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最新技术大比武心得体会精选(优秀16篇)

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最新技术大比武心得体会精选(优秀16篇)
2023-11-20 12:41:21    小编:ZTFB

在生活学习中,我们常常会有一些值得思考和总结的经验和感悟。写心得体会要注意用好感官表达,让读者更加贴近真实的体验。以下是一些值得一读的心得体会分享,希望能够给你带来一些思考和启发。

技术大比武心得体会精选篇一

为切实提高相关岗位员工的业务技能,促进全体员工安全意识的提高,确保安全运行,轨道交通运营公司于9月5日举办20xx年度技术比武活动。技术比武给我搭建了一个学习、积累、提升的平台,在这个平台上倾注了公司和运营处的各位领导对员工成长、成才的关爱与期望,同时也记载了每位员工的成长历程与经历。此次技术比武分为理论与实操两部分,虽然看似简单,但是需要将平时所学、所掌握、所实施的知识与工作内容整合,同时需要理顺思路,做到有条不紊、答即所问。技术比武能够使自己积累经验、提高技术水平,为以后的工作打下更坚实的基础。

比赛或许只是一种形式,不是最终目的。良好的心态非常重要!不管我们是否优秀,都要对自己有信心,努力去做的自己。不自暴自弃,即便是失败了,至少我们有挑战的勇气,至少我们敢于面对,而不是在逃避!人没有生来就什么都会的,正是因为不会才要学,成功只能代表过去,而失败的人潜力才是更大。通过此次技术比武,我认为在以后的工作中应该尽量做到如下几点:

首先,对工作要用心,勤于学习,深刻体会到自己专业知识理论和技术知识的欠缺,充分利用空闲时间,从点滴学起。对待工作要细心,凡事先计划后办事,做到心中有数,办事有条理。

其次,对工作要虚心,请教更有经验的老员工。在工作中做个有心人,遇到不懂或麽棱两可的问题要及时向老员工们请教,做好笔记,充分发挥自身的主观能动性,创造出自己独到的工作方法,扎实自己的工作水平。

最后,对工作要留心,要深入思考。对于在工作中遇到的困难,多多与同事沟通,一起努力寻求的解决方案。虽然每个人的工作岗位都很平凡,分工各有不同。但只要脚踏实地,勤勉肯干,就能实现自己的个人价值,对公司能够有所贡献。

对于我们一线员工而言,技术比武不单单是展示自我的舞台,更是检验技术水平、工作能力、寻找差距、力求突破的良好契机。比武是日常工作的缩影,成绩代表了过去积累的结果,差距是今后努力的方向,技术比武进一步激发我们钻研技术的热情,形成了你追我赶、共同提高、力争岗位成才的良好氛围!再接再厉完善自我,成绩只能代表过去,在今后的工作中,我将以技术比武为契机,把本职工作放在首位,虚心学习、勤于钻研、兢兢业业、任劳任怨,以更加饱满的热情,更加务实的态度投入到今后的工作中。

非常感谢领导为我们提供技术比武这样一个平台,它不仅使我们的专业知识以及技能得到检验和提高,也再次唤醒了我们良好公平的竞争意识,同时也是我们展现自我,证明自己的一次机会。通过这次比赛,我们深深明白:学习知识的道路是无止境的,还有更专业更广阔的专业知识等待我们去解决去攀登。我们会虚心地向同行同事学习,在今后的工作中多学习基础知识,多看相关书籍,把理论与实践相结合,不管身在哪个工作岗位,不但要学好、做好本专业工作,同时对相关专业知识也要不断深入学习,扩大知识面。

技术大比武心得体会精选篇二

第一段:介绍技术大比武的背景和目的(200字)。

技术大比武是一项旨在促进技术进步和创新的活动。通过比赛的形式,各种技术专业的人员可以展示自己的技术水平,分享经验和知识,相互学习和切磋。这不仅有助于提高个人的技术能力,还能激发团队合作的精神和创新思维。因此,技术大比武不仅仅是一场比赛,更是一次学习和交流的机会。

作为一名参赛选手,我亲身经历了技术大比武的整个过程。在比赛之前,我充分准备,熟悉了比赛的规则和内容,还进行了一些技术练习和演示。在比赛的过程中,我注意观察其他选手的表现,学习他们的技巧和方法。同时,我也积极地与其他选手进行交流和互动,在比赛中互相帮助和促进。通过这次比赛,我发现自己还有很多需要提高的地方,也认识到了其他选手的优点和长处。这对我来说是一次非常宝贵的学习机会。

第三段:技术大比武的意义和价值(400字)。

技术大比武的意义不仅在于比赛的结果,更在于比赛过程中的学习和交流。首先,参加技术大比武可以促进个人技术的提高。通过与其他选手的比拼,我们可以发现自己的不足之处,进一步完善和提高自己的技术能力。其次,技术大比武可以激发团队合作的精神和创新思维。在比赛过程中,我们需要与其他选手进行合作和沟通,共同解决问题和完成任务。这不仅培养了我们的团队合作意识,还增强了我们的创新能力。此外,技术大比武也有助于技术的推广和应用。通过比赛的形式,各种技术专业的人员可以展示自己的技术成果,促进技术的交流和应用。

第四段:技术大比武的启示和收获(200字)。

通过参加技术大比武,我深刻体会到了技术的多样性和复杂性。每个选手都有自己的技术特长和专长,对于同一个问题可能会有不同的解决方案。这让我明白了在技术领域中,没有一种绝对正确的答案,只有不断探索和创新的过程。同时,我还深刻认识到学习和交流的重要性。技术的进步需要不断学习新知识和接触新技术,而交流和互动则是获取新知识和技术的重要途径。因此,我决定继续努力学习和提高自己的技术能力,同时主动参与各种技术交流和活动。

