最新家具设计师工作心得体会及收获(实用8篇)

心得体会能够帮助人们更好地认识自己，发现自己的优点和不足。写心得体会时，要注意审视自己的文字表达和语法错误，保持语言的准确性和流畅性。以下是一些成功企业家的心得体会分享，可以让我们对于工作和职业发展有更深入的认识。

家具设计师工作心得体会及收获篇一

(1)工作时间：乙方的岗位实行不定时工时工作制。乙方的具体工作时间和休息休假制度按照甲方依法制定的规章制度执行。

(2)甲方保障乙方享有法定休息休假权利。甲方因工作需要安排乙方延长工作时间或在节假日加班的，依法支付加班加点工资或按规定安排补休。

四、劳动报酬。

每月20日为甲方工资发放日，工资发放形式为现金直接发放，乙方的工资标准采用计件工资制，计件工资的劳动定额管理按照甲方依法制订的相关规定执行。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护。

(1)甲方必须执行国家关于特种作业、女职工和未成年工特殊保护的规定。甲方安排乙方的工作不属于国家规定的有毒、有害、特别繁重或者其他特种作业.

(2)甲方承诺，为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。乙方应当严格执行国家和企业规定的劳动安全规程和标准。

六、合同的变更、解除和终止。

本合同履行过程中，若甲方变更名称、法定代表人或者主要负责人、投资人等事项，不影响本合同履行;若甲方发生合并或分立等情况，本合同继续有效，由承继单位继续履行。涉及劳动合同条款内容变更时，甲方可以根据生产工作需要，以书面通知方式变更本合同，乙方如不接受合同变更内容必须在三日内告知甲方，否则视为同意接受合同变更内容。在合同履行期内不接受甲方因生产工作需要作出合同内容变更的，或者不服从甲方生产工作安排，视为乙方自愿解除劳动合同，不享受任何相关补偿。

七、本合同的解除或终止，应当按照法定的条件、程序执行。

八、本合同未尽事宜，法律法规有规定的，按法律法规规定执行;法律法规没有规定的，由双方协商解决;双方协商一致，可以变更本合同。若双方协商不成或者发生劳动争议，应当依法向调解机构申请调解，或者依法申请劳动争议仲裁、向人民法院起诉。

九、本合同一式两份，自双方签字盖章之日起生效;双方各执一份。

甲方：

乙方：

经甲乙双方共同协商，特订立如下协议：

一、协议时间：

月日起至月日止。

二、协议内容：

(一)工作要求：

1、严格遵守公司的各项规章制度，不迟到，不早退，不旷工，有事事先履行请假手续。

2、依据公司与建设方意向，及时拿出装修设计预案，可考虑多种方案供參考。

3、工程合同签订后，应在开工前拿出整体设计方案，时间紧迫的，必须加班配合。。

4、设计人员应对尺寸进行现场实地复核，设计内容要完整。

5、建设方对图纸具体要求，如制作效果图、晒蓝图等由公司向设计部负责人交底;未交底的事项不得操作。

6、设计图纸必须经设计部负责人审签，审签后方可出图。

7、在施工过程中，向项目实施人员现场解释图纸内容、技术要求，对工作难度大或标志性装饰要现场指导实施，确保一次成功。

9、施工过程中由于设计主观原因导致工程返工等，则返工费用视责任大小相应由设计人员承担(要出详细责任评定书，经一致讨论评定责任后签字生效)，并在年终结算时扣除。

10、对各工程方案图纸要分别整理归档，做好保密工作，设计草稿要及时销毁，需调用存档图纸时向公司汇报，征得同意方可借出、复制。

11、未经公司同意，设计人员不得擅自为他人设计装修方案，或向他人透露公司的任何信息，特别是设计图纸和公司近期主要工作内容、计划。否则，公司将作严厉处罚，直至辞退。

12、外接的设计图纸，根据图纸内容、数量由设计人员填写委托工单，交给设计部负责人，负责人审签后交财务扎口。财务收款后，开出收款凭据，并签字放行，客户凭此据领图。不见凭据，不得发出图纸。

13、设计人员出差在外，必须注意保持公司形象，端正品行，洁身自好。要加强法制观念，不得参与、从事违法犯罪活动。

14、坚决服从公司分配，及时完成公司交办的其他事务。

(二)工资待遇。

1、年工资总额为元，每月日发给元，余额作为浮动(上下幅度在10%左右)，根据个人业绩及表现每月考评一次，年终结算时作为兑现依据。

2、其他待遇：

平时加班原则上调休，如未能调休，到年终按30元/天发给补助费。

(三)考核办法。

工作业绩60%，工作态度20%，劳动纪律20%。(详见设计人员考核表)。

(四)协议解除。

设计人员要具备良好的职业道徳，合同期满或辞职时，应提前1个月与公司沟通，以便公司安排工作。自己负责的工程项目必须完工交付方可离开公司，离开公司前必须结清与公司帐务。否则，公司有权扣除乙方的一个月工资。

