三年来的思想变化心得体会及收获 在思想上有哪些收获和体会(6篇)

学习中的快乐，产生于对学习内容的兴趣和深入。世上所有的人都是喜欢学习的，只是学习的方法和内容不同而已。那么我们写心得体会要注意的内容有什么呢？那么下面我就给大家讲一讲心得体会怎么写才比较好，我们一起来看一看吧。

对于三年来的思想变化心得体会及收获一

灵武大陆，武者为尊，功法为王，没有魔法，丹药，只有不断的变强才有资格在这个世界上生存，在这个世界实力和功法同样重要。同修为修炼的功法没有对方强大，一旦对战只有被虐的份。

也因为这样一本好的功法能决定一个家族，甚至一个大宗门的命运。

……

“呸，呸，什么味道这么臭？”

马圈的杂草堆中一名脸色略显苍白的少年眉头颤动抱怨了几句幽幽醒来。

君邪双眼一睁，映入眼帘的是几张扭动的马屁股，在他的大腿上还有一坨马粪臭气熏天，眼神一愣，整个人呆住了，“马圈？！”

“我靠，这是什么情况？”

君邪懵了。

张大嘴巴，双眼突睁，久久回不过神来。

“怎么回事啊？”

“穿越？！”

“我不就是一次性下载了几百本盗版小说而已用得着这么惩罚我吗？”

周围的一切对君邪来说太陌生了。

再看看自己身上的衣服，自己的双手双脚，还有那及腰的长发，这些都不是他原来的身体，这些也证明一点，他穿越了！

君邪是地球上很普通的一名宅男。

普通的不能再普通，每天做一些宅男都做的事情。

游戏，动漫，小说……

前一刻，君邪一边打着游戏，一边下载着小说。

听到‘叮咚’一声，君邪切换出来满意一笑，自语道：“终于下载好了，这下又可以看一段时间了。”

打开电子书检查了一遍。

里面全都是最火爆的网络小说，什么星辰变，什么飘渺之旅，什么诛仙，什么斗破苍穹，什么金，鳞，岂，是池中物，什么金瓶梅……

数百部小说，每一部都是经典。

君邪对它们也是情有独钟，看完也不删除，用他的话说在某些寂寞无聊的夜晚可以再复习一遍。

小说下载完毕，君邪伸手去拔掉数据线。

在他手碰到数据线的刹那。

电脑屏幕不断的来回切换，一会是电子书的小说页面，一会又是游戏界面，电脑屏幕几乎闪出花来。

电脑屏幕在闪，主机也要命的呼噜呼噜乱叫起来，电光隐隐在机外闪烁。

随即，菜刀砍电线，一路火花和闪电。

主机冒烟，显示屏也在冒烟，更要命的是君邪的头顶也在冒烟，在主机和显示屏崩溃的瞬间君邪两眼一翻，整个人倒在电脑桌上不省人事。

随后发生的一切他全然不知。

等他醒来就是这个完全陌生的世界。

君邪很郁闷。

相当的郁闷，这种郁闷程度不亚于在孤岛上看见一群美味的鱼群却不能吃，为什么?因为那是食人鱼！

哥做宅男虽然有点苦，可把我弄到这种鬼地方这不是在要我的命吗？

“他娘的叫什么事啊？”君邪愤愤的说道。

他做梦也没想到自己会穿越。

他喜欢看网络小说，喜欢小说中那些牛逼的主角踩人打脸，喜欢主角与兄弟荣辱与共，生死不弃，喜欢主角无数次艳遇，每次碰到的女人都是天姿国色……可也只是喜欢。

这些都是虚幻出来的东西根本不存在。

穿越异界也不过是一本小说中的噱头，根本不可能发生。

要是真能穿越他会第一个尝试，因为这样才能改变他的生活。

现在他真的穿越了，却怎么也高兴不起来。

原因无它。

这具身体主人的身世，背景，家庭，还有那丹田破碎不能修炼的体质。

身世看上去很牛，前任家主罗震的独子，但重点是‘前任’！

父亲战死，母亲积郁成疾最后也死去。

双亲一死，他的生活从天堂掉进地狱，原本是罗家少主变成罗家马圈的杂役，地位连个下人都不如。

更要命的是他丹田破碎无法修炼。

原本的他天赋卓杰，资质优异，是玉山城年轻一辈中的第一人，可是三年前被神秘人打伤，又莫名其妙的误服散灵丹，导致丹田破碎变成现在不能修炼的废物。

在强者为尊的世界无法修炼就等于判下死刑，一辈子也别想翻身。

自从他变成废物的那一天起每天都受人欺凌。

同族的人嘲讽，打骂。

外族弟子在大街上公然侮辱，讥笑。

以前那些连看都不敢看他一眼的弟子一个个在公众场合，或者心仪的女子面前将他踩在脚下。

这些种种罗家从来没有管过。

甚至三番两次的警告他不要出去丢人现眼，是他把罗家的脸面给丢光了。

罗家高层怎么会管他呢？

他们巴不得罗枫早点死才好，要知道君邪还是罗家的少主身份，只要年龄一到便是罗家的家主。这一点罗震在世的时候在祖宗祠堂确立下来的，不管是谁都无法改变的，谁要是改变就是武逆祖宗规矩，犯下重罪。

也因为这点。

他的悲惨日子一天都没停过。

每天都会遭到殴打，毫无理由的打骂，君邪隐忍着，像只小强一样顽强的活了下来。

直到昨天……

罗岳带了女人来到马圈挑马。

这个女人名叫朱玫，是玉山城四大家族之一朱家三长老的女儿，她曾经是罗天的未婚妻。

不过，在君邪被废的那一天朱家便带人上门退婚，一切就如计划好的事情一样。

退婚出奇的顺利，罗家家主罗剑山没有半点考虑就答应下来。

这一切君邪完全不知道，他知道这些的时候还是一个月后罗家对外宣布罗岳和朱玫订婚。

当时他只是苦笑了一下。

罗岳和朱玫来挑马去郊外游玩。

本来这种事情叫个下人来牵马就行，可罗岳为了显示自己的`优越感特地带着打扮妩媚的朱玫在君邪面前炫耀，而朱玫也出奇的配合，两人在君邪面前表现出各种亲昵的动作，又说出各种侮辱君邪的话语。

罗君邪置若罔闻，全当没看见。

可就因为这样，罗岳突然大发雷霆，说君邪连起码的尊重都没有。

顿时大打出手，一拳就把君邪打趴下。

修为散尽的君邪哪里是玄徒五阶的罗岳的对手，一拳就被他打晕过去。

可罗岳还不解气。

将玄徒五阶的全部力量爆发出来狠狠的几脚踢在罗天的胸口，确保他不会再站起来才离去。而在这期间，一旁的朱玫拍手叫好，一个劲的夸赞罗岳哥哥好棒哦，罗岳哥哥好威武哦，打死他，打死这废物，说话间还不忘上来踢上几脚。

