大学通知招聘公告范文(通用19篇)

在回顾过去的同时，我们也能找到未来的方向。好的总结应该具备简明扼要、条理清晰的特点，方便他人阅读和理解。以下是小编为大家整理的一些相关总结范文，希望能给大家带来帮助。

大学通知招聘公告篇一

1.报名资格审核：根据教育部教学〔2017〕2号文件要求，5月15日前，有关省(区、市)完成考生户籍、学籍资格审核并进行公示。不具有报名资格的考生我校不予初审。

2.考生材料审核及资格认定：我校将组织相关专家对考生的家庭户籍、考生学籍及家庭经济情况等进行再次审核，对考生高中阶段的学业成绩、学科研究、获奖情况、社会活动、个人陈述等方面进行综合评审，择优确定自强计划入选资格考生名单，于5月31日后在浙江大学本科招生网站、教育部阳光高考平台上进行公示，考生也可在报名系统中查询结果。如发现考生有弄虚作假情况，将取消相关考生自强计划入选资格。公示无异议后认定结果生效。

大学通知招聘公告篇二

选聘工作坚持德才兼备和公开、平等、竞争、择优的原则，分以下四个步骤进行。

1.定向报名，资格审查。符合条件的应届毕业生登录辽宁人事考试网()进行网上报名。网上报名时间为2017年5月4日9:00时—5月7日24:00时。省内高校毕业生，由所在高校党委组织部负责网上报名资格审核工作。辽宁省外高校毕业生，在网上报名的同时，须在5月8日16:00时之前(以签收时间为准)将《2017年辽宁省选聘大学生村官报名申请表》(见附件3，高校党委组织部盖章、一式两份)以中国邮政速递物流(ems)方式邮寄到中共辽宁省委组织部人才工作处(地址：辽宁省沈阳市和平区和平南大街45号，邮编：110822，电话：024-23128933、23128987，收件人：中共辽宁省委组织部人才工作处)，由人才工作处负责网上报名资格审核工作。未按时邮寄纸质材料或材料不合格的，资格审核不通过。

辽宁生源毕业生，按生源地定向申报选择去向。本科生以参加高考时户籍所在地确定生源地。研究生以参加研究生入学考试时户籍所在地确定生源地。集体户口的本科生报考研究生的，以参加研究生入学考试时家庭户籍所在地确定生源地。大学或研究生期间，因父母工作组织调动、家庭随军调动、本人登记结婚导致家庭居住地发生变化的，可以现家庭所在地确定生源地，并需出具详细证实材料。非辽宁生源毕业生可选择填报辽宁省任一城市。

38所“985工程”高校毕业生报名时，不设定报考岗位。省内外非“985工程”高校毕业生报名时，设定两个报考岗位，其中，岗位1仅限男性报名，岗位2仅限女性报名。

组织考察时，发现填报资料不实或不符合条件的，取消其选聘资格。资格审查贯穿整个选聘工作全过程。

2.统一考试，择优筛选。省委组织部统一组织笔试，笔试科目为《行政职业能力测验》和《申论》。面向“985工程”高校定向选聘的，依据笔试成绩，按照选聘计划1∶1.5的比例，从高分到低分确定考察人选。面向省内外非“985工程”高校选聘的，依据笔试成绩和岗位类别，分别按照各市选聘计划1∶1.5的比例，从高分到低分确定考察人选。笔试时间、地点近期在辽宁人事考试网发布。

3.组织考察，决定聘用。省委组织部抽调有关人员组成考察组赴省内外高校对考察人选进行考察。重点考察人选的思想政治素质、组织协调能力、组织纪律观念和学习成绩等方面情况。根据考察情况和考试成绩，研究确定建议人选。之后，由省委组织部统一组织进行集中体检。因妊娠期或病情暂不能明确诊断等原因，在规定时间内不能作出体检结论或未完成所有体检项目的，取消考察人选资格。体检合格的，由省委组织部委托有关高校进行公示，公示期为5天。对查实不适合作为大学生村官的，及时进行调整。公示后，由省委组织部确定选聘人员名单。

4.岗前培训，签约派遣。省委组织部统一组织以省情概况、“三农”政策、领导科学、电子商务、基层党建、村务管理、农村工作基本方法为主要内容的岗前培训。培训期间，由各县(市、区)委组织部落实大学生村官工作岗位。培训结束后，各县(市、区)委组织部与大学生村官签订聘用合同，派遣上岗。

五、待遇和保障政策。

大学通知招聘公告篇三

1.具有中华人民共和国国籍。

2.遵守中华人民共和国宪法、法律、法规。

3.遵守纪律、品行端正。

4.身体健康。

5.年龄一般在18周岁以上、35周岁以下(1980年8月1日至1998年8月1日期间出生)。获得博士研究生学历人员年龄可放宽至40周岁以下。招聘岗位对年龄有特殊要求的，按招聘岗位要求确定。年龄计算时间点均以8月1日为准。符合岗位资格条件的2016年普通高校毕业生报考不受年龄限制。

(二)岗位条件。

符合岗位所需要的学历、专业、工作经历等其他条件详见附件1。

(三)具备招聘岗位要求的其他资格条件。

1.定向、委培应届毕业生报考，须征得定向、委培单位同意。

2.在职人员报考，应征得有用人权限部门或所在单位同意。

3.招聘岗位条件要求具有中级及以上专业技术资格的，其专业技术资格需要符合招聘单位设置的专业技术岗位系列。

(四)有下列情形之一的人员不得报考：

1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员。

2.在公务员招考和事业单位公开招聘中被考试组织部门认定有严重违纪违规行为的人员。

3.被辞退未满五年的国家机关、事业单位公职人员。

4.全日制在读的非2016年毕业生(2017年1月1日后取得毕业证、学位证的考生不视为2016年毕业生。同时，全日制在读的非2016年毕业生不得用已取得的学历、学位报考)。

