最新中国美协会员培训心得体会及感悟(实用15篇)

心得体会是对自己成长过程中积累的宝贵经验进行提炼和总结的重要手段。写心得体会时，可以使用一些例子或实证来支撑自己的观点和论述。以下是小编为大家整理的一些实用心得体会范文，希望能够对大家的写作有所帮助。

中国美协会员培训心得体会及感悟篇一

近年来，随着中国茶文化的渐渐复兴，越来越多的人开始喜欢上了茶叶。然而，对于茶叶的认识和了解却大都在表面，缺乏系统的知识和技能。因此，近些年来，茶叶培训越来越受到关注和追捧。本人也在经历了一次茶叶培训之后，对茶叶文化有了更深刻的认识。

在茶叶培训中，主要学习了茶的品种、制作工艺、茶文化等方面的知识。首先，了解了各种茶叶的特点和区别，比如绿茶、红茶、乌龙茶、白茶等的鉴别方法和不同的泡茶方式。其次，了解了茶叶的制作工艺，比如炒青、揉捻、干燥等工序，以及对茶叶品质的影响。最后，学习了茶文化的历史渊源、发展和影响，了解了茶文化的深刻内涵和意义。

通过茶叶培训，不仅使我对茶叶有了更深刻的了解，同时也学到了很多茶叶的泡法和技巧。比如，泡茶要用透明的瓷质杯，也就是“白杯”，以便观察茶叶的颜色和清澈度；用沸水冲泡，冲泡时间要控制在几分钟之内；还有冲茶的水温、泡发的时间等都要掌握得当。

段落三：茶叶邀人品茗的文化内涵。

茶叶不仅是一种饮品，同时也是一种文化。戴着茶香，听着音乐，看着书画，品着茶，这就是茶文化所体现的雅趣和人生境界。品茶不仅可以带来仪式感和社交价值，还有调和身心、滋补健康等方面的功效。因此，茶叶培训也是一种文化素养和审美修养的提高。

段落四：茶叶文化与社会发展。

茶叶文化一直是中国文化的重要组成部分，也在文化传承中发挥着不可替代的作用。茶叶文化的再次兴起不仅是国内文化复兴的象征，也具有着国际化的意义。茶叶文化的传播和推广，不仅可以促进茶叶产业的发展，还可以增强国际间文化交流和理解，实现文化“走出去”和向世界发出中国声音。

茶叶培训的收获不仅仅是茶叶知识的积累，还有对生活、工作和人生的启示。茶叶培训让我深刻认识到了传统文化的魅力和重要性，也提高了我对生活品质的需求和追求。茶叶文化所体现的品质和精神，如：匠心精神、谦虚谨慎、和合共生、追求自由、追求真善美等，都是我们应该在生活和工作中秉持的追求和目标。

总之，茶叶培训是一次深入了解茶叶和茶文化的体验。通过学习，不仅对枯燥的茶叶知识有了更深刻的了解，同时也懂得了茶叶文化的内涵和实践意义。茶叶培训将为我未来的生活和工作带来更广阔的发展空间和美好的品质体验。

中国美协会员培训心得体会及感悟篇二

中国美术协会是国内最具影响力的美术组织之一，旨在推动中国美术事业的发展和繁荣。作为中国美术协会的会员之一，我有幸参加了一次会员培训，这次培训让我获益匪浅，收获了许多宝贵的经验和心得体会。

中国美术协会自成立以来，一直致力于推动中国美术事业的发展和创新。在培训的第一天，我们首先了解了协会的历史、宗旨和组织结构。通过了解，我深刻认识到中国美术协会的重要性和影响力，同时也意识到作为会员的责任和使命。这让我更加坚定了自己对美术事业的热爱和追求，激发了我更积极地参与协会活动的热情。

第二段：学习与交流。

在培训期间，我们参观了很多美术展览和艺术院校，还有幸与一些知名画家和艺术家进行了面对面的交流。这些活动不仅让我们学习到了很多专业知识和技巧，还让我们了解到不同领域的美术人才们所取得的成就和进展。与他们的交流让我受到了很大的启发，不仅拓宽了我的思维和视野，也让我深刻认识到了自身的不足和不断努力的必要性。

第三段：分享与展示。

在培训的最后一天，我们有机会分享和展示自己的作品。这不仅是一次展示自己才华的机会，更是一个学习和交流的平台。通过观摩每个人的作品，我们可以互相学习和借鉴，共同进步。在分享和展示中，我深深感受到了团队的力量和集体的智慧，这也进一步激励了我在美术创作中的努力和追求。

第四段：加入互助小组。

在培训期间，我们被要求组成互助小组，共同讨论和解决美术创作中的难题。这个小组由来自不同领域和专业的人组成，思维和经验各异。通过互助小组的活动，我们可以互相学习和帮助，共同进步。这让我深刻认识到互助和合作的重要性，也加深了我对团队合作的认识和理解。

第五段：未来的展望。

参加中国美术协会会员培训让我收获颇丰，也激发了我在美术事业中的热情和动力。我相信，作为中国美术协会的一员，我将更加积极地参与到协会的相关活动中，为推动中国美术事业的发展和繁荣做出自己的贡献。未来，我将继续不断学习和进步，不断挑战自己，在美术创作的道路上追求更高的艺术境界。

通过中国美术协会会员培训，我从中学到了很多知识和技巧，也认识到了自身的不足和追求的方向。我相信通过不断学习和努力，我会成长为一名更优秀的艺术家，为推动中国美术事业的发展做出自己的贡献。

中国美协会员培训心得体会及感悟篇三

新员工入职感想精选范文4篇。因为今年的大经济环境不好，各企业也受到一定的冲击，找工作变得异常艰难。在此我感谢嘉兴同方房地产公司给我一个就业的机会。

入职的第一天，我看到了员工脸上洋溢的自信，它源于领导无微不至的关怀，源于公司全体同事团结、平等、互助、共同向上的精神。公司的领导对工作的精益求精，对员工的无微不至的关怀，让我感动，我为之自豪。这种自豪感将会使我更有激情地投入到工作中去。这种自豪感让我把自己的命运和前途和公司绑到了一起。

对于进入一个全新工作环境的新员工来说，尽管在过去的工作中，我积累了一定工作经验，但我刚进入公司的第一天，不免还是有点压力。然而这种紧张情绪在公司领导和同事的关怀、帮助和感染下很快就烟消云散了。为了能尽早地适应工作环境，我主动去了解公司的创办史、未来发展规划及公司的制度，我还了解到公司以其独特的管理之道为员工创造最佳的发展环境和发展空间，鼓励和帮助每位员工不断改革和创新、奖励挑战并超越自我的表现，激发员工个人与公司事业的共同发展，所有的这些都让我深深地感受到公司人性化的管理，我想，正是因为这种人性化的管理，使每一个员工都能积极的投入到工作中去。

让我震撼的是公司有着严格的制度，和富有健康、生机的企业文化，让我领略了集团公司特有的风范。这些严谨的制度是公司从成立到今天智慧的结晶。不容置疑，执行没有任何借口。离开了这个制度，就会使航行偏离航道，走向极端。我要做忠诚的制度拥护者和坚强的执行者。我深知“没有规矩，不成方圆”的道理。又深知离开制度，做人做事没有了准绳。正因为公司有了严谨的制度，才得以发展、壮大，才有了今天的辉煌。

在这里，我喜欢现在的对于我来说，这是一个区别于以往的新环境，所接触的人和事物一切都是新的。作为新员工，我会去主动了解、适应环境，同时也要将自己优越的方面展现给公司，在充分信任和合作的基础上会建立良好的人际关系。除此之外，我还要时刻保持着学习激情，不断地补充专业知识，以适应公司发展。在工作中我可能会有迷惑，但是我相信只要能端正心态、有十足的信心勇敢地走下去，就一定会取得成功。

这个工作岗位，因为对我而言知识能够学以致用，最主要的是我们的余总、方总、和其他几个同事待人十分诚恳，容易沟通。我知道惟有积极的行动才能带来丰硕的成果。为了做好土建管理这项工作，我正用心的做着与之相关的每一项任务。作为新员工，还要十分认真地对待自己的工作，这样在工作的需要中不至于手忙脚乱。

细节决定成败，我会在今后的工作中，一丝一毫的都不会放过。本着对公司负责，对自己负责，对业主负责的态度，严格施工管理，将隐患消除在施工中，预见施工中的难题，解决在问题发生前。任何细微的小问题，都会给公司带来负面的影响，所以在日常工作中，我们必须时时刻刻保持高度的责任感，把图纸消化到脑海里，不能出错，不然，将来的业主会找更大的麻烦，大而化之就是愧对公司的信任，小而言之，就是给自己的父母找骂。自己成了罪人。我对每一个经手的工程一直这样，不能对不起“信任”这两个字。

我要爱护自己的团队，不能让团队蒙羞。并愿意为之付出自己的智慧和汗水。“皮之不存，毛将焉附”。单位其实就是我们的第二个家，这个大家庭里的兄弟姐妹我们都要尊重。这个团队的兴衰关乎着我们每个人的命运走势。只有团队并肩作战，才能取得丰硕的成绩。而不是拖后腿，或者自己的行为让团队难堪。

做好本职工作就要学会做事自动自发、不为错误找借口。不具备主动精神的团体是可怕的，做事只是等待上级的安排，即使能把工作做好，也迟早会把组织拖入一个尴尬的境地。工作中我会把工作分类，根据主次关系进行处理。

我做为新人，面对的不仅是机遇也是挑战。正所谓“凡事预则立，不预为废”。我将全力以赴，集思远虑，将每一次挑战转化为最好的机遇，一步一个脚印，塌塌实实地工作和学习。

我相信，每一个进入同方联合工作的同志心中，都埋藏着不同的美丽梦想。那么让我们在在这个温暖坚实的团队中，用更加踏实、认真的工作，更加崭新的工作业绩，来实现我们的美丽梦想吧!