因为这样悲剧的罗家少主死了。

宅男君邪来了。

“他悲剧的一生结束了，现在轮到我了。”君邪两眼无神的望着马棚，眼神之中充满无力感，内心一个劲的问自，“该怎么办？接下来该怎么办？老天爷啊，你多少给点福利啊，我一个宅男如何在这个人吃人的世界生存啊？”

君邪想了半天，找不到任何可以发家致富的捷径，他只是一个普通的宅男，什么经商生意，什么赚钱他完全一窍不通。

他拿手的也就是玩网游了。

前世他就是以游戏代练，打装备出售赚钱，对于杀怪，升级，做任务，刷副本就是个天才，就算一些职业玩家也法和他相媲美。

可是……

这个世界连电脑是何物都不知道，就更别说什么网游了。

“哟呵，醒了？”

忽然，马圈外响起一个很意外的声音。

他是这个马圈的管事名叫马统，见到君邪醒过来他的表情很吃惊，喃喃自语道：“打成这样都不死，这废物的命可真硬！”

君邪被打的时候他在场，罗岳就是下的死手，可没想到君邪还是顽强的活下来了。

吃惊过后马统冷冷一笑，走进马圈一脚踢在君邪的大腿上，突然大声怒喝道：“醒了就别给老子装死，醒了你他娘的还不给我起来干活，信不信老子抽死你这废物。”

一阵狂吼，唾沫星子喷了罗天一脸。

一个小小的马圈管事以前连见他的资格都没有，现在见面就打，扬言就是要打死他。

这让君邪再次认识到自己的身份在罗家低微的不能再低微了。

君邪的双眼一拧，心头怒火猛升，可是在一瞬间又冷静下来，挤出一丝笑容，笑呵呵道：“我这就起来，马上就去干活。”

好汉不吃眼前亏。

马统的修为可是玄徒三阶对付自己绰绰有余。

虽然他不敢杀自己，可是打几拳，踢几脚是完全不会手下留情，自己现在重伤在身再被他打几下能不能承受住还真不知道不过，

这一切他铭记在心，迟早要讨回来。

君邪吃力的站起来，低着头走出马棚。

马统又是一脚踹到君邪的屁股上，喝道：“狗东西，给我走快点，慢腾腾的想死不成？”

君邪牙齿一咬，衣袖下双拳紧握再紧握，但却没有吭声。

马统冷笑一声，鄙夷道：“瞧你那废物样，真的丢人，真不知道你活着还有什么意思。”

“这样活着的确没意思。”君邪心中苦笑一声暗暗道。

“啪嗒”一声。

君邪的脚下踩死一只肥大的屎壳郎，罗天不以为正准备继续往前走时脑海中响起一个奇怪的声音……

“叮！”

……

对于三年来的思想变化心得体会及收获二

根据《居民委员会组织法》和银雀山街道办事处关于社区建设的要求，结合本社区实际，特制订社区20__年到20__年社区建设三年规划：

一、 指导思想

xx大会议精神为指导，紧紧围绕街道党组织和政府的工作要求结合社区实际情况，坚持以科学发展观统揽工作全局，以群众满意为出发点和落脚点，突出社区服务和社区建设，全年提升社区建设的整体水平，实现最大限度的资源共享和资源利用，努力把社区建设成为管理有序、服务完善、环境优美、治安良好、生活便利、人际关系和谐的文明社区。

二、 主要任务和具体措施

(一) 社区党建工作

1、 巩固和加强社区党组织建设，社区两委成员时刻加强理

论学习，不断提高自身素质，抓好党总支的思想、组织、和作风的建设，团结协作，积极开拓进取，为社区发展出规划侧。

2、 社区党总支将不断吸纳优秀人员进入党组织，同时不断

完善党员管理制度，积极鼓励党员同志参与到社区建设中来，不断增强党组织的凝聚力和战斗力，充分发挥党员先锋模范作用，发挥领导核心作用。

3、 坚持以人为本，推进和谐社区建设，加强自身学习，加强党的队伍建设，不断提高为居民服务的的质量为居民谋利的本领，做到权为民所用，情为民所系、利为民所谋，不断完善社区服务功能，努力为社区居民办实事、办好事。

(二) 经济工作

1、 搞好社区土地开发利用，改善社区投资环境吸引投资

者，争取3年内将社区内所有闲置土地全部开发利用，增加集体收入。

2、 盘活社区资产，搞好清欠清收工作，进一步完善充实社

区所有出租房租的租赁合同。利用各种手段(包括诉讼)搞好租赁费清欠工作，争取不再出现新的拖欠户。

3、 集体经济收入：(1)、20__年充分利用好现有的32600

平米商业面积，实现租赁收入215万元。(2)、20__年搞好盛合园小区3000平米及鑫都家园5600平米商业面积的开发利用，全年实现租赁收入300万元。(3)20__年开发利用好原塑料厂4000平米商业面积的租赁，使用力争全年实现租赁收入380万元。

(三) 社区服务和社会保障

以面向社区居民的便民、利民服务，面向弱势群体的社会保障服务为宗旨，积极推进社区服务和社会保障，逐步建立社区服务和社会保障运行机制。

1、 以服务老年人为重点，推进社区服务，把搞好社区老年人服务工作作为重点，进一步开展居家养老服务工作，使社区居家老人能获得就进便捷的护理照料。

2、 以辅助弱势群体为重点，推进社会保障工作，全面落实

各项社会救助政策，认真落实最低生活保障政策，继续做好帮困救助工作，使弱势群体得到广泛的社会关怀。深入各户调查统计，将五保户、特困户、低保户一一登记在册，并发动党员志愿者进行一对一帮扶。

3、 继续做好社区居民医疗保险工作，争取三年内社区居民

参保率达到95%以上。

4、 做好社区居民养老保险参保工作，三年内确保社区60以

上老人参保率达到100%。同时充分利用好国家政策推进和鼓励社区16岁以上60岁以下居民积极参保，使社区广大居民都能享受到国家的福利。

(四)、社区治安综合治理

1、以发案少、秩序好，群众满意和维护社会稳定为工作目标，不断加强社会治安和综合治理工作，为社区居民创造安全安宁的生活环境。

2、巩固深化创安工作，继续依托社区警务室，居民自身安全防范措施管理，进一步加强居民小区群防群治队伍的建设，增强居民自防意识。

3、加强社区法制建设，充分发挥司法、法律服务等社区法制机构作用，进一步利用法制宣传栏这一阵地，开展好法律、道德、治安防范、见义勇为等宣传教育，发展培养社区法律志愿者队伍，法律服务向弱势群体和家庭扩展，强化对居民的法律服务，维护人民群众的合法权益。

