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教辅协议书通用 辅导协议书(3篇)

格式:DOC 上传日期:2023-01-10 16:54:03 页码:9
教辅协议书通用 辅导协议书(3篇)
2023-01-10 16:54:03    小编:ZTFB

在日常学习、工作或生活中,大家总少不了接触作文或者范文吧,通过文章可以把我们那些零零散散的思想,聚集在一块。范文怎么写才能发挥它最大的作用呢?下面是小编帮大家整理的优质范文,仅供参考,大家一起来看看吧。

如何写教辅协议书通用一

甲方:育才托教辅导中心

乙方:

为明确权利义务,经友好协商,甲乙双方达成下列协议:

第一条 甲方聘任乙方为育才托教辅导中心的教师,聘用期限为 ( 年 月 日~ 年 月 日)。

第二条 薪酬、福利待遇

(一)乙方薪酬由以下几项构成:

1、基本工资,1000元/月(至少带8名学生,由甲方根据乙方实际工作日支付);

2、提成奖金,根据所开发生源数,按100元/人计算;

3、全勤奖100元/月(本月能正常完成教学任务);

4、工龄工资,工作每满半年,工资增加50元/月;5、其它奖金(见奖惩制度)。

(二)病事假按月工资的平均值扣除;在不影响工作的情况下可以请假一次,请假两次及两次以上的,当月工资按10元/次扣除。

(三)甲方提供食宿。

(四)甲方不承担其它如医疗、养老、生育等方面的待遇。

第三条 工作要求和职责

(一)乙方根据甲方安排,负责辅导学生语文、数学、英语等科目,力求达到提高成绩的目的,并加强对学生的思想道德、价值观教育;遵守托教中心的管理制度,对学生认真负责、耐心细致,禁止任何体罚和人格侮辱。

(二)乙方应管理好所带班级学生的学习和生活(作业、吃饭、午休、教室卫生等)。

(三)在教学过程中如遇难以应对的意外情况,乙方应及时向甲方反映。

第四条 奖惩制度

(一)当月辅导工作无任何失误,奖励100元;每月失误指标=所带学生人数,超出一次罚款20元。

(二)工作成绩受家长、学校老师肯定,且有具体事例,奖励50元。

(三)学生考试(期中、期末)成绩有进步,按20元/人进行奖励。

(四)提出合理建议被采纳者,奖励100元。

(五)因工作失误造成生源流失,按100元/人予以罚款。

第五条 保密和竞业限制

(一)乙方工作期间应保守甲方业务秘密,不得向外界特别是同业竞争对手泄露内部资料和学生个人信息。

(二)乙方承诺不私自招揽与辅导中心工作相关联的业务,或者在竞争对手单位从事兼职;不私自将辅导班学生领回家中,或转入其他场所进行辅导;不利用从甲方所获取的客户资源另行开办托教机构,或于离职后2年内占用甲方市场从事同类业务。如乙方上述行为造成甲方生源流失,甲方有权减扣乙方工资,并保留采取法律措施的权利。

第六条 合同的变更、终止和解除

(一)本合同生效后,双方应严格执行。因特殊情况确实需要变更的,应及时通知对方。在征得另一方同意后,双方签订书面变更协议。如不能形成一致意见则按本条第(二)项执行。

(二)本合同履行期间如遇下列情形之一者,乙方可以通知甲方解除合同:

1、甲方未按照合同约定支付工作报酬或者提供工作条件的;

2、因身体疾病等不可抗力因素,需要终止或变更合同,但应提供相关证明;

3、其它个人原因。

乙方解除合同,非紧急情形(如重大疾病、自然灾害等),应提前30~60天通知甲方。待岗位交接完成后,方可办理离职手续及各项财务事宜。若乙方擅自脱岗造成甲方损失,应当向甲方承担违约金1000元。

(三)本合同履行期间如乙方有下列行为,甲方有权终止合同:

1、不能按时完成工作任务目标,经考核不合格的;

2、不服从甲方工作安排的;

3、因不认真履行职责、违反工作纪律、缺乏师德修养而给甲方造成利益损失和恶劣社会影响的;

