体会是指将学习的东西运用到实践中去,通过实践反思学习内容并记录下来的文字,近似于经验总结。那么你知道心得体会如何写吗?下面小编给大家带来关于学习心得体会范文,希望会对大家的工作与学习有所帮助。
推荐电脑的基础知识心得体会及感悟一
承租方:____________(以下简称乙方)
依据《中华人民共和国民法典》有关条款,甲乙双方经过充分协商,就乙方租赁甲方电脑事宜达成如下协议:
一、乙方租赁甲方电脑,电脑配置详见附件(电脑设备保值价合同书),以下简称租赁电脑。
二、起租时间:____________年____________月____________日,退租时间:____________年____________月____________日。在合同签订之日,乙方需向甲方支付电脑押金(大写)________,租金(大写)_________。如续租,请提前3天通知甲方,并重新办理租赁手续。
三、甲方义务
1.甲方应将系统调试正常的电脑交付乙方使用,十公里内接、送设备上门。路程超出十公里部分由乙方按_______________元/每公里承付(包括接、送),累加在
还剩余的租金及电脑押金。
乙方违约:
1.如乙方不按时缴纳租金,甲方有权在其押金中扣除,同时收回电脑,所有损失由乙方负责;
2.如果乙方在租赁期限未满时退租,甲方仅退还剩余租金的40%(租期未满______月的不在此例);
3.由于乙方原因导致所租赁电脑硬件损坏而拒不支付协议所规定的损失费给甲方,甲方有权要求乙方按保值价赔偿已损坏电脑配件,并直接在乙方押金中扣除。有关协议的双方争议,首先应友好协商解决。如协商未果,可向当地法院提请诉讼。
四、本协议书一式_________份,甲乙双方各执_________份;本协议甲乙双方签字后生效。补充协议亦属于合同的一部分。
甲方(盖章):____________法定代表人(签字):____________
乙方(盖章):____________法定代表人(签字):____________
担保人(签章):____________
签订日期:____________年____________月____________日
签订地点:____________
推荐电脑的基础知识心得体会及感悟二
甲方:计生办
乙方:xx公司
为加强村级计划生育信息化建设,甲方向乙方购置办公电脑,现就有关事项签订如下协议:
一、采购电脑名称、型号、配置、数量及金额
1、购置数量:26台(按实际供货台数计算)
2、购置金额:2950元/台(包安装、调试、售后)
3、电脑名称及型号:联想erazerd230
4、电脑配置:双核?g540/?内存2gb?/硬盘500gb?/显示器20英寸
5、相关软件:windows_________p/windows7等相关办公软件、计生专用软件。
二、电脑的安装、售后服务及质保
1、乙方按照甲方指定的电脑型号、配置、数量供货。于20_________年3月20日前到各村安装到位。
3、乙方对所供货的电脑提供主机三年保修、显示器十五个月保修的服务。
三、付款方式
1、货款结算按实际安装电脑台数计算,实行分期付款的方式。
甲方:_________________?乙方:_________________
日期:_________________
推荐电脑的基础知识心得体会及感悟三
甲方:(购货方)
乙方:(配送方)
为规范双方的购销行为,构建诚信、公正的电脑办公耗材购销新秩序,根据《中华人民共和国合同法》,经双方协商签订如下合同:
一、采购与货物送达
(一)乙方保证从正规渠道集中采购电脑办公耗材。
(二)电脑耗材因市场波动,价格变动比较快,乙方提供的报价单,只提供给甲方做为参考价格,实际价格按照订货时确定的价格为准。
(三)乙方在收到甲方订单后,保证在三个工作日内把货物送达到甲方指定地点。
(四)甲方收到货物后,应仔细核对货物数量,规格。确认无误后,在销售单上签字。销售单一式三份,甲方一份,乙方一份,最后一份待结款时由乙方交给甲方财务,甲方付清乙方全部货款。
(五)甲方收到货物后,如出现产品质量问题,应马上以书面形式通知乙方,乙方确认问题后,按照厂家的三包规定给予保修。
(六)甲方收到货物后,乙方应负责提供安装指导或服务。
(七)如因战争,台风,洪水,地震等不可抗力因素造成合同一方不能履行合同的,该方履行期限可以相对延迟,对由于造成的损失,双方均不承担责任。
二.合同的补充,变更与解除
(一),本合同如有未尽事宜,须经双方共同协商达成书面补充协议,补充协议与本合同具有同等法律效力。
(二),在本合同履行过程中,双方经协商一致达成书面协议的可以变更或解除本合同。
三.适用法律及合同争议解决
(一),本合同适用中华人民共和国法律
(二),凡因本合同引起的或与本合同有的任何争议,合同双方应首先尝试通过协商解决,如果合同一方向另一方送交要求协商解决争议的书面通知后十日内双方仍不能达成争议解决的,则任一合同方有权按向甲方所在地人民法院起诉。
四.合同的生效及合同份数
本合同自甲乙双方代理人签字并加盖公章后生效,有效期一年,本合同一式两份,甲乙双方各执一份,均具有同等法律效力。
甲方(公章):_________乙方(公章):_________