第五段:总结对技术大比武的评价和展望(300字)。

总体而言,技术大比武是一项非常有意义和有价值的活动。通过比赛的形式,技术人员可以互相学习和切磋,提高自己的技术能力。同时,技术大比武也促进了技术的交流和推广,推动了技术的发展和应用。然而,我也认识到技术大比武还有一些可以改进和完善的地方,比如增加更多元化和创新性的比赛项目,提供更好的交流平台和机会。希望未来的技术大比武可以更好地促进技术进步,为技术人员提供更多的学习和发展机会。

技术大比武心得体会精选篇三

作为一名消防队员,我们始终坚守着守护生命和财产安全的使命。为了提升自身技术能力,我们参加了一场精彩纷呈的消防员技术大比武。在这次比武中,不仅锻炼了我们的身体素质,更重要的是检验了我们的专业技能和团队协作能力。通过这次比武,我收获了许多宝贵的心得体会。

首先,比武活动锻炼了我们的身体素质和消防技能。消防行动需要高水平的体能和技术储备。在比武过程中,我们面临各种各样的模拟火灾场景,如高楼大厦火灾、电器着火等。在每个项目中,我们都要迅速反应、果断处置。通过这些真实模拟的训练,我们能够更加熟练地操作各种消防器材,提高逃生和灭火的效率。同时,这也刺激了我们的潜能,让我们了解力量的极限和突破。

其次,比武活动展现了团队协作的重要性。在消防行动中,团队合作至关重要。比武中的每个项目都需要队员之间的配合。无论是水带卷放、攀爬逃生还是人员救援,都要求队员之间默契配合、紧密协作。我们在比武中经历了各种困难与挑战,但通过沟通交流和相互支持,我们战胜了困难。我们理解到,只有团结协作,我们才能在最短的时间内有效地完成任务,确保周围人员的安全。

第三,比武活动增强了我们的紧急应变和决策能力。火灾情况常常千变万化,需要我们能够快速应对和做出正确的决策。在比武中,我们面对着各种复杂的火势,如高温、浓烟和剧烈爆炸等。这些场景考验着我们的反应速度和冷静程度。通过这些训练,我们学会了面对困难时保持冷静,迅速判断形势,做出正确的决策。这些宝贵的经验将在今后的实际工作中发挥重要作用。

第四,比武活动促进了我们的交流与学习。来自不同地区的消防队员齐聚一堂,互相展示自己的专业技能和经验。我们通过观摩和交流,学习到了其他队伍的优点和先进经验。同时,我们也将自己的经验和技巧与他人分享。这种交流与学习不仅丰富了我们的知识,也拓宽了我们的思维,提高了我们的消防能力。这种互相学习的氛围推动了整个行业的进步。

最后,比武活动让我们深刻意识到自己的不足与提升空间。通过比武,我们能够更加清晰地认识到自己的技能差距,并针对性地制定提升计划。我们看到了其他队伍成员的技术精湛和高水平表现,激发了我们追求卓越的动力。我们明白只有不断自我突破,才能适应和应对各种复杂的火灾场景,更好地保护人民的生命和财产安全。

总的来说,消防员技术大比武是对我们专业技能和团队协作能力的一次综合考验。通过这次比武,我们不仅锻炼了身体素质和技术能力,更重要的是收获了团队协作与领导能力的提升。我们相信,只要我们不断努力,不断学习,我们一定能够胜任更加复杂和艰巨的消防任务,为社会做出更大的贡献。

技术大比武心得体会精选篇四

按照县委组织部关于开展行政审批“大学习、大比武、大提升”活动要求,我局深入开展了“大学习、大比武、大提升”活动。结合自身工作实际和学习情况,谈几点心得体会:

作为领导班子成员,必须考虑如何将文旅事业发展与县旅游经济发展进行融合推进,跳出文旅看文旅,跳出本地看差距,从而实现“以文促旅,以旅彰文”的目标;同时必须鼓励科室干部摈弃按部就班的做法,鼓励科室干部在工作中大胆创新,营造“激青工作,大胆创新”的良好氛围。

要明确推动文旅事业高质量发展的目标,落实市委“大抓营商环境、大抓招商引资、大抓项目建设”的要求,不断学习爱岗敬业、不断求索、乐于奉献的先进榜样。在遇到困难和挑暂时,只有把责任扛在肩上、把担当落在行动,只有本着对社会负责、对组织负责、对自己负责,务实工作高效管理,发挥自身聪明智慧,才能让文旅事业焕发新的活力,才能使文旅系统全体干部的业务能力得到提升。

业务能力和政治素质直接关系工作能力和水平,我们要充分认识到此次活动的重要性和紧迫性,认真学习文件和上级会议精神以及文化行政市场相关法律法规,用知识理论武装头脑,并且积极带领科室人员研讨学习,促进科室干部人人成为业务通、多面手。同时要将开展活动与日常工作紧密结合起来,边活动、边工作、边提升,实现学中干、干中学,确保活动高质量开展。

技术大比武心得体会精选篇五

很荣幸担任这次学校优质课大赛的评委,有机会领略来自我校不同学科优秀老师的风采,我很珍惜这次观摩学习的机会,通过学习可以及时检查自己教学中的不足,更新自己的教学理念,重新定位自己的教学模式,更好地服务于课堂。

本次评选讲课的选手们都很优秀,竞争依然异常激烈。多数参评教师教学目标明确,教学重点突出,做到了以学生为中心,面向全体学生,合理设计教学过程。从整体上讲,教学设计、学案设计、课堂展示各有所长,现总结如下:

1.多数参评教师基本功扎实,语言标准、规范、流畅;表达清晰;教态亲切自然,体态语运用恰到好处。

2.多数参评教师课堂指令明确,问题引导到位,让大多数学生参与课堂活动,小组讨论,目标明确,让任务落到实处,有助于学生达成学习目标,保障了学习效果。

3.多数参评教师重视学生的`主体地位,强调学生的自主学习,独立思考和协作精神,关注师生间的互动,关注小组合作,关注学生“学的过程”,保证了教学的效果。

4.新课引入环节的有效活动出现很多形式,值得肯定,如图片、视频等,有助于激发学生本节课的兴趣。

5.多媒体教学手段使用灵活,熟练,课件设计赏心悦目,整体水平较高,值得肯定。

1.以教师为主的课堂依然存在,教室里更多的是老师的声音,鲜有学生的积极应答和个人思考。不能做到以学生为主体,问题不明确,不能有效引导学生,学生不能准确回答问题,忽略了知识的生成过程,剥夺了学生的最佳学习时机。

2.不善于控制课堂时间,对于四十五分钟授课时间较难把握,前松后紧或前紧后松,缺乏合理的设计。不了解学情是客观原因,但是学生大体上在45分钟内能够把握哪些东西,老师应该做到心中有数。

3.有的教师过于注重形式,漠视学生的学习状况,上课变成了展示,该细说的潦草带过,没有把教学重点和学生易错点讲透彻,看似讲得天花乱坠,实际重点不突出,效果并不好。

4.教师对教学活动的设计研究不够,特别是小组活动,流于形式,活动目的不明确,方式不清楚,分工不明确,不关注学生的学习效果,强行推进,只是为了完成教学预设。

1.教学目标设置要具体明确,要有针对性。

2.关注学生知识学习的同时,强调学生思维能力的培养,让学生更多地观察、分析、思考、内化和提升。

3.教师要做一个倾听者、观察者和参与者,要适时和充分地肯定学生的主动生成和积极习得,同时要及时地发现学生的错误,准确地分析错误的原由,即时找到解决问题的方法和措施。

总之,课堂教学“没有最好,只有更好”,在具体实施过程中始终存在着或多或少的缺憾和不足,所以我们要准确把握学情,用心备好每一节课,让我们的课堂能更好地提升学生的学科素养。

技术大比武心得体会精选篇六

我有幸代表公司参加集团公司的技能大赛,对此我倍感荣幸。经历了数天的激烈比赛,我稳定的发挥了自己的实力,在此谨谈谈我参加这次比赛的感受和体会。能够代表公司参加这次比赛,我感到很荣幸,心中除了喜悦,更多的是感动和感激。参加工作至今,正是一种家的温暖,领导和同事们的帮助与包容让我有机会在今天取得这样的一点成绩。

在此,首先感谢青汽领导一直以来对我成长成才的关爱和期望,使我们能够在一个尊重劳动、重视人才的人文环境中得到更好更快的成长,其次感谢领导和同事们,在日常生活和工作中给予我的殷切关怀和无私帮助,使我的业务水平有了显著提高。在比赛过程中,领导和同事们不断给我信心,帮助我释放压力,才使我能够不骄不躁,稳定发挥。作为一名普通员工,从备战到比赛,一路走到最后,我想将自己比赛的三个心得与大家一同分享:

第一个心得:目标不止,学习不辏。一名合格的员工,不应仅仅满足于把自己眼前工作做好就行了,还要有想法、有追求、有好学上进的精神。仅满足于为工作而工作,我们是不可能成为一名优秀的员工。所以,我们要让学习成为一种习惯,将做高级员工作为自己的目标,让自己经手的每项服务、每件工作都成为精品。

第二个心得:让工作成为快乐,让追求成为乐趣。每个人都有自己的梦想,都有自己的目标,但所有的梦想和目标都要靠快乐的工作来实现的。没有积极平和的心态工作快乐不起来;没有过硬的业务水平,工作快乐不起来;有了积极平和的心态和过硬业务水平,我们就能积极的参与竞争、愉快的迎接一切挑战。

第三个心得:以感恩之心回报青汽。我们每个人的成长,都离不开青汽这个大集体的精心呵护与关怀。这个“家”是我们生存与幸福的根基,需要我们大家共同的经营和维护。我们应该加倍的努力工作,以优异的成绩作为回报,做到“青汽为我,我为青汽”。在摆正工作态度的同时,积极参加各种技能培训,努力提升我们自身的业务能力,来更好的服务大众,为自己与青汽争光。

感谢单位领导和同事们对我的信任、支持和鼓励,我由衷的感谢你们。人们常说,一粒种子,只有深深的根植于沃土才能生机无限,作为一名员工,只有置身于拼搏创业的积极氛围,才能蓬勃向上。我一定不负众望,再接再励,做好、做优、做精本职工作,努力在业务上有更新的建树、有更大的提高,为青汽的发展壮大贡献自己的力量!

技术大比武心得体会精选篇七

有幸代表xx市局参加了xx专业知识技术大比武活动,虽然没有取得理想的成绩,但是通过此次比武,我感触颇深:锻炼了自己的意识品质、提高了实战精神,增强了团结意识、团队意识,充分体会了比赛带来的乐趣,增强了责任感和使命感,作为一名质监人,我感到骄傲、自豪!

当我看到自己的名字出现在参加全省大比武的名单时,在感到高兴和自豪的同时,也带来了很大压力。高兴和自豪来源于市局领导对自己的信任和厚爱,同时也清醒地认识到由于业务不对口,年龄偏大、时间紧等原因,造成参加比赛的困难很大,要想取得好的成绩就要付出更大的努力。我暗中鼓励自己:要克服畏难情绪,战胜厌战思想,下大力气赛出自己的水平,为市局争光。于是我抓时间、挤时间,每天早上五点起床,晚上十一点钟以后再入睡。经过十几天的紧张学习,400多页的书我已了于心,为比武打下了坚实的基础。

