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民营医院加入医共体申请书 医共体民营医院如何发展(6篇)

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民营医院加入医共体申请书 医共体民营医院如何发展(6篇)
2023-01-11 10:57:25    小编:ZTFB

在日常的学习、工作、生活中,肯定对各类范文都很熟悉吧。范文怎么写才能发挥它最大的作用呢?下面我给大家整理了一些优秀范文,希望能够帮助到大家,我们一起来看一看吧。

关于民营医院加入医共体申请书(精)一

临床岗位服务标准

要求提前5~10分钟上岗,整理诊台,做好接诊准备。

在为病人诊治时,不得接听移动电话,不许在诊室内做和工作无关的事情。

合理用药、安全用药,杜绝不合理处方。

严格遵守首诊负责制,加强团队协作精神,二次门诊不能确诊或三次门诊疗效不佳者,应请上级医生复诊或介绍到专科就诊,确保医疗质量。

按时上下交接班,不擅离工作岗位,有事暂时离开必须向上级领导交待去向,对抢救、会诊10分钟内赶到。

临床优质服务。

临床优质服务标准

主动、热情接待患者,进行详细问诊、检查、诊治。

对患者做到尊重、关爱、周到、文明等行为。

就诊过程中拒绝接受患者及患者家属赠送“红包”及其他物质。

学习心理学,了解患者之所需。及时提供人性化帮助和服务。

与科室医助进行默契配合以及与各科室、部门进行友好衔接。

主动关心回访患者,及时向医院提出相对应建议和策略。

不断钻研医学业务知识、提升自身沟通技巧,以便更佳应对患者。

贯彻三项医学教育标准:高尚的医德、精湛的医术、艺术性的服务。

贯彻四项医学教育精神:献身精神、创新精神、求实精神、协作精神。

关于民营医院加入医共体申请书(精)二

“全民营养周”是中国营养学会等单位根据国务院发布的《中国食物与营养发展纲要》和《营养改善工作管理办法》的要求设立的公众营养日。自20__年5月16日启动以来,在全社会引起较大反响。20__年7月,“全民营养周”作为“推动营养教育科普宣传常态化”的内容之一,列入《国民营养计划》,“全民营养周”上升为国家倡导的全民科普活动,成为新时代建设健康中国重要内容。

20__年5月13—19日为第_届全民营养周,主题为“吃动平衡,健康体重”。宣传口号为“慧吃慧动,健康体重”。按照中国营养学会的安排,山东省营养学会采取“统一部署,全省联动”的方式。潍坊医学院附属医院临床营养科联合各个科室和各企事业单位与媒体在医院、各社区、学校等开展以宣传《中国居民膳食指南》第二条“吃动平衡,健康体重”为主要内容的一系列活动。主要活动包括:

一、启动仪式

20__年5月14日上午8:30在潍坊医学院附属医院门诊楼前,由院领导讲话开启启动仪式,同时在场院领导及各科医务人员在全民营养周签名墙签字留念、医学院校大学生进行了健美操表演,潍坊电视台进行全程拍摄并在《直播潍坊》多次播放。

二、营养义诊

营养周启动后,临床营养科全体人员在金梅主任带领下,联合内分泌科、事业发展部、健康体检科、全科医学科等多个科室在我院门诊楼一楼门诊大厅进行营养义诊、营养咨询活动,免费为前来咨询的患者进行人体成分分析、骨密度测量,并发放“吃动平衡、健康体重”宣传单页,并为患者进行了营养膳食指导。为肥胖患者免费制定医学营养减重管理方案。共接诊患者120余名,以“吃动平衡,健康体重”为目的,宣传健康科普知识,受到前来就诊患者的一致好评。

三、平衡膳食宣传进企业、进校园、进社区

为更好的传播营养相关知识,扩大广大群众对营养的认知能力,我科走进企业、走进校园、走进社区,为人民群众详细讲解如何吃动平衡,宣传“慧吃慧动、健康体重”为主题的健康知识。

20__年5月15日晚上18:00—19:00潍医附院临床营养科主任金梅应邀来到万声集团山东呼叫中心(潍坊)基地,为广大员工进行一堂健康讲座“慧吃慧动,健康体重”。并和事业发展部、健康体检中心多名专家一起在讲座现场进行医学科普的互动交流。

健康讲座从金主任的健康体重的标准的判断方法下开始,金梅主任运用丰富的营养知识和临床经验声情并茂、诙谐幽默的为大家讲述了如何合理进食、吃动平衡,预防肥胖,预防各种慢性代谢性疾病等方式和方法,整个讲课过程中听课员工的热情高涨,每人都能积极参与互动,体现了广大员工对营养知识的追求和对身心健康的渴望。

20__年5月16日上午8点30半,潍医附院临床营养科联合事业发展部、护理部、健康体检科、内分泌科、神经内科、皮肤科、脊柱外科、疼痛科等多个临床科室,一起到奎文区新城街道锦城社区服务中心进行了健康公益活动,为广大社区群众免费进行了量血压、测血糖、解答各种疾病困惑等义诊活动,收到了社区群众的一致好评,期待多举行类似活动,使更多的群众受益。

20__年5月17日下午15:00—16:00,潍医附院临床营养科主任金梅应邀来到圣荣小学,为一年级五班的孩子们上了特殊的一堂课——“培养健康饮食行为,促进儿童健康成长”。金主任的讲课方式生动形象,用孩子们都感兴趣、听得懂的幽默语言从儿童青少年年的发育特点、营养状况等方面讲解,而且应用“小拳头法则”和“一日餐盘”教会了小朋友们如何养好的饮食习惯,同时建议小朋友养成每日运动的习惯。整个讲课过程中,孩子们认真听讲、积极配合,亮晶晶的一双双眼睛紧紧地盯着金主任手中的讲课小道具,听得津津有味,踊跃的举手发言,讲课结束后,金主任贴心的为回答问题的小朋友准备了小奖品,并且为每一位小朋友都分发了限盐勺,鼓励他们从小养成良好的生活饮食习惯。

