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分享工作经验交流心得体会及收获 分享经验和心得体会总结(8篇)

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分享工作经验交流心得体会及收获 分享经验和心得体会总结(8篇)
2023-01-12 23:15:22    小编:ZTFB

我们在一些事情上受到启发后,应该马上记录下来,写一篇心得体会,这样我们可以养成良好的总结方法。心得体会对于我们是非常有帮助的,可是应该怎么写心得体会呢?那么下面我就给大家讲一讲心得体会怎么写才比较好,我们一起来看一看吧。

最新分享工作经验交流心得体会及收获一

在这秋风送爽,天高云淡的日子里,我们迎来了新的学期,新的学期有新的希望,新的目标,新的奋斗。今天,我很荣幸能够和大家分享我工作中和生活中的一些体会和认识,下面我结合个人的工作经历分两个方面和大家作交流:一是班主任工作方面的;二是教学工作方面的。 班级管理工作方面:

班主任工作千头万绪,任务繁多。在班主任工作中,我咀嚼过失败的苦涩,也品尝过成功的甘甜。经历过一次次心灵的洗礼,我认为做班主任是充实的、快乐的,因为它使自己的综合能力得到了提高,也带出了一个蓬勃向上的班集体。我深知班主任工作的繁杂与艰辛,但我更清楚肩负的责任。在班级管理工作中,我努力践行我校“以情育人”、“以生为友”的教育管理理念,着重把它贯彻于班级管理的各个环节当中。我在各项活动的开展中尊重学生的意愿,让每个学生都能得到充分的表现和积极的发展,如开展班级主题活动,引导学生发挥自己的特长,能画的布置黑板报,能唱的唱首歌,能讲的讲一个故事。让每个学生都有机会表现和发挥自己的才能。通过多种形式的学生自我管理活动的开展,它使封闭的、单向的“家长式”班级管理体制转变为开放的、民主的、双向的班级管理体制,学生在自我要求、自我教育、自我实现的气氛中得到良好发展。下面我主要从以下四个方面谈谈自己在班级管理方面的经验。

(一)、 做好每一个第一次

俗话说“万事开头难”。第一节班会课,第一次集体活动是新的班集体迅速形成凝聚力的关键。因此我特别重视充分利用好第一节班会课,利用好第一次集体活动给班级定位,用争取第一名的目标来鼓舞学生的士气,增强集体责任感。随着校园生活的深入开展,提出活动争第一,学习也要争第一的目标,激励学生努力学习,促进学生的全面成长。

(二)、 做一个“以情育人”的班主任

我觉得要使一个班级有良好的班风,有强大的凝聚力,一直不断前进,班主任除了做好一些常规工作外,还应有一颗爱心,带着浓浓的感情去工作,把自己真正融入学生们中间,多理解他们。这样他们愿意把班主任当作他们的好朋友,愿意与我们多方面地交流思想。“一双眼睛看不住几十个学生,一颗爱心却可以拴住几十颗心。”对于我班的学生他们每个人在我的心里都是平等的。不论他们是成绩好的,还是不好的;也无论他们是懂事一点的,还是调皮的!因为这份爱,虽然班主任工作有一点累,但我乐在其中!

(三)、“以生为友”,赏识和激励每一位学生

一个班级,几十名学生,性格不同,脾气不同,内在需求不同,因此,只有接近他们,以学生为朋友,才能了解他们、熟悉他们。在了解熟悉的基础上才能更好地教育他们,引导他们成人成材。另外,赏识激励要有不同的针对性,力求在平凡、普通中捕捉搜寻闪光点,把握学生的常态内力,使其发扬长处,避其短处,在成功中品味、赞扬其优点、优势,以促进个性特色形成;在失误挫折之中寻找正确和有利的因素,增强自信,开发潜力。

(四)、做好联系班级和任课老师的纽带

作为班主任要与任课老师密切配合,要经常与任课老师取得联系,以了解学生的特长、爱好,课堂纪律如何,学习态度如何,是否能按时按量完成作业等。对于这些班主任心底都要有数,因为这样有利于更好的、恰当的抓好班级工作。有利于根据学生特长、爱好来引导他们,激励他们更好地学习。

上述几点是我在班级管理方面一些粗浅的经验,说出来与大家切磋交流。我在工作中也存在许多不足之处,希望在以后的工作中不断学习其他优秀班主任的经验,不断进步,争取把班主任工作做得更好。

教学工作方面:

在教学中我努力践行学校“10+30”的课堂教学模式,特别强调和鼓励学生的独立思考,叫他们敢想敢说,质疑问难,有自己的见解。要求学生做到三个“大”,即发言大胆,说话大声,态度大方;四个“于”,即乐于读说,勤于思考,善于质疑,长于评价。

上课怎样开头,怎样结束,我都反复推敲。板书演示要清楚明了,重点关键要突出鲜明;上课要关心每位学生,要使绝大多数都能真懂;在让学生思考、操作、讨论时,要体现出“因材施教”;要使每位学生学有所得;要善于提出恰当的问题,要让学生有独立思考和独立操作的时间;一堂课要有动有静,有张有弛,这些都是我牢记在心的信条。教学过程的关键是“交流与互动、展示与评价”。我依据教学内容和学生实际,尽可能让学生自己活动。学生的听、说、读、写、议、辩、练、评要交替进行。每次上课后,要及时记下自己成功之处和不足的地方。并在每节课后写好“教学反思”,随时总结经验和不足。在课堂上我还注重鼓舞每位学生的自信心,激发学生的学习兴趣,因材施教地改进学生的学习方法,让学生能建构的、主动的、体验的、合作的进行学习。

人们常常把教师比作蜡烛、春蚕,这充分说明了这个职业的平凡和伟大。我也深知要将学生培养好,还有许多许多细致的工作需要做,因此我努力工作,大胆探索,勇于实践。我知道,只有经常利用业余时间学习理论知识,探索适应新形势新环境下学情、教情的教学方法,并及时总结经验教训,才能不断创新工作方式方法,提高工作效率,取得更大的成绩。我虽然取得了一些成绩,但我清醒地认识到这离不开学校领导和同事们的关心和帮助。成绩只代表过去,未来正待开拓!在以后的教学生涯中,我会再接再励,再创佳绩!