通过此次比武,我掌握了工业产品生产许可证、产品质量监督抽查、产品质量申诉等业务知识,扩大了知识面,通过笔试考试,使我们把平时学到的点化的知识扩大到面,总结归纳,成为系统化,合理化的知识。所谓实战能力,一方面是比赛的能力,另一方面是工作能力。掌握了知识就意味着实战能力的提高,对于比赛而言就做到了心中有数,对于日常工作来讲,就是做到了胸有成竹和应对自如。尽管分数不是能力,但我相信我们每个队员都能从方方面面感受到质监系统领导的良苦用心,这次比武告诉我们,社会在不断的进步,质监事业在不断的发展,知识在不断的更新,需要我们时时的积累,不断的学习,努力的去适应新形式下质监事业的发展。

参加竞赛处处体现了团结意识和团队精神,赛前准备阶段,队友之间互相帮助,互相鼓励,不让一个队员掉队;比赛期间三个人也要有明确的分工,比如谁按抢答器,谁负责回答问题等等,我们都做到了既有分工又有合作,团队精神和大局意识得到了很好的体现。

比赛或许只是一种形式,不是最终目的。良好的心态非常重要!不管我们是否优秀,都要对自己有信心,努力去做最好的自己。不自暴自弃,即便是失败了,至少我们有挑战的勇气,至少我们敢于面对,而不是在逃避!人没有生来就什么都会的,正是因为不会才要学,成功只能代表过去,而失败的人潜力才是更大。

此次活动仅仅是一种技术比武吗?不,它给我们联络感情、培养感情创造了文化氛围,提供了培养团队精神和团队协作的条件。原来和市局领导、和各县区局的同志们都不是很熟悉,通过这几天的相处,虽然时间短暂,但我却深深地感受到了市局领导的支持、信任和关怀,感受到了同志们之间的“战友”情。每天的点点滴滴,每一次的简单问候,都时时感动着我,激励着我,使我从不同的角度和不同的侧面感受到了领导和同事之间的支持与关怀。

比武为我们营造了质监系统发奋学习、刻苦钻研业务知识的氛围,也本着“抓质量、保安全、促发展、强质检”的总体要求,以提高质监干部队伍素质为出发点,打造了一支强有力的质监队伍,提高了干部队伍的综合素质和能力,提升了系统的监管水平和技术支撑能力,鼓舞和调动了工作的积极性。

我非常感谢省领导为我们提供技术比武这样一个平台,它不仅使我们的专业知识以及技能得到检验和提高,也再次唤醒了我们良好公平的竞争意识,同时也是我们展现自我,证明自己的一次机会。通过这次比赛,我深深明白:学习知识的道路是无止境的,还有更专业更广阔的质监知识等待我们去解决去攀登。我会虚心地向同行同事学习,在今后的工作中多学习基础知识,多看相关书籍,把理论与实践相结合,不管身在哪个科室,哪个工作岗位,不但要学好、做好本专业工作,同时对相关专业知识也要不断深入学习,扩大知识面。

技术大比武心得体会精选篇八

为认真落实技术练兵、技术比武活动任务,总结成果和经验,探索改进方法和途径,根据公司《关于全面开展技术练兵、技术比武活动的通知》要求,人力资源部结合本部门实际情况和工作特点,认真制定方案,精心组织实施,从4月份开始,动员部署、培训学习、评先争优和总结改进四个阶段,开展了技术练兵、技术比武活动,紧紧围绕人力资源管理工作实际,以科学发展观为指导,深入开展创先争优活动,坚持人人练兵、全员参与,狠抓业务知识和相关法律法规的学习培训。通过每周一次集中强化学习、以会代训等多项举措,引导干部员工以本职岗位为平台,以日常工作为载体,立足本职进行自学、自训、自我提高,使练兵活动保持了经常性和持续性。

位练兵活动,员工的工作能力和整体素质有了突飞猛进的发展,提高了员工适应岗位要求的业务能力和专业技能;加强员工队伍建设,构建行之有效的学习培训模式,增强了员工学习能力和技术人员的业务培训指导能力;切实实现了员工在综合素质、劳动纪律、工作作风、职责能力等工作要求的提高,进而促进了员工在“德、能、勤、绩”方面的均衡发展。现将活动开展情况总结如下:

一、实现了技能与素质同步增强。通过岗位练兵活动的有效开展,员工的企业发展意识、团队合作意识、员工服务意识进一步增强。

二、促进部门员工团队合力。在岗位练兵活动中,大家职责明确,既分工负责又协同配合。干部坚持与员工做到同步同位,要求员工做到的,干部首先做到,充分发挥了主观能动性,积极有效的带动了员工的学习积极性和工作热情。

三、提高了员工实战能力。我们有针对性的对部门员工以下几个薄弱点进行培训、练兵:一是社会保险、劳动合同法等常用知识;二是员工招聘的技巧;三是员工培训流程。

四、形成了良好的学习风气。通过技术练兵、技术比武活动,部门干部、员工从根本上认识到自己学习能力上的不足与缺陷,及时进行自查自纠、总结整改,形成了“积极向上、努力奋进”的良好学习风气。

兵,我们规范了在人力资源管理中工作方法和工作程序,在不断规范的过程中加以改进,达到制定规范-总结-改进-新的规范的良性循环。

这次岗位练兵、技术练兵的活动,也使我们获得不少管理上的经验,主要有:

岗位练兵活动从提高广大员工思想认识、理论知识、业务能力、工作职责入手,立足岗位、注重实效。思想进步的员工认为,组织开展练兵活动,既提高了理论水平和实战本领,又增强了规范管理意识。

在活动中,我部门注重开展阶段总结工作,总结出一整套具有较强可操作性和前瞻性的经验,比如自行编制、印发学习资料,供员工业余时间自学;并在每周学习会上组织业务技能知识培训,使理论学习贯穿于岗位练兵活动的全过程。

活动向前持续健康地发展。实践证明,在练兵活动中实行的“学练结合、以学促练”就是对构建练兵长效机制的一种有益的初步探索,是值得继承和发展的宝贵经验,在总结本年岗位练兵经验基础上,今后还要立足长远、加强探索、勇于实践、开拓创新。

