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关键时刻共担使命心得体会简短 担使命的心得体会(4篇)

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关键时刻共担使命心得体会简短 担使命的心得体会(4篇)
2023-01-12 16:02:26    小编:ZTFB

我们在一些事情上受到启发后,应该马上记录下来,写一篇心得体会,这样我们可以养成良好的总结方法。我们想要好好写一篇心得体会,可是却无从下手吗?下面我给大家整理了一些心得体会范文,希望能够帮助到大家。

主题关键时刻共担使命心得体会简短一

作为一个初到公司的试用员工,刚开始有些担心,不知如何更快地开展工作。因为我之前所在公司的组织架构、劳务分包的管理模式多少与港源公司不同,之前经历的项目劳务形式多是清工加辅料,技术员岗位项目管理更多侧重的是技术支持,而公租房项目劳务发包形式为劳务加委托代采购,技术员身兼生产、技术、质量工作,对劳务侧重的更多的是管理和内外协调。

但是,经过现场领导和同事的悉心关怀,我在较短的时间内便适应了新的工作环境。 到项目后不久,在执行经理的安排下,由我分管负责17、18、19#楼的生产、技术、进度、质量。我一边翻阅甲方图纸并与同事询问了解甲方对细部节点构造做法要求,一边熟悉现场,这时领导和同事给了我很大的帮助。在这两个多月的工作中,我一直严格要求自己,遵守公司的各项规章制度。尽心尽力履行自己的工作职责,认真及时做好领导布臵的每一项任务,很快得到了领导和同事的认可。

我认为,现在,我有能力也有信心担任技术员这个岗位的工作,特此向公司领导申请试用期转正,请公司领导予以批准!

当然,我在工作中还存在一定的问题和不足,领导和同事们也及时对我进行了提醒和指导。在此过程中,我的工作能力,尤其是为人处世、沟通技巧等方面都取得了不小的进步。 回首这两个月,对我主要负责的几项工作总结如下:

1、施工技术、质量管理工作。

1.1进场开工前的准备及工作面移交工作。

1.1.1对于技术员这个岗位,开工前的准备工作,主要是指熟悉施工图纸(施工说明或设计说明也应重点关注,虽有些都是模版照搬,但有可能将来遇到问题的答案就包含在这些地方)、工程量清单,了解施工合同中相关条文对本工程的进度、质量目标(以此确定本项目进度、质量管理目标)和技术做法要求,为现场踏勘和将来进场施工做好准备工作。

确定项目进度、质量管理目标后,要根据项目工程特点、实际情况,具体细化到子分部、分项工程。熟读施工图纸,认真勘察现场后,熟悉本工程的施工范围。了解熟识本工程都包含哪些部分,每部分采用什么工艺、做法,做到心中有数,如此对将来的管理工作会有很大的帮助,与劳务队说话也更有依据。

从4月17日开始样板间施工,到后来恒大集团质量监察部门介入工作面移交,现场执行经理便给项目部制定、统一了思想:通过样板间施工和在界面移交过程中积极与“管监”接触、沟通摸清恒大最终精装交房标准和质量要求,为将来大面积施工和项目管理提供了依据。

1.1.2工作面的移交。

界面移交是一项非常重要的工序,是每一个项目必不可少的一个过程。它可以直接影响后续施工的进度和安排,也会影响施工质量,同时也会导致工程成本的增减。如果界面移交没有做好,在以后的工作中会处于一个非常被动的状态。

纵观总包界面移交,从进场到后来管监介入,直到现在,也仅从上往下移交了10层,虽然项目部一直在全力推进移交工作和总包问题整改进度,但是即使这10层(期间因为管监的介入,形势变的更加复杂,利弊各半),总包遗留问题至今仍在整改维修,可见总包的整改力度。其中的曲折也是可想而知。

最初,从界面问题排查的逐步深入,局部墙立面平垂偏差较大、厨卫墙面空鼓,窗台空鼓、大小头等等一系列问题暴露越来越多,尤以19#楼最多,劳务现场问题排查单提交到项目部,又及时报送总包。总包最初总是抱着能不改就不改,想以“尽可能将整改问题最少化”的方式陆续将界面移交给我方。口头上答应说维修整改,实际又不作为,甲方力度又小,只考虑移交进度,不考虑现场界面问题,很多问题还站在总包一方,总想压着精装接收,整改维修和移交工作一直没有实质性的进展。鉴于这种情况,项目部召集安排劳务将总包移交界面问题汇总分门别类,理清思路,分析讨论哪些问题可以接收哪些不可以接收,做到自己心中有数,对接收后存有质量隐患、对我方不利的和土建方无法整改的问题及时拍摄现场照片留存影像资料,起草联系单报送建设、监理、总包单位。针对这些问题,执行经理携项目部管理人员多次召请甲方精装现场负责人、工程师以及总包单位工程经理和相关专业管理人员,带上劳务现场负责人,及检测工具上楼实际查看问题具体部位,据理力争,整改力度终于有了些许改善。

