手机阅读

派出所负责人战训心得体会如何写 公安局战训心得体会(3篇)

格式:DOC 上传日期:2023-01-13 17:22:21 页码:9
派出所负责人战训心得体会如何写 公安局战训心得体会(3篇)
2023-01-13 17:22:21    小编:ZTFB

我们在一些事情上受到启发后,可以通过写心得体会的方式将其记录下来,它可以帮助我们了解自己的这段时间的学习、工作生活状态。优质的心得体会该怎么样去写呢?下面我给大家整理了一些心得体会范文,希望能够帮助到大家。

有关派出所负责人战训心得体会如何写一

1999年从警以来,吕慧斌同志以高度的责任感和事业心,在工作上兢兢业业,恪尽职守,不断摸索新形势下公安工作的新方法、新途径,10个春夏秋冬,他一步一个脚印,向党和人民交上了一份合格的答卷。这位浑身上下透露出纯真、质朴和坦荡的汉子,因为工作出色,多次授予“嘉奖”、“优秀共产党员”等光荣称号,xx年被农七师表彰为“农七师优秀政法干警”,荣立个人三等功2次。

奉献者的生活是美丽的。面对众多的鲜花荣誉,吕慧斌动情地说:“我有一份公安情结。虽然当警察牺牲了很多,但也有常人所没有的收获。看到久侦告破的积案、看到受害人或其家属及广大人民群众的笑脸,是我人生中最激动、最快乐、最有成就感的时刻,想想这些自己就没有什么后悔的。”

激情是不竭的动力,事业永远会充满生机。

xx年担任所长后,吕慧斌按照“建一流队伍,创一流业绩,树一流形象”的目标,大兴学习之风,落实政治业务学习制度,每周组织民警进行政治、业务学习,不断深化“巡勤警务”工作机制,充分发挥了“三位一体”防范网络的效能。把他所带的团队锻造成了一支能打硬仗、勇于攻坚的队伍。

根据126团的实际,先是合理划分了责任区,建立了两个警务室、四个治安卡点,一个公开调处室,组建了一支30多人的连级治安联防队,形成24小时不间断巡逻机制,使警区工作走上了规范。然后,他和大家一起研究,细化、量化了目标考核标准,与每位民警都签订了责任书,使责任明细到各人,并制定了具体的奖罚措施,超指标的有奖,达不到指标的受罚。同时,开展以案学法,岗位练兵等活动,严格落实案件评审制度,在案件办理过程中严把审核关,对办理的每起案件都做到程序合法、处罚得当,每月所内实行案件评比,民警间自查,评出优秀案卷,由办案人介绍办案经验.以此来带动全所的办案质量。

战役一打响,要求其他民警做到的,他首先做到,夜里和其他民警一样带领联防队员参加巡逻,遇到大要疑难案件都是亲自上阵,通过这种身先士卒、率先垂范的表率作用,民警们的工作自觉性增强了,积极性也提高了。三年来,126团发案一直处于全局最低水平,群众安全感大大增强。只有敢于挑战的人,才能真正体味到拥有成功是何等的艰辛!只有充满激情的人,才能奏出属于自己的时代强音!

“只要我们心中有百姓,百姓心中就会有我们”

科克兰木,一个红柳花开的地方。每到春天,这里的红柳花总是悄无声息的散发着迷人的芳香。10多年前,科克兰木派出所民警在工作中,发现126团13连的张素贤老人孤苦伶仃、无依无靠。在了解她的身世后,派出所民警毅然担负起了赡养老人的义务。xx年吕慧斌作为副所长调入126团派出所后,也默默的加入到照顾张素贤老人的行列中。除了经常为老人送来清油、大米、面粉、蔬菜等生活用品之外,还组织民警们为老人洗衣做饭,打扫院落。每到冬天,吕慧斌就积极的和126团有关部门联系为老人解决过冬取暖的煤,每逢节假日,吕慧斌和所里的民警们就带着老人爱吃的食品去看望老人,陪老人说说话。每到这时,老人总是说:“孩子,你们这么忙,还惦记着我,不要影响了工作呀。”在老人小小的院落中,荡漾着的是一份爱心的接力,这传承着10多年的警民鱼水情,,给老人带来了多少快乐呢?

