2023年药房人员心得体会实用(优质17篇)

心得体会是一种对自己成长的证明和见证，也是向他人分享和交流的方式。在写心得体会时，要突出重点，着重谈论对自己影响最深的方面，并提出建设性的意见和建议。通过阅读以下范文，或许你能够对心得体会的写作有更深入的理解和把握。

药房人员心得体会实用篇一

药房作为医疗机构不可或缺的一环，不仅为患者提供合理用药指导，还承担着庞大的药品管理工作，离不开药房人员的精心管理和廉洁从业。在实践中，药房人员要始终保持廉洁自律，以下是我在长期的工作经验中总结出的一些心得体会。

首先，作为药房人员，廉洁不能仅仅停留在言行举止上，更要贯彻到具体行动中。在药品采购过程中，要坚持公正、公平、公开的原则，不接受任何形式的回扣和贿赂，确保药价优惠、质量问责。同时，要正确使用和管理医疗保障基金，严格按照规定程序操作，防止虚报、套取和挪用资金等违法行为。只有做到廉洁从业，才能让人民群众放心用药，维护人民群众的切身利益。

其次，药房人员廉洁还需要注重职业道德修养。作为药师或药剂师，要保持高度的责任感和医德医风，将患者的健康放在首位，杜绝各种违规行为。要做到对患者负责，严格按照处方开具药品，不随意调剂和替换药品；同时，要严守药品管理规定，确保药品的储藏、配发和销毁等环节合规、规范，杜绝药品的浪费和滥用。只有树立正确的职业道德观念，才能让患者信任和尊重我们的工作。

第三，药房人员廉洁还需要注重个人修养和规范行为。药房是一个专业性较强的工作岗位，门诊量大，交流频繁。我们要保持良好的仪容仪表，言行举止要规范大方，不得随意开展与工作无关的交往。在与患者沟通时，要保持耐心和友善，并提供准确的用药指导和咨询。同时，药房人员要注重知识更新和学术研究，提升专业技能，为临床工作提供更多的帮助和支持。

第四，药房人员廉洁还需要注重和其他部门的协作配合。在医院内部，药房与其他部门关系密切，如医生开具的处方需要及时配发，与其他科室药房的协作常常需要进行。药房人员要积极主动与他们建立良好的工作关系，互相协作共同完成工作任务，不允许因私人恩怨或其他目的而影响工作的进行。只有团结合作，药房工作才能更加高效、有序地进行，为患者提供更优质的服务。

最后，药房人员廉洁需要通过加强自身的监督与考核来实现。作为医疗机构中的关键环节，药房在廉洁从业上必须接受严格的监督和考核。医院要建立健全药品管理制度，加强对药房人员的日常监督，对廉洁行为进行奖惩的分明；同时，要加强对药房人员的业务培训和知识普及，提高他们的专业素质和业务水平。只有通过自身的自我约束和监督，才能更好地保障药房工作的廉洁和效率。

总之，作为药房人员，廉洁从业是我们的天职。我们要具备良好的道德修养和专业素质，坚守职业操守，规范行为，与其他部门积极配合，加强自我监督，为患者提供更好的药学服务。只有这样，我们才能赢得人民的信任和尊重，实现医疗机构的可持续发展和社会效益最大化。

药房人员心得体会实用篇二

刚刚过去的20____年，是我公司步入快速发展，各项工作扎实推进的关键一年，x药房在公司的正确领导下，经营和管理工作取得了骄人的成绩，产品销售收入一举突破200万元，达到225万元，创下历史新高，比去年增长160%，药店店长年终工作总结。现将20____年的主要工作总结如下：

一、销售情况。

20____年产品总销售收入225万元，是20____年的2。6倍，这些成绩的取得，除了我店员工的努力之外，和公司的正确决策以及公司各部门的积极支持和配合是分不开的。

二、经营管理方面。

1、平时注意对员工进行业务素质的提高，积极参加公司组织的各项产品知识培训和促销技巧培训。

2、针对不同消费者，采取不同的促销手段，善于抓住顾客消费心理，有针对性地进行产品介绍。

3、会员卡制度的实施，稳定了一部分顾客群，也提升了药店的知名度。

4、及时统计缺货，积极为顾客代购新特药品，还提供送货上门服务。

三、存在问题。

1、医保定点药店的申请一直没有办下来，流失了很多客户。

2、会员卡刚开始实施不久，很多细节做的还不够完善，没使会员制度发挥更大的用。比如，会员价商品的推出没有形成长效机制，积分兑换的礼品单一等。

3、员工的专业知识欠缺，尤其是药理和病理方面，不能更好的指导患者用药，直接影响到患者用药的疗效及药品的关联销售。

4、店长自身缺乏掌握本行业最新动态，对外界因素的变化不敏感，不能及时调整经营思路。

四、对今后工作的打算和建议。

1、进一步完善会员制度，及时更新丰富会员价商品和积分兑换礼品，争取做到周周有特价，月月有礼品。

2、为了扩大门店宣传，提升知名度，吸引更多的潜在顾客进店消费，可以有计划的进行社区义诊活动，如免费量血压、测血糖，健康咨询等。另外也可根据不同季节疾病的高发率在店内发放各种疾病的防控方法及日常保健小常识的小册子。

3、要保证上架商品种类齐全，数量充足，结构合理，主动为顾客寻医找药，更好地满足不同顾客的需求。

4、组织员工进行业务素质培训，使员工的专业知识和销售技巧更能适应公司快速发展的需要。

5、通过学习培训使店长保持与时俱进的头脑，充分掌握行业动态和公司经营思路，更好地带领员工做好工作，争取在20____年，使我店的经营情况稳步提高，创造出更大的效益。

药房人员心得体会实用篇三

第一段：引言（100字）。

药房人员是医院中至关重要的一支队伍，他们为患者提供医药服务的同时，也在不断学习与成长。本文将从药房人员的工作经验出发，探讨他们的心得体会。

第二段：重视患者的需求（200字）。

作为药房人员，重视患者的需求是我们的首要任务。患者来到药房，往往是急需药物或医嘱的帮助，因此我们要及时、准确地为他们提供所需药品和相关咨询。在工作中，有些患者可能会因为病痛苦闷而发脾气，这时我们要保持冷静和耐心，理解并尽力满足他们的需求。只有真正关注患者，才能提供更好的服务。

第三段：持续学习和自我提升（300字）。

药物是不断发展和创新的，作为药房人员，我们需时刻保持学习的状态。药物的不断更新，新的剂型和疗法层出不穷，我们需要通过专业书籍、学术会议和持续教育来不断丰富自己的知识。另外，我们还需要关注医学研究的最新进展，了解与药品相关的安全性和合理使用的知识，这样才能在工作中提供更全面的咨询和建议。

第四段：注重团队合作（300字）。

药房人员工作繁忙，但同时也要与其他医护人员密切配合。在医疗环境中，团队合作是至关重要的。我们要积极与医生、护士等其他医护人员进行沟通和协作，及时了解患者的病情和诊疗计划，确保患者在用药过程中的安全和有效。只有团结一心，协同工作，才能更好地为患者提供服务。

第五段：关注患者用药安全（200字）。

作为药房人员，我们的职责之一就是保障患者的用药安全。在给患者提供药物时，我们要仔细核对处方，确保用药的合理性和准确性，防止出现错误。同时，我们也需要向患者普及正确用药的知识，包括药物的副作用、禁忌症等，提醒患者注意用药规范，避免不良反应的发生。

结尾（100字）。

药房人员的工作需要耐心和责任心，同时也需要面对各种挑战。通过关注患者需求、持续学习和提升、注重团队合作和关注患者用药安全，我们可以更好地为患者提供服务，并不断获得成长与进步。希望未来的药房人员能够在职业道路上不断努力，为患者的健康和福祉贡献自己的一份力量。

药房人员心得体会实用篇四

党的十八大以来，党中央深化对治疆规律的认识和把握，形成了新时代党的治疆方略—8个“坚持”：坚持从战略上审视和谋划新疆工作，坚持把社会稳定和长治久安作为新疆工作总目标，坚持以凝聚人心为根本，坚持铸牢中华民族共同体意识，坚持我国宗教中国化方向，坚持弘扬和培育社会主义核心价值观，坚持紧贴民生推动高质量发展，坚持加强党对新疆工作的领导。

习近平总书记强调，要完整准确贯彻新时代党的治疆方略，必须牢记20字方针：依法治疆、团结稳疆、文化润疆、富民兴疆、长期建疆。要高举社会主义法治旗帜，弘扬法治精神；要以铸牢中华民族共同体意识为主线，不断巩固各民族大团结；要将中华民族共同体意识教育纳入新疆干部教育、青少年教育、社会教育，教育引导青少年树立正确的国家观、历史观、民族观、文化观、宗教观，让中华民族共同体意识根植心灵深处；要坚持不懈强化理想信念教育；要弘扬民族精神和时代精神，践行胡杨精神和兵团精神在新时代扎根边疆、奉献边疆。“文化润疆”是这次座谈会20字方针中新增的概念，主线是铸牢中华民族共同体意识。在六年前的中央新疆工作座谈会上，习近平作出这样的论断：新疆的问题最长远的还是民族团结问题。今年的座谈会总书记再次强调：民族团结是各族人民的生命线。如何在新疆开展好民族团结工作，习近平总书记作出长远部署：把民族团结落实到日常生活工作学习中，贯穿到学校教育、家庭教育、社会教育各环节。

