在物业工程培训的心得体会精选(模板15篇)

通过总结心得体会，可以提高我们的工作和学习效率，避免重复犯同样的错误。在写心得体会时，我们可以联系自己的实际经验和感受，增加文章的真实性和个人色彩。以下是我为大家整理的一些优秀心得体会范文，希望能给大家带来一些启发。

在物业工程培训的心得体会精选篇一

此次有幸参加了公司举办的为期两天的“20xx-2014年度新提拔中层干部培训”，不仅听取xxxx反腐倡廉建设工作会议、党员代表大会精神传达及“廉洁从业警示教育”专题讲座，公司还安排了观看了“如何成为一名职业经理人”管理知识光盘。最后一天下午，公司党政纪领导分别作了重要讲话，对我们新提拔中层干部提出了一些要求。

通过这两天集中培训的学习，使我受益匪浅：反腐倡廉建设工作会议精神以及“廉洁从业警示教育”提醒我作为一名党员、一名中层干部必须时刻紧绷廉洁自律这根弦，加强学习、提高素质，坚守思想道德防线，学法、知法、懂法、守法，按照公司党风廉政责任制要求，认真履行职责；余世维老师的'“时代光华管理教程”让我学到如何成为一名合格的职业经理人，如何提升管理水平、加强团队建设、培养人格魅力。

这次任命我为xx商贸经理助理，不仅是公司对我的一种认可与接受，更是领导对我的一份希望与重托。我倍感荣幸，同时也觉得身上的担子很重，唯恐有负于公司的厚爱。学习了党政纪领导的讲话，让我明白了很多道理，也给予了自己信心。我将把这次培训作为人生新的起点，以崭新的姿态尽快进入角色，以良好的业绩来回报公司领导以及同事的重托与期望。

在今后的经营以及管理工作中，我将做好以下几点，并将此作为自己的座右铭：

1、以德为本，修身为上：加强学习，修身养性，把提高自身综合素质作为立身之本，做到务学、务实、务廉。

2、以人为本，修和为上：加强团队建设，做好“传、帮、带”工作，以人格魅力带领业务团队不断开拓进取，推进企业内部和谐。

3、以勤为本，修业为上：真正做到勤勉尽职、真抓实干，力求经营有方、管理有效、事业有为，为企业的发展多做贡献。

在物业工程培训的心得体会精选篇二

今日上了一成天的培训课，并没有想象中的枯燥，而且收获很大。

首先是唐总给我们上课，作为专业的管理类培训讲师，能够给我们这些小员工培训，实在很荣幸。培训课一开头，唐总就强调了同事之间问候的方式及其重要性，并做了简洁的训练，活跃了气氛。

今日培训的主题是“如何做一名优秀的员工”。

第一种：唐总先介绍了企业里通常存在的三种人。

第三种：主动进取型，这种人是每个企业都想拥有的，只要有个好的平台就能发挥自己的特点，受到领导的赏识。当然，想成为一名优秀的员工，至少要有主动进取的心态。

说到心态，唐总提到了企业员工的四种类型：废品，半成品，精品，毒品。废品和精品很好理解，精品是有好的'心态和工作力气，废品则相反。半成品是指有好的心态而工作力气不强，这种类型的员工是可以培育成精品的：毒品则刚好相反，指工作力气很强但是心态不好，这种员工往往也是最让领导头疼的，通常简洁让其他同事心里不平衡，针对这种状况，我们只能对其进行改造，朝精品的方向进展。优秀的员工一般都有一些共同点，自主，主动，目标明确等等。一名优秀的员工通常不会单以薪水为目的，并且能完成超出领导期望的劳动。在这点上，我们都还需要很多的努力。