4、被依法行政拘留、刑事拘留的。

第七条 本合同一式两份,甲、乙双方各执一份,自签字盖章之日起生效。

第八条 本合同履行过程当中如发生争议,双方应充分友好协商。协商不成则按国家法律规定执行。

甲方(签字/盖章): 乙方(签字/盖章):

电话: 电话:

年 月 日 年 月 日

如何写教辅协议书通用二

 本学年,学校教辅工作在校长室的准确领导下,在教务处的科学指导下,通过全体同志的共同努力,各项工作得以顺利展开,从而保证了学校教育、教学工作的顺利实行。在迎接省教育现代化验收工作中,按标准严格要求,细化分工,责任到人,实现各项工作规范化、标准化,出色的完成了迎接省教育现代化验收各项工作。现将主要工作总结如下:

 一、团结协作,营造和谐的人际氛围。

 是缘分把我们连接一起,工作中,相互尊重,互相理解,经常交流沟通,互相帮忙,通力协作。   二、统一思想,统一理解。

 在教务处指导下,通过全体同志讨论,制定恰实可行的岗位职责和相关的制度。包括考评评制度、危险品安全管理制度、实验室岗位管理制度等。

 三、落实岗位职责,热情周到的服务于教学工作。   1.出勤管理。实行每天签到制、每周抽查制。

 2.力为师生提供一个干净、整洁的学习环境。要求每天一小扫,每周一大扫,确保室内外清洁卫生,各室仪器、物品摆放整齐、规范,实行分类分项摆放。

 3.定期召开工作例会,传达校长室、教务处相关指示,总结上周工作中存有问题,提出改进意见。找出工作中的难点,明确解决办法,即时解决问题,保证学校各方面工作的.正常实行。

 4.认真、规范地做好各种工作记录,主要是设备、仪器等的借还和领取记录,实验开课通知单、仪器借还登记、学生实验记录,要求填写工整、规范,定期实行检查。定期对设备和仪器实行维护、保养,

 5.安全重于泰山,人人重视安全问题,杜绝一切安全隐患。确保师生的人身安全和学校的财产安全。建立危险物品的安全管理制度,排除电、火的一切安全隐患,细心周到的做好防盗工作。   6.协助课任教师保质保量地完成分组实验和演示实验。

 7.热情、积极的服务于各种活动。比如教育局组织生物等学科优秀实验课评比活动,以及中考实验考试、中考听力考试等等。

 四、积极、主动的服务于学校举办的各种活动,保证相关设备的正常运行,保障活动成功举办。

 五、认真管理和维护学校所有网络设备,保障网络的畅通无阻;完成新网站的建设工作,做好后台管理、信息上传的规划和要求,争取本月底投入运行。

 六、电视台工作量大、繁杂,主要包括电视台设备使用和管理、电视节目的播放和制作。

如何写教辅协议书通用三

学校的收费工作一直以来是社会和广大人民群众关注的焦点,为保证学校收费工作的透明度,杜绝乱收费现象的发生,维护教育系统和四小教师在家长中的良好形象,我校开展了全面而深刻的自我检查。现将自检结果报告如下:

一、在招生工作中,学校严格按照“免试就近划片入学”的政策录取新生,对待学生一视同仁。

二、学校高度重视收费工作。

学校成立了校长刘丽萍为组长,陈彦丽,刘吉梦为副组长,其他中层为成员的领导小组。

在工作中学校严格贯彻上级部门制定的一系列规章制度,执行对学生实施免除课本费、学杂费的国家规定,作到了认真登记,保障及时把免费课本发放到学生手中。

三、我校严格要求每一位教师,不允许教师以任何方式给学生征定教辅,一经发现严肃处理。因此,我校从没有出现过为学生统一征订教辅资料的行为,学校和教师没有出现强迫学生接受经营服务并收取费用的行为。

四、我校xx设立特长班,培养学生兴趣爱好。

总之,我校的收费工作严格贯彻了上级部门的有关规定和精神,没有乱收费行为的`发生。

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