20xx年7月18日,张素贤老人离开了人世,离开了那些曾照顾她、关心她的人们。那天,科克兰木派出所全体民警作为老人的亲属,赠送了花圈,参加了葬礼。一位不知名的满眼热泪的老人握住吕慧斌的手,用颤抖的声音地说:“我替素贤说声‘谢谢’啊,这10多年来的照顾,辛苦你们了!她活着的时候常说,自己没有子女,但却有一群派出所的民警儿子。后天,你们一定要来,她说,她的遗愿就是百年后要请你们吃次饭……”

那位不知名的老人的一番话,感动着在场的每一个人。事后,在所务会上,他深有感慨地对民警们说:“只要我们心中有百姓,百姓心中就会有我们。”

20xx年8月2日,126团派出所接到一个名叫陈进存的甘肃籍外来打工人员的电话,自称自己在原籍杀人了,现在在126团14连配水点也不想活了。接到报案后吕慧斌带领民警迅速赶到126团14连配水点,将陈进存带回派出所进行讯问。经讯问,陈进存无法供述自己的犯罪事实,又经网上查询后发现陈进存所说的命案并不存在。于是,吕慧斌和民警们便在陈进存126团的亲戚、雇主中展开调查。经过调查后得知这竟是陈进存为了挽救父母的婚姻自导自演的一场闹剧。xx年7月中旬,陈进存来126团14连投靠亲戚并在该连打工,其父在参军十余年后转业到县水电局工作,由于夫妻双方长期分居以及生活经历、习惯的巨大差异,其父对陈进存及其母亲、弟弟感情冷淡,甚至认为陈进存并非自己的亲生儿子,并因此经常殴打、凌辱三人。年轻的陈进存认为是自己的存在造成了母亲和弟弟的不幸。为了能够使父亲回心转意,重新回到母亲及弟弟的身边,于是,便想到了以命偿命、谎称自己有命案在身的方法,期望以此唤回父亲对母亲和家庭的爱。在了解真相后,所长吕慧斌对其进行了耐心的劝说工作。最终,陈进存的心结被解开了。在离开派出所时,陈进存向吕慧斌表示:以后要好好打工,靠自己辛勤的劳动给自己和母亲、弟弟创造一个美满、幸福的未来生活。这是一个普通的基层警察,用耐心让陈进存无助的心重新点燃了生活的希望之灯。

20xx年1月,吕慧斌在辖区进行大走访时,辖区居民刘江山反映,10几年前其内弟俞江龙因犯罪入狱,7年前出狱后,一直在外地打工,没有办理户籍和身份证。了解此情况后,吕慧斌认真查阅了俞江龙有关的户籍资料,然后立即与俞江龙取得了联系,讲明了落户程序。20天后,俞江龙带着落户资料,来到派出所办理了落户手续。拿到户口薄时,俞江龙激动的说:“感谢民警让我又回到了人群中,让我又有了家的感觉了!”

每一个人都需要尊重与关怀,无论他是贫穷的,还是富足的,我们都应当给予他温暖,这是人民警察的天职。吕慧斌同志正是这种用高度负责的精神和一心为民的工作作风诠释着对人民警察事业的执着追求。

警民欢唱和谐曲 民汉笑谈一家亲

126团与乌苏市甘家湖牧场及托里县庙尔沟镇相连,吕慧斌同志在工作中与当地的牧民结下了深厚的友谊,牧民们有事总来派出所找他,他也总是热情的给牧民们想办法、出主意。久而久之牧民们把126团派出所当成了接待站。