最终也是最重要的，我们该怎样成为优秀的员工呢？唐总也重点分析了这个问题。

1、确立效仿对象，对象必需要适合自己，并且明确差距，制定目标并用逆推法将目标量化。

2、态度准备行动，行动之前问自己，是能不能，该不该，还是想不想做好。同时示意自己确定能做好，确定要做好，确定能主动的做好。

3、培育自己的分析、缔造、解决问题的力气。分析是要把简洁的问题简洁想，简洁的问题不多想。

4、在工作种学会派遣压力，自我把握的力气。应对危机，面对挫折需要有主动的心态。

5、每天进步一点点，认为正确而不怀疑自己，一切皆有可能的信念。

6、培育对人微笑的仪态，造就永不放弃的意识，敢于切断后路的决心，走出神经过敏的误区。

总结：成功的秘诀在于行动，做比什么都重要，并且坚持不懈，战胜行动的敌人——拖延，一点点积累，循序渐进。

在物业工程培训的心得体会精选篇三

物业工程作为一个快速增长的行业，不断吸引着越来越多的从业者的关注。为了提高自身的专业技能和知识水平，我参加了一期为期一个月的物业工程培训课程。通过这次培训，我获得了许多宝贵的经验和知识，深深感受到物业工程的重要性和挑战。以下是我对这次培训的心得体会。

首先，培训的内容非常系统和全面。物业工程领域的知识非常广泛，包括建筑工程、设备维护、环境保护等方面的专业知识。这次培训不仅涵盖了这些内容，还通过案例分析和实际操作，让我们更加深入地了解了相关知识。培训设置了专门的课程，有相关领域的专家和教授授课，讲授的内容既有理论也有实践，使我们能够从多个角度来理解和应用所学的知识。

其次，培训的形式非常灵活多样化。除了传统的课堂教学之外，培训还安排了实地考察、讲座、讨论等多种形式的学习。实地考察让我们有机会亲身接触到物业工程的实际操作和管理情况，更加真实地了解工作的具体流程。讲座和讨论则提供了与专家和同行交流的机会，让我们能够从他们的经验中受益，并学到更多的实用技能。

再次，培训注重实践操作。物业工程是一个实践性非常强的行业，理论知识只有应用到实际中才能产生价值。培训为我们提供了许多实践机会，我们可以亲自动手进行设备维护、维修和改造，感受到具体操作中可能遇到的问题和解决方法。通过实践，我们不仅学会了具体技能，还培养了解决问题的能力和创新思维。

最后，培训注重团队合作和职业道德。物业工程往往需要多个岗位之间的密切配合和协作，因此良好的团队合作能力至关重要。培训通过团队项目和小组讨论，锻炼了我们的团队协作能力和沟通技巧。同时，培训还强调了职业道德的重要性，要求我们在工作中保持高度的责任心和职业操守，不仅要做好自己的本职工作，还要积极参与社会公益活动，传递正能量。

通过参加这期物业工程培训，我深刻认识到了物业工程的重要性和挑战。这不仅是一个行业，更是一个需要全面素质和专业技能的工作。在未来的工作中，我将努力应用所学的知识和技能，不断提升自己的专业能力。同时，我也将始终坚持职业道德，积极为客户提供优质的服务，为社会创造更多的价值。感谢这次培训给我带来的启示和改变，我相信这将对我的职业发展产生重大影响。

在物业工程培训的心得体会精选篇四

这次培训是一次高水准的培训，不单是理论学习，而是对近几年来实际工作的创新的讲解和对业内形势的介绍、比较和分析，与我们平时的学习有所区别。短暂的培训是我们每个学员的人生“加油站”，也是新的岗位的“起跑线”，必将对我今后的工作产生积极而深远的影响。

一、学习的感受：

一是学风正。在学习过程中，大家始终以积极饱满的热情，严谨求实的学风。坚持理论联系实际，着眼于回答工作中遇到的实际问题。认真做好课堂笔记，收到了很好的效果。

二是收获大。学到了很多的新观点、新思路和新方法，进一步提高了理论水平，增强了分析和解决实际问题的能力，培养了长远眼光和决策思维。

二、主要收获：

通过这次学习，经各位领导及老师的精辟解析，独到的见解和大量的旁征博引，让我在无比叹服的同时深受鼓舞和教育。使我对行业有了更深刻的了解，感觉自己的思想得到了进一步的升华。

1、提升了理论素质。作为公司的后备干部及重要岗位的负责人必须具备良好的理论素质，对行业的最新政策和重大现实问题要有系统的了解和准确的把握。要熟悉社会发展的整体走向，否则就无法在今后的工作中发挥应有的作用。由于授课的领导、老师都是学术造诣较深、在学术和实践研究方面有一定影响的专家，他们的讲解通俗易懂，对于我们领会和掌握以前工作中未曾触及的知识具有重要的指导作用。我们还比较系统地学习了有关法律法规、基本理论，深入研究了当前工作中面临的现实课题，对于我们强化理论基础、开阔视野、提高修养，进而做好今后本职工作必将产生重要的影响。