作为一名共产党员，必须迅速行动起来，不等不靠，努力把会议精神和习近平总书记讲话精神落到自己的实际工作中去，为学校高质量内涵式发展贡献力量。

一是加强思想理论教育，坚定政治立场，将学习第三次中央新疆工作座谈会精神作为今后一个时期的重要政治任务抓紧抓好，提高政治理论水平，结合实际，努力做好自己本职工作。

二是筑牢中华民族共同体意识。坚定不移坚持党的政策，维护祖国统一和民族团结，积极参加学校及保卫处的民族团结一家亲活动，与其他民族的兄弟姐妹相互了解、相互尊重、相互包容、相互学习、相互帮助，像石榴籽那样紧紧抱在一起。

三是踏实做好本职工作。要深刻理解新疆工作的着眼点和着力点就是社会稳定和长治久安，必须按照学校要求，落实各类**防范措施，毫不放松抓好校园巡防巡控，提高**防范水平，为学校高质量内涵式发展提供坚实的环境保障。

党和政府的方针政策让人民在稳定发展的社会环境里安居乐业，日子越过越好；即便面对这凶猛的疫情，也迅速有效地防控保障了我们的生命**。我们要以中央第三次新疆工作座谈会为新起点，迈向新征程。尽我所能，为建设更加美好的家园献策献力，为学校高质量内涵式发展贡献力量。

药房人员心得体会实用篇五

药房调剂人员是医药行业中非常重要的一环，他们负责按照医生开具的处方调配药品，并精确计算药品的用量和剂量。在调剂过程中，药房调剂人员不仅需要具备高超的药学知识和技能，还需要具备较强的沟通能力和服务意识。在长期的工作中，我深深体会到了多方面的感受和收获，下面我将就此分享一下我的心得体会。

一、确保调剂药品的准确性和安全性。

在药房调剂药品时，我们最为关注的问题就是药品调配的准确性和安全性。医生开出的处方有时非常复杂，要求药房调剂人员严格按照处方信息进行药品调配。因此，我必须非常细心和认真地核对药品的名称、规格、剂量等信息，保证药品的配合准确无误。特别是对于涉及到耳鼻喉科、心脏病等重要疾病的处方，更需要谨慎核对，以杜绝因药品错误带来的安全事故。

二、提高服务质量和提升顾客满意度。

作为药房调剂人员，我们除了调剂药品外，还要为顾客提供贴心的服务。在与顾客交流时，我始终坚持用温和的语气、亲切的态度和真诚的心态与顾客沟通。我会耐心地听取顾客的需求和意见，为顾客提供最优质的服务，以此提高顾客满意度。提高服务质量不仅可以留住老客户，还可以吸引更多的潜在客户。

三、不断充实自己的药学知识。

作为一名优秀的药房调剂人员，只有不断地充实自己的药学知识才能更好地为顾客提供服务。我一般会在业余时间积极学习药学知识，如掌握新药品的分类、作用原理、剂量、不良反应等信息，增加药品的了解与认识。同时，还需要根据所在医院的相关政策规定不断更新药品知识库，并整理出药品说明书或运用药品助手APP以加强学习。

四、提高服务效率，提高工作效率。

药房调剂工作是一个比较耗费精力的工作，因此，提高工作效率显得尤为重要。为此，我采取了一系列提高工作效率的措施，例如制定科学的工作计划、优化药品出库系统、简化药品调剂流程等。通过这些努力，我的工作效率得到了明显的提高，从而缩短了开药时间，提高了患者就诊效率，符合“顾客至上”的服务理念。

五、不断提升自身素质。

作为一名药房调剂人员，不仅需要掌握扎实的药学知识，还需要具备良好的心理素质和服务态度。因此，我不断提升自身的素质和能力，包括加强心理咨询和沟通技能、提高应对突发事件的能力、提高人际交往技巧等。这些都有助于我更好地执行工作，更全面地为顾客提供优质的服务。

总之，在工作中，药房调剂人员不能仅仅是按照医生处方调剂药品的机械性工作，更需要注重各方面的素质培养和技巧掌握，包括了精确性、服务性、学习性、效率性和发展性。我相信，只要我始终秉持“服务至上”的服务理念，不断提升自身的专业素质，一定可以成为一名优秀的药房调剂人员，为患者提供更加贴心、细致的服务！

药房人员心得体会实用篇六

药房调剂工作是医药行业重要的角色之一，他们的工作是通过合理的配药、药物监管和果断决策确保患者病情的改善。药房调剂人员承担着这项重要的工作，因此他们需要保持良好的工作态度和专业技能，以确保患者得到最好的治疗效果。

第二段：专业技能的重要性。

药房调剂工作，需要具备扎实的专业知识，包括疾病的种类、医药知识以及药品的剂量和用法等。药房调剂人员需要深刻了解这些专业知识，以迅速且准确地因应患者的需求。此外，药品的剂量和用法也需要谨慎处理，毕竟一个小小的错误会对患者产生巨大的影响。

第三段：工作态度的调整。

药房调剂工作者不仅需要具备专业技能，更要求他们在工作中保持良好的态度。各类患者都会到药房求助，药房调剂人员需要耐心倾听患者的诉求，并及时、准确地为其提供帮助，这方面也需要长期的培养和技能磨练。

第四段：责任心和诚信。

药房调剂人员行业的特殊性质决定他们需要拥有足够的责任心和诚信。在处理药品时，药房调剂人员不得将其私自取用或出售。在向患者提供服务时，药房调剂人员需要保护患者的个人隐私，并维护药品调配和使用的真实性。这涉及到很多方面，如药品的保密性、有效性，以及安全性等。

第五段：结论。

药房调剂人员是医院的重要组成部分，他们的工作不仅影响到患者的病情，同时也是整个医院服务质量的重要体现。因此，药房调剂人员需要掌握扎实的专业知识，树立良好的工作态度，承担起工作的责任和义务，并且始终遵守诚信和职业道德，这才能更好地完成工作任务，为患者提供优质的医疗服务。

药房人员心得体会实用篇七

药房人员是医疗健康领域的重要组成部分，他们负责药品的配药、咨询和服务等工作。作为医药行业中的一员，他们不仅需要具备丰富的医药知识和专业技能，更需要具备一定的情商和责任心。下面将从对患者的关心、药品配药、药品咨询、职业道德和继续学习等方面进行讨论，总结药房人员的心得体会。

首先，药房人员应该对患者给予更多的关心和体谅。在医疗环境中，患者常常心情低落、焦虑和恐惧，因此药房人员可以通过细心关怀来舒缓患者的情绪，给予他们安全感和信任。在与患者沟通时，药房人员应该细心倾听，理解患者的需求，并在合理范围内提供可能的帮助和建议。此外，药房人员还应该保护患者的隐私和自尊，尊重他们的选择和意见，在有限的时间内尽快为患者解决问题。

其次，药房人员在药品配药过程中应严格按照规范操作。药品的正确配药是保证患者使用安全药品的重要环节，药房人员应该遵循药物管理的原则，正确操作，确保用药的准确性和安全性。他们需要仔细核对处方、验证药品的适应症和禁忌症，避免药品的错误配药和不良反应的发生。此外，在配药过程中，药房人员应该保持药品的储存和保管环境的清洁和整洁，避免交叉感染和药品污染。

除了药品配药，药房人员还承担着药品咨询的重要责任。患者在用药过程中往往会有很多疑问和困惑，药房人员应该仔细解答患者的疑问，提供正确的用药建议。他们应该了解各种常见疾病的治疗方法和药物的作用机制，对患者提供科学的解释，帮助他们正确理解和使用药物。同时，药房人员还应该具备良好的沟通能力，善于与患者交流，使患者有信心并正确地进行药物治疗。

在药房人员的工作中，职业道德和职业操守是其发挥作用的基石。药房人员应该具备高度的职业操守和职业道德，始终保持医者的担当和责任心。他们需要尊重患者的隐私和权益，保护患者的利益和安全，不得利用职务之便从中谋取私利。同时，药房人员还应该保持良好的工作秩序和整洁，遵守工作纪律和操作规程，不得擅自泄露患者的隐私信息，保证药品的准确配发和用药的合理性。

最后，药房人员应该不断学习和提升自我的能力。医药行业的发展日新月异，新药和新疗法不断涌现，药房人员需要紧跟时代步伐，及时更新医药知识和技能。他们应该积极参加各种学术研讨会和培训班，关注最新的医学期刊和文献，了解最新的医学进展和运营管理。通过不断学习和提升自我，药房人员可以为患者提供更专业和更优质的药品服务。

