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最新对于教师观展心得体会及感悟(优秀17篇)

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最新对于教师观展心得体会及感悟(优秀17篇)
2023-11-17 19:59:31    小编:ZTFB

“心得体会是个人在学习、工作、生活等方面的经验和感悟的总结。”、“通过写心得体会可以更好地对自己的经历和成长进行回顾和总结。”、“心得体会是对自己在某一段时间内所获得的经验和教训的深刻思考和总结。”、“写心得体会可以帮助我们更好地认识自己并不断提高个人素质。”、“通过写心得体会可以反思自己的不足,并找到不断改进的方法和方向。”、“写心得体会可以加深对所学知识和经验的理解和运用。”、“心得体会是对过去所学的一种回顾和总结,同时也是对未来的规划和展望。”、“通过写心得体会可以提高自己的表达能力和文字功底。”、“心得体会既是对自己的一种总结和梳理,也是对他人的一种分享和启示。”、“写心得体会可以帮助我们更好地反思和发现自己的优势和不足。”在撰写心得体会时,要注意用简练、生动的语言,使读者更易于理解和接受。以下是一些写心得体会的好方法和技巧,希望对大家有所帮助。

对于教师观展心得体会及感悟篇一

作为一名教师,教育是我们的工作内容,但同时也是一种使命和责任。为了提高教学水平和激发学生的学习热情,教师需要不断地进行自我反思和学习,从专业的角度出发,观看其他教师的授课经验和方法,从中吸取经验和教训。最近,我参观了一节优秀教师的课堂,这次经历让我受益匪浅。下面我将以五段式的形式,谈谈关于这次参观的心得体会。

第一段:提供背景信息。

在开始我的观看心得体会之前,我想先介绍一下观看的教师和课程背景。这位老师是一位数学教师,他教授高中一年级的数学课程。这门课在学生中评价良好,他的教学方法和态度备受称赞。这是我特意选取的一个参观对象,希望能够从他身上学到一些好的教学经验。

第二段:课堂氛围的营造。

在观看这节课之前,我对教师如何营造良好的课堂氛围非常感兴趣。观看的课堂中,这位教师非常注重课堂氛围的营造。他从课堂布置开始,利用墙上的海报和图片来展示学生的作品和成绩,让学生感到自豪和自信。此外,他注重师生之间的互动,鼓励学生提问和发表意见,让课堂变得生动活泼。通过这些方法,课堂氛围变得轻松愉快,学生们积极参与到课堂中来。

第三段:优秀的教学技巧和方法。

教师的教学技巧和方法是教学质量的重要保证。这位教师在课堂中使用了多种教学方法,以激发学生的兴趣和主动性。他使用了案例分析和游戏的方式来引入新知识,让学生从实际问题中学习。他还通过小组合作和讨论的方式,促进学生之间的合作和互动,提高学生的解决问题和沟通能力。这些方法使得学生能够更好地理解和掌握课程内容,并在能力上得到提高。

第四段:激发学生学习动力的策略。

学生的学习动力是学习过程中的关键因素之一。这位教师非常善于激发学生的学习动力,让学生主动参与到学习中来。他注重利用学生的个人兴趣和特长来设计课堂内容,使学生能够找到学习的动力和乐趣。此外,他还通过设立学习目标和奖励机制来激励学生的学习热情。通过这些策略,学生的学习动力得到了有效激发,学习效果也有了明显的提高。

第五段:对自身教学的启示和反思。

通过观看这节优秀教师的课堂,我对自身的教学也有了一些新的认识和思考。首先,我明白了营造良好的课堂氛围对于学生学习的重要性,我将更加注重课堂的布置和学生的参与。其次,我学到了一些新的教学技巧和方法,我会尝试将这些方法应用到我的课堂上,以提高教学效果。最后,我明白了激发学生学习动力的重要性,我会根据学生的实际情况,设计合适的激励措施,提高学生的学习动力。

总结:

通过观看这节课,我受益匪浅。我从中学到了如何营造良好的课堂氛围,使用优秀的教学技巧和方法,激发学生的学习动力等方面的经验和教训。这对于我提高教学质量和激发学生学习热情非常有帮助。作为一名教师,我们需要不断地学习和成长,通过观看其他优秀教师的授课,我们可以从中吸取经验和教训,提高自身的教学水平。

对于教师观展心得体会及感悟篇二

感悟是一种通过思考、感受、体验或者观察而得出的深层次的认知。在人生旅程中,每个人都会有自己的感悟和心得体会。而这些感悟和心得体会往往能够影响我们的观念和思维方式。观念决定着我们的行为和选择,因此我们需要时刻审视和调整自己的观念,以确保走在正确的道路上。个人成长、事业发展、人际关系等方面都需要基于正确的观念来取得成功。

段落二:学会感受生活的美好。

人生苦短,我们需要学会感受生活的美好。很多时候,我们为了追求更多的物质财富或者权力地位而忽略了身边的美好事物。然而,当我们停下脚步,用心去观察和感受周围的一切,我们会发现生活中处处充满了美妙。一朵鲜花、一次日落、一次与亲人朋友的欢聚,这些都是我们生命中珍贵的瞬间。唯有感受到这些美好,我们才能真正感悟到生活的意义。

段落三:坚持追求梦想。

每个人心中都有一个梦想,但是能够坚持追求梦想的人却寥寥无几。也许是因为困难重重,也许是因为害怕失败,但是我们必须要勇敢去追求。只有通过不懈的努力和坚持不懈,我们才能实现自己的梦想。而在这个过程中,我们会有很多的体会和感悟,它们将成为我们前进的动力和指引。不管梦想有多大,只要我们努力去追求,就一定能够实现。

段落四:面对困难要勇敢坚持。

人生道路上难免会遇到各种各样的困难和挫折,但是关键是我们如何应对和面对。有些人会选择逃避和放弃,然而这样做只会让困难变得更加复杂。我们需要学会勇敢面对困难,并且坚持下去。困难往往是通向成功的桥梁,它们是我们成长的机会。在面对困难的过程中,我们会学会坚韧、耐心和智慧,这些都是宝贵的财富。只有不断地克服困难,我们才能迈向成功的道路。

感悟和心得是我们对人生经验的总结和思考。通过感悟和心得,我们可以提升自我,进一步完善自我。它们带给我们启迪、智慧和勇气,让我们在人生旅程中更加明确自己的方向和目标。在不断地感悟和体会中,我们可以成长为更好的自己,并且为他人做出更多贡献。因此,学会感悟和体会生活,将会让我们的人生更加丰富多彩。努力去感悟,我们会发现人生的每一个瞬间都是如此美好和珍贵。

对于教师观展心得体会及感悟篇三

作为一名教师,多年来的教学经历让我深刻认识到教师观念的重要性。教师观念是指教师在教学实践中形成的对教育和教学的理念、态度和价值观。在这个主题下,我想分享一些我在教育教学中形成的观念和心得。

