一种方式,具有重要的意义和良好的效果。通过走访客户,信贷客户经理可以更全面地了解客户的资金需求,建立信任关系,并提供个性化的服务。但在如何走访客户方面,信贷客户经理需要掌握一些技巧,包括充分准备、倾听客户需求和及时跟进。走访客户对于信贷客户经理来说是一个宝贵的机会,它不仅能够提高工作效果,还能够为客户提供更好的贷款服务。因此,走访客户应成为信贷客户经理日常工作的重要环节。

客户经理走访心得体会总结篇三

信贷客户经理是金融机构中的重要岗位,负责与客户沟通、了解客户需求以及提供贷款等服务。为了更好地了解客户,信贷客户经理经常需要进行走访,直接与客户面对面交流。在这个过程中,信贷客户经理不仅能够收集更多的信息,还能够建立更加紧密的关系,提高客户满意度。在我参与的信贷客户经理走访中,我深刻体会到了走访的重要性,同时也吸取了许多宝贵的经验教训。

首先,走访客户是了解客户需求的重要途径之一。通过与客户面对面的交流,信贷客户经理能够更加准确地了解客户的真实需求,从而为其提供合适的金融服务。例如,在一次走访中,我遇到了一位年轻的创业者。他计划扩大自己的业务,但资金短缺。通过与他的交流,我了解到他对于贷款期限和利率都有较高的要求,同时也需要有灵活的还款方式。有了这些信息,我能够为他量身定制出一份适合他需求的贷款方案。而这一切,都是基于我与他面对面的交流。

其次,走访客户能够建立良好的客户关系。面对面的交流不仅能够传递更加真实的信息,还能够增加信任和亲近感。通过走访客户,信贷客户经理可以与客户建立起更加紧密的关系,将客户视为合作伙伴而非简单的利益关系。在一次走访中,我遇到了一位老客户,他已经多次使用我们的贷款服务。在走访中,我向他表达了对他一直以来的支持的感激之情,并亲自送上一份小礼物。这个简单的举动,使他感到非常感动,并表示会将我们的服务介绍给更多的朋友。通过这样的信任和建立,我们的合作关系也得到了进一步的加深和发展。

然而,走访客户也有一定的难度和挑战,需要信贷客户经理有一定的应对经验。其中之一就是对各种复杂情况的处理能力。在一次走访中,我遇到了一位客户,他之前的还款记录不佳,贷款申请也遭到了拒绝。虽然这是一个比较棘手的案例,但我坚信每个客户都有值得信任和合作的机会。于是,我主动与他进行了深入的沟通,并帮助他分析了还款的风险和影响因素。最终,我成功地说服了他,并帮助他重新申请了贷款。这次经历让我深刻认识到,信贷客户经理需要有耐心和智慧,善于找到解决问题的办法。

此外,走访客户也需要信贷客户经理以及金融机构具备一定的资源和支持。信贷客户经理作为金融机构中的一员,需要有全方位的支持,包括资源共享、行业政策的了解以及专业的培训等。只有这样,信贷客户经理在走访客户时才能更加自信和从容。例如,在我工作的金融机构中,我们有专门的市场调研团队,他们会定期为我们准备各种行业和市场的信息,提供给我们分析和参考。这样的资源共享,大大提高了我们的走访效率和成功率。

综上所述,信贷客户经理的走访工作对于建立良好的客户关系、了解客户需求以及提供个性化的金融服务具有重要意义。通过走访客户,信贷客户经理可以获取准确的信息,建立紧密的信任关系,并展现出自己的专业能力和人情味。当然,在走访客户中也会遇到各种挑战和困难,但只要信贷客户经理具备耐心和智慧,并得到相应的支持和资源,走访客户工作将能够取得更好的效果。

客户经理走访心得体会总结篇四

客户经理的走访工作是一项艰辛而重要的工作,他们需要在繁忙的工作中保持良好的心态和专业素养,为公司和客户之间的沟通架起桥梁。在长期的走访过程中,他们不仅要提高业务水平,还要提高与客户沟通的能力,建立起良好的客户关系。下面,我将分享一些关于客户经理走访的心得体会。

第二段:在走访中保持良好的态度。

在拜访客户的过程中,保持良好的心态和态度非常重要。我通常会给自己定下一个目标,比如目标是建立良好的客户关系,提高业务水平等等,这样有助于我保持专注和执行力。与此同时,我也注意到自己的行为举止,确保自己装备充足,准备充分。最重要的是,要尊重客户,尊重他们的意见,建立合作关系,而不是简单的销售。

