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公安分局新春贺词心得体会范本 公安局新春寄语(六篇)

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公安分局新春贺词心得体会范本 公安局新春寄语(六篇)
2023-01-11 10:28:01    小编:ZTFB

心得体会是指一种读书、实践后所写的感受性文字。我们想要好好写一篇心得体会,可是却无从下手吗?那么下面我就给大家讲一讲心得体会怎么写才比较好,我们一起来看一看吧。

有关公安分局新春贺词心得体会范本一

xx街道辖区共x个社区,共有在册户籍人口xxxxx人,流动人口xxxxx人。xxxx年x月至x月xx街道通讯网络诈骗案件受理数xx起,案损金额达xxx余万元,防范电信网络诈骗工作责任重,压力大。

以习近平总书记关于打击治理电信网络诈骗的系列重要批示精神为指导,根据省、市打击治理电信网络新型违法犯罪工作联席会议有关部署,认真贯彻落实“打防结合、以防为主、以治为要”理念,进一步提高人民群众安全感满意度为目标,以扭转重点地区社会治安局面和解决突出电信网络诈骗问题为重点,建立健全排查整治长效工作机制,确保社会治安秩序持续好转,为建设平安xx创造良好的社会环境。

成立xx街道防范电信诈骗工作领导小组。

组长:

副组长:

成员:平安办负责人、派出所分管副所长、各社区主要负责人为成员。领导小组下设办公室,由平安办负责整治工作的具体实施。

要充分认识开展网络电信诈骗宣传活动的重要性和必要性,精心组织、周密安排,充分发挥职能作用,通过全方位、多层次、多形式、多渠道的宣传教育,宣传普及网络电信诈骗防范知识,学习相关法律知识,做到宣传范围全覆盖,人人皆知、人人防范,有效提高识骗能力和防范意识,努力实现有效压降发案、减少群众损失,自x月份起,街道电信网络诈骗案件发案数力争实现环比逐月下降;实现街道发案态势低于全区发案平均数。

(一)强化源头治理

派出所结合发案趋势、警情研判中发现的突出问题,全面排查分析辖区电信网络诈骗整体形势,查找行业防范、监管、治理方面存在的漏洞,督促相关行业监管部门落实主体责任、完善整治措施,坚决避免我辖区成为电信网络诈骗的高发地。

(二)强化反诈宣防

1、各层级“反诈宣传队”建设。

(1)派出所主力反诈宣传队:青蓝先锋突击队队员及各社区民警、场所专管民警为反诈宣传主力军开展高发案部位实地宣传、案件回访工作;

(2)各社区反诈宣传队:充分发挥社区党、团支部青年社工、网格员、楼道长及小区物业保安力量,以运河义警为载体组建反诈宣传队,在日常工作中开展反诈知识宣传;

(3)校园反诈宣传队:将辖区学校内保卫处、学生会、团支部骨干人员并吸纳学校优秀党团员、学生志愿者组建校园反诈宣传队,配合派出所开展反诈宣传,覆盖所有学生全体;

(4)企事业单位反诈宣传队:结合单位党团建设,与单位团支部对接共同组建各企事业单位反诈宣传队,支部成员、单位安全负责人及财会人员作为宣传员,在接收反诈知识减少自身被骗可能性的同时进行反诈宣传,加强对公职人员的反诈宣传力度。

2、全覆盖入户宣传。

(1)充分利用社区、村居、楼宇、商场、街面门店、银行、运营商、电子显示屏等载体,播放电信网络诈骗防范宣传视频和标语,积极做好“x防诈骗”微信公众号的推广工作。

(2)依托运河警校,每月组织开展一场以上规模性防范电信网络诈骗的宣讲。

(3)组织发动社区、物业、“运河义警”平安志愿者在高发部位开展集中设摊宣传活动。

(4)要利用qq、微信、钉钉等平台向辖区群众推送防范电信网络诈骗的宣传信息。

(5)通过抖音、微视频、说唱、新媒体广告等新颖、有趣、传播范围广、群众易接受的宣传方式开展防范宣传。

(6)落实xx万元以上的电信网络诈骗案件“一案一回访、一案一补救”措施,及时回访当事人,掌握发案新动向、常见诈骗案件手段宣传与知晓情况。

(7)深入小区,实行周宣传制度。街道及派出所根据周发案情况进行详细分析,对案件高发地域、案件性质、人群等要素详细剖析,制定宣传计划。

3、宾馆、酒店、ktv、影院网吧等人员密集场所防范宣传阵地

(1)利用led电子屏播放电信网络诈骗防范宣传标语、设置宣传展板(画);主要出入口,停车场设置提示板。

(2)在接待前台须张贴防范宣传海报或放置防范宣传台签,在宾馆计算机开机屏幕上设置防诈骗宣传标语,加强前台工作人员、保安的防诈骗专项培训,在每间客房醒目位置放置《住宿旅客防骗须知》宣传页。