虽然这次活动取得了实实在在的效果,但还是存在以下不足:

一是虽然对开展岗位练兵活动在思想上虽有明确的认识,但学习的积极性和主动性有待进一步提高。

二是受培训师资力量的影响,岗位练兵活动的形式不够多样,多停留在自学自训和以会代训方面,练兵活动的效益不够高。

三是技术练兵的范围不够,目前只停留在部门日常管理工作内容中,对于如何结合公司发展目标,系统规划人力资源管理未来发展方向,还需要进一步思考和探索。

员工是企业发展的第一资源,加强员工队伍建设是企业永恒不变的主题,而岗位练兵活动是提升员工技能、加快生产的有效方式。通过实践证明,岗位练兵活动是一项长期、艰巨的工程,非一朝一夕之功,因此,我们应在不断的探索和实践中明确目标、总结经验、创新方法、形成机制,为练兵活动的持续、稳定、有效开展奠定基础,为打造一支具有专业能力而全面发展的员工队伍全力奋斗。

技术大比武心得体会精选篇九

去年我有幸参加了学校举办的第13届青年教师大比武活动,在此次教研活动过程中,我很荣幸地得到了初三语文组全体教师的帮助,在她们的指导下,不停的修改教案,精修课件,打磨课程,获得这样的结果,我认为,是属于整个初三语文组的,对于我个人而言,更重要的是在这个过程中,得到了很好的锻炼,从中获得了一些感受,很高兴与大家分享:

首先,我深切感受到了学校对讲课比赛的重视,活动报名时间到正式比赛有一个多月的时间,这给了参赛选手们充分的准备时间和一个不断磨课的过程,这就确保了比赛的质量;在比赛开始时,校领导亲临现场观摩指导,给了我们很大的鼓励,学校尽可能的为青年教师提供这样的一个平台,让我们迅速成长,成为教师队伍里的中坚力量。说实话,一开始报名时,我还有些犹豫不决,心里怵得慌,一方面是怵磨课过程,一方面怵高手如云的战场,对于一个从教不到三年的我来说,还有些心有余而力不足的感觉。正当我犹豫时,我师傅龙继军老师鼓励我参赛,此时,我也想起同为老师的母亲常跟我说的话,她说:讲课比赛是一个老师迅速成长的途径,它可能很磨人,会让你感到痛苦,但是这个过程以及课后老师们对你的批评指正,恰恰是你成长最需要的养分。”就是在这样一个矛盾的心理和师父的鞭策下,我决定要好好的珍惜这次机会,提前一个月我就开始着手准备了。

其次,在准备教案过程中,也出现过迷茫期,我讲得是曹文轩的小说《孤独之旅》故事并不复杂:就是少年杜小康家道中落,无奈随父放鸭,在这过程中经受磨难,成长的故事。主题就是成长,这是很适合学生们的主题,但是这样的磨难他们却大多没有经历过,怎样引导学生去感受这样的磨难对人的磨砺呢?这是对老师的考验,仔细阅读文本之后,就开始想一堂课的突破口,以及重点难点,虽然网上的教案和课件五花八门,但是要制作一个适合自己和学生学情的教案,却还要花费一番功夫。我还发现,语文课上老师的问题设置,还是一门很深的学问,可能很简单的一个问题,在我们看来这样问就可以理解,但是在实际教学中,学生们却不能准确的回答出来,这就要求问题设置要一针见血地问到点上,在这方面,语文组的老师们为我提了很多好的建议。在ppt制作上,尽量做到提纲挈领,简洁明了但又要凸显讲课的层次,明确讲课思路。在几次的磨课过程中,语文组的老师们都来听课并在课后提出了修改意见,正是老师们的不吝赐教,才使我在备课过程中,更加清晰了每节课的教学目标,理顺了教学思路,明确了教学方式,将语文与生活相结合,才能起到既能传授知识,更能传道授业的作用。

再次,在整个比赛过程中,自己也仍然发现了一些不足,比如,课堂的操控力不够,自己的课堂虽然可以实现控制,但却还不能做到收放自如,记得之前听周秀君老师和胡兰艳老师的课,话虽不多,却能引导学生从一个问题走向另一个问题,有层次和节奏感,一堂课下来让人感觉,重点突出,轻松明了;再个在活动设置的时间安排上有些紧张等问题,这些不足都是我今后要改进的方向。

最后,通过这次比赛,我体会到学校上下对青年教师的关爱和支持,我也深刻认识到作为一个青年教师成长的重要性,也要努力克服懈怠感。作为我个人,我也会继续努力,多向优秀的教师们取经,进一步做好教学和科研工作,力争迅速成长为一名优秀党员教师。我的发言完毕,谢谢大家!

技术大比武心得体会精选篇十

消防员技术大比武是一项旨在提高消防员综合技术能力的活动,通过实战演练和技能比拼,旨在提高消防员的应急处理能力和团队协作精神。这次比武活动共有十个参赛队伍,来自全国各地的优秀消防员齐聚一堂,通过拼搏与竞争,共同提升技术,为应对突发火灾等紧急情况做好充分准备。

第二段:竞赛项目的亮点以及自身在比赛中的表现(250字)。

本次技术大比武设置了多项挑战性的项目,包括火场救援、高空救援、车辆灭火、水源建设等。其中,我最大的突破与进步是在高空救援项目中。通过训练与实践,我对绳索操作、攀爬技术等方面的技能有了更深入的了解,并在比赛中展现出了出色的表现。而且在团队合作中,我能够及时配合队友完成任务,在压力下保持冷静,发挥出自己最好的水平。

第三段:比赛中遇到的困难以及如何克服的(300字)。

在比赛过程中,我遇到了很多困难,比如火场模拟中的浓烟和高温,给我造成了极大的压力。但是通过平时的训练和技术学习,我掌握了正确的处理方法。在面对浓烟时,我迅速使用湿毛巾蒙住口鼻,保护自己的呼吸系统不受伤害;而对于高温环境,我通过调整呼吸和心态,克服了身体上的不适,并保证了自己在紧急火场中的有效工作。

