最新煤矿一线工人工作心得体会和感想(优秀14篇)

心得体会是对自己的一种思考和总结，可以帮助我们更好地理解和把握事物的本质。写心得体会时，要注意清晰地表达自己的想法和感受，不能含糊不清。下面是一些写心得体会的示例，供大家参考，希望能对大家有所帮助。

煤矿一线工人工作心得体会和感想篇一

我叫xx，7月毕业于太原理工大学长治学院数控专业于1月来到山西亚美大宁能源有限公司后被分配到通风队施工组担任一名普普通通的施工员至今。两年多来再领导的关心和爱护下，在同事们的支持和帮助下，我顺利安全的'工作到今天。我的业务技能水平得到了锻炼.综合素质得到了提升.政治素养也得以提高，总体上讲，取得了一些成绩，但我不会骄傲，我会坚持不懈的努力下去。

煤矿一线工人工作心得体会和感想篇二

作为煤矿一线工人，我深知这个岗位的艰辛和挑战。煤矿工作环境恶劣，高温、高压、高噪音，让人感到窒息。我们每天要面对恶劣的工作条件，那些异常潮湿的矿井，令人长时间呆在其中甚至感觉透不过气来。而且，在黑暗中迅速而有力地完成工作，考验着我们的身体素质和反应能力。同时，煤矿工作还存在着严重的安全隐患，一丝不慎，就可能导致灾难性的事故发生。因此，作为一线工人，我们必须时刻保持高度警惕，确保自己的安全，同时也时刻提醒身边的同事。

第二段：团结合作的重要性。

煤矿一线工人需要团结合作，才能完成艰巨的工作任务。在煤矿工作中，每一个环节都需要各个岗位的同事们通力合作。比如，采煤工人需要准确把握采煤机的工作状态和采煤机的运行轨迹，以便于及时调整采煤方向和速度。同时，装煤工人需要根据采煤机的工作情况，及时安排下一料斗的供煤。而运输工人则需要密切协调，确保运输线路的畅通和及时转运煤矿。这个过程中，任何一个岗位的不畅通都会影响整个生产线的正常运转。因此，我们必须时刻保持良好的沟通与合作，才能完成繁重的工作任务。

第三段：时间管理的重要性。

作为煤矿一线工人，时间对我们来说非常宝贵。由于工作的特殊性，我们的时间通常都是按照轮班制度安排的。因此，我们不能有丝毫的延误，必须严格按照规定的时间完成工作。早晨清晨，矿井中还没有被洒水车洒水时，我们就要尽快进入矿井开始工作。而采煤机工作的同时，我们要及时清理产生的煤渣，防止其堆积过多导致安全隐患。在转运煤矿过程中，我们要准确把握每一个运输线路和运输车的状态，以防中途出现问题。我们每一刻都要高度警觉并快速行动，只有这样，我们才能提高工作效率，保障正常生产，确保自己的安全。

第四段：责任和荣誉。

作为煤矿一线工人，我们肩负着重要的责任。我们的工作不仅仅是为了养家糊口，更是为了国家的能源安全和经济发展作出贡献。煤矿工作的重要性不言而喻，煤炭是我国最主要的能源之一，支撑着国家的工业和城市发展。因此，我们每一位一线工人都要以高度责任感对待我们的工作，时刻保持警惕，争分夺秒的努力。而当我们看到产量日益增长，企业效益不断提高时，那种成就感和荣誉感油然而生。

第五段：不断学习的重要性。

作为煤矿一线工人，我们不仅要具备丰富的经验，更要不断学习和提升自己。煤炭开采技术在不断地更新换代，矿井的设备和工艺也在不断改进。因此，我们必须不断学习新的技术和新的知识，以适应新时代的需求。只有不断提升自己，我们才能保持竞争力，成为行业的佼佼者。

总结段：作为煤矿一线工人，我们要深知工作的艰辛和挑战，同时也意识到团结合作、时间管理、责任和荣誉以及不断学习的重要性。我们在煤矿岗位上默默耕耘着，用自己的双手为国家的能源安全和经济发展作出贡献。我们的人生虽然不寻常，但是我们踏实勤奋，我们有着无法言喻的骄傲和自豪。

煤矿一线工人工作心得体会和感想篇三

过三个月的脱产培训，使我深深地意识到：在安全生产工作中，我们煤矿工人要不断开拓创新，改进工作方法。因为创新和应变能力已成为推动企业快速发展的核心要素。

而煤矿工人特别能战斗就是要通过学习、创新来铸就特别能吃苦、特别能战斗、特别能攻关、特别能奉献的精神；树立终身学习的观念，养成勤读书、勤思考的习惯，持之以恒地坚持下去，你定会大有收获。

不知道你注意到没有，许多天赋很高的人，终生处在平庸的职位上，导致这一现状的原因是不思进取。而不思进取的突出表现是不读书、不学习。宁可把业余时间消磨在娱乐场所或闲聊中，也不愿意看书，更不愿意参加各类培训。

世界上的任何事物都是不断发展变化的。变化，也是企业间和企业内竞争的根本原因和原动力。而要判断一个企业、一个员工优秀与否，主要看它或他是否自动自发地能应付随时随刻可能发生的任何变化。而要想应付这些突如其来的变化，最直接最有效的方法就是不断地充电，不断地看书学习！因此谁，工作之余，积极参加各类培训，对提升自己技术水平和提高自身素质，还是非常有帮助的。在这里，我们不妨举个例子来讲，有个年轻的伐木工人，在一家木材厂找到了工作，工作条件不错，报酬也不低。老板给他一把利斧，并给他划定了伐木范围。他很珍惜，下决心要好好干。