四、科普知识讲座

20__年全民营养周期间,我科除了以上活动外还在山东电视台、潍坊电视台和潍坊广播电台等具有广泛影响力的栏目进行了围绕全民营养周主题“吃动平衡,健康体重”的系列讲座。

20__年5月15日下午14:00—15:00潍医附院临床营养科营养医师李沙沙应邀来到潍坊电台《银龄之声》栏目组做关于老年人如何维持健康体重的讲座。

讲座重点围绕指南的第二条“吃动平衡,健康体重”作一个深度解读。在一个小时的节目时间里,通过讲解如何保持健康体重,目前我国老年人营养的现状,中国居民膳食宝塔,以及生活中如何通过合理的“吃”和科学的“动”来保持健康体重,打造美好体型,增进心肺功能,改善糖、脂代谢和骨健康,提高生活质量,减少过早死亡,延年益寿。听众特别是老年朋友们通过电台和微信反响热烈,纷纷表示受益匪浅。

5月16日和5月18日潍医附院临床营养科金梅主任做客山东电视生活频道《非尝不可》栏目,分别做了《下水能不能吃》《香料的作用》这两个节目,教给大家如何吃的智慧,吃的健康,做您舌尖上的营养参谋。

在整个第_届全民营养周期间,潍医附院临床营养科联合事业发展部、健康查体科等科室,针对不同人群分别开展了寓教于课的多项活动,用实际行动来践行“全民营养周,我们在行动”。同时健康宣教工作会一直持续,继续相应国家的号召,响应潍坊市委市政府的号召,为健康中国,健康潍坊而持续努力。

关于民营医院加入医共体申请书(精)三

同志们、朋友们:

正当我省中小企业系统认真贯彻落实全省非公有制经济工作会议和《关于加快非公有制经济发展的指导意见》精神之际,省档案局联合召开的这次全省民营企业档案工作座谈会议十分必要,也非常及时。听了有关地市局和企业介绍了各自档案管理中的好经验好作法启发很大。一会儿,建明局长还将在他的工作报告中,对我省中小企业和非公有制经济组织的档案管理工作的情况做全面总结,并将就今后的工作作具体的部署和安排。我们相信,随着这些工作思路与措施的逐步落实,对于全面提升企业管理水平,保证企业科学发展,可持续发展具有十分重要的意义,必将促进我省中小企业和非公有制经济组织档案管理工作迈上一个新的台阶。下面,我想就目前我省中小企业和非公有制经济发展情况向与会同志作一简要介绍,并就今后如何进一步做好我省中小企业和非公有制经济档案管理工作谈一点看法,不妥之处,请大家批评指正。

省委、省政府高度重视发展中小企业和非公有制经济发展,去年12月,省委、省政府召开了全省非公有制经济工作会议,出台了《关于加快发展非公有制经济的指导意见》。省委、省政府的主要领导和分管领导把发展中小企业和非公有制经济作为全省的一项重要工作进行部署和安排。在全省业已形成了各级党政和有关部门重视、支持和保护中小企业和非公有制经济发展的良好氛围和环境。

在省委、省政府的正确领导下,我省中小企业系统认真贯彻党的十七大及二中、三中全会精神,以科学发展观为指导,以构建和谐社会和建设西部强省为目标,在大力发展中小企业和非公有制经济中取得了显著的成效,对促进社会就业与增收、发展县域经济、增加财政收入、提升经济总量起到了非常重要的作用。

一、中小企业和非公有制经济快速发展,已成为全省重要的经济增长点。中小企业和非公有制经济户数持续增加,规模不断扩大,效益明显提高。2007年,全省中小企业和非公有制经济总户数达107.6万个,其中法人单位11.6万个,个体经营户96万个;实现增加值2050亿元,占全省gdp的38.5%,其中工业增加值755.6亿元,占全省工业增加值的40.6%。规模以上企业增幅高于全省中小企业和非公有制经济平均增幅7个百分点。

二、中小企业和非公有制经济组织的管理水平显著提高,核心竞争力不断增强。企业体制改革进展顺利,全省国有中小企业已改制5122户,乡村集体企业改制20722户,分别占应改制企业总数的90.8%、96%。企业从业人员中,大中专以上学历和专业技术人员比重明显上升,涌现出一大批优秀企业家;企业管理能力显著提高,80%以上的企业建立了较为完善的规章制度和监督约束机制;企业标准化水平进一步提高,95%以上工业企业按照国家标准、行业标准或企业标准生产,全省中小企业和非公有制经济组织共创立了100多项国家标准, 2个商标荣获“中国驰名商标”, 6个国家名牌、205个省名牌产品,43户企业被确定为全国“创名牌重点企业”。

三、中小企业和非公有制经济组织解决社会就业,带动群众增收方面成效显著。到2007年,全省中小企业和非公有制经济已累计安置城乡劳动力600万人,占二三产业从业人员总数的60%以上;其中县域中小企业从业人员446万人,占农村劳动力的30%。全年支付劳动者报酬445亿元,其中县域中小企业为全省农民人均提供工资性收入980元,占全省农民人均纯收入的38%。