4、积极化解人民内部矛盾，搞好日常和重大活动，重要节日期间各类不稳定因素化解工作，继续加强人民调解委员会建设，努力把矛盾化解在基层。

5、加强对外来人口的管理，以出租房屋综合管理为突破口，严格证件化和动态化管理，坚持教育服务相结合，提高外来人口素质。

(五)社区文化事业

1、以提高社区居民素质为目标，推进社区教育。充分发挥社区党员积极性，为社区居民创造一个学习、娱乐、休闲的良好环境，提高居民整体素质，充实和完善社区文化活动中心，同时加强社区科普活动中心建设。

2、以社区体育、健身为重点，加强社区全民健身的建设和管理，建立一支全民健身与活动的志愿者队伍，积极为社区居民服务，建立具有特色的群众体育文娱队伍，开展丰富多彩的体育文娱活动。

(六)社区环境卫生

1、社区公共卫生。进一步加强公共卫生知识的宣传教育，采取多种寓教于乐的形式，在广大居民中广泛开展突发公共卫生事件应急知识的宣传，引导群众以科学的态度对待突发公共卫生事件，消除恐慌心理，提高防范能力，在潜移默化中逐步培养社区居民良好的生活习惯，建立健全突发性传染病防控机制，落实防控预案，加强卫生科普宣传。

2、社区卫生服务中心积极开展预防、医疗、保健、康复、健康教育和计划生育技术服务“六位一体”的综合服务，满足广大居民群众的基本医疗保健需求，努力提高居民健康水平。

3、建立健全辖区单位、经营户、居民“门前三包”责任制，实行“谁主管、谁负责、谁出租、谁负责”的环境卫生责任制。发动群众参与社区环境卫生的自主管理，确立以社区爱卫会为龙头，社区居委会、物业公司、卫生保洁员、社区环境卫生巡逻队、辖区单位为网络的社区环境卫生共建体系。积极开展社区爱国卫生运动和创建全国卫生城市活动，增强社区居民健康和卫生知识，加强辖区日常生活垃圾清扫清运管理，规范袋装垃圾，定点投放，定时收集。增强保洁力量，拓展保洁区域，延伸保洁时间，确保长效保洁到位。

(七)社区人口计生工作

1、建立健全社区人口与计划生育管理体制和工作机制，按照“属地管理、单位负责、居民自治、社区服务”的要求，配齐和强化社区计生服务员，统一管理社区内常住人口及暂住人口的计划生育工作，组织社区居民实行计划生育自我管理，自我教育，自我服务和自我监督。引导社区居民依法规范自己的生育行为，形成宣传深入人心，科学管理统一规范，综合服务完善到位的“三位一体”社区计划生育的格局。

2、针对流动人口计划生育管理实际，创新工作理念，管理机制，工作方法，建立健全流动人口管理服务模式和管理网路体系，实现流动人口与社区居民同宣传、同管理、同服务、同考核。

3、坚持“资源共享、造福群众、服务社区”的原则，依托计划生育服务站和社区计划生育悄悄话室，积极开展以满足广大育龄妇女需求为中心的查环查孕、知情选择、优生优育等优质服务，不断提高避孕节育全程服务和生殖保健服务水平。积极推行利益导向机制，抓好计划生育公益金，独生子女父母奖励等制度的落实，建立完善社区育龄妇女信息系统，进一步强化信息质量。

在街道党工委和办事处的正确领导下，在全体居民和辖区各单位的共同努力下，团结拼搏、求真务实、开拓进取，不断开创社区工作新局面

对于三年来的思想变化心得体会及收获三

本人自20xx年x月担任xx公司党委书记、董事长以来，认真履行管党治党第一责任，带领党委领导班子，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大及历次全会精神为引领，将思想和行动统一到党中央和上级决策部署上来，推动公司党的建设和业务高质量发展取得了显著成效。现报告如下。

（一）坚持政治统领，增强政治意识和政治担当

三年来，本人按照“学懂、弄通、做实”的总要求，持续深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大及历次全会精神，把讲政治贯穿到思想、工作、学习各个方面，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，自觉做到“两个维护”。根据党中央安排部署，按照“守初心、担使命、找差距、抓落实”的总要求，开展“不忘初心、牢记使命”主题教育。坚持在“严、深、勤、实、改、督”上下功夫，严把工作质量和节点。认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想及系列重要讲话、指示批示精神，读原文、悟原理，推动理论学习入脑入心。围绕科学理论、理想信念、初心使命、思想作风、政治建设五大专题开展为期一周的集中学习研讨。从改革发展实际出发，深入基层一线实地调研，各级领导班子撰写高质量调研报告x篇。按照“四个对照”、“四个找一找”的要求，紧扣党章党规及“18个是否”重点内容，各级党组织共检视问题x项，并一一制定措施台账。坚持将“改”字贯穿始终，涉及改革发展的重点项重点改，群众“急难愁盼”项立行立改，目前立行立改xx项，年内整改xx项，限期整改xx项。xx公司党委指导组对x家投资企业进行分类指导，保证主题教育工作要求不衰减、执行不走样。严格落实意识形态工作责任制和网络意识形态工作责任制，按要求专题研究意识形态工作，定期向上级党组织报告意识形态工作，守好意识形态阵地。

（二）贯彻新发展理念，推动业务高质量发展

三年来，我团结带领公司领导班子，切实发挥把方向、管大局、保落实的作用，坚持党建与经营“两手抓”“两手硬”，坚定不移贯彻中央新发展理念、集团公司“xx、xx、xx、xx”新战略和xx战略主题，稳步推进“主战场”转型升级，“新战场”新增长点培育，推动公司高质量发展。20xx年，xx公司实现营业收入xx亿元，同比增长x%，利润总额xx亿元，同比增长x%，其中经营利润xx亿元，同比增长x%。引导主要投资企业聚焦核心业务、核心产品、核心市场，建设核心团队、打造核心能力，加速主要业务商业模式升级，重大项目取得突破性进展。xx上市、xx公司先进技术与产能布局、xx核心主业优化、xx智慧零售转型等重点工作顺利完成。截至目前，各投资企业已拥有国家级技术中心、工程中心、实验室7个，三年累计投入研发费用xx亿元，占收入的x%，累计申请专利1.3万余项，其中发明专利xx万项，获得授权xx余项，其中发明专利超过xx项。xx公司主导的“xx”项目获科技部重大项目立项。公司及重点企业“江湖地位”持续提升，公司连续多年跻身xx百强企业前十，xx、xx、xx、xx四家企业也同时入围百强。