1.2装饰装修材料的质量管理

该项目的装饰材料主要包括防水材料、墙地砖、涂料、干混地面和干混抹灰砂浆以及其它细部工程材料。物资进场,首先要检查材料的品牌、规格型号是否符合招投标文件、是否符合设计要求,以及是否属于劳务合同中约定要求的品牌明细,检查无误后再向建设单位、监理单位报验。此项目比较特殊,公司与建设单位的施工合同签订手续流程进展较慢,以致四家劳务分包合同、物资代采购合同签订滞后,一边进场施工一边签合同,项目管理比较被动。

1.3工程施工质量检查与检验。

1.3.1技术员是一个技术与管理相结合的岗位,管理有时比技术更加重要。

劳务队现场管理人员的水平、素质,配合程度参差不齐,要“因地制宜”,管理的方式方法有待摸索提高。

1.3.2技术资料必须引起重视,包括施组、施工方案、变更洽商以及关键部位、关键工序的技术交底,且必须形成书面文字记录,以此为纲,根据施工准备阶段制定的质量目标及管理计划进行有侧重点的过程监督,发现问题,及时处理。

另外就是过程监督,施工过程中,如果每个管理人员都拿出“哪怕一个细部节点都要看着施工”的心态,我想工程绝不会出现原则性的大的失误。

2、生产管理工作。

以前一个朋友闲聊时曾经说过,“其实生产很好管,就是做好了进度计划,按部就班,根据现场实际情况,把作业面给了,该上人上人,人不够该加加,有了计划、作业面之后只要控制住人就ok了...”。这句话对错先放一边。有句话是“计划先行,实施在后”,就是说,做任何事之前都要有个计划。之前接触过万科的一个项目,主体结构正负零还没出,甲方就已开始着手各项准备工作,多次组织精装单位技术人员和各专业分包召开碰头会,开始样板间的细部节点图纸深化以及考虑将来精装大面积施工时各专业交圈的问题。这体现的就是计划和准备工作的重要性。我想我们做样板层、样板间或是某个分项工程中的一个工序施工样板,目的之一就是看它最终的施工成果,而从施工的角度来看,更重要的是体现了施工过程中问题的可预见性,就是尽可能的把将来施工中可能遇到的问题提前展现出来,提前消化掉。 4月初进场不久,除了总包移交工作面的问题排查,项目面临的第一件紧急工作就是做户型样板间。17日,甲方下达工作指令,要求10天内必须完成样板间施工。

我分管的楼栋共有2户:17#c1户型,19#楼a1户型。由于时间比较仓促,各工种、材料集中进场,加之总包中铁的国企性质,进门手续正规且繁琐,相关总包的管理人

主题关键时刻共担使命心得体会简短二

我是一名基层干部,透过认真学习《关键在于落实》一书,认为此书的确很好,因为它形象的把落实的思维以现实的形式裸露给读者,并用超多古今中外地实例,使读者真正领略落实在于“实”的灵魂。

作者以“某企业因经营不善,濒临破产。无奈请来一位德国人管理企业,结果不到一年的时间,使企业扭亏为盈”的事例。生动鲜明的谈起落实。正如书中所说,它将使我们了解到怎样做一个落实型员工怎样做一个落实型的领导以及如何培养自己的落实意识如何掌握有效落实的重要方法如何让落实具体的在工作中落实到位下面就将我学习此书三遍的过程和方法,浅谈我对此书的学习心得。

一、以疑问从落实的概念到落实的好处。

也就是从本书第一章到第十七章逐节逐章的阅读。本书第一章主要抓住什么是落实讲述了落实是一种观念;落实是一种职责;落实是一种意志;落实更是一种文化。所以我们务必在工作和生活中讲落实、学习落实。第二章至第四章,作者从落实的现实好处和落实不力的后果,构成正反鲜明的比较,使读者反复推敲思考,领悟其落实的内在利益关系。从而引出问题的核心——探索落实不力的根源。

第五、六、七章以不同的对象,具体的从不同的角度,以一个领导、员工的角度,抓住每个人的思考问题的方法不同。因为每个人都有不同的思考问题的方法,而作者就从实际出发,用准确的,科学的,哲学的理论,纠正每一位读者,使读者处于同一层次的,把问题通俗易懂化。统一思想及每个人的行动。正如俗话说的好:“众人拾柴火焰高”。用团队组织观念约束个人主义行动,整体的、群众的向前发展。