四、中小企业和非公有制经济组织产业领域广阔,促进了经济结构的调整和优化。中小企业和非公有制经济大多集中在农产品加工、高新技术、服务业等领域,其中科技型企业1.2万家。粮油、果业、畜牧业、蔬菜和生物医药、软件开发、电子元器件、能源化工等行业已形成100多家营业收入过亿元的龙头企业,其中一些电子信息、节能环保、生物医药、新材料等企业的技术水平跃居全国前列。陕北能源化工基地建设、陕南绿色产业、关中高新科技,装备制造业和现代服务业的发展,促进了全省区域经济的协调发展。

五、中小企业和非公有制经济组织成为县区税收的重要来源,在发展县域经济、推进新农村建设中发挥着重要作用。2007年,全省中小企业和非公有制经济上交税金205亿元,占全省税收总额的36%。有68个县(区)的中小企业实交税金占县级财政收入超过30%以上。中小企业的发展有力地推进了县域工业化,增加了县域的财税来源,增强了县域经济发展实力和后劲。同时,随着中小企业向城镇和园区集中,促进了小城镇的建设和繁荣,加快了城镇化进程。全省各地建成各类工业园区138个,聚集中小企业12万个,从业人员100万人。

今年1-6月,我省中小企业和非公有制经济继续保持加快发展的好势头,主要经济指标增速明显超过全省gdp增速,其中,榆林、咸阳、安康和宝鸡4市中小企业实现增加值同比分别增长47.2%、28.3%、29%和22.2%。中小企业和非公有制经济已成为推动全省经济与社会持续健康发展的重要力量,促进城乡就业的重要载体和增加地方财政收入的重要来源。

(一)要切实重视中小企业和非公有制经济的档案管理工作。这几年来,我省中小企业和非公有制经济档案管理工作,近年来虽然做了一些工作,也取得了一定成绩,但从总体上看,我们认为,依然处于起步阶段,存在的问题和困难较多,甚至相当一些部门和企业在档案管理上还存在“六无”现象(即无意识、无制度、无人员、无库房、无设备、无经费)。与蓬勃发展的中小企业和非公有制经济发展现状不相适应,与社会主义市场经济的发展和国家有关法规的要求不相适应。之所以存在这些问题,固然有许多原因,但与少数中小企业部门的领导和干部没有对此给予足够的重视和认识有直接的关系。在当前形势下,加强和改善中小企业和非公有制经济档案管理工作有着十分重要的作用和积极意义。一是做好中小企业和非公有制经济组织档案管理工作,是建立和完善社会主义市场经济的必然要求。非公有制经济是我国社会主义市场经济的重要组成部分,其档案管理工作也必然是国家档案中的重要部分,否则,国家的档案管理是不全面、不完整的,也无法准确、完整反映社会主义市场经济和改革开放的内容和成效。二是做好中小企业和非公有制经济组织档案管理工作,是中小企业和非公有制经济健康发展的内在需要。中小企业和非公有制经济档案是企业在生产、经营和管理等各项活动中形成的有保存价值的文件,它是企业改革与发展的真实记录,是企业的重要资产和信息资源。伴随着非公有制经济的发展,企业档案工作的重要作用日益显现,企业对档案工作的需求也日益增长。档案的凭证和法律作用是其它不可取代的。三是做好中小企业和非公有制经济组织档案管理工作,是中小企业和非公有制经济科学发展,可持续发展的需要。没有企业档案,企业的基础就不牢靠,企业经营、管理和持续发展就会受到影响。建立档案工作,对提升企业整体管理水平、维护自身利益、规避市场风险、保持企业健康发展具有重要意义。希望各级中小企业主管部门和企业、尤其是领导同志要高度重视,以科学发展观为指导,进一步更新观念,理清思路,明确重点,努力促进中小企业和非公有制经济档案工作整体水平的提升。

(二)突出重点,科学建档。档案管理是一门学问,是一门科学。要严格按照《国家档案法》和有关政策规定,结合我省中小企业和非公有制经济发展的实际,区别情况,分类指导,突出重点,科学建档。对不同类型、不同规模、不同发展水平、不同贡献率的中小企业,要采取不同的方式,把工作重点放在帮助和扶持重点企业上。用他们的典型经验引导广大中小企业,提高档案意识,重视档案工作。做到遵法建档,依法管档。

(三)总结经验,有效发挥档案在企业生产和经营中的作用。要采用座谈会、编制宣传手册等多种形式,宣传管好、用好档案产生经济效益的事例。使更多的企业经营者感受到了档案的重要,理解运用档案可以在谋划企业发展战略,构建营销网络,提高研发档次,提高企业产品竞争力,解决经济纠纷,应诉反倾销案等方面发挥的重要作用。

最后希望与会的各市中小企业主管部门和企业要认真抓好这次会议精神的贯彻落实工作。首先要提高认识,明确当前形势下做好档案工作的重要性和紧迫性,增强工作的积极性。其次做好汇报,争取党政与有关方面的支持;再次召开专题会议,进行认真研究,拿出切实可行的贯彻措施。要以这次会议为契机,转变观念,增强信心,扎实工作,努力开创我省中小企业和非公有制经济档案管理工作的新局面。

借此机会,代表我们局对省档案局、工商联等部门长期以来对我省中小企业和非公有制经济工作的支持及为筹备这次会议召开付出努力的领导和同志表示衷心感谢!

谢谢大家!