5.现役军人。

6.“三支一扶”、“大学生村官”等基层服务项目人员及公务员招录、事业单位招聘等未达到现工作地、单位或岗位要求最低服务年限的人员。

7.按照法律法规规定不得聘用的其他情形的人员。

(五)回避情形。

大学通知招聘公告篇四

根据《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)、《中共辽宁省委组织部、辽宁省人事厅关于印发辽宁省事业单位公开招聘人员办法的通知》(辽人发[2007]1号)、《中共辽宁省委组织部、辽宁省人社厅转发中组部、人社部关于进一步规范事业单位公开招聘工作的通知》(辽人社发[2011]9号)和《辽宁省人民政府办公厅转发省人力资源社会保障厅关于调整政府机关公务员和省政府所属事业单位人事管理权限的通知》(辽政办发[2017]61号)等规定，结合学校实际、拟面向社会公开招聘工作人员。现将有关事项公告如下：

一、招聘对象。

符合报考基本条件和招聘岗位具体资格条件的普通高等院校2018年应届毕业生及社会在职、非在职人员均可报名应聘。

二、招聘条件。

(一)具有中华人民共和国国籍;。

(二)遵守宪法和法律;。

(三)年满十八周岁，具有良好的品行;。

(四)具备岗位所需的专业或技能条件，适应岗位要求的身体条件;。

(五)岗位所需要的其他条件，详见《辽宁大学2018年公开招聘人员计划信息表(第一批)》。

曾因犯罪受过各类刑事处罚，有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受纪律审查的，国家法律法规规定不得聘用的其他人员，均不得报考。

应聘人员年龄原则上不超过35周岁(1983年6月5日及以后出生)。招聘岗位对年龄条件有特殊要求的，按岗位要求的年龄条件执行。

应聘者的工作经历计算日期为2018年7月31日，其它资格条件或相关资历的计算日期为报名起始之日。海外院校毕业生取得的学历学位证书应获得国家教育部认证。2018年普通高校应届毕业生可先行报名及考试，经考试、体检、考察、公示并于2018年7月31日之前取得毕业证书、学位证书的，可按规定聘用，否则不予聘用。

三、招聘方式。

此次招聘采取考试考核方式。

四、招聘工作步骤。

(一)发布招聘信息。

招聘人员岗位信息在辽宁人事考试网()和辽宁大学公开招聘网站()上统一发布。

(二)报名。

报名时间：2018年6月5日至2018年6月18日。

报名方式：网上报名。符合学校招聘条件的考生可登陆辽宁大学公开招聘网站()进行报名。

报名实行诚信承诺制度，报名者填报的信息应真实有效，如发现材料虚假者随时取消其考试或应聘资格。每名考生只能报考一个岗位。招聘岗位如有效报名人数与招聘人数达不到2:1时，将取消或削减该岗位招聘计划。报考已取消岗位的考生，可以在规定时间内报考其他符合招聘条件未被取消的岗位。未按规定时间改报的，视为放弃报考。

(三)资格审查。

学校将严格按照公告及岗位资格条件，对考生报名资格进行审查确认。主要审查报名者提供的身份证、学历学位证书、专业技术职务资格证书以及招聘信息中所涉及的资历和其他条件要求的证明材料。资格审查贯穿招聘全过程，一经发现考生不符合报考岗位要求或弄虚作假的，随时取消考生考试和应聘资格。笔试成绩公布后，学校将对进入面试范围人员进行资格复审。资格复审时间及相关事宜将在辽宁大学公开招聘网站()公布。未在规定时间接受资格复审者,视为自动放弃。

(四)考试考核。

考试考核分为笔试和面试两个环节。

1.笔试。

笔试科目为一科，管理岗位、辅导员岗位笔试内容为行政能力测试、申论;教学辅助岗位、专任教师岗位笔试内容为岗位相关知识，注重职业素质与能力。笔试满分为100分，成绩保留两位小数。闭卷考试。

笔试的要求、时间、地点和笔试成绩将通过辽宁大学公开招聘网站()公布。笔试结束后，学校对成绩进行汇总分析，确定最低合格分数线。未达到笔试最低合格分数线的，不能参加面试。

2.面试。

按照招聘计划与面试人数1:3的比例，依据笔试成绩从高到低的顺序，确定各岗位参加面试人员名单，并对进入面试范围人员进行资格复审。最后一名面试人员的笔试成绩并列者，同时参加面试。面试前，因应聘者自愿放弃、资格审查不合格或弄虚作假被取消面试资格及其他原因出现岗位空缺的，不进行递补。

管理岗位、辅导员岗位面试为结构化面试。面试注重政治素质、专业知识、业务能力和岗位职责特点，体现对选聘人员任职条件的要求。教学辅助岗位、专任教师岗位面试由学校内用人单位为主体进行考核，考核方式主要由试讲说课、实际操作等方式进行。面试重点主要为专业知识和岗位知识。面试相关事宜和参加面试人员名单将在辽宁大学公开招聘网站()公布。面试满分为100分，合格分数线为60分，未达到合格分数线的，不能聘用。

笔试、面试成绩按4:6权重比例并保留两位小数计算应聘人员的总成绩。总成绩在辽宁大学公开招聘网站()公布。

(五)体检。

根据应聘人员的总成绩从高到低的顺序，按招聘计划1:1的比例确定参加体检人员，总成绩并列者，根据面试成绩由高到低的顺序确定。如面试成绩也并列，采取面试加试的方式确定参加体检人员。参加体检人员名单在辽宁大学公开招聘网站()公布。

体检工作参照《关于修订公务员录用体检通用标准(试行)及公务员录用体检操作手册(试行)的通知》(人社部发[2016]140号)、《关于切实做好维护乙肝表面抗原携带者入学和就业权利工作有关问题的通知》(人社厅发[2010]22号)和《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》(人社部发[2012]65号)等规定组织实施。对身体有特殊要求的招聘岗位，参照《关于印发公务员录用体检特殊标准(试行)的通知》(人社部发[2010]82号)执行。

