战略决战心得体会和感想(汇总15篇)

心得体会是我们在学习或者生活中得出的一些经验总结。那么，如何写一篇较为完美的心得体会呢？首先，我们需要明确写作的目的和对象，是为了自我反思还是为了分享给他人？其次，我们要针对具体的学习、工作或生活场景，找准一个主题或核心要点，将自己的观察、思考和感悟有机地结合起来，形成一个有逻辑、有层次的结构。此外，还可以加入一些具体的案例或实例，用具体的事例来支撑观点，提升文章的说服力和可读性。最后，要保持简洁明了的语言风格，尽量避免冗长和啰嗦，提炼出最核心、最有价值的信息。在这里，我们分享一些优秀的心得体会范文，希望能对大家有所启发。

战略决战心得体会和感想篇一

4月20—22日，我参加了市委组织部举办的贫困村第一书记培训班，认真聆听了领导的重要讲话，静心学习了领导、专家的专题辅导，专心收看了《我是延安人》《人民离不开的好干部》专题片，参加了现场答疑、讨论和经验交流，学有所得，学有所获，感触很深。

无论是领导还是专家，无论是讲话还是授课，无论是现场答疑还是经验交流，甚至这场第一书记专题培训会本身，都充分说明，脱贫攻坚工作非常重要，关系“全面建成小康社会”，是“四个全面”的关键一环。脱贫攻坚既是政治责任，更是历史责任。

这次培训是场及时雨，针对性很强。思想上的滑坡，方法上的欠缺，能力上的短板，是这次培训解决的重点。我认真学习了领导、老师、同事在农村工作的方法，在他们的讲话、授课和发眼里汲取营养，我认真学习了产业发展、电子商务、土地流转、基层党组织建设等领域和低保、医保、小额贷款、贫困户退出、异地搬迁等政策性知识，拓展了自己的视野，增强了综合能力，提升了工作本领，坚定了干好脱贫攻坚工作的信心和决心。

通过学习、汲取和借鉴，在今后的工作中，要努力做到以下三点：

一要有为人民服务的心。要向习总书记、凤阳小岗沈浩书记和经验交流的第一书记们学习，深入群众、融入群众、心里时刻装着群众，向群众学习、拜群众为师，思想上坚定信念，精神上活力激发，行动上“马上”落实。

二要有求真务实的行。无论现场学习还是观看影片，无论是梁家河还是小岗村，或是今天的青神汉阳和白果，他们干的每件事都踏踏实实，为民谋利、为民争利，不搞花架子，没有半点虚伪故作。

三要有苦干实干的巧。善谋局、善作成。能够把握全局，找准问题关键，团结各方力量，攻克难关。要充分运用政策，学以致用、学用结合，在实践中落实、创新、解决问题，农村劳动力缺失、技术人才缺失、发展信心缺失难题。

战略决战心得体会和感想篇二

定点扶贫，是机关企事业单位联系一个特定贫困点，固定开展帮扶脱贫。据统计，党的十八大以来，参与定点扶贫的中央单位达到320个，实现了对贫困县的全覆盖。“十三五”是我国脱贫攻坚的决胜期，定点扶贫至关重要。做好新形势下定点扶贫工作，要深入贯彻中央扶贫开发工作会议精神，在“精准”二字上多考虑，下功夫。习近平总书记强调，定点扶贫要“切实增强责任感、使命感、紧迫感”。这既是对发展中国特色扶贫开发事业的厚望，也是对解决当下扶贫开发工作存在问题的强烈要求。责任、使命、紧迫三种心情，集中在于要解决“精准”问题。

机关企事业单位开展定点扶贫，向贫困地区提供资金、技术、服务，多年来做了不少工作，取得了积极成效。但也存在一些有待进一步解决的问题。通过多年的扶贫开发，贫困地区大大改变了面貌，脱贫程度总体成效明显。但问题是，有些地方，扶贫、涉农、医保、低保资金，“苍蝇”都敢贪，因而出现了“穷县富衙”、“穷村富村官”、发展很不平衡的现象，与全面小康的目标差距甚远。这反映了扶贫开发的偏差，即重整体、轻部分，重上层(重扶上、扶官)、轻下层(轻扶村、组)，重“吵闹”(伸手要的就扶)、轻“息静”(不作声的不扶)，也反映了扶贫工作的缺点，工作不深入、不落细、不落小。总之，就是一个精准问题。

定点扶贫要做到精准，首先要提高思想认识。定点扶贫是中国特色扶贫开发事业的重要组成部分，也是我国政治优势和制度优势的重要体现。只有把定点扶贫提上政治高度来看，各单位领导才能跟上中央的步调，按照中央的部署，选派优秀干部，筹措多方资源，进一步提高扶贫的精准度。

定点扶贫要做到精准，扶贫干部就要全面、深入调查研究。找准贫困对象，根据实际情况，把发挥单位、行业优势与贫困对象实际相结合，有针对性地帮扶贫困对象，把扶贫开发工作做细、做小、做实，使任何一个村组、任何一个贫困人口也不能掉队。

定点扶贫要做到精准，就要健全工作机制，创新帮扶措施。对地理资源好的贫困村，可帮助设计开发项目，用项目扶贫，直接提供资金、技术、信息服务，或招商引资，引技、引智。对地理条件差的贫困村，可帮助搬迁，易地安居脱贫。对有劳动能力的贫困户，可帮助献计献策，先从智力扶贫，解决思想认识问题，发挥其自身潜力，帮助培训创业、就业。对完全或部分丧失劳动能力的贫困人口，给予社会保障、大病救助，让他们过上小康生活。

提高扶贫成效，就在于精准扶贫要见成效。这就要按照精准扶贫的要求，瞄准贫困人口，瞄准建档立卡贫困户，把扶贫资金、智力支持、技术服务、帮扶措施落实到贫困人口。切实做好扶贫考核工作，确保不断提高扶贫成效。

参与定点扶贫的单位和人员，要进一步强化帮扶责任，履行帮扶使命，以如期建成全面小康的紧迫感去工作，全身心地投入脱贫攻坚的决战中，为坚决打赢脱贫攻坚战作出新的贡献。

战略决战心得体会和感想篇三

3月6日，党中央召开决战决胜脱贫攻坚座谈会，习近平总书记出席会议并发表重要讲话。习近平总书记充分肯定了脱贫攻坚取得的成绩，深刻分析了脱贫攻坚面临的形势，对加强党对脱贫攻坚的领导、高质量完成脱贫攻坚目标任务提出明确要求，具有很强的指导性和针对性，进一步坚定了全党全社会坚决打赢脱贫攻坚战的信心决心。我认真聆听了总书记的重要讲话，认为总书记的讲话发出了决战决胜脱贫攻坚总攻战的动员令，吹响了攻克最后贫困堡垒的冲锋号，为我们打赢脱贫攻坚收官战指明了前进方向、注入了强大动力。作为一名分管扶贫工作的领导，我认为我们必须要认真贯彻落实习近平总书记重要讲话精神，凝心聚力啃下硬骨头，真正兑现“全面小康也一个不能少”的诺言，奋力夺取脱贫攻坚战的全面胜利。

要拧成一根绳，打好攻坚战。今年是决胜全面小康、决战脱贫攻坚的收官之年。在新冠肺炎疫情防控形势持续向好、生产生活秩序加快恢复的阶段，党中央专门召开座谈会，习近平总书记发表重要讲话，对凝心聚力决战决胜脱贫攻坚进行再动员、再部署，充分体现了以习近平同志为核心的党中央打赢脱贫攻坚战的坚强决心和坚定信心。这是一场硬仗，越到最后越要紧绷这根弦，不能停顿、不能大意、不能放松。我们要以习近平总书记重要讲话精神为指引，坚持把打赢脱贫攻坚战作为增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”的实际行动，全市上下拧成一根绳，一鼓作气、乘势而上，集中优势力量、发起最后总攻，确保脱贫攻坚再战再胜、连战连胜、决战决胜，奋力夺取脱贫攻坚战的最终胜利。

战略决战心得体会和感想篇四

1939年，一篇影响了一代又一代共产党人成长的文献《论共产党员的修养》公开发表。__年过去，《论共产党员的修养》这本共产党员成长的经典教科书，一直引导与激励着无数的共产党员奋勇前行。在全面打赢脱贫攻坚战收官之年，重读《论共产党员的修养》，仍然给我们带来深刻启示和现实指导。

党性修养是攻坚之基。脱贫攻坚工作事关民生福祉，事关全面建成小康社会，是必须完成的硬任务。共产党员作为脱贫攻坚的担当者和推动者，就必须具备高度的责任意识和党性修养。特别是突然袭来的新冠肺炎疫情，给脱贫攻坚带来了新困难和新挑战。就更需要广大党员干部读经典、强党性，进一步强化政治担当，增强责任感、使命感和紧迫感，深刻地认识到在脱贫攻坚关键时刻，在人民群众充满期待的时刻，更要提高警惕，加强无产阶级意识的修养，始终保持无产阶段的革命品质，保持定力和耐力，为夺取疫情防控和经济社会发展双胜利提供强有力的思想保障。