(3)在网吧收银台明显部位均需张贴、播放或放置有防诈骗宣传资料,在网吧计算机开机屏幕上设置防诈骗宣传标语。

(4)建立员工微信群,传导反诈宣防责任,通过二维码扫描答题等方式,对从业人员宣传防骗知识,推送宣传材料。

(三)强化预警反制

派出所根据每日反诈平台预警的相关信息,通过派出所综合指挥室精准下达核查指令,经派出所反制劝导工作完毕后分析研判出的重点易受骗人群,需通报社区,开展二次上门宣传劝导工作,防止再次被骗。充分利用上级资源优势,实现最大实效的高危人员劝阻。

(四)强化破案打击

派出所要积极对接上级刑侦部门,抓住辖区电信网络诈骗中的环节线索,在上级刑侦和网警部门的帮助下侦破一批辖区电信网络新型违法犯罪突出案件。强化快速落地核查、防范劝阻工作,对上级公安机关推送的手机、微信、qq、两卡等涉案线索迅速落地、高效打处,始终保持高压严打态势。

(一)强化领导,落实责任

打击治理电信网络新型违法犯罪工作是一项重要的民生工程,街道电信网络诈骗案件发案仍处于高位,各社区、部门要紧紧抓住当前全国掀起新一轮打击治理高潮的有利契机,围绕“两降两升”目标,按照责任分工,安排专人负责,立足职能、发挥优势、协同配合,不走过场、不漏死角,以更大决心、更大力度纵深推进打击治理行动,坚决遏制住辖区电信网络新型违法犯罪的高发势头。

(二)加强协调,注重实效

各社区、部门要结合本地电信网络新型违法犯罪的发案形势,主动与属地学校、银行、企事业等单位做好对接,邀请通信、金融、新闻单位等单位齐抓共管、共同参与,充分借助各类平台,开展防范宣传活动,确保活动有声势、有力度、见实效。严格落实“三通报四会商”工作机制,将发案情况、新型诈骗手段第一时间通报社区,提醒防范漏洞,通过会商开展针对性广泛宣传。实行定期报告制度,每月xx日(如遇节假日,顺延至节假日后首个工作日)召集各社区、部门例行会商,及时汇报整治情况,强化社会治理电信网络新型违法犯罪突出问题工作常态运转。

(三)严格考核,落实长效

1、创建“无诈社区”。重点考核各社区对本辖区常驻人员(含租住)的宣传情况以及宣传质量,主要考核三项数据指标:一是宣传措施是否到位。考评组随机暗访抽查各小区、商场情况,并下发暗访情况通报。二是宣传效果是否良好。考评组抽取辖区涉诈案件,以社区为单位,发案数与去年同比下降xx%以上的,评为达标社区。对于不落实宣传措施,宣传防范效果差的单位,将在街道范围内通报,并报综治部门,建议取消年度综治评先评优资格。

2、通报约谈。领导小组负责对各成员单位的反诈宣传落实情况进行督导检查,对落实反诈宣传工作不力或本行业领域案件持续高发的,领导小组视情约谈该单位主要领导或分管领导。每月要对各各社区的网络电信诈骗发案数、经济损失数、等情况进行排名通报,对三项指标连续两个月处于最高位的,由领导小组约谈社区主要领导。

3、责任倒查。严格落实“一案双查”要求,依托公安机关的xxx接处警系统和电信网络诈骗侦办平台,在对各地的电信网络诈骗刑事警情进行网上巡查的同时,随机抽查回访报警当事人接受反诈宣传教育的具体情况,对确未接受反诈宣传教育的,将倒查责任,约谈相关单位部门负责人,并通报批评。

4、绩效考评。把相关成员单位开展反诈宣传的督导检查情况纳入日常考评,并作为评选年度反诈宣传工作先进集体和个人的重要依据。同时,把网络电信诈骗刑事发案数、经济损失数、万人发案数作为衡量和检验反诈宣传成效的主要指标,纳入年终对各乡镇、各成员单位的综治考评结果应用。

有关公安分局新春贺词心得体会范本二

 为认真落实全市重点工作推进会上讲话精神的通知,切实着力加强辖区内重点领域、重点人群的管理工作,做好xx辖区的社会面治安管控,确保我区重点工作平稳有序进行,根据市公安局的统一部署,分局决定自即日起在全局范围内组织开展重点领域、重点人员管理工作,为确保工作取得实效,特制定本方案。