二、以一名普通落实型的员工,用心认真的学习第六章,懂得了怎样做一名落实型员工。

首先在工作中要有职责心,因为能不能把落实的问题解决好,关键在于有没有一种精神、一种职责、一种内在的动力。如果有了强烈的忧患意识和高度的政治职责感,落实的问题才能解决,才能在工作实践中做到落实、再落实。同时我们在工作中有了职责,才能对工作怀有满腔的热诚;用100%的热诚去做1%的事情,这样才能把工作做的更好,才能从爱一行,干一行的误区迈入到干一行,爱一行的工作作风。

超多的事实也证明,一个工作者的态度和职责心,往往在劳动质量的好坏,工作效率的高低上起决定性的作用。自然而然的也就无论做什么事情都努力的要求自己,甚至以前自己认为工作有多努力,而往往忽略了自己是否真正把工作落实到了实处,即所谓的‘结果’。正因为如此常言到:“没有最好的,只有更好的”嘛。

三、用学过的这本《关键在于落实》一书扪心自问,以思想把学到的知识进行分类,总结。

把它变成自己的东西武装自己、充实自己。在今后的工作学习中指导自己。使自己的工作水平提升到一个全新的阶段。

主题关键时刻共担使命心得体会简短三

一次退役军人信息采集,一张泛黄的“立功登记表”,让90多岁的共产党员张富清广为人知。在战场上,他不怕牺牲,奋勇杀敌,立下赫赫战功;离开战场,他深藏功名,扎根山区,服务一方百姓。无论什么时候,张富清都始终把共产党员作为第一身份并为之不懈奋斗,赢得了全党全社会的尊重。他的事迹,是一名共产党员的生动写照,更是我们开展“不忘初心、牢记使命”主题教育最直接、最生动的教材。

习主席强调,全党同志要强化党的意识,牢记自己的第一身份是共产党员,第一职责是为党工作,做到忠诚于组织,任何时候都与党同心同德。张富清始终把共产党员作为第一身份,并做到“党指向哪里,我就打到哪里,走到哪里”,体现的就是对共产党员身份的高度自觉。

身份是一个人的基本社会属性,通常和权利、义务、责任相关联。只有不断增强身份的自我认同,才能履行好与身份相匹配的责任与义务。对共产党员的身份,《中国共产党章程》已经作了明确阐释:中国共产党党员是中国工人阶级的有共产主义觉悟的先锋战士。共产党员是政治身份,也必然是第一身份,不只是个人的身份标识,更是对与其相关的价值观、理想信念、行为规范的认知。

纵观历史,共产党员这个“第一身份”具有永不褪色、历久弥新的英雄底色。共产党员意味着一种光荣、一种责任,因为对这重身份的认同,无数共产党员用生命守护初心,用贡献扛起责任,用奋斗践行使命。革命战争年代,冲在最前面的是党员,吃苦在前享乐在后的是党员,这是炮火中共产党员身份的体现。和平建设时期,焦裕禄“任何时候都不搞特殊化”的境界,杨善洲“干革命要干到脚直眼闭”的誓言,张富清“我虽然离休了,但永远是党的人”的情怀,无不体现着他们对共产党员这一身份及其价值的高度认同和无悔追求。

认同是一个人试图与他人相一致的心理要求,能够为个体带来满足感和归属感。只有认同党员身份,才能做出与党员价值相符的行为,才能从“第一职责”中找到归属感,进而实现从责任认同再到组织认同的转变。然而,我们也要清醒地认识到,少数党员入党动机不纯,心中装的不是党的事业,只为谋一份差事,把党员身份当作“敲门砖”;有的党员入党时间久了,就出现了“身份麻痹”,淡忘政治身份、淡漠先进标准、淡化责任使命;更有甚者,不珍视党员的身份,丢掉了应有的先进性,严重损害党的形象和威信。如此种种,都是因为党员身份意识的缺位。

列宁曾指出,徒有其名的党员,就是白给,我们也不要。“第一身份”的意义不仅在于是什么,更在于自己的内心如何去看、怎么去做。共产党员的身份,并不是和群众“每月只差几块钱”的区别,而是身份属性的外在表现,更是发自内心、化为人格的精神气质。无论是过去、现在,还是将来,都是如此。井冈山革命斗争时期,红军中的党组织是秘密的,但谁是共产党员,大家都能猜个八九不离十,这是因为他们“看上去就像个党员”。一名共产党员,就是一面移动的旗帜,就要努力做到“平常时候看得出来、关键时刻站得出来、危急关头豁得出来”,始终用实际行动擦亮第一身份。

