城管督查工作心得体会实用 城管局心得体会(五篇)

学习中的快乐，产生于对学习内容的兴趣和深入。世上所有的人都是喜欢学习的，只是学习的方法和内容不同而已。大家想知道怎么样才能写得一篇好的心得体会吗？下面小编给大家带来关于学习心得体会范文，希望会对大家的工作与学习有所帮助。

2022城管督查工作心得体会实用一

一、内强素质、外树形象 增强自身能力和素质，不公是工作的需要，也是自身适应社 会发展所必备的基本要求。作为一名基层的城市管理执法人员， 当他在开展执法服务的过程中， 所展现的表象， 不公代表着个人， 更是代表了整个城管部门，一级政府素质形象。因此，通过几天 来的军事体能训练， 和县交警队廖志远队长对执法礼仪知识的讲 解，使我感受到作为最基层的城管执法队伍中的一员，增强自身 素质锻炼和具备良好的礼仪形象是有必要的。

二、增强法律意识、做好城市服务 社会在不断进步，人民群众素质不断提升，法律意识不断增 强， 明辩是非能力也在不断提高。

社会中不同层次的人心态各异， 因而， 就需要我们在开展执法服务过程中， 尤须谨之又谨， 否则， 将遭以笑柄，不仅有寄于个人，也有损于整个执法队伍，甚至有 损于法律尊严。

通过县法制办杨大进主任深入浅出， 对执法程序、 法律适用范围的讲解，并结合国内、外，省内、外，县内的具体 实例的分析，更加使我明白了，作为一名执法人员，必须懂法， 明白法律适用范围， 才能做好到执法适当， 程序执法， 大胆执法， 理性执法，做好城市管理服务工作。

三、创新思维、整合资源，服务城市 在县政法委国安科任刚科长对城市管理的概念， 当前城市管 理执法依据的诠释， 以及网络热点问题、 政治安全的实质性剖析， 使我明白了城市管理服务不雾沉沉是某一个人，某一个部门的 事，诚然，要做好城市管理服务工作，当然是我们城市管理工作 人员义不容辞的责任，也是各个部门甚至全体市民共同的任务。

各部门协同配合，齐抓共管，从而整合资源、有效服务城市，形 成人民城市人民管，管好城市为人民的新格局。

四、明确主体、认真履职 在听完城管局蒋为民队长对城管执法实际操作的讲解， 也及 多年来城管工作经验和社会阅历毫不保留的传授。

使我明白了城 市管理服务工作具体是做哪些事，在什么情形下如何应对，从实 践到理论，从理论到实践的升华，在精神上给予极大的鼓励，从 而更加增强了我对做好城市管理服务工作的信心和决心。

总之，通过 8 天短暂的学习和培训，使我感悟很深，受益非 浅，作为一名基层城管执法人员，除了具备较好的法律、法规等 业务知识水平，还必须具备嘴勤、腿勤、手勤的工作态度，同时， 加以职业道德素质修养，耐心工作，细致服务。本人将在今后的 实际工作中，坚持以党的精神为指导，积极践行科学发展 观，争做一名优秀的城市管理队员。

2022城管督查工作心得体会实用二

20__年已经结束。在这一年里，我不管是份内的还是份外的事都能够脚踏实地的去做，不驰于空想，不好高骛远，以认真的工作态度和踏实的工作作风互相协作的工作态度顺利的开展各项工作，完全得以于大队领导和全体队员的鼎力支持。在那里，我把自我一年来做的主要工作给大家作个简单的汇报：

一年来，我严格要求自我，身体力行，紧紧围绕全年工作目标，在队长的带领下团结全队发扬知难而进，攻坚克难的拼搏精神;坚持脚踏实地、创新创效的务实作风，坚定信心，迎接挑战，扎实工作，付出了最大的发奋，争取较好的成绩，全面的完成了领导分配的各项工作任务。

一、加强学习、转变思想

无论是在市容管理或规划建设监管工作中，尽管我所扮演的主角快速的转变着，可是我时刻持续着一丝紧张感，在完成自身的工作和上级交办的任务的同时，不断充电学习，查遗补漏，在巩固自我一线执法潜质和执法水平的同时，为成为一个好的下属和称职的管理者而不断学习进取，不断转变思想观念。