我的发言完毕,有不妥之处,敬请老师们批评指正,谢谢大家!

最新分享工作经验交流心得体会及收获二

不少人说考研是痛苦的,很少有人说考研是快乐的。然而,无论是痛苦还是快乐,经历过的人都会把曾经的苦与乐看成是自己走向成熟的一段经历,一种克服人生困境的能力和一笔无形的宝贵财富。一路走来,学会了承受和容忍,也学会了坚强与坚持。多年以后,可能时光不在,但是记忆犹新。或许某一天,当闲暇追忆往事时,我依然会为选择考研而感觉亢奋与喜悦。因为那是一段为梦想而奋斗的日子,是人生美好的东西,值得珍惜。所以,感谢考研!

现在我很想把考研过程中的一些经验和感受与大家一起分享,说不上什么建议,就算是和大家一起学习切磋吧。希望我所讲的对大家能有所帮助。

首先,决定是否考研。考研,应该是你许多选择中的一个,所以应该是你经过慎重考虑后才做出的决定。如果你只是觉得工作不好找,或者同学都考研,所以就顺应潮流,我觉得这样坚持下去的动力不大,故而成功的希望也不大;虽说研究生院校是在扩招,但并不是很多,而且扩招的都不是太好的学校。如果说你考研是为了更好的发展自己,把它作为你人生的一种跳板,或者说考研是为了实现你更远大的梦想等等,总之,要有明确的目标。这样,才会有动力去克服困难并战胜困难,有毅力把考研坚持到底。当然,只要做出了决定,就要为之努力并且不要轻易放弃。

其次,选择学校。我觉得学校的选择要根据个人的追求和自己大体的实力水平进行衡量,如果你想求稳就选择比较有把握的学校;如果你想要对自己提出挑战就选择相对有些难度的学校,应该也会因人而异吧。

定好学校之后,最好能够找到你报考学校相应专业的师哥师姐,因为他们毕竟是过来人,不仅在专业课上的复习会给你一些建议,而且能告诉你导师的一些学术动态,这些信息的把握很重要,尤其是选择报外校的同学,一定要注意这个。当然,没有师哥师姐的也无所谓,自己努力就是了,毕竟主观这方面是最重要的。至于找不找导师,我觉得初试之前自己努力就是了,等分数下来有复试机会的话再找也不迟。

再次,如何复习。对于英语,我想是许多人考研最怕的,每年很多考研的学生都是因为英语不过线而被挡在了心仪的学校之外。但我觉得英语是最好复习的,只要肯花时间努力复习,还是可以取得高分的。考研英语和四六级考试的思路并不相同,四六级考试不理想的同学不用担心,只要平时复习时抓住基础,花上时间和心思,最后成绩一定不会差很多。相反,一些英语四、六级成绩很好的同学,考研结果却是英语受限。所以说,没有什么绝对的好与坏,只要努力,就会有收获。

对于报班的问题是众说纷纭,有人说有用,有人说没用,我没有太多的发言权,毕竟自己没报嘛,我自己觉得英语自己好好努力就是了。其实学习的重点还是靠自己在日常学习的积累,尤其是英语学习讲求一种语感。我们可能都有这样的体会,如果几天不看英语的话就会很生。所以英语学习要做到持之以恒。复习英语,首先要把词汇这一基础打牢,我当时在复习的第一阶段,也就是3到6月份,英语主攻的就是词汇,期间穿插做了点阅读。英语的学习应该是属于积累型,如果你的英语基础不是很好,那么你应该从很早就开始准备了,至少在前期应该把单词好好背一下。但许多时候单纯的拿着一本单词书看,好像并没有什么太好的效果,所以建议你在同时多看一些英文杂志或报纸,这些东西对你们很有帮助,看到陌生的单词可以即时记住,而且对你们的阅读也很有帮助。第二阶段也就是7到9月份暑假期间,就主攻阅读辅以词汇,期间看一些英文杂志。

当然英语复习中要重点把握真题在考前的三个月里,我每四天透析一套真题,以真题的阅读为基点,带动翻译,完形填空,单词记忆等等。比如,一篇阅读,你可以先做,然后纠正错误,研究出题人的思路,接着翻译,遇到不会的单词猜猜它的意思,最后对照后面的翻译,看自己哪里不好,在第二天晨读的时候,熟练朗读,有些好的文章你也可以背诵,培养语感。至于作文,考前三个月我坚持每个礼拜写两篇,精心批改,可以找英语水平较高的人帮忙。要练习用英语的思维写作。英语中阅读和写作是绝对重点,不能大意。最后,在考前的一个来月又做了几套模拟题,当然期中并没有把其他东西扔掉,只是侧重点不同而已。但是,应该说近几年的英语大家的反应都是比较难,其实难也就难在阅读上,它考察的不仅仅是你做题的能力,还有你知识的全面性,所以要拓宽的自己的知识面,所以希望你们对英语应该提早做准备。


最新分享工作经验交流心得体会及收获三

一、加工厂的真实面貌

江湖传言,在考研圈内有一个神秘的加工厂,这里几乎与世隔绝,工人大多是头发稀疏的“老头老太太”,以七八位核心成员为主,每年的工人会根据具体情况有小范围调整。他们均是来自全国各地高校在数学领域颇有见地的专家。日夜操劳,不辞辛苦,工作间偶尔流露出令人诧异的“笑声”。

其实啊,他们正是在为每年12月末的“考研初试日”到来,好好表现一下自己,这不是飘逸的广场舞步,而是每个考研孩子期待已久的考研真题。

不过,真题可不是随意编造的,这些数学专家们的关键任务就是保证命题工作在基本思路、题目设置和难度控制等方面具有很好的连贯性,既最大程度地保证命题的科学性,又能够对考研学生进行公平选拔,保证有很好的区分。

二、加工厂如何高效运作?

那么,这么一群“疯狂老年人”是如何做到高效率、高水平的命题呢?实际上,每位专家都会根据自己最熟悉、最擅长的大纲知识点,结合历年的命题形式以及知识点之间的关系考虑出题,这里面就要求大家一定要了解考研数学大纲以及历年的考研真题趋势这样才能猜透这群人会如何命题,那么,命题过程中又有哪些特点呢?