体检由学校统一组织在具有公务员考录和事业单位公开招聘体检经验的三级甲等医院进行。考生对体检结论有疑问要求复检的，可在接到体检结论的7日内，以书面形式向学校提出。另有规定的，从其规定。复检将在考生提出申请的7个工作日内安排。复检内容为对体检结论有影响的项目，复检只能进行一次，体检结果以复检结论为准。体检合格者确定为拟考察人员。

(六)考察。

由省教育厅会同学校对拟考察人员的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行实地调查了解，并对被考察人员资格条件进行复查。考察中发现不符合聘用条件的，取消其聘用资格，并将结论及依据明确告知被考察人员。考察合格者，确定为拟聘用人员。

(七)公示与聘用。

拟聘人员信息统一在辽宁人事考试网()和辽宁大学公开招聘网站()进行公示，公示期为7个工作日。公示结束后，对公示无疑义人员办理备案手续，相应的招聘计划予以核销。对于公示有疑义的人员，学校将调查核实，并提出处理意见。公开招聘的人员按规定实行试用期制度。试用期一般不超过6个月(初次就业签订3年以上聘用合同的，试用期为12个月)，国家另有规定的按规定执行。试用期包括在聘用合同期限内。试用期满合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。

五、纪律与监督。

公开招聘工作坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，严肃纪律，秉公办事，严禁弄虚作假，徇私舞弊，全程接受纪检监察部门和社会的监督。报名者有弄虚作假、违纪违规行为的，一经发现，均取消其应聘资格，并将有关情况通报其所在学校或单位。构成犯罪的，依法追究刑事责任。

六、其他。

1.本次招聘不指定考试辅导书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。目前社会上出现的任何辅导班、辅导网站或发行的出版物、上网卡等，均与本次招聘无关。敬请广大报考者提高警惕，切勿上当受骗。

2.应聘人员自报名至拟聘用人员公示(笔试、资格审查、面试、体检、考察)期间，应确保报名时所填报的通讯工具顺畅，以便学校联络，因所留通讯方式不畅所导致后果，由考生自负。

3.在招聘期间，如不按规定参加资格审查、笔试、面试、体检、办理有关手续等，视为自动弃权。

4.在体检和考察环节，因体检不合格、考察不合格、自愿弃权、弄虚作假被取消应聘资格及其他原因出现岗位空缺的，不进行递补。

5.考生弄虚作假，或以其他不正当手段获取应聘资格的，以及在考试考核过程中作弊的，一经发现，取消应聘资格，如果已经聘用的，解除聘用关系。

七、其他未尽事宜按有关文件执行。

2018年6月5日。

大学通知招聘公告篇五

招聘信息通过湖南省人力资源和社会保障厅、湖南中医药大学网站面向社会公开发布。有关考试等具体安排、各环节考试成绩均在湖南中医药大学网站组织人事部网页发布(http:///)，请考生自行查阅，不另行通知。

(二)报名时间、地点、方式及要求。

1.报名时间：应聘学历要求为博士研究生的岗位报名时间为2017年4月10日-2017年4月18日16时止;应聘其他岗位的报名时间为2017年4月10日-2017年4月14日16时止。节假日除外。

2.报名地点：湖南中医药大学组织人事部人事科(湖南中医药大学含浦校区行政办公楼321室)。

3.报名方式：采取现场报名或网络报名的方式。

现场报名：请自行到湖南中医药大学网站组织人事部网页下载并如实填写《湖南中医药大学公开招聘报名表》，同时携带个人简历、有效身份证、各阶段所取得的毕业证、学位证(应届毕业生提供就业推荐表)、岗位要求的相关证明材料等原件及其复印件一式两份，直接到我校组织人事部人事科报名。

网络报名：请应聘者登录湖南中医药大学网站组织人事部网页人才招聘系统，填写《湖南中医药大学公开招聘报名表》，并按要求上传相关材料附件。应聘人员网上报名后，须到我校组织人事部人事科进行现场确认。具体现场确认时间及要求另行通知。

提交的材料必须真实有效。如提交材料与实际不符或有弄虚作假的，一经查实，即取消资格。每位应聘者只能应聘一个岗位，多报取消资格。

尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员，以及刑事处罚期限未满或涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未做出结论的人员，不得报名应聘。

(三)资格审查。

大学通知招聘公告篇六

大学生村官选聘工作由省委组织部会同省委编办、省委教育工委、省教育厅、省财政厅、省人力资源和社会保障厅、省公务员局等部门组织实施。各设区市和平潭综合实验区按与省里相应部门，协调抓好相关工作落实。为确保这项工作有序、健康、顺利地进行，在工作中要坚持标准，遵循程序，严肃纪律，加强协调，努力营造鼓励和引导高校毕业生投身基层、服务群众的良好氛围。

选聘工作涉及面广、政策性强、敏感度高、运行环节多，有关高校党委及职能部门要积极支持配合，认真按照有关规定做好审核把关和思想政治工作;全省各级党组织及有关部门、单位要加强组织协调，切实按照省里的统一部署要求，通力协作抓紧抓好大学生村官的选聘、培养和流动等管理工作。

为便于工作沟通联络，请有关高校将具体负责此项工作的部门、人员名单、联系地址和电话、传真号码寄送(传真)福建省委组织部干部六处(联系地址：福建省福州市华林路76号;联系人：李烈青;联系电话：0591-88017698、87875510;传真：0591-88017698;邮编：350003)。

