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社区书记精准培训心得体会和感想(模板8篇)

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社区书记精准培训心得体会和感想(模板8篇)
2023-11-19 18:18:59    小编:ZTFB

心得体会是我们对过去一段时间所经历的事情进行思考和回顾的一种方式。3.心得体会的写作中,我们可以通过挖掘、分析和总结自己的感悟、体验和收获,形成较为完整和深入的表达。以下是小编为大家整理的一些优秀心得体会范文,供大家参考。希望通过阅读这些范文,能够给大家一些启示和灵感,让大家在写心得体会时有所作为,不断提高自己的写作水平。让我们一起来看看吧,相信你会有所收获!

社区书记精准培训心得体会和感想篇一

6月8日至12日,省委组织部在江苏省江阴市华西村举办了贵州省农村党员干部短期教育实践培训基地第二期培训班,在5天的学习参观中,通过看、学、问、思,收获颇丰。

高耸的塔群,规整的绿化,密集的别墅,畅达的交通,华西村,就以这样的方式呈现在我们面前。而在几天的学习参观中,发达的经济、富裕的村民、良好的治安、敢闯的作风,无不深深的震撼着内心。华西村取得如此巨大的成就,我们如何借鉴经验搞好新农村建设,我认为至少要做好以下几点:

一、必须有一个好的领路人。

新农村建设必须要有一个无私奉献、信念坚定、能领着乡亲们艰苦创业的好带头人。就像吴仁宝老书记的儿子、现任华西村党委书记的吴协恩说的那样,华西村有个宝,这个宝就是吴仁宝。华西村的成功、崛起、长盛不衰,最主要的原因是有一个思想解放政治强、勇于开拓作风正、实事求是想干事、脚踏实地不出事的村党委,有一个农民致富的带头人村书记吴仁宝。

在吴仁宝心里,老百姓的事就是天大的事,“让百姓幸福就是社会主义,让百姓幸福就必须大发展。”几十年来吴仁宝遵循着这样一个“真理”,把一个普通的农村变成了农业工业化,农民知识化,农村城市化的“天下第一村”。“有福民先享,有难官先当”是吴仁宝用来告诫自己和村干部的名言,也是这种甘于奉献、严于律己的华西精神为华西吸引来了更多的人才。现在在华西党委的班子里,既有本科生,也有研究生,既有本村的,也有外村的,正是拥有了这样一个高素质、多元化的领导班子,才使得华西村发展的速度越来越快。

二、必须坚持实事求是的思想路线。

千难万难,实事求是最难,只要坚持实事求是,就能大难化小难,小难变不难。怎样找出一条符合村实际的发展道路,怎样又好又快发展农村经济,是各级党组织最迫切需要解决的问题。华西村富就富在始终坚持实事求是的科学态度,富就富在他们走出了一条符合本村实际的科学发展道路。

贵州是欠发达欠开发的地区,在经济发展中有很大的后发优势。但是,有后发优势,不代表发展速度能追上甚至赶超发达地区,甚至后发会转变成持续的后进。华西村的发展历程告诉我们,必须始终坚持解放思想、实事求是,把贯彻党的路线方针政策的坚定性与因地制宜发展村寨的创造性高度统一,始终坚持率先发展、科学发展、和谐发展,坚持一手抓同党中央保持一致,一手抓同人民群众保持一致,用这个“两手抓”走出一条以工业化教育农民,以城镇化发展农村,以产业化提升农业的华西特色发展之路,形成了经济发展、生活富裕、乡风文明、环境优美、管理民主的社会主义现代化新农村建设新局面。

三、必须大力发展经济不动摇。

归根结底就是一句话,就是要提高农民的收入,使农民手里有票子。吴仁宝曾说:“我是穷过来的,看到有人穷我就心疼,最大的心愿就是让穷人过好日子,这就是我的原动力。”几十年来,在“人民幸福就是社会主义”的思想指引下,华西村坚持率先发展、科学发展,努力实现农村工业化、城镇化和现代化。目前华西集团拥有13大公司、60多家企业,2万多职工,拥有1000多个产品,已形成钢铁、纺织、旅游三大产业,雄居全国万个乡镇企业之首,实现销售收入500亿元。

