护理qcc心得体会简短(通用8篇)

在这段时间的工作中，我深刻领悟到了团队合作的重要性。写心得体会时，可以在文章结尾处给出一些实际操作建议或总结性的观点，让读者有所收获。希望通过阅读这些心得体会范文，大家能够有所收获和启发。

护理qcc心得体会简短篇一

我们一同6人前往苏州qcc培训活动，质量管理方面类似的培训与学习我还是第一次。在学习中，我了解到qcc是指在同一个工作现场、同一种工作性质的基层员工，通过大家的品质意识不断的转变而自发组成一个小团队进行品质管理的活动；它可以让我们形成会发现和改善问题的团队氛围，可以提高我们的工作效率，能够发现和发掘我们的潜力。

通过本次对qcc活动的学习，我认识到qcc活动坚持“小实活新”，重点在“实”和“新”上下功夫，求实创新是qcc小组活动持续健康发展的源泉，“实”是“新”的基础，“新”是“实”的动力，qcc小组活动首先要求实，然后才去创新。求实之余，还要紧跟时代的脉搏，不断创新，不能老一套、旧模式，成果上要体现科技含量、技术进步。

在公司领导的指引和支持下，产品质量改善走qcc这条路给全体员工增添了十足的信心。我认为我们后面要做的工作是加强质量意识教育，使qcc小组活动更具广泛性。质量意识教育能够使职工真正懂得“质量第一”的含义，真正认识到一个企业要在竞争激烈的商品社会中求得生存与发展，质量具有极端重要意义，有助于员工牢固树立质量观，真正调动员工关心质量、参与质量管理的自觉性、主动性、积极性，由此产生高质量的精品，保持强大的'市场竞争力，达到用户满意的目标。只有加强职工的质量意识教育，才能增强职工的问题意识、改进意识，只有这样，才能使产品质量始终处于螺旋上升过程，进而保证产品能持续地满足顾客需求。qcc小组活动作为提出问题并加以改进从而最终提高产品质量，提高效益的有效途径，是全体员工参与质量管理的最佳方式。全体员工质量意识的提高而形成的质量观，必将融汇成企业的质量精神，在最大范围内调动员工的积极性，使他们自觉地、自主地参与qcc小组活动。吸引技术人员、管理人员、生产一线操作人员参与到质量管理活动中，使qcc小组活动更加具有广泛性、群众性，而且能够致力于自觉自主地地解决身边存在的问题，为企业的生产经营管理排忧解难，使员工真正把企业看成是自己的家，把企业的命运与职工个人前途相统一，与企业共进退。

护理qcc心得体会简短篇二

QCC是质量改进循环，是通过一系列的质量改进活动，让组织不断提高质量、降低成本、满足顾客要求的一种管理方式。在医疗护理中，实施QCC可以有效提高护理质量和患者满意度。在我所在的医院，也进行了护理QCC的实践，我负责的病区也积极参与其中。

第二段：了解前置条件。

在实施护理QCC之前，需要有充分的了解和研究。我们对病区护理过程进行了全面分析，通过收集数据、梳理流程，明确了护理质量存在的问题和改进的方向。同时，要有精细化管理的意识，将护理过程中的每个环节都纳入考虑范围。

第三段：开展团队合作，实现问题解决。

护理QCC需要团队合作，集思广益，让团队成员能够将各自的所长进行有效整合，共同解决问题。我们病区的团队凝聚力很强，每个护士都积极参与护理QCC的实践，对于提出的问题，大家一起寻求解决方案。如在感染控制方面，我们对知识进行了重新梳理，强化了手卫生等方面的培训，成功降低了感染率。

第四段：持续进行监测和评估。

在实施QCC过程中，要保证持续进行监测和评估，从而了解改进措施是否有效，并在需要时进行调整。我们建立了一套完善的监测机制，设立了护理质量考核指标，及时总结和反馈调整措施。这一过程需要追求持续改进，让护理过程不断完善，以实现对患者更好的服务。

第五段：总结经验，倡导质量文化。

实践护理QCC的过程中，我们积累了不少宝贵经验。例如，在实践中要注重护士的自主性发挥，不能一刀切的进行评估，护士应该参与到过程中，并不断思考、总结、优化，才能实现真正的质量提升。同时，我们也认识到，护理QCC是质量改进的一种方法，更应该通过打造质量文化，将其渗透到我们的护理工作中，让质量无处不在，影响和提升患者的照护体验。