总之，药房人员作为医药行业的一员，在从事药品配药和咨询的工作中，应该对患者给予更多的关心和体谅，在药品配药过程中严格按照规范操作，提供正确的用药建议，始终保持职业操守和道德，不断学习和提升自我。只有充分发挥自己的专业能力和责任心，药房人员才能更好地服务患者，保障患者的健康和安全。

药房人员心得体会实用篇八

药房是医疗卫生系统中负责药物配发和服务的重要部门。作为一名药房人员,廉洁是我们的职责和使命。廉洁心得体会对于提升服务水平、有效管理和保障医疗安全至关重要。下面我将结合自身经验，从廉洁的意义、廉洁的重要性、廉洁的原则、廉洁的方式以及廉洁的成果等五个方面展开阐述。

廉洁，意味着在做事过程中廉洁自守，不贪图私利，不越权操作。首先，廉洁要求我们要遵循公正公平的原则，不以权谋私，不为私欲索取不正当的利益。药房工作关系到人们的身体健康和生命安全，如果我们为了谋取个人利益而操之过急，不仅会丧失良心和道德，也会直接损害到病患的利益。

廉洁，是在处理各类事务过程中，心怀公仆之心，真正做到为人民服务。药房人员每天都要面对众多病患，他们需要经过细致入微的询问和理解，才能给予合适的建议和药物。作为药房人员，我们要时刻保持奉公守法的心态，认真对待每一个病患，不以身份高低、贫富贵贱而主观歧视，真正将病患的需求放在首位，协助医生完成正确的治疗方案。

廉洁，是在工作中严守必要的纪律，真正做到守规矩、遵章守纪。药房人员要熟悉药品管理的相关法规和制度，严格执行药品采购、存储、发放等各项程序。尤其是在药品进货和销售环节，我们要严格按照规定的流程进行操作，确保每一种药品的来源合法、安全有效。此外，我们还要加强药品库存的管理，做到有进有出、合理用药，杜绝药品浪费和滞销。

廉洁，是在工作中坚守诚信原则，与患者和其他医务人员建立良好的沟通和信任关系。药房人员要严守职业操守，坚决抵制贿赂、受贿的诱惑。在与患者沟通过程中，我们要尽量给予病患详尽的解释和建议，为病患提供专业可信的服务。只有建立了一个诚信的形象，才能赢得病患的尊重和信任，也更有利于提高药房的声誉和影响力。

廉洁，最终会获得积极的成果和回报。一个具备廉洁精神的药房，不仅能给患者提供更好的服务，提高满意度，还能提高医疗卫生系统的整体效益。当患者对药房工作人员表示信任和满意时，他们会更愿意进行积极配合和自觉遵循治疗方案，从而促进更好的治愈效果。而药房人员的守法守纪行为，也能够为医疗卫生系统树立良好的形象，增加医院的声誉，提高医院的整体竞争力。

总之，作为药房人员，我们应该时刻保持廉洁自守的行为准则，恪守廉洁的原则和规章制度，坚守诚信和公正公平的核心价值观。只有这样，我们才能更好地为人民服务，提供更好的医疗服务，保障患者的健康和生命安全。

药房人员心得体会实用篇九

尊敬的财校老师：

您好！

本人通过自学最新的准则规定后，现将心得表述如下：

一、企业购入固定资产的会计处理根据（国务院令2017年第538号）的规定，企业自2017年1月1日后新购进的设备，将允许其抵扣进项税额，本期未抵扣完的进项税额可以结转下期继续抵扣。企业应尽早了解增值税转型的相关政策，并做好相应的财务核算工作。

所以，增加固定资产时，支付增值税进项税并取得增值税专用发票的，可采用与增加存货相一致的会计处理方法。

（一）外购时，借记“应交税费——应缴增值税（进项税额）”科目，按照专用发票上记载的应计入固定资产价值的金额，借记“固定资产”等科目，按照应付或实际支付的金额，贷记“应付账款”、“应付票据”、“银行存款”、“长期应付款”等科目。

（二）对于随固定资产购置发生的运费，在取得货物运费发票并经过国税、地税交叉稽核比对无误后，按税法规定准予抵扣的部分直接计入增值税“应交税费———应缴增值税（进项税额）”，其余部分转入固定资产的价值，会计处理方法与物资采购的会计处理方法一致。如果购入的固定资产发生退货，则作相反的会计分录。

二、

学习。

内部会计控制方法主要规定如何对内部会计控制内容进行控制的问题。

在对实物资产进行控制时，可选用财产保全、会计系统、内部报告等控制方法。在选择控制方法时，应当注意控制内容与控制方法之间的内在联系。

将学习的内容。

对照。

我们日常工作，发现一般单位在会计不相容岗位设置方面特别严格，对现金、银行存款的使用及结算基本与内部控制内容相符合，但在工作细节上仍有薄弱环节。“基本规范”中银行对账单由独立于出纳和登记往来。

账款明细账及。

其他。

会计账的会计人员，定期将银行存款日记账与银行对账单核对，调节未达账项，验证账面余额的正确性。

通过学习，让我更清晰地知道在工作中与制度规定还有一些差距，也知道我做为一名会计工作者还需要不断加强学习改进，为单位会计工作做出应有贡献。

谢谢指正。

2011年8月，我参加了由县财政局举办的会计从业人员继续教育培训班。本次培训班主要以行政事业单位会计核算与实务操作为内容，分别从行政事业单位会计的概述、资产核算、负债核算、收入核算、支出核算、会计人员职业操守等方面进行了系统、全面的讲解。通过学习，除了学习到。

专业。

知识外，更重要的是使我强烈的感到自己存在着知识结构陈旧，综合素质不高、业务技能不精以及知识更新节奏不快等现实问题，这些直接影响着会计工作效率和会计信息质量。我们应摒弃老的固步自封的错误思想，紧扣时代改革的脉搏，转变思想观念，充分运用现代信息工具，以与时俱进的积极姿态，应对财政预算体制下会计工作中的可能会出现的"新情况、新问题。因此，加强会计人员继续教育势在必行。

时，我们会计从业人员还要明白：继续教育是提高会计人员综合素质的重要手段。第一,通过继续教育可以提高会计人员的政治及业务水平使其具备较高的政治素养,坚持政治方向,着力提高学习认识能力、实践能力和创新能力,增强原则性、系统性、预见性和创造性。第二,通过继续教育使会计人员具有合理的知识结构,具备较高的文化素质和一定的新技术新知识,较娴熟的业务操作能力,只有学习学习再学习,不断丰富自己的知识、提高创新能力,才能适应新世纪的要求。第三,通过继续教育使会计人员具有较高的职业道德,忠于职守和职业道德,。

爱

岗敬业,刻苦钻研,工作严谨、廉洁奉公,团结协作,谦虚谨慎。

要不断更新知识、不断学习，只有这样才能跟上时代的步伐，适应工作的需要；

树立“在岗一天，学习不断”的学习思想和“在世一生，求知不懈”的终身学习理念，进而立足岗位，干好本职工作，更好的为医疗卫生事业服务。

您好，我通过自学学习了企业的内部控制制度，心得如下：

内部会计控制内容是内部会计控制的主体和核心，规定单位应对哪些内容（经济活动和环节）进行控制，针对各单位经济活动中最薄弱的环节加以规范。“基本规范”规定的内部会计控制的内容主要包括：货币资金、实物资产、对外投、工程项目、采购与付款、筹资、销售与收款、成本费用、担保等经济业务的会计控制。

在对实物资产进行控制时，可选用财产保全、会计系统、内部报告等控制方法。在选择控制方法时，应当注意控制内容与控制方法之间的内在联系。

在物资采购方面一般单位也都能做到职责分工明确、授权审批、请购、采购的控制，但在零星购置询价方面基本由采购部门完成，规模较小单位采购物资询价的工作尚不能由账务部门完成。

通过学习，可以让我们更清晰地知道在工作中与制度规定还有一些差距，也知道工作还需要不断改进，使其更符合法律法规。

药房人员心得体会实用篇十

药房调剂人员是医院中非常重要的岗位之一，负责的是配制、调剂和发放各类药剂。他们需要根据医生开具的处方进行制药，并在保证药品质量和药效的情况下进行发药工作。药房调剂人员需要有较高的医学和制药技能，以保证患者使用安全有效的药物。

第二段：工作中的挑战和困难。

药房调剂人员的工作是非常细致而且很复杂的。他们不仅要严格遵守医院的制药流程和规定，同时还需要与医生和护士进行及时沟通，保证每位患者都能得到最适合他们病情的药物治疗。此外，一些突发状况和紧急情况也可能会给药房调剂人员带来一定的压力和挑战。

第三段：工作所需的技能和素质。

药房调剂人员需要具备较高的医学和制药技能，同时要有严谨的工作态度和强大的责任心。他们需要仔细地核对每笔处方，确保药品的种类、剂量和质量符合规定标准，以保证每位患者的安全和健康。此外，药房调剂人员还需要具备良好的沟通技巧，能够与患者、护士和医生进行有效的沟通协调，以保证医疗过程的顺利进行。