我再一次谢谢公司给我的这个机会，谢谢公司给我的信任!!

青春是用意志的血滴和拼搏的汗水酿成的琼浆——历久弥香;青春是用不凋的希望和不灭的向往编织的彩虹——绚丽辉煌;青春是用永恒的执著和顽强的韧劲筑起的一道铜墙铁壁——固若金汤。满怀着对未来的美好希望和对青春的美丽憧憬，我们加入了中国海诚西安设计工程有限责任公司团队，做为一名新员工于20xx年1月29日我们共36人参加了为期两天的新员工职前培训，这次培训主要向我们介绍了公司不平凡的发展历程，解读了公司文化和制度，并邀请公司领导参与分享经验。短短两天的培训时间，让我们更加了解到海诚西安公司的发展与壮大、认识到团队精神的重要性。

培训时间虽短但我们受益匪浅、这都归功于公司的合理安排。第一天，总裁致辞，欢迎新员工。在新员工热烈的掌声中我们海诚西安公司的总经理翁伟民同志向我们介绍了企业文化和公司历史及发展,并让我们了解了海诚西安公司的党组织建设情况。下午，由公司几位副总经理分别向大家介绍了公司的现况，工程承包、管理、设计、监理、咨询的相关知识以及如何能尽快适应公司环境,怎样在海诚西安公司这个大家庭中发挥团队协作精神等方面知识。一整天充实的学习使我们新员工对公司的发展有了进一步的了解，并且坚定了我们来海诚西安公司的信念。第二天上午我们饱含热情学习了公司工程咨询项目间配合以及项目勘察设计等方面的知识，初浅的认识了质量体系认证、技术管理、技术贯标以及公司计算机维护等情况，知道了公司财务会计制度和一些差旅费报销的相关规定,掌握了商务礼仪方面的常识,清楚了公司机构设置及职能、员工手册，了解了。

劳动合同。

签订及社会保险制度。最后是大家自由座谈，畅所欲言，不管有什么困难或是疑问领导都耐心解答，实实在在的让我们感受到了海诚西安大家庭的温暖。

为期两天的培训虽然结束了，但是领导们殷切的教诲将永远铭记于我们每一名新员工的心里，为我们能尽早适应海诚立足海诚奠定了坚实的基础。让我们明白了做一个合格的海诚人要有积极向上的心态，有坚强的意志，有持之以恒和不懈努力的精神。在培训的这两天里也让我们重新对自己的人生坐标有了定位，无论做什么都应该脚踏实地，一步一个脚印，不要被文凭所迷惑，学历已不是人才的象征，在竞争如此激烈的今天，唯一的办法是加入到这个竞争行列，适应环境，适应社会。现在的我们犹如一张白纸，青春的激情在渲染着色彩，我们要尽快的发挥自己的特长，更好更快的成长，尽快进入角色的转变，才能更好的实现自己的人生价值。能成为海诚西安公司的一员我们无比的激动，只有通过不懈的努力工作来回报海诚对我们的信任和培养，相信我们会为海诚西安公司辉煌的篇章谱写灿烂的乐曲。

浪花因撞击而美丽，人生因拼搏而精彩。未来的日子里，我将会全身心地投入到工作当中，用自己的双手创作出更加辉煌灿烂的明天!

短暂的一周培训结束了，然而留给我们的启发及思考却刚刚开始。借此机会来谈谈我的培训心得并提出一些建议。

培训第一天，7月8日早上，一群充满朝气活力的新员工相聚在院办公楼13楼第一会议室，至此拉开了培训的序幕。从大家的。

自我介绍。

中，我们相互了解了对方，并从中看出了大家的激情、团结以及为院发展做贡献的决心;从吴院长的讲话中，我更加深刻的认识了院发展历程以及光辉业绩，从中看出武汉院蓬勃的生命力及美好的前景，从吴院长的希望和要求中，我们明白自己身上的责任及发展的方向，这也必将激励我们在以后的工作中更加努力，为院作出更大的贡献。从余主任的对院发展战略规划的演讲中，我们明白了院的发展战略及方向;从钟主任的讲解中，我了解到员工职业发展路径以及福利待遇、职称评定等与自己息息相关的事情。

培训第二天，无论是于主任的讲解还是曹主任的讲解都是从设计方面来阐述的，从中我们明白了设计工程及各专业之间协调的重要性，加深了对设计工程及设计理念的理解，更重要的是让我们明白了质量是一个企业生存的根本，无形中向我们敲响警钟：在以后的设计中谨慎、细心、把质量放在第一位。

培训第三天，全天内容为揭老师讲授的项目管理，从中不但使我们学习到一些简单的项目管理知识，也让我们知道项目管理人才培养的迫切性和重要性。使我们明白要成为一个复合型的人才，只懂得设计是远远不够的，还要在工作中培养自己项目管理的能力。所以通过这样聘请社会上一些知名的人士来讲授意义重大。

培训第四天，从周总的讲解中，我们更加明确了学生与职业人士的不同，明确了如何从“学生时代”尽快走上工作岗位，适应工作岗位，最重要的是他提出树立目标的重要性，有了目标才有了努力的方向，工作的激情，这些都将牢记于心。另外张主任的讲解使我们明白了院信息化发展的过程和方向，这些都使我们更快地适应院工作环境。

培训第五天，从财务部的王主任的讲解中，我们了解了财务管理的基本知识及如何报销差旅费等问题;从党群工作部徐主任的讲解中，我们明白党群工作的重要性及与自己息息相关的结婚、生子等问题。从中建三局有关人员关于消防安全的讲解中，我们明白如何在突发性灾难中的自救与救别人，这些讲解都很重要且必要。更值得一提的是优秀员工刘红英工程师与大家的交流及所提的建议，让我们明白了想成为一名优秀的员工必须努力工作，态度踏实，树立一个目标，坚持不懈为之奋斗。总之，此次培训必要且意义重大。

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中国美协会员培训心得体会及感悟篇四

今天上了一整天的培训课，并没有想象中的枯燥，而且收获很大。

首先是唐总给我们上课，作为专业的管理类培训讲师，能够给我们这些小员工培训，实在很荣幸。培训课一开始，唐总就强调了同事之间问候的方式及其重要性，并做了简单的训练，活跃了气氛。

今天培训的主题是“如何做一名优秀的员工”。首先，唐总先介绍了企业里通常存在的三种人。第一种：满腹牢骚型，这种人在公司里整天都只会抱怨，严重影响其他同事的情绪;第二种：得过且过型，这种人虽然不会抱怨，但是不求晋升，积极性不高，没有创新;第三种：积极进取型，这种人是每个企业都想拥有的，只要有个好的平台就能发挥自己的特点，受到领导的赏识。当然，想成为一名优秀的员工，至少要有积极进取的心态。

说到心态，唐总提到了企业员工的四种类型：废品，半成品，精品，毒品。废品和精品很好理解，精品是有好的心态和工作能力，废品则相反。半成品是指有好的心态而工作能力不强，这种类型的员工是可以培养成精品的：毒品则刚好相反，指工作能力很强但是心态不好，这种员工往往也是最让领导头疼的，通常容易让其他同事心里不平衡，针对这种情况，我们只能对其进行改造，朝精品的方向发展。