稳中求发展在华西村几十年的发展中清晰可见。一向以生产“窄钢”为主的华西准备兴建一个当时市场效益最好的“中宽带钢厂”,出人意料的是,吴仁宝提出了反对意见,他提出新上项目要“急刹车”,现有企业要“开稳车”,已经投入的项目要“开快车”,引来了当时班子中许多成员的置疑。原来,吴仁宝经过调查发现当时“宽带钢”的市场已经基本饱和,生产无疑就是重复生产。因为“三车”原则,华西村的经济没有受到影响,继续保持了持续、高效、健康发展。吴仁宝的这份敏锐则是源于他几十年始终不变的习惯,坚持每天阅读《人民日报》,收听、收看中央媒体的新闻节目。

工业发展了,就要反哺农业。吴仁宝提出的“地创高产出,人创高素质”的农业发展思路,把山北建成了一个粮仓,打造高科技观光农业园区。让全村3万多村民变成真正“富了口袋又富了脑袋”的新型中国农民。

四、必须抓好精神文明建设。

吴仁宝老书记有句名言:“既富口袋,又富脑袋。”口袋富了不算富,脑袋富了才是富。物质上富裕起来的华西人时刻不忘精神文明建设。华西村成立了精神文明开发公司,负责全村的思想政治工作,精神文明开发公司不产生经济效益,实际上所产生的效果是无法用经济来衡量的`。华西提出的“六爱”教育,“爱党爱国爱华西、爱亲爱友爱自己”,全村人整体素质提高了,社会安定团结了,村风民风变好了,凝聚力增强了。

村里还建立了华西特色艺术团、华西之路展廊等宣传教育载体,抓思。

想道德教育、素质技能培训和农村先进文化建设,村民精神生活日益丰富,整体素质不断提高,文明新风吹遍全村。艺术团通过创作节目和常年演出,成为华西思想教育的手段、陶冶情操的创举、净化灵魂的熔炉、村民喜爱的文化大餐。现在,华西村实现了“三无”,即无迷信赌博、无上访告状、无重大刑事犯罪。

华西村的发展告诉我们:只有因地制宜、实事求是的发展经济,为老百姓办实事,办好事,才能摆脱贫困,带领老百姓走富裕之路。

社区书记精准培训心得体会和感想篇二

社区书记是社区工作中的重要角色,他们负责组织和协调社区各项工作,为居民提供服务。为了提高社区书记的素质和能力,近年来,各级政府开始推行社区书记精准培训计划。在我参加社区书记精准培训的过程中,我深刻感受到了培训的重要性和影响力,并获得了许多宝贵的心得体会。

首先,一次性培训无法满足社区书记的需求。社区工作的复杂性和多样性决定了社区书记需要具备广泛的知识和技能。仅仅通过一次性培训很难全面而深入地了解社区工作的各个方面。因此,社区书记精准培训应该是一个系统化和持续性的过程,涵盖内容的广度和深度都需要不断提高。

其次,实践是社区书记精准培训的重要环节。在培训课程中,理论知识是重要的基础,但实践经验更是关键。通过实践,社区书记可以将所学知识与实际工作相结合,发现问题、解决问题,提高自己的能力和素质。因此,培训中要注重实践环节的设置,提供实际工作的机会和场景,使社区书记可以亲身参与和体验,将培训成果应用于实践中。

此外,交流合作是社区书记精准培训中不可或缺的因素。社区工作需要各方面的资源和支持,而社区书记作为组织协调者,必须在各方面建立广泛的联系和合作。培训期间,可以通过座谈会、经验交流会等形式,促进社区书记之间的互动和交流。通过与他人分享经验和问题,社区书记可以从中汲取宝贵的经验和教训,提高自己的工作水平。