本合同一式三份，甲乙双方各执一份，公司财务部一份。

家具设计师工作心得体会及收获篇二

  3、设计师在工作期间不能利用工作的便利从事私人业务;。

  4、设计师在业余时间应注重自身业务的学习和提高;。

  5、设计师应在公司和客户要求指定的时间内完成设计任务;。

  6、设计师负责任保管业客户技术资料;。

  7、设计师不得在工作期间利用公司电脑玩游戏，下载与公司业务无关的文件。

家具设计师工作心得体会及收获篇三

  1、客户咨询时，应首先向客户介绍公司的市场地位、工程特点（质量上乘）、分级报价（质量价格比合理）、施工流程。

  2、咨询时，设计师应全面了解客户待装房间的基本情况，确定装修级别、设计风格、主要材料，做好客户登记，安排好量房时间。

  3、根据客户的消费取向，主动为其推荐相应价位。

  4、设计师应向客户准确解释公司不同、价位在价格、工艺做法、材料上的区别和共同点。

  5、当客户要求做概算时，应严格按报价单进行（报价单上没有的项目须经公司技经部门认可）。

  6、咨询时不得承诺客户改动暖气、煤气管线。

  7、客户同意委托我公司装修后，收取500元量房服务费（工程尾款中扣除），并向客户开具公司收据，严禁打白条，否则由设计师承担一切责任。

家具设计师工作心得体会及收获篇四

  一、设计师实行全程服务，应在签约时明确制订开工、竣工时间表。

  二、设计师必须在交底前天将工程全套图纸交给工长和相关部门。

  三、交底人员包括客户、设计师、巡检和工长及现场负责人。

  四、现场交底时，由设计师依照图纸向工程人员详细介绍设计理念、表达效果，工程人员向设计师提供签字认可后的交底单。

  五、设计人员、工程人员如有一方未按照流程操作，或者文件不齐，另一方可拒绝在交底单上签字，并上报公司，所造成的损失，由责任方负责。

  六、设计师应在工程中期验收前，约请客户至施工现场，共同进行中期设计验收。

  七、中期预决算后加项，设计师应向客户说明，需当时付95%的款。

  八、设计师应在工程开工至竣工期间内，与客户保持密切的联系，发现问题，及时协调、处理，消除投诉。

家具设计师工作心得体会及收获篇五

为了更好开展2020年的工作，现拟订一份工作计划。

1、熟悉公司规章制度和工作。

2、明确自己的发展方向，正确认识自己，纠正自己的缺点。认真听取他人忠恳意见.更加勤奋的工作，刻苦的学习，努力提高文化素质和各种工作技能，充分发挥自己的能力。我也会向其它同事学习，取长补短，相互交流好的工作经验，共同进步。征取更好的工作成绩。