要充分认识当前社会治安形势的严峻性、复杂性,结合本地实际,突出抓好重点领域、重点人员管控、矛盾纠纷排查化解、社会面管控、治安乱点整治等重点工作,全警动员,强化措施,落实责任,全力以赴落实各项工作。

为确保专项行动取得实效,分局成立重点领域、重点人员管控工作领导小组,政委史新业担任组长,其它局领导任副组长,各部门负责人为成员。领导小组下设办公室,办公室设在治安大队,xx任办公室主任,负责具体工作的安排和实施,协调各部门工作。

(一)加强重点领域管理工作

1、严格内部单位安全管理,消除各类隐患,杜绝事故的发生。治安大队、维稳大队和各派出所要监督指导企业事业单位落实安全防范责任制,认真落实《企业事业单位内部治安保卫条例》,重点对各级党政首脑机关和关系国计民生的水、电、气、暖、油等单位及金融单位、中小学校、幼儿园、医院等重点要害单位进行安全检查,督促落实人防、物防、技防等防范措施,确保单位内部安全。要会同有关部门整治大型企业、学校及周边地区治安秩序。

2、严格危险物品管理,杜绝各项管理漏洞。在“缉枪治爆”专项行动工作的基础上,治安大队协同各派出所对辖区涉枪涉爆涉刀涉剧毒化学品单位进行一次全面、严格、细致的安全大检查,认真摸清和排查需要进一步整治的涉枪涉爆涉刀涉剧毒化学品重点地区、重点单位、重点环节和重点问题,采取切实有效措施进行整治,彻底消除不安全隐患和漏洞。要充分发动群众,动员各方面力量,加大对流散社会的枪支弹药、爆炸物品、管制刀具和剧毒化学品的清查收缴工作。要切实做好场所管理工作,尤其对酒吧、水吧、烧烤店等自用刀具、易燃易爆液化气的管理,明确管理人、使用人,做到不发生持刀伤害案件和火灾爆炸案(事)件。

3、严格特种行业管理,净化社会环境。治安大队和各派出所要加强对公共娱乐场所和特种行业安全管理,严厉打击“黄、赌、毒”等社会丑恶现象,净化社会风气。加强对特种行业、公共复杂场所的整顿,对经常发生案件或屡出治安问题的场所,将严格按照《xx公安派出所实行娱乐服务场所治安管理责任制暂行规定》的有关规定,从严进行处理。

4、强化重点地区巡逻防控,严防各类案(事)件的发生。巡警大队和各派出所要进一步严密社会面巡逻防控,紧紧围绕重点地区、重点场所、重点部位,科学调整警力部署,认真开展街面巡逻工作,切实增强见警率、管事率,增强人民群众安全感。同时信息中心要加强视频监控巡逻,强化视频监控与街面警力的实时联动,切实增强打击防范的针对性、实效性。

5、开展重点区域清查行动,集中整治群众反映强烈的突出治安问题。分局以各部门为单位自行组织安排清查行动,集中清理暂住人口、中小旅店业、出租房屋及“五小场所”,检查各企事业单位内部安全,打击违法犯罪、消除治安隐患。

(二)加强重点人员管理工作

1、加大矛盾纠纷排查调处,及时化解不稳定因素。各派出所要以大走访活动为载体,加强与政府的“民生服务中心”和“综合治理中心”的联系协作,全面排查不稳定因素风险点,特别是对有上访闹事苗头、可能造成不良影响的群体性上访事件和上访老户进行彻底调查摸底,做到底数清、情况明。及时掌握各种苗头和线索,掌握策划者和组织者的活动情况,将一切可能影响社会稳定的苗头、情况和对象纳入工作视线,及时向分局“重点领域、重点人口管控工作领导小组”办公室汇报,分局将及时向xx区委、政府报告情况,各派出所要协助有关部门力争化解一批、缓解一批、监控一批,确保不发生影响稳定的群体性事件。妥善处置各类群体性事件,切实做好进京上访重点人员、重点群体的稳控劝返工作。

2、加强重点人员动态管控,严防漏管失控制造事端。进一步强化重点人排查管控措施,对辖区已经摸排出来的各类上访重点人、刑释解教人员、肇事肇祸精神病人和扬言报复社会等高危人员,要一一纳入视线,切实把管控责任和管控措施落实到人,做到管得住,不失控。

(一)提高认识,加强领导。领导小组各成员尤其是部门负责人要进一步提高认识,要按照任务分工,做到部署到位、措施到位、落实到位、责任到位。督察部门要加强督察,对工作不力、效果不明显的单位,部门负责人要向领导小组专题汇报。