（三）坚持资源下沉，推进党建工作质量快速提升

三年以来，我带领班子全面贯彻新时代党的建设总要求和全国国企党建工作会议精神，落实集团公司“xx”党建工作体系要求，分阶段推进党建工作补短板、强基础、提质量。坚持重大工作亲自部署、亲自督办，层层压实管党治党责任，对企业实施分类管理，逐步完善pdca闭环管理机制。三年来公司党委共召开理论学习中心组学习xx次，针对重点内容开展专题研讨；组织党组织书记走进xx、xx等系统内党建标杆单位，走进xx市及北站社区党群服务中心学习取经；持续推进“两学一做”学习教育常态化制度化，规范“三会一课”管理，确保基层党组织组织生活正常开展；开发“xx”，用好“学习强国”；组织支部书记、支委及党务工作者轮训20余次，参训率100%；每年定期开展基层党建工作考核、党组织书记抓基层党建述评考；连续举办“时代先锋”党员攻坚项目大赛，基层产生项目上千个。大力实施基层党建“扎根行动”，狠抓基本组织基本队伍建设，在13家投资企业开展“一线推优”，三年共发展党员xx名，党员“后备军”持续壮大；在投资企业建设“党群服务站”5个，打通党员服务群众“最后一公里”；在xx试点开展青年员工思想动态调查，探索新时期员工思想政治工作方法。公司以建强基层支部带动党建工作质量快速提升，20xx年公司党委获评集团公司“x星级”党组织。

（四）加强作风建设，从严从实狠抓党风廉政建设

作为管党治党第一责任人，我始终将党风廉政建设作为一项重大政治任务来抓，以身作则，率先垂范，以国有企业领导人员“二十字”标准严格要求自己，在个人履职待遇和业务支出方面均严格遵守中央八项规定以及集团公司、xx公司相关管理制度。坚持将管党治党工作与业务工作一同部署、一同落实、一同检查，强化“两个责任”落实，坚持开展履职约谈，层层压实管党治党责任。强化政治监督，强化“关键少数”的监督，强化监督执纪问责，对x名违纪违规干部给予了党纪或政纪处分。坚持开展“三重一大”事项决策监督、选人用人监督及招标采购监督。严格落实中央八项规定及实施细则精神，坚决整治形式主义、官僚主义。全面加强规章制度建设，促进监管工作规范化、制度化。坚持组织开展纪律教育学习月活动，坚持到基层讲廉政党课，重视信访举报工作，运用监督执纪“四种形态”，切实加强纪律建设和纪律教育，一体推进不敢腐、不能腐、不想腐工作，推进全面从严治党不断向纵深发展。坚持群众路线，改进工作作风，加强调查研究，及时解决员工身边的问题，着力营造风清气正的良好氛围，努力打好作风建设持久战。

（五）勇担xx报国、产业报国使命，助推xx强国建设和特区发展

履职以来，我带领领导班子大力弘扬“xx、xx”的xx报国文化，践行敢闯敢创的特区精神，努力服务集团公司主业和xx特区发展，大力培育面向新时代的新动能新增长点。坚持“技术同源、产业同根、价值同向”的原则和“高端装备项目规模化、高技术项目产业化、高附加值项目服务化”的方向，坚持“立足世界级，解决进口替代，实现自主可控”，积极探索新业务布局，承担国家级科研项目，有序推进产业化落地。坚持以先行示范区建设为动力，以xx大湾区为核心，深入根植xx，发挥现有产业优势，积极融入区域战略。结合庆祝新中国成立70周年，创造性开展各类职工文体活动；健全xx文化常态化宣导机制，推进xx科普进车间、进乡村、进学校、进社区；积极推进管理创新，连续五年举办“微创新”大赛，近x万个项目从基层产生；坚持党管干部、党管人才与市场化选人用人相结合，强化领军人才、关键人才培养，推进动力机制全覆盖；履行社会责任，连续x年支持xx省“xx杯”青少年模拟飞行大赛，连续举办x届“xx杯”全国航模公开赛，连续x年举办“xx”公益行动，赴xx市、集团公司对口帮扶地广西xx、贵州xx等多地支教，惠及乡村教师25000多人。

（六）践行群众路线，统筹推进群团工作

三年来，xx公司加强党建引领，积极践行新时代工作主题，深入推进群团工作改革创新，团结带领职工群众积极建功新时代。持续举办职工“趣味运动会”、“幸福跑”、单身联谊活动；大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神，表彰优秀一线管理者xx人、“最美员工”xx人；支持企业开展劳动竞赛、爱心妈妈小屋及各类文体活动，累计补贴xx、xx、xx、xx等x家企业xx万元，增设一线员工高温专项补贴及创新工作室补贴；积极关爱员工身心健康，爱心基金、爱心快车发放救助金近xx万元，“幸福加油站”咨询人数近xx人；结合“五四运动”100周年，开展“青春心向党、建功新时代”主题团日活动，激发青年担当作为意识；以主题教育为契机，围绕“为民服务解难题”这一具体目标，解决了一系列群众“急难愁盼”的问题。

（七）扛起政治责任，打好疫情防控“阻击战”

自2020年初新冠肺炎疫情发生以来，作为xx公司的主要领导，我认真贯彻落实习近平总书记关于疫情防控工作的重要指示批示精神和党中央决策部署，带领xx公司及各投资企业快速响应，第一时间成立新冠肺炎防控管理工作领导小组，由我担任组长，加强统一领导、统一指挥，不折不扣执行xx省、xx市各级党委、政府的科学防控举措。我始终坚守岗位、靠前指挥，深入防控疫情第一线，及时发声指导，及时掌握疫情，亲自带队检查投资企业落实情况，下沉到制造企业车间、酒店、购物中心、商业写字楼等地摸排疫情防控工作落实情况。定期召开应对新冠肺炎疫情工作专题会议，研判当前形势并对下一阶段工作进行部署。期间，陪同xx省委副书记、xx市委书记、市防控工作领导小组（指挥部）组长（总指挥）王伟中同志督导检查xx股份有限公司疫情防控和复工复产工作开展情况，对xx公司疫情防控工作开展情况进行了全面汇报。疫情期间，作为xx市、xx区人大代表，我切实提高站位，做到守土有责、守土尽责，把疫情防控工作作为当前最重要的工作来抓，先后前往xx市xx街道办、xx市xx区知识产权保护中心等地实地走访调研xx市有关单位及广大市民在疫情期间的生产生活及复工情况。作为xx协会理事长，我团结带领行业全体企业，精准研判、积极应对、科学战“疫”。加强对全行业整体疫情防控和复工复产工作的统筹指导，面向全行业发表公开信，有效提振行业士气，召开并主持行业疫情防控理事长专题线上工作会议，着力解决疫情期间企业面临的重难点问题，有序推动复工复产，牵头梳理总结xx行业发展现状和相关意见建议，及时上报国家工业和信息化部。