优秀的员工一般都有一些共同点，自主，积极，目标明确等等。一名优秀的员工通常不会单以薪水为目的，并且能完成超出领导期望的劳动。在这点上，我们都还需要很多的努力。

最后也是最重要的，我们该怎样成为优秀的员工呢?唐总也重点分析了这个问题。

1.确立模仿对象，对象必须要适合自己，并且明确差距，制定目标并用逆推法将目标量化。

2.态度决定行动，行动之前问自己，是能不能，该不该，还是想不想做好。同时暗示自己一定能做好，一定要做好，一定能积极的做好。

3.培养自己的分析、创造、解决问题的能力。分析是要把复杂的问题简单想，简单的问题不多想。

4.在工作种学会派遣压力，自我控制的能力。应对危机，面对挫折需要有积极的心态。

5.每天进步一点点，相信自己，一切皆有可能的信念。

6.培养对人微笑的仪态，造就永不放弃的意识，敢于切断后路的决心，走出神经过敏的误区。

总结：成功的秘诀在于行动，做比什么都重要，并且坚持不懈，打败行动的敌人——拖延，一点点积累，循序渐进。

培训课受益匪浅，相信自己不断学习，不断努力，可以成为一名优秀的员工。

中国美协会员培训心得体会及感悟篇五

新员工入职感想精选范文4篇。因为今年的大经济环境不好，各企业也受到一定的冲击，找工作变得异常艰难。在此我感谢嘉兴同方房地产公司给我一个就业的机会。

入职的第一天，我看到了员工脸上洋溢的自信，它源于领导无微不至的关怀，源于公司全体同事团结、平等、互助、共同向上的精神。公司的领导对工作的精益求精，对员工的无微不至的关怀，让我感动，我为之自豪。这种自豪感将会使我更有激情地投入到工作中去。这种自豪感让我把自己的命运和前途和公司绑到了一起。

对于进入一个全新工作环境的新员工来说，尽管在过去的工作中，我积累了一定工作经验，但我刚进入公司的第一天，不免还是有点压力。然而这种紧张情绪在公司领导和同事的关怀、帮助和感染下很快就烟消云散了。为了能尽早地适应工作环境，我主动去了解公司的创办史、未来发展规划及公司的制度，我还了解到公司以其独特的管理之道为员工创造最佳的发展环境和发展空间，鼓励和帮助每位员工不断改革和创新、奖励挑战并超越自我的表现，激发员工个人与公司事业的共同发展，所有的这些都让我深深地感受到公司人性化的管理，我想，正是因为这种人性化的管理，使每一个员工都能积极的投入到工作中去。

让我震撼的是公司有着严格的制度，和富有健康、生机的企业文化，让我领略了集团公司特有的风范。这些严谨的制度是公司从成立到今天智慧的结晶。不容置疑，执行没有任何借口。离开了这个制度，就会使航行偏离航道，走向极端。我要做忠诚的制度拥护者和坚强的执行者。我深知“没有规矩，不成方圆”的道理。又深知离开制度，做人做事没有了准绳。正因为公司有了严谨的制度，才得以发展、壮大，才有了今天的辉煌。

在这里，我喜欢现在的对于我来说，这是一个区别于以往的新环境，所接触的人和事物一切都是新的。作为新员工，我会去主动了解、适应环境，同时也要将自己优越的方面展现给公司，在充分信任和合作的基础上会建立良好的人际关系。除此之外，我还要时刻保持着学习激情，不断地补充专业知识，以适应公司发展。在工作中我可能会有迷惑，但是我相信只要能端正心态、有十足的信心勇敢地走下去，就一定会取得成功。

这个工作岗位，因为对我而言知识能够学以致用，最主要的是我们的余总、方总、和其他几个同事待人十分诚恳，容易沟通。我知道惟有积极的行动才能带来丰硕的成果。为了做好土建管理这项工作，我正用心的做着与之相关的每一项任务。作为新员工，还要十分认真地对待自己的工作，这样在工作的需要中不至于手忙脚乱。

细节决定成败，我会在今后的工作中，一丝一毫的都不会放过。本着对公司负责，对自己负责，对业主负责的态度，严格施工管理，将隐患消除在施工中，预见施工中的难题，解决在问题发生前。任何细微的小问题，都会给公司带来负面的影响，所以在日常工作中，我们必须时时刻刻保持高度的责任感，把图纸消化到脑海里，不能出错，不然，将来的业主会找更大的麻烦，大而化之就是愧对公司的信任，小而言之，就是给自己的父母找骂。自己成了罪人。我对每一个经手的工程一直这样，不能对不起“信任”这两个字。

我要爱护自己的团队，不能让团队蒙羞。并愿意为之付出自己的智慧和汗水。“皮之不存，毛将焉附”。单位其实就是我们的第二个家，这个大家庭里的兄弟姐妹我们都要尊重。这个团队的兴衰关乎着我们每个人的命运走势。只有团队并肩作战，才能取得丰硕的成绩。而不是拖后腿，或者自己的行为让团队难堪。

做好本职工作就要学会做事自动自发、不为错误找借口。不具备主动精神的团体是可怕的，做事只是等待上级的安排，即使能把工作做好，也迟早会把组织拖入一个尴尬的境地。工作中我会把工作分类，根据主次关系进行处理。

我做为新人，面对的不仅是机遇也是挑战。正所谓“凡事预则立，不预为废”。我将全力以赴，集思远虑，将每一次挑战转化为最好的机遇，一步一个脚印，塌塌实实地工作和学习。

我相信，每一个进入同方联合工作的同志心中，都埋藏着不同的美丽梦想。那么让我们在在这个温暖坚实的团队中，用更加踏实、认真的工作，更加崭新的工作业绩，来实现我们的美丽梦想吧!

我再一次谢谢公司给我的这个机会，谢谢公司给我的信任!!

中国美协会员培训心得体会及感悟篇六

根据市公司统一安排，下面由我代表我个人及--县分公司班子对20--年工作进行述职。

首先对我的职责范围进行简要阐述。作为分公司的总经理、党委书记，我的工作职责主要有八个方面：

一是主持鸡东县分公司全面工作，对公司管理、生产、经营、服务等结果负有完全责任。

二是负责组织贯彻执行党和国家的路线、方针、政策。带头执行省公司党组的各项决议、上级的有关规定及企业的各项规章制度。

三是认真贯彻省市公司经营方针、策略，不断提高企业员工素质，确保完成上级下达的各项质量指标。

四是负责抓好企业的经济工作，包括企业的发展规划、中长期经营方针、发展策略及阶段性目标的制定和实施，重点把好政策关、风险关和决策关。

五是负责抓好企业的技术革新、技术挖潜和技术改造，不断提高通信能力。

六是负责有计划抓好员工学习业务知识，不断提高全体员工的技术业务水平。

七是负责抓好企业的思想政治工作和企业文化建设，加强员工队伍教育，提高员工队伍素质，强化各项支撑和服务工作，为全公司树立良好的企业形象。

八加强党风廉政建设，处理重要群众来信、来访、投诉，按政策解决好群众的意见和要求，支持各种社团组织工作。

根据以上职责权限，现对20--年全年工作述职如下：

20--年，是公司经历营销体制改革，完成内部结构调整，迎接新一轮通信竞争挑战的一年。一年来，我在市公司及各级领导的带领和指导帮助下，紧密团结公司党政班子成员，依靠公司全体员工的智慧和力量，对内坚持求真务实、埋头苦干的作风，强化生产经营管理，打牢企业生存根基，努力营造团结向上、奋发有为的企业环境；对外发扬艰苦奋斗的创业精神，努力拓宽市场空间，积极培育有利于企业持续发展的市场体系，使--县通信分公司经营、维护等工作取得了长足的发展，为我公司在下一轮竞争中，决胜20--年打下了坚实的基矗。

一、企业综合实力显著提高，经营指标呈攀升态势。

20--年，经过公司全体干部职工的艰苦努力，公司完成业务收入--万元；增幅--%，居三县(市)分公司排名前列；固定电话放号--户，渗透率达到--%，列市分公司第二名；小灵通发展--户，全年收入--万完，占总收入比重的--%;宽带用户本年净增--户，完成年计划--%;业务收入--万，增幅达到--%，列三县市分公司第一位；公话话吧全年发展--户；固定电话隔月欠费率达到--;整体服务水平进一步提高，规范化服务、亲情服务等服务工作在全公司得到了深化。社区经理制、农村统包责任制得到了推广。通信市场得到了巩固，共签定大客户合作协议--家，楼房管线协议签定90余家，虚似网协议1家，确保了大客户流失率“0”的记录。铁通反争夺全年累计“--”户，使铁通公司电话占鸡东县固话总数控制到--%，有效的遏止了铁通公司的发展。10060全年有理由投诉为“零”;实现了全年各项工作和业务发展的全线告捷！

二、公司领导能率先垂范，班子凝聚力和企业战斗力显著增强。

在日常工作中，我们班子能坚持做到对市公司党组负责，对企业负责，对员工负责。在企业中大力弘扬求真务实精神、大兴求真务实之风。公司领导班子成员坚持深入基层、深入实际、深入一线。在市场竞争关键时期，班子成员打破分工，坚持冲在市场最前线，挑重担，负重责。班子成员一年中多次深入基层调研，亲自参与市场竞争，分片包保生产运营单位经营工作，包大客户、包小灵通业务发展、包零次户启动、包固话反争夺指标，与员工共同在市场竞争中模爬滚打，同甘共苦。

