2023年学习山西大讨论的心得体会范文(精选10篇)

心得体会是我们在学习和工作生活中积累的经验和体验的结晶，它能够帮助我们总结和梳理自己的思路，提升个人的成长和进步。总结和反思是我们不断进步的关键，通过总结经验，我们能够发现自己的不足和问题所在，从而更好地改进和提高自己。心得体会的写作可以使我们更好地理解自己的感受和认识，帮助我们更加深入地思考问题，对未来的学习和工作有着重要的指导作用。写心得体会时可以适当运用例子或事例，以生动形象地展示自己的观点和思考。%20写心得体会可以帮助我们更好地了解自己的优势和劣势，从而做到以优势为主导，弥补劣势。

学习山西大讨论的心得体会篇一

四川是西部重要大省，在全国发展大局中具有重要的地位。川航作为四川省属重点国有企业的代表，不但享有得天独厚的旅客、地理等资源，同时也担负起治蜀兴川的重要责任。

在大有可为的历史机遇期，围绕公司“12234”总体思路及“2+6”战略布局，积极推动“深化改革、战略转型、二次创业”，坚定不移的壮大产业结构、提高经济发展质量，为四川经济发展贡献川航力量。

川航应积极紧跟和落实四川发展“一带一路”建设和长江经济带战略，积极参与自由贸易试验区、天府新区、天府国际机场等国家战略的部署。

在中央、四川省政府、公司的战略布局下，作为川航的一名员工，要认真领会上层的战略意图和战略思维，提高办事执行力并与公司各项工作要求相匹配，为川航在四川经济建设中贡献自己的力量。

学习山西大讨论的心得体会篇二

近年来，山西大讨论作为深入推动大调研、大讨论、大推进，实现全党全人民深入学习贯彻党的十八届五中全会精神的重要形式，受到广大群众的热烈欢迎和积极参与。通过学习山西大讨论的经验，我深刻感受到了大讨论的重要性和价值，也从中受益匪浅。在这篇文章中，我将分享我对学习山西大讨论的心得体会。

首先，学习山西大讨论使我认识到广大干部群众对深入改革发展稳定具有强烈的意愿和积极性。山西大讨论积极响应了党中央关于要广泛开展调研访问的要求，组织干部群众广泛参与，使得改革事业凤凰彩票被赋予了许多新的动力。通过大讨论，广大干部群众对改革与发展的问题有了更加深入的认识，积极参与到改革中，为山西的社会经济发展贡献了力量。

其次，学习山西大讨论让我意识到作为一名干部，要不断加强自身的思想认识和理论学习。山西大讨论是一个学习的过程，干部必须通过深入学习，才能够深入贯彻党的路线方针政策，正确领导群众。在大讨论中，我看到了广大干部群众共同学习的热情，他们通过研读相关文献、参加讨论会等方式，对党的十八届五中全会精神有了更加深刻的理解。这种学习的精神鼓舞着我，让我意识到自身需要不断提升理论水平，才能更好地履行职责，为人民服务。

再次，学习山西大讨论让我看到了群众对改革发展稳定的热切期望。在大讨论中，干部群众积极参与到讨论的过程中，发表了自己的意见和建议，展现出了对改革发展的热切期望。通过这些讨论，我看到了我们改革的方向，也看到了我们改革的目标，更加坚定了我为人民谋幸福的信心。我认为，只有深入了解群众的需求，才能更好地为群众服务，推动改革发展。

最后，学习山西大讨论让我感受到了党的领导和群众的智慧相结合的力量。在大讨论中，党的领导起到了重要的作用，他们站在群众的角度，统筹考虑各方面因素，在推动改革中，始终保持着正确的方向。同时，广大干部群众也通过讨论，让自己的智慧成为改革的动力，他们发表自己的意见和建议，为改革进程提供了宝贵的参考。党的领导和群众智慧的结合，为山西的社会经济发展提供了强大的力量支撑。

综上所述，学习山西大讨论的心得体会使我更深刻地认识到大讨论对于改革发展的重要性，也让我意识到作为干部的责任和使命。我将继续努力，不断提高自身的理论水平和实践能力，为推动山西社会经济的进一步发展做出更大的贡献。同时，我也希望广大干部群众能够以山西大讨论为契机，不断学习和思考，为建设富饶美丽幸福现代化山西贡献智慧和力量。