(二)统筹安排,突出重点。各部门要要本着什么问题突出就重点解决什么问题,哪里问题严重就重点解决哪里的原则,结合辖区实际,明确工作重点,细化工作措施,有针对性的开展工作。各部门要牢固树立“一盘棋”思想,严禁相互推诿,扎扎实实做好每一项工作。

(三)明确责任,务求实效。各部门要高度重视,坚持“一把手”总负责,明确工作责任、细化工作措施、分解工作任务、确定具体人员,务必使此项活动开展取得实效。

有关公安分局新春贺词心得体会范本三

4月12日,市公安局召开全市公安队教育整顿学习教育环节总结和整顿环节部署会议,传达学习上级会议精神,交流经验,总结学习教育环节效果,部署整顿环节工作。副市长、市公安局党委书记、局长、全市公安队教育整顿领导小组组长张元明出席会议讲话。省委第十六驻点指导组副组长、省委网络通信二级巡视员倪玉联、公安专班负责人、省公安厅网络安全总队政委马林峰、省委指导组公安专班全员到会指导。会议由市局党委副书记、常务副局长、全市公安队教育整顿办公室主任新敏主持。

会议指出。

教育整顿开始以来,全市公安机关在市委、市委政法委、省公安厅党委的强有力指导下,在省委第十六指导组的精心指导下,牢牢承担政治责任,牢牢抓住四项教育,坚持三见标准,坚持最高站位,坚持组织推进有力创新,坚持学习教育有声有色的人民至上,坚持服务大局有质有效的学习力量,成果转化有效,强有力地推进教育整顿,更好地完成第一环节的各项任务,全民警学习绝对忠诚,学习坚定立场,学习政治责任,坚定

会议强调。

要把握重点,动真硬,以刀刃向内的决心进行调查整理。加强思想发动,开展谈话。严格执行谈话制度,自上而下全部谈话,明确对象重点谈话,按时前进谈话,帮助有问题的警察消除忧虑,解决心理问题,积极向组织说明问题,努力从宽处理。二要加强自我调查自我纠正,全面检查问题。发扬自我革命精神,认真开展个人自我调查,认真召开民主(组织)生活会,加强警告教育的觉醒和抑制功能,促进民警全面检查个人问题。三要加强组织调查,认真清洁团队。坚持刀刃向内,强调四个调查重点,高度负责抓住线索检查,严格执行自我调查宽度、调查严格政策,坚决清除害群之马。四要加强专业整治,坚决消除顽固的疾病。切实着重于突出问题的整备、分类的正确措施的整备,坚持效果的引导整备,确保六大顽疾和执法司法突出问题的整备,整备。

会议的要求。

加强领导,压实责任,确保纠正取得稳定效果。必须承担政治责任。压实工作责任,激发自我调查的内力,发挥组织调查的威力,提高顽固的疾病整备的效力,加强组织保障的合作力,分解细分工作任务,明确时间表、路线图,排列工期,巩固组织,确保整备的实效。第二,要严格管理团队。要保持团队稳定,搞好风险研究判断,遵守纪律规则,做好思想政治工作,严防人心分散,工作中断,团队混乱问题,严防发生人车枪弹酒密网问题等。通过教育整顿,开展全方位政治、思想、组织、作风大体检,实现四进一步目标。三要全面攻击力量。要牢牢树立开局是决战的意识,保持开始是冲刺的力量,集中教育改革专业班的所有力量,全力投入改革工作。要敢于为民警鼓掌,对被诬告、不实报警的民警,立即明确正名,依法追究诬告者的责任。四要确保安全稳定。要把讲政抓业务强队一体化、大力推进,结合教育整顿和建党100周年安全工作,结合当前重点工作,以政治标准审视业务工作,以业务工作效果检验政治自觉,以安全稳定的新业绩检验教育整顿效果。五要营造浓厚的氛围。加大宣传力度,严格宣传纪律,规范内部审查检查程序,慎重把握政法干部违反纪律的案例报道,做好舆论指导处理工作,认真执行三同步工作机制,防止负面炒作,防止舆论风险。同时,要重视中央监督组接受暗中访问,牢牢围绕三个责任的执行、问题的调查、顽固的疾病的整备、章制、进度的效果等五个要点,切实做好配置、整工作。

会议上,淮阳区公安局、扶沟县公安局、川汇区分局、交通管理支队分别交流发言,驻市局纪检监察组长、市局党委李军同志解读了河南省政法队教育整顿期间适用自我调查宽、调查严政策的实施意见和公安民警自主说明问题的方法。

市局是周党委班成员、市二级巡视员、市局正处级侦察员、二级高级警长回局协助工作的市管干部驻市公安局纪检监察组副组长、各室主任市局各分局、局直各部门班成员、副科级以上人员市局教育整顿指导组办公室全体人员在主会场参加会议。县(市、区)公安局班成员、科所队(室)负责人在各地分会场参加了会议。