（八）履行人大代表职责，践行央企责任担当

本人作为xx市、xx区人大代表及市x届人大科技专业组小组长，不断加强人大工作理论知识的学习，努力提高自身参政议政能力，积极参与市、区人大各项活动，建言献策。带领科技小组开展针对xx科技发展与国家产业政策的专题调研，调研xx市从事xx技术研发和应用的国家级高新技术企业，围绕“军民融合”讨论如何推动更多的xx科技创新企业参与其中，牵线对接引导更多xx项目落户xx。带领科技小组开展针对人才工作的专项活动——根据xx市目前对人才工作的工作重点，探讨如何从科技创新出发，优化人才发展环境，加速“高精尖缺”一流人才引进集聚。从本人熟悉的科技领域出发，梳理改革发展中的主要问题和矛盾，参与提出“关于提升道路交通安全和运行效率的建议”等几项建议，受到有关领导重视。推动“关于xxx两院探索安检外部评查制度化的建议”、“关于保护xx生态启动大望综合治理确保水源安全的建议”和“关于加快发展xxx产业的建议”几项议案。同时，积极参与xx省xx学会工作。作为xx省xx学会理事长，每年定期主持召开理事会总结全年工作并部署下年度工作。20xx年，我与学会技术委员会专家共同完成了xx省小学、初中、高中xx科技校本教材修订工作；部署推动了xx省xx学会筹备承接省政府xx系列职称评价项目，出台了相应实施方案；为纪念庆祝新中国成立70周年、中国xx事业110周年，我还主持编撰了《继往开来,迈向xx强国新时代》展览和纪念画册，献礼伟大祖国。

（一）存在的问题和不足

主要表现为：一是强化创新理论武装，学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想还有差距。二是强化思想政治建设，提升政治站位、政治能力还有差距。三是强化干事创业担当，昂扬奋斗姿态和斗争精神，改革创新发展举措不够多。四是树牢为民服务意识，深入基层通下情、解民忧、破难题还不够。五是永葆清正廉洁本色，推进全面从严治党，以上率下引领示范还不够。

（二）下一步工作措施

一是持续深化创新理论武装。带领党委领导班子大兴学习研究之风，持续推动创新理论往深里走、往心里走、往实里走，用理论滋养初心引领使命。做到全面系统学，从整体上、全局中去掌握创新理论；深入思考学，努力加深对习近平新时代中国特色社会主义思想和中央路线方针政策的系统理解，真正融会贯通；联系实际学，紧密结合改革发展实际，认真贯彻新发展理念，用党的创新理论对表对标、指导实践。二是持续锤炼忠诚干净担当的政治品格。切实履行第一责任人责任，把政治建设放在首位，旗帜鲜明讲政治，树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。把铸造对党忠诚、为党分忧、为党尽职、为民造福的政治担当同推动实际工作结合起来，体现推动公司党的建设和改革发展各方面。团结带领公司党委及广大党员干部提升防范化解重大风险能力，提升改革发展本领，推动公司高质量发展，为新时代xx事业发展、xx先行示范区建设做出新贡献。三是笃行xx报国、产业报国使命。深入落实集团公司新发展战略，坚守“xx报国、xx强国”初心使命，持续弘扬“xx创”精神。坚定不移走实业发展道路，积极利用xx大湾区、xx先行示范区发展机遇，力争实现“主战场”、“新战场”新突破。深入宣贯xx文化，笃行xx强国使命，激发全体员工干事创业的精气神。四是坚守群众路线，激发奋进力量。落实不忘初心、牢记使命制度，深入践行群众路线，利用党建联系点等机制，多深入基层一线实地调研，了解群众关切，倾听群众呼声，吸收群众智慧，及时解决好群众“急难愁盼”问题。持续深入开展基层党建“扎根行动”，解决好党组织联系群众的“最后一公里”。做好员工关爱帮扶“民心工程”，用实实在在的行动提升群众的获得感、幸福感、安全感。五是扎实履职尽责，做好人民群众“代言人”。进一步提高政治站位、政治素质，牢记初心使命，把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想与履行人大代表参政议政职责有机结合起来。时刻保持公仆情怀，维护群众利益，以为民代言、为民服务为出发点，努力增强本领才干，准确把握时代脉搏，把准人民群众心声，履行好人大代表神圣职责。

对于三年来的思想变化心得体会及收获四

2019年2月22日至26日，集团公司党组巡视组分别向天津、上海、福建等3省（市）12家邮政企业单位党组织反馈了巡视意见。各被巡视单位党组织能够以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神为指导，贯彻中央巡视工作部署，按照集团公司党组巡视反馈意见要求，提高政治站位、强化责任担当、压实整改责任、明确整改任务、细化整改措施、明晰责任分工，积极推进巡视整改任务落实，取得了阶段性整改成效。按照《中国邮政集团公司党组巡视工作实施办法》有关规定，从6月29日起，上述单位党组织将陆续向社会公布巡视整改进展情况，接受干部群众监督。

天津市邮政分公司党委

发挥党委理论学习中心组领学示范作用

天津市邮政分公司强化党委理论学习中心组学习制度和“三个第一时间”学习机制的落实，印发《党委理论学习中心组2019年度学习计划》，党委成员结合自己分管工作深入交流、研讨，截至2019年6月，已组织7次理论中心组学习。按照“三个第一时间”学习机制要求，创建党建学习交流微信群及党建工作论坛，累计编发《学习通讯》51期。

加强基层党组织建设，规范选人用人工作。开展基层党组织党内政治生活专项检查、基层党组织设置专项检查，对滨海新区分公司党总支组织生活不严肃问题进行通报并问责。对“干部担当作为”差评和“一报告两评议”不认同率较高的9名领导干部书面提醒。

维护好员工切身利益。下发《关于加强基层绩效薪酬分配管理的通知》，开展“薪酬二次分配”专项检查，对违反规定的河东区大直沽支局原负责人给予党内警告、行政警告处分，对红桥区咸阳北路支局原负责人给予党内警告、行政警告处分；对硬性摊派营销任务、薪酬发放二次分配等核查属实的一律予以严肃处理。

纠正交通费、住房租赁费不合规的问题。对1名违规报销异地交流住宿费的干部给予党内严重警告处分。修订印发《领导人员异地任职有关事项管理规定》，重新核定相关费用标准，明确了报销内容和报销方式。

邮储银行天津分行党委

把形式主义、官僚主义作为巡察监督重点

邮储银行天津分行党委召开案件警示教育大会，聘请法律专家开展讲座，分两批组织集中观看案件警示教育宣传片，强化案件警示作用。组织开展业务条线从业人员准入培训、能力提升培训、专项培训等共12次，提高风险识别与控制能力。

完成7家党支部的委员增补工作，对新成立的3个党支部及时启动党支部委员会选举，组织12名党支部书记开展抓党建现场述职评议。加强干部人才队伍建设。启动了中高级管理人员集中培训；分支行交流7人次，丰富干部工作经历；开展年轻干部专项调研工作，强化干部梯队建设；完善职级晋升制度，对2016至2018年员工流失原因进行全面分析，制定天津分行2019年员工职级晋升实施方案，逐步提升员工职级。

将形式主义、官僚主义问题作为巡察监督重点内容，下发《关于压降会议、公文数量有关要求的通知》，对压降会议、公文数量提出明确要求；下发《天津分行2019年调研计划》，落实好“‘一月一事’，消灭最差”活动。下发《关于规范天津分行2019年一级支行各岗位人员绩效分配相关工作的通知》《关于加强对一级支行员工绩效考核办法宣贯工作的通知》等文件，加强绩效办法的宣贯。