学习山西大讨论的心得体会篇三

通过解放思想大讨论，深刻认识到大讨论活动的重要性，主要有以下认识：

（一）安全学习。公司党委和科室定期组织安全学习，学习上级部门的文件和有关政策，让我们了解当前煤矿形式的严峻性；组织学习公司"三违"界定标准，同时开展抓"三违"的活动高潮，推动公司形成一个你追我赶的良好的安全学习氛围。

（二）落实制度。好的企业就有一整套好的安全管理制度，建立建全企业的各项有关制度是当前势必可行的，好的制度有待于职工的认真落实，是从落实制度过程中的反馈意见中提取的，没有制度的企业只是一团乱麻，要用制度来约束职工，达到安全生产管理的目的。

（三）现场管理。对于一个区队工作面的安全、质量、生产的好坏关键在于要有一名好的班组长，好的班组长就能用好的办法和正确的.思想来指挥一线，他是煤矿企业最靠前的现场指挥员和战斗员，能正确处理安全与生产的辩证关系，这样使职工有了一个安全后盾，一个良好的安全工作环境，职工也就能团结一心搞好工作，因此好的班组长是抓好现场管理的前提，是创造安全、质量、生产一流的必要条件。

（四）以人为本，提高职工素质。要搞好一个企业首先干部职工要团结一心，这就要求干部要经常深入职工，贴切职工生活，听取正确意见；了解职工的家庭环境、生活环境以及每天上班时的思想动态，随时作好职工的思想工作，解决职工的生活困难，使职工深感到矿如到家，这样才能让职工有一个好的心情，好的心情高的素质是煤矿安全生产的必不可少的条件；没有职工我们的安全生产就无从谈起，没有好的心情我们的安全生产就无保证，因此以人为本，提高职工素质是我们搞好企业的前提。

（五）坚持廉洁自律，搞好党风廉政。党风廉政工作历来是我党的工作重点，作为一名管理人员尤其要注意这一点。管理干部不廉洁，于公将会损害职工利益，影响职工情绪，将会产生一系列不利于工作的因素；于私，将会影响自己的威信，不利于工作开展。

学习山西大讨论的心得体会篇四

山西教师大学习是为了提高教师的专业素养和教学能力，增强教师的教育教学实践能力而设立的。这是一项重要的培训计划，旨在帮助教师深入学习各学科知识，提高专业技能和教学方法，从而更好地服务学生。大学习的内容丰富多样，包括理论学习、实践研讨、案例分析等，已经取得了良好的效果。

我积极参与了山西教师大学习，通过这次学习，我受益匪浅。首先，我学到了更多的学科知识，对于自己的教学有了更深入的理解。在大学习中，我学习到了许多先进的教学方法和策略，比如合作学习、探究式学习等，这些方法让我在课堂教学中更富有创造力和灵活性。此外，我还通过与同事们的交流和讨论，了解了其他学科的教学经验和思考方式，这对于促进跨学科教学和合作也非常有帮助。

第三段：大学习对于教师个人成长的意义。

山西教师大学习对于教师个人成长有着重要的意义。通过学习，我不仅提高了自己的学科素养和教学能力，还加深了对教育事业的热爱和责任感。我发现，只有不断学习和更新自己的知识和思想，才能成为一个优秀的教师，为学生的成长和发展贡献力量。同时，大学习还激发了我的求知欲和创新能力，让我更加主动地思考和探索教学领域的新问题和新方向。

第四段：大学习对于学生学习和发展的影响。

山西教师大学习不仅对教师个人成长有益，也对学生的学习和发展产生了积极的影响。在大学习过程中，我学习到了许多先进的教学方法和策略，我将这些方法应用到实际教学中，取得了显著的效果。学生们在合作学习和探究式学习中更加主动和积极，他们的学习兴趣和动力得到了极大的提高。通过大学习，我还更加关注学生的个体差异和发展需求，试图采用不同的教学策略来满足不同学生的学习需求，提高了教学的个性化和差异化。

尽管山西教师大学习已经取得了一定的成绩，但仍有许多改进之处。我认为，未来应该进一步做好学习内容的科学规划和组织，确保学习的质量和效果。此外，还应该加强教师的专业培训和教育教学研究，促进教师个体的发展和成长，更好地服务学生。同时，大学习还应该更加注重教师之间的交流和合作，扩大学习的影响力和覆盖面，提升整体的教育教学水平。