2、加强了各方面的修养。这次学习课程安排多样，我们感觉到市房管局领导对整个行业经理人的期许，希望通过各方面课程的讲解，能够使我们这些经理人整体素质得到进一步提高。特别是邵明局长对这次培训的关心，使我深深的体会到培训的重要性和迫切性，也使我由衷感觉有幸参加了这一期的培训。

总之，这次项目经理的学习，是新形势下倡导和建设学习型社会的一次大胆的尝试和有益的探索，有利于提高行业的整体素质。通过学习使我受益匪浅，感受颇深，不但在理论上得到了进一步的充实，开阔了视野，同时在思想上也有了更新的飞跃。我一定要以这次学习为契机，用学到的新知识和新思想去指导以后的工作，努力创新，勤奋工作，为淮安的物业管理再做新的更大的贡献。

此外，通过这次学习，让我结交了一批行业朋友，因为所有的学员都来自不同区县的物业公司，负责不同的项目，是公司的骨干和行业的精英。我们大家在一起交流、研讨，使我学到了很多好的经验和观点，拓宽了眼界、增长了见识。

最后，衷心感谢市房管局的诸位领导、授课老师以及本公司淮安诚善物业有限公司盱眙分公司各位老总，为本人提供这次难得的学习的平台，谢谢大家！

在物业工程培训的心得体会精选篇五

物业工程培训是为了提升物业管理人员的专业素质而开展的培训活动。在物业管理行业中，随着城市化和房地产业的迅猛发展，物业服务的需求也在不断增加。为了提供高质量的物业管理服务，培训已经成为必不可少的一部分。物业工程培训旨在对物业管理人员进行专业知识和技能的培训，以使其能够胜任工作，提供更好的服务。

物业工程培训的内容非常多样化，涵盖了许多方面的知识和技能。其中包括物业管理理论知识、物业运营管理、设备维护与管理、安全管理、环境保护以及法律法规等。在培训过程中，除了理论学习外，还有实际操作和案例分享等形式。培训机构通常会提供模拟实操和现场实习等机会，以增强学员的实际操作能力。同时，培训期间还会邀请相关领域的专家学者进行讲座和交流，使学员能够了解最新的发展动态和前沿知识。

参加物业工程培训使我受益匪浅。首先，在理论知识方面，我拓宽了自己的视野。通过系统学习物业管理理论，我对物业管理工作的整体流程和重要环节有了更深入的理解。其次，在实践能力方面，我通过实操和现场实习的机会，掌握了一系列物业管理工作所需的技能。例如，我学习了如何制定合理的物业管理计划，如何处理常见的投诉和纠纷，以及如何进行设备的维护和维修等。这些实践技能的掌握为我今后的工作提供了很好的支持。此外，在与专家学者的交流中，我不仅了解到了物业管理行业的最新发展动态和前沿知识，还得到了一些建议和指导。这些经验和观点对于我今后的职业发展有着重要的指导作用。

在参加物业工程培训的过程中，我也发现了一些问题和不足之处。首先，由于物业管理行业的发展速度较快，培训课程要与时俱进，及时更新，以适应新的需求。其次，应注重实践环节的设置，提供更多的机会让学员参与到实际的工作中，培养实际操作能力。此外，应加强培训效果的跟踪和评估，了解学员的学习效果和培训的实际效果，以便及时调整培训方案。最后，希望培训机构能够提供更多的就业服务和职业发展指导，帮助学员顺利地进入工作，并在工作中有进一步的提升和发展。

物业工程培训是一个提高自身专业素质的宝贵机会。通过参加培训，我不仅学到了丰富的理论知识和实践技能，还拓宽了自己的视野，并与同行和专家进行了交流和分享。我相信，通过这次培训，我的工作能力和职业发展将得到进一步的提升。我也将继续努力，通过学习和实践，不断提升自己的专业素质，为物业管理行业的发展贡献自己的力量。