解放思想是攻坚之义。目前，脱贫攻坚面临的任务依然艰巨复杂，剩下都是最难啃的“硬骨头”。就更需要不断解放思想，拓展思路，找出新路子。刘少奇同志提出党员干部“要做马克思、列宁的好学生”，就是要在经典中努力学习马克思列宁主义，运用马克思列宁主义的立场、观点和方法去研究处理各种问题。面对脱贫的“难点”、民生的“痛点”、群众的“盼点”，党员干部要扑下身子、沉入基层，充分解放思想，领悟经典智慧，全面整合资源，群策群力找到新出路，才能找到问题的症结，才能发现解决问题的思路。

学用结合是攻坚之要。刘少奇同志提出“共产党员必须使对马克思列宁主义的理论和方法的学习，同思想意识的修养和锻炼密切地联系起来，绝不应该使两者分割开来。”坚持理论和实践相结合是根本的修养方法。在脱贫攻坚的主战场，既要强化理论武装，更要锤炼政治担当，聚焦脱贫攻坚急需解决的难题，善于从经典中找到方法与出路，充分发扬“不信春风唤不回”的信念信仰、“敢教日月换新天”的斗争精神、“天下大事必作于细”的务实作风和“斗罢艰险又出发”的奋斗精神，学用结合，精准谋划，确保各项脱贫攻坚政策有落实、见成效，让人民群众真正得实惠，才是共产党员最根本的修养。

战略决战心得体会和感想篇五

战略决战是军事领域中的重要战术之一，也是军队实施军事决策的关键。在参与大规模军事行动和战争的过程中，战略决战的作用不可忽视。在我国军事建设中，战略决战是重中之重，对于保卫国家的安全和发展至关重要。在长期的军事实践中，我深刻体会到了战略决战的重要性和其中的一些要点，下面将结合个人经验和观点，进行探讨和总结。

第二段：重视战略规划。

在进行战略决战之前，制定合理的战略规划是必不可少的。战略规划旨在指导军事行动，明确目标和方法，有效地整合军事资源，最大程度地提高作战效能。在规划过程中，要充分考虑战略目标、敌情态势、己方实力以及军事装备等因素，做到有序进行，全力以赴。同时，还要注重灵活性和适应性，根据实际情况及时调整战略部署，以应对突发情况和敌人可能的变化。

第三段：做好信息收集与分析。

信息在战争中起着举足轻重的作用，准确、及时的信息收集与分析能够为战争决策提供重要依据。在战略决战中，要建立健全信息系统，发挥各种情报手段的优势，获取准确的信息。然后进行详尽的分析，从中发现敌人的弱点和我方的优势，形成有效指导战略决策的思路。信息收集和分析是艰巨的任务，需要军队的各级单位密切合作，共同努力，确保信息的准确性和全面性。

第四段：注重军事训练和实战模拟。

战略决战是一场高度复杂的军事行动，对士兵的身体素质和战斗技能要求极高。因此，在平时的军事训练中，要注意加强体能训练，提高士兵的爆发力和战斗力。同时，还要加强实战模拟，让士兵在真实场景中进行模拟训练，磨砺技能，培养快速反应和正确的战斗意识。只有经过长时间的反复训练，才能在战场上恪尽职守，发挥出最大的战斗力。

第五段：强化指挥与协同能力。

在战略决战中，指挥能力是至关重要的。为了做好指挥工作，需要强调军队高层和基层指挥官的训练，提高其管理和领导能力，使其在战争中游刃有余，能够迅速、准确地作出决策。此外，协同能力也是战略决战中不可或缺的一环，各军兵种应加强协同配合，摒弃各自利益的计较，只有通过协同作战，才能给敌人以致命一击。

总结：

战略决战是军队实施军事决策的关键，也是保卫国家安全的重要手段。要重视战略规划，做好信息收集与分析，注重军事训练和实战模拟，强化指挥与协同能力。只有在各个方面都做到位，才能在战场上立于不败之地。作为一名军人，我们要时刻铭记军人职责，坚守忠诚、一往无前的信念，为实现党和人民的战略目标而努力奋斗。

战略决战心得体会和感想篇六

党的十八大以来，我们创造了减贫成绩。剩下的都是贫中之贫、困中之困，脱贫攻坚时间紧、任务重。

以攻坚之勇和“绣花”之功，咬定目标加油干，我们一定能完成脱贫攻坚这项对中华民族、对整个人类都具有重大意义的伟业。

党的十八大以来，我们创造了减贫成绩。剩下的都是贫中之贫、困中之困，脱贫攻坚时间紧、任务重。过去一年，脱贫攻坚战取得了决定性进展，全国农村贫困人口减少1386万人;同时，脱贫攻坚任务依然艰巨。约400个贫困县，近3万个贫困村，农村贫困人口数量仍然不少，所剩深度贫困地区都是难啃的“硬骨头”，是贫中之贫、困中之困。在甘肃代表团参加审议时，习近平总书记强调，“脱贫攻坚越到紧要关头，越要坚定必胜的信心，越要有一鼓作气的决心，尽锐出战、迎难而上，真抓实干、精准施策，确保脱贫攻坚任务如期完成。”

脱贫攻坚时间紧、任务重，必须真抓实干、埋头苦干。正如国务院扶贫开发领导小组负责人指出的，当前脱贫攻坚战中还有一些亟待解决的突出问题：深度贫困地区脱贫难度大，实现“两不愁三保障”存在薄弱环节，稳定脱贫长效机制有待健全，帮扶工作方式方法不够精准……可以说，要全面打赢脱贫攻坚战，仍需付出艰辛努力。

脱贫攻坚越到最后时刻，越要响鼓重锤;越是吃劲的时候，越要跟突出问题较劲。“整治脱贫攻坚工作中存在的形式主义、官僚主义现象”“清除‘留影式’入户、‘卷宗式’总结等现象，想办法让基层干部把更多精力投入到具体工作上来”。代表委员们的呼吁提醒我们，脱贫攻坚必须真抓实干、精准施策。开对“药方子”，才能拔除“病根子”。脱真贫、真脱贫，才能确保脱贫成效获得群众认可，才能确保脱贫成果经得起历史检验。

今年是新中国成立70周年，正处于打赢脱贫攻坚战和实施乡村振兴战略的重要阶段。坚持农业农村优先发展，加强脱贫攻坚与乡村振兴统筹衔接，以攻坚之勇和“绣花”之功，咬定目标加油干，我们就一定能如期打赢脱贫攻坚这场硬仗，完成这项对中华民族、对整个人类都具有重大意义的伟业。

战略决战心得体会和感想篇七

习近平总书记所作的党的十九大报告，在“提高保障和改善民生水平，加强和创新社会治理”这个部分，专门列题“坚决打赢脱贫攻坚战”，论述脱贫攻坚，要求“坚持精准扶贫、精准脱贫”“让贫困人口和贫困地区同全国一道进入全面小康社会”“确保到20__年我国现行标准下农村贫困人口实现脱贫，贫困县全部摘帽，解决区域性整体贫困，做到脱真贫、真脱贫。”

抓好脱贫攻坚工作,最根本的是要把思想和行动统一到党中省市县对脱贫攻坚的重大决策部署上来,落实在具体行动上。把脱贫攻坚摆在更加重要的位置,瞄准靶心、补好短板,锲而不舍、久久为功,以决战决胜的姿态打赢脱贫攻坚战。

一、以必胜的决心坚决打赢脱贫攻坚战。

以习近平同志为核心的党中央为加快推进小康社会建设进程，确保“两个一百年”奋斗目标如期实现，而发起和领导的规模与力度空前的有具体期限和刚性任务的大决战。决胜脱贫攻坚之战，是必胜之战。此战虽是硬仗中的硬仗，还在进行时，还有不少硬骨头要啃，但经过党的十八以来的五年持续实施精准扶贫、精准脱贫，决胜脱贫的有效战法已经练熟，决定性胜利的态势已经形成，全面胜利的进程正在加速，如期完胜已经没有什么悬念。相信在以习近平同志为核心的党中央的坚强领导下，我们乘党的十九大的强劲东风，继续猛冲快打，必定可以一鼓而下，在20__年毕其功于一役，使全国各族人民同步走进全面小康的崭新时代。

二、以坚定的理念打赢脱贫攻坚战。

如何用坚定的理念来指导脱贫攻坚工作?比如精准扶贫的思想、有效脱贫的思想，把扶贫放在重中之重的思想，用脱贫攻坚统领经济社会发展全局的思想，都是脱贫攻坚的新理念。精准扶贫就是针对不同贫困区域、不同贫困对象，运用科学有效的程序和方法，对贫困区域和贫困对象实施精准识别、精准帮扶、精准管理、精准考核的一种扶贫方式;就是对专项扶贫和行业扶贫资源进行精准配置，对社会扶贫和市场资源进行有效引导，对扶贫对象进行全过程监测，实现建档立卡对象有进有出、动态管理，形成“县级统筹、镇抓落实、工作到村、扶持到户”的工作机制。按照党的十九大作出的伟大部署，实干苦干加油干，我们一定能全面打赢脱贫攻坚战。