总结：山西教师大学习是一项重要的培训计划，通过学习，教师能够提高专业素养和教学能力。大学习不仅对教师个人成长有益，也对学生的学习和发展产生了积极的影响。然而，大学习的发展仍有改进之处，需要进一步完善和加强。我相信，在不断的努力和改进下，山西教师大学习一定会为教育事业的发展做出更大的贡献。

学习山西大讨论的心得体会篇五

山西是一个拥有悠久历史和独特文化的省份，它不仅有着千年古寺和古建筑，还以其深厚的文化底蕴而闻名。我有幸在山西学习和生活了一段时间，这段时间对我来说是非常有意义的。在这里，我不仅学习到了知识，还领略了山西的美景和人文风情。下面我将分享一下我的学习山西心得体会。

首先，山西的历史文化底蕴令人叹为观止。山西作为一个古老的省份，有着丰富的历史资源，这也是我选择来山西学习的一个重要原因。在山西，我参观了许多著名的古建筑和文化遗址，比如晋祠、平遥古城和壶口瀑布等。这些地方散发出浓厚的历史氛围，给我留下了深刻的印象。此外，山西还有许多寺庙和庙宇，如大同云冈石窟和灵石观音等，这些古迹让我深刻感受到了中国传统文化的魅力。在我的学习过程中，我从这些历史遗址中学到了很多知识，增长了见识。

其次，山西的风景也给我留下了深刻的印象。尽管山西以其煤炭资源而闻名，但这个省份也有很多美丽的自然景观。比如，五台山是一个著名的佛教圣地，拥有壮观的山峰和古刹。每次到五台山，我都会被大自然的壮丽景色所震撼。除了五台山，太原市的崇山峻岭也给我留下了深刻的印象。清晨，我爬上碑林山，俯瞰整个太原市，这是一个令人心旷神怡的体验。在我的学习和生活中，山西的美景给了我很大的启发，让我更加热爱自然。

此外，山西还有许多特色美食，它们是山西文化的一个重要组成部分。豆腐脑和醋熘白肉是我最喜欢的山西菜之一。我特别喜欢吃豆腐脑的绵软口感和醋熘白肉的酸甜味道。在我学习的过程中，我深深地体会到了山西人民对于美食的热爱和追求。通过品尝这些美食，我不仅能够满足味蕾的享受，还能够了解山西人的生活方式和文化。这些特色小吃给了我愉快的学习体验，在我眼中，它们就是山西的一道亮丽风景线。

最后，我还要提到我在山西结识的朋友。在山西的学习过程中，我遇到了许多热情好客的山西人。他们不仅帮助我适应新的环境，还给了我很多学习上的指导。和他们一起学习和交流的过程中，我深刻地感受到了山西人的友善和乐于助人。在我离开山西的时候，这些朋友成为了我宝贵的财富，我相信我们的友谊将会持续下去。

综上所述，我的学习山西之旅是非常有意义和难忘的。通过学习和生活在山西，我了解了山西的历史文化、美景、美食和朋友。这些经历使我更加热爱和了解山西，也为我的人生增添了许多色彩。无论将来我身在何处，山西这段经历将永远留在我的记忆中。

学习山西大讨论的心得体会篇六

经过对如何认识宿迁新形势、如何适应经济新常态、如何推进转型新发展、如何实现民生新改善、如何谋求改革新成效的“五新”大调研大讨论活动相关知识的学习，结合工作实际，现将心得体会汇报如下：

1、发展质量不高。

横向看，农民合作社发展整体水平仍处在初期阶段，优秀示范社数量较少、影响力较小，与发达地区相比都有一定差距。纵向看，由于管理成本上升，许多合作社不愿意在规范化建设上下功夫，《合作社章程》形同虚设，“三会”留于形式，财务管理不规范。

2、示范带动力较弱。

合作社大多仍停留在一家一户经营管理模式上，与成员关系处在提供种苗、收购产品等初始合作阶段，能够达到分配利益好、民主管理好这一层面较少，示范引领带动作用发挥不足。另外一些基层管理者对合作社发展转型升级认识不足，“五好”典型培育上举措缺失，创扶持政策难以落实。