城管执法工作点多面广，较多的涉及弱势群体的利益，所以在今年的实际工作中，端正认识态度的同时，不断地加强了对理论知识的学习，透过自学、业务培训等多种方式不断地树立礼貌执法，服务为民思想，不断地提高自身的道德修养。

本着群众利益无小事，为群众服务作为工作的出发点，边学习边总结边提高，并把自我的思想认识与实际的管理工作结合起来，工作中处处要体现好“城管执法为人民，城管服务为人民”。

二、注重实效、认真履行职责，全力推进“双创”工作。

20__年是我们__城管人难忘的，更是__城管人刻骨铭心的，“三镇一体化”的规划格局和建立“国家级卫生县城”是我们__城管人立身之年，是攻坚克难，冲刺之年，是__城管人树立和提高行业形象的大好时机。

1、切实做好市容管理工作，建立长效管理机制。

用心响应大队部号召，用心参与城市市容环境综合整治和夜间执法巡查，以“定人，定岗，定责，定目标，定考核，定奖惩”为基础的管理运作模式，根据辖区特点，人员特点，工作要求，逐步实现划分合理化，人员搭配效能化，协调配合灵活化，检查考核经常化，提高了县城区市容管理的工作效率，扩大了城市管理的覆盖面。透过实施分级化管理，营造了辖区市容较为整洁有序的城市市容环境目标。

2.切实抓好群众反映强烈，领导关注和建立热点，重点和难点工作。

遏制露天烧烤，马路餐桌和马路市场。针对露天烧烤，马路餐桌和马路市场严重污染环境，影响交通和居民正常生活，且容易反弹，整治难度打的特点，透过先期发布公告，采取严防死守，逐个击破的方法，有效取缔了这些群众关注问题，受到周边群众的好评。规范户外广告店招店牌。

根据建立任务要求，对辖区内的不规范店招店牌，立式灯箱进行统一的更换和拆除。对暂时未使用的店铺作公益广告宣传，加强了对横幅的设置管理，透过应用语音告知系统，抓现行，有奖举报等措施，亦有效治理了“城市牛皮癣”三乱现象。

三、抓住机遇，切实加强队伍建设。

着重在提高队伍素质上下功夫，做到了“四个注重”。

第一，注重队伍内部管理，按照“培训有制度、执法有机制、过程有监督”的管理运行目标。

第二，注重抓日常养成，利用现有的规章制度，抓经常性的管理工作，做到抓经常、经常抓，有效地促进了执法工作的法制化和规范化建设。

第三，注重思想教育，转变工作作风。针对执法工作困难多、任务重的实际，我们注重打牢队员的思想基础，培养队员爱岗敬业、吃苦耐劳、乐于奉献的思想品德和政治觉悟，增强职责感、自豪感。

深入开展了“四个要有”实践活动，帮忙队员树立礼貌执法观念，要求在熟悉业务的基础上，严格依法执法、礼貌执法，做到着装整齐、行为端正，摈弃执法中冷硬的工作作风和简单地驱赶、取缔的工作方法，更新观念，强化礼貌执法，把执法工作做得深入细致，扎实有效，“润物细无声”地化解执法矛盾冲突。

四、廉洁自律，提高拒腐防变的潜质。

在廉政问题上，严格按照廉政职责制要求自我，不做违法乱纪的事，不拿原则作交易，不以权谋私，同时管好了自我的下属。要求自我做到：

1、按守则自律。上级规定不准做的我绝对不做，上级要求到达的我争取到达，不违章、不违纪、不犯法，做个称职的第一把手。

2、用制度自律。严格按本局制定的廉政措施办事。在人员调整、奖惩、案件立案、处理等重要问题上，都经中队会议讨论决定，不搞”一言堂”，不立”小山头”，力求秉公办事。

3、以”干部”自律。我在思考问题、处理事情当中，凡是要求群众做到的，自我首先做到。我不是以”队长”自居，寻求索取，而是以”队长”自律，讲求奉献，珍惜法律和人民给予的权力。

五、存在的问题和不足。

1、政策、业务水平还不高，要不断学习。

2、工作还不够细致，稍显急躁。

2022城管督查工作心得体会实用三

20xx年，作为城管局局长，在市委、市政府和市纪委的正确领导下，在班子成员和广大干部职工的理解支持下，我坚持以科学发展观为指导，不断增强执政为民的意识，认真落实党风廉政建设责任制，在严格要求自己的同时，团结带领党委一班人，认真抓好党风廉政建设和反腐败工作，为推动各项工作的顺利开展提供了有力的保障。现述职述廉如下：