第三段:提高与客户沟通的能力。

客户经理的工作需要与各种类型的人打交道,高效的沟通技巧是至关重要的。一个好的客户经理会非常了解客户,对客户的喜好有深刻的理解,并且能够有效的与客户交流,传达信息。在谈判或者决策中,他们也要清晰表达自己的意见,并且倾听客户的反馈。这些技巧需要通过实践不断加强,帮助您提高与客户沟通的能力。

第四段:建立良好的客户关系。

建立良好的客户关系是客户经理走访的一个重要目标。良好的客户关系可以帮助客户经理赢得客户的信任,受到客户的赞赏,提高客户的忠诚度,从而增加公司的收入。在实际工作中,客户经理应该密切关注客户的意愿和需求,提供贴心的服务,及时解决问题,尽可能满足客户的要求。此外,建立同盟关系,和客户建立起良好的人际关系也是非常重要的。

第五段:总结。

客户经理的走访工作是一个充满挑战和机遇的职业。通过与客户产生紧密联系和关系,客户经理能够认识到自己的价值,并且为公司的发展做出贡献。他们需要学习并掌握一系列技能,如懂得倾听与沟通,建立信任,设计适当的销售策略等等。最重要的是,要坚持并持有一种良好的态度和心态,这样才能够在客户经理职业中得到成功。

客户经理走访心得体会总结篇五

作为信贷客户经理,我时刻以满足客户需求和提供高质量服务为己任。其中,走访客户是我日常工作中不可或缺的一环。走访客户不仅有助于建立和维系与客户的信任关系,还能深入了解他们的需求和问题,帮助他们获得更好的财务解决方案。因此,我深知走访工作的重要性,也注重积累相关经验和体会。

第二段:客户走访前的准备工作(200字)。

成功的客户走访基于充分的准备工作。在走访前,首先要对客户的个人和企业情况进行充分了解,并研究相关金融产品和市场趋势。这样能够确保我们在走访过程中能够针对客户具体的需求提出有针对性的建议和解决方案。另外,还要提前联系客户,确保双方的时间安排一致,以便更好地沟通和交流。

第三段:走访客户的重要性和技巧(300字)。

走访客户是一种十分重要的沟通方式,它不仅能够加深与客户的互动,还能提升我们的专业形象。首先,我会尽量确定一个舒适和谐的环境,为对话创造良好的氛围。其次,通过倾听客户的需求和问题,我能够更好地了解他们的真实意图,并提供有针对性的帮助。在聆听的过程中,我尽量保持沉默,让客户能够充分表达自己的观点,同时,我也会适时提问和给予建议,以展现自己的专业知识和能力。

第四段:走访中的收获和挑战(300字)。

在客户走访的过程中,我获得了很多宝贵的经验和反馈信息。走访不仅让我更加了解客户,还让我对各种行业的发展和市场趋势有了更深入的体会。通过与客户的深入沟通,我也能更好地把握他们的需求和问题,并寻找更适合的解决方案。然而,客户走访也面临着一些挑战,比如在与客户沟通时遇到不同的个人性格和情绪状态。面对这些挑战时,我会保持耐心和冷静,积极寻找解决问题的办法,从而更好地为客户服务。

第五段:总结走访体会和未来计划(200字)。

通过多次走访客户,我深刻体会到其重要性和意义。客户走访是提升客户满意度和忠诚度的重要手段,也是积累和拓展客户资源的有效途径。未来,我将继续加强自己的走访技巧和沟通能力,以更好地为客户提供财务服务。同时,我还希望加强领域知识的学习和更新,在面对不同行业的客户时更加游刃有余。信贷客户经理是一个需要持续学习和练习的职业,我愿意不断挑战自我,不断提升自己的能力,为客户带来更优质的服务和解决方案。

在信贷行业中,走访客户对于提供优质贷款服务至关重要。通过准备工作、沟通技巧和不断学习提升,我们信贷客户经理能够更好地了解客户需求,提供有效的解决方案,进而提升客户满意度和忠诚度。这是一个艰苦但值得努力的工作,更是一个不断成长的过程。

客户经理走访心得体会总结篇六

客户经理是市面上现代化企业中不可或缺的职位,客户经理的主要职责之一是要定期对商户进行走访。在执业过程中,我通过一些实践活动得出一些宝贵的心得体会。

第二段:了解市场情况。

客户经理需要了解市场情况,这并不仅仅是从企业的角度出发。更重要的是要从消费者的角度出发,把握消费者的需求,以此来满足顾客的需求。因此,要成为一名优秀的客户经理,就必须要了解市场的不同信息和讯息。