第二段:关于学生。

作为一名教师,我始终坚信学生是教育的中心。每个学生都是独一无二的个体,拥有自己的潜能和特长。因此,我努力营造一个尊重和关爱学生的教学氛围。我注重与学生建立良好的师生关系,倾听他们的需求和关心他们的成长。我鼓励学生充分发挥自己的才能,通过不同的方式激发他们的学习兴趣,使他们在积极的学习状态中取得进步。

第三段:关于教学方法。

在教学方法的选择上,我始终秉持多元化的原则。我相信每个学生都有不同的学习风格和能力水平,因此,单一的教学方法不可能适用于所有学生。我注重培养学生的自主学习能力,创造有利于学生参与、互动和探究的教学环境。我通过运用多媒体技术、小组合作学习和实践活动等手段,激发学生的兴趣和主动性。这样的教学方式既能满足学生的个性化需求,又能提高他们的学习效果。

第四段:关于教育目标。

教育的目标是培养学生的综合素质和道德品质。我认为作为教师,应该不仅仅注重学生的学术成绩,更应该关注他们的人格塑造和价值观培养。在课堂教学中,我注重培养学生的创新思维能力和合作精神,帮助他们树立正确的人生观和价值观。我引导他们学会自主思考,培养独立解决问题的能力,以成为未来社会的有用之才。

第五段:结语。

教师观念的形成是一个长期的过程,也是一个不断调整和完善的过程。通过多年的教学实践,我理解到教育教学是一项伟大而神圣的事业,需要教师怀着敬畏和责任的心态对待。只有拥有正确的教师观念,我们才能更好地引导学生成长,为社会培养优秀的人才。因此,作为一名教师,我将不断学习和努力,不断提高自己的专业素养和教育教学水平,为学生的成长和未来做出最大的贡献。

对于教师观展心得体会及感悟篇四

教师是一个承担着育人责任的职业,而教师观念则是教师行动的基础。在长期的教学实践中,我不断体会到教师观念的重要性,并积累了一些心得体会。本文将从理念定位、教学态度、价值观培养、形象塑造和专业发展五个方面展开探讨,分享我的教师观念心得体会。

第二段:理念定位。

在成为一名教师之前,我首先要明确自己加入教育事业的目的和意义。教师不仅仅是知识的传授者,更是培养学生综合素质的引导者。因此,我的教育观念是以人为本、全面发展,注重培养学生的创新思维和实践能力。在理念定位上,我始终把学生的全面发展放在首位,尊重学生的个体差异,并通过灵活多样的教学方法,激发学生的学习兴趣和潜能。

第三段:教学态度。

教师的态度对学生的学习产生着巨大的影响。作为一名教师,我努力保持乐观、积极的教学态度。我总是以鼓励、支持、理解的姿态与学生互动,在教学过程中注重与学生的情感沟通,关怀学生的成长和发展。除了对学生的态度,我也注重对自己的态度,不断反思和修正自己的教学方式和方法,以更好地适应学生的需求和教学发展的要求。

第四段:价值观培养。

教育不仅传递知识,还应培养学生的正确价值观。在课堂教学中,我注重培养学生的人文关怀和社会责任感,通过积极的课堂讨论和案例分析,引导学生思考和判断,树立正确的价值观念。同时,我也注重帮助学生塑造积极向上的人格与品质,引导他们树立正确的人生目标,并为实现目标制定切实可行的计划和策略。

第五段:形象塑造和专业发展。

作为一名教师,我认识到自身形象的重要性,因为我是学生学习的榜样和引领者。因此,我注重修养自身的道德和职业素养,不断提升自己的教育能力和知识水平,保持自己旺盛的学习热情。在专业发展方面,我不仅参加各类教育培训,还积极参与教研活动,与他人共同交流探讨,提升自己的教学技巧和方法。

第六段:结尾。

在教师观念的引领下,我的教学方式和行为都发生了积极的变化,并取得了显著的效果。通过不断的实践和反思,我意识到坚持人本主义、培养思维能力、注重价值观培养、树立自身形象和持续专业发展是构建良好教师观念的关键。只有不断探索和提高,才能成为一名合格的教师,为学生的成长和社会的发展作出积极贡献。

对于教师观展心得体会及感悟篇五

第一段:引言(100字)。

教师观赛是一种重要的教育观察方式,通过亲身体验学生的学习情况,了解教学效果,发现问题并进行改进。我近日有幸参加了一场学生篮球比赛的观摩活动,深感这对于教师职业发展的重要性。在观摩过程中,我获得了许多心得体会,将在下文中进行分享。

第二段:增强学生兴趣的重要性(200字)。

在比赛中,我认识到了教师在课堂教学中增强学生兴趣的重要性。篮球比赛中,学生们展示了顽强的拼搏精神和团队合作意识,他们的热情感染了周围的观众。作为教师,我们需要激发学生对知识的兴趣,创设积极的学习氛围。只有学生对学习充满热情,才能真正实现教育的价值。

第三段:培养学生责任心的重要性(200字)。

观赛中,我也意识到了培养学生责任心的重要性。在比赛场上,队员们互相配合、相互扶持,尽管他们面对的是一场激烈的战斗,却始终保持着高度的责任感。作为教师,我们应该注重培养学生的责任心,在日常的教育中引导他们养成自律、守纪律、尽职尽责的良好习惯。

第四段:鼓励学生勇于挑战的意义(200字)。

比赛中每一位队员都不畏强敌,充分展示了勇敢面对挑战的品质。这提醒了我,在教育中,我们应该鼓励学生勇于挑战自我。只有坚持努力、不断尝试,学生才能充分发展自身潜能,拥有勇敢创新的精神。作为教师,我们应该给予学生正面的激励,帮助他们树立自信,勇往直前。

第五段:教师观赛的价值(300字)。

教师观赛作为一种重要的教育观察方式,对于教师的专业发展具有重要价值。观赛让我更深入地了解了学生的优势和不足,以及我的教学方式是否能够满足他们的需求。观赛还给我提供了宝贵的教学案例和资源,通过观察优秀的篮球运动员和教练,我能够取长补短,提高自己的教学水平。此外,观赛也为我与学生建立更紧密的关系提供了契机,让我更了解他们的兴趣爱好,并可以通过体育活动来引导他们更好地学习。

总结:(100字)。

教师观赛是一项宝贵的职业发展机会,通过亲身体验学生的学习情况和体育活动,教师能够更好地改进自己的教学方式和方法。观赛使我认识到了鼓励学生兴趣、培养责任心以及勇于挑战的重要性。通过教师观赛,我相信我能更好地为学生的成长和发展贡献力量。

对于教师观展心得体会及感悟篇六

教师是一种重要的职业,他们承担着培养未来一代的责任。作为教师,我深深体会到了“教师观”的重要性。通过这些年的工作经验,我发现所谓的教师观不仅仅是教学方法和技巧的技能,更是一种观念和态度的塑造。本文将从教师观的内涵、培养教师观的重要性、塑造教师观的途径、教师观在教学中的应用以及教师观对个人发展的影响等方面展开阐述。

