最新干部作风整治年心得体会精选(精选9篇)

通过撰写心得体会，我们可以促使自己对所经历的事情进行深入思考。写心得体会要注意语言的精炼和准确，避免冗长和啰嗦的表达方式。以下是我为大家精选的一些关于心得体会的范文，希望对大家有所帮助。

干部作风整治年心得体会精选篇一

今年，县委、县政府开展“集中整治影响干部作风突出问题”活动以来，我办就加强机关党员干部的思想作风建设，组织机关干部学习了一系列有关作风建设方面的文件、资料。作为一名党员干部，结合自我的工作，谈一谈自我的体会。

认真执行党的路线方针政策和上级党组织的指示精神，确保党的路线方针政策在本单位的贯彻落实是办公室政治上负职责的重要体现。作为党员，就必须培养强烈的政治职责感和使命感，成为党的路线方针政策的落实者，成为党委和领导决策的执行者和维护者，要自觉增强服从意识，对领导作出的决策要原原本本的执行，把上级的精神和领导的要求贯彻好，落实好。

在日常工作中，要坚持谨慎的工作态度，任何工作要细致入微，做任何事情要反复斟酌，仔细研究，异常是对领导交待的任务，要认认真真地完成。工作上如果不注意摆正自我的位置，接人待物总是目中无人，高高在上，就会给人留下不好的印象。所以，在日常工作和生活中，要坚持谦虚谨慎的作风，接人待物要讲和气，为人处事要真诚，说话办事要三思而行，时时处处坚持一颗平常心，用自我的良好行为树立良好的形象。

要洞察内外情景，进取把上级的精神同本地实际结合起来，理出好的思路，制定好的措施，创造性地开展工作。今年我分管私人建房人防管理一块，近年我县城市居民建房和旧房改造势头较强，而今年我县刚刚将私房建设正式纳入人防行政审批，历史遗留问题偏多。按照《省人防工程管理办法》之规定，居民住宅应按首层建筑面积结建防空地下室，而私人建房底层面积小，防空地下室造价高，结建防空地下室很不现实，然而大部分群众又对易地建设费的收取十分不理解，经常到人防办来争辩，甚至还结伴到县委上访。

应对错综复杂的人际关系，应对对于政策完全不理解的.群众，我热情地接待每一位办事者，认真听取他们反应的问题，耐心细致地逐一解答他们的种种困惑，妥善处理，得到了群众的好评。

作风建设是一项长期的任务，既要坚持不懈、持之以恒地抓，光喊口号而不去落实，我们每个人都应从此刻做起、从我做起、从小事做起，对自我的思想作风、学风、工作作风和生活作风进行认真的对照检查，发现问题，及时改善，以良好的工作作风为共产主义事业贡献自我的力量！

干部作风整治年心得体会精选篇二

我们党一贯重视领导干部作风建设，改革开放以来，党的十一届五中全会、十二届二中全会、十三届六中全会、十四届四中全会、十五届六中全会、十六届四中全会，都针对不一样时期的不一样情景专门对党的作风建设作出部署。党的十七届六中全会对加强党风廉政建设和反腐败斗争提出了明确要求。

可是，在长期执政的历史条件下，党的执政环境、历史任务、党员干部队伍都发生了深刻变化。在我国进入改革与发展新阶段的时候，我们党清醒地认识到党的作风建设面临的新形势，清醒地看到在一些领导干部身上存在的一些突出的作风问题，清醒地意识到切实抓好领导干部作风建设是一项比过去任何时候都更为重要、紧迫而艰巨的战略任务。要求领导干部始终坚持振奋的精神和良好的作风，始终坚持党的根本宗旨，不仅仅是我们党在执政情景下必须应对的考验，也是做好各项工作的有力保障。

科学发展观必须靠科学求实的态度和真抓实干的作风来贯彻落实。这就要求我们大兴求真务实之风，把进取精神和科学求实态度很好地结合起来，坚持一切从实际出发，不做表面文章，不搞花架子，办实事、求实效；大兴调查研究之风，就改革发展中面临的一些重大问题开展深入调研，得出解决问题的可行办法；提高科学确定形势的本事，善于分析错综复杂的新情景，正确把握时代发展的新要求；提高处理眼前利益与长远利益关系的本事，既要坚持从群众最关心、要求最急迫、受益最直接和条件最成熟的问题抓起，又要着眼于事业长远发展，建立健全促进持续发展的长效机制，不断开创科学发展的新局面。