第四段:比赛之后的收获和感悟(250字)。

通过参加这次比赛,我不仅提高了自己的实战能力,还学到了很多宝贵的经验和知识。首先,我意识到自身的不足之处,比如在紧急情况下应对能力和团队合作能力方面都有待提高。然后,我了解到消防员工作的艰辛和危险,也更加深刻地体会到了职责与使命感。最后,我认识到只有不断学习和实践,才能不断提升自己的技术水平,在关键时刻保持冷静和应对能力。

第五段:展望未来,为成为一名更优秀的消防员而努力(200字)。

参加消防员技术大比武后,我更加明确了自己的目标和方向。未来,我将不断学习专业知识和技能,提高自己的应对突发情况的能力和团队合作精神。同时,更积极参与各种培训和讨论,丰富自己的经验,不断提高自己的专业水平。我相信,只有通过不断的努力和实践,我才能成为一名更优秀的消防员,为保护人民的生命财产安全尽自己的一份力量。

技术大比武心得体会精选篇十一

农历xx月十三,我非常荣幸代表xx分行组织的个人业务大比武。通过团队成员的共同努力,支行团队最终在笔试、抢答赛以及综合评比三个环节都取得了非常不错的成绩。通过此次比武,我感触颇深:增强了责任感和使命感,锻炼了自己的毅力,增强了团队意识,充分体会到了比赛带来的乐趣。作为一名建行人,我感到骄傲、自豪!

当我看到自己的名字出现在参加个人业务大比武的名单上,在感到高兴的同时,也带来了很大压力。高兴来源于支行领导对自己的信任和厚爱,同时也清醒地认识到自己作为今年刚入行的新行员,许多业务还不熟悉,参加比赛的困难很大,要想取得好的成绩就要付出更大的努力。我暗中鼓励自己要克服畏难情绪,尽全力赛出自己的水平,为支行争光。

在准备本次大比武的过程中,让我感触最深的是,我们团队每一位成员都不畏艰辛,在行领导的带领下,积极利用晚上休息时间去行里集中学习。大家共同探讨各类题目,共同面对各种考验,在非常愉悦的氛围中构筑成一个团结的整体。在一起努力拼搏的过程中,我更懂得了去坚持自己心中的信念。经过十几个晚上的紧张学习,几百页的个人业务知识题库我已了然于心,参加抢答赛的队友们也能够把客户信息倒背如流,那一刻我知道所有我们为比赛而做出的努力都是值得的,成功离我们已经不远。

大比武为我们营造了刻苦钻研业务知识的氛围,带动了包含参赛队员在内的每一位员工学习业务的积极性。大比武备考中,大家将勤学苦练、敢打敢拼作为精神依托,因此克服了各种困难,每天都释放出自己最饱满的热情和最坚定的信念。经这种精神转化为最坚实的力量,每天都徜徉于知识的海洋中,每天都向着自己梦想的彼岸前进!我们以学习业务为出发点,养成了善于思考的好习惯,同时也鼓舞和调动了日常工作的积极性。

非常感谢分行领导为我们提供大比武这样一个平台,它不仅给了我们一次展示自我,证明自我的机会,同时也使我们的专业知识以及技能得到进一步的检验和提高,通过这次比赛,我深深明白:学习知识的道路是无止境的,还有更专业更广阔的地方等待我们去解决去攀登。我会虚心地向同事们请教,在今后的工作中多学习业务知识,并把理论与实践相结合,以“我知、我会、我营销”为目标,为即将到来的“双节”竞赛做好准备。

技术大比武心得体会精选篇十二

随着科技的不断发展,技术已经成为了推动社会进步的重要力量。为了促进技术创新,展示技术实力,近期在我所在的城市举办了一场技术大比武。作为参赛选手之一,我参与了此次比武,并从中获得了一些宝贵的心得体会。在这篇文章中,我将和大家分享我在技术大比武中的体会和心得。

比武过程中,我发现最重要的是技术实力的提升。在比武之前,我对于自己的技术能力一直持有一定的自信。然而,与其他选手的接触让我深刻地认识到,自己的技术水平还存在着一定的差距。有些选手拥有着深厚的技术功底,他们能够迅速解决问题,提出创新的方案。而我的技术还停留在表面,只能完成一些基础的任务。这让我认识到,提升技术实力是非常重要的,只有不断学习和努力,才能在技术领域中不断进步。

技术大比武中还体验到了团队合作的重要性。虽然我是作为个人参赛,但是比武中的任务往往是需要团队协作完成的。在比武中,我和队友们密切配合,充分发挥各自的长处,相互支持,共同解决问题。通过与队友的合作,我意识到每个人的价值都是不可忽视的,每个人都有自己的优势和特长。只有团队协作的力量才能更好地发挥出来,无论是在技术竞赛中还是在实际工作中,团队合作都是至关重要的。

另外,在比武中我还意识到了学习与实践的重要性。在技术领域,理论知识只有通过实际操作才能够得到真正的体会和应用。在比武中,我经历了许多技术挑战,遇到了很多我之前从未接触过的问题。但是通过学习相关理论知识,并将其运用到实际中,我渐渐找到了解决问题的方法。比武让我明白了理论知识与实践相辅相成的关系,只有不断学习和实践才能够真正的提升自己的技术能力。

最后,我从技术大比武中领悟到了坚持不懈的重要性。比武中的任务往往是非常具有挑战性的,需要耐心和毅力去解决。在遇到问题时,我曾一度想过放弃,觉得自己无法解决这个难题。但是后来我冷静下来,告诉自己要坚持下去,不断尝试,直到找到解决方法。正是因为坚持不懈,我才能够克服困难,完成比武的任务。这次经历让我明白了,无论是在技术还是在其他领域,只有坚持不懈,才能够获得成功。