第一天，他砍了xxx棵树。老板高兴地说：“不错，就这么干！”这个工人很受鼓舞。

第二天，他干得更加起劲，但是只砍了xxxx棵树。

第三天，他加倍努力，可是仅砍了xxxx棵树。

这个工人觉得很惭愧，跑到老板那儿道歉，说自己不知道怎么了，好像力气越来越小了。

老板问他：“你上一次磨斧子是什么时候？”

“磨斧子？”年轻人悔悟地说：“我天天忙着砍树，竟忘记了抽出时间磨斧子！”

俗话说，磨刀不误砍柴工。道理即在这里。生活中，虽然我们的工作都很紧张，但是也应注意劳逸结合，经常磨快自己的“斧子”，以加快成功的步伐。因为没时间磨斧子，就会导致工作效率低下，甚至会丧失成功的机会。平时积累的经验和学习的知识，看似用处不大，当变化发生时，别人可能会手足无措，而那些平时善于学习、积极参加培训的人则往往能胸有成竹，任他风吹雨打，胜似闲庭信步。

我所在的济宁能源发展集团运河煤矿在企业文化“员工的学习观”中阐述说：一个企业的发展壮大，靠的是良好的员工队伍：一个良好的员工队伍，来源于员工过硬的自身素质，而素质的提高需要员工有深厚的文化底蕴和过硬的技能。当今知识经济时代是一个新科学、新知识、新技术快速发展的时代，也是知识“快速折旧”的时代。学习是一个人真正的看家本领，是人的第一特点、第一智慧，其他一切都是学习的结果。要改变把人生简单地分成学习阶段和工作阶段的粗浅认识，坚持工作中学习，学习中工作，终身学习，全员学习，活到老，学到老，奋斗到老。

知识经济社会，人人要有知识。知识的积累需要学习，环境的适应得益于学习，创新的起点在于学习，应变的能力来自学习，个人的成长离不开学习。努力学习，刻苦钻研，创建学习型企业，争做知识型员工，是时代的呼唤，也是新时期工人阶级的必然要求。学习成为引领企业发展和员工成才的强大动力。

煤矿一线工人工作心得体会和感想篇四

煤矿一线工人是煤矿生产中最为关键的人员之一，他们需要在极具危险性的环境下工作，承担着极其重要的职责。成为一名煤矿一线工人，并不是一件容易的事情，经过长时间的努力和学习，最终能够成功转正，需要付出巨大的精力和努力。在此过程中，我深深体会到了许多的感悟和心得，下面我将结合自身的经历，进行深入探讨。

一、获得更多的知识和技能。

在做一线工人期间，我意识到自己在知识和技能方面还存在不足，这已经影响到了我的工作效率和质量。因此，在成为正式工人之前，我付出了更多的精力去学习和了解煤矿生产的各个方面，也需要掌握更多的技能，例如：机械操作、仪器使用等等。这些学习和技能的获取，对我日后的工作产生了非常大的帮助，在工作中，我能够更加熟练地完成各种任务。

二、加强对安全、环保的认知。

从事煤矿一线工作，安全、环保问题是我们必须时刻关注的问题。因此，成为正式工人，需要具备较高的安全和环保意识。在工作期间，我们需要时刻检查工具设备的安全状况，保证运转稳定和工作效率；也需要遵守工作场所的环保标准，把垃圾和废弃物分类处理。这些行为，在长期的工作中变成了我们的习惯，也起到了保护我们自身和环境的很好的效果。

三、培养良好的职业道德。

在煤矿一线工作，职业道德是我们必须具备的素质。它包括了工作纪律，守信用，尽职尽责等方面。在成为正式工人之前，我对职业道德去注意力不够，但是在实际工作中，我渐渐懂得了职业道德的重要性，并在日常工作中加强了职业行为的契约性和稳定性。因此，每当工作完成之后，我们的领导都会对我们这些表现优秀的员工进行表彰。

四、增强团队意识和合作精神。

在煤矿一线工作中，每个人的任务都相互关联，都需要依靠工作伙伴的帮助和协作完成。因此，良好的团队意识和合作精神是我们必须具备的跨越式素质。成为正式工人之后，我对团队合作去更多的关注，并时刻提醒自己，及时发现问题，并与同事协作解决问题。这些行为不仅赢得了同事们的信任和感激，也为我们的工作增添了许多可喜的因素。

五、改进自我和提高职业技能。

在成为正式工人之后，我对自己的个人成长和职业技能的提升去更多的重视。在工作中，我们可以自由显现创新和理念表达。我也在日常工作中，不断探索和实践，通过总结经验和分享得到了更多的乐趣和成就感。在此过程中，我也构建了自己的工作网络，获得了更多的成长和自信感。

总之，成为煤矿一线工人并成功转为正式员工，是我们需要付出很多努力和精力的过程。在此期间，我们会获得许多宝贵的经验和知识，也会培养出许多重要的素质和能力。这些素质和能力，将为我们的职业生涯和个人发展打下坚实的基础，因此，选择成为一线工人，并为之不断努力和学习，是我们值得骄傲和自豪的事情。

煤矿一线工人工作心得体会和感想篇五

近年来，济宁二号煤矿从贯彻落实科学发展观、构建和谐社会的高度，紧紧围绕“塑造本安员工，构建本安矿井”的安全愿景，坚持“管理、装备、培训并重”和以人为本的原则，加强基础建设，规范培训管理，丰富培训载体，强化培训责任，全面推进全员安全教育培训工作，连续四年被山东煤矿安全监察局鲁西煤监分局和集团公司评为教育培训先进单位，并获得了__年度全国煤炭行业教育培训先进单位等荣誉称号，促进了矿井安全发展、又好又快发展。