首先,教师观是教师对待教育教学工作的一种认知和态度。它包括对教育教学工作目标的定位、对学生个体差异的理解和遵循、对教学过程的设计和评价等一系列认知和意识。教师观反映了教师对教育教学工作的核心价值观和理念,也是教育教学工作能否有效进行的前提。一个良好的教师观应该注重学生发展、关注个体差异、重视教学方法和手段的选择以及鼓励学生的创造和独立思考。

其次,培养教师观的重要性不可忽视。教育教学工作是一项复杂的工作,仅仅掌握一些教学技巧是远远不够的。只有从根本上树立正确的教师观,才能真正把握教育教学工作的本质和目标。培养良好的教师观能够使教师更加关注学生的个体差异,更加注重培养学生的综合素质,更加注重学生的主体地位和参与意识,从而提高教育教学工作的质量。

然而,培养教师观是一个长期而复杂的过程。教师观的培养需要不断地学习和反思,需要与教育教学实践的相互渗透。在培养教师观的过程中,教师可以通过参加培训班、研讨会以及交流交流等形式,不断更新自己的知识和观念。此外,教师还可以通过反思自己的教育教学实践,总结经验和问题,并及时调整自己的教师观。

教师观不仅仅停留在理论层面,更重要的是在教学实践中得到应用。在教学中,教师应根据学生的特点和需求,灵活运用教学方法和手段,引导学生积极主动地参与学习。同时,教师应重视给予学生充分的肯定和鼓励,在评价学生时要注重个体差异,关注学生的进步和潜力。只有将良好的教师观付诸实践,才能真正提高教育教学工作的效果。

最后,教师观不仅对教育教学工作有着重要的影响,对个人的发展也有很大的帮助。拥有良好的教师观可以提高教师的教育教学素养,在实践中不断锻炼和提高自己的教学能力。同时,教师观还能增强教师的教学自信,提高教师的自我认知和职业满意度。教师观的塑造不仅是对教师职业的要求,更是对教师个人能力的一种提升和拓展。

总之,教师观在教育教学工作中起着至关重要的作用。作为教师,我们应该不断地培养和完善自己的教师观,注重学生的发展,关注个体差异,重视教学方法和手段的选择,并将良好的教师观付诸实践。只有这样,才能真正实现教育教学工作的目标,为学生的发展做出应有的贡献。

对于教师观展心得体会及感悟篇七

教师观摩是教育中的一项重要活动,它为教学提供了优秀的榜样,是提高教学质量的有效手段。我有幸参加了学校组织的教师观摩活动,通过观摩优秀教师的课堂,我受益匪浅,深受启发,下面我将分享我的观摩心得和体会。

我们观摩的是数学老师的课堂,他教学内容简单明了,用丰富的案例引导学生,让学生触类旁通,把抽象的数学问题转化为生动有趣的实际问题,让学生学得轻松愉快。同时他注重培养学生的逻辑思维能力,鼓励学生自主思考,探究知识的本质,从而提高学生的综合能力。

第三段:启示。

观摩这节课给了我很多启示。首先,教师是教学的灵魂,优秀的教师在课堂上可以引领学生走向知识的海洋,他们的教学内容深入浅出,丰富有趣,让学生的思维之窗更加开阔。其次,教学的方法对于成功教学至关重要,老师要注重培养学生的学习兴趣和自主学习能力,让他们在轻松自由的氛围中充分展现自己的独特思维。最后,教师的专业素养需要不断提高,时刻保持教育热情和实践经验,才能在课堂上更好地发挥自己的作用。

第四段:反思。

通过这次观摩,我也对自己的教学反思了很多。我发现在教学过程中有时候总是不够耐心细致,对学生的提问和疑难不够积极认真,也没有创造性地运用教学资源和方法。这样就会让学生感到学习无聊枯燥,对课程产生不良情绪。所以我要通过这次观摩的反思,提高自己的专业素养,不断激发学生的学习兴趣和学习动力,使教与学更加高效。

第五段:总结。

本次教师观摩活动,让我领略了优秀教师的魅力和教学方法的重要性。通过对老师的课堂进行观摩,我深刻了解了优秀教师的教学特点和技巧,得到了很多宝贵的经验和启示。我相信通过这次经历,我的教学理念和方法必将得到更好的提升,我也会尽我所能在教学岗位上为学生创造更加良好的学习环境和氛围。

对于教师观展心得体会及感悟篇八

近年来,越来越多的学校组织教师观赛活动,这是一种提升教师专业素养和教学水平的有效方式。作为一名普通教师,我也有幸参加了这样的活动,并从中收获了很多。下面我将就这次观赛心得进行总结,并分享给大家。

一、观赛给我刷新了教育理念。

观赛过程中,我看到了许多优秀的教师和他们精彩的课堂,让我受益匪浅。他们不仅善于运用多种教学方法,更注重培养学生的创新思维和合作精神。这让我重新审视了自己的教育理念,明确了培养学生综合素质的重要性。作为一名教师,我们应该不断学习,更新教育观念,努力提升自己的教学水平。

二、观赛使我反思了自己的不足。

通过观赛,我发现自己的教学中存在一些不足之处。比如,课堂上我常常偏重知识的传授,而忽视了学生的主动参与和思维的培养;再比如,我缺乏动手实践的环节,让学生对某些复杂的知识无法产生真正的理解。这些问题让我感到惭愧,同时也激发了我改变的决心。观赛是一面镜子,让我看到了自己的不足,也激励我积极地反思并改进自己的教学方法。

三、观赛激发了我对教学的热情。

观赛过程中,我被那些精彩的教学方式和学生们积极的反应深深吸引。我看到了学生眼中的炙热,感受到了教师职业的伟大。这让我更加热爱教育事业,更加认识到自己的责任和使命。观赛激发了我对教育事业的热情,也让我明白只有不断提升自己,才能给学生提供更好的教育。

四、观赛促使我进行教学实践与探索。

观赛的同时,我也深刻明白光看不练是远远不够的。只有将所学到的知识与自己的实际工作结合,进行实践与探索,才能真正提高教学水平。因此,观赛之后,我开始积极尝试新的教学方法,逐渐将知识讲解与学生参与结合了起来,注重培养学生的思维能力和创新意识。虽然有些时候可能会遇到困难和挫折,但正是这些实践,让我不断成长,不断前进。

五、观赛对我今后的职业发展产生了重要影响。

通过观赛,我对教育事业有了更深入的认识和理解。我明白了要成为一名优秀的教师,需要持续地学习和进步,不断提升自己的教学水平。因此,我计划今后不断参加类似的教师观赛活动,从中寻找更多的借鉴和灵感,推动自己在教育事业中的发展。同时,我还计划将所学到的知识和经验与其他同事分享,促进学校教育事业的繁荣和进步。

总之,教师观赛活动给予我们很多启示和帮助。通过观赛,我们可以刷新教育理念,反思自己的不足,激发热情,并进行实践与探索。同时,观赛也对我们的职业发展产生了重要影响,让我们更加明确自己的方向和目标。我相信,只要我们积极参与观赛活动,并将所学到的知识应用到实践中,我们定能成为更好的教师,也能为学生的成长与发展做出更大的贡献。