三、以扎实的工作坚决打赢脱贫攻坚战。

作为一名扶贫局的纪检干部，一是要紧盯盯扶贫中的形式主义、官僚主义问题，瞪大眼睛、拉长耳朵，对贯彻中央脱贫工作决策部署不坚决不到位，搞数字脱贫、虚假脱贫，弄虚作假、阳奉阴违的行为，坚决予以纠正。二是要严肃执纪问责，形成高压态势。切实找准在脱贫攻坚中的定位，真正把监督责任记在心里、抓在手上、扛在肩上，以“解剖麻雀”的精神把扶贫领域监督执纪问责工作做细做实，要进一步加大工作力度，坚持精准发力，在一级抓一级、层层抓落实中传导压力，推动全面从严治党向基层延伸，为打赢脱贫攻坚战提供坚强保障。三是要加大问责力度，对扶贫工作不务实不扎实、脱贫结果不真实、发现问题不整改的，严肃追究主体责任，要在脱贫攻坚工作中走在前列、做好表率。对扶贫领域出现的苗头性、倾向性问题早打招呼，早提醒，早处理;坚持问题导向，做深做细监督执纪问责，严肃整治侵害群众利益的不正之风和腐败问题，为脱贫攻坚提供坚强的纪律保障。

总之，我们必须以必胜的决心、坚定的理念，扎实的工作，勇于担当，紧密团结在以习近平同志为核心的党中央周围，全面落实省市县脱贫攻坚决策部署，百倍用心、千倍用力，坚决打赢脱贫攻坚这场硬仗。

战略决战心得体会和感想篇八

《深入实施新时代人才强国战略加快建设世界重要人才中心和创新高地》文章指出，要深入实施新时代人才强国战略，全方位培养、引进、用好人才，加快建设世界重要人才中心和创新高地。因此，需要强化青年干部人才队伍建设，为党和人民事业发展注入鲜活动力。立足青年干部成长规律和自身特点，活用“三面镜子”，抓好后继有人这个根本问题。

活用“望远镜”，搭建舞台，科学选才。“不谋全局者，不足谋一域。

”站得高才能望得远，用好“望远镜”，需要“不畏浮云遮望眼”的高站位。加强中国共产党对人才工作的全面领导和政治引领作用，按照党和人民事业发展的目标任务，科学选育。招录之前，做深做透调研功课，根据本地区社区管理、经济发展、规划建设等需求，精准选才、因地制宜。科学设置招录岗位，壮大青年干部人才队伍。在加强人才队伍“源头”建设的同时，厚植发展根基，做到精准实情、把控需求、严格要求。在招录的过程中，注重考察青年干部的综合素质和全面发展情况，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。

活用“放大镜”，推上前台，精准育才。青年干部的成长，既需要自身努力的内在动力，也需要组织培养的外在推力。聚焦不同类别人才的专业化水平和自身特点，形成“万类霜天竞自由”的良好局面，用好“放大镜”是关键。加强人才梯队建设，实行信访、党政、组织等多岗位、多渠道轮班制度，在重要岗位设置ab岗；落实岗位目标责任制度，履行老中青干部“1+1”“1+n”传帮带制度；组织多部门多岗位老中青干部交流会，让青年干部有效汲取经验、提升能力，保证“干什么学什么，缺什么，补什么”，全方位打造“多面手”型复合人才。在用好用活人才的过程中，激发人才成长的潜力和干事创业的动力。

活用“反光镜”，打造平台，淬炼人才。“栽好梧桐树”是“引得凤来栖”的前提和保证，要让年轻干部在工作中有获得感、成就感。实行跟踪培养，进行党校业务培训。发挥人才特长，给青年干部提供建功立业的平台。细化考核成效，实行积分量化，建立“周兑现、月考评、年度奖惩”制度，根据工作实绩，评定业绩等级，着力营造“尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造”的干事创业氛围，对于连年考评“优秀”的干部，及时提拔重用。同时，适当增加艰苦环境工作条件下的薪酬工资、晋升职级的岗位补贴。加强对优秀人才的宣传表彰，落实必要的经济待遇和政治荣誉，营造大胆干事、谨慎做事、勇于创新的良好氛围，让人才在干事创业的过程中学得好、留得住，干得出色、作用突显。

“致天下之治者在人才。”活用青年干部人才建设的“三面镜子”，在“选”“育”“用”上下功夫，是确保党和人民事业后继有人的战略之举。把握青年干部成长的一般规律和特殊规律，在培养造就大批堪当时代重任的栋梁之材中推动全社会形成青蓝相继、薪火相传的干事创业局面，推动党的各项政策从落地听声到落地生根。

战略决战心得体会和感想篇九

脱贫攻坚已经进入倒计时，越到后面任务越艰巨，我们必须时刻以高度的政治责任感，凝心聚力，不折不扣地完成这项艰巨而光荣的使命。下面是小编为大家整理的观看《决战倒计时》感想_决战脱贫攻坚心得体会3篇，以供大家参考借鉴!

让“真减负”跑出决战决胜“加速度”

基层是决胜全面建成小康社会、决战脱贫攻坚的“主战场”，是社会治理、为民服务的“主阵地”。近日，中共中央办公厅印发《关于持续解决困扰基层的形式主义问题为决胜全面建成小康社会提供坚强作风保证的通知》，体现了党中央切实为基层减负的决心。各级党组织要深入抓好贯彻落实，整治形式主义给决战决胜“清淤除障”、给基层治理“舒筋活血”、给基层干部“强心壮骨”，让“真减负”跑出决战决胜的“加速度”。

坚持问题导向，给决战决胜“清淤除障”。形式主义具有顽固性和反复性，通过去年全党上下集中整治，基层的形式主义得到有效遏制，但在某些方面却出现了“新瓶装旧酒”的新形式主义苗头，诸如“线下会议”换成“线上会议”、“纸上文件”换成“群内通知”、“考核走访”换成“拍照打卡”……包装后的形式主义重新压在基层干部肩上，无形中削弱了基层干部干事创业心劲。新型智能载体应该成为提高工作效率的“帮手”，而不应该沦为替形式主义摇旗呐喊的“帮凶”。当前决战脱贫攻坚进入倒计时，决胜全面建成小康社会进入关键期。基层减负工作要坚持问题导向、目标导向、结果导向相结合，做到标准不降、力度不减，盯住老问题和新表现全面检视、靶向治疗，强化源头治理和制度建设，给决战决胜“清淤除障”，把基层干部手脚从形式主义束缚中解脱出来，让他们在决战决胜脱贫攻坚路上放下包袱、轻装上阵，沿着党的既定目标奋勇向前，向历史和人民交出“优异答卷”。

强化责任担当，给基层治理“舒筋活血”。基层是社会治理的“毛细血管”，这些年给基层减负声音不断、文件不少，但有些地方借“减负”之名，对应尽之“责”和应抓之“事”降低标准、放松要求;有的干部把“减负”当成不担当和不作为的借口，遇事退避三舍、等待观望;有的干部在“减负”中拈轻怕重和推脱卸责，事不关己、高高挂起……如此不担当不作为造成基层“负担”依然多如牛毛，各项工作依然被形式主义所累。基层减负是为了把基层工作从形式主义之“负”中解脱出来，腾出更多时间和精力服务基层、服务群众、服务经济社会发展。基层减负绝不能减担当、减作为、减质量，更不能成为基层治理“懒政怠政”的借口。基层减负要强化责任担当，做到减负不减责、减负不减质，通过整治形式主义给基层治理“舒筋活血”，防止以形式主义反对形式主义，杜绝基层减负的形式化和极端化，保证基层为民谋利、为民办事、为民解忧，提升人民群众的获得感、幸福感和安全感。

突出关心关爱，给基层干部“强心壮骨”。基层工作经常面临“急难险重”挑战，基层干部往往压力大、任务重。为基层松绑减负的目的在于树立激励基层干部担当作为的实干导向，让基层干部能够把更多时间和精力投入到抓工作落实上。基层减负要突出关心关爱，坚持严管与厚爱结合、激励与约束并重，既要警醒不愿为慢作为的干部，又要保护能干善干的干部，旗帜鲜明地为那些敢于担当、踏实做事、不谋私利的干部撑腰鼓劲加油，给基层干部“强心壮骨”，调动基层干部的积极性、主动性、创造性，肯干事、敢干事。要发挥容错免责机制作用，根据基层干部在决战决胜脱贫攻坚、推进基层治理、开展为民服务等工作中出现的失误，综合考虑问题发生的各种因素，以事实为依据、以纪律规定和法律法规为准绳，及时作出认定结论，营造鼓励创新、宽容失败的氛围，为敢于担当负责的干部担当负责，促使基层干部以实干在岗的状态、超越岗位的追求，在决胜全面建成小康社会中跑出“加速度”。