我们的主要做法是：

一、强化”三项建设”，夯实安全培训基础。

一是加强培训基地建设。建设了实践教学巷道、电气操作实验室、液压实验室，重点加强了实践教学巷道、选煤厂、综机维修中心三个实践基地实训功能的建设，并在基层区队建立了小型模拟工作现场，确保了理论与实践的有机结合。投资300余万元，新建了1500平方米的教育培训基地，具备了同时容纳380人脱产培训的能力。建立了络远程培训站，开发了远程络仿真教学系统，装备了一个可供30人同时学习的微机室。

二是加强师资队伍建设。大力加强专兼职教师队伍建设，分期、分批送培训教师到上海华东师范大学、兖矿职工大学等院校进行学习进修，目前，我矿拥有高级培训师7名，培训师15名。内聘了100多名具有丰富安全生产实践经验的工人培训师和200多名兼职教师，外聘了40多名具有丰富理论基础的兼职教师。每年分两次组织教师进行听课评教和教案评比活动，促进了教学水平和培训质量的持续提高。

三是加强教材题库建设。结合矿井实际，编印了涵盖矿井8大专业、264个工种、拥有15000余道试题的《职业培训试题库》，编写出版了《煤矿安全管理理论与实务》安全培训教材和近5万字的准军事化安全培训教材。各基层单位也根据本专业、本单位的实际，形成了本专业、本单位的每日一题题库、每周一课题库、每月一考题库。

二、完善培训体系，促进培训工作的规范化、科学化。

一是明确安全培训职责。建立了矿“一级决策、两级管理”的组织领导体制，明确了决策层和管理层的职能分工和相关责任。健全完善专兼职培训部门相结合的安全培训责任体系，形成了安全教育培训协调、制约、效能、互动、反馈五大机制，确保了安全教育培训的责任到位、科学高效。

二是完善安全培训体系。推行了教学业绩和经济挂钩的考核机制，制定了员工岗前培训、转岗培训、培训奖惩等培训制度，形成了矿教培中心、现场作业技能培训站、区队及班组三者优势互补，理论培训、实践技能培训、现场作业培训有机结合的培训络体系。强化教育培训计划管理，对培训专业需求、培训计划编制、培训教师确定、教材编写及评审、安全培训、培训绩效考评、资料管理等工作进行了全面规范。

三是明晰培训目标和方法。确立了以实现“一个愿景、两个改变、三个管理、四个突破、五种模式”为主要内容的“12345”安全培训目标，大力推行了以矿、区队、班组为培训主体，以矿班子成员、区队班子成员、班组长、职工为学习主体的“3+4”教育培训模式。采取调查问卷、座谈、走访等多种形式，对教学班级管理、课程设置、教学内容、教师授课情况、教学意见建议和所学安全知识技能的运用情况进行了全面的了解、反馈和改进，使四级教学培训服务更加贴近矿井安全生产的实际;加强对五级培训工作的指导，坚持“谁审核、谁签字、谁负责、谁监督”的原则，加强对区队培训计划、教学方案等方面协助、指导和监督工作。鼓励区队间进行联合培训，做到教师、教材、设施等资源共享，确保了“四五级”培训有效互动。

三、丰富拓展载体，提升安全培训工作效能。

一是加强现场安全培训。坚持岗位培训与实际操作技能相结合，大力推行了以“手指口述”为主要形式的现场安全培训，提高了教学的直观性、实践性和可操作性。强化现场培训和实习演练，充分利用模拟实践教学巷道、电气实验室等教学设施，对职工进行实际操作技能和安全知识的培训、考试。自__年8月实践教学巷道投入使用以来，已经培训干部职工共计__余人次。以作业现场的安全隐患识别、现场操作技能和事故防范为重点，各基层单位在矿统一指导下广泛开展每日一题、每周一课、每旬一案、每月一考、每季一评“五个一”现场安全培训活动。

二是强化重点人员的培训。在全矿公开招聘了30名区队长后备干部和100名班组长后备人员，__年进行了500多人次的区队长、班组长培训，提升了基层单位的执行力和战斗力。强化了煤矿特种作业人员培训，保证了特种作业人员持证上岗率100%。加强了“三违”人员的处罚和培训力度，使“三违”现象呈现明显下降趋，有效遏制了“三违”现象的发生。扎实推进了安全不放心人和不适应现有岗位人员的排查、整合和培训工作，__年以来累计排查整合400余人次，全部按照新工人标准重新进行理论和现场技能培训，培训合格后重新竞争上岗。同时，我们还注重了对安全监察人员的培训，并通过末位淘汰的方式辞退了17名安监员。

三是狠抓安全文化培训。建立了环境优美、内容丰富的安全文化宣传中心，成立了安全文化宣传队，通过“以人为本、全面塑造、循环推动、综合提升”四个层面深入开展了“3d5f”安全文化教育培训。结合矿“3d5f”人本安全文化的宣贯，广泛开展开展了安全法律法规知识竞赛、算好安全“五笔帐”、发送安全短信等形式多样的安全教育活动，引导职工牢固树立正确的安全价值观、安全道德观、安全主体观和安全发展观，使“3d5f”文化的精神及内涵深入人心，融入到广大干部职工行动中来，为矿井安全生产奠定了坚实的思想基础。

四是深化准军事化安全培训。坚持用准军事化管理手段抓安全培训，与济宁市武警支队合作，对职工开展了全脱产、全封闭式的准军事化安全教育培训活动。__年9月，全员培训的第一大循环已经结束，全矿近5000名在职职工均接受了一次军营文化的洗礼，增强了执行力和战斗力。