党员身份不是一阵子的坚持,而是一辈子的坚守。张富清从“随时准备‘光荣’”到每次都出现在“最需要的地方”,就是把自己的一言一行与党的事业联系起来,用一生的行动来践行入党的誓言。党性不是天生的,信仰也不是自发的。这就要求我们必须牢记共产党员的第一身份,以“永远在路上”的赶考精神,不断强化理论武装、提升党性修养,清除政治上的模糊认识、思想上的杂草灰尘、观念上的垃圾糟粕,不让方向失准,不让誓言蒙尘,不让信仰淡化,永葆共产党员的先进性和纯洁性。新时代是奋斗者的时代。正所谓“一个党员一盏灯,一名党员一面旗”,是灯就要闪亮,是旗就要招展,而最直接、最有效的方法就是在不断砥砺品质、增长才干中展现共产党员这个“第一身份”,以实实在在的奋斗守好初心、担好使命。

主题关键时刻共担使命心得体会简短四

按照工作安排,利用今天党日活动,围绕“不忘初心、牢记使命,做忠诚干净担当的党员干部”这一内容,与大家作个党课交流。习主席在党的十九大报告中明确指出:“坚持正确选人用人导向,匡正选人用人风气,突出政治标准,提拔重用牢固树立‘四个意识’和‘四个自信’,坚决维护党中央权威、全面贯彻执行党的理论和路线方针政策、忠诚干净担当的干部,选优配强各级领导班子。”这既是对好干部标准的高度概括和朴素表达,也是对全体党员干部的殷切期望和政治嘱托。下面我就从这三个方面和大家谈一点个人的理解和体会。

对党忠诚是党章的明确规定,是一个党员最基本的义务,是党员领导干部最根本的政治品质,可以说对党忠诚是共产党人的灵魂,没有对党的忠诚,党员干部就会丢了“魂”,工作就会失了“向”,就丧失了作为共产党员的最起码条件。

(一)忠诚的方向是党中央习主席。共产党人讲的忠诚,与传统意义上的“忠”,既有中华民族优秀传统文化的传承关系,也有着本质的不同。古人的“忠”,忠的是封建王朝的统治,忠的是家天下,含有对封建统治者“愚忠”的成分,被以“莫须有”罪名赐死于风波亭的岳飞就是忠于封建君主的典型代表;而共产党人的“忠”,是对党和人民事业的无限忠诚,随时准备为党和人民的利益牺牲一切,共产党人夏明翰就义前那句“砍头不要紧,只要主义真”掷地有声地诠释了共产党人的忠诚。党的十八大以来,党、国家和军队事业取得历史性成就、实现历史性变革,最根本的在于以习近平同志为核心的党中央的坚强领导,在于习近平新时代中国特色社会主义思想的正确指导。十九大把“坚定维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导”写入党章,是继十八届六中全会明确习近平同志为党中央的核心、全党的核心后又一重大决定。十九届中央政治局专门制定《关于加强和维护党中央集中统一领导的若干规定》,突出强调党中央统一领导是党的领导的最高原则,体现了我们党在这一重大政治问题上的战略清醒和政治定力。历史上,由于没有形成成熟的党中央和坚强的领导核心,党的事业几经挫折,甚至面临失败的危险。遵义会议确立了毛泽东同志在红军和党中央的领导地位,开始形成以毛泽东同志为核心的党的第一代中央领导集体,从此中国革命转危为安、不断从胜利走向胜利。历史雄辩证明,只有全党同志忠诚于党中央、忠诚于党的领导核心,党和国家事业才能充满希望。习主席作为党中央的核心、全党的核心,是历史的选择、事业的选择、人民的选择,是全党拥护、人民爱戴、当之无愧的党的领袖。坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导,维护习主席在党中央和全党的核心地位,就是维护党、国家、民族的光明未来,就能凝聚起同心共筑中国梦的磅礴力量。对我们来讲,必须牢牢把握忠诚党中央习主席这个根本方向,自觉向党中央、习主席看齐,在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。