3、管理人才缺失。

农业弱质性必然导致人才严重流失，加之管理人才的高酬薪与农业低效益，留住人才已成为农民合作社发展中难解课题，目前合作社呈现出管理人才严重缺失，拥有专业化管理团队的更少。培育合作社管理人才将成为今后工作重点。

针对我市农民合作社发展的新形势，今后，我市农民合作社工作要在“规范发展、提档升级、强化功能”上做文章，进一步完善政策措施，加大推进力度，全面提高农民合作社运行质量。

1、深化“五好”示范社创建。继续开展市、县（区）联创活动，按照“五好”标准，分级培育一批市、县（区）级“五好”示范社。全年培育市、县（区）级“五好”示范社分别为60家、200家。

2、加强名录与项目管理。按照“动态管理、有进有退、从严把关”的原则，发挥名录在项目申报及示范社评审中的基础性作用。加强与财政部门的配合，对合作社申报的项目严格审查，加强项目跟踪检查，在项目实施完成后进行绩效评价，充分发挥项目资金在培育典型中的作用。

3、加强典型经验总结推广。加强分类指导，重点培育，对典型示范社进行调研总结，形成汇编材料加强宣传推广；加快村级土地股份合作社推进力度。鼓励组建合作联社，整合生产要素，力争全市合作社的经营效益和成员收入水平有较大的提高。

1、完善民主制度。建立健全成员（代表）大会、理事会、监事会等组织机构，加强社务公开，推动民主理事和民主监督。制定民主决策议事、岗位职责、收益分配等各项制度。到十二五末，实现合作社“三会”健全率达到80%。

2、规范财务管理。要求合作社严格执行农民专业合作社财务管理制度，建立健全成员个人账户，准确记载成员出资额、公积金份额和与本社的交易量（额）。聘用专业财会人员或委托乡镇农经机构代帐，定期公布财务报表，接受成员监督。

3、推进合作社信息化。加快发展合作社电子商务，逐步实现农产品销售网络化。加大合作社财务管理软件推广使用力度，确保市级以上“五好”示范社全面普及财务管理软件，2—3年内列入名录的合作社全部实行财务信息化管理。

1、加强经营管理人才队伍建设。举办合作社管理人员及理事长的培训班，重点围绕合作社带头人素质提升，加强合作理念、经营管理、财务管理等方面的培训。积极与高等院校、科研院所开展联合，创新培训方式和内容，提高理事长办社能力和管理水平。支持高校毕业生、大学生村官到合作社工作，鼓励合作社配备职业经理人才。

2、加强生产技术人才队伍建设。举办农村实用人才培训班，进一步加强合作社成员生产技术培训。督促县（区）、乡（镇）以及合作社都要安排相关的培训，力争在2—3年内将所有成员轮训一次。研究采取有吸引力的政策措施，多方式、多渠道引进合作社发展短缺的专业技术人才，在有条件的地方可以对合作社招聘高层次人才给予一定的财政补贴。

3、加强辅导员人才队伍建设。健全市县乡三级农民专业合作社辅导员队伍和工作指导体系，加强指导服务合作社发展的力量。抓好大学生村官专兼职辅导员队伍建设，不断充实和加强合作社辅导员队伍。

1、加大指导服务力度。按照蓝书记批示机关干部和农业生产技术人员要“做给农民看、带着农民干、帮着农民销”的要求，在全市选出50家优秀示范社，100家成长型合作社作为机关干部和农业生产技术人员挂钩服务对象，帮助解决合作社生产、发展过程中遇到的新情况、新问题。

2、加大政策扶持力度。加大财政支持力度，设立农民合作社发展资金，专项用于农民合作社发展；市级设立专项资金扶持“五好”合作社发展，重点培育市区范围内的“五好”示范社；按照扶大扶优扶强的原则，将各类合作社发展政策集中用于“五好”合作社建设。

3、加大分类指导力度。根据合作社类型、发展层次和建设水平，因地制宜，因社施策，全面提升合作社建设的水平和质量。对“五好”示范社，指导其树立现代经营管理理念，打造自主品牌。对列入名录的合作社，指导其优化内部运行机制，密切利益联结关系，不断拓展服务功能。对略有差距尚未列入名录的合作社，指导其完善规章制度，补短、补缺，规范组织运行。对有名无实的合作社，通过指导整改仍不达标的，劝其注销。