四、严格监督考核，提高培训工作质量。

严格执行《基层单位安全技术培训检查考核评分标准》等相关考核制度和考核办法，每季对各单位培训情况进行一次综合考评，对各单位参加培训的学员按5%的比例评出优秀学员，按3%比例评出后进学员，由区队兑现相关奖惩。矿对每季度考评前三名的单位分别给予1000元、800元、500元的奖励，对实施不力、综合考评得分低于70分的单位给予1000元的处罚。借鉴安全包保制度，建立培训包保责任制，由专职教师与区队结成包保对子，全面负责对基层单位的安全教育培训的督促、指导和帮助。积极开展优质课评比活动，对综合测评前10名的优秀教师，每人给予相应奖励，并记入相关档案，作为考评晋级的依据。

煤矿一线工人工作心得体会和感想篇六

一是必须坚持“安全第一，预防为主，综合治理”安全生产方针。进一步增强全体员工的“一通三防、瓦斯防治”的安全思想认识，着力于现场一通三防隐患排查治理，杜绝一通三防事故发生，通风安全质量标准达到一级而部署落实新华公司一通三防工作计划及安排。首先，作为煤矿通风瓦斯管理部门，作为其中的一名管理者，要明白自己是做什么的，自己的职责、责任担当的分量有多重，要怎么样去做才能全面开展落实安全生产的各项规定、要求和措施，要怎么样去管理职工、安排职工、要求职工，都必须围绕集团公司及新华分公司全年安全工作目标立即行动起来。同时，从规范管理，执行制度上，要把自己的工作思路，工作观念，工作作风在全队职工中起个带头作用，做到管理面前一视同仁，上下一致，制度执行面前人人平等，工作现场随时出现，工作任务圆满完成，既又营造良好的安全环境，又夯实安全基础。做到凡事以安全为先，万事以安全为大，真正把“安全第一”方针落到实处。健全完善区队规章制度，逐步形成严密、完整、有序的安全管理体系。其次，充分发挥职工在生产作业过程中积极性，坚持职工业务培训，提高员工业务技能水平，安全质量标准化工作落实到现场，每次瓦斯检查、每节风筒连接、每道设施构筑、每个月工作总结等等，都从细节着手，以细节为要求，以完成细节工作为基础，以质量达标为方向，真抓实干，全力扭转员工懒散、消极怠工的思想状况，淘汰出工不出力、混岗人员，带出精神饱满，业务精干，不怕苦，不怕险的通风瓦斯专业管理队伍。

二是紧紧围绕“通风是基础、抽采是关键、防突是重点”的工作思路，把握瓦斯防治的基本原则：“治理第一、管理同步、治是根本、管是重点”开展好通风瓦斯管理现场工作。

结合矿井建设实际，优化通风系统为超前谋划，完善瓦斯抽放系统目标，强力推进监控到位为要求。作为基层管理者，要经常对每次通风系统的调整方案进行把关审定，对每一次的测风数据过目分析，要对每次瓦斯检查数据过目分析，要对每次工作安排、工作完成情况、安全质量情况等以专业的全面内容从微小的数据变化中去发现问题，发现隐患，及时安排消除问题隐患的存在，从而把问题及隐患消除于萌芽之中。从班长建设、对标管理等方面创建学习型团队，自己要求有勇于担当的志士精神，要有循循善诱的师者情怀，要有风清气正的廉洁风操，要有为员工创造幸福，为企业创造积累、财富的愿望和能力。而员工能够感觉到与同事有福同享，有难同当，有说话的地方，有交流的对象，有发展的空间，有实现的欲望，这样才能培植员工积极健康的幸福观。

新华煤矿就应该建设成一流企业、一流矿井、实施机械化作业，改善生活条件、提高福利待遇。同时，我们要不断强化并积极引导员工的高层次需求，尤其是精神需求、收入需求，积极创造条件，让员工健康合理的成就欲和实现欲不断得到增强，在广泛的同比效果中，让每个员工都能看到实实在在的发展前景，并产生自豪感，从而迸发出潜在的工作欲望，并以此作为全体人员的自豪奋斗目标。

煤矿一线工人工作心得体会和感想篇七

我叫xx，7月毕业于太原理工大学长治学院数控专业于20xx年1月来到山西亚美大宁能源有限公司后被分配到通风队施工组担任一名普普通通的施工员至今。两年多来再领导的关心和爱护下，在同事们的支持和帮助下，我顺利安全的工作到今天。我的业务技能水平得到了锻炼。综合素质得到了提升。政治素养也得以提高，总体上讲，取得了一些成绩，但我不会骄傲，我会坚持不懈的努力下去。

跨出学校的大门就得融入社会这个大家庭，为了能够在生活。工作过程中与同事建立一种和谐的人际关系。我始终坚持“干工作先做人”的原则，不断从老工人身上学习先进经验，戒骄戒躁。虚心谨慎，接受前辈的教导，不断加强自身思想道德修养，端正做人做事应有的正确态度，为自己各项业务工作开展做到铺垫。同时积极认真的学习公司的各项政策和会议精神于上级领导保持高度一致时刻保持共青团员先进性。

在矿期间，认真学习煤矿相关的规程措施，明确什么可以做，什么不可以做，我始终不忘“活到老，学到老”的精神。作为一名煤矿工人，我坚决学习贯彻落实科学发展观，不断提高一个共青团员的政治素质。时时以“以人为本，科学发展。和谐发展安全发展”的理念作为向导。坚持“安全第一，预防为主。综合治理"的安全方针，遵纪守法，勤勤恳恳，紧紧围绕我矿”全年安全事故为零“的安全生产目标，认真的做好自己的本质工作。

转眼已经两年了，回想起来，真的很不容易。从一个稚嫩的学生一下子转到了煤矿工人，刚来的时候真的有点挺不住，不过我还是咬牙坚持下来了，我坚信我一定会凭着自己的努力坚持走下去。在这两年多来我感觉自己的收获甚多，思想上成熟了，考虑事情不再那么简单了，言行上进步了，行为举止上不再那么草率了。