首先,注重对基础的考察是考研数学30余年来未曾改变的主旋律,孩子们在复习过程中一定要重视基础内容的巩固,为了把好学生区分出来,每年都会有一些题目“偏、怪、冷”,遇到一定要放平心态,不要因慌张而失分。

其次,计算量大导致容易出错也是趋势,求解方法本质上没有改变,但运算量相当于大了两倍,尤其在不定积分的解答以及条件极值问题等等都有着相当大的计算量。

最后,提醒大家,冷门的知识点虽然也会涉及,不过遵循考试大纲对知识点掌握程度的要求,考的肯定是会简单,只要复习到位即可。

前期命题工作完成后,要经过全组其他人员的细致评估,以确定题目雏形。之后,当数学真题成型后要“实战应用”,经过全体专家一遍遍反复打磨,最终确认。并且,经过打磨多遍的真题还要通过外聘专家的审查,再做修改后,由组长签字最后定稿。

你以为命题只出一套么?不是的。聪明绝顶的“老年人”会在准备真题的过程中准备好一套备用方案,一旦泄密立即启用。为保证工作顺利进行,工作前,他们每个人还都会签订保密协议。

说到这,孩子们应该对数学真题有一定的了解了吧,但针对这些你知道如何“解决”么?当你把历年真题对比看的话,你是否能总结出高频考点?你是否发现了冷门知识但又极其重要的知识点?你是否看出来出题的规律?你是否能预测到今年的出题方向?你是否能总结出高效的做题方法?

真题,请认真对待;做题,请勤于思考。

三、看完加工厂,你应该这样对待真题

英语真题要从开始备考一直刷到考前,但数学真题因为有一定门槛,在没有系统复习一遍知识点之前去碰数学真题一方面是「找虐」,另一方面也是「浪费真题」。

刷真题之前最最最最重要的是先把基础打牢,数学真题里面基础题占绝大多数,据说80%。

数学真题9月份之后就可以安排上了,但具体什么时候开始和大家的复习进度有关。只要自己觉得ok了,越早开始数学真题自然会更好(最晚不要超过国庆之后)。和英语真题一样,把真题反复刷,弄懂弄透。

大家也不需要担心啦,暑假结束的一次复习进度调查显示,绝大多数考研er还没有开始/刚刚开始数学真题。

> 四、最后给大家分享一些数学真题的刷题方法

数学真题一共有33年(1987-2019年),03~19年的数学真题和现在一致,所以我们可以将真题分为两类:

(1)87~02年,以四年为一组当作平时的练习题来刷:87~90;91~94;95~98;99~02。

(2)03~19年,以「4+1」的形式进行系统刷题:03~06、07~10、11~14、15~18、19年(可用于最终模拟)。刷的过程尽量一气呵成,不要中途查阅资料,可以掐表。

每刷完一组,停下回顾总结一下,通过这一组的真题,看自己暴露出了哪些知识点的遗漏,把这些知识点返回去补全之后再开始刷下一组。

好啦,今天的参观就到此为止,了解了真题的身世,你还敢忽视它吗?还不赶紧操练起来!