20xx年12月7日凌晨4时,急促的电话铃声唤醒了科克兰木派出所的吕慧斌,电话那头传来甘家湖牧场牧民欧肯焦急的声音:“我的女儿发高烧了,现在神志不清……”警情就是命令。远在50公里外的哈萨克少女命悬一线,民警们焦急万分。接到报案后,吕慧斌带领派出所的民警立即驱车前往甘家湖牧场。警车沿着崎岖的山路,艰难的跋涉着,2小时后,民警们终于到达目的地,将欧肯的女儿安全送至126团医院救治。看着因抢救及时转危为安的女儿,欧肯激动的说:“感谢党,感谢我们牧民的好警察。”20xx年1月13日下午,吕慧斌与派出所的民警,携带面粉、水果、蔬菜等生活用品,把温暖带到远在北山脚下的欧肯家中,亲切看望了欧肯及其家人,唱响了科克兰木派出所爱民实践活动的序曲。

20xx年6月,庙尔沟镇牧民别克焦急的来到派出所找到吕慧斌说其父亲阿塔病重但是没钱住院,吕慧斌赶紧与126团医院联系,然后悄悄的替别克交了1000元住院押金。在老人住院期间,只要一有空吕慧斌就去看望老人,给老人送去营养品。当老人出院时握住吕慧斌的手,感激的说:“好警察,谢谢你,共产党好,社会主义好。”

20xx年11月16日甘家湖牧民马拉尕西愁眉不展来到派出所,吕慧斌问明情况后得知:因为各团场都没有榨油,马拉尕西跑了几个团场都没有买到棉壳,家中200多只羊面临无法过冬的问题。了解此情况后,吕慧斌委托好友帮忙在外地订购了20吨棉壳,当吕慧斌将联系好棉壳的事告诉给马拉尕西时,马拉尕西高兴的说,太感谢了,我家的羊终于有救了。

由于地理位置的特殊性,126团属于多民族地区,吕慧斌同志始终坚持一个工作原则:那就是民族团结大于天,要让民族团结之花在这片热土上更加绚丽多彩。平凡的岗位注定他做的每一件事情都不会是轰轰烈烈的壮举,凡是了解吕慧斌的人都有一种感觉,他是怀着对党的赤诚之情,怀着对公平正义的执着追求,在自己的工作岗位上兢兢业业,任劳任怨,以一个警察的正直、善良、毅力和共产党员的觉悟,在平凡的岗位上做出了不平凡的成绩,用青春和汗水书写着“执法为民”的华彩乐章。

用爱心书写人与自然的和谐

126团比邻世界第二大白梭梭林保护区,吕慧斌经常在日常工作中对辖区群众宣传保护野生动物的法律法规,使辖区群众增强了保护野生动物的意识。20xx年1月126团9连群众来到派出所送来了一只小黄羊,吕慧斌组织派出所民警前往北山两次放生小黄羊终因积雪太深,天气寒冷,担心小黄羊无法成活而中途放弃。吕慧斌决定将小黄羊放在派出所饲养,等到春暖花开时在将小黄羊放归大自然。经过全所民警半年的细心照顾,20xx年6月,小黄羊终于回到了久别的大自然中,看见小黄羊恋恋不舍的走入黄羊群,吕慧斌的脸上洋溢着灿烂的笑容。三年里派出所共救助各类保护动物26只,奏响了人与自然的和谐曲。

“我是幸福的,有理解支持我的妻子,有可爱的女儿”

在吕慧斌记忆中,很难找到与家人共度佳节的美好回忆,每逢节假日,他总是在派出所和民警们一起值班、出现场、审案卷。虽说工作繁忙时常照顾不了家,但在内心深处他也很想当一位好丈夫、一位好女婿、一位好父亲。

自xx年结婚以来,七年的分居生活把家庭的重担落在了妻子身上,既要照顾老人又要照看年幼的女儿。遇到工作忙时,吕慧斌一个月也回不了一次家,妻子常常开玩笑的说,你的回家成了我们母女俩的节日了!的确是这样,24小时备勤的要求,让手机成了他的枕边伴。每次回到家后,看到妻子女儿欢快的笑脸时,他又笑笑地告诉自己说:“我是一个平凡人,我是幸福的,有理解支持我的妻子,有懂事的女儿。”