中邮保险天津分公司党委

加强采购管理监督

中邮保险天津分公司党委制定2019年党委理论学习中心组学习计划，组织召开党委（扩大）中心组学习6次；深入开展“大学习、大讨论、大落实”活动，组织全体党员开展党建知识应知应会闭卷考试。开好巡视整改专题民主生活会，对照查找自身存在的差距和不足，深刻进行党性分析，并提出下一步努力方向和整改措施，做到见人见事见思想。

优化干部人才队伍。根据工作需要，安排4名业务骨干到人力资源部、营业部等部门进行培养锻炼。召开党委会专题研究干部队伍结构优化方案，持续推进建设与保险行业发展相适应的高素质干部人才队伍。

加强采购管理监督。印发《采购管理实施细则（修订）》，梳理业务流程和廉洁风险点，对流程中存在的短板和未细化的环节进行规范。加强对采购相关人员的培训，提升采购专业能力。委托专业的招标代理机构开展集中采购活动，增强采购工作的规范性和透明度，强化过程管理和监督。针对采购管理制度执行不到位和流程不合规等问题，对财务部、市场经营部负责人进行诫勉谈话。中邮保险公司总部对分公司党委书记进行诫勉谈话。

上海市邮政分公司党委

实施房屋资产管理市场化运作

印发《关于进一步全面彻底干净肃清上海邮政系统各类宣传载体有关违纪违法人员余毒的通知》，共排查传统媒体及资料库1099期，对发现的问题进行处理。对执行上级要求搞变通的问题，对徐汇区分公司党委进行通报、对党委书记给予党内警告处分、对纪委书记进行诫勉谈话。对松江区分公司主要领导防范金融风险“只挂帅不出征”的问题，在全市大会上点名批评。制定《上海市分公司房屋土地资产管理办法（试行）》，调整房屋资产出租管理模式，实行市场化运作方式向社会公开招租，并进行集中管理。制定《房屋资产租赁专项整治工作方案》，开展出租房屋自查自纠。

加强基层党组织建设，指导基层党组织开展换届改选工作。就基层单位党组织换届选举不规范、党员民主评议材料存在抄袭、会议记录存在造假等问题，责令长宁区分公司党委作出书面检查，对原速递国际分公司机关党支部书记、邮件处理中心党支部书记进行通报，对静安区分公司党支部书记给予党内警告处分。就党员学习宣传问题口袋书印制出现低级错误，对原速递物流公司党群部主任进行诫勉谈话，对经办人给予批评教育并责令作出书面检查。

规范干部选拔任用工作。分公司对闵行区寄递事业部负责人，按照所在岗位调整职务级别，执行相应的薪酬待遇。完成19名兼职领导人员干部任免审批表的制作归档。制定年度提醒工作方案，梳理提醒问题清单，对13名市分公司党委管理的领导人员进行了提醒谈话。

认真解决监督执纪问责宽松软，调整崇明区分公司纪委书记分工，并对16家单位纪委书记分工情况进行摸排梳理，对其中8家提出调整要求。对违规发放的清凉饮料费用8.9万元予以收回。对违规发放一次性奖励的静安区分公司主要负责人进行诫勉谈话，对二级单位薪酬分配制度开展专项检查。

邮储银行上海分行党委

完善防范化解重大风险工作机制

邮储银行上海分行党委完善防范化解重大风险工作机制，制定风险应急处置方案，建立风险监测与报告机制。开展小企业信贷屡查屡犯专项治理。完善金融精准扶贫产业贷款管理管控流程，推进精准扶贫贷款落地。制定分行转型发展行动方案（2019~2021）和打好防范化解重大风险攻坚战三年规划2019年落实推进工作方案。成立上海邮政协同发展委员会，印发上海邮政协同工作管理办法。

举办基层党务工作培训班，开展自查和检查，点名通报党员学习材料抄袭造假典型问题，给予有关责任人党内警告处分、党支部书记诫勉谈话。就“三超两乱”问题，总行党委约谈分行党委书记、纪委书记，责令分行人力资源部负责人作出书面检查。

对2015年以来在处分影响期内干部调动情况开展排查，对存在违规的1人给予行政记过处分，纪委书记在民主生活会上作自我批评。给予违规购买高档香烟和有价证券用于商务接待的浦东新区分行党委书记、行长党内警告、调离原岗位，纪委书记党内警告、改任高级经理，办公室副主任（主持工作）告诫，未使用的物品退回商户，已使用的物品费用4410元由个人承担。分行党委对中央第二巡视组交办的反映静安区支行问题，给予1人党内严重警告、1人党内警告处分，在分行警示教育大会上点名通报批评。

中邮保险上海分公司党委

推动党建与经营工作有机融合

今年以来，中邮保险上海分公司党委共开展党委理论学习中心组（扩大）学习研讨5次，各党支部学习研讨共12次。坚持按照“三个第一时间”机制，做到上级党组织要求和监管政策第一时间传达。按月对党员学习情况、党员笔记进行检查，下发《党建知识应知应会口袋书》，推动理论学习入脑入心。

加强内控管理，强化检查督导，制定分公司合规与操作风险排查方案。坚持党建引领，推动党建与经营工作有机融合，深化“自营+代管”模式，担负起对代管机构的管理职责。修订分公司“三重一大”决策制度暂行办法，开展对分公司一季度落实党委工作规则和“三重一大”决策制度执行情况专项自查。

进一步规范党支部基础工作，认真落实“三会一课”制度。推动基层党组织规范化建设，开展党支部建设示范点、党员先锋岗创建活动。严格执行选人用人工作要求，强化任前审核，在进行干部选拔任用过程中一律落实党委书记、纪委书记在廉洁自律结论意见上“双签字”制度。

修订分公司会议管理办法，严格把控参会人员范围，有效解决“陪会”现象。制定分公司2019年作风建设专题活动实施方案，进一步转变工作作风。严肃责任追究，中邮保险总部对分公司时任党委书记、纪委书记诫勉谈话，并责令作出书面检查。针对巡视反馈问题，对8人问责，其中党内警告2人，诫勉谈话并组织调整2人，批评教育4人，均责令作出书面检查。

中邮证券上海分公司党支部

完善党建基础管理制度

中邮证券上海分公司党支部结合“理论武装提升行动”持续开展“加一环、献一策”自选专项活动。印发《提升政治学习实效性实施意见》，对撰写学习心得提出必须联系实际，不追求字数篇幅，不得大段摘录引用等具体标准。

制定党建工作相关制度，印发《党支部前置研究制度》等六项制度。制定《巡视整改长效机制实施细则》，建立巡视整改长效机制。严格执行“三会一课”制度，截至5月31日，共召开党员大会12次、支委会19次、党支部书记讲党课2次。印发《关于开展党支部达标建设的通知》，部署2019年党支部达标建设工作。

印发《中邮证券上海分公司三年发展规划》。把防范化解重大风险作为工作底线，持续加强合规风险管理。积极依托邮政资源优势，充分发挥三方的牌照优势、渠道优势，为用户提供一揽子服务方案。