另外,社区书记精准培训还应重视情感管理和人文关怀。社区工作是一项涉及人民群众生活的工作,社区书记需要具备情感管理和人文关怀的能力。在培训中,可以通过心理辅导、沟通训练等方式,培养社区书记的情感管理能力。这样可以使社区书记更加关注居民的需求,增强服务意识和服务能力,从而提高社区的居民满意度和幸福感。

最后,社区书记精准培训的评估和反馈也是非常重要的。通过评估和反馈,可以了解培训效果是否达到预期目标,也可以发现培训中存在的不足和问题。因此,在培训结束后,应组织相关人员进行培训评估和反馈会议,听取社区书记的意见和建议,以便进行下一步的改进和调整。

综上所述,社区书记精准培训是提高社区工作质量和水平的重要途径。通过多次、多样化的培训方式,注重实践和交流合作,培养情感管理和人文关怀能力,并进行评估和反馈,可以不断提高社区书记的素质和能力,更好地为社区居民提供服务。我相信,只要我们不断学习和积累,社区书记的工作将会更加精彩和出色。

社区书记精准培训心得体会和感想篇三

近日,我有幸参加了社区书记培训会,通过此次培训,我受益良多,收获颇丰。在与各位书记的交流互动中,我深刻了解到了社区工作的重要性和复杂性。以下是我对于培训会的五段式心得体会。

第一段:总体印象与感受。

在培训会上,与众多社区书记们的交流过程中,我深感社区工作的重要性与复杂性。社区书记是社区最基层服务的负责人,负责市委、区委的各项指导工作,并带领社区工作人员完成社区建设、民生改善等各项任务。这是一项既充实又繁重的工作,需要书记具备统筹协调、人际交往、组织管理等多方面的能力。

第二段:学习内容及收获。

学习内容的设置非常贴近实际,并且分为团队合作、问题解决、政策解读等多个方向,涵盖了社区工作的方方面面。在团队合作环节中,我通过小组合作的形式,认识了许多经验丰富的书记,学到了他们在社区工作中的技巧和智慧。在问题解决环节中,我们围绕实际案例进行分析,研究出了一些解决问题的方法。在政策解读环节中,了解了最新的政策法规,为社区工作提供了重要的参考。

第三段:交流互动与经验分享。

培训会的另一个特色就是书记们之间的交流互动与经验分享。在休息时间或晚间活动中,我们书记之间互相交流社区工作的经验和心得。这些交流不仅增进了友谊,还使我获得了很多宝贵的经验。在与其他书记的交流中,我发现不同社区之间的问题存在很大差异,而各自的解决办法也不尽相同。这让我明白,社区工作需要因地制宜,因情制宜,不能简单地照搬别人的做法。

第四段:提升自我能力和意识。

通过培训会,我明确了社区书记应具备的多方面能力,这激发了我提升自我能力和意识的动力。作为社区书记,我要不断学习新的理论知识,加强组织管理和政策解读的能力。同时,我也要提高与居民的沟通能力和协调能力,做到真正服务人民。在培训会上,我亲身感受到了领导者的责任和担当,这也更加坚定了我在社区工作中要发挥领导作用的决心。

第五段:信心与行动计划。

通过社区书记培训会,我对自己具备了更高的自信。我清楚地知道,社区工作是一项非常重要的工作,需我下大力气去完成。于是,我制定了一个新的行动计划。一方面,我会通过反思与总结,不断提高自己的能力;另一方面,我也会加强与居民的交流,了解他们的需求,切实解决社区问题。我相信,在不断的实践中,我将能成为一名优秀的社区书记,为社区的发展贡献自己的力量。

通过这次社区书记培训会,我对社区工作有了更深入的认识,并积累了丰富的经验。我相信,只要我们不断学习与进步,勇于担当与创新,就能够为社区做出更多贡献,为居民的幸福生活努力奋斗!