学习山西大讨论的心得体会篇七

第一段：引言（引出学习心得的主题）。

山西教师大学习心得是我作为一名教师在学习过程中的收获与体会。通过这次学习，我对自己的教学方式和方法有了更深入的认识，也发现了自己的不足之处。下面我将从学习的内容、学习的方法和学习的收获三个方面进行阐述。

第二段：学习的内容（介绍学习的主要内容）。

在山西教师大学习中，我主要学习了教育心理学、教育评估和课程设计等方面的知识。其中，教育心理学让我深入了解了学生的心理发展和学习动机，这对我教学中的个别差异化教学和学生心理辅导起到了重要的指导作用。教育评估使我学会了科学地评价学生的综合能力和情绪状态，从而更好地指导学生的学习。课程设计则让我了解了教学设计的原则和方法，能更好地组织教学内容和实施教学活动。

第三段：学习的方法（介绍自己在学习过程中采用的方法）。

在学习的过程中，我采用了多种方法来提高学习效果。首先，我注重课前预习和课后复习，对课程内容进行全面了解和巩固。其次，我积极参与讨论、交流，与同学一起分享学习心得和解决问题，这样不仅加深了对知识的理解，也拓宽了思路。此外，我还利用课外时间查阅相关资料，扩大学习的范围和深度。通过这些方法的综合运用，我提高了学习效果，更好地掌握了所学知识。

第四段：学习的收获（介绍学习的收获和启示）。

通过山西教师大学习，我不仅学到了专业知识，还收获了更多。首先，我学会了如何将理论与实践相结合，将所学知识应用于实际教学中，提高教学效果。其次，我意识到教师是一辈子的学生，只有不断学习并持续更新自己的知识和方法才能跟上时代的发展。再次，我认识到教育工作的责任和使命，要以学生成长和发展为己任，用心培养他们的综合素质。这些收获不仅对我个人的成长有重要意义，也对我今后的教育工作起到了指导作用。

第五段：总结（总结全文，表达自己对学习的态度和期望）。

通过山西教师大学习，我深刻理解到个人的学习和成长离不开教育者的引导和教育环境的塑造。我希望将所学与实践相结合，努力成为一名优秀的教育者，为学生的成长和发展做出更大的贡献。同时，我会继续学习和进修，不断提升自己的教育水平和专业素养，与时俱进，适应新时代的教育要求，努力成为一名可以影响学生未来的好老师。

总结以上，山西教师大学习是我教育生涯中的一次宝贵经历。通过学习，我对自己的教学方式、方法和教育理念有了更深入的认识和反思。我相信这次学习对我未来的教育工作将起到积极而深远的影响。

学习山西大讨论的心得体会篇八

我们都知道，我国高等教育已经由精英教育向大众化教育转型。

“十一五“时期，对高等教育发展面临着新的要求，就是全面贯彻落实科学发展观，切实把重点放在提高教育质量上。周济部长多次强调：今后要将工作重点由数量的增长转向质量的提高，必须始终树立质量是高等教育生命线的观念，走质量求生存，走质量立校、质量兴校、质量强校之路。提高教育质量，是当前高等教育的主要任务。所有高校都在迅速调整思路，深化各项改革，不断提高教育质量，加强内涵建设，加快发展，竞争激烈。实践证明，正确的、先进的教育思想观念才能引领学校锐意改革，抢抓机遇，始终保持强劲的发展势头；而错误或落后的教育思想观念，则会严重阻碍学校的健康发展，在与其他高校的竞争中面临被淘汰的危险。但深化教育改革、实现学校又好又快地发展、构建和谐的氛围，都取决于全校师生员工的教育思想、教育观念。教育思想观念是学校各项工作的立足点，只有科学的教育思想观念才能带动学校各项工作向正确方向发展。所以，高等教育的自身发展，需要我们通过教育思想观念的大讨论，不断提高我们的认识，不断适应新的形势，高等职业教育也必然如此。