QCC是很好的管理方式，可以有效提高护理与医疗质量，更好地服务于患者。在实践中，我们也发现，实施QCC需要全面规划、充分调研、团队合作、持续监测和评估，并通过质量文化倡导落地。这样，才能更好地实现护理质量的提升，更好地为患者提供优质服务。

护理qcc心得体会简短篇三

QCC（全面质量控制）是一种听起来比较抽象的管理模式，可以应用到许多不同的领域中。在护理领域中，QCC同样具有非常好的应用效果。作为一名护士，我在参与QCC实践的过程中获得了许多宝贵的经验和体会。下面我将从主题意义、应用场景、实践流程、团队合作和质量改进五个方面谈一下我对QCC的看法和体会。

主题意义。

QCC是一种全面的质量控制方法，其目的是通过控制生产和服务中的成本和质量，提高组织的竞争力。在护理领域中，QCC的意义也非常重大。护理工作往往与病人的健康和生命安危密切关联，因此每个环节都必须尽可能无差错。通过QCC，我们可以通过每个人都参与QP活动的方式改善护理流程，控制成本，提高护理质量，从而改善病人的治疗体验和提高医院的综合竞争力。

应用场景。

QCC具有广泛的应用场景，在护理领域中，它可以应用于病房、手术室、门诊等各个环节。例如，在病房中，我们可以通过QCC的思路改善病房的治疗流程，减少医疗事故和感染事件。在手术室中，我们可以通过QCC的思路优化手术流程，提高手术的效果和治疗质量。在门诊中，我们可以通过QCC的方法优化病人的预约、挂号等环节，提高医生、护士和病人之间的沟通和解决问题的能力。

实践流程。

QCC的实践流程可以分为四个阶段：定位、分析、改善和控制。在护理领域中，我们需要首先分析每个环节的问题和难点，找到问题的根源并提出解决方案。在实施改善方案时，我们必须依据实践效果进行调整和改进，确保维持所做出的改进效果。在控制方面，我们必须建立质量控制机制，确保持续、高效地控制质量和成本。

团队合作。

QCC的核心是团队合作和沟通，没有一个高度合作的团队，QCC很难取得成功。在护理领域中，QCC需要护士、医生、管理人员等各个部门之间的密切合作和沟通。在初期的讨论和实践中，需要尽可能多的聆听每一个成员意见和想法，紧密结合病人需求，通过团队的智慧和力量解决实际问题。

质量改进。

QCC最终的目标是质量改进，因为只有通过改进才能实现绩效的提高和成本的降低。护理领域中的QCC，最终的结果也是为了实现每一位病人的健康和康复。通过QCC实践，我们可以提高护理质量，改善患者治疗体验，降低医疗事故率，提高医院的品牌和口碑，为未来的成功打下坚实的基础。

总之，QCC作为一种完整的质量控制模式，在护理工作中有着广泛的应用和重大的意义。作为一名护士，我们应该深入了解QCC的思路和方法，并应用其实践，为病人的健康、康复和医院的综合竞争力做出更大的贡献。

护理qcc心得体会简短篇四

在护理岗位上，我们时刻都要记得把患者放在心中最高的位置，并且为了更好地为患者服务，提高自身的专业素养也是必不可少的。因此，对于护理质量的控制（QCC）体系的掌握就显得尤为重要。近期，我有幸参加了护理QCC的培训，今天，我想分享一下自己的一些心得体会。

第二段：认识QCC，提升护理素质。

QCC是“QualityControlCircle”的缩写，也称为“质量控制圈”或“质量持续改进”。该体系是从日本引入我国的一种质量控制模式。与传统的单向管理不同，QCC是由一个小组人员来共同完成，进行探讨和改善，非常注重群体智慧和组织文化。在培训课上，讲师详细地给我们阐述了QCC的概念、特点以及其在护理中的应用。正是在参加这个课程的过程中，我才意识到，作为一名护士，拥有高质量的护理服务水平和工作标准，对我们自己以及病人都是至关重要的。

第三段：深入实践，发现问题。

在进行护理QCC实践课程的过程中，我才真切地感受到了QCC模式的可贵之处。在小组中，我们进行了一次名为“换药品种实践”的活动，从药品种类、质量、使用率等多个方面进行了全面的讨论，最终提出了一些建议和改进方案。在讨论过程中，我们充分发挥了优秀的团队合作能力和创新能力，也发现了一些问题：有些护士不够注意药品的保存和过期时间；有些患者对药品的引导和教育不够理解等。在面对问题时，我们不仅能够展开深入的讨论和反思，而且纷纷提出了自己的见解和措施，最终得出了全新的解决方案。