同时，我们还坚持民主集中制，发挥班子整体功能。班子成员能在领导班子内部讲政治、讲学习、讲正气、讲大局、讲团结、讲稳定，共同营造既有集中又有民主、既有纪律又有自由、既有统一意志又有个人心情舒畅的生动活泼的氛围。同时，针对企业发展改革中出现的新情况、新问题，积极探索，大胆创新，不断改进工作方法。班子成员在工作上相互配合，生活上相互关心，充分发扬民主，尊重每一位班子成员的意见，发挥每一位班子成员的作用，集中集体的智慧发挥合力。一年来，--县分公司领导班子成员彼此信任、相互尊重、相互理解、相互支持，既有分工、又有合作，形成了良好的工作氛围，使公司领导层的凝聚力和企业的整体战斗力得到了明显的增强。

三、营造稳定环境，夯实产业格局。

一年来，我从加强形势任务教育入手，积极向员工讲清形势、明确任务，研究制定措施、消除制约发展瓶颈，在公司上下形成了同心同德，共谋发展的良好局面。广大干部员工关心企业的前途和命运，考虑企业的生存与发展，主动为企业的生存献计献策，积极为企业的发展出力流汗。我们以市场策划、市场营销、线路维护、物资供应、服务监督、5个业务板块构建起的企业新架构，经过一年来的实践、运行，基础得到了很好的稳固，各业务板块经受住了市场的严峻考验，正在向我们订立的结构最佳化、服务规范化、经营地区化、维护本地化、供应时时化、效益最大化的目标稳步迈进。小灵通、固定电话放号等新旧业务一举扭转了营销被动防守的局面，实现经营发展全线反攻的局面。全年发展小灵通--户，鸡东县移动通信市场鼎足之势已初步形成。

四、加快“三高”实施步伐，努力提升核心竞争能力。

年初，我公司根据--县市场现状，确立将企业做大、做强，以高服务、高效率和高技术水平为标准，建立提升我公司核心竞争能力的支柱体系。20--年，我积极与上级主管部门和--县相关政府部门沟通、联系，努力做好论证工作，组织经营、维护两部门的得力人员，全力以赴加快实施步伐，截止20--年年末，我们公司共发展固定电话--户，完成年度计划的--%;小灵通--户完成年度计划的105.5%;宽带发展--户，完成年度计划的--%;公话话吧全年发展--户；签定大客户合作协议--家，楼房管线协议签定--余家；在优质服务和一流技术的得力支撑下，成功策反--用户“--”户。

五、注重营销策略变换，增添企业竞争后劲。

坚持以市场需求为导向，立足自身实际，确定了以业务发展谋求企业持续发展的主线，主动寻求各阶层用户，利用各地区不同的物质、文化需求，从中选出突破点，发展企业业务，扩大市场占有率。在20--年各项任务的分解上，我一改以往按人头直接分配的做法，通过对各部门营销能力的预前估算和社会各层面的接触广度的了解，直接明确规定各部门的业务发展比重，从而使我公司各部门均能成为独立的攻关实体，有力的保重了各层次用户的通信质量，在降低欠费率、降低零次户和发展固话、小灵通、宽带等业务上收效甚大。为企业扩大竞争优势，添加了重重的砝码。

六、实行计划性管理，努力降低成本。

一是严格执行物资采购报批制度，很好地杜绝了计划外采购。采购或房屋改建、维修中坚持比质比价。

二是在房屋维修问题上，我们能自己解决的就自己解决，能自己干的就不用雇别人，大大的降低了企业成本。

三是加强了资金的使用和管理，重点加大可控费用的控制力度。

七，集聚资源、挖潜增效。

二是制定了具体的工作方案，统一行动。首先，各农村支局员工各包个的片，除自己努力工作外，还要发动各自然村的代办员、代收员、营销侦缉员，积极行动起来发展固话用户；其次，我们要求各内勤临时员工也要提高服务质量，做好后勤保障和基础服务工作。除在营业厅开展优质文明服务外，还要在本单位外部提高服务质量，扩大服务环境，无论在休息时间还是吃饭时间，都要做到随到随办，来有问声，走有送声，让用户到我公司办里业务时有到家一样的感觉。

在县内市场，我们所讲的挖潜增效主要是在移动通讯上进行角逐，我们首先打出了“话费合算不合算，单向收费是关键”的宣传标语，提高用户选择率。而后，对全县所有小灵通机站进行全面优化，提高用户通信质量。大量清里零次户，启动零次启。提高可再生资源，将零次户比例由年初的`--%控制到了--%，下降了--个百分点，使小灵通用户群质量大大提高。

八、健全社区体制，加强清欠力度。

一年来，我指导经营人员和各社区经理，加大了清欠力度。对不同层面的低端欠费用户采取了以法清欠、以情清欠，取得了良好的效果。对个别信誉不好的个体商户，以法清欠为主，向法院提出诉讼请求，以寻求法律上的支持和援助。另外，由于社区经理制度的出台和深化，使清欠工作直接与社区经理的利益挂钩，促进了公司员工的清欠热情和加大了员工个人的清欠力度，使各社区内的小额欠费能够及时清回，有效的降低了欠费率。20--年，我们共清欠万元、降月欠费率控制在-%以下。

九、满足用户需求，拓宽市场空间。

20--年，我们在积极完成市公司下达的生产任务的基础上，市场空间有了更加广阔的拓展，服务工作有了明显的提高：完成了由特色性服务向人性化服务的过度。作为综合竞争实力名列前茅、位居全县之冠的我公司，如何在新形势下继续保持通信业务快速发展，稳定市场，实现收入增长与业务发展速度相协调，是我公司几年来执意探索并努力完成的重大课题和任务。在长期的经营实践中，我认识到，营销和发展的核心是以人为本。在这方面，我首先是以加大形象宣传力度为首要。

中国美协会员培训心得体会及感悟篇七

茶，作为中国传统文化中的重要组成部分，承载着中国人对生活追求的品质，也是中国人寿福的象征。而在近年来中国茶叶受到了世界各地爱茶之人的广泛关注和喜爱，同时也培育了一批对茶文化热爱、对茶叶专业有着深入研究的专业从业者。而本人在参加中国茶叶培训之后，得到了对于茶叶文化的更深层次的认知和对于茶叶制作和品评的专业掌握，从而也有了更为丰富的茶叶体验和深刻的感悟，下面将结合本人参加中国茶叶培训的经验和体验，进行阐述。

第二段：认识茶叶文化。

茶叶的认识，源自于对于茶叶文化和茶叶制作的认知。通过培训掌握的茶叶制作的技艺中，我深入理解到了一个“品茗”的概念：品茗是一种感性的艺术，需要我们不断体悟茶叶的味道、香气、口感、细节等，从而得到真正的满足。而茶叶制作和品鉴的过程其实就是文化理解茶叶的过程，只有深入认知和了解每种茶叶的特点和内在品质，才能真正的找到适合自己口味的茶叶，并享受到品饮茶叶的过程带来的精神享受。因此，深入了解茶叶文化和茶叶制作，不仅可以帮助我们更好更深入地了解中国文化，也可以帮助我们正确认识茶叶文化，并为我们的品茶之路提供有益的帮助和指引。

第三段：茶叶制作和品评的技艺。

在茶叶制作和品评的技艺方面，我通过这次培训深入掌握了许多关于茶叶制作和品评的专业知识。从茶园到加工，从品型到评分，我掌握了许多茶叶制作和品评的流程和方法，并且有机会亲身参与到茶叶制作和品评过程中，切身感受到了每一种茶叶所带来的不同的丰富口感和味道质地。同时，这也让我学会了怎么更好地挑选茶叶，怎么更好地品饮茶叶，从而提高了我的品茶水平，也帮助我更好地去开展自己的职业生涯。

第四段：茶叶文化的传承。

茶叶作为中华民族的传统文化符号，其文化内涵也应该得到更大范围的传承和发扬。作为茶叶从业者，我们责任重大，需要把茶的历史和文化内涵体现到我们的产品和服务中去，从而真正形成文化融合和传承的效果。我们需要把茶叶文化传承下去，把更好的产品和品质传递给消费者，让茶叶真正成为中国的名片，也成为世界茶叶行业中真正的领军者。因此，我们在茶叶制作和品评的过程中，需要注重对于茶叶文化的传承和提升，以建立起更加广泛的茶叶文化氛围，帮助大家更好地了解茶叶文化，并把茶叶文化的价值传递下去，为茶叶的乃至文化的发展做出自己的一份贡献。

第五段：结论与展望。

茶叶培训让我有机会更深入地了解到中国茶叶文化的深刻内涵和丰富韵味，让我掌握到了专业的茶叶制作和品评的技艺，同时也更加深刻认识到茶叶文化的传承和发扬。通过这次培训，我不仅能够更好的品鉴茶叶，也能够理解和描绘出茶叶的美学价值和文化内涵，从而也更好地成为了茶叶行业中的从业者之一。在未来，我将会更加努力地去挖掘和学习茶叶文化，不断去精化茶叶制作和品鉴的技艺，也会将茶叶文化传承发扬下去，成为茶叶文化的一份子。让茶叶的气息在我们生命中闪耀出更浓郁的光彩，也为茶叶从业者注入更加鲜活的动力。