自从参加煤矿工作后，在不断的学习，不断的摸索下，对煤矿有了一个新的认识，虽然是一名施工员，但也需要用知识不断地武装自己，从实践中来论证理论，不断的摸索中前进，前进，在前进。对于井下的各个区域的通风设施我都比较了解，经常配合部里的技术人员去调风的工作，在跟他们的接触和讨论中，我感觉到自己不懂得地方还很多，应该多多的向他们学习，所有数据都需要相当精确的，由不得半点马虎，也感受到通风工作对已一个煤矿的`重要性。

虽然我尚不具备扎实的煤矿专业知识，对各种问题的的看法更多的局限于感性认识阶段，但是我正在不断的学习，充实自己对煤矿专业知识的不足，我相信，我一定可以干好自己的本质工作，在这个基础上去接受新的挑战，我相信，我一定可以给领导一个满意的答卷。

煤矿一线工人工作心得体会和感想篇八

20xx年4月我局对新招录的安检员进行为期三个月的安全知识培训学习，严格培训关，通过培训，一定程度上提高了我在煤炭行业的综合素质，培训完毕经考试合格后分到矿上，一切对于我来说基本都是新的，面对一个全新的陌生的工作环境，我如履薄冰。那时没有太多的自信，能做的该做的就是再次加强学习和不断的井下实践，理论联系实际，勇于接受一切，在最短的时间适应这个全新的环境，担负起自己应有的职责。在此期间我最大限度地发挥好个人能力，在自己的岗位上崭露新的锋芒，虽然有辛苦、有劳累；有成功、有失败；有付出、有收获；有感悟、有心得。特别将年的成败得失作总结，以期望在新的一年，扬长避短，去劣取优，做出更大贡献。

在过去的年里，在上级的正确领导下，坚持围绕安全生产方针、质量标准化、紧密联系自己的职责、权利与义务等方面开展工作，我深知作为一名驻矿安检员，他的一言一行都体现着保障职工在生产，建设过程中的安全与健康，安检员的工作好坏，对安全生产起着决定性作用，因此在做此总结工作是慎之又慎，下面我将分三个方面做自我个人工作总结：

年里，我始终本着“安全第一、预防为主、综合治理”的方针、认真贯彻政策，坚持服从和领导安排，政治立场坚定，在实际工作中能很好的解放思想，实事求是，与时俱进，力求实效。在安全检查和监督工作中，了解和向上级反映对安全生产的意见，对煤矿生产中存在的重大问题及时、准确、真实的反映、汇报给领导，在汇报中绝不抱成见，更不能有“水分”。始终认为安全无小事，再小的安全隐患，发现就得立即制止，不做“老好人”，做事要勤快，不能拖拖拉拉，只有这样才能把安全工作做得实，做得真，做得细。

态度决定一切。在工作中，必须具有且抱有一颗良好的事业心和高度的责任感，在工作中努力学习相关业务知识，提高自己在本行业的知识水平，自己深入井下，与煤矿工人学习，向技术工、生产矿长等同志请教，在最短的时间掌握更多的煤矿知识，把学到的东西应用到实践中去。作为一名安检员，必须时刻牢记自己的职责，你的疏忽大意很可能造成的是一个采面，一条掘进、一个矿井的重大事故，人员的伤亡。同时在几个月的工作中让我认识到安全检查工作是一项业务性很强的工作，必须应掌握所管辖范围内的技术本领，从事煤矿安全检查监督工作，就要熟知本专业的安全生产技术知识和生产细节易出现的安全隐患，大事要管，小事也要抓。其他范围内的也要做到了解、熟悉，要做到自己虽然不会干，但别人干完之后，自己知道是否合格。作为一名煤矿安全检查员，我在最短的时间里学习并熟悉了采掘工作面的作业组织、技术工艺，现场的作业规程，尽最大的努力掌握矿井各种灾害的发生原因、预兆、规律、预防措施及发生灾害时的处理方法；掌握安全管理的新知识、新技术和与自己有关的法律法规。

在业务工作中总结出以下几点是我们必须做好的。

（一）由于从事煤矿工作，特别是在井下，都是一些繁重、单调、重复的作业，加上工人的文化素质各不相同，每个人的操作都有很大的自由性，所以很容易违反各项规定，会出现习惯性的违章，即使是一些很危险的工作，在安全生产段一时间后，人也会麻痹大意，疏忽侥幸的思想会渐渐增长，造成事故的发生。这时，作为检查员就要通过监督检查，及早地发现不安全行为，通过提醒、劝告、说服、批评、警告或处分手段，消除不安全行为，发挥安全监督的作用。

（二）由于矿井所使用的设备多数都是相当笨重的，加上矿井内的温度、湿度、风速原因，设备易腐蚀、老化、磨损，容易发生故障，一些设施也因矿井条件和矿山压力等原因产生各种不同程度的问题，这时，安全检查员就要通过安全检查，及时发现并采取有效措施，排除隐患，保证安全生产。

（三）安全检查员只有掌握作业规程的要求，才能发挥安全检查员的执法能力。在看领导审批好的作业规程的同时，安全检查员要通过实际情况和作业现场情况，直接查找作业规程的不足，通过分析判断去发现管理的缺陷，并及时给予纠正和弥补，发挥自己的业务知识及经验作用。

（四）安全检查员要识大体，树立主人翁意识。要通过事故案例给职工群众灌输违章和损坏安全设施的危害性。例如，一些职工开井下风门，就不及时关上，导致风流短路，发生不该发生的事故。还有一些看似小事却最终酿成大祸，如：透水、冒顶、片帮等。安全检查员不管在任何一处盯点，都要进行逻辑判断，观察、分析能够发生重大事故的可能性，要随时想一想，万一发生重大事故后，可能涉及的范围及损失的惨重。所以，一名安全检查员在工作中要从大局出发，从系统出发，发挥自己的主观能动性，增强大局意识。