社区书记精准培训心得体会和感想篇四

社区书记作为基层干部的重要角色,需要担负起社区管理和服务的责任。为了提升社区书记的能力,我参加了一次关于社区书记能力培训,通过这次培训,我深刻体会到了加强自身能力的重要性,并有了一些心得体会。

第二段:重视学习。

在培训过程中,我明白了学习的重要性。作为社区书记,懂得学习并持之以恒地学习是至关重要的。社区书记需要不断学习和深化自己的专业知识,了解并掌握新的政策法规和服务方法。通过学习,我掌握了一些实用的管理技巧,如如何高效地组织社区工作、如何处理居民的各种问题和矛盾等。同时,我也意识到学习不仅仅是为了履职需要,更是为了提高自身素质和能力,以便更好地为社区居民提供服务和帮助。

第三段:倾听与沟通。

作为社区书记,倾听和沟通能力是必不可少的。在培训中,我们参加了一些倾听和沟通技巧的训练,如怎样做到聚焦、理解和表达等。通过这些训练,我发现与居民进行有效的沟通不仅能解决问题,还能增进彼此之间的信任和友好关系。只有通过深入的倾听,才能更好地了解居民的需求和期待,以便更好地为他们提供帮助。与此同时,倾听和沟通也是解决社区内矛盾和问题的重要手段,只有充分了解各方的观点和需求,才能做出公正和有效的决策。

第四段:拓宽视野。

社区书记需要具备较强的拓宽视野和应变能力。社区工作涉及面广,问题多样,需要能够熟悉并妥善处理各种复杂情况。因此,在培训中,我们也加强了拓宽视野的训练,如如何关注国内外社区治理的最新动态、如何了解并吸收一些成功案例和经验等。通过这些训练,我开始关注和研究社区发展的各种现象和趋势,并且愿意尝试和借鉴一些成功的经验做法。同时,培训还强调了社区管理的创新和灵活性,需要在不同情况下灵活应对和解决问题,这对于社区书记来说也是一项重要的能力。

第五段:总结与反思。

通过这次社区书记能力培训,我认识到提升自身能力的重要性以及学习、倾听、沟通、拓宽视野的必要性。我将继续保持学习的态度,不断提升自身的管理水平和服务能力,努力为社区居民提供更优质的服务。同时,我也希望社区能够为书记提供更多的培训机会和平台,不断完善培训内容和形式,以促进社区书记队伍的整体素质提高,为社区的发展做出更大贡献。

经过这次培训,我对社区书记的角色和能力要求有了更深入的了解。我将努力发挥自己的优势,不断提高自身素质和能力,为社区的发展和居民的幸福生活做出更大的贡献。

社区书记精准培训心得体会和感想篇五

心得体会社区书记培训会是一次非常有意义的学习和交流活动。在这次培训会中,我深刻体会到了社区书记的工作职责和重要性,也收获了许多宝贵的经验和启示。通过与其他社区书记的交流和学习,我不仅拓宽了视野,增强了自身能力,也为今后更好地履行社区书记职责提供了宝贵的指导。以下是我对这次培训会的一些心得体会。

首先,这次培训会让我更加清晰地认识到社区书记的工作职责和使命。作为社区书记,我们不仅要负责居民的福利和利益,还要推动社区的发展和提升。我们要成为居民的参谋和代言人,为居民解决实际问题,提供各种服务和便利。只有全面了解和把握社区的问题和需求,才能更好地为居民服务。

其次,在这次培训会上,我与其他社区书记开展了深入的交流和学习。通过听取他们的经验和教训,我获得了很多宝贵的指导和启示。我了解到,作为社区书记,要善于倾听居民的声音,与他们建立良好的沟通和互动关系。只有真正了解居民的需求和关切,才能更好地为他们提供服务和帮助。同时,我也了解到,作为社区书记,要虚心向居民学习和请教,不断提升自身的能力和素质。只有不断学习和进步,才能更好地发挥自己的作用。

再次,在培训会的讲座中,我学习到了一些管理社区的方法和技巧。比如,要注重团队建设和协作,发挥各成员的优势,形成合力。在解决社区问题和处理纠纷时,要善于运用协商和调解的方式,提高解决问题的效率和效果。同时,要注重宣传和普及社区相关政策和法律法规,加强居民的法治意识,维护社区的安全和稳定。