(一)坚持把党风廉政建设与日常工作捆在一起抓，认真落实党风廉政建设责任制。

首先，我始终坚持“党委统一领导、党政齐抓共管、纪委组织协调、部门各负其责、依靠群众支持和参与”的原则，把党风廉政建设列入整体工作范围，与业务工作紧密结合，一起部署、一起落实、一起检查、一起考核，认真抓好局系统责任制工作的落实。与下属单位党政一把手签订《20xx度党风廉政建设责任目标》，并做到年中有检查，年末有考核。

全年召开了六次专题会议，听取工作汇报，总结经验，分析问题，研究和解决责任制工作中遇到的有关全局的重大问题，推动了工作顺利开展。其次，坚持以强化领导为重点，以落实责任追究制度为关键，要求班子成员和局属单位的领导特别是一把手要严于律己，廉洁从政，要求每个单位都要制定和明确领导班子及成员党风廉政建设岗位职责，并抓好落实。

年初，依据20xx年度考核结果，对局属各单位党风廉政责任制工作实施了奖优罚劣，对客运管理处、雨污水管网建设项目部等单位及相关人员进行了责任追究，与责任人进行了诫勉谈话，责令其写出书面检查，进一步增强了各单位抓好党风廉政建设的责任感和紧迫感。

(二)健全教育监督和管理机制，认真履行监督职责。

按照市委、市政府《关于加强全市廉政文化建设的实施意见》和市纪委关于开展党风党纪集中教育活动的要求，指导制订了《廉政文化进机关工作实施方案》，组织开展了党风党纪教育月活动，利用正反两方面的典型，教育引导党员干部不越思想道德这条防护线、不碰规章制度这条警戒线、不触法律法规这条高压线，筑牢拒腐防变的思想防线。在履行岗位职责过程中，我经常通过廉政教育、督导检查和个别谈话等形式，增强党员领导干部的廉洁自律意识。在重要敏感时期，告诫下属要过好廉洁关，提醒他们要廉洁过年、清廉过节。

在局属单位领导干部变动时，及时与新调整的领导干部进行任前廉政谈话，提出严格遵守领导干部廉洁自律规定的要求，打好“预防针”，勉励他们做勤政廉政的模范。发挥好“立刻办”服务热线和市政监管队伍的作用，组织人员不定期地进行明查暗访，主动发现和解决存在的问题。启动了干部离任审计工作，继续深入开展商业贿赂专项治理活动。加大了对《局招标监督管理规定》的落实力度，进一步规范了工程招标、物资设备采购工作。

(三)狠抓作风建设，树立勤政为民的良好形象。

市政公用事业与群众的生产生活密切相关，也关系到党和政府的形象，抓好行业作风建设、做好服务保障是我们义不容辞的责任。我在深入调研的基础上，对工作中的薄弱环节进行了认真思考，在加强干部职工队伍作风建设方面提出了一些新的措施和办法，为提升整体工作水平奠定了基础。

突出实践特色，切实把学习实践科学发展观活动落实到市政公用行业的各项工作当中，开展了“文明执法年”和“对照职能，贴近民生、努力为群众办实事办好事”主题实践活动，让市民足不出户，就感受到市政公用行业的服务真情。结合行风评议中市民的意见和建议，开展了“两转两提”主题教育活动和解放思想大讨论活动，一批群众反映的热点难点问题得到了解决，干部职工的思想作风和工作作风明显转变。“立刻办”服务热线全年受理各类电话56.4万个，为市民解决了大量的实际问题，较好地发挥了政风行风建设的窗口作用。

(四)加强队伍建设，大力支持纪检监察部门依法履行职责。

我能够及时听取纪检监察部门有关工作和重大案情的汇报，提出指导性意见，领导、组织并支持纪检监察部门依法履行职责。理解、关心纪检监察干部，及时解决纪检监察工作中遇到的问题，鼓励他们“做党的忠诚卫士、当群众的贴心人”，为深入推进党风廉政建设和反腐败斗争提供组织保证。大力支持纪检监察干部采取在职自学、参加培训班、开展课题调研等形式，提高自身素质和工作水平。重点对开展了节日教育、治理商业贿赂、清理投资入股煤矿、调查处理信访举报、制度建设等工作进行了指导和部署，促进了纪检监察工作的顺利开展。