中国美协会员培训心得体会及感悟篇八

作为一名中国民主促进会的会员，参加培训是我们不可或缺的一环。最近，我参加了中国民协的会员培训课程，这给我留下了深刻的印象。这是一项非常宝贵的机会，不仅使我深入了解组织的理念和活动，还让我学会了许多有价值的技能。在这篇文章中，我将分享我个人的培训心得和体会，希望能与大家共勉。

第一段：培训的背景和目的。

作为一名中国民主促进会的会员，参加培训是我们不可或缺的一环。民协是中国共产党领导下的各民主党派和无党派人士参政议政的重要组成部分。作为一名中国民协的会员，我非常荣幸可以参加这样的培训。民协的一大目的是为了加强中外交流与合作，提高组织成员的素质和能力，这些也是本次培训的主要目标。

第二段：培训的内容。

培训的内容非常丰富，既包括了讲座、研讨、小组讨论，也包括了实践活动和现场体验。培训中的主要议题包括了民主政治、社会文化、法制建设等方面，涵盖了各个层面。我们还学习了一些诸如演讲技巧、团队协作、社交礼仪等方面的实用技能，这对我们未来的发展非常有用。

第三段：培训的效果和收益。

本次培训的效果和收益也是显而易见的。在培训期间，我们跟随老师，参观了许多国家机构、文化中心和企业，学习了不同领域方面的知识。这些实践让我们深入体验和感受中国特色社会主义事业的美好成果，增加了我们对国家和民族的认同感和自豪感。我们还在交流中能够发现一些问题，以及如何去解决这些问题。这些实用性较强的经验，对我们未来的工作和发展也非常有帮助。

第四段：培养了核心素养。

参加培训培养了我们一些核心素养，如领导力、即兴表现、独立思考和表达能力等。这些素养是我们成为一名优秀的民主促进会会员必不可少的，让我们有了更多的底气和信心去面对和解决问题，也使我们的能力更上一层楼。

第五段：总结。

总之，中国民协的培训课程对我们非常有价值。培训让我们得到了深刻的启示、宝贵的经验和实用的技能，让我们更加清晰地认识到中国特色社会主义事业的成就和未来的发展路径。我们也学会了如何通过行动去实现中国民协的目标，同时也为自己的发展打好坚实的基础。参加这次培训的过程中，我们深刻感受到了民协团结、奋进的精神，这也增强了我们的荣誉感和使命感。我坚信，在这样一个优秀的组织中，在这样一个优秀的平台上，我们一定会有更为鲜明的成就和发展。

中国美协会员培训心得体会及感悟篇九

中国民协作为新时代爱国统一战线的重要组成部分，一直以来致力于推动团结进步、民族团结、宗教团结等方面的工作。作为中国民协的一名会员，我有幸参加了其举办的培训课程，深入了解了中国民协的工作与精神，增强了自身的道德观念与社会责任，获得了丰硕的收获。在此，我愿意把自己的培训心得与大家分享，为中国民协发展提供我所能做出的微薄贡献。

第二段：培训内容。

此次中国民协会员培训内容分为三个部分：中国民协历程、爱国统一战线的重要性以及宗教工作的意义。通过详细介绍中国民协的历史发展，我们更加清晰的认识到中国民协在推进我国和平统一、促进民族团结、维护国家稳定和发展等方面功不可没。在了解了爱国统一战线的基本概念后，我们反复讲解了宗教工作的重要性和意义，加深对宗教文化的认识。此外，中国民协不仅仅为我们提供了理论知识，还通过各种互动性的教学方式，让我们更好的理解中国民协的工作。

第三段：培训收获。

在培训中，我受益良多。在了解中国民协的历程，我从中感受到了爱国、爱民和爱党的精神，增强了自己的爱国主义情感。同时，通过了解爱国统一战线的重要性，我更加珍视了它的实际意义。在切实地学习与理解爱国统一战线的同时，我也更加认识到了自己作为中国民协会员的责任与使命，应当不断为之奋斗。此外，此次培训中宗教文化的介绍使我加深对宗教文化的理解与认识，跨越了文化的障碍，让我更好的了解不同的宗教文化。

中国民协除了培养理论知识、增强合作意识之外，更碾其中所崇尚的宽容、互谅、包容、和谐等思想，使我看到了中国民协以及中国民协会员的向上精神风貌。作为中国民协的一员，我们应该积极参与到宗教工作中，了解宗教文化，与各宗教信徒沟通，发掘宗教文化的精神内涵，做好宣传教育工作。在此同时，我们也要不断提升自身素质，不断自我完善，努力为中国民协做出更多的贡献。

第五段：温故知新。

通过此次中国民协会员培训，我不仅了解到了中国民协的历程，了解了爱国统一战线的意义，对宗教文化也有了更深刻的认识，更重要的是，这种精神的联结依然影响着我人生的方方面面，让我在成为一个更有责任感、对社会更有贡献、更具有文化含量的好公民的进阶道路上不断努力。在未来的日子里，我定会更加积极地投身到中国民协的工作之中，为推动民族团结事业发展而努力，同时，也会继续保持对中国民协、爱国统一战线工作和宗教文化的关注，发扬其博爱、宽容、理性、包容精神，为中华民族的伟大复兴贡献自己的份额。

中国美协会员培训心得体会及感悟篇十

中国美术家协会一直致力于推动中国美术事业的发展，为会员提供高质量的培训和学习机会。作为一名会员，我有幸参加了中国美术家协会的培训课程，并从中收获了许多宝贵的经验和知识。在这篇文章中，我将分享我参与中国美协会员培训的心得体会。

首先，中国美协会员培训给我提供了一个学习与交流的平台。在培训课程中，来自不同地区和背景的美术家聚集在一起，分享他们的创作经验和艺术见解。这不仅扩展了我的艺术视野，还让我与其他艺术家建立起了深厚的友谊。通过交流和互动，我学到了许多新的技巧和方法，对艺术创作有了更深入的理解。

其次，中国美协会员培训提供了专业的指导和指导。培训课程由国内外知名的艺术家和专家主讲，他们在各自领域具有丰富的经验和深厚的造诣。他们通过讲座、讲解和实践示范，教我们如何运用不同的艺术媒介和技巧来表达自己的创意和思想。他们的指导和批评，使我在艺术创作中有了新的突破和进步。

第三，中国美协会员培训注重理论与实践的结合。在培训课程中，我们不仅学习了传统艺术理论和技巧，还学习了当代艺术的发展趋势和新兴艺术形式。通过实践和实践，我们将所学的理论知识应用到创作中，不断探索和创新。这种理论与实践相结合的教学方法，让我在艺术创作中取得了更多的自由和创造力。

第四，中国美协会员培训提供了展示和交流的机会。培训课程结束后，我们有机会参加中国美协会组织的各类展览和活动。这为我们展示作品提供了平台，让更多的观众欣赏到我们的创作成果。同时，我们还可以与其他艺术家和观众进行交流和交流，分享彼此的艺术体验和创作灵感。通过这种互动和交流，我们不断提高自己的艺术水平和创作能力。

最后，中国美协会员培训激发了我的艺术激情和创作动力。这些培训课程让我深入了解了中国艺术的丰富多样性和独特魅力。我对中国传统文化和艺术形式的热爱与追求，在培训中得到了充分的满足和激发。我深信，通过不断学习和探索，我能够创作出更为出色和有影响力的艺术作品。

总之，参与中国美协会员培训是我艺术生涯中的一次宝贵经历。这次培训让我收获了知识、见识和友谊。我相信，在中国美协会的指导和支持下，我会不断进步和创新，成为一名更好的艺术家。我将永远感激中国美协会为会员提供的这个学习平台，成为中国美协会的一员是我艺术生涯中最自豪的事情之一。

中国美协会员培训心得体会及感悟篇十一

员工入职培训是非常有必要的，因为员工入职培训可以让员工更快的适应工作岗位。下面是本站带来的员工入职。

欢迎大家阅读。

为了让我们新进员工更快地了解公司、适应工作，公司特地在上周星期天进行了第一次的新员工入职培训。对员工培训的重视，反映了公司“重视人才、培养人才”的战略方针。参加培训的人员都很珍惜这次机会，早早地就来到公司，为会议做准备。

这一次培训的主要内容主要是公司的基本情况介绍，然后x总还特地讲了整合营销传播的内容，下午大家一起看了新员工入职培训视频，使我们在最短的时间里了解到公司的基本运作流程，以及公司的企业文化、企业现状、战略规划和系统的整合营销传播方面的专业知识，通过这次培训，让我们受益匪浅、深有体会。