(二)忠诚的核心是坚定理想信念。习主席深刻指出:“理想信念是共产党人精神上的‘钙’,理想信念坚定,骨头就硬,没有理想信念,或理想信念不坚定,精神上就会‘缺钙’,就会得‘软骨病’”。这个形象的比喻,把崇高的理想信念对于共产党人的极端重要性讲得再透彻不过了。忠诚不是无源之水,忠诚源于信仰。理想信念坚定,对党忠诚才有理性的基础;没有理想信念,或者理想信念动摇,对党绝对忠诚就是说说而已,是靠不住的。反观一些落马的腐败分子,最根本的一条就是信仰缺失、信念动摇。原总后副部长谷俊山长期搞生产经营,鄙视和拒绝思想改造,把一些“大师”、“仙姑”奉为座上宾,经常请到家里看命算卦。为了祈求神灵护佑家族后代,他在濮阳老家大兴土木,在所谓“风水”最旺的地段,为其父亲建造豪华墓园。被宣布两规时,他身上还藏着一块小桃木,妄图以“桃”代“逃”,躲过法纪惩处,一位高管在悔过书中写道,“人的大脑就像一个阵地,先进的东西不去占领,腐朽落后的东西就会去占领。我就是由于理想信念发生了动摇,让腐朽落后的思想在头脑中占了上风,致使人生观价值观世界观发生扭曲,最终走上违法犯罪的道路”。由此可见,坚定的理想信念对于党员干部是多么重要。

(三)忠诚的基因是优良传统作风。中国共产党的历史是一部由小到大、由弱到强的发展史,也是一部用生命壮举书写忠诚的历史。回顾近百年的奋斗历程,一条深入骨髓的信条就是对党忠诚。1935年6月,红一、四方面军会师以后,朱德任红军总司令、张国焘任政治委员。为了便于行军作战,红军总部决定红一、四方面军混编,并分左、右两路北上进军陕甘。朱德与张国焘指挥左路军,但张国焘野心膨胀,谋求另立中央,企图带左路军南下。朱德表示赞同北上,反对南下。张国焘见说服无效,竟然采取突然行动,把朱德扣押起来,对朱德提出两项要求:“第一,你必须公开谴责毛泽东,断绝与毛泽东的一切关系;第二,你必须公开谴责中央北上的决议,与毛儿盖会议划清界限”。面对张国焘分裂党和军队的言行,朱德不为所动,坚定地说:“党是一个整体,不能分裂,北上是党中央决定的,我是举过手的,不能反对,红军行动应按党中央的决定执行,我朱德没有什么特殊的地方,和我们部队的战士一样,对毛泽东是有感情的,对党中央是信任的,你愿意枪毙就枪毙好了,我不接受什么‘命令’,也不会有什么悔恨而言,有的只是莫大的自豪。”朱总司令在个人面临生死考验的关键时刻定力在胸,用自己的实际行动交出了对党忠诚的合格答卷。革命战争年代,无数革命先烈面对生与死,血与火的考验,不退缩,不叛变,生动诠释了什么叫忠诚。

(四)忠诚的要求是绝对纯粹无杂质。习主席特别强调,对党绝对忠诚,要害在“绝对”二字,就是唯一的、彻底的、无条件的、不掺任何杂质的、没有任何水分的忠诚。回顾历史,无数革命先辈用生命和鲜血践行了这种纯粹无杂质的绝对忠诚。1950年,志愿军20军奉命紧急赴朝作战,因为长期驻防江浙地区,部队来不及配发冬装。11月28日,在长津湖战役中,我59师177团六连奉命固守死鹰岭高地,结果穿着单衣的125名官兵全部冻死在死鹰岭高地上。漫天风雪中,他们牺牲后仍然持枪俯卧战壕,保持着战斗姿势,仿佛是一群随时准备跃起的冰雕。正是以绝对忠诚作支撑,志愿军将士才能在实力极为悬殊的情况下毅然长剑出鞘、保家卫国!贺捷生在《父亲的忠诚》一文中追忆贺龙元帅入党历程。南昌起义时,贺龙还不是共产党员,却担任总指挥。起义失败后,贺龙多次要求加入共产党。在8月底的入党宣誓仪式上,党代表严肃地问:请你如实回答你的动产、不动产、现金还剩多少?贺龙答:我什么都没有了。又问:你的社会关系呢?贺龙答:参加革命后不来往了。假如忠诚不绝对,时为一军之长的贺龙还会在共产党人处境最艰难、革命处于低潮的时候,义无反顾地抛弃高官厚禄和荣华富贵,与党患难与共、对党忠贞不渝吗?绝对忠诚就是要做到思想上坚定追随,政治上同心同德,情感上真挚热爱,行动上紧紧跟上,在任何时候任何情况下都坚决维护党中央和习主席权威,始终同党中央和习总书记保持高度一致,坚决听从党中央、中央军委和习总书记指挥。

律己修身是共产党人的终身课题。习总书记指出:“一个人能否廉洁自律,最大的诱惑是自己,最难战胜的敌人也是自己”,“贪如火,不遏则燎原;欲如水,不遏则滔天”。我们要做好人、管好家、当好官,始终保持一个干净干事的好身子。