（总字数1200字）。

在物业工程培训的心得体会精选篇六

在过去的几周里，我有幸参加了一次关于物业工程的培训。作为一名新入职的物业管理人员，这次培训为我提供了宝贵的机会，让我更好地了解了物业工程的各个方面。

第二段：课程收获。

在培训课程中，我们学习了物业工程的基本理论知识，如建筑结构、电气设备、给排水系统等。更重要的是，我们还进行了实践操作，锻炼了自己解决问题的能力。通过学习和实践，我对物业工程的各个环节有了更加全面的了解。

第三段：理论与实践结合。

培训过程中，我深刻体会到理论与实践相辅相成的重要性。在课堂上，老师们生动地讲解了各种理论知识，帮助我们理解物业工程的基本原理。而在实践环节，我们亲自操作设备，解决实际问题，真切感受到了物业工程的挑战和需要改进的地方。理论与实践的结合，让我们能够更好地应对各种情况，提高工作效率。

第四段：团队合作的重要性。

在培训中，我们还进行了一些小组项目，通过团队合作完成任务。这让我深刻领悟到团队合作的重要性。在物业工程中，一个人的能力是有限的，而团队的力量是无穷的。通过与团队成员的互动和协作，我学会了倾听和沟通，学会了如何在团队中发挥自己的优势和发挥团队的力量。团队合作不仅能提升工作效率，还能增强彼此之间的信任和凝聚力。

第五段：未来的规划。

通过物业工程培训，我感觉自己的视野得到了开拓，对物业管理的专业要求也有了更深的认识。在未来的工作中，我将坚持学习和实践相结合的方法，不断提升自己的专业技能。同时，我也会不断深化团队合作，与同事们共同进步。我相信，在这个充满挑战和机遇的物业工程领域，只有不断学习和进步，才能在职业道路上取得更大的成就。

总结：

通过物业工程培训，我学到了很多关于物业管理的知识和技能。我深刻体会到理论与实践相结合、团队合作的重要性。这次培训为我打开了新的职业视野，让我更加珍惜学习和实践的机会。我将继续努力学习，提升自己的专业能力，为物业工程领域的发展做出贡献。

在物业工程培训的心得体会精选篇七

5月25日，公司举行了培训会《人际沟通与冲突管理》、财务管理制度培训会。

培训会首先学习了《人际沟通与冲突管理》，会议由主持，会议介绍了沟通的基本概念和过程、人际沟通的特点、人际沟通的方式；会议介绍了冲突的概念、冲突的管理方法等，培训会还穿插了互动的`内容：以“画蛇添足”一词为信息传播主体，让5员工排成一列队，由第一个队员通过肢体语言，向下一个队员表达并发出信息，逐个相互传达让最后的接收者猜测出该成语。

其次是财务知识培训。会议主要由主持，主持人介绍了财务费用报销管理制度培训会财务报销的流程、票据报销的填写方法等。

通过这次的培训，更为理解了沟通的重要性，我们在沟通中，要学会量体裁衣，要学会扬长避短，取长补短。一个人要更好的生存，就要学会沟通，学会科学合理的管理冲突。其实我们每个人在一生中要担当多种社会角色，家庭和睦是人际关系和谐的基础，所以在家庭中，要协调好各种关系，使家庭和睦；在工作中又存在同事关系、上下级关系、朋友关系等，只有在轻松和谐的氛围下，才能充分调动人的积极性，为各项工作提供强大的动力和支持，从而制造一个双赢、互利的局面。

培训会上穿插的互动情节内容使得培训会氛围更为活跃，更为突出了沟通的重要性。

通过这次的培训，更为清楚了财务报销的流程、票据报销的填写方法。

在物业工程培训的心得体会精选篇八

物业工程领域是一个多学科交叉的行业，对于从业人员要求非常高。近期，我参加了一次为期一个月的物业工程培训，通过这次培训，我受益匪浅，积累了宝贵的经验和知识。以下是我个人对于这次培训的心得体会。

第二段：培训内容及感悟。

在这次物业工程培训中，我们学习了从基础理论到实际操作的全过程，涵盖了建筑结构、排水系统、供电系统、暖通系统等方面。其中，我最深刻的收获是对于建筑结构的理解和实际操作的熟练度的提升。

我们在培训中经历了很多实际案例的分析和解决，这让我深刻体会到了实际操作的重要性。例如，在一个建筑结构问题的案例中，我们需要从建筑学、力学和材料学等多个学科内容中找到问题的原因，并提出解决方案。通过这个案例的分析和实践，我明白了理论知识与实际实践相结合的重要性。只有将理论与实践相结合，我们才能更好地解决问题。