我联系自身实际，学习了相关文件，现将学习心得体会如下：

高等职业教育是我国高等教育体系的重要组成部分，也是我国职业教育体系的重要组成部分。高等职业教育应以服务为宗旨，以就业为导向，走产学研结合的发展道路。当前，我国职业教育正经历从外延扩张到内涵发展的历史性转变，提高教育教学质量被提到了国家战略发展的层面。我校自2005年升格建制以来，经过多年的整合和优化，既取得了成绩，也面临诸多困难，尤其面临加快发展的艰巨任务。在迎接高职高专院校人才培养工作评估的特殊时期，开展教育思想大学习大讨论，对我校的发展具有很大的必要性和紧迫性。

围绕我校既定的指导思想、办学定位、发展思路，我认为应重点做好以下几方面工作：

一是我们的办学理念和办学思想与高职模式接轨方面有待进一步加强。作为高等职业学校，我们如何在研究学习高等职业教育发展规律，自觉遵循高等职业教育发展规律，按高等职业教育发展规律来思考工作、指导工作、安排工作、开展工作方面还需研究和落实。

二是办学特色还需进一步整合和加强。经过多年的积累和沉淀，我们虽然初步形成了特色专业—学前教育专业、音乐教育专业和美术教育专业，这三个专业办学历史悠久，有众多校友。但在激烈竞争的今天，如何稳定、巩固传统特色优势专业，积极发展培育新的前景好的优势专业，做到“人无我有，人有我优，人优我特，人特我精”，我们还需进一步探索。

三、根据海西地方经济和社会发展需求，科学合理地调整和设置专业。专业设置是社会需求与高等职业教育紧密结合的纽带，是学校教学工作主动、灵活地适应社会需求的关键环节。在调整和设置专业时，要根据社会需求、经济结构调整、劳动力市场、新兴产业的发展等因素进行市场调研，准确把握市场对各类人才的需求情况，根据学校的办学条件，进行科学论证，及时调整，有针对性地设置专业，使专业设置科学合理，具有市场前瞻性，加强专业现代化建设，形成专业优势，办出专业特色，以我校特色专业建设来带动其他相关专业发展，努力提高专业教育资源利用率和整体效益。积极把用人单位引进校园，让他们参与制定教学，参与人才培养全过程，为他们对毕业生进行长期考察提供充分的时间，同时也能使我校“校校合作，共同育人”的人才培养模式真正落到实处。

四、高度重视实践教学，切实提高学生教师职业能力。我校各专业教育教学计划更应该紧密结合岗位实际需要，紧密结合地方经济和社会发展的需要。这就要求我们进一步突出、加大实践性教学环节，同时还要加大对实践性教学环节的投入，增加现场教学的时间和内容。与小学、等单位保持密切联系，充分发挥教育实践基地的实质性作用。通过（学生）“走出去”，（小学教师、幼儿园教师）“请进来”，让学生与就业岗位无缝对接。同时，改善校内实训条件的建设，建设与完善一批必备的英语教育专业实训室，并充分开发与利用实训室的功能，切实提高学生的教师职业能力，满足人才培养的需要。应加强岗位调研，对毕业生以及一线教师进行全方位调研，形成指导性文件，以指导专业课程设置，以利于形成特色。

五、管理思想在适应学校发展的要求方面需进一步加强。过去，学校进行了建章立制、规范管理等方面的工作，但按照高校管理模式来看，在管理中存在强调工作布置，而不注重工作创新的情况；对学生仍然是注重强化管理，在人性关怀方面还需进一步强化；有重管理、轻服务的现象，个别管理部门和管理人员在管理工作中过多强调本部门工作的重要性，而为教学服务的意识不够强，以人为本的管理观念和为教学、为教师、为学生服务的思想还没有牢固树立。

要解决教育同社会主义现代化建设发展需要不完全适应的矛盾，最根本、最核心、最基础、最关键的环节是教育观念的转变。教育体制改革、教育结构调整、教学内容更新、教学方法改进，归根结底需要遵循科学的教育观念和教育思想的指导。结合我校的评建工作，深化课程建设与改革，突出培养学生的职业能力，提高学生的职业素质。

六、加强教学中的教育，切实提高学生教师职业道德。教学中不仅要向学生传授知识、技术、技能和增强体质，还要重视学生的德育教育。而教学中的德育教育，关键要灵活多样，结合实际，因势利导，这样才会收到水到渠成的效果。在教学过程中，为师者要以身作则，做出表率，做到耐心细致，因材施教，以理服人，以情感人，讲究实效。作为教师，更要加强自身修养，勇于探索。在教学中，造就具有情操高尚，体魄健美，身心和谐发展的人才，才是高校教育教学的本质所在。