(一)政治上要干净。讲政治是优良传统的精髓,政治上干净是第一位的要求。一要抓好学习。大家要坚持不懈带头真学真懂真信真用党的创新理论,突出学好习总书记系列重要讲话精神,多吸“理论之氧”,常补“精神之钙”,把好思想上的“总开关”,切实以理论上的清醒保证政治上的坚定。要紧跟习主席的强军步伐,全面深入贯彻党的十九大精神,重点是把习近平新时代中国特色社会主义思想突出出来,在细学细悟中掌握核心要求,扛起政治责任,做严守政治纪律规矩的带头人,做到在思想上有新提升,在思维理念上有新进步,在见诸行动上有新成效。二要深入思考。现在西方敌对势力竭力鼓吹谬论,对于这一点我们一定要头脑冷静、政治敏锐,切实通过深入思考戳穿这些别有用心的政治谎言。我们时刻清醒以美国为首的西方敌对势力,时刻在做着消弱瓦解我们的美梦、通过文化宣传、经济制裁、宗教渗透、拉拢诱惑各种敌对势力等在阻碍我国现代化发展。对于这些问题,如果我们没有深度思考的能力,那就很容易是非混淆、丧失立场。三是融入实践。新的历史条件下,我们必须要扭住坚决维护核心这个根本,牢固树立“四个意识”,自觉向党中央、习主席看齐,始终同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。要铸牢政治品格,强化政治自觉、思想自觉、行动自觉,一心一意听党的话、跟党走。要坚决维护党中央、习主席权威,坚决维护党中央集中统一领导,坚决捍卫核心,自觉同危害党的团结统一,损害党中央权威的现象作斗争,决不允许在大是大非问题上丧失立场、态度暧昧、无动于衷,决不允许在错误言行面前不抵制、不斗争,决不允许在讲政治上明哲保身、当老好人。

(二)品质上要干净。一要走正道、行远路。乾隆年间,和珅和刘墉是同朝有名的宰相,两个人才华横溢、能力出众,都得到乾隆皇帝的信任和器重,但最终刘墉成为千古名臣、流芳百世,而和珅却被抄家赐死,成为“大贪官”的代名词。分析其中原因,就是两个人对待生活的态度截然不同。刘墉甘守清贫、两袖清风,认为朝廷给的俸禄已经很多了,很知足。而和珅却相反,他大肆敛财,到了疯狂的程度。和珅被查办前,曾主持查办了清代另一大贪官李侍尧,李家被抄出金银珠宝、名人字画等共计901项,其中不少被和珅贪污了。如果说李家是“博物馆”,那么和家俨然是“国库”。和珅被嘉庆查办后,和家被抄出的财产已估价的26项,折银2亿230万两,未估价的83项,折银6亿余两,共约8亿两以上,而这还不算彻底查抄。当时清政府全部收入仅“岁入七千万”,而和家仅估价的部分就是清政府3年的财政收入,故有“和珅跌倒,嘉庆吃饱”之说。和珅临刑前作了一首绝命诗:百年原是梦,卅载枉劳神。对景伤前事,怀才误此生。他们的人生经历启示我们,人生有限而欲望无穷。一个真正强大的人,不在于战胜别人,而在于不断克制自己。大家一定要走正道、行远路,知恩图报、知责思为、知足常乐,做到生活上以苦为乐,工作上以勤为本。二要兴趣纯、爱好真。兴趣爱好,人皆有之。但如果不加以节制,也会成为祸端。厦门特大走私案的主犯赖昌星有一句所谓的“名言”:不怕领导不上钩,就怕领导没爱好。他针对不同的贪欲心理,用房子、票子、车子和女色把数十名官员拉下了水。厦门海关原副关长接培勇,是一个心高气傲、有抱负、有才干的人,根本看不起赖昌星,说他是“文盲加流氓”,对赖昌星一直保持着戒心,还写下了“一旦陷入其手,势必不可自拔,甚至卖身为奴”的话用来自警。赖昌星为了把他“摆平”,不仅送巨款,而且提出把他的儿子送到国外读书,安排他的弟弟到香港发展,都被接培勇拒绝了。后来,赖昌星了解到接培勇偏爱字画、喜欢书法,就煞费苦心地弄来绝版的《毛泽东评点二十四史》175册、一幅由当今9位知名画家合作的《牡丹图》和一些名家书法作品,以请他为远华牌香烟和远华足球队题名为由,与接培勇搭上了话,最终成了赖昌星的“俘虏”。可见,个人嗜好是最容易被攻击的“软肋”。我们政治机关的干部,一定要时刻保持高度警惕,要嗜之有度、好之有道,防止自己的爱好兴趣被别有用心的人利用。平时大家工作都很忙,有点时间应多陪陪家人,多读点书,多锻炼锻炼身体,远离那些低俗庸俗的东西。三要善交友、交益友。党员干部重友谊、讲感情、交朋友,是人之常情。正如孔夫子所讲,“有朋自远方来不亦乐乎”。现在的问题是,要防止不正常交往,防止有害的交往。反思发生的一些领导干部思想道德滑坡的问题,都与交往有关,应该引起我们的警觉。在交往这个问题上,关键是要把握好三条:一是交往要看清对象。古人讲,“人生之成败,皆关乎朋友之贤乎,不可不慎也”。一位哲人说得很好,“想知道你是什么样的人,看看你的朋友是谁就明白了”。一个人选择什么样的朋友,就选择了什么样的爱好追求,也就选择了什么样的前途命运。古人就有“益三友、损三友”之说。所谓“益三友”,就是“友直、友谅、友多闻”,意思是,与正直的人、忠诚的人、见闻广博的人交朋友,对自己有很大益处。所谓“损三友”,就是“友便辟、友善柔、友便佞”,意思是,结交迎逢诌媚的朋友、当面恭维背后诽谤的朋友、花言巧语的朋友,对自己有很大的损害。重庆原司法局局长文强在《悔过书》中写道:“我是被人下了几个套,老板下的套,糊涂地钻;部下下的套,勇敢地钻;朋友下的套,仗义地钻。”我们大家交往一定要把握原则,认清交友当中有政治,人情之中有原则,要择贤而交、择善而交、择信而交,不交无德之人,不交无义之人,不交无耻之人。四要传家风、爱家人。家风,指家庭或家族的传统风尚或作风,是一个家庭的主旋律。我党的老一代领导人周恩来,十分重视家风建设。他虽然没有亲生孩子,但他却收养了很多烈士子女。他为自己亲属晚辈立下了10条家规。这10条家规有两点核心内容。一是决不允许家人享受任何特权,就连特权思想都不可以有;二是无论做什么事,包括对学业和工作的选择,都不要先考虑自己,而要以国家和人民的利益为重。1968年夏天,周恩来的侄女周秉建响应毛主席号召赴内蒙古插队落户,两年半以后,周秉建应征入伍。周恩来得到消息后,耐心地给周秉建讲到:“你参军虽然合乎手续,但是在内蒙古这么多人中挑上你,还不是看在我们的面子上?我们不能搞这个特殊,一点也不能搞。”周秉建虽然内心感到委屈,但她还是按照伯伯的要求脱下了军装。实际上,那段时间,一些干部,包括周恩来身边的一些工作人员也在想方设法让子女离开农村去当兵,这对稳定知识青年队伍,对整个国家的大局是不利的。周总理是在以自己的方式告诫大家。周总理的良好家风,不仅当时对各级干部起到了重要的示范作用,就是对今天也有很重要的启示意义。我们党员干部都要树立良好的家风门风,以正确的方式爱家人,自觉处理好党性与亲情、家风与作风的关系。