有关2016年大学生村官选聘工作的信息、动态，将在福建人才联合网上及时发布。

中共福建省委组织部。

中共福建省委机构编制委员会办公室。

中共福建省委教育工作委员会。

福建省教育厅。

福建省财政厅。

福建省人力资源和社会保障厅。

大学通知招聘公告篇七

3、学习态度端正，社会实践能力强，有较强的组织协调能力和语言表达能力;。

4、取得国家全日制普通高校专科以上学历;。

5、身体健康，心理素质好，能适应农村工作需要;。

曾受刑事处罚、纪律处分或有各类考试作弊行为者，不得报名。

大学通知招聘公告篇八

选聘工作按照发布公告、个人报名、资格审查、统一笔试、深入考察、聘前公示、组织体检、决定聘用等程序，有计划、按步骤、分阶段进行。

(一)发布公告及简章。

省委组织部等部门于2015年11月23日，在福建人才联合网(网址：)上统一发布本省2016选聘大学生村官公告。

(二)个人报名及资格审核。

报名从2015年11月23日8:00起至12月13日24:00止。

采取网络报名的方式进行。报名者须在规定期限内登录福建人才联合网首页“福建省2016年大学生村官报名系统”,仔细阅读选聘公告，符合条件的可凭本人身份证号和密码登录后台，按有关要求填写申请表，其中对填报志愿的选择应为生源所在地的县(市、区)，并表明是否愿意在本设区市范围内的县际之间进行调剂;还要在表中相应位置上传1张近期正面免冠1寸照片。表格填写后，应及时网络提交。

参照我省报考公务员收费标准，报名者须交报名费80元。报名者中如属农村特困或城市低保的高校应届毕业生，个人在报名时可提出书面申请，经所在高校党委组织部或学生工作处审核签署意见并盖章，在参加笔试后持有关部门出具的证明函件，前往主考室办理报名费退还手续。

省内高等院校毕业生报考流程：(1)发布选聘信息。(2)符合条件的学生上网报名，并上传1寸正面免冠照片。(3)院校党委负责下，院校党委组织部会同学生工作处进行资格审查。(4)省委组织部组织复审，确认拟推荐人选。(5)通过复核并经公示无异议的推荐人选于2016年1月5日前上网缴交报名费。(6)发放准考证。院校学生工作处集中下载准考证，加盖学生工作处印章，保留存根，并收集汇总申请表。(7)各院校于2016年1月15日前将《福建省2016年大学生村官选聘人选花名册》、《福建省2016年大学生村官申请表》和准考证存根报送省委组织部干部六处。

省外高等院校毕业生报考流程：(1)发布选聘信息。(2)符合条件的学生上网报名，并上传1寸正面免冠照片。(3)省委组织部进行资格审核，确定进入资格考试的人选。(4)进入资格考试的人选上网缴交报名费。(5)报名费缴交确认后，考生可直接从网上下载申请表(一式两份)，并送所在院校党委组织部或学生工作处审核盖章。(6)2016年1月10日至2016年1月23日考生从网上下载准考证。(7)2016年1月24日上午9:00-11:30,考生随带准考证、身份证、学生证和经所在院校党委组织部或学生工作处审核盖章的申请表(证件不齐全的，不予鉴印)，到福州大学旗山校区公共教学楼中楼(地址：福州市福州地区大学城学园路2号)，将准考证送验并加盖钢印，裁下存根。

(三)统一组织考试。

2016年1月24日下午在福州大学公共教学楼或文科楼(旗山校区)进行大学生村官资格考试，考试科目为《行政职业能力测验》，不指定复习教材。考试时间为下午2:00-3:30.

考试严格按照国家公务员考录有关规定组织实施，考生必须持本人身份证、准考证参加考试，严格遵守考场纪律，确保考场秩序井然。如发现有违纪行为的，将按相关规定严肃处理。

(四)确定考核人选并组织考察。

由省委组织部等有关部门在确定的笔试合格线上，按各地选拔计划数1:2和男女生6:4的比例，从高分到低分依次研究提出考核人选名单，于2016年3月上旬在福建人才联合网进行公布。

2016年3月上旬至4月上旬，由省里统筹协调各设区市和平潭综合实验区组织考察组，分别到有关院校对考核人选进行全面考察，考察后填写《福建省2016年大学生村官人选考察登记表》。

(五)提出拟聘用人选并公示。

在深入考察的基础上，经省委组织部等有关部门研究同意后，委托相关院校进行公示，公示期为3个工作日。公示期间可以向院校党委组织部或学生工作处，也可以向省委组织部反映问题。对公示中反映的问题，经查实认为不适宜选聘的，予以取消资格。

(六)组织体检。

公示结束后，于2016年6月上旬组织拟聘用人选到指定医院，按招考机关和企事业单位工作人员的体检标准进行体检。应届毕业生需准备同版1寸免冠照片1张(体检表用)。体检不合格的，不予聘用。大学生村官的体检费用由省里统一支付。

(七)决定聘用及办理调配手续。

经公示和体检后拟定的聘用人选名单，于2016年6月上旬向选聘对象所在高校发出选聘通知，提请办理派遣手续。各高校应严肃毕业生就业派遣纪律，对确定的大学生村官名单，未经省委组织部、省人力资源和社会保障厅、省公务员局同意不得改派。

参加选聘对象经笔试、考察、公示、体检等程序确定为聘用人选后，主动放弃或报到后不服从组织分配到村任职的，予以取消选聘资格，空缺名额不再增补。

对确定聘用的大学生村官，由有关高校按选聘通知要求，按规定将其档案寄至相关设区市委组织部和平潭综合实验区党工委党群工作部。各设区市委组织部和平潭综合实验区党工委党群工作部应做好档案接收、登记、清点工作，并及时将档案转送各县(市、区)党委组织部管理。

大学生村官统一于2016年7月22日上午9:00,随带毕业生报到证、身份证、毕业证、学位证原件及复印件到分配地的设区市和平潭综合实验区组织人事部门报到。随后，由各设区市委组织部和平潭综合实验区党工委党群工作部会同有关部门与大学生村官集体谈话，组织为期一周的岗前集中培训，培训内容主要是党和国家农村工作政策法规、农村基层工作基本知识、农业生产基础知识、基层工作安全教育、基层管理工作等。2016年7月31日前，由有关县(市、区)党委组织部组织签订聘用协议和安排到村任职。