2022城管督查工作心得体会实用四

20xx年，在社区党工委的关心教育下，在同志们的支持帮助下，我认真学习，努力工作，严格要求，勤政廉政，负责的各项工作取得了一定的成绩。现将一年来的工作和勤政情况总结如下：

注重政治理论知识的学习，用先进的理论充实自己，一是积极参加社区党工委中心组学习和队室党员组织生活、党课教育等学习与培训，，自觉用邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观武装自己的头脑，牢固树立科学发展观和正确政绩观，政治上与党中央、上级党组织保持高度一致。二是结合业务工作、典型案例进行剖析研究，进一步深化相关法律法规的学习。三是通过自觉学习各类反腐倡廉正反典型，时刻提醒自已树立正确的人生观、价值观，提高自已爱岗敬业，克已奉公的思想意识。在实际工作中用先进的理论作指导，坚持依法办事、规范执法的理念，严格按照法律的规定履行职责，树立执法为民、热情服务、急群众所急、想群众所想的思想理念和服务意识，不断地以业务知识充实自已，解决工作中遇到的各类难题。通过有效的工作，切实维护广大群众利益。

认真履行职责，围绕“打造全区最清洁社区”这一总体目标，充分调动全队成员的工作热情，切实按照社区党工委确定的各阶段工作重点，全力以赴、踏踏实实地做好每一项工作任务。近一年来，在城管大队牵头的违章搭建、河道污染、污水乱排、环境街面污染专项整治活动等重点工作中，我总是抱着认真负责的态度，积极落实，力求取得实效。

在省市“两会”、文明创建、农村环境整治、工业项目签订、文明城市检查等重大活动及农贸市场整治、河道整治、等重点工程以及食品安全、文化市场管理等方面的执法配合工作中，我也积极热情全力投入，经常到一线实地踏看，及时向领导汇报，与其他同志现场研究问题、探讨解决办法，并和队室其他同志们一起，以最大的努力去完成各项工作任务。

在“难题”面前，我坚持不畏惧、不退缩、不回避，知难而进、迎难而上，想方设法采取措施加以解决。如：违章建筑整治问题上，在集镇环境整治上，当地百姓不理解，给我们的执法带来了巨大的压力。面对这一难题，我没有气馁退缩，也没有消极等待，在社区党工委和分管领导支持下，和处室其他有关同志，积极调查研究、分析问题，出谋划策，努力寻求对策措施，采取拆除、罚款等强制性措施，维护法律的权威性、严肃性;另一方面，针对当事人提出的接受处理难等问题，积极落实人性化措施。通过一系列措施提高了执法效率，有效地减少了矛盾，取得了较好的效果。近年来，我们社区的整治违建的执法工作得到了社区领导的充分肯定。

平时对自己的要求比较严格，能够认真学习党的廉政纪律，自觉遵守党风廉政建设的各项规定。认真阅读上级部门下发的文件和学习资料，积极收看廉政建设电视录像教育片，撰写体会文章，深刻剖析反面典型的教训，举一反三，做到自尊、自重、自省、自律。按照分工，落实“一岗双责”，切实履行好党风廉政建设的责任。

近一年来如果说我取得了一些成绩，归根结底，是社区党工委的正确领导，是全体同志们的大力支持。特别是得到了广大人民群众理解和支持。而从我自身的角度看，还存在着许多不足：

1、是没能很好地围绕工作主线抓好各项工作的结合，造成了工作主动性不够强，有时处于被动应付状态，特别是对如何有效地解决集镇管理方面存在的热点、难点问题研究不够，办法不多。

2、是在抓一些具体的细节问题上还欠严谨，标准不够高，距社区党工委和市民群众的要求有差距。

3、是综合协调能力有待提高，要加强各个部门工作上的联系，经常性、制度性的联系需加强，以进一步形成工作合力。

在今年工作中，我会以这次总结为契机，发扬成绩，克服不足，更加认真地学习，更加勤奋地工作，努力学习实践科学发展观，不断提高政治理论水平和政策水平。刻苦钻研业务知识，积极探索行政执法工作的方法、途径，提高行政执法水平，用实际行动报答组织的关心和同志们的支持，根据社区党工委破解“执法难、难执法难”的总体部署，我们将继续加大对社区违法建筑的查处力度。按照“第一时间发现，第一时间查处”的工作要求，集中力量加强主要路段、违建易发区域和节假日的执法管控，提高对街道违法建设的及时查处率。