(三)言行上要干净。一是把自己的言行放到制度的笼子里。权力是一把“双刃剑”。把权力用在党的事业和工作上,能够使人走向崇高、成就辉煌;用在一己之利上,就会走向堕落、甚至毁灭。许多哲人把权力、金钱、美色比喻为做官的“三大陷阱”,提醒人们加以防范和警觉,个中道理发人深省。我们在座的,每个人手中或多或少都有一点权力,怎样用好这个权力,是一个很现实的考验。大家要懂得,我们手中的权力是党和人民赋予的,是用来为党和人民服务的,如果带着私欲用权,带着捞一把的心态做事,搞不好就会受到惩处。在物欲横流的当今社会,各种诱惑无时不有、无处不在,掌权用权面临着严峻考验。小平同志早就告诫我们,“共产党员要有所怕,胆子太大了不好,谨慎总是好一些”。在用权这个问题上,大家还是要心存敬畏,慎之又慎。正确行使手中权力,一定要保持公仆之心,事事出于公心;一定要按照法规制度办事,始终把权力关进制度的“笼子里”。同时要时刻注意自己的言语,不要口无遮拦、道听途说、人云亦云等,更不能妄议上级领导和中央政要。二是把自己的言行置于群众的监督下。自觉主动接受监督,使权力在阳光下运行,是我们党的优良传统和对党员干部一以贯之的要求。党的一大通过的《中国共产党纲领》,就有许多关于党内监督的内容。毛泽东同志曾对全体党员提出“耳边很需要听到不同的声音”的要求,邓小平同志也告诫全党“如果我们不受监督,不注意扩大党和国家的民主生活,就一定要脱离群众,犯大错误”。党的十八届六中全会通过的《中国共产党党内监督条例》,更是对党员干部特别是领导干部自觉主动接受监督指明了路径,为强化党内监督提供了“利器”。大家要认识到监督不仅是“紧箍咒”,更是给自己加了一道“护身符”,只有让自己在“探照灯”下用权行事,思想才不会抛锚,行为才不会出格。坦坦荡荡为人,规规矩矩做事,“敞开心扉给人看”,不仅可以让自己始终头脑清醒、思想纯净、行为干净,也使自己获得组织和群众的信任。大家要把监督视为对自己政治上最大的关心爱护,让自觉主动接受监督成为一种风气,主动把自己纳入组织的教育管理和群众监督之中。三是把自己的言行堵在首次的防线外。党员干部面对“第一次”诱惑的时候,往往是思想斗争最激烈的时候。如果冲开了“第一次”的思想防线,就会一发而不可收拾。明朝王延相讲过一个故事,一日乘轿子进城,路遇大雨,一轿夫脚穿新鞋,开始还小心翼翼择地而行,生怕弄脏了新鞋。进城后,路面泥泞渐多,轿夫一不小心,踩入泥水坑中,由此便高一脚低一脚地随意踩去,“不复顾惜”了……这个“新鞋踩泥”的故事,警示我们党员干部面对各色各样的诱惑,要坚决把住“第一次”,在这个问题上要有定力。联系现实生活,由于思想麻痹,警惕性不高,导致迈错第一步,而“一去不复返”的例子比比皆是。纵观近年来每一个贪官走过的路,无不是从第一次开始其腐败的,第一次贪污,第一次受贿,第一次赌博……,结果一而再,再而三,一发不可收拾。党员干部一定要守住“第一次”,把好“第一关”,切莫放松应有警惕,要知道“一失足,将无所不至矣”。四是把自己的言行校对在细微的生活中。古人讲,不虑于微,始贻大患;不妨于小,终亏大德。世界上任何事情的发展变化,都是一个由小到大、从量变到质变的过程。许多走上犯罪道路的人,都是从“一点点”开始蜕变的。小节不检点,小毛病不克服就会演化为大问题。所以说,大家无论在什么岗位、从事什么工作,都要算好“人生大账”,时时刻刻、事事处处把握好自己,认真做好每件小事、拘好每个小节,不以善小而不为,不以恶小而为之。特别是对我们来讲,大节、小节,大事、小事,本质上都一样的。一个在小节、小事上过不了关的党员干部,也很难再大节上过得硬。大家要慎微处事,严于律己,把自己的言行校对在细微的生活之中,切实在小事小节中涵养出大境界。