对于教师观展心得体会及感悟篇九

观摩是教育教学中的一种重要手段,也是教师自我提升的一种途径。作为一名老师,我有幸参加了多场观摩活动,从中深刻感受到了这种方式的好处。本文将从我自身的角度出发,谈谈我在这些教师观摩中所得到的收获和体会。

第二段:观点。

第一次参加教师观摩,我认为只要去观看别人授课就好了。但是,当我进入观摩课堂后,我意识到观看和学习还是有很大区别的。同时,我还意识到,作为一个教师,我必须要对这个课堂进行分析,探究别人思路背后的原因。因此,在观摩过程中,我不仅要注意教学方法和技巧,还要关注课堂气氛、学生反应、教育教学理念等多个方面,只有这样,才能真正从观摩中获得收益。

第三段:经验。

几次观摩之后,我发现,教师观摩给我的陪伴和帮助相当大,不但能提高我的教学水平,也能让我更好地了解自己的不足。在观摩中,我注意到班级管理是一个非常重要的环节,每个老师的班级管理方式不同,因此,我在观摩时,会注重学习别人班级管理的方式。同时,我也认为,教师观摩不仅要去观看教学过程,更应该注意教师的思路和教育教学理念。这需要我们不断地反思自己的教学方法,不断地提高自身的教育教学水平。

第四段:感悟。

教师观摩是一种交流、互相学习的过程,通过观摩,我们能够互相借鉴、互相提高。同时,教师观摩让我更加认识到教育教学的重要性,因此,我也更加珍惜每一次授课的机会,不断开拓教学思路,注重教学方法的创新。

第五段:总结。

教师观摩不仅是提高自身教学水平的一种方式,也是培养教师职业素养的重要途径。只有我们能够真正地投入其中,才能从观摩中获得收益。因此,在今后的教学工作中,我将更加积极地参加教师观摩,加强自身教育教学的能力和素质,同时,更好地为学生服务,积极推动教育教学的不断进步。

对于教师观展心得体会及感悟篇十

8月3日,我们在笑翻天拓展基地进行了一场拓展训练比赛,以帮助企业老板及中高层打造企业冠军团队为目的,企业文化实施步骤、冠军团队五大特质等几大方面,通过笑翻天教练的实战经验讲解、分享,导师与学员互动分享、拓展训练等环节,训练学员学会如何找到企业的“魂”文化,进而打造出属于自己的“冠军团队”!

接下来就是进行拓展比赛了,我们满怀信心来到了比赛现场。本以为每一个项目都可以试试自己的身手,可惜教官只给我们选择一个项目的机会,无奈大家只能凭自己的身体条件选择一个项目了,而我选择了缅甸桥,看看那个场地,心里还真是有点心慌慌的,长二、三十米的绳索,要靠自己走过去,感觉真的是蛮困难。可是教官告诉我们那些来玩缅甸桥的从来都没有掉下来过,这样我们才放心很多。

终于在漫长的等待中轮到我们了,我们迅速地穿好了保护的器具,等待着这属于我们的一刻,“加油,加油”,我向对面的队友喊着。突然不知道什么原因,他们三个人都从绳索上掉了下来,可是一秒钟之后,他们又奇迹般地让脚踩在了钢丝上。说实话这一幕真是又让我害怕又让我惊喜,害怕的是如果刚刚他们没办法踩回来那该怎么办,惊喜的是三个人同时下去,又在短暂的时间中同时踩回在钢丝上,我也相信有这样机缘巧合的事情,说明老天也在帮助我们,我们一定会成功的。该我了,我告诉自己往前走,往前走,胜利是属于敢跨大步勇往直前的勇者的。“一步、二步、三步……”到了,终于到了,我们从教官那里打探到了小道消息,目前我们的成绩是最好的,开心、喜悦的心情一下子都写在了我们脸上,因为我们用心做到了最好,而且这就是我们想要的最好。

由于缅甸桥的进程较快,当所有的队员完成比赛,其它的项目天梯和空中抓杠才进行到一半,所以我们马上赶了回去为同队的队友加油,其实最困难的当属天梯,因为上去的三个队友只能靠互相之间的合作借不到其它的外力,天梯越往上面,两根棍之间的距离会越来越大,最后的两根棍之的距离有1.8米多,而对于女生来说那是多么困难的事情啊!到我们班的同学上场了,一节一节再一节,前三根进展的都蛮顺利的,可是快到第四根的时候,女生已经够不着什么了,由于大家的支持和上面队友的鼓励,让她站在了第四根棒上了,虽然没有到达顶峰,但是她们尽力了,我们以她们为傲。

最后举行的是盲人方阵的比赛,15个人蒙着眼,手拉手完成了正方形,而且完成得相当出色。我们赢了,赢了自己,也赢得了教官赞许的目光,我永远不会忘记教官问我们好时,我们回答的响亮而又干脆的声音“好、很好、非常好!”也永远不会忘记15个人同甘共苦地走过了这么有意义的一天,队友们,我会记住这一天,让人感动的这一天;我也会记住这一次别开生面的野外拓展活动。

第一次参加团队拓展训练,有很多感受,很多感悟,一时间不知道应该如何组织语言。但是拓展训练就是通过一次次的游戏活动,让你明白团队合作的重要性。用行动让你亲身体会带领团队做任务的困难,问题,和反思。户外拓展训练的学员通过集体解决问题,能增进对集体的参与意识与责任心,对克服心里惰性,磨练战胜困难的毅力、启发想象力与创造力都很有帮助。重要的是从实践中总结经验!!

破冰活动抢先行 破除隔阂显真情。15—20人随机分组,破冰组队,起队名,编队歌,制队徽,自我介绍,以特殊形式增进团队间了解,凝聚团队精神。感知一个团队的建立、需要团队成员、团队文化,破冰游戏就是团队文化的建立、让大家认知团队这个概念。通过破冰活动打破人与人之间的尖冰。拓展训练开始之前的第一个项目“破冰组建团队”为整个拓展培训做好心理和身体准备;使增强队员之间的互相认识和了解,鼓励沟通,打消彼此隔膜、拉近距离;在初步团队建设完成各项任务的过程中营造团队气氛,形成初步统一的团队。

拓展训练中“盲人方阵”这个拓展项目意义重大,所有人带上眼罩,不许偷看,只能听声音来完成教练给我们的任务。团队运作中的领导、决策、计划、执行和沟通。让大家在笑声中领悟了在一个团体中,领导的重要性、计划的重要性以及团队合作的重要性。大家纷纷表示这样的活动可以多开展些,对于寓教于乐的形式非常乐于接受。盲人方阵给我最深的感受。沟通是解决一切问题的根本。

最后一个项目我被感动了,飞夺泸定桥!因为一个失误都会导致全体队员重来,但大家依然团结,努力,凝聚每个人的力量,无私奉献的精神!希望每个人都找到自己,超越自己。 20人做桥墩,剩下40人依次踩着20双手过河,中间有人掉河则重新搭桥桩开始,最后基本上都哭了。其实生活中有很多感动,父母,亲人,朋友何不是我们的桥桩呢,我们又何尝不是踩着他们的双手走了20多年呢? 感谢......