加强干部队伍建设，严格执行对新履职干部的任职前廉政谈话和“双签字”制度，制定《加强干部管理的若干规定》《中层干部考核办法》，明确管理考核标准。提升队伍专业素质，加快市场化人才的引进步伐，目前，3名市场化人员已入职。对全体员工因私出国（境）实行登记备案管理。

中邮科技有限责任公司党委

推动公司治理体系建设

中邮科技有限责任公司党委制定《中邮科技2019年2~4季度中心组学习计划》，组织督促党员开展学习，组织中层干部参加党的知识测验。出台贯彻落实中央八项规定实施细则的实施办法，并开展文风会风集中整治。对涉及支委会会议记录造假问题的2名相关责任人给予党内警告处分；对2名相关党员给予批评教育，并责令作出书面检查。

积极推进公司企业治理架构调整工作，制定中邮科技北上广三地资源整合方案。出台科技工作指导意见, 建立健全科技创新体系。落实“三重一大”决策制度，就“重大决策记录缺失”“以会签形式代替集体决策”等问题，对综合部临时负责人、原上海院营销中心负责人、原采购加工部负责人、北京分公司综合部负责采购的人员进行提醒谈话，并通报批评。

开展总部及子分公司党总支、各党支部委员的选举，完成广东信源公司党总支、各党支部委员班子的构建。出台《中邮科技选人用人管理办法（暂行）》等制度，提高选人用人规范化水平。完成违规提拔的4名助理的清理，给予原上海院人力资源部主任党内警告处分，对广东信源公司人力资源部负责人进行提醒谈话，并通报批评。

福建省邮政分公司党组

以强化问责推动管党治党责任落实

加强党建宣传阵地建设。在《福建邮政报》开设了“在习近平新时代中国特色社会主义思想指引下”栏目，增加《党建工作简报》编发频次，出台党员活动室标准化建设方案。

以强化问责推动管党治党责任落实。开展党支部会议记录造假和发展党员程序造假问题自查自纠，由运营管理部、渠道平台部、信息技术局、党建部共4个党支部相关人员在组织生活会上作出深刻检讨。给予信息技术局、渠道平台部、原运营管理部党支部会议记录人党内警告处分，对信息技术局、原运营管理部党支部书记和渠道平台部原党支部书记进行诫勉谈话，给予党建部会议记录人党内警告处分。给予负有领导责任的省分公司党组党建部主任、直属机关党委副书记党内警告处分；对负有直接责任的党组党建部主任科员给予党内警告处分。

就“小金库”清而未绝、公车私用禁而不止等问题，对相关责任人进行严肃问责，并对相关处理不到位问题进行纠正。撤销福州市分公司1人副主任科员职务，对时任福州市分公司党委书记、总经理诫勉谈话，对时任福州市分公司纪委书记诫勉谈话。给予省邮电印刷厂厂长撤销党总支书记职务、行政降职处分，由三级正领导职务降为三级副领导职务；责成福州邮区中心局党委给予原省报刊零售公司综合办主任党内警告处分，给予原省报刊零售公司财务部主任行政记过处分；已发放给原省报刊零售公司中层以上干部的购物卡累计1.74万元全额予以追缴。责成漳州市分公司党委撤销漳州市寄递事业部某党委委员职务、行政降职处分，由四级正领导职务降为四级副领导职务，并处以2万元经济处罚；给予龙海市分公司综合办经理行政警告处分，并处以2000元经济处罚；给予漳州市分公司财务部经理诫勉谈话；对漳州市分公司党委书记、总经理诫勉谈话。给予福州市长乐区分公司总经理党内严重警告、行政记过处分，对其违规多次使用公务用车产生的相关费用共计1.84万元,由其个人承担。同时，按照干部管理权限，由福州市分公司纪委书记对相关责任人员进行集体提醒谈话。运用监督执纪“四种形态”，共对巡视中发现问题的62名责任人进行了问责，其中，运用第一种形态48人、第二种形态11人、第三种形态3人。印发近期查处的违规违纪典型问题的通报，并召开全省警示教育大会，用“身边事”警示教育“身边人”。

组织开展“三超两乱”问题整治自查。对到龄改任非领导职务人员的绩效薪酬发放情况进行专项核查，规范调整26人。开展领导人员岗位任职交流有关问题核查整改工作，对岗位任职超过9年的领导人员逐人制定调整方案，对临近9年的提前作出计划安排。

邮储银行福建省分行党委

履行领导责任规范党内政治生活

邮储银行福建省分行党委严格落实民主生活会相关文件要求，确保民主生活会质量，开展全辖个人对照检查材料自查。在民主生活会上，针对上次党组巡视整改重视不够、整改不到位问题开展批评与自我批评。加强对党委会议事规则的学习并严格落实。党委专题民主生活会上深刻剖析学习研讨消极应付的原因，开展批评与自我批评。在全行范围内组织开展2016~2018年党委理论学习中心组学习情况自查。全行组织2次党建知识考试，覆盖所有在职党员。就支委会记录造假问题，对第四党支部组织委员、会议记录人给予党内警告处分，对支部书记予以诫勉谈话，对省分行党建部负责人提醒谈话，并在全省通报。

组织开展2016年至2018年人力资源检查整改情况“大起底”工作。加强对干部提醒谈话制度的学习，整改期间，各市分行已组织开展领导干部提醒谈话148人次。开展领导人员任职年限排查，建立领导人员信息台账，按照规定及时进行岗位调整。

就“三重一大”决策制度落实开展专项排查，组织市分行开展采购事项决策流程排查整改。对2016年以来市分行财务大额度资金决策、使用情况进行排查。开展采购流程专项梳理工作，避免程序倒置问题，运用采购管理系统与电子印章管理系统规范采购的组织实施。

邮储银行厦门分行党委

提高选人用人工作规范化水平

针对政治意识缺失问题，邮储银行厦门分行党委书记在民主生活会上作出检讨，对办公室（党委办公室）时任负责人给予党内严重警告处分，对党建部时任负责人，监察部、党委组织部负责人进行诫勉谈话，责令作出书面检查。严格执行通信费用管理办法，退回超标准发放的通信费1680元。对住房补贴、交通补贴等的发放情况进行自查。

推进基层党组织建设，建立支委动态台账，规范换届选举工作流程。召开党委会研究发展党员基本标准，制定2019年发展党员工作计划。组织各基层党支部对发展党员工作情况进行自查，开展基层党组织建设达标工程推进情况自查工作。就学习记录弄虚作假问题，给予同安区支行党支部书记、相关党小组组长党内警告处分。

分行党委就选人用人问题深入剖析原因，并进行认真反思和深刻检讨。对党委组织部时任负责人给予党内警告处分，对党委组织部负责人进行诫勉谈话，并要求作出书面检查。梳理选人用人有关制度规定，整理形成制度清单，提高选人用人工作的规范化水平。收集整理领导干部近三年年度考核结果，汇总形成考核结果台账，为选人用人工作提供依据。梳理领导人员岗位调整台账，避免干部频繁调整或到期未交流情况出现。