共产党员这个称号,始终是与担当紧密相关的;共产党员的形象,总是与勇挑重担联系在一起。

(一)担当就要扎实谋事。被毛主席誉为“最会打仗”的粟裕大将,终身不会打牌下棋,不会喝酒跳舞,最大的爱好就是看地图。解放后,跟别人逛街时,人家在看这个商店卖什么,那个橱窗展示什么,而他却在看这个街区该怎么占领,那个要点该用几个固守,直到晚年病重时,每晚睡觉衣服还要叠的整整齐齐,放在旁边,防止一旦有紧急情况,能够穿上迅速应变。

(二)担当就要听令行事。我们常讲“要敢于担当”,不仅体现在日常工作中能够听招呼、守规矩,更关键的是看面对重大考验时,能否做到听令而行、不打折扣。特别是在当前背景下,大家必须强化号令意识,坚决做到听令而行、按令行事、步调一致。要从思想上组织上行动上全力投入,坚决服从命令、听从指挥,。要科学把握工作的节奏和时间节点,既要防止疲沓拖拉,消极应付,拖工作的后腿,也要防止盲目蛮干,急功近利,确保各项任务圆满完成。

(三)担当就要团结共事。邓小平同志讲过:“我们这么大一个国家,怎样才能团结起来、组织起来呢?一靠理想,二靠纪律。”共同的理想是团结的基础。没有共同的理想信念,就谈不到一起,更坐不到一起。大家要在共同的理想信念、共同目标和共同利益基础上建立起顾全大局、互相配合的一种良好的精神和工作状态,一种和谐一致的人际关系。严明的纪律是团结的支撑。纪律严明是党的光荣传统和独特优势。如果没有铁的纪律,就没有党的团结统一,党的凝聚力和战斗力就会大大削弱。大家要自觉遵守党的纪律规矩,把党章作为最根本的行为规范,内化于心、外化于行,用铁的纪律来统一思想、团结力量、凝聚人心。同志之间产生一些矛盾,是正常的,并不可怕。可怕的是思想不沟通问题越积越多,影响工作开展。良好的环境是团结的保障。机关是一个大家庭,在这个集体学习、工作,是一种缘分。每个同志都要珍惜爱护这个家园。

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