大学通知招聘公告篇九

1.思想政治素质好，是中共党员或预备党员。

2.组织纪律观念强，吃苦耐劳，作风踏实，志愿到农村基层工作并有一定的发展潜力。

3.大学或研究生期间担任过学生干部，具有一定的组织协调能力。善于团结共事，在同学中有一定的威信。

4.学习成绩优良，具有一定的综合分析、语言和文字表达能力。须在规定时间内取得相应学历、学位。

5.本科毕业生年龄在25周岁以下(1991年5月7日之后出生)，硕士、博士研究生年龄在28周岁以下(1988年5月7日之后出生)。

6.身心健康，具备正常履职尽责的身体条件。

三、选聘数量。

大学通知招聘公告篇十

经公示无异议或有反映但经核实不影响聘用的人员，由重庆师范大学提出拟聘用意见，送重庆市教委审核，并报市人力社保局审批。经审批同意录用的人员，由重庆师范大学法定代表人或者其委托人与受聘人员按照《重庆市事业单位试行人员聘用制度实施办法》(渝府发〔2003〕37号)和《重庆市人事局关于转发事业单位聘用合同(范本)的通知》(渝人发〔2006〕68号)的规定，签订《事业单位聘用合同》(聘用合同第一个聘用期限为8年)，确立人事关系，完善聘用手续,相关待遇按照重庆市有关规定执行。

其中，属2018年应届毕业生的，应及时签订三方协议书，待毕业后再按规定程序报批。签订三方就业协议书和办理相关手续的最后截止时间为拟聘用人员名单公示后1个月之内。1个月后未按规定完成相关手续的应聘人员，视为自动放弃拟聘用资格。

博士应届毕业生须在2018年12月31日前取得并提交应聘条件规定的学历、学位证书，并在协议约定的时间内持上述证书(境外留学人员需加持国家教育部留学人员服务中心出具的国外学历学位认证材料)报到。否则视为不具备应聘条件，取消聘用资格。

公开招聘的人员按规定实行试用期，试用期包含在聘用合同期限内。试用期满，经考核合格者，予以转正定级;试用期内或试用期满考核不合格或发现隐瞒聘前病史且身体条件不符合岗位要求以及提供虚假材料者，取消聘用资格。

凡招聘计划中，聘用人员符合重庆师范大学引进高层次人才实施办法规定的高层次人才，可享受我校高层次人才引进的相关待遇;符合重庆师范大学接收博士学位专业技术人员实施办法的具有博士学位的专业技术人员，可享受我校博士引进的相关待遇。(相关文件可在重庆师范大学人事处网站查询。)。

新进专职辅导员岗博士入校后岗位归属辅导员教师岗，属于专业技术人员，可享受我校博士引进的相关待遇。

大学通知招聘公告篇十一

选聘优秀高校毕业生到村任职，是为党和国家培养干部、人才的重大战略工程。各级党委、政府要从培养党政后备人才、加强基层组织建设、扎实推进辽宁振兴发展的战略高度，充分认识大学生村官工作的重大意义，加强领导、明确责任、整合力量，形成齐抓共管的工作格局。

1.加强宏观指导和统筹协调。省委组织部要发挥牵头协调、督促落实的作用，切实履行制定规划政策、抓好组织实施、强化指导督促、落实配套保障等职责;市、县(市、区)委组织部要发挥大学生村官工作管理主体的作用，抓好管理考核、教育培养、激励表彰、有序流动等具体政策措施的制定和落实;乡镇党委要加强对大学生村官的直接管理;村党组织要积极协助乡镇党委做好日常管理工作。

2.公开选聘政策，广泛宣传发动。充分利用新闻媒体和高校宣传网络，对选聘范围、程序和相关政策措施进行广泛宣传，鼓励符合条件的优秀高校毕业生积极踊跃报名参选。同时，各高校要按照有关要求，认真做好大学生村官人选资格审核工作。要坚持政治素质，注重选聘有理想抱负、热爱基层、有志于服务农村的优秀毕业生。要注重引导重点高校毕业生，以及涉农专业和乡村规划、农业科技、电子商务、金融管理、信息技术等基层急需专业毕业生报考大学生村官。

3.严肃选聘纪律，确保风清气正。整个选聘工作要严格按照“三严三实”要求，切实做到坚持标准不走样、履行程序不变通、严格纪律不放松，实施全程阳光操作，提高选聘工作的透明度和公信度，确保选聘工作风清气正。

附件：1.38所“985工程”

2.省内外非“985工程”

中共辽宁省委组织部辽宁省人力资源和社会保障厅。

辽宁省教育厅辽宁省财政厅。

2017年3月27日。

大学通知招聘公告篇十二

应聘人员必须具备下列基本条件：

1、遵守中华人民共和国宪法和法律，具有良好的品行和职业道德。

2、具备岗位所需的专业或技能条件，适应岗位要求的身体条件。

3、年龄在18周岁以上35周岁以下(即1998年9月9日至1980年9月9日期间出生),农村义务教育学校放宽到45周岁以下(即1998年9月9日至1970年9月9日期间出生)。

4、报考人员必须持有符合职位要求、国家承认的学历毕业证书，未能提供的取消聘用资格，对有疑义的国民教育学历(学位)证书，以省级教育行政部门认定的结果为准。

5、在机关事业单位工作的在编人员需提供单位及其主管部门出具的同意报考证明。招考岗位有户籍要求的，报考人员应在报名截止前具有该岗位规定的行政区域内的户口。

6、以上获得的学历毕业证书、资格证书以及其他与时间期限相关的资格条件，均以2016年9月9日为截止日期。

7、岗位所需要的其他条件。

尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员，以及刑事处罚期限未满或涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未做出结论的人员，现役军人、全日制在读非2016年应届毕业生、在机关事业单位工作尚在约定服务期内的人员及有法律、法规规定不得聘用为事业单位工作人员的，不得报名应聘。应聘人员不得报考聘用后即构成应回避关系的招聘岗位。