决战脱贫攻坚仍需“有的放矢”

距2020年全国两会召开还有10天左右，习近平总书记开启了新冠疫情以来的第6次地方考察。脱贫攻坚工作进入倒计时，习近平总书记再次来到山西，了解巩固脱贫攻坚成果工作情况，在调研摸底的同时，为各级领导干部一鼓作气、打赢打好脱贫硬仗作出表率。越是这个时候，越是要坚持“精准扶贫”，有的放矢。

坚持因地制宜，对症下药。习近平总书记指出，“要坚持因人因地施策，因贫困原因施策，因贫困类型施策，区别不同情况，做到对症下药、精准滴灌、靶向治疗，不搞大水漫灌、走马观花、大而化之”。贫困的表现虽然简单明了，但是导致贫困的原因却有千百种，有因病因残、有缺乏资金技术、有缺乏劳动力、有受制于地理位置等等。因此，针对不同的穷“根”，必然需要不同的“药方”，才能彻底根治。在2015年10月，习近平总书记首次提出了“五个一批”的脱贫措施，并且被写入了《中共中央国务院关于打赢脱贫攻坚战的决定》，为打通脱贫“最后一公里”开了一剂良方。各级领导干部，要切实找准“病根”，根据贫困的程度和原因，开准“药方”，坚持精准脱贫，靶向治疗。

坚持产业扶贫，久久为功。习近平总书记指出，“产业扶贫是最直接、最有效的办法，也是增强贫困地区造血功能、帮助群众就地就业的长远之计”。在山西考察，习近平总书记第一站就来到大同市云州区有机黄花标准化种植基地，再次聚焦产业扶贫，点赞让当地百姓脱贫致富的“摇钱草”。近年来，在政策的大力支持下，许多贫困地区靠着“外在输血”，实现了脱贫。但是，脱贫攻坚既要看数量，更要看质量，我们不能在向全世界宣布全面建成小康社会，彻底消灭绝对贫困后，又有大量的人口返贫。因此，脱贫攻坚既需要“外在输血”，提供营养，更需要以“血”养“血”，增强贫困地区的“自我造血”能力。各级领导干部要积极探索建立稳定脱贫长效机制，利用好帮扶资金，发展壮大集体产业，让贫困群众有稳定的就业岗位，稳定的集体收益分红，形成可持续发展的内生动力。

坚持扶志扶智，强化内生动力。人民群众是社会物质财富的创造者，是社会精神财富的创造者，是历史的创造者。脱贫攻坚是一项造福人民的事业，终归还是要依靠人民群众自己的辛勤劳动来实现。“扶贫必扶志，治贫先治愚”，美好生活要不来，全面小康也等不来。各级领导干部要加强对贫困地区群众的宣传、教育、培训工作，增强贫困群众的脱贫信心，强化脱贫意志，让他们的心热起来、手动起来，牢固树立“宁愿苦干、不愿苦熬”的思想，坚决消除“等、靠、要”的思想，去除“懒、散、拖”的毛病。同时，要注重提升贫困群众的教育、文化水平，加强对贫困群众的技术培训，提升贫困地区和贫困群众的精神风貌。人心齐，泰山移，只要人民群众的主动性、创造性发挥出来了，我们就必定能全面打赢脱贫攻坚战。

“其作始也简，其将毕也必巨。”同志们，决战决胜脱贫攻坚的冲锋号已经吹响，让我们以咬定青山不放松的定力，不破楼兰终不还的毅力，坚决打赢脱贫攻坚战，为实现全面建成小康社会而奋勇拼搏。

决战脱贫更需吹响“四风”监督哨。

在今年年初召开的十九届中央纪委四次全会指出，要精准施治脱贫攻坚中的形式主义、官僚主义等问题，以优良作风决胜全面建成小康社会、决战脱贫攻坚。当前，决战脱贫已进入最后倒计时阶段，广大党员干部更需吹响“四风”监督哨，站好“四风”监督岗，全面筑牢决战脱贫的坚强保障。

吹响基层一线的监督哨，彻底揪掉形式主义的尾巴。要看到，随着越来越多贫困人口脱贫、贫困县摘帽，部分地区数字脱贫、虚假脱贫现象又有所抬头，一些基层干部实行所谓的“算账式扶贫”“表格式脱贫”，让本应实打实的扶贫工作沦为只顾“面子”、不要“里子”的花架子。今年是实现现行标准下全国农村贫困人口全部脱贫的最后期限，这个任务没有任何退路和弹性，更不能有任何虚假和水份。基层干部必须盯紧问题根源，真正沉入扶贫一线，以吃住在村、与民同干的工作状态，真刀真枪地为贫困群众解决实际问题，补齐扶贫领域的“短板”和“漏洞”。

吹响机关部门的监督哨，彻底摘掉官僚主义的帽子。在4月13日的全国脱贫攻坚约谈会议上，党中央再一次指出，“脱贫工作越到最后时刻，越要坚决克服官僚主义”。当前，各省、市督战脱贫攻坚正进行得如火如荼，但在各级行动中却也暴露出部分地区存在只督不战、重督轻扶、文山会海、频次过多的问题。挂牌督战本意在于了解民情、找准问题、强化保障，仅单方面地向基层增压而不注重解决，反而让工作落入层层加码的怪圈，成为“懒政”的由头。各级党政机关要做好重点在“战”的功夫，把提出问题与解决问题结合起来，实现“上级下级捆在一起干”，设身处地为基层松绑减负，共同推动扶贫工作见真章、出实效。

吹响群众身边的监督哨，彻底净化“微腐败”的根源。“人民群众反对什么、痛恨什么，就要坚决防范和纠正什么”。要看到，在部分地区，上报贫困户信息却自揣腰包、克扣扶贫款项的贪污侵占者有之，扶贫项目反复申报、佐证材料东拼西凑的弄虚作假者有之，根据喜好、宗族关系随意分配扶贫资金的优亲厚友者有之……因此，深入整治损害群众利益的“微腐败”，打通扶贫政策落地落实的“最后一公里”，更显得尤为重要。各级党员干部尤其是纪检监察干部，要对重点单位、重点领域、关键岗位存在的风险清单予以排查，要对关键岗位干部的亲属受益情况予以监督，要发动村民群众广泛参与，营造风清气正社会环境，让“微腐败”无从滋生。

“七十载惊涛拍岸，九万里风鹏正举”，脱贫攻坚已到了决战的关键时刻，在这黎明前的最后一场战役里，广大党员干部更要尽锐出战、善作善成，以打铁还需自身硬的作风素质吹响“四风”监督哨，让哨声伴随决胜脱贫的胜利号角响彻云霄。

战略决战心得体会和感想篇十

20__年很快就过去了，根据党委的要求和部署，我连在扶贫攻坚过程中，做了大量的卓有成效的工作，制定了扶贫攻坚工作计划，以“党员的先进新教育”为契机，以培养典型专业示范户为突破口，以帮助群众脱贫致富为目标，经过一年来全体党员干部的共同努力，结合我连扶贫攻坚计划，从以下几个方面开展工作：

一、组织机构健全，制度措施完善。

年初成立了扶贫攻坚领导小组，制定了详细的计划和措施，充分发挥党员的模范带头作用，采取一帮一，一带一，所有的贫困户都有党员帮扶，形成了良好的扶贫格局。

二、加强宣传教育，治穷先从治愈开始。

制定连队精神文明建设规划，提高职工的思想道德、科学文化和健康素质，促进我连经济和社会文明的全面进步。

1、群众进行爱国主义、集体主义和社会主义教育，党的基本路线和方针政策教育，思想道德和民主法制教育，引导职工群众正确处理国家、集体、个人三者之间的利益关系，培养有理想、有道德、有文化、有纪律的新型职工。

2、加强文化娱乐设施的建设，开展健康有益的文体活动，丰富职工群众的文化生活；组织实施“文明信用”工程，广泛开展十星级文明户等群众性精神文明创建活动，大力倡导科学、文明、健康的生活方式，破除封建迷信，移风易俗。

3、加强思想政治工作，宣传好人好事，弘扬正气，了解群众的思想状况，帮助解决群众的实际困难，及时疏导和化解人民内部矛盾，保持社会稳定。

5、加强法制宣传教育和社会治安综合治理，提高干部群众的法律素质和依法办事的能力，依法严厉打击各种违法犯罪活动，维护我连的社会稳定，为职工群众创造安居乐业的环境。

6、对群众进行职业培训，提高科技意识、风险意识和市场经济观念，教育干部群众树立自我发展的意识，帮助他们正确处理好近期与长远、以及要我发展与我要发展的关系。

三、开发扶贫项目，帮助群众脱贫致富奔小康。

根据兵团“1+3”文件精神，结合连队现有自然地理资源条件，以市场为导向，广开门路、多渠道并举，大力发展二、三产业和种养殖业，拓宽致富渠道，变输血为造血，千方百计增加职工收入，解决脱贫致富的长效机制问题。