我们要构建的社会主义和谐社会，是在中国特色社会主义道路上，党领导全体人民共同建设、共同享有的和谐社会。当前，我国已进入改革发展的关键时期，经济体制深刻变革，社会结构深刻变动，利益格局深刻调整，思想观念深刻变化。在这样的历史条件下构建社会主义和谐社会如果领导干部作风不正、作风不实，不但难以成为和谐社会建设的领头人，反而会损害党和政府在人民群众中的形象，影响党群、干群关系，甚至激化社会矛盾。如果各级领导干部不能真正做到为民、务实、清廉，势必影响和谐的干群关系，影响构建社会主义和谐社会的伟大事业。

各级领导干部是党和国家的宝贵财富，也是建设有中国特色社会主义事业的骨干力量，能不能坚持振奋的精神和良好的作风，意气风发地团结带领广大党员和人民群众去工作和奋斗，关系着一个单位、一个地区的党风政风民风，反映着党的执政本事、执政水平，对党的事业发展有着极为重要的影响。

领导干部的作风又是与领导干部的思想道德、梦想信念、政治立场密切相关的，作风好坏既是检验领导干部世界观、人生观、价值观和权力观、地位观、利益观的试金石，也是体现一个政党是否先进的显著标志。

领导干部仅有做到“慎微”，也就是防微杜渐，坚决抵制腐朽没落思想观念和生活方式的侵蚀，才能树立正确的世界观；仅有做到“慎行”，也就是克己慎行，不沉溺于灯红酒绿，流连于声色犬马，才能构成正确的人生观；仅有做到“慎交”，也就是择善而交，和人民群众交朋友，才能树立正确的权力观、地位观、利益观。作风建设是党的性质、宗旨、纲领、路线的重要体现，是党员世界观、人生观、价值观的外在表现，所以，党的作风建设是关系我们党和国家生死存亡的大事。这次纪律教育月经过认真学习胡锦涛同志七一重要讲话和”三个代表“重要思想，学习党的十七届四中全会精神，使我更好地体会党的作风建设的重要性、必要性、迫切性，并获得一些具有操作性的思路。

首先，加强和改善党的作风建设，是实践”三个代表“重要思想的重要举措。

党的作风建设加强了，党风端正了，”三个代表“重要思想才能得到全面贯彻。而全党实践”三个代表“的自觉行动，正是建设有中国特色社会主义的强大动力。加强和改善党的作风建设，是我们党永远立于不败之地的重要保证。

四中全会公报指出，加强和改善党的作风建设，核心问题是坚持党同人民群众的血肉联系。

中国共产党从无到有、从小到大，一个重要的原因就是始终忠实地代表了人民的利益，得到了人民的拥护和支持。今日，我们党仍要始终不渝地、忠诚地践行为人民服务的宗旨，全心全意为群众谋利益。否则，党就会失去人民群众的拥护和支持，丧失执政的资格。一是要理直气壮进行梦想信念教育。党风教育的核心，是要解决好世界观、人生观、价值观问题。对广大党员尤其是党员领导干部，必须理直气壮地进行共产主义道德梦想信念教育。这个问题解决好了，党风建设的许多问题都能够迎刃而解。此刻的突出问题是，要进一步加大对党员干部思想教育的力度，加大监督、落实的力度，真正把党的作风建设提高到一个新水平。党中央明确提出，重点要抓五种作风，异常是把干部的生活作风与思想作风、工作作风、学风等并列看待，具有重要意义。干部生活作风不是小节，干部的生活作风与大节、甚至与党的形象密切相关。中央提出的八个坚持、八个反对，是当前我们进行党的作风建设的具体要求，必须做严做实。二是规章制度不能形同虚设，对党员干部的思想政治教育要摆上各级党委的重要议事日程，要提倡表里如一、心口如一、言行一致的好作风，反对说一套、做一套的坏作风，不允许有置身党的法规之外的特殊党员。近几年来，我们大力加强党风廉政建设，制订了一系列的规章制度，建立健全纪检监察部门，配备了专门的纪检监察干部，充分发挥职能部门的作用。同时加大预防职务犯罪力度，始终把预防职务犯罪工作作为加强党风廉政建设和反腐败斗争的重要工作来抓，做到预防职务犯罪工作与企业经营管理工作一齐部署、一齐落实。三是要充分发挥先进典型的榜样作用。榜样的力量是无穷的，要汲取成功经验，近几年来，我们进取慎重地精心培育和树立一批具有时代特征的党员先进典型，发挥榜样示范作用。

第三，加强和改善党的作风建设，一是要自觉地改造自我，树立正确的人生观、价值观。在对待先富与后富问题上、在满足大多数人利益与少数人利益问题上、在生活有了改变后，是继续坚持艰苦奋斗本色与奢侈浪费问题上，要把自我定位在后富上、满足大多数人利益上、继续坚持艰苦奋斗本色上；二是要自觉地警醒自我，要紧紧牢记陈毅同志所说的党的监督，众目睽睽不可违这句话，自觉地理解各级监督部门的监督，严防职务犯罪；三是要自觉地充实自我，抵制西方社会意识形态、价值取向、生活方式等负面影响，坚持心理平衡，尽自我最大的努力去服务别人。