第三段:提高服务水平。

一名客户经理要取得成功,需要用更优秀的服务质量去取得商家和消费者的信任和支持。对于商家和消费者的不同需求,需要我们有耐心去解答和向他们展示合适的方案。同时,还要注意细节,细节上的质量非常重要,服务质量卓越可以让我们见到对成功服务的反馈。

第四段:建立良好的沟通。

顾客经理必须建立良好的沟通方式,并通过不同风格的沟通获得客户的信任。对于消费者的问题,我们要及时回答,并给出合理的解决方案。对于商家的问题则需要有耐心的倾听,寻求合理的解决方案。通过良好的沟通,我们可以帮助消费者和商家彼此间的理解,从而为顾客和企业创造价值。

第五段:总结。

客户经理是企业经营中至关重要的职位,要成为一名优秀的客户经理需要了解市场情况,提高服务质量,建立良好的沟通,才能创造价值,为顾客和企业带来成功的合作。这些心得体会不断的推动着我们前进,成为一名优秀的客户经理,服务于更多的消费者和商家。

客户经理走访心得体会总结篇七

作为银行客户经理,在银行业务营销中总结出来四个字,那就是“诚、勤、细、新”。下面是本站小编为大家整理的银行客户经理工作。

供你参考!

三天培训转眼即逝,时间虽然不长,但我觉得收获很大,深受鼓舞。通过这次培训,我也感到很受教育,对我今后的工作和学习有很大的帮助和启发。

首先,作为一名年轻力量的员工,能够参加这次培训,感到荣幸的同时,也伴有一些压力。入行将近两年的时间里,对自己所从事的这份工作,憧憬很多,迷茫也很多,通过这次客户经理培训,使我形成了更深的客户维护和客户营销的知识框架,学习到很多新的理念和意识,更多的客户服务技巧,对自己的职业规划逐渐清晰,也对自己的职业目标更加有了信心。

其次,最大的感受就是自己比上学时还要认真听课,但仍感觉很吃力,因为时间安排很紧凑,每天早八晚九的课程使得三天过得特别充实,当然有些知识在课堂上也没来得及消化及时,需要在日后的工作学习中慢慢吸收。

还有,感触最大的就是这不仅是一次客户经理培训,更是对我们全体学员进行了“团队建设”的精神洗礼。我们从第一节课开始就进行了分组设置,之后所有的情景演练和讨论都是以小组为单位进行,并进行积分,在培训进行的过程中,每个人的团队意识都被充分调动了起来,都希望为自己的团队争取更多积分,都在为着自己的团队而努力加油,做最优秀的团队,通过这样一个分组设置,无形中是对我们的团队精神培训,也让我深刻地认识到,在日常的工作过程中,要以我们整体团队为着眼点,注重团队精神和集体配合。“没有完美的个人,只有完美的团队”,我们每个人的能力都是有限的,只有我们有效地结合在一起,各自充分地发挥每个人的特长,为着一个共同的目标前进,才能做到最好。

在当前的经济发展中,银行已从金融业转向金融服务业,但是,传统意义上的外延式服务,如微笑服务、三声服务、幽静的环境等等,已经无法满足客户的需求,只有加强内涵式服务,如对客户细分实行分群管理、差别化服务、针对不同客户群实行量身定做理财产品、使客户在我行的产品有单一变成多种、实行亲情式服务、站在客户角度分析挖掘需求、提供适合客户的方案和产品、帮助客户提高产品收益等等,才能留住客户,才可以打动客户的心,重而挖掘更多客户资源,才能有同他行抗衡的竞争资本。其实只要我们能创新思维去搞服务,去抓服务,才能使我们的服务水准上升为一个新的水平。那么这样就要求我们每一个员工尤其是客户经理转变思想转变工作态度和方法,适应新的市场行业要求和挑战,不让自己进步,就会被淘汰。

在三天的学习中,真的很感谢马老师的辛苦授课,我们坐着听都稍觉疲惫,更别说她一直站着不停地为我们讲课。还有让我很感动的就是在学习讨论中,一同学习的老师们给我们年轻学员们分享了很多经验,提供了很多建议,也给我们了很多展示锻炼的机会。

最后,谨以自勉:

知之非艰,行之惟艰,知难行易,知行合一,行我所信,信我所行。

所谓“诚”,就是要讲诚信;所谓“勤”,就是要勤谈,勤跑;所谓“细”,就是要细致入微;所谓“新”,就是要创新服务方式。所谓“诚”,就是要讲诚信.诚信是维系现代市场经济的基石,是与客户相互沟通的桥梁,在与客户打交道时只有真诚想待,言行一致,急客户所急,想客户所想,才能赢得客户的一份信赖,换取客户的一份诚心。xx年x月,在一次朋友的婚宴上,我与xx化工厂的财务会计相识。初次见面,我便从交谈中得知该厂近几年经营红红火火,发展势头十分迅猛。一个念头立刻从我的脑海里闪过:“如果这家企业能够在我们xx开户肯定能带来一系列可观的效益。”第二天,我便来到这家企业,登门拜访了这位财务会计朋友。人家知道了我的来意后,一方面对我的敬业精神表示赞赏,但也同时对开展业务合作流露出了为难之情,因为他们长期在xx银行开户,对xx知之甚少。第一次上门公关多少有点令人沮丧,但我却没有因此失去信心,因为人家对我挺客气,这就给了我们下一次接触的可能,另外人家确实对xx不了解,这也就又给了我们下一次接触的话题。就这样,从3月到6月,每隔10多天,我总要去这家企业“串一次门”,介绍介绍xx业务,拉拉家常,渐渐地成为了这家企业财务科的熟客,以致他们开玩笑说我不像是银行的员工,倒像是保险公司的营销员。一次,在“串门”的是偶,我物业间听说财务科长这两天正在为一笔拖欠贷款的回收而发愁,这是一笔100万元的原料款,欠款方是大港油田,由于款子一直拖了3个月,企业的流动资金已出现了紧张状况。于是,我主动找到财务科长,提出了由我一试的请求。

在接下来的一个月里,我利用休假时间,顶酷暑,冒高温,三下南大港,借助多方关系,终于使这笔款项已现金方式收回。在收到款项的按一天,这位财务科长高兴的说了两个想不到:真的想不到你有如此大的能量,拖了几个月的货款跑了三次就收回来了;真的想不到你作为一个局外人竟然能像朋友一样如此真诚热情地给予企业这么大的帮助。接下来发生的事情大家可能想象得到,这家企业主动将基本结算户挪到分理处,成立分理处的“铁户”,目前日均存款额100万元,月均结算量达到300万元。

所谓勤,就是要勤谈、勤跑。

只有与客户进行金长兴的沟通与交流,了解客户的动向,知晓客户的所思所欲,才能及时调整营销策略,捕捉商机,在激烈的商战中抢占先机。今年1月,我从朋友处了解到小白羊村有几个皮货加工个体户生意十分兴隆,但却经常因与地处浙江的购货方之间没有达成一种良好的资金结算方式而影响生产。为此,我从这条信息入手,带着朋友多次深入该村,走家攒胡宣传我行的汇通业务,终于使他们认识到这一结算方式的优势,最后成功使他们拓展了市场积累的经验。

所谓细,就是要细致入微。

工作从细微处入手,在作出影响前对客户有充分的了解,要知道自己的客户看中的是什么,需要的是什么,发掘合作的广阔天地,同事要细心观察,见人所未见,想人所未想,捕捉蕴藏在事物背后的新商机。

所谓新,就是要创新服务方式。

营销不能停留在传统的习惯思想和做法上,要将新的影响理念和服务方式有机地结合起来,最大限度地满足客户日益提高的服务需求。在今年过节迁建省行组织的金融套餐推介营销中,我要求分理处的员工在宣传介绍中要注重产品间业务特点的比较,要与客户的特点相结合,与产品的特点相结合,与分理处的特点相结合,改变了过去的粗放式的宣传营销模式,创造了一种以理财方式进行宣传营销的新思路。

一年来,在我们的努力下,分理处存款有往年的年均增长400万发展到当年新增1500万,然而,巨大的成功背后也留有巨大的遗憾,一年来连续忙碌的营销使我护士了自身综合业务素质的提高,在今后日益激烈的现代商业银行竞争中,需要的是综合业务素质过硬的复合型人才,如果不能紧跟时代的步伐,加倍努力的提高自己,最终面临的只能是淘汰,然而,只要我卧薪尝胆,奋发向上,将会迎来一个新的起飞平台。