（五）安全检查员在日常检查监督活动中，检查问题，不能为了工作而工作。要善于发现先进和典型，努力为煤矿事业开创良好的安全生产新局面。同时，安全检查员还要善于推广自己的安全生产先进经验。

（六）煤矿安全检查员要结合安全生产的实际，既当检查员，又当宣传员，向广大职工群众宣传安全方针、政策及法律法规，发挥自己的宣传作用。

半年多来，工作中遵守职业道德，遵纪守法，作风扎实，执行力较强，对上级的指示。指令、精神等做到不折不扣贯彻执行；煤矿生活中正确对待煤矿的饮食、住宿、卫生等条件，维护了我局的良好形象，同时也维护了个人和集体社会的和谐稳定。常言道：拿人手短，吃人口软，在发现违章现象时，不能被人家一句“硬”话或者“软”话吓到和收买，所以要想发挥好我们安检员的职责，使之职能有所用，必须严肃自己的工作作风。

持煤炭企业健康发展势头，取得了全新的进展，实现自我价值，做出贡献！

煤矿一线工人工作心得体会和感想篇九

煤炭作为中国的主要能源，是国家经济发展不可或缺的能源之一。而在煤矿开采中，作为一线工人的矿工更是重要的角色。他们为了能够更好地服务国家和煤矿行业，付出了很多的努力和汗水，成为了煤矿开采中不可替代的力量。在煤矿一线工作多年的矿工们，为了能够更好地工作、生活，往往向着转正的方向努力。

第二段：成为正式矿工的意义。

对于煤矿一线工人来说，获得正式的工作身份是他们一直以来渴望的事情。成为正式矿工不仅意味着稳定的就业，还意味着更高的社会地位、更好的薪资待遇和更多的社会保障。正式矿工在工作中，积累更多的工作经验和技能，使自己更加熟练和专业。同时，正式矿工还可以享受国家和企业提供的更多的职业培训、职称评审等机会，提升自身职业能力和竞争力。

第三段：转正难的问题。

虽然矿工们都想着成为正式矿工，但是事实上涉及到转正的因素较多，很多矿工往往面临着考试、考核、岗位空缺等诸多挑战。在煤矿一线劳动工作中，工作环境恶劣、工作压力大、工作强度大，矿工们需要克服许多困难来实现转正的梦想。同时，要想成为正式矿工，除了熟悉日常工作之外，还需要学习与掌握一些专业技能。

成为正式矿工并非一件易事，需要矿工们投入大量的精力、时间和耐心。要想顺利地转正，矿工们可以积极参加企业和社会举办的一些培训和学习课程，提高自身的专业素质和能力。同时，矿工们在工作中也需要积极沟通和交流，提高工作的效率和质量。要想顺利转正，矿工们还需要加强自我锻炼，加强体能训练和熟练掌握操作技能等。

第五段：结论。

在煤矿一线劳动工作中，矿工们需要承受比其他岗位更多的压力和困难，但其职业生涯的前途较好，所以矿工们渴望能够成为正式矿工。虽然成为正式矿工并非易事，但只要矿工们能够坚定信心，不断努力，通过自身的不断学习与进步，最终一定会实现成为正式矿工的梦想，实现自己的职业生涯追求。同时，这也为煤矿行业的发展和国家日益壮大的经济提供了强大的支撑。

煤矿一线工人工作心得体会和感想篇十

煤矿工作过程中，面临的风险极高。因此，在工作中首要要做的就是重视自身和他人的安全。这些个人行为可以包括：佩戴所有必要的劳动保护用品，如安全鞋，安全帽，呼吸器等；熟悉并遵守所有的安全规范；定期检查所有电器设备，确保工作场所没有火灾或爆炸的风险。为了最大化地减少事故风险，工人们需要时刻保持警觉，避免出现取暖用火或使用火花、明火等非安全设备。一旦有问题出现，要及时通报上级。

3.培养安全意识，互相支持。

尤其在煤矿操作中，互相支持的工作环境尤其重要。每当有员工进入某个地方或执行某个任务时，所有队友必须时刻关注工作现场并及时给出警告或提示。此外，不要将注意力集中在自己的任务上，因为小肯定会发生危险。相反，员工应该时刻思考如何帮助他人。保持关注同事的行为，检查所有的设备、设施和工具，以便及时地发现和处理所有安全隐患。

4.监督，掌握常识。

煤矿行业是高危行业，但很多工人仍感到自己已经足够熟练以安全完成工作。事实上，会有意外事件发生，因此工作组员必须时刻监督彼此，并确保遵守所有安全规定。在操作时，我们也要确保自己掌握了所有必要的基本知识。这包括：知道在哪里找到紧急出口或取得帮助的电话号码；知道其他组员的位置并专注于用正确的工具解决问题；掌握有效逃生策略。

5.建立安全文化。

煤矿安全建设的核心是建立安全文化。在这个高风险行业中，安全应该是所有员工的首要目标。煤矿公司还应将安全管理系统纳入到企业的日常经营活动中，并积极提供员工关于安全管理和应急情况的培训。最重要的是，应建立一个良好的信赖关系，员工和管理层之间的互动应该是开放的，并且双方都应该承担自己的责任。只有完整的支持和信任，我们才可以共同打造一个安全文化。

结论。

总之，保持安全是煤矿工人的首要任务。为了确保自己和他人的安全，工人应当时刻关注工作环境、保持互相协作和支持，掌握必要的基本知识，并建立安全文化。随着技术的不断创新以及安全管理经验的积累，我们有理由相信，煤矿行业一定可以变得更加安全。