四、发布信息。

大学通知招聘公告篇十三

1.比照任职地乡镇从高校毕业生中新录用公务员试用期满后工资收入水平确定工作、生活补贴标准。补贴主要用于大学生村官的工作、生活补助和享受保障待遇应缴纳的相关费用等。补贴资金由中央财政和地方财政共同承担。中央财政每人每年补贴8000元，省财政每人每年补贴1万元(不含大连市)，不足部分由市、县(市、区)财政承担。中央财政按人均2000元发放一次性安置费。中央和省级财政补贴资金通过财政部门下拨各地。大学生村官补助资金要单独核算，确保专款专用。在艰苦边远地区工作的，按规定发放艰苦边远地区津贴。补贴、津贴按月发放。

2.在村任职期间，比照事业单位办法参加基本养老保险社会统筹，单位缴纳部分所需经费由财政部门承担，个人缴纳部分在个人补贴中代扣代缴。办理医疗、人身意外伤害商业保险，所需费用由财政部门承担。

3.符合国家助学贷款代偿政策规定、服务期满并经考核称职的大学生村官，享受助学贷款财政代偿政策。

4.已被录取为研究生的应届高校毕业生到村任职，经研究生培养单位同意，可为其保留学籍2年。大学生村官服务期满、考核称职报考研究生的，享受增加分数等优惠政策。

5.被党政机关、事业单位正式录用(聘用)的，在村任职期间的实际缴费年限计算为工作年限;服务期满后到机关事业单位或企业工作的，按照国家和省有关规定转移接续养老保险关系，实际缴费年限合并计算。

6.推进大学生村官工作与选调生工作的政策衔接。省委组织部每年定向从服务期满、考核称职的大学生村官中选拔一定数量的选调生。

7.省委组织部、省人力资源社会保障厅根据市县乡机关公务员(参照公务员法管理单位工作人员)缺额情况，定向招录服务期满、考核称职的大学生村官。

8.对服务期满后选择自主创业的大学生村官给予鼓励和支持，享受《中共辽宁省委办公厅辽宁省人民政府办公厅印发关于引导和鼓励高校毕业生面向基层就业的实施意见的通知》(辽委办发〔2006〕10号)、《辽宁省人民政府印发关于推进大众创业万众创新若干政策措施的通知》(辽政发〔2015〕61号)中有关优惠政策。

六、管理和服务。

大学通知招聘公告篇十四

1.网上报名：应聘者于2017年3月27日之前登陆网上招聘系统报名。

报名网址：http:///zpsys/。

报名注意事项：请在招聘系统中上传个人近期证件照，下载填写并上传《华中科技大学公开招聘报名表》，照片和附件上传成功后选择应聘职位并提交简历。

2.资格初审：学校根据招聘条件，按相关程序择优确定通过资格初审人员。

3.考核：考核包括笔试、专业技能测试和面试。

4.用人单位考察：考察人选的综合素质、思想政治表现、道德品质和业务能力等，按招聘计划等额确定拟聘人员。

5.体检，公示拟聘人员名单。

6.审批与聘用：公示期满没有异议的，经学校审批后办理聘用手续。

大学通知招聘公告篇十五

为了保证教育事业发展需求，根据省委组织部、省人力资源和社会保障厅《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》（冀人社发[]9号）和《邯郸市事业单位公开招聘工作人员实施办法（试行）》文件精神，结合我县教育部门20招聘计划、岗位空缺情况和实际工作需要，经市人力资源和社会保障局批准，拟面向全县公开招聘教师150名。现将有关事项公告如下：

一、招聘单位基本情况。

永年县教育局下属高中4所：一中、二中、实验高中、职教中心；初中10所：三中、八中、九中、十二中、十三中、十四中、十五中、十八中、豆下乡中学、石官营中学；13所小学：讲武总校张虎庄联校、广府总校陈村联校、曲陌总校曲陌联校、辛庄堡总校辛庄堡联校、正西总校四湾联校、张西堡总校七急联校、西阳城总校通头联校、姚寨总校沙屯联校、小西堡总校大西堡联校、西河庄总校西河庄联校、顾闫联校、南河庄联校、刘汉总校刘固联校。主要职责是：根据中小学教学内容和课程设置，开展教育教学活动。贯彻国家教育方针，实施素质教育，提高教育质量。

二、招聘原则。

坚持德才兼备，民主、公开、竞争、择优，实行公开招聘，在考试、考核的基础上择优聘用。

三、招聘条件、岗位、人数。

（一）应聘人员应具备以下基本条件：

1.拥护党的路线、方针、政策，热爱教育事业，遵纪守法；

2.户籍有下列条件之一的，即可报名：（1）永年县户籍的；（2）大学入学时户籍为永年的；（3）配偶户籍为永年的。

3.身体健康（参照《国家公务员录用体检标准》）；

4.年龄35周岁及以下（1976年12月31日后出生的人员）；

5.学历及专业的具体要求为：

1）高中、初中招聘全日制二本及以上学历师范类毕业生（或取得同等学历并具有相应等级教师资格证的毕业生），其中音乐、美术、体育专业放宽到全日制本科及以上学历并具有相应等级教师资格证的毕业生。

（2）小学招聘全日制本科（含专接本）以上学历师范类毕业生（或取得同等学历并具有相应等级教师资格证的毕业生），其中音乐、美术、体育专业放宽到本科及以上学历并具有相应等级教师资格证的毕业生。

（二）招聘人数和岗位。

年永年县教育系统拟公开招聘专业技术岗位人员150名，其中高中20名、初中80名、小学50名。具体招聘人数和岗位详见《2012年教育局所属学校公开招聘教师岗位一览表》。