不知不觉的一天拓展训练圆满结束。在一天的体验式培训中,全体员工都表现出较强的个人素质和良好的团队协作精神,出色地完成了全部训练课程。大家在体验着挑战带来的成功喜悦后,深刻感受到团队的重要性。更让我们学会了如何培养和锻炼与人交往能力、领导能力、感恩的心。我们将在这里,通过互动体验,给您带来不一样的收获!相信今后,我们这个团队会以更加积极向上的面貌推动公司持续发展。

对于教师观展心得体会及感悟篇十一

教师一直是社会中备受尊敬的职业之一。作为一名教师,观念的转变和心态的调整是非常重要的。经过多年的教育工作,我深刻体会到,教师观念的改变和心态调整是不断提高教育教学质量的有效途径。本文将就教师观心得体会给出自己的观点和体会。

第二段:关于教师观念的改变。

教师观念的改变是任何一位教师必须经历的过程。明确自己的职业规划和教育理念是其中非常重要的一步。教育理念的明确,需要对教育文化强化认识,坚持以学生为本,以培养学生的学习能力和素质为目标,积极探究教学方法,永远保持教育教学的创新意识。教师要敢于接受新思想、新理念、新技术,增强自身素质,学习时刻不停,强化教育先进性,拓宽自己的知识面,持续加强教育探索。

第三段:关于教师心态的调整。

教师的意志品质是教育给予的必要素质之一。必须树立崇高的职业操守,以学生的利益为中心,优化教学方式和方法,提升教学质量,勇于面对教育教学问题的挑战。认真对待学生心理问题,处理好师生关系,保持良好的教风师德,开展自我反思和修炼,以及和同事的沟通交流协调,构建和谐教育局面。教师尤其要学会对教育事业的一份坚定,对学生不断提出新的要求和目标,使学生不断进步。

第四段:教师的使命与责任。

教师是传道人,是培养未来的主人公,在教育事业中担起重任。教育是一项非常环绕的行业,我们不仅仅是授课,还是传播先进文化,带领学生愉悦度过一段段难忘的学习时光。教师必须事先受到坚强的正确教育,让自己的知识呈现更科学,让教育思想更广阔,使教育中承载更多的人文关怀和情感体验。教师的使命与责任让我们感到荣幸,不断提供前进的动力,让学生不断前进。

第五段:总结。

改变观念和调整心态是我们教师在教育事业中必须不断去追求与创造的任务和责任,让我们的热情愉悦打入每一个学生的内心,将被我们一次次感染。经过多年的教育工作,我明白了教育的重点和价值在哪里,不断壮大自己的阵营,会为教育事业带来更多的正能量,成为一名与社会和学生心灵建立联系的优秀教师。

对于教师观展心得体会及感悟篇十二

教师作为一个神圣职业,正在引领和影响着无数的学生。而教师的职业观、人生观和价值观将直接影响到学生的成长和发展。在教师的职业生涯中,不断地反思和总结自己的教学,不断地体察、理解自己的内心,可以让教师更好地发挥自己的优势,提高自己的专业水平。下面,我要分享一下自己在教学中的观心得体会。

[第二段:关注学生个性化诉求]。

教师的首要职责是教学,但更为重要的是塑造健康向上的学生成长氛围。在教育领域,我们常说“学生为本”,所以在课堂上需要关注学生的个性化诉求。在这个过程中,我发现了一个重要的原则:能提高绩效的不仅是教学容易和流畅的班级,而是全体学生都能够获得成功、收获认同感和获得自尊心的班级。因此,我更注重学生之间的互动和学生与教师之间的互动,采用一系列的个性化的方法让学生成为课堂的主人,从而使每个学生的思维和灵感都得到激发,同时也让他们享受到参与、交流和合作的乐趣。

[第三段:用心服务于学生成长]。

在我看来,一个好的教师不仅要将知识传授给学生,还要关注学生的成长,用心服务于学生成长。每一个学生都有着自己的潜力,每一个学生都值得我们的关注,它们需要我们细心的挖掘,给予其成长的土壤和肥料。因此,在我的课堂中,我总是尽可能多地给予学生支持,鼓励他们发挥出自己的特长。我注重学生的价值观的塑造,让他们懂得什么才是真正重要的,什么决定了他们的未来。同时,我也注重了解学生的家庭背景、家庭教育、性格和习惯等方面,以更好地支持学生。

[第四段:提高自身素质]。

一个好的教师并不是顶尖的学者,而是一位了解学生、关心学生、能够引导学生探索真知的责任和领袖的人。因此,我注重提高自身素质,包括教育教学理论知识、教学方法和教学技能等方面的培养和提高。同时,我也注重维持良好的心理状态,对待工作和学生持有一颗敬畏之心,并不断学习和总结教学过程中的经验教训,不断优化和改进自己的教学方式。

[第五段:结语]。

通过这段时间的自我反思与思考,我深刻认识到教师的责任与使命,同时也更加坚定了自己不断提高专业水平,服务好学生的信念。我相信,在不断的反思和总结中,我能够找到自己不足的地方,并且努力弥补这些不足,为学生的成长尽绵薄之力,同时也赢得学生的尊重,为自己的职业生涯增添光彩。

对于教师观展心得体会及感悟篇十三

作为一个现代人,我们时常会经历许许多多的事情,有喜有悲,有成有败。而这些经历不仅仅是一个人的经历,也是一个人的心得体会,它们会在我们的生命中留下痕迹,变成我们成长和进步的动力。在这篇文章中,我将分享我在生活和工作中的一些心得体会和感悟,希望能够对大家有所启发和帮助。

第一段,我的第一次面试。

第一次的面试,我准备得非常充分,穿着整齐、头发整齐、皮鞋擦得非常干净,自认为自己的实力很强,所以心态很放松。但是,当我走进面试室时,我突然紧张起来。面试官看着我,让我感觉好像我什么也不懂。我紧张得汗流满面,喉咙干燥,连话都说不太清楚。当我越来越紧张时,我的表现就越来越糟糕,最终导致我未能得到这份工作。但是,这次失败让我认识到了一个问题:即使准备充分,也不能忽视心态的重要性。这次经历教育我要保持从容自如,并通过每次失败不停地完善自己。

第二段,自我管理。

工作之余,我开始在家学习一些软技能和管理知识。通过对自我管理的一些方法的学习,我的生活变得更加规律和高效。我每天早上5点起床,按照自己的计划进行学习和休息,每周末都会制定自己下周的计划并执行。这些方法让我更好的管理时间和自己的状态。我通过这样的方式得到了很多提升,我也更加明白,学习是一种行动。如果我们学习了一些知识,但不付诸实践,那么这些知识就没有什么意义。