这次培训，让我们对自己的工作岗位以及公司的优势资源有了更深刻的认识和了解，从而能更快的适应自己的工作岗位，充分发挥自己的主动性，在做好自己的本职工作的同时，充分利用好公司的优势资源，最大效果的为公司创造效益，公司的快速发展也是我们个人的发展。通过培训，我们了解了什么是职业化、什么是价值观、什么是整合营销传播、以及很多为人做事的原则与方法，从而和之前的自己进行对照，认识到自己的不足，及时改进，对以后的工作的开展以及个人的发展都是非常有好处的。

在职业化的态度方面，每个人都应该有一颗创业的心，首先我们要明确的是我们不是为公司打工、不是为老板打工，我们是为自己打工，要相信自己能做好，要有一颗很热的心，一双很勤劳的手、两条很忙的腿和一种很自由的心情。作为在创意部的员工更是如此，一方面我们要不拘泥于一些东西，要善于突破、有创意的想法，同时又要以大局、团队为重，不能太过于个性。然后就是以后在做事的过程中要注意方法，这样才能让工作效率更高、减少无谓的加班，事情也会做的更好。

在专业方面，广告行业最注重的是实践和传播效果，需要我们不仅仅在专业技能上有着全面的知识，而且要对市场有着准确的把握和分析能力。公司在媒体以及电视节目方面有着很大的优势、但是相对于综合型的广告公司来说对市场的了解相对来说还是比较缺乏的，而一个产品品牌的传播的效果往往又决定于市场的反应，我们不仅仅要思考怎么有效的利用好媒介资源去传播、更需要的是以一个整体的眼光来看待传播，这就需要我们对产品的营销和市场有深入的了解和认识。因此，我建议是不是公司以后的培训可以邀请一些资深的营销或者市场方面的人士来进行培训和指导，这样我们就能以市场的眼光来思考品牌传播，从而能更好的为客户服务，公司员工的知识层面也会更加全面。

这是公司的第一次培训，从培训的效果就可以看出公司对培训是非常看重的，刘总也做了很多的准备，让我们在一天的培训时间之内充分感受了公司对员工的负责任的态度和良苦用心，也让我们在未来的工作中端正心态、更加努力!

在得知要进行入职培训时，心中充满了期待，以前总认为只有外企才会做系统的入职教育。拿到入职培训计划更是惊喜万分，培训内容既丰富翔实又处处有创意，从企业文化、发展战略、管理体系到项目管理等等。短短的一周时间让我们从“学院人”迅速转变角色，以积极、乐观的心态来面对工作。

培训伊始，我们这个由新人组成的班级分成四个小组，每一个小组就是一个团队，有自己的团队名称、队徽，比如我所在的“筑煤”组，我们都是立志于祖国的煤炭事业，立志于我们武汉院的更大发展。这样的方式极大的激励了每一位组员的团队意识，在培训的日子里，每一位组员都能为团队作出自己的贡献而出谋划策。正因为如此，我们的友谊更加深厚，我们的团队凝聚力更加强大。

在听取了吴院长关于企业文化的报告后，第一次对企业文化有了深刻的认识，企业文化从通俗的意义来说就是“企业风气”、“企业风格”。企业文化可以树企业形象，创企业名牌，增强企业凝聚力、战斗力。企业文化建设包含很多内容。武汉院的核心价值观：多出精品，为顾客创造最有价值工程并提供满意的服务。在我看来，既简洁明了又高瞻远瞩。只有全院同心协力，思想认识高度统一才能实现我们的核心价值观。我们的愿景是企业成为国际领先的煤炭公司，员工成为受人尊重的专家和人才。如此愿景，让我充满信心，充满动力，也让我看到了前进的方向。在认识到企业文化的重要性和实用性后，我想我在以后的工作中一定会自觉学习企业文化，以企业文化来指导自己。

在看到布尔台矿井的介绍时，心中自豪万分，世界上最大的井工矿、群矿选煤厂是由我们武汉院设计的。如此大的一个系统工程能做的如此优秀，可见我们院的实力非同一般。生产技术管理部于主任在示范矿井的设计思想与设计理念中提到设计理念创新要按照科学发展观要求，站在行业制高点上，改革煤炭工业设计理念。设计院里的工作是多专业协调的工作，只有充分协调才能设计出更合理的内容，这一点就告诉我们，在工作中要敢于沟通、善于沟通、乐于沟通。把沟通做好才能把设计做好。

管理出效益，制度是管理的手段，作为新人，我们要认真学习公司的。

规章制度。

并在工作中严格执行。人力资源部钟处长和财务部王主任分别向我们介绍了公司的人力资源制度和财务管理制度。让我们系统的了解了公司的各项规章制度，结合发下来的《员工手册》，我会继续深入学习，在实践中不断加深对制度的认识，做到按章办事。

正如前文所述，培训内容详细，培训成果卓有成效，这一周的培训将对我的职业生涯产生深远的影响。最后引用一句话：认真做事可以把事做成，用心做事才能把事做好。在工作中我一定要学会做人，用心做事。

刚走出大学校门，我就很荣幸地成为南京岩土工程公司中的一员，怀着自己美好的希望和从零开始的心态，开始了自己人生的新征程。

为了让我们更快地了解公司、适应工作，公司特地从7月14日开始对我们进行了为期一周的新员工入职岗前培训。这次培训的内容十分丰富，主要有公司历史沿革、公司组织机构与企业文化介绍、公司领导讲座、各部门负责人讲授相关专业知识和自身经验的传授、安全、管理体系以及档案管理等诸多方面的系统学习。经过七天的培训，使我在最短的时间里了解到本公司的基本运作流程，以及公司的发展历程与企业文化、企业现状和一些我以前从未接触过的专业知识等。通过这次培训，使我受益非浅、深有体会。

首先，了解公司历史沿革与公司机构、企业文化。

开始培训的第一天就是介绍单位的历史沿革，芮书记介绍得很详细，仿佛带领我们重走过这50多年的风雨，见证企业的进化，也了解到了其中的艰辛。这使我们更加珍惜现在来之不易的今天，激励我们更加努力去建设辉煌的明天。

在同一天，张书记为我们介绍了公司现在的组织机构，使我们从宏观上了解公司的各大部门及其主要职能，为以后联系工作，提高工作效率做好铺垫。张书记还为我们详细地介绍了本公司的企业文化。在我工作的3个月来，我感觉公司的工作氛围、人际交往甚至是走在公司的路上都是有激情而又放松的。有激情是因为在工作中能学习到很多的知识与技巧，放松则是心理上的，这正是“工作着并快乐着”的感觉，让我感到无比的满足。

第二，培训使我对公司主要业务有了基本的感知与认识。

我在公司的档案室工作，在学校学习的也是专业的档案知识，可以说，对于勘察测量这方面来说，我完全是个门外汉。这一次培训，是我第一次系统接触这方面的知识，真是受益不少，学到了很多新的知识。

经过几次专业知识的培训，我大致了解了公司的主要工作任务，大概分为勘察、测量、岩土试验、测试这几大方面，并分别有对应的部门负责。比如说工程师办公室主要负责岩土工程工作，主要有勘察、设计、治理、检验、监测;测试中心主要负责原位测试、桩基检测等等。并且我对其主要工作流程以及一些术语也有了大致的了解，总算不会像刚来的时候一样，连公司的主要业务都不清不楚了。

第三，学习了公司的安全管理与管理体系方面的知识。

用了一天的时间，我们系统学习了安全方面的知识与公司管理体系方面的知识。我想这对于我们应届毕业生来说，还是比较陌生的知识。我认为其目的就是为了一、保证安全生产;二、提高工作效率、三、提升企业形象。最终的目的就是使利益最大化。在这基础上有很多理论的知识与制度，这还需要我们在平时的工作中就注意，比如安全，在任何一个细小的环节中我们都要注意安全的问题，比如人走断电、防火、防盗，还有特别是在施工现场的一些用电安全、人员安全等。这些在实际工作之后可能才能注意到更多问题，并写入制度，是安全管理更加规范。

公司是本行业第一批获得管理体系三标合一的公司，并有符合公司实际情况的管理方针。在学习中我们学习到了一个以不变应万变的管理模式，也就是pdca循环：从play(计划)到do(实施)到check(分析检查)到action(持续改进)。不管是qhsems、ems、ohsms，这一循环始终贯穿其中。仔细看，这一循环也适用于我们生活各方面，这其实也就是一个经验积累的过程，从不会到会，从不好到好，从好到更好的一个过程。我相信，这个简单而明确的循环会伴随我一生，成为我不断进步的标尺。

第四，学习了公司档案与人事方面的知识。

最后一天我们首先学习了公司的档案管理制度及公司档案室的主要职能。由于我是在档案室工作，并且已经进行过2个月的实习，对这一方面比较熟悉。我认为档案的价值在于利用，在别人需要资料的时候，能快速及时地找到所需资料是档案是档案人员最主要的职责。公司的档案室已有了50几年的历史，制度健全，库房分类明确。在实习中，我就深深的体会到，我没有选错单位。有好的基本建设，有好的师傅，真正的让我能学以致用，并能通过实践体验更好地掌握理论知识。公司档案室还兼管着规范与杂志的管理，并有专门的阅览室，是专业技术人员能及时了解新规范掌握行业新动态。