进入上步支行工作也已经半年时间了,过去的这半年里,我深切地感受到这个大家庭的团结友善和温暖和睦,这种感受平抚了我刚入职交行时的些许忐忑,也打消了种种顾虑。这些日子里,承蒙领导和同事在生活和工作上的关心和指导,让我能尽快地融入这个集体中,适应新环境,对于刚踏入交行工作岗位的员工这无疑是非常重要的。在段行长及陈行助的领导下,在同事们的关怀和指导下,我对个贷业务及小企业业务从实际操作到思想认识有了进步和提高。随着工作内容日渐的熟悉,技能不断地加强,渐渐的领悟到自己岗位的职责所在。在这半年里我一直踏实的做好本职工作,视交通银行上步支行为己家。现将有关20xx年度个人工作情况做如下总结:

一、年度工作情况。

在初入交行时,由于之前只做过小微企业商贷通产品,对除个人经营性贷款外的其他类个贷产品并无经验。在这里要感谢领导的信任,给我接交张游武业务跟进,让我尽快的学习和熟悉业务流程;行长及时有效的沟通和关怀,让我很好的端正自己的心态;感谢同事们的帮助,在我遇到困难时,出手相助,热情的解答我各种的问题。

面对行内高速发展和深化改革的关键时期,我深知肩上的责任,可我作为一个交行的新人所做的还是十分的微不足道,在半年里我学习业务知识、积极参加行内资格考试、给接交的每个客户做电话及短信回访维护、及时处理贷后检查及每月支行风险客户质量系统、完善天悦额度建立、建立东晟时代额度、驻点坪山东晟时代一手楼盘营销、为所维护客户办理提前还款、抵押登记、注销抵押、为深业紫麟山我行按揭客户办理房产证、交叉销售客户存款、理财产品、电话营销经营性贷款及一手楼盘、在半年内实现个贷新增发放1116万元,正在积极跟进两笔经营性贷款及二手楼贷款的审批及1000万的小企业贷款。虽然目前没有突出的贡献,但是我热爱工作,在踏踏实实的积累、默默的付出。努力做好业绩的同时,个人的能力、素质都要有提升,逐渐锻炼出自己的工作能力。将来无论是做什么,都能做到让领导放心、满意。

二、存在的不足及改进措施。

1、市场开拓能力不够。做为客户经理,目前自己的放款量是远远不够的。要积极外出拓展客户,充分利用我行产品优势进行拓展。渠道不能过分单一依靠担保公司及中介介绍的二手楼业务及经营性贷款,同时需要积极拓展一手楼盘及各大商会积极拓展一手楼业务、经营性贷款及小企业贷款。

2、沟通不够深入。在与客户沟通的过程中,没能最大限度的挖掘客户对银行产品的需求。没能在交叉销售上做出显着的成绩。

3、加强学习。在业务中学习固然重要,但自己同时需要在业余时间学习交行的各类产品的学习资料,使自己的业务更加全面。在拓展客户及处理业务时也可事半功倍。

三、对个人20xx年工作的建议。

1、以饱满的激情努力创造工作而不仅仅是接受工作。

2、一旦做事绝不气馁,杜绝畏难情绪,时刻保持自信,只为成功找方法,不为失败找借口。

3、眼观六路耳听八方,扩大视野,放开心胸,主动贴近市场,提高营销谈判能力。

4、进退有度,才不至进退维谷;宠辱皆忘方可宠辱不惊。

在接下来的日子里,我会继续以忠诚的使命踏踏实实的做好每一项工作,用心发现市场机会,在领导的正确带领下,与同事们一起'同成长,共见证',必定竭尽权利为上步支行美好的明天奋斗。

客户经理走访心得体会总结篇八

客户经理既是银行与客户关系的代表,又是银行对外业务的代表。因此客户经理的工作一定要做到使客户感到满意。下面是本站带来的银行客户经理工作。

心得体会。

希望大家喜欢。

第一个月里要过几道关,通过关系找到银行负责人进入网点,建立好与网点工作人员之间的关系,迅速进入角色熟悉银行的每项业务,热情接待周到服务每位客户,尽心尽力介绍公司的理财产品,帮助引导客户怎样才能尽可能的把自己的收益提高增加翻倍.可以说这道关是不难的,毕竟这是为客户服务,是为他们好.

最难的是网点关系维持,每个人的性格爱好都是不一样的,心理活动也是难以捉摸的,随时都会发生变化,今天可能你们关系很近乎很热络,等过了一夜或许就面目全非了,因为这是个竞争十分激烈的社会,一个银行网点里进驻了七\八家保险公司的客户经理,自然竞争的激烈度就可想而知了.