3、完成公司日常任务安排，与团队成员共同合作，对客户的设计规划进行家具的平面设计方案讨论。

4、收集整理公司最近的活动，更新资料。

5、熟悉各类平面设计用软件，了解使用办公软件。

设计工作看上去是很枯燥的，如果没有灵感，那便更加枯燥无比！只有自己从中找到乐趣，才不会觉得枯燥。很多时候我会在搜集素材的时候找灵感，使自己置身于设计的氛围中。

非常感谢xx家具设计公司给我这个成长的平台，令我在工作中能不断的学习，不断的进步，不断提升自身的素质与才能。

家具设计师工作心得体会及收获篇六

职责：

1、根据公司业绩要求，完成个人业绩目标;。

2、确认客户信息，上门量尺，并做好量尺记录;。

3、根据量尺尺寸及客户要求，设计初步方案效果图;。

4、参加客户公析及布局讨论，根据讨论结果设计方案初稿;。

5、邀约客户进店介绍设计方案，并洽谈商务细节，促成订单;。

6、跟进安装售后后服务，跟踪补单进度;。

7、通过建微信群，短信、电话记录等方式维护客户关系;。

8、完成上级领导安排的其他工作任务;。

岗位要求：

2、抗压力强，积极主动，思维敏捷，有快速了解产品知识的学习能力;。

3、40岁以下，形象良好，身体健康;。

4、具备两年以上相关工作经验，有定制家具行业独立设计工作经验;。

6、可考虑优秀应届毕业生。

家具设计师工作心得体会及收获篇七

家具设计师需要有较强的创意能力和活跃的设计思维，有良好的审美，能够独立完成设计工作。下面是本站小编为您精心整理的家具设计师工作的。

精选。

职责：

1、新产品的设计、研发、产品图纸、资料的审核;。

2、新工艺方法的引进与交流;。

3、负责组织新工艺、新技术的推广与应用，对生产进行工艺监督;。

4、提供生产的技术标准，技术要求和品质标准;。

5、对生产过程中的具体工艺、技术问题的研讨和处理;。

6、协同业务部门向客户详细介绍家具产品的工艺和风格类型;。

7、部门团队建设、培训、管理。

任职资格：

1、大专以上学历，家具设计、艺术设计类等专业;。

3、具备良好的绘图能力，自己独特的创意和理念;。

6、hellokitty资深粉丝优先。

职责：

2、通过创意与设计，体现家居设计的空间感，实用性，优越性，革命性，凸显其人性化;。

4、熟悉材料及制作工艺，合理选用材料及五金配件;。

5、有很强的美感，了解当前设计潮流，并及时了解新材料;。

6、工作积极主动，富于创新，勇于挑战，吃苦耐劳，有团队协作精神，可适应公司的工作节奏和工作压力。

任职要求:。

1、室内装潢设计、工业设计、家具设计、产品设计专业等相关设计专业。

2、2年以上相关行业或办公家具行业工作经验。

3、设计能力强，专业功底踏实，具有创新意识及新颖的设计理念。

4、深厚的美术功底和良好的艺术修养，具丰富的空间想象能力，熟练操作相关家具设计软件。

5、善于与客户沟通和交流，能把握客户心理，捕捉客户的设计需求。

6、熟悉材料质感及价位、了解施工工艺、能熟练报价。

职责：

(1)、设计、制作平面图纸及效果图、单间图、单体图，保证所出图纸质量优秀、时间准时。

(2)、配合业务员参加招标答疑会，标书中不明确的地方与甲方沟通，不合理的给甲方良好的建议。

(3)、严守公司机密，严格控制图纸，杜绝人为损失。

(4)、负责到客户现场勘察，并根据客户现场情况设计工程平面图和立体图、效果图、布线图。

(5)、对设计输出并经客户确认的工程图及相关概况，应客户或特定群体的要求进行解释和说明。

(6)、业务员签下定单负责下单图的制作。

(7)、积极与总部生产、工程设计部保持沟通，及时解决生产、设计过程出现的异常问题。

(8)、有条理地把老客户的设计方案进行分类储存，对新客户能够设计出新颖别致的设计方案。

岗位要求：

1、具有2年以上办公家具、酒店家具设计经验;。

3、具有产品的设计、制作及配置经验，熟悉办公家具的制作工艺流程。

4、良好的职业道德水准和积极地工作态度，有团队合作精神，有责任心。

5、有标书制作、投标经历。

6、完成公司分配的其他工作。

1、配合业务部完成平面图深化及设计方案，保证所出图纸质量优秀、时间准时。

2、配合业务部完成标书制作及招标答疑工作。

3、严守公司机密，严格控制图纸，杜绝人为损失。

4、对设计输出并经客户确认的工程图及相关概况，应客户或特定群体的要求进行解释和说明。

5、业务员签下定单负责下单图的制作。

6、积极与总部生产、工程设计部保持沟通，及时解决生产、设计过程出现的异常问题。

7、负责公司业务范围内的异形产品的设计。

8、负责审核和确认客户提交的异形产品图纸结构的合理性和工艺的可行性。

9、整理和管理好自己设计的工程设计图纸资料，并将工程设计资料转部门经理保管。

10、有条理地把老客户的设计方案进行分类储存，对新客户能够设计出新颖别致的设计方案。

1、负责项目的深化设计工作;。

2、工地现场家具尺寸复尺、家具立体图、三维图、家具图纸的审核;。

3、协助客户沟通图纸，与客户谈判，提供咨询;。

4、协助上级完成新产品从概念到外形图的方案设计，能独立完成最好;。

5、协助上级新产品从外形到结构方案的设计，能独立完成最好。

6、了解搜集公寓行业发展趋势。

家具设计师工作心得体会及收获篇八

2.能够完善设计方案，控制实施效果;。

3.和甲方沟通协调并做图纸交底汇报，参与项目施工图图纸会审;。

4.负责配合项目现场施工工艺变更后的图纸修改，有较强的方案深化能力;。

5.严格按照公司审图制度，综合评审意见并协调落实解决，保证设计质量;。

6.熟悉各类景观材料和了解景观工程相关知识，熟悉国家规范与政策。

1.园林园艺、园林景观或相关专业本科及以上学历，5年以上相关工作经验;。

2.熟悉景观工程设计绘图，具备园林相关领域专业知识和技能;。

3熟悉使用电脑办公软件及绘图专业软件;。

4.具备专业创新能力、敬业精神以及掌握高效的.工作方法。