第三段：团队合作的重要性。

在这次培训中，我们进行了多个团队合作的项目。通过这些项目，我体会到了团队合作的重要性。在一个项目中，我们需要根据建筑结构的要求制定工程计划，并分工合作。每个人都有自己的专长和责任，只有团结合作，才能保证项目的顺利进行。

在团队合作的过程中，我们不仅学会了如何与他人合作，在沟通和协作方面也有所提高。通过与团队成员的交流，我们互相学习，互相成长。团队合作让我明白了一个人的力量是有限的，只有与他人合作，才能做出更大的成绩。

第四段：培训师资的重要性。

在这次物业工程培训中，我们的培训师资非常强大，都是在物业工程领域有着丰富经验的专家。他们不仅有深厚的理论知识，还能将复杂的问题简单易懂地讲解给我们。他们通过案例的分析和实践操作的指导，帮助我们更好地掌握了相关知识和技能。

培训师资的重要性不仅在于他们的专业能力，还在于他们的榜样作用。他们身上展现出的职业精神和工作态度都让我深受启发。他们的敬业精神和责任感让我明白了作为一名物业工程师的职责和使命，也激发了我对于物业工程领域的更多探索和学习的兴趣。

第五段：总结与展望。

通过这次物业工程培训，我提高了自己的专业知识和实践能力，也培养了良好的团队合作意识和沟通技巧。在今后的工作中，我将更加注重理论与实践的结合，并不断提升自己的能力。

我相信，只要有足够的努力和坚持，我一定能够在物业工程领域取得更大的成就。同时，我也会继续学习和进修，不断提升自己的专业水平，为行业的发展贡献自己的力量。

总而言之，这次物业工程培训让我获益良多。通过学习与实践，我不仅增长了专业知识，还培养了团队合作和沟通技巧。我相信这些宝贵的经验和知识将对我的职业发展起到重要的推动作用。同时，我也明白了只有不断学习和合作，才能在物业工程领域取得更大的成功。

在物业工程培训的心得体会精选篇九

参加物业工程培训是我职业生涯中的一次重要决定。刚开始时，心里充满了迷茫和期待。我对物业工程的了解很有限，而这次培训将是我打开新世界的一把钥匙。我知道，这将是一段艰苦的旅程，但我也深信，只有经历一些挫折和困难，我才能真正成长。

第二段：知识的充实与拓展。

在物业工程培训中，我收获了大量的知识，并学到了许多新的技能和工作方法。在课堂上，老师们讲解了大量实用的知识，包括建筑、设备管理、安全与环境保护等方面。通过学习，我逐渐了解了物业工程的本质和职责，明白了物业工程在一个城市运行中的重要性。同时，我也学会了更加高效地组织工作，与同事合作，解决问题。这些知识和技能的充实使我在日常工作中能够更加自信和从容。

第三段：实践的磨练与成长。

在物业工程培训中，我们不仅仅只是在课堂上学习理论知识，更重要的是通过实践锻炼。我们到现场考察、参观，亲自接触和操作各种设备，亲眼目睹了工程师们的工作。这样的实践让我深刻体会到物业工程师需要具备耐心和细心，需要对工作保持高度的责任感。在一次次的实践中，我逐渐成长起来，对物业工程的理解也更加深入。

第四段：团队合作的重要性。

物业工程培训中，我还学到了团队合作的重要性。物业工程涉及的领域广泛，一个人很难单独完成所有的工作。在与其他同学的合作中，我学会了倾听和尊重他人的意见，学会了相互支持和协作。团队合作的经验让我更好地理解了团队的力量，明白了同志们齐心协力的重要性。

第五段：未来的发展与展望。

物业工程培训的过程中，我看到了自己的进步和潜力。我相信，在我不断学习和积累工作经验的过程中，我一定能够取得更大的成就。我期待在物业工程的领域中不断成长，为城市的发展和改善做出自己的贡献。我将继续努力学习和提升自己的能力，不断追求进步。