教育教学融知识，技能，素质，能力，道德，意志与情感为一体。通过教师的引导，培养学生的兴趣，形成开朗，自信乐观等良好的心理品质及锲而不舍的意志品质。使教育教学适应现代育人宗旨，适应现代人才模式的需要，挖掘教育教学的潜能，为培养现代社会需要的人才进行各方面的`教育是时代赋予我们的责任。

为了实施德育教育，全面贯彻教育方针，提高教育质量，《中国教育改革和发展纲要》中提出了“要进一步加强和改进德育工作，在实践中不断创造改革开放条件下的学校德育工作新经验，把德育工作提高到一个新的水平”；要“进一步转变思想，改革教学内容和教学方法，加强基本知识、基础理论和基本技能的培养和训练，重视培养学生分析问题和解决问题的能力，注意发现、培养有特长的学生”。而要真正落实这些要求，就必须切实转变教育观、人才观和质量观，扎扎实实地实施素质教育。

“认真治教、为人师表”的教风建设，加强自身的修养，严于律己、为人师表，要以良好的、精湛的技艺去教育启迪学生，赢得学生的尊敬和信赖，在学生心里树立良好的形象和威望，这样，学生就会产生巨大的向心力，思想品德教育才能收到最佳的效果。这些责任意识正是推动教师自觉行动的动力所在。

总之，要实现从过去以学科本位向提高就业能力转变，这是一个很重要的思想转变。要适应就业市场的需要，面向社会、面向市场、面向企业、面向群众的需求来办学。在我们的专业设置、课程调整、教学内容、教学方法上都要做很大的调整，把教育教学和社会服务紧密结合起来，同时加大岗位技能和实践能力的培养，最终办出让人民满意的职业教育。

学习山西大讨论的心得体会篇九

大学生活中，讨论课已经成为了常态。在讨论课中，我们不仅掌握了更多的知识，而且体验到了更多的快乐。讨论课的成功，离不开一个成功的讨论心得。在我的学习生活中，我也总结出了一些讨论心得，能够帮助自己更快更好地与同学进行讨论。今天，我想与大家分享一下我的一些心得，希望对大家有所帮助。

第二段：关于讨论的心态。

首先，对于讨论，我认为心态非常重要。讨论不是一场比赛，不是对错成败的问题。讨论是一种交流，是一种相互启迪的过程。在讨论中，我们应该尊重别人的想法，也要有勇气表达自己的看法。同时，我们也要保持开放的心态，接受不同的意见和挑战自己的思维方式。只有这样，讨论才能真正起到启迪与交流的作用。

第三段：关于讨论的技巧。

除了心态，讨论的技巧也是非常关键的。一个成功的讨论者需要具备一些技巧。首先，要善于发问。发问不仅可以引导讨论，还可以激发更多的思考。其次，要善于聆听。聆听别人的讲话，不仅可以了解别人的观点，还可以找到更多的共性。最后，还需要善于总结。总结不仅是让讨论更加有条理，还可以帮助我们理清自己的思路，深化对问题的理解。

第四段：关于讨论的合作。

在讨论中，合作也是非常重要的。只有大家配合默契，才能让讨论更加顺利。合作包括了相互尊重，相互帮助，共同完成任务。只有大家能够在讨论中相互协作，才能够达成一致的看法，或者找到最优的解决方案。因此，在讨论中，我们要时刻提醒自己，和同学们保持良好的合作关系。

第五段：总结。

总之，讨论是一种交流、启迪和合作的过程。为了获得完美并成功的讨论结果，我们需要保持良好的心态，学习正确的讨论技巧，并积极地与同学进行合作。希望我个人的讨论心得，能够给大家在讨论课上提供一点帮助，也希望大家从此能够更加顺利地参与到讨论课中去。