通过参加技术大比武,我深刻地体会到了技术的重要性和实力的提升必要性。团队合作、学习与实践以及坚持不懈也是成功的重要因素。我相信这次比武经验将会对我的未来发展产生积极的影响,并鼓励我继续提升技术能力,与时俱进,为推动社会进步努力奋斗。

技术大比武心得体会精选篇十三

今年,湖北省教育系统掀起了“课内比教学,课外访万家”的热潮。我校老师积极响应号召,从九月初开始,先后开展了三轮的教学大比武活动。先以备课组为单位组织了讲课;第二轮在各个教研组中进行了大练兵;第三轮以校级为单位再进行大比武。作为一名年轻的老师,我非常珍惜这难得的历练机会,每一轮讲课我都认真准备。通过这三轮讲课让我在“备、讲、说、评”等各个方面都得到了锻炼。

教学大比武活动,为我校的全体老师提供了一个相互启发,相互学习的平台,也为我们搭建了一个展示自我的舞台,展示了我校老师们的精神风貌。作为我个人而言,我感到通过这几轮的比教学活动,让我受益匪浅。从过去的不知道怎样去说课、也不会去评课,到现在慢慢的熟悉这每一个教学环节。每一轮讲练课下来,我总要找资深的老教师(周老师或王老师)让他们给我说说这节课哪些地方做的不够好,相比上一次讲课又有了哪些进步。通过每一次的意见汲取以及对自我的剖析,让我在这个过程中体会到了学习的快乐。也让我感受到了自己每一点一滴的进步!

校内的教学大比武活动已经结束了,作为老师我们对教学实践的探究却是永无止境的,”教学有法,但无定法,贵在得法”“没有最好,只有更好”。只要自己永远保持一颗虚心好学,勤奋善问的心,并在教学过程中不断地进行自我反思,我坚信在不久的未来里,自己一定能成为一名:对学生来说一有魅力;对领导来说一有能力;对整个教育来说有贡献力的老师!

技术大比武心得体会精选篇十四

学校的“教学大比武”活动已落下帷幕,但它所带给人的震撼,却久久不能平息。

这次教学大比武活动的参加者,既有已从教三十年的资深老教师,也有从教不到三年的年轻教师;既有政务繁忙的校领导,又有默默无闻的一线老师。但不管是谁,他们的表现同样精彩。

第一,各位老师都有着扎实的教学基本功。标准的普通话,整洁的板书,熟练运用多媒体等现代化教学手段,英语老师全程英语教学,等等。

第二,行如流水的教学环节。各位教师基本都按照当前最流行的教学模式来备课,重大环节一一齐全,教学过程行如流水。

第三,对时间对课堂高超的掌控能力。师生互动,小组合作探究,学习成果展示,一切都在老师的掌控下完成,真正做到了“老师是导演,学生是主演”,将课堂的主动权放给学生。

“老树尚蔽日,新树已参天”,我们的学生虽然基础差一些,但我们的老师是优秀的,即使最年轻的老师,也已经成才,已经能独当一面。有这样一群老师存在,便能预示着我们般阳中学的前景,光明而灿烂。

技术大比武心得体会精选篇十五

作为一名电力行业的新兵,有机会代表包头供电局参加第十四届职工技能大赛深感荣幸,技能比武是一个很好的交流平台,可以通过比武与各位选手进行切磋、交流,提高业务技能,为以后更好的开展工作打好基础。

配电运检比武分为两个部分,理论考试和实操考试,二者同样重要,缺一不可。

理论方面的准备不可谓不充分。通过这次比武,提高了业务水平,增长了见识,增强了本领。在准备比武期间,我局选手认真的将配电运检知识进行系统的学习,不再是一知半解,每个知识点都清楚明白其原理,做到“知根知底”,有疑问必须翻阅书籍解决,找出根源,从根本上解决问题。此次学习让我们在配电运检专业的理论水平有了一个很大的提升。通过与其他局选手的交流发现,我局选手在理论方面占有一定优势,更加侧重于精细化知识点,而其他局选手更多的是掌握基本知识。

实操考试很重要。对于配电运检来说,实操是很重要的,可以说,衡量一位选手真实水平就是实操考试。经过很多天的训练,在教练的悉心指导下,每个实操项目都系统的练习,选手在实操方面也有很大进步。我们也在实操项目方面做了很大努力,“更换高压保险”、“巡视测试变压器”、“更换低压引线”三个项目逐一练习,没有半点马虎。从考试情况来看,我们在训练的侧重点上有些偏差,把更多的精力放在检修及工艺水平的提高上,忽视了运行的部分。

大家都说比武是一个很好的锻炼平台,我想这并不仅仅是技能的锻炼,更多的是对一个人心理素质的历练,这样的机会不可多得,甚至可以说是难能可贵。我们每个人都很珍惜这样的机会,保持良好的状态,尽全力发挥自己的最高水平。

此次比武有三点让我感触颇深。

第一,就是临场发挥,包括选手的心理素质、随机应变的能力及处理问题的能力,这三个方面都和日常的工作经验分不开,如果有扎实的业务技能和丰富的工作经验,我相信这三个方面的能力将有一个质的飞跃,所以我们一定要在日常工作中不能马虎,不断夯实自己的业务技能。