说真的,以前在单位办公室里工作,上班下班工作学习休闲是很规律的,也是很平静没有什么竞争的,只要作好本分工作就ok了,现在可就大不一样了,一切都是要从头学起,不但要掌握好产品的要点亮点,讲解给客户听,还要维护好与银行人员的关系,还要懂得银行的业务知识,不断给自己充电汲取新能量,看报纸看电视随时随地学习新的知识来丰富自己的脑袋.否则就影响业绩.

将心比心,换了是自己也是不好受的,所以在介绍产品时一定要实话实说的告之与客户,有利必定有弊也会有风险,心态好能够承受风险的可以帮助他们办理,不愿意接受不能承受压力的就不要勉强.抱着随时为客户着想的工作态度工作,真的感觉就不一样了,后果也更不一样,我就是这样做的,不仅帮助他们理财,也和他们交上了朋友,这样的事情又何乐而不为呢呵呵!!!

两年来我一直在中国xx银行___市分理处工作,今年7月份跟随分理处从支行转到区分行xx部,经历了不同的上级主管行领导;我也在领导的培养帮助、同志们的关心支持下,从最初的储蓄柜员成长成为___银行优秀的个人客户经理。两年来,无论作为普通的柜台人员还是客户经理,我都始终遵循为客户服务的原则,将客户的利益放在第一位,尽职尽责,无愧于自己。现将我这两年来的学习工作情况总结如下:

一、自觉加强理论学习,提高个人素质。

首先,自觉加强政治理论学习,提高自身修养。我积极参加分支行党支部组织的各项学习活动,并注重自学,认真学习了七一重要讲话、xx届四中全会关于加强党的执政能力的决定等,进一步提高了自己的理论水平与政治素质,保证了自己在思想上和党保持一致性,强化了廉洁自律的自觉性。认真学习___银行新出台的各项政策,学习分、支行的经营分析会议,使自己在一线服务中更好的执行上级行的各项政策,提高了执行力。

其次,在业务学习方面,我不断的总结经验,并积极与身边的同事交流沟通,努力使自己在尽短的时间内熟悉新的工作环境和内容。同时,我还自觉学习商业银行营销策略、个人客户经理培训教材、金融案件分析与防范等与工作相关的政策、法律常识,积累自己的业务知识。

此外,根据分行安排我参加了个人理财师和个人客户经理的培训。在每周一次的培训中,丰富的课程学习使我的知识储备和层次得到了提高,并快速的进入了客户经理的角色。通过分行提出的“将xx银行打造成区域市场内客户首选银行”和“xx银行要成为大___市场份额第一”的目标学习,使我进一步理解了我行出台的各项方针和政策,看到了建行发展的巨大潜力,增加了我们业务发展的紧迫感。

二、脚踏实地,努力完成好各项业务工作。

在___银行分理处工作的两年中,通过领导和同事们的支持和帮助,我完成了从储蓄员到个人客户经理的转变,期间我具体参与的工作和取得的成绩主要包括以下几个方面:。

第一,作好客户分流工作,完善排班制度。作为储蓄员期间,我针对分理处客户排队严重的现象,在当时还没有大堂经理和人员没有增加的情况下,我经过认真分析和对业务流水的统计,同时借鉴其他行的经验,在和领导沟通交流以后,提出了设立综合柜台,将对公业务和对私业务合理的联系和统一起来,提高了柜员办理业务的效率,也在一定程度上缓解了客户排队带来的压力。此后,这种成功排班经验被介绍给支行其他分理处,并在一定范围内推广。

第三,锐意进取,创新营销新思路,为支行和分理处争得了荣誉。作为___银行个人客户经理,我代表支行参加xx银行广西区分行客户经理20xx年前二季度的电子银行第一、第二届劳动竞赛,在全区1000多名客户经理中脱颖而出,两次均排名第一。并且每次积分都是比第二、第三名积分的总和还要高。我的经验总结《千淘万漉虽辛苦,吹尽黄沙始到金-谈电子银行营销》,发表在xx银行总行网站上,桃源支行专门为此开设“客户经理营销”专栏长达半年多。我多次作为优秀客户经理代表随区分行电子银行部的领导到建行支行、支行、支行、新城支行进行经验交流。同时在我担任客户期间,琅西分理处的保险营销更是突破了两年来保险营销零的记录,基金的销售也是在支行领先地位。一时我在xx银行内部声名赫起。根据支行办公室要求,支行七星西分理处的5位员工每人每天连续一个星期来和我跟班学习,并回去写成。