在我踏入药房调剂人员这个岗位时，我深刻体会到了工作的重要性和严谨性。在工作中，我时刻牢记着患者的安全和健康是第一位的，所以每一步工作都需要经过仔细的审核和检验。同时，我也享受到了和医生、护士和患者沟通合作的乐趣，通过良好的沟通可以更加顺利地完成工作。在我不断地学习和进步的过程中，我不断提升自己的技能和素质，以保证我能够更好地完成自己的工作。

第五段：结论和展望。

药房调剂人员的工作是医院中重要的一环，通过我的亲身体会及工作任务的完成，可以发现在药房工作对于医患关系的协调、操作流程的规范、公开透明的信息共享与传递均发挥着重要的作用。作为药房调剂人员，我要不断完善自己的专业技能和素质，为广大患者提供更优质的医药服务。同时，我也希望医疗系统能够提高对药房调剂人员的关注和照顾，加大培训和奖励力度，建立健全的绩效考核机制，让药房调剂人员更好地为医院和患者服务。

药房人员心得体会实用篇十一

药房人员是医院中至关重要的一环，他们负责药品管理、计费、发药等工作。从业以来，我作为一名药房人员一直坚守岗位，有了许多体会和感悟。在这篇文章中，我将分享我对药房工作的心得体会。

首先，作为药房人员，我深刻体会到责任意识的重要性。药房是一门充满挑战和风险的工作。我们必须严格遵守操作规范和制度，确保药品储存和发放的安全可靠。一旦出现药品混淆或丢失等问题，就可能对患者的治疗产生严重后果。因此，保持高度的责任心是我们工作的基本要求。我们对每瓶药品都要仔细核对，确保药品的准确性和安全性。只有这样，病人才能放心地服用。

其次，药房工作需要细心和耐心。药房的工作往往十分繁琐，需要耐心细致地完成。我们常常需要按照医生的处方进行计量、调配和发药。这个过程需要我们反复核实和仔细操作，以免出现任何错误。同时，在忙碌的工作中，还经常需要面对病人的询问和咨询。我们需要耐心地解答他们的疑问，提供准确的帮助。只有耐心和细心地开展工作，才能提供高质量的服务，赢得患者的信任和赞誉。

此外，沟通能力也是药房人员需要具备的重要素质。与病人交流是我们工作中不可或缺的一部分。病人中有的是老年人，有的是小孩子，还有的可能是在床上躺了几天的患者，他们的心情和身体状况可能各不相同。因此，我们需要耐心倾听他们的需求，并用简单明了的语言向他们解释和传递药品相关信息。良好的沟通能力不仅有助于我们更好地为病人服务，还能减少患者对药品的错误使用，提高治疗效果。

此外，药房人员还需要保持学习和更新的心态。医学知识是不断更新和变迁的，我们必须保持学习的动力，不断学习和更新自己的知识。只有这样，我们才能跟上时代的步伐，为患者提供更好的服务。我在工作中也深感到了这一点，每当遇到一个新的药品或新的制度，我都会主动学习和了解。我阅读相关的文献和资料，与同事交流经验，不断提高自己的专业水平。只有不断学习和更新，我们才能更好地为患者服务。

总之，作为一名药房人员，我深知这份工作的重要性和挑战性。在工作中，我始终保持高度的责任心，以及耐心细致和良好的沟通能力。同时，我也意识到学习的重要性，不断学习和更新自己的知识。通过这些体会和心得，我相信我可以更好地为患者服务，为医院的发展做出自己的贡献。

药房人员心得体会实用篇十二

心得体会。

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之前，我以为出纳只是跑一下银行，算一下现金，认为只不过是些简单而琐碎的工作。然而在接手出纳工作半年以后，我终于知道出纳工作并不是我想象中的那么简单。出纳员常年与现金和银行存款打交道，因此要慎之又慎，认真细心;要做到“脑勤、手勤、腿脚勤”，才能胜任本职工作。特别是刚开始工作的那段时间里，我对岗位的职责不了解，完全不知道要做什么、应该做什么，十分茫然。于是，我向领导和同事请教，并记录下一些日常的工作流程和注意事项。在他们的帮助下，我渐渐熟悉了业务操作，工作流程也明朗化了，对出纳工作的认识更加全面，对工作也愈加投入，不再像以前那样盲目的重复操作，而是在工作中更加注重操作的改良和创新。现在我把工作中的一些心得体会与大家分享：

一、认真做好本职工作。

财务是一个重要的职能部门，时时刻刻要为领导决策提供科学的依据，发挥着“参谋部”的作用，因此要有使命感和责任感，要管好钱、用好钱，以高度的责任心和责任感为我局的发展献计献策。进一步建立健全财务制度，规范财务行为，提高资金使用效益，依法理财，合理、节约、有效地使用每一项资金。

二、加强学习，提高专业知识水平。

切实加强有关法律、法规的学习，充分认识国家财政体制改革的重大意义，加强宣传教育，提高执行财务制度的自觉性，树立严肃财经纪律，依法理财的观念，从根本上防范和遏制违法违规问题的发生。另外认真学习相关书籍或浏览精品网站，从中学习方方面面的经验技巧和财务理论知识，提高出纳人员的职业道德意识，提高自身综合素质，自觉抵制金钱的诱惑，真正做到反腐倡廉。

三、端正态度，坚守操作规范。

天天跑银行，时时收付款，具体琐碎的事务不仅能使自己的财会业务能力与时俱进，更能提升自己的综合判断分析能力及有效解决问题的能力。做出纳不仅要心细、认真、严谨，更重要的是要有良好的职业操守和对工作的责任心。应该做的、交付的任务，要尽心负责，认真做好每一个环节;不该问的、不该说的、不该做的，坚决不做，坚守操作规范。

四、工作创新，做好服务保障工作。

作为财务工作者，要适应新形势的要求，克服保守思想，增强忧患意识，克服守旧观念，强化创新意识。在日常工作中应与各单位、股室多交流，让大家明白财务工作实质、工作流程，这样才能配合好财务工作。要进一步增强事业心和责任感，不断改进工作，在具体的工作中大胆参与实践，坚持科学的态度和求实的精神，兢兢业业地做好各项工作，树立强烈的时间观念、效率观念、质量观念，今天能办的事不拖到明天。同时严格要求，始终保持与时俱进、开拓创新，以热忱饱满的精神状态，真正做好经费保障工作。

在今后的工作中，我会扬长避短，严格要求自己，虚心向同事请教，认真学习会计理论，学习会计法律法规等知识，利用空余时间认真学习财务相关知识，掌握一些基本的会计技能，更好的完成本职工作。总之，以快乐的心态当出纳，细心处理每笔款项，耐心热情地对待报账人，抱着虚心、秉持公心、满怀信心地工作，使自己省心、会计称心、领导放心，让大家舒心。

我是一名单位的会计，有时单位的出纳员临时有事，主管领导也会安排我接管一下出纳员的工作，自己在出纳岗位上干了一段时间后，很有体会，当一名优秀的出纳员也不是一件很容易的事，下面我从以下五个方面谈一下我对出纳工作的认识。

一、出纳员要有良好的职业工作习惯。

优秀本身原于一种工作习惯，一位好的出纳员都是一种好的工作习惯的养成。每天的工作仿佛都诗式化或程序化，现金收付时，要当面点清金额，并下意识地在验钞机上辨别真伪，常言说“当面查钱不为丑”，咱们都是凡人，没有火眼金睛，要想识破真伪，一靠平时的工作职业习惯，二靠点钞机这种高科技产品，只有双管齐下，才能避免日常工作差错的出现，就是父子爷们也是如此，刚刚接管时自己不习惯，总感觉面子上过不去，有点尴尬，直到有一次一名职工给我送来五元钱，说我是报销时多付给他一张五元的钞票，下午我盘点库存现金时果然出现了短款五元钱。这一次工作的失误，尽管没有造成什么经济损失，但对我的教育意义太大了，那时更何况自己还是一名半路改行的新手，刚刚踏上会计之路的新手。通过此事，我坚持每天写出纳岗位的工作心得体会，每天写出工作上所发生一件件小事趣事，尽可能总结出一天的教训，不出现偏差。

会计在制好一张凭单，经主任审核后，都要把凭证传递到我的手上，每一份会计凭证一经有现金收付，经办人签字后，应立即在凭证上加盖“现金付讫章”，渐渐在养成我干出纳工作的习惯。其实，任何工作都有时间要求，尤其是出纳工作对时间的要求更强，什么时候发放职工工资，什么时候核对银行存款对帐单，什么时候往开户银行送票据，都有严格的时间要求，一天都不能拖延，才能保证出纳人员的工作质量。每日收到的现金收入要及时送存银行，不得“坐支”，不能怕麻烦，每天要做好现金的盘存工作，做到帐实相符这也是一种职业习惯。常言说的好，按部就班，只快不慢，座下来仔细想一想，这些工作都是出纳人员时时刻刻随时面临的，如果没有良好的认真工作态度，粗枝大叶，随时都有可能出现避漏。