关于民营医院加入医共体申请书(精)四

姓名:xx

国籍:中国

目前住地:

民族:汉族

户籍地:

身高体重:

婚姻状况:已婚

年龄:xx岁

求职意向及工作经历

人才类型:普通求职

应聘职位:

工作年限:6年

职称:

求职类型:全职

可到职日期:随时

月薪要求:20xx——3500

希望工作地区:

工作经历:

公司名称:电器有限公司起止年月:20xx年—至今

公司性质:民营企业所属行业:电器,电子,通信设备

担任职务:业务主管

工作描述:

1、负责市场调研和需求分析。

2、负责季度销售区域目标体系和销售配额。

3、制定销售计划目标的制定及分解和销售预算。

4、负责销售渠道和组建销售队伍,培训销售人员。

5、评估销售业绩,建设销售团队。

6、依照公司要求完成公司的各项任务指标。

7、做好每日的销售日志及周、月度述职报告。

8、依照公司要求完成各项工作任务。

离职原因:

公司名称:工贸有限公司

起止年月:20xx年1月至20xx年10月

公司性质:国有企业所属行业:电器,电子,通信设备

担任职务:渠道销售代表

关于民营医院加入医共体申请书(精)五

尊敬的各位企业家,为×发展作出贡献的有功之臣:

大家下午好!经县委、县政府研究决定,召开民营企业家座谈会。县委、县政府对这次会议的召开高度重视,东晓书记专门就如何推进脱贫攻坚、经济社会持续发展进行过安排,要求征求听取企业家们的意见;就我个人而言,这次座谈会的召开酝酿已久,十月怀胎今天才见了分晓。今天的座谈会整整用了一下午的时间,各位企业家都作了很好的发言,讲得很实在,很坦诚。召开这次座谈会主要有以下四方面的考虑。

一是补课见面。我来×工作虽说时间不长,但已半年出头,可真正到企业去拜访、去调研、去了解却做得还不是很多,所以今天的会议有补课见面的意思。

二是诚邀座谈。真诚邀请企业家们来面对面座谈,共商发展大计。从政府和大家的角度讲,大家是邀请来的客人,是今天的贵宾;从政府和纳税人的角度讲,纳税人是我们的衣食父母;从政府和百姓的角度讲,政府是人民公仆、是服务人员。政府的观念得转变,观念转变是个漫长的过程,不是一次座谈、一次会议所能改变的。今天把各位企业经营者、纳税人、为×发展作出贡献的功臣诚邀来座谈,就是想面上听听建议,点上进行剖析,从我们自身进行瘦身,找准症结,竭力解决。

三是集思广益。就当前的发展形势和全县的发展现状以及我们每个企业所处的境遇,县委、县政府需要集思广益,每个企业同样需要集思广益。尽管今天的座谈会上,各个企业大都是在谈自身的问题,但能起到相互启发、相互启迪的作用。如果用心听、用心想,都会有所收获、有所帮助、有所触动。因为同样是企业,在同样的市场环境下,同类企业是如何运行的,不同行业之间是如何定位的,这些都需要我们相互交流、集思广益。诚邀座谈、集思广益,从政府的角度讲,是想寻求×今后发展的破解之道、前进方向和突破口;从企业的角度讲,是为大家搭建了平台,无意中或者在潜意识中、潜台词中给企业提供了一次集思广益的机会。

四是梳理思路。面对纷繁复杂的经济发展形势和“互联网+”信息时代的瞬息万变,就今天我们在座的好多企业如果仍停留在过去用老办法走老路,能不能走通?我想走不通的不少,老路按老办法走必定要碰壁,这就需要我们全面梳理、科学决策,确定适应新形势的发展思路,这是方法性的问题。

就会议本身来讲,就是“补课见面、诚邀座谈、集思广益、梳理思路”这么四层意思。明的是为政府发展梳理思路,潜台词中是为企业搭建平台,相互交流启迪,这就是共赢、多赢、双赢。否则的话,大家来参加会议只是听局长们讲条条规规、理解他们执法的困难,就会觉得这会开的没意义。有这种想法的人有,因为刚才我注意到局长们讲服务,也讲规矩,但是讲服务的时候一笔带过,讲条规的时候浓墨重彩。从局长的角度来说,熟悉的内容就讲得透彻,以前不常做的就一笔带过,但是今天的会就是一个分水岭,今后各单位、各部门在思想理念、工作套路、具体举措上,要有新的行动、新的计划、新的变化。这是新政府第一次以这种形式与大家见面,一方面说明县委、县政府高度重视,另一方面说明政府在下决心转变职能、强化服务。

既然是开会就有任务,我先就如何贯彻落实这次会议精神作简要安排。一是各单位、各部门要逐条梳理企业提出的建议意见及问题困难,详细列出问题的基本情况、相关条规内容、解决的办法措施等。梳理完后,下周三上报政府。二是银行要在一周内摸清客户详情,包括现有新老客户基本情况、银行服务以及客户需求等方面的情况。三是艳强负责,就梳理出的问题、建议和意见,围绕“优化环境、运行管理、创新机制”等方面,举一反三找办法。比如麻油加工厂,放弃有些舍不得,单弄又有困难,工商联能不能从成立麻油加工协会这方面去考虑,这样可以形成一种相对紧密但不完全紧密的机制,互通有无、互通信息,来共同面对复杂多变的市场。下面围绕会议,我再强调几点。

大家行动上到位,时间上坚持,发展上做贡献,经营上还坚守,不感谢大家,还感谢谁?行动上到位本身就是支持,×多少年的发展,离不开各位的不懈努力。时间上坚持,开了五个小时的会,这么长时间的坚持,不容易,所以感谢大家。发展上的贡献感谢大家,一个是经营纳税,再一个是曾为全县百姓供热进行资助,所以非常感谢大家。经营上坚守,面对不容乐观的经济形势和发展环境,大家还能咬牙坚持,着实不易。当你坚持的时候就是对政府的支持、对百姓的眷顾、对当地的贡献。你的坚持,多多少少在缓解政府的压力,多多少少在带动经济的发展,多多少少在推动脱贫的进程。所以我首先要感谢大家,真诚的感谢大家,行动上的到位,时间上的坚持,发展上的贡献,经营上的坚守。