总之，干部应在作风建设中起表率作用。要坚持人民公仆本色，真正为人民群众服务。

干部作风整治年心得体会精选篇三

自党的十八届三中全会提出“全面从严治党”以来，干部整治作风已经成为了党风廉政建设的重要内容。作为一名基层干部，我深刻认识到干部整治作风的重要性，并在实践中不断总结出一些心得体会。

首先，干部整治作风需要从自身做起。作为干部，首先要树立正确的服务意识，一方面要积极关心群众的生活、工作和问题，真心实意地为群众排忧解难；另一方面要保持清正廉洁的作风，自觉遵守党纪党规，坚决不搞权钱交易、不谋求特权。只有把自己摆进群众中去，真正贴近群众，才能够真正了解群众的期望和需求，并在工作中切实做到以人民为中心。

其次，干部整治作风需要注重良好的沟通与协作。作为一名干部，只有加强与群众的交流与沟通，才能更好地了解群众的心声和需求，从而更好地为群众服务。同时，干部之间也要加强沟通和协作，通过互相合作，共商共建，形成合力，为党和人民的事业作出更大贡献。只有不断提高沟通和协调能力，才能够更好地推进各项工作的开展，更好地服务于人民群众。

第三，干部整治作风需要坚守底线。作为干部，必须始终保持政治上的清醒和始终坚持党的领导，维护党的执政地位；同时也要用理性的眼光看待各种问题和困难，确保始终沿着正确的方向前进。在面对考验和诱惑时，只有守住底线，始终坚持原则，才能够始终保持廉洁奉公的作风，做到清清白白做人、干干净净做事。

第四，干部整治作风需要勇于担当。作为一名干部，要时刻牢记自己的责任和使命，敢于担当领导重要岗位和重大任务，尽职尽责，主动作为。同时，要善于发现问题和解决问题，勇于承担责任，不回避困难和矛盾。只有勇于担当，才能够在工作中迎难而上，创造更大的成绩，为人民群众创造更好的生活。

最后，干部整治作风需要持之以恒。作风建设不可能一蹴而就，需要长期的坚持和努力。作为一名干部，要时刻保持清醒的头脑和高度的警惕性，经常对自己的作风进行检查和自我批评，不断提高自身素质和能力。要坚持不懈地做好工作、纠正错误，保持作风的持之以恒，不因成绩而骄傲，不因挫折而气馁，为党和人民事业的发展贡献自己的力量。

总之，干部整治作风是一个系统工程，需要从自身做起，注重良好的沟通与协作，坚守底线，勇于担当，并持之以恒。只有把握好以上几个方面，才能够更好地推进党风廉政建设，为实现中华民族伟大复兴的中国梦贡献自己的力量。作为一名基层干部，我将始终牢记这些心得体会，坚守正确的作风，不断提高自身的素质和能力，为党和人民的事业做出更大的贡献。

干部作风整治年心得体会精选篇四

我局开展干部作风整顿教育活动以来，经过开展干部作风整顿教育活动，使我局干部队伍坚持思想上、政治上、组织上、作风上的先进性和纯洁性，始终站在时代前列，必将有力地促进党的政治优势、组织优势和密切联系群众作用的充分发挥。开展干部作风整顿教育活动，是我们走向胜利的根本保证。必须继续坚持先进性，按照”三个代表“的要求加强党员队伍自身建设，与时俱进，不断争取新的胜利。开展干部作风整顿教育活动，是我们党巩固执政地位、提高执政本事的必然要求。我们正处在全面建设小康社会、加快推进社会主义现代化的新的发展阶段，要完成好党所肩负的执政任务、历史职责，广大干部就必须始终坚持先进性，充分发挥干部先锋模范作用。开展干部作风整顿教育活动，是加强我县干部队伍建设、永葆党的生机与活力的迫切需要。新的历史条件下，我们干部队伍中出现了一些与新的形势任务不相适应、与”三个代表“的要求不相贴合的问题，迫切需要采取切实可行的措施认真加以解决，使广大干部始终坚持先进性，确保党的肌体不受腐蚀，党的战斗力不受削弱，党的形象不受损害，永葆党的生机和活力。

经过听了“开展干部作风整顿教育活动”动员报告、学习会议精神，并经过一段时间的“干部作风整顿教育”学习活动，我认识到要想当一个一心为民的好干部，就必须遵守机关作风建设，以基本理论作为我们行动的指南，要自觉地加强思想改造，清除头脑中非无产阶级思想，努力改造自我的主观世界，真正理解我们党全心全意为人民服务的宗旨，扎扎实实地树立为人民服务的思想。