有关公安分局新春贺词心得体会范本四

各位领导、各位同志:

我于xx年x月由xxx派出所调入分局xx处,任外勤民警,负责xxx科技园区xx个企业单位。xx年在分局党委、xx处领导的领导下,以加强基层基础工作,抓基层、大基础、苦练基本功为中心,认真履行职责,全面加强负责单位的治安管理和安全防范工作,以 执法为民、争创一流 的标准为指导,珍惜职业,把握人生,遵法守纪。努力学习,勤奋工作,严格坚持依规落实治安防范措施,严格坚持依法监督检查,严格坚持依法办理行政处罚案件。从而,促进了管辖单位的整体防范水平,较好的完成了组织和领导交给的工作。一年中能够认真遵守和执行公安民警和公安工作纪律,无违法违纪、群众和管辖单位投诉。下面从五个方面汇报如下:

xx年在对单位的管理和防范工作上,我把贯彻落实《条例》作为全年工作的主线,坚持依法管理,认真贯彻落实 单位负责,政府监管 的内保工作新机制,围绕以防为主,实现 双无 做了以下工作。

一是与单位签定治安目标责任书,落实治安目标管理责任制,强化单位部门领导和各层人员的治安管理防范意识和安全管理责任。做到了责任制的普遍签定。二是建立健全制定完善单位内部各项管理制度,落实管理责任。做到了制度建立与单位人、才、物管理相适应。三是强化单位人防、物防、技防措施落实,严密防范安全管理。做到了值班巡逻力量落实,重点部位 三铁一器 安装使用落实。xx个单位安装了电视监控设施,xx个单位安装了周界报警系统。四是加强档案建设,明确保卫重点,搞好重点部位安全防范。完成了xx个单位保卫档案的建立。

在狠抓治安目标责任制落实的同时,我注意把规范单位治安防范管理,促进防范措施落实,作为责任单位管理的突破口,积极展开执法监督、检查,做到了依规、依法进行检查,把检查的过程作为宣传法规,增强安全防范意识,促进防范措施落实的重要手段,使单位治安防范管理迈上一个新台阶。全年保持经常深入管辖单位检查指导单位保卫工作,掌握单位动态,发现不稳定因素,及时处置和上报,注意搜集相关信息。全年搜集、编写上报信息xx份;检查指导单位保卫工作xxx余天,填写安全检查记录xxx余份,填写限期改正和隐患整改通知xx份。对管辖单位聘用保安进行了调查,清除了xxx个单位的非正规保安xx人,规范了管辖单位保安使用聘用工作。

行政处罚是国家赋予公安机关履行行政管理职能,维护社会治安,保护单位及公民利益的有效手段,但这种职权并非警察个人所有,他应服务于国家和社会公众。作为警察,我对此保持清醒的认识,做到坚持利为民所谋,权为民所用。xx年办理行政处罚程序案件xx起,罚款xxxx元。占全处罚款总额的40.5。为了强化管辖单位的管理与防范,今年对自己直接管辖的两个单位发生案件的单位进行了处罚,罚款xxxx元。占罚款总额的25。在办理处罚案件上,均能准确的试用法规,做到证据充分,裁量准确,程序合法,xx起程序处罚案件卷上报内保局法制科未因存在问题被扣分。所办理的行政处罚案件得到了单位的理解和支持,处罚工作收到了良好的效果。

责任单位能否作到防范到位,措施落实,不发生案件和事故,实现 双无 单位工作目标,关键在民警的责任意识。在此问题上我认为作为外勤民警应有着十分清楚的认识。对领导布置的工作,能够按时、按质完成,做到不拖、不推。在对分管的科技园区的xx多个单位我能够作到尽职尽责,主动自觉的深入单位,逐单位的进行走访和检查。为了强化单位值班、巡逻人员的责任,我常利用值班进行夜间检查,发现巡防工作中存在的问题,及时与单位领导进行沟通,提出防范管理要求和意见。xxx年x月xxxx厂有限公司保卫处xx处长报告,单位巡逻人员发现有人夜间多次跳入厂内企图盗窃公司物品,报警后因没有直接证据,无法进行打击,经与xx处长研究,部署公司保安蹲守,在x月x日凌晨3时10分将正在实施盗窃的犯罪分子抓获,经xxx所和刑警审查破获了一个作案xx起的x人盗窃、抢劫、伤害团伙。