此外,这次培训会还对我的思维方式和工作方法提出了一些挑战和改进的意见。在培训会期间,我深感自己的思维方式还有待提高和完善。比如在解决问题时,我往往只关注当前的具体情况,而忽视了问题背后的根本原因。我应该学会从全局和长远的角度思考问题,找出解决问题的根本途径和办法。在工作方法上,我也需要改进。比如,要制定合理的工作计划和安排,提高工作效率和质量。只有合理规划时间和资源,才能更好地履行社区书记的职责。

最后,通过这次培训会,我对社区书记的职责和使命有了更深刻的理解,也学到了许多宝贵的经验和启示。我将继续努力学习和提高自己,为居民提供更好的服务和帮助,为社区的发展和进步做出自己的贡献。我相信,通过不断的学习和实践,我会成为一名更加优秀的社区书记。

社区书记精准培训心得体会和感想篇六

很荣幸能成为瓮安县村官之一,参加了由农业部和国务院扶贫办,在江苏华西村举办的村官及农村实用人才培训班。5天的集中培训很快过去了,但是我的心依然无法平静。尤其是吴仁宝老书记的循循教导还萦绕在耳边,村官同事们做出的优秀工作还在眼前,真想捋起袖子,结合刚刚培训学到的知识,在农村大干一场,寻找到本村的发展致富之路。

一、本次培训内容总结。

在短短的一周中,农业部和华西村工作人员精心准备了培训的各个环节,统一安排了食宿。给学员提供了一个舒适的学习环境。在课程的安排上更是全面丰富实用性强。既有政策法规又有先进理论,既有典型案例又有老书记谈心,既有交流互动又有参观培训基地现场。例如,农业部周鸿处长的《新农村建设典型案例与分析》、江苏省农工办副主任的《国家强农惠农相关政策解读》、中国青年创业国际计划培训师王建平的《农业农村创业兴业案例分析》等专题培训,还邀请华西村老书记吴仁宝给我们传授工作经验,交流谈心。本次培训让我更加系统全面的了解了国家在农村的政策,掌握了很多促进农村发展的知识,坚定了服务农村的信念,增强了于群众的感情。对我而言是一次难得宝贵的学习体验机会。

二、培训感想。

不知不觉已经做了村官一年多了,在这一年间我只是尽自己能力做了些实实在在的小事,如果没有这次集中地培训,就不能和其他省、市先进的兄弟村官们交流,和他们相比,我所做的事简直不值一提,这次培训让我这知道了自己的不足,开始放眼在本市,甚至是本省之外,要更加的积极进取,要进一步思想解放点、胆子大一点、步子再快一点,让自己快点进步,追上他们的脚步。还记得开班仪式上,刘俊文司长鼓励我们要坚定信念,培养感情立足基层,不断加强学习、努力工作,以实际行动推动新农村建设,实现人生价值。刘司长语重心长地对我们大学生“村官”提出了要求、寄予了厚望,使我们在今后的工作中有了一种前进的动力。在一年的到村工作中,我也深刻领会到了基层是我们汲取营养的好去处,是实现价值的广阔天地。选择这条路不后悔,我要勇敢地坚定地走下去。领导们真情的话语、殷切的希望对我们既是一种关爱,又是一种鞭策。我们一定会立足岗位、服务群众、为新农村建设贡献自己的聪明才智。