第三段,文化与习惯。

在我的工作和生活中,经常会遇到和不同文化和习惯有关的问题。我曾经因为没有了解其他文化和习惯而与人产生矛盾。例如,在参加一个国际会议时,我做了一件让人很生气的事情:按照我们团队的风俗,我在会议中间提出了自己的疑惑问题,但是在会议的进行中,其他人一直在聊天或者喝咖啡等其他的事情,这让我很生气。但是,在这种情况下,我应该更多的理解其他人文化的差异,而不是与人生气。这件事情让我明白:沟通没有错,不同的文化和习惯需要我们去尊重。

第四段,团队合作。

作为一名合格的员工,团队合作是必须要具备的能力。一个优秀的团队需要大家相互帮助,需要大家相信和尊重对方。我的经历告诉我,团队合作最重要的是协作和沟通。素质好的团队成员都能够保持开放心态,勇于倾听他人的建议,充分发挥自己的专业技能,共同完成团队的任务。通过与团队合作,我在与人沟通,解决问题等方面有了很大提升。

第五段,坚持不懈。

在我的工作和生活中,我经常会面临各种困难和挑战。如何能够在面对这些挑战时,坚持不懈,取得成功?经过我的经历和学习,我明白了两个原则,第一,不轻言放弃。当我们遇到任何的挑战和困难时,需要多思考一下,寻求办法和方法进行解决。第二,需要细心和耐心。在攻克一些难题的过程中,我们需要不断学习、研究、尝试,始终坚持精益求精的态度。

总之,我们的生活和工作中有许多机会让我们学习、成长和进步。只有我们能够充分利用这些机会,从失败和挫折中吸取教训,才能够成为更好的自己。这个过程需要坚持不懈、反思和成长,只要我们能够坚持下去,积极面对困难与挑战,那么我们一定能够达到我们的目标。

对于教师观展心得体会及感悟篇十四

那么,如何面向全体学生,提高教学质量。

一、教师要牢牢树立面向全体学生的观念。

1、每一个学生,包括后进生,即学习困难生,都是教师培养的对象,让每一个学生都成功,应是每一位教师崇高的职责。教育是教师终身从事的一种事业,而不是一时谋生的职业,因而要忠诚于教育事业,树立终生从事教育工作的思想。坚信每个学生都有成材的资格和可能,即使没有一个聪明的脑袋,有一双灵巧的手,照样是人才。教师是为了明天工作的,是塑造未来的,要教育每个学生,为自己设计规划美好的前景,并全力以赴去实施。

2、教师要有高度的责任感。教师要有对学生负责,对家长负责,对党和人民高度负责,并将它落实到每期,每天,每节课的具体工作中,要了解理解学生,承认个性差别,尊重信任学生,发挥每个学生的潜能,严格要求学生,对每个学生负责。教师是否面向全体学生,是衡量一个教师教育思想是否端正的试金石。

3、教师要提高业务能力。

教师要接受现代化的教育思想和教育观念,积极探索教育规律和教育方法,培养学生如何生存,如何学习、如何办事、如何创造、如何进行观察、如何有效地思考等等。

二、在教学中注意提高学生的素质,提高教学质量。

教学工作是学校的中心工作,教学管理应以“纲要”为依据,运用教育规律,树立“提升层次,增加信任,适度超前”的管理理念。畅通双向沟通渠道,帮助教师端正思想,使他们迸发出巨大的热情和潜力,创造性地开展工作,正确地进行自我控制,自我调节,使全体教师的敬业精神得以提高,人人都能注重形成良好协调一致的师生关系——这是有效地进行教育活动,完成好教育任务的必要条件。注重智力因素和非智力因素的全面发展,抓两头促中间——这是提高教育质量的有效措施。

在管理要求上,根据计划制定必要、切实、可行的规章制度,保障教学秩序的有效运转,坚持常规训练,开展评比,持之以恒,养成习惯。

在管理内容上,着力抓好“六认真”落实工作,提倡功在课前,杜绝上无准备的课,实行年级组长签案制。切实抓好课堂40分钟,保证做到六不——不缺课,不随意调课,不迟到,不早离,不拖堂,不处理与本堂课无关的问题。作业批改做到批改及时无误,做好记录,即时反馈,提倡面批,随时补救。

在管理操作上,加强督促检查。做好一日“三看”:一看教师到校情况,看教师是否按时到校,是否参加“三操”,是否进班指导学生学习;二看学生到校情况,看学生是否按时到校,是否认真读书(学习),是否有打闹现象;三看各班教学情况,看教师是否做好课前准备,是否认真上课,看学生是否认真听课。一月“三查”:一查教师备课情况;二查作业批改情况;三查辅导转化情况。一期“三抓”:期初抓计划制定;期中抓师生考查;期末抓总结。一年“三评”:一评优秀教师;二评优秀学生;三评优秀教科研成果。

对于教师观展心得体会及感悟篇十五

观课是教师反思和提高教学的重要环节,通过观察他人的授课过程和方法,我们可以从中汲取教学经验、改进教学策略,并提升自己的教学水平。本文将从观课的重要性、观课收获、观课反思和提升教学水平等方面展开,详细阐述教师观课心得体会。

段落1:观课的重要性。

观课是教师专业成长的重要途径之一,通过观察他人的授课过程,我们可以发现自己的不足之处,发现别人的优点和经验。观课还可以帮助我们认识不同学科或不同年段的教学特点,拓宽我们的教学视野,并及时调整和改进自己的教学策略。此外,通过观课,我们还可以和其他教师进行交流和合作,共同探讨教学问题,提高教学质量。

段落2:观课的收获。

观课可以给教师带来很多收获。首先,我们可以从观察他人的授课中学习到各种教学方法和技巧,并应用到自己的教学中。其次,通过观察他人的授课,我们可以看到学生的反应和表现,了解他们的学习需求,从而更好地调整我们的教学内容和方式,提高学生成绩。再次,观课还可以帮助我们发现自己的不足之处,比如教学设计不合理、教学步骤不清晰等,从而及时改正错误,并提高教学水平。

段落3:观课的反思。

观课后,我们需要进行反思,思考自己在这堂课中的得失,并总结经验教训,提出改进的措施。首先,我们要分析他人的授课成功之处,思考自己是否可以借鉴,并在自己的教学中应用。其次,我们要找出他人的授课不足之处,思考自己是否存在同样的问题,然后制定解决方案,以免犯同样的错误。最后,我们要对自己的授课进行全面的评估,发现自己的优点和可改进的方面,从而提高自己的教学水平。

段落4:提升教学水平。

通过观课并反思,我们可以不断地提升自己的教学水平。首先,我们可以学习他人的教学策略和方法,将其融入自己的教学中,提高教学效果。其次,通过观察学生的学习情况和反馈,我们可以及时调整自己的教学内容和方式,满足学生的需求。再次,观课还可以帮助我们培养自己的教学观察力和分析能力,发现学生的问题和困惑,并及时采取措施解决。通过不断地观课和反思,我们将不断提升自己的教学水平,为学生提供更优质的教育。

段落5:结语。

总之,观课是教师反思和提高教学的重要方法之一。通过观察他人的授课过程和方法,我们可以汲取教学经验、改进教学策略,并提升自己的教学水平。在观课后,我们要进行反思,并总结经验教训,提出改进的措施。通过观课和反思,我们将不断提升自己的教学水平,为学生提供更好的教育。