二、出纳员要有良好的工作技能。

出纳岗位对外单位结算较多，是一个形象窗口;对内是一个服务窗口，内部职工报销频繁，是一个内当家。要想保证遇事不糊涂，当场出票无差错，清点现金快而准，那可不是一般出纳员做到的，不仅要把握财经政策，干起来工作还要得心应手，有较强的业务能力，打算盘、用电脑、填票据、点钞票样样都要做精准无误，忙而不乱，那可不是一日功。记得我在银行办理一笔业务，有一个非专业的外地人士，在银行办理一笔转帐业务，填一张进帐单，尽管有银行的服务人员指导，他还是花费了近一个小时，填了五、六次。不是一急把对方单位名称填错了，就是日期填不对，要么就是大小写不正确，再者是数字有回笔描摹涂改痕迹，总数不了银行的审核关，一时急得他满头大汗，自己定好的火车票也晚点了，造成一定的经济损失不说，关键与人相约的诚意被大大了折扣。

面对单位内部职工出差报销，各种经费开支平凡，天天与钱打交道，作为一名出纳人员一定要保持恪守职业道德，严于律己，凡事出于公心，心气平和，不能眼气，不能有私心杂念，要做到宠辱不惊，心情愉快，也一种难可贵的精神境界。

一直到现在，我点钞的技法，珠算的水平，填写各种票据的各种技术功底，汉字及阿拉伯数字的书写，以及书写会计票据时语言概括能力，与一名优秀的出纳员相比我还差之甚远。

三、用发展的观点去看待出纳岗位。

在举国上下都在贯彻科学发展观的今天，我认为出纳岗位也应该用发展的观点去看待。在很多人眼里，出纳就是在一个单位收收现金，付付银行存款，于是，在岗位设置上，出纳岗位的工资待遇一直都很低，造成出纳人员的工作积极性不高，出纳干得再好仍然是单位中工资待遇是最低岗。其实，我们可以想一想，现在的出纳岗位不仅是一个单位货币资金的收付、存取任务，而是，赋于它很多要掌握现代办公的高科技知识。我们现在的银行网络付款，个人所得税的代扣代缴，职工工资的发放等业务办理都实行了计算化、网络化，还有专门的软件产品，出纳岗位和一般的会计人员要撑握的业务知识的要求其实一点都不少，一点都不低，更何况有一些单位还要求出纳岗位必须是党员，要有较高政治思想觉悟呢!

在好多人眼里一提起创新就是重大发明什么的，其实不然，只要从工作实际出发，能改进实际工作，推进实际工作再上新台阶，就是创新。在我工作一起的同事，一位出纳人员其实就是有这种精神。我工作的单位用于职工报销的差旅费报销单和原始发票的粘贴单，都是通过出纳人的合理法建议后所改进的，凭证纸张的大小的选择，原始单据粘贴单填制格式，原始粘贴单要求的内容设计，字体的排版要求，背面印有经办人粘贴原始单据注意事项，不仅改进了工作，更重要地是放便了会计档案的装订与管理。我盲作的地方地处野外，工作的场所搬来搬去好多次，每一次搬家好多项涉及出纳岗位的业务事项都提出了可操作性的管理办法，甚至是从工作场所上，我们的出纳人员都考虑了房间的布置的安全性，门锁工具的配置，保险柜的放置，保险柜的密码管理，都一一提出符合实际工作的需要，这不是一般出纳人员所具有的基本素质。

五、出纳岗位最能锻炼会计人员的基本素质。

显而易见，出纳人员要对本单位的各种经济业务事项，特别是货币资金的收付的合法性、合理性、有效益性进行全流程监督的最佳岗位。因为，每一份凭单经过会计人员的制单、审核、财务主管签字后，最后流转到出纳人员手中，所以，出纳人员必须过目每一笔经济业务事项的发生过程，及核对各种票据，无形中给出纳人员创造了很多学习会计核算业务的机会，了解的业务知识多了，增长才干的机会也多了，自然而然的进步就快了。特别是那些刚刚踏上会计之路的人，首先在出纳岗位锻炼1至3年后，对以后自己的会计发展之路大有裨益。

毛主席讲得好，世界上最怕认真二字，我们所有从事的企业会计岗位上，出纳岗位最能体现认真二字，首先出纳岗位本身工作的要求最能体现认真，不管出纳人员用什么样的计算器、算盘还是计算机都需认真而准确，有时会计核算出现了错误，方能按照规定的纠错方法进行更改，作调整凭证，而出纳把钱收付错了，就无法更改，就改不过来，所以，出纳人员准确就是靠的平时工作的认真精神。再更一步讲会计人员的差错时常被认真细仔的出纳人员发现，这种差错的发现不仅仅体现了发现差错本身，更重要地体现了出纳人员的敬业精神和对会计职业的尊重在里面，因此，出纳是初入会计之路的人最佳的锻炼岗位。我曾经记得自己刚走上会计工作岗位时，一位干了几十年的老会计给我讲，干会计一要座得住，认真仔细;二要积极主动多请示沟通;三要掌握会计法律法规和内部控制制度。通过八年的会计工作，我真真切切体会到了前辈所讲的话。

工作总会有出现差错的时候，只要我们从每一次出差中找出原因，总结出教训，遇事不再犯同样的失误，我们的工作就会不断的进步，慢慢就会有起色，其实优秀就原于职业的一种良好工作习惯。出纳作为会计工作的重要组成部分，有其自身的特点和职能，是一项传门会计技能，同样干好出纳工作，掌握出纳岗位所要求的各项技术，看着是不起眼的工作但作用不小，做好了也是一项非常了不起的事业。

有时单位的出纳员临时有事，一名单位的会计。主管领导也会安排我接管一下出纳员的工作，自己在出纳岗位上干了一段时间后，很有体会，当一名优秀的出纳员也不是一件很容易的事，下面我从以下五个方面谈一下我对出纳工作的认识。

一、出纳员要有良好的职业工作习惯。

一位好的出纳员都是一种好的工作习惯的养成。每天的工作仿佛都诗式化或程序化，优秀自身原于一种工作习惯。现金收付时，要当面点清金额，并下意识地在验钞机上区分真伪，常言说“当面查钱不为丑”咱们都是凡人，没有火眼金睛，要想识破真伪，一靠平时的工作职业习惯，二靠点钞机这种高科技产品，只有双管齐下，才干防止日常工作过失的呈现，就是父子爷们也是如此，刚刚接管时自己不习惯，总感觉面子上过不去，有点尴尬，直到有一次一名职工给我送来五元钱，说我报销时多付给他一张五元的钞票，下午我盘点库存现金时果然出现了短款五元钱。这一次工作的失误，尽管没有造成什么经济损失，但对我教育意义太大了那时更何况自己还是一名半路改行的新手，刚刚踏上会计之路的新手。通过此事，坚持每天写出纳岗位的工作心得体会，每天写收工作上所发生一件件小事趣事，尽可能总结出一天的教训，不出现偏差。

经主任审核后，会计在制好一张凭单。都要把凭证传递到手上，每一份会计凭证一经有现金收付，经办人签字后，应立即在凭证上加盖“现金付讫章”渐渐在养成我干出纳工作的习惯。其实，任何工作都有时间要求，尤其是出纳工作对时间的要求更强，什么时候发放职工工资，什么时候核对银行存款对帐单，什么时候往开户银行送票据，都有严格的时间要求，一天都不能拖延，才干保证出纳人员的工作质量。每日收到现金收入要及时送存银行，不得“坐支”不能怕麻烦，每天要做好现金的盘存工作，做到帐实相符这也是一种职业习惯。常言说的好，墨守成规，只快不慢，座下来仔细想一想，这些工作都是出纳人员时时刻刻随时面临的如果没有良好的认真工作态度，粗枝大叶，随时都有可能出现避漏。

二、出纳员要有良好的工作技能。

一个形象窗口;对内是一个服务窗口，出纳岗位对外单位结算较多。内部职工报销频繁，一个内当家。要想保证遇事不糊涂，当场出票无差错，清点现金快而准，那可不是一般出纳员做到不只要掌握财经政策，干起来工作还要得心应手，有较强的业务能力，打算盘、用电脑、填票据、点钞票样样都要做精准无误，忙而不乱，那可不是一日功。记得我银行料理一笔业务，有一个非专业的外地人士，银行料理一笔转帐业务，填一张进帐单，尽管有银行的服务人员指导，还是花费了近一个小时，填了五、六次。不是一急把对方单位名称填错了就是日期填不对，要么就是大小写不正确，再者是数字有回笔描摹涂改痕迹，总数不了银行的审核关，一时急得他满头大汗，自己定好的火车票也晚点了造成一定的经济损失不说，关键与人相约的诚意被大大了折扣。

各种经费开支平凡，面对单位内部职工出差报销。天天与钱打交道，作为一名出纳人员一定要坚持恪守职业道德，严于律己，凡事出于公心，心气平和，不能眼气，不能有私心杂念，要做到宠辱不惊，心情愉快，也一种难可贵的精神境界。

珠算的水平，一直到现在点钞的技法。填写各种票据的各种技术功底，汉字及阿拉伯数字的书写，以及书写会计票据时语言概括能力，与一名优秀的出纳员相比我还差之甚远。

三、用发展的观点去看待出纳岗位。

认为出纳岗位也应该用发展的观点去看待。很多人眼里，举国上下都在贯彻科学发展观的今天。出纳就是一个单位收收现金，付付银行存款，于是岗位设置上，出纳岗位的工资待遇一直都很低，造成出纳人员的工作积极性不高，出纳干得再好仍然是单位中工资待遇是最低岗。其实，可以想一想，现在出纳岗位不只是一个单位货币资金的收付、存取任务，而是赋于它很多要掌握现代办公的高科技知识。现在银行网络付款，个人所得税的代扣代缴，职工工资的发放等业务料理都实行了计算化、网络化，还有专门的软件产品，出纳岗位和一般的会计人员要撑握的业务知识的要求其实一点都不少，一点都不低，更何况有一些单位还要求出纳岗位必需是党员，要有较高政治思想觉悟呢!