刚才分析了我们目前的不利的因素和有利的条件。在研判形势之后,就要谈谈我们发展的思路和方向。通过今天大家座谈提到的一些问题,折射出了我们的发展在一定程度上仍处于“头痛医头脚疼医脚、东一榔头西一棒子、阵发式运动式”的发展,仍停留在“小打小闹、单打独斗;小进即满、小有即安;等给靠补、懒散畏难”的发展理念上。围绕这方面,我讲三句话。

一是规划引领发展。规划引领就是要实现科学的发展、有序的发展、高水平的发展。低层次、无序的、内耗式的发展,不仅出不了产,还打了折扣,最后还成了发展的累赘,所以我们必须用规划来引领发展。全县发展要有规划、生态建设要有规划、县城建设要有规划、各个乡镇要有规划、特色产业也要有规划,整体上要形成一个规划体系。只有通过规划的引领,才能实现我们的发展更加科学合理、高效有序。所以,大家要用规划的理念开展我们的工作、引领我们的思维、推动我们的发展。

二是旅游带动全局。在×月×日全县旅游发展报告会上,我曾讲过,×发展这么多年来,该种的种过、该养的养过、该试的试过、该干的干过,都没有怎么见效,基本上又回到了原点,为什么?有当时政策的因素、有人们素质的因素,但更多的是我们无规划、无序发展的因素,特别是思想观念不够解放的因素。通过我们的调研,通过旅游发展报告会上规划院的讲解,通过我们最近一段的思考,旅游开发带动全局,是×持久发展的唯一正确之路。旅游是什么?旅游是一二三产融合发展的新业态,是我们×特色产业能够提高附加值的新业态。通过旅游这条红线,窜起我们诸多的珍珠链,让它价值翻番,让特色的小杂粮、农家乐、小采摘通过旅游链的发展和旅游需求的输送,实现价值增值,带来更长远的利益。×的发展要坚定不移地走全域旅游的发展之路,要致力于调动各种力量综合抓旅游,使之成为转方式、调结构、惠民生、形成新的经济增长点的重要路径。

三是项目支撑落地。没有项目的支撑,规划是空的;没有项目的支撑,发展是假的;没有项目的支撑,旅游带全局将无从谈起。只有抓住项目这个抓手,才能推动产业的发展,才能加快脱贫的进程。我们不反对遍地开花上项目,不打击老百姓的积极性,鼓励自主发展,但是要抓住长远持久的项目,制定政策,精准发力,助推脱贫,为老百姓稳定收入奠定基础。项目支撑落地,涉及到我们在坐的各位,能生产的尽量生产,能开工的尽量开工,能引进的尽量引进。现有项目,要开足马力,全面推进;开工项目,要强化措施,加快进度;新上项目,要分析前景,慎重选择。努力形成“自主项目铺天盖地、支柱项目顶天立地、旅游项目撑天拄地”的发展局面。

通过今天的会议,梳理我们今后发展的思路,党代会、人代会虽还未确定,但把大的方面给大家通报,对我们企业今后的发展和定位,有一个整体的把握,那就是强化全新理念,四句话推动发展——脱贫统领全局、规划引领发展、旅游开发带动,项目支撑落地。

一些企业因为经济形势的影响,经营不景气,只能等市场。但是在同等条件下,为何其他企业还能经营?别人在被动的环境下,去寻找一些改革的途径和办法,就能够维持现状,就能够逐步改良,就能够适时进行转型。所以强调三方面,希望企业壮大。

一是思想观念要转变。老路子能走通的,用老办法肯定不行,必须转变观念,寻求突破口。老路子走不通的,老办法不管用的,一定要适时懂得转型。裕民的清洁能源,就是一个转型的例子,说不定能趟出一个路子来。从企业的角度讲,从转型的角度讲,我觉得裕民的这个方向不错。我们×当地有很大一批的企业,在观念上,舍不得的东西太多,不放权的东西太多。舍不得就是不懂得资源经济重新组合,不懂得合作共赢。不放权的时候太多,因为是家族企业,在关键岗位上不是任人唯贤而是唯亲任用,在一定程度上制约了企业的发展。所以希望企业发展壮大,观念上一定要进行转变。

二是企业定位要深思。企业在最困难的时候往往是调整发展定位最好的时机。企业发展的定位我们一定要深入的思考,是大形势不行,还是市场不行,是经营管理不行,还是规模小、抗市场风浪能力弱。把这些原因分析清楚,就知道症结在哪里,就会弄清面临的机遇和挑战,从而找到自身的发展方向。所以希望企业一定要找准发展定位。

三是社会责任要承担。什么叫成功的企业?就是能够给团队、给所在区域、给社会作出贡献、扛起责任的企业,这样的企业不仅在算经济账,而且还算社会账,这样的双赢才算一个成功的企业。前面讲的定位,是指有形企业的壮大,而社会责任的承担,则是希望企业内心强大,只有内心强大,实力壮大,才能成为一个真正的公司,才能勇于扛起社会责任。这也不是给大家施加压力,面对×目前的状况,大家咬牙坚持,有的还在停业等待,但是还在运行的企业,一定要融入社会的主流,融入脱贫的大潮,带动×的发展,特别是带动贫困人口增收致富。从这种角度讲,我希望企业壮大。总之,希望大家转变观念天地新,找准定位不费劲,扛起责任助脱贫。