作为一名外勤经保民警,在社会变革,知识不断更新的年代,只有注意学习,不断更新知识,才能适应新时期公安工作的要求。因此,自己是注意自身的学习的,以新的知识武装自己。尊法守纪。今年注重加强了对xx法律法规和xx相关业务的学习,在xx局组织的业务比赛考试中跃进标兵行列。在分局开展的 珍惜职业,把握人生 的主题教育活动中,能够积极参加学习,领会党委进行教育的用心和内涵,静心心思考检查自己。对待工作认真、严肃、细致。今年完成了领导交给的《xx年xx处工作思路》、《出租房屋的治安管理现状与对策》、《企业贯彻落实条例典型》等材料的撰写,共xxxxx余字。 一年来的工作虽然取得了一定成绩,但也存在一些不足,主要是思想上还不能完全适应新时期公安xx工作的要求,在创造性的进行工作上思想不解放,观念上不能适应飞速发展的新形势;面对日趋复杂的治安形势,在对单位安全防范和保卫工作中,缺乏新的招数和办法;在对管辖单位的执法监督检查的力度上,还存在软的问题;作为一名警察业务还不全面,整体素质还须进一步提高。在今后的工作中,自己要认真总结经验,克服不足,坚持科学发展观,为构件和谐社会,努力把工作做得更好。

根据自己一年的工作,我申请公务员考核评定称职,请领导和各位同人评议。

谢谢大家!

述职人:xxx

20xx年xx月xx日

有关公安分局新春贺词心得体会范本五

我自2011年底加入公安队伍以来,日日聆听党的教育,不断成长,也承蒙组织和领导的关怀,让我逐渐完成一个普通老百姓向人民警察的蜕变,也在心中默默立下誓言,不怕牺牲,不怕困难,听党话,跟党走,为了光荣的人民警察事业,为了中国特色社会主义奋斗终身。

自党的十九大以来,区局多次组织民警、文员学习、领会党的十九大精神,我也在学习中不断的自我提升,不断的学习先进的政治理论用以武装自己的头脑,丰富自己的政治视野,同时,也不断的自我剖析,找准自身思想上和工作上的不足之处,加以整改,并明确今后工作和学习的重心,以便更好的投身为人民服务的事业中去。

1、政治思想意识不够强。

通过学习党的十九大精神,我深刻地感受到,自己对党的思想路线、方针政策的贯彻执行还缺乏足够的敏锐性和洞察力,还没有把握住一种时不我待的危机感和一种奋不顾身的使命感。观察、分析问题还只停留在表面,没有很好的运用党的先进思想理论来武装自己的头脑,缺少政治的眼光,没有学会透过现象看本质。在政治学习过程中,流于形式,死搬硬套,使自己对党的先进理论知识的学习理解与实际脱钩,没有发挥党的先进理论知识的指导性,只是为了学习而学习,学习过后也没有深入领会并运用到实际工作中去。

2、为人民服务宗旨落实不到位。

没能很好的落实自始至终坚持全心全意为人民服务的宗旨,有时候对待人民群众没有做到始终保持热情的态度和最真诚的服务,尤其表现在遇到人民群众不支持、不理解的时候,对待人民群众的态度便有所变化,有时工作较多、较忙时,为人民群众办事的服务质量、水平也会有所下降,以至于时间一长,为人民服务的意识也逐渐淡化。现在反思自己,实在是有违当初的誓言和警徽下的宣誓。“全心全意为人民服务”是我们警察的宗旨,而我却没有坚持好这一信念,在工作的劳累中,松懈了为人民服务,在群众不理解时,更要用百分之百的热情感化每一位群众,让警民更加和谐,也能良好的保持人民警察的光辉形象。

3、业务能力不够过硬,业务知识不够钻研。

对待工作不够主动、积极,只满足与完成领带交给的任务,在工作中遇到难题,不善于思考,不勤于动脑筋,只会捡前辈的现成,或者完全请示领导,根据领导指示说一步走一步,缺乏主观能动性。对业务知识的学习也不够用心,理论知识学习过后,也没有加强领会、吃透,在工作中又无法正确运用,学而不习。在工作中遇到繁琐、复杂的事情,要么只能求教于人,要么就是能拖就拖,今天不行,明天总能行,对待问题采取逃避的态度,认为“船到桥头自然直”,而不是努力的思考寻找解决问题对策方法,工作中缺乏自信心,缺乏刻苦钻研和锲而不舍的精神。工作没有方向,比较盲目。

4、工作作风不够扎实。

工作时间一长,没有新鲜事物出现,会有一种厌倦的情绪产生,对待工作有时抱有应付了事的态度,没有做到脚踏实地,总想在工作中寻找捷径,不喜欢花时间和精力把每一件工作做到最好。有时甚至会有少做事反而少担责的负面思想。也不够注意工作的方式方法,一遇到困难就会产生为难情绪,工作能力也不够强。