最新分享工作经验交流心得体会及收获四

1、快乐要懂得分享,才能加倍的快乐。

2、人的需要不多,但是想要的很多。

3、忠诚并不是从一而忠,而是一种职业的责任感。

4、跟别人过不去就是跟自己过不去。

5、工作所给你的,要比你为它付出的更多。

6、每一回失败都附带着等量的成功种子。

7、纵使黑夜吞噬了一切,太阳还可以重新回来。

8、漫无目的的生活就像出海航行而没有指南针。

9、社交场合中,任何人只要有喋喋不休的坏习惯,再好的朋友也会疏远他。

10、除非你甘心接受失败,否则绝对不会被击败。

11、如果不踏出第一步就永远也不可能到达目的地。

12、人生的`成功,不在于拿到一幅好牌,而是怎样将坏牌打好。

13、老板和员工并不是对立的,而是和谐统一的。

14、个性迥异的两个人相安无事,其中之一必定有积极的心。

15、人若勇敢就是自己最好的朋友。

16、肯承认错误则错已改了一半。

17、攀登山顶的脚力,生于“欲穷千里目”的壮心和“不到长城非好汉”的意志。

18、获致幸福的不二法门是珍视你所拥有的、遗忘你所没有的。

19、人生最大的错误是不断担心会犯错。

20、如果无法控制自己的情绪,就无法控制周围的情境。

21、如果不着手解决人生的难题,问题就永远无法解决。

22、只有脚踏实地的人,才能够说:路,就在我的脚下。

23、凡事追求,但不强求。

24、有勇气并不表示恐惧不存在,而是敢面对恐惧、克服恐惧。

25、第一个青春是上帝给的;第二个的青春是靠自己努力的。

26、如果你曾歌颂黎明,那么也请你拥抱黑夜。

27、你缺少的不是金钱,而是能力,经验和机会。

28、拥有资金的人拥有现在,拥有资讯的人拥有未来。

29、要克服生活的焦虑和沮丧,得先学会做自己的主人。

30、机会是为哪些有梦想和实施计划的人呈现。

31、人若软弱就是自己最大的敌人。座右铭大全

32、任何人都抢不走你的无形资产,经验,决心,信心。

33、所有的抱怨,不过是逃避责任的借口。

34、该谈话时,不要沉思。

35、好好扮演自己的角色,做自己该做的事。

36、语气要温和,态度要坚定。

37、用最少的悔恨面对过去;用最少的浪费面对现在;用最多的梦面对未来。

38、当额外的工作分配到你头上时,不妨视之为一种机遇。

39、把你心中的烦恼,向多少人分担,你的烦恼就会除以多少。

40、每天告诉自己一次,“我真的很不错”。

41、自己要先看得起自己,别人才会看得起你。

42、如果给自己预留后路,将无法发挥全部的实力。

43、提问决定谈话,辨论,论证的方向。

44、朋友让我们用自信的笑脸,去迎接人生的挫折,用百倍的勇毅去战胜一切不幸。

45、少数人需要智慧和勤奋,而多数人确要靠忠诚和勤奋。

46、世界上有具有才能的愚者,但绝不会有具有判断力的愚者。

47、不要在赢了别人时,却失去了自己。

48、愚者用肉体监视心灵,智者用心灵监视肉体。

49、贪婪是最真实的贫穷,满足是最真实的财富。

50、可以反省,不能后悔。

51、成功者懂得:自动自发的做事,同时为自己的所作所为承担责任。

52、先面对痛苦,把问题解决,事后享受到的快乐会更大。

53、萤火虫的光点虽然微弱,但亮着便是向黑暗挑战。

54、在茫茫沙漠,唯有前时进的脚步才是希望的象征。

55、你并不快乐,因为,你所没有的,你不停的追求,你已经拥有的你却遗忘了。

56、现在的努力并不是为了现在的回报,而是为了未来。

57、行为本身并不能说明自身的性质,而是取决于我们行动时的精神状态。

58、无法驾驭的欲望必然让你一无所获。

59、不如意的时候不要尽往悲伤里钻,想想有笑声的日子吧。

60、你真的很不错!祝贺你今天的成功!相信你的明天会更好!

最新分享工作经验交流心得体会及收获五

对于大学生兼职的利与弊一直倍受人们争议,众说纷纭。本文就将从学习与工作、学校与社会、理论与实践等方面着手分析,既系统性地分别概括出大学生兼职的利处与弊处,又将利与弊两者相联系,将两者的关联性呈现给大家,进而探究出权衡大学生兼职利弊的对策,使人们能够正确对待大学生兼职这一现象,更重要的是要让大学生在兼职中减少伤害,增加收获。

(一)大学生兼职的利处

1 大学生兼职是一个比较流行的词语,兼职即指。如今在各高校的信息板上都张贴着招聘各种学生兼职的广告。黑格尔曾说过“存在即合理”,那么大学生兼职既然如此火热,说明她的存在对学生和用人单位都具有合理性。

1. 对学生的利处

(1) 增加经济来源,实现自我独立

通过做兼职赚钱如今已经成为大多数大学生经济来源的一部分。

对于家庭条件比较贫困的学生来说,利用做兼职赚的钱,可以补贴自己的生活费用,甚至是自己全部生活费用的来源,这样既可以减轻家庭负担,又可以实现自我的经济独立,对家庭和个人来说都是一件好事。

家庭条件好的学生也可以通过做兼职赚些钱来丰富自己的生活,可以用赚来的钱在节日、父母生日等特殊的纪念日给父母送一份礼物,从而增进家人之间的感情,也可以给自己买一份礼物以激励自己,鼓励自己要热爱劳动,要通过自己的努力给自己和家人创造幸福的生活,这样有利于树立正确的价值观、人生观。对实现自我价值具有深远意义。

(2)利于正确自我定位,不断完善自我

当代大学生多为“90”后,人们对于90后这代人的评价多是不求上进、贪图享乐、自私自利等,从现实情况来看这样的评价会有些片面和极端,但也不得不承认90后的我们确实有很多需要改正和学习的地方,例如自我、人性、不能吃苦、浪费、不懂分享等。但我相信这些缺点会在工作和与人相处中被自己发现并努力得到改正。可是我们应该明白,在当今社会最有限的就是机会,当我们作为兼职学生在工作中出现错误,还会有人谅解你、细心指导你、再给你改正的机学会。但如果我们大学毕业,那时我们就是真正的大人了,若是还不成熟、还在任性、还在犯低级错误,一定不会有人再给你改正、学习的机会,而得到的只有职责和能力的否定。

以我自己为例,虽然我已经有很多次的兼职经历,但有一次商品促销员的兼职活动让我成长了很多。在那次促销活动中,买商品会有赠品相送,我是一名促销员,工资是每日六十元,外加销售额的2%提成,我的工作是站在指定的位置促销产品,可是这家单位的商场导购员不给我拿赠品,说是赠品没有了,(商场导购员和促销员的区别是长期工和临时工的区别)可是我之前看见过她拿赠品的地方,于是我就自己去拿了赠品,结果导购员不高兴了,就给负责录用我们的主管打了电话,具体说了什么我不知道,下班后我就接到了主管的电话,什么都没问就直接让我明天到另一个商场上班,当时我没有反应过来,后来越想越觉得心里不舒服,就打电话给主管把事情的原本说了一遍,当时心里想着我可以不干但是不能受冤枉气,在给主管打电话之前,我心里就很清楚,我只有二个选择,一是去另一个商场上班,二是主动辞职,因为在长期工与临时工之间,主管一定会对长期工有所关照,但是换句话说,如果主管真的觉得是我不对,就会直接辞退,所以权衡下只有让我去另一个商场上班。 在这件事情中关于为人处事方面我学到了很多,事情的过程和结局都不是我的错,甚至可以说我是一个受害者,但事情的开始却是由我引起的,我的教训是以后再去一个新环境,要学会不违背原则的服从,同事间更不要为了一点利益搞的不融洽,与人交往不要太较真,

学会尊重别人的意见。总之,要与人为善,从全局出发,找准自己的位置,别以自我为中心,在外面你不是公主或王子,只是一个拿人工钱为人工作的执行者。通过兼职打工可以帮助我们在社会中认清自我,丰富阅历,不断成熟。

著名教育家卡耐基这样说过:“未来的人才标准,交际能力占75%,而学历只占15%”当代社会个人的发展与其交际能力息息相关,能力与学历的关系反应的是情商与智商的关系,而一个人的成功与否取决于情商的高低。

(3)利于发现兴趣所在

爱因斯坦曾说过:“我认为对一切来说,只有热爱才是最好的老师,它远远超过责任感。”对于事物的兴趣会激发我们的创造力和工作积极性,然而据调查显示,在高考填报自愿时,仅有13.6%的人表示了解所选专业,67%的人表示并不了解,67.9%的人承认自己在报考时是盲目的,且在实际学习中,也仅有16%的人觉得所学专业符合当初预期,56.2%的人觉得不符合,71.2%的人表示想要重新选择专业。由此可看出,大多数大学生在大学中所学的专业与自己的兴趣并不是相符的,然而,在大学中多参加一些兼职活动有利于寻找到自己的兴趣所在。