最后,向大家表态。在刚开始讲时,就将有关工作落实进行了安排,各部门要认真抓好落实。刚才占锁把他的电话告诉了大家,现在把我的电话也告诉大家。企业上有需要协调的,可以随时联系。如果开会不接,可以发短信。这是表态的第一条,关注企业,公布电话,便于联系。第二,生魁负责加快推进优化发展环境。审批事项该进驻的全部进驻县政务服务中心,这是政府瘦身,要不断改善政务环境。第三,精心服务要有新亮点,艳强负责研究制定措施。各局要在优化企业服务上创新举措。第四,破解用地难题,这个交给永强研究,做到底清数明,同时认真钻研政策,寻找破解之道。第五,坚决打击邪恶势力,改善社会环境,这一点占锁负责,与法检研究,集中整治。

今天总的讲,就说这么几层意思。最后,仍然回归到两个字上“感谢”。感谢大家对×发展的支持和贡献!相信×美好的明天一定有大家更加辉煌的印迹!

关于民营医院加入医共体申请书(精)六

尊敬的各位企业家、同志们:

今天的会议十分重要,是深入贯彻精神、在新的历史时期推动襄阳民营经济跨越发展的一次盛会,是一次庆功会、动员会、交流会。下面,我讲三点意见。

一、肯定贡献、既往开来,充分释放民营经济巨大潜能

历经改革开放30多年的风雨洗礼,民营经济从无到有、从小到大、从弱到强,已成为中国经济发展中最活跃的因素,成为转方式、调结构、稳增长的中坚力量。全国如此,襄阳也是如此。

首先,民营企业贡献大。到20xx年底,全市民营经济市场主体数量17.5万户。其中,民营企业达到22238家,占全市企业总数的74%;规模以上企业1073家,占全市规模以上企业总数的93%;民营经济吸纳就业占城镇就业人员的85%,完成了82%以上的技术创新,创造的最终产品和服务价值相当于全市地区生产总值的50%,纳税额占全市税收总额的85.4%,固定资产投资占全市总额的67%。以上各项指标占比,较五年前普遍提高了5个百分点以上,而且近两年还在加速,每年以2个百分点以上的比例在增加。

其次,民营经济发展潜力大。一方面,市场主体快速增加,大大增强了全市经济发展的活力和动力。在创业政策的有力支持和日益向好的发展文化驱动下,全民创业热情高涨,市场主体增加迅猛。今年1-11月,全市新增各类市场主体6.1万户,同比增长68.4%,增幅一直在全省处于领先地位。市场主体总数达到23万户,比上年末净增5.1万户,市场主体新增注册资金252.5亿元,同比增加99.6亿元,增幅达65.1%。市场主体总注册资本金达1079.48亿元,比上年末净增246.2亿元。另一方面,中小企业快速成长,大大提升了全市经济发展的核心竞争力和内生驱动力。40%的民营企业与高等院校和科研院所开展了产学研合作,民营企业中建立了1家国家级企业技术中心、22家省级企业技术中心和工程技术中心。骆驼蓄电池、回天胶业、台基半导体等3家上市民营企业已发展成为行业领军企业。有100多家上市后备企业,通过资本运作的方式,吸引了埠外风险投资、基金投入,为培植发展后劲、加速产业扩张,奠定了坚实基础。

其三,民营经济的作用大。全市民营经济的快速发展,不仅增加了员工的工资性收入,而且通过资本、技术、管理等要素参与分配,增加了投资者财产性收入,扩大了中等收入者比重。一大批民营企业不仅注意研究和把握产业发展规律和发展趋势,努力发展成为行业内的领军企业,而且积极参与和服务地方党委、政府的发展战略,为促进“四化”同步发展作出了贡献。值得欣慰的是,众多的民营企业家社会责任感显著增强,在扶贫济困、兴学助教、抗灾救灾、新农村建设等方面,响应党委政府号召,回报回馈社会,主动积极作为,充分展示了民营企业家良好的素质和社会形象。

总的看,民营企业不仅成为我们这座城市经济发展的中坚力量,也成为襄阳营造良好政风民俗的积极践行者。我们必须对民营经济发展取得的成就给予充分肯定,必须对民营企业家的成长成功给予大力表彰,必须对民营经济的不断发展壮大给予充分重视。从党的xx大提出两个“毫不动摇”,到党的xx大提出“两个平等对待”,到这次党的报告明确指出“要毫不动摇鼓励、支持、引导非公有制经济发展,保证各种所有制经济依法平等使用生产要素、公平参与市场竞争、同等受到法律保护”。这些从思想认识上的不断飞跃,从体制机制上的不断创新,从支持力度上的不断加大,为民营经济发展提供了新的理论依据、政策支持和发展空间。在这样的大好环境下,广大民营企业家要充分认识到,是党的改革开放政策为民营企业发展提供了时代的机遇,是中国经济持续高速的发展为民营企业提供了广阔舞台,是国家的创业政策和社会的发展文化为民营企业提供了生长的土壤。凝聚高度共识,以感恩之心回报党委政府、回馈人民群众、回应社会关切。未来十年,是我国经济社会发展的“黄金十年”,也是民营企业转方式、调结构、上水平的“黄金十年”。面对新的形势、新的任务,新的机遇、新的挑战,全市广大民营企业家要认清形势,把握机遇,乘势而上,做大做强。