2022城管督查工作心得体会实用五

各学校、幼儿园、校外培训机构:

为切实保障全区学校、幼儿园、校外培训机构(以下简称学校)广大师生生命健康安全，同时做好学校生活垃圾分类工作，保障校园环境卫生整洁，进一步推进学校常态化的疫情防控工作。根据济南市教育局（市委教育工委）新冠肺炎疫情处置工作领导小组（指挥部）47号文件、济南市教育局《关于进一步做好学校生活垃圾分类督导工作的通知》（济教体卫艺处函[2020]12号）要求，经研究决定，组织开展2020年秋季学期常态化疫情防控工作的督导检查。现将有关事项通知如下:

督查工作由区教体局统一安排部署，组成7个督查组包学校开展督导检查，采取“四不两直”方式，直接深入学校随机督查（督查分工见附件1）。开学后，各督查组根据实际工作安排自行开展常态化疫情防控工作督导检查，每月至少检查组内2所学校、2所幼儿园、2所校外培训机构，重点学校随时检查。

（一）国家卫健委办公厅、教育部办公厅《关于印发高等学校、中小学校和托幼机构秋冬季新冠肺炎疫情防控技术方案的通知》（国卫办疾控函〔2020〕668号）。

（二）山东省教育厅新冠肺炎疫情处置工作领导小组《关于做好2020年秋季学期开学前有关工作的通知》（鲁教疫控组字〔2020〕77号）。

（三）济南市疫情处置工作领导小组(指挥部)办公室《关于全市做好2020年秋季学期疫情防控工作的通知》(第408号)。

（四）济南市教育局（市委教育工委）新冠肺炎疫情处置工作领导小组（指挥部）《关于做好学校（含幼儿园）大型远红外测温设备配备的通知》（第46号）。

（五）济南高新区教育体育局关于做好2020年秋季学期开学有关工作的通知（济高教体字〔2020〕35号）。

（六）济南市教育局关于印发《关于推进生活垃圾分类工作的实施方案》的通知（济教体字〔2018〕12号）。

（七）济南市教育局（市委教育工委）《关于迎接全市生活垃圾分类“行业+城管”督导工作的通知》（济教体卫艺处函〔2020〕7号）。

（一）常态化疫情防控工作

1.疫情防控组织体系建立情况。重点督查学校落实主体责任情况。查看学校自查方案及过程性材料。

2.学校开学方案制定情况。在疫情防控常态化条件 下，学校制定秋季学期开学方案，错时错峰、有序组织学生开学返校，全面恢复正常教育教学秩序。学校是否根据校内实际情况适时修订相关的方案。

3.学校疫情常态化防控机制建立情况。学校建立“一日三检两报告”、缺课追踪、复课证明查验、环境清洁、消毒通风、分散就餐、“两点一线”往返校、人员密集封闭场所戴口罩等常态化措施，并有相应制度。

4.联防联控机制建立情况。畅通与卫生、公安、市场、交通等部门的联防联控，形成全链条闭环管理。校内、外各环节流程清晰，有具体人员名单及联系方式。

5.师生健康监测情况。明确学校传染病疫情报告人和班级传染病症状监测报告人，及时“零报告、日报告”并填报疫情防控平台信息。开学前14天对全体师生员工（含食堂、保安、保洁等后勤人员）健康监测,摸排“四类人员”并按要求进行相应处置，“一人一档”建立健康台账。

6.培训演练情况。组织全体师生员工及家长进行疫情常态化防控培训，学习部、省、市2020年秋季学期疫情防控通知，国家卫健委、教育部印发的学校托幼机构疫情防控技术方案（更新版）等。学校是否定期联合公安、疾控、定点医院等，组织师生员工开展突发疫情应急预案全员、全过程、全要素演练。

7.校医配备情况。按国家政策规定，学校要按600:1的标准配备卫生专业技术人员。

8.防疫物资设施准备情况。消毒物品和应急处置所需个人防护物品储备是否充足。中小学和人数较多的幼儿园配备大型远红外或热成像测温仪，测温仪器检查准备到位。

9.校园清洁消杀情况。学校环境和空调系统是否进行彻底清洁，并开展预防性消毒。教室、食堂、宿舍、图书馆等公共场所是否有开窗通风。合理配置四类垃圾（厨余垃圾、其他垃圾、可回收物、有害垃圾）投放容器。