1、清挖沟渠：协调一监区与我连的关系，协调劳力挖渠排碱，降低土壤的含盐量，改良土壤，改造中低产田，从而改善农业生态环境，达到土地增产、职工增收，实现农业的持续发展。

2、立足于产业帮扶，支持有实力的大户，大力发展特种养殖业和种殖业。以现有专业户为基础，号召群众养牛、养羊、养牛、养鸡、养猪、种蘑菇以及大棚种植项目，向他们提供部分资金支持，扩大生产规模，培养典型专业示范户。

四、重视对特困户的帮扶及临时性的帮扶相结合：

随时看到和了解到困难群体的实际困难，给与适当的帮扶，以帮他们度过难关，一年来为尽快使贫困户脱贫，除争取贴息贷款、贫困母亲救助等9万元外，加大输血向造血的转变，今年我连为7个低保户提供互助金12万元，今年受临时救助人员45人次，调整产量指标35人次，组织劳力给贫困户除草、补种、覆土、共计350余人次。各个时期发放救灾、救济粮、款折合人民币近5千余元，扶贫帮困捐款达到2100余元。

按照兵团“1+3”文件精神提出的“济贫扶富抓亮点”的工作方针，组织实施“抓两头带中间”战略，让一部分专业户和能人先富起来，在把特困户纳入最低生活保障的同时，由党员干部重点帮扶致富项目，带动中间，达到每家每户都有致富项目，共同奔小康的目标。

战略决战心得体会和感想篇十一

第一段：引入战略决战的概念和背景（200字）。

战略决战是指军事战略执行中的关键环节，是对军事力量的合理运用和组织调度，在关键时刻以决战的形式迎击敌人，扭转战局并最终取得胜利的一种战略方法。决战具有战争的全面性和决定性，直接关系到战争战略的胜负。在现代战争中，决战的意义更为重大，必须科学制定决战战略和确保战略决战的成功。本文将就战略决战心得体会进行探讨。

第二段：恢弘战略思维是关键（200字）。

恢弘战略思维是制定战略决战的前提和基础。无论是军队领导者还是指挥员，都需要具备恢弘的战略思维，善于把握战争全局，并从中提炼出决策的关键因素。在战略决战中，恢弘战略思维的体现主要是从整体上把握战争的规律和特点，根据战争的具体形势做出决策和部署。只有正确运用恢弘战略思维，才能科学有效地指挥战争，做出正确的决策。

第三段：统一指挥体制保证协调一致（200字）。

在战略决战中，统一的指挥体制是确保战略决战顺利进行的基础。只有做到统一指挥，方能实施协同合作，充分发挥各个战场的协调效应。在决战开始前，需要建立起一个高效的指挥系统，明确各参战部队的职责和任务，确保战术行动的协同配合和战略的有效执行。同时，还要注重各级指挥官的培养和锻炼，提高他们的指挥水平和决策能力。

第四段：科学运用信息技术（200字）。

在现代战争中，信息技术已经成为战争的重要因素。充分利用信息技术，可以提高作战指挥的效能和信息指挥的精确度。在战略决战中，科学运用信息技术，可以有效地实现各作战部队之间的信息共享和信息对抗，提高指挥系统的实时性和准确性。以指挥信息化为手段，可以更好地掌握战场态势，提前制定出正确的决策，从而保证战略决战的胜利。

第五段：始终坚守战略目标（200字）。

在战略决战中，始终坚守战略目标是取得胜利的关键。无论面对何种困难和阻碍，军队领导者和指挥员都必须保持目标的清晰和坚定，不受外界干扰和诱惑，全力以赴去实现战略目标。只有始终坚守战略目标，才能化解各种危机和困难，同时也可以更好地调整战略的执行和战术的实施，以取得战略决战的最终胜利。

总结：（200字）。

战略决战是现代战争中最重要的环节之一，成功与否直接关系到战争的胜利。从恢弘战略思维到统一指挥体制，再到科学运用信息技术和始终坚守战略目标，这些都是保证战略决战成功的关键因素。只有综合运用这些要素，才能在战略决战中取得胜利，实现国家的战略目标。因此，我们作为军队的指挥员和参战人员，必须深入研究和学习战略决战的理论和经验，不断提高自身的思维能力和指挥水平，为战略决战的胜利贡献自己的力量。

战略决战心得体会和感想篇十二

我镇总面积113平方公里，辖10个村(社区)，99个村民小组，5514户，27202人。年初，我镇有建档立卡贫困户827户，3326人，云台山村、罗峰村、中心坪村、金峰村四个贫困村，其中金峰村为深度贫困村，经动态调整，现有建档立卡贫困户824户，3299人。20__年以来，在赤壁市精准扶贫指挥部的坚强领导下，认真贯彻落实上级关于精准扶贫精准脱贫各项决策部署和工作要求，以问题为导向，突出巡视、检查问题整改、“两不愁三保障”问题清零、产业就业扶贫推进等工作重点，精准发力，综合施策，推动责任落实、政策落实和工作落实，不断提升脱贫质量，巩固脱贫成效，各项工作有力推进。

一、20__年工作情况。

(一)以更高政治站位，持续推动责任落实。

一是思想认识更高。镇党委、政府结合“不忘初心、牢记使命”主题教育活动，在每月召开的镇党委专题会议、支部主题党日学习、扶贫专题工作会、党委中心组学习中组织全镇干部认真学习习近平总书记关于扶贫工作重要论述，深刻领会习近平总书记关于脱贫攻坚重要指示的核心要义，筑牢高质量打赢打好脱贫攻坚战思想防线。学习传达中央、省、市有关脱贫攻坚工作会议精神，强化扶贫政策业务知识培训，切实履行主体责任，及时解决工作难点和问题，把脱贫攻坚工作作为重大政治任务、头等大事和第一民生工程来抓，让每位干部做脱贫攻坚政策“明白人”、脱贫攻坚工作“能干人”，确保各项扶贫政策“精准落地”。

二是攻坚力量更强。镇党委坚持干部力量向精准扶贫一线倾斜、工作合力向精准扶贫一线聚集，针对今年机构改革干部调整等情况，适时调整第一书记、帮扶责任人，选优配强村扶贫专干，选派2名副镇长、1名镇扶贫干事具体抓扶贫工作，形成纵横责任体系，切实做到尽锐出战，干部力量在一线、落实工作有抓手。

三是工作责任更严。镇党委主动将脱贫攻坚作为第一政治责任带头示范，按照遍访工作要求，围绕实现贫困人口稳定脱贫，确保脱贫攻坚实效开展调研，摸清症结，找准原因，精准发力;镇党委委员、村党支部书记作为“关键的少数”，把发现问题和解决问题，作为切实提高服务群众能力和水平的出发点和落脚点，切实履行好职责，全面筑牢责任落实链条，形成了镇党委书记牵头抓总、逐级传导压力，层层夯实责任，村、镇直单位协调推进，社会各界全面参与的大扶贫格局。

四是整改措施更实。我镇始终坚持问题导向，建立发现问题排查整改机制，始终从讲政治的高度认真对待整改、谋划部署整改、强力推动整改，成立工作专班，制定问题清单、整改清单、责任清单，对标对表，逐一整改销号。全年对20__年度中央第二巡视组对湖北省开展脱贫攻坚专项巡视反馈问题;省委第十一巡视组脱贫攻坚工作专项巡视反馈问题;国家对湖北省脱贫攻坚成效考核反馈问题;省考反馈问题以及审计反馈和“扶贫领域政策落实监察系统”比对发现的问题，并结合全国脱贫攻坚专项巡视整改工作电视电话会议通报的突出问题和共性问题、咸宁市半年交叉检查反馈问题、“不忘初心、牢记使命”主题教育检视问题一并整改，通过面对面、点对点剖析问题根源，实打实抓问题整改，制定整改方案、明确整改措施、整改责任人和整改时限，采取“一月一部署安排，一月一督查通报，一月一整改落实”的工作机制，严格按照见人见事见纪律的要求落实整改。

(二)以更强执行能力，持续推动政策落实。

一是抓实义务教育保障，阻断贫困代际传递。20__年我镇以降低辍学率、提高教育质量，让贫困家庭子女都能够接受九年义务教育，确保有学上、上得起学为目标，落实春季在校贫困学生教育资助523名，共补助24.7055万元，落实秋季在校贫困学生教育资助494名，共补助26.945万元。落实中、高职贫困学生春季“雨露计划”补助45名，秋季“雨露计划”补助申报52名，人均补助资金1500元，全年共落实“雨露计划”14.55万元。