3 从事你感兴趣的工作,会使你的精神振奋,思维活跃,在工作中你是快乐的,马克思

在《青年在选择职业的考虑》中提到:“我们应当认真考虑所选择的职业是不是真正使我们受到鼓舞,我们的内心是不是同意?”大学生利用课余时间接触不同的工作,总会寻找到那个使你身心愉悦的工作,诺贝尔物理学奖的得主丁肇的获奖感言就是“兴趣比天才重要”。因此在大学中,多尝试一些工作,利于找到自己的兴趣,并在热爱的工作中创造价值。

(4)步入社会,积累经验

美国著名教育学家怀德海曾说过:“中学阶段,学生伏案学习,而在大学里,他应该站起来,四面瞭望。”大学就是我们的瞭望塔,我们应走出校门,走入社会,接触不同人群,在学校学习理论知识,社会则是实践的大舞台,通过工作的锻炼,提高自身的各项能力。 一项调查显示,半数兼职大学生意在锻炼自己,积累社会经验,毕业后要在社会上立足,必须要有良好的人际关系,56%的大学生已把经验当成踏入社会的砝码,在这个天平上,砝码越重越有利,而兼职正是他们锻炼自己,积累社会经验的有效手段。另一项调查显示,80.3%的在校大学生正在或者做过兼职工作,兼职工作多是一些需要一定沟通能力,吃苦耐劳的工作,调查同学中55.6%的人数表示兼职获得的经验更利于学习。

社会需要复合型人才,只会学习不会沟通的人在当今社会是难以立足的,因此,大学生利用课余时间去做一些兼职工作,对自身素质的培养和能力的提高都有益处,同时,兼职也可以减少对社会的恐惧感,是自己能更快更好地融入社会,实现自身价值。

2. 对用人单位的利处

(1)低成本

大学生兼职的薪酬多是以天数或以小时为单位进行计算的,平均每天工作是60-90元,在一些小城市有的是每天50元,以小时为单位计算工资的就是所谓的小时工,平均每小时8元,而在一些小城市有的每小时5元,而兼职的工作多是一些既杂又累且本单位人不愿意做的工作。另一方面从兼职的时间来看,其以节假日为主,这样用人单位雇佣学生兼职不需要支付额外的加班费,这样,用人单位对工作的成本投入就减小了。

(2) 高收益

兼职大学生被录用后,都有一份极其渴望成功、被人认可的心理。因此,他们对工作有热烈的激情、超群的想象力、认真的工作态度、极大的创造力、强烈的责任感。所以同样一份工作,雇用兼职大学生去做将会创造更多的价值。

同时,兼职大学生的加入将会给原有团队注入新鲜的血液,大学生的工作积极性。

(二)大学生兼职的弊处

任何事物都具有两面性,有利必有弊。大学生兼职也同样,尽管有很多益处,但我们也不能忽视其弊处,对于大学生兼职存在的问题更需要我们加以注意和防范。

1.对学生的弊处

(1)耽误学业

虽然大学生的时间比较充足、也比较自由。但是参加一些兼职活动还是会占用很多学习时间、消耗很多精力,即便是在课余时间也会分散学生的注意力,影响了上课质量,以至于耽误了学业的事情也是经常出现的,那么这种兼职就是一种本末倒置。

4大学中学习仍然是最重要的,前任微软公司全球副总裁、中国区总裁李开复博士曾告

诫中国学生:“大学四年每个人都只有一次,大学四年应该这样过,为了在学习中享受最大的快乐,为了在毕业时找到最喜爱的工作,每个刚进大学校园的人都应该掌握七项学习:学习自修之道、基础知识、实践贯通、兴趣培养、积极主动、掌控时间、为人处世。”李开复博士仍然把学习放在第一位,这也说明了大学中学习依然是最重要、也是最基本的。在任何时候没有理论支撑的实践活动都会成为无源之水、无本之木。

没文化真可怕。学习使人成长,学习使人智慧。但是现在很多大学生认为学习没有用,能力比学习更重要,甚至有的学生把赚钱放在首位,兼职的所有动机都是为了赚钱,为此不惜放弃学业,这更是一件本末倒置、得不偿失的事情。

据调查显示,在各类型院校的20xx届毕业生中,毕业于“211”院校的学生 分数排名前20%的学生的就业率为93.1%,月均收入4000元;排名后20%的学生的就业率为91.6%,月均收入3141元。然而又成绩引起的差距在高职院校更加明显,在高职高专院校分数排名前20%的学生的就业率为91.1%,月均收入2228元;排名后20%的学生的就业率仅为83.5%,月均收入1339元。这份调查充分说明了在当代大学生的学习成绩仍是影响其就业和薪酬的最重要的因素。

雅芳(中国)有限公司副总裁赵国简认为兼职丰富只能说明此学生比较活跃,有一定的能力,但如果兼职经历过多就必定会影响学业,这就是所谓的不务正业。赵国简表示,他在招聘新人时,更注重应聘者的学习成绩和综合素质,而不是有没有兼职经历,他认为大学四年最重要的任务就是读书,专业学习任何情况下都比兼职重要。每个进入大学校园的学生都承载着家人的无限期望,如果为了做兼职而耽误了学业,不仅使自己的前途灰暗,也会让家人失望。

(3) 权益难得保障

生命健康权、财产权、受教育权等使我们作为公民的基本权益。但由于在校大学生社会经验不足、权益意识淡薄,常常会出现一些权益被侵犯的事件发生。

曾发生在西南交通大学单亮的兼职事件给广大兼职大学生敲响了警钟,兼职大学生被启迪着除了金钱还有生命重要。20xx年发生在新疆的一名女大学生兼职不成反被骗,这名女大学生是班级班委,全班同学的学费都由她收取,打在她卡上共计199300元,此时她正想找一份兼职,就用qq联系联系网上兼职的具体信息,说好由她在网上买手机后本钱和每部手机的一百元提成在24小时内会打在她的卡上,但是当她按着犯罪嫌疑人的指示做后,钱并没有打在她的卡里,当她再次联系犯罪嫌疑人时,犯罪嫌疑人谎称是因为系统故障,所以钱才没有及时打到女大学生的卡上,并要求女学生在网络上指定页面输入银行卡号和密码,声称输入后钱会马上达到女大学生卡中,女大学生输入后发现不仅钱没有到账原来卡上全班同学的学费也全部不见了。幸好女大学生及时报警,才挽回了损失,否则,一名学生该如何

