总结是一种思考的方式,通过总结可以帮助我们更深入地理解问题和解决问题。总结时可以借鉴他人的经验和观点,但最后的总结应该是基于自己的实际情况和思考。希望通过这些总结范文的学习,大家能够提高自己的总结能力。
产假休假协议书怎么写篇一
尊敬的领导:
本人已近临产(预产期:3月7日),属计划内合法生育,并属晚婚、晚育。按照国家计划生育的相关政策规定:晚婚、晚育者可休产假143天(产假98天,晚育假30天,剖腹产15天),特请求休产假(从年2月15日年7月7日)。恳请领导根据相关产假规定予以审批。
本人休产假期间(年2月至7月7日)工资自愿去社保经办机构领取生育津贴,根据《企业职工生育保险试行办法》的规定,女职工产假期间的`生育津贴按照本企业上年度职工月平均工资计发,由生育保险基金支付。如果用人单位依法为职工缴纳了生育保险,生育津贴由社保基金支付,用人单位无须另行支付。
关于社保,本人缴纳的一部分,待产假期满,差额部分愿把此金额归还到。
此致!
申请人:xxx。
申请时间:20xx年xx月xx日。
产假休假协议书怎么写篇二
尊敬的`领导:
本人由于有孕在身,预产期____ 月____ 日,现已近临产,属计划内合法生育, 并属晚婚、晚育。现现需回家调养身体,特向领导申请办理请假手续,请假时间为____ 个月,本人遵循国家相关规定,严格遵循晚婚晚育的政策,我现特向单位申请____ 月____ 日正式休产假,预计从____ 月____ 日–____ 月____ 日,盼予以批准。
特此请假,恳望批准!
此致
敬礼!
申请人:_______________
20____年____月____日
产假休假协议书怎么写篇三
学校领导:
我是经贸系会计专业教师,因本人有孕在身,预产期12月份,现已怀孕7个月,故此时向领导请假,请假时间为4个月。另在此非常感谢学校领导对我的关心和照顾。
特此申请,望领导审批。
此致
敬礼
请假人:
20xx年9月1日。
产假休假协议书怎么写篇四
尊敬的学校领导:。
因本人有孕在身,预产期5月18号,经医生建议,定于20xx年5月11日提前待产,特向学校领导申请办理请假手续。我现特向学校申请5月11日正式休产假,预计从5月11日—8月19日,请予批准为盼,非常感谢学校领导对我的关心和照顾。
特此申请,恳望批准!
此致
敬礼!
申请人:xxx。
申请时间:20xx年xx月xx日。
产假休假协议书怎么写篇五
尊敬的公司领导:
因本人已近临产(预产期月日),属计划内合法生育,并属晚婚、晚育。目前本岗位相关工作及资料已移交给同志。感谢领导一直以来的关心及照顾,鉴于我目前身体状况,难以坚持正常工作,根据国家相关规定,特请求休产假个月(从xx年xx月xx日至月日)。特此申请,恳请领导给予批准。此致!
申请人:xxx。
申请时间:20xx年xx月xx日。
产假休假协议书怎么写篇六
尊敬的领导:
本人已近临产(预产期20xx年月7日),属计划内合法生育,并属晚婚、晚育。按照国家计划生育的.相关政策规定:晚婚、晚育者可休产假143天(产假98天,晚育假30天,剖腹产15天),特请求休产假(从20xx年2月15日—20xx年7月7日)。恳请领导根据相关产假规定予以审批。
本人休产假期间(20xx年2月至20xx年7月7日)工资自愿去社保经办机构领取生育津贴,根据《企业职工生育保险试行办法》的规定,女职工产假期间的生育津贴按照本企业上年度职工月平均工资计发,由生育保险基金支付。如果用人单位依法为职工缴纳了生育保险,生育津贴由社保基金支付,用人单位无须另行支付。
关于社保,公司为本人缴纳的一部分,待产假期满,差额部分愿把此金额归还到公司。
此致
敬礼!
申请人:xxx。
申请时间:20xx年xx月xx日。
产假休假协议书怎么写篇七
性别:______________________。
出生时间:__________________。
民族:______________________。
职业:______________________。
户口所在:__________________。
经常居住地:________________。
身份证号码:________________。
联系电话:__________________。
甲、乙双方原是夫妻。
__________年__________月__________日生育__________子/女,名__________,现年__________岁,读__________。
__________年__________月__________日,经__________法院审理查明,甲、乙双方因感情破裂而被判决离婚,子/女随乙方生活,甲方每月给抚养费__________元至子/女独立生活为止。
由于乙方情况发生变化(请说明原因),双方同意变更监护方式。
为了进一步明确子女的监护权,明确各方的权利义务,减少不必要的纠纷和诉讼,双方同意签订本协议,以资共同遵守:
1、监护权子/女从本协议生效时开始,随甲方生活,由甲方行使子女监护权。
2、抚养费乙方每月给子女生活费__________(建议__________元),每季给______次。
第一次付款日为本月的_________日,以后每隔______个月的_________日为付款日。
乙方给付的生活费应随本地产大米市场零售价的变化而增减。
现双方目前的本地产零售价为_________元/公斤。
子女的教育费、医疗费等大宗费用开支,甲方承担_________%,乙方承担_________%。
此费用,乙方应在甲方出示票据后的第______个生活费付款日一并支付。
3、探视权乙方有权探视子儿。
每月原则上探视_________次,尽能安排在_________日,并应以不损害子女身心健康为限。
甲方应尽量提供方便。
4、违约责任乙方逾期付款的违约金标准为日_________分之_________。
连续_________年未支付抚养费,甲方有权在征得子儿本人意见后,直接决定更改子女姓名而无须征求乙方的意见。
甲方:_________________。
乙方___________________。
_______年_____月_____日。
_______年_____月_____日。
产假休假协议书怎么写篇八
尊敬的领导:
本人由于有孕在身,预产期月日,现已近临产,属计划内合法生育,并属晚婚、晚育。现现需回家调养身体,特向领导申请办理请假手续,请假时间为个月,本人遵循国家相关规定,严格遵循晚婚晚育的政策,我现特向单位申请月日正式休产假,预计从月日--月日,盼予以批准。
特此请假,恳望批准!