二是抓实基本医疗保障，着力提升健康水平。为让贫困人口常见病、多发病能看得起，确保大病和慢病得到有效救治保障，即使得了大病基本生活也要能过得去的目标，我镇发放了赤壁市医疗保障扶贫政策告知书，全面宣传新985政策，推进慢性病签约服务管理171人，重病和大病集中救治52人，建档立卡贫困人口家庭医生签约3092人。对全镇适龄妇女两癌进行免费筛查，同时为贫困两癌患病妇女申请两癌救助金，为建档立卡贫困户按规定上缴或免除城乡居民医疗保险，为所有贫困户购买补充医疗保险，进一步落实好防贫保政策，为因病因灾没有享受政策的无硬伤户，争取5万元以内的保险理赔，提高了贫困户抵御风险的能力，大幅减少了贫困人口就医支出，努力实现了贫困人口疾病预防、及时治病和治得起病，有力解决了因病致贫、因病返贫的问题。20__年1至7月，我镇贫困人口住院报销共计434.70万元;门诊报销共计11.33万元。20__年8至10月，实行新的医保政策后，县内住院报销共计114.87万元;县域外就医报销共计13.63万元。

三是抓实各项保障措施，实现群众安居乐业。危房改造方面。各村积极开展4类重点对象住房状况排查和安全性鉴定评价，将c、d级危房纳入改造范围，今年已竣工验收危房改造32户，补助资金68万元。农村安全饮水方面。通过多方累计投入800余万元，开展全镇农村饮水安全巩固提升工程，实施镇水厂改扩建将于今年底完工;对各村老旧管网更新、更换、延伸共6000余米;在白石水库饮水水源保护地，制作围栏护网400余米;新增四台增压泵分二级加压，将安全放心的自来水送到四个重点贫困村;保障山泉水分布式供水方式，投资65万元新建白布泉水塔等，通过综合施策，使我镇贫困人口饮水安全率达到100%。最低生活保障方面。我镇坚持贫困线与低保线“双线合一”，全镇共有725户1216人享受低保政策，54人享受五保政策，实现“应保尽保、应兜尽兜”，通过低保提标，困难群众基本生活兜底保障水平不断提高;贫困残疾人社会保障方面。全年共发放“两项补贴”(残疾生活补贴、残疾人护理补贴)255人次45.9万元，代缴建档立卡残疾人医疗保险3.375万元，补贴重度残疾人养老保险5.1万元。

(三)以更严工作要求，持续推动工作落实。

一是突出动态调整，精准精细管理。扎实抓好动态调整，实行“一户一档”，按照“实事求是”和“三一致”原则，有序开展贫困户分类、贫困人口动态管理、边缘贫困户和脱贫监测户摸底核定工作。按照程序和要求，标准和质量，精准识别，严格做好我镇贫困人口的分类管理、贫困人口动态管理、边缘贫困户和脱贫监测户重点管理工作。20__年,我镇动态调整自然增加贫困人口41人，动态调整自然减少68人。将全镇668户2635人分为一类贫困户，将稳定脱贫的140户601人分为2类贫困户，将具有“硬伤条件”现仍然在国网系统内的“贫困户”16户63人分为3类贫困户。认真开展“两摸底一核准”工作。按照人均纯收入低于5000元标准对已脱贫户、非贫困户、重病、重残户、整户无劳动力户和因灾导致家庭收入下降户等对象，组织村“两委”和驻村工作组召开专题会议，报乡镇审定，通过严格摸底核查未发现边缘贫困户，经核定脱贫监测户2户(青石桥李传信、金峰李堂军)。

二是突出“三业”扶贫，提升脱贫质量。20__年我镇宣传鼓励贫困户发展家庭种养殖业，开展产业需求摸底和产业奖补申报验收，使产业覆盖率再次提升，提高了贫困户发展产业的积极性和自主性，激发内生动力，增强致富能力，适时开展扶贫创业就业技能培训2次，贫困户260余人次参加培训。林业扶贫方面。落实国家级生态公益林保护593.3亩，省级生态公益林保护6616.6亩，天然林保护38878.8亩，共计奖补58.8224万元;产业发展方面。落实水产奖补122户，8.52万元;落实畜牧奖补383户，38.92305万元;落实林业产业奖补42户113.6亩，4.544万元;落实种植业奖补218户，12.561万元，小微企业、新型经营主体扶持1户，奖补0.5万元，各项产业共奖补766户次，发放奖补资金合计65.05万元。此外及时收集贫困户农产品产销信息，对接帮扶责任人、学校、企业、医院、机关单位等，与贫困村签订消费扶贫协议，帮助贫困户销售各类农副产品。就业扶贫方面。组织引导贫困户参加“春风行动”现场招聘会，通过岗位推荐、职业指导、提供职业培训信息等办法促进劳务输出;通过村级公益性岗位安置156人，月增收300元;完成“两后生”、驾驶员、月嫂、创业致富带头人培训119人次;全镇建成了以春泉庄、羊楼洞茶叶、兆丰茶叶、中心坪、金峰竹木加工厂、绘景服饰为代表的扶贫车间20余个，就近稳定安置贫困劳动力就业260余人次，实现人均月增收1500元以上。

三是聚焦资金项目，拓展监督效能。金融扶贫方面。今年我镇新增或转贷扶贫小额贷款29户，共计放贷139万元，建立贷款逾期预警机制，努力防范贷款逾期风险，通过定期回访监督、提前预警、专人包户、约谈问责等工作形式，有效化解信贷风险，20__年已到期还贷48户，350万元，实现贷款零逾期，从目前情况看，贫困户产业发展状况良好。项目建设方面。我镇20__年至20__年项目库现有项目83个，涉及产业发展17个，基础设施49个，公共服务17个，项目库涵盖村组公路硬化，塘堰护砌，农副产品加工，种养殖产业基地等，20__年已实施项目9个，争取中央、省、市级扶贫项目资金175.84万元，所有项目均落实群众监督、社会监督、审计监察等监管和问责机制，严格按照申报公示、招标建设、验收拨付、后期管护等流程规范操作，现均已完工，贫困群众幸福感、获得感稳步提升，改善了村人居环境，带动了贫困户就业增收，夯实了村级经济发展基础。

四是聚焦深度贫困村，打赢攻坚硬仗。坚持规划引领。委托专业机构编制《茶庵岭镇金峰村“十三五”脱贫规划》，为我市唯一的深度贫困村科学谋划整体脱贫的思路、路径和措施。加强组织保障。组建工作专班，全力推进脱贫攻坚。加大资金投入。三年来，已累计投入各类扶贫资金800多万元。初步形成了光伏发电、竹木加工、特种养殖等优势产业，村级基础设施、乡村治理、组织建设和公共服务水平得到显著提升。

五是突出凝心聚力，优化攻坚氛围。我镇明晰目标、突出重点，认真当好扶贫政策的宣传员，积极宣讲扶贫政策、宣传先进典型。今年以来，我镇选树了以代其桂、贺荣华、李奇志等为代表的一批自主脱贫典型、通过表彰脱贫之星，典型经验、典型事迹和典型案例，鼓舞干劲、提振信心;邀请市百姓宣讲团以及精准扶贫宣讲团专家开展镇村扶贫政策宣讲3场次，200余人参加;在荆楚扶贫网、湖北日报、咸宁报、赤壁网等发表扶贫新闻报道15余篇次;此外通过发放政策清单、屋场会、村湾夜话等活动，确保扶贫政策家喻户晓、入脑入心，全镇上下关心扶贫、支持扶贫、参与扶贫的氛围越来越浓。

二、做法及成效。

一年来，我们始终坚持高标准、严要求，凝心聚力、整合力量，形成了抓脱贫攻坚的强大合力，脱贫攻坚成效显著。我们认为抓好脱贫攻坚工作，必须始终坚持以党建为引领，始终坚持以产业为支撑，始终坚持以作风建设为保障，始终坚持以激发贫困户内生动力为根本，真抓实干。

(一)始终坚持以党建为引领。

一是书记抓、抓书记。通过逐级传导压力、压实主体责任，以镇党委书记为表率，每月10个工作日用于落实扶贫工作、各驻村第一书记、工作队员严格执行五天四夜驻村纪律、落实帮扶政策，各村支部书记经常开展遍访、熟知贫困户情况，落实政策到位。

二是健全支部堡垒。围绕脱贫抓党建、抓好党建促脱贫，我镇注重选拔有经济头脑、有致富本领、有发展前景的党员“能人”进入村级班子，把优秀年轻人才充实到干部队伍中。坚持以党组织标准化建设为抓手提升组织力，认真贯彻落实第一书记职责、村党支部书记抓党建工作、“三会一课”等制度，有效提升了村级党组织的凝聚力、创造力、战斗力。20__年我镇从致富能手中发展党员17名，储备村级干部23人。