要脚踏实地地做好本职工作，模范地履行一个干部的职责。正如所说的那样："；领导干部讲政治，最重要的是经过自我的实践，体此刻自我的日常工作和学习上"；。无论自我从事什么工作，都要树立高度的职责和敬业精神，尽心尽力把工作做好。一切都要以党和人民利益为出发点，不能急功近利，更不能计较个人得失；要克服华而不实，飘浮虚荣的工作作风，要做老实人，办老实事，对工作勤勤恳恳，求真务实。

要善于学习，掌握工作的本领。我们从事的工作，是在社会主义市场经济条件下，面临许多新问题，新矛盾，新资料，没有雄厚的文化知识，管理知识，现代科技知识，尽管有再好的愿望，也只能是事倍功半。在任何时候都必须不断地更新知识，丰富自我的工作技能和实践本领，善于在工作中开拓创新，提出新的思路和见解，这样才能把良好的愿望和实际工作效果结合起来，实现动机与效果的统一。

一个合格的干部，就要克勤克俭，生活上严要求。古人有先天下之忧而忧，后天下之乐而乐的铮铮言词，现代教育家陶行知也说过：捧着一颗心来，不带半根草去。今日，我们干部应继承先贤的优良品质，具有更高尚的情操。我们孜孜追求的是全国人民的共同富裕，是争取全人类的解放。当然，这不是说干部要做苦行僧，干部也同样需要必须的物质享受；可是，在物质享受面前，每个干部要始终坚持清醒的头脑，正确处理好个人与团体、个人与国家的关系，用党纪国法管好自我的头脑，管好自我的手和嘴。今日，应对着灯红酒绿、花花世界，有些同志变得昏昏然，在物质享受面前翻了船。这方面的例子太多太多，在我们身边就有为了几百元、几千元的赢头小利，而不择手段的人，有在公款宴会上大吃大喝的人，当然更有利用职务之便中饱私囊达数百万元者，这些人尽管只是干部中的少数，但他们的行为已经给我们党抹了黑，在人民群众中造成了极坏的影响。这一现实应当引起我们的警觉。

我们每个干部在生活中应当做到：

1、生活待遇上不攀比，要比贡献、比业绩；一比待遇，就会比出问题来。

2、非分之想不可有。社会主义的分配原则是按劳分配，你拿了应得的报酬，晚上睡觉也安稳。

3、艰苦奋斗的作风不可丢。要提倡艰苦朴素，勤俭节俭；反对大手大脚，暴殄天物，杜绝腐败现象的滋生蔓延。

4、遵纪守法，理解监督，抵制腐朽思想的侵蚀。仅有增强法制观念，完善监督机制，才能从组织上腐化堕落的通道。

在迈向二十一世纪的新时期里，我们每个干部仅有把握时代的脉搏，结合实际，认真学习邓小平理论，学习十五大文件，时刻不忘党的性质和宗旨，才能永远坚持我们干部的纯洁性；也仅有这样，我干部才能不辱使命，成为建设有中国特色社会主义的带头人。

干部作风整治年心得体会精选篇五

近年来，党中央高度重视干部作风问题，并提出了“干部作风七项整治”。作为一名基层干部，我深切认识到干部作风对于党的事业的重要性，通过参与整治活动，我深有体会。在整治过程中，我积累了一些心得和体会，分享如下。

首先，树立正确的干部作风观念。一名干部在工作中，首要的就是树立起讲政治、讲规矩、讲奉献、讲担当的正确观念。这是干部作风改进的前提和基本要求，也是干部队伍健康发展的保障。作为领导干部，在工作中，要树立正确的干部形象，成为员工的榜样，坚守原则，带着一颗高度负责的心，努力为人民服务。

其次，加强干部作风建设。干部作风建设是一项长期而复杂的过程，需要始终保持警醒，严格自律。在这个过程中，对领导干部的监督是十分重要的。仅仅有标准，有规定还不够，关键要有监督，只有对干部作风建设进行有效的监督，才能够推动干部作风的整治工作向纵深发展。

第三，压实责任制。干部是党和人民联系的桥梁，对于干部作风的改进，责任制是关键。我们要进一步明确干部的职责，确保干部有自己明确的工作任务，同时也明确领导的权力和责任，形成明确的事权和权责一致的制度，使干部的权力行使和责任担当真正对等。

第四，加强对干部队伍的规范引导。加强对干部队伍的规范引导，对于干部作风的整治工作具有重要的意义。要注重提高干部队伍的整体素质，加强对干部的培训和教育，提高干部的思想政治水平和业务能力，推动干部作风的整治工作向纵深发展。

最后，细化干部作风整治措施。在这个过程中，我们要注重细化干部作风整治的措施，创新性地开展整治活动，注重从工作中发现问题，制定问题，制定权威文件进行整治，同时对干部作风整治的工作进行监测和评估，确保整治工作的持续推进和效果的显著。