煤矿一线工人工作心得体会和感想篇十一

煤矿一线工人是煤矿生产的主力军，承担着保障国家能源安全的重要职责。然而，煤矿作为一个高危行业，常常发生安全事故，给工人的生命安全和健康造成重大威胁。因此，煤矿一线工人必须时刻保持警惕，不断总结经验，提高安全意识和技能，以确保安全生产。

第二段：认识危险。

在煤矿的工作环境中存在着许多潜在的危险，例如火灾、瓦斯爆炸、坍塌等。因此，我们要对危险进行认识，做好安全预防措施，防范事故的发生。在工作中，我们必须严格按照作业票和规章制度操作，遵守安全操作规程，做到“三违”（安全违章行为、随意修改操作票、不按规定进行操作）绝对禁止。只有这样，我们才能保障自己和他人的安全。

第三段：技能培训。

在煤矿工作中，要求工人具备一定的技术技能和应急处理能力。因此，定期组织工人进行技能培训是必要的。我们要重视技术培训，提高自身的技能和专业素质，切实掌握对应的应急处理技能，做好迅速处置突发事故的准备。同时，还要积极参加模拟演练和应急演练，熟悉应急处理流程和操作步骤。

第四段：安全意识提升。

安全意识是保证安全生产的重要因素。煤矿工作环境决定了我们不能松懈警惕，只有时刻保持安全意识，才能避免事故的发生。我们要懂得理论知识，了解安全法规和企业制度，遵守安全规定。在实际操作中，要注意细节，严格执行每个环节的操作程序。同时，加强同事之间的安全交流，传递安全经验和技巧。

第五段：结语。

在煤矿工作中，安全生产是不容忽视的重要问题。只有煤矿一线工人时刻保持警惕，加强技能培训，提高安全意识和应急处理能力，才能有效降低事故发生的概率，保证安全生产。同时，也需要企业加强安全管理，制定科学合理的管理制度，营造安全优先的工作环境，为煤矿一线工人提供更加可靠的安全保障。因此，我们每个煤矿一线工人都要珍视自己的生命，保护好自己的安全，将安全意识贯穿工作的每个环节之中，共同营造安全稳定的工作环境。

煤矿一线工人工作心得体会和感想篇十二

煤矿是我国重要的经济支柱，我国的工业、生活和交通运输都离不开它。但是，煤矿生产的过程极其危险，在煤矿一线工作的工人也面临着极高的伤亡风险。为了保障工人的生命安全，煤矿行业不断完善生产安全管理体系，提升工人安全意识和能力，如何保持煤矿工人的安全意识和增强安全生产意识，也成为了煤矿行业所面临的重要挑战。

第二段：煤矿工人对于安全意识的认识与成长。

在煤矿一线工作，工人们要时刻牢记生产安全第一的原则，重视安全，保护自己和同事的生命安全。工人们通过学习生产安全的知识，对于生产过程中的危险因素有了更深刻的认识，一方面可以通过安全防范措施，将危险降到最低；另一方面，可以时刻保持警惕和高度的责任感，及时鉴别和处理事故隐患和危险行为。

在煤矿一线工作的工人需要时刻保持心理稳定，避免情绪波动导致的错误行为和安全失误；同时，也需要在工作中主动积累安全经验和心得，以提高自身的安全水平。例如，在进入井下作业前，工人们需在周围进行巡视，确认没有人员和危险物品在作业区；作业时要注意物品安全，防止松动或掉落；使用工具时应保持正确姿势和使用功法，防止自身受伤等等。

第四段：管理层在煤矿安全生产中所扮演的角色。

在煤矿行业生产安全管理中，管理层的角色不容忽视。管理层要依靠科学技术手段、健全规章制度和法律法规制度，提高安全生产科技水平和工作效率，同时也要做好工人们心理上的安慰和鼓励。在应对事故时，管理层还要保持敏锐的反应能力和准确的判断力，及时组织救援工作，切实维护工人生命安全。

第五段：结论。

总之，煤矿行业的安全生产，生死相托，责任重大。在煤矿一线工作的工人要保持清醒的头脑、高度的警觉和强烈的责任感，通过学习、实践、经验等方式，不断积累和提高安全意识和安全技能，才能真正保障自己和同事的安全。同时，管理层也应承担起自身的责任，加强安全生产管理，保证工人生命安全。只有通过全社会的共同努力，才能真正实现“安全第一、预防为主”的生产安全方针，推动煤矿行业的可持续发展。

煤矿一线工人工作心得体会和感想篇十三

一个国家坚持什么样的发展观，对这个国家的发展会产生巨大的作用。坚持以人为本，树立全面、协调、可持续的发展观。这是新一届中央领导集体对发展内涵、发展要义，发展本质的进一步深化和创新。

牢固树立和落实科学发展观，对我矿安全周期的进一步延续，经济建设稳步发展，人民生活水平不断提高具有重大的意义。

安全是矿山天字号的大事，“关爱生命 关注健康”、建设和谐矿山、手指口述、安全诚信教育活动等等都是对科学发展观的具体体现。通过近期对科学发展观的深入学习，我认为我矿的安全发展只有全面落实科学发展观，才能建成安全、高效、和谐的矿井。

树立科学发展观，对于煤矿的发展具有重大的现实意义和深远的历史意义。作为新时期矿山的一员更要积极深入学习科学发展观，努力学习文化知识，提高业务技能。科学发展，贵在科学，重在发展。科学发展的本质要求，是尊重和遵循客观规律求发展，按客观规律办事。贯彻落实科学发展观，只有不断学习、更新知识，才能适应新的形势和新的要求。我们公司在上级部门的正确领导下，树立和落实全面、协调、可持续的科学发展观，在确保矿区稳定的同时不断加大非煤产业开发，实现了原煤到非煤的转变，原煤产量保持了稳定发展，非煤产业的产值不断提高。