三是发挥党员干部示范作用。深入开展“党员联系贫困户”，积极引导党员根据自身实际和能力特长，按照自愿承诺、公开定诺、支部审诺、督查践诺、定期评诺的方式，引导“能人”党员承诺带动贫困群众发展产业、有一定能力的党员积极参与为民服务、外出党员承诺提供务工、致富信息、贫困户党员带头脱贫，当好先锋，作出表率，发挥模范作用，引导其他贫困户向党员贫困户看齐。通过年终党员大会进行评议，有效激发了党员参与脱贫攻坚的积极性和主动性。目前全镇参与党员300余人，为群众办实事好事100余件。

(二)始终坚持以产业为支撑。

一是狠抓产业覆盖率。我镇着重巩固成果、持续发力，聚焦长久稳定增收，狠抓产业全覆盖。在原有万亩优质水稻种植、万亩优质茶叶生产加工、万亩楠竹生产加工，红色绿色乡村旅游和国道经济长廊等五大支柱产业的基础上，充分发挥自身资源禀赋、挖掘适合我镇的特色产业，大力培育苗木、盆景、草坪、基围虾、水果、吊瓜、优质楠竹等新产业，新引进投资超500万元项目10个，新发展超百亩以上新型农业经营主体11人，打造以国家级农业产业化龙头企业羊楼洞文化产业园、携程网明星酒店春泉庄、峡山谷田园综合体、嘉树农庄、湖北天创木业盆景文化产业园、赤壁兆丰茶业为代表的一大批龙头企业。目前，全镇共有扶贫车间16个，共吸纳贫困劳动力257人，通过扶贫车间带动了贫困户人均增收20__元以上。

二是推进农村产权制度改革。以农村“三变”改革为契机，创新推行资源开发、资产盘活、产业带动、乡村旅游、村民联动、股份合作集体经济发展模式，中心坪村盘活山林资源，新发展600亩黄桃基地;罗峰村与市桃源现代农业专业合作社签订协议，流转土地400亩，建设罗峰村示范种植基地;云台山村新建800平羊肠咀竹木加工车间，集体经济发展势头迅猛。

三是实施产业扶贫“六个一”。即“一村一产业发展规划、一村一扶贫产业基地、一村一新型经营主体”“一户一帮扶举措、一户一产业项目、一户一增收门路”。当前所有村和贫困户都制定了产业发展规划，年度计划和享受政策清单，形成了村村有致富产业、贫困户户户有增收项目的发展格局，为脱贫攻坚、乡村振兴提供了强劲动力。

(三)始终坚持以作风建设为保障。

一是践行五级书记遍访。今年，在市委书记、市长遍访我镇4个重点贫困村多达19次的示范引领下，联系我镇的市委组织部长带头垂范，经常深入各村、贫困户调研指导脱贫攻坚工作，切实解决实际和难点问题;镇党委书记、各第一书记及村支部书记积极开展对贫困户的走访，紧紧围绕“两不愁、三保障”问题清零，认真践行一线工作法，对走访中发现的问题，及时反馈给相关责任人，做到了走访到位、排查到位、整改到位，“一户一方案”制定到位，通过遍访实现了政策落实全覆盖，确保了贫困户扶贫政策能够扶到点上、扶到根上，让精准施策一个不落、一个不少。

二是落实帮扶帮扶责任人每月至少一天联系帮扶对象制度。各村帮扶责任人每月到贫困户家中，宣传扶贫政策，核实其享受政策情况，了解贫困户对帮扶工作的满意度，询问近期生产生活是否存在问题，为贫困户送去日常关怀;各驻村工作组经常到贫困户家中查看政策落实情况，进一步完善村级档案资料，送达政策落实清单，制定下一阶段脱贫计划;镇村扶贫专干围绕三一致、政策落实等具体工作，认真履职、跟踪问效、监督整改，发挥主观能动性，确保各项工作有效落实、落地。在帮扶中涌现出许多如市教育局帮扶责任人舒炼成一样的感人事例。舒炼成在帮扶罗峰贫困户张芳二的过程中，经常利用周未时间带着妻儿，自已买菜到贫困户家烧水做饭，为贫困户打扫庭院卫生，帮助发展生产等等，他讲：我帮扶能力有限，但你这个亲戚我是认定了，有空多到我家去转转。二家之间现在经常往来，被传为佳话。

三是优化党风政风。开展村湾夜话，今年我镇扎实推进“十个一”工作制度，镇主要领导带头不定期深入屋场开展村湾夜话活动，镇村干部、第一书记、驻村工作队围绕精准扶贫等中心工作开展村湾夜话36场600余人次，通过深入群众，与群众面对面交流，话家长里短，解矛盾纠纷，从“等群众上门”到“送服务到家”。开展“不忘初心、牢记使命”主题教育。为密切联系群众，全体党员干部积极主动深入一线了解民情、解决民困、消除民忧、帮助民富，充分发挥农村经济发展“助推器”和和谐稳定“润滑剂”的作用，有效架起了党群干群关系的“连心桥”，实现了用干部的“辛苦指数”换取群众的“幸福指数”，服务功能得到充分发挥，增强了党组织的凝聚力和向心力。本年度副科级以上驻村干部下村讲党课30次，形成调研报告8篇，为民办实事、解决难题75件，极大地补齐了农村生活设施短板，增强了脱贫致富持续发展能力。

四是以常态化督办倒逼责任落实。我镇坚持以铁的纪律推动脱贫攻坚，坚决摒弃厌战情绪、过关心态、麻痹思想、侥幸心理，坚决克服形式主义、官僚主义，防止数字脱贫虚假脱贫，以最严督办倒逼责任整改落实。今年以来我镇开展团长单位与第一书记座谈2次，镇扶贫办组织“两不愁三保障”检查督办2次，“回头看”工作督办2次，第一书记和村支部书记模拟访谈1次，镇党委专题部署清零行动、突出问题整改、对“两不愁三保障”基本政策不落实的实行“零容忍”，发现一起，通报一起。20__年全镇开展专项督查5次，明察暗访12次。通过督查确保制度公平公正，对贫困户既不降低标准也不拨高标准，不偏不倚，通过监督扶贫政策的落实，群众满意度提高了，干群关系更融洽了。

(四)始终坚持以激发贫困户内生力为根本。

通过走村串户、探访民情，思对策、找路子。根据贫困户致贫原因寻找治贫良方，针对“站在边上看、等着干部帮”的等靠要思想，内生动力不足的突出问题，对症下药。入户开展“明理、感恩、诚信、自强”教育，因户施法、因人施策。

一是认真开展“扶志”教育活动。充分利用村村响广播、横幅标语，宣传栏、文化墙、微信群、“茶庵岭上”微信公众号开展《脱贫攻坚政策解读》，宣传典型、宣传成就、宣传政策。20__年以来，我镇创作编排了《懒汉脱贫》快板、小品节目，送文化下乡6次，在全镇范围推荐、评选、表彰在脱贫攻坚中表现突出的20__年咸宁市特色产业扶贫市级奖补“脱贫之星”1名(金峰李奇志)，咸宁市20__年度“最美扶贫人”镇扶贫干事吕云芳;“最美扶贫单位”赤壁市林业局;赤壁市20__年“脱贫之星”3名(罗峰贺荣华、中心坪李春生、金峰李奇志);在全镇各村推荐自力更生、不等不靠，自主脱贫致富的典型脱贫户现身说法讲自己的脱贫故事，让群众教育群众、邻里感召邻里。

二是切实加强“扶智”工作。举办种植养殖实用技术培训，培养有科技素质、职业技能、经营能力和市场头脑的贫困家庭“明白人”，引导贫困群众转变就业观念，掌握一技之长。鼓励企业打造扶贫车间，帮助贫困户就业增收。

三是严格落实“扶贫”基础工作。把扶上马、送一程的观念落实到“回头看”中，鼓励和引导群众发展增收产业，通过奖补政策进行激励，让其在再也坐不住、等不起中加入脱贫致富行列，在感恩中奋起直追，靠辛勤劳动创造美好生活、改变贫困面貌。

20__年，是脱贫攻坚的收官之年，我镇将坚定不移地贯彻落实习近平总书记系列重要讲话及“防止返贫和继续攻坚同等重要”的指示精神，在市委、市政府的坚强领导下，根据《赤壁市提高脱贫质量推进贫困村提升工程实施方案》(赤扶指发〔20__〕1号)文件精神，继续以“六个精准”为统领，做到摘帽不摘责任，不摘政策，不摘帮扶，不摘监管，正确处理防止返贫和继续攻坚的关系，深刻认识脱贫不返贫才是真脱贫，有针对性地解决“两不愁三保障”突出问题。加大返贫风险防控力度，建立保障和风险规避机制，突出“四个重点”实现“四个着力”，进一步提升脱贫质量，巩固脱贫成效。