对于教师观展心得体会及感悟篇十六

一个领域,两种人;三分痛苦,四分幸福;阳光灿烂,军队在中国;七天军训,多学习!七天的小军训虽然辛苦,却让人们受益匪浅。我们仍然记得导师教给我们的人生哲学。

哲学一:统一

人要想成功,坚持和努力是必不可少的。烈日炎炎,我们要站在阳光下完成教官布置的任务,——。虽然只有短短的30分钟,但对于我们这些从小养尊处优的人来说,却是一个巨大的挑战。你有没有在七天军训期间喊累了,生气了,哭了,想家了,想过放弃?但是如果真的放弃了,军训还有什么意义呢?值得吗?坚持就是胜利,只有坚持才能成功。

自信是人生不可或缺的。如果一个人失去了自信,人生的意义是什么?做任何事都想着:我不行,我做不到,那你真的做不到,只是因为你还没开始,你选择了结束。相反,为什么不试着选择绝望,大胆前进呢?大喊:“我能,我能!"相信自己的能力,即使碰壁失败,即使遇到挫折,只要相信自己有那个能力,相信自己能成功就好。

能完成!

短短的七天军训,却让我学会了许多,让我体验到了很多,我们学会了团结,学会了如何去对待自己所在的那个团体,学会了坚强,树立了自信,同时也重新认识了自己。

我们在军训中如此,在生活中如此,在学习上也应如此,感谢教官玉老师的谆谆教导,也感谢自己的坚持,在高中三年中,我会学军训一般,为自己的梦想,奋力起航!

对于教师观展心得体会及感悟篇十七

20xx年就快结束,回首年的工作,有硕果累累的喜悦,有与同事协同攻关的艰辛,也有遇到困难和挫折时惆怅,时光过得飞快,不知不觉中,充满希望的年就伴随着新年伊始即将临近。

可以说,年是公司推进行业改革、拓展市场、持续发展的关键年。

现就本年度重要工作情况总结如下:

一、虚心学习,努力工作,圆满完成任务!

(一)在年里,我自觉加强学习,虚心求教释惑,不断理清工作思路,总结工作方法,一方面,干中学、学中干,不断掌握方法积累经验。

我注重以工作任务为牵引,依托工作岗位学习提高,通过观察、摸索、查阅资料和实践锻炼,较快地完成任务。

另一方面,问书本、问同事,不断丰富知识掌握技巧。

在各级领导和同事的帮助指导下,不断进步,逐渐摸清了工作中的基本情况,找到了切入点,把握住了工作重点和难点。

(二)年工程维修主要有:在卫生间后墙贴瓷砖,天花修补,二栋宿舍走廊护栏及宿舍阳台护栏的维修,还有各类大小维修已达几千件之多!

二、心系本职工作,认真履行职责,突出工作重点,落实管理目标责任制。

(一)年上半年,公司已制定了完善的规程及考勤制度年下半年,行政部组织召开了年的工作安排布置会议年底实行工作目标完成情况考评,将考评结果列入各部门管理人员的年终绩效。

在工作目标落实过程中宿舍管理完善工作制度,有力地促进了管理水平的整体提升。

(二)对清洁工每周不定期检查评分,对好的奖励,差的处罚。

(三)做好固定资产管理工作要求负责宿舍固定资产管理,对固定资产的监督、管理、维修和使用维护。

(四)加强组织领导,切实落实消防工作责任制,为全面贯彻落实“预防为主、防消结合”的方针,公司消防安全工作在上级领导下,建立了消防安全检查制度,从而推动消防安全各项工作有效的开展。

三、主要经验和收获

在安防工作这两年来,完成了一些工作,取得了一定成绩,总结起来有以下几个方面的经验和收获:

(一)只有摆正自己的位置,下功夫熟悉基本业务,才能更好适应工作岗位。

(二)只有主动融入集体,处理好各方面的关系,才能在新的环境中保持好的工作状态。

(三)只有坚持原则落实制度,认真统计盘点,才能履行好用品的申购与领用。

(四)只有树立服务意识,加强沟通协调,才能把分内的工作做好。

(五)要加强与员工的交流,要与员工做好沟通,解决员工工作上的情绪问题,要与员工进行思想交流。

四、加强检查,及时整改,在工作中正确认识自己。

(一)开展常规检查。

把安全教育工作作为重点检查内容之一。

冬季公司对电线和宿舍区进行防火安全检查。

(二)经过这样紧张有序的一年,我感觉自己工作技能上了一个新台阶,做每一项工作都有了明确的计划和步骤,行动有了方向,工作有了目标,心中真正有了底!基本做到了忙而不乱,紧而不散,条理清楚,事事分明,从根本上摆脱了刚参加工作时只顾埋头苦干,不知总结经验的现象。

(三)总结下来:在这一年的工作中接触到了许多新事物、产生了许多新问题,也学习到了许多新知识、新经验,使自己在思想认识和工作能力上有了新的提高和进一步的完善。

在日常的工作中,我时刻要求自己从实际出发,坚持高标准、严要求,力求做到业务素质和道德素质双提高。

五、要定期召开工作会议,兼听下面员工的意见,敢于荐举贤才,总结工作成绩与问题,及时采取对策!

六、存在的不足

总的来看,还存在不足的地方,还存在一些亟待我们解决的问题,主要表现在以下几个方面:

1对新的东西学习不够,工作上往往凭经验办事,凭以往的工作套路处理问题,表现出工作上的大胆创新不够。

2本部有个别员工,骄傲情绪较高,工作上我行我素,自已为是,公司的制度公开不遵守,在同事之间挑拨是非,嘲讽,冷语,这些情况不利于同事之间的团结,要从思想上加以教育或处罚,为企业创造良好的工作环境和形象。

3宿舍偷盗事件的发生,虽然我们做了不少工作,门窗加固,与其公司及员工宣传提高自我防范意识,但这还不能解决根本问题,后来引起上级领导的重视,现在工业园已安装了高清视频监控系统,这样就能更好的预防被盗事件的发生。

七、下步的打算

针对年工作中存在的不足,为了做好新一年的工作,突出做好以下几个方面:

(一)积极搞好与员工的协调,进一步理顺关系;

(二)加强管理知识的学习提高,创新工作方法,提高工作效益;

(三)加强基础工作建设,强化管理的创新实践,促进管理水平的提升。

在今后的工作中要不断创新,及时与员工进行沟通,向广大员工宣传公司管理的相关规定,提高员工们的安全意识,同时在安全管理方面要严格要求自己,为广大公司员工做好模范带头作用。

在明年的工作中,我会继续努力,多向领导汇报自己在工作中的思想和感受,及时纠正和弥补自身的不足和缺陷。

我们的工作要团结才有力量,要合作才会成功,才能把我们的工作推向前进!我相信:在上级的正确领导下,cssm大安防的明天更美好!