此致
敬礼!
xxx。
20xx年x月x日。
产假休假协议书怎么写篇九
尊敬的领导:
本人___于___年___月____日的预产期,经医生建议,定于___年____月____日提前待产,特从____年____月____日开始请假,期限为___天,请领导预批准,谢谢!
此致
敬礼
申请人:
20xx年xx月xx日。
产假休假协议书怎么写篇十
尊敬的公司领导:
由于本人怀孕并临近生产(预产期是×年×月×日),为确保生产顺利并能及时返回工作岗位,根据《北京市企业职工生育保险规定》本人申请休产假90天、晚育假30天(自×年×月×日至×年×月×日,共计120天)。休假期间本人工作由××代为接管,休假期间如有工作咨询,请致电:133××××××××。
特此请假,恳望批准!
此致
敬礼!
20xx年x月x日。
产假休假协议书怎么写篇十一
尊敬的领导:
本人于xx年9月1日开始休产假,假期将于xx年12月1日结束。由于孩子尚小体弱,无人看带,须母乳喂养,无法带起正常上班。特向领导申请将产假延长2个月,即延长至20xx年2月1日后恢复正常上班。
恳请领导能给予批准。
此致
敬礼
申请人:
20xx年xx月xx日。
产假休假协议书怎么写篇十二
尊敬的领导:
本人于xx年9月1日开始休产假,假期将于xx年12月1日结束。由于孩子尚小体弱,无人看带,须母乳喂养,无法带起正常上班。特向领导申请将产假延长2个月,即延长至20xx年2月1日后恢复正常上班。
恳请领导能给予批准。
此致
敬礼!
申请人:
20xx年x月x日。
产假休假协议书怎么写篇十三
尊敬的公司领导:
由于本人怀孕并临近生产(预产期是×年×月×日),为确保生产顺利并能及时返回工作岗位,根据《北京市企业职工生育保险规定》本人申请休产假90天、晚育假30天(自×年×月×日至×年×月×日,共计120天)。休假期间本人工作由××代为接管,休假期间如有工作咨询,请致电:133××××××××。
特此请假,恳望批准!
此致
敬礼!
xxx。
20xx年x月x日。
产假休假协议书怎么写篇十四
尊敬的领导:
本人由于有孕在身,预产期月日,现已近临产,属计划内合法生育,并属晚婚、晚育。现现需回家调养身体,特向领导申请办理请假手续,请假时间为个月,本人遵循国家相关规定,严格遵循晚婚晚育的政策,我现特向单位申请月日正式休产假,预计从月日--月日,盼予以批准。
特此请假,恳望批准!
此致
敬礼!
20xx年x月x日。
产假休假协议书怎么写篇十五
公司领导:
由于本人产期临近,根据国家、省有关育龄妇女产假规定,现申请从20xx年11月26日起休产假,详细休假明细如下:
1、《女职工劳动保护特别规定》女职工生育享受98天产假;
2、《广东省人口与计划生育条例》:晚育增加15天产假,独生子女增加35天产假;
3、《广东省企业职工假期待遇死亡抚恤待遇暂行规定》。
第六条:难产(剖腹产)的增加产假30天,合计178天;
4、国家法定假日顺延(包含:20xx年元旦假期1天,春节假期7天,清明假期1天,五一假期1天,端午假期1天),累计休至20xx年6月3日。
特此申请,恳请领导批准!
申请人:xxx。
申请时间:20xx年xx月xx日。
产假休假协议书怎么写篇十六
产假,指的是职业妇女生宝宝前后的休假待遇,一般从生产前半个月至产后两个半月,晚婚晚育者可以前后延长至四个月,女职工生育一般享受不少于九十天的产假。下面是本站小编为大家精心整理的产假休假。
请假条。
希望能给您带来帮助。
尊敬的领导:
本人由于有孕在身,预产期月日,现已近临产,属计划内合法生育,并属晚婚、晚育。现现需回家调养身体,特向领导申请办理请假手续,请假时间为个月,本人遵循国家相关规定,严格遵循晚婚晚育的政策,我现特向单位申请月日正式休产假,预计从月日--月日,盼予以批准。
特此请假,恳望批准!
此致
敬礼!
20xx年x月x日。
尊敬的公司领导:。
我于x年xx月xx日生下宝宝,根据国家及公司相关规定,晚婚晚育产假x天,从产前x天算起,到x年xx月xx日,产假休完,因bb现在还在哺乳期,无人照顾,我现特向公司申请续休产假,预计从x年xx月xx日—x年xx月xx日。
此致
敬礼!
20xx年x月x日。
尊敬的公司领导:
由于本人怀孕并临近生产(预产期是×年×月×日),为确保生产顺利并能及时返回工作岗位,根据《北京市企业职工生育保险规定》本人申请休产假90天、晚育假30天(自×年×月×日至×年×月×日,共计120天)。休假期间本人工作由××代为接管,休假期间如有工作咨询,请致电:133××××××××。
特此请假,恳望批准!
此致
敬礼!
20xx年x月x日。
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