总结：

通过物业工程培训，我深刻意识到了自己的不足和潜力。我不再是一个迷茫和不自信的人，而是一个怀抱着追求进步的心态向前奋进的人。在物业工程的道路上，我将继续努力学习和积累经验，不断提升自己的能力，为城市的发展和改善做出更大的贡献。

在物业工程培训的心得体会精选篇十

使我树立了正确的从业观念，树立了干一行，爱一行的思想，知道了一个人是否有所作为，不在于他从事何种职业，而在于他是否尽心尽力把所从事的工作做好。具备了我的从业意志与端正了我的工作态度;知道了成功物业助理应有的素质，从而增强我的从业意识，立志要做一个有理想、有道德、有知识、有纪律的合格物业助理。

首先就是服务意识，就是指在服务过程自觉与主动;接着是微笑，微笑是一种国际礼仪，能充分体现出一个人的热情与魅力。还有对错原则、换位原则、机遇原则等等。

1、 热爱工作：当你热爱自己的工作，你就会快乐地、更容易地做好你的工作。

2、 迅速熟悉工作标准与方法：为了自己的企业与自己在激烈的竞争中获胜，我们必须能够尽快地投入工作并胜任工作，以提高工作效率。

3、 要有热情：物业工作主要是手头工作，多做一些也不会累坏。所以我们要做到眼到、心到、身到、口到，主动地工作。

4、 要有自信心：自信是最重要的东西，自信能帮助人排除各种障碍、克服各种困难，相信自己是最优秀的。

6、 责任：就是以公司利益为重，对自己的工作岗位负责;就是为业主负责，给业主提供优质的服务;即使没有人监督你，你也会认真地做好工作，这就是责任的表现。

7、 平常心面对工作中的不公平：在工作中没有绝对的公平，位在努力者面前，机会总是均等的。没有一定的挫折承受能力，今后如何能挑起大梁。

8、 团队：发挥团队精神是企业一致的追求，物业企业的工作由多种分工组成，非常需要团队成员的配合。具有团队精神、善于合作的员工与企业都更成功。

今后我们的工作需要，每天进步一点，创新一点，多做一点，完善物业管理体制。

在物业工程培训的心得体会精选篇十一

为了提升我们物业公司项目的管理水平，增强项目的管理实力，加快项目的发展，公司组织了对项目部全体人员进行了项目管理培训，通过此次培训学习，使我们对项目管理又有了一次深刻领会。

首先，在项目部管理人员的授课中，对项目的各个角落进行了介绍，使我们初步了解了项目的管理理念，对项目管理的目标、管理模式以及工作的要义，以及管控的重要性，以及在项目的实施过程中要遇到的各种问题，以及在项目的实施中需要注意的事项等。

其次，在项目经理的授课中，让我们明白了在项目管理过程中，项目管理的重点是：

在项目的实施过程中，项目经理要求项目部实行项目经理负责制，项目经理的职责分工，项目经理必须对自己所负责项目的所有工作负责，项目经理必须按照规定和要求开展各项工作，并且对其他工作负责。项目经理要求项目部管理人员必须严格执行项目部的各项规章制度，严格遵守项目部的各项纪律，不能有任何违规的问题。

在实施项目管理中，项目管理的主要问题有：

一、项目经理对项目的管理理念和目标有所偏移，在项目管理过程中，对项目经理的要求较大，在实施过程中，对目标的实现过程中，项目主要是由于管理人员对目标理解不足和认识不够而造成，导致了项目实施过程中的失控。

二、对于项目的管理理念和目标的实现过程中，项目管理人员的目标是为了保证项目能够有良好的项目管理，而不是为了追求利益的最大化，不管是项目的各个阶段，还是最终的实施，都要由项目经理的'管理思路和目标来决策。这样就给项目的管理带来了很大的难度。

三、项目经理的管理思路和目标是以项目为中心的，要求项目管理人员具备一定的管理技巧和知识，在项目实施过程中能够灵活的应用管理理论。而不是在一个模式的情况下，项目组织的活动就是一种执行。而这种管理也需要项目经理在项目实施过程中，项目经理通过项目的实施过程，通过对项目的运作过程的管理，通过对相关人员的管理，通过对项目的管理，通过对项目的实施过程的管理。

这次学习，我们对项目管理有了初步的认识，对项目管理有了初步的认识，通过这次培训，我们对项目管理有了更深的了解，也使我们对项目管理的理念有了更深的思考，这次培训，使我们对公司的项目管理有了更深的认识，对项目管理有了更高的标准。