三、如何做好大学生村官。

要建设新农村,光有激情是不够的,还要静下心、扑下身、脚踏实地勤奋学习。工作一年多,对农村工作有了更深层次的了解,也更加坚定了要做好村官的信念。

首先,农村是培养锻炼人才的大舞台,施展才华的广阔天地。要做好一名大学生村官,要在愿干、能干、会干等环节上下功夫。愿干,是态度问题。要树立服务、学习的态度,而不是领导的态度。如果还把自己当成大学生,把“村官”经历作为一个资历或者跳板,一心想着利用优惠政策考上研究生、公务员等,工作就会不踏实,就不能为新农村建设添砖加瓦。也将不会以饱满的热情和无无畏的态度投身到群众切身利益的事情,扎扎实实地为农村做好服务。要真正带着责任和感情深入到农村,不摆架子、主动克服工作和生活中的困难,把心思放在工作上,脚踏实地干实事,凝心聚力解难题。能干,是素质问题。认真学习和研究党在农村的各项政策路、线及法律、法规不断增强学习宣传能力,提高自身素质不仅仅要学习书本理论,更重要的是要不断的向村干部、治富能手和有经验的老党员、老干部学习,学习他们处理问题的方法、思考问题的方式。要把自己作为农民的一分子,虚心向农民学习,与农民交朋友,先当“村民”后当“村官”,真正把自己所学的专业知识应用的新农村建设的实践中去。会干,是方法问题。要摆正位置,定准角色,进了农村门,就是农家人。要服从党委政府的组织领导,自觉开展工作。群众利益无小事,大事小事做好了就是好事,不能好高骛远,能办到的事情一定要办好,不能办到的事情,要耐心解释清楚。而不是给予空的承诺,长此以来给村官带来极坏的影响,我们的工作也就不好再做。

其次,要抢抓机遇,勇于创业。很多优秀的大学生村官都选择了创业来带动本村经济的发展,这说明创业是最直接最有效的促进农村发展途径。我们大学生村官创业的根本目的是起到模范带头作用,因此创业时要心存高远,我们可以深入本村以及周边地区进行调查,多学习多请教多谈讨,依据本村实际情况选择项目要小,要精算帐,寻求适合本村发展的创业项目。虽然“大学生村官”的任职时间很有限,只要全身心地投入到农村工作中,就会发现,在广阔的农村天地里也有很多的创业机会。只要抢抓机遇,勇于创业,我们一定会带领着村民走上发家致富之路。

再次,要积极向党组织靠拢,有感激之心。为了我们到农村任职,各级组织对我们的成长成才都非常关心,积极创造工作和生活条件。作为选聘生,我们首先不应去怨天忧人,而应用心感受组织的期望和关怀,并化作前进的动力。通过这几天的培训,我们对自己在农村要开展的工作有了一个更清晰、全面地认识。特别是与来自13个省、市的优秀大学生“村官”的交流中,大家互相谈了自己的工作环境与工作经历,介绍了自己所在村子的一些特色,增长了见识这将为我今后工作开展消除了疑虑,理清了新的思路。我们也在这次学习中建立了深厚的友谊大家表示回去后还会多多联系,互相交流心得与经验。

相信每一名参学的大学生“村官”都会记得老书记吴仁宝的那句话“大发展,小困难;小发展,大困难;不发展,最困难”。做为我们大学生村官工作中也许会遇到形形色色的困难,但我们要有克服困难的意志,创造条件来克服困难。同时,对我对即将开始的工作又有了重新的认识与规划。希望我们能把今天的感悟化成明天的行动,在服务“三农”中展示出我们精彩美丽人生。

社区书记精准培训心得体会和感想篇七

_月_日至_日,受公司指派,本人参加了由__公司党校开办的第_期基层党支部书记培训班。三天的学习交流,收获颇多。

本次培训,主要安排了七个专题内容,一是深化“创先争优”活动,提升党建科学化水平;二是党支部书记的素质提升与方法创新;三是提高党支部书记的沟通能力,建设卓越团队;四是党支部基础常项工作讲解;五是如何提升员工的执行力;六是如何提升区(科)队绩效管理水平;七是集团公司基层单位进行了党建成果推介。

在深化“创先争优”活动,提升党建科学化水平讲解中,自治区组织部二处___副处长,从为什么要开展“创先争优”活动、深入学习实践科学发展观与创先争优活动的区别、开展创先争优活动的重要性等几个方面对创先争优活动进行了深入讲解,并对中共中央创先争优活动的主要精神和我区开展创先争优活动情况进行了介绍。通过学习,本人觉得基层党支部开展创先争优活动,首先要明确活动主题,精心设计活动载体。通过活动,要为完成车间生产任务提供动力和保障。要不断提高员工素质,推进学习型支部建设。还要注重干部、员工作风建设和培养。