总之，干部作风是党的事业的重要支撑，也是干部队伍健康发展的保障。作为一名干部，我深感责任重大。通过参与整治活动，我深刻认识到树立正确的干部作风观念的重要性，加强干部作风建设的必要性，压实责任制的紧迫性，加强对干部队伍的规范引导的迫切性，以及细化干部作风整治措施的实施性。我希望通过这次整治活动，能够进一步提高自己的工作能力和水平，做好本职工作，为党和人民的事业做出更大的贡献。

干部作风整治年心得体会精选篇六

在全市公安机关当前正在开展的“六个专项治理”工作中，如何正确理解、贯彻和落实工作要求，对于进一步加强公安机关行风建设，认真解决当前公安机关执法和队伍中存在的突出问题，促进严格、公正、文明执法，树立良好形象，具有重要意义。通过这一阶段的学习和理解，我认为在“六个专项治理”工作，应该做到“克服四种消极影响，抓牢四个工作重心”。

一、克服“形式上”的消极想法。“六个专项治理”工作是省厅今年内一项加强队伍建设，提高民警执法能力和水平的工作措施。治理工作影响力大，工作要求高。但是，在开展“六个专项治理”工作之初，一些部门和民警简单的认为此项活动雷声大、雨点小，只是造造声势而已，而没有针对违反“五条禁令”、违规办理户证、非执法主体参与执法、公路“三乱”、利用执法管理权乱收滥罚、违规使用涉案款物等六个方面深入地排查当前工作中存在的突出问题。由于思想认识上的偏差，导致少数单位治理工作仅停留在形式上。因此，在实际工作中我们要及时调整工作策略，通过学习、教育、宣传等形式提高民警对开展“六个专项治理”工作必要性和重要性的认识，采取多种形式对各部门、各单位活动开展情况进行全面检查，通过检查使各部门清醒的看到自身工作中存在的问题和差距。

二、克服强调客观原因的消极倾向。治理工作既要解决当前工作中存在的突出问题，更要为建立严格、公正、文明的执法队伍提供动力。当前，我们的各项公安工作任务非常繁重，民警的工作压力大，不免会出现急躁和抵触情绪，从而降低了治理效果。针对这些客观存在的矛盾和问题，一方面通过学习讨论端正民警的工作态度，变被动治理为主动治理，另一方面通过科学安排工作和学习，统筹兼顾业务和教育，合理协调形式和内容，使治理工作有条不紊的开展，治理工作和其它业务工作两不误，两促进。

三、克服认识浮浅的消极认识。“六个专项治理”不仅仅是加强队伍建设的一种形式，更应该是在行风评议和执法水平上为队伍建设提供了有利的保障。我们不能简单的认为“六个专项治理”工作过程中学学文件资料，写写心得体会就达到了要求，而是应该把有效解决执法和队伍中存在的突出问题，提高民警综合素质和基本执法办案技能作为开展“六个专项治理”工作的最终目标。

四、克服中心工作与治理工作发展不平衡的消极影响。今年以来，全市公安机关相继开展了“社会主义法制理念教育”、”讲正气、树新风”专题教育、“打击自行车被盗专项整治”、等专项活动。大量警力和精力主要集中在以上工作上，因此造成治理工作与其它工作发展不平衡的状况。于是一些单位产生了顾此失彼、疲于应负的现象。为更好的解决这一矛盾，我们应该根据实际情况做到边工作、边学习、边治理、边整改，各项学习教育活动相互兼顾、交叉进行，各项业务工作稳步开展、齐头并进，以学习教育促进工作，以工作成果来检验学习治理效果。

在避免四种消极影响的同时，要结合本警种、本部门的特点和队伍实际，牢牢抓住“六个专项治理”的四个核心内容即：“深”、“实”、“长”、“新”，确保治理工作取得实效。

一、抓“深”忌“浅”。抓牢深层次的问题不放松，杜绝蜻蜒点水，雨过地皮干。在“六个专项治理”工作中六个方面的问题要逐一对照，认真排查，深刻剖析和查找问题产生的根源，积极整改。在治理工作中，敢于亮丑，敢于刺刀见红，要通过采取自查自纠和互查互纠，认真开展批评和自我批评等多种方法和手段，坚决把民警队伍中的深层次的问题找出来，这样治理工作才能真正取得成效。

二、抓“实”忌“虚”。在“六个专项治理”工作中，必须在“实”字上下功夫。要通过认认真真的学习，扎扎实实的排查，实实在在的剖析，切实可行的整改，立足长远的建制，真正把治理工作的各项要求落到实处，坚决避免走过场，图形式。