工作总结。

付出总有回报,在第一届比赛中,我获得第一名,让我获得去香港学习考察机会;在第二届比赛中,我又获得第一名并作为唯一的特等奖获得者,获得一台价值x元的笔记本电脑的奖励我也在支行全行经营大会上登台领取支行额外给的专项奖励。

第四,坚持理论联系实际,勇于探索新理论、新问题。我习惯将平时工作中遇到的问题和一些成功的做法,记录在个人客户经历日志中,并定期整理,然后经过思考和讨论后,形成论文,先后在___银行内部网站发表《swot分析:中国商业银行客户经理制》、《中国xx银行客户经理制运行及研究》、《正确认识客户投诉提高服务竞争力》、《千淘万漉虽辛苦,吹尽黄沙始到金-谈电子银行营销》等论文。另外作为支行特约通讯员,我注意观察周围的人和事,并将其中的一些有代表性和重要性的事情,写成了多篇通讯报道。此外还写其他一些随笔,获得领导和同事们的广泛好评。

第五,努力与客户沟通,化解各类矛盾。客户经理是对外服务的窗口,是___银行对外的形象。个人素质的高低直接就反映建行的服务水平,因此我始终在努力完善自身的综合素质,给客户提供最优质的服务。然而难免也遇到蛮不讲理的客户,我也试着去包容和理解他,最终也得到了客户的理解和尊重。分理处也实现零有效投诉的目标。

此外,我积极参加支行组织的各项集体活动。如先后参加支行工会组织的气排球比赛,跟随支行团支部到横县参加植树活动,到朝阳广场参加学雷锋活动等等,为此我获得20xx年“工会先进员工”称号。

今年7月份由于分理处被划分到区分行xx部,一个同事被调走,另一个同事因早产而请假四个月,分理处人员就显得特别的紧张,在新人还没有到位的情况下,我牺牲自己,无怨无悔的进柜台顶班了三个多月。以身作则,和同事们一起顶过了最艰难的时期,得到了区分行xx部领导的高度赞扬。

两年来,我在学习和工作中逐步成长、成熟,但我清楚自身还有很多不足,比如遇到困难容易产生急躁情绪,对公业务知识水平不够高,综合协调能力有待提高等等。今后我将努力做到以下几点,希望领导和同志们对我进行监督指导:

第一,自觉加强学习,向理论学习,向专业知识学习,向身边的同事学习,进一步提高自己的理论水平和业务能力,特别是对公业务知识,全面提高综合业务知识水平。第二、克服年轻气躁,做到脚踏实地,提高工作主动性,不怕多做事,不怕做小事,在点滴实践中完善提高自己,决不能因为取得一点小成绩而沾沾自喜,骄傲自大,而要保持清醒的头脑,与时俱进,创造出更大的辉煌。第三、继续提高自身政治修养,强化为客户服务的宗旨意识,努力使自己成为一名优秀的客户经理。

随着银行体系主体多元化竞争格局的形成和资本市场功能的完善,对优质客户的争夺成为同业竞争的焦点,同时客户需求的日益多元化、综合化和个性化,既为银行业创造了机遇又提出了挑战。要应对激烈的竞争,为客户提供更高层次的、全方位的服务,提升自身效益,就必须建立一支反应迅速、综合素质高、服务意识强的营销队伍---客户经理队伍。但是否客户经理队伍的成员具有较强的业务能力和服务意识,是否真正认知客户经理的。

岗位职责。

所在,我认为还需进一步探讨,在这里我仅从自己在学习中所学到的如何做一名合格客户经理,谈谈个人的一点想法:

一、客户经理必须具备应有的素质。

客户经理既是银行与客户关系的代表,又是银行对外业务的代表,不仅需要全面了解客户需求并向其营销产品与业务,还要协调和组织全行各有关部门及机构为客户提供全方位的金融服务,这就要求必须要有良好的职业道德与综合能力。在工作中始终树立客户第一的思想,把客户的事情当成自己的事来办,想客户之所想,急客户之所急。