（三）有下列情形之一的人员不得报考：

1.曾因犯罪受过刑事处罚的、曾被开除公职的人员；

2.现役军人；

3.法律、法规规定不得招聘为教师的'其他情形人员；

4、违反计划生育政策人员，受到纪律处分人员。

四、报名办法。

（1）报名方式。

报名采取现场报名的方式。

（2）报名时间：

（4）报名要求：招聘岗位计划共分高中、初中和小学三个学段，每名报考人员只能报考一个学科岗位。报名者须填写《2012年永年县公开招聘教师报名登记表》一式两份。并带本人有效证件（身份证、户口簿、毕业证、就业报到证、教师资格证等证件原件及复印件）；已婚应聘人员需带结婚证、计划生育证明；近期同底1寸免冠照片4张。报考人员应如实提交有关信息和材料，凡本人填写信息不真实、弄虚作假的，一经查实除取消本次考试资格或聘用资格外，今后招考不得参加。报名与考试时使用的身份证必须一致。请考生保持报名时所留联系电话的畅通，以便通知有关事宜。

（5）资格审查。资格审查小组依据招聘岗位设置的条件进行资格审查，资格审查结果现场确认。

（6）开考比例：招聘人数与岗位报考人数的比例不低于1:3，对报名人数达不到开考比例的，进行调剂的岗位招聘计划进行公示。

（7）准考证发放：考生领取准考证的时间和地点由招聘办另行通知。

中国大学网

大学通知招聘公告篇十六

1、选聘到村(社区)任职的高校毕业生为“村级组织特设岗位”人员，系非公务员身份，聘期2-3年。到村(社区)任职高校毕业生是中共正式党员的，一般安排担任村(社区)党组织书记助理职务;是中共预备党员或非中共党员的，一般安排担任村(社区)委会主任助理职务;是共青团员的，可安排兼任村(社区)团组织书记、副书记职务。

2、到村(社区)任职高校毕业生工作、生活补贴为每人每年2.8万元，其中到50个艰苦边远县(市、区)农村任职的每人每年增发1000元津贴。每名到村(社区)任职的高校毕业生领取一次性安置费2000元。县(市、区)按城镇企业职工基本养老和基本医疗保险的参保办法，为到村(社区)任职高校毕业生办理基本养老保险、基本医疗保险和大额医疗费用统筹保险，并根据实际为到村(社区)任职高校毕业生办理人身意外伤害商业保险和女性生育保险。

3、中央部门所属全日制普通高等学校应届毕业生,符合国家助学贷款偿还政策规定的，按照财政部、教育部关于印发《高等学校毕业生学费和国家助学贷款代偿暂行办法》的通知(财教〔2009〕15号)，本人可向所在学校申请办理在校期间助学贷款本息由国家代为偿还事宜。

4、到村(社区)任职满1个聘期、当选并担任村(社区)“两委”副职以上职务、考核优秀、实绩突出、群众公认的大学生村官，可通过公开选拔担任乡科级领导干部，其中特别优秀的，可以破格提拔为乡科级正职领导干部;符合乡镇领导班子换届提名人选条件的，可按程序推荐作为换届提名人选。

5、在村(社区)任职满2年，年度考核称职以上，具备选调生、公务员招考条件的，可参加定向招录选调生、#formataid_0#。

6、在村(社区)任职满2年，年度考核称职以上，具备各级事业单位和各类企业录用(聘用)条件并参加招录(应聘)的，同等条件下优先录用(聘用)。

7、任满1个聘期、考核称职、年龄未超过30周岁的，可按有关程序续聘1期。当选并担任村(社区)“两委”委员及以上职务的，年龄可适当放宽。任满2个聘期、未当选村(社区)“两委”副职及以上干部的，原则上不再续聘。

大学通知招聘公告篇十七

招聘公告可通过如下网站查阅，公告时间不少于7个工作日：

株洲市政府门户网(http://)、

株洲市人力资源和社会保障网(http://)、

炎陵党建网(http://)、

炎陵政府公众信息网(http://)、

炎陵人力资源和社会保障网(http://)。

各环节招聘信息在炎陵政府公众信息网和炎陵人力资源和社会保障网向社会公开发布,招考工作由炎陵县人力资源和社会保障局组织，炎陵县纪检监察部门全程参与监督。

五、报名时间、方式及要求。

大学通知招聘公告篇十八

2016山东青岛大学招聘通知已经出来啦，百分网小编第一时间为大家提供了相关的资讯，想了解更多，请多多关注网!

青岛大学坐落于青岛市中心美丽的浮山之麓，黄海之滨，校园环境优美，气候宜人。这里不仅承载着深厚的传统文化，也充满了浓郁的时代气息。

青岛大学是山东省实力最强的省属高校之一，是山东省与青岛市共同建设的重点综合性大学。目前设有34个学院、24个直属科研机构，涵盖文学、历史学、哲学、理学、工学、医学、经济学、管理学、法学、教育学、艺术学等11个学科门类。现有一级学科博士学位授权点6个，二级学科博士学位授权点35个。一级学科硕士学位授权点31个，二级学科硕士学位授权点175个。本科专业100个。在校全日制学生43000余人，其中研究生8600余人，留学生1400余人。

“长江学者”1人，国家杰青2人，国家优青2人，教育部新世纪优秀人才支持计划7人，国务院学位委员会学科评议组专家2人，享受国务院政府特殊津贴56人，山东省有突出贡献中青年专家26人，泰山学者24人，省级教学名师16人，教育部创新团队1个，山东省优秀创新团队2个。

学校拥有国家重点学科2个，省部级重点学科20个，博士后科研流动站9个，国家重点实验室培育基地1个，国家示范性国际科技合作基地1个，中央与地方共建高校基础实验室与特色优势学科实验室17个，省部级重点实验室与工程技术研究中心9个，山东省首批高校协同创新中心2个。

青岛大学正处于蓬勃发展的时期，充满朝气和希望。真诚地欢迎海内外学者加盟，共同建设青岛大学的美好未来。

根据省委组织部、省人力资源社会保障厅《关于2016年省属事业单位公开招聘工作人员有关问题的通知》要求，结合工作需要，青岛大学拟面向社会公开招聘初级专业技术人员200名。具体岗位及条件详见《省属事业单位公开招聘工作人员岗位汇总表》(附件1)。

(一)基本条件

1、具有中华人民共和国国籍;

2、遵守宪法和法律;