三、抓“长”忌“短”。从队伍的长远发展出发，逐步实现制度化管理。今年是我局的制度建设年，我局将整理和完善分局队伍规范化各类管理制度、预案等。同时，在不断实践中，通过排查及时发现管理“空白点”，针对存在的问题，完善管理措施。在“六个专项治理”工作中，我们将针对六个方面的问题，在积极整改的基础上，进一步健全和完善执法监督制约机制，规范执法程序，严格涉案款物的管理，通过制度化的管理进一步提高队伍正规化建设水平。

四、抓“新”忌“僵”。以开展“六个专项治理”活动为契机，通过创新管理机制，突破长期困扰队伍执法工作中存在的突出问题。在解决民警执法不公正、不严格、不规范的问题上，敢于创新管理机制，通过采取案案测评、集体议案、重大疑难案件会诊、精品案件讲评以及全面规范应用《公安网络执法与监督系统》，严把执法质量关，实现促进严格、公正、文明执法的工作目标。

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真落实科学发展观，以“强党性、严纪律、树新风、促发展”为主题，以抓好突出问题整改和建立长效机制为重点，以开展勤廉双优活动为契机。紧紧围绕解放思想、转变观念、强化政治意识，进一步解决机关干部在思想作风、工作作风和纪律作风等方面存在的突出问题。自己在这次活动中思想认识和工作作风方面都有了切实的提高，现将自己的这一阶段的学习收获和心得体会做一汇报：

在这一阶段，通过参加办公室集中学习以及采取个人自学的方式，自己深入系统地学习了党的十七届六中全会精神、毛泽东、邓小平、胡锦涛、县党代会主题报告、在全县机关干部作风整顿建设工作会上的讲话，以及《党章》、《廉政准则》、《党内监督条例》、《党风廉政建设责任制的规定》、《农村基层干部廉洁履行职责若干规定(试行)》、《公务员法》、《行政机关公务员处分条例》和《公务员行为规范》等法律和法规。通过学习，自己充分认识到，加强干部作风建设关系党的形象，是新时期党对干部的要求，是广大人民群众对干部的期望，是学习实践“三个代表”重要思想的客观需要。作为县纪委监察局执法室工作人员，更应该加强自身学习，养成良好的学习、工作、生活作风，强化进取意识，以饱满的激情投入工作，带头树立机关干部良好形象。

通过学习以及自我对照检查，我感到自己存在以下几个方面的不足：

一是理论学习还不够深入，工作作风还不够扎实，缺乏开拓创新意识。

二是考虑问题的方法还不太全面，有时候处理事情过于草率。

三是工作能力还有待于大幅度提高，与办公室的要求还有一定差距。

通过这次纪律作风整治活动，我充分认识到了自己存在的不足，决心在新的一年里，坚决克服各种畏难情绪，认真学习，认真整改，使自己在整顿中达到工作作风和精神面貌有新的改观，本职工作有新的进展，自身形象有新的转变。从以下几方面严要求，高效率地做好20_年的各项工作。

一、加强理论知识的学习，使理论与实践相结合，不断提高自身素质和业务能力，提高服务质量。要按党员干部要求严于律己，始终坚持坚定的政治立场。牢固树立政治意识、大局意识、服务意识，进一步落实科学发展观，在工作中展现机关干部良好的工作作风和干部形象，在思想觉悟上再上一个新的高度。

二、敬业爱岗、扎实工作、服从安排，虚心向有经验的同志学习，认真探索，总结方法，增强业务知识，创造性地开展工作，要站在全局的高度思考问题，在不断练习中逐步提高文字精炼度和反映领导意图的精确度;要团结同志，加强协作。

三、发扬乐于吃苦、甘于奉献的精神，始终保持饱满的热情服务于本职工作，努力提高工作效率和服务质量，对待各项工作始终能够做到任劳任怨、尽职尽责，在有能力的情况下，主动帮助他人工作，积极配合好县委县府的各项工作，争取在新的一年里各项工作取得新的进展。

干部作风整治年心得体会精选篇七

为了进一步提高干部队伍的整体素质，切实解决干部作风中存在的突出问题，巩固近年来机关效能年，争先创优主题活动成果，我办认真贯彻落实省委、省政府《关于加强干部作风建设，进一步优化发展环境若干问题的决定》及《全省集中整治影响发展环境的干部作风突出问题活动实施方案》，经过文件学习、会议讨论、自查自纠等形式开展了广泛而深入的集中整治干部突出问题活动，经过此次整治活动，让我在关于如何杜绝不正之风，提高自身素质和服务水平等问题上，有了更深刻的认识。

作为民防行政执法单位的一员，我们必须立足本职，相互监督，上下联动，在生活中不断提高职责意识、法制意识、服务意识，改善工作作风，增强自我处理各类复杂问题的本领。下头谈几点体会和认识：