第四段：不断改进，提升服务质量。

经过这次实践活动，我不仅对QCC有了更为深入的认识，还意识到了一些我自身在护理服务中的不足之处。为了更好地推进护理服务的质量持续改进，我开始了自我评估和不断地反思。我也发现，这些改进并不是一蹴而就的，而是需要付出很多的努力和时间，也需要有足够的毅力和耐性，但只有通过这样的提升和改进，才能更好地为患者提供高质量的服务。

第五段：总结与展望。

综合来看，在实践护理QCC的过程中，让我深刻体会到了这一模式对于提升医院护理服务质量的作用以及其可行性。这让我意识到专业素养的提升非常重要，不仅能够增加自己的价值、提高自己的职业竞争力，还能给患者提供更好的护理服务。尤其是在今后的工作中，我会大力推广护理QCC模式，并时刻牢记把患者放在心中最高的位置，为发挥自己的职业价值而努力。

护理qcc心得体会简短篇五

在学习中成长，在成长中实践。人生中就是这样，每一次的学习就是一次实践的机会。每一次的实践就是一次挑战，我们害怕了吗我的答案是肯定的：“不能！”不管是在什么情况下，都是不能，也不会，绝不可以害怕挑战。我们之所以培训，目的就是增强我们挑战的信心。我不知道别人通过培训学到了多少，感受到了多少，了解到了多少。我只知道通过培训自己感悟颇深。

首先要说明的一点就是通过这次qcc培训我学到了很多，李xx棕老师讲的第一句让我最深刻的话就是介绍自己，问大家老师的名字李xx棕的“棕”是不是“粽”子的粽，大家都说是，结果大家都笑了，其实大家都明白。这说明了什么？我的第一感悟是一个小小的沟通或者说一个小小的技巧，就能让大家能记住这个名字。“沟通”，真的是一门学问，工作中运用最多的就是这门学问，我作为质量的一员，天天接触的都是一个大team，生产、工艺、设备、技术等等。这让我明白好的沟通能让我的工作事半攻倍。

qcc，通过各位同仁和领导的发言，我知道这是对我们以后产生很大影响的一次培训。培训会上各位学员积极发言，脑力风暴的收集想法的方式，就连是课间作业都是工作中的一些小问题，通过团队协作来完成老师作业，这说明什么说明这是一次非常成功的培训。还有一点是我们需要这样的机会，这样一个提高自己，完善自己，充实自己的机会，也是一次让大家通力合作体现团队精神的机会。你会明白一个最简单不过的道理：1+1它真的是大于2。

两天的培训结束了，就在这一刻我有一种新的感觉：“学到的越多，不知道的就越多”。因为我们都有一颗想充实自己的心，有一颗想要学习的心，同时也有一颗向前的心。这就不得不要求我自己要在以后的工作中学习，在学习中工作，把所学的用到工作中。学以致用才是关键所在，脚踏实地的把所学到的运用到工作中，工作中、学习中积极的表现自己。也只有这样，我们才能清楚的了解到自己“学的多，就越‘稚’”。

我的结论是“沟通、互动、实践”这三个关键词是这次培训的.主导思想，完整的讲解了我们在工作中，学习中所应该注意的事项。以及在沟通过程中正确处理人际关系的原则和技巧，以生动的事例，深入浅出地介绍了沟通礼仪、办公礼仪的基本行为要求。也是我们公司建设新型基层干部良好形象和工作能力的目标。

总的来说，这次培训是一种以理论形式+工作实践的全面培训，在这次培训结束以后，我对自己的要求很简单：“在以后的工作中，把培训的内容吸收，是自己的能力以及学习、工作都有一次质的飞跃。”

照片区。

你可以记不住李xx老师，但是一定要记住我们小队的名称《横行霸道》队！队长：段xx成员：王xx、汪xx、段xx、龚xx（第二张左至右）。

护理qcc心得体会简短篇六

QCC护理心得体会是指，通过对护理过程的全面理解和实践，对于护理工作中的重点难点问题，进行研究和实践，从而达到QCC（QualityControlCircles,质量控制圈）的标准要求。作为一名护士，我深刻认识到护理工作中的重要性和特殊性，也深化了我对QCC护理心得的认识和体会。