第一,全面建成小康社会将为民营企业发展创造巨大的市场空间。提出,到20xx年实现全面建成小康社会的宏伟目标,实现国内生产总值和城乡居民人均收入比20xx年翻一番。其一,“两个翻一番”的目标预示着到20xx年之前,中国的经济仍将继续保持较高的增长势头。中央经济工作会议确定20xx年经济发展目标仍然与去年一样,增长7.5%,国家仍然会通过宏观调控的方式保持经济的稳定增长,这必将为民营经济发展创造巨大的市场空间。其二,城乡居民人均收入翻番将创造巨大的市场需求。城乡居民人均收入翻一番的增长,必然会刺激市场的需求,让内需拉动经济增长成为一种现实。如果说,我们前30多年的改革开放主要依赖外部市场的话,那么,从现在到20xx年,国家将在继续巩固出口市场的同时,要让内需成为拉动经济的重要动力,这也为民营企业在市场布局上提供了很大的机遇。其三,全面建成小康社会将加快“四化”协调发展的步伐。工业化、信息化、城镇化、农业现代化,是一个重大的经济发展战略。这个战略的深入实施,会派生出许多新的产业、构建新的市场空间、提供新的市场需求,民营企业家要善于从战略布局中抢抓机遇、寻求发展。

第二,稳中求进的主基调将创造信心回升的市场环境。中央提出,明年经济工作的主基调是稳中求进,中心是提高增长的质量和效益,方法是加强和改善宏观调控,继续实施积极的财政政策和稳健的货币政策,深化改革,扩大开放,创新驱动,增强核心竞争力。中央反复强调,要进一步发挥城镇化在扩大内需中的带动作用。对新型城镇化作了全新的表述,强调要走“集约、智能、绿色、低碳”新型城镇化道路,要重视新型信息技术类的基础设施建设。可以预见城镇化的提速提质是必然的。从经济发展的一般规律看,城镇化每增长1个百分点,将带动人均gdp增长2.25个百分点;城市每增加一个人口,将拉动基础设施投资增长50万元。按这个比例计算,全国每年有1500万农村转移人口要市民化,将有数十万亿的消费需求增长。襄阳未来五年,中心城区将会新增60万城市人口,这是我们身边的巨大市场需求。民营企业家要增强市场信心,善于把握中央经济工作的总基调,抓住国家宏观调控的政策,用好城镇化的市场空间,以更大的勇气与魄力推动产业加速扩张。

第三,“两个中心、四个襄阳”的蓝图将为创业创富孕育无限的商机。一年来,在省委、省政府的高度重视和全力支持下,在全市党员干部和广大人民群众夜以继日的奋斗下,襄阳发生了很大的变化。战略目标变了,襄阳不仅要当好省域副中心城市,而且要努力成为区域中心城市;发展理念变了,襄阳的发展不再是工业的单边突进,而是坚持工业领先,服务业跨越和现代农业发展同步,建立有竞争力的产业体系;工作标准变了,我们虽然是省域副中心城市,但是工作要高标准,要“对标一流,敢于超越”;区域地位变了,周边城市的竞争关系已逐步演变成竞争与合作关系;干部作风变了,互相推诿的少了,帮企业想办法的多了;社会认识变了,国内外的评价机构、企业界以及社会各界对襄阳的认知在发生巨大变化。20xx年国际权威组织仲量联行将襄阳评为“中国内陆新兴城市50强”,中部地区非省会城市只有洛阳和襄阳进入。福布斯发布20xx年中国大陆最佳商业城市100强报告,襄阳在去年入选的基础上,位次上升9位,是湖北前进位次最多的城市。这一系列的评价,都标志着在国际国内、在社会各界的心中,襄阳已经不是一个中等城市的概念,而是一个即将成型的区域中心城市,是一个具有巨大潜力的大都市。有志的民营企业家,都应该以战略的眼光看好在襄阳发展的巨大潜力,在襄阳这片热土奋力谱写创业创富的崭新篇章。

二、鼓励创业,支持做强,促进民营经济上规模上水平

大力支持市民创业,大力发展民营经济,既是发展社会主义市场经济的内在要求,又是全面建成小康社会的重要举措。从一定意义上讲,民营经济就是民生经济、惠民经济、富民经济。各级党委、政府要把民营经济的发展放在全局工作更重要的位置,让创业成为襄阳的政风民俗,高举建设国家级创业型城市的旗帜,以特别之为推动民营经济发展实现更大的跨越。

第一,消除各种门槛,鼓励创业创富。首先,要坚决消除“玻璃门”现象,让政策落地。今年以来,我们围绕降门槛、全推进、增贷款出台了一系列的政策,这些政策一定要落实好,不能成为一纸空文。市委、市政府把明年确定为“落实年”,就是要推动出台的政策在企业中落到实处。其次,要消除“弹簧门”,让政策接轨。要在今年改革创新成果基础上,继续推动政府管理创新,切实建立与发达城市和国际惯例无差异的体制机制。襄阳可能暂时还做不到城市能级最好,但是一定要做到政府服务最优。三是要消除“有色门”,让政策普惠。就是要建立无身份差异、无地域差异、无学历差异、无行业差异的就业创业体制机制。只要是在襄阳注册,在襄阳创业,在襄阳发展,就是襄阳人,都要一视同仁地支持、帮助和扶持。尤其是对大学生创业和回归创业,要高看一眼,厚待三分。