一是重点聚焦义务教育、基本医疗、住房安全、安全饮水等方面存在的主要问题，以钉钉子精神，下足绣花功夫，精准落实扶贫政策，着力解决贫困人口“两不愁三保障”问题。

二是重点抓好产业扶贫、就业扶贫工作，着力实现转移就业、就近就业、培训就业等扶持生产和就业发展一批，帮助贫困户树立劳动创造美好生活的信心。

三是重点是按程序做好扶贫小额信贷、扶贫资金、项目的使用管理，落实政策发挥绩效，着力提升群众获得感和满意度。

四是重点做好脱贫攻坚与乡村振兴战略衔接，切实转变作风，完善帮扶机制、投入机制、资产收益分配机制、作风建设机制，确保精准理念延续、政策措施延续、帮扶力度延续，注重扶贫与扶智、扶志相结合，着力构建脱贫攻坚成效巩固提升的常态长效机制，确保脱贫成效经得起上级、群众和历史的检验。

战略决战心得体会和感想篇十三

《深入实施新时代人才强国战略加快建设世界重要人才中心和创新高地》文章指出，要深入实施新时代人才强国战略，全方位培养、引进、用好人才，加快建设世界重要人才中心和创新高地。

人才是强国之本、富民之基、发展之源。在新赶考路上，要始终坚持党管人才原则，完善选人用人育人机制，为高质量发展提供坚实的智力支撑。

开好“药方”引才，方能“才”源广进。

“千里马常有，而伯乐不常有。”各地要加强中国共产党对人才工作的全面领导和政治引领作用，树立强烈的人才意识、鲜明的用人导向，科学谋划、完善引才政策，建立健全引才体制机制。要结合本地实际，综合考虑经济发展、未来规划等，科学设置招录岗位，做到因地制宜、精准选才。不以文凭论水平，当以实绩论英雄，要坚持德才兼备、以德为先，探索就地取“才”之道，注重到乡村振兴的主战场、疫情防控的第一线、服务群众的最前沿去识别人才，选出对党忠诚、一心为民之人，选出敢于担当、甘于奉献之才，为实现中华民族伟大复兴造就素质优良、敢为人先、锐意进取的人才队伍。

搭好“舞台”育才，方能“才”高行厚。

体制顺、机制活，则人才聚、事业兴。人才培养不能搞“大水漫灌”，要遵循人才成长规律，实行“精准滴灌”式培养，立足长远计划，不断深化人才发展体制、机制改革，正确判断人才成长期、成熟期、衰退期，搭好人才成长实践的平台。要走近人才、了解人才、融入人才，坚持按照“干什么学什么，缺什么补什么，弱什么强什么”的原则，“因材施教”制定培育方案、“因人而异”设置培育内容，让培训更有针对性、实效性。人岗相适、人事相宜是让人才作用充分发挥的关键所在，要根据人才发展需求及不同人才的特点、专业知识背景、成长规律，将人才投放到基层一线，安排到产业发展、乡村建设、生态保护等各领域的合适岗位上锻炼，让人才在实践中建功立业、脱颖而出。

开辟“通道”用才，方能“才”望兼隆。

“人能尽其才则百事兴。”各地要加强人才数量、能力、专长、需求调查，根据人才属性、特质建立人才数据库，依据不同人才的专业背景、实践经验和思路想法进行有效配置，进行合理大胆使用，把人才放在最适应的岗位，实现人与岗的“精准对接”。“骏马能历险，犁田不如牛，生材贵适用，勿复多苛求”。科学用才，才能留住人才，要把人才放到正确的岗位上，给规划、给职位、给环境，激励人才施展才华、跑出速度、迸发活力，进一步激发人才的工作积极性主动性创造性。

治国为邦，人才为急。只有加大人才发展投入，靶向引才，科学育才，精准用才，才能真正实现“人尽其才、才尽其用”，激发人才干事创业激情，在新的伟大征程中奋力谱写人才强国的新华章。

战略决战心得体会和感想篇十四

第一段：引言（2-3句）。

战略决战是指在特定的战争背景下，双方在战略层面上进行的一场决定性战斗。对于参与者来说，战略决战是一次关键的挑战，需要明确的目标、周密的计划和迅速的决断。在这篇文章中，我将分享我在参与战略决战中得到的一些宝贵经验和体会。

战略决战的第一步是明确目标。在参与战略决战前，我们必须清楚地知道我们的目标是什么，以及我们希望通过这次决战来实现什么。只有明确目标，我们才能有一个明确的方向，作出相应的计划。

在制定计划时，我们需要考虑多种因素，如敌情、地形和兵力等。我们需要分析敌方的弱点并充分利用我们的优势。同时，我们需要考虑到可能出现的意外情况，制定备选计划以应对不同的情况。计划越周密，我们在战斗中的主动性越大，取得胜利的机会也越大。

在战略决战中，决策的力量是至关重要的。当我们充分了解战场情况并制定计划后，我们必须迅速做出决策。决策的速度和准确性将直接影响到战斗的结果。

协调配合也是战略决战中的关键之一。参与战斗的各个部分应该能够相互协同工作，以达到战略目标。只有在各个部分紧密协调、相互支持的情况下，我们才能真正发挥集体的力量，取得胜利。

在一场战略决战中，战局是不断变化的。我们必须能够灵活应对不同情况，做出正确的决策。有时候，我们可能需要迅速调整原计划，采取新的策略，以应对意想不到的挑战。

在战略决战中，突破创新也是十分重要的。我们不能仅仅依赖于传统的战术，而是要寻找新的方法和思路。通过创新，我们可以改变战局的走向，给敌人一个惊喜，同时增加我们取得胜利的机会。

通过参与战略决战，我体会到了胜利的代价，也学到了成功的关键。明确的目标、周密的计划、迅速的决策和灵活的应变都是取得胜利的前提条件。此外，协调配合和突破创新也是在战场上立于不败之地的关键要素。在未来的战争纷争中，这些经验将继续发挥重要作用，帮助我们迎接各种挑战，取得更多胜利。

（总字数：1000字左右）。

战略决战心得体会和感想篇十五

《深入实施新时代人才强国战略加快建设世界重要人才中心和创新高地》文章指出，人才中心和创新高地建设要把握战略主动，进行战略布局，加快形成战略支点和雁阵格局。当今时代，人才资源战略性价值日益凸显、人才供求结构性矛盾日益尖锐、人才流动多极化竞争日益激烈。快速变迁的全球人才格局，对我们在新的形势背景下研判和开展人才工作提出了新的要求。

迎接变局，以坚强政治定力塑好人才工作“压舱石”。

1997年，麦肯锡公司首次提出“人才争夺战”这一术语，展望了人才引、用、留竞争日渐激烈的前景，强调了人才储备的重要战略意义。当前，世界格局多极化加剧、贸易保护主义抬头、国内人口老龄化加重，伴随新冠疫情的深重影响，我国面临的国际国内挑战不确定性日益增强。面对世界百年未有之大变局，人才资源作为“第一资源”的重要性不言而喻，人才竞争日趋白热化。对此，唯有深入实施新时代人才强国战略，充分发挥党的政治优势和领导核心作用，健全党管人才领导体制和工作格局，深化人才发展体制机制改革，才能为做好人才工作提供根本保证，才能最大限度保证更正确的发展方向，最大力量集聚高质量的各类资源，最大范围凝聚更广泛的思想共识。

明晰格局，以深厚政策内力树好人才工作“风向标”。

当今中国正站在“两个一百年”历史交汇点上，启程全面建设社会主义现代化国家新征程，构建以国内大循环为主体、国内国际双循环相互促进的新发展格局，要靠高质量人才来引领高质量发展。高质量、深层次的人才供给、人才集聚、人才流动，离不开政策参与。__年9月，习近平总书记发表重要讲话，提出一系列具有全局性、战略性、前瞻性、基础性的重大举措，发出了新时代推进人才强国战略、建设世界重要人才中心和创新高地的动员令。科学把脉才能精准指导，靶向发力才能解决难题，要以制度、政策为保障，彰显国际化人才导向，构筑世界级人才平台，实行更开放的人才机制，构建金字塔型人才结构，让优秀人才如源头活水，竞相奔涌。

开创新局，以科学创新活力育好人才工作“涵养林”。

实现人才工作的可持续发展，不能靠拼重金、喊口号，要靠优服务、强环境。“此心安处是吾乡”，要真正形成引才聚才的“强磁场”，就要为人才发展提供丰富机会和广阔舞台，就要强化内在环境与人文关怀。一方面，要构建现代化人才发展治理体系，在坚持党管人才原则下，充分发挥用人主体作用，激励企业、高校、科研机构、社会组织等多元主体积极参与，实现人才发展的共治、共赢、共享。另一方面，要构建友好型人才发展生态，推动人才服务提质增效，精准回应人才痛点问题，解决人才在落户创业、住房医疗、子女教育等方面的后顾之忧，为人才创造良好的营商环境和高品质的生活环境、夯实人才发展事业和幸福生活的沃土。

人才工作是一项系统性工程，必须“握指成拳”，多方合力。加快建设高水平人才高地的蓝图已经擘画，打造人才创新创造的绽放之地指日可期。