加强干部作风建设，是优化发展环境的重要资料。发展环境包含硬环境和软环境两个方面的资料，干部作风好不好，风气正不正，直接影响到我们在老百姓心目当中的形象。

加强干部作风建设，是构建社会主义和谐社会的根本要求。没有良好的干部作风，良好的发展环境就难以坚持，已构成的发展势头也会丧失。不利于和谐社会的构建。

加强干部作风建设，是反腐败的重要基础。没有好的干部作风，党的思想、路线和政策就难以有效的贯彻。党为民、务实、清廉的工作作风是拒腐防变的强大武器。

提高职责意识，就是要树立对国家和人民高度负责的意识，我们工作人员手中有国家赋予的行政执法权，但同时也肩负着一种职责，就是要对法律负责、对项目开发人负责、对老百姓负责。我们运用权力的过程也就是履行职责的过程。要勇于承担职责，不上交矛盾，不推卸职责，一级对一级负责。

提高法制意识，一些干部思想上存在偏差，对依法行政的重要性认识不够，学习法律、政策的进取性不高，等到办证审批的时候才发现为时已晚，造成了不必要的麻烦。

提高服务意识，近年来，我办在优化行政审批服务工作上成效明显。一是服务理念进一步转变。从单纯的办证服务拓展到日常节假日的宣传活动。二是服务平台进一步拓宽。我办在政府信息公开网站以及政府办证大厅都设有专门人防窗口，更加规范服务平台。

爱岗敬业、勇于担当。必须切实解决干部作风的“庸、懒、散”问题，培养干部队伍的敬业精神，使我们领导干部树立强烈的职责心和事业心，守纪、守时、守序，自觉地把人防工作当作自我的事业，把个人的价值融入民防事业之中，努力提高政策执行水平，提高服务水平，自我鞭策，自我锤炼，自我提升，构成争创一流业绩的良好风气。

务实创新、高质高效。必须切实解决干部作风的“假、浮、蛮”问题，不看说得怎样样，就看做得怎样样，坚定不移地把讲实话、办实事、求实效贯穿于工作的全过程。要强化时效观念，说了就干、定了就办，特事特办、急事急办，以“快、准、细、严”的作风抓好工作落实。要善于创新，从工作大局中谋发展、看变化，用创新的观念审时度势，用创新的勇气解决问题，创造性地做好工作。

廉洁从税、勤俭节俭。必须切实解决干部作风的“私、奢、贪”等问题。要从培养干部的健康情趣着手，教育干部艰苦奋斗、勤俭节俭，正确选择个人爱好，加强思想道德修养。要从小事做起，不以恶小而为之，不以善小而不为，杜绝向纳税人“吃、拿、卡、要、报”行为。要模范遵守社会公德、职业道德、家庭美德，时刻注意规矩工作圈、净化生活圈、纯洁社交圈，坚决拒腐防变。

首先，应着力提升行政人员的综合素质。正确把握政策方向，科学决断的本领。要加强自身的思想政治教育，坚持以邓小平理论和”三个代表“重要思想为指导，贯彻落实科学发展观，坚定梦想信念，坚持清醒头脑，坚定不移地在思想上、政治上、行动上与上级部门坚持高度一致。

其次，提高自身依法行政，维护行政执法的本领。在当前，必须着眼于新时期国税部门肩负的使命，紧紧围绕服务经济发展这个中心抓素质提高。一是要经过理论学习、知识培训，着力提高工作本事、解决问题分析问题的本事和组织协调本事。二是要做好在职学习和个人自学，不断丰富头脑、改善知识结构、提升学历层次。三是培养执法人员应对复杂局面和突出事件，处理问题的本领。

经过此次整治活动，增强了我办全体干部职工的职责感，使命感，进一步提升了处理问题的本事，进一步优化了我办的发展环境，机关干部作风已有了必须的改变。虽然取得了必须的成绩，可是离上级的要求和人民群众的期望还有必须差距。在今后的工作中，我们将继续以“改善干部作风、优化发展环境、狠抓工作落实”为契机，把深化干部作风建设作为一项长远工作来抓紧抓实，不断总结经验，自我反思，建立监督考评长效机制，努力营造作风优良、风清气正、干事干净、环境温馨的人防新形象。

干部作风整治年心得体会精选篇八

作风问题一直是干部队伍中的顽疾，严重影响着党风政风和群众的满意度。为了解决这一问题，党中央于2012年提出了干部作风七项整治措施。经过多年的实践，我充分认识到这一整治的重要性和必要性。以下是我对干部作风七项整治的心得体会。