在物业工程培训的心得体会精选篇十二

20xx年xx月xx日，卫副对公司新进员工进行了培训，我们有幸参加了这次培训。

培训中，卫副先介绍了本公司概况，给大家谈了谈本公司的企业文化，并告诉了我们物业的常识。卫副谈吐风趣，妙语连珠，气氛轻松愉快，大家纷纷踊跃发言。

通过卫副的介绍，我们对所在的公司感到非常自豪，zz物业是xx市首家取得国家二级资质的物业企业，并且管理服务着政府办公大楼、文化艺术中心、高档商务写字楼等各种项目。本公司的战略目标是：打造xx市一流的现代物业管理企业。

本公司的核心价值观是：为业主创造价值，为员工创造机会。在全力做好工作的同时，既让业主感到满意，又能让公司员工在工作中得到尊严。公司坚信“品质铸就品牌”，将“我们多努力，让您更满意”的服务理念贯穿于服务的每个细节。

此次培训为我们公司新进员工在日后的工作中树立了长远的方向。我们在做好本职工作的同时，需加强自身职业素质及情操，做到诚实，诚信。与各部门同事做到相互合作，荣辱与共。同时，脚踏实地做好领导下达的每一份工作。

通过此次培训，我们受益匪浅，切实感受到了本公司管理作风严谨、认真。我们需要学习的地方还有很多，回到自己的工作岗位更要加强对业务知识汲取、学习。这样才能使自己不断进步。

在物业工程培训的心得体会精选篇十三

为学习和借鉴先进经验，探讨客户服务工作新思路和改进方向，1月14日在双流，公司组织召开了20xx年第一次“物业客户服务专业技能技巧培训会”。公司相关领导、项目经理、客服主管及所有客服人员全部参会。

公司e董事长亲临会场，以别开生面的方式引导大家回顾了我们在对业主进行物业服务的现状和遇到的各种问题，同时指出客户服务在物业服务工作整体运行中的'重要性和关键性，并对提升物业客服工作品质提出了要求。

整个培训会以实操案例讲解和现场交流研讨相结合。说到物业服务，我们的客服员工们感同身受，大家都结合自身在实际工作中的不同经历和对客户服务工作的理解及想法，积极踊跃的发表意见及建议。你一句我一言，整个培训会气氛相当活跃，大家集思广益，积极思考、畅所欲言。通过此次培训，大家深知，作为一名合格的物业客服人员必须掌握全面专业知识和服务技能，同时也需要具备一定的职业素养，在工作中始终积极热情，时刻了解业主的真实需求，只有这样，方能塑造好规范化专业化形象，给业主留下良好印象，维护企业形象!新的一年新的开始，这次培训会在分析总结当前物业客户服务整体工作的运行上具有重要意义，不仅是一堂关于服务技能技巧的培训与交流课程，也是一次积极探讨、相互学习、共同提高的会议，还是一次制定客服人员新的职业规划、信心得到激励和思想理念得以提升的欢畅大会，更是传输一种促进和谐、贡献社会、体现个人人生价值的观念，一种积极乐观、快乐自信地工作与生活的态度。

在物业工程培训的心得体会精选篇十四

物业工程是一个综合性的行业，需要培养员工的专业知识和技能。为了提高自身的竞争力和职业发展，我参加了一场为期一个月的物业工程培训。通过这次培训，我收获了很多知识和经验，也有了一些新的体会与感悟。

首先，在物业工程培训中，我学到了许多专业知识。培训中的课程包括了建筑结构、设备维护、安全管理等多个方面。在课堂上，讲师们通过具体的案例和实际操作进行讲解，让我们更加深入地了解了物业工程的各个环节。尤其是在建筑结构方面，我学到了很多关于楼房承重、装修材料选择等方面的知识，对于我以后的工作将会有很大的帮助。

其次，在与其他学员的交流中，我发现自己的不足。这次培训中，有来自不同地区的学员参加，我们通过小组讨论和合作完成了一些项目。在与他们的交流中，我发现自己的专业知识与技能还有很大的提升空间。与他们一起工作，我学到了一些他们的经验与做事的方法，这对我来说是一种很好的成长机会。在与他们的交流中，我学会了倾听他人的意见和建议，也明白了团队合作的重要性。