1、进一步加强政治思想学习,增强人民警察为人民的意识,坚定为人民服务的宗旨,树立正确的世界观、人生观、价值观,并将理论思想学习很好的运用到实际工作中去,踏踏实实做事,本本分分做人。

2、加强自我修养,提高综合素质,努力地学习党的先进思想理论和警务知识,使自己的头脑不断丰富,业务水平也不断提高,干一行爱一行,更加虚心的向前辈和身边同志学习,进而更好的在工作中做到为人民服务。

3、经常性、自觉性的自我剖析,自我审视,不断地找到自身存在的诸多问题并一一加以解决,这样才能不断的成长、成熟,努力让自己成为一名合格的人民警察,坚定社会主义核心价值观,坚定的听党话、更党走,全心全意的为人民服务。

以上是我的自己剖析材料,不到和不足之处,请领导批评指正,我一定会虚心接受、认真整改。

有关公安分局新春贺词心得体会范本六

(一)提高认识,加强领导。按照xx县纠风办民主评议政风行风工作实施方案的安排和部署,xx县公安局把政风行风评议作为贯彻“十八届三中全会”精神、坚持“立警为公,执法为民”和构建和谐社会的具体体现,作为加强公安机关党风廉政建设和队伍建设的必然要求,作为解决问题、树立形象、转变作风、密切警民关系、规范执法行为的迫切要求,切实加强组织领导,切实把政风行风评议工作摆上重要议事日程,严格落实一把手责任制,做到一把手亲自抓,分管领导具体抓,精心组织,周密安排,完善措施,落实责任。制定了具体的工作方案,对评议工作进行了分工。成立了由局长沈红治任组长,其他班子成员任副组长,纪委、督察、政工、办公室以及各科、所、队、室主要领导为成员的工作组。工作组下设负责日常工作的办公室(挂靠在县公安局纪委),专门负责政风行风评议工作。

(二)抓住重点,找准问题。我们把查找问题作为政风行风建设的重点环节紧抓不放。各单位民警职工采取请进来和走出去办法,通过自己找、群众提、领导点、组织查、社会评深入查找在廉政建设、依法办事、履职效率、管理效能、服务质量、服务环境等方面存在的问题,广泛征求意见建议。通过采取监督员明察暗访、发放征求意见表、设置投诉点、建立意见箱、公布举报电话等措施,征求意见建议138条,收集群众反映问题15个,现场解决问题80个。xx县公安局采取现场督察、电话催办、召开座谈会等形式,对民评代表提出的问题,勇于正视,及时整改。同时,通过网上公安局、网上派出所、公开栏等有效载体向社会各界发出公开承诺事项,欢迎予以监督落实。

(三)及时动员,聘请监督。xx县公安局从统一思想,提高认识入手,多次召开会议,对此项工作进行安排部署,进一步理清思路,明确工作任务,为全力以赴搞好政风行风评议工作奠定基础。结合“大走访”开门评警、“发扬传统、坚定信念、执法为民”、“作风建设推进年”、“两过硬一业绩”、“整风肃纪”等主题实践活动,坚持狠抓学习不放松,在学习中,要求每位民警做到有心得、有讨论、有发言、有整改,及时对照要求,补缺补漏。同时,为了促进评议工作取得实效,我们分别从人大代表、政协委员、群众代表、服务对象等社会各界人人士中聘请6位同志为政风行风评议代表,就xx县公安局政风行风建设问题开展明查暗访,督促指导评议工作。

(四)围绕中心,搞好结合。把政风行风评议工作与中心工作、开门评警、“发扬传统、坚定信念、执法为民”、“作风建设推进年”、“整风肃纪”等活动有机结合,相互促进,切实解决公安工作和队伍建设存在的突出问题。切实解决群众反映的“热点”、“难点”和多发、易发等问题,从廉政建设、依法办事、履职效率、管理效能、服务质量、服务环境等方面对队伍作风进行一次全面整改,真正使公安机关、公安民警执法和服务水平更高、作风更硬、窗口更亮,形象更好。

(五)强化措施,边查边改。针对民评代表反馈和征求到的意见建议,我们迅速行动,采取过硬措施,确定专人负责,明确办理时限,一件一件抓紧逐项落实整改。做到件件有结果,事事有回音。对群众提出的问题,制定切实可行的整改措施,积极整改存在的问题。