3、身体健康;

5、符合省属事业单位公开招聘工作人员的相关要求;

(二)岗位条件

详见《省属事业单位公开招聘工作人员岗位汇总表》(附件1)。

(三)曾受过刑事处罚和曾被开除公职的人员、在读全日制普通高校非应届毕业生、现役军人以及法律规定不得聘用的其他情形人员不得应聘，在读全日制普通高校非应届毕业生不能用已取得的学历学位作为条件应聘。应聘人员不能报考与本人有应回避亲属关系的岗位。

(一)发布招聘信息

通过省人力资源社会保障厅网站(http：//)和青岛大学人力资源处网站(http:///bumen/xingzheng/renshichu/htm/)面向社会发布招聘信息。

(二)报名与资格审查

1、报名

报名方式:应聘人员一律采取电子邮件形式报名，电子邮件主题格式为：应聘岗位+姓名。

电子邮箱：qingdazhaopin@。

报名时间：信息发布之日起7个工作日内。

报名需提交相关证明材料主要包括：

(1)《青岛大学招聘工作人员报名表》(附件2);

(2)国家承认的学历和学位证书、专业技术职务资格证书、身份证扫描件;

(5)在职人员应聘的，提交有用人权限部门或单位出具的同意应聘介绍信;

报名结束后，对应聘人数达不到规定比例的招聘岗位，计划招聘1人的，取消招聘岗位;计划招聘2人及以上的，按规定比例相应核减招聘人数。

2、资格审查：对应聘人员的资格审查工作，贯穿招聘工作的全过程。应聘人员需如实填写、提交相关个人信息资料。应聘人员提供的相关材料信息如有不实，一经发现取消资格。

(三)考试

根据省属事业单位公开招聘的有关规定，经批准，面向博士岗位人员的招聘采取简化程序直接面试的方式组织。我校2016年招聘岗位全部要求博士学位。

面试采取试讲的形式进行，主要考察应聘人员的专业知识、科研能力、教学能力、表达能力等。面试总分为100分，对面试人员达不到规定比例的岗位，设定面试合格分数线60分，达到面试合格分数线的方可进入考察范围。面试成绩即为总成绩。面试结束后，当场公布成绩。笔试、面试的时间、地点另行通知。

(四)考察体检

根据各招聘岗位应聘人员的总成绩，由高分到低分以1：1.2的比例确定进入考察范围人选。考察采取查阅档案、个别谈话方式，主要考察拟聘用人员的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况，并对其资格条件进行复查。

对考察合格人员，根据考试总成绩由高分到低分按招聘人数1：1的比例确定进入体检范围人选。体检在县级以上综合性医院进行。体检标准和项目参照《公务员录用体检通用标准(试行)》(国人部发〔2005〕1号)和《关于修订公务员录用体检通用标准(试行)的通知》(人社部发〔2010〕19号)执行，国家另有规定的`从其规定。应聘人员未按照规定时间、地点参加体检的，视为自动放弃。按规定需要复检的，不得在原体检医院进行。复检只能进行1次，结果以复检结论为准。

对放弃考察、体检资格或考察、体检不合格人员造成的空缺，从其他进入同一岗位考察体检范围的人员中依次等额递补。

(五)公示聘用

对考试、考察、体检合格的拟聘用人员，在省人力资源社会保障厅网站统一公示，公示期为7个工作日。公示无异议的，报省人力资源社会保障厅审核备案，符合聘用条件的，发放《事业单位招聘人员备案通知书》，凭《事业单位招聘人员备案通知书》办理相关手续，聘用单位和受聘人员按规定签订聘用合同，确立人事关系。受聘人员按规定实行试用期制度，期满合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。

工资及福利按照国家、山东省事业单位及学校有关规定标准执行。

学校地址：青岛市宁夏路308号青岛大学人力资源处(办公楼231室)

联 系 人：姜老师 纪老师

联系电话：(0532)85951142

未尽事宜，按照省委组织部、省人力资源社会保障厅《关于2016年省属事业单位公开招聘工作人员有关问题的通知》(鲁人社发〔2016〕12号)的相关规定执行。

原标题：青岛大学2016年公开招聘工作人员简章

大学通知招聘公告篇十九

1、报名方式与时间：报名采取网上报名方式，报名时间为9月22日上午08︰00至9月26日上午12:00，在此期间通过炎陵人力资源和社会保障网(http://)链接完成报名。

2、网上资格初审时间：9月22日上午8︰00至9月26日下午17:30，网上报名资格初审由各用人单位负责，考生对招考职位的专业、学历以及其他条件等有疑问的，请直接与用人单位联系，联系方式详见附表二。

3、打印准考证时间：完成报名并通过初审的报考人员于10月12日8:00至10月14日24：00在报名网站自行打印准考证，逾期未打印准考证的，视同放弃考试资格。

4、报名要求：每名报考人员只能报考一个岗位，报名时必须完整填写报名内容和上传近期证件照片签订诚信考试承诺书，报考时请仔细阅读招聘公告及相关职位的报考条件，对报考岗位的工作职责、所在区域等作适当了解，慎重、理性报考。

提交网上报名信息期间，未审核(未通过)人员可以修正自己的报考信息，也可以改报其他符合条件的职位，网上报名结束或网上审核通过后，报考人员不能修改报名信息和报考职位。报考人员提供的证书、资料信息等必须真实、准确、有效，否则在任何环节均可取消其考试成绩和聘用资格，对恶意注册报名信息、扰乱报名秩序或者伪造学历证书等证明材料骗取考试资格的一经查实，取消招聘资格，构成违法犯罪的移交司法机关追究其相应责任。

5、开考比例：岗位招聘人数与该岗位报名人数的比例原则上不得低于1：3。但对少数专业特殊或确实难以形成竞争的岗位，经报请市人力资源与社会保障局同意后，可根据实际情况适当降低开考比例或核减岗位招聘计划，所报岗位不能开考，又符合其他岗位要求的经本人申请可改报其他岗位。