再次，通过实践训练，我提高了自己的技能水平。在培训期间，我们还进行了很多实际操作，如设备的安装与维修、消防器材的使用等。这些实际操作对于我们的能力提升是至关重要的。在实践中，我更加熟练地掌握了一系列工具的使用方法，也加深了对于一些设备的了解。通过不断的实践，我发现自己在技能方面的提升非常明显，这让我更加有信心应对工作中的各种挑战。

此外，在培训过程中，我还学到了管理方面的知识。一个优秀的物业工程师不仅需要具备技术上的能力，还需要具备一定的管理能力。在培训中，我们学习了项目管理、团队管理等方面的知识，这对于我们能够更好地组织工作、协调人员起到了重要作用。学习管理知识让我明白了工作中的各个环节之间的联系和影响，也提高了自己解决问题的能力。

最后，参加物业工程培训让我明白了自身职业发展的重要性。物业工程是一个不断进步的行业，技术和管理知识都在不断更新。参加培训是我提高自己竞争力的重要途径之一。通过培训，我不仅学到了更新的知识和技能，还发现了自身的不足和提升空间。我相信，只有不断学习和努力进步，才能在激烈的职场竞争中立于不败之地。

通过这次物业工程培训，我对于物业工程行业有了更深刻的了解，同时也收获了许多宝贵的知识和经验。我相信，这些知识和经验将成为我未来发展的基石，让我能够在职业道路上越走越远。我会将所学所得贯彻到日常工作中，不断提升自己，为客户和企业创造更大的价值。

在物业工程培训的心得体会精选篇十五

通过对“破局个税改革和社保困境，物业企业用工模式调整及人力资源成本优化实务”讲座内容的学习，我了解到企业税务风险管控和社保移交税务给物业企业带来的压力，以及人力成本管控的重要性，下面是我的一些学习收获。

一、增值税发票的取得必须坚持“四流”统一，即合同流、货物流、发票流、资金流四流统一，否则会给公司增加不必要的麻烦和税收负担，甚至承担行政、刑事责任。

二、在供应商的选择方面要坚持在增值税的条件下，由于支付供应商的款项中包含了进项税额，可用于抵扣增值税，所以并非我们的真正采购成本。在采购环节，需要比较的是不含税成本。

举个例子：甲物业公司是一般纳税人，需要采购一批材料，报价均为含税：a供应商为一般纳税人，报价58500元，适用税率17%；b供应商为小规模纳税人，报价53560元，适用税率3%；a和b均开具增值税专用发票。选择哪个供应商？通过计算；a供应商可抵扣进项税8500元，b供应商可抵扣进项税1560元，a供应商的成本为50000元，b供应商的成本为52000元，所以，选择a供应商看起来价格较高，但实际最合适。

三、在社保和税务合并的大环境下，运用新技术和新工具，可以有效减少物业企业对人的依赖性，如利用小区监控系统和门禁系统代替安防人员，利用扫地机、拖地机代替保洁人员，实现人力资源成本的最大节约。

四、加班监管并不是加班越多效率越高，有时可能是效率低的`表现，合理的加班是需要的，但要避免本应在上班时间完成的工作放到加班完成。

五、在社保和税务合并的形势下，企业成本大幅增加，利润下降，企业面临巨大的压力和挑战。针对这一情况，第一，物业企业管理人员要有加强人力成本管控的意识，如实行扁平化管理，减少中层管理人员，提高上下沟通效率；第二，鼓励员工一专多能，多劳多得，既增加了员工的劳动收入又减少了人员成本。第三，物业公司应该积极探索用工模式，如进行劳务外包。

在新时期新形势下，我们必须与时俱进，转变思维，不断加强学习，才能跟上时代发展的步伐，作为财务人员，在做好财务基础工作的同时还要不断提升财务分析能力，每月、每季度、每年年终都要进行纳税评估自测，包括收入变动率、成本变动率、毛利率、能耗率、收入费用率、综合税负率、增值税税负率等。对人力成本进行分析和测算不仅是人力资源部的职能，同时也是财务部的职能，通过与历史数据、与同行业数据、与替代成本比较分析人力成本，为领导做出合理有效的人力成本控制和决策提供有力的依据。