还清全班学费,后果将不堪设想。这只是两个典型事件,在现实生活中被以兼职名义欺骗而遭受损失的大学生数不胜数,有的黑心中介收取中介费后便不见了踪影,有的则不发工资或以不正当理由任意辞退。

社会上不乏那些黑心人士利用大学生想赚钱、想锻炼自我但又社会经验不足、自我保护意识薄弱的现状来欺骗或伤害兼职大学生,一旦大学生在兼职道路上受到挫折,那么在他们今后的人生道路上会对他人及社会的信任产生心理障碍,从而对他们人生的发展产生不利影响。

3. 对用人单位的弊处

聘用兼职大学生对用人单位来说虽然有低成本高收益的利处,但大学生兼职同样也有不稳定性和流动性大的特点,多数兼职大学生都是临时短期的进行工作,可是从用人单位的角度来讲,任用一个新人都需要花费一定时间和精力让新人对公司的工作安排、基本制度及其工作内容进行了解,新员工在工作中容易出现各种错误,当聘用兼职大学生时就要做好每次来的都是新人,那么单位就要做好每次工作都会出现错误的心里准备,并且每次要自己为错误造成的损失买单且承担相应的责任。

另一方面,也不排除会有一些社会人士冒充兼职大学生,他们以不轨企图进入某单位,那么该单位的财产安全、客户信息、商业机密等会在一定程度受到威胁。

(三)分析大学生兼职利与弊的关系

大学生兼职既有利又有弊,对于大学生兼职的利弊关系,有人说大学生兼职利大于弊 因为大学生走出校门,参加兼职工作,步入社会已是时代的要求,当今社会已经摒弃了那种5“两耳不闻窗外事,一心只读圣贤书”的思想。因为文凭只是敲门砖,而在实际工作中需要有能力的人来担当重任,包括交际能力、办事能力、协调能力等,通过做兼职工作不仅可以大学生的能力得到锻炼,同时也可以提高当代大学生的心里承受力、打压力。为他们更美好的未来打基础。

然而,有的人认为大学生兼职弊大于利,因为大学生在兼职中不仅干的是粗活、累活,会导致身心俱疲,也会被人歧视,自尊心会受到打击,并且大学生兼职的动机实为赚钱,非常功利,但结果往往是钱赚不到反而荒废了学业,不仅如此,大学生在兼职中的安全问题成隐患,遇到黑心的中介,骗了钱就不见了踪影;近几年有很多大学生被骗入传销组织失去了人身自由;还有的学生被领到娱乐场所做不法交易。这些事情对大学生的身心健康造成很大的伤害,甚至因此思想步入歧途最终走上了违法犯罪的道路。

对于大学生兼职的利与弊究竟谁大谁小的关系问题,本人认为无法给出准确答案,但可以明确的是:大学生兼职的利与弊两者是相互影响、相互制约的,之所以会出现大学生兼职的利绝对大于弊或弊绝对大于利的争论,使人们将大学生兼职的利与弊绝对化了,如果大学生自己能够找到兼职利弊的平衡点,那么这种争论将不复存在,大学生兼职的利弊关系是相互作用的,但究竟谁大谁小要看兼职大学生在兼职过程中对分寸的把握才是问题的关键所在,例如时间的分配、金钱的观念、自我的保护意识等等。可以这样说,大学生兼职本身就是一件耗时费力的事情,但利与弊、得与失全在于兼职大学生在兼职工作中“度”的把握。

(四)权衡大学生兼职利与弊的对策

大学生勇于走出象牙塔去接触社会去做一些兼职工作是值得提倡的,但在兼职过程中不免会出现这样和那样的问题,那么我们就应该想出使大学生兼职达到趋利避害效果的对策。

1.合理分配时间

大学生应该合理处理学业与兼职的时间。大学生应该选择课余时间去做兼职,使学业与 兼职不发生冲突,一旦发生冲突,要以学业为主;正常休息时间不应与兼职发生冲突,只有休息好了才有精力学习和工作,据调查,人在精神饱满的状态下,学习和工作的效率会更高,

然而,20xx年山东一名22岁大学生却因在兼职中劳累过度而死亡,生命已经没有了,一切

6也都失去了意义。“身体是革命的本钱”,生命只有一次,我们应该倍加珍惜,大学生四年

在人生中也只有一次,我们有理由不好好把握吗?因此,大学生做兼职的前提条件就是合理的分配时间,以保证身体的健康、学业的完成。

2.寻找适合的兼职

大学生寻找兼职时,应该寻找与自己学业相关的工作。例如师范类院校的大学生多数会选择做家教或者到培训机构到老师,这样既可以巩固本专业知识,又可以使自己得到锻炼,并且从事一份自己熟悉的工作也会避免上当受骗。

3.树立正确的金钱观

“钱不是万能的,没有钱是万万不能的”这句话虽说了一定现实状况,但却忽视了除 钱还有很多值得我们去珍惜的东西,可是现在每一个似乎都更看重金钱的重要性,因此,很多学生进入大学后,不是以学业为主,而是以赚钱为主,成为了拜金主义者,他们放弃了学业,到社会上从事各种可以赚钱的工作。有的被高回扣诱惑走上了传销的道路,有的在娱乐场所工作,有的花重金重新打造自己只为了找到所谓的“富二代”等等,他们的价值观、人生观都已经偏离了正确的轨道,因此,大学生需要一个正确的金钱观来引导,钱固然重要,

7但是要凭借自己的真才实学、依靠自己的努力脚踏实地去赚取,即所谓“君子爱财,取之有道,用之有度”

4.加强自我保护意识

大学生在兼职时应该选择诚实守信的用人单位,在做兼职之前应对用人单位有所了解 首先要明确企业法人的主体资格,若该用人单位无主体资格则权益受损的几率比较大,且受损权益的维护较困难,因此,是否去兼职需要进一步了解、仔细衡量。