第二段：QCC护理的基本原则和特点。

QCC护理体现的是一种全员参与、以患者为中心、不断改进的质量管理方法。而且具有以下特点：

1.鼓励创新和探索；

2.重视团队协作；

3.充分尊重、关爱、照顾患者；

4.倡导护理人员加强自我学习和提升技能；

5.关注工作流程和质量；

第三段：QCC护理在实践中的作用。

QCC护理更多的是由护理人员自己参与探讨和研究的，这种将问题交给护理人员自己去研究解决的方法，能够更好地推动QCC护理工作的落地。而QCC护理在实践中主要体现在以下几个方面：

1.积极参与护理活动；

2.对护理过程中的重点、难点进行认识和梳理；

3.探讨并量化问题；

4.质量改进措施的制定并监督执行。

第四段：QCC护理的优点和问题。

QCC护理的优点在于它有利于强化护理人员的质量意识，提高整体护理水平，同时也可以提高整个医院的服务质量。但是，QCC护理在实践中，会存在不同的问题：

1.意见分歧；

2.不够专业性；

3.环节过多等问题。

第五段：对QCC护理的思考。

对于QCC护理，我们应该做好具体实施工作的细节，避免出现误区，进而达到提高护理水平的目的。其中，我们需要：

1.加强与患者的沟通和合作；

2.制定出具体操作流程和规定；

3.建立值班医生和护士之间的密切合作关系；

4.做好QA资料的管理，记录过程，并进行评估；

5.每年不定期开展“QCC护理培训班”，提高医护人员的素质和护理水平。

总之，QCC护理体系是一套基于团队协作，以患者为中心的质量管理体系。我们应该合理应用，并不断完善和改进，达到提高护理人员的素质，提高医院服务质量的目的。

护理qcc心得体会简短篇七

转眼间，离开象牙塔已经半年多了，我已经成为一名正式的护士了。事实上，由于我们专业的特殊性，大四一整年我们就已经不需要在学校学习而是去医院实习了。实习的时候整天懵懵懂懂的，每天说是上班上班其实也就是做老师的小跟班，到处打打下手，这里打个针那里量个血压，到底护士这份工作该怎么做其实还是糊里糊涂的。记得有一次快下班的时候刚好带教老师离开了一下，接班的护士就让我来交班，慌慌张张的情况下交得一塌糊涂，连新病人是哪边肢体活动不利都说错了。类似的事件不免让我产生了自己能否成为一名称职的护士的担心。实习完很快就毕业了，找到了工作，跟赶鸭子上架似的，悬着心开始一个人独立上班了，偶尔也会犯糊涂，但是渐渐地开始适应这种节奏了。以前简直不敢想象自己可以独立管一组病人或者一个人上夜班，但是现在不知不觉就做到了，以前病人问什么问题都要立马跑去问老师，得到老师的回答才敢小心翼翼地回答病人，现在健康宣教的时候也不再会张口结舌无话可说了，于是内心偶尔也会小小地为自己骄傲一下。所以如果让我用满意程度来形容我现在的生活的话，我会说，基本满意。

诚然，护士这份工作是辛苦的，又脏又累，而且还要日夜颠倒。当病人咳嗽时痰喷到我脸上的时候，当早上一次次弯着腰为长期卧床的病人更换床单的时候，当朋友跟我说我的黑眼圈已经占了大半张脸的时候，我的确觉得很辛苦。当打针不成功被病人或家属责骂的时候，当碰到难缠的家属或病人有理说不清的时候，我的确觉得很委屈。但是再辛苦的工作总是要有人去做，有这份职业存在说明这份职业是被人需要的，是有存在的意义的。护理学发展史上说护理活动从远古时期便有了雏形，人的一生都是由医院开始，在医院结束，每个人的人生中都充斥护士的身影，都留下了护理工作者的辛勤汗水。

工作后我有了这样一个感悟：这个社会是由多种职业的人群组成的'，每个人都各司其职，社会才能正常运转。就像机器上的小小螺丝钉，看起来虽然不起眼但每一个都很重要。以前读书的时候我不明白这个道理，因为那时候好像社会上的所有人都是为我服务的：我不需要工作父母就会给我生活费，我出行的时候司机为我开车，我旅游的时候导游带我游览，我在饭店里用餐的时候服务员为我服务，我生病的时候护士对我进行护理，我只要读好书就行，其它一切都不用操心。感觉我好像只需要享受服务而不需要付出。而当我成为一名护士之后，司机、服务员、导游……各种形形色色的人都有可能成为我的病人，当我在他们工作的范围内他们为我服务，而他们生病在医院的时候就轮到我为他们服务了。