有一次女儿发烧住进了医院,妻子没有告诉他女儿住院的事。年幼的女儿看见别的孩子都有父母俩人陪着,就向妈妈提出给爸爸打电话,当拨通电话时女儿用稚嫩的声音说,爸爸,我生病了,现在再打针。吕慧斌问女儿想要什么礼物时,女儿说,我什么都不想要,就想看到爸爸。当这一点点要求吕慧斌都无法满足时他感到了对女儿和妻子的愧疚。有时妻子问他,以后你怎么补偿我们,他总是说“等到以后退休了,我天天给你们作饭,洗衣照顾你们”,他也知道这个承诺的苍白。作为父亲,他遗憾的是没有经历陪伴女儿成长的过程,没有给女儿太多的父爱。但是他又深深地懂得作为一名人民警察的责任。在吕慧斌同志的工作日志中这样写道:生活的过程在于奋斗;而生命的本身就是一种幸福。在人生的道路上,希望是支撑我穿越人生驿站的内驱力,是我人生的支点。

“没有最好,只有更好”是他永远的追求。

吕慧斌的故事朴实无华,没有一句豪言壮语,也没有轰轰烈烈的感天壮举,但在他身上的每一个故事背后都映照着时代的光芒,书写着作为警察的忠诚与无私。平凡中的榜样力量无穷尽,平凡中的英雄更可敬。其实在农七师的警察队伍里像吕慧斌这样的平凡英雄有很多,正是因为他们的默默付出才撑起了法律的公平正义,正是因为他们的平凡才营造了七师和谐、安宁的社会环境。我们有理由相信,将有更多的警官们在“维护公平正义”的征途上迈出新的步伐,做出新贡献。让我们祝福吕慧斌同志奏出更加灿烂的人生乐章!让我们向所有默默付出的警察们致敬!向所有在平凡中成就伟大人生的英雄致敬!

有关派出所负责人战训心得体会如何写二

根据xx年5月4日公安部召开的全国公安机关反腐倡廉建设会议电视电话会议精神,按照市局的统一部署,本人对自身在纪律作风方面存在的不足进行了深刻的剖析。我作为派出所教导员,是派出所思想政治工作的主要责任人和党支部日常工作的主持者,主要工作就是抓好民警的纪律,优化民警的作风、激发民警的活力。但是,就目前工作的开展而言,还存在以下问题:

1、在政治思想工作方面,虽然思想政治工作年年在强调,各种学习教育整训活动年年不断翻新,但多是教条式的灌输,而不是关心民警在想些什么,需要什么。又不善于调查研究,没有努力掌握民警思想的特点规律。在工作中对民警的思想行动脉搏号不准、特点摸不清,没有真正地与民警建立起沟通渠道。

2、在纪律方面,对自己要求不是十分严格,对有些事情存在事不关己的思想,对禁令的执行不够严格,认为不出现大方向上违反禁令的问题就可以了,没有从小结上注意禁令的执行,没有按标准来严格要求自己,做好表率。

3、在作风方面,责任心不够强,作风不够扎实,存在敷衍现象;工作方法简单,缺乏主动性、责任感,不求有功,但求无过,有“随大流”、“干好干坏一个样,干与不干一个样”的错误思想;与其他支部成员缺泛沟通,维护班子团结能力不强。

4、在队伍管理方面,对民警的要求不严、老好人思想作祟。各项规章制度、条例不止一遍的讲,但真正将惩罚落到实处的少。各项规章制度的实施在民警的思想上还没有打牢基础,在少数民警身上还是存在着这样或那样的违规乱纪现象。

我反省了存在以上问题的原因在于:党性认识不够深入,观念淡薄,缺乏艰苦奋斗精神。从而,对待工作和自我约束时往往随大流,不注重自身修养和政治思想素质的提高;学习思想政治理论和业务知识、技能上还不够自觉主动,近而导致我在思想认识存在缺陷,造成行动上就不够积极,尤其是对派出所工作的深入总体把握还不到位,忽视了只有学习才有提高。