初次见面时不要单独与其会合,也不应该选择偏僻地方,应去人流多的公共场合,更不要轻易交押金或中介费,不要轻易被用人单位吹嘘的高薪资工作所诱骗。

5.学习法律知识

学习法律知识,用法律武器保护自己已是当代打工群体必备的维权措施,学生兼职同样应该受到法律的保护。借鉴国外的做法,在德国学术界和司法界已形成一致意见,认为学生课余打工,只有符合用人单位的指标,并提供独立性的劳动,就应该认定成法律关系,兼职学生作为劳动者受法律保护。

6.学校应向学生提供更多的兼职工作及信息

现在高校都会为学生在校园内提供一些勤工俭学的岗位。例如,在学校食堂打扫卫生,在商店当售卖员等工作。但这些工作一方面人员需求有限,不能容纳校园内广大兼职学生;另一方面,多为体力活,对学生专业发展、能力锻炼并无多大益处。因此高校应多向在校大学生提供一些兼职岗位,不仅需要满足兼职学生的数量要求,同时学校也应利用现代信息技术建立一些网站专为本校学生兼职提供信息来源,这样既可以保证信息的可靠性又有利于学生的发展。

7.社会应关爱兼职学生

大学生兼职上当受骗事件屡见不鲜,这样事件的发生多是因为社会人士利用在校大学生经验不足、防范意识淡薄的弱点来欺骗大学生,如果社会上那些黑心人能懂得兼职大学生其实很不容易,他们只是为了减轻家庭负担、锻炼自己,于是什么都不懂的他们走出了校门,抱着对别人的信任、怀着一份渴望成功的心情去寻求人生中的第一份工作,可是还是有人去伤害他们,这对他们心灵造成的创伤将难以弥补。

如果社会多给他们一些关爱,他们就不会被骗进传销组织,就不会被带进娱乐场所等。

最新分享工作经验交流心得体会及收获六

大多数销售人员没有问正确类型的问题,即使他们在打推销电话之前就事先准备好了问题,但大多数人没有事先准备,销售人员需要对客户进行购买流程的理解。然后,销售人员需要将其销售流程和客户的购买流程相匹配。做到这一点后,当他们就最可行的解决方案达成一致时,销售人员就开始和客户密切接触。

规划推销电话今天的大多数公司缺乏一个定义明确的销售过程。很少有能让客户提供强有力承诺的有文件记载的销售实践。因此,销售人员没有正确地计划推销电话。

例如,每个电话都应该以客户同意去做会将销售过程向前推进的事情的某种承诺作为结束。

提出正确的问题大多数销售人员没有问正确类型的问题,即使他们在打推销电话之前就事先准备好了问题,但大多数人没有事先准备。提问技巧很糟糕的影响是巨大的。这会导致拖延和反对,提供不正确解决方案的糟糕演示,没有区别于竞争对手,以及错失销售机会等形式的阻力。

商业头脑如果你要帮助你的客户变得更加成功,你需要了解企业通常如何运行,你的客户的行业如何运作,你的客户如何实现其市场目标,以及贵公司的产品如何才能帮助他们更好的服务于他们自己的客户。没有业务技巧,你就永远不具备销售所需要的信誉。

积极倾听积极倾听很重要,专业人士常因一直对自己及其产品喋喋不休,而错过了重要的线索和信息。更为重要的是闭上你的嘴,让客户说话。销售技巧培训心得分享说,你应该引导谈话,然后倾听和正确的消化吸收,我们了解到很多客户真正需要什么,以使你能正确定位你的产品。

提出有意义的解决方案大部分销售人员声称这是他们最擅长的技能。事实上,作为经理,我们倾向于雇佣“能说会道”之人。在现实中,当谈到做演示,质量远比数量重要。当销售人员针对先前商定的需求,将重点放在呈现具体的解决方案上时,他们很少失败。

获得承诺如果你真正思考这一点,聘用销售人员的原因就是为了获得客户的承诺。然而,当问及这一问题时,大多数销售人员承认这是其最薄弱的技能。研究表明,将近三分之二的销售人员在推销电话中未能要求承诺。任何有效的销售培训计划必须对这个问题有可靠的解决方案。

管理你的情绪销售人员向自身解释其成功和失败的原因的方式至关重要。形成一种风格,将逆境看作是暂时和独立的,建立心理抗冲击力、情感韧性和耐性,以便从挫折中振作起来,并在适当的时候积极主动。

最新分享工作经验交流心得体会及收获七

拓展训练圆满完成,虽然时间短暂,却收获很大,感受颇深。这不仅仅是一种单纯的训练,而是一种文化、一种精神、一种理念的传承。使我开阔了视野,增长了知识,身心受到一次大洗礼,衷心感谢公司给我这么个机会,令我难忘,受益匪浅。

首先培训更新了我们的知识,康教授的《系统工程在管理中的应用》讲座,让我明白了管理的学问和一个系统的目的性和整体性,使我明白了什么事都要先看整体,一个良好的系统“关系”才是最重要的,而且必须把握“用人得当”的原则,才能体现优化整体的效果。学习了这些新的理念,让我收益不少、豁然明白了其中的道理,这对提升我的管理能力和层次有很大的帮助。

回顾拓展训练的全过程,历历在目,参加的活动有:蛟龙出海、珠行万里、人生之旅、鼓动人心、荆棘取水、逃生墙,每一次“游戏”以后,都有不同的体会和感受,每一次大家都坐在一起分享自己的进步,在困难和挑战面前,大家都能凝心聚力,发挥个人聪明才智,各个表现坚强、勇敢,充分体现了挑战自我,熔炼团队的精神,特别是逃生墙,面对4米高的墙,任凭你的能力再强,你也不可能翻越,但是集体的力量却很大,团队中的所有人的共同努力,团结合作,甘当人梯,不管有多难,大家都没有一个人放弃,在面对两次犯规重来的困难下,除了感动,就是那份坚持,最后我们四十多人仅用了10分多钟就成功的翻越了逃生墙。