这种感觉真是的很奇妙。在身份的转换过程中每个工作中的人的价值都得到了体现。一个人的价值能够得到体现是一件多么令人愉快的事情！虽然我们每个人都曾经抱怨过“哎呀明天又要上班了”，幻想过如果可以每天不上班就有钱拿那该多么美好。然而，如果真的让我每天闲在家，我必定是坐不住的，我觉得正是让我们觉得痛苦的上班时间，才让我们在休息的时候更有幸福感，才能让时间更有效率地被利用起来，而不是像流水一样流走。马克思说过，劳动是人的本质活动，劳动创造了人本身。一个不劳动的人是不会被别人所尊重的，一个不劳动的人是体现不了生存价值的。所以我们必须要劳动，而且应该试着从劳动中获得快乐，获得满足感。

作为一个刚工作半年的小护士，我还有很多不足的地方，我已经下定了决心要在以后的日子里努力积累临床经验，磨练操作技术，使更多的病人能够恢复健康，让自己的劳动更有价值，从工作中收获经验，从工作中获得快乐！

文档为doc格式。

护理qcc心得体会简短篇八

在学习中成长,在成长中实践。人生中就是这样,每一次的学习就是一次实践的机会。每一次的实践就是一次挑战,我们害怕了吗我的答案是肯定的:“不能!”不管是在什么情况下,都是不能,也不会,绝不可以害怕挑战。我们之所以培训,目的就是增强我们挑战的信心。我不知道别人通过培训学到了多少,感受到了多少,了解到了多少。我只知道通过培训自己感悟颇深。

一、沟通。

首先要说明的一点就是通过这次qcc培训我学到了很多,李**棕老师讲的第一句让我最深刻的话就是介绍自己，问大家老师的名字李**棕的“棕”是不是“粽”子的粽，大家都说是，结果大家都笑了，其实大家都明白。这说明了什么？我的第一感悟是一个小小的沟通或者说一个小小的技巧，就能让大家能记住这个名字。“沟通”，真的是一门学问，工作中运用最多的就是这门学问，我作为质量的一员，天天接触的都是一个大team，生产、工艺、设备、技术等等。这让我明白好的沟通能让我的工作事半攻倍。

二、团队合作。

qcc,通过各位同仁和领导的发言,我知道这是对我们以后产生很大影响的一次培训。培训会上各位学员积极发言,脑力风暴的收集想法的方式，就连是课间作业都是工作中的一些小问题，通过团队协作来完成老师作业，这说明什么说明这是一次非常成功的培训。还有一点是我们需要这样的机会,这样一个提高自己,完善自己,充实自己的机会，也是一次让大家通力合作体现团队精神的机会。你会明白一个最简单不过的道理:1+1它真的是大于2。

三、学以致用。

两天的培训结束了，就在这一刻我有一种新的感觉:“学到的越多,不知道的就越多”。因为我们都有一颗想充实自己的心,有一颗想要学习的心,同时也有一颗向前的心。这就不得不要求我自己要在以后的工作中学习,在学习中工作,把所学的用到工作中。学以致用才是关键所在，脚踏实地的把所学到的运用到工作中,工作中、学习中积极的表现自己。也只有这样,我们才能清楚的了解到自己“学的'多，就越‘稚’”。

三、总结。

我的结论是“沟通、互动、实践”这三个关键词是这次培训的主导思想,完整的讲解了我们在工作中,学习中所应该注意的事项。以及在沟通过程中正确处理人际关系的原则和技巧,以生动的事例,深入浅出地介绍了沟通礼仪、办公礼仪的基本行为要求。也是我们公司建设新型基层干部良好形象和工作能力的目标。

总的来说,这次培训是一种以理论形式+工作实践的全面培训,在这次培训结束以后,我对自己的要求很简单:“在以后的工作中,把培训的内容吸收,是自己的能力以及学习、工作都有一次质的飞跃。”

照片区。

你可以记不住李**老师，但是一定要记住我们小队的名称《横行霸道》队！队长：段** 成员：王**、汪**、段**、龚**（第二张左至右）。