提升自我洞察的能力,增强个人与团队成功的信念,发现自身的盲点与不足,增强对公司的归属感、事业的忠诚度,提高自身的工作素质、快乐工作方法,向优秀员工、执行力团队靠拢,是一个打造无障碍沟通、责任、节约、互信、高效、协作、付出、积极、进取、创新、奉献、感恩的学习型企业的优秀课程!

如果问大家,公司靠什么生存?大家一定会毫不含糊地回答:利润。

利润从哪里来?学过财务的人都知道:利润=收入-支出。

那么影响收入和支出的因素又有哪些呢?从大的方面来说,有营业收入、营业成本、管理费用、财务费用和销售费用等;再细化下去,有产品创新能力、产品质量、原材料采购价格、安全管理、人力成本、设备维修成本等等。

在我们参与生产的产品中,质量是否达到了顾客的要求?有没有被退货?许多日常工作,我们是否都做好了?是否存在经常被上级指正或批评?是否经常要返工?由于自己工作的失误,有无给公司带来直接的经济损失?这些看似与利润无直接关系的事,时刻都在影响公司的利润。

不管我们从事何种工作,都必须确保工作质量,以工作质量保证产品质量,保证工作质量的前提是必须要树立良好的质量意识。

因为公司的产品质量好,价格合理,顾客才乐于购买我们的产品,公司才会因此而获得利润,并以此保障广大员工的生活和股东的红利,公司才得以健康发展。

以最低的价格获得更多质量优良的产品--这是顾客共同的愿望,因此公司必须生产价廉物美的产品,才能满足顾客的需要,确保源源不断的利润。

如果一家公司的产品、服务等均比不上别家公司,那么就不会有人购买它的产品,更谈不上赚取利润,而没有利润的公司出路只有一条--那就是关门。

质量良好的产品,是每一个顾客所热切希望的,同样,质量良好的工作结果,也是每一位上级所热切希望的,因此,我们要按照程序要求和正确的工作方法开展各项工作。

如果一件工作或一个产品做完之后,才发现其质量不合格,那不仅浪费了劳力,也浪费了时间和原材料,因此,在工作进行的过程中能够及早发现质量不良的情形或先兆,就可减少或避免无谓的浪费。

在质量问题上对于顾客而言,100-1=0,也就是说 1%的微小质量错误,却可能带来100%的损失。

关于质量意识问题,我们不得不提海尔:海尔传播质量意识的第一个行动就是曾轰动全国,而后被广泛传为佳话的砸冰箱事件,用海尔人的话说,那不是砸烂76台冰箱,而是砸烂了原来低劣的质量意识(砸烂的76台冰箱不是不能用,而是存在缺陷,如外观有瑕疵,当时买冰箱都凭票供应,流向市场就是畅销货,因此有许多老工人希望能处理给他们,砸冰箱时他们都泪流满面。

不过话又说回来,如果这76台冰箱当时不砸的话,也就没有今天辉煌的海尔)。

以低劣的质量意识能够生产出优质的产品,这是不可想象的。

二、对质量的认识和要求

1 质量就是符合要求,并非越高越好

产品在质量就是符合要求,符合客户要求和行业标准要求,并不是越高越好。

如果一味地追求高质量,势必增加额外的成本,而加重负担。

例如,一个尺寸要求可以偏差+/-0.5mm而没有影响功能,就不要定在0.1mm,因为标准越高,生产的难度自然就越大,这明显影响到生产效率,如果较低的标准都可以满足要求,自然生产效率就越高,次品率就会越低。

2 质量观念必须正确。

“态度决定一切,思想决定行动”

如果有正确的质量观念,则在工作中把质量放在首位。

相反,就会反感,忽视质量工作 ,更谈不上把质量放在首位。

思想决定行动

绝大多数是管理者和工人的`思想意识决定了生产作业的产品质量状况。

1.如果你认为生产产品的质量问题比率在97%是合理的,那么你就一定不会持续改善这3%的次品率。

2.如果你认为生产过程中堆积产品是很正常的事,那么你就一定不会去改善那些产品堆积的问题。

3.如果你认为这件事是不可能完成的,那么你一定不会再想办法去完成它。

因而我们必须有正确的质量观念,那就是所有问题都是可以解决的,任何困难都是可以克服的。

3 第一次就要将事情做好。

对于产品,我们必须第一次就把质量做好,避免返工以浪费材料、时间和人力,从而争取更多的时间进行生产。

而对于程序和工作步骤方面,第一次就做好,更可以避免相关人员在按照这些程序或指引工作时出现错误。

4 质量,并不只是质量部的事,所有与产品相关的人都必须为产品质量负责。

二、良好的质量意识会给公司与自身带来什么样的好处?

如果我们都养成良好的质量意识将会给公司带来的好处我归纳了以下几条:

1.提高我们的工作效率;

2.降低我们的损耗;

3.增加公司信誉及客户满意度;

4.加快公司产品的流通;

5.提高我们的产能;

6.减少工作时间;

7.相同时间内提高我们的收入;

8.提高产品的合格率;

9.减少不必要的返工;

10.提高公司的竞争力。

我只归纳了以上几点,可能还有很多的好处。

三、如果没有良好的质量意识会有什么好处?

没有良好的质量意识习惯,不但公司的产品没有竞争力,相信在坐各位同事能力将会大打折扣。

如果大家都没有养成好质量习惯,生产的产品质量将会出现恶性循环,产品的质量不但不能提升,反而会更加差,我们的订单将越来越少,迟早一天,我们都会去重新找工作。

如果大家对公司还有一感情,相信没有任何一个人愿意看到这一天的到来。

没有良好质量习惯,我们会陷入永无止境的返工的工作中去,不断地跟客户解释与道歉当中。

不断地降低公司的信誉其次,公司的所有品管人员,不但要做好自律的工作,还要不断提醒其他部门的同事,不要做一些影响产品质量的行为。

发现不良行为要立即纠正。

第三,公司的同事,要相互监督与提醒,发现不良的质量行为,即刻纠正。

第四,新入职的员工,在入职培训时,增加此项培训。

其上司有义务向新入职员工宣传这方面的知。

第五,不断收集客户的投诉信息,加强公司的内部培训与管理。

以下是我的一些个人方法:

1.品管人员指出各位同事的不良行为,是为了帮助你们纠正错误,不是找你们的小辫子(找麻烦)。

各位同事如果都有这种良好的心态去处理品管发现的问题,相信总有一天,我们的产品质量,将无可挑剔(机器设备缺陷除外)。

2.品管人员要主动与各部门的同事进行沟通,如果发现意见不同的情况,不要争执,要向自己上司汇报并寻求解决的办法。

3.品管人员发现生产的同事有影响产品质量的行为时,应有礼貌制止他们的行为,并告诉他们,这样做有什么样的危害。

如果不听劝告者,立即向其上司反映,并向品质主管汇报。

4.生产过程中出现资料与样办不符的情况,要立即停止生产,并向上级汇报,寻求解决的途径,品管人员义务进行跟踪,直到问题解决为止。

5.生产同事如果发现品管人员玩忽职守,有义务向品管主管/经理对其进行投诉,并协助调查投诉情况。

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