只要从工作实际动身，好多人眼里一提起创新就是重大发明什么的其实不然。能改进实际工作，推进实际工作再上新台阶，就是创新。工作一起的同事，一位出纳人员其实就是有这种精神。工作的单位用于职工报销的差旅费报销单和原始发票的粘贴单，都是通过出纳人的合理法建议后所改进的凭证纸张的大小的选择，原始单据粘贴单填制格式，原始粘贴单要求的内容设计，字体的排版要求，反面印有经办人粘贴原始单据注意事项，不只改进了工作，更重要地是放便了会计档案的装订与管理。工作的地方地处野外，工作的场所搬来搬去好多次，每一次搬家好多项涉及出纳岗位的业务事项都提出了可操作性的管理方法，甚至是从工作场所上，出纳人员都考虑了房间的安排的平安性，门锁工具的配置，平安柜的放置，平安柜的密码管理，都一一提出符合实际工作的需要，这不是一般出纳人员所具有的基本素质。

五、出纳岗位最能锻炼会计人员的基本素质。

出纳人员要对本单位的各种经济业务事项，显而易见。特别是货币资金的收付的合法性、合理性、有效益性进行全流程监督的最佳岗位。因为，每一份凭单经过会计人员的制单、审核、财务主管签字后，最后流转到出纳人员手中，所以，出纳人员必需过目每一笔经济业务事项的发生过程，及核对各种票据，无形中给出纳人员发明了很多学习会计核算业务的机会，解的业务知识多了增长才干的机会也多了自然而然的进步就快了特别是那些刚刚踏上会计之路的人，首先在出纳岗位锻炼1至3年后，对以后自己的会计发展之路大有裨益。

世界上最怕认真二字，毛主席讲得好。所有从事的企业会计岗位上，出纳岗位最能体现认真二字，首先出纳岗位自身工作的要求最能体现认真，不管出纳人员用什么样的计算器、算盘还是计算机都需认真而准确，有时会计核算呈现了错误，方能按照规定的纠错方法进行更改，作调整凭证，而出纳把钱收付错了就无法更改，就改不过来，所以，出纳人员准确就是靠的平时工作的认真精神。再更一步讲会计人员的过失时常被认真细仔的出纳人员发现，这种过失的发现不只仅体现了发现过失自身，更重要地体现了出纳人员的敬业精神和对会计职业的尊重在里面，因此，出纳是初入会计之路的人最佳的锻炼岗位。曾经记得自己刚走上会计工作岗位时，一位干了几十年的老会计给我讲，干会计一要座得住，认真仔细;二要积极主动多请示沟通;三要掌握会计法律法规和内部控制制度。通过八年的会计工作，真真切切体会到前辈所讲的话。

总会有出现差错的时候，工作吗。只要我从每一次出差中找出原因，总结出教训，遇事不再犯同样的失误，工作就会不断的进步，慢慢就会有起色，其实优秀就原于职业的一种良好工作习惯。出纳作为会计工有其自身的特点和职能，作的重要组成局部。一项传门会计技能，同样干好出纳工作，掌握出纳岗位所要求的各项技术，看着是不起眼的工作但作用不小，做好了也是一项非常了不起的事业。

一、基础建设。

xx年是我*各项改革迅速发展的一年，教学、科研、管理工作有条不紊的开展，为我们搞好工作提供了有力保证。我们审计处认真贯彻落实审计厅、教育厅等上级部门的指示精神，结合我*实际，在做好审计工作的同时，积极配合其它各项工作的开展。坚持完善自我，提高认识的原则，努力完善审计制度，健全审计机构，调整人员结构。

1。参与制定了学*物资采购、设备管理及相关。

规章制度。

若干项。规范了经济行为，使审计工作进一步走向法制化、制度化和规范化。

2。在学*机构改革后，进一步明确了审计工作人员的职责和权限。使内审工作的内部监督职能进一步得到体现，可以更好的为领导提供决策依据。

3。调整人员的知识和年龄结构，新增专业审计人员2名(均为应届本科毕业生)，加强了审计队伍建设，一名同志获高级会计师资格。经验丰富的老同志和积极上进的年轻人相互交流、相互学习、以老带新、新老结合，形成了一支知识结构和年龄结构较为合理的充满生机和活力的审计队伍。

二、学习及培训。

强化措施，进一步提高审计人员的业务素质和政治素质，使我*每个内审人员都真正成为思想领先、业务过硬、技能娴熟、务实高效的工作高手。

1。派一名同志随同教育厅考察团赴法国等国外学习考察，获取了大量审计工作信息及先进工作经验。

2。与、大学、大学等省内外高手相互交流，共同探讨审计工作新思路。

三、参与后勤改革。

随着高*后勤管理社会化改革的深入，我*后勤集团已逐步成为独立核算、自主经营、自负盈亏的经济实体，这就要求我们必须建立健全成本核算制度。我们参与制定了一系列后勤改革的规章和措施，同财务处、后勤管理处一道，对集团每个中心进行了成本核算，并结合外*经验，根据本*实际，制定了各项定额标准，为推动学*的后勤改革和发展起到了应有的作用。

四、参与办产业改革。

科教兴国和发展高科技，实现产业化这一战略的提出，给以高科技为特征的高**办产业带来了新的机遇和挑战。但是由于*办企业的利益和学*的利益并不完全是一致的，企业内某些同志往往会为了个人利益或小团体利益而致学*利益于不顾，很难保证学*国有资产的保值增值。面对这一现状，我们会同财务处、企业管理处一道，参与制定了*办产业改革工作的相关文件，对*办每个企业进行了清产核资，摸清了企业家底，改善了经营环境，明确了经济责任，提高了经济效益，为领导提供了决策依据，为学*的改革和发展做出了贡献。

五、参与各项招投标工程及政府采购。

随着学*改革的迅速发展，加强内部管理，强化内部监督机制就显得尤为重要。学*工程建设和物资采购是与市场紧密相联的，要实现对工程建设和物资采购工作的有效控制，就必须用各项规章制度来规范和约束。我们参与制定招投标程序及学*物资采购工作的相关规定并监督实施。在招投标工作中真正坚持公开、公正、公平的原则。对物资采购工作，审计处自始至终全过程参加，充分发挥了事前、事中、事后审计的监督作用。一年来共参与招投标项目及物资采购项目110余项，监督签订经济。

合同。

50余份，涉及金额近千万元，为学*节约资金130多万元，规范了学*物资采购行为，维护了学*的经济利益。

六、具体审计工作。

认真贯彻落实三个代表重要思想，进一步搞好内审工作，按照审计署提出的积极稳妥、量力而行、提高质量、防范风险的原则，稳步推进审计工作深入的开展。

1.开展决算审计2项，通过对xx年度学*财务决算和工会经费决算情况进行审计，提出了相关意见和建议，进一步规范了学*预决算的编制和管理工作。

2.开展财务收支审计和专项审计调查4项，提出合理化建议20余条，查处应交未交学*资金共计162万元(其中家电公司107。6万元;机械厂29。92万元;印刷厂16。21万元;文体用品公司8。23万元)，现基本已全部追回。

3.经济责任审计是为了加强对领导干部的管理和监督，正确评价其经济责任、促进党风廉政建设、保障国有资产增值而实行的一种监督管理制度。一年来我们开展经济责任审计4项，既澄清了厂长(经理)任期内的各项经济责任，同时又为企业和学*提出了一系列建议和措施，促进了企业的经营管理，为*领导提供了决策依据。

4.基建审计：随着我*办学规模的进一步扩大，基础建设项目资金的投入继续增加，全处同志克服人员少，任务重，审计事项跨度长的困难，以我*自身的利益为出发点，紧抓工程项目审计，从工程的招标、施工到竣工验收结算的每个环节，实行全面审计，从中发现存在虚列工程项目，多计工程量，高套定额和多结算工程款诸多问题，对查出的问题进行纠正、整改。全年共审计基建、维修、装饰工程项目340多项，审计金额5000多万元，审减金额160多万元。为学*挽回了经济损失，维护了学*合法权益，有效地规范了工程项目的管理。