(六)多策并举,抓好落实。积极借鉴上级单位及其他单位政风行风评议中的好经验、好做法,积极主动走访人大代表和政协委员,召开监督员会议,取得他们对公安工作的理解和支持,宣传广大公安民警在安全防范、打击破案方面取得的成绩。在行风评议期间,带案下访、带问题走访、带未破案件回访。进一步落实党委成员联系单位责任制,落实“一岗双责”,把各项措施真正落到实处。

(七)主动沟通,及时汇报。主动及时与县政府纠风办和民评代表联系,汇报工作进展情况。邀请评议代表深入到本单位、本警种和基层单位中去,进行监督检查,在解决问题的同时,使大家了解公安、理解公安、支持公安,促进评议工作的落实。

(八)落实责任,严格追究。公安局纪委和督察对此次行风评议活动进行全程监督,严格责任追究,将各类意见和建议具体落实到各有关单位、岗位和责任人,并限期整改解决。对此次行风评议整改工作,公安局党委要求各级领导要带头查摆,以自己的模范行动去影响和引导广大民警,推动评议工作深入开展。按照“谁主管、谁负责”的原则,严格落实一把手的责任,形成一把手负总责、亲自抓,分管领导落实“一岗双责”、具体抓,一级抓一级,层层抓落实的评议整改工作机制,确保整改工作取得实效。

一是宗旨意识不强。表现在工作中不能始终坚持为人民服务的宗旨观念,存在紧一阵、松一阵的现象。

二是开拓创新不够。表现在对自己的本职工作做得多,但为大局的工作做得较少,没有很好地为做好全队工作出谋划策,有很多的工作都是想做又不敢做,畏畏缩缩,缺乏果断和胆量。很多情况下,没有针对实际情况,主动地去想办法,解难题,因此,工作上起色不大。

三是业务钻研不深。表现在对待工作有时不够及时主动、积极,只满足于完成领导交给的任务,在工作中遇到难题,常常等待领导的指示,说一步走一步,没有把工作做实、做深、做细。不注重业务知识的全面性,等到问题的出现再想办法解决。

上述这些问题的存在,虽然有一定的客观因素,但更主要的还是主观因素所造成。在这段时间,自己结合理论学习,对自身存在的主要问题和不足也多次进行认真反思,深刻剖析产生这些问题的根源与危害,从主观上查找原因,概括起来主要有以下几个方面:

1、政治学习不够。理论功底浅薄,平时只满足于读书、看报,参加单位集中组织的学习多,自学少,学马克思主义理论就更少,对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论缺乏系统的学习没有深刻地领会,钻研不够,联系实际不够,使自己对理论知识的理解与实际脱钩,没有发挥理论的指导作用,只是为了学习而学习,使学习变得形式化、教条化,因而不能准确把握形势。

2、业务钻研不够。没有深刻意识到业务水平的高低对工作效率和质量起决定性作用,业务水平要有提高,必需要对业务钻研,而自己在业务方面存有依赖性,认为领导会有指示,我不用先急着干,害怕自己先做做不好。而且自己尚未有一整套学习业务知识的计划,故在开展工作中有时比较盲目,缺乏一定自信。

3、工作方法简单。只安于表面,把自己份内的事做好就可以了,处理事情方法比较简单,没有创新精神,工作作风还不够扎实,对问题不作深层次的分析,思考不深刻,有时把工作作为负担,未注意到工作方法的完善会给自己的工作带来动力。

1、加强政治理论学习,不断提高自身的政治素质。纪律教育学习是终身的事情,任何时候都不能放松。今后我不仅要学法律、公安业务知识,更要认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论“三个代表”重要思想、习近平新时代中国特色社会主义思想等科学理论,精读有关重点文章,及时学习领会党的文件精神,提高自己的政治理论修养,坚定自己的政治信念。进一步增强纪律观念,增强纪律意识,树立正确世界观、人生观、价值观,自觉地遵纪守法,廉洁奉公,做到自重、自省、自警、自励。以高度的责任感、事业心,以勤勤恳恳、扎扎实实的作风,以百折不饶、知难而进的勇气完成各项任务。

2、要积极开拓进取,提高工作水平。要不断加强学习,加强锻炼,努力提高自己办案的本领;要讲究方法,注重实际,加强自己工作能力和修养;要开拓创新,积极进取,把工作提高到一个新的水平。

3、加强自我改造,自我完善,努力提高综合素质。充分发挥主观能动性。目前对我而言,最大的问题是要加强业务知识的学习,以及是电脑网络和信息知识的学习掌握,提高对学习业务知识重要性和迫切性的认识,自觉、刻苦地钻研业务,夯实基础,灵活运用合理的方法和措施。热爱本职工作,干一行爱一行,虚心好学,遇到问题多看多问多想,多向周围的同志请教。无论在何时何地都要老老实实做人,认认真真工作,努力做一个称职的人民警察。

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