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推荐标准通告的范文示例如何写(6篇)

格式:DOC 上传日期:2023-01-11 02:11:16 页码:9
推荐标准通告的范文示例如何写(6篇)
2023-01-11 02:11:16    小编:ZTFB

在日常的学习、工作、生活中,肯定对各类范文都很熟悉吧。那么我们该如何写一篇较为完美的范文呢?下面是小编帮大家整理的优质范文,仅供参考,大家一起来看看吧。

推荐标准通告的范文示例如何写一

一、搬迁范围和安放地点通告如下:金品小区征地红线范围内的所有坟墓。安放地点:婺城区罗店镇麻车村公墓区东南侧(上张家村新公墓区)。

二、补偿标准:搬迁相关政策请与村委会联系(详见上张家村迁坟公告)。

三、搬迁时间:本通告发布之日起至20xx年10月20日前迁移完毕。以上搬迁范围内的所有坟主必须在规定时间内迁移,如不按规定时间搬迁的一律作无主坟处理。

特此通告

联系人:张

联系电话:4

xx市统一征地办公室

xx区xx镇人民政府

9月28日

推荐标准通告的范文示例如何写二

为弘扬好学上进之风,激励更多常平学子勤奋学习努力成才,我镇拟对20xx年高考优秀学子进行奖励。奖励对象如下:

一、20xx年被国家“985工程”高等院校及香港大学、香港科技大学、香港中文大学、香港城市大学、香港浸会大学等(专指这五所学校的香港校区)录取为正取本科生、正取硕士或博士研究生(全日制)的常平户籍生;20xx年被提前批(一本)录取的正取本科生、第一批本科录取的正取本科生、被国家“211工程”高等院校录取为正取硕士或博士研究生(全日制)的常平户籍生。

二、20xx年通过国外招生体系考取国外大学的,本科所考取院校在世界排名前100名(以当年英国《泰晤士报》3月或10月份发布的排名为标准)的常平户籍生。

请符合以上条件的常平户籍生携带以下证件在指定时间内到常平镇教育局登记:

1、 考生本人身份证原件及复印件

2、 考生户口簿原件及复印件

3、 考生录取通知书、成绩单原件及复印件

4、 考生本人工商银行账户的存折(卡)原件及复印件

登记地点:常平镇教育局(园林路2号,即旧中心小学)

登记时间:20xx年7月18日至20xx年8月5日(逾期不再受理)

联系电话:;83551129

常平镇教育局

20xx年7月12日

推荐标准通告的范文示例如何写三

根据企业管理部“三定”方案,现面向公司内部公开选聘基础管理岗位工作人员。现就具体事项通知如下:

一、招聘岗位名称、标准和名额

岗位名称:企业管理部基础管理岗 招聘名额:1名

岗位标准详见后附《岗位说明书》。

二、参与选聘人员范围和报名程序

xx地区各企业员工(包括中源化学机关各部门、制造中心、销售中心、技术中心和新型化工公司)均可报名。

化学机关各部门和技术中心员工直接在公司人力资源部报名;制造中心(新型化工)和销售中心员工填写报名表后经企业分管领导审批后到中源化学人力资源部报名。

三、报名条件

报名参与选聘的员工应符合下列条件:

(1)具有全日制专科(含专科)以上学历;

(2)熟练应用计算机office办公软件;

(3)年龄在35周岁以下,身体健康,有吃苦耐劳的精神。

具有经济、会计、统计、法律等专业技术资格并熟悉公司生产过程技术,或是具有化工、化机、热工、电气等专业技术资格并参与过基层单位管理、爱好企业基础管理工作的人员是符合本岗位任职条件的最适合人选。

四、招聘考核方式

本次招考采取笔试和面试两个环节进行。

笔试的主要内容是相关理论知识与相关业务处理技能,笔试会视情况淘汰部分差距较大人员。面试重点考察应聘者综合素质。

五、招聘工作组织和时间安排

1.本次招聘严格按照“三公”(公平、公正、公开)和“三化”(规范化、制度化、标准化)的要求,由公司人力资源部组织。

2.报名时间:即日起至xx月15日17:00止。

报名联系人:

联系电话:。

3.考核时间:另行通知。

推荐标准通告的范文示例如何写四

商户:

你与我司于20xx年 5月11日签订了《租赁合同》,约定你租赁一层号商铺进行经营活动,合同对于租金标准、支付期限、违约责任等事宜均进行了明确约定。

合同签订后,你在承租商铺开展经营活动,但是你却不按约支付租金,现差欠我司租金如下:差欠应于20xx 年 1 月11 日前支付的20xx 年1 月11 日至20xx年4 月10日期间的租金78798元。

鉴于你差欠租金已达数月之久,我司有权解除合同、收回商铺。因此,现我司特通知你如下:

于即日解除你与我司于20xx年5月11日签订的《租赁合同》。请你于收到本解除合同通知书或本解除合同通知书视为送达之日起3日内,停止经营活动,清理你在商铺内的经营商品、物品,将商铺交还我司,并支付我司违约金及差欠的租金等。否则,我司将根据合同约定采取措施,并通过法律途径追究你的违约责任。