第二,此次考试的考官来自国家电网公司,从考试的题目和内容可以看出,国网公司在侧重点上与我单位还是有所不同,国网公司更加侧重运行而不是检修,个人理解,检修是为运行服务的,更加重视供电可靠性和持续性,正好与智能电网的理念不谋而合。配网在电力系统中扮演着十分重要的角色,它的作用是直接将电能分配到各类用户,因此配网运行工况的好坏直接决定用户的用电质量,同时也影响着企业的形象和声誉,所以对于企业的长远发展来看,配网还是要以先进的运行管理为发展方向,要在提高供电可靠性和持续性方面下功夫。随着地区经济的发展,各类用户对供电可靠性的要求越来越高,传统的单一电源供电方式已经不能满足用户的需要,繁华市区的配电网必须满足n-1准则,甚至n-2准则。我们可以设想,如果配网的运行管理水平提高,线路互带率提高,配网运行方式灵活,各类检修作业可以在不停电状态下进行,配网的可靠性将大大提高,供电的持续性将更有保障,企业效益也将随着提升。

第三,配网人员要加强理论学习,要有学习的意识,不仅要学习专业知识,更要学习管理知识,二者必须兼得。各个分局实行的是“传帮带”的政策,老师傅的经验是很宝贵的,我们要有一个传承的机制,不能让这些宝贵的你经验随着岁月丢失。对于年轻人要多向老师傅请教、多看专业书籍,同时理论结合实际,把自己学到的知识在工作实际中应用,不断提高业务技能,为企业发展贡献一份力量。

技术大比武心得体会精选篇十六

8月26日在段领导的大力支持下,我参加了神木北列检所组织的班组工长技术技能大比武。由于这次比赛时间比较紧,我们生产任务也十分忙,我利用业余时间认真复习检车员理论知识,顶着炎热的天气苦练实操“单车检查”基本功。

通过这次比赛,我虽然取得了一定的成绩,但也深深明白:学习知识技能的道路是无止境的,还有更高更深的检车技术领域等待我们去解决去攀登。我会虚心地向同行同事学习,在今后的工作中继续努力勤奋学习,不断提高和充实自己,理论联系实际,发挥自己的才智专长,发现和解决检车员生产上的技术难题,发挥自己作为工长应有的作用。

为了营造神木北列检全体员工发奋学习、刻苦钻研业务技术水平的氛围,快速改善员工提高技术水平的环境,也本着提高神木北列检所的“班组工长”的整体素质,增强“班组工长”竞争力的出发点,打造一支强有力的检车队伍,提高班组工长的整体水平为目的。极大鼓舞和调动了员工的积极性,促成员工好学上进的精神。

仅仅是一种技术比武吗?不,它是给我们班组工长联络感情与培养感情创造的文化氛围。提供了培养团队精神和班组工长协作的条件,使我们感受到了神木北列检班组工长的力量有多大,使我们感受到了神木北列检对我们班组长的支持、信任和关怀。我进入神木北列检xx年多,当组工长6年来,每一次的点点滴滴,每一次的每一个平凡的琐事却反映着不平凡的精神。时时感动着我,激励着我,使我从不同的角度和不同的侧面感受到了同事之间的支持与关怀。

首先,理论考试,使我们把平时学到的点化的知识,通过这次考试,扩大到面,总结归纳,成为系统化,合理化的知识。得到了良好的交流与巩固。 尽管分数不是能力,但我相信我们每个员工都能从方方面面感受到神木北列检的良苦用心,这次技术比武告诉我们,铁路事业在不断的进步,新型车辆不断的在发展,知识在不断的更新,需要我们时时的积累。不断的学习努力的去适应新型车辆的发展。

其次是“单车检查”项目实际操作,补充了我们平时不是每个班组工长人员都能学到的漏洞、缺憾;提高了“单车检查”规范操作的能力;在检车过程中加深了同事之间相互信任互相协作的精神;吸取了理论联系实际的精髓;建起了主动与被动的桥梁;跨越了业务学习与实际能力的局限。

总之,这次技术比武,一路走来我感触颇深,尤其是对那些没有发现的故障感到很遗憾,对那些是非做过题又无从下手感到很失望,所以做为一名组工长还是要在平时的工作中把“硬件”做好是关键,把理论和实作钻研做兵头强将,最终收获的是经历,收获的是学识。

尽管短短几天,让我深深体会到了每一个岗位都不简单;每一个岗位都不平凡;如有一个岗位不到位,整个安全生产就会脱节。需要我们不断的努力再努力。“抬头就是蔚蓝的天空,迈步就是宽阔的大道。”这就是我对自己的信心,同时也是这句话一直鼓励我走到了今天,事实上,最美的是过程,最渴望的是结果,最漫长的是等待,最后悔的是错过。但我也希望自己能够在岗位上有自己的想法和创新。我相信!只要我今天努力了,明天的检车事业将是我自由翱翔的空间。

为切实提高相关岗位员工的业务技能,促进全体员工安全意识的提高,确保安全运行,机场保障部于9月12日举办20xx年度技术比武活动,竞赛主题为:抗高温、保安全、创优质、增效益。保障部各分队结合自身特点开展形式多样的竞赛活动,开关站作为高压运行小组,以“304南灯光检修转运行”为例,填写倒闸操作票。各分队积极参加,并在技术比武中表现优异,充分反映了保障部“比、学、赶、帮”的学习热潮。

比赛或许只是一种形式,不是最终目的。良好的心态非常重要!不管我们是否优秀,都要对自己有信心,努力去做最好的自己。不自暴自弃,即便是失败了,至少我们有挑战的勇气,至少我们敢于面对,而不是在逃避!人没有生来就什么都会的,正是因为不会才要学,成功只能代表过去,而失败的人潜力才是更大。

非常感谢领导为我们提供技术比武这样一个平台,它不仅使我们的专业知识以及技能得到检验和提高,也再次唤醒了我们良好公平的竞争意识,同时也是我们展现自我,证明自己的一次机会。通过这次比赛,我们深深明白:学习知识的道路是无止境的,还有更专业更广阔的质监知识等待我们去解决去攀登。我们会虚心地向同行同事学习,在今后的工作中多学习基础知识,多看相关书籍,把理论与实践相结合,不管身在哪个科室,哪个工作岗位,不但要学好、做好本专业工作,同时对相关专业知识也要不断深入学习,扩大知识面。

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