一、出纳员要有良好的职业工作习惯。

优秀本身原于一种工作习惯，一位好的出纳员都是一种好的工作习惯的养成。每天的工作仿佛都诗式化或程序化，现金收付时，要当面点清金额，并下意识地在验钞机上辨别真伪，常言说"当面查钱不为丑"，咱们都是凡人，没有火眼金睛，要想识破真伪，一靠平时的工作职业习惯，二靠点钞机这种高科技产品，只有双管齐下，才能避免日常工作差错的出现，就是父子爷们也是如此，刚刚接管时自己不习惯，总感觉面子上过不去，有点尴尬，直到有一次一名职工给我送来五元钱，说我是报销时多付给他一张五元的钞票，下午我盘点库存现金时果然出现了短款五元钱。这一次工作的失误，尽管没有造成什么经济损失，但对我的教育意义太大了，那时更何况自己还是一名半路改行的新手，刚刚踏上会计之路的新手。通过此事，我坚持每天写出纳岗位的工作心得体会，每天写出工作上所发生一件件小事趣事，尽可能总结出一天的教训，不出现偏差。

会计在制好一张凭单，经主任审核后，都要把凭证传递到我的手上，每一份会计凭证一经有现金收付，经办人签字后，应立即在凭证上加盖"现金付讫章"，渐渐在养成我干出纳工作的习惯。其实，任何工作都有时间要求，尤其是出纳工作对时间的要求更强，什么时候发放职工工资，什么时候核对银行存款对帐单，什么时候往开户银行送票据，都有严格的时间要求，一天都不能拖延，才能保证出纳人员的工作质量。每日收到的现金收入要及时送存银行，不得"坐支"，不能怕麻烦，每天要做好现金的盘存工作，做到帐实相符这也是一种职业习惯。常言说的好，按部就班，只快不慢，座下来仔细想一想，这些工作都是出纳人员时时刻刻随时面临的，如果没有良好的认真工作态度，粗枝大叶，随时都有可能出现避漏。

二、出纳员要有良好的工作技能。

出纳岗位对外单位结算较多，是一个形象窗口;对内是一个服务窗口，内部职工报销频繁，是一个内当家。要想保证遇事不糊涂，当场出票无差错，清点现金快而准，那可不是一般出纳员做到的，不仅要把握财经政策，干起来工作还要得心应手，有较强的业务能力，打算盘、用电脑、填票据、点钞票样样。

药房人员心得体会实用篇十三

第一段：引言（120字）。

作为药房人员，我有幸能够亲身参与医药行业，在日常工作中，我积累了许多经验和感悟。药房人员的工作不仅仅是简单的销售和发药，更是与患者交流、解答疑惑的过程。通过这段时间的工作，我学到了很多医药知识和与人相处的技巧。下面，我将与大家分享我从药房工作中得到的心得体会。

第二段：药房工作的意义和挑战（240字）。

药房工作对于患者来说具有重要的意义。作为一名药师，我发现自己的责任不仅仅是把药品交给患者，更是要确保患者的用药安全和合理性。每个人的病情不同，对相同药品的反应也会有所不同，因此我们要认真了解患者的病情和用药情况。药房工作还需要高效的时间管理能力，因为有时我们要面对来自各个方面的药品咨询和发药请求。同时，药品的更新换代速度很快，我们要不断学习新知识，保持专业知识的更新。

第三段：与患者的沟通和服务（240字）。

与患者的沟通是药房工作中至关重要的一环。首先，我们要保持耐心和细心，不论患者提出什么问题，我们都要积极回答并解决。同时，我们要注重身体语言和面部表情的交流，在沟通时要展示出我们的专业性和诚意，让患者感到自己的疑惑得到了合理的解答。有时，患者可能因为疾病或情绪的原因而焦虑或激动，我们要学会处理好这些情绪，为他们提供合适的帮助和支持。

第四段：团队合作与专业知识（240字）。

在药房工作中，团队合作是非常重要的。我们要与医生、护士等其他医疗人员保持良好的沟通和协作，共同为患者提供最好的医疗服务。而专业知识的储备和更新也是我们工作的重要部分。我们需要不断学习和更新医药知识，以便能够更好地服务患者。同时，药品和规章制度也在不断调整和改动，我们要及时掌握和理解这些变化，保持专业水平。

第五段：个人成长与自我价值（360字）。

药房工作不仅对患者和医药行业有意义，对于自身的成长与价值也是非常重要的。通过这段时间的工作，我学会了更好地与人沟通和交流，学会了更好地理解和满足患者的需求。我的专业知识也得到了提升，对于药品的认识更加深入。同时，药房工作的紧凑和高压环境锻炼了我的应变能力和团队合作精神。通过这些经验和成长，我更清晰地认识到自己在医药行业的价值，也更明确了自己未来的发展方向。

总结（120字）。

作为一名药房人员，我深知自己的工作意义和责任，通过与患者和医疗团队的合作，我不断提升自己的专业知识和沟通技巧。药房工作给了我成长的机会，也让我认识到自己在医药行业的价值。我将继续努力，为患者提供更好的服务，为医药行业的发展贡献自己的力量。

药房人员心得体会实用篇十四

xx年是我*各项改革迅速发展的一年，教学、科研、管理工作有条不紊的开展，为我们搞好工作提供了有力保证。我们审计处认真贯彻落实审计厅、教育厅等上级部门的指示精神，结合我*实际，在做好审计工作的同时，积极配合其它各项工作的开展。坚持完善自我，提高认识的原则，努力完善审计制度，健全审计机构，调整人员结构。

1。参与制定了学*物资采购、设备管理及相关规章制度若干项。规范了经济行为，使审计工作进一步走向法制化、制度化和规范化。

2。在学*机构改革后，进一步明确了审计工作人员的职责和权限。使内审工作的内部监督职能进一步得到体现，可以更好的为领导提供决策依据。

3。调整人员的知识和年龄结构，新增专业审计人员2名(均为应届本科毕业生)，加强了审计队伍建设，一名同志获高级会计师资格。经验丰富的老同志和积极上进的年轻人相互交流、相互学习、以老带新、新老结合，形成了一支知识结构和年龄结构较为合理的充满生机和活力的审计队伍。

二、学习及培训。

强化措施，进一步提高审计人员的业务素质和政治素质，使我*每个内审人员都真正成为思想领先、业务过硬、技能娴熟、务实高效的工作高手。

1。派一名同志随同教育厅考察团赴法国等国外学习考察，获取了大量审计工作信息及先进工作经验。

2。与、大学、大学等省内外高手相互交流，共同探讨审计工作新思路。

三、参与后勤改革。

随着高*后勤管理社会化改革的深入，我*后勤集团已逐步成为独立核算、自主经营、自负盈亏的经济实体，这就要求我们必须建立健全成本核算制度。我们参与制定了一系列后勤改革的规章和措施，同财务处、后勤管理处一道，对集团每个中心进行了成本核算，并结合外*经验，根据本*实际，制定了各项定额标准，为推动学*的后勤改革和发展起到了应有的作用。

四、参与办产业改革。

科教兴国和发展高科技，实现产业化这一战略的提出，给以高科技为特征的高**办产业带来了新的机遇和挑战。但是由于*办企业的利益和学*的利益并不完全是一致的，企业内某些同志往往会为了个人利益或小团体利益而致学*利益于不顾，很难保证学*国有资产的保值增值。面对这一现状，我们会同财务处、企业管理处一道，参与制定了*办产业改革工作的相关文件，对*办每个企业进行了清产核资，摸清了企业家底，改善了经营环境，明确了经济责任，提高了经济效益，为领导提供了决策依据，为学*的改革和发展做出了贡献。

五、参与各项招投标工程及政府采购。

随着学*改革的迅速发展，加强内部管理，强化内部监督机制就显得尤为重要。学*工程建设和物资采购是与市场紧密相联的，要实现对工程建设和物资采购工作的有效控制，就必须用各项规章制度来规范和约束。我们参与制定招投标程序及学*物资采购工作的相关规定并监督实施。在招投标工作中真正坚持公开、公正、公平的原则。对物资采购工作，审计处自始至终全过程参加，充分发挥了事前、事中、事后审计的监督作用。一年来共参与招投标项目及物资采购项目110余项，监督签订经济合同50余份，涉及金额近千万元，为学*节约资金130多万元，规范了学*物资采购行为，维护了学*的经济利益。

六、具体审计工作。

认真贯彻落实三个代表重要思想，进一步搞好内审工作，按照审计署提出的积极稳妥、量力而行、提高质量、防范风险的原则，稳步推进审计工作深入的开展。

1.开展决算审计2项，通过对xx年度学*财务决算和工会经费决算情况进行审计，提出了相关意见和建议，进一步规范了学*预决算的编制和管理工作。

2.开展财务收支审计和专项审计调查4项，提出合理化建议20余条，查处应交未交学*资金共计162万元(其中家电公司107。6万元;机械厂29。92万元;印刷厂16。21万元;文体用品公司8。23万元)，现基本已全部追回。