在党支部基础工作专题讲解学习中,___市党校吴惠珍副教授对新形势下加强党组织的重要性、基层党组织的地位和作用、党的组织体系的构成、党支部工作的基本任务和党支部的主要工作制度进行了深入浅出的讲解。通过学习,使我深刻认识到了基础不牢、地动山摇和凝结群众、聚集人心的重要意义。

在党支部书记的素质提升与工作方法学习中,,__党校公共管理教研部__副主任从三个方面进行了讲解。一是经济社会发展的新形势对党支部书记素质提出了新要求;二是党支部书记的素质与能力要求;三是提升党支部书记能力素质的方法和途径。通过学习,使我对党支部书记的岗位职责有了新的认识和感悟。作为一名现代高科技企业的党支部书记,不仅要具备较高的党性修养、政治素质、高尚的道德和优良的品格,还要懂经营、会管理,具备协调、应变、创新、综合分析和实践能力,要会寻找党务工作与企业管理的契合点,掌握科学的管理方法,使自己真正成为党务工作的行家里手。

在如何提升员工的执行力的学习中,自治区党校教务处李培文处长用了许多鲜活的事例,为我们上了一堂生动的企业管理课程。通过学习,我对执行力有了更深的理解。目前我们车间管理人员在执行中存在的主要问题有:只听从命令,不善于变通;只重视安排任务,不重视检查结果;忙琐事多,重协调少;对下属依赖心强,缺少实际行动;缺乏细节管理等等。车间员工执行力不强的原因主要有:一是业务技能不够熟练。车间员工绝大多数都是近年毕业的大学生,没有实际工作经验;二是责任感不强,依赖心理严重。原始试车都是车间领导、技术员和班组长带领着干;三是方法不得当,理解不深刻。mtp装置是世界首套工业化应用的大型生产装置,没有可借鉴的经验,需要全体人员潜心摸索,不断总结经验;四是沟通不及时,交流不顺畅。针对这些问题我觉得车间要做好一是明确个人工作目标,二是制定切实可行的计划,三是要明确各级人员的责任,加强指导和监督,四是及时沟通并反馈。同时要注重培养青年员工的职业操守、敬业精神、责任感、荣誉感和合作精神。

接下来,__党校__部主任__教授讲解了提高党支部书记的沟通能力,建设卓越团队;自治区党校经济管理教研部青年讲师董俭堂讲授了如何提高区(科)队绩效管理水平。

__公司基层单位党建成果推介,__党委副书记马__首先向大家介绍了__煤矿党委实施党建亮牌工程,叫响党建工作品牌,发挥党组织在安全生产中的效益功能。其中,在如何做到“___”,实现党建科学化发展中,他们的做法是:变企业目标为党建工作目标,做到目标共荣;变企业发展为党建工作发展,做到发展共谋;变企业责任为党建工作责任,做到责任共负;变企业成果为党建工作成果,做到成果共创。真正使党建工作融入了中心工作。在怎样看待基层党支部书记的价值问题上,他们认为党支部书记是实现目标的政治保证,是完成任务的智力支持,是稳定队伍的润滑剂,是激发士气的动力源,是促进和谐的万金油。对党支部书记的职责进行了全面的定位。在“创先争优”活动中,他们的具体做法是:亮牌示范。叫响牌子、做出样子、彰显作用,提升组织公信力,提升党员威信;三亮两代创一流。党员亮身份、干部亮作风、组织亮业绩,党内带党外、先进带后进,创建一流现代化矿井;一诺二述三评。一项承诺,向群众述职、向组织述职,群众测评、党员互评、组织点评。

了一条以“____”为主要内容的党建项目化管理“__推动法”的新路子,使创先争优活动有抓手、有内容、有成效,激活了企业党建工作一盘棋,为企业科学发展提供了坚强的政治保证。