人事方面，李主任主要为我们介绍了新进员工的待遇、假期、职称等问题。我想这也应该是我们很关心的一个话题。李主任介绍得很详细，分别介绍了各部门的工资情况，我也觉得越透明越公平，越公开越不敏感。我比较关心职称的问题，档案系列的职称是要上社会去考的，我想从现在开始就应该抓住专业知识不放松，争取能早日更上一层楼。

最后，培训中领导对我们提出的要求。

这次培训中我学到了很多知识，但感触最深的是每一位领导基本上都提到一个要求，那就是学习、学习、在学习。一刻也不能放松，不仅要转研本专业的知识，还要了解其他专业的知识，比如说我自己，就应该多了解了解勘察、测量等方面的知识，这样有利于我了解档案内容，提高工作效率与质量。此外，就是希望能尽快地进入工作状态，做好思想意识的转变，从受者转变成施者。我认为我在这方面做得也比较到位，毕竟已经经过了2个月的实习，感觉现在也慢慢走上正轨了。最后就是希望我们能脚踏实地的工作，养成良好的工作与生活习惯，为自己积累资本、为公司创造利益。

到现在为止我已经在公司工作了3个月了，这次的职前培训让我对公司有了更深的了解，增进了不少知识，更重要的是让我对自己有了新的认识与新的奋斗目标，“水不流则腐，人不进则退”，在今后的工作中，生活中我将加倍地学习，不断地提高自己的素质。在公司走“新、特、精”强企之路之际，我作为公司的一员，也要有这样的理念，发展自身的“新、特、精”，为适应公司不断发展的需求完善自己，争取做到自己对公司利益的最大化。

相信自己能行，证明自己真行!

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中国美协会员培训心得体会及感悟篇十二

中国美术家协会是我国美术界的最高组织，会员培训一直是协会重要工作之一。我有幸参加了中国美协的会员培训，在这次培训中，我受益匪浅。下面我将结合自己的体验和体会，谈谈关于中国美协会员培训的心得。

首先，中国美协会员培训注重培养创作能力。在培训中，我们经常参观名家作品，与大师们进行面对面的交流，这为我们提供了宝贵的学习机会。我们可以亲自观摩大师们的创作过程，分析他们的构图和用色，从而借鉴他们的创作思路，提高自己的绘画技巧。此外，培训中也经常组织创作比赛和作品展览，鼓励会员们积极参与，锻炼自己的创作能力。

其次，中国美协会员培训强调专业知识的传授。在培训中，我们听取了多位资深美术家的讲座，他们向我们传授了丰富的美术理论和实践经验。他们深入浅出地讲解了绘画中的基本原理和技巧，让我们在学习过程中感受到了他们的博学和热情。通过学习这些专业知识，我们可以更好地理解和欣赏艺术作品，也可以运用到自己的创作中，提高自己的艺术水平。

再次，中国美协会员培训注重团队合作和交流。在培训中，我们与其他会员共同学习、共同讨论，相互交流和借鉴。此外，培训中还组织了很多小组活动，通过小组合作解决问题，增强了我们的团队协作能力。这种合作和交流的氛围激发了我们的创造力和潜力，让我们体验到集体智慧的力量。

此外，中国美协会员培训还注重全面发展。在培训中，我们不仅学习了绘画技巧和理论知识，还开展了一些综合素质的培养活动。比如，我们参加了一些公益活动，为社会做出了一些贡献；我们也进行了一些团队建设活动，提高了我们的领导能力和组织能力。这些活动不仅丰富了我们的知识面，也提高了我们的综合素质，使我们能够更好地适应社会的发展。

最后，中国美协会员培训给我留下了深刻的印象和收获。通过这次培训，我不仅学到了专业知识和绘画技巧，还认识了一些同行，并建立了良好的人际关系。在培训的过程中，我也发现了自己的不足和不足，这给了我一个提高的机会。通过与资深美术家的交流和学习，我不断完善自己的绘画风格和表现技巧，提高了自己的创作水平。最重要的是，我学到了一种对艺术的热爱和敬畏之心，这将成为我一生的动力。

总之，中国美协会员培训给我提供了一个学习和成长的平台，让我得以近距离感受到中国美术界的魅力。通过这次培训，我不仅学到了专业知识和技能，也意识到了作为一名美术工作者所应有的责任和担当。我相信，在未来的日子里，我会继续努力学习，不断提高自己的绘画水平，为中国美术事业的发展作出自己的贡献。

中国美协会员培训心得体会及感悟篇十三

中国茶叶，作为中国传统文化的重要组成部分，源远流长，历史悠久。在中国文化的久远历史中，茶叶一直占有着举足轻重的地位。而现在，茶叶作为一种时尚的消费品，经济价值得到了高度的重视。为了更好地认识中国茶文化，我参加了一次茶叶培训，下面将分享我的体会与感悟。

第二段：对中国茶文化的深入认识。

在茶叶培训中，我们学习和了解了中国茶文化的起源与发展，了解了不同地域、不同制作工艺、不同品种茶叶的特点和饮用方法。通过品尝茶叶，我们深刻地认识到不同茶叶的味道、气味和色泽之间的相互关系，以及茶可以改变我们的情绪和身体健康。对中国茶文化的深入认识，让我对茶叶有了更加全面的了解，并深深爱上了中国的茶文化。

第三段：茶叶饮用的重要性。

通过茶叶培训，我意识到茶叶的饮用不仅仅体现了传统文化精髓和礼仪文化，更体现了人们对养生的追求、对美好生活的向往。茶叶在中国历史上以其深厚的文化和医学卫生价值出名，成为了人们日常生活中的必备品。经过学习，我深刻认识到了饮茶对身体健康的好处，不仅可以清热解毒，而且可以帮助醒脑、排毒、提神、健脾益肾等。茶文化不仅是艺术和生活，更是健康和幸福。

第四段：茶文化的传承和发展。

通过茶叶培训，我明白了茶文化之所以能够生生不息、一脉相承，有其深层次的内涵和学问。在现代社会中茶文化也不断发展、创新并与时俱进，茶叶的加工制作、销售推广、茶文化的普及以及茶人的创新，都促进了茶文化的发展。茶文化需要有人传承和发扬光大，我们有责任将茶文化传承下去，让更多的人了解和追求茶文化。

第五段：结语。

茶叶培训是一次难得的机会，可以洞悉茶文化的内涵、体验饮茶的乐趣和身心的享受，更可以认识到茶文化的底蕴与内核。茶叶文化是中国文化宝库的重要组成部分，同时也与时俱进，有着很强的生命力和前景。我们有责任将茶文化传承下去，并让更多的人了解、喜欢、尊重和热爱中国茶文化，让中国茶叶文化继续繁荣发展。

中国美协会员培训心得体会及感悟篇十四

中国民协是一个具有重要历史地位的全国性团体组织，致力于服务社会和谐稳定，传承文化遗产，开展文化交流活动及公益事业。中国民协在全国拥有广泛的会员群体，为提升会员素养和能力，中国民协会员培训活动已逐渐形成一种传统。最近我参加了一次中国民协的会员培训活动，深感受益良多，以下是我的心得体会。

我作为一名中国民协会员，很荣幸地被邀请参加了此次会员培训活动。通常情况下，我们通常会孜孜不倦地学习如何做好自己的工作，如何让事业蒸蒸日上，但是我们对自己的精神修养往往没有太多的关注。此次培训活动的主题是针对到提升我们的精神境界，为此我倍感期待，热切地希望自己能够获得成长和提升。

第二段：培训活动内容及益处。

本次培训活动的内容非常多样化，包括文化学习、心灵修养、会员作风及公益事业等多个方面。其内容涵盖了我其他培训和学习过程中所没有接触到过的领域，让我有机会学到了一些永不过时的精神学识，更加了解了中国文化的博大精深，让我逐渐收获到更多的知识和智慧。整个培训活动既有说理又有实践，有讲座也有现场体验、小组讨论等方式。浓厚的氛围通过讲师与学员紧密沟通交流并将知识生活化，让学员不仅在学习中得到经验锤炼和知识日积月累，更提升了我们对文艺事业、社会和谐，公益事业的深刻认识，有助于进一步优化个人的价值排期，并与社会更好地交流。

第三段：培训活动的感受。

整个培训活动的氛围温馨而和谐，在讲师和同学的帮助下，我解决了许多生活中所遇到的问题——迷茫、焦虑、紧张等等。通过学习，我发现自己的思维方式也得到了不同的变化，而且也因此更加深入地理解了许多东西。在整个学习过程中，我体会到了自己的价值，感受到了自己的社会责任，让我懂得个人在社会中面对各种压力时，如何保持自己的良好心态和谐处且处置问题。