第二,集中优势资源,扶优助强做大。襄阳民营经济的发展进步是巨大的,但是差距也是明显的。20xx年,全市民营经济增加值占gdp的比重为50%,比全省低0.9个百分点,比洛阳低2个百分点。20xx中国民营企业500强中,湖北有17家企业入围,其中武汉10家,宜昌4家,襄阳没有1家。全省百强企业,武汉54家,宜昌14家,黄石8家,襄阳只有4家。支持民营经济发展,扶优助强做大,是市委、市政府一以贯之的指导思想。首先,要对龙头企业的优惠政策实施动态管理。今年,我们对21家有可能过100亿元、29家有可能过50亿元的企业,出台了7条优惠政策,没有企业产权属性的差别。无论是国企还是民企,只要能做大做强,就能同等享受7条优惠政策。二是对跨地区整合资源,建立区域总部的,要制定更加优惠的政策机制。这是我们明年工作的一个重点。三是对民营企业引进高端人才要纳入市委、市政府推行的“隆中人才支持计划”。今年引人才的重点是行政机关公务员队伍,明年的重点是企事业单位的专业技术人员。我们一定要持之以恒地把招才引智作为襄阳未来发展最重要的战略资源来培养。四是对建立国家级研发中心和创建国家级品牌的企业,给予财政补贴,民企与国企,都享受同等待遇。 第三,弘扬创业文化,营造发展氛围。一个城市,只有“经济人”多了,发展才有活力,社会才能进步。要让“产业第一、企业家老大”成为全市行政机关的服务理念和各级党员干部的行为自觉。政府经济管理创新要以企业家的需求为导向。要进一步加强法制建设,提振市场信心,提高企业家的安全感。鼓励党员干部与企业家群体交朋友。企业家是我们创造财富的先锋,是襄阳最稀缺、最宝贵的资源,各级党员干部要向企业家学习,同企业家交流,帮企业家解难,真正为民营企业发展提供贴心的服务。

三、学习创新、超越自我,树立襄阳民企团队的新形象

1820xx年前,法国经济学家萨伊首次提出,企业家就是将经济资源从生产率和产出率较低的领域转移到较高领域的群体,企业家之名由此产生。200多年,这个论断在实践中历久弥新,“企业家”之名在内涵和外延上不断丰富,这其中起推动作用的就是企业家精神。企业家精神就是不断地学习,持续地创新和蝶变式地超越。学习、创新、超越而形成的企业家文化,引领了时代文化,带动了社会进步。未来“黄金十年”的机遇能不能把握住,能不能实现更大的发展,关键取决于企业家整体素质的提升。

第一,善于学习,以国际化视野提升能力素养。经济全球化、产能过剩、同质化竞争是当代经济的流行语,这意味着长期依赖低能源资源成本、低劳动力成本、低环境成本的“三低时代”即将成为历史,意味着只要有产品,不愁没钱赚的买方市场已经成为历史,也意味着守在家门口、依靠区域市场、过小富即安的小日子必将成为历史。民营企业家要打破“天花板论”、“富不过三代论”等旧“定律”,关键在于企业家团队的力量,在于对新一代企业家的培养,在于职业经理人市场的培养。因此我们的企业家要把学习作为永恒主题和终身追求,从全球看市场,从全局看方向,从创新看动力,不断向先进学习,用先进的理念开展竞争合作,不断提高和改善我们的管理团队、经营团队和企业家团队。

第二,勇于创新,以合作共赢的思维做大做强。全国每年有许多民营企业生成,同时又有很多退出,形成了中国民营企业的万花筒现象,各领风骚三五年,成为中国经济生活中的一个难解之谜。所以,做百年老店,成为众多有识之士的梦想。怎么样做百年老店,怎么样实现持续的经济增长?企业家必须持续推动经营方式、合作模式、管理机制的全面创新。要善于寻求战略合作者,建立利益共同体。要善于运用低成本实现扩张。要善于用技术的领先占领利润的制高点。要善于通过市场细分和专业合作形成企业的比较竞争优势。要做到这些,需要我们持续地追踪世界经济发展的最前沿、制度管理的最前沿、模式生成的最前沿,而不要让民营企业成为落后管理模式和落后经营模式的代名词。这样,民营经济才能引领时代,民营企业才能在全球竞争中占有一席之地。

第三,勇于超越,以感恩之情回报社会。最近十年,中国企业家队伍出现一种新的现象,概括地讲,就是“国学热、佛学热、慈善热、公益热、义工热、文化热,责任热”。这些“热”都是社会进步的表现,是企业家理性的回归,是企业家价值的体现,是企业家责任的担当。我们应该关注这种文化现象,遵循这种文化现象。希望更多的企业家能够融入这个主题,追寻这个足迹,成为这个潮流的一分子。首先要善于调整个人的价值取向。不仅仅把企业办成赚钱的工具,而且要当成自己人生事业来做。二是要善于调整行为的方向,学会扮演公众人物的角色。现在,社会对企业家关注度较高,企业家个人的成功或失败不仅影响一个家庭,而且影响数千人,甚至数万人。企业家的一言一行都广为社会关注,企业家是公众人物,不是普通老百姓,必须有公众人物的要求。三是要调整人生的目标,以社会的认同作为人生最高的价值。对于众多的企业家而言,钱是一种符号,多一点少一点没有关系,关键在于如何运用手中的财富去谋求发展、回馈社会、造福人民,以此得到社会的认同。

各位企业家、同志们,我们生逢盛世,遇到一个最好的时代;我们身在襄阳,拥有一个最好的平台。时代的机遇、城市的机遇,为民营企业的发展创造了大显身手的舞台。我们要政企同心,干群同心,以党的精神为动力,持续推动全社会创新、创业、创造,在复兴襄阳的奋斗征程中实现每位企业家和每一位市民的光荣梦想!

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