法定代表人(签字):_________法定代表人(签字):_________
_________年____月____日_________年____月____日
推荐电脑的基础知识心得体会及感悟四
甲方(以下称买方):
乙方(以下称甲方):
依据《中华人民共和国合同法》及有关法律、法规的规定,甲、乙双方在平等、自愿、公平和诚实信用的基础上,协商一致订立本合同:
一、 电脑主机两台,具体硬件、配置需求及价格内容如下:
两台共计4431元,最终洽谈价为4350元(¥肆仟叁佰伍十元整)。
二、 合同金额:
人民币(大写) 肆仟叁佰伍十元整 rmb(小写) ¥ 4350.00
三、 付款方式:
1、本合同签订盖章后即生效,当货物到达现场并安装后,甲方组织验收,验收合格后,乙方提供全额发票,甲方在五个工作日内全额支付。
2、甲方须将上述款项按合同约定金额直接汇入乙方指定的帐户内。
四、交货及安装时间:20xx年1月23日安装完毕并通过甲方验收合格。
五、交货地点: 湖南省长沙市韶山北路216号维一国际23a红图集团 。自货物运到交货地,货物的运输和上门安装费用由乙方负责。
六、售后服务:
1、除机箱外,合同上其他所有电脑零配件均免费保修三年。
2、电脑零配件出现任何问题,乙方在接到通知的三个工作日内要及时上门维修。
七、本合同生效后,甲、乙方任何一方单方面解除合同,须向对方支付合同金额10%的违约金。
八、甲、乙双方履行本合同过程中发生争议,应通过协商解决;协商解决不成的,将提交长沙仲裁委员会仲裁;
九、本合同正本一式 3 份,甲方执 2 份,乙方执 1 份,甲、乙双方盖章后生效。
甲 方: 乙方:
法定代表人:(签字) 法定代表人:(签字)
委托代理人:(签字) 营销代表:
联系电话: 联系电话:
开户行: 开户行:
帐 号: 帐 号:
日 期: 年 月 日 日 期: 年 月 日
推荐电脑的基础知识心得体会及感悟五
为了创造一支以公司利益至高无上准则,建立高素质、高水平的团队服务于每一位公司店员制定了以下严格的管理规章制度一个不遵守制度的人是一个不可靠的人!制度只能对君子有效。对于小人,任何优良制度的威力都将大打折扣,或者是无效的。金豪公司的合格员工应使自己变成君子。
一、员工本着互尊互爱、齐心协力、吃苦耐劳、诚实本分的精神。尊重上级,有何正确的建议或想法书写文字报告交于上级部门,公司将做出合理的回复!
二、员工必须严格服从公司分配的各项任务、不得损毁公司形象、透露公司机密;
三、上班不得迟到、早退、矿工;上岗时不得嬉笑打闹、赌博喝酒、睡觉而影响本公司形象;
四、上门维修电脑时必须着工作服;佩戴工号牌;仪表注重,衣帽整洁。
五、待客必须有礼貌,有敬语,有五声;说话诚实,认真积极的解决顾客的电脑故障;认真执行公司各项规定,保证顾客满意,任何场合下都必须讲普通话。
六、工作时接听私人电话不得超过x分钟,卫生实行区域包干制,必须做到整洁清爽;
七、认真听取每位客户的建议和投诉、损坏公司财物者照价赔偿,偷盗公司财物者交于公安部门处理
八、员工服务态度:
1、热情接待每位客户(您好!xxxx电脑公司欢迎光临!请~!)。作好积极、主动、热诚、微笑的服务;
2、了解各产品的性能,向客户合理的介绍;(工作中———不好意思!请稍等!对不起!走路轻、说话轻)
3、工作后———对本次服务是否满意?麻烦您对我们的服务多提宝贵意见!跟单!请慢走欢迎下次光临!
九、工作时间:
1、冬季:,夏季:;
2、一个月可休x天,无特殊情况的连休不能超过x天
3、在规定时间内迟到或早退x分钟者算迟到或早退
4、迟到或早退xx分钟者算旷工x天
十、员工奖罚规定:
每月奖金:xxx元,全勤奖xxx元
1、当月无迟到、无早退、无投拆、无违反相关规定可获得满额奖金
2 、当月无迟到、无早退、无投拆、无违反相关规定并未休公司规定的每月x天假天可得全勤奖
3、迟到或早退或被投诉及违反相关规定者一次扣奖金元并不能获得全勤奖
4、当月公司所放的x天假x天未休者可得满额全勤奖,休x天者只能获得x元/天的加班补助
5、每逢大型节假日公司均有红包发放
十一、离职条件:
1、员工离职,必须归还所有维护工具及公司所配物品,如有丢失或损坏照价赔偿
2、离职后不得再以xxxx电脑公司员工的名义自居,如有违返本公司将保留诉诸法律的权利
3、员工合同期满后方可离职,离职将发放所有工资与归还押金;
4、未满合同期如需离职者必须提前x个月提呈辞职报告,书写详细理由批准后方可离职,离职发放所有工资与奖金,扣除%押金;
5、未满x个月无特殊原因要离职者,扣除xx%的押金;
十二、辞退员工将不发放任何工资待遇,辞退条件如下:
1、每月旷工累计达x天;
2、拒绝公司指派任务;
3、泄露本公司机密;
4、当月被投诉x次以上者含x次
5、偷盗公司财物者;
6、私自收取客户费用;
十三、入职条件
1、进入公司试用期x个月
2、正式进入公司后
1、正式进入新联电脑公司需交纳x押金
2、经试用需交纳培训费的,交纳x培训费
3、进入xxxx电脑公司后,公司统一配置xxxx
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