第四段：培训活动对未来的启示。

培训活动不仅有助于我们提高自身素养和标准，更能让我们在以后的工作、学习、生活和社交中有所提升。我相信将来，我会把培训所学的知识和经验运用到实际工作中，使我更有信心、更有魅力地拓展社交、拓展工作与进步。同时，我也非常期待能够更深入地参与中国民协的发展中，并做进一步的贡献，提升民协社会影响和美誉度。

第五段：总结。

中国民协会员培训给我的启示非常有意义，让我对自己和社会有了更深入的理解。在通过学习得到的快乐基础上，让我对未来的发展充满决心，我相信，这是一次深刻的体验，将会给我带来很多积极的影响。我也由衷地感谢中国民协的指导，他们提供了一个有利于我们成长和发展的学习和交流平台，让我们不断发现和探索自己。我相信，只要努力学习、不断提升，我们的未来会更加光明，且在中国民协的生动实践中不断成长！

中国美协会员培训心得体会及感悟篇十五

提要：赏析《人物御龙帛画》与《簪花仕女图》。两幅出于不同时代的画作，在某一程度上说明了中国艺术的进程，从古人的画作中我们能了解到当时的社会环境，宗教信仰等。

艺术差异表现方式。

长37.5，宽28厘米，于1973年出土于长沙子弹库一号墓，现藏于湖南省博物馆。

根据楚人丧葬制度和传统，认为人死后，附在人身的魂魄要与尸体离散。离散以后，成了野鬼，人便享受不到后人的祭祀，还会惊扰后人。因此，必须想方设法使离散的魂魄能够回来附于尸体入葬墓内，葬制上叫做招魂复魄。而帛画就是此祭祀程序里面重要的一件物品，古人会把墓主人的形象画在帛上，出殡时，举在柩前，一路引导到葬地，经过祭祀告别仪式后，帛画就会被覆盖在棺上，随着下葬，这样，魂随着幡，魄随着棺，一同进入了墓内。招回的魂，得以升天，魄就能入地为安，完成了后人的心愿。这种丧葬习俗，至今还有所遗留。

帛画是用以祭祀，但是却有着极为浓厚的艺术性。

从构图上看，画中人物比例相当准确，其中对鲤鱼、仙鹤、巨龙的运用恰到好处。画面正中绘的是一个戴着高帽子、穿着薄袍、佩戴长剑的男子，此人想必是墓主人的形象。他侧着身体站着，手扶着长剑，立于巨龙的身上，头顶上方有一华盖，龙昂首卷尾，弓这身体形成一舟的形状，舟尾立了一只仙鹤，舟旁还有一鲤鱼随行。

从技法上看，《人物御龙帛画》基本上运用白描手法，但也有地方使用平涂，人物则略施彩色。画面布局精当，比例准确。线条流畅，想像丰富，是迄今发现用此画法的最早作品，这样很好地表现了楚艺术谲怪莫测的独特风格。人物衣着的飘带、华盖的垂穗都表示了风动的方向，可见龙舟迎风前进的态势，富有动感。

从帛画上我们能够看出古人祭祀的的制度，且形象而具体帛画是一种绘画艺术，帛画的出现，说明战国时期楚国的绘画艺术无论是从画技、着色还是布局看，都已经达到了超高的水平。帛画一般都以线条为主，而古人却能用如此简单的线条表现出生动形象的人物，这使它成为了中国最早期肖像画的杰出代表，人们将其与《人物御凤帛画》一起成为先秦绘画中的双壁。

《簪花仕女图》为唐代画家周昉的作品，纵为46厘米，横是180厘米，现收藏于辽宁省博物馆。

唐朝是中国封建社会的鼎盛时期，艺术同样非常繁荣，当时以人物画为主，名家辈出，周昉就是当时以人物画驰名的画家。他的艺术成就一部分就体现在他表现宫廷生活和贵族仕女的题材中。簪花仕女图就取材于宫廷贵族妇人们百般无聊的富贵生活。

周昉的簪花仕女图描绘了仕女们的现实生活。从整体构图上看，整幅图不做过分的概括，仕女、白鹤、小犬几乎做等距安排，却又安排一仕女在远处，卷首与卷尾中的宫女均做回首顾盼宠物的姿态，这让通卷的人物活动收拢归一。整幅图比例协调，又有一侍女小与其他仕女，遵守“主大从小”的规则。画面线条精细，却又略带高古，虚实把握极为到位。从色彩上看，作者在手臂上的轻纱敷染淡色，深于露肤而淡于纱，恰到好处地再现了滑如凝脂的肌肤和透明的薄纱，传达出柔和、恬静的美感。画面色彩层次分明，面部的晕色，衣着的装饰，都做得非常到位。

右手第一位仕女，身披深色外衣，神态闲适，手持拂尘回首逗引小犬，其姿态与左首第一位仕女回顾的姿态相呼应，将通卷的人物活动收拢归一。仕女衣纹线条简洁，裙与头饰花的线条收放有度，严谨而又活泼。

右手第二位仕女发髻高耸，头簪红花，内着红色团花长裙，外罩纱罗薄衣，披帛自胸前向后围去，右手向后整理衣领，似乎在感觉着天气的变化。人物线条和衣纹线条粗细有别，用笔灵动。持扇的侍女表情恬静，重心下垂，造型沉稳而用色协调。面部的粉妆和衣下的肌肤变化自然，衣下透出肌肤的质感，很是写实，纱衣的轻柔感也表现得很到位。侍女的线条较仕女要短，整体形象也小于仕女，这是古代绘画中“主大从小”规则的体现。《历代帝王图》是这一规则体现的典型代表。

中间的仕女，内着红色长裙，外罩白色纱质罗衫，衣下端打结，显出别致情调。深色的披帛以及披帛上流动的图案增加了整个衣饰的动感。发髻上新荷高耸，与仕女的姿势形成呼应。仕女似在吟诗，赞美手中的红花。衣服的长线颇具韵律感，使仕女看上去态度安然闲适。

左起第二位仕女，双眸平视，双手相交直立，神色端庄。这位仕女的比例比较小，但是与仕女“主大从小”的规则不同，这里使用的是“近大远小”的规则，服饰线条和服装图案朴实简练，而细节却与人物简洁的外形和线条相和谐。图中的鹤姿态灵动，欲飞欲舞，有其精彩的是鹤的顶部与头部，黑白红相间，在不经意处却显得极为精致。鹤的线条流畅、圆润，使羽毛看起来轻柔、光洁。两只小犬外形的运笔肯定稳健，毛发轻松飘逸，显出活泼的姿态。

虽然《人物御龙帛画》与《簪花仕女图》出于不同的时代，但是从两幅画看来，我们能知道，古人的艺术造诣之深。古人能用非常简练的线条勾勒出生动的形象，就如《人物御龙帛画》里面的风吹的方向，由此还表明了龙的前进方向，再看《簪花仕女图》，抛开其色彩不说，它的线条也是非常简练的，而人物确实如此的丰润生动。同样的，在色彩方面另幅画也做得非常巧妙。

当然两幅作品也存在着很多不不同：首先，我们可以从题材方面分析，《人物御龙帛画》是战国时期的的，有这浓厚的神秘色彩，而帛画最初的用途也是属于一种迷信。人物动物等在画面的位置都是比较不实际的，再而作者所用的元素本来也不都是真实存在的，比如巨龙在飞，人站在龙的身体上，顶上还有一华盖，这些在现实生活中是不会出现的，而该作品却把他们安排在一起了。这也说明了古人的想象力之丰富。而《簪花仕女图》则与《人物御龙帛画》相反，画面上出现的都取材于生活，或者说完全就是生活的写照，是有一定得记实性质的，就如：妇人、狗、鹤等形象，虽然几乎是纪实，但是由于作者巧妙的艺术手法，让画面在符合实际的同时又有强烈的艺术效果。现在我们来看看两幅作品在用线着色方面的不同：虽然两者线条都极为流畅，但前者的线条较为粗犷，后者则细腻，这与作品所处时代以及作品用途有一定的联系，前者所处的是战国，画作用于葬礼，必然也就给人一种粗狂之感，而后者处于唐代，唐代人物造型由粗犷转向精细，外型描画准确生动，男子外貌雍容，女子体态丰肥，艳丽多姿。菩萨像，端庄文静，温柔亲切。其次是从色彩方面，《人物御龙帛画》在着色后依然能清晰的看见线条，而《簪花仕女图》则让人几乎不会留意到上面的线条，造成这样的区别，一是用线的不同，二是帛画不最求线面合一，而后者则看得出极力追求线面合一的效果。再而可以从人物及动物的造型方面分析，前者用极简单有力的线条把主要的人物动物勾勒出来即可，几乎不加任何装饰；而后者到处可见装饰的影子，如衣服的色彩斑斓，头饰的金光闪闪，由此我们又可以看出唐代较战国更加奢华；总的来说前者的追求的是一种简练而有力量的画面，而后者则追求一种华丽优雅的画面。不同的社会环境，不同的追求，以及经济政治等各方面的差异，艺术的发展方向发展程度也会有着一定得区别。