特此通知。

*有限公司

20xx年4月10日

推荐标准通告的范文示例如何写五

各车间、部门:

20xx年10月19日15:25分左右,二车间20组在揭窖作业过程中,发生一起窖泥箱合页伤人事故,为警示公司广大职工,避免类似事故再次发生,经公司维权部安全生产办公室调查并结合公司《安全管理手册》对相关责任人给予责任追究。现通报如下:

一、事故经过及原因分析

20xx年10月19日14点30开班,2车间20组班长××安排操作工××负责揭窖作业。在15点25分左右揭满一箱窖皮泥后,由行驾人员××将泥箱吊运至泥坑上方,××打开泥箱合页卸出窖皮泥,卸完后进行关闭合页作业,由于合页关闭困难,××第一次向上推动合页,但并未关闭,又再一次进行关闭作业,在第二次进行关闭过程中该操作人员不慎将左手中指伸入合页及箱体内部,由于合页关闭困难需较大力度操作,故该操作人员在关闭操作时用力过猛造成左手中指受伤。随后该人员将事故报告车间相关负责人并送医治疗,经医学检查及鉴定该人员为左手中指前端末节毁损伤,根据《企业职工伤亡事故分类标准》(gb-6441)该人员损失工作日低于105日,属轻伤。

事故发生后2车间当即将情况报告至维权部安全生产办公室,随后安全办工作人员对此事故展开全面调查,除详细了解事故经过及原因外,安全办还对该操作人员安全教育等情况进行了解,但未发现该人员安全教育等相关记录并且还了解到二车间在9月中旬已发现该

窖泥箱存在关闭困难的安全隐患并告知设备计量部××需安排维修,但由于该设备属于新购设备还在试用阶段,设备计量部××当即通知该设备厂商要求其维修,直至事故发生为止供货厂商仍未对该设备问题进行处理。

二、事故责任分析

1、 事故当事人××在关闭窖泥箱合页操作时未对作业环境及设备进行危险源辨识,操作过程中存在违章作业(人的不安全行为),故负该事故的主要责任;

2、 2车间副主任××、班长××未对唐××进行相关安全教育(管理方面的缺陷)且发现设备存在安全隐患未停止使用(物的不安全状态),负该事故的管理责任;

3、 设备计量部××未及时安排设备厂商进行维修,存在协调不到位等情况(管理方面的缺陷),负该事故的次要责任。

三、对事故责任人员的处理意见:

1、 事故主要责任人:伤势痊愈复工后,重新接受三级教育培训,考试合格后方可重新上岗作业;

2、 事故管理责任人:根据公司《安全生产奖罚制度》,对两名责任人各进行人民币100元处罚;

3、事故次要责任人:根据公司《安全生产奖罚制度》,对其进行人民币100元处罚;

四、事故整改措施

1、 要求各车间、部门需加强对各班组、科室人员及设备的定期检

查,发现问题及时通过oa、书面形式反馈至相关部门,对反馈等问题未能得到及时处理请立即报告安全办;

2、 要求各车间、部门需自查各自安全教育情况,对未进行安全教育以及教育记录不完善等情况及时整改,安全办将对各单位进行不定期抽查;

3、 加强相关方的管理,设备计量部、采购部共同催促供货厂商加快设备维修;

4、 加强各车间、部门操作人员《安全操作规程》学习。

此次事故的发生充分暴露我公司安全生产工作还处于公司级层面,未能将安全文化及安全一票否决权深入基层和部门,且该次事故也反映出公司各部门之间在安全工作中协调、协作不到位以及相关方管理办法的缺失,望公司各部门及全体职工以安全为天职,牢记安全责任,认真履行安全职责,为确保职工生命安全和公司财产尽心尽职,为公司安全发展多做贡献。

特此通报

维权部安全生产办公室

20xx年10月28日

推荐标准通告的范文示例如何写六

关于员工加班管理规定的通知

为规范公司加班管理,提高工作效率,根据公司管理规定,结合各部门实际情况,特制定本规定。

一、加班原则

公司原则上不鼓励员工无故加班,各职能部门、项目如因工作需要加班或者部门经理指定加班的,应填写《加班单》,并经相关部门经理签字后方可计算为加班。各项目负责人员,应按照《项目甘特图》,在规定时间期限内完成工作任务,未按《项目甘特图》规定标准期限完成工作导致延长工作时间的,不视为加班,不给予加班费。

二、加班管理

1、加班时间由《加班单》与日考勤结果对照确定;

2、加班但未填《加班单》或已填写《加班单》而未打卡,均作加班无效处理;

3、人事部必须认真、客观、公正进行相关考勤作业,对考勤中发现的虚填假报行为,视情节轻重进行处理

三、加班工时计算方法:

1、加班最小单位为1小时,以0.5小时为递增计算单位,核算工资时不足0.5小时的部分不予计算。

2、各部门应不断提高和改善正常工作时间的工作绩效,逐步控制和减少加班,对于加班应随时追踪控制,确保加班的工作绩效。

发出部门:

人事部总经理审批:

发出日期:xx年x月x日

审批日期:

行政人事部

xx年x月x日

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