一个优秀的团队必须有明确的目标,一个完美的团队都会以团结为核心思想,一个成功的团队必须要有素质过硬的决策者,计划性是一个团队取得成功不可忽视的因素。比如蛟龙出海、珠行万里、人生之旅、鼓动人心、荆棘取水这几项活动中都要先有个整体的构思,把活动结合到工作中也是如此,在任何工作之前都要先制定出计划,以避免工作的随意性,影响工作的效率。作为团队的一员,首先必须要有责任心,明确每个人的责任,明确领导者的责任,明确整个团队的责任,每个人都拥有了强烈的责任心才会将团队或公司的工作作为自己成长的一部分去用心对待,其二必须有上进心,无论是职业技能或各种知识的吸取,都需要通过大量的学习去保持积极的上进心才能使团队一直保持前进的动力,其三必须有感恩的心,实现一个目标不能只靠自己,而是学会互相取长补短,互相帮助,一定要有一颗感恩的心,感想帮助过自己的人,同时尽自己所能去帮助别人,其四必须提倡和强调团结和合作,不管是部门内部还是部门之间,只有精诚团结,把自己的全部身心交给自己的团队,才会创造1+1>2的可能,我们的工作才会一步步的跃上新的台阶。

通过训练,过去的我只知道可以去做能够做到的,现在我才知道有了团队就有了坚强,我还可以去做很多想不到的事情,过去的我只知道团队需要自己去奉献,现在我知道了自己是多么需要团队的支持和鼓励,过去的我只想要得到团队的信任,现在的我才知道信任团队更重要,一个人无论做什么事,往往能力不是决定因素,更重要的是具不具有强烈的成功愿望,有没有锲而不舍的意志,有没有勇往直前的勇气,有没有与你共同拼搏的战友,由此,拓展到一个组织,整个社会,都不仅需要优秀的人才,更需要这些人才的优势互补、密切合作,只有这样才能走向成功,才能达到1+1大于2的结果。

通过这些拓展训练给我的启迪如下:

一、要加强企业的文化建设,增强企业的向心力和凝聚力,人心齐、泰山移,团结就是力量。

二、无论干什么都要明确目标,没有明确的目标,就没有明确的方向,不仅会浪费时间,更会一事无成。

三、关键时刻,要沉着冷静,要用积极的态度去面对工作,不断征服困难。

四、要及时沟通,使整个工作始终处于控制状态,以做出正确的判断和决策,否则就会贻误战机。

五、态度决定一切,当我们面对困难和压力的时候,我们最大的敌人不是前方的艰难险阻,而是我们自己,我们最难战胜的敌人就是自己,所以在做任何事情时,都要保持积极、乐观的态度和勇往直前的斗志。

感谢三立给我顿悟,我要以三立:立德、立功、立言为行为准则,“学而不厌、自强不息”的三立誓言为座右铭来要求自己,“做鹰一样的个人,雁一样的团队”!

最新分享工作经验交流心得体会及收获八

随着新学期的到来,生活部也面临着新的挑战,我部要继续发扬生活部的优良传统,在做好本职工作的同时,极力配合好其它部门的工作。生活部一直以“服务同学”为工作原则,在全心全意为学院同学们服务的同时,努力将生活部由幕后推向前台,打造自己的特色活动,以崭新的姿态迎接挑战,以积极的态度做好自己的本职工作。基于以上情况,现对生活部本学期的工作计划做如下安排:

一、工作任务(常规工作):

1、协助老师和主席团搞好学生会的工作,遵循学院的意见积极行动,并且定期开展活动。

2、维护学生基本的利益,积极向学院反映学生提出的有关生活意见和建议。

3、定期进行全院卫生大检查,初步安排在每月中旬。对每次的宿舍检查做出评比,并在学期末进行总结及表彰。

4、积极配合其他各部室的工作。

20xx—20xx学年上学期工作计划

二、特色活动:

1、举办主题演讲比赛,如:以倡导勤俭节约、如何度过大学生活等为主题的演讲比赛。

2、在今年甘肃省地震中,我院有集体及个人对灾区做出慰问。举办一次有关的汇报演讲,分享他们的心得。

3、举办有关于生活常识的知识竞赛。

4、开展生活中小窍门的普及活动。

5、与社团及学生会其他各部室联谊。

三、在上学期的工作中发现的问题:

1、由于有些人没有养成叠被的习惯或因起床晚了等,所以出现了不叠被现象。

2、物品摆放不整齐:

(1)衣物乱挂床头或窗子上,不雅观。

(2)书本随便摊放在桌子上,使桌面显得不整洁。

(3)鞋袜乱放,使寝室变得不整洁。

3、寝室卫生打扫不彻底,垃圾桶不及时清倒,地面卫生不整洁。

4、部分寝室为避免检查而故意锁门。

5、走廊的灯坏掉了,而没有工作人员修理,造成行走不便。

四、对所发现问题的解决方法:

1、加大检查力度,使大家养成良好的习惯。

2、如果出现锁门现象,则将该寝室作为下次重点检查的对象。

3、如果有特殊情况,由寝室长向班长反映,并汇报给生活部。

4、对于走廊灯坏了的问题,生活部将及时上报公寓管理中心。

五、本学年的工作制度:

1、遵守学校的各项规章制度,遵守学生会的章程及各项规章制度。

2、生活部成员都要积极热心,吃苦耐劳,认真负责,如遇到重要事情不能参加工作,要提前请假。

3、生活部成员都要积极主动,及时完成我院及本部门分配的任务。

4、平时多联系同学,多发现问题,积极将问题反映给学院。

5、生活部成员平时也要严格要求自己,无论是学习、工作还是生活,都要树立形象,不发生有损学院学生会及本部门名誉和形象的事件。

六、加强自身建设:

明确工作思路,完善自身管理,在院学生会的指导下我们部门要根据自身的特点,优化自身机构,团结共进,使宿管部的运作更规范更有效率。

1、根据以前生活部的工作情况进行工作总结,组织生活部全体成员学习了解生活部的职能与工作特点。

2、在实际工作中,实际分工负责与整体作战相结合,并加强各成员之间的沟通、协商,提高工作效率。

3、生活部的表彰大会,是对学期工作的总结,对工作中表现突出的班级以及个人进行表彰,是提高各院系工作积极性的有效方法。

以上是我对生活部的认识,希望得到各位老师和主席团的批评指正。

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