我要大力整改自身存在的问题,提高自己的工作水平,推进我所政治思想工作的开展。

1、当好支部班子的“凝心人”。公安派出所作为公安机关联系群众的桥梁和服务群众的窗口,基层民警队伍的一言一行在群众眼里在一定程度上代表着党和政府的形象。作为教导员,遇事多加出谋划策,自觉维护班子团结,大事讲原则,小事讲风格,主动当好所长的“参谋长”,协调各方关系,不断增强支部的和整个队伍的凝聚力和战斗力。

2、当好每位民警的“知心人”。思想政治工作是教导员的主业,作为教导员要盘点支部整体情况,理顺支部工作思路,建立健全规章制度,过好正常组织生活,分析解决民警思想问题。即从不同角度不同方面对队伍进行全面认真分析,着重了解队伍中民警在想什么、想干什么、对布置的工作持什么态度、完成工作任务过程中还有什么困难、还有哪些需要支部领导去协调解决等等。及时掌握队伍的思想动态,对一些与队伍整体不和谐的因素进行深入剖析,正视问题,针对不同情况有的放矢的解决问题。在民警队伍中不留思想“疙瘩”。从政治上关心民警的进步,对思想上、工作上要求上进的同志给予鼓励,及时吸收加入党组织。生活上,对民警及家庭工作中生活中遇到的困难及时掌握并尽最大努力予以解决,不能解决的及时向相关部门反映,使民警对基层党支部有依靠感,有家的温暖,对教导员有信任感,使教导员真正成为民警的知心人。

3、当好业务上的“领头人”。教导员要充分发挥自身表率作用,以自身的人格魅力和自身形象影响带动民警。这一作用不仅体现在政治思想素质上还应体现在业务工作中。因此,我要更加注重学习,既要学习政治理论,了解和掌握党的各项方针政策;又要钻研业务,学习公安工作相关法律法规,熟悉和掌握具体工作中的一整套程序和步骤。只有这样,在对全所工作的检查督促过程中才能做到胸有成竹,科学决策;遇到具体工作才能进行透彻分析,解决实际问题。才能促进整体队伍素质的提高,才能指导和带领全体民警完成好各项工作任务。

有关派出所负责人战训心得体会如何写三

我叫x×,男,×年×月出生,中共党员,大学文化,×级警督,现任x派出所所长。

20x年,在分局党委的正确领导下,在街道工委、办事处的关心支持下紧紧团结支部一班人带领全体民警以“发案少、秩序好、社会稳定,群众满意”为工作目标,深入贯彻落实科学发展观,充分发挥打击、防范、管理、服务的各项职能,踏实工作,在打击犯罪、服务群众、保障经济发展、确保一方平安上做出了积极贡献,现在我代表x派出所具体述职如下:

我所挂牌成立与×年×月×日,现共有民警×人,平均年龄×岁。辖区总面积为×平方公里,实有人口×万余人,下辖×个社区。现建成入住楼盘×个,社区和物业管理比较正规和成熟。征地拆迁进入扣尾收官阶段。

今年来,我所共接处警20x起,立刑事案件277起,破获各类刑事案件152起,查处治安案件443起,调解矛盾纠纷276起,抓获处理违法犯罪人员107名,其中刑拘38人,逮捕直诉36人,行政拘留69人,强戒10人,收容教养5人。

(1)大力加强基本建设

我所是今年新成立的新所,工作千头万绪,任务十分繁重,一切从零开始。我所支部及时向街道办事处汇报,协调。争取各方面的支持。首先,争取了办公场所共×间,进行了维修改造,初具办公条件。在保障运转的前提下,争取多方支持,利用公用经费添置了办公桌椅、电脑、空调及他办公设备,改造了公安内网,改建了民警的食堂和宿舍,新购办案车辆一台,共花费资金×余万元。

(2)全力维护辖区稳定

对可能出现的突发性群体事件,发现不稳定苗头及时介入,调处化解,快速处置。今年我所及时获取了各类情报信息×条,均在第一时间上报分局,及时掌握维稳处突工作的主动权,稳妥处置了各类突发事件×起。