为充分发挥党的代表大会代表作用,尊重党员的主体地位,推进党务公开和党内民主建设,拓宽党代表活动的内容和方式,___党委按照党的十七大报告中提出的“实行党的代表大会代表任期制”和“实行党代表大会常任制”的要求,结合企业实际,在“党代会常任制”方面进行了有益探索和实践。

通过三个企业党建工作和“创先争优”活动经验的介绍,拓宽了我们做基层党建工作的思路。总之,通过三天的学习交流,我首先感受到了__公司十分重视党建工作,这与我以前工作的企业有很大的差别。__公司有_百多个党支部,同行业之间存在着很大的竞争。就拿我们和___相比,党支部工作已经出现了差距,虽然有客观上的原因,但主观上我们确实存在着工作主动性不强、基础工作不到位、创新意识不强、支部书记政策理论水平亟待提高、工作方式方法陈旧、支部工作缺少新意和亮点等问题。应该说,__党委及工作人员都有着较丰富的政工工作经验和理论水平,我们有理由把工作做得更好。通过这次学习树立和坚定了我做好本职工作的信心和决心。

社区书记精准培训心得体会和感想篇八

作为一名新任的村社区书记,我有幸参加了一次为期五天的培训班,这次培训让我受益匪浅。通过这次培训,我不仅学到了许多实用的管理技巧和知识,还理解了自己作为一名书记的责任和使命。在培训班的五天里,我和其他书记们交流互动,不断思考和总结,下面是我对这次培训的心得体会。

首先,培训班带给我最深刻的体会就是“人民至上”。在培训班中,我们了解到作为一名村社区书记,我们的首要任务就是为人民服务,让人民的利益始终放在首位,并以人民的满意度作为衡量自己工作成效的重要标准。培训班通过案例分析和实际操作让我们深刻地认识到,只有真正关心群众,解决他们的实际问题,才能真正赢得人民的认可和支持。

其次,培训班提升了我的管理能力。在培训班中,我们学习了许多管理技巧和方法,如决策分析、团队建设、沟通技巧等。通过课堂学习和实践操作,我对这些管理技巧有了更深入的理解,并学会了将其应用于实际工作中。在培训班中,我们还通过角色扮演、小组讨论等形式进行互动学习,这不仅锻炼了我们的处理问题的能力,还提高了团队协作能力。

第三,在培训班中,我们还学到了很多关于法律法规和政策的知识。作为一名村社区书记,我们要时刻关注国家政策和法规,了解政策背景和意图,以便在工作中正确运用。培训班对这方面的要求很高,通过专业的讲座、案例分析等方式,让我们深入了解了相关政策和法规,并学会了如何将其应用于实际工作中,保障了我们做好工作的合法性和规范性。

第四,在培训班中,我们还进行了一系列的实践操作和现场考察。培训班的组织者安排了我们参观当地的模范村社区,并与当地的书记进行交流。这不仅让我们了解到了一些优秀的工作经验和方法,还让我们亲眼见证了一些取得了骄人成绩的事例。这种亲身经历对我们的学习和成长有着很大的促进作用,激励我们更加积极地投入到工作中,为村社区的发展贡献自己的力量。

最后,在培训班中,我们还建立了广泛的交流合作网络。由于来自不同地区的书记都参加了培训班,我们互相交流了各自的工作经验和思考,提出了一些共同的问题和挑战。在五天的培训中,我们建立了深厚的友谊,成为了互相学习和支持的伙伴。这个交流合作网络为我们以后的工作提供了很大的帮助,我们可以在工作中相互借鉴和学习,共同进步。

总之,这次村社区书记培训班给我带来了很多宝贵的收获。通过培训我不仅提高了自己的管理和应用能力,也加深了对自己工作的认识。我将把在培训中学到的知识和经验应用于实际工作中,努力做到人民满意,为村社区的发展做出更大的贡献。同时,我也会继续与其他书记保持联系,共同学习、共同进步,为建设美好的村社区贡献自己的力量。

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