学习山西大讨论的心得体会篇十

当前，人民法院工作任务艰巨繁重，要适应时代对法院工作的新要求，就必须以深入开展的大学习大讨论活动为契机，学习政治强化大局意识，研读业务强化公正意识，锤炼作风强化责任意识，注重修养强化廉洁意识，按照为民、务实、清廉、勤奋的要求，把人民群众对法院工作的迫切愿望变为现实，促进法院工作实现新的跨越.首先，开展大学习大讨论活动是增强法官队伍素质的着力点。学习能够发展与成就事业。法院作为国家审判机关，政治敏锐性与业务技能要求较为严格，学习不仅关系到干警政治业务素质的高低，也关系到审判艺术审判技能的高低，关系到审执案件的质量与效果，是系关全局的大事情。只有不断学习，不断提高法官队伍的整体素质，才能干好法院工作。要坚持学有所获。通过学习，深刻把握科学发展观的内涵、实质和根本要求，熟练掌握党的路线方针政策，牢固树立政治意识、大局意识、职责意识和廉洁意识，切实增强政治敏锐性和政治鉴别力，坚定正确政治方向。通过学习，切实掌握法律精神和原则，探究法条背后的法律精神，以法律精神和原则作指导，选择法律规则裁判案件。要坚持学以致用。学习是为了武装头脑、指导工作，无论是学习党的理论和政策，还是学习法学理论和业务知识，都要坚持理论联系实际，学以致用，不断提高按照客观法律办事的能力。学习要有针对性，要针对思想上存在的模糊认识，针对工作中能力、素质、作风等方面存在的问题，针对司法实践中出现的新情况、新问题，进行学习和提高，结合具体问题、具体案件加以运用，增强做好工作的能力。领导要坚持带头学习。院党组成员应该争做学习的表率，带头坚持好各项学习制度，联系实际进行专题学习，营造一种“以学习为荣”的舆论氛围，努力创建“学习型”法院。要充分利用我院的阅览室等学习场所，通过法官讲坛、座谈讨论、技能竞赛等形式，形成一种重学习、重知识、重技能的良好局面，全面提高干警的综合素质，适应新时期法院工作的需要。

其次，开展大学习大讨论活动是锤炼法官队伍作风的突破点。要想1做新时期的法院工作，就必须培养务实的`作风，注重围绕“认真”做文章。认真既是一种作风，又是一种价值观。我们要落实好“认真”二字，关键是围绕“实”、“细”、“勤”字做文章。要在“实”字上求突破。推进法院工作实现新的跨越，需要一支崇尚实干的法官队伍。结合本职工作,我们就应着眼于从根本上化解矛盾纠纷,而从根本上化解矛盾纠纷，就要强化言必责实、行必责实、功必责实的工作作风，形成说实话、干实事、出实绩、求实效的良好风气，引导干警真正把心思用在干事业上，把精力放到抓落实中，在实干中提升素质，在实干中成就事业，在实干中体现人生价值，让各项工作都经得起实践、群众和历史的检验。要在“细”字上下功夫。俗话说得好：“于细微处见精神”。审判工作看似繁琐、平常，但如果把每项审判任务、每个工作环节都做深做细，精益求精，精雕细琢，就不是那么容易。就拿我们的法律裁判文书来说，那已不再是简单的文字叠加，它承载着是法律的智慧和国家的威严，体现的是司法对于社会运行的价值判断，引导着民众对正义与非正义的最终选择。一旦裁判文书里面出现差错，就很可能影响法律的威严，损毁法院的声誉。我们方方面面的工作，都需要细心、注重细节，要花苦工夫，沉下去研究、琢磨、探讨，力争做到零失误。要在“勤”字上显责任。国家赋予我们司法的权力，这是责任；岗位要求我们秉公执法，这是责任；人民期盼我们伸张正义，这更是责任。责任这院领导坚持以身作则，率先垂范，从点滴做起，始终做廉洁自律的倡导者与践行者。并坚持与干警保持沟通交流，有针对性加强思想道德教育，注重预防。使干警自觉形成自省、自警、自励的职业行为，从而实现司法公正。要继续完善廉洁机制。继续推行签订党风廉政建设责任书和交纳廉政保证金制度，实行院长回访案件当事人制度,并建立“院长信箱”,方便当事人及人民群众反映问题。通过院长回访和“院长信箱”，及时检验案件承办法官的工作作风、生活作风、“八小时以外”的活动情况，并对案件质量进行检验和评估，检查承办法官在案件审理和执行过程中有无久拖不结、久拖不执的违法的现象，在案件审理和执行过程中是否存在吃、拿、卡、要、乱收费等违法违纪现象，在全院形成坚持原则，秉公办案，公正用权，拒绝腐败、健康向上的浓厚氛围。