重拳出击,严厉打击各类违法犯罪

我所坚持“打早打小”“破大打恶”及命案必破原则;始终保持打压“两抢三盗”犯罪的高压态势,着力“破大案、打团伙、抓现行”,确保辖区平安。20x年,我所共破获多发性侵财案件×起,劳教和逮捕×人,多发性侵财犯罪团伙×个,跨区域办案协作平台发布信息×条,回复信息×条。全面查禁“黄赌毒”,及时查处社会丑恶现象,抓获各类违法人员×余人,其中收容教养×人,治安拘留×人。

(3)强化巡逻防范提升群众安全感

我所坚持走社会化防控道路,积极协调基层综治部门,组织社会治安力量开展联防、联调、联治工作,打造群众防治新品牌。一是协助建好综治工作站,做强院落联点网。联合街道综治办,发送平安短信,有效整合专职治安巡防队、驻街单位保安、门卫以及传达室、执勤点等资源力量,在辖区科学布控、标准化建设了26个社区治安巡防站(点),使治安防范的触角进一步延伸。二是拓展义务巡逻,做优群防群治网。社区民警指导社区老党员、平安志愿者等组建群防群治组织下,在社区大街小巷,居民集中区域,人员复杂场所等案件易发地带巡视,组织开展邻里守望、看门守栋、内保外巡等形式的巡防工作

(4)加强流动人口和出租房屋清查登记,底数清、情况明通过社会招聘,分两批招录的x名流动人口协管员9月份正式上岗。在上级部门的关心和指导下,我所加强协管员队伍建设、注重队伍业务素质培训。我所协管员认真抓好流动人口和出租房屋信息采集和录入工作,并按社区分类建档造册。同时,严格审查暂住人口的基本情况,对“五种”人员发通报协查函达100%。“五清查一打击”专项行动开展至今,流动人口与出租屋协管员队伍共开展集中清查行动x场次,收集违法犯罪线索×条,登记录入流动人口x人,清查出租房屋x户。

(5)优化措施,提高公安行政管理水平

加强公安行政管理工作,规范旅馆业管理,实施二代身份证件读卡器安装,深入开展消防安全大检查,大整治,加强网吧管理,加强重点单位守护,加强学校周边治安整顿。

(6)严格落实队伍管理举措,努力打造新时期警察形象按照全市公安机关思想政治工作及纪律作风建设、党风廉政建设和“三项整治”会议精神,认真落实“三铁”治警方针。牢牢抓住领导带头,细节抓起,习惯养成三个重点环节,促使全所民警在警容风纪,工作作风廉洁从警,公正执法等方面不断提升。所领导班子成员率先垂范,模范带头,切实履行“一岗双责”,在抓好公安业务工作的同时,加强队伍监督管理。从规范着装,内务管理,会风学风,执法执纪等细节着手,将队伍建设中的无数小节抓实抓好,从而实现深化“四建四树”活动。抓从优待警,增强了队伍向心力,坚决执行年休假制度,除两位所领导外,全体民警全部轮休,坚持学习住院等慰问制度。狠抓党风廉政建设,认真落实领导干部廉洁从政工作,队伍管理实现了“三零目标”。我所被市局评为“全市优秀基层所队”。本人也能严格遵守各项规章制度,廉洁奉公,从未向辖区企事业单位乱摊派、乱罚款,也未以为群众办事为名而请吃收礼。

(8)回顾一年的工作在看到成绩的同时,我也认识到了自身的不足:一是在强化干警政治业务学习,提高素质上仍需下功夫,二是在推进派出所内部运行机制和管理方面有待提高,特别是考核考评工作有待完善;三是如何调动干警积极性,发挥主观能动性方面有待进一步加强;四是侦查破案方法不多、创新不够,缺乏攻坚克难能力,五是在治安防范上存在许多漏洞和不足,在全力压减发案和侦破现行案件上须大做文章,六是对房屋出租户、流动人口、治安场所的管理方面有待方法创新。、

您可能关注的文档