中邮证券福建分公司党支部

提升党建基础管理能力

中邮证券福建分公司党支部带领全体党员认真参加集体学习讨论，党支部书记、支委成员带头发言，结合实际谈体会、谈认识。对党支部个别会议记录造假及发展党员程序缺失问题，给予直接责任人党内警告处分，对党支部书记进行诫勉谈话，二人在巡视整改专题组织生活会和支部党员大会上进行深刻反思和检讨。

提升党建基础管理能力。重申并执行参会人员签到制度，进一步规范会议记录格式。对党务工作人员进行知识测验，切实提升业务水平。加强因私出国（境）证照管理，完成全体员工出入境备案手续。对于未严格执行“双签字”制度和因私出国（境）管理不严等问题，对相关责任人进行批评教育并责令作出书面检查，党支部书记作出书面检查。

出台巡视整改监督检查办法及持续推进中央巡视整改有关工作通知，制定工作计划表。召开支委会部署“三大攻坚战”工作，全面开展风险排查。

对于三年来的思想变化心得体会及收获五

1、学习计划要有个性。要根据自己的学习情况，生活习惯来制订;计划要全面。思想 、学习、身体是相互影响的。

2、学习计划要有可执行性。制订计划要从实际出发。制订计划时，不要脱离学习的实际。有些同学制订计划时满腔热情，想得很好，可行动起来，寸步难行，这是目标订得过高，计划订得过死，脱离实际的缘故。

3、学习计划要长短结合。长计划要实现的目标不容易达到，所以，有长计划，还要有短安排。长计划是明确学习目标，大致安排;短安排是具体的行动计划。把一较大的任务，分配到每周、每天去完成，使长计划中的任务逐步得到实现。

执行学习计划三不能：不能把计划做得太满，留一点自由支配的时间可避免拖延引起的恶性连锁反映;学习计划不能随时调整，订好了就尽量做到，免得产生惰性;学习计划不能半途而废，就像做事一样贵在坚持。

“孩子特别调皮，平时特爱玩;一到放暑假就只顾着想各种各样的招儿玩，简直玩疯了。以往每次过完长假，返回学校了，他(她)的心还在外飘着，压根儿就不能静下心来学习，新学期功课往往落下一大截。现在眼看着这学期又开学好几天了，怎么去帮他(她)尽快收心呢?”最近，不少的小学生家长都在面临上述的难题，我们请教育专家和一些有经验的家长，给大家支了几招。

调动学习积极性

小学生的生理和心理都很不成熟，特别是四年级以下的学生，他(她)们还没有明显的逆反心理。长假过后，儿童的心理反差大，如果不注意调节就容易出现情绪障碍，比如不爱学习等;但因为孩子年龄毕竟太小，他们自身难以控制和调节这些问题，所以家长的关注和帮助是必不可少的。家长要注意帮助孩子调整好状态，迎接新的学习。

首先，家长可以和孩子一起去准备学习用品，整理新书、新文具，这样让孩子有更浓厚的学习兴趣。学大教育个性化研究院院长邓强建议，家长可以同孩子共同回忆上一个学期他(她)在学校里取得的进步，以及发生在他(她)身边有趣或是有意义的事情。还要给孩子提出一些新的展望和打算，例如下学期主要参加哪个兴趣班、提高哪些科目成绩，树立一个新目标等。每半个月可以进行一次固定的“半月谈”家庭活动，大家一起来关心孩子的学习;此外，家长还要多调动孩子的积极性，主动与孩子谈论新学期的变化，比如，有没有班级调整，同学有没有变化，新学期的老师有无变化，他(她)的同学在暑期都参加了什么活动或者培训班，同学们都取得了什么进步。有时间的家长，还可以帮助孩子温故知新。

做好心理调节

与购买学习用品相比，更重要的是要为孩子投入新的学习作心理准备，这往往比购买“有形”的用品更有意义。北京巨人学校董事长尹雄建议，刚开学的时候，家长对孩子的心理调节可从几方面入手：一是抓紧调整作息时间的“生物钟”，坚决让孩子“倒时差”，不能心软。苗苗今年升读小学三年级，暑假期间，爸爸妈妈把她送回了河北农村老家，一到农村，孩子便撒开了玩，有时夜晚10点了，还和小伙伴在院子里玩游戏。爷爷奶奶心疼小孙女，每天早上不到9点不忍心喊孩子起床，8月下旬，苗苗回到爸爸妈妈身边，原来在家一向早起的她任凭家长怎么叫就是睡不醒。开学好几天了，每天早上叫孩子起床便成了苗苗父母的一大心病，即便叫起来了，孩子也是精神萎靡，这让苗苗父母着实上火。专家认为，假期有的孩子养成了晚睡晚起的习惯，家长一定要帮助其迅速改成早睡早起;为完成这项目标，必要时家长可以采取一些奖励措施，刚开学的几个星期，家长要多督促、多检查，培养他们良好的生活学习习惯，调整作息时间。二是跟孩子谈心，和孩子分享新学期的感受，分析新学期的学习特点。三是共同讨论孩子、家长的学习计划，形成共同学习的家庭气氛。开学后，家长还可以多与学校的老师沟通，了解孩子在学校的具体情况。四是提醒孩子向同学问候一下，给好朋友打个电话，谈谈心，聊聊新学年打算，也能缓解一些紧张和不适应的情绪。此外，还要保持一定的体育运动，防止心理疲劳。

对于三年来的思想变化心得体会及收获六

亲爱的同学们：

大家好，我叫xx，今年xx岁了。

我现在上小学三年级，我的眼睛大大的，是双眼皮，我的皮肤白白的、嫩嫩的，别人都叫我小帅哥。

我喜欢穿绿色的衣服，我高挑的个子，身材有点儿瘦。所以，总有人说妈妈不舍让我吃好东西。其实，妈妈把什么好东西，都给我吃了，可我硬是不长肉。这不，妈妈的“冤枉”呀，总也洗不清。

我无论在家里，还是在学校都很文静。因为，我是一个内向的孩子。可是，在球场上我生龙活虎、精神抖擞、如虎添翼，谁都没有我激情高涨，谁也没有我兴奋。妈妈说这时候的我，像个“疯子”。我知道，这时候的我，才是最活泼的!

我的爱好很广泛：钓鱼、画画、游泳、语言表演和打乒乓球。我和赵子轩、付启元、还有小女乒——杨凡钰，在同一个乒乓球训练中心打乒乓球，我在那个乒乓球训练中心“少儿组”比赛中，还打过第一名呢!所以，教练把我称为“乒乓小将赵劭贤”。小朋友，欢迎您也来这儿打乒乓球。

这就是我——一个聪明、活泼、机灵的，爱好广泛的阳光男孩儿。