1、要有高度的责任感、良好的职业道德和较强的敬业精神。具有较强的责任心和事业心,在兼顾银行利益的同时,满足客户的服务或要求。严守银行与客户的秘密。

2、应具备较高的业务素质和政策水平。熟悉和了解金融政策、法律知识、金融产品,通过在职岗位培训、轮岗培训、内部培训等方式,不断增强业务素质,以适应业务发展的需要。

3、要机智灵敏,善于分析和发现问题。有一定的营销技能与分析、筹划能力。

4、热情、开朗,有较强的攻关和协调能力。善于表达自己的观点和看法,与银行管理层和业务层保持良好的工作关系,团队协作精神强。

5、承受力强,具有较强地克服困难的勇气。能够做到吃千辛万苦,走千家万户。

二、客户经理要善于把握市场信息,及时满足客户需求。

作为一名客户经理,要有清醒的头脑,灵敏的嗅觉,及时捕捉各种经济信息,并不断分析、研究、及时发现问题,反馈信息,促进银行业务的健康发展。要注重研究与开发市场,通过网络、媒体等手段,了解国家产业、行业、产品政策、地方政府的经济发展动态,分析客户的营销环境,在把握客观环境的前提下,调查客户,了解客户的资金运作规律,及时确定营销计划,巩固银行的资金实力。及时了解各家商业银行与客户业务往来情况及在我行所占的比重;同时坚持以客户为中心,明确客户的现状及发展规划,客户在我行的业务数量、质量、收益、潜力、需求等情况,锁定目标客户,建立起良好的合作关系。

客户经理作为全权代表银行与客户联系的“大使”,应积极主动并经常地与客户保持联系,发现客户的需求,引导客户的需求,并及时给予满足,为客户提供“一站式”服务。对现有的客户,客户经理要与之保持经常的联系,而对潜在的客户,则要积极地去开发。开发的目的主要是营销产品,力争实现“双赢”。根据银行的经营原则、经营计划和对客户经理的工作要求,通过对市场的深入研究,提出自己的营销方向、工作目标和作业计划。首先要本着“银企双赢”的原则,计算好本行的投入产出账,也替客户算好账,为客户设计最合适的金融产品组合;其次是细分客户,确立目标市场和潜在客户,对客户进行各方面的分析与评价。时刻保持与客户的联系和调动客户的资源,利用有效的沟通手段和沟通策略保持与客户的关系,对客户进行富有成效的拜访与观察。第三,在与客户的交往中,客户经理要积极推销银行产品。善于发现客户的业务需求,有针对性地向客户主动建议和推荐适用的产品。如有需求及时向有关部门报告,积极探索为其开发专用产品的可能性。第四,加强风险管理,有效监测和控制客户风险。密切注意客户生产、经营、管理各个环节的变化情况和大额资金流动情况,无论出现什么问题都要与资产安全联系起来考虑,及时采取措施。按照规定建立健全客户档案和监测台账,及时、分析资料,实时监测客户信用情况;并认真做好贷后检查和日常检查,及时催收贷款利息和本金;必要时积极参与企业管理,协助企业搞好生产经营管理和财务管理,尽最大限度减少资金损失。

四、客户经理应不断地注重金融创新,加大优质服务,力争实现“双赢”

思维决定行动,行动决定结果。客户经理必须具有较强的开拓创新意识,主要体现在客户市场的开拓及金融产品营销的开拓。优质服务体现在全新的客户服务理念、全方位的客户服务内容以及现代化的服务手段上。为使简单枯燥的服务工作变得丰富而多采,真正体现客户第一的观念。客户经理在接触客户的过程中,要牢记“客户的需求就是客户经理的工作”这一发展思路,勇于创新,创造性的开展工作,用真诚的心,把兄弟情、朋友义注入工作中,要为客户所想、知客户所愁,排客户所忧、做客户所需、情系客户心。用情去包容客户,用心去体谅客户,用爱去感动客户,用优质服务去发展客户。

针对不同客户,采取不同的工作方式,努力为客户提供最优质的金融服务。当客户过生日时收到我们送来的鲜花,一定会在惊喜中留下感动;如果客户烦恼时收到我们发来的短信趣言,也一定会把不快暂时抛到脑后,而抱以一丝谢意;而当客户不幸躺在病床,更因看到我们忙前忙后,楼上楼下奔跑的身影而感动……虽说事情都很平常、也很简单,但一定会赢得客户的支持与理解,促进彼此之间的感情。

我认为要做一名合格的客户经理,应以风险防范为中心,始终贯穿以客户为中心,创自身的品牌这一理念来培养我们的忠诚客户,树立信用社自已的形象,做出信用社自已品牌,从而最终实现我们的利润最大化。

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