首先，整治奢靡之风，提高干部素质水平。在奢靡之风问题的整治中，党中央要求各级领导要善自警惕，从身边做起，力戒形式主义，不断提高自身素质水平。我深有感触地认识到，作为一名干部，在日常工作中，要时刻保持清醒头脑，树立艰苦奋斗的精神，不去追求虚荣浮华、不去攀比消费，真正做到脚踏实地、无私无畏。

其次，整治官僚主义，增强干部服务意识。官僚主义是一个社会现象，也是一种不良心态。在整治中，我们要反思官僚主义的表现形式，提高服务质量，加强服务态度，真正做到为人民服务的根本宗旨。作为一名干部，我要时刻牢记自己的职责，虚心向群众学习，积极倾听他们的意见和建议，不断改进工作方式和方法，做到实事求是，为人民群众提供更好的服务和帮助。

再次，整治形式主义，强化工作实效。形式主义对于干部队伍的危害是巨大的，它不仅严重浪费了公共资源，也让群众感到厌烦和不满。在整治的过程中，我们要剖析形式主义的根源，加强党性修养，提高工作实效。作为一名干部，我要时刻关注群众的需求，追求工作的实效性和可操作性，注重解决问题的根本性，尽力从源头上杜绝形式主义的滋生。

此外，整治享乐主义，增强团队合作意识。享乐主义是一种腐朽思想的体现，它极大地损害了团队的凝聚力和战斗力。在整治中，我们要充分认识到享乐主义的危害，增强团队合作意识，互相帮助，互相学习，共同进步。作为一名干部，我要注重与同事的交流和沟通，倾听和尊重团队成员的意见，积极参与团队建设，不断提高团队的整体素质，共同为党和人民事业做出自己的贡献。

最后，整治宗旨主义，树立正确政绩观。宗旨主义是领导干部的政绩观不正确的一种表现，它往往使领导干部把政绩作为评判自己工作的唯一标准，导致一些偏离实际的行为。党中央要求干部要始终以人民为中心，始终把群众的需求和利益放在第一位。作为一名干部，我要秉持正确的政绩观，不追求表面功效，而是将精力放在深入实际、虚功实做上，真正解决群众的实际问题，为人民群众做好服务工作。

干部作风七项整治是对干部队伍的一次深刻教育和整顿。通过这次整治，我进一步认识到作风问题的危害性和党中央整治的决心。作为一名干部，我要不断加深对作风问题的认识，时刻保持清醒的头脑，力争不做作风问题的帮凶和影响者，真正做到廉洁奉公，为人民群众提供高质量的服务和帮助。只有如此，才能不断提高党的执政水平和人民的幸福指数。

干部作风整治年心得体会精选篇九

近年来，习近平总书记强调了干部整治作风的重要性，提出了整治作风的要求。我作为一名基层干部，深感责任重大。通过这段时间的学习和工作实践，我有了一些关于干部整治作风的心得体会。

首先，要树立正确的工作导向。干部应该以实现党的目标为己任，牢记全心全意为人民服务的宗旨。在工作中，不仅要完成好自己的职责，还要深入了解民情民意，倾听群众的呼声，时刻保持与群众的联系。只有将群众利益放在首位，真正做到以人民为中心，才能在工作中发挥出最大的效能。

其次，要注重积累党性修养。干部是党的干部，必须始终保持党性，自觉维护党的集中统一领导。要增强政治敏锐性，坚持原则，不被个人私利所蒙蔽。在处理工作中的各种问题时，要坚持原则底线，不违背党的纪律和政策，做到坚守底线、守正出奇。

第三，要勇于担当责任。作为干部，责任是无法推卸的。无论是在平时的工作中还是面临突发事件时，干部都要勇于面对困难和挑战，敢于担当起自己的责任。要敢于破解难题，找出解决问题的办法，充分运用自己的专业知识和经验，做到真正的干干净净、实实在在。

第四，要正确认识权力。干部具有一定的权力，但权力也伴随着巨大的责任和风险。要时刻想到权力的正确使用，不以权谋私，不滥用职权，不以权压人，做到为人民服务、依法治理。要真正做到权力在阳光下运行，接受人民的监督，遵守纪律和法规。

最后，要注重廉洁从政。党的干部无论是在任何职位上都要保持廉洁奉公的作风。不能利用职务之便获取不正当的私利，不能违反党纪国法。在工作中，要树立廉洁自律的意识，坚决遵守党的纪律和个人行为准则，加强自身的道德修养，不为物欲诱惑所动摇。

总之，干部整治作风是一项长期而坚持的工作，需要广大党员干部的共同努力。作为一名基层干部，我会不断加强学习，提升自己的综合素质，不断改进自己的工作作风，为党和人民的事业贡献自己的力量。我相信，在习近平总书记的亲自关心和引领下，干部整治作风工作会取得更大的成效，为推进党的事业的发展贡献自己的力量。