10.学校安全保障情况。包括学生乘坐校车安全、校外道路交通安全、预防学生溺水安全、防汛防台风安全、消防安全及防疫物资存放安全、学校食堂和配餐等食品安全，以及校园及周边安全隐患排查整治工作情况。

(二)学校生活垃圾分类

按照《学校测评标准》从设施配置、分类成效、宣传教育、收运处置、台账管理五个方面规范学校的垃圾分类工作。

（一）高度重视常态化疫情防控以及学校垃圾分类的督查工作。此次督查是针对全区教育系统疫情防控工作开展的常态化督查，各学校要高度重视，始终保持防范之心、警惕之心，全面压实责任，认真落实举措，确保将疫情防控工作抓牢抓实抓细。各学校要成立校内垃圾分类工作领导小组，明确各部门责任，加强校内垃圾分类工作。严格按照《学校测评标准》规范学校生活垃圾分类。

（二）建立常态化督查机制。学校要建立校内日常自查自纠工作方案，建立起常态化的长效自查、督查机制。

（三）建立工作定期通报和报送制度。各督查小组要建立督查台账，对在督查过程中发现的问题，要督促学校及时进行整改。对整改不力造成严重后果的，要严肃追责问责。

开学后，督查实行月调度和通报制度，7个督查组每月25日前报送本组疫情防控督查情况报告（含督查学校、存在问题及整改措施）以及《2020年秋季学期常态化疫情防控工作督导检查表》，督查情况报告以及督导检查表报区教体局体卫艺科室，体卫艺科室汇总后报送市局。

学校疫情防控常态化管理督查表 二篇

7月6日下午，学校召开疫情常态化防控督查问题整改会，就学校疫情常态化防控督查反馈问题提出整改措施。校纪委书记黄新美主持会议。

黄新美认真听取了学校疫情防控督查组和专家组的反馈意见和整改建议，充分肯定了各部门、各单位在落实疫情防控工作中付出的努力，并针对存在的问题逐一提出整改要求。她强调，6月2日习近平总书记在专家学者座谈会上的重要讲话为我们总结好抗疫防疫经验，时刻保持忧患意识，持续做好常态化疫情防控，切实维护好师生生命安全和身体健康提供了前进方向和根本遵循，全校上下要切实增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”， 持续做好常态化疫情防控各项工作；校疫情防控督查组和各部门、各单位要坚决克服麻痹松懈心态、厌战情绪，绵绵用力、久久为功，夯实“联防联控、群防群治”工作机制，形成全校上下“一盘棋”的防控格局，不断巩固来之不易的防疫成果。

黄新美要求，各督查组要进一步压实部门主体责任和部门主要负责人第一责任，持续传导压力，确保教育部、教育厅最新精神、学校“三案九制”及疫情常态化防控工作方案落实到位，以精准有效的监督推动学校常态化疫情防控落实落细落地，严防校园内发生疫情；各二级单位和附属医院要进一步提高政治站位，强化底线思维，加强系统学习，全面排查漏洞、补齐短板弱项，及时反馈存在的困难和问题，尽快协调解决，慎终如始抓好常态化疫情防控各项工作，切实维护好校园持续和谐稳定，确保师生健康安全。

学校疫情常态化防控工作督查组成员和疫情防控专家参加会议。

学校疫情防控常态化管理督查表 三篇

10月10至12日，通道县教育局组织工作人员对全县各中小学校和幼儿园的疫情防控常态化工作进行专项督查，10个工作小组对所有学校（园）的常态化疫情防控机制、校园场所管理、师生员工健康监测及管理、健康宣传教育、落实个人防护措施、疫情期间食品安全管理等多方面进行全方位检查，督促各学校做好2020年疫情防控常态化工作，确保学校园教育工作安全平稳进行。

本次检查工作坚持实事求是原则，不流于形式主义、不走过场，检查过程要求工作人员严格执行中央八项规定和省委九项规定，不干扰学校正常教育教学秩序，不给学校增加负担。截止12日，所有督查工作全部完成，所有督查情况当场向学校进行反馈，督查结果记入20xx年度通道县学校（园）目标管理考核。