站在新的发展起点，面对新的发展任务，努力做到了在持续发展中率先发展，在加快发展中科学发展，在统筹发展中和谐发展，更好的为构建和谐社会作出了新的贡献。

坚持以人为本，把人民群众作为推动发展的主体和基本力量，以满足人民群众不断增长的物质文化需要为发展的根本出发点和落脚点，从最广大人民的根本利益出发谋发展、促发展，坚持发展为了人民、发展依靠人民、发展成果由人民共享，充分尊重和发挥人民群众的积极性、主动性和创造性。只有把学习科学发展观与学习马克思主义哲学结合起来，才能把握贯穿在科学发展观中的立场观点方法，掌握其精神实质，从根本上提高贯彻科学发展观的能力。

和谐煤矿，应该是产业和谐、管理和谐、文化和谐、人际和谐的统一体，涵盖了政治、经济、文化、生活等方方面面。从当前我们矿的情况看，无论是安全生产经营工作，还是党建、企业文化建设等工作，各方面都呈现出蒸蒸日上的良好态势，全矿安定团结、政通人和的政治局面不断得到巩固和发展。但从全面、协调、可持续发展的角度看，还程度不同地存在一些制约企业发展的矛盾和问题，如采场接续紧张、技术装备落后、职工整体素质偏低等等，这些都给企业的可持续发展带来一定难度和影响。从近几年企业改革发展的实践中我们感到，企业所面临的一切困难和问题，只有靠发展才能解决。尤其是在各单位都在抢抓机遇、加快发展的新形势下，发展慢了就落后，就意味着没有出路，就有被淘汰出局的危险。因此，要建设和谐煤矿首当其冲的任务是牢固树立科学发展观，运用科学发展观。

我相信，通过这次深入学习实践科学发展观活动，我们的企业一定能够驾驭复杂局面，正确处理好改革、发展与稳定的关系；物质文明、政治文明与精神文明的关系；经济增长、经济发展与社会全面发展的关系。发扬煤矿工人特别能战斗、特别能吃苦的精神，为建设和谐矿山、和谐社会做出我们应有的贡献。

煤矿一线工人工作心得体会和感想篇十四

回顾本年度的工作，在矿领导的正确领导下，圆满地完成了各项工作任务，个人的思想政治素质和综合素质都有了较大的提高。

一、思想政治表现、品德素质修养及职业道德。

我通过报纸、杂志、书籍积极学习政治理论;遵纪守法，认真学习法律知识;爱岗敬业，具有强烈的责任感和事业心，积极主动认真的学习专业知识，工作态度端正，认真负责。

二、专业知识、工作能力和具体工作。

我来到煤矿工作后，担任矿行政秘书，协助办公室主任做好工作。行政工作琐碎，但为了搞好工作，我不怕麻烦，向领导请教、向同事学习、自己摸索实践，在很短的时间内便熟悉了各项工作，明确了工作的程序、方向，提高了工作能力，在具体的工作中形成了一个清晰的工作思路，能够顺利的开展工作并熟练圆满地完成本职工作。

在这一年，我本着“把工作做的更好”这样一个目标，开拓创新意识，积极圆满的完成了以下本职工作：

1、协助办公室主任做好了各类公文的登记、上报、下发等工作，并把原来没有具体整理的文件按类别整理好放入贴好标签的文件夹内，给大家查阅文件提供了很大方便。

2、做好了各类信件的收发工作，底协助好办公室主任顺利地完成了年报刊杂志的收订工作。为了不耽误工作，不怕辛苦每天按时取信取报，把公函，便函及时分发到部门及个人。

3、协助好办公室主任做好科室的财务工作。财务工作是一项重要工作，需要认真负责，态度端正、头脑清晰。我认真学习学校各类财务制度，理清思路，分类整理好各类帐务，并认真登记，年底以前完成了学院年办公用品、出差、接待、会议、教材、低值易耗等各类帐务的报销工作。科室的财务工作正进一步完善规范，我会在新的一年再接再厉把工作做的更好。

4、做好公章的管理工作。公章使用做好详细登记，严格执行公章管理规定，不滥用公章，不做违法的事情。

5、做好办公用品的管理工作。做好办公用品领用登记，按需所发，做到不浪费，按时清点，以便能及时补充办公用品，满足大家工作的需要。

6、认真、按时、高效率地做好领导及办公室主任交办的其它工作。为了矿工作的顺利进行及部门之间的工作协调，除了做好本职工作，我还积极配合其他同事做好工作。

三、工作态度和勤奋敬业方面。

热爱自己的本职工作，能够正确认真的对待每一项工作，工作投入，热心为大家服务，认真遵守劳动纪律，保证按时出勤，出勤率高，全年没有请假现象，有效利用工作时间，坚守岗位，需要加班完成工作按时加班加点，保证工作能按时完成。

四、工作质量成绩、效益和贡献。

在开展工作之前做好个人工作计划，有主次的先后及时的完成各项工作，达到预期的效果，保质保量的完成工作，工作效率高，同时在工作中学习了很多东西，也锻炼了自己，经过不懈的努力，使工作水平有了长足的进步，开创了工作的新局面，为矿及部门工作做出了应有的贡献。

以上就是本年度个人工作总结报告，不当之处还请上级领导批评指正。虽然较好的完成了各项工作，但是仍然有许多需要改进和提升的地方。在以后的工作中，我将认真学习各项政策规章制度，不断提升自己的工作能力、思想政治素质和综合素质。