3.经济责任审计是为了加强对领导干部的管理和监督，正确评价其经济责任、促进党风廉政建设、保障国有资产增值而实行的一种监督管理制度。一年来我们开展经济责任审计4项，既澄清了厂长(经理)任期内的各项经济责任，同时又为企业和学*提出了一系列建议和措施，促进了企业的经营管理，为*领导提供了决策依据。

4.基建审计：随着我*办学规模的进一步扩大，基础建设项目资金的投入继续增加，全处同志克服人员少，任务重，审计事项跨度长的困难，以我*自身的利益为出发点，紧抓工程项目审计，从工程的招标、施工到竣工验收结算的每个环节，实行全面审计，从中发现存在虚列工程项目，多计工程量，高套定额和多结算工程款诸多问题，对查出的问题进行纠正、整改。全年共审计基建、维修、装饰工程项目340多项，审计金额5000多万元，审减金额160多万元。为学*挽回了经济损失，维护了学*合法权益，有效地规范了工程项目的管理。

药房人员心得体会实用篇十五

第一段：引言（200字）。

药房是医疗机构重要的组成部分，药房人员肩负着储存、配置和供应药品的责任，直接关系到患者的生命安全和健康。药房人员身处医疗环境，必须要具备高度的责任心和专业性。作为医疗机构内的一份子，药房人员首先应秉持廉洁原则，确保药品的合理使用以及患者的利益最大化。

第二段：明确廉洁的重要性（200字）。

廉洁是医疗行业的根本要求，对于药房人员更是至关重要。药房人员如果失去廉洁意识，任由个人的私欲膨胀，将产生严重的后果。廉洁行为可以帮助药房人员建立良好的职业形象，增加患者的信任度，提高医疗机构整体的声誉。同时，廉洁行为也是对医疗行业职业操守的遵守，是保障患者健康的重要保障之一。

第三段：廉洁的具体体现（300字）。

廉洁的药房人员应该具备严格的规范意识，遵守相关的法律法规，不得接受患者及其家属的财物或其他不正当利益。药房人员在购买和配送药品时，应严格执行医院的采购流程，实现杜绝腐败的目标。此外，药房人员还需建立健全的内部管理制度，提高工作的透明度和公正性。只有廉洁的药房人员才能真正保障患者的权益，为医疗行业的发展和安全提供强有力的保障。

第四段：廉洁的重要措施（300字）。

为了提高药房人员的廉洁意识，可以采取多种措施。首先，医疗机构应建立健全的规章制度，明确药房人员的工作职责和行为准则。其次，加强对药房人员的培训和教育，不断提高他们的廉洁认识和道德水平。同时，建立监督和检查机制，及时发现和纠正违规行为。最后，建立投诉和举报渠道，保护举报人合法权益，加大对不廉洁行为的打击力度，形成严密的廉洁格局。

第五段：总结廉洁的重要性和要义（200字）。

药房人员的廉洁心得体会凝结着医疗行业廉洁的智慧和经验，具有重要的实践意义和指导价值。作为医疗行业的一份子，药房人员需要树立高度的社会责任感，积极践行廉洁原则。通过严格遵守规章制度，加强自身能力和素质的提升，药房人员一定能够为医疗行业的发展和患者的健康做出积极的贡献。廉洁，既是一种责任，更是一种担当，只有每个药房人员都能够牢记廉洁的重要性和要义，才能真正实现医疗行业的廉洁进步，为人类的健康事业贡献自己的力量。

药房人员心得体会实用篇十六

药房是医院中一个重要的部门，药房人员承担着提供医疗所需药品的职责。作为在这个岗位上工作了多年的一员，我有幸能够与各类医疗人员紧密合作，亲身感受到药房人员的责任重大，工作繁忙，但也带来了不少的心得体会。

首先，作为药房人员需要具备高度的职业道德与责任心。医院药房承担着为患者提供各类药品的责任，任何一种药物都关系到患者的生命安全。因此，药房人员必须严守职业操守，做到清正廉洁；同时，对工作要有高度的责任心，认真核对药品的种类、用量和有效期限，以确保给予患者安全有效的药物。

其次，药房人员需要具备良好的沟通能力。在医院中，药房人员与各类医疗人员以及患者都有密切的接触。只有通过良好的沟通才能更好地理解患者的需求，及时解答患者的疑问。同时，与各类医疗人员的紧密合作也需要沟通技巧的运用，以确保医药事项的顺利进行。

第三，药房人员需要具备广泛的专业知识。药品种类繁多，每种药物的功效、用途以及可能的副作用都要求药房人员掌握，并在适应指导患者的用药过程中提供可靠的建议。此外，药房人员还需要了解各类药品的储存条件，确保药品在储存和发放过程中不会受到污染，保证药品的质量安全。

第四，药房人员需要展现出高度的应变能力与忍耐力。药房人员的工作环境往往较为拥挤，加之工作任务繁重，药房人员需要在各种压力下保持冷静，并及时准确地发放药品。此时，良好的应变能力是必不可少的。同时，药房往往有大量的患者排队等候，药房人员需要保持良好的心态和耐心，及时解答患者的疑问，提供优质的服务。

最后，药房人员需要具备良好的团队合作精神。在医院中，药房人员需要与各类医疗人员紧密合作，确保医药事项的顺利进行。同时，药房人员也需要与其他药房人员密切合作，共同应对工作压力并互相扶持。团队合作的背后，是提供优质服务的保障。

总之，药房人员的工作是医院中必不可少的一部分。通过多年的亲身经历，我深刻体会到作为药房人员所需具备的各项能力与素质。同时，我也意识到药房人员责任重大，需要时刻保持警惕和专注，努力为医院的各项工作贡献自己的力量。我希望通过不断学习和提高自身素质，能够更好地履行自己的职责，为医疗事业做出更大的贡献。

药房人员心得体会实用篇十七

第一段：介绍药房人员的工作职责及重要性（200字）。

药房是医院中非常重要的部门，药房人员是医院中不可或缺的一支力量。他们的职责包括配药、验收药品、储存药品并提供专业的药物知识咨询等。药房人员在医疗过程中扮演着至关重要的角色，他们的工作质量和专业水平直接关系到患者的治疗效果和生命安全，因此要求药房人员具备良好的职业道德和严谨的工作态度。

第二段：强调药房人员对药物知识的要求及成效（250字）。

药房人员是传递药物知识的重要渠道，对于正确的用药和合理的药物搭配给予指导至关重要。药物的种类繁多，功效不同，副作用各异，因此药房人员需要不断更新自己的专业知识，了解最新的药物研究成果和医疗技术，从而更好地为患者提供服务。他们在日常工作中积累了丰富的实践经验，能够根据患者的具体情况为其选择最佳的治疗药物，并及时提醒患者注意药物的使用方法和可能出现的副作用。

第三段：探讨药房人员的沟通与服务能力（300字）。

药房人员需要与患者进行亲切和善意的沟通，以满足患者的需求，并为他们提供安全有效的药物。患者们常常对药物和治疗方案感到困惑和忧虑，而药房人员能够给予他们准确的解答和积极的心理支持。药房人员要具备耐心、细致和友善的工作态度，与患者建立良好的沟通和信任，让患者感受到专业和关怀，提升医院的整体服务质量。

第四段：分析药房人员面临的困境及应对策略（250字）。

药房人员的工作面临着许多困难和压力。一方面，随着医疗技术的不断发展，新的药品不断涌现，药房人员需要与时俱进；另一方面，药房人员要为大量患者提供服务，工作强度大，需要在繁忙中保证工作的质量和准确性。为了克服这些困难，药房人员应加强学习，通过不断学习和培训提高自己的专业水平；同时，合理安排工作时间、提高工作效率也是关键，只有在良好的工作状态下才能更好地为患者服务。

药房人员的工作不仅仅是提供药品的配送和咨询，更是为治疗患者的疾病贡献自己的一份力量。他们的工作需要细致入微、精益求精，不断更新知识，提高自身素质，以保证患者得到最佳的药物治疗。药房人员的工作不仅对患者的健康起到至关重要的作用，也是医院综合服务质量的重要体现。只有通过药房人员的精心工作和服务，才能让患者感受到优质的医疗服务，为医院树立良好的口碑和形象。

总结：

药房人员的工作职责重要而繁重，需要具备丰富的专业知识和良好的服务态度。他们通过不断学习更新知识，提高自身素质，为患者提供最佳的药物治疗和专业咨询。药房人员在医院中的工作体现了良好的沟通与服务能力，通过与患者建立良好的沟通和信任，为他们提供安全有效的药物治疗。虽然工作中面临多重困境和压力，但合理安排时间和提高工作效率是应对困境的关键。药房人员的工作对患者的健康起到至关重要的作用，也是医院综合服务质量的重要体现。通过药房人员的精心